制定計(jì)劃前，要分析研究工作現(xiàn)狀,，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,，是依據(jù)什么來制定這個(gè)計(jì)劃的,。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢,？而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢,？以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇一

在回顧過去，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，聯(lián)系實(shí)際的基礎(chǔ)上,，特制定20××年度個(gè)人工作計(jì)劃：

做好本職工作，不斷學(xué)習(xí)提高個(gè)人綜合素質(zhì),，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作。

20xx年04月17日 徐州燃控科技股份有限公司在互聯(lián)網(wǎng)上公布招聘設(shè)計(jì)調(diào)試工程師信息,，主要內(nèi)容為以下: 發(fā)布日期：20xx-04-17工作地點(diǎn)：徐州招聘人數(shù)：若干工作年限：二年以上學(xué) 歷：本科 職位職能: 技術(shù)研發(fā)工程師 機(jī)械工程師 職位描述: 職位描述：

1,、協(xié)助礦長,、總工程師認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針,、政策,、法令、法規(guī),、條例以及上級(jí)、礦制定的有關(guān)安全方面的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

2,、對(duì)分管范圍內(nèi)的安全技術(shù)管理工作負(fù)責(zé),，負(fù)責(zé)處理日常安全技術(shù)管理問題。

3,、加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督,、檢查,、指導(dǎo)和服務(wù)工作,。

4、及時(shí)掌握生產(chǎn)動(dòng)態(tài),，為領(lǐng)導(dǎo)決策做好參謀。

5,、參與組織編制,、貫徹和審查安全技術(shù)措施,、安全管理制度等,。

6,、參與組織編制生產(chǎn)計(jì)劃,、工程驗(yàn)收,。

7,、組織總結(jié)礦井安全生產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)建設(shè)安排的建議,，負(fù)責(zé)制定實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的安全技術(shù)組織措施。

8,、參與對(duì)技術(shù)人員、區(qū)隊(duì)干部和工人的安全培訓(xùn),，并做好安全技術(shù)考核,。

9,、在處理災(zāi)害事故過程,，聽從總指揮命令,，負(fù)責(zé)一方面搶救工作,。

10,、參加組織安全質(zhì)量大檢查,， 總結(jié)分析安全質(zhì)量方面的問題，參與制定隱患治理措施的制定，監(jiān)促檢查“三定”問題落實(shí)情況,。

11、參加礦長組織召開的安全生產(chǎn)工作會(huì)議和安全例會(huì)。

1,、保證完成入井天數(shù),，認(rèn)真履行帶班職責(zé),。

本人活潑開朗，樂觀;善于坦誠待人,，結(jié)交朋友，喜歡助人為樂,，善于學(xué)習(xí)，時(shí)刻積累知識(shí);善于組織活動(dòng),，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;容易與人相處,，合作和適應(yīng)能力強(qiáng),，喜歡與人共同工作;而且,，我口齒伶俐， 大學(xué)生開公司須知,，膽大，動(dòng)手能力較強(qiáng)做事認(rèn)真,、投入,，有毅力,、有恒心，能堅(jiān)持目標(biāo),，另外有一股不服輸?shù)那狻?/p>

2,、深入現(xiàn)場(chǎng)參加礦安全檢查及隱患排查，并進(jìn)行跟蹤落實(shí),。

3、參加礦舉辦的各種安全活動(dòng),。

4,、按時(shí)參加礦早調(diào)會(huì),、協(xié)調(diào)會(huì)及安全辦公會(huì)議,。

5,、積極參與周邊小窯的調(diào)查工作,，做好預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)。

6,、整理礦井基建資料，完善各類圖紙,。

7,、做好與監(jiān)理單位,、施工單位的協(xié)調(diào)工作,。

8,、及時(shí)更新礦井匯報(bào)材料,。

9,、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

平凡的事業(yè)承載新的希望,，宏偉的目標(biāo)開啟新的夢(mèng)想,。面對(duì)新的工作,、新的挑戰(zhàn),，新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇,。我相信：有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),有廣大干部職工的教育和幫助和自己的不懈努力，我一定會(huì)成為一名合格的副總工程師,，普冉煤礦也一定會(huì)成為祖國西部煤炭行業(yè)的一顆璀璨明珠!

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇二

在20xx年以學(xué)習(xí)的態(tài)度,，對(duì)自己的生活,，感情,，事業(yè),，有了很好的認(rèn)識(shí)，在主觀上了解的社會(huì)的發(fā)展趨向,，主要是看清是中國人是真實(shí)臉。20xx年也是充滿變數(shù)的一年,，在這個(gè)一年中總會(huì)有些失意,，總會(huì)有不完美的地方,，做的不好的地方,。要看清當(dāng)前的情況，對(duì)自己的能力做全面的分析。

一是要保持學(xué)習(xí)的態(tài)度

1:在這個(gè)飛速發(fā)展的社會(huì)里,，保持學(xué)習(xí)的態(tài)度是非常重要的,。社會(huì)在轉(zhuǎn)型,，即使要在讀書的方式上轉(zhuǎn)變,，怎么樣去轉(zhuǎn)變是這個(gè)社會(huì)的必然傾向,，要在認(rèn)識(shí)去理解,，即使指的是怎么樣去處理信息的能力,，社會(huì)的信息膨脹時(shí),，我們?cè)趺慈ヌ幚砗眠@些有用的價(jià)值信息,，為我們所用,，來加強(qiáng)自己的能力,，要在社會(huì)中鍛煉自己的學(xué)習(xí)型思維,，要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中提升自己的能力,。

2.學(xué)習(xí)好自己的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ),。廣泛涉獵各種對(duì)自己有用的知識(shí),，加以提煉自己的思維能力,。在20xx年之中，怎么去學(xué)習(xí),，怎么去思考，向什么樣的方向思考,，有什么樣的唯世界觀,，對(duì)自己有什么樣的唯認(rèn)識(shí)觀,，怎么去實(shí)現(xiàn)自己的想法,，是20xx年的之中所做的事情,，在這個(gè)基礎(chǔ)上,，怎么去走好一天學(xué)習(xí)型的人生之路是必要的,，是社會(huì)發(fā)展的必然結(jié)果,。

3.要在主觀和客觀上認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí),。主觀上要知道學(xué)習(xí)是一種能力,，要時(shí)時(shí)保持學(xué)習(xí),?？陀^上,，社會(huì)在快速的發(fā)展，怎么去處理好自己的學(xué)習(xí),，以什么樣的意識(shí)來學(xué)習(xí)，就要為社會(huì)之用,，做好自己的事情,，建立自己的學(xué)習(xí)體制。

二是要建立自己的生活方式

1：要學(xué)會(huì)生活,。我們明天到在生活，每個(gè)人生活是不是都是一樣的,，其實(shí)，都是一樣,，但是每個(gè)人有選擇生活的方式,，要選擇怎么樣的生活方式,，怎么就會(huì)幸?？鞓?，是我們每個(gè)人追求的。要學(xué)會(huì)生活,，就要試著去一學(xué)習(xí)的態(tài)度去面對(duì)生活，我這人在不太相信命運(yùn)之說,，所以我會(huì)選擇好自己的生活方式,，去面對(duì)自己的生活,，乃之面對(duì)我人生,。

2.態(tài)度決定自己的生活,。在態(tài)度上要知道生活是美好的，要保持一種生活的態(tài)度是必要，是對(duì)生活的另一種最好的詮釋,，處理好自己的生活是處理好人生的基礎(chǔ)條件,，每個(gè)人不可能都很完美,，但是我,，面對(duì)生活我只有學(xué)習(xí),，工作總結(jié)《關(guān)于工作總結(jié)及工作計(jì)劃的報(bào)告》,。

3.選擇生活方式。選擇你的生活方式,。讓你的生活來為生命來體現(xiàn)自己的存在，選擇生活的方式是很重要的,，選擇什么樣的生活方式,，就有什么樣的人生,，人生,，或大喜,，或大悲,。怎么去選擇好自己的生活方式，要根據(jù)個(gè)人的愛好,，做自己喜歡的事情。給生活一個(gè)微笑,，讓你的生命發(fā)出耀眼的光芒,。

1：要處理好自己的感情,。處理好自己的感情,， 感情關(guān)系到未來事業(yè)的好壞，要知道感情也生命的必需品,。尊重對(duì)方，信任對(duì)方是感情能否走好的關(guān)鍵因素,。 怎么去維系好自己的感情,，感情的好壞影響自己的情緒,，要做好自己的感情工作,。要善于學(xué)習(xí)感情,。要在20xx年,，總結(jié)20xx年的不足之處,，要在認(rèn)識(shí)上了解感情,！

