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最新會計年度工作計劃目標19篇(精選)

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最新會計年度工作計劃目標19篇(精選)
時間:2024-03-20 19:59:45     小編:admin

人生天地之間,,若白駒過隙,,忽然而已,,我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,,一起對今后的學習做個計劃吧,。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢,?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助,。

會計年度工作計劃目標篇一

以財務(wù)規(guī)范學校為準繩,,加強幼兒園財務(wù)管理,健全各項規(guī)章制度,,規(guī)范幼兒園財務(wù)收支,,嚴肅財經(jīng)紀律,提高服務(wù)質(zhì)量,,打造安全,、高效、規(guī)范,、民主、陽光,、廉潔的幼兒園財務(wù),,為教育事業(yè)的健康、有序發(fā)展而不斷努力,。

二,、情況分析

20__年我園新建教學樓落成使用,,房子大了,設(shè)施設(shè)備多了,,水電費,、各種辦公用品支出也多了,本學期還增加了4位教職員工,,人員經(jīng)費支出也增加了不少,,而幼兒數(shù)只比上年度增加了41位,也就是說,,收入增加的不多,,支出增加了許多,,這給我們幼兒園的財務(wù)帶來了很大的壓力,。如何利用有限的資金,確保人員支出,,兼顧辦公支出,,為教育教學工作的順利開展提供物質(zhì)基礎(chǔ),,我們必須加強財務(wù)管理,每一項規(guī)章制度都必須規(guī)范化,、嚴格化,、細致化,以制度來規(guī)范行為,,加強幼兒園的收入管理,、支出管理、物資采購管理,、食堂管理,,從源頭上防止賄 賂、浪費等不正?,F(xiàn)象的產(chǎn)生,,提高幼兒園有限資金的使用效率。

三,、主要思想與措施

1,、規(guī)范收費管理,從行動上抓落實

加強幼兒園對收費收入的管理,,規(guī)范幼兒園收費行為,,杜絕亂收亂支現(xiàn)象的發(fā)生,堅決執(zhí)行收支兩條線的管理規(guī)定,。嚴格執(zhí)行物價局,、教育局核準的收費項目和收費標準,服務(wù)性收費堅持先向物價局,、教育局申報,,待批準備案后再行收費,,所有的收費均向幼兒家長出具合法票據(jù),各類收入和結(jié)算金額全額納入行政帳簿,,不設(shè)帳外帳,,不設(shè)小金庫,贊助費,、借讀費全額上繳教育局帳戶,。

2、嚴格物資采購管理,,從源頭上節(jié)資金

幼兒園物資采購的職能部門是總務(wù)處,,各種辦公用品一般有總務(wù)處統(tǒng)一定點購買,如不是在定點單位購買,,則須兩人或兩人以上共同購買,,談判價格,在比質(zhì)量,、比價格的基礎(chǔ)上進行采購,。用品采購后,采購人員須憑稅務(wù)部門統(tǒng)一發(fā)票及購物清單交財產(chǎn)保管員驗收,、簽字,,并由財產(chǎn)保管員登記入倉庫,教師借,、領(lǐng)用時,,實行領(lǐng)用登記手續(xù),幼兒園可選兩位責任性強的老師做倉庫保管員,,規(guī)定每天或每星期借還,、領(lǐng)用物品的時間,這樣,,可以限度減少物品破損,、流失現(xiàn)象。購物發(fā)票交會計處統(tǒng)一支付,,一次購物超過兩千元的需轉(zhuǎn)帳支付,。凡政府采購范圍的項目都必須實施政府采購。

會計年度工作計劃目標篇二

201x年很快就要過去了,,我們迎來新的一年——20xx年,,下面提前制定了財務(wù)部個人工作計劃,當然計劃趕不上變化,,在工作過程中也會隨機應(yīng)變,。

201x年在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學習教育,。做到財務(wù)工作長計劃,短安排,。使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂20xx年工作計劃

一,、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育,,但是17年11月底,繼續(xù)教育教材全變,,由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告:17年財務(wù)上將有大的變動,,實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財務(wù)部0*年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求,。

首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準則內(nèi)容,,要點、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,匯報學習情況報告,。

二,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

1,、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況,,進行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作,。

2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.

3,、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,,編制出納日報明細表,匯總表,,月初前報交總經(jīng)理留存,,嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票,。

4,、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,,做出表率,。

5、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他工作,。

三,、個人見意措施要求財務(wù)管理科學化,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,,強化監(jiān)督度,細化工作,,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。

總之在新的一年里,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。

會計年度工作計劃目標篇三

在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,,加強財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學習教育,。做到財務(wù)工作長計劃,,短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂20xx年的財務(wù)出納人員個人的工作計劃

首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準則內(nèi)容,,要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,,進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制,。 參加繼續(xù)教育后,匯報學習情況報告,。

1,、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況,進行業(yè)務(wù)核算,,做好財務(wù)工作,。

2、做好本職工作的同時,,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.

3,、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,,編制出納日報明細表,,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,,嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4,、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,做出表率,。

5,、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他工作。

三,、個人見意措施要求財務(wù)管理科學化,,核算規(guī)范化,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,,細化工作,,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化,、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐。

總之在新的一年里,,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。

會計年度工作計劃目標篇四

(一)切實抓好稅收入庫監(jiān)管和非稅收入征管,確保應(yīng)收盡收,、均衡入庫,,注意提高收入增長質(zhì)量。密切關(guān)注經(jīng)濟形勢的發(fā)展變化和稅收政策調(diào)整對財政收支的影響,,積極消化減收因素,,認真落實應(yīng)對措施,確保圓滿完成收入預(yù)算并力爭實現(xiàn)超收,。

(二)狠抓支出進度管理,,加強部門溝通協(xié)調(diào),加快重點項目執(zhí)行進度,,確保各項支出及時足額到位,。

圍繞全市實施工業(yè)強市戰(zhàn)略,加快新型工業(yè)化進程的戰(zhàn)略部署,,以支持培育經(jīng)濟增長為重點,,調(diào)整投入方向,創(chuàng)新政策手段,,放大引導效應(yīng),。

(三)研究制定我市加快發(fā)展的激勵政策體系。重點圍繞培育大企業(yè),、大集團,、企業(yè)自主創(chuàng)新、園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、名牌戰(zhàn)略實施為主線,,完善企業(yè)發(fā)展的支持體系和服務(wù)體系。促進財政投融資體系引導社會資本投入產(chǎn)業(yè)發(fā)展。進一步研究企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化的財政鼓勵政策,,促進我市招商引資和承接市外產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)移,,努力提高我市工業(yè)企業(yè)的綜合競爭力。

(四)繼續(xù)支持農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,。確保支農(nóng)投入穩(wěn)定增長,,認真落實“三個明顯高于”的要求。支持中低支持農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣以及農(nóng)產(chǎn)品大中型第一范文網(wǎng)專用基地建設(shè),,促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和農(nóng)業(yè)專合組織發(fā)展;進一步完善能繁母豬補貼、農(nóng)業(yè)擔保,、農(nóng)業(yè)保險等政策措施,,大力促進生豬產(chǎn)業(yè)發(fā)展;加大支農(nóng)資金整合試點工作力度,發(fā)揮支農(nóng)資金的整體效益,。

(五)繼續(xù)實施退耕還林、污水治理等相關(guān)政策,。在支持節(jié)能減排,、污水治理工程實施的基礎(chǔ)上,爭取好中央城鎮(zhèn)污水管網(wǎng)改造以獎代補政策,,實施好城市污水處理工程建設(shè);支持企業(yè)加快污染源治理工程建設(shè),,改善城市生活環(huán)境。繼續(xù)實施好退耕還林政策,,建立健全改善生態(tài),、農(nóng)民增收和經(jīng)濟發(fā)展的長效機制。

繼續(xù)增加財政投入,,擴大保障范圍,,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),完善政策機制,,確保中央,、省、市的各項惠民政策落到實處,。

(六)完善農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革政策,,重點落實免費教科書補助、家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活費補助,、農(nóng)村義務(wù)教育階段中小學生均公用經(jīng)費基準定額,、以及提高農(nóng)村中小學校舍維修改造測算標準四項政策。從今年秋季學期開始,,全面實施城鄉(xiāng)免費義務(wù)教育,,免除城市義務(wù)教育階段學生學雜費。繼續(xù)支持職業(yè)學校家庭經(jīng)濟困難學生資助政策的落實。

(七)支持醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,。全面落實新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,,提高參合標準和財政補助標準。啟動城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險試點,。落實地方政策性關(guān)閉破產(chǎn)國有企業(yè)的未參加醫(yī)療保險退休人員,,納入城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險體系政策,健全城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度,,支持建立公共衛(wèi)生,、醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療保障和藥品供應(yīng)保障四個體系,。

