“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,,反映工作中的基本情況,、工作中取得的經驗教訓,、存在的問題以及今后工作設想等,以取得上級領導部門的指導,。報告對于我們的幫助很大,,所以我們要好好寫一篇報告。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,,我們一起來了解一下吧,。
校長的辭職報告 校長辭職報告50字篇一
我很遺憾自己在這個時候向學校正式提出辭職。
在明德工作學習的兩個月里,,學校平等的人際關系和開明的工作作風,,楊校長的包容和主任的關愛,初一年級團結和諧的辦公環(huán)境,,一度讓我有種找到了依靠的感覺,,在這里我能開心的工作,開心的學習,。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨,。我是教育部直屬的六所重點師范院?;瘜W教育專業(yè)畢業(yè)的,也算以優(yōu)異的成績畢業(yè),,可現(xiàn)在任教的科學,,讓我總有些學無所用的感覺。我很苦惱,,也開始思考,,也許我的選擇從一開始就錯了。俗語說:亡羊補牢,,為時未晚,。我現(xiàn)在做出辭職的決定,很艱難,,但長痛不如短痛,。盡管前途依然未知。
我也很清楚這時候向學校辭職于學校于自己都是一個考驗,,學校正值用人之際,,期中考試在即,所有的準備工作都在緊鑼密鼓的進行,,出試題,,準備小章節(jié)的復習,也正是考慮到學校安排的合理性,,本著對學校負責的態(tài)度,,為了不讓學校因我的離開而對學生造成更多的耽誤,我鄭重向學校提出辭職,。我將工作到x年x月x日,。所有的工作我將會在10月28日交接給接班的老師。懇請領導批準,。
能為學校效力的日子不多了,,我一定會把好自己最后一班崗,做好屬于自己的所有教學工作,,認真批改作業(yè),,輔導學生,盡力降低由于我的離職給同學們帶來的消極影響,。
離開這個學校,,離開這些朝夕相處的同事,很舍不得,,舍不得領導們的譲譲教誨,,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
感謝這兩個月來學校領導和同事在工作中對我的關心和支持,祝愿明德外語實驗學校未來蒸蒸日上,,屹立于深圳市名校之林,,為社會培養(yǎng)出更多出類拔萃的人才。
此致
敬禮
申請人:
年月日
校長的辭職報告 校長辭職報告50字篇二
尊敬的各位領導:
承蒙中心校領導厚愛,,讓我擔任×××小學校長之職,。經過二年半時間的實踐,本人覺得自身難以勝任該職務,。原因如下:其一,、本人管理能力低下,沒有謀劃學校全面工作的能力,。其二,、本人社交能力明顯低于正常人,理順不好各個層面的關系,。其三,、本人專業(yè)技術水平低,不能有效指導教師的教學,。其四、由于無力擔負起管理學校的重任,,在其位還要盡力支撐,,結果導致身心疲憊。其五,、由于工作效率低,,為了完成本職工作就得加班加點,深感力不從心,。 鑒于自己以上諸多不足,,再擔任該職務,不但對學校工作十分不利,,成為千古罪人,。同時,也是對自身的一種摧殘,。故此,,再次向中心校領導提出申請,請求辭去×××小學校長職務,。請中心校領導批準,。謝謝!
此致
敬禮
辭職人:×××
20xx年x月x日
校長的辭職報告 校長辭職報告50字篇三
尊敬的領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
承蒙中心校領導厚愛,,讓我擔任***小學副校長之職,。經過二年半時間的.實踐,本人覺得自身難以勝任該職務。原因如下:其一,、本人管理能力低下,,沒有謀劃學校全面工作的能力。其二,、本人社交能力明顯低于正常人,,理順不好各個層面的關系。其三,、本人專業(yè)技術水平低,,不能有效指導教師的教學。其四,、由于無力擔負起管理學校的重任,,在其位還要盡力支撐,結果導致身心疲憊,。其五,、由于工作效率低,為了完成本職工作就得加班加點,,深感力不從心,。鑒于自己以上諸多不足,再擔任該職務,,不但對學校工作十分不利,,成為千古罪人。同時,,也是對自身的一種摧殘,。故此,再次向中心校領導提出申請,,請求辭去***小學副校長職務,。請校領導批準。謝謝!