2：怎么去處理好自己的感情,。感情是兩個(gè)人的事情，所以要彼此信任,，彼此有相同的愛好，尊重對(duì)方,，是感情的前提條件,。一個(gè)人的感情好壞直接影響著周圍人的情緒,，怎么去克服這些,，就要學(xué)習(xí)控制自己的情緒,，要做一個(gè)幽默圓滑的人吧!面對(duì)感情自然對(duì)待，要有自己的感情原則,。在這個(gè)物欲橫流的社會(huì)里，就要把握好自己的感情,，就要做到不跟隨，始終要保持理性的態(tài)度,。生活要有張有弛，不泛濫,，保持健康的身體,。

3：情緒和感情,。人的精神態(tài)度是反映一個(gè)國家的興衰,，做為新一代的年輕人，就要更加在精神風(fēng)貌注重,，情緒處理好了感情要就更好，感情好了,，生活才能更加過的幸福,，做工作才能有激情,，生命力才顯得更加旺盛,。情緒和感情相互聯(lián)系,，處理好自己的感情是關(guān)鍵要素。

1：要做好自己的工作,，工作是一個(gè)價(jià)值的體現(xiàn)，做工作,，要有工作作風(fēng),，干一行就要愛一行,，在工作崗位上保持低調(diào),。社會(huì)在轉(zhuǎn)型，工作方式也在轉(zhuǎn)型,，要學(xué)習(xí)好自己的理論知識(shí)，多加實(shí)踐,，實(shí)踐是工作的最終目的,，多學(xué)習(xí),，多實(shí)踐,，在實(shí)踐中升華理論知識(shí),，要在工作之中,，培養(yǎng)自己的思想，明確工作的目標(biāo),，明確自己的戰(zhàn)略思維,。

2：要明確工作的目的,，要在自己的工作崗位上，做好自己應(yīng)該做的事情,，接下來的事情應(yīng)該是理所當(dāng)然的事。下一個(gè)目標(biāo)是怎么在自己的工作中,，盡快鍛煉自己的能力,，怎么從根本上認(rèn)識(shí)工作,。

總之,，接下來的目標(biāo),，要在今后的工作，學(xué)習(xí),，生活中，培養(yǎng)自己的戰(zhàn)略思維,，保持一個(gè)健康的生活,。世界在變化,，社會(huì)也在變化,，一切事物都在變化，怎么去不定期的更新自己,，是必要的，是世界發(fā)展的趨向,。思想上,，要于世并進(jìn),，要有自己的思想意識(shí),，未來的社會(huì)是一個(gè)學(xué)習(xí)型的社會(huì),，既要告訴我學(xué)習(xí)是重要的,，還要告訴我道德意識(shí)也是非常重要的,。一個(gè)國家的進(jìn)步一方面可以從經(jīng)濟(jì)看出，另一個(gè)方面可以從道德來衡量一個(gè)國家總體素質(zhì),。要努力做好自己,，才可以影響別人。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇三

繼續(xù)加強(qiáng)我院醫(yī)務(wù)工作人員對(duì)《藥品管理法》,、《處方管理理辦法》、《麻醉的藥品管理辦法》,、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》等相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),，強(qiáng)化各醫(yī)務(wù)人員對(duì)藥品相關(guān)法律法規(guī)的認(rèn)識(shí),，全方位提高醫(yī)務(wù)人員自身職業(yè)道德素質(zhì),。加強(qiáng)處方書寫質(zhì)量的管理,，每月不定期抽查并評(píng)析門診處方,，嚴(yán)格執(zhí)行處方管理制度及我院處方點(diǎn)評(píng)制度,，規(guī)范處方書寫,，對(duì)不合理情況進(jìn)行實(shí)時(shí)通報(bào)。

為了進(jìn)一步加強(qiáng)我院抗 菌藥物臨床應(yīng)用管理,，促進(jìn)抗菌藥物合理使用,，提高醫(yī)療質(zhì)量,，減輕患者經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),，預(yù)防過度使用,、濫用,，控制藥品費(fèi)用在整個(gè)醫(yī)療活動(dòng)中所占的比例，制定我院抗菌藥物使用管理規(guī)定,。

定期抽查處方并點(diǎn)評(píng),，違反《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》的處方先予以溝通，溝通后仍不改將上報(bào)醫(yī)務(wù)科,，由醫(yī)務(wù)科處理。 醫(yī)院規(guī)定加以限制使用的其它抗菌藥物,，科室應(yīng)憑處方經(jīng)科主任簽字后,，到感染控制科主任處登記,、簽字后再到藥房取藥,。緊急情況下可越權(quán)使用，但處方量僅限1天,。門、急診抗菌藥物每張?zhí)幏讲坏贸^3天量,。

嚴(yán)格按照《麻醉的藥品管理辦法》中的五專（專用處方,、專用賬冊(cè),、專人負(fù)責(zé)、專柜加鎖,、專冊(cè)登記）保管與儲(chǔ)存麻醉的藥品和一類精神的藥品,。專用處方、專用賬冊(cè),、專人負(fù)責(zé)、專柜加鎖,、專冊(cè)登記此五專應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行,，缺一不可,。對(duì)于不合格處方立即退回，不可發(fā)藥,。對(duì)于麻醉的藥品處方和一類精神的藥品處方，每張都必須嚴(yán)格審核方可發(fā)藥,，任何一項(xiàng)不符合要求都要將處方退回,。對(duì)于麻醉的藥品和一類精神的藥品杜絕人情處方,、領(lǐng)導(dǎo)處方,。

制定我院20xx年的用藥基本目錄，并保證目錄內(nèi)的藥品供應(yīng),，保證臨床的用藥需求,，做好藥品網(wǎng)上采購的各項(xiàng)工作。

以提高質(zhì)量為重心,，逐步建立質(zhì)量,、安全系統(tǒng),。集中精力，抓好質(zhì)量和安全,，強(qiáng)化科學(xué)管理,，提高整體績效，這是藥劑科生存和發(fā)展的關(guān)鍵,。加強(qiáng)服務(wù)過程的標(biāo)準(zhǔn)化管理,，突出科室職能，對(duì)藥品質(zhì)量進(jìn)行全過程的監(jiān)督檢查,，確保臨床用藥安全有效,；加強(qiáng)合理用藥及抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)工作，對(duì)抗菌藥物的分級(jí)管理實(shí)行嚴(yán)格的監(jiān)控,，減少抗菌藥物濫用情況,。特別加強(qiáng)孕產(chǎn)婦、兒童合理用藥,。定期對(duì)不足的服務(wù)工作進(jìn)行分析,，找出存在的共性問題，做到舉一反三,，,。使整個(gè)服務(wù)過程成為一個(gè)不斷反饋、不斷調(diào)整,、不斷規(guī)范的過程,，從整體上加強(qiáng)和推進(jìn)服務(wù)工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。

醫(yī)院藥房是窗口,，做到微笑服務(wù),，使患者有個(gè)好的心情。發(fā)藥時(shí)嚴(yán)格按照四查十對(duì)執(zhí)行,，杜絕差錯(cuò)和事故的發(fā)生,。

進(jìn)一步規(guī)范藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)工作，密切配合醫(yī)療,、護(hù)理等相關(guān)部門,，及時(shí)上報(bào)藥品不良反應(yīng)報(bào)告。加強(qiáng)藥學(xué)服務(wù)窗口的工作開展,，更直接,、更全面的為病人提供藥學(xué)服務(wù)。

制定藥劑科職效考核制度,，細(xì)化各項(xiàng)考核指標(biāo),，堅(jiān)持執(zhí)行全面質(zhì)量考核,，通過對(duì)各種制度,、考核標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格執(zhí)行,，實(shí)行彈性工作制、整頓勞動(dòng)紀(jì)律,，使各部門工作達(dá)到規(guī)范化,、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化,。

制定藥劑科繼續(xù)學(xué)習(xí)制度及業(yè)務(wù)知識(shí)定期考核制度,，定期開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及服務(wù)技能和態(tài)度的培訓(xùn)，提升藥學(xué)人員專業(yè)素質(zhì),，不斷提高病人的滿意率,。鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí)，提高工作效率,，組織藥房工作人員和臨床醫(yī)生之間多溝通多交流以促進(jìn)共同學(xué)習(xí)共同進(jìn)步,。積極參加院內(nèi)外組織的各種學(xué)術(shù)講座，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,，增加業(yè)務(wù)修養(yǎng),，提高知識(shí)內(nèi)涵，力爭(zhēng)20xx年度醫(yī)技人員都取得資格準(zhǔn)入,；計(jì)劃20xx年每月組織一次藥劑科的課內(nèi)活動(dòng),。為響應(yīng)上級(jí)衛(wèi)生部門的號(hào)召每月堅(jiān)持抽查并點(diǎn)評(píng)各臨床科室處方50份。

為提高藥品質(zhì)量,、臨床用藥的合理性,、推動(dòng)科室創(chuàng)新發(fā)展，以及為我院創(chuàng)造更多更大的社會(huì)效益,、經(jīng)濟(jì)效益,，在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與扶持下，全科人員將會(huì)共同攜起手來,，集中智慧,、凝聚力量、齊心協(xié)力,、銳意進(jìn)取,、努力工作。以藥學(xué)服務(wù)目標(biāo),，以質(zhì)量為中心,，為患者和藥學(xué)的發(fā)展盡一份微薄之力！