會計年度工作計劃目標篇五

為更好地完成會計工作,,增強服務(wù)意識,提高工作效率,,特制定會計工作計劃

1. 嚴格貫徹一費制制度,,開學初公示收費標準,讓每位家長明明白白繳費,。

2. 開好票據(jù),,與銀行做好協(xié)調(diào)工作,將每筆款項進入相應(yīng)專戶,。

3. 按時完成在職教師及退休教師的每月工資報表,,及時調(diào)整、變動相關(guān)工資,,完成各類工資表格,。

4. 做好每季度退休教師的醫(yī)藥費發(fā)放工作,服務(wù)到位,,讓每位退休教師滿意,。

5. 做好在職教師及子女醫(yī)藥費的發(fā)放工作。

6. 與校領(lǐng)導商議,,做好xx年度學校收支預(yù)算,,努力做到科學、合理,、節(jié)約,、務(wù)實。

7. 與總務(wù)主任合作,,做好一學期社會實踐活動費,、作業(yè)本費的退費工作,做到實事求是,、絲毫不差,。

8. 配合區(qū)財政局,,做好各種報表的填寫工作。

9. 和班主任老師密切配合,,做好xx年度少兒醫(yī)療保險的申報工作,,為家長、為社會做實事,。

10. 每月月底完成學校財務(wù)的月報工作,,及時匯報學校財務(wù)狀況。

11. 積極配合學校,,完成學校各種應(yīng)急任務(wù),。

會計年度工作計劃目標篇六

為進步行政事業(yè)單位財政財務(wù)管理水平,嚴厲財經(jīng)紀律,,切實履行財政監(jiān)視職能,,根據(jù)《財政違法行為處罰處罰條例》、財政部《監(jiān)視檢查局20xx年工作要點》和省財政廳《20xx年xx省財政監(jiān)視檢查工作指導意見》,,結(jié)合我縣實際,,制定《財政局20xx年財政監(jiān)視檢查工作計劃》予以印發(fā)。

一,、20xx年(單位名稱)整體思路

20xx 年,,政監(jiān)視工深進貫徹科學發(fā)展觀,牢牢圍繞國務(wù)院提出的保增長、保民生,、保穩(wěn)定的目標,服務(wù)財政改革和財政管理這個中心展開財政監(jiān)視檢查工作,。監(jiān)視內(nèi)容:結(jié)合群眾關(guān)心,、社會關(guān)注的熱門專項資金,重點檢查相干職能部分財政政策執(zhí)行情況,,確保積極財政政策有效落實,。監(jiān)視方式:力爭做到四個結(jié)合,即事前,、事中,、事后監(jiān)視檢查相結(jié)合;財政監(jiān)視與財政具體業(yè)務(wù)管理相結(jié)合;平常監(jiān)視與專項檢查、抽查相結(jié)合;處理事與處理人相結(jié)合,。監(jiān)視程序:嚴格依照《財政檢查工作辦法》規(guī)定的程序依法展開工作,。檢查處理:堅穩(wěn)重整改輕處罰維護財經(jīng)秩序的原則。執(zhí)業(yè)要求:堅持高標準嚴要求,,監(jiān)視檢查職員必須做到廉潔自律,,恪盡職守,堅持依法行政,,嚴格執(zhí)法,。

二,、20xx年會計工作計劃

(一)積極配合上級監(jiān)視部分的聯(lián)動檢查工作

(二)圍繞中心重大決策 跟蹤監(jiān)視財政政策執(zhí)行情況

(三)繼續(xù)抓好財政與編制政務(wù)公然工作。

1,、重點做好擴大內(nèi)需政策落實和資金監(jiān)視工作

依照財政部財監(jiān)[20xx]59號,,財監(jiān)[20xx]2號文和省廳鄂財監(jiān)發(fā)[20xx]14號文件要求,把監(jiān)視檢查工作有效貫串于擴大內(nèi)需的重大財政支出政策落實和資金分配,、拔付,、使用、管理的全進程,。

2,、組織、調(diào)和,、實施“小金庫”專項清算工作

為了進一步嚴厲財經(jīng)紀律,,切實維護財經(jīng)秩序,根據(jù)中心“小金庫”專項治理工作領(lǐng)導小組部暑,,09年度我縣將同步展開清算“小金庫”檢查工作,,檢查方案待省廳文件下達后出臺。

3,、履行會計監(jiān)視職能 展開會計信息質(zhì)量檢查

一年一度的會計信息質(zhì)量檢查工作是在財政部的同一安排下,,在省廳同一組織下展開的,檢查對象待09年省廳文件下達后再定,。

(四)檢查核實群眾舉報題目,。對群眾的舉報,不管題目大小,、金額多少,,都要進行檢查,做到件件要落實,,事事有回復,。

(五)展開財政監(jiān)視信息宣傳和調(diào)研工作。以簡報的情勢作為宣傳財政政策,、法規(guī)和重點案件典型分析通報的窗口,,擴大財政監(jiān)視的社會影響, [進步財政監(jiān)視著名度,。

(六)服務(wù)財政管理 加強財稅政策執(zhí)行情況的監(jiān)視

加大財政收進檢查力度,。對實行“收支兩條線”管理單位的“收繳分離、罰繳分離”執(zhí)行情況及行政事業(yè)單位的收費情況進行監(jiān)視檢查,。重點檢查對象:建設(shè)局,、規(guī)劃局、公安局

(七)繼續(xù)展開內(nèi)部審計工作

根據(jù)財政部《財政部分內(nèi)部監(jiān)視檢查工作辦法》《財政內(nèi)部監(jiān)視檢查工作指南》規(guī)定,,20xx年重點對基層財政所財政收支,、財務(wù)收支和財政政策執(zhí)行情況進行監(jiān)視,。內(nèi)審單位:三溪財政所、黃雙口財政所,、排市財政所,。

會計年度工作計劃目標篇七

一、力求會計核算信息化,,提高工作質(zhì)量及效率

(1)確立財務(wù)核算軟件,。目前尚未實現(xiàn)在項目上進行賬務(wù)處理。項目日常報銷及付款等都是在公司進行,,在一定程度上既不能保證財務(wù)核算的正確性,,又增加了財務(wù)人員的工作量并且效率很低。建議項目部可以直接采用遠程接入方式連接公司總部服務(wù)器,,通過互聯(lián)網(wǎng)進行賬務(wù)處理,。遠程接入方式可以大大降低財務(wù)核算成本,采用連接客戶端的方式間接訪問服務(wù)器,,的保證了數(shù)據(jù)的安全性,,項目財務(wù)數(shù)據(jù)也能及時傳達到公司總部。

(2)建立好重點核算的會計科目,。生產(chǎn)成本,、庫存材料、應(yīng)付賬款等是本項目重點核算會計科目,,需建立明細科目進行輔助核算,,這樣有利于項目全程跟蹤管理,準確與供貨商結(jié)算,,提高核算質(zhì)量,。及時做好日常記賬工作,報送財務(wù)報表,。計劃每月5日前將上月票據(jù)制單完畢,,與關(guān)聯(lián)單位核對清理往來明細,,并報告相關(guān)領(lǐng)導決定后做賬務(wù)處理,。每月__日前,根據(jù)領(lǐng)導復核后的原始憑證及時結(jié)轉(zhuǎn)當期損益編制財務(wù)報表,。

二,、積極協(xié)助項目經(jīng)理,經(jīng)營計劃處制定產(chǎn)值確認單,,項目資金計劃等,,并配合造價管理處做好造價預(yù)算工作,完善公司的`預(yù)算控制體系

加強對項目部資金控制,,嚴格做好日常資金使用的計劃及審核工作,。

(1)資金計劃申請,。每月__日前,收集項目各部門經(jīng)營計劃處申請進行審核匯總,,根據(jù)匯總資金需求量編制資金計劃申請表,,經(jīng)項目經(jīng)理審批后向總部報送申請,并及時跟蹤總部審批情況,。資金計劃申請表上注明資金使用時間,、金額、事由以及其他需要說明的事項,。

(2)建立對外付款程序,,做好資金使用審核。首先要根據(jù)合同約定嚴格審查是否具備付款條件,,重點審核付款時間,、付款金額。涉及支付進度款及尾款的,,審核是否有相關(guān)支撐資料,,如相關(guān)部門簽字認可的進度報告或驗收資料,項目部門相關(guān)責任人簽收入庫的廠家送貨單,、入庫單;開具的發(fā)票是否合法合規(guī);同時復核單證之間單價,、數(shù)量、金額是否相符且計算無誤,。

(3)做好內(nèi)部費用報銷審核工作,。項目人員報銷費用時,嚴格按公司的相關(guān)費用報銷規(guī)定審核,,對報銷類目嚴格把關(guān),,對不符合規(guī)定的或者不按相關(guān)程序的一律不予辦理,并注意防范不必要浪費和舞弊,。

三,、認真管理項目合同

建立合同臺賬,對每份合同的信息(對方單位,、合同金額,、簽訂時間、付款條件,、經(jīng)辦人)和履行狀況(付款金額,、結(jié)算金額、發(fā)票金額)詳細記錄及時更新,,做到備案可查,,并每月底向項目經(jīng)理及總部報送最新合同臺賬。

四,、參與庫存管理

仔細查驗前期已付材料款是否取得了發(fā)票,,并及時索要,。對于采購入庫單必須有相關(guān)人員驗收和入庫,入庫單上需注明送貨單位,,聯(lián)系電話等,。對于不符合規(guī)定的票據(jù)及時聯(lián)系相關(guān)人員補辦手續(xù),編制庫存材料情況表,,及時登記月材料出庫入庫臺賬,,每月底與庫管人員盤點核對,做到帳實,、帳帳相符,。根據(jù)庫存材料情況表合理建議領(lǐng)導嚴格控制存貨庫存量。庫存只需保證正常生產(chǎn)經(jīng)營所需要的合理存貨儲備量,,避免因庫存量過大,,導致流動資金占用額高,給企業(yè)流動資金周轉(zhuǎn)帶來很大的困難,。

