在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài)，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn),。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢,？以下是我為大家搜集的報(bào)告范文，僅供參考,，一起來看看吧

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇一

(一)如何提高員工的工作效率：

告訴員工明確的目標(biāo)和要求,，提供必須的資源,，解決員工不能克服的困難，給予完成任務(wù)的員工獎(jiǎng)勵(lì),。

(二)員工的責(zé)任心如何加強(qiáng)和提升

各班組激勵(lì)職權(quán)在現(xiàn)場管理者班長的手里,，加強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量考核的經(jīng)濟(jì)崗位責(zé)任制，提高統(tǒng)計(jì)工作效率,，建立一個(gè)公認(rèn)的激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)(員工考核：效率40,、品質(zhì)40、配合度20,、出勤狀況),，加強(qiáng)技能考核和計(jì)件工資的標(biāo)準(zhǔn)化和科學(xué)性，來改變員工不良的慣性和習(xí)慣,。

(三)如何培養(yǎng)多面手：

一線員工在完成自己分內(nèi)工作之后,，可以不經(jīng)同意使用15%的工作時(shí)間干個(gè)人感興趣的事(別的崗位技能學(xué)習(xí))，以使員工從狹窄的專業(yè)分工中走出來,，適應(yīng)多方面工作的需要,，在更大的范圍內(nèi)發(fā)揮作用，可以加強(qiáng)員工之間的互助協(xié)作,，克服工種之間的忙閑不均和由此而產(chǎn)生的勞動(dòng)力窩工浪費(fèi)現(xiàn)象,，保證全面地完成任務(wù)，其常見的形式有在綜合性的生產(chǎn)組,，某一工種的員工兼做組內(nèi)其他工種的工作,，箱體成型焊接員工不僅會(huì)箱體焊接，而且要會(huì)識(shí)圖和底座焊接,，箱體的打磨以及箱體的組裝等,。某種設(shè)備的操作工兼做其他不同設(shè)備的工作，如數(shù)控人員不僅要會(huì)激光切割機(jī),，而且要會(huì)數(shù)控沖床,，數(shù)控折彎等設(shè)備作業(yè)。設(shè)備操作工兼做工作量化的分析工作,?；旧a(chǎn)員工兼做輔助工人的工作。輔助員工兼做多種輔助工作等,。多面手培養(yǎng)操作方法：

1,、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，然后按計(jì)劃先后逐一進(jìn)行作業(yè)基準(zhǔn)及作業(yè)指導(dǎo)書內(nèi)容的培訓(xùn),、指導(dǎo),。

2、完成初期培訓(xùn)指導(dǎo)后,，進(jìn)行參觀作業(yè)員操作,，加深其對(duì)作業(yè)基準(zhǔn)及作業(yè)順序培訓(xùn)內(nèi)容的理解,，隨后利用中休或加班(工作結(jié)束后)時(shí)間，由班長指導(dǎo)進(jìn)行實(shí)際作業(yè)操作,。

3,、在有班長或其他多面手頂位時(shí)，可以安排學(xué)員與作業(yè)員工一起進(jìn)行實(shí)際操作,，以提高作業(yè)準(zhǔn)確性及順序標(biāo)準(zhǔn)化,，同時(shí)掌握正確的作業(yè)方法。

4,、當(dāng)學(xué)員掌握了正確的作業(yè)方法,，并能達(dá)到其作業(yè)基準(zhǔn)，又具備正常作業(yè)的速度,，可以安排進(jìn)行單獨(dú)作業(yè),，使其逐步熟練達(dá)到一定程度的作業(yè)穩(wěn)定性并能持續(xù)一段時(shí)間，期間班長要進(jìn)行確認(rèn),。

5,、考核學(xué)員培訓(xùn)效果。檢查作業(yè)方法是否與作業(yè)指導(dǎo)書的順序方法一致,，有沒有不正確的作業(yè)動(dòng)作,，如果有要及時(shí)糾正;進(jìn)行成品確認(rèn)檢查。

(四)成本意識(shí)的培養(yǎng)：

從小處看意識(shí),，如車子跑一趟可以辦一件事也可以把幾樣事情妥善安排,，車子出門，可以同時(shí)辦很多事情,。使用過的復(fù)印紙,，非重要的文件可以反面再用。休息時(shí)間把燈關(guān)掉,?？照{(diào)機(jī)沒有超過一定的溫度不予使用。掉在地上的物料隨時(shí)撿起,。在一小時(shí)可以完成的工作,，在一定的時(shí)間完成，不可拖延時(shí)間,。

從大處看管理：人員有過剩嗎?現(xiàn)有人員做的事情，是否可縮減,。協(xié)調(diào)工作是否一次就ok,，不必經(jīng)常協(xié)調(diào)或?qū)訉诱?qǐng)示，浪費(fèi)時(shí)間,、消耗精力,。生產(chǎn)頻頻更換品種,，同樣浪費(fèi)時(shí)間。物料倉庫積壓過多,，往往是資金周轉(zhuǎn)困難最主要的原因,。生產(chǎn)現(xiàn)場物料或半成品積壓，同樣是積壓資金,，并且占用生產(chǎn)流動(dòng)空間,。品質(zhì)不良率高或返修品多，是造成品質(zhì)成本高的主要原因,，品質(zhì)成本內(nèi)的失敗成本過高,，往往是企業(yè)虧損的主要原因。不當(dāng)?shù)馁徶玫裙芾韺用娴谋仨殨r(shí)時(shí)注意,，并謀求改善的方法,。消耗余料的回收，是一線操作人員的直接素養(yǎng)的見證,，一個(gè)完整的產(chǎn)品其使用部件有毛刺或余料未清理,，直接導(dǎo)致下道工序或客戶施工進(jìn)度以及公司的聲譽(yù)。

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇二

20____年,，公司后勤部門在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“用心做事,追求卓越”的'企業(yè)文化理念,，對(duì)內(nèi)完成完善管理運(yùn)行，對(duì)外提升服務(wù)質(zhì)量,，通過抓轉(zhuǎn)變,、促服務(wù)，抓管理,、促效益,，推進(jìn)后勤管理水平與服務(wù)質(zhì)量的不斷提高。

一,、工作主要表現(xiàn)工作主要表現(xiàn)

1,、狠抓觀念轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),。______公司成立已兩年有余,，后勤干部職工進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,、提高意識(shí),，熱愛大集團(tuán)，服務(wù)三產(chǎn)項(xiàng)目,，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,，用心做事、追求卓越的良好風(fēng)氣已經(jīng)形成,。我們把職責(zé)定位為“服務(wù)”,，以服務(wù)為宗旨,，謀劃和開展好各項(xiàng)工作。我們抓住管理根本,，明確創(chuàng)新方向,，堅(jiān)持務(wù)實(shí)作風(fēng)，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),，不斷提高服務(wù)能力和水平,。

2、餐廳努力克服困難,，提高員工就餐滿意度,。餐廳工作一直是后勤中難點(diǎn)之一，尤其是20__餐廳努力克服困難,，提高員工就餐滿意度,。年來，物價(jià)上漲迅猛,，給餐廳的經(jīng)營造成了很大的困難,。員工餐廳針對(duì)物價(jià)居高不下的實(shí)際情況，采取挖潛降耗,，統(tǒng)一采購等措施,，保證了飯菜在份量和質(zhì)量的穩(wěn)定，克服了物價(jià)上漲帶來的諸多困難,。餐廳還多渠道收集員工對(duì)于就餐滿意度的信息,，根據(jù)員工滿意情況適時(shí)調(diào)整菜品，盡可能確保餐品符合大多數(shù)員工的口味,。同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《食品安全法》,，加強(qiáng)內(nèi)部管理，辦理上崗證,、健康證，完善衛(wèi)生制度,、操作制度,，加強(qiáng)餐具的消毒和食堂的衛(wèi)生，確保員工飲食衛(wèi)生安全。

3,、加強(qiáng)安全檢查,，及時(shí)消除安全隱患,。加強(qiáng)安全檢查，及時(shí)消除安全隱患,。檢查把安全放在第一位,，每天在公寓樓內(nèi)巡視,，嚴(yán)查員工使用大功率電器、出門不關(guān)停用電器等行為;同時(shí)加強(qiáng)出入宿舍的安全管理工作,，對(duì)來訪人員進(jìn)行登記,，每晚11時(shí)查房,，對(duì)留宿人員進(jìn)行登記,，保證了公寓的運(yùn)行安全,。平時(shí)管理人員進(jìn)入宿舍和員工談心,、交流,，隨時(shí)隨地掌握員工思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并予以解決,。做好日常環(huán)境保潔,、優(yōu)化員工工作生活環(huán)境。

4,、做好日常環(huán)境保潔,、優(yōu)化員工工作生活環(huán)境。今年,，后勤部門多次對(duì)公司后廣場的裸露地面進(jìn)行平整,，目前后廣場的地面硬化工程正在穩(wěn)步實(shí)施當(dāng)中。平日,，物業(yè)中心做好公司大院的日常清潔及綠化工作，加強(qiáng)綠化養(yǎng)護(hù),，嚴(yán)格控制病蟲害的滋生,，粉砌道路路邊石、修補(bǔ)花崗巖磚等零星土建工作200余處,，清除花池及死角雜物,，及時(shí)對(duì)枯死的樹木進(jìn)行移裁、補(bǔ)種,，在本年的省市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位復(fù)查工作中得到了相關(guān)部門的好評(píng),。物業(yè)中心服務(wù)熱情周到，建立巡視機(jī)制和24小時(shí)值班制度,，保質(zhì)保量完成各種維修及改造工作,。維修路燈、花燈30余盞;更換損壞的路燈地埋電纜60米,。

二,、存在的問題

1、工作落實(shí)不徹底,，導(dǎo)致工作出現(xiàn)紕漏,。表現(xiàn)在工作上跟進(jìn)仍然不夠，員工接受工作和領(lǐng)導(dǎo)安工作落實(shí)不徹底,，導(dǎo)致工作出現(xiàn)紕漏,。排工作不清晰，偶爾會(huì)出現(xiàn)工作要求雖然傳達(dá)下去了,，但在抽查過程中仍然能發(fā)現(xiàn)問題,。

2,、日常管理制度形成后,，貫徹不夠徹底。員工工作落實(shí)還依賴上級(jí)的檢查和監(jiān)督,，導(dǎo)致不應(yīng)出日常管理制度形成后，貫徹不夠徹底?，F(xiàn)的問題出現(xiàn),。

三、下一年工作重點(diǎn)

1,、繼續(xù)深化“環(huán)境就是生產(chǎn)力”的執(zhí)行,。加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生治理，做到管掃結(jié)合,，以管為主,，不斷繼續(xù)深化“環(huán)境就是生產(chǎn)力”的執(zhí)行。促進(jìn)環(huán)境工作穩(wěn)步提高,，同時(shí)圍繞人性化服務(wù)提升理念,，以高境界定位、高標(biāo)準(zhǔn)要求,，在執(zhí)行細(xì)節(jié)和流程上不斷提高,。

2、加強(qiáng)人性化服務(wù)管理理念,。在廣大干部職工中牢固樹立“以人為本,、科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù),、加強(qiáng)人性化服務(wù)管理理念,。理念保障有力”的理念，實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確調(diào)動(dòng),、迅速行動(dòng),，有電必接、接電必應(yīng)的快速反應(yīng)體系,，加強(qiáng)電工崗位人員的素質(zhì)培訓(xùn),，提升隊(duì)伍的整體素質(zhì)，做到嚴(yán)管理,、細(xì)落實(shí)使人性化服務(wù)貫穿到每個(gè)三產(chǎn)項(xiàng)目用戶,。

3、加強(qiáng)員工思想教育工作,。定期組織員工學(xué)習(xí)煤化集團(tuán)相關(guān)管理理念,、崗位職責(zé)及有關(guān)業(yè)務(wù)知加強(qiáng)員工思想教育工作。識(shí),，注重與準(zhǔn)軍事化,、精細(xì)化管理知識(shí)相結(jié)合,，力爭每名員工做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)，不斷提高員工思想意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量,。

4,、加強(qiáng)節(jié)能工作。認(rèn)真貫徹節(jié)能工作的文件精神,，對(duì)當(dāng)前后勤部門特別物管中心節(jié)電,、節(jié)水、加強(qiáng)節(jié)能工作,。節(jié)汽,、節(jié)約辦公用品等拿出具體措施，認(rèn)真組織實(shí)施,，形成“人人節(jié)約,、時(shí)時(shí)節(jié)約、事事節(jié)約”的良好氛圍,。5,、加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)。在今后的工作中要加強(qiáng)員工安全培訓(xùn),，不斷完善安全管理體系,，確保完加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)。

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇三

根據(jù)會(huì)議安排,，下面我就一年來履行基層黨建工作職責(zé)情況，簡要匯報(bào)如下,。

一,、履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)情況

按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的原則,，把黨建工作擺在突出位置,，全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。

一是加強(qiáng)組織建設(shè),，落實(shí)黨建工作責(zé)任,。

堅(jiān)持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí),、同檢查,、同考核，制定了《黨建工作目標(biāo)管理細(xì)則》,，同各黨支部簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,，做到黨組織班子健全、結(jié)構(gòu)合理,、分工明確,、責(zé)任落實(shí),，黨組織的核心作用得到了充分發(fā)揮。

二是強(qiáng)化制度建設(shè),，不斷規(guī)范黨內(nèi)生活,。

先后制訂完善了各項(xiàng)>規(guī)章制度20項(xiàng)，使機(jī)關(guān)黨建工作實(shí)現(xiàn)了有章可循,。

嚴(yán)格落實(shí)民主集中制原則,，在重大事項(xiàng)決策方面，充分發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng),。

根據(jù)黨費(fèi)收繳管理標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)格按規(guī)定、按標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費(fèi),。

嚴(yán)格按照發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn),，加大對(duì)入黨積極分子德、能,、勤,、績考評(píng)。

三是豐富活動(dòng)載體,，切實(shí)密切黨群關(guān)系,。

以黨的群眾路線活動(dòng)為契機(jī)，結(jié)合人社工作實(shí)際,，積極組織開展教育實(shí)踐活動(dòng),，使干部作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)。

大力推進(jìn)“雙聯(lián)”結(jié)對(duì)共建活動(dòng),，為聯(lián)扶村提供了價(jià)值3萬元的化肥,，落實(shí)秋季綠化樹苗5000株，協(xié)調(diào)捐贈(zèng)衣服400套,，組織培訓(xùn)勞動(dòng)力218人次,，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)352人。

積極開展在職黨員到社區(qū)報(bào)到活動(dòng),，局機(jī)關(guān)29名在職黨員到社區(qū)報(bào)到,，認(rèn)領(lǐng)了服務(wù)崗位。

二,、存在的主要問題及原因分析

一年來,，雖然在黨建工作中取得了一定成績，但與上級(jí)組織的要求相比還有很大差距,，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

一是責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng),。

存在著重業(yè)務(wù)輕黨建的思想意識(shí)，致使對(duì)黨建工作安排部署多,，督促檢查少,，造成了工作疲踏,，效率不高。

“三會(huì)一課”等制度落實(shí)不嚴(yán)格,，精神文明,、廉政建設(shè)抓得不緊，活動(dòng)載體與創(chuàng)建工作結(jié)合不緊密,。

二是文風(fēng)學(xué)風(fēng)不扎實(shí),。

黨建工作習(xí)慣于以文件貫徹文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,，學(xué)習(xí)的自覺性和實(shí)效性不強(qiáng),，黨建工作材料內(nèi)容空洞，流于形式,，針對(duì)性不強(qiáng),，文字性材料累年不變。

三是進(jìn)取精神不夠強(qiáng),。

在黨建工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性不足,，習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)處理新情況，標(biāo)準(zhǔn)不高,、要求不嚴(yán),，基層黨建工作特別是黨風(fēng)廉政建設(shè)、特別是有些制度的落實(shí)將就應(yīng)付,，只求過得去,，不求過得硬。

分析這些問題的原因,，主要有以下方面:一是思想認(rèn)識(shí)不到位,，精神追求弱化。

認(rèn)為人社部門主要職責(zé)是抓民生工作,，對(duì)抓黨建促民生認(rèn)識(shí)不夠,，對(duì)共產(chǎn)黨人精神追求的領(lǐng)悟不夠,、堅(jiān)守不力,，致使黨建工作抓而不緊、抓而不力,。