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇四

xxxx年,，我縣農(nóng)村衛(wèi)生工作,，要全面貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》和省、市、縣衛(wèi)生工作會(huì)議精神,，以實(shí)施新一輪農(nóng)民健康工程為抓手,，鞏固完善發(fā)展新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，加快農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)步伐,，進(jìn)一步提升基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的服務(wù)能力,，積極推進(jìn)農(nóng)村基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)運(yùn)行機(jī)制改革，促進(jìn)我縣農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展,。

1,、開展農(nóng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)運(yùn)行機(jī)制改革試點(diǎn)。認(rèn)真制定農(nóng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)運(yùn)行機(jī)制改革方案,，依靠政府領(lǐng)導(dǎo),，加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)，按照省,、市統(tǒng)一部署和安排,，適時(shí)組建縣衛(wèi)生會(huì)計(jì)核算中心，承擔(dān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,、村衛(wèi)生室經(jīng)濟(jì)管理和會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù),，將鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室收支全部納入縣衛(wèi)生局,，實(shí)行集中統(tǒng)一管理,，開展全額預(yù)算、收支兩條線管理,、藥品零差率銷售和人事分配制度改革試點(diǎn),，轉(zhuǎn)變農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“以藥補(bǔ)醫(yī)”狀況。

2,、開展縣鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)縱向業(yè)務(wù)合作試點(diǎn),。充分發(fā)揮縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的龍頭作用，采取業(yè)務(wù)合作,、技術(shù)支援,、進(jìn)修提高等方式，全面幫扶農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),，提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平,。縣人民醫(yī)院選擇2個(gè),、縣中醫(yī)院選擇1個(gè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行較為困難的鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展幫扶工作,。

1、認(rèn)真落實(shí)農(nóng)民健康工程目標(biāo)任務(wù),。在加強(qiáng)與上一輪農(nóng)民健康工程銜接的基礎(chǔ)上,，全面啟動(dòng)新一輪農(nóng)民健康工程,。堅(jiān)持政府主導(dǎo)，擴(kuò)大公共財(cái)政覆蓋范圍,，按照序時(shí)進(jìn)度推進(jìn)農(nóng)民健康工程各項(xiàng)工作,。

2、深入開展農(nóng)民健康工程先進(jìn)縣,、鎮(zhèn)創(chuàng)建活動(dòng)。進(jìn)一步加大創(chuàng)建工作力度,，確保年內(nèi)全面達(dá)到市級(jí)農(nóng)民健康工程先進(jìn)縣標(biāo)準(zhǔn),，爭(zhēng)創(chuàng)省農(nóng)民健康工程先進(jìn)縣。同時(shí),，全面啟動(dòng)農(nóng)民健康工程先進(jìn)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作,，年內(nèi)40%以上的鎮(zhèn)達(dá)到農(nóng)民健康工程先華考|zk168進(jìn)鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)。

3,、建立上下聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,。組織開展督查工作，推動(dòng)全縣農(nóng)民健康工程的開展,。加強(qiáng)信息交流,，加大宣傳力度，擴(kuò)大社會(huì)影響,，為實(shí)施農(nóng)民健康工程營造良好氛圍,。

4、以創(chuàng)建“農(nóng)村衛(wèi)生工作綜合示范村”為抓手,，認(rèn)真落實(shí)農(nóng)民健康工程各項(xiàng)工作目標(biāo),。強(qiáng)化新農(nóng)合制度建設(shè)，推進(jìn)農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),，落實(shí)農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務(wù),，農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系健全率、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)普及率,、住院分娩率力爭(zhēng)達(dá)到98%以上,，孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率,、出生缺陷發(fā)生率控制在10/10萬,、5‰和8‰以下，傳染病發(fā)病率控制在180/10萬以下,。

（一）規(guī)范基金收繳,，確保完成年度籌資工作

1、切實(shí)做好年度籌資工作,。3月底前完成xxxx年度籌資工作,，確保全縣農(nóng)民參合率在99%以上，做到“應(yīng)保盡保”,。做好醫(yī)療救助對(duì)象,、70歲以上老人的參合工作，確保這一特殊人群參合率達(dá)到100%,。對(duì)于在籌資工作結(jié)束后參合家庭出生的新生兒,、復(fù)退軍人、婚嫁人員,，可以在出生,、退伍、婚嫁一個(gè)月內(nèi)憑相關(guān)證明補(bǔ)辦當(dāng)年參合手續(xù),。

2,、進(jìn)一步規(guī)范基金收繳。完善滾動(dòng)式籌資制度,，確保在12月底前完成20xx年度籌資任務(wù),；同時(shí)，年中積極做好調(diào)整籌資標(biāo)準(zhǔn),、補(bǔ)償方案的前期準(zhǔn)備工作,。

（二）進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)管理制度

1、全面開展以“強(qiáng)化管理,，健全制度,，規(guī)范服務(wù)，提高補(bǔ)償比,，提高滿意度”為主題的新農(nóng)合管理年活動(dòng),，建立健全各項(xiàng)管理制度，加大相關(guān)管理制度執(zhí)行力度,，建立資金補(bǔ)償?shù)怯?、?bào)銷流程公示、資金管理審計(jì),、責(zé)任追究問責(zé),、工作績效評(píng)估等制度，建立監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和考核制度,，細(xì)化管理要求,，努力實(shí)現(xiàn)政府、群眾,、定點(diǎn)醫(yī)療單位和經(jīng)辦單位“四滿意”的目標(biāo),。

2、認(rèn)真貫徹落實(shí)新修訂后《xx縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理辦法》,，進(jìn)一步統(tǒng)一,、規(guī)范我縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理工作,。

3、落實(shí)“兩公開”,、“一監(jiān)督”制度,。充分發(fā)揮審計(jì)部門作用，做到新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金每年必審,，結(jié)果公示,。各經(jīng)辦單位、各定點(diǎn)醫(yī)療單位要設(shè)立農(nóng)民投訴信箱,，并公示監(jiān)督舉報(bào)電話,，保障農(nóng)民的參與權(quán)、知情權(quán),、監(jiān)督權(quán),，加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督,。要進(jìn)一步完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金使用和補(bǔ)償公示制度,，縣、鎮(zhèn),、村定點(diǎn)醫(yī)療單位要逐月公示新農(nóng)合補(bǔ)償名單,、金額，接受社會(huì)監(jiān)督,。

4,、加強(qiáng)農(nóng)村醫(yī)療救助與新農(nóng)合制度的有機(jī)銜接。降低困難群眾就醫(yī)門檻,，推廣兩個(gè)制度在補(bǔ)償報(bào)銷時(shí)的一站式服務(wù),，提高救助對(duì)象補(bǔ)償及時(shí)性。

（三）切實(shí)加強(qiáng)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理

1,、嚴(yán)格執(zhí)行縣統(tǒng)一的新農(nóng)合管理辦法和《xx市定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理辦法》,、《徐州定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)考核辦法》，進(jìn)一步加強(qiáng)定點(diǎn)醫(yī)療單位管理,，規(guī)范服務(wù)行為,，建立定點(diǎn)醫(yī)療單位準(zhǔn)入和退出機(jī)制，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督和醫(yī)藥費(fèi)用控制機(jī)制,，提高參合住院病人受益水平,，確保住院實(shí)際補(bǔ)償比達(dá)到40％以上。

2,、認(rèn)真研究探索“費(fèi)用總量控制,、次均住院費(fèi)用限制、次均門診費(fèi)用限制,、平均處方限額,、處方藥量控制”等費(fèi)用控制措施,，完善醫(yī)療費(fèi)用分析、評(píng)估和通報(bào)制度,，建立督查,、抽查、稽查,、交付違約金制度,，建立出院病人“回訪制”、出院清單查閱制度,。把醫(yī)療費(fèi)用增長,、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量以及參合農(nóng)民的滿意程度、受益情況納入定點(diǎn)醫(yī)療單位考核范圍,，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,，定期組織定點(diǎn)醫(yī)療單位檢查，考核結(jié)果與費(fèi)用撥付掛鉤,。

3,、認(rèn)真執(zhí)行縣衛(wèi)生局轉(zhuǎn)發(fā)的《江蘇省新型農(nóng)村合作醫(yī)療用藥目錄（xxxx修訂版）》和新農(nóng)合《診療項(xiàng)目》，嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院支付責(zé)任,，確保住院病人平均目錄藥品使用率,、診療項(xiàng)目可補(bǔ)償比例達(dá)到90%以上，其中村衛(wèi)生室達(dá)到100%,，鎮(zhèn)衛(wèi)生院達(dá)到95%以上,，定點(diǎn)醫(yī)療單位達(dá)到90%以上。