此致
敬禮
申請人:
年月日
校長的辭職報告 校長辭職報告50字篇四
尊敬的xxx區(qū)教育局領導:
我是xxx鎮(zhèn)xx小學校長,,承蒙各位領導的厚愛,,讓我在校長位置上鍛煉了十六個春秋。在職期間,,我積極配合上級做好學校的各項工作,,在工作中我任勞任怨,從不打折扣,,使每項工作力求做到最好,,只要是上面要求做的事情,我會全力以赴,,不要更好,,只要最好,,這是我多年來做人的基本原則。
辭職的主要原因:
第一個原因,,近兩年來,,我身體不好,經常頭痛,、頭暈,、失眠,肚子痛,,經到醫(yī)院檢查,,患有高血壓、膽腎結石,。這兩年來,,我?guī)缀跆焯斐运巵砭S持,這種狀態(tài),。我無力再擔負起管理學校的重任,,無法起到帶頭作用,只會影響學校工作,,很難再勝任校長一職,。
第二個原因,由于本人年齡偏大,,社交能力明顯低于他人,,理順不好各個層面的關系。
第三個原因,,本人專業(yè)技術水平低,特別對電腦不熟悉,,在無紙化辦公,、多媒體教學情況下,很難操作,,感到非常吃力,,不能有效地指導教師的教學。
第四個原因,,隨著社會的發(fā)展,,隨著時代的變化,本人管理能力低下,,沒有謀劃學校全面發(fā)展工作的能力,。
鑒于自己以上諸多不足,再擔任該校長職務,,不但對學校工作十分不利,,成為千古罪人,。故此特向教育局領導提出申請,請求辭去新聯(lián)小學校長職務,,請領導批準,,謝謝。
此致
敬禮,!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
校長的辭職報告 校長辭職報告50字篇五
本人當校長的工齡也有近10年了,,思想落后,沒有超前意識,,阻礙了現(xiàn)代教育的發(fā)展,,更為嚴重的是影響了枳溝打造西部教育強鎮(zhèn)的計劃,惹得領導不開心,,讓領導著急上火,,嚴重干擾領導的工作。在此,,我很慚愧,,自覺已經不能勝任此崗位,因此要求辭去現(xiàn)代所擔任的職位,,安心教學,,盡我所能教好我所任課程,保證讓領導放心,,讓領導滿意,。
在辭去本崗位之前,我想把我的工作情況以及我所發(fā)現(xiàn)的問題做一個簡單的回顧,,也許對領導們和未來的校長一點借鑒,。自20xx年擔任本崗位以來,在北老村學區(qū),,趙莊學區(qū),,喬莊學區(qū)擔任此工作,唯一值得我自豪的是,,雖然經歷了三個學區(qū),,但是我們的教育教學質量都在全鎮(zhèn)前三名。我從不把自己的名和利放在心上,,這10年的歷程,,經我手的先進好多好多,但是我自己連個市先進都不是,,我沒有怨言,。
加大對教師和學生的管理力度,狠抓養(yǎng)成教育,,通過抓好班風,、學風,、校風、教風,,努力提高學校的管理水平和教學質量,。
我只知道對得起跟我同事的老師們,我能坦然的面對每一個孩子的家長,。我是一個敬業(yè)的人,,是一個務實的人,是一個本分的人,,雖然現(xiàn)在全社會不喜歡老實人,,但是,我就是此類人當中的一員,。我覺得對我的脾性也有點自豪感,,終歸物以稀為貴吧。也許因為我的脾性,,我走過的地方,,老師們對我都挺好的,都非常支持我的工作,,都是我的好兄弟好姐妹,。隨著年齡的增長,意識的落后,,思維的愚鈍,,現(xiàn)在落伍了,本人甚是慚愧,。就針對我在喬莊的這幾年來說吧,。