二是政治理論學(xué)習(xí)不深不實(shí),，對(duì)黨建的認(rèn)識(shí)有所淡化。

重業(yè)務(wù)輕政治的思想嚴(yán)重,，忽視了系統(tǒng)性的政治理論教育,，放松了對(duì)政治觀念的改造，滋生了抓黨建工作不夠堅(jiān)強(qiáng)的問題,。

三是紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格,，機(jī)制制度不夠完善,。

對(duì)紀(jì)律和決策的落實(shí)情況缺乏用力的督促檢查，致使一些規(guī)定和措施沒有完全執(zhí)行到位,。

部分>規(guī)章制度建不適應(yīng)新形勢新要求,，部分經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)行之有效、群眾認(rèn)可的制度,，存在執(zhí)行落實(shí)不到位,。

四是進(jìn)取精神不足，黨性修養(yǎng)有所滑坡,。

加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性不強(qiáng),，提升自我素養(yǎng)的標(biāo)尺線不高，放松了黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,，導(dǎo)致對(duì)黨建工作的要求不夠高,，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，完成工作質(zhì)量不高,。

三,、下一步工作思路和主要措施

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。

進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性,，完善個(gè)人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的制度,，黨組和支委班子集體學(xué)習(xí)堅(jiān)持每季度至少1次，黨員集中學(xué)習(xí)每月至少1次,，根據(jù)黨建中心任務(wù)和重點(diǎn)工作確定學(xué)習(xí)內(nèi)容,，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的實(shí)際成效,。

二是加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè),。

強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，堅(jiān)持民主集中制,，提高班子科學(xué)決策,、民主決策的水平。

認(rèn)真落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”和省,、市,、縣委相關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),，切實(shí)履行好“為黨分憂,、為民解難”的神圣職責(zé)。

加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的培訓(xùn),、培養(yǎng)和教育,，培養(yǎng)和建設(shè)高素質(zhì)黨員隊(duì)伍。

三是加強(qiáng)思想政治教育。

充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度,，加強(qiáng)黨員干部教育管理，把黨員干部之間談心交心活動(dòng)制度化,、經(jīng)?；膭?lì)引導(dǎo)黨員干部開展積極健康的思想交鋒,。

四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度建設(shè),。

堅(jiān)持真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng),、變革創(chuàng)新,、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng)，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)黨建各項(xiàng)>規(guī)章制度,，建立和完善聽取群眾意見,、民主科學(xué)決策、廉潔勤政規(guī)范,、工作檢查督辦,、績效考核應(yīng)用、工作效率評(píng)估,、綜合信息反饋等工作機(jī)制和制度,，控制會(huì)議和文件數(shù)量，提高工作效率,，力促基層黨建工作取得新成效,。

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在過去的20__年中，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助帶領(lǐng)下,，經(jīng)過了工人同事的共同奮斗,，和經(jīng)過了自己的積極努力，作為職工的我順利的完成了自己的工作,。在歲末之際,，我應(yīng)該就一年以來的工作做一下認(rèn)真的總結(jié)?？偨Y(jié)自己在過去一年的得與失,，總結(jié)一年以來的酸甜苦辣，總結(jié)自己明年該如何去做的更好,。以下便是我對(duì)自己20__年的述職報(bào)告,。

一,、工作態(tài)度,，思想工作

我熱衷于本職工作，嚴(yán)以律己，遵守各項(xiàng)廠規(guī)制度,，嚴(yán)格要球自己,，擺正工作位置，時(shí)刻保持“謙虛,，謹(jǐn)慎,，律己”的工作態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助下,，始終勤奮學(xué)習(xí),，積極進(jìn)取，努力提高自我,，始終勤奮工作,，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位的職責(zé),。堅(jiān)持理想,，堅(jiān)定信念。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，牢固自己的工作技術(shù)!

二,、設(shè)備操作，工作領(lǐng)悟

每一個(gè)好的員工都應(yīng)對(duì)自己的工作認(rèn)識(shí)清晰,，熟悉和熟練自己的工作,。要有對(duì)機(jī)器工作操作的了解，也要有對(duì)發(fā)生故障的應(yīng)變能力,，完成領(lǐng)導(dǎo)給予的各項(xiàng)任務(wù),。但由于自己的能力有限，不能做到一絲不差,，所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點(diǎn),，對(duì)機(jī)器的原理和工作技巧還稍欠缺，但這些會(huì)讓我更加努力的工作,，謙虛謹(jǐn)慎的向別人學(xué)習(xí),，盡可能提高自己的工作能力，使自己在自己的崗位上發(fā)揮到的作用,，更快更效率的完成自己的本職工作,，也能使公司獲得做大的效益，這樣我的做的和收獲的也能達(dá)到一個(gè)平衡,，使我更加有動(dòng)力,，更有自信的工作。

和其他同事的人際關(guān)系也很重要,，因?yàn)橐粋€(gè)人的能力有限,，每件事的成功都是靠集體的智慧,，所以和同事們團(tuán)結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)的前提，這一點(diǎn)不僅僅事工作,，平時(shí)的生活中也事如此,，所以團(tuán)結(jié)其他同事不僅是個(gè)人的事也是一種工作的義務(wù)!我會(huì)履行我的義務(wù)，鍛煉培養(yǎng)自己的交際能力,。

三,、回顧過去，展望未來

對(duì)于過去的得與失,，我會(huì)汲取有利的因素強(qiáng)化自己的工作能力,，把不利的因素在自己以后的工作中排除，一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進(jìn),，我相信通過我的努力和同事的合作,，以及領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo)，我會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工,，充分發(fā)揮我的社會(huì)能力,，也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個(gè)合適的工作位置，讓我能為社會(huì)做出自己該有的貢獻(xiàn),。

一年來,，我做的已經(jīng)是了，我相信在今后的工作中,，我還是會(huì)繼續(xù)不斷的努力下去,。雖然一年以來，我的工作還是有所瑕疵,，不過這是無法避免的,，因?yàn)檎l也不是圣人，出錯(cuò)是在所難免的,，所以我不會(huì)過多的苛求自己,。不過我相信，只要我在崗位上一天,，我就會(huì)做出自己的努力,，將自己所有的精力和能力用在工作上，相信自己一定能夠做好!

此致

敬禮!

述職人：___

20__年_月_日

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇五

“年年歲歲花相似,，歲歲年年人不同”,，我猛然發(fā)現(xiàn)，一起走過的一年又悄然而過,。靜心反思,，有苦有樂，有得有失,。我今天的述職報(bào)告分為五部分：真心感謝,，享受收獲,，努力學(xué)習(xí)，靜心反思,，展望未來。

真心感謝

首先感謝生活,，我很幸運(yùn),。因?yàn)椋矣龅搅巳松飞系暮美蠋?、好領(lǐng)導(dǎo),、好同事。所以,，今天當(dāng)我述職時(shí),，我真的很感動(dòng)。今天我能做為名師發(fā)言,，我心中居然有那么多人要感謝,。我要真心感謝我的好老師、好領(lǐng)導(dǎo),、好同事,。是他們的信任和鼓勵(lì)，讓我淡泊教育功利,，堅(jiān)持教育真諦,，潛心研究教學(xué)，收獲幸?？鞓?。

享受收獲

在個(gè)人教學(xué)方面重點(diǎn)培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣。從課堂開始抓紀(jì)律,，遇到好動(dòng)的孩子,，我一個(gè)都不放過，投遞眼神不管用的時(shí)候,，我就不斷地在學(xué)生中間走動(dòng),，用手勢或語言提醒每一個(gè)孩子，為他們創(chuàng)造一個(gè)安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境,。還有培養(yǎng)了認(rèn)真傾聽的習(xí)慣,，低年級(jí)學(xué)生一般只顧自己搶著回答問題，卻不聽別人怎么回答,，為此我經(jīng)常提醒他們要學(xué)會(huì)仔細(xì)聽別人精彩的發(fā)言,，否則的話什么也聽不進(jìn)去，不利于他們的成長,。對(duì)作業(yè)的書寫也是嚴(yán)格要求,，每次作業(yè)我總是強(qiáng)調(diào)孩子要寫工整,，做正確，哪怕慢一點(diǎn),，也絕不可以寫得亂七八糟,。還有認(rèn)真思考的習(xí)慣，有的孩子總是不加思考,，隨便去寫,，我總是先引導(dǎo)他們仔細(xì)思考，然后考慮哪類問題該用什么方法,。還培養(yǎng)了學(xué)會(huì)檢查的習(xí)慣,，有些孩子做完就萬事大吉了，即使老師提醒檢查也是瞪著兩只眼睛在那漫無目的地假裝在看,，其實(shí)是心思根本沒在檢查這上面,，我就一邊巡視一邊提要求，盡量讓每個(gè)孩子有不同的收獲?，F(xiàn)在孩子們已初步養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,，我還是很欣慰的。

一年來,，我和全組老師嘗試了四環(huán)四學(xué)課堂教學(xué)模式的探索和實(shí)踐,，帶頭執(zhí)教示范課，引領(lǐng)老師們的實(shí)踐和思考,，不斷加以改進(jìn),，也已取得一點(diǎn)成效。還進(jìn)行了小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)建模策略的研究,，對(duì)建模教學(xué)有了初步的認(rèn)識(shí)和思考,，加之參加了__市小學(xué)數(shù)學(xué)建模思想方法研討會(huì)，我的認(rèn)識(shí)和思考又向前邁進(jìn)了一步,，對(duì)于課題的研究將更加具有指導(dǎo)性和方向性,。一枝獨(dú)秀不是春，百花齊放春滿園,。作為一名在培名師,，我在做好自己本職工作的同時(shí)，積極承擔(dān)教學(xué)結(jié)對(duì)工作,。一年來,，和本教研組數(shù)學(xué)老師進(jìn)行教學(xué)結(jié)對(duì)，和本組老師共同學(xué)習(xí),，一起研究,，互相提高。其中孫新波老師和李延江老師均在今年參加了濱城區(qū)教學(xué)能手評(píng)選,，參賽前,，我和他們一起研究如何上好一堂課,，仔細(xì)研究，反復(fù)修改,，最終他們執(zhí)教的課都比較成功,。

今年10月，成立了小學(xué)數(shù)學(xué)工作室,，吸納了全校數(shù)學(xué)老師參加,，個(gè)人也上傳了一些課題研究資料、優(yōu)秀課例,、教學(xué)隨筆,、教學(xué)設(shè)計(jì),、說課設(shè)計(jì),、教研組資料等，供老師們互相借鑒和學(xué)習(xí),。我們也在這些在培名師,、名班主任的工作室之間互相拜訪、交流,，確實(shí)增長了不少見識(shí),。我還對(duì)外省市的一些名師和一些全國名師和教育名家的工作室也加了關(guān)注，及時(shí)關(guān)注他們工作室的動(dòng)態(tài),，以便足不出戶便能學(xué)到很多前沿性的東西,。工作室的訪問量在短時(shí)間內(nèi)迅速上升，關(guān)注人數(shù)不斷增加,，而且收到不少好的建議和評(píng)價(jià),，這些對(duì)我來說無疑是一大促進(jìn)成長的最好方式。隨著工作室參與量和知名度的提升,，我相信我們的工作室會(huì)創(chuàng)辦得越來越好,。

我始終堅(jiān)信：有付出就會(huì)有收獲。正是因?yàn)橛辛俗约旱呐?，不放棄每一個(gè)學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì),，所以我也取得了一些榮譽(yù)。__年6月,，執(zhí)教《簡單的排列問題》一課獲區(qū)級(jí)優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng),，然后執(zhí)教了區(qū)級(jí)觀摩課《簡單的組合問題》，__年4月在__教育發(fā)表論文《思想的碰撞,，智慧的交流》,，__年9月，撰寫的論文在濱城區(qū)教學(xué)常規(guī)月活動(dòng)中獲一等獎(jiǎng),，__年撰寫的論文《推理能力培養(yǎng)的教學(xué)情境創(chuàng)設(shè)策略》獲區(qū)一等獎(jiǎng),。

努力學(xué)習(xí)

這一年里,，我珍惜工作中每一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，共讀了《六項(xiàng)精進(jìn)》,、《做最好的老師》,、《做老師真好》、《中國名師反思》,、《中國名師作業(yè)設(shè)計(jì)》等理論書籍和山東教育,、小學(xué)數(shù)學(xué)教育等專業(yè)刊物，領(lǐng)導(dǎo)為我們訂閱的報(bào)紙和雜志,，是一筆寶貴的財(cái)富,，它讓我站得更高，看得更遠(yuǎn),。

名師論壇,、聽課評(píng)課我都會(huì)積極參加。去年參加了__市計(jì)算能力培養(yǎng)研討會(huì),，今年10月又參加了__市小學(xué)數(shù)學(xué)建模思想研討會(huì),，11月又參加了__區(qū)理想課堂教學(xué)模式觀摩研討會(huì)，我努力認(rèn)真地學(xué)習(xí)他們教學(xué)的優(yōu)點(diǎn),，積極參加學(xué)校的教研活動(dòng),，是學(xué)校教研的骨干力量，并主持了區(qū)級(jí)課題《小學(xué)數(shù)學(xué)建模策略的研究》,。我會(huì)不斷提高自己思想認(rèn)識(shí),，業(yè)務(wù)水平，努力做一名研究型的教師,。

靜心反思

1.課余時(shí)間與學(xué)生交流太少,，當(dāng)課間與孩子們聊天、游戲的時(shí)候,，我發(fā)現(xiàn)孩子們是那么地快樂,，他們的內(nèi)心是多么地渴望和老師進(jìn)行心與心的交流啊!而我卻沒有做到。

2.不會(huì)耐心等待慢性孩子,，有時(shí)因?yàn)樽约褐?，忽略了一些反?yīng)比較慢的孩子，影響了他們的發(fā)展,。

3.反思太少,，沒有形成日常教學(xué)反思的習(xí)慣，不能持之以恒,，形成自己的特色,。

4.專業(yè)理論的書籍閱讀數(shù)量少，范圍窄，閱讀的書籍比較單一,，所讀刊物較多,，專業(yè)理論書籍和中外教育大家的書籍涉獵的太少，不足以走在數(shù)學(xué)教育的前列,。

反思自己,，身上還存在很多問題。經(jīng)常審視自己,，質(zhì)疑自己,，究竟名在哪里?每天都在叩問自己的心靈。是否讓所有的學(xué)生都得到了發(fā)展?是否讓所有的孩子都享受到了教育的快樂?回答是否定的,，目前來說,，我做得很不夠。尤其是對(duì)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化一直是我的弱項(xiàng),，我的困惑,。我們不應(yīng)只為教出一些好學(xué)生而沾沾自喜，我們是否讓后進(jìn)生變成優(yōu)秀生的能力太差了,。如果在我任教期間,，有哪位學(xué)生因?yàn)槲业慕逃l(fā)生質(zhì)的改變,，因?yàn)橛龅轿叶鴩L到學(xué)習(xí)的樂趣,，心靈沒有受到傷害，那真是我的造化,。如果有一天,，我真正做到這一點(diǎn)，那么名師這個(gè)稱號(hào)我就可以坦然的接受,。

展望未來

我會(huì)以身邊的名師為榜樣,，學(xué)習(xí)孫__老師的博學(xué)多才，李__,、孫__老師的精湛管理,，吳風(fēng)生老師的腳踏實(shí)地，張校長的精益求精,，尋找與名師的差距,，努力研究他們的教學(xué)藝術(shù)和教學(xué)思想，為我所用,，使自己趨向成熟,，努力向名師的行列邁進(jìn)。雖然我深知自己與他們相差甚遠(yuǎn),，但是,，我還會(huì)繼續(xù)努力。

只管耕耘,，莫問收獲,，一路走過去,，鮮花總會(huì)開，這是我的座右銘,，也希望大家在默默奉獻(xiàn)中有更多的收獲!求索的路很遙遠(yuǎn),，很漫長，但目標(biāo)不變：讓學(xué)生享受幸福的教育,，我們自己享受教育的幸福,。如果你想走得快，那么你就一個(gè)人走;如果你想走得遠(yuǎn),，那么就一起走,。我想走得遠(yuǎn)一些，所以讓我們一起走,。我還想走得更高一些,，向更高處仰望，一直仰望那最美麗的教育星空!

