隨著法律法規(guī)不斷完善,，人們?cè)桨l(fā)重視合同，關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,，在達(dá)成意見(jiàn)一致時(shí),，制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道正規(guī)的合同書(shū)怎么寫嗎,？下面是小編給大家?guī)?lái)的合同的范文模板,，希望能夠幫到你喲!

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇一

乙方：___(身份證號(hào)碼：)

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，確認(rèn)和達(dá)成以下條款：

雙方確認(rèn),，乙方于_____年_月_日向甲方提出離職申請(qǐng),，該離職申請(qǐng)已在乙方向甲方提出之日生效且不可撤消,。

乙方撤消_______年_月_日向甲方人力資源部發(fā)出的關(guān)于撤消《員工離職申請(qǐng)/審批表》的郵件,。

在乙方的申請(qǐng)下,，甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系已于年月日正當(dāng)消除;乙方現(xiàn)因本身找工作之方便請(qǐng)求甲方向其開(kāi)具日期為_(kāi)__年_月_日的《終止勞動(dòng)合同證明書(shū)》，甲方愿意配合乙方開(kāi)具相干文件,，但乙方承諾甲方向其開(kāi)具的《終止勞動(dòng)合同證明書(shū)》僅用于乙方找工作之需要,，不得用作其他，否則該《終止勞動(dòng)合同證明書(shū)》無(wú)效,。

因使用該《終止勞動(dòng)合同證明書(shū)》的一切責(zé)任,，皆由乙方自己承當(dāng);因其使用行為給甲方釀成的損失，乙方負(fù)有賠償責(zé)任,。

乙方承諾,，甲方按乙方要求開(kāi)具上述第三款約定的《終止勞動(dòng)合同證明書(shū)》后，乙方不得據(jù)此向甲方主張任何權(quán)益,。

本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

解除或(終止)勞動(dòng)合同日期：_年_月_日

用人單位(章)： 勞動(dòng)者(簽名)：

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇二

甲方：_________________

乙方：_________________

由于甲乙雙方的勞動(dòng)合同尚未期滿,，現(xiàn)乙方因個(gè)人原因于___________年___________月___________日提出解除勞動(dòng)合同,，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議：_________________

1,、雙方同意于___________年___________月___________日解除勞動(dòng)合同,，工薪及福利同時(shí)截止。

2,、甲乙雙方一致同意,，除本協(xié)議內(nèi)容以外，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

3,、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定,，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金___________元。

4,、本協(xié)議書(shū)壹式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效,。

甲方：_________________乙方：_________________

________年____月____日________年____月____日

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇三

,，性別女，年齡xx周歲,，系我單位勞動(dòng)合同制員工,，現(xiàn)從事教師崗位工作，本單位工作年限五年一個(gè)月,，勞動(dòng)合同期限為五年（自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日）,。因辭職，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及本單位規(guī)章制度規(guī)定,，于xx年xx月xx日解除（終止）勞動(dòng)合同,。

特此證明

單位：（章）

員工簽名：（章）

年月日

勞動(dòng)合同備案機(jī)關(guān)：（章）

年月

說(shuō)明：

1,、此證明一式六份。單位,、個(gè)人,、勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu),、人事檔案各一份,。

2、員工流動(dòng),、待業(yè)和重新就業(yè),，應(yīng)憑此證明辦理轉(zhuǎn)移、錄用,、登記待業(yè)和辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù),。

3、辦理此證明書(shū),，應(yīng)帶《勞動(dòng)合同書(shū)》作為審查依據(jù),。

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇四

甲乙方雙方經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

一,、?甲乙雙方于?年?月?日解除勞動(dòng)合同,。

二、?甲方繼續(xù)支付乙方?年?月?日至?年?月?日的工資,，共?元,于?年?月?日前打到乙方的工資卡里,。

三、?甲方依據(jù)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,，給予乙方相當(dāng)于乙方?個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,，共計(jì)?元，于?年?月?日一次性打到乙方的工資卡里,。,。

四、?乙方應(yīng)于?年?月?日前辦理相關(guān)的離職手續(xù),，及與甲方辦理勞動(dòng)合同解除及勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù),。