20xx來到喬莊,我跟中友主任想大膽闊斧的好好的干一場,,借助這兒的有利條件,,盡可能的改變學校的面貌,把好枳溝的東大門,,隨著我們計劃的進展,,的的確確的受到了良好的效果,。美化綠化不說,,全鎮(zhèn)第一個給學校粉刷外墻,第一個粉刷室內,,第一個裝潢教室,,第一個裝潢辦公室,第一個刷門窗,,第一個要給我們配辦公桌(這個領導給攬了去了)這都是喬莊村書記對學校的支持,,但是,,問題也出現(xiàn)了,為什么刷校舍只刷前墻而留下后墻呢,,為什么刷門窗漆只刷后排而不刷前排,,為什么我聯(lián)系工作越來越不順。現(xiàn)象是,,聯(lián)系維修課桌,,書記答復說,人家學校都給配置課桌,,教委給你配的課桌呢,?聯(lián)系投資,書記答復說,,人家學校教委投點資,,你呢,爭取了多少呀……
事情要從幾年前說起,。那是xx年暑期,,當?shù)乜h市教育局公開選拔聯(lián)校校長,我報了名,。目的當然是有一個更好的平臺來施展自我,,實現(xiàn)人生理想。一路過關斬將,,經過筆試,、面試,我最終和他十多位同仁進入了考察圈,。當然,,躊躇滿志的我最終敗下陣來,成了落選之一,。后來,,聯(lián)校x校長找到我,讓我不要放棄,,和我談他的工作設想和教育藍圖,,并鼓勵我競聘中學行政管理人員。這次我就牛刀小試,,順利當選,,擔任了學校政教員,主管學校學生團隊工作和學生工作,,重點是抓好八,、九年級的初中部。(這學期開始,,學校有了五六年級高小部)這一學年,,我滿腔熱情,,全身心投入,每天起早貪黑,,去做好我的工作,。
我所希望的是,既然處在一個良好的環(huán)境,,融洽的氣氛當中,,希望形成一種競爭態(tài)勢,你投一千,,我投八百,,相互都關注學校未來的發(fā)展,。就這么大的學校,,競爭不幾回,,學校還有什么不能改變的呢?,F(xiàn)在我聯(lián)系工作雖然受制約,,但知道經費短缺,,想盡可能的加大村對教育的投入,,這得需要機遇,。我卻忽略了這一點,,檢查是不需要機遇的,,因此,本次檢查很被動,,關鍵是沒有超前的意識,,只低頭拉車不抬頭看路是不行的,必然要受到教育的淘汰,。
至于我對本次檢查不夠重視,,這不符合我的個性,我天生膽小,,就怕挨批,,所以盡可能的把工作干好,但是有些工作也不是我所能調度的,。我這人天生干活的命,,知道知足但不知道超前,因此也不符合現(xiàn)代教育的發(fā)展,,所以我覺得已經不能勝任這個職位,,強烈要求辭去現(xiàn)任工作,讓我安安心心的教學,,本人甚喜,。
校長的辭職報告 校長辭職報告50字篇六
尊敬的xx鎮(zhèn)中心校領導:
承蒙領導的厚愛,,本人于xx年xx月經原xx鄉(xiāng)人民政府行文,,主持xx小學學校全面工作,,xx年xx月,學校按有關政策實行布局調整,,本人經xx縣教育局行文,,擔任xx小學校長職務。主持學校工作連續(xù)xx年的歷程,。
本人很自信地說,,在這些年的工作中,做到了盡心盡力,、盡職盡責,。近七、八年來,,學校有了電腦后,,為了學校工作,多數(shù)時間幾乎不分晝夜,、不分雙休日地不離電腦旁,。一是鍛煉自己運用電腦的技術業(yè)務,二是為學校的發(fā)展想方法,、想策略,、想出路,三是錄入打印學校各個方面的資料,。盡管付出了艱辛的努力,,但學校的工作效率還是低,無明顯的起色,。