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

通過實(shí)業(yè)公司的竟聘上崗,，有幸從一名普通的員工走上管理崗位，這是組織對(duì)我的信任和工作的肯定,，在助理崗位,，我主要是協(xié)助、配合經(jīng)理工作,，主要負(fù)責(zé)行政和后勤方面的工作,。下面，我就將到崗以來的工作情況,，向各位領(lǐng)導(dǎo)作個(gè)簡要匯報(bào),，以接受大家評(píng)議、指正：

一,、努力學(xué)習(xí),，全面提高自身素質(zhì)

20____年可以說是我職業(yè)生涯的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),，作為一個(gè)管理人員,，就必須永無止境地更新知識(shí)和提高素質(zhì)。為達(dá)到這一要求,，我十分注重學(xué)習(xí)：

1,、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作相結(jié)合，不斷提高自己的政治素質(zhì)和理論水平,。自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，深入細(xì)致的學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和認(rèn)真貫徹中紀(jì)委,、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作的意見》,。

2,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，利用業(yè)余時(shí)間參加中國電信的網(wǎng)上大學(xué)學(xué)習(xí),，在今年取得了《通信線路工程概預(yù)算資格證書》,、職稱計(jì)算機(jī)和職稱英語合格證書。

3,、向領(lǐng)導(dǎo),、向同事學(xué)習(xí)。古人說,三人行必有我?guī)?。我覺得,，公司的每位同事都是我的老師，他們中有業(yè)務(wù)專家,，有科技尖兵,，有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教,，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,，才能勝任當(dāng)前工作,。

二,、加強(qiáng)內(nèi)部管理工作

1、加強(qiáng)人員的管理和隊(duì)伍的建設(shè),，并制定一系列規(guī)章制度,，為保障各項(xiàng)工作的順利開展，起到了積極作用,，同時(shí)維護(hù)了南昌電信實(shí)業(yè)的形象;

2,、配合實(shí)業(yè)公司和職能部門安排的各項(xiàng)工作，定期上報(bào)臺(tái)帳數(shù)據(jù)和建立與主業(yè)關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)核對(duì)制度,，為實(shí)業(yè)公司經(jīng)營和財(cái)務(wù)分析提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù),。

3、負(fù)責(zé)與人力資源部,、江西信杰公司的聯(lián)絡(luò)工作,，與接續(xù)28名信杰派遣人員解除合同，為辦事處的穩(wěn)定工作起到保障作用。

4,、按實(shí)業(yè)公司重組精神,，組織人員對(duì)應(yīng)收應(yīng)付款、材料,、固定資產(chǎn),、低值易耗品等進(jìn)行清查盤點(diǎn)。

5,、核算人工成本費(fèi)用,，編制人工費(fèi)用報(bào)審表，負(fù)責(zé)與公司審計(jì)部門聯(lián)系,。

6,、負(fù)責(zé)上級(jí)文件的收發(fā)處理和宣貫工作。

7,、負(fù)責(zé)省電信實(shí)業(yè)公司在撫州18個(gè)店面的日常管理工作,。

8、負(fù)責(zé)辦事處日常合同的簽定和管理工作,。

三,、工程施工方面，協(xié)助經(jīng)理抓工程質(zhì)量和工程進(jìn)度

在工程施工中嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),，做好服務(wù)主業(yè)的工作,，規(guī)范施工隊(duì)伍，加強(qiáng)對(duì)施工隊(duì)伍的管理,確保工程質(zhì)量,，截至年底審定工程1189項(xiàng),，工程質(zhì)量合格率達(dá)95%以上，得到主業(yè)的認(rèn)同,。

20____年是撫州建設(shè)項(xiàng)目較多的一年,，我公司承接了大部分工程，尤其是承擔(dān)撫州市區(qū)的線路施工,，在積極配合撫州主業(yè)建設(shè)項(xiàng)目,，同時(shí)需滿足地方政府的工程進(jìn)度，做好市政通信工程配套建設(shè)工作,，所有工程均按時(shí)完工,，沒有因工程進(jìn)度影響主業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展。

四,、協(xié)助經(jīng)理,，完成了實(shí)業(yè)公司下達(dá)的經(jīng)營任務(wù)

1、關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)

在主業(yè)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,、在全體員工的努力下,，撫州辦事處按照財(cái)務(wù)口徑統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),，目前主業(yè)已經(jīng)確認(rèn)的關(guān)聯(lián)交易業(yè)務(wù)收入為14563141.60元;已經(jīng)審定，財(cái)務(wù)尚未確認(rèn)的關(guān)聯(lián)交易438150元,，全年關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)收入為15001291.6元;

2,、對(duì)外業(yè)務(wù)

積極拓展對(duì)外業(yè)務(wù)，與崇仁移動(dòng)和撫州網(wǎng)通建立了良好的合作關(guān)系,，其中承接了撫州網(wǎng)通大部分建設(shè)項(xiàng)目,，截至年底，共完成對(duì)外業(yè)務(wù)收入1183734.72元,，預(yù)計(jì)明年在業(yè)務(wù)方面有新的突破,。

述職人：

20____年____月____日

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

我是__________店店長助理________,，任職以來,，我堅(jiān)決執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持原則,、關(guān)心員工,、團(tuán)結(jié)協(xié)作、自覺維護(hù)企業(yè)利益和榮譽(yù),，能夠不斷自省,、自查、不斷進(jìn)取,，全身心地投入到各項(xiàng)工作實(shí)踐中,。總的感到,，自己能夠勝任本職工作,，還是稱職的?，F(xiàn)在我向大會(huì)述職,，請(qǐng)予審議,。

一,、履職履責(zé)情況：

1,、調(diào)查做好市場調(diào)查,，發(fā)揮參謀助手作用協(xié)助店長搞好銷售,。日常現(xiàn)場巡查中,，我注意觀察商品動(dòng)銷及顧客購物情況，對(duì)各品類商品汰換情況進(jìn)行監(jiān)督管理,，安排員工隨時(shí)了解競爭店價(jià)格,，對(duì)消費(fèi)者需求及主要競爭對(duì)手的商品結(jié)構(gòu)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,，經(jīng)過統(tǒng)計(jì),、匯總及時(shí)向店長反饋,，為門店經(jīng)營決策做好數(shù)據(jù)支撐，指導(dǎo)并幫助品類做好商品陳例調(diào)整,，在全體員工的共同努力下,，南______目前已完成萬元，日均客單價(jià)較同期提高了______元,，毛利率完成了目標(biāo)為______%,。

2、推進(jìn)營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提升“雙質(zhì)”工作水平,。根據(jù)自身工作職責(zé)，我協(xié)助店長進(jìn)行門店日管理工作,，積極推進(jìn)營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)規(guī)范性文件在門店的執(zhí)行,，執(zhí)行國家的質(zhì)量管理法規(guī)及公司質(zhì)量管理制度，堅(jiān)決執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,。門店的經(jīng)營狀況與“雙質(zhì)”工作的成效有著密切的聯(lián)系,，為有效提升員工的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)技能，我通過早晚會(huì),、組織員工技能比賽,、定期和不定期的對(duì)《營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)》、《員工服務(wù)手冊(cè)》,、門店服務(wù)案例的學(xué)習(xí),，培訓(xùn)和引導(dǎo)員工規(guī)范執(zhí)行服務(wù)規(guī)范，樹立員工以“顧客為關(guān)注焦點(diǎn),，全心全意為顧客服務(wù)”的思想,，同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行公司商品質(zhì)量管理制度，杜絕問題商品上柜銷售,，保證了門店良好的商品質(zhì)量,。

3、代理工作期間,，穩(wěn)定員工隊(duì)伍,，保證銷售增長。

因公司發(fā)展要求,，____店于______月期間更換了__任店長,，由我暫時(shí)代理店長工作。在代理期間,，我積極處理門店與______之間的遺留問題,，為門店的正常銷售工作消除了障礙，利用職工聯(lián)誼的形勢與團(tuán)購顧客建立了牢固的關(guān)系,。積極聯(lián)系煙草公司改電話訂購為網(wǎng)絡(luò)訂貨;主動(dòng)聯(lián)系供應(yīng)商引進(jìn)______等品牌,，在生鮮經(jīng)營上開發(fā)了現(xiàn)炒半成品等,，對(duì)門店商品結(jié)構(gòu)的更趨完善起到了積極的推動(dòng)作用。同時(shí)在工作中掌握和了解員工的思想動(dòng)態(tài),，關(guān)心員工的工作和生活,，及時(shí)處理和化解內(nèi)部矛盾，確保門店內(nèi)部穩(wěn)定,，保證了在代理門店工作期間銷售與毛利的持續(xù)增長,。

4、多種形式開展活動(dòng),，豐富員工生活,，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。做為門店工會(huì)小組長,，團(tuán)小組長,，我積極配合公司各項(xiàng)活動(dòng)，在門店內(nèi)開展了員工技能比賽,、“雙質(zhì)”工作知識(shí)競賽,，組織員工參觀烈士墓，與______開展聯(lián)系活動(dòng)等,，這些活動(dòng)的開展,，增強(qiáng)了企業(yè)、門店的凝聚力,。另外,，超市業(yè)態(tài)員工進(jìn)出比較頻繁，新進(jìn)員工怎樣快速融入團(tuán)隊(duì)是一個(gè)問題,，為此我一方面在工作中注重對(duì)員工的培訓(xùn),，注意指導(dǎo)老員工做好傳幫帶工作，培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)精神,，產(chǎn)生責(zé)任感,，激發(fā)其潛能。另一方面時(shí)注重員工的思想教育,，引導(dǎo)員工樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,，了解生活中員工的思想動(dòng)態(tài)和情緒，時(shí)時(shí)關(guān)心和幫助員工,，使他們感受到企業(yè)的溫暖,，提高了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

5,、加強(qiáng)溝通聯(lián)系,，配合社會(huì)監(jiān)督，作同行業(yè)表率,。

積極配合社會(huì)職能部門的監(jiān)督檢查,，加強(qiáng)與社會(huì)職能部門的溝通與聯(lián)系，接受并積極落實(shí)其工作意見與指導(dǎo),，在經(jīng)營工作中做堅(jiān)決執(zhí)行國家的質(zhì)量管理法規(guī)及公司質(zhì)量是制度,，______店的經(jīng)營工作得到了社會(huì)職能部門的肯定，于今年被______評(píng)定為“______示范店”,，為門店贏得了榮譽(yù),。

二、落實(shí)廉政責(zé)任及自身廉潔自律情況

作為一名黨員,，一名門店的管理人員,，在黨和政府反腐倡廉的號(hào)召下，公司黨委深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的活動(dòng)中,，一年來我以身作則,，堅(jiān)決抵制各種誘惑，時(shí)刻都在提醒自己注意遵守國家法律,，遵守公司的規(guī)章制度,。在確保自身廉潔自律的同時(shí)，要求員工嚴(yán)格從政,，不搞平均主義,，抵制拜金主義、享樂主義,，拒腐防變,，以提高整體員工的思想素質(zhì)，保證了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的廉潔自律,，做到全年無違規(guī)違紀(jì)行為,。

三、存在的問題及不足

1,、門店員工的專業(yè)知識(shí)與服務(wù)意識(shí)還不夠高,，門店雖在工作中對(duì)員工進(jìn)行了專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，但由于門店人員進(jìn)出頻繁,、招聘促銷困難確實(shí)還存在以下問題：a,、基礎(chǔ)管理精細(xì)化不夠;b、品類執(zhí)行為力還不強(qiáng);c,、小組之間溝通協(xié)調(diào)還不夠;d,、員工主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng);e、員工對(duì)公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),、制度掌握還需加強(qiáng)等,。

2、與廠家的溝通談判經(jīng)驗(yàn)不足,。

四,、________年工作打算

1,、針對(duì)自身不足之處進(jìn)行有效改進(jìn)。全面提升個(gè)人綜合業(yè)務(wù)能力,。

2,、協(xié)助店長管理門店日常銷售工作，嚴(yán)格執(zhí)行公公司下達(dá)的銷售計(jì)劃并分解到各品類銷售組,，確保20__年門店的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的完成,。

3、強(qiáng)化員工培訓(xùn)及內(nèi)部管理工作,。制定員工綜合提升培訓(xùn)計(jì)劃,，提升門店員工的綜合素質(zhì)，確保工作的規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化操作,。

4、加強(qiáng)對(duì)“雙質(zhì)”,、后勤及營運(yùn)工作的監(jiān)督管理,，為門店順利完萬銷售任務(wù)做好保障。

5,、注意安全工作,，加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理，保障門店正常經(jīng)營,，做到確保全年無消防,、安全責(zé)任事故。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同志,，我將把這次述職評(píng)議作為對(duì)我個(gè)人支持、監(jiān)督和幫助的一次極好機(jī)會(huì),，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，發(fā)揚(yáng)成績，克服不足,，以更加飽滿的工作熱情,，開拓進(jìn)取，克難奮進(jìn),，為推進(jìn)重百超市的連鎖發(fā)展做出新的貢獻(xiàn),。

謝謝大家!

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇八

20__年的教學(xué)繼續(xù)堅(jiān)持以學(xué)生為本的原則，把服務(wù)學(xué)生成長視為教學(xué)核心,，讓歷史課成為一門能夠?qū)W(xué)生成長有益的學(xué)科,。本年度是帶領(lǐng)學(xué)生完成初一下學(xué)期的古代史學(xué)習(xí)和初二上學(xué)期中國近代史學(xué)習(xí)。

本年度的教學(xué)除了完成正常的教學(xué)任務(wù)，我試圖在教學(xué)方式上又有新的嘗試,。上學(xué)期開始的歌謠教學(xué),，繼續(xù)在這學(xué)期進(jìn)行下去。但是鑒于課堂時(shí)間有限,，課下學(xué)生的學(xué)業(yè)繁重,，歌謠并沒有每節(jié)課都使用,。頻繁使用肯定會(huì)占去大量的時(shí)間,，極有可能因?yàn)榉敝乇晃覀儙熒坏貌簧崛ィ驗(yàn)椴粩嘀貜?fù)失了新鮮感,。所以這一學(xué)年,，我使用一般在復(fù)習(xí)課上，這樣既不丟失這個(gè)好方式,，又能發(fā)揮它精煉和有趣的作用,，使繁重的內(nèi)容、易錯(cuò)易混的內(nèi)容,，通過加工凝煉的歌謠,，以更加趣味的方式，減輕學(xué)生復(fù)習(xí)中的困難,。我編的“新民主主義革命的興起”,，學(xué)生一讀完，就響起熱烈掌聲,，學(xué)生的喜歡就是給我的最大鼓勵(lì),。

本學(xué)年的教學(xué)還關(guān)注了另外一個(gè)教學(xué)中存在的問題，并做了一些實(shí)踐,，這就是如何提高學(xué)生的讀書能力,。因?yàn)樽x書不僅是現(xiàn)在和將來學(xué)習(xí)的重要手段，也是中考中考查的一個(gè)重要技能,，而現(xiàn)實(shí)中學(xué)生懶得看書,，沒時(shí)間看書，不會(huì)看書現(xiàn)象非常普遍,，尤其是在各種公開課上,，課本閱讀好像已經(jīng)看不到了;而且學(xué)生如果能夠高效看書，省去了老師很多的課堂工作,?；陂喿x教科書的重要性和現(xiàn)實(shí)的缺失。我在這學(xué)期開始實(shí)施如何提高學(xué)生閱讀能力的嘗試,。

首先給學(xué)生任務(wù),，讓學(xué)生帶著任務(wù)去讀書。實(shí)驗(yàn)結(jié)果發(fā)現(xiàn)學(xué)生積極性不高，看書效果一般,。但是這樣做幾次也有一效果,，讓學(xué)生知道每一個(gè)歷史話題都包括哪些元素，讓學(xué)生對(duì)每一課要掌握的歷史元素基本能夠心中有數(shù),。

接著讓學(xué)生自己尋找任務(wù),。由于已經(jīng)做了好幾節(jié)課的訓(xùn)練，學(xué)生自己根據(jù)標(biāo)題和子目錄能夠列出要掌握的歷史問題,，然后帶著這些問題進(jìn)行閱讀,。閱讀完成，相互分享閱讀成果,，為了提高積極性,，我在學(xué)生展示中使用了小組競賽的方式。一方面是他們自己提出的問題,，一方面還有競賽機(jī)制,，學(xué)生的閱讀較之以往深入和細(xì)致了很多。但是閱讀能力提高的同時(shí)又有了另一種問題——時(shí)間變得不夠用,，對(duì)歷史的學(xué)習(xí)比較粗淺,。因?yàn)檫@完全是學(xué)生的學(xué)習(xí)，學(xué)生通過自己閱讀課本的學(xué)習(xí)肯定簡單膚淺,，自然不如老師更能讀懂文字背后的學(xué)習(xí);而且學(xué)生提出問題,，讀書，分享,，一節(jié)課時(shí)間流失的也非?？臁?/p>

