隨著法律法規(guī)不斷完善，人們?cè)桨l(fā)重視合同，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,，在達(dá)成意見一致時(shí)，制定合同可以享有一定的自由,。那么一般合同是怎么起草的呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇一

乙方姓名：

畢業(yè)學(xué)校：

學(xué)歷：專業(yè)

身份證號(hào)碼：

家庭詳細(xì)住址：

乙方父母情況:

父親姓名工作單位：

母親姓名工作單位：

家庭詳細(xì)住址：

家庭電話：

一,、合同期限

合同期限為

二,、乙方工作內(nèi)容(崗位)和工作地點(diǎn)

三,、甲方的權(quán)利與義務(wù)

(一)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行日常管理;

(三)為乙方辦理國家規(guī)定的基本社會(huì)保險(xiǎn),。

四,、乙方的權(quán)利與義務(wù)

(一)合同生效之日起自覺遵守國家法律和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度

(二)工作時(shí)間和休息休假：

(三)、勞動(dòng)報(bào)酬：乙方在正常上崗(提供了正常勞動(dòng))期間,，試用期內(nèi)工資為1000元/月，不享受其它各種津補(bǔ)貼和效益工資,。試用期滿,，學(xué)徒工期間工資標(biāo)準(zhǔn)為1100元/月,，學(xué)徒工期滿后工資標(biāo)準(zhǔn)為1200元/月,，同時(shí)享受相關(guān)津補(bǔ)貼待遇和效益工資。實(shí)行任務(wù)或單價(jià)承包的按實(shí)際承包的費(fèi)用計(jì)算工資,，多勞多得,，忙閑調(diào)劑,，積豐補(bǔ)欠,。不上崗期間不享受任何工資、保險(xiǎn)和其它待遇,。

(四),、基本社會(huì)保險(xiǎn)：乙方在合同期內(nèi)上崗工作期間，甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù),。即基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn),、工傷保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)共五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，甲乙雙方按國家規(guī)定負(fù)擔(dān)的繳費(fèi)比例繳納基本社會(huì)保險(xiǎn)金,，乙方按比例應(yīng)負(fù)擔(dān)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,，由甲方從乙方工資中代扣代繳。乙方不在崗位工作期間,、擅自離崗,、合同期滿或勞動(dòng)合同關(guān)系終止后，社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系同時(shí)終止,，甲方不再承擔(dān)乙方社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)義務(wù),。即社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系與本合同關(guān)系同時(shí)建立同時(shí)終止。

1,、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)：實(shí)行省級(jí)統(tǒng)籌模式,，從合同簽訂之日起10日內(nèi)乙方須將本人身份證復(fù)印件和一寸免冠照片交至甲方，以便辦理參保手續(xù),，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的繳納比例按繳費(fèi)基數(shù),，甲方負(fù)擔(dān)20%,，乙方負(fù)擔(dān)8%。合同終止后養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系同時(shí)終止,，但可為乙方代收代交養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系6個(gè)月,，乙方按月將個(gè)人和甲方合同期內(nèi)應(yīng)負(fù)擔(dān)的養(yǎng)老保險(xiǎn)額用現(xiàn)金方式交到甲方社會(huì)職能部，甲方代為轉(zhuǎn)交到河北省社保部門,，6個(gè)月后如果乙方仍然沒有被甲方重新聘用,，乙方必須將個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系及時(shí)轉(zhuǎn)走，合同終止后乙方未用現(xiàn)金方式請(qǐng)甲方代為轉(zhuǎn)交養(yǎng)老保險(xiǎn)金或6個(gè)月后仍不轉(zhuǎn)出的,，一切后果由乙方自已負(fù)責(zé),。

2、基本醫(yī)療保險(xiǎn)：實(shí)行甲方自籌自管的模式,，按規(guī)定交費(fèi)后即可按甲方醫(yī)保辦法享受醫(yī)保待遇,，醫(yī)療保險(xiǎn)基金的繳納按甲方負(fù)擔(dān)10%，乙方負(fù)擔(dān)2%共同繳納,。合同終止時(shí),，醫(yī)保關(guān)系同時(shí)終止，賬戶上乙方個(gè)人繳費(fèi)余額返還乙方,。

3,、工傷保險(xiǎn)：實(shí)行甲方自籌自管模式，費(fèi)用均由甲方負(fù)擔(dān),，乙方不負(fù)擔(dān)繳費(fèi),。合同終止時(shí)工傷保險(xiǎn)關(guān)系同時(shí)終止。

4,、失業(yè)保險(xiǎn)：實(shí)行涿州屬地管理模式,，費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)，乙方不負(fù)擔(dān)繳費(fèi),，合同終止時(shí)失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系同時(shí)終止,。

5、生育保險(xiǎn)：實(shí)行甲方自籌自管模式,，費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān),，乙方不負(fù)擔(dān)繳費(fèi)。合同終止時(shí)生育保險(xiǎn)關(guān)系同時(shí)終止,。

(五),、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：在工作期間甲方為乙方發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，享受甲方定期組織的員工體檢,，乙方長(zhǎng)期從事職業(yè)病危害作業(yè)的,，在甲方醫(yī)保指定醫(yī)院自覺接受上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)病健康檢查。不愿檢查的后果自負(fù)。

五,、合同的變更,、解除、終止

(一)乙方有下列情況之一,，甲方可以解除與乙方的勞動(dòng)合同,，但須提前15個(gè)工作日以書面形式通知乙方：

1、履行合同差,、怕臟怕苦怕累,、不適應(yīng)工地生活、完不成工作任務(wù),、考核不合格;

2,、用工單位撤并、因工程停建,、緩建或工程量減少需減縮編制和減員的;

3,、患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，所從事的工作(工程)任務(wù)已完成,，或乙方不能從事勞務(wù)崗位工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

4,、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

5、因乙方個(gè)人原因,，不愿或不能從事勞務(wù)崗位工作的,。

(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除乙方的勞動(dòng)合同,，永不聘用,，并追究乙方相關(guān)賠償責(zé)任：

1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或國家法律及甲方規(guī)章制度,，損害甲方經(jīng)濟(jì)利益,，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給甲方造成極壞影響的;

2,、不服從管理,，不服從工作安排和調(diào)整，未經(jīng)甲方書面批準(zhǔn)擅自離崗,、曠工,，連續(xù)曠工(擅自離崗)超過兩天或一年內(nèi)累計(jì)曠工(擅自離崗)超過十天的;

3、無理取鬧,、打架斗毆,、酗酒滋事、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)及同事、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

4,、貪污,、盜竊、賭博,、營(yíng)私舞弊,、倒買公物情節(jié)嚴(yán)重的;

5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,，發(fā)生責(zé)任事故,，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)、財(cái)產(chǎn)損失的;

6,、偽造票據(jù),、超過職責(zé)范圍亂簽字、亂表態(tài)及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方和外單位(人員),，給甲方造成較大經(jīng)濟(jì)損失的;

7,、被勞教、判刑,、依法追究刑事責(zé)任的;