五、?甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后,，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,，否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項(xiàng)外，還有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任,。

六,、?甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，甲方不得以任何方式對(duì)乙方進(jìn)行詆毀,、誹謗,、惡意中傷,、及任何有損乙方形象或利益的行為，否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任,。

七,、?補(bǔ)充說(shuō)明：

八,、?甲乙雙方?jīng)]有其他爭(zhēng)議,。

九、?本協(xié)議一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字蓋章之日生效。

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇五

系我單位員工,，性別 ,，身份證號(hào) ， 年月參加工作,，年月起在我單位工作,，已簽訂勞動(dòng)合同。現(xiàn)因（請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”）：

□1,、勞動(dòng)合同期滿,；

□2、勞動(dòng)者開(kāi)始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,；

□3,、勞動(dòng)者死亡或者失蹤；

□4,、用人單位破產(chǎn),；

□5、用人單位停業(yè)（用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉,、撤銷或者用人單位決定提前解散）；

□6,、其他：（法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形）。同志解除勞動(dòng)合同,。

特此證明,。

員工簽名：

xx年xx月xx日

用人單位（蓋章）

xx年xx月xx日

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇六

模板用人單位解除或終止勞動(dòng)合同的相關(guān)證明應(yīng)該怎么寫有什么格式要求或注意事項(xiàng)以下是小編整理的解除終止勞動(dòng)合同模板，希望對(duì)你有幫助,。解除終止勞動(dòng)合同模板一同志系我單位員工,，性別 ，身份證號(hào) ,，________年月參加工作,，年月起在我單位工作,，已簽訂勞動(dòng)合同。現(xiàn)因（請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”）：□

1,、勞動(dòng)合同期滿,；□

2、勞動(dòng)者開(kāi)始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,；□

3,、勞動(dòng)者死亡或者失蹤；□

4,、用人單位破產(chǎn),；□

5、用人單位停業(yè)（用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉,、撤銷或者用人單位決定提前解散）；□

6,、其他：（法律,、行政法規(guī)規(guī)定的.其他情形）。同志解除勞動(dòng)合同,。特此證明,。員工簽名：________年____月____日用人單位（蓋章）________年____月____日解除終止勞動(dòng)合同模板二茲有本單位職工，性別,，年齡,，身份證號(hào)， 住址,。因,，根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同,，勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_______年____月____日至________年____月____日,，解除勞動(dòng)合同時(shí)間為_(kāi)_______年____月____日。特此證明員工簽名：手?。海ㄓ萌藛挝簧w章）________年____月____日解除終止勞動(dòng)合同模板三同志,，性別女，年齡周歲,，系我單位勞動(dòng)合同制員工,，現(xiàn)從事教師崗位工作，本單位工作年限________年一個(gè)月,，勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_______年（自________年____月____日至________年____月____日）,。因辭職，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及本單位規(guī)章制度規(guī)定，于________年____月____日解除（終止）勞動(dòng)合同,。特此證明單位：（章）員工簽名：（章）________年____月____日勞動(dòng)合同備案機(jī)關(guān)：（章）________年月說(shuō)明：

1,、此證明一式六份。單位,、個(gè)人,、勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu),、人事檔案各一份,。

2、員工流動(dòng),、待業(yè)和重新就業(yè),，應(yīng)憑此證明辦理轉(zhuǎn)移,、錄用,、登記待業(yè)和辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)。

3,、辦理此證明書(shū),，應(yīng)帶《勞動(dòng)合同書(shū)》作為審查依據(jù)。解除終止勞動(dòng)合同模板四員工姓名： ,，身份證號(hào)： ,，工作崗位：你自＿＿＿＿＿年＿＿月＿＿日到本單位工作，本期勞動(dòng)合同自＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止,，現(xiàn)因你本人提出申請(qǐng),，經(jīng)雙方協(xié)商一致，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十六條之規(guī)定,，同意于＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,。員工簽名：?jiǎn)挝唬ㄉw章）：________年____月____日解除終止勞動(dòng)合同模板五茲有本單位同志，性別,，年齡,，身份證號(hào)，自＿＿＿＿＿年＿＿月＿＿日到本單位工作,，本期勞動(dòng)合同自＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止,，現(xiàn)因原因，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十九條（□第四十條,、□第四十一條）第＿＿款第＿＿項(xiàng)之規(guī)定,，現(xiàn)決定于＿＿＿年＿＿月＿＿日起解除與你簽訂的勞動(dòng)合同。請(qǐng)你于＿＿＿年＿＿月＿＿日前來(lái)本單位辦理有關(guān)手續(xù),。如對(duì)本決定有異議,，可在收到本決定書(shū)之日起____日內(nèi)向某某勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。單位（蓋章）：________年____月____日