4,、全面開展單病種限額付費(fèi)試點(diǎn)工作,，選擇15-20個(gè)病種實(shí)行按病種限額付費(fèi)，控制醫(yī)藥費(fèi)用增長,，提高參合農(nóng)民的受益水平,。

5、切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,，使其掌握新農(nóng)合相關(guān)政策,、規(guī)定，熱情接待參合病人,，不推諉,、拒絕參合農(nóng)民的合理就醫(yī)需求，努力為參合患者提供質(zhì)優(yōu),、價(jià)廉,、便捷、高效的服務(wù),，并做到“合理檢查,、合理診斷,、合理治療、合理用藥,、合理收費(fèi)”,。

6、加強(qiáng)異地轉(zhuǎn)診管理,。規(guī)范市級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)診管理,，做到合理轉(zhuǎn)診。配合省衛(wèi)生廳確定一批新農(nóng)合省級(jí)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu),，方便參合農(nóng)民轉(zhuǎn)診就醫(yī),，提高補(bǔ)償及時(shí)性和受益率。

（四）加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)能力建設(shè)

1,、落實(shí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)人員職責(zé),，加強(qiáng)能力建設(shè)。加強(qiáng)人員培訓(xùn)和制度建設(shè),，建立較為完善的管理工作機(jī)制,，轉(zhuǎn)變工作模式，立足于更好地為廣大參合農(nóng)民服務(wù),，促進(jìn)新農(nóng)合制度健康發(fā)展,。

2,、按照衛(wèi)生部《關(guān)于新型農(nóng)村合作醫(yī)療信息系統(tǒng)建設(shè)的指導(dǎo)意見》和《新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理信息系統(tǒng)基本規(guī)范（20xx年版）》要求,，搞好管理系統(tǒng)建設(shè)與改造工作，提高新型農(nóng)村合作醫(yī)療科學(xué)管理水平,。

3,、按照省《先進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理辦公室評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求，進(jìn)一步健全經(jīng)辦機(jī)構(gòu)人員崗位職責(zé),、工作制度,，提高新農(nóng)合管理水平和服務(wù)質(zhì)量，年內(nèi)力爭(zhēng)創(chuàng)成省級(jí)新農(nóng)合管理先進(jìn)單位,。

1,、加強(qiáng)縣、鎮(zhèn),、村三級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)建設(shè),。完善以縣級(jí)醫(yī)院為龍頭、鎮(zhèn)衛(wèi)生院為骨干,、村衛(wèi)生室為基礎(chǔ)的農(nóng)村三級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng),。按照每個(gè)鎮(zhèn)規(guī)劃和建設(shè)好一個(gè)政府舉辦、功能完善的鎮(zhèn)衛(wèi)生院,，每個(gè)行政村或3000-5000人口設(shè)置一個(gè)村衛(wèi)生室（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站）的要求,，做好農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃的調(diào)整工作,。2、積極爭(zhēng)取省級(jí)扶持,，加大地方投入力度,，抓好鎮(zhèn)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基本建設(shè)。做好鎮(zhèn)衛(wèi)生院,、中心衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室建設(shè)項(xiàng)目申報(bào)工作,，確保完成5個(gè)以上鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)與改造任務(wù)，確保完成150個(gè)農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)與改造任務(wù),。

3,、按照省、市農(nóng)村示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，推進(jìn)農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化建設(shè)，完善信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò),，落實(shí)綜合衛(wèi)生服務(wù)功能,，提高技術(shù)服務(wù)水平。年內(nèi)力爭(zhēng)建成4個(gè)市級(jí)農(nóng)村示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,、2個(gè)省級(jí)農(nóng)村示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,。

4、推進(jìn)村衛(wèi)生室信息化建設(shè),，按照《江蘇省村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)信息系統(tǒng)基本規(guī)范》（試行）,，依托新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，搞好村級(jí)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè),。

5,、做好農(nóng)村衛(wèi)生人才引進(jìn)和培養(yǎng)工作，努力改善鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室人才結(jié)構(gòu),。做好全科醫(yī)生,、社區(qū)護(hù)士、衛(wèi)生院業(yè)務(wù)骨干和鄉(xiāng)村醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)工作,。各單位要切實(shí)解決參加學(xué)習(xí)人員的工資,、生活補(bǔ)助，確保參學(xué)率,、參學(xué)質(zhì)量,。

6、全面推進(jìn)華考范文全科醫(yī)師團(tuán)隊(duì)服務(wù)工作,，建立鎮(zhèn)衛(wèi)生院責(zé)任醫(yī)師團(tuán)隊(duì),，實(shí)行劃片包干，開展主動(dòng)上門服務(wù),，為農(nóng)村居民提供“六位一體”的服務(wù),，逐步開展家庭病床服務(wù),。居民健康檔案、60歲以上老人健康檔案建檔率均達(dá)到90%以上,。

1,、加強(qiáng)鎮(zhèn)村衛(wèi)生一體化管理，出臺(tái)村衛(wèi)生室財(cái)務(wù)管理工作的指導(dǎo)意見,，逐步解決全縣一體化管理發(fā)展不平衡,、財(cái)務(wù)管理制度不健全、管理不規(guī)范等問題,，穩(wěn)定村級(jí)衛(wèi)生隊(duì)伍,。

2、加強(qiáng)村衛(wèi)生室管理人員培訓(xùn),，提高村衛(wèi)生室管理隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平,。

3、切實(shí)解決村衛(wèi)生室房屋,、設(shè)備產(chǎn)權(quán)問題,。對(duì)于村衛(wèi)生室房屋、設(shè)備由個(gè)人出資建設(shè)或添置的,，要按照實(shí)際建設(shè),、購置費(fèi)用進(jìn)行評(píng)估，作為集體向個(gè)人的借款,，用公積金逐步返還,，以保證村級(jí)衛(wèi)生人員的合法權(quán)益。

4,、嚴(yán)格執(zhí)行《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》,、《鄉(xiāng)村醫(yī)生考核辦法》和《江蘇省鄉(xiāng)村醫(yī)生考核實(shí)施細(xì)則》,，指導(dǎo)各單位做好鄉(xiāng)村醫(yī)生考核,、再注冊(cè)等工作。落實(shí)鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老政策,。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇五

20xx年是實(shí)施教育“十三五”規(guī)劃的關(guān)鍵一年,，深入學(xué)習(xí)中共中央、國務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見,，根據(jù)松江教育局20xx年工作目標(biāo)任務(wù),，以核心素養(yǎng)培育為指向，以學(xué)?！皢⒚鳌闭n程體系為載體,，以“四會(huì)課堂”建設(shè)為主陣地，以教師的專業(yè)提升為抓手,，深入推進(jìn)教育教學(xué)工作,。落實(shí)區(qū)“?；A(chǔ)·建高原·立高峰”的發(fā)展要求，提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量,，為提升松江教育品質(zhì),，打好扎實(shí)的基礎(chǔ)。

1,、積極探索黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制,。發(fā)揮黨管教育的政治核心作用，加強(qiáng)黨對(duì)教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo),。重視學(xué)校思想政治工作,、意識(shí)形態(tài)工作。嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任制”,，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”,，嚴(yán)格遵守“三重一大”制度，加強(qiáng)校務(wù)公開力度,，保證教育行政管理,、經(jīng)費(fèi)使用公開透明。進(jìn)一步規(guī)范教育收費(fèi),，嚴(yán)格按流程操作,，實(shí)行“多退少不補(bǔ)”政策。加強(qiáng)教職工師德建設(shè),，嚴(yán)格落實(shí)松江教育“八個(gè)嚴(yán)禁八個(gè)嚴(yán)厲”,，與全體教師簽訂師德承諾書。嚴(yán)禁在職教師在校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參與有償補(bǔ)課,。建立師德失范預(yù)警機(jī)制,，對(duì)不良傾向和問題提早干預(yù)。

2,、認(rèn)真做好學(xué)校五年發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)的貫徹落實(shí),。積極貫徹落實(shí)五年發(fā)展規(guī)劃提出的目標(biāo)任務(wù)，根據(jù)每學(xué)年的實(shí)施情況不斷調(diào)整和完善,，本學(xué)期將通過教師,、學(xué)生、家長及社區(qū)代表的調(diào)查問卷和無記名測(cè)評(píng),，梳理總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與成績,，反思不足與建議，揚(yáng)優(yōu)勢(shì)補(bǔ)短板,，不斷豐富學(xué)校內(nèi)涵,，促進(jìn)學(xué)校均衡、可持續(xù)發(fā)展。本學(xué)期繼續(xù)推進(jìn)區(qū)級(jí)立項(xiàng)課題《聚焦特色課程推進(jìn)書香校園文化建設(shè)的研究》工作,，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)成果,，積極參加區(qū)教科研成果評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)。