會計年度工作計劃目標篇八

為進步行政事業(yè)單位財政財務(wù)管理水平,,嚴厲財經(jīng)紀律,切實履行財政監(jiān)視職能,,根據(jù)《財政違法行為處罰處罰條例》,、財政部《監(jiān)視檢查局20xx年工作要點》和省財政廳《20xx年xx省財政監(jiān)視檢查工作指導意見》,結(jié)合我縣實際,,制定《財政局20xx年財政監(jiān)視檢查工作計劃》予以印發(fā),。

一、20xx年(單位名稱)整體思路

20xx 年,,政監(jiān)視工深進貫徹科學發(fā)展觀,,牢牢圍繞國務(wù)院提出的保增長、保民生,、保穩(wěn)定的目標,,服務(wù)財政改革和財政管理這個中心展開財政監(jiān)視檢查工作。監(jiān)視內(nèi)容:結(jié)合群眾關(guān)心,、社會關(guān)注的熱門專項資金,,重點檢查相干職能部分財政政策執(zhí)行情況,確保積極財政政策有效落實,。監(jiān)視方式:力爭做到四個結(jié)合,,即事前,、事中,、事后監(jiān)視檢查相結(jié)合;財政監(jiān)視與財政具體業(yè)務(wù)管理相結(jié)合;平常監(jiān)視與專項檢查、抽查相結(jié)合;處理事與處理人相結(jié)合,。監(jiān)視程序:嚴格依照《財政檢查工作辦法》規(guī)定的程序依法展開工作,。檢查處理:堅穩(wěn)重整改輕處罰維護財經(jīng)秩序的原則,。執(zhí)業(yè)要求:堅持高標準嚴要求,監(jiān)視檢查職員必須做到廉潔自律,,恪盡職守,,堅持依法行政,嚴格執(zhí)法,。

二,、20xx年會計工作計劃

(一)積極配合上級監(jiān)視部分的聯(lián)動檢查工作

(二)圍繞中心重大決策 跟蹤監(jiān)視財政政策執(zhí)行情況

(三)繼續(xù)抓好財政與編制政務(wù)公然工作。

1,、重點做好擴大內(nèi)需政策落實和資金監(jiān)視工作

依照財政部財監(jiān)[20xx]59號,,財監(jiān)[20xx]2號文和省廳鄂財監(jiān)發(fā)[20xx]14號文件要求,把監(jiān)視檢查工作有效貫串于擴大內(nèi)需的重大財政支出政策落實和資金分配,、拔付,、使用、管理的全進程,。

2,、組織、調(diào)和,、實施“小金庫”專項清算工作

為了進一步嚴厲財經(jīng)紀律,,切實維護財經(jīng)秩序,根據(jù)中心“小金庫”專項治理工作領(lǐng)導小組部暑,,20xx年度我縣將同步展開清算“小金庫”檢查工作,,檢查方案待省廳文件下達后出臺。

3,、履行會計監(jiān)視職能 展開會計信息質(zhì)量檢查

一年一度的會計信息質(zhì)量檢查工作是在財政部的同一安排下,,在省廳同一組織下展開的,檢查對象待20xx年省廳文件下達后再定,。

(四)檢查核實群眾舉報題目,。對群眾的舉報,不管題目大小,、金額多少,,都要進行檢查,做到件件要落實,,事事有回復,。

(五)展開財政監(jiān)視信息宣傳和調(diào)研工作。以簡報的情勢作為宣傳財政政策,、法規(guī)和重點案件典型分析通報的窗口,,擴大財政監(jiān)視的社會影響, [進步財政監(jiān)視著名度。

(六)服務(wù)財政管理 加強財稅政策執(zhí)行情況的監(jiān)視

加大財政收進檢查力度,。對實行“收支兩條線”管理單位的“收繳分離,、罰繳分離”執(zhí)行情況及行政事業(yè)單位的收費情況進行監(jiān)視檢查。重點檢查對象:建設(shè)局,、規(guī)劃局,、公安局

(七)繼續(xù)展開內(nèi)部審計工作

根據(jù)財政部《財政部分內(nèi)部監(jiān)視檢查工作辦法》《財政內(nèi)部監(jiān)視檢查工作指南》規(guī)定,20xx年重點對基層財政所財政收支,、財務(wù)收支和財政政策執(zhí)行情況進行監(jiān)視,。內(nèi)審單位:三溪財政所、黃雙口財政所,、排市財政所,。

會計年度工作計劃目標篇九

一、制定崗位職責,、完善業(yè)務(wù)操作規(guī)程,、加強各項制度落實工作

1、制定信用社會計,、出納,、儲蓄操作規(guī)程

今年,我們財務(wù)科將按照新編財務(wù)制度和信用社日常會計,、出納工作實際,,結(jié)合省聯(lián)社下發(fā)的各項制度文件,制定出適用于我轄的會計,、出納,、儲蓄日常操作流程在財務(wù)管理和支付結(jié)算上,優(yōu)化會計,、出納操作的各個環(huán)節(jié),,使各項操作統(tǒng)一口徑,統(tǒng)一標準,,讓信用社會計,、出納工作真正步入規(guī)范化的渠道,切實杜絕盲目操作和操作方式多樣化這一現(xiàn)況最新20xx年財務(wù)工作計劃工作計劃,。另外,,我們還著重抓一個試范點,由我們財務(wù)科牽頭,,現(xiàn)場指導,,及時解決信用社在運行過程中的實際問題,待規(guī)范化之后,,再組織信用社會計,、出納人員進行學習和交流,,從而,徹底統(tǒng)一會計,、出納操作流程,使信用社會計,、出納工作逐步向高效科學的方向發(fā)展,。

2、建立信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法,,完善獎罰制度

為進一步加強信用社措施落實力度,,提高內(nèi)勤員工業(yè)務(wù)操作能力,切實促進員工按操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù),,今年,,我們財務(wù)科將全面建立、健全信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法,,將日常業(yè)務(wù)和微機處理充分結(jié)合,,加強內(nèi)勤員工在制度落實上的考核力度,制定出詳細的獎罰辦法,,以此來有效提高員工按規(guī)程進行業(yè)務(wù)操作意識,,確保我轄各項業(yè)務(wù)的正常運轉(zhuǎn)和全年業(yè)務(wù)操作安全無事故,促進我縣年底各項財務(wù)管理制度的全面落實,。

3,、建立信用社內(nèi)勤各崗位職責

為了使信用社財務(wù)管理工作更加規(guī)范、財會人員崗位職責更加明確,,今年,,我們財務(wù)科將依照市辦精神,制定出《××縣農(nóng)村信用社內(nèi)勤員工崗位職責》,,職責中,,對會計、儲蓄,、微機,、出納等內(nèi)勤崗位制定出明確的權(quán)責范圍,規(guī)定出各崗位的業(yè)務(wù)范圍,,同時在崗位職責中對各崗位的協(xié)同操作提出要求,,以此,進一步規(guī)范了會計操作,、統(tǒng)一了操作口徑;提高員工的職責意識和思想覺悟,,指導員工按權(quán)操作、按規(guī)定辦理業(yè)務(wù),,提高了內(nèi)勤員工的自律性

二,、搞好信用社費用核定,,繼續(xù)做好信用社各項常規(guī)檢查

1、科學核定信用社財務(wù)費用

信用社費用指標及各項財務(wù)經(jīng)營指標核定是否科學,、合理,,直接關(guān)系到信用社全年目標計劃的完成。今年,,我們將按照上級行和聯(lián)社辦公會要求,,認真測定、科學核算各項財務(wù)費用指標,。為此,,我們財務(wù)科將著重從三方面入手:

(1)以年終決算報表數(shù)字為基礎(chǔ),認真分析上年財務(wù)數(shù)據(jù),,合理核定當年各單位費用支出,。

(2)組織信用社進行一次全年經(jīng)營情況預(yù)測,并結(jié)合有關(guān)金融,。

會計年度工作計劃目標篇十

在過去的一年中,,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,,人才培養(yǎng)水平評估,,常規(guī)教學,學生管理等各項工作任務(wù),,全系教師發(fā)揚艱苦奮斗,,團結(jié)協(xié)作的精神,取得了顯著的工作業(yè)績和效果.展望20xx年,,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,,根據(jù)新的一年學院提出的發(fā)展目標以及我系的實際情況,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗,,團結(jié)協(xié)作的工作作風,,努力做好以下各項工作:

一,指導思想和工作重點

(一)指導思想

以xx大精神為指導,,解放思想,,實事求是,開拓創(chuàng)新,,圍繞學院20xx年總體工作思路,,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎(chǔ)上,抓好專業(yè)建設(shè),,師資隊伍建設(shè)和畢業(yè)生就業(yè)工作,,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設(shè)工作,,努力實現(xiàn)各專業(yè)的培養(yǎng)目標.