8,、其它違反國家、甲方規(guī)定情節(jié)較嚴(yán)重的,。

(四)合同期內(nèi),，乙方要求解除合同的，應(yīng)提前15個(gè)工作日以書面形式向甲方提出申請(qǐng),。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算,。

(五)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)以書面形式通知甲方解除勞動(dòng)合同：

1,、甲方未按合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

2,、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方進(jìn)行違法行為的,。

(六)有下列情況之一,，本合同自行終止，且甲方不出具合同終止證明,，乙方確實(shí)需要時(shí)可自愿到甲方辦理：

1,、合同期限屆滿;

2、合同期內(nèi)乙方死亡;

3,、乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;

4,、乙方父母調(diào)出或擅自離開甲方的;

5、乙方未經(jīng)甲方書面批準(zhǔn)擅自離崗,，不知去向的;

6,、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

六,、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決

合同一經(jīng)簽訂生效后具有法律效力,。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的,，要承擔(dān)違約責(zé)任,。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商無效的，可以向涿州市勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申訴,，也可向涿州市人民法院訴訟,。

七、其他：

1,、解除合同前,，乙方要辦理好現(xiàn)場(chǎng)工作交接手續(xù)，持項(xiàng)目部簽認(rèn)的工作交接單到甲方人力資源部辦理合同終止手續(xù),。

2,、乙方未經(jīng)甲方書面批準(zhǔn)不假外出、擅自離崗,、不知去向期間,，合同自動(dòng)終止，乙方的一切行為,引發(fā)的一切意外和損失,，一切責(zé)任由乙方自己承擔(dān),，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。給甲方造成損失的,，追究乙方賠償責(zé)任。

3,、甲方聘用乙方是為了照顧甲方正式職工婚生子女就業(yè),，幫助解決職工婚生子女就業(yè)困難的問題，乙方父母調(diào)動(dòng)(擅自離崗)脫離甲方后就不在照顧范圍,，本合同自行終止,。

4、工作期間一般不得請(qǐng)事假,遇特殊情況需請(qǐng)事假時(shí),每月不得超過兩天,一年累計(jì)不得超過十五天,請(qǐng)事假天數(shù)達(dá)到規(guī)定天數(shù)兩倍以上時(shí),，將解除乙方的勞動(dòng)合同.

5,、乙方在聘用期間不享受甲方的各項(xiàng)福利待遇。如住房,、米,、油等等本合同經(jīng)甲乙雙方和擔(dān)保人簽字，乙方到達(dá)工作崗位上崗后生效，本合同一式三份,，甲方,、乙方、擔(dān)保人各執(zhí)一份,。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇二

甲方名稱：___________________________

企業(yè)類別：___________________________

法定代表人：___________________________

職務(wù)：___________________________

地址：___________________________

乙方姓名：______________年齡：__________

性別：______________民族：__________

現(xiàn)住址：_____________________________

原工作單位：_____________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

第一條 協(xié)議期限

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止,。

第二條 勞動(dòng)崗位

甲方安排乙方從事_____________________工作,，乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù),。

第三條 勞動(dòng)報(bào)酬

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,，勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下：

__________________________________________________________________________________,。

第四條 工作時(shí)間和休假

甲方實(shí)行每日工作不超過八小時(shí)，平均每周不超過四十小時(shí)的工作制度,。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,，雙方協(xié)商可延長(zhǎng)工作時(shí)間或加班,，但不得違反《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定,，并支付加班費(fèi)。

根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),，經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行___________工作制,。

甲方保證乙方按國家和天津市有關(guān)規(guī)定,，享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定：_______________________

第五條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

甲方和乙方對(duì)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的方式約定如下：________

其它福利待遇約定如下：__________________________

第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn)；乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

乙方從事有毒,、有害作業(yè)的,，甲方按規(guī)定定期免費(fèi)為乙方進(jìn)行體檢,。

乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮,，對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉，控告,。

第七條 勞動(dòng)紀(jì)律

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密,。

甲方有權(quán)按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理,。

第八條 本協(xié)議的解除,、變更,、終止,。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除,。

本協(xié)議到期，自行終止,。

雙方就本協(xié)議解除條件的約定：_______________

___________________________________________________________________________。

解除本協(xié)議有關(guān)補(bǔ)償?shù)募s定：_________________

____________________________________________________________________________________

第九條 違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng)：

_________________________________________________,。

第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)調(diào)解,，調(diào)解未成按中華人民共和國勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例辦理。

甲方：____ 乙方：____

_____年____月___日 _____年____月___日

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇三

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國務(wù)院《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》),，單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)因生產(chǎn),、工作需要,，招用____________(以下簡(jiǎn)稱乙方)為臨時(shí)工,。為維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系雙方的合法權(quán)益,，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同,，共同遵守。一,、合同期限：

一,、本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動(dòng)合同,。

二,、生產(chǎn)工作任務(wù)：

1,、合同期內(nèi)，乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,，到___________車間(部門)從事臨時(shí)性生產(chǎn)(工作)。

2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn),、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求,，完成規(guī)定的數(shù)量,、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù),。

三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件：

甲方遵照國家有關(guān)本行業(yè)職工的生產(chǎn),、安全,、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,，改善勞動(dòng)環(huán)境,，為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件，保障乙方的安全和健康,。并對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)教育和技術(shù)培訓(xùn),。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1,、乙方的工資采用時(shí)薪計(jì)算,，每小時(shí)元/時(shí)，

2,、乙方工資除按商定的計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)發(fā)放，不再享受其它福利待遇及費(fèi)用,。

3,、合同終止時(shí)甲方為乙方提供的廠證,、工作服,、《員工手冊(cè)》等全部歸還后方可結(jié)算工資,，若有遺失或不歸還將照價(jià)賠償,，在工資中扣除,。

五,、福利待遇：

1,、福利待遇按照甲方的福利制度執(zhí)行;

六、勞動(dòng)紀(jì)律：

乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律,、法令和法規(guī)，遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方領(lǐng)導(dǎo),、管理和教育,。

七,、勞動(dòng)合同的解除：

1.符合下列情況的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

(一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合相關(guān)法律制度招用條件的;

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;

(三)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，影響生產(chǎn),、工作秩序的;

(四)違反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定,，損壞設(shè)備,、工具、浪費(fèi)原材料,、能源,，造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重后果的;

(五)貪污,、盜竊,、賭博,、營(yíng)私舞弊,，不夠刑事處罰的;

(六)無理取鬧、打架斗毆,，嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;

(七)犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的,。

2.符合下列情況的,，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

(一)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),、勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害身體健康的;

(二)用工單位不能按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三)用工單位不履行勞動(dòng)合同或違反國家政策,、法規(guī),，侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

八、違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,，任何一方違反本合同規(guī)定,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償,。

九,、本合同如有未盡事宜,，凡屬國家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。在合同期限內(nèi),，如本合同條款與國家,、省有關(guān)勞動(dòng)管理新規(guī)定相抵觸的按新規(guī)定執(zhí)行,。