由于操作電腦時間過長的緣故,,自20xx年xx月以來,本人肩周,、脊椎,、兩鬢至后腦勺部位的頭部經常發(fā)生疼痛,右耳后面腦部常常產生鋼聲般的震鳴,,嗓子經常沙啞,。服藥無效,幾種病癥越來越嚴重,,對各類事務常常出現(xiàn)“丟三落四”的情況,,管理能力低下,欠缺謀劃學校全面工作的能力和社交能力,,理順不好各個層面的關系,,加之管理水平有限,不能有效指導教師各方面的工作。如今身心疲憊,,各項工作深感力不從心,。本人病癥近期若無意外,打算暑期去有關醫(yī)院檢查就醫(yī),。無法繼續(xù)擔任校長職務,。
鑒于自己以上原因和諸多不足,再擔任校長職務,,不但對學校工作十分不利,,還將會誤人子弟,成為人民的罪人,。
因此,,特向中心校領導提出申請,請求辭去xx小學校長職務,。
請批準,!本人萬分感謝!
此致
敬禮,!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
校長的辭職報告 校長辭職報告50字篇七
尊敬的領導:
承蒙領導厚愛,,讓我擔任小學校長之職。經過一年時間的實踐,,本人覺得自身難以繼任該職務,。原因如下:
其一,本人工作經驗不足,,管理能力低下,,沒有謀劃學校全面工作的能力。
其二,,本人社交能力低下,,理順不好學校與社會、教師與教師之間的關系,,得不到家長的認可,。
其三,本人專業(yè)技術水平低,,不能有效指導教師的教學,,特別不能幫助年輕特崗教師的成長。
其四,,顧了管理顧不了教學,,顧了教學顧不了管理。當了八年級的班主任,,教了地理還要教數(shù)學,。管理不好對不起領導的栽培和信任;教學不好對不起父老鄉(xiāng)親和學生,。在其位還要盡力支撐,結果導致身心疲憊,,精神嚴重欠佳,。
其五,工作上很多地方,,很多事情都不太明白,還需要虛心學習,。由于工作效率低,,為了完成本職工作就得加班加點,深感力不從心,。 鑒于自己以上等諸多不足,,為了不貽誤學校的工作我完全有辭去xxxx小學校長職務的必要。這是我猶豫再三,,思考了很長時間,,最終痛下決心,鄭重的向領導做出的請求,。同時借此機會向領導說出我的心愿,,鑒于本人還年輕,對教育工作還抱有一份熱情,,希望領導將我調離三聯(lián)小學,,我將加倍努力學習先進的教學經驗和管理經驗,今后好為平江教育事業(yè)做更大的貢獻,。懇請領導批準,。萬分感激!
特此報告!
辭職人:
xx年x月x日
校長的辭職報告 校長辭職報告50字篇八
中心校領導:
承蒙中心校領導厚愛,讓我擔任xxx小學校長之職,。經過二年半時間的實踐,,本人覺得自身難以勝任該職務。原因如下:
其一,、本人管理能力低下,,沒有謀劃學校全面工作的能力。
其二,、本人社交能力明顯低于正常人,,理順不好各個層面的關系。
其三,、本人專業(yè)技術水平低,,不能有效指導教師的教學。
其四,、由于無力擔負起管理學校的重任,,在其位還要盡力支撐,結果導致身心疲憊。
其五,、由于工作效率低,,為了完成本職工作就得加班加點,深感力不從心,。
鑒于自己以上諸多不足,,再擔任該職務,不但對學校工作十分不利,,成為千古罪人,。同時,也是對自身的一種摧殘,。故此,,再次向中心校領導提出申請,請求辭去xxx小學校長職務,。請中心校領導批準,。謝謝!
此致
敬禮,!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日