(二)工作重點

1,,教學管理工作

2,,專業(yè)建設(shè)特別是課程建設(shè)工作

3,加強各項規(guī)章制度建設(shè)

4,,師資隊伍建設(shè)工作

5,,畢業(yè)生就業(yè)工作

6,學生管理工作

二,,加強常規(guī)教學管理,,完成各項常規(guī)教學任務(wù)

完善的常規(guī)教學管理是實現(xiàn)專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,,為此,,在新的一年,,我們將一方面堅持計劃,,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,,減少彈性;同時,,加強教學管理工作中檢查,督促的經(jīng)常性,,持續(xù)性,,有效性.

1,要求各任課教師根據(jù)所任教課程的特點,,認真完成好各教學環(huán)節(jié),,做好課前,課中和課后的各項相關(guān)工作.

2,,吸取迎評工作中的經(jīng)驗教訓,,建立,健全相關(guān)教學文件,,加強檔案建設(shè)與檔案管理工作.齊全,,完整,高質(zhì)量的教學文件是保證教學質(zhì)量的關(guān)鍵.我們在新的一年將大力加強相關(guān)教學文件的建立,,健全工作.如理論教學中的教學大綱,,考試大綱,教學檔案,,教案,,教學日志,聽課記錄,,點名冊,,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務(wù)書,,計劃書,,審批表,,總結(jié),實習/實訓報告(含報告批改記錄,,報告成績),,實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.

3,,各任課教師應(yīng)在遵循教學規(guī)律,,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質(zhì)及專業(yè)特點,,做到因材施教,,實現(xiàn)教與學的有機結(jié)合,杜絕照本宣科.

三,,加強專業(yè)建設(shè),,突出課程建設(shè)

1, 辦學模式的探索

財務(wù)會計專業(yè)已經(jīng)有了四屆畢業(yè)生,,在辦學上有了一些成熟的經(jīng)驗,,力爭在20xx年形成關(guān)于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,,我們應(yīng)在此領(lǐng)域抓緊探索,,盡早摸索出一套可行的適應(yīng)地方經(jīng)濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經(jīng)驗,,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設(shè),,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.

2,20xx年上半年做人才需求狀況調(diào)查,,論證涉外會計,,金融與保險,房地產(chǎn)經(jīng)營與管理三個專業(yè)設(shè)置的必要性,,可行性,,并通過人才需求狀況調(diào)查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,,素質(zhì)能力結(jié)構(gòu)和教學計劃等進行調(diào)整與修訂.

3,,課程建設(shè)

課程建設(shè)是專業(yè)建設(shè)的基礎(chǔ),是實現(xiàn)專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關(guān)鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設(shè),,帶動其他課程的建設(shè),,進而推動專業(yè)建設(shè)的步伐.在20xx年,我系各專業(yè)課程建設(shè)的重心是根據(jù)各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,,加強教學計劃和教學大綱的修訂,,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.

4,,加強教學方法改革

先進的教學方法能夠提高教學質(zhì)量,,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,,探利用多媒體教學方法和現(xiàn)場教學方法等,提高學生的動手操作能力.

5,,加強實踐教學

認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),,切實提高學生的實踐能力.我系財務(wù)會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應(yīng)有的支持作用.

繼續(xù)加強校外實習基地建設(shè),,充分利用社會資源來完成我們的若干實踐環(huán)節(jié).財務(wù)會計專業(yè)和會計電算化專業(yè)在充分利用現(xiàn)有實驗設(shè)施和校外實習基地的同時,,力爭在財務(wù)制度建設(shè)規(guī)范的工業(yè)企業(yè)建實習基地兩處;投資理財專業(yè)是新上專業(yè),,爭取建立兩處校外實訓基地(金融或保險企業(yè)一處,,房地產(chǎn)企業(yè)一處),以滿足實踐教學需要.

會計年度工作計劃目標篇十一

一,、加強規(guī)范管理,、做好日常核算

1、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況,,按照會計法和企業(yè)會計制度的要求,,做好財務(wù)軟件的初始化工作。

2,、配合會計師事務(wù)所對公司第七年度的年終會計報表進行審計,,并按有關(guān)部門的要求,完成會計報表的匯總和上報工作,。

3,、配合外部審計機構(gòu)對總公司上一年度財務(wù)收支情況進行審計,提高資金使用效益,。

4,、配合公司領(lǐng)導完成各責任中心經(jīng)濟責任指標的預(yù)算及制訂工作,并做好公司有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作,,加強財務(wù)制度建設(shè),。

5、做好日常會計核算工作,。按照會計制度,,分清資金渠道,,認真審核每筆原始憑證,正確運用會計科目,,編制會計憑證,,進行記賬。做到 三及時 :即及時編制有關(guān)會計報表,,及時報送稅務(wù)等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項,。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時準確登記銀行,、現(xiàn)金日記賬,,做到日清月結(jié);嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票,。

6,、配合銷售部了解貨款回收情況,做好貨款回收工作,。

7,、積極籌措資金,從多方面保證公司資金運營的流暢,。

8,、努力加大新業(yè)務(wù)開拓力度,實現(xiàn)跨越式發(fā)展,。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,,務(wù)必在認識、機制,、措施和組織推動等方面下真功夫,,花大力氣,力爭使在較短時間內(nèi)投資,、發(fā)展新業(yè)務(wù),,走在同業(yè)前面,占領(lǐng)市場,。

9,、完成公司董事會及ceo臨時交辦的其他工作。

二,、加強基礎(chǔ)防范,、做好安全工作

1、貨幣資金安全,。定期檢查現(xiàn)金提取,、送存過程中的安全問題,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關(guān)設(shè)備的完好性進行檢查,若有隱患,,及時處理并向上反映;及時加以整改,。

2、票證管理安全,。做好現(xiàn)金,、收據(jù)、發(fā)票,、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作,,確保不漏不遺不缺。

3,、負責防火安全,。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴格管理,采取有效措施保證地上無亂扔煙頭,。

4,、負責防盜安全。定期檢查安全措施的完好性,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報,。

三、加強考核考評,、提高工作質(zhì)量

1,、嚴格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定,對違反規(guī)定的人員提出處理意見,。

2,、嚴格進行考勤工作,。嚴格執(zhí)行上下班制度,,保證每日工作的正常進行。

3,、要建立和健全各項管理基礎(chǔ)工作制度,,促進企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎(chǔ)工作制度,,包括:財務(wù)管理制度,、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制度、行政管理制度,,根據(jù)各項管理制度的基礎(chǔ)工作的要求,,實行崗位責任制,規(guī)定每個員工必須做什么,、什么時候做,、在什么情況下應(yīng)怎么做,以及什么不能做,,做錯了怎么辦等細則,。這樣,,每個崗位的每個責任者對各自承擔的財務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚,要求人人遵守,。通過實施這些制度,,進一步提高企業(yè)管理整體水平。

4,、建立和健全自我約束的企業(yè)機制,,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定,、協(xié)調(diào)發(fā)展,,嚴格審核費用開支,控制預(yù)算,,加強資金日常調(diào)度與控制,,落實內(nèi)部各層次、各部門的資(20xx最新三農(nóng)工作計劃)金管理責任制,。盡量避免無計劃,、無定額使用資金。

隨著后勤集團的不斷壯大,,面對日趨復雜的市場和日益加大的競爭,,提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。

1,、認真學習會計法,、企業(yè)財務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,,提高會計人員的法制觀念,,加強會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,,做到有法必依,,執(zhí)法必嚴,違法必究,,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,,自覺遵守法律、法規(guī),,維護財經(jīng)紀律,,抵制不正之風。

2,、加強業(yè)務(wù)學習,,提高業(yè)務(wù)水平。定期進行業(yè)務(wù)培訓,更新業(yè)務(wù)知識,,擴大知識面,。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,加強計算機知識的學習,,以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求,。與此同時,認真學些稅務(wù),、金融,、等相關(guān)性知識,以拓展知識面,,提高理論和實際操作水平,。

3、加強學術(shù)交流,。學術(shù)交流是提高會計人員素質(zhì)的重要方面通過撰寫論文,,可促進理論知識,有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗,,提高業(yè)務(wù)水平,,還能提高寫作能力和口述能力。通過對會計人員素質(zhì)的培養(yǎng),,全面提高公司的財務(wù)管理水平,,以適應(yīng)新形勢下對會計信息的快速的、準確的,、真實的要求,,確保公司和各部門各項工作有序運轉(zhuǎn)和各項事業(yè)的發(fā)展。

會計年度工作計劃目標篇十二

一,、樹立正確服務(wù)思想:

根據(jù)延慶縣教育委員會財務(wù)科xx年的工作計劃,,結(jié)合我校的具體情況,嚴格執(zhí)行財務(wù)法律,、法規(guī),,加強財產(chǎn)管理,勤儉節(jié)約,,科學合理使用資金,以最大限度的爭取資金,,改善辦學條件,,使之達到新的辦學標準,為學校的教育教學提供優(yōu)良的物質(zhì)保障,。后勤全體人員本著求實,、創(chuàng)新、到位和科學的原則,全心全意地為學校廣大師生服務(wù),。

二,、認真抓好常規(guī)工作:

(一)財務(wù)工作:

1、根據(jù)延慶縣財政局,、延慶縣教委關(guān)于下達的xx年預(yù)算標準的通知,,準確做好學校年度預(yù)算和收支計劃,并嚴格執(zhí)行,。全面做好年終的決算工作,,為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),確保實現(xiàn)三個增長,。