十,、雙方需要約定的其他事項(xiàng)：

十一,、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議,，經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的,，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

十二,、本合同一式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇四

聘用單位(甲方)：_________________

受聘人(乙方)：___________________

身份證號(hào)碼：___________________

茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，達(dá)成如下協(xié)議：

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,，共_________年_________月,，其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,，共_________月,試用期間出現(xiàn)離崗,、曠工按計(jì)件工資核算。

1.工作崗位：______________,。

2.職責(zé)范圍和要求：_____________________。

3.遵守國家的法律法規(guī),、甲方的各種規(guī)章制度,，接受甲方的安全教育,、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,，確保安全生產(chǎn)。

1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元;

2.甲方支付乙方的其他待遇;

3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,，情節(jié)較為嚴(yán)重的;

3.甲方因工作原因必須撤崗,，又無法重新安排工作的;

4.乙方因病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原崗位工作的;

5.照國家有關(guān)規(guī)定和公司《____________________》有關(guān)條款可以解除勞動(dòng)合同的,。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇五

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定,，甲,、乙雙方遵循合法、公平,、平等,、協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則簽訂本合同,，并共同遵守。

甲方(單位)名稱：

公司

地址：

單位電話：

乙方(勞動(dòng)者)

姓名：

性別：

年齡：

族別：

籍貫：省市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村現(xiàn)住址：

聯(lián)系方式：

居民身份證號(hào)碼：

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，同意雇傭同志為臨時(shí)工,，根據(jù)國務(wù)院《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》及新疆維吾爾自治區(qū)人民政府的有關(guān)規(guī)定，為保護(hù)甲,、乙雙方的合法權(quán)益，經(jīng)雙方協(xié)商自愿簽訂本勞動(dòng)合同,。

第一條合同期限：

合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止，合同期滿,，本合同自行終止,。

第二條生產(chǎn)(工作)條件

乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,，安排在崗位，承擔(dān)生產(chǎn)(工作)任務(wù),，在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù),，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，乙方應(yīng)服從變更,，如乙方難以適應(yīng)變更崗位和任務(wù),，可以提出解除合同,，雙方辦理解除合同手續(xù),。

第三條勞動(dòng)時(shí)間,、勞動(dòng)報(bào)酬與勞動(dòng)責(zé)任：

勞動(dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行綜合計(jì)算工作時(shí)間制度,。

勞動(dòng)報(bào)酬：甲方結(jié)合本單位的實(shí)際情況和乙方的技能,，合同期內(nèi)工資協(xié)商確定為：每月 元,。試用期報(bào)酬相同(試用期一個(gè)月),，試用期不滿不予支付報(bào)酬,。

勞動(dòng)責(zé)任：若乙方在工作中因人為原因造成損壞照價(jià)賠償。

第三條勞動(dòng)保護(hù)及保險(xiǎn)福利待遇

根據(jù)工作崗位需要,，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施,，并發(fā)給乙方必備的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

1、甲方為乙方辦理每年60—100元的人身意外傷害險(xiǎn),，如乙方在合同期不滿3個(gè)月終止合同時(shí),，甲方有權(quán)從其報(bào)酬中扣除相應(yīng)的保險(xiǎn)費(fèi),。

2,、乙方在甲方工作年滿一年，并同甲方簽訂了二年以上的聘用合同時(shí),，乙方可享受一年一次的探親假,，并在返回后可報(bào)單程路費(fèi)(硬座)。探親假間,，生活費(fèi)照發(fā)，標(biāo)準(zhǔn)/月,。

3、因乙方原因終止合同,，甲方有權(quán)收回其勞動(dòng)保護(hù)用品。

第四條合同的變更,、解除、終止和續(xù)訂

1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。

2,、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同,。

1)在試用期,，被證明不符合錄用條件的,。

2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,。

3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,、對(duì)甲方利益造成重大損害的,。

4)被依法追究刑事責(zé)任的,。

5)事假、病假超期曠工,，全月累計(jì)超過4天以上的,。

3、下列情形之一,，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方;

1)乙方患病或非因工負(fù)傷,、醫(yī)療期，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排工作的,。

2)乙方不能勝任工作,，已培訓(xùn)仍不能勝任工作的,。

3)因訂立合同的客觀依據(jù)發(fā)生變化，致使合同無法履行,，雙方不能達(dá)成協(xié)議的。

4,、下列情形之一,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同在試用期內(nèi)的。

1)甲方以暴力,、監(jiān)禁或非法手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

2)甲方不能按合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。

第五條注意事項(xiàng)

第六條在國家政策允許范圍內(nèi)雙方需要申明的其他事項(xiàng)：

第七條違約責(zé)任：

任何一方違反勞動(dòng)合同法給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，對(duì)方有權(quán)根據(jù)其責(zé)任和造成的后果,，追究違約金元，賠償金元,。

第八條因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生六個(gè)月內(nèi)向本企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,。

第九條本合同未盡事宜或條款與法律,、法規(guī)、政策有抵觸的,，按國家的法律,、法規(guī),、政策執(zhí)行,。

第十條本合同自雙方簽訂之日起產(chǎn)生法律效力。合同書一式二份,，甲乙雙方各持一份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

甲方(公章)：

乙方(公章)：

法定代表人(簽字)：

法定代表人(簽字)：

年 月 日

年 月 日

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇六

甲方：

地址：

乙方：

家庭住址：

居民身份證號(hào)碼：

甲方為了保持工廠環(huán)境的清潔衛(wèi)生,，決定聘請(qǐng)乙方為鐘點(diǎn)清潔工,，負(fù)責(zé)廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)，乙方自愿承擔(dān)此項(xiàng)任務(wù),，經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下：

一,、甲方付給乙方工資元/月,，()不享受假期工資,、加班工資和其他福利待遇,。

二,、乙方來甲方工作,，甲方應(yīng)根據(jù)需要添置必要的勞動(dòng)工具，乙方要妥善保管,，不得無故丟失。

三,、乙方按甲方要求的工作對(duì)廠內(nèi)(會(huì)議室,、過道、走廊,、樓梯間、飯?zhí)?、衛(wèi)生間,、洗手臺(tái),、辦公室,，)進(jìn)行清掃,，確保廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整潔,。

四,、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)注意安全,，樹立安全意識(shí),，遵守相關(guān)操作規(guī)程,。甲方對(duì)乙方因過失發(fā)生的意外事故,、和生病等不承擔(dān)任何安全責(zé)任和醫(yī)療,。

五,、為保護(hù)乙方的合法權(quán)益，甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資,。工資每月日前以形式支付給乙方。

六,、若甲方因公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整不能續(xù)聘的,，此合同自然解除，自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為,，均與甲方無關(guān)。甲乙雙方任一方解除此合同的，需提前天提出,。

七,、本合同暫訂三個(gè)月,，合同期滿后雙方無異議可順延,。

八,、本合同一式兩份,，甲乙雙方各持一份,，簽字生效,。

九,、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決,。

甲方代表(簽名)：

日期：

乙方(簽名)：

日期：

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇七

甲方：

乙方：

1.合同有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

2.聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

3. 本合同期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

1.乙方同意按甲方工作需要,，在________崗位工作,，完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),。