再次,，個(gè)別指導(dǎo),。隨著學(xué)生整體閱讀意識(shí)、閱讀能力的提高,，課堂上我越來越被解放出來,，很多內(nèi)容都可以交給學(xué)生來完成。我就把我的時(shí)間用到做個(gè)別指導(dǎo)上,，發(fā)現(xiàn)老師與學(xué)生的距離決定了學(xué)生對(duì)老師的接受度,，老師的指導(dǎo)越具體越有效果，我每一節(jié)課都會(huì)在學(xué)生自己學(xué)習(xí)的時(shí)候,，具體輔導(dǎo)幾位學(xué)生,。對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)狀況了解的加深，也使我能夠好把握教學(xué)方向,。

本學(xué)年除了未完成教學(xué)任務(wù),，做的課堂教學(xué)的嘗試外，還開展校本課程，并取得一定的成果,。豐富了我校的校本課程內(nèi)容《走進(jìn)古城邢臺(tái)》,，自己編寫教案課程，完成了《人文書三——宋璟碑》,、《邢州白瓷的前世今生》,、《邢臺(tái)名牌——郭守敬》、《滄海桑田運(yùn)河古道》,、《說說我家的傳家寶》等課程,，帶領(lǐng)學(xué)生結(jié)合歷史教學(xué)觀看電影《建國大業(yè)》寫讀后感，這些活動(dòng)不僅豐富了自己對(duì)歷史教學(xué)的擴(kuò)展,，也使學(xué)生對(duì)歷史學(xué)習(xí)有了一個(gè)更新的感受,。

教育工作是一個(gè)不斷重復(fù)的工作，所以認(rèn)真總結(jié)可以在下一輪的工作中吸取其中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn);教育又是一個(gè)常新的職業(yè),，只要用心就可以在每一個(gè)階段有新的發(fā)現(xiàn)和新的收獲，這也是教育工作的吸引人之處,。

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇九

本人能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,。堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,，遵紀(jì)守法，為人師表,，愛崗敬業(yè),，自覺遵守黨的紀(jì)律，同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭,。不搞奢侈浪費(fèi),，聯(lián)系實(shí)際，開拓創(chuàng)新,，以身作則,，努力提高工作水平，努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀?，F(xiàn)將本人思想工作情況報(bào)告如下：

一,、履行崗位職責(zé)方面

本人堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想,，努力學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和黨的各項(xiàng)路線,、方針、政策,。積極參加政治學(xué)習(xí),，并做好筆記、寫好心得體會(huì)，使自己的學(xué)習(xí),、思想工作,、廉潔等方面都得到了鍛煉和提高。

在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,，深刻理解和認(rèn)真把握科學(xué)發(fā)展觀的重大意義,、科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)以及根本要求,，牢固樹立為群眾辦實(shí)事,、辦好事的工作意識(shí)，堅(jiān)持突出實(shí)踐特色,，務(wù)求學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效,。

二、廉潔自律方面

作為一名黨員教師,，我嚴(yán)格要求自己,，努力加強(qiáng)黨性鍛煉，樹立正確的人生觀,、世界觀和價(jià)值觀,，始終堅(jiān)持馬克思主義信仰，堅(jiān)定社會(huì)主義信念,，牢記黨的宗旨,，聽從黨的召喚，服從黨的安排,，顧全大局,，堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)決策和戰(zhàn)略部署，以高度的事業(yè)心和責(zé)任感對(duì)待黨的教育事業(yè),。嚴(yán)格遵守法律,、法規(guī)，尊守各項(xiàng)紀(jì)律,，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng),，反對(duì)奢侈浪費(fèi)行為，厲行節(jié)約,。

在工作中,，堅(jiān)持原則，敢于開展批評(píng)與自我批評(píng),。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央黨政干部的有關(guān)規(guī)定,，牢記一個(gè)共產(chǎn)黨員的崇高使命和責(zé)任，自覺抵御腐朽思想的侵蝕,，防微杜漸,，自覺同拜金主義,、享樂主義、個(gè)人主義作斗爭,，根除特權(quán)思想,。在工作中做到服從領(lǐng)導(dǎo)，科學(xué)管理,，關(guān)心集體,，團(tuán)結(jié)同志，樂于助人,，弘揚(yáng)正氣,，求真務(wù)實(shí)，力求高效,，知實(shí)情,、講實(shí)話、辦實(shí)事,、求實(shí)效;通過自身努力,，樹立一名黨員教師的良好形象。

在作風(fēng)上,，做到自重,、自盛、自警,、自勵(lì)、自律,，反思不足,，自覺接受監(jiān)督，廉潔從教,。團(tuán)結(jié)同志,，關(guān)心同事，努力工作,，盡職盡責(zé),，忠誠于黨和人民的教育事業(yè)，清清白白做人,，堂堂正正做事,，樹立起了一個(gè)的黨員教師的良好形象。嚴(yán)格自我約束,，加強(qiáng)教育,，強(qiáng)化監(jiān)督和管理，不搞特殊化,。我從沒有利用工作職權(quán)獲取一己私利,，沒有假公濟(jì)私,、化公為私的行為，堅(jiān)持原則,，得到了領(lǐng)導(dǎo)的信任和同志們的支持,。

廉潔是教師立教之本，作為一名光榮的人民教師,，要處處為人師表,，從小事做起，從自我做起,，率先垂范,，作出表率，時(shí)刻提醒自己要實(shí)實(shí)在在求學(xué)問,、認(rèn)認(rèn)真真當(dāng)老師,、清清白白干事情，全身心地投入到自己所鐘愛的事業(yè)和工作中,。

總之,，本人求真務(wù)實(shí)，勇于創(chuàng)新,，堅(jiān)持解放思想,，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn),。腳踏實(shí)地,，講求實(shí)效，堅(jiān)持真理,，尊重同事,，團(tuán)結(jié)同志，不圖虛名說實(shí)話,，淡泊名利,，無私奉獻(xiàn)，肯吃苦,，肯干事,，清正廉潔，先人后己,，不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng),，嚴(yán)于律己，從細(xì)微之處規(guī)范自己的一言一行,，在思想上高筑反腐倡廉,，拒腐防變的長城，時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員的本色,。

三,、存在的問題和今后的打算

廉潔從教是教師堪稱人師的人格前提,，是社會(huì)對(duì)教師素質(zhì)要求的重要內(nèi)容，也是教師育人的品德基礎(chǔ),。教師廉潔從教有助于良好社會(huì)風(fēng)氣的形成和發(fā)展,。

一是工作方法守舊，缺乏改革創(chuàng)新意識(shí)：在工作中只求過得去,，不求過得硬,，只是應(yīng)付檢查，形式主義嚴(yán)重,，走以前的老路,，按老方法辦，做“牢靠”事,。

二是業(yè)務(wù)不精,，停止不前，不學(xué)習(xí)新知識(shí),，只求一時(shí)過得去,，不求長遠(yuǎn)，心中沒有壓力感,。

三是受社會(huì)不良風(fēng)氣影響,，不是原則的大問題，不愿傷和氣,，利用工作之便,，為他人開方便之門，對(duì)學(xué)校公物管理仍不夠嚴(yán)格,。

四是工作繁雜,，容易忘記同志們報(bào)修的事務(wù)。

作為一名黨員教師,，今后一定要堅(jiān)定政治立場、飽滿的工作熱情,、強(qiáng)烈的事業(yè)心和政治責(zé)任感,，始終堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，貫徹黨和國家的方針政策,，努力使自己在思想上,、政治上、行動(dòng)上和黨中央保持高度一致,，牢固樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀。

經(jīng)常對(duì)照黨章和黨規(guī)黨法檢查自己的言行,，不斷提高黨性修養(yǎng),，在作風(fēng)上,，要認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的決定和決議，服從安排,。在日常工作中做到廉潔奉公,，嚴(yán)于律己，寬以待人,。在工作中要始終牢記職責(zé),，保證潔身自好?！皟€以養(yǎng)德,，廉以養(yǎng)教”，作為教師,，“心底無私天地寬,。”,，我將時(shí)時(shí)刻刻提醒自己以“廉潔奉獻(xiàn)”的紅燭精神教書育人,，努力修養(yǎng)身心，提高自己的學(xué)識(shí)水平,，關(guān)心學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展,，真心愛生如子，獻(xiàn)身教育,，做一名擁有愛心的廉潔從教的好老師,，用博愛為學(xué)生撐起廣闊的藍(lán)天。

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇十

社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，讓會(huì)計(jì)學(xué)成為炙手可熱的行業(yè),，也成為企業(yè)、公司等日常經(jīng)營必不可少的必備,。隨著會(huì)計(jì)制度的日臻完善，對(duì)會(huì)計(jì)人員的高度重視和嚴(yán)格要求,，作為即將步入社會(huì)的會(huì)計(jì)專業(yè)人員,，為了符合社會(huì)的要求，加強(qiáng)社會(huì)競爭力,，必須嚴(yán)于自身的專業(yè)素質(zhì)修養(yǎng),，培養(yǎng)較強(qiáng)的會(huì)計(jì)工作的實(shí)踐操作能力。經(jīng)過三年半的專業(yè)學(xué)習(xí)后,，在把握了一定的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)的前提下,，為了進(jìn)一步鞏固理論知識(shí)，將理論與實(shí)踐有機(jī)地結(jié)合起來,，本人于20____年2月25日—20____年5月30日在____律師事務(wù)所進(jìn)行了為期三個(gè)月的專業(yè)實(shí)習(xí),，以下是此次實(shí)習(xí)中的一些心得和體會(huì),。

一、實(shí)習(xí)的重要性

會(huì)計(jì)是對(duì)會(huì)計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)從數(shù)和量兩個(gè)方面進(jìn)行計(jì)量,、記錄,、計(jì)算、分析,、檢查,、預(yù)測、參與決策,、實(shí)行監(jiān)督,，旨在提高經(jīng)濟(jì)效益的一種核算手段，它本身也是經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的重要組成部分,。會(huì)計(jì)專業(yè)作為應(yīng)用性很強(qiáng)的一門學(xué)科,、一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作，是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,，提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段,，經(jīng)濟(jì)管理離不開會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)越發(fā)展會(huì)計(jì)工作就顯得越重要,。

針對(duì)于此,，在進(jìn)行了三年的大學(xué)學(xué)習(xí)生活，通過對(duì)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》,、《財(cái)務(wù)管理》,、《管理會(huì)計(jì)》、《成本會(huì)計(jì)》及《會(huì)計(jì)電算化軟件應(yīng)用》的學(xué)習(xí),，可以說,，所有的有關(guān)會(huì)計(jì)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論,、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,，我都基本掌握了，認(rèn)為在實(shí)際操作中,，自己只要理論運(yùn)用到實(shí)踐,，就會(huì)信手拈來，一氣呵成,。經(jīng)過三個(gè)月的實(shí)習(xí)，我才意識(shí)到,，自己的想法過于天真,，真正的會(huì)計(jì)工作，是不可能用書本知識(shí)來衡量操作的,，終于體會(huì)到了,，實(shí)踐勝于理論這個(gè)道理是如此深刻,。沒有實(shí)踐，或者我永遠(yuǎn)都不會(huì)以為會(huì)計(jì)工作是如此的嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,，也不會(huì)以為作為一名會(huì)計(jì)人員,，需要比其他工作更多的細(xì)心與耐心。

二,、實(shí)習(xí)單位情況

帶著一種幸福與美好的憧憬,，我來到了天成律師事務(wù)所，這是一家比較中型的律師事務(wù)所,，擁有20多位專業(yè)律師,。從事著民事、刑事,、行政等各種法律業(yè)務(wù),。平時(shí)的賬務(wù)往來是比較復(fù)雜而多量的，而且日常處理的財(cái)務(wù)工作量比較大,，要求也比較高,，要做到迅速，有效,，且不能出錯(cuò),。因此，對(duì)會(huì)計(jì)的專業(yè)水準(zhǔn)要求也相當(dāng)?shù)母摺?/p>

三,、實(shí)習(xí)主要過程

由于這里的每一位律師,，都是十分嚴(yán)謹(jǐn)而專業(yè)的，心里有著不小的壓力,，畢竟,，面對(duì)著大量的專業(yè)人士，自己顯得如此的心虛,。

述職人：

20____年5月11日

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇十一

我是20__年2月進(jìn)入___施工現(xiàn)場的,。在這8個(gè)月的工作中，項(xiàng)目部在集團(tuán)公司的大力支持,、指導(dǎo)下,，克服了諸多困難，走到今天,，極為不易,。兩年多來，根據(jù)項(xiàng)目施工重點(diǎn)的不斷轉(zhuǎn)移,，針對(duì)監(jiān)理工程師和業(yè)主的思維習(xí)慣和處事作風(fēng),，我們的工作、管理思路也在不斷地調(diào)整、適應(yīng),，形成了現(xiàn)在較為順利的施工格局,，與業(yè)主和監(jiān)理工程師的關(guān)系也逐漸理順。

今年以來,，項(xiàng)目施工通過有效的計(jì)劃和施工調(diào)度,，確保了工程關(guān)鍵線路項(xiàng)目和其他項(xiàng)目的合理的人力、設(shè)備資源調(diào)配,，達(dá)到了關(guān)鍵線路項(xiàng)目不耽誤節(jié)點(diǎn)工期,，其他項(xiàng)目不影響總工期的既定目標(biāo)。

現(xiàn)將自己一年來的工作情況向黨委報(bào)告如下：

一,、注重班子建設(shè)和干部隊(duì)伍的培養(yǎng)建設(shè)

項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子成員共有10人,，來自集團(tuán)機(jī)關(guān)及7個(gè)二級(jí)單位，在一起工作磨合已經(jīng)一年以上,，雖然各自工作方式,、習(xí)慣有很多不同，但在項(xiàng)目部整體目標(biāo)上,，大家都能做到和諧相處,、同舟共濟(jì)，有較好的大局觀和合作配合意識(shí),。我主要是通過班子民主生活會(huì),、經(jīng)理辦公會(huì)、生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì),，調(diào)解,、化解工作產(chǎn)生上的矛盾，幫助各工區(qū)理順關(guān)系,，同時(shí)對(duì)工區(qū)自身難以協(xié)調(diào)和處理的問題,，及時(shí)給以幫助和解決;對(duì)施工中出現(xiàn)的難點(diǎn)問題，我總是在第一時(shí)間和承擔(dān)任務(wù)的工區(qū)主任及相關(guān)的其他班子成員一起商量解決辦法,，尋找對(duì)策,，將他們身上的壓力卸載;工作之余，我主動(dòng)和班子成員交心談心,，了解思想心態(tài),，鼓勵(lì)他們大膽工作、大膽管理,，對(duì)他們工作中出現(xiàn)的急躁情緒,、畏難思想、簡單方法,，認(rèn)真勸導(dǎo),、細(xì)心引導(dǎo),，較好地穩(wěn)定了情緒、激勵(lì)了斗志;對(duì)自己存在的不足和缺點(diǎn),，我在班子成員參加的會(huì)議上勇于自我批評(píng)，平常也比較注意傾聽班子成員的建議意見,，有則改之,，無則加勉，我還注意深入基層一線,，到施工現(xiàn)場,，一方面靠前指揮，另一方面能夠及時(shí)聽取職工合理的建議和意見,，是自己存在的不足,，及時(shí)改進(jìn)，是班子其他成員的欠缺,，我都及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá);項(xiàng)目部黨工委還注意加強(qiáng)班子成員理論學(xué)習(xí)和政策學(xué)習(xí)力度,，每月一次集中組織班子成員開展政策理論學(xué)習(xí)，一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家重大政策和方針,，強(qiáng)化素質(zhì),、提高理論政策素養(yǎng)，做到與時(shí)俱進(jìn),，一方面對(duì)集團(tuán)公司黨委出臺(tái)的文件,、領(lǐng)導(dǎo)講話集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),，并結(jié)合項(xiàng)目施工特點(diǎn)切實(shí)貫徹落實(shí);在工程重大事項(xiàng)決策上,，注意做到?jīng)Q策的可行性、科學(xué)性,，反復(fù)論證,、比較不同決策方案，聽取和吸收各方建議意見,，努力使決策過程體現(xiàn)周密性,、嚴(yán)謹(jǐn)性，杜絕個(gè)人說了算和拍腦袋決策等陋習(xí),，今年以來無論是在干部任用,、合同分包、政策制定上,，項(xiàng)目部都很好的體現(xiàn)了集體決策的智慧,。通過以上六個(gè)方面的努力，項(xiàng)目部班子成員之間團(tuán)結(jié)互助的大局意識(shí)和苦干實(shí)干的奉獻(xiàn)精神,，有了更大進(jìn)步,，在工作中能夠很好自我增壓、率先垂范，可以說,，項(xiàng)目部班子是團(tuán)結(jié)的,、有戰(zhàn)斗力的。