3,、深化績效工資分配制度,。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)績效工資管理的指導(dǎo)意見》（滬教委人20xx（57）號(hào)），本學(xué)期將進(jìn)一步完善《九亭小學(xué)績效工資實(shí)施方案和實(shí)施細(xì)則》等文件,，進(jìn)一步體現(xiàn)按勞分配,、多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬的原則,。

4,、深化學(xué)校內(nèi)部人事制度改革。制定《20xx學(xué)年松江區(qū)九亭小學(xué)教職員工崗位競(jìng)聘實(shí)施方案》,，召開教代會(huì)通過,。根據(jù)局20xx年編制數(shù)，把好新教師招聘關(guān),，計(jì)劃招聘語文老師3名,，數(shù)學(xué)老師1名，體育老師1名,，音樂老師1名,。做好全體教職工的崗位競(jìng)聘工作，做好教師有序流動(dòng)（辭職）,，魏雪菊老師調(diào)任泗涇實(shí)驗(yàn)學(xué)校,，周楊鈺、朱濤兩位老師辭職,。完善教師職稱評(píng)聘制度,，進(jìn)一步調(diào)整和優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教師資源配置的均衡度和有效性,，今年有4位老師申報(bào)中級(jí)職稱,。加強(qiáng)人事、文書檔案的建設(shè)與管理,。對(duì)檔案材料及時(shí)歸檔,、裝訂和保管。認(rèn)真做好教師業(yè)務(wù)檔案和人事檔案的填寫,、整理工作。繼續(xù)做好編外用工人員隊(duì)伍的教育和管理工作,，堅(jiān)持依法用工,，加強(qiáng)指導(dǎo)，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效益，部分工種在教育局領(lǐng)導(dǎo)下實(shí)行購買服務(wù),，走向社會(huì)化,。

5、繼續(xù)主動(dòng)參與上師大附外小教育集團(tuán)建設(shè),。深化教育集團(tuán)化區(qū)域化建設(shè),，積極投入學(xué)校“四會(huì)課堂”的實(shí)踐研究,，推進(jìn)課堂變革,，不斷打造綠色課堂，高效課堂,。認(rèn)真做好區(qū)域內(nèi)教師柔性流動(dòng)工作的管理,、考核。認(rèn)真做好與隨遷子女學(xué)校（向陽小學(xué)）的結(jié)對(duì)共建工作,，制定活動(dòng)方案,，進(jìn)行有效對(duì)接，定期開展活動(dòng),，達(dá)到攜手共贏的效果,。

6、謀劃好學(xué)校課程的頂層設(shè)計(jì),。初步形成學(xué)?！皢⒚鳌闭n程框架雛形，以“四會(huì)課堂”研究為抓手,，推進(jìn)“啟明”課程實(shí)施,，進(jìn)一步打造特色課程，使“體育(足球)”,、“快樂閱讀”和“校本社會(huì)實(shí)踐”成為學(xué)校特色品牌,。

1、加強(qiáng)家校溝通力度,。建立健全“三位一體”工作網(wǎng)絡(luò),，完善三級(jí)家委會(huì)工作機(jī)制，組織好期初,、期中,、期末三次家委會(huì)會(huì)議，完善家?；?dòng)平臺(tái)和學(xué)校公眾號(hào),，定期召開家長會(huì)，開設(shè)家長學(xué)校,，組織家長開放日,，確立“六大板塊”,，積極做好家長志愿者護(hù)校活動(dòng),，進(jìn)一步暢通家校溝通交流渠道,，深入推進(jìn)家校合作項(xiàng)目，倡導(dǎo)家長進(jìn)課堂,，不斷提升德育工作合力,。

2、加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè),。認(rèn)真抓好班主任隊(duì)伍,，組織好每月一次班主任例會(huì)和班主任培訓(xùn)，進(jìn)一步完善班主任考核制度,。建立1-3年青年班主任培訓(xùn)班,，保證每月至少活動(dòng)一次。定期組織開展學(xué)校德育工作研討會(huì),，開展德育課題的研究,，提升廣大教師的育德意識(shí)和能力。

3,、加強(qiáng)少先隊(duì)建設(shè),。進(jìn)一步推進(jìn)少先隊(duì)活動(dòng)課建設(shè)，探索少先隊(duì)微課程建設(shè)與開發(fā),。開展一體化德育課程建設(shè)與研究,，貫徹“寓教育于活動(dòng)之中”的原則，把重大節(jié)日,、紀(jì)念日和各項(xiàng)專題教育有機(jī)整合起來,，開展豐富多彩的活動(dòng)，結(jié)合 “樂讀章”考章活動(dòng),，形成“樂學(xué)之星”微型課程,。改革“雛鷹爭(zhēng)章”活動(dòng)，把原來“一枚總章,、八枚分章”濃縮成“一枚總章,、四枚分章”，每學(xué)期評(píng)選“啟明星”四會(huì)少年,。積極創(chuàng)建溫馨教室,、快樂中隊(duì)和少先隊(duì)隊(duì)室建設(shè)，圍繞書香校園文化建設(shè)活動(dòng),，班級(jí)（中隊(duì)）布置要凸顯書香文化,。繼續(xù)做好圖書進(jìn)教室，打造一些創(chuàng)意圖書角（屋）,，強(qiáng)化班級(jí)德育的育人功能,。繼續(xù)開展學(xué)習(xí),、禮儀,、生活等習(xí)慣的養(yǎng)成教育,，無愧于市行為規(guī)范示范校稱號(hào)。

4,、狠抓安全教育,，做到警鐘長鳴。加強(qiáng)校園安全,、網(wǎng)絡(luò)安全,、食品安全、消防安全,、交通安全,、防溺水、防毒品,、防校園欺凌的宣傳與教育,，完善學(xué)校食品安全、突發(fā)事件,、衛(wèi)生防疫的預(yù)警和防范機(jī)制，每月舉行1次應(yīng)急逃生演練，提升師生自護(hù)自救及應(yīng)急處置的能力,。配備專兼職心理輔導(dǎo)老師,，三四五年級(jí)每兩周開設(shè)一節(jié)心理健康教育課，每學(xué)期為家長和學(xué)生舉辦1-2次心理健康教育專題講座,，每天中午開放心理護(hù)導(dǎo)室,，開展心理健康月活動(dòng)，解決學(xué)生在成長,、學(xué)習(xí),、交友、家庭中的種種心理問題,，促進(jìn)學(xué)生健康快樂成長,。

5、注重亭韻書香文化建設(shè),。積極開展亭韻書香校園文化系列活動(dòng),，把社會(huì)主義核心價(jià)值觀和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化融入教育全過程，打造幕墻文化,、走廊文化,、生態(tài)文化，凸現(xiàn)學(xué)校文化內(nèi)涵,，提煉學(xué)校文化品質(zhì),。圍繞松江區(qū)創(chuàng)建全國文明城區(qū),，創(chuàng)建全國未成年人思想道德建設(shè)示范區(qū)，扎實(shí)做好未成年人思想道德建設(shè)工作,。加強(qiáng)語言文字工作,，開展第二十二屆全國推普宣傳周活動(dòng)。

6,、深入推進(jìn)人文校園建設(shè),。積極推進(jìn)“法律進(jìn)學(xué)校”工作,，試行“一校一律師”制度,，繼續(xù)聘任有資質(zhì)律師擔(dān)任學(xué)校法律顧問，為師生或家長作專題法律講座,。整合派出所,、城管、交警大隊(duì)等單位整治校園周邊環(huán)境,，保障校園安全穩(wěn)定,。積極挖掘和利用社會(huì)優(yōu)質(zhì)資源，做細(xì)做精書香校園校本社會(huì)實(shí)踐這個(gè)“社會(huì)大課堂”培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐,、體驗(yàn),、動(dòng)手能力。

1,、貫徹落實(shí)上海市20xx學(xué)年課程計(jì)劃,。制定學(xué)校課程實(shí)施方案，開足開齊三類課程,，加強(qiáng)課程管理,，做到專課專用。認(rèn)真執(zhí)行課程計(jì)劃,，不隨意增減課程門類,、難度和課時(shí)，將“快樂活動(dòng)日”,、“大課間”納入課程計(jì)劃,，拓展“快樂活動(dòng)+”、“大課間”的課程內(nèi)容,。加強(qiáng)教育教學(xué)管理,，規(guī)范課堂教學(xué)工作，提高教育教學(xué)質(zhì)量,。

2,、加強(qiáng)校本研修。開展以“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”,、“綠色質(zhì)量指標(biāo)體系”,、“零起點(diǎn)教學(xué)”與“等第制評(píng)價(jià)”為專題的各類校本研修活動(dòng),。把“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”專題調(diào)研工作作為一種常態(tài)。加強(qiáng)備課研究,，增強(qiáng)文本領(lǐng)會(huì)能力,，提高課堂效率。加強(qiáng)作業(yè)設(shè)計(jì)的研究和探索,，實(shí)行作業(yè)總量控制,，保持學(xué)科間平衡,，建立備課組書面作業(yè),、測(cè)試備案制度，倡導(dǎo)陽光作業(yè),，生本作業(yè),。實(shí)施錯(cuò)時(shí)放學(xué)，嚴(yán)格貫徹低年級(jí)每天下午15：35分,中高年級(jí)16:20分放學(xué),，切實(shí)減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān),。對(duì)家庭確有困難的學(xué)生，學(xué)校從實(shí)際出發(fā),，實(shí)行“三段式”看護(hù)管理,，直至18：00。