乙方工作內(nèi)容和勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)由甲方?jīng)Q定,，甲方有權(quán)根據(jù)需要對(duì)乙方的工作內(nèi)容和勞動(dòng)定額進(jìn)行合理調(diào)整,。

2. 甲方實(shí)行每周工作_________天,，每天工作_________小時(shí)的工作制度。

節(jié)假日按國家規(guī)定調(diào)休,，公司另有安排除外,。

3. 乙方同意：甲方根據(jù)工作需要,，可調(diào)整變動(dòng)工作時(shí)間,，在照顧員工有合理的休息時(shí)間的情況下，或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作,。

乙方無特殊理由應(yīng)積極支持和服從甲方安排，但甲方應(yīng)嚴(yán)格控制加班時(shí)間,。

1.甲方每月 10 號(hào)支付乙方上月工資,，如遇節(jié)假日,，則延后至最近一個(gè)工作日,。

試用期工資為 元人民幣,，轉(zhuǎn)正后工資為_________元人民幣。

若乙方有突出貢獻(xiàn),，甲方可按單位有關(guān)規(guī)定,，依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì),。

2.乙方請(qǐng)假須經(jīng)甲方同意,，甲方將按當(dāng)月實(shí)際考勤天數(shù)計(jì)算扣發(fā)工資,。

未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,，曠職_______天，扣發(fā)____天工資,，曠職三天,，按自動(dòng)離職處理。

1.乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī),。

2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，并承擔(dān)保密義務(wù),。

3. 乙方如違反甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方按單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰,。

1.聘用合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),。

如需變更時(shí),，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,。

雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效,。

2.聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同即自行終止,。

3.甲方單位被撤消,，聘用合同自行終止。

4.經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，聘用合同可以解除。

5.乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同。

在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

故意不完成工作任務(wù),，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，泄露公司機(jī)密，對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;

被依法追究刑事責(zé)任的,。

6.有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同,，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘方,。

乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作,，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的;

乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使已簽訂的聘用合同無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

乙方不履行聘用合同的,。

本合同一式叁份,，甲方二份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效。

甲方：

_____年_____月_____日

乙方：

_____年_____月_____日

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇八

甲方名稱：____________

電話號(hào)碼____________

地址：____________

乙方姓名：____________

性別____________

年齡____________

家庭住址：____________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國務(wù)院《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》,，____________因生產(chǎn)工作需要,，招用____________為臨時(shí)工。

為維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系雙方的合法權(quán)益,，經(jīng)協(xié)商一致,，簽訂本合同,，共同遵守,。

一,、合同期

本合同有效期為_______年_________個(gè)月,，自______年_____月_______日起至_______年_____月_______日止,。

本合同期限屆滿,，即終止執(zhí)行。

二,、生產(chǎn)任務(wù)

1.在合同期內(nèi)，乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,，到___________車間從事臨時(shí)性生產(chǎn),。

2.甲方對(duì)乙方應(yīng)完成的生產(chǎn),、工作任務(wù)提出具體要求：

____________

____________

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

甲方遵照國家有關(guān)本行業(yè)職工的生產(chǎn),、安全,、勞動(dòng)保護(hù),、衛(wèi)生健康等規(guī)定,，改善勞動(dòng)環(huán)境，為乙方提供必要的生產(chǎn)條件,，保障乙方的安全和健康。

并對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)教育和技術(shù)培訓(xùn),。

四,、工資,、保險(xiǎn),、福利和政治待遇

1.甲乙雙方根據(jù)《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》第五條商定,，執(zhí)行____________工資形式,，工資金額為____________;

2.由于甲方原因造成停工停產(chǎn),，甲方應(yīng)按日付給乙方待工費(fèi);

3.乙方在甲方工作期間勞動(dòng)保險(xiǎn),、福利待遇等,，按《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》第六條、第七條,、第八條執(zhí)行。

4.乙方政治上應(yīng)與甲方固定工一視同仁。

五,、合同的解除

在下列情況下，甲方可以解除合同：

1.乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的;

2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,，經(jīng)教育無效的;

3.乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

4.甲方宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于整頓期間的,。

在下列情況下，乙方可以解除合同：

1.經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn),，甲方勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害工人身體健康的;

2.甲方不能按合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

3.甲方違反國家法律,、法規(guī)、政策,，侵害乙方合法權(quán)益的;

4.乙方經(jīng)甲方同意,，考入中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的。

六,、勞動(dòng)紀(jì)律和獎(jiǎng)懲

乙方必須嚴(yán)格遵守用工單位各項(xiàng)規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程,，保證完成生產(chǎn)任務(wù)。

對(duì)國家,、企業(yè)作出貢獻(xiàn)或違反勞動(dòng)紀(jì)律、國家法令,，甲方依《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》和企業(yè)規(guī)章給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)和懲處,。

七、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)

八,、本合同未盡事宜,，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

九,、本合同一經(jīng)簽訂,，甲方雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,，任何一方不得隨意變更、終止和解除合同,。

其中一方確有正當(dāng)理由需要解除合同時(shí)，必須提前30天通知對(duì)方,，并征得對(duì)方同意,。

任何一方違反本合同,、給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，必須給予賠償。

十,、在履行本合同過程中，甲乙雙方如有爭(zhēng)議,，任何一方有權(quán)向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或向市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,、仲裁,。

十一,、本合同一式二份，經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政機(jī)關(guān)鑒證部門鑒證后生效,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

合同應(yīng)妥善保存,，如有遺失,，需及時(shí)申報(bào)鑒證機(jī)關(guān),。

十二,、本合同不得代簽,，不得涂改，否則無效,。

甲方簽字蓋章：

乙方簽字蓋章：

日期：

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇九

根據(jù)《蒙古國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方 遵循合法、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

第一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，采取以完成一定工作任務(wù)（臨時(shí) 工）確定勞動(dòng)合同期限,，期限為：自 年 月 日起至 時(shí)止。

第二條 甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為 ,。

第三條 甲方根據(jù)工作崗位實(shí)際需要,，安排乙方從事 工作,。甲方根據(jù)工作需要,，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以調(diào)整乙方工作崗位或安排從事其他臨時(shí)性工作,。調(diào)整乙方工作崗位須應(yīng)當(dāng)簽訂變更協(xié)議,，崗位調(diào)整后，不影響本合同的繼續(xù)履行,。

甲乙雙方可以簽訂崗位協(xié)議書,，約定崗位具體職責(zé)和要求,。

第四條 乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位 職責(zé),，按時(shí)完成工作任務(wù),，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

第五條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)工作制,。

（一）標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制：乙方每日工作不超過八小時(shí),，平均每周 不超過四十小時(shí),。

（二）綜合計(jì)算工時(shí)工作制：平均日和平均周工作時(shí)間不超過法 定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