項(xiàng)目部是由來自集團(tuán)公司機(jī)關(guān)和10余家基層單位人員組成,。我們堅(jiān)持在實(shí)踐中,、在困難中鍛煉和檢驗(yàn)干部隊(duì)伍，在培養(yǎng)中健全干部隊(duì)伍,。我個(gè)人尤其注意做到任人唯賢,，搞“五湖四海”,，不搞“山頭宗派”,，在工區(qū)制的施工格局中，我們共任用了7個(gè)副主任,，他們分別來自四個(gè)單位,，任用的隊(duì)長8人，分別來自6個(gè)單位;在機(jī)關(guān)部室中任用部長,、副部長9人,，分別來自4個(gè)單位。對(duì)所有任用干部都由分管領(lǐng)導(dǎo)提名,，人事部門考核,，最后由項(xiàng)目部黨工委召開擴(kuò)大會(huì)議審議通過后任命;對(duì)從事管理和技術(shù)工作的干部，我們注意從政策傾斜上關(guān)心,、愛護(hù)他們的成長,，注重化解不良情緒，引導(dǎo)他們從大局出發(fā),，放棄小自我,，為集團(tuán)榮譽(yù)、中國人形象增光,，我經(jīng)常利用工余時(shí)間和他們聊天談心,，摸清其思想動(dòng)態(tài)，有的放矢的做好一人一事的說服疏導(dǎo)和思想教育工作,。目前,，除個(gè)別同志因?yàn)榭赡軓氖赂玫墓ぷ鞫须x開項(xiàng)目部的想法以外，其他同志都能顧全大局,，安心本職工作,。

二、堅(jiān)持不懈抓好黨員教育和管理,，注重黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律

項(xiàng)目部黨工委于20__年1月,，經(jīng)集團(tuán)公司黨委常委批準(zhǔn)正式成立,，我擔(dān)任書記。根據(jù)項(xiàng)目人員的不斷增加變化,，黨員隊(duì)伍的組成和流向也在不斷變化中,，我們建立了2個(gè)基層黨支部，之后又于20__年11月按新的建制成立了6個(gè)基層黨支部,。黨工委經(jīng)過選舉產(chǎn)生,，支部委員會(huì)也完善健全。在此基礎(chǔ)上,，我們一是給黨員和支部建檔立卡，二是建立健全各項(xiàng)工作制度,、議事制度和會(huì)議制度,，有效保證了工作的系統(tǒng)性、連續(xù)性,。對(duì)新從事黨務(wù)工作的同志,，項(xiàng)目部黨工委成員言傳身教指導(dǎo)工作，并主動(dòng)從總部索取黨務(wù)工作理論書籍發(fā)放到支部,。今年我們?cè)诎l(fā)展黨員工作中,，審核批準(zhǔn)1名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，2名積極分子經(jīng)考察合格作為納新對(duì)象,，目前已經(jīng)進(jìn)入外調(diào)階段,，2名同志被列為入黨積極分子考核。

項(xiàng)目部現(xiàn)有黨員63人,，其中從事管理工作黨員44人，作業(yè)層職工黨員19人，女黨員3人,，預(yù)備黨員2人;大專以上文化程度黨員50人,，所有黨員來自集團(tuán)公司機(jī)關(guān)及11家二級(jí)單位。

項(xiàng)目部黨組織在國外開展各項(xiàng)黨務(wù)工作與活動(dòng)存在以下幾個(gè)先天不足：一是遠(yuǎn)離祖國大后方,，信息傳遞不暢,，掌握的信息往往不是滯后就是不全面;二是在相對(duì)封閉保守的國度里，各項(xiàng)清規(guī)戒律制約著我們活動(dòng)與工作的開展;三是項(xiàng)目是以工程施工管理為重,，沒有專職的黨務(wù)工作人員,，黨員之間以前缺乏了解，工作與活動(dòng)受到掣肘,。

我們把今年8月啟動(dòng)“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”活動(dòng)作為強(qiáng)化黨員教育和管理的一個(gè)重要契機(jī),，在全體黨員中深入扎實(shí)地開展學(xué)習(xí)教育和整改提高活動(dòng)，力爭通過活動(dòng),，達(dá)到黨員素質(zhì)提升,、支部戰(zhàn)斗力提升,、黨工委核心力強(qiáng)化的目的。

項(xiàng)目部黨工委接到集團(tuán)公司黨委及___黨工委關(guān)于開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的文件后,，立即組織召開專題會(huì)議,，根據(jù)集團(tuán)公司黨委和___黨工委統(tǒng)一部署，討論制定了項(xiàng)目部先進(jìn)性教育活動(dòng)實(shí)施方案,，并提出了“學(xué)習(xí)時(shí)間,、人數(shù)、內(nèi)容,、效果四達(dá)標(biāo)”的學(xué)習(xí)教育要求,。項(xiàng)目部及時(shí)召開了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，全體黨員集中收看了集團(tuán)公司黨委書記,、總經(jīng)理__同志在集團(tuán)公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話,，在此基礎(chǔ)上，各支部召開黨員大會(huì),，認(rèn)真討論細(xì)化活動(dòng)安排和落實(shí)措施,。此后，項(xiàng)目部黨工委三次組織全體黨員收看學(xué)習(xí)《時(shí)代楷?！?、《警醒》及集團(tuán)公司黨委副書記余長生同志《學(xué)習(xí)若干規(guī)定促進(jìn)廉潔從業(yè)》的黨課光碟;十一前夕，我結(jié)合工程建設(shè)實(shí)際,，給全體黨員上了題為《強(qiáng)化先進(jìn)性,，反對(duì)自由主義》的黨課，做了題為《我們的形勢與任務(wù)》的形勢報(bào)告,。

目前,，項(xiàng)目部所有黨員都完成了先進(jìn)性教育讀本12篇文章的學(xué)習(xí)、撰寫了黨性分析材料和個(gè)人整改措施;各支部和黨工委也完成了項(xiàng)目整改方案并張貼公示,，接受群眾監(jiān)督,。項(xiàng)目部黨工委正在規(guī)劃建立黨員理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身素質(zhì),、改進(jìn)工作不足的長效運(yùn)作機(jī)制,。

在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律上，我?guī)ь^作出表率,，不搞任何特殊,，和職工住同樣的宿舍、一起吃大食堂,，從未接受任何分包商和個(gè)人的禮金禮品,，在生活用品和設(shè)施配置上與機(jī)關(guān)普通管理人員一致。

三,、支持工會(huì)開展職工喜聞樂見的文化體育活動(dòng),，豐富職工業(yè)余生活

項(xiàng)目部周圍沒有任何飲食,、娛樂、休閑場所,。我們因地制宜,、因時(shí)制宜地在營地建立了燈光籃球場、排球場,、乒乓球室,、電視房，并將食堂大飯廳建為卡拉ok廳,，購置了dvd影碟機(jī),、先鋒音響、電視機(jī),、衛(wèi)星接收器,、籃球、足球,、排球、乒乓球,、羽毛球,，制作了單杠、雙杠,，確保開展活動(dòng)的必要投入,。今年以來項(xiàng)目部工會(huì)在全體員工中開展了元旦猜謎活動(dòng)、春節(jié)卡拉ok比賽,、籃球賽,、五一雙升比賽、象棋比賽等項(xiàng)活動(dòng),，參與職工總數(shù)達(dá)700人次以上,，基層工會(huì)之間開展的對(duì)抗賽、友誼賽,，以及和____勞務(wù)之間開展的足球比賽,，我和項(xiàng)目部黨工委一班人，也是積極鼓勵(lì)和大力支持,，由于文體活動(dòng)的豐富多彩,，一定程度上化解了職工思念親人的感傷情緒，對(duì)穩(wěn)定職工隊(duì)伍也起到積極作用,。

四,、勤政敬業(yè)，為項(xiàng)目施工的全面進(jìn)展和有效實(shí)施恪盡職守

我們是第一次進(jìn)入_x_x_市場,，人生地不熟,，項(xiàng)目一開始就面臨著非常多的困難,，僅來了4人就開始計(jì)算工程的開工時(shí)間，人員從數(shù)量和素質(zhì)上都滿足不了起碼的工作要求,準(zhǔn)備不充分,，設(shè)計(jì)圖紙,、施工方案跟不上，造成工程一開始就拖延工期了,。面對(duì)這樣嚴(yán)峻的形勢,，我們不等不靠，加班加點(diǎn),，帶領(lǐng)大家闖過了一個(gè)又一個(gè)的難關(guān),，保證了工程目前的正常地進(jìn)行。下面將工作的的幾個(gè)主要方面作如下匯報(bào)：

1,、抓建制立章,，使管理有序

工程的管理是很關(guān)鍵的，特別像這樣的大項(xiàng)目,，更不能夠出現(xiàn)任何差錯(cuò),，否則會(huì)有很大的損失。項(xiàng)目要靠制度管理,，一開始我就重視了這項(xiàng)工作,，成立了七部室，相應(yīng)地制定了技術(shù)管理,、施工設(shè)備管理,、設(shè)備材料采購管理、財(cái)務(wù)管理,、成本管理,、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)管理、人力資源管理,、護(hù)照簽證管理,、文檔管理、質(zhì)量安全管理,、行政管理多項(xiàng)符合實(shí)際情況的管理制度,。特別在實(shí)施過程中,，不斷的完善和修改形成項(xiàng)目部系統(tǒng)的管理文件,。盡管項(xiàng)目大,、復(fù)雜,、要求高,、在今年人員變動(dòng)大,，但是各項(xiàng)管理都是有序的。

2、抓市場調(diào)查,，實(shí)行比質(zhì)競價(jià)采購

_____實(shí)行的是代理制,本國幾乎不生產(chǎn)什么產(chǎn)品,大小產(chǎn)品都得經(jīng)過代理才能采購得到,一家的產(chǎn)品只有一個(gè)代理,其漫天要價(jià)是常事,。我們這個(gè)項(xiàng)目有近70%的設(shè)備和材料,其采購量非常大.而且有些單項(xiàng)工程是由業(yè)主指定的分包商,也要進(jìn)行分包商的采購。因此,，我們從開始就分組全面進(jìn)行市場調(diào)查,，摸清_x_x_的建筑市場行情，根據(jù)合同規(guī)范要求確定設(shè)備材料采購計(jì)劃和必須的分包項(xiàng)目,，全部是采取的多家比質(zhì),、比價(jià)類似招標(biāo)采購的方式，所選定的供貨商和分包商全部是經(jīng)過集體討論確定的,。

房建的裝飾性材料,，品種多，要求高;每一項(xiàng)材料都要提供技術(shù)資料和樣品報(bào)批;且工作量非常大,，很多人認(rèn)為我們做不了這類事情,，要求外包,。我在總結(jié)我們的所有外包難管理，分包價(jià)格高的情況下,，堅(jiān)持自己做下去,，并且經(jīng)常調(diào)整思路,、過問這項(xiàng)工作,，到目前為止,，大部分材料都獲得批準(zhǔn)和訂貨，應(yīng)該說這一難關(guān)也闖過了,。

3,、抓思想工作，解決人力缺乏的壓力

這個(gè)工程大,，技術(shù)復(fù)雜,，要求高;由于我們的人員少，素質(zhì)也不高;要做的事情特別多,。我每天帶頭加班加點(diǎn)(每天工作都在14小時(shí)左右)地工作,。由于環(huán)境惡劣，部分人員工作一段時(shí)間就要求退場,，工作人員的思想極不穩(wěn)定,，特別是一些不可替代的專業(yè)人員，更是不愿意在_____長期工作,。我經(jīng)常要花大量的時(shí)間做這些人的思想工作,，有些人回家探親后就不來工地工作了，使我們的工作非常被動(dòng),，在這種情況下,，一時(shí)找不到合適的人，工作又不能停止,。我都得想盡辦法來完成這些人所留下的工作,，只有立足于在現(xiàn)場的人加班解決。

4,、攻克技術(shù)難關(guān),，保證工程進(jìn)展

本工程的每一道工序的實(shí)施前都要得到工程師的批準(zhǔn)(含施工圖、材料,、施工方案以及工程師認(rèn)為需要批準(zhǔn)的事項(xiàng)),，批準(zhǔn)后在實(shí)施中有錯(cuò)誤也由承包商負(fù)責(zé)。這項(xiàng)工作除了工作量非常巨大外,，其難度也非常之大,，是我們集團(tuán)公司甚至中國人干國際工程的弱項(xiàng)。為了節(jié)省費(fèi)用和時(shí)間,，項(xiàng)目部自己承擔(dān)了所有土建和部分機(jī)電項(xiàng)目施工圖的設(shè)計(jì),、材料選擇,、施工方案編寫等報(bào)批工作。此項(xiàng)工程是_____水電部第一個(gè)實(shí)行國際監(jiān)理的工程,，也是監(jiān)理單位英國比利咨詢公司在水電部承接到的第一個(gè)項(xiàng)目,，監(jiān)理工程師對(duì)審批十分謹(jǐn)慎和嚴(yán)格，每一個(gè)技術(shù)提交都要有符合英美標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算和更多的背景支撐資料,，要達(dá)到這個(gè)要求是非常不容易的,。因此許多圖紙、施工材料,、永久設(shè)備和施工方案都要經(jīng)過二,、三次甚至更多次提交才能通過審批。我經(jīng)常鼓勵(lì)大家不要?dú)怵H,，堅(jiān)定信心,，這個(gè)難關(guān)一定會(huì)闖過的。實(shí)踐證明,，我們闖過了這個(gè)難關(guān),，目前大部分圖紙和技術(shù)方案基本上是依靠我們自己的力量完成的.，并且已經(jīng)得到工程師批準(zhǔn)并實(shí)施,。應(yīng)該說是取得了三大豐收,，既節(jié)省了資金和時(shí)間，又鍛煉了隊(duì)伍,。

5,、機(jī)電設(shè)備采購、安裝基本滿足工期要求

我們承建的是整個(gè)工程四個(gè)標(biāo)段的核心項(xiàng)目,，機(jī)電設(shè)備占了相當(dāng)大比例,，首先碰到的訂貨就很難，這個(gè)訂貨不同于國內(nèi)的采購,不但在合同中指定的世界著名廠家的價(jià)格難談,產(chǎn)品的每一個(gè)性能參數(shù),、原材料,、制造工藝等都要用文字和圖紙報(bào)監(jiān)理工程師和業(yè)主批準(zhǔn)后才能簽合同或者合同生效，這一批準(zhǔn)過程少則3個(gè)月,，長的要一年多,，非常難。等批準(zhǔn)了供貨商又要求漲價(jià)或者是供貨時(shí)間沒有保證,，一輪接一輪的問題,，經(jīng)過我們的努力及艱難的談判，僅有少量設(shè)備漲價(jià)且漲價(jià)幅度不是太大,。目前靜態(tài)混合器,、橋機(jī)已經(jīng)到貨安裝;管道,、閥門都已經(jīng)到貨并即將安裝完畢;兩臺(tái)水泵也已經(jīng)到貨本月進(jìn)行安裝,，其他四臺(tái)明年1月到貨;兩臺(tái)大型柴油發(fā)電機(jī)(每臺(tái)4500kw)也已經(jīng)到達(dá)現(xiàn)場，部分空調(diào)、電氣設(shè)備也到達(dá)現(xiàn)場,，正在進(jìn)行安裝,，剩余設(shè)備也即將陸續(xù)到貨，基本能夠滿足工期要求,。

6,、深入現(xiàn)場，保證各項(xiàng)工作順利進(jìn)行

項(xiàng)目實(shí)行的工區(qū)制,，工區(qū)主任是項(xiàng)目部副經(jīng)理,，我的協(xié)調(diào)工作量很大。我每天都深入現(xiàn)場,，及時(shí)發(fā)現(xiàn),、解決問題;每周組織兩次生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)議;一次大規(guī)模的生產(chǎn)周會(huì)，讓有關(guān)人員都知道每周的生產(chǎn)任務(wù);每周參加工程師召開的會(huì)議,，解決與工程師之間的有關(guān)問題;在工程師不能解決的一些重大問題,，及時(shí)到水電部尋求解決;每天都直接閱批工程師、業(yè)主發(fā)來的英文函件,，做到基本上不過夜,，保證文件、信函的及時(shí)處理率百分之百;對(duì)分包商和供貨商的重大問題都及時(shí)過問或舉行會(huì)議,，使得問題很快就得到處理,。