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇七

同志（先生、女士）：

你于??? 年? 月? 日至?? 年? 月? 日在我單位工作,，從事??????? 工作崗位,，勞動(dòng)合同期限為??? 年。現(xiàn)因?

于? 年? 月? 日解除（終止）你的勞動(dòng)合同,。

特此證明

年? 月?? 日

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提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇八

茲有本單位職工_____，性別__,，年齡___,，工作崗位_____，在本單位的工作年限__,，現(xiàn)住址______________,。

勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_年，從___年__月___日至___年___月___日止(或______________),。

因________________________,，根據(jù)第___條第___款第____項(xiàng)規(guī)定，本單位解除動(dòng)合同,。

因________________________,，根據(jù)第___條第___款第____規(guī)定，該職工與本單位的勞動(dòng)合同已經(jīng)終止,。

解除(終止)勞動(dòng)合同的日期為_(kāi)__年__月___日,。

該職工本單位工作年限為_(kāi)__年___個(gè)月，發(fā)給___個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，共計(jì)人民幣(寫)___________,。

特此證明。

(用人單位蓋章)

勞動(dòng)者簽名(蓋章)

年月日

年月日

有關(guān)說(shuō)明：

1,、“勞動(dòng)合同期限”請(qǐng)?zhí)顚懹泄潭ㄆ谙?、無(wú)固定期限或以完成一定的工作為期限。

2,、“解除勞動(dòng)合同”要在相關(guān)空格欄中寫明原因：本人意愿：①自動(dòng)離職②因自動(dòng)離職被除名③因本人原因并由本人提出解除勞動(dòng)關(guān)系

非本人意愿：①被用人單位解除勞動(dòng)合同②因用人單位原因本人提出解除勞動(dòng)合同

3,、終止勞動(dòng)合同要在相關(guān)空格欄中寫明是“勞動(dòng)合同期滿”還是“雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)”。

4,、用人單位與勞動(dòng)者解除(終止)勞動(dòng)合同后,，請(qǐng)及時(shí)將檔案移交就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理有關(guān)手續(xù)，同時(shí)通知?jiǎng)趧?dòng)者在本證明開(kāi)具之日起60日內(nèi)到就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記有關(guān)事宜,。

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇九

解除終止勞動(dòng)合同證明書(shū)

甲方：____________公司

乙方：____________(員工工號(hào)：___________)

甲,、乙雙方于____年__月__日簽訂了有/無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)由____方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

1,、解除勞動(dòng)合同的日期為：____年__月__日;

2,、____方支付____方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金)______元;

3、本協(xié)議自甲,、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效;

4,、本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：________公司乙方(簽字)：______

法定代表人或委托代理人：____________________

____年__月__日____年__月__日

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇十

__________同志，性別女,，周歲,，系我單位職工，身份證號(hào)碼____________________________,，工作崗位為銷售經(jīng)理,，在本單位工作年限為肆年,，勞動(dòng)合同期限為壹年(自______年____月____日至______年____月____日止)，因個(gè)人提出辭職,，于______年____月____日解除(終止)勞動(dòng)合同,。

特此證明。

此證明不影響勞動(dòng)關(guān)系雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的申訴權(quán)利,。

單位：(章)

職工簽字:

簽字時(shí)間：______年____月____日

(此證明書(shū)應(yīng)在用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系7日內(nèi)到勞動(dòng)關(guān)系科辦理備案手續(xù)并將其檔案轉(zhuǎn)至失業(yè)科。)

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇十一

甲方(簽章)：_________

乙方(簽章)：_________

甲乙方雙方經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

二,、甲方繼續(xù)支付乙方________年____月____日至________年____月____日的工資，共元,于________年____月____日前打到乙方的工資卡里,。