3,、牢固樹立“健康第一”的思想,。科學(xué)安排作息時(shí)間,，實(shí)行每天午休半小時(shí),，安排好每周的“四課、兩操,、兩活動(dòng)”,，確保學(xué)生每天參加一小時(shí)的體育活動(dòng)。每學(xué)期舉辦學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)或體育節(jié),，建立體育運(yùn)動(dòng)隊(duì),，培育體育傳統(tǒng)項(xiàng)目。通過購買服務(wù)及挖掘自身教師特長,，開發(fā)體育項(xiàng)目進(jìn)課堂,。如一年級(jí)“輪滑、籃球”,，二年級(jí)“武術(shù)”,，三四年級(jí)“足球”，以游戲體育為載體,，開發(fā)小學(xué)興趣化體育課程建設(shè),，做到班班有體育活動(dòng),，月月有體育比賽。以爭(zhēng)創(chuàng)區(qū)科技教育,、藝術(shù)教育特色學(xué)校為目標(biāo),，重視學(xué)校科技,、藝術(shù)工作,，建立科技、藝術(shù)社團(tuán),，開設(shè)豐富多彩的科技,、藝術(shù)校本特色課程，大力開展學(xué)生科技,、藝術(shù)實(shí)踐活動(dòng),，促進(jìn)學(xué)生健康快樂成長。

4,、繼續(xù)推進(jìn)教育信息化建設(shè),。以《松江區(qū)信息化工作推進(jìn)三年行動(dòng)計(jì)劃20xx-2020年》為指針，健全管理制度與運(yùn)行機(jī)制,，及時(shí)更新校園網(wǎng)站內(nèi)容,，拓寬學(xué)校宣傳渠道，加大宣傳力度,，增強(qiáng)宣傳實(shí)效,。圍繞教育局“數(shù)字化校園”、“百課講堂”,、“云間學(xué)堂”等六大工程,，優(yōu)化學(xué)校信息化教學(xué)環(huán)境，推動(dòng)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的深度融合,。開展教師信息技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn),，提高師生信息技術(shù)素質(zhì)，推進(jìn)信息化教學(xué)常態(tài)化應(yīng)用,。

5,、繼續(xù)推進(jìn)“四會(huì)課堂”教學(xué)實(shí)踐研究。完善“四會(huì)課堂”教學(xué)行動(dòng)指南,，修訂完善 “四會(huì)單元目標(biāo)”和“四會(huì)課時(shí)目標(biāo)”,，利用“課堂觀察量表”等工具診斷課堂教學(xué)的有效性。加強(qiáng)幼小銜接,、中小銜接的始建于探索,，提升區(qū)域教育教學(xué)質(zhì)量。積極開展“四個(gè)一”教學(xué)研究實(shí)踐活動(dòng)（即讀一本書、設(shè)計(jì)一份教案,、上一堂實(shí)踐課,、寫一份案例或反思），提高教師解讀課程標(biāo)準(zhǔn)以及駕馭課堂教學(xué)的能力,，打造高效課堂,，減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，提升教學(xué)質(zhì)量,。鼓勵(lì)教師參加各級(jí)教學(xué)研究課和評(píng)比課,。

6、組織開展好其它工作,。諸如：學(xué)籍,、圖書室、專用教室管理,、資源庫建設(shè),、成績管理系統(tǒng)應(yīng)用等管理指導(dǎo)工作。

1,、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持“立德樹人”,，深化“德業(yè)兼修”,，組織開展“為人為學(xué)為師”主題教育活動(dòng)，完善師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,，細(xì)化師德考評(píng)內(nèi)容,，強(qiáng)化師德在教師職務(wù)（職稱）評(píng)審、崗位聘用,、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)中的主導(dǎo)作用,。積極申報(bào)20xx-20xx年度區(qū)文明單位的評(píng)審。開展教師閱讀工程,，保證教師每學(xué)期至少閱讀1-2本經(jīng)典,，通過品味經(jīng)典，提升教師人文素養(yǎng),。開展“書香家庭,、書香教師、書香學(xué)生”評(píng)選活動(dòng),，組織好第34個(gè)教師節(jié)慶?；顒?dòng)，評(píng)選“我心目中的好教師”若干名,，推送微信,，加強(qiáng)優(yōu)秀教師正面宣傳、典型引領(lǐng)，傳遞立德樹人的正能量,。

2,、加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)校級(jí),、支委干部的思想政治建設(shè),，提高法治思維和依法治教、依法治校能力,，抓好校級(jí)后備干部的推薦,、培訓(xùn)、管理工作,。做好中層干部的日常管理,，開展學(xué)年度的述職測(cè)評(píng)工作，增強(qiáng)“一崗雙責(zé)”意識(shí),，形成一級(jí)抓一級(jí),，層層抓落實(shí)的良好局面，進(jìn)一步做好優(yōu)秀后備青年的選拔,、培養(yǎng),、推薦和備案工作，做好中層干部的青黃銜接工作,。做好條線干部和辦公室室長的管理與考核,，上通下達(dá)，認(rèn)真做好自己負(fù)責(zé)的一塊工作,。

3,、做好1-5年教師的規(guī)范化培訓(xùn)與考核。為20xx屆新教師配備好帶教老師,，做好1-5年青年教師代表與區(qū)校級(jí)骨干拜師結(jié)對(duì)工作,，做好20xx屆新進(jìn)教師的跟崗培訓(xùn)工作。經(jīng)常召開各類新教師座談會(huì)或?qū)W習(xí)沙龍,，了解新教師的培訓(xùn)動(dòng)態(tài),，重視過程管理與考核，注重師德修養(yǎng),、專業(yè)能力和工作態(tài)度等方面的把關(guān),，同時(shí)也要關(guān)心新教師的工作與生活，促使他們健康茁壯成長,。

4,、加大青年教師（班主任）的培養(yǎng)力度。依托市區(qū)教師專業(yè)發(fā)展學(xué)校,，松江區(qū)外附小教育集團(tuán)的優(yōu)質(zhì)資源,，做好青年教師培養(yǎng)工作，激勵(lì)青年教師（班主任）脫穎而出，推薦骨干青年教師（班主任）參加市,、區(qū)培訓(xùn)班或研修班,，提升青年教師的專業(yè)發(fā)展。

5,、加大骨干教師的示范引領(lǐng)力度,。進(jìn)一步完善學(xué)校骨干教師使用管理辦法，充分發(fā)揮骨干示范輻射效應(yīng),。本學(xué)期在骨干教師公開課展示的基礎(chǔ)上,，實(shí)行骨干教師與1-5年新教師結(jié)對(duì)帶教工作，進(jìn)一步探索骨干教師培養(yǎng)的有效模式,，理順骨干教師培養(yǎng)管理和履職考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,，真正發(fā)揮骨干教師在校本研修、教育教學(xué),、課程開發(fā)等方面的骨干作用,。

6、認(rèn)真謀劃教師“十三五”職務(wù)培訓(xùn)“學(xué)分銀行”建設(shè),。有計(jì)劃有組織地安排教師參加“十三五”通識(shí)培訓(xùn),，每個(gè)教師根據(jù)自己的培訓(xùn)需求，選擇市,、區(qū)共享課程的學(xué)習(xí),，取得規(guī)定的培訓(xùn)學(xué)分；學(xué)校每學(xué)年（期）也積極開發(fā)一些校本培訓(xùn)課程,，報(bào)局教師教育辦公室審批，而后組織教師有序參加培訓(xùn),，結(jié)束后組織材料上報(bào)局教師教育辦公室申請(qǐng)學(xué)分,。

1、落實(shí)學(xué)校主體責(zé)任,。依據(jù)《中小學(xué)校崗位安全工作指南》,，健全完善全員崗位安全職責(zé)體系。加強(qiáng)學(xué)校安全保衛(wèi)工作,，落實(shí)好學(xué)校安全保衛(wèi)人員,，實(shí)行治安防范目標(biāo)管理責(zé)任制，制訂并落實(shí)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,。經(jīng)常,、及時(shí)、有針對(duì)性地開展安全教育,、培訓(xùn)和檢查,，認(rèn)真做好安全臺(tái)賬。把安全法治教育作為學(xué)校開學(xué)第一課，提升師生安全法制意識(shí),，堅(jiān)決杜絕校園欺凌,、校園暴力及群體性傷害事件的發(fā)生。