（三）不定時(shí)工作制：甲方在保障職工身體健康并充分聽取職工

意見的基礎(chǔ)上,，采用集中工作,，集中休息、輪休調(diào)休,、彈性工作時(shí)間等適當(dāng)方式,，確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn),、工作任務(wù)的完成,。 實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或者不定時(shí)工作制的，由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政 部門批準(zhǔn)后實(shí)行,。

第六條 甲方依法保證乙方的休息權(quán)利,。乙方依法享受法定節(jié)假 日以及探親、婚喪,、計(jì)劃生育,、帶薪年休假等休假權(quán)利。

第七條 甲方嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn),，不得強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙 方加班。確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,，一般每日不超過一小時(shí),。

因特殊原因需延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下,，延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過三小時(shí)，并且每月不超過三十六小時(shí),。

第八條 甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法確定 本單位的工資分配制度和工資支付制度,。甲方制定或調(diào)整工資分配制度和工資支付制度,，應(yīng)與企業(yè)工會(huì)或職工代表平等協(xié)商,，向全體勞動(dòng)者公布，并向勞動(dòng)保障行政部門備案,。

第九條 乙方的工資水平,，由甲方遵循同工同酬原則,，按照法律 法規(guī)、國家宏觀調(diào)控政策和本單位的工資分配制度,，結(jié)合乙方的勞動(dòng)崗位,、勞動(dòng)技能、勞動(dòng)強(qiáng)度,、勞動(dòng)條件,、勞動(dòng)貢獻(xiàn)等確定,。

第十條 經(jīng)雙方協(xié)商，甲方按下列第 種形式支付乙方工資,。

（一）計(jì)時(shí)工資,。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元 月，績(jī)效工資（獎(jiǎng)金）依據(jù)甲方經(jīng)濟(jì)效益和乙方實(shí)際勞動(dòng)貢獻(xiàn)確定,。

（二）計(jì)件工資,。乙方的勞動(dòng)定額為 ，計(jì)件單價(jià)為 ,。

（三）按照甲方依法制定的工資分配制度和工資支付制度確定,。具體 辦法和標(biāo)準(zhǔn)是: 根據(jù)公司薪酬制度確定乙方的薪資待遇,。 第十一條 雙方約定試用期的,，乙方試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月或執(zhí)行甲方依法制定的工資分配辦法確定的試用期工資標(biāo)準(zhǔn);試用期滿,，月工資為 /月.

第十二條甲方于每月 日前以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方 工資,。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前至最近的工作日支付,。

甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時(shí)間,、數(shù)額,、工作天數(shù)、簽字等 情況留存?zhèn)洳?，并向乙方提供工資清單,。

第十三條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日工作的,，應(yīng) 依法安排乙方補(bǔ)休或者按照國家相關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資。 國家和省規(guī)定應(yīng)由甲方支付的艱苦崗位津貼,、中夜班補(bǔ)貼等津貼、補(bǔ)貼,，由甲方在約定的工資標(biāo)準(zhǔn)以外向乙方另行支付,。

第十四條 本合同簽訂后，根據(jù)本單位經(jīng)濟(jì)效益變動(dòng)狀況,，參照政府發(fā)布的工資指導(dǎo)線,、勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位以及地區(qū)、行業(yè)人工成本和工資水平,、物價(jià)增長(zhǎng)等因素,，甲方,、代表乙方的工會(huì)或職工代表均可提出對(duì)本單位工資水平進(jìn)行調(diào)整的方案和意見,。經(jīng)甲方與工會(huì)或職工代表平等協(xié)商、達(dá)成一致,，公示或告知?jiǎng)趧?dòng)者后,，可對(duì)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)和工資水平進(jìn)行調(diào)整。

乙方工作崗位變更的,，甲方可按工資分配制度規(guī)定對(duì)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整,。

第十五條 經(jīng)雙方協(xié)商一致確定對(duì)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)或勞動(dòng)定額、計(jì)件單價(jià)進(jìn)行調(diào)整的,，應(yīng)及時(shí)將調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)額載入本合同附表,，甲方簽章,、乙方簽字后生效。

第十六條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足,，不能提供工作崗位使乙方待工的,，甲方應(yīng)按月支付乙方生活費(fèi)。

第十七條 甲乙雙方必須按照國家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律,、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)和健康保險(xiǎn),，依法繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中,，乙方個(gè)人繳納部分由甲方代扣代繳,。

第十七條 乙方在合同期內(nèi)，休息休假,、患病或負(fù)傷,、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、死亡等待遇,，以及醫(yī)療期,、孕期、產(chǎn)期,、哺乳期的期限及待遇,，按相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,。

第十八條 甲方為乙方提供以下補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇： 無 ,。

第十九條 甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護(hù)制度,，并對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度規(guī)范和操作規(guī)程,。

第二十條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，定期為乙方進(jìn)行健康檢查,。

第二十一條 甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,，預(yù)防勞動(dòng)過程中的

事故的發(fā)生,，減少職業(yè)危害。

第二十二條 甲方違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),，危及乙方人身安全的，乙方有權(quán)拒絕,。乙方對(duì)危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件,，有權(quán)對(duì)用人單位提出批評(píng),、檢舉和控告。

第二十三條 甲乙雙方按照本合同的約定,，依法,、全面履行各自的義務(wù)。

第二十四條 甲方變更名稱,、法定代表人,、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，不影響本合同的履行,。

第二十五條 甲方發(fā)生合并或者分立等情況,，本合同繼續(xù)有效，由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行,。

第二十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同約定的內(nèi)容,，并以書面形式確定,。

第二十七條 甲乙雙方解除、終止本合同,，應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,。

第二十八條 甲乙雙方解除、終止本合同,，符合《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定情形的,，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第二十九條 甲方違法解除或者終止本合同,，乙方要求繼續(xù)履行本合同的,，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)覆行的,，甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金,。

甲方：乙方：

年月日年月日

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇十

發(fā)包方：_________________（以下簡(jiǎn)稱甲方）

承包方：_________________（以下簡(jiǎn)稱乙方）

合同編號(hào)：_________________

依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關(guān)法律,、行政法規(guī),，遵循平等、自愿,、公平和誠實(shí)信用的原則,，甲乙雙方就工程施工事項(xiàng)經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致，訂立本合同,。

一,、工程概況

1、工程名稱：

2,、工程地點(diǎn)：

3,、工程施工范圍：

4,、建筑面積：

二、合同價(jià)款與支付

1,、本工程合同價(jià)款為：元（人民幣整）詳見附表一,。

2、支付方式：

撥付工程款時(shí)間

（工程進(jìn)度,、部位）占合同承包造價(jià)

百分比（%）金額（元）

三,、工期

開工日期：本工程定于______年___月___日開工。

竣工日期：本工程定于______年___月___日竣工,。

四,、甲方工作

1、按本合同約定,，供應(yīng)施工圖及有關(guān)設(shè)計(jì)文件,，對(duì)乙方進(jìn)行施工圖技術(shù)交底。

2,、履行甲方職責(zé),，隨時(shí)檢查和監(jiān)督乙方的施工質(zhì)量,。

3,、審查乙方報(bào)送的工程勞務(wù)計(jì)劃,。

4,。負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)各分包單位的協(xié)調(diào)管理（定期召開工程協(xié)調(diào)會(huì)）,。