2,、加強過程管理,及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,,做到底碼清楚,,準確,每月向校長匯報,,為領(lǐng)導合理使用資金提供依據(jù),。年底向職工匯報資金使用情況,加強財務(wù)監(jiān)督,。

3,、支持財會人員的繼續(xù)培訓工作,提高財會人員業(yè)務(wù)水平,,做好財務(wù)年審,、換證工作。

4,、協(xié)同教導處搞好助學金,、減免教科書費的工作。

5,、要求會計,、出納人員嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,遵守崗位職責,,按時上報各種資料,。

6、做好職工公費醫(yī)療工作,,按時發(fā)放門診費,。

(二)設(shè)施設(shè)備的管理及使用:

1、執(zhí)行?延慶縣教育局資產(chǎn)報損管理措施?,,加強資產(chǎn)總量管理,,完善各專室借閱,、使用制度規(guī)則,提高現(xiàn)有儀器設(shè)備的利用率,,實驗開出率,。

2、定期對各專室設(shè)備使用,、管理等情況進行檢查,,及時記錄和處理。

3,、做好設(shè)備購置可行報告,,立項書上報計財科,爭取增加設(shè)備,,使之達到新的辦學標準,。

4、加強財產(chǎn)管理,,新購物及時上帳,,做到帳帳相符,帳實相符,,年終認真完成清產(chǎn)核資工作,。

(三)確實抓好修繕工作,保證教育教學順利進行,。

1,、落實教育大會要求,加強農(nóng)村基礎(chǔ)教育工作,,解決紅寺學校粉刷教室,、辦公室和改善門窗的工作;解決大營滿族小學27間教室漏雨問題,滿足教育教學需要,。需投入18.3萬元,。

2、中心校沒有主席臺,,體育設(shè)備存放在教室,,操場不平,影響學生上操和室外活動,,需增加設(shè)施和進行休整,,以便更好地開展教育教學活動。中心校建主席臺一個,,房屋4間;規(guī)劃操場560平方米;北墻裂縫,,重新構(gòu)建90米。需投入30萬元,。

3,、配備新鍋爐,建3間鍋爐房,。需投入15萬元,。

一、20xx年工作計劃中的重點仍以客戶為中心,,做好結(jié)算服務(wù)工作,。客戶是我們的生存之源,,作為營業(yè)部又是對外的窗口,,服務(wù)的好壞直接影響到我行的信譽

1、我行一直提倡的“首問責任制”,、“滿時點服務(wù)”,、“站立服務(wù)”、“三聲服務(wù)”我們將繼續(xù)執(zhí)行,,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

2,、隨著金融業(yè)之間的競爭加劇,,客戶對銀行的服務(wù)要求越來越高,不單單在臨柜服務(wù)中更體現(xiàn)在我行的服務(wù)品種上,,除了繼續(xù)做好公用事業(yè)費,、稅款、財政性收費,、交通罰沒款,、bsp航空代理等代理結(jié)算外,更要做好明年開通的高速公路聯(lián)網(wǎng)收費業(yè)務(wù),、開放式基金收購業(yè)務(wù),、證券業(yè)務(wù)等多種服務(wù)品種,提高我行的競爭能力,。

3,、主動加強與個人業(yè)務(wù)的聯(lián)系,參與個人業(yè)務(wù),、熟悉個人業(yè)務(wù)以更好為客戶服務(wù),。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng),但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,,是我營業(yè)部工作的一個欠缺,。

4、以銀行為課堂,,明年我們將舉辦更多的銀行結(jié)算辦法講座,,增加人們的金融知識,,讓客戶多了解銀行,貼近銀行從而融入到我行業(yè)務(wù)中,。

5,、繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作,,并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù),。

二、 強內(nèi)控制度管理,,防范風險,,保證工作質(zhì)量。隨著近年來金融犯罪案件的增多,,促使我們對操作的規(guī)范,、制度的執(zhí)行有了更高的要求

1、督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換,,然后嚴格按照綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的要求實行事權(quán)劃分,,一崗一卡,一人一卡,,增強制度執(zhí)行的鋼性,,提高約束力。

2,、進一步強化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內(nèi)控外防,,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質(zhì)量)和上門服務(wù)。

3,、制定出財務(wù)人員工作計劃,,進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執(zhí)行與檢查,,規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管,。

4、重點推行支付密碼器的出售工作,,保證銀企結(jié)算資金的安全,,進一步提高我行防范外來結(jié)算風險的手段。

5,、規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,,強化總會計日常檢查制度以及時發(fā)現(xiàn)隱患,減少差錯杜絕結(jié)算事故,。

6,、切實履行對分理處的業(yè)務(wù)指導與檢查。

7,、做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作,。

三,、以人為本提高員工的全面素質(zhì)。員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本,,在目前人員流動頻繁的情況下我營業(yè)部急需要有一支高素質(zhì)的隊伍

1,、把好進人用人關(guān),。銀行業(yè)聽著很美,,其實充滿競爭和風險,所以到我營業(yè)部需要有一定的心理素質(zhì)和文化修養(yǎng),。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工最大潛能來確定適合的崗位,,從而提高員工的積極性。

2,、加強業(yè)務(wù)培訓,,這也是明年最緊迫的,現(xiàn)已將培訓計劃上報人事部門,,準備對出納制度,、支付結(jié)算辦法、綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)會計制度,、新會計科目等基礎(chǔ)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進行培訓,。

3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵,,除了參加明年的技術(shù)比武更為了提高員工的業(yè)務(wù)水平,。

4、勤做員工的思想工作,,關(guān)心鼓勵員工,,強化員工的心理素質(zhì)。

5,、有計劃,、有目的地進行崗位輪換,培養(yǎng)每一個員工從單一的操作向混合多能轉(zhuǎn)變,。

會計年度工作計劃目標篇十三

20xx年一整年的鍛煉讓我對財務(wù)知識更進一步的提高,,現(xiàn)在已經(jīng)成為財務(wù)方面的管理者。20xx年里,,我將繼續(xù)我的財務(wù)工作,,加強財務(wù)方面的知識學習及教育。使財務(wù)工作在我的管理及大家的共同努力下更加規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。以下是我就財務(wù)人員 工作計劃 的詳細內(nèi)容。

共擬定了三方面的內(nèi)容:

第一,、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育,,但是20xx年11月底,,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告:20xx年財務(wù)上將有大的變動,,實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》,,可以說財務(wù)部20xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求,。首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,,了解新準則體系框架,把握和領(lǐng)會新準則內(nèi)容,,要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,,進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,,匯報學習情況報告。

第二,、加強規(guī)范現(xiàn)金治理,,做好日常核算

1、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況,,進行業(yè)務(wù)核算,,做好財務(wù)工作。

2,、做好本職工作的同時,,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.

3、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,,編制出納日報明細表,匯總表,,月初前報交總經(jīng)理留存,,嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4,、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,做出表率,。

5,、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他工作。

第三,、個人見意措施要求財務(wù)治理科學化,,核算規(guī)范化,費用控制全理化,,強化監(jiān)督度,,細化工作,切實體現(xiàn)財務(wù)治理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。總之在新的一年里,,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金治理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項 工作計劃 ,以最大限度地報務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。

我深知,想把財務(wù)工作做好不是件容易的事,,但若把財務(wù)人員合理安排,,共同努力,定將我司的財務(wù)工作推向一個更高臺階,。

會計年度工作計劃目標篇十四

一,、制定崗位職責、完善業(yè)務(wù)操作規(guī)程,、加強各項制度落實工作

1,、制定信用社會計、出納,、儲蓄操作規(guī)程

今年,,我們財務(wù)科將按照新編財務(wù)制度和信用社日常會計、出納工作實際,結(jié)合省聯(lián)社下發(fā)的各項制度文件,,制定出適用于我轄的會計,、出納、儲蓄日常操作流程在財務(wù)管理和支付結(jié)算上,,優(yōu)化會計,、出納操作的各個環(huán)節(jié),使各項操作統(tǒng)一口徑,,統(tǒng)一標準,,讓信用社會計、出納工作真正步入規(guī)范化的渠道,,切實杜絕盲目操作和操作方式多樣化這一現(xiàn)況最新20xx年財務(wù)工作計劃工作計劃,。另外,我們還著重抓一個試范點,,由我們財務(wù)科牽頭,,現(xiàn)場指導,及時解決信用社在運行過程中的實際問題,,待規(guī)范化之后,,再組織信用社會計、出納人員進行學習和交流,,從而,,徹底統(tǒng)一會計、出納操作流程,,使信用社會計,、出納工作逐步向高效科學的方向發(fā)展。

2,、建立信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法,,完善獎罰制度

為進一步加強信用社措施落實力度,提高內(nèi)勤員工業(yè)務(wù)操作能力,,切實促進員工按操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù),,今年,我們財務(wù)科將全面建立,、健全信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法,,將日常業(yè)務(wù)和微機處理充分結(jié)合,加強內(nèi)勤員工在制度落實上的考核力度,,制定出詳細的獎罰辦法,,以此來有效提高員工按規(guī)程進行業(yè)務(wù)操作意識,確保我轄各項業(yè)務(wù)的正常運轉(zhuǎn)和全年業(yè)務(wù)操作安全無事故,,促進我縣年底各項財務(wù)管理制度的全面落實,。