目前一號(hào)水池正在做沖洗，接著就是消毒,、裝水試驗(yàn);二號(hào)水池混凝土已澆完,，正在清理和做接縫的密封處理工作;三號(hào)水池的中間塊既將完成，預(yù)計(jì)明年三月可以完成混凝土工作;房建的大部分結(jié)構(gòu)已經(jīng)完成,，正在進(jìn)行磚砌體和裝飾工作;管道安裝已完成90%,，預(yù)計(jì)12月底可以基本裝完;目前機(jī)電設(shè)備正在進(jìn)行安裝，能夠滿足明年一月通水的要求,。

7,、重視索賠工作，取得工期延長的勝利

國際工程業(yè)主都用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮贤瑢⒆约罕Ｗo(hù)的很好,，要想索賠都不是件容易的事情,，首先要有找理由說服工程師和業(yè)主，就是理由再充分也不一定就能夠得到什么,。針對(duì)這個(gè)工程的特點(diǎn),，我們首先重視基礎(chǔ)工作，成立索賠領(lǐng)導(dǎo)小組,，有一段時(shí)間每周召開一次索賠會(huì)議,，通報(bào)索賠進(jìn)展情況,，收集索賠事件，研究索賠策略,。把所發(fā)生的各類事件都收集,、整理,、分析，并請(qǐng)索賠專家寫成索賠報(bào)告,。在工期的索賠上應(yīng)該是取得了成效,，給我們延長工期9個(gè)月，避免了高額的罰款,。目前我們已經(jīng)交了7個(gè)索賠報(bào)告,，業(yè)主正在審查中。我們也作好了充分的準(zhǔn)備,，不管業(yè)主怎樣對(duì)待我們的索賠,，我們都要堅(jiān)持進(jìn)行到底。

在自己接受這項(xiàng)任務(wù)后,，我就告誡自己：以身作則,，勤政廉政。是這樣想的,也是這樣做的,二年多來我沒有違背原則擅自提拔一名干部;沒有擅自調(diào)進(jìn)一個(gè)人;沒有任何貪圖享受;沒有因私花費(fèi)公家一分錢(這在今年的審計(jì)報(bào)告中得到了證實(shí));沒有接收過任何分包商,、供貨商的禮品和禮金,。這個(gè)項(xiàng)目很大，人員的數(shù)量和素質(zhì)都達(dá)不到,，資源配置不到位，物價(jià)上漲很多,，條件艱苦進(jìn)度上不去,，工作壓力特別的大,，遭到很多人不同程度的指責(zé),，在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,，我沒有氣餒,，一直堅(jiān)持工作在現(xiàn)場，來了29個(gè)月僅回國一次35天,，帶領(lǐng)大家克服了很多困難,，終于使工程能夠順利地進(jìn)行,。并得到了監(jiān)理和業(yè)主的認(rèn)可,。

五,、對(duì)自己存在問題與不足的認(rèn)識(shí)和下一步改進(jìn)工作的措施

盡管為了把這個(gè)項(xiàng)目搞好作了很大的努力，自己認(rèn)為還是盡職盡責(zé)地工作,。但是按照黨章規(guī)定的黨員義務(wù),、權(quán)利和新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求，還是有很多不盡人意的地方,，一方面是主觀努力不夠,，另一方面有些問題也確實(shí)沒有找到解決的辦法：

1、與業(yè)主,、監(jiān)理的關(guān)系不是很順暢

我們已經(jīng)在這個(gè)工程上工作了兩年多,，跟業(yè)主、工程師的關(guān)系一直不是很順暢;分析其原因：客觀上,，我們第一次在_____做工程,，人生地不熟;業(yè)主是_x_x_的政府部門，聘用了x_x_x_近一些國家的人管理;監(jiān)理是英國人和招聘的其他國家的人;多個(gè)國家的人在一起工作,，各為其主,，文化差異很大，時(shí)常發(fā)生矛盾沖突也屬正常,。因?yàn)檫@些人是按月領(lǐng)取工資的,，工期拖的越長拿工資的時(shí)間就長，所以他們都為業(yè)主把好關(guān),、嚴(yán)格按合同,、規(guī)范做，只力求把事情做好,，不求快;這樣就只有我們承包商一家操心工期,，怎么都快不起來,。所以驗(yàn)收不過關(guān)，不能連續(xù)施工現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生,。主觀上,，努力不夠，沒有擺正我們是承包商的位置;今后應(yīng)該主動(dòng)多聯(lián)系業(yè)主和工程師,，應(yīng)該抱著大事化小,，小事化了的辦事原則，減少與他們的摩擦,。

2,、職工的積極性沒有充分的調(diào)動(dòng)起來

職工的積極性沒有充分的調(diào)動(dòng)起來，客觀上：本項(xiàng)目的人員大部分是從___的各單位抽來的,，很大一部分人不是思想過硬,，技術(shù)水平高的人，只是為錢而來的,。由于國際工程的特殊性和這個(gè)工程的多專業(yè)的特性要求,，沒有做到切塊分包，就是像房產(chǎn)公司這樣的分包實(shí)際上也是失敗的,。這是不同于國內(nèi)工程的管理,，所以人員的管理難度很大，這些人的主人翁意識(shí)沒有發(fā)揮出來,，其效果不盡人意,。主觀上：一是思想工作沒有做好;另一方面工資方案沒有激勵(lì)的作用。所以下一步要從這兩方面著手,，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性,。

3、成本控制沒有找到有效的方法

在_____一些項(xiàng)目如果分包給當(dāng)?shù)氐墓酒鋬r(jià)格很高,，我們僅對(duì)合同中有要求而必須分包的項(xiàng)目進(jìn)行了分包;我們找的勞務(wù)隊(duì)伍都不愿意包工包料,，主要是勞務(wù)分包商不可能對(duì)市場進(jìn)行調(diào)查，另外語言障礙也是個(gè)大問題,，_____幾乎全靠進(jìn)口物質(zhì),，而且要全有工程師批準(zhǔn)，所以國內(nèi)勞務(wù)分包商是不具備這些素質(zhì)的,。這樣全部由我們采購,，造成材料、機(jī)具的控制很難,，也試用過多種辦法,，應(yīng)該說有成效，但我覺得還沒有找到更加有效的控制方法。下一步要不斷的深入現(xiàn)場,，摸索出行之有效的管理辦法來,。

4、項(xiàng)目的減虧還沒有突破性的進(jìn)展

本項(xiàng)目由于材料漲價(jià),、地質(zhì)條件的變化,、反投資以及關(guān)稅的上漲，造成項(xiàng)目的虧損很大,，要想減虧只有通過索賠,。由于業(yè)主對(duì)合同的管理嚴(yán)謹(jǐn)，索賠,、變更都不是一個(gè)人可以決定的，可以說我們這個(gè)合同的業(yè)主是_____的整個(gè)政府,，給我們已經(jīng)發(fā)的1號(hào)變更令是經(jīng)過了除水電部以外的其他很多有關(guān)部室同意才簽發(fā)的,。咨詢過其他公司干的政府項(xiàng)目，都是工程結(jié)束后兩家確認(rèn)索賠事實(shí)和金額,，找合適的機(jī)會(huì)由兩國的高層決定,。按照這樣的思路我們?cè)谀壳耙腠樌厮髻r是不大可能的。下一部要多作些調(diào)查工作,、多公關(guān),，突破索賠關(guān)，使工程少虧損,、不虧損甚至盈利!

針對(duì)這些差距和突出問題,，我認(rèn)真梳理了下一步應(yīng)該強(qiáng)化和整改的方面，共四個(gè)大的方面：

1,、與業(yè)主,、監(jiān)理的關(guān)系不是很順暢的問題的改進(jìn)思路

與業(yè)主、工程師的關(guān)系問題,，除了有些人希望得到一些自己的利益需要特殊處理外,，我認(rèn)為多數(shù)是對(duì)人的尊重和溝通問題。因此,，我們都是來自很多國家的人,，各為其主，在工作中有分歧意見是難免的,。作為總承包商,，要有委曲求全的思想，要認(rèn)識(shí)到把事情辦成是最大的目的,。所以我們要針對(duì)不同的人采取不同的辦法來處理,，直到達(dá)到目的為止。對(duì)于工程師的指令也要分類進(jìn)行處理：

a,、對(duì)于工程師是對(duì)的指令,，我們要快速,、準(zhǔn)確地落實(shí);

b、對(duì)于含糊不清的指令,，要及時(shí)去溝通,，達(dá)成共識(shí)后按處理的意見辦;

c、對(duì)于工程師的錯(cuò)誤指令,，也要及時(shí)去溝通,，找到理由不厭其煩地想辦法說服工程師;

d、某件事情要做之前,，最好與有關(guān)工程師有溝通,，得到他們的理解和支持;

e、號(hào)召各分管領(lǐng)導(dǎo),、專業(yè)工程師齊動(dòng)員作好對(duì)口的公關(guān)工作,，使得大量的問題在基層得到解決。

2,、職工的積極性沒有充分的調(diào)動(dòng)起來的問題改進(jìn)思路

要充分地調(diào)動(dòng)職工的積極性,，應(yīng)該從兩方面著手：

a、層層做好職工的溝通工作,，把項(xiàng)目部的難處和任務(wù)要及時(shí)向大家講清楚,，要督促各基層單位的會(huì)議制度。要認(rèn)真做好信訪工作,，對(duì)于群眾反映的問題要認(rèn)真對(duì)待,，辦不辦的成都要有反饋和答復(fù)。使群眾的思想統(tǒng)一到項(xiàng)目部的行動(dòng)上來,。

b,、制訂好新的工資方案，體現(xiàn)多勞多得,。為了充分調(diào)動(dòng)大家的積極性,，給工區(qū)主任的適當(dāng)發(fā)放獎(jiǎng)金的權(quán)利，發(fā)揮經(jīng)濟(jì)杠桿的作用,。

3,、成本控制問題改進(jìn)思路

打算從下面幾個(gè)方面著手成本的管理：

a、把單項(xiàng)成本與工資掛鉤;

b,、及時(shí)清理工作量不飽滿的人回國;

c,、對(duì)辦公用品實(shí)行定額管理;

d、嚴(yán)格審批周轉(zhuǎn)性材料和小型機(jī)具的采購;

e,、及時(shí)退掉任務(wù)不飽滿的租賃設(shè)備,。

4、減虧思路

減虧的途徑主要是增收節(jié)支，節(jié)支就是降低成本好比較好考慮,，增收在量和單價(jià)上基本是固定的,，只有從索賠上考慮。索賠問題考慮很久,，也做了很長時(shí)間,，一直沒有找到好的辦法。我認(rèn)為可以從下面幾個(gè)方面進(jìn)行思考：

a,、加強(qiáng)管理,，降低成本;

b、對(duì)于含糊不清的項(xiàng)目,，及時(shí)與業(yè)主交涉,，能夠不做的盡量不做，做了的要及時(shí)結(jié)算,，減少今后的索賠;

c,、把反投資與虧損分開，尋找比較好的反投資項(xiàng)目,，真正的投資,，也不一定就真的有虧損;

d,、及時(shí)收集,、整理索賠事件，給業(yè)主去索賠信函;

e,、在業(yè)主內(nèi)部和社會(huì)上尋找合適的人員,，幫我們找到索賠途徑;

f、多與大使館,、經(jīng)參處聯(lián)系,，得到他們理解和支持，讓他們給我們出謀獻(xiàn)策,，尋找合適機(jī)會(huì)讓他們或者其他領(lǐng)導(dǎo)幫我們解決問題,。

從現(xiàn)在開始到工程結(jié)束還有10個(gè)月的時(shí)間,我將和項(xiàng)目部班子成員一起,同心同德、任勞任怨,以臥薪嘗膽的毅力,、背水一戰(zhàn)的決心,帶領(lǐng)全體員工頑強(qiáng)拼搏,、奮力進(jìn)取,為工程項(xiàng)目的順利完工做出自己的貢獻(xiàn).

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇十二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同仁們：

_年_月_日,，很榮幸地正式加入公司,，成為公司中的一名新員工，在領(lǐng)導(dǎo)和周圍同事的幫助下,，我漸漸熟悉了公司,，漸漸進(jìn)入自己的角色，開始了自己熱愛的人力資源職業(yè)新的生涯。短暫的一月里雖沒有在許多方面有所建樹,，但對(duì)于自己這一個(gè)月的工作是深有體會(huì),，下面，將是我_年以來工作的一個(gè)年終總結(jié),。

一,、社保公積金方面

由于以前沒怎么接觸過社保公積金，剛開始干起來的確有些吃力,，從開始不懂什么叫公積金約定提取,、普通提取，到現(xiàn)在不僅熟悉掌握,，而且成功為公司兩名員工辦理了購房公積金的提取,。期間，也總結(jié)了不同情況住房公積金的提取應(yīng)該注意哪些事項(xiàng),，怎樣才能順利提取公積金等,。人力工作繁瑣，社保公積金模塊更是瑣碎,，它不僅需要你認(rèn)真仔細(xì),，更需要你有強(qiáng)烈的責(zé)任心和很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，要定期的為公司員工繳納各種保險(xiǎn)和公積金,，因?yàn)檫@些都是跟員工切身利益相關(guān)的,。同時(shí)，也要時(shí)刻關(guān)注國家在這方面的政策,，并不定時(shí)地對(duì)這些政策的更改更新采取相關(guān)措施,。例如，公積金基數(shù)的調(diào)整,，外部農(nóng)村勞動(dòng)力生育險(xiǎn)的繳納等等,。近期，已成功查閱了公司員工保險(xiǎn)繳納情況,，并打算為新轉(zhuǎn)正的員工及時(shí)把各種保險(xiǎn)給補(bǔ)繳上,。

二、新員工招聘與選拔方面

對(duì)于人力的招聘這個(gè)模塊自己應(yīng)該還是比較熟悉比較擅長的,，做起來入手也很快,，因?yàn)楫吘挂郧笆亲鲞@個(gè)模塊工作的。但同時(shí),，同以前招聘工作又有些不同,，在以前，無論是去學(xué)校招聘還是應(yīng)聘者主動(dòng)找上門應(yīng)聘,，單位都處于上風(fēng),，不怕招不到合適的員工,。但現(xiàn)在情況卻大大不同，現(xiàn)在的單位不再是簡單的生產(chǎn)型企業(yè),，招聘不再那么簡單粗放式,，而且地處于，一個(gè)國際化的大都市,，招聘方式變了,，簡單的粗放式逐漸由網(wǎng)絡(luò)招聘所取代，同時(shí),，又由于處于國際化的大都市,，應(yīng)聘者選擇的機(jī)會(huì)更多，所以人員流動(dòng)也更大,。這不得不給招聘人員帶來巨大的挑戰(zhàn),，怎樣用最少的成本和最快捷的方式為公司招到合適的員工成為人力的一大挑戰(zhàn)，目前,，在自己今年年初的一個(gè)月里,，已配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)為公司成功招聘銷售助理3人，市場助理1人,。

人力的工作不僅僅是這兩方面的工作,，還有績效考核、人員培訓(xùn),、薪酬福利等方面的工作很多內(nèi)容都是需要人事人員來做的,。對(duì)于以上那些方面也是自己今后想努力的方向，自己今后開展的工作也會(huì)朝那些方面發(fā)展,，因?yàn)榘l(fā)現(xiàn),，公司這幾方面做的不是很完善,，所以也需要自己不斷努力,，在自己盡快熟悉公司各個(gè)方面后，盡快把其他幾個(gè)方面完善起來,，爭取把人力各個(gè)方面工作做好,。

三、今后工作規(guī)劃

(一)培訓(xùn)方面

之所以把培訓(xùn)放在首位,，是發(fā)現(xiàn)公司在培訓(xùn)方面有許多需要改善的地方,，沒有系統(tǒng)的培訓(xùn)體系和制度建設(shè)。所以自己今后會(huì)做以下方面工作：

1,、建立健全的培訓(xùn)體系并(“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育總結(jié)匯報(bào))形成制度包括對(duì)新員工的入職教育培訓(xùn),、部門級(jí)培訓(xùn)，專業(yè)培訓(xùn);對(duì)于老員工的培訓(xùn)有不定期的銷售技巧培訓(xùn),，職業(yè)生涯培訓(xùn)等,。同時(shí),，從公司內(nèi)部選拔培訓(xùn)師，選拔一批內(nèi)部優(yōu)秀人員作為公司講師,，來為公司員工培訓(xùn),。這些東西一旦建立起來，形成公司的規(guī)章制度長期實(shí)行下去,。

2,、外部講師的聘請(qǐng)公司要發(fā)展，就不得不走向外面世界,，多了解外面,，讓員工多充實(shí)下知識(shí)。要在一年間定期組織一到兩次的培訓(xùn),，

3,、人力部門開發(fā)一些課件，對(duì)員工進(jìn)行定期的培訓(xùn),。

(二)績效考核方面

知道公司銷售助理是分為五個(gè)等級(jí),，建立等級(jí)工資制，但是感覺這有些單一,，不足以全方位考核員工,，等級(jí)工資制對(duì)員工的激勵(lì)不夠，我想在征得領(lǐng)導(dǎo)同意的情況下,，建立另一種績效考核制度,，由每個(gè)部門的主管來考核自己的員工，根據(jù)手下員工的多少來進(jìn)行比例的劃分,，分為四個(gè)等級(jí),，從0到4四個(gè)等級(jí)，等級(jí)之間有50-100元工資左右的差距,，讓主管根據(jù)員工每個(gè)月的表現(xiàn)分別評(píng)等級(jí),。以此類推，相應(yīng)主管由部門經(jīng)理進(jìn)行考核,。這樣能激勵(lì)表現(xiàn)更突出的員工,，同時(shí)也鞭策那些工作起色不大之人。

公司不鼓勵(lì)員工請(qǐng)假,，為了激勵(lì)員工,，應(yīng)該設(shè)有每個(gè)月的全勤獎(jiǎng)，以表揚(yáng)那些月度內(nèi)沒有請(qǐng)過假的人,，同時(shí),，也把這個(gè)作為年度評(píng)優(yōu)考核的一個(gè)重要依據(jù)。

作為一個(gè)后勤服務(wù)部門,，深知服務(wù)好公司每個(gè)員工是人力部門人員最起碼的要求,，為員工謀利,，為企業(yè)分憂，也將是我們?nèi)肆ぷ鞯姆较?，平衡好企業(yè)與員工之間的關(guān)系是對(duì)人力工作的最大挑戰(zhàn),。公司的發(fā)展壯大得益于主生產(chǎn)銷售部門的不斷進(jìn)步，同時(shí),，職能管理部門也相應(yīng)應(yīng)該得到重視和提高,，因?yàn)椋庥猩a(chǎn)和銷售,，沒有足夠的管理能力,，公司只能永遠(yuǎn)停留在局限水平。希望人事部門得到領(lǐng)導(dǎo)的重視,，來大力推行各項(xiàng)管理職能,。我將不遺余力地為之而努力和奮斗。

謝謝大家!