2,、深化“平安校園”創(chuàng)建,，維護(hù)校園穩(wěn)定。牢記每年4月15日為全國安全教育日,。落實(shí)各項(xiàng)值班制度,，加強(qiáng)人防、物防,、技防,，加強(qiáng)校園日常巡視，特別對(duì)消防設(shè)備,、校園設(shè)施進(jìn)行自查,，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時(shí)整治消除，值班做到有計(jì)劃,、有人員,、有落實(shí)，有檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,，不能立即解決的及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)。積極做好防暑防汛抗臺(tái)風(fēng)工作,，建立事發(fā)應(yīng)急預(yù)案,，確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全和師生生命安全。

3,、進(jìn)一步加強(qiáng)食堂管理,。做好食物、食品,、飲水等安全工作,，做好師生預(yù)防傳染病的`宣傳教育工作，建立突發(fā)性群體食物中毒的應(yīng)急預(yù)案,，完善突發(fā)事件及時(shí)“雙報(bào)告”制度,，提升師生應(yīng)急處置能力。

4,、健全資產(chǎn)管理的規(guī)章制度,。加強(qiáng)對(duì)資產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)，規(guī)范學(xué)校的資產(chǎn)管理,。學(xué)校設(shè)施設(shè)備的維護(hù),、維修,、使用和保養(yǎng)等工作，做到有臺(tái)賬,，落實(shí)到位,，保證學(xué)校資產(chǎn)管理工作正常、有序,、規(guī)范,。

5、加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理,。加強(qiáng)培訓(xùn)和繼續(xù)教育,，提高學(xué)校財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。嚴(yán)格執(zhí)行市,、區(qū)有關(guān)部門制訂的財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度和“三重一大”制度,，做到學(xué)校財(cái)務(wù)收支手續(xù)齊全、規(guī)范,，經(jīng)費(fèi)支出合理,，賬目清楚。

6,、建立學(xué)校調(diào)解工作小組,，加大維穩(wěn)信訪力度，關(guān)注網(wǎng)情輿情,，一旦發(fā)現(xiàn)及時(shí)處置,，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，維護(hù)學(xué)校和諧穩(wěn)定,。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇六

1,、進(jìn)度與內(nèi)容。本學(xué)期共23周,，計(jì)劃完成古文,、閱讀、詩歌鑒賞,、語言表達(dá)四個(gè)專題的復(fù)習(xí)。

2,、詳細(xì)情況見附表,。

3、進(jìn)度按周次推進(jìn),，每課時(shí)內(nèi)容分配具體化,。

4、教師職責(zé),、任務(wù)明確化,。

1,、整個(gè)教學(xué)過程按每日一練、學(xué)案(包括周練或錯(cuò)題回顧),、作文訓(xùn)練,、閱讀四條線齊頭并進(jìn)的做法。

2,、課時(shí)分配,。每周除早讀外共6課時(shí)， 處理學(xué)案4課時(shí),、作文練習(xí)及講評(píng)或閱讀兩課時(shí),。兩個(gè)周練安排在周末。

3,、早讀時(shí)間分兩部分：7：10-7：20為早讀訓(xùn)練時(shí)間,，早讀訓(xùn)練的內(nèi)容為高考涉及的除閱讀與作文以外的所有考點(diǎn)，形式采用以周為單位,，對(duì)考點(diǎn)進(jìn)行車輪式滾動(dòng)練習(xí),。內(nèi)容與教學(xué)主線岔開，題量為10分鐘,。這樣有利于基礎(chǔ)的落實(shí),，將基礎(chǔ)知識(shí)化整為零。7：20-7：45老師可依據(jù)教學(xué)主線靈活安排,，但必須明確任務(wù),。

4、學(xué)案的編制

a,、 每周編4個(gè)學(xué)案,，以課時(shí)為單位編寫，使用時(shí)可靈活,。

b,、內(nèi)容分三部分。相關(guān)知識(shí),、技法指導(dǎo)(高考題型答題套路),、訓(xùn)練題(強(qiáng)化訓(xùn)練及變式訓(xùn)練)，學(xué)案中每部分內(nèi)容應(yīng)注明相應(yīng)的時(shí)間,，有利于提高效率,，落實(shí)當(dāng)堂清并通過學(xué)案再次構(gòu)建知識(shí)體系。學(xué)期開始的古文專題的復(fù)習(xí)學(xué)案,，包括重點(diǎn)詞語解釋,、句子翻譯、名句默寫(涉及到高考題的要注明),、寫作提升(可以提煉課文素材,、可以學(xué)習(xí)課文的技法,、)，并將120個(gè)實(shí)詞和18個(gè)虛詞分解到每個(gè)學(xué)案中,。還要搜集一些與課文內(nèi)容相關(guān)的延伸閱讀,。

c、 學(xué)案的編寫與分工,。每三,、四人為一個(gè)學(xué)案編寫小組。

在每個(gè)專題按整體進(jìn)度分類編寫相應(yīng)的學(xué)案數(shù),，兼顧面,，突出點(diǎn)。

每個(gè)專題開始前兩周,，在教研組充分教研的基礎(chǔ)上,，對(duì)每部分進(jìn)行分類、確定個(gè)數(shù),。學(xué)案編寫小組充分討論,，確定教學(xué)目標(biāo)、重點(diǎn),、難點(diǎn),、教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)內(nèi)容,，由學(xué)案編寫小組組長確定主備人,，編出一個(gè)學(xué)案初稿，由另兩名老師試做,，看看內(nèi)容是否做到重點(diǎn)突出,，習(xí)題是否做到典型、文字有無錯(cuò)誤,。最后由教研組長審核,。再按版式要求給學(xué)生打印出學(xué)案稿。

版式要求：專題標(biāo)題及編號(hào)用4號(hào)黑體字,，副標(biāo)題為具體內(nèi)容,，用4號(hào)字。第三行,，是主備人,，審核人，編寫時(shí)間,，用4號(hào)字 。內(nèi)容用5號(hào)字,，每個(gè)環(huán)節(jié)標(biāo)題用黑體字,。

上邊距2cm,左邊距不小于3cm,。利于裝訂。

每個(gè)學(xué)案給學(xué)生寫上一句激勵(lì)性的話

在以后工作中,，一定落到實(shí)處,，要有高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，關(guān)系到全年級(jí)語文教學(xué)的成敗,。

5,、周練或綜合題的編制

a、周練和綜合題間隔進(jìn)行,，周練安排45分鐘的量,，綜合題是90分鐘的量，都印出答題紙和答案,。

b,、周練內(nèi)容為本段學(xué)案主線的專題小綜合訓(xùn)練。目的是查漏補(bǔ)缺,，強(qiáng)化課堂主線的重點(diǎn),，進(jìn)行階段性總結(jié)。

c,、每兩周編一套滿分卷,，內(nèi)容為錯(cuò)題重溫，由張彥芝老師老師收集前兩周的錯(cuò)題,，按出錯(cuò)率的高低來取舍,，并負(fù)責(zé)編寫變式題。

6,、作文訓(xùn)練,。由片段訓(xùn)練到整體訓(xùn)練，自由寫作與序列訓(xùn)練相結(jié)合,。

a用學(xué)案形式進(jìn)行序列訓(xùn)練,，由負(fù)責(zé)老師精選作文題目，并搜集豐富的作文材料,，便于指導(dǎo)學(xué)生寫作,，利于學(xué)生模仿。

b作文內(nèi)容盡量與課程主線和閱讀相結(jié)合,。

內(nèi)容：

1,、安排下周工作，及時(shí)交流教學(xué)計(jì)劃及學(xué)案在實(shí)際使用過程中出現(xiàn)的問題,，并作及時(shí)做調(diào)整,。

2、每個(gè)專題在進(jìn)行前,，專題負(fù)責(zé)人談復(fù)習(xí)思路,。

3,、下周學(xué)案的編寫人主講學(xué)案，主講內(nèi)容為學(xué)案編制的意圖設(shè)想,，如何使用,，使用中應(yīng)注意的問題，補(bǔ)充相應(yīng)的例子,。

4,、其他老師對(duì)下周教學(xué)內(nèi)容提建議。

1全批全改,，可讓學(xué)生批改,，面批、及時(shí),。

2試卷或作文盡量第二天講評(píng),，作文要在一周內(nèi)。

按時(shí)做值日,，資料擺放要整齊,，說話小點(diǎn)聲

總之，這一個(gè)學(xué)期時(shí)間短,，內(nèi)容多,，任務(wù)重，我們要充分利用時(shí)間,，提高課堂效率,。按照新課標(biāo)的要求，精心設(shè)計(jì)教學(xué)過程,，在教學(xué)過程滲透學(xué)法,，嚴(yán)格要求學(xué)生，狠抓基礎(chǔ)知識(shí)的落實(shí),，齊心協(xié)力,，共同提高語文成績。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇七