3、建立信用社內(nèi)勤各崗位職責

為了使信用社財務(wù)管理工作更加規(guī)范、財會人員崗位職責更加明確,,今年,,我們財務(wù)科將依照市辦精神,制定出《××縣農(nóng)村信用社內(nèi)勤員工崗位職責》,,職責中,,對會計、儲蓄,、微機,、出納等內(nèi)勤崗位制定出明確的權(quán)責范圍,規(guī)定出各崗位的業(yè)務(wù)范圍,,同時在崗位職責中對各崗位的協(xié)同操作提出要求,,以此,進一步規(guī)范了會計操作,、統(tǒng)一了操作口徑;提高員工的職責意識和思想覺悟,,指導員工按權(quán)操作、按規(guī)定辦理業(yè)務(wù),,提高了內(nèi)勤員工的自律性

二,、搞好信用社費用核定,繼續(xù)做好信用社各項常規(guī)檢查

1,、科學核定信用社財務(wù)費用

信用社費用指標及各項財務(wù)經(jīng)營指標核定是否科學、合理,,直接關(guān)系到信用社全年目標計劃的完成,。今年,我們將按照上級行和聯(lián)社辦公會要求,,認真測定,、科學核算各項財務(wù)費用指標。為此,,我們財務(wù)科將著重從三方面入手:

(1)以年終決算報表數(shù)字為基礎(chǔ),,認真分析上年財務(wù)數(shù)據(jù),合理核定當年各單位費用支出,。

(2)組織信用社進行一次全年經(jīng)營情況預(yù)測,,并結(jié)合有關(guān)金融。

會計年度工作計劃目標篇十五

20xx年全球金融危機時刻警示著我們,,在新的一年里,,財務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法。我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年,,深知20xx年公司財務(wù)部財務(wù)工作計劃對加強財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學習教育,有著非常重要的作用最新20xx年財務(wù)工作計劃最新20xx年財務(wù)工作計劃。為了做到財務(wù)工作長計劃,,短安排,。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂了20xx年財務(wù)工作計劃,。在國家各項財務(wù)法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度:

一,、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,,防范和化解操作風險。

在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,,繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,,提高會計核算管理水平,防范和化解操作風險,。具體從8個方面抓起:會計基本規(guī)定;會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機管理;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及其它;會計經(jīng)營管理,。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,每年的會計憑證雖然都歸了檔,,但未按檔案管理辦法歸類整理,,需要進一步規(guī)范。

二,、繼續(xù)抓好增收,、節(jié)支,進一步提升增盈創(chuàng)利水平,。

緊緊抓住增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),外抓收入,,內(nèi)抓管理,,力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息,提高撥備水平的前提下,,實現(xiàn)利潤x萬元,,確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標。針對目標,,制定出臺《xx縣農(nóng)村信用社20xx年增盈創(chuàng)利實施方案》,,圍繞增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排,。外抓信貸質(zhì)量管理,,積極盤活存量優(yōu)化增量,拓寬增收渠道,,千方百計應(yīng)收盡收,。內(nèi)抓財務(wù)管理,,降低經(jīng)營成本,特別要加強營業(yè)費用的管理,,在確保個人費用的前提下,,壓縮公費用,確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標,。

具體抓好五項操作:

一是財務(wù)開支操作:對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制,,嚴格實行了“ 以收定支、先提后支,、多收多支,、少收少支、以率定額,,超支自負”的費用計提開支原則,,將費用控制在核定比例之內(nèi)。

二是比例操作:即在費用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定,,對職工福利費,,工會經(jīng)費,養(yǎng)老保險,,待業(yè)保險金等按比例準確計提,。對招待費、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用,。

三是預(yù)算操作:對培訓費,、會議費、修理費,、電子設(shè)備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預(yù)算制,,做到了在具體操作中嚴格按照預(yù)算控制支出。

四是包干操作:對差旅費,、郵電費、水電費,、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法,,無正當理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個人費用,。五是成本操作:嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,,堅持按月監(jiān)控,防止以其他名義列支,。

三,、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作,確保安全無事故,。

在重要空白憑證管理上,,今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度,,近年來,通過每年的序時檢查,,使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證使用,,管理達到了加強,但此項工作不敢懈怠,,20xx年5月份我們要組織人員對20xx年5月至20xx年4月的重要空白憑證領(lǐng)用進行了專項序時檢查,。從聯(lián)社領(lǐng)回開始一直查到各社使用,逐項逐類憑證跟蹤進行檢查,。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次,,每次檢查認真登記《重要空白憑證檢查登記簿》,責任明確,。

四,、繼續(xù)規(guī)范股金,大力開展增資擴股工作

去年12月份,,市銀監(jiān)局分局批復我縣信用社自然人股入股起點為x元,,法人股入股起點為x元,投資股比例%,。入股起點的提高,,給規(guī)范股本金帶來了巨大困難,20xx年雖然開展了此項工作,,但離票據(jù)兌付要求還有差距,,需要進一步規(guī)范。20xx年底投資股比例%,還差xx個百分點, 需在一季內(nèi)達到比例,。20xx年要大力開展增資擴股工作,,雖然20xx年底縣信用社的資本充足率已達到%,但如果按票據(jù)兌付考核辦法,我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項票據(jù), 還需進一步加大增資擴股的力度,確保專項票據(jù)兌付時不受影響。

五,、按標準開展信息披露工作,。

信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作,今年3月份之前,,要組織信用社按專項票據(jù)兌付標準認真開展信息披露,,具體對20xx年度的各項經(jīng)營指標完成情況、股金分紅情況,、“三會”召開情況,、利潤分配情況等進行披露,將信息披露報告和信息披露表放于相關(guān)場合,,以便廣大社員和利益相關(guān)者能真實準確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務(wù)經(jīng)營的真實情況,。

六、配合職能科室,,搞好統(tǒng)一法人工作,。

七,、開展新財務(wù)制度的培訓工作。

八,、做好其它各項財務(wù)工作,。

1、搞好會計報表,、項目電報的匯總上報工作,。

2、做好重要空白憑證訂購,、保管,、分發(fā)等管理工作

3、認真搞好全年各項財務(wù)制度和政策文件的上傳下達,。

4,、做好信用社業(yè)務(wù)和微機操作的日常指導。

5,、保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作,。

6、認真編寫財務(wù)分析和項目電報分析,。

7,、加強信用社無息資金管理。

8,、繼續(xù)做好信用社帳戶,、現(xiàn)金、大額支取方面的安全管理工作,。

會計年度工作計劃目標篇十六

一,、現(xiàn)狀

現(xiàn)行的社會養(yǎng)老保險是統(tǒng)帳結(jié)合,新人養(yǎng)舊人,、后人養(yǎng)前人的非積累方式的現(xiàn)收現(xiàn)支的保險制度,,這種制度靠“新人”、“中人”的就業(yè)(單位,、個人)的繳費維持龐大的“老人”養(yǎng)老待遇的支付?,F(xiàn)行的社會保險制度是分散的、零碎的,,同一險種,不同的人群或同一人群,,隨之建立多種保險制度與之相適應(yīng),。但這種現(xiàn)狀與社會保險大社會的大數(shù)法則不相適應(yīng),弱化了基金的支撐和抗風險能力,。需過渡到真正意義的集中與統(tǒng)一,。

二,、面對

現(xiàn)行的社會養(yǎng)老保險制度改革面臨著諸多兩為其難的選擇,但必須科學地,、客觀地去面對,。在改革、創(chuàng)新層面上,,應(yīng)做到幾個考慮:既要調(diào)整原有的制度結(jié)構(gòu),,又要建立新的制度體系;既要考慮利益統(tǒng)籌和制度統(tǒng)一,又要考慮制度條件中的種種不平衡;既要考慮現(xiàn)實可行性,,又要估量未來趨勢;既要考慮國家的意志(政策),,又要考慮民眾的感受;既要考慮制度的持續(xù)性,又要考慮對象的承受力,。破與立,、統(tǒng)與分、現(xiàn)實與理想,、公平與差別,,這些矛盾,既有政策層面的,,又有技術(shù)層面的,,該如何選擇,在設(shè)計未來時,,既要以科學的態(tài)度,,又要以求實的精神進行改革與創(chuàng)新。

三,、思考(建議)

(一)解決歷史遺留問題,,參照國有集體“早離”人員的補繳費辦法,研究加快出臺地方政策,,解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),、機關(guān)事業(yè)單位的“早離”人員、沒有養(yǎng)老保險的城鎮(zhèn)居民,,以及不符合養(yǎng)老條件的參保人的養(yǎng)老保險問題,,解其老有所養(yǎng),促進社會和諧,。

(二)研究加快建立全市統(tǒng)一的農(nóng)村養(yǎng)老保險制度,,條件具備時向城鄉(xiāng)一體化過渡,此前可把多元化養(yǎng)老保險相應(yīng)并入農(nóng)村,、或城鎮(zhèn)的保險制度,,以增強基金后勁。