述職人：

_年_月_日

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇十三

本人于20__年7月畢業(yè)于陜西省渭南師范學(xué)院,，9月便踏上了教育教學(xué)的工作崗位,，畢業(yè)至今一直在茂名農(nóng)墾水豐學(xué)校擔(dān)任小學(xué)數(shù)學(xué)、英語,、美術(shù),、音樂等教學(xué)工作，并兼當(dāng)班主任,，至今已有4年,。

這四年來，我一直都嚴(yán)于律己,，認(rèn)真貫徹黨的教育方針和政策,，以教書育人為目的。在教學(xué)實(shí)踐中,，我不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，取長補(bǔ)短，吸取教訓(xùn),，不斷提高職業(yè)道德修養(yǎng)和教育教學(xué)水平與能力,，勤教勤學(xué),，各方面都取得了可喜的成績,，現(xiàn)將有關(guān)方面總結(jié)如下：

一、依法執(zhí)教,，愛崗敬業(yè),，為人師表

我熱愛社會(huì)主義祖國，始終堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，堅(jiān)持黨的基本路線和四項(xiàng)基本原則,，遵守國家的法律法規(guī),，忠誠黨和人民的教育事業(yè)，熱愛本職工作,，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，師德高尚，嚴(yán)于律己,，為人師表,，以身作則，品德,、言行堪為學(xué)生表率,。在工作中我服從學(xué)校安排，勇挑重?fù)?dān),，盡職盡責(zé),，一心撲在教育業(yè)上，刻苦鉆研業(yè)務(wù),，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的教師學(xué)習(xí),，具有扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)和相當(dāng)強(qiáng)的教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力，較好地完成教學(xué)任務(wù),，并決心把畢生的精力投入到教育事業(yè)中去,。

二、不斷進(jìn)取,、精心施教,，認(rèn)真履行崗位職責(zé)

我自參加工作以來，一方面堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí),，積極去聽老教師,、有經(jīng)驗(yàn)的教師的課，虛心向他們學(xué)習(xí),、求教,。另一方面我積極投身于教育教學(xué)實(shí)踐中，大膽創(chuàng)新教學(xué)方法,，經(jīng)?？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)教學(xué)方法,，力求把學(xué)習(xí)知識(shí)的最佳方法傳授給學(xué)生,。我擬訂教學(xué)計(jì)劃，攻克教學(xué)四大關(guān)：一是教材關(guān),。我深入了解教材大綱刻苦鉆研教材,、教法，并做到熟悉各年級(jí)數(shù)學(xué)教材,，精心設(shè)計(jì)教案,，為上課做好準(zhǔn)備,。二是學(xué)生關(guān)。面對(duì)學(xué)生,，我深入了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,，結(jié)合學(xué)生實(shí)際情況，因材施教,。三是上課關(guān),。我善于利用自己標(biāo)準(zhǔn)的普通話、激情的語言,，感染學(xué)生,，以活躍課堂教學(xué)氣氛;精心設(shè)疑問難，靈活地“點(diǎn)”,、“挑”,、“啟”、“導(dǎo)”,，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生看,、想、聽,、說,、寫的能力，學(xué)習(xí)積極性高,，成績優(yōu)秀,。四是信息反饋關(guān)。每次作業(yè)或考試后,，我根據(jù)學(xué)生完成情況,，反饋給學(xué)生，同時(shí),，學(xué)生把學(xué)習(xí)上遇到的問題,，經(jīng)過討論后，再反饋回來,，一來一回,，綜合反饋出來的信息，重新擬訂教學(xué)計(jì)劃,，以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績?yōu)槟康?。總之,，我?jīng)過這幾年來的不斷學(xué)習(xí),，不斷實(shí)踐，積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),。作為學(xué)校骨干教師的我,，對(duì)小學(xué)各年級(jí)教材都非常熟悉，能夠勝任小學(xué)各年級(jí)課程的教學(xué)工作,。

任現(xiàn)職以來,，我每學(xué)期都承擔(dān)一至兩次校級(jí)、鎮(zhèn)級(jí)或縣級(jí)的公開課,、師范課,，多次得到領(lǐng)導(dǎo)和聽課老師的好評(píng)。其中20__年參加電白縣教育局教研室舉辦的中小學(xué)多媒體課件制作大賽中,，本人制作的課件《圖形的旋轉(zhuǎn)》以滿分__0分的成績獲數(shù)學(xué)科一等獎(jiǎng),。20__-20__學(xué)年度第一學(xué)期參加電白縣教育局舉辦的青年教師數(shù)學(xué)教學(xué)技能大賽中所執(zhí)教的課例《圖形的旋轉(zhuǎn)》得到全縣第一的成績，獲一等獎(jiǎng),。20__-20__學(xué)年度第二學(xué)期參加電白縣教育局舉辦的說課比賽中,，所做的說課《平移和旋轉(zhuǎn)》獲數(shù)學(xué)科一等獎(jiǎng)。近幾年來,，我還進(jìn)行“低起點(diǎn),，小坡度，分層次,，嚴(yán)要求”教學(xué)模式的探討,，記錄了許多教學(xué)筆記，撰寫了一些教育教學(xué)小論文,，并取得一定的成果,。其中：20__年《如何上好一堂數(shù)學(xué)課》在墾區(qū)小學(xué)教學(xué)論文評(píng)選中獲數(shù)學(xué)科三等獎(jiǎng)。

任現(xiàn)職以來,，在班主任工作中,，我堅(jiān)持深入了解學(xué)生，循循誘導(dǎo),，激勵(lì)上進(jìn),。學(xué)生成績不好，我細(xì)心輔導(dǎo);學(xué)生有錯(cuò),，我低聲細(xì)語,，耐心開導(dǎo)，以培養(yǎng)學(xué)生善學(xué)習(xí),，會(huì)做人,，懂生活為目標(biāo)，以師愛引導(dǎo)人,，以知識(shí)教育人,，面向全體，激勵(lì)學(xué)生不斷進(jìn)步?！敖o予愛心是基礎(chǔ),，嚴(yán)格要求才是關(guān)鍵”，在培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作中,，我實(shí)行培優(yōu)扶差政策,，對(duì)優(yōu)秀生，我要求嚴(yán)而實(shí);對(duì)后進(jìn)生,，我理解,、寬容、用愛暖其心,，使其揚(yáng)長補(bǔ)短,。我教過這樣一個(gè)學(xué)生，平時(shí)獨(dú)來獨(dú)往,，課堂上無論哪位老師提問,，他總是緘口不語，有時(shí)甚至不來上課,，性格較為孤僻,。為了轉(zhuǎn)變他，我多次家訪,，了解到該生是一個(gè)過早失去母親的孩子,。父親為了生活而外出打工，家里只有一個(gè)老奶奶,。他有很強(qiáng)的自卑心理,，有自暴自棄的傾向，我沒有嫌棄他,，而是從心底里同情他,，愛護(hù)他。他生病了,，我陪他上醫(yī)院看病,，給他熬藥煲粥;全校做校服，我用自己的工資為他訂校服,，經(jīng)常輔導(dǎo)他的學(xué)習(xí),，在愛的甘露滋潤下，經(jīng)過半個(gè)多學(xué)期的努力,，那位同學(xué)再也不遲到早退,，并且開朗、勤奮了,，成績不斷進(jìn)步,，后來還考上了那霍中學(xué)的加強(qiáng)班,。任現(xiàn)職以來，我任教的班級(jí)班風(fēng)正,、學(xué)習(xí)濃,，學(xué)生集體素質(zhì)提高較快。我先后把3個(gè)后進(jìn)班轉(zhuǎn)為先進(jìn)班,，轉(zhuǎn)化了20名后進(jìn)生,，轉(zhuǎn)差率__0%,，所帶的班級(jí)年年被評(píng)為先進(jìn)班集體,，同時(shí)本人年年被評(píng)為校級(jí)、鎮(zhèn)級(jí)的優(yōu)秀班主任,。

三,、真誠奉獻(xiàn)，業(yè)績顯著

我從任現(xiàn)職以來,，以勤促教,，每周課時(shí)都超過了20節(jié)，所教的科目多,，如數(shù)學(xué),、語文、英語,、科學(xué),、實(shí)踐、美術(shù),、寫字,、音樂等課程，工作量大,，但我從不計(jì)較,，任勞任怨，凡事要求自己做到最好,。

幾多耕耘,，幾多收獲。任現(xiàn)職以來,，本人教學(xué)成績突出,，效果明顯。每學(xué)期縣統(tǒng)考中,，各科成績均排名前列,。我每學(xué)年年度考核都是優(yōu)秀，并且多次被評(píng)為“優(yōu)秀班主任”,、“優(yōu)秀教師”稱號(hào),。

榮譽(yù)與責(zé)任并存，我將不懈努力，就像是一支紅燭,，在山區(qū)這片艱苦的土地上燃燒著,，默默奉獻(xiàn)出那份光和熱。

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)多年來對(duì)我的關(guān)懷與信任,，也感謝在座各位對(duì)我工作的支持與幫助!兩年來,，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院財(cái)務(wù)工作緊緊圍繞醫(yī)院總體目標(biāo),，嚴(yán)格按照“規(guī)范化,、精細(xì)化”管理要求，著力加強(qiáng)收支管理,、提升資金運(yùn)營效率,，促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作有序開展，財(cái)務(wù)管理工作取得了一定成效,，多次迎接省市稅務(wù),、物價(jià)、財(cái)務(wù)等部門檢查并獲得一致好評(píng),，榮獲市衛(wèi)生系統(tǒng)兩年一度的財(cái)務(wù)工作先進(jìn)集體榮譽(yù),。

一、完善財(cái)務(wù)制度,，規(guī)范工作流程

為規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行為,，提高財(cái)務(wù)管理水平，做到有法可依,、有章可循,，進(jìn)一步建立、健全內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,，在不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,，完善原有財(cái)務(wù)管理制度，建立和修訂了內(nèi)部管理制度_項(xiàng),、崗位職責(zé)_個(gè)及相關(guān)規(guī)定_條,，收集相關(guān)法律法規(guī)，整理裝訂成冊(cè),，編制成長沙市中心醫(yī)院《財(cái)務(wù)管理制度匯編》,，使財(cái)務(wù)人員的日常工作及操作流程有了更明確的規(guī)范與指導(dǎo)。

二,、強(qiáng)化預(yù)算管理,，注重實(shí)施成效

按照“統(tǒng)籌兼顧，量入為出,、收支平衡“的原則,，認(rèn)真編制和執(zhí)行醫(yī)院財(cái)務(wù)預(yù)算,，同時(shí)，為了使院領(lǐng)導(dǎo)盡早掌握醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r,，財(cái)務(wù)科實(shí)行“周報(bào)制”,，及時(shí)匯報(bào)各科收入完成情況。每季分析醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行形勢及預(yù)算執(zhí)行情況,，查找問題,，提出應(yīng)對(duì)措施，為院領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù),，保證了年度預(yù)算的順利實(shí)施,。

每年向職代會(huì)通報(bào)財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告，增強(qiáng)財(cái)務(wù)公開透明度和民主理財(cái)意識(shí),，讓全院職工在關(guān)注自身經(jīng)濟(jì)利益的同時(shí)關(guān)注醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況和未來發(fā)展趨勢,。

三,、積極籌集資金,，加速資金周轉(zhuǎn)

通過對(duì)有限資金的合理調(diào)配，確保醫(yī)院正常運(yùn)轉(zhuǎn),。為了緩解還貸壓力，我們多次與建行、交行聯(lián)系申請(qǐng)并批準(zhǔn)了醫(yī)院__億元流動(dòng)資金貸款轉(zhuǎn)為固定資產(chǎn)貸款,，緊接著通過多方努力,，與交通銀行簽訂了項(xiàng)目資金貸款合同，新增固定資產(chǎn)貸款__萬元,，另外追加流動(dòng)資金貸款__萬元,。

到目前為止，兩年內(nèi)歸還原固定資產(chǎn)貸款__萬元,，外資貸款__萬元,，償還職工借款__萬元，新舊債務(wù)相抵后減少借款__萬元,。并與醫(yī)?？啤⑨t(yī)務(wù)科,、保衛(wèi)科等通力協(xié)作,，及時(shí)催繳醫(yī)保中心及各項(xiàng)醫(yī)療欠款，加速資金回籠,，確保職工工資,、獎(jiǎng)金、福利的按時(shí)發(fā)放,。

四,、加強(qiáng)資產(chǎn)管理,，提高設(shè)備使用效率

隨著醫(yī)院規(guī)模不斷擴(kuò)大，兩年來共投入設(shè)備資產(chǎn)__萬元,，目前醫(yī)院總資產(chǎn)達(dá)到__億元,。我們進(jìn)一步加大了資產(chǎn)管理力度，與總務(wù)科,、器械科組成清查小組,，每年對(duì)全院的固定資產(chǎn)進(jìn)行全面、細(xì)致的清查,，并對(duì)報(bào)廢,、閑置資產(chǎn)制訂了嚴(yán)格的審批流程和管理制度。

同時(shí),，強(qiáng)調(diào)申購設(shè)備時(shí)必須附有詳細(xì)的可行性報(bào)告和成本效益分析;為了減少浪費(fèi),，堵塞漏洞，財(cái)務(wù)科將建立貴重耗材監(jiān)管盤存機(jī)制,，對(duì)設(shè)備和高值耗材的使用進(jìn)行全程監(jiān)控,。

財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍龐大，崗位眾多且分散,，窗口服務(wù)一直是醫(yī)院的熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問題,。為提高財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)，科室針對(duì)多班制情況組織財(cái)務(wù)人員在業(yè)余時(shí)間分期分批培訓(xùn)學(xué)習(xí),、定期考試,，考后統(tǒng)一公布成績，組織講評(píng),，將成績列入年度績效考核體系并作為每年公開競聘上崗的依據(jù),，極大提高了財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。

五,、完善物價(jià)管理,，履行服務(wù)