5,。甲方派駐工地代表對(duì)工程質(zhì)量,、進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督檢查,，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)圖紙問題的處理,，工程中間驗(yàn)收及隱蔽工程驗(yàn)收,，負(fù)責(zé)協(xié)助和配合乙方解決工程中出現(xiàn)的問題。

6,。乙方未按圖紙施工或不認(rèn)真落實(shí)施工組織設(shè)計(jì),，不遵守甲方有關(guān)管理規(guī)定，甲方有權(quán)讓其停工,、返工（工期不順延）,，造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。

7,。甲方負(fù)責(zé)供應(yīng)本工程施工所需要的主要材料（詳見附件3）,。

8。甲方負(fù)責(zé)消防工程的實(shí)施,。

9,。按本合同約定辦理驗(yàn)工計(jì)價(jià)手續(xù)，進(jìn)行撥付和結(jié)算工程價(jià)款,。

五,、乙方工作

1,、合同簽訂3日內(nèi)，乙方嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)及施工進(jìn)度計(jì)劃組織施工,。

2,、乙方負(fù)責(zé)供應(yīng)施工過程中所需要的中小型機(jī)具、輔助材料,、人工等資源,，并根據(jù)工程進(jìn)度保證人員、機(jī)具的充足及輔助材料的及時(shí)供應(yīng),。

3,、乙方負(fù)責(zé)甲方供應(yīng)的主要材料、設(shè)備的保管和使用,，保證材料設(shè)備的完好,。

4。乙方負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)設(shè)施的建立,。

5,。嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)文件要求進(jìn)行施工，確保工程質(zhì)量,，按合同約定時(shí)間完工和交付使用,。

6,。堅(jiān)持文明施工,，做好施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn),，工程交工前清理現(xiàn)場(chǎng),。

7。對(duì)已完的工程及已完工程的安裝設(shè)備,，在驗(yàn)交前應(yīng)負(fù)責(zé)保管,，保證其完好狀態(tài)。

8,。乙方在進(jìn)場(chǎng)及施工過程中,，不得損壞進(jìn)場(chǎng)道路、施工現(xiàn)場(chǎng)附近的鐵路,、房屋及現(xiàn)場(chǎng)附近的既有設(shè)施,。

9。乙方在工程竣工驗(yàn)收合格后,，向甲方提供工程結(jié)算內(nèi)稅務(wù)發(fā)票以及相關(guān)票據(jù),。

10。在任何情況下,，乙方不得將其承包的工程轉(zhuǎn)包給他人,，也不得將其承包工程的部分或全部分包給他人,。

六、材料設(shè)備供應(yīng)

1,、甲方負(fù)責(zé)本工程施工所需主要材料：商品混凝土,、鋼材、木材,、水泥,、磚、門窗,、防靜電地板、涂料,、防水材料,、暖氣片、電燈電線等材料的采購供應(yīng)工作,。

2,、甲方負(fù)責(zé)本工程需要安裝的設(shè)備器材的采購供應(yīng)工作。

3,、乙方負(fù)責(zé)采購的材料應(yīng)符合設(shè)計(jì)和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求，并提供產(chǎn)品合格證明,，對(duì)材料質(zhì)量負(fù)責(zé),，乙方在材料到貨后24小時(shí)之內(nèi)通知甲方檢驗(yàn)和清點(diǎn),。

4,。乙方采購的材料與設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)要求不符時(shí),，乙方應(yīng)按照甲方要求

的時(shí)間運(yùn)出施工場(chǎng)地,，重新采購符合要求的產(chǎn)品，承擔(dān)由此發(fā)生的費(fèi)用,，由此延誤的工期不予順延,。

4,。乙方采購的材料在使用前,，乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行檢驗(yàn)或試驗(yàn)，不合格的不得使用，其費(fèi)用已包含在合同價(jià)款內(nèi),。

七,、工程質(zhì)量檢驗(yàn)

1、乙方必須嚴(yán)格按照施工圖紙,、說明文件和國家頒發(fā)的建筑工程規(guī)范,、規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工，并接受甲方監(jiān)督,。

2,、工程質(zhì)量必須達(dá)到國家及有關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的要求,。

3,、工程質(zhì)量驗(yàn)收合格率達(dá)到100%。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)定以國家或行業(yè)的質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),。工程質(zhì)量達(dá)不到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),，乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)無償返工，返工仍達(dá)不到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的,，由乙方承擔(dān)違約責(zé)任,。

4。在通知甲方對(duì)每個(gè)分項(xiàng),、隱蔽工程檢查前,，乙方應(yīng)嚴(yán)格進(jìn)行自檢，乙方自檢合格后,，通知甲方到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,，甲方及監(jiān)理驗(yàn)收合格后，方可繼續(xù)施工,。

5,。乙方應(yīng)接受甲方或監(jiān)理工程師的隨時(shí)抽查和重點(diǎn)檢查,，并提供必要的檢查條件,。

八、安全施工

1,、乙方應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定,，嚴(yán)格按安全標(biāo)準(zhǔn)組織施工，并隨時(shí)接受甲方及行業(yè)安全檢查人員依法實(shí)施的監(jiān)督檢

查,，采取必要的安全防護(hù)措施,，消除事故隱患。由于乙方安全措施不力造成事故的責(zé)任和因此發(fā)生的費(fèi)用,，由乙方承擔(dān),。

2、乙方應(yīng)對(duì)其在施工場(chǎng)地的工作人員進(jìn)行安全教育,，并對(duì)他們的安全負(fù)責(zé),，不得違反安全管理的規(guī)定進(jìn)行施工,。

3、重點(diǎn)做好基礎(chǔ)施工中對(duì)既有地下管線的防護(hù),，施工前要做探溝檢查,。

九、環(huán)境保護(hù)

乙方應(yīng)在施工中采

取有效的防范措施,，保護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,，避免和減少由于施工方法不當(dāng)引起對(duì)環(huán)境的污染和破壞，一旦發(fā)生,，其后果由乙方負(fù)責(zé),，并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。

十,、合同的爭(zhēng)議

1、甲乙雙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議,，可以和解或者要求有關(guān)主管部門調(diào)解,，當(dāng)事人不愿和解、調(diào)解,，或者和解,、調(diào)解不成的,，可向工程項(xiàng)目所在地的人民法院起訴,。

2,、發(fā)生爭(zhēng)議后,，除非出現(xiàn)下列情況，否則雙方都應(yīng)繼續(xù)履行合同,，保持施工連續(xù)，保護(hù)好已完工程,。