(三)研究出臺辦法,,各險種實現(xiàn)真正意義的市級統(tǒng)籌,,實施六個統(tǒng)一,,可從全市統(tǒng)籌時點起,實現(xiàn)基金統(tǒng)一籌集上劃,,統(tǒng)一調(diào)劑使用,,以緩解基金支付風險。

(四)究加快整合城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險政策,,并軌相關(guān)制度,,全面推進全市統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度城鄉(xiāng)一體化進程。

(五)加快對各險種市級統(tǒng)籌的基金管理(操作)辦法的研究制定,,實行統(tǒng)一的規(guī)范管理,。

(六)加大推進離退休人員社區(qū)管理工作力度,原政策可作適當修改,、完善,,進入門檻可適當降低,并爭取財政的適當投入支持,。

(七)加大擴面征繳工作力度,,聯(lián)系地稅、工商等部門,,發(fā)揮原行之有效辦法和聯(lián)動機制,,調(diào)動職能部門積極性,并應(yīng)爭取財政部門對社?;鸬念A(yù)算投入,,以實現(xiàn)全市的統(tǒng)籌基金的當期平衡。

(八)盡快研究社保內(nèi)設(shè)機構(gòu)的配置,,按程序選配好熟悉業(yè)務(wù),、能力強、干部群眾公認的科級干部,,以便開展相關(guān)工作,。

四、經(jīng)辦

社保經(jīng)辦機構(gòu)經(jīng)辦業(yè)務(wù)工作,,要做好執(zhí)法,、做好經(jīng)辦、做好管理,、做好服務(wù)為主責,。要加強經(jīng)辦能力建設(shè),加強機關(guān)作風建設(shè),,進一步提高辦事質(zhì)量和辦事效率,。

(一)基金管理科除了辦理好正常業(yè)務(wù)外,要確保地稅征收、社保經(jīng)辦的待遇支付,、財政部門的專戶管理的整個環(huán)節(jié)的順暢,要數(shù)據(jù)準確,、及時報帳,、定期對帳、真實核算,,做到帳帳相符,、帳款相符、帳實相符,,確?;鹪谡麄€運作過程的安全和完整;要盡快研究制定出臺各險種市級統(tǒng)籌的基金管理(操作)辦法,并組織實施;要配合做好各險種改革完善的相關(guān)測算工作;要配合做好擴面征收的有關(guān)測算和進度的申報工作;研究構(gòu)建基金管理上移,、服務(wù)下沉和市級統(tǒng)籌后的基金征收,、支付、結(jié)算平臺,。

(二)征管科除了辦理好正常業(yè)務(wù)外,,要加大對歷史數(shù)據(jù)的清理力度,做好經(jīng)常性補缺,、補漏,、缺什么、補什么,,錯什么,、糾正什么,確保數(shù)據(jù)的準確,、完整,、安全、適時,,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量;會同相關(guān)科室研究社會保障卡的內(nèi)函和應(yīng)用,,市直機關(guān)公務(wù)員參保對帳折要盡快完成。

(三)養(yǎng)老待遇科除辦理好正常業(yè)務(wù)外,,要配合做好退休人員社區(qū)管理服務(wù)工作,,做好退休待遇的年度調(diào)整工作,研究提出退休待遇的公平差異的相關(guān)問題,,完善政策的建議意見報上級決策,。

(四)綜合調(diào)研科除了做好正常業(yè)務(wù)工作外,要及時處理好參保人信件和上訪工作,,做好社保內(nèi)部控制和稽核工作,。社保相關(guān)的問題、改革、創(chuàng)新的綜合調(diào)研,。

(五)視同繳費年限審核組要加快原固定工視同繳費年限的審核和“早離”人員的補繳審核辦理工作,,爭取年底前基本完成。要研究提出遺失檔案人員的解決辦法,,做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),、機關(guān)事業(yè)“早離”人員等的補繳費的審核辦理工作。

(六)蓬江分局,、江海分局以及各業(yè)務(wù)科室要研究提出和辦理兩區(qū)“經(jīng)辦服務(wù)下沉,,基金管理上移”的相關(guān)工作。

(七)擬新成立的社保內(nèi)設(shè)三個科,,按照職能,、將迅速開展工作。另外圍繞省局要求,,社保檔案管理明年要市級上省特級,,縣(市)區(qū)級上省一級的達標任務(wù)開展工作。

會計年度工作計劃目標篇十七

一,、加強規(guī)范管理,、做好日常核算

1、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況,,按照會計法和企業(yè)會計制度的要求,,做好財務(wù)軟件的初始化工作。

2,、配合會計師事務(wù)所對公司第七年度的年終會計報表進行審計,,并按有關(guān)部門的要求,完成會計報表的匯總和上報工作,。

3,、配合外部審計機構(gòu)對總公司上一年度財務(wù)收支情況進行審計,提高資金使用效益,。

4,、配合公司領(lǐng)導完成各責任中心經(jīng)濟責任指標的預(yù)算及制訂工作,并做好公司有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作,,加強財務(wù)制度建設(shè),。

5、做好日常會計核算工作,。按照會計制度,,分清資金渠道,認真審核每筆原始憑證,,正確運用會計科目,,編制會計憑證,,進行記賬。做到 三及時 :即及時編制有關(guān)會計報表,,及時報送稅務(wù)等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項,。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時準確登記銀行,、現(xiàn)金日記賬,,做到日清月結(jié);嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票,。

6、配合銷售部了解貨款回收情況,,做好貨款回收工作,。

7、積極籌措資金,,從多方面保證公司資金運營的流暢,。

8、努力加大新業(yè)務(wù)開拓力度,,實現(xiàn)跨越式發(fā)展,。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,務(wù)必在認識,、機制,、措施和組織推動等方面下真功夫,花大力氣,,力爭使在較短時間內(nèi)投資,、發(fā)展新業(yè)務(wù),走在同業(yè)前面,,占領(lǐng)市場,。

9、完成公司董事會及ceo臨時交辦的其他工作,。

二,、加強基礎(chǔ)防范、做好安全工作

1,、貨幣資金安全,。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的安全問題,,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關(guān)設(shè)備的完好性進行檢查,,若有隱患,及時處理并向上反映;及時加以整改,。

2,、票證管理安全。做好現(xiàn)金、收據(jù),、發(fā)票,、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作,確保不漏不遺不缺,。

3,、負責防火安全。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴格管理,,采取有效措施保證地上無亂扔煙頭,。

4、負責防盜安全,。定期檢查安全措施的完好性,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報。

三,、加強考核考評,、提高工作質(zhì)量

1、嚴格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定,,對違反規(guī)定的人員提出處理意見,。

2、嚴格進行考勤工作,。嚴格執(zhí)行上下班制度,,保證每日工作的正常進行。

3,、要建立和健全各項管理基礎(chǔ)工作制度,,促進企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎(chǔ)工作制度,,包括:財務(wù)管理制度,、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制度、行政管理制度,,根據(jù)各項管理制度的基礎(chǔ)工作的要求,,實行崗位責任制,規(guī)定每個員工必須做什么,、什么時候做,、在什么情況下應(yīng)怎么做,以及什么不能做,,做錯了怎么辦等細則,。這樣,每個崗位的每個責任者對各自承擔的財務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚,,要求人人遵守,。通過實施這些制度,,進一步提高企業(yè)管理整體水平。

4,、建立和健全自我約束的企業(yè)機制,,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定,、協(xié)調(diào)發(fā)展,,嚴格審核費用開支,控制預(yù)算,,加強資金日常調(diào)度與控制,,落實內(nèi)部各層次、各部門的資(20xx最新三農(nóng)工作計劃)金管理責任制,。盡量避免無計劃,、無定額使用資金。

隨著后勤集團的不斷壯大,,面對日趨復雜的市場和日益加大的競爭,提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要,。

1,、認真學習會計法、企業(yè)財務(wù)管理制度,、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,,違法必究,,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律,、法規(guī),,維護財經(jīng)紀律,抵制不正之風,。

2,、加強業(yè)務(wù)學習,提高業(yè)務(wù)水平,。定期進行業(yè)務(wù)培訓,,更新業(yè)務(wù)知識,擴大知識面,。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,,加強計算機知識的學習,,以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求。與此同時,,認真學些稅務(wù),、金融、等相關(guān)性知識,,以拓展知識面,,提高理論和實際操作水平。

3,、加強學術(shù)交流,。學術(shù)交流是提高會計人員素質(zhì)的重要方面通過撰寫論文,可促進理論知識,,有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗,,提高業(yè)務(wù)水平,還能提高寫作能力和口述能力,。通過對會計人員素質(zhì)的培養(yǎng),,全面提高公司的財務(wù)管理水平,以適應(yīng)新形勢下對會計信息的快速的,、準確的,、真實的要求,確保公司和各部門各項工作有序運轉(zhuǎn)和各項事業(yè)的發(fā)展,。

會計年度工作計劃目標篇十八

一,、加強規(guī)范管理、做好日常核算

1,、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況,,按照會計法和企業(yè)會計制度的要求,做好財務(wù)軟件的初始化工作,。

2,、配合會計師事務(wù)所對公司第七年度的年終會計報表進行審計,并按有關(guān)部門的要求,,完成會計報表的匯總和上報工作,。

3、配合外部審計機構(gòu)對總公司上一年度財務(wù)收支情況進行審計,,提高資金使用效益,。

4、配合公司領(lǐng)導完成各責任中心經(jīng)濟責任指標的預(yù)算及制訂工作,,并做好公司有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作,,加強財務(wù)制度建設(shè)。