三,、甲方依據(jù)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，給予乙方相當(dāng)于乙方個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,，共計(jì)元,，于________年____月____日一次性打到乙方的工資卡里。

四,、乙方應(yīng)于________年____月____日前辦理相關(guān)的離職手續(xù),，及與甲方辦理勞動(dòng)合同解除及勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。

五,、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后,，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項(xiàng)外,，還有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任,。

六、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，甲方不得以任何方式對(duì)乙方進(jìn)行詆毀,、誹謗,、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為,，否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任,。

七、補(bǔ)充說(shuō)明：

八,、甲乙雙方?jīng)]有其他爭(zhēng)議,。

九、本協(xié)議一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________

簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇十二

甲方：_________有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方：_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

甲乙雙方于 年 xx月 xx日簽訂從 年 xx月 xx日起至 年 xx月 xx日止的勞動(dòng)合同,，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系,。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：

1.自 年xx月xx日起,，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2.乙方工資結(jié)算至離職之日，甲方于離職當(dāng)日一次性結(jié)清支付給乙方,。

3.甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣x元(大寫),，于x年xx月 xx日以現(xiàn)金(或通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式，賬號(hào)：)支付給乙方,。

4.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)至x年xx月 xx日止,。

5.甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明,。 6.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后 xx日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失,。

7.乙方自愿放棄其它所有訴求,。

本協(xié)議書(shū)一式兩份，由甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)_________有限公司 乙方(簽字)_________

法定代表人或授權(quán)委托人：_________

年 月 日 年 月 日

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇十三

編號(hào)：? ???????

被通知人：????????????? ?所屬部門：???????????????

因下列第 ????項(xiàng)原因,，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及單位規(guī)章制度的規(guī)定，本單位決定從 ???????年 ????月 ????日起解除\終止與您的勞動(dòng)合同關(guān)系：

1,、員工患病或者非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作,；

2,、員工不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作；

3,、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議,；

4,、單位依法進(jìn)行裁員；

5,、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件,；

6、嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度,；

7,、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊,，給單位造成重大損害,；

8、員工同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,，或者經(jīng)本單位提出，拒不改正,；

9,、因員工欺詐、脅迫或乘人之危,，致使合同無(wú)效,；

10、員工被依法追究刑事責(zé)任的,；

11、勞動(dòng)合同到期,；

12,、員工已達(dá)退休年齡：

13、其它：

您可領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：????????? 元

其它費(fèi)用：? ??????????????????????????????????????????

請(qǐng)您于前述勞動(dòng)合同解除之日前一周內(nèi)到單位人事部門辦理勞動(dòng)合同解除和工作交接手續(xù),，逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù),。

特此通知！

（公章或負(fù)責(zé)人簽字）：? ????????

年??? 月??? 日

注：以前述1至4項(xiàng),、11項(xiàng)原因解除或終止時(shí),，需提前30日通知員工；

本通知一式兩份,，單位與被通知人各留一份,。

簽收欄：

上述通知我已收取,，內(nèi)容已知悉。

簽收人：???????????

年??? 月??? 日

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇十四

茲有本單位職工,，性別x,，年齡，身份證號(hào),， 住址,。

因，根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,，該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同,，勞動(dòng)合同期限為 xx年xx月xx日至 xx年xx月xx日，解除勞動(dòng)合同時(shí)間為 xx年xx月xx日,。

特此證明

員工簽名：

手?。?/p>

（用人單位蓋章）

xx年xx月xx日

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇十五

甲方：______________乙方：______________

性別：______________

由于甲乙雙方的勞動(dòng)合同尚未期滿，現(xiàn)乙方因個(gè)人原因于___________年___________月___________日提出解除勞動(dòng)合同,，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商,，共同就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議：

1、雙方同意于___________年___________月___________日解除勞動(dòng)合同,，工薪及福利同時(shí)截止,。

2、乙方保證在本協(xié)議書(shū)簽訂之日起一周之內(nèi),，按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù),，包括但不限于：項(xiàng)目的移交，資產(chǎn)的回收,，工作的匯報(bào),，轉(zhuǎn)單的簽返，付清對(duì)甲方的應(yīng)付款項(xiàng),，提供客戶信息等,，與此同時(shí)，雙方辦理完畢全部的離職手續(xù),。