（1）單方違約導(dǎo)致合同確已無法履行,，雙方協(xié)議停止施工。

（2）調(diào)解要求停止施工,，為雙方接受,。

（3）仲裁機(jī)構(gòu)要求停止施工。

（4）法院要求停止施工。

十一,、違約

甲方或乙方不能按本協(xié)議條款約定內(nèi)容履行自己的各項(xiàng)義務(wù)及發(fā)生使合同無法履行的行為,，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括支付違約金,，賠償因其違約給對(duì)方造成的全部經(jīng)濟(jì)損失,。

除非雙方協(xié)議將合同終止，或因一方違約使合同無法履行,，違約方承擔(dān)上述違約責(zé)任后仍應(yīng)繼續(xù)履行合同,。

十二、工程保修

1,、根據(jù)國家關(guān)于建筑工程保修的有關(guān)規(guī)定,，乙方自全部工程驗(yàn)收單簽發(fā)之日起負(fù)責(zé)對(duì)本工程免費(fèi)保修，保修期為年,。

2,、本工程保修金為工程造價(jià)的%，保修期滿后天結(jié)算,。

3,、保修期內(nèi)乙方應(yīng)在接到甲方發(fā)出修理通知天內(nèi)派人修理，否則甲方自行組織人員修理,，所需費(fèi)用由乙方承擔(dān),。

4 、如果保修期間工程發(fā)生質(zhì)量缺陷,，確因乙方原因造成,，則由乙方自費(fèi)修復(fù)，若由甲方人為造成損壞,，乙方應(yīng)積極修理,，材料費(fèi)由甲方承擔(dān)。

十三,、本合同經(jīng)雙方代表簽字,，加蓋雙方公章后生效,，工程竣工驗(yàn)收合格并結(jié)清工程款后終止,。本合同簽訂后，甲,、乙雙方如需要提出修改時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后,，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具同等法律效力。

發(fā)包方：（公章）承包方：（公章）

代表人：代表人：

日期：日期：

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇十一

用人單位(甲方)：

臨時(shí)工(乙方)：

甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員，乙方申請(qǐng)應(yīng)聘,。經(jīng)研究,，甲方同意乙方為臨時(shí)工，并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一,、協(xié)議期限

本協(xié)議自年月日至年月日止,。

二、工作任務(wù)

乙方同意服從甲方的工作安排,，在衛(wèi)生清潔工作崗位承擔(dān)工作任務(wù),。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等制訂各項(xiàng)管理,，乙方在甲方工作期間內(nèi),，應(yīng)自覺遵守甲方的各項(xiàng)，服從管理,，積極完成工作,。

四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

1,、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行每天8小時(shí)工作制,。

2、乙方工作報(bào)酬：除寒暑假期外全包干800元/月;寒暑假期間按照實(shí)際上班天數(shù)以25元/天發(fā)放,。上述工作報(bào)酬已包含了支付乙方購買社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用,乙方的`社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金由乙方本人到當(dāng)?shù)鼐肿孕欣U交,。

3、甲方每月6日如期發(fā)放工資,，由學(xué)校財(cái)務(wù)辦統(tǒng)一發(fā)放,。發(fā)放形式采用直接轉(zhuǎn)賬到中國農(nóng)業(yè)銀行個(gè)人賬戶的方式。

五,、終止解除勞動(dòng)協(xié)議條件

1,、乙方與甲方確立勞動(dòng)關(guān)系期間，有下列情況之一者,，用人單位可以提出解除用工關(guān)系：

(1)試用期間(一個(gè)月)被不符合用工條件的;

(2)患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

(3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方有關(guān)規(guī)章制度的;

(4)無理取鬧，打架斗毆者;

(5)不服從工作安排,，不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)的;

(6)甲方因客觀情況發(fā)生變化,，使原勞動(dòng)協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員的;

(7)嚴(yán)重失職，對(duì)用人單位利益造成重大損害的;

(8)被依法追究刑事責(zé)任的,。

2,、乙方與甲方確立勞動(dòng)關(guān)系期間，有下列情況之一者,，乙方可以提出解除勞動(dòng)關(guān)系：

(1)被招工,、招干或考入學(xué)校學(xué)習(xí)的;

(2)用人單位不能按勞動(dòng)協(xié)議規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(3)用人單位不履行勞動(dòng)協(xié)議,，或者違反國家法規(guī)，侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

3,、任何一方需要解除勞動(dòng)協(xié)議,，應(yīng)提前30天書面另一方。

六,、違反協(xié)議責(zé)任

任何一方違反協(xié)議,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,，按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償,。

七、調(diào)解與仲裁

雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)先協(xié)商解決,，協(xié)商無效，當(dāng)事人可在爭(zhēng)議發(fā)生六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服,，可在收到仲裁裁決之日起十五天內(nèi)向甲方所在地人院起訴,。

八、本協(xié)議未盡事宜,，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決,。

九、本協(xié)議期限屆滿自行終止,。

十,、本一式三份，校長(zhǎng)辦,、總務(wù)科,、臨時(shí)工本人各持一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽名或蓋章)：

部門負(fù)責(zé)人簽名：

主管副校長(zhǎng)簽名：

年月日年月日

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇十二

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

第一條 本合同勞動(dòng)期限 年 月 日至 年 月 日,。

第二條 乙方負(fù)責(zé)甲方所有辦公場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生工作,并根據(jù)甲方安排,負(fù)責(zé)其他臨時(shí)清潔工作。

第三條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、勞動(dòng)安全,、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

第四條 甲方負(fù)責(zé)乙方使用的一切清潔用具和用品,。

第五條 甲方每月30日前以人民幣形式支付乙方工資,，以及勞動(dòng)法所規(guī)定的各類保險(xiǎn)、福利共計(jì)600元/月(大寫陸百元整),。

第六條 有下列情形之一的,，甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦變更合同手續(xù),。

1,、甲乙雙方協(xié)商一致的;

2,、立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的,。

第七條 乙方應(yīng)參加甲方組織召開的有關(guān)會(huì)議,，會(huì)議涉及乙方工作內(nèi)容的，乙方應(yīng)作好記錄并切實(shí)履行,。

第八條 乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的,，損壞單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

2,、連續(xù)曠工時(shí)間超過十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過三十天的;

3,、無理取鬧、打架斗毆,、恐嚇單位領(lǐng)導(dǎo),，嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

4、盜竊,、賭博,、營(yíng)私舞弊等違法行為的;

5、違反工作規(guī)定或操作流程,，發(fā)生責(zé)任事故,，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

6、被開除,、勞教,、判刑依法追究刑事責(zé)任的;

7、履行合同差,，完不成工作任務(wù),，考核不合格的;

8、患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,，不能從事原工作或醫(yī)療期滿尚未痊愈的。

第十一條 雙方解除合同應(yīng)提前5天通知對(duì)方,。

六,、違約責(zé)任

第十條 甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同，除遇有特殊情況,，經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容外,，任何一方違反合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，給對(duì)方賠償經(jīng)濟(jì)損失,。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定,。

第十一條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,，60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十二條本合同未盡事宜或與今后國家,、各級(jí)人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十三條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(簽章)： 乙方(簽章)：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇十三