今年以來,，公司在董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，經(jīng)過全體員工的努力，各項(xiàng)工作進(jìn)行了全面鋪開,，“xx”品牌得到了社會(huì)的初步認(rèn)同,。總體上說,，成績較為喜人,。為使公司各項(xiàng)工作上一個(gè)新臺(tái)階，在新的年度里，公司將抓好“一個(gè)中心”,、搞好“兩個(gè)建立”,、做到“三個(gè)調(diào)整”、進(jìn)行“四個(gè)充實(shí)”,、著力“五個(gè)推行”。其工作計(jì)劃如下：

xx項(xiàng)目,，是省,、市重點(diǎn)工程。市委,、市政府對(duì)其寄予了殷切的期望,。由于項(xiàng)目所蘊(yùn)含的社會(huì)效益和潛在的經(jīng)濟(jì)效益，我們必須把它建成,，而不能搞砸,；我們只能前進(jìn)，而不能停滯甚或后退,。因此,，公司計(jì)劃：

（一） 確保一季度xx工程全面開工，力爭(zhēng)年內(nèi)基本完成第一期建設(shè)任務(wù),。

1,、土地征拆工作。

春節(jié)前后務(wù)必完成第一期工程的土地征拆工作,。元月份完成征地摸底調(diào)查,，二月份完成征地范圍內(nèi)的無證房屋的拆遷。三月份完成征地范圍內(nèi)有證房屋拆遷及國土儲(chǔ)備中心土地和集體土地的征收工作,。各部門關(guān)系的協(xié)調(diào),，以總經(jīng)理室為主，顧問室配合,，工程部具體操作,。工程進(jìn)入實(shí)施階段后，工程部應(yīng)抓緊第二期工程的土地征拆工作聯(lián)系,，適時(shí)調(diào)整主攻方向,。

2、工程合同及開工,。

元月份簽訂招投標(biāo)代理合同,，工程進(jìn)入招投標(biāo)階段。二月份確定具有實(shí)力的施工企業(yè)并行簽訂施工合同,；確定監(jiān)理企業(yè)并行簽訂監(jiān)理合同,。三月份工程正式開工建設(shè)。另外，工程部應(yīng)加強(qiáng)工程合同,、各類資料的存檔管理,，分門別類、有檔可查,。建立一套完整的工程檔案資料,。

3、報(bào)建工作,。

工程部應(yīng)適時(shí)做到工程報(bào)建報(bào)批,，跟進(jìn)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)。元月份完成方案圖的設(shè)計(jì),；二月份完成擴(kuò)初圖的設(shè)計(jì),。在承辦過程中，工程部應(yīng)善于理順與相關(guān)部門關(guān)系,，不得因報(bào)建拖延而影響工程開工,。

4、工程質(zhì)量,。

“xx”品牌的打造是公司的戰(zhàn)略目標(biāo)之一?，F(xiàn)代品牌打造的成功必須依賴于企業(yè)的現(xiàn)代管理模式。新的一年,，我們將在建立集團(tuán)公司,、建立現(xiàn)代企業(yè)管理體系上下功夫，逐步把公司建成為大型的民營企業(yè)集團(tuán),。

1,、注冊(cè)成立企業(yè)集團(tuán)，不斷擴(kuò)大公司規(guī)模

20xx年,，公司在能滿足注冊(cè)資金要求的前提下,，將注冊(cè)成立“xx集團(tuán)公司”。同時(shí),，將獨(dú)立注冊(cè)或變更所轄子公司名稱,，即：xx有限公司（已成立）xx有限責(zé)任公司（待更名）xx物業(yè)管理有限公司（已成立）xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司（已成立）xx大酒店管理有限公司（待成立）xx集團(tuán)及所轄子公司籌建人員（均為兼職）和分設(shè)機(jī)構(gòu)情況如下：

① xx集團(tuán)：xx、xx,、xx,、x、財(cái)務(wù)總監(jiān)（待定）,、xx集團(tuán)公司設(shè)：辦公室,、人力資源部、財(cái)務(wù)部,、企業(yè)管理部,、企業(yè)策劃部,、工程部

②xx醫(yī)藥有限公司：xx、xx,、xx

③xx醫(yī)藥物流中心：xx,、xx、xx

④xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司：xx,、xx,、xx

⑤xx物業(yè)管理有限公司：xx、xx,、xx

⑥xx大酒店管理有限公司：xx,、xx、其他人員待定

公司的設(shè)想是在集團(tuán)公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，各子公司實(shí)行獨(dú)立核算，獨(dú)立完成年利潤指標(biāo)及其它相關(guān)指標(biāo),，在整體上提升集團(tuán)的競(jìng)爭(zhēng)力,。

2、建立現(xiàn)代企業(yè)管理體系,，推行工作標(biāo)準(zhǔn)到人到崗

現(xiàn)代企業(yè)的高效運(yùn)行,，均來自于企業(yè)的高效管理。新的一年,，公司將根據(jù)國家有關(guān)規(guī)范,、條例等，制定本公司工作標(biāo)準(zhǔn),，并到人到崗,。各項(xiàng)工作按標(biāo)準(zhǔn)程序行事，減少人為指揮,，逐步形成xx特色的企業(yè)管理體系,。同時(shí)，根據(jù)不同的工作崗位,，制定崗位職責(zé)和工作流程,，強(qiáng)化企業(yè)管理意識(shí)，最大化地提高企業(yè)管理水平,，向管理要效益,。

xx的發(fā)展是歷史的使命，也是市場(chǎng)的要求,，我們應(yīng)順應(yīng)這一時(shí)代的需要,，不斷完善自我，發(fā)展自我,，調(diào)整機(jī)制,，集聚“內(nèi)功”，合理發(fā)揮員工動(dòng)能，以使xx集團(tuán)傲立于醫(yī)藥之林,。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇八

不知不覺間又是一年學(xué)初,，很榮幸的這學(xué)期在同學(xué)們的選舉中成為班級(jí)學(xué)習(xí)委員，能夠?yàn)榇蠹曳?wù),。責(zé)任是每一個(gè)班干部必須承擔(dān)的一項(xiàng)神圣的義務(wù),，在我有幸擔(dān)任咱們班的學(xué)習(xí)委員那一刻起，我就在自己心里默默的告誡自己：我要學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任,，時(shí)刻準(zhǔn)備著做好自己職務(wù)內(nèi)的每一項(xiàng)工作,，不求完美，只求更好,。為此,，我會(huì)努力的改進(jìn)自己的不足之處，盡最大的努力把自己的工作做好,。

1,、同學(xué)們以前接受高中生活的束縛無法自由自在地生活，現(xiàn)在解脫了,，就有點(diǎn)把持不住了,，總想著怎么玩，怎么快樂的生活,，在學(xué)習(xí)方面也就不那么關(guān)心了,，學(xué)習(xí)的壓力比以前輕了，沒有壓力也就沒有動(dòng)力,，自然不愿學(xué)習(xí),。

2、還有一個(gè)很現(xiàn)實(shí)的原因是我們從小到大學(xué)習(xí)的目標(biāo)就是為了上大學(xué)而不是為了自己而學(xué)習(xí),，沒有做學(xué)問的精神?，F(xiàn)在上大學(xué)了，夢(mèng)想實(shí)現(xiàn)了,，沒有夢(mèng)想的支撐,，就變得迷茫，找不到行動(dòng)的方向,，找不到行動(dòng)的目標(biāo),，不知道自己該干什么了，學(xué)習(xí)不是,，不學(xué)習(xí)也不是,，在搖擺不定中就把時(shí)間度過了，結(jié)果學(xué)習(xí)成績就不太理想,。

3,、大學(xué)課程的設(shè)置并不是十分的令人滿意,，某些課程枯燥無味，激發(fā)不起同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣,，引起學(xué)生的反感,，最后導(dǎo)致逃課現(xiàn)象的泛濫，逃課成自然成習(xí)慣了,，學(xué)習(xí)就被拋腦后了,，成績自然不太好。

4,、校園對(duì)同學(xué)們而言,，是一個(gè)比較安全，比較安逸的場(chǎng)所,，不能讓人產(chǎn)生斗志或是產(chǎn)生讓人想要保護(hù)自己的欲望,，最后的結(jié)果就是無法產(chǎn)生實(shí)際的行動(dòng)保證自己較好的成績。

在總結(jié)以上原因的基礎(chǔ)上,，我制定了如下的一些工作計(jì)劃,。目的是營造濃厚的學(xué)習(xí)氣氛，調(diào)動(dòng)本班同學(xué)的學(xué)習(xí)積極性,。

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)，上好每一堂課,，起帶頭作用

2,、抓好同學(xué)們的上課出勤率，對(duì)無故曠課的同學(xué)做思想工作,，讓他們有好的學(xué)習(xí)態(tài)度

3,、及時(shí)傳達(dá)任課老師關(guān)于學(xué)習(xí)方面的任務(wù)和要求，提醒同學(xué)按時(shí)完成作業(yè)