為了讓人民群眾便捷、清楚的了解醫(yī)療價(jià)格,，增強(qiáng)醫(yī)院價(jià)格透明度,，財(cái)務(wù)科主動(dòng)與相關(guān)科室銜接，以多種形式將藥品和醫(yī)用材料價(jià)格,、醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向社會(huì)和患者進(jìn)行公示;通過公開投訴電話,、設(shè)立價(jià)格咨詢服務(wù)臺(tái)等渠道，認(rèn)真接受患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的咨詢,，受理群眾舉報(bào)投訴,、解答患者問題，及時(shí)化解各種矛盾,。

過去兩年,，雖然取得了一些成績,，但仍有不少困難和差距，財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力和整體水平還有待提高,，仍需提高認(rèn)識(shí),，創(chuàng)新思維，開拓進(jìn)取,。

20__年的工作思路主要有以下三點(diǎn)：

1,、加強(qiáng)資產(chǎn)管理，收集整理資料,，對(duì)近_年來購置的大型設(shè)備收入及費(fèi)用耗用情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),，建立電子檔案，進(jìn)行成本效益分析和監(jiān)測,，為提高設(shè)備使用效益提供切實(shí)可行的依據(jù),。

2、合理控制費(fèi)用成本,，加強(qiáng)核算監(jiān)督,。針對(duì)醫(yī)院目前運(yùn)營成本較高的情況，我們將進(jìn)一步細(xì)化成本管理,，開源節(jié)流,。財(cái)務(wù)科將對(duì)房屋設(shè)備的維修進(jìn)行信息化管理，分項(xiàng)目設(shè)置臺(tái)賬,，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)工作監(jiān)督職能。

3,、科學(xué)管理人員隊(duì)伍,，為有效調(diào)動(dòng)工作積極性，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，我們將對(duì)窗口收費(fèi)人員進(jìn)行績效考核,，依據(jù)工作量、病人滿意度,、日常工作表現(xiàn)等量化指標(biāo)制定一系列績效考評(píng)制度,，考核結(jié)果與科室獎(jiǎng)金二次分配掛鉤。

今年是啟用新醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的第一年,，醫(yī)療衛(wèi)生單位將進(jìn)入企業(yè)化管理模式,，我們將以此為契機(jī)，組織人員培訓(xùn),，更新知識(shí),，以適應(yīng)新一輪會(huì)計(jì)改革需要，用管理會(huì)計(jì)的頭腦做好前景預(yù)測和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,，用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理念做好事中控制和運(yùn)營分析,，科學(xué)化管理,、精細(xì)化操作，使財(cái)務(wù)管理在醫(yī)療改革中真正起到出謀劃策的作用,。

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇十五

20xx年對(duì)于我個(gè)人來說是接受挑戰(zhàn)的一年,、充滿希望和不斷探索的一年，同時(shí)也是開拓創(chuàng)新,、學(xué)習(xí)實(shí)踐和收獲經(jīng)驗(yàn)的一年,，感謝xx學(xué)院給予我這樣一個(gè)表現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)和展示自我能力的平臺(tái)。

一年來,，在學(xué)院,、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心指導(dǎo)下,，展開學(xué)生日常管理工作?，F(xiàn)將20xx年個(gè)人工作總結(jié)匯報(bào)如下：

一、思想政治素質(zhì)

思想是行動(dòng)的先導(dǎo),，理論是實(shí)踐的指南,。使我充分認(rèn)識(shí)大學(xué)生思想政治教育工作的重要意義，切實(shí)將育人工作放在首位,，嚴(yán)于律己,，甘于奉獻(xiàn);積極開展學(xué)生思想政治教育工作，堅(jiān)持以人為本,，深入細(xì)致了解學(xué)生學(xué)習(xí)和生活情況,，能夠努力拓展多種教育形式，提高思想政治教育的的針對(duì)性,、時(shí)效性和吸引力,，全面實(shí)施，培養(yǎng)學(xué)生德,、智,、體、美全面發(fā)展,。

1,、 我認(rèn)為自己首先應(yīng)具有較高的政治素質(zhì)。堅(jiān)持正確的政治方向,，政治目標(biāo)和政治立場,，不斷增強(qiáng)政治把握力和政治鑒別能力。

2,、 能幫助大學(xué)生樹立正確的世界觀,、人生觀，價(jià)值觀,。幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的道德品質(zhì),，主動(dòng)學(xué)習(xí)和掌握大學(xué)生思想政治教育的理論和方法,，不斷提高工作能力和水平。

3,、 其次要時(shí)刻注意自己的言行,，真正做到為人師表。

二,、努力工作,，提高教學(xué)能力

工作中時(shí)刻以學(xué)生為主體，以學(xué)生發(fā)展為工作目標(biāo),，設(shè)計(jì)和開展教育教學(xué)工作,。擔(dān)任旅酒系國酒xx班的班主任，我能認(rèn)真做好大學(xué)生日常思想政治教育工作及服務(wù)育人工作,，用心管理好學(xué)生和學(xué)生班級(jí)建設(shè)工作,，做好教學(xué)工作計(jì)劃，努力讓每一位學(xué)生在這個(gè)班級(jí)體中快樂的度過每一天,。

學(xué)生和我都處在一個(gè)非常自然的狀態(tài)下,，學(xué)習(xí)國際酒店管理這個(gè)專業(yè)，更重要的是對(duì)酒店的熱愛和學(xué)生個(gè)人未來的就業(yè)趨向,。因此也要要求規(guī)范自己的師德行為,，時(shí)時(shí)處處身正為范，熱愛學(xué)生,。特別是關(guān)注和幫助那些在思想,、行為或其它方面有特殊困難的學(xué)生，時(shí)刻關(guān)心他們的成長需要,，一個(gè)溫馨的笑容,、一聲熱情的問候、一句誠懇的提醒都表達(dá)了我時(shí)刻關(guān)心每一個(gè)正在成長道路上享受陽光的孩子的心愿,。

在班級(jí)里，要根據(jù)學(xué)生思想實(shí)際需要,，適時(shí)恰當(dāng)靈活的教導(dǎo)學(xué)生使用相關(guān)文明用語,，用表揚(yáng)、鼓勵(lì)的方式方法來促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性;當(dāng)然,，還要尊重學(xué)生 、信任學(xué)生,、鼓勵(lì)學(xué)生,、啟發(fā)學(xué)生、愛護(hù)學(xué)生,、導(dǎo)引學(xué)生使用文明用語,。不得丟開思想鼓勵(lì)而去批評(píng),、訓(xùn)訴學(xué)生，以免傷害學(xué)生自尊和損害教學(xué),。

三,、下學(xué)期個(gè)人工作計(jì)劃

1、自覺嚴(yán)格遵循教育教學(xué)規(guī)律,，全面貫徹黨的教育方針,，不做違規(guī)違紀(jì)的行為。努力踐行“-”,。認(rèn)真完成教育教學(xué)工作,，不遲到，不無故缺勤,。督促學(xué)生遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,，完善學(xué)生個(gè)人自律系。

2,、時(shí)刻以一名優(yōu)秀班主任的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,。熱情化作勤奮工作的激-情，并落實(shí)到學(xué)習(xí)教育精神的實(shí)踐中來,，立足教育本職,，拓展教育思路，創(chuàng)新教育成果,，營造和-諧,、融洽的師生關(guān)系、引導(dǎo),、創(chuàng)設(shè)團(tuán)結(jié)互助的師生關(guān)系,，促進(jìn)班級(jí)溫馨、和-諧的發(fā)展,。

3,、認(rèn)真聽講努力學(xué)習(xí)，提高自己的教學(xué)能力做好20xx年個(gè)人工作計(jì)劃,。根據(jù)學(xué)校工作需要,，積極組織、合理協(xié)調(diào)和整合各部門工作需要,，服務(wù)和幫助各部門的工作順利,、有效地開展。

述職人：

20xx年xx月xx日

倉儲(chǔ)部經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告篇十六

一,、民心是桿秤

作為一名區(qū)基層工會(huì)主席,，我時(shí)刻想到的就是職工群眾的切身利益，細(xì)心的去捕捉職工的心聲，用真情回報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工,。在最基層的地方,，沒人聽你說“官話”，必須一件一件地為職工辦實(shí)事,、做好事,、解難事。我們要做的,，就是要好好打造工會(huì)工作的品牌,，把工會(huì)真正建設(shè)成職工最溫暖的家。

我和我的同事們堅(jiān)持深入基層職工家里,，傾聽職工的呼聲和要求,，為他們解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難,。我們共走訪慰問了困難職工110戶,，組織全局干部職工參加各類捐款20余萬元。在我們工會(huì),，凡是有職工生病住院,，我們工會(huì)干部都會(huì)去探望;凡是離退休工會(huì)干部過生日，我們都會(huì)去參加;凡是基層有患重大疾病的特困職工,，我們都會(huì)盡所能組織全局干部職工捐款獻(xiàn)愛心,。

去年，基層工會(huì)某職工因患重病需進(jìn)行手術(shù),，但手術(shù)費(fèi)用高達(dá)10余萬元,，可家中積蓄加上親朋好友借來的錢遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足手術(shù)費(fèi)用，病者親人愁得火急火燎,。當(dāng)我們得知情況后,，啟動(dòng)應(yīng)急幫扶機(jī)制，特批幫扶資金元,，同時(shí),，組織發(fā)動(dòng)區(qū)城建局及基層單位干部和職工進(jìn)行捐款，兩天時(shí)間,，籌集資金2萬余元,，在最短的時(shí)間幫助該職工湊齊了手術(shù)費(fèi)，使他手術(shù)得以順利進(jìn)行,。事后，該職工及家人逢人便說：“沒有工會(huì)組織的關(guān)懷,，我們?nèi)揖投炔贿^那個(gè)坎兒,。”我們用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)溫暖著職工的心，我們工會(huì)因此被廣大職工視為“職工之家”,，我也被大家親切地稱呼為“職工群眾的貼心人”,。

職工群眾的事情無小事，只要我們帶著責(zé)任,，用一顆感恩的心,、奉獻(xiàn)的心為職工服務(wù)，把服務(wù)職工,、幫扶職工作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，這樣才能得到職工的信賴和支持。

我也深深感到,，民心是桿秤,，他可以稱出一名工會(huì)干部在基層職工群眾心目中的份量。

二,、職工的代言人

“從事工會(huì)工作,，必須要有鍥而不舍、真抓實(shí)干的精神,，要真正把職工群眾當(dāng)成自己的兄弟姐妹,，在‘心’上做文章”才能得到職工群眾的認(rèn)可。那么如何關(guān)心職工群眾的生活,，維護(hù)好職工群眾的切身利益,，保持正常和諧的勞資關(guān)系，這也是我在工作中積極探索,、實(shí)踐的課題,。

去年，是我區(qū)建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商工作的第一年,，也是我擔(dān)任區(qū)建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)工會(huì)主席的第一年,。我上任后不久，便接到了在建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商的重點(diǎn)工作任務(wù),。當(dāng)我初聽到建筑企業(yè),、工資集體協(xié)商這個(gè)詞匯時(shí)，滿腦子全都是問號(hào),。因?yàn)榻ㄖ髽I(yè)多半是民營企業(yè),，法人代表個(gè)個(gè)都是大老板，資產(chǎn)都在數(shù)千萬甚至數(shù)億元,。平時(shí)接觸都很難,，別說代表建筑工人同他們協(xié)商工資了。于是我?guī)е鞣N各樣的理由找到區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),，將困難說了一大通,，表明此項(xiàng)工作難度之大無法勝任,。區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)耐心地將開展工資集體協(xié)商工作的意義和重點(diǎn)以及措施方法等與我進(jìn)行了詳實(shí)的交流。我又通過進(jìn)一步的學(xué)習(xí)有關(guān)政策,。深感作為一名建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席的責(zé)任重大,。特別是在新形勢下維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益更不能懈怠。

4月,，區(qū)建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)召開了工資集體協(xié)商工作會(huì)議,，同時(shí)給建筑企業(yè)下發(fā)了工資集體協(xié)商要約書，并要求各企業(yè)工會(huì)主席必須做好工資集體協(xié)商宣傳動(dòng)員工作,，制定出切實(shí)可行的方案措施,。針對(duì)建筑企業(yè)的特點(diǎn)，我決定從兩方面工作入手,，第一以上帶下,，以建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)帶動(dòng)各建筑企業(yè)工會(huì)，由建筑企業(yè)工會(huì)帶動(dòng)全體職工;第二以點(diǎn)帶面,，以部分建筑企業(yè)協(xié)商成功模式帶動(dòng)其他建筑企業(yè)開展工資集體協(xié)商,。我多次組織各建筑工會(huì)主席進(jìn)行工資集體協(xié)商業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時(shí)向建筑企業(yè)職工發(fā)放宣傳資料,。為了盡快使工作初見成效,，我主動(dòng)與18家建筑企業(yè)老總聯(lián)系，結(jié)果僅兩家企業(yè)老總有誠意的接待了我,，我便以這兩家企業(yè)為突破點(diǎn),，從而帶動(dòng)其他企業(yè)順利開展協(xié)商工作。我們成功的與兩家企業(yè)簽定工資協(xié)商協(xié)議后,，又轉(zhuǎn)向更加艱巨的戰(zhàn)場,。由于這兩家企業(yè)給我足夠的經(jīng)驗(yàn)力量，也堅(jiān)定了我完成此項(xiàng)工作的決心和信心,。

當(dāng)此項(xiàng)工作向其他企業(yè)延伸時(shí),，企業(yè)經(jīng)營者根本不予理解和配合，并且提出了很多刁鉆的問題制造了眾多阻力,，但我沒有退縮和被困難嚇倒,。我的目標(biāo)是只要能與企業(yè)老總見上面，就是邁向協(xié)商成功的第一步,，我就有信心完成協(xié)商,。可結(jié)果卻不是我想象的那么簡單順利,，我多次被很多企業(yè)老總以種種理由和借口拒之門外,。記得有一次某企業(yè)工作人員聽到我們的來意后謊稱老總出門，讓我們找其他副總和分公司領(lǐng)導(dǎo),，就這樣來來回回跑了一個(gè)下午也沒人接待,，企業(yè)工會(huì)主席告知我們老總根本沒有出門,，是有意回避。并說：我也是拿老總工資的,，當(dāng)我向老總說工資集體協(xié)商工作時(shí)被嚴(yán)厲的批評(píng)一通，老總說：“企業(yè)是我的,，效益好了我自然給漲工資,，用不著你來跟我談”，我再也不敢找領(lǐng)導(dǎo)了,。得知此情況后,，我先打電話與企業(yè)老總交流幾次，明顯聽出他不耐煩語氣,，我真誠的懇請(qǐng)對(duì)方見面,，終于獲準(zhǔn)。好不容易見面后,，一開口便說：“請(qǐng)你的領(lǐng)導(dǎo)同我談吧”,，當(dāng)時(shí)，我別提有多尷尬,，心里特別難受,，但是為了協(xié)商工作順利進(jìn)行我盡量保持微笑，并開玩笑的說到：“您連我與您說話的頁頁機(jī)會(huì)都不給嗎?這幾天我分別到你們下屬幾個(gè)分公司參觀學(xué)習(xí)收獲還不少,，您的員工對(duì)您的評(píng)價(jià)很高,，您是一位有責(zé)任心的領(lǐng)導(dǎo)在職工心目中的聲望很高，既沒有無故拖欠職工工資,，而且各種福利待遇都很好,，作為工會(huì)聯(lián)合會(huì)應(yīng)當(dāng)大力宣傳你們的好做法”。企業(yè)老總聽后臉上露出了笑容,。見此情景我以正大,、利民兩企業(yè)為例講述協(xié)商過程和協(xié)商的意義，打消了他的顧慮,，談判得以順利進(jìn)行,。

還有各別企業(yè)對(duì)工資集體協(xié)商產(chǎn)生誤區(qū)，認(rèn)為簽訂后如果企業(yè)效益不佳,，工資增漲幅度達(dá)不到簽訂標(biāo)準(zhǔn)怎么辦,，針對(duì)這一顧慮我們進(jìn)一步做工作，耐心解釋樹立他們自信心,，明確他們?yōu)槁毠まk好事的思想,，企業(yè)要發(fā)展，離不開職工的支持,，職工工資漲了,，干勁足了,，企業(yè)效率就上去了，直到企業(yè)老總們表示盡心盡力的做好此項(xiàng)工作,。

歷時(shí)一個(gè)多月,，建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)代表18家建筑企業(yè)職工方與18名企業(yè)法人或委托代理人簽訂了工資集體協(xié)議書。值得欣慰的是,，本次工資集體協(xié)商涉及到一線農(nóng)民工8234人,，工資增幅度為20%;管理人員600人，工資增幅率達(dá)到10%,。