3,、因乙方在職期間曾擔(dān)任二級(jí)公司的總經(jīng)理，為保障甲方的權(quán)益,，乙方保證在離職后遵守如下約定：

(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議,，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;

(2)自解除勞動(dòng)合同之日起一年內(nèi)，不得參與二級(jí)公司主營(yíng)業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動(dòng),。

(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關(guān)系的行為,。

4、為彌補(bǔ)乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失,，甲方同意支付給乙方補(bǔ)償金___________元人民幣(大寫：_____________)(稅后)

5,、乙方按照本協(xié)議書(shū)的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后,，甲方將在勞動(dòng)合同解除后的第一個(gè)發(fā)薪日，將50%的補(bǔ)償金直接劃到乙方的工資卡上,。

6,、如果乙方嚴(yán)格遵守第3條中的約定，甲方將在解除勞動(dòng)合同之日起一年后將剩余的50%的補(bǔ)償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為,，甲方可以不支付該50%的補(bǔ)償金,。

7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動(dòng)合同中約定的在勞動(dòng)合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù),。

8,、甲乙雙方一致同意，除本協(xié)議內(nèi)容以外,，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

9,、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金___________元,。

10,、本協(xié)議書(shū)壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份,，于雙方簽字或蓋章之日起生效,。

甲方：___________________

日期：___________________

乙方：___________________

日期：___________________

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇十六

甲乙方雙方經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

一,、甲乙雙方于________年____月____日解除勞動(dòng)合同,。

二、甲方繼續(xù)支付乙方________年____月____日至________年____月____日的工資,，共元,于________年____月____日前打到乙方的工資卡里,。

三、甲方依據(jù)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,，給予乙方相當(dāng)于乙方個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,，共計(jì)元，于________年____月____日一次性打到乙方的工資卡里,。

四,、乙方應(yīng)于________年____月____日前辦理相關(guān)的離職手續(xù)，及與甲方辦理勞動(dòng)合同解除及勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù),。

五、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后,，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,，否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項(xiàng)外，還有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任,。

六,、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后,，甲方不得以任何方式對(duì)乙方進(jìn)行詆毀、誹謗,、惡意中傷,、及任何有損乙方形象或利益的行為，否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任,。

七,、補(bǔ)充說(shuō)明：

八、甲乙雙方?jīng)]有其他爭(zhēng)議,。

九,、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字蓋章之日生效,。

甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________

簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

提前解除終止勞動(dòng)合同怎么賠償篇十七

甲方：______________有限公司

乙方：_________________身份證號(hào)：_________________

甲乙雙方于______年____月____日簽訂了固定期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)由甲方提出與乙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,，乙方亦同意解除,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，并達(dá)成如下協(xié)議：_________________

一,、解除勞動(dòng)合同的日期為：_______________________年____月____日

二、甲方于乙方辦理離職手續(xù)時(shí),，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，從年月至年月甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元。(大寫：_________________)

三,、乙方工資結(jié)算至______年____月____日,，辦理離職手續(xù)時(shí)，工資按實(shí)際工作天數(shù)發(fā)放即元,。(大寫：_________________)

四,、離職手續(xù)辦理完畢后，甲方支付本協(xié)議二,、三條約定的費(fèi)用,，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。

五,、協(xié)議簽訂后乙方確認(rèn)和甲方勞動(dòng)關(guān)系續(xù)存期間,，雙方包括但不限于勞動(dòng)合同、工資,、獎(jiǎng)金,、社會(huì)保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等事宜已全部處理完畢并結(jié)清,，甲乙雙方不再存在任何勞動(dòng)爭(zhēng)議,，即便存在乙方承諾放棄向甲方追索的權(quán)利,。

六、此協(xié)議書(shū)一式二份,，各份具有同等的法律效力,，甲乙雙方各持一份，自雙方簽署蓋章之日起成立并生效,。

甲方(蓋章)：___________乙方(簽名)：___________

代表(簽名)：___________

____年_____月_____日