5,、做好日常會計核算工作,。按照會計制度,,分清資金渠道,認真審核每筆原始憑證,,正確運用會計科目,,編制會計憑證,進行記賬,。做到 三及時 :即及時編制有關(guān)會計報表,,及時報送稅務(wù)等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時準確登記銀行,、現(xiàn)金日記賬,做到日清月結(jié);嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票,。

6、配合銷售部了解貨款回收情況,,做好貨款回收工作,。

7、積極籌措資金,,從多方面保證公司資金運營的流暢,。

8、努力加大新業(yè)務(wù)開拓力度,,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,,務(wù)必在認識,、機制、措施和組織推動等方面下真功夫,,花大力氣,,力爭使在較短時間內(nèi)投資、發(fā)展新業(yè)務(wù),,走在同業(yè)前面,,占領(lǐng)市場。

9,、完成公司董事會及ceo臨時交辦的其他工作,。

二、加強基礎(chǔ)防范,、做好安全工作

1,、貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取,、送存過程中的安全問題,,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關(guān)設(shè)備的完好性進行檢查,,若有隱患,及時處理并向上反映;及時加以整改,。

2,、票證管理安全。做好現(xiàn)金,、收據(jù),、發(fā)票、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作,,確保不漏不遺不缺,。

3、負責防火安全,。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴格管理,,采取有效措施保證地上無亂扔煙頭。

4,、負責防盜安全,。定期檢查安全措施的完好性,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報,。

三,、加強考核考評、提高工作質(zhì)量

1,、嚴格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定,,對違反規(guī)定的人員提出處理意見。

2,、嚴格進行考勤工作,。嚴格執(zhí)行上下班制度,保證每日工作的正常進行,。

3,、要建立和健全各項管理基礎(chǔ)工作制度,促進企業(yè)管理整體水平提高,。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎(chǔ)工作制度,,包括:財務(wù)管理制度、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制度,、行政管理制度,,根據(jù)各項管理制度的基礎(chǔ)工作的要求,實行崗位責任制,,規(guī)定每個員工必須做什么,、什么時候做、在什么情況下應(yīng)怎么做,,以及什么不能做,,做錯了怎么辦等細則,。這樣,每個崗位的每個責任者對各自承擔的財務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚,,要求人人遵守,。通過實施這些制度,進一步提高企業(yè)管理整體水平,。

4,、建立和健全自我約束的企業(yè)機制,確保企業(yè)持續(xù),、穩(wěn)定,、協(xié)調(diào)發(fā)展,嚴格審核費用開支,,控制預(yù)算,,加強資金日常調(diào)度與控制,落實內(nèi)部各層次,、各部門的資(20xx最新三農(nóng)工作計劃)金管理責任制,。盡量避免無計劃、無定額使用資金,。

隨著后勤集團的不斷壯大,,面對日趨復雜的市場和日益加大的競爭,提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要,。

1,、認真學習會計法、企業(yè)財務(wù)管理制度,、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,,執(zhí)法必嚴,,違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,,自覺遵守法律,、法規(guī),維護財經(jīng)紀律,,抵制不正之風,。

2、加強業(yè)務(wù)學習,,提高業(yè)務(wù)水平,。定期進行業(yè)務(wù)培訓,,更新業(yè)務(wù)知識,擴大知識面,。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,,加強計算機知識的學習,以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求,。與此同時,,認真學些稅務(wù)、金融,、等相關(guān)性知識,,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平,。

3,、加強學術(shù)交流。學術(shù)交流是提高會計人員素質(zhì)的重要方面通過撰寫論文,,可促進理論知識,,有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)水平,,還能提高寫作能力和口述能力,。通過對會計人員素質(zhì)的培養(yǎng),全面提高公司的財務(wù)管理水平,,以適應(yīng)新形勢下對會計信息的快速的,、準確的、真實的要求,,確保公司和各部門各項工作有序運轉(zhuǎn)和各項事業(yè)的發(fā)展,。

會計年度工作計劃目標篇十九

財務(wù)部作為公司的核心部門之一,肩負著對成本的計劃控制,、各部門的費用支出,、以及對銷售工作計劃的配合與工作總結(jié)等工作任務(wù),在領(lǐng)導的監(jiān)督下財務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出,,保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司,、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶,以促進公司開拓市場,、增收節(jié)支,,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。

20xx年全球金融危機時刻警示著我們,,在新的一年里,,財務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法。我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年,深知20xx年公司財務(wù)部財務(wù)工作計劃對加強財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學習教育,,有著非常重要的作用最新20xx年財務(wù)工作計劃最新20xx年財務(wù)工作計劃。為了做到財務(wù)工作長計劃,,短安排,。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂了20xx年財務(wù)工作計劃,。在國家各項財務(wù)法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度:

一,、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,,防范和化解操作風險。

在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,,繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,,提高會計核算管理水平,防范和化解操作風險,。具體從8個方面抓起:會計基本規(guī)定;會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機管理;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及其它;會計經(jīng)營管理,。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,每年的會計憑證雖然都歸了檔,,但未按檔案管理辦法歸類整理,,需要進一步規(guī)范。

二,、繼續(xù)抓好增收,、節(jié)支,進一步提升增盈創(chuàng)利水平,。

緊緊抓住增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),外抓收入,,內(nèi)抓管理,,力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息,提高撥備水平的前提下,,實現(xiàn)利潤x萬元,,確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標。針對目標,,制定出臺《xx縣農(nóng)村信用社20xx年增盈創(chuàng)利實施方案》,,圍繞增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排,。外抓信貸質(zhì)量管理,積極盤活存量優(yōu)化增量,拓寬增收渠道,,千方百計應(yīng)收盡收,。內(nèi)抓財務(wù)管理,降低經(jīng)營成本,,特別要加強營業(yè)費用的管理,,在確保個人費用的前提下,壓縮公費用,,確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標,。

具體抓好五項操作:

一是財務(wù)開支操作:對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制,嚴格實行了“ 以收定支,、先提后支,、多收多支、少收少支,、以率定額,,超支自負”的費用計提開支原則,將費用控制在核定比例之內(nèi),。

二是比例操作:即在費用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定,,對職工福利費,工會經(jīng)費,,養(yǎng)老保險,,待業(yè)保險金等按比例準確計提。對招待費,、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用,。

三是預(yù)算操作:對培訓費、會議費,、修理費,、電子設(shè)備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預(yù)算制,做到了在具體操作中嚴格按照預(yù)算控制支出,。

四是包干操作:對差旅費,、郵電費、水電費,、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法,,無正當理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個人費用,。五是成本操作:嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,,堅持按月監(jiān)控,防止以其他名義列支,。

三,、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作,,確保安全無事故。

在重要空白憑證管理上,,今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度,,近年來,通過每年的序時檢查,,使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證使用,,管理達到了加強,但此項工作不敢懈怠,,20xx年5月份我們要組織人員對20xx年5月至20xx年4月的重要空白憑證領(lǐng)用進行了專項序時檢查,。從聯(lián)社領(lǐng)回開始一直查到各社使用,逐項逐類憑證跟蹤進行檢查,。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次,,每次檢查認真登記《重要空白憑證檢查登記簿》,責任明確,。

四,、繼續(xù)規(guī)范股金,大力開展增資擴股工作

去年12月份,,市銀監(jiān)局分局批復我縣信用社自然人股入股起點為x元,,法人股入股起點為x元,投資股比例%,。入股起點的提高,,給規(guī)范股本金帶來了巨大困難,20xx年雖然開展了此項工作,,但離票據(jù)兌付要求還有差距,,需要進一步規(guī)范。20xx年底投資股比例%,還差xx個百分點, 需在一季內(nèi)達到比例,。20xx年要大力開展增資擴股工作,,雖然20xx年底縣信用社的資本充足率已達到%,但如果按票據(jù)兌付考核辦法,我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項票據(jù), 還需進一步加大增資擴股的力度,確保專項票據(jù)兌付時不受影響。

五,、按標準開展信息披露工作,。

信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作,今年3月份之前,,要組織信用社按專項票據(jù)兌付標準認真開展信息披露,,具體對20xx年度的各項經(jīng)營指標完成情況、股金分紅情況,、“三會”召開情況,、利潤分配情況等進行披露,將信息披露報告和信息披露表放于相關(guān)場合,,以便廣大社員和利益相關(guān)者能真實準確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務(wù)經(jīng)營的真實情況,。

六,、配合職能科室,搞好統(tǒng)一法人工作,。

七、開展新財務(wù)制度的培訓工作,。

八,、做好其它各項財務(wù)工作。

1,、搞好會計報表,、項目電報的匯總上報工作。

2,、做好重要空白憑證訂購,、保管、分發(fā)等管理工作

3,、認真搞好全年各項財務(wù)制度和政策文件的上傳下達,。

4、做好信用社業(yè)務(wù)和微機操作的日常指導,。

5,、保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作。

6,、認真編寫財務(wù)分析和項目電報分析,。

7、加強信用社無息資金管理,。

8,、繼續(xù)做好信用社帳戶、現(xiàn)金,、大額支取方面的安全管理工作,。

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