甲方：xx幼兒園

乙方：自愿應(yīng)聘擔(dān)任幼兒教師工作的臨時(shí)工

xx幼兒教師實(shí)行招聘制，招聘實(shí)行一學(xué)期一聘,。聘用條件為：

（1）熱愛幼教事業(yè),，對(duì)幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神；

（2）有一定的幼教工作經(jīng)驗(yàn),；

（3）取得縣職高“幼教”專業(yè)畢業(yè)證書以上學(xué)歷,，或獲得縣教育局頒發(fā)的“六會(huì)”證書，或幼教專文考合格以上,；

（4）服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，能完成幼兒園長(zhǎng)布置的各項(xiàng)保育教育任務(wù)。

乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作,，經(jīng)甲,、已雙方協(xié)商，訂立合同如下：

一,、甲方的義務(wù)和權(quán)利：

1,、甲方向乙方提供辦公設(shè)備、教材及其他設(shè)施,、器材,。

2、關(guān)于乙方的待遇問題：

（1）甲方每月向乙方發(fā)放750元的工資,，每學(xué)期按5個(gè)月計(jì)發(fā),。

（2）學(xué)期末，甲方從德,、能,、勤、績(jī)等方面對(duì)乙方進(jìn)行考核,，（“績(jī)”的考核來自每學(xué)月的目標(biāo)考核）并根據(jù)考核結(jié)果,，發(fā)給一定的學(xué)期工作考核獎(jiǎng)（標(biāo)準(zhǔn)為：800—1000元）,。如果出現(xiàn)安全責(zé)任事故一次扣掉安全獎(jiǎng)200。00元,。如果出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故,，扣掉全期所有獎(jiǎng)，并且追究相關(guān)責(zé)任,。

具體項(xiàng)目是：

①保教人數(shù)獎(jiǎng),。目標(biāo)為：全學(xué)期,，幼兒在園人數(shù)若達(dá)到160人以上,，幼兒教師人均獎(jiǎng)100元；幼兒在園基數(shù)為160人,，若每增加1人,，人均又獎(jiǎng)勵(lì)5元。

②安全管理獎(jiǎng)200元,。目標(biāo)為：全學(xué)期,，乙方無安全責(zé)任事故，否則“一票否決”,。

③師德師風(fēng)獎(jiǎng)200元,。目標(biāo)為：全學(xué)期，乙方職業(yè)道德表現(xiàn)好,，工作態(tài)度端正,，服從領(lǐng)導(dǎo)，服從分工,，不講價(jià)錢,，不攀比待遇。若乙方不服從領(lǐng)導(dǎo),、不服從分工,，則一次扣100元。

④出勤獎(jiǎng)100元,。目標(biāo)為：出滿勤,。若乙方遲到一次扣5元，病假一天扣10元,，事假一天扣20元,，礦工一天扣40元。

⑤質(zhì)量獎(jiǎng)300元,。學(xué)期末,，甲方組織人員對(duì)乙方的保育教育質(zhì)量進(jìn)行考核，評(píng)出一,、二,、三等,，按等級(jí)計(jì)獎(jiǎng)。

（3）每學(xué)期班級(jí)管理好,，班級(jí)文化建設(shè)優(yōu)良獎(jiǎng)200,。00元。根據(jù)考核獎(jiǎng)勵(lì),。,。

（4）認(rèn)真組織好學(xué)生的午餐，期末視其情況給予一定的午餐組織費(fèi),。

以上待遇包含了養(yǎng)老,、醫(yī)療、社會(huì)綜合保險(xiǎn)等待遇,。

3,、對(duì)聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配,，甲方將終止其合同,，立即辭退。

4,、對(duì)幼兒家長(zhǎng)不禮貌,，與家長(zhǎng)發(fā)生不該發(fā)生的爭(zhēng)吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽(yù)的,，甲方將終止合同,。

5、由于乙方不負(fù)責(zé)任,，所帶（教）班級(jí)幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的,，甲方將終止合同，并追究法律,、經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。

6、如乙方生病時(shí)間較長(zhǎng),，不能擔(dān)任保育教育工作的,，甲方將終止合同。

7,、在幼兒教師體檢中,，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同,。

8,、生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費(fèi)用，有乙方自理。有病,、有事請(qǐng)假,，按幼兒園管理制度執(zhí)行。

9,、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的,，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費(fèi)用。

二,、乙方的義務(wù)和權(quán)利：

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識(shí),，努力提高業(yè)務(wù)水平,。

2、必須按照《幼兒園管理規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》開展保育教育活動(dòng),。

3,、認(rèn)真履行幼兒教師職責(zé)，時(shí)時(shí)處處為家長(zhǎng)著想,，為幼兒著想，做到一切為了幼兒,，為了一切幼兒,，為了幼兒的一切。

4,、廣泛宣傳xx中心幼兒園的辦園條件（優(yōu)越性）,、辦園宗旨、保育教育質(zhì)量,，積極動(dòng)員幼兒入園,，千方百計(jì)完成入園率。

5,、乙方的勞動(dòng)時(shí)間為一周五天工作制,。若乙方擔(dān)任值周工作，則每天8：00前到達(dá)幼兒園,，開展幼兒的晨檢接待,、到掃環(huán)境衛(wèi)生等。每日下午放學(xué),，待幼兒家長(zhǎng)接完孩子后,，方可離園。

6,、自覺遵守幼兒園的一切規(guī)章制度,。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請(qǐng)，待甲方批準(zhǔn)以后,，方可離崗,。

7、乙方向甲方保證：隨著生源減少,，公辦教師的進(jìn)入,，若以后落聘，要與學(xué)校友好相處,，不說有損學(xué)校的話,，不做有損學(xué)校的事。

三,、聘期：一學(xué)期一聘,，本學(xué)期從 年 月 日—— 年 月 日

四、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，甲,、乙雙方簽字后生效,。

甲方法人代表簽字： 乙方簽字：

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇十四

甲方(用人單位)

名稱：____________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：____________

地址：____________

工商登記注冊(cè)類型：____________

乙方(勞動(dòng)者)

姓名：___________性別：___________身份證號(hào)碼：_________文化程度：___________________住址：_________聯(lián)系電話：__________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，訂立本勞動(dòng)合同。

一,、使用崗位及期限,。

甲方聘用乙方在崗位工作。使用期限為,。即自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。其中，

從生效日起的首三個(gè)月為試用期,，試用期為_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,。

二、工作內(nèi)容,。

(一)乙方同意按甲方工作需要,，在崗位工作，履行職責(zé),，完成任務(wù),。

(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件,。

(一)甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生等規(guī)定,。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

(二)甲方應(yīng)當(dāng)向乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件,，和必要?jiǎng)趧?dòng)保護(hù)用品,，以保證乙方在安全健康的環(huán)境下工作。

(三)如果乙方的工作內(nèi)容涉及職業(yè)危害,，則甲方應(yīng)向乙方如實(shí)告知該等職業(yè)危害勞動(dòng)合同

及可能發(fā)生的后果,，并且應(yīng)當(dāng)依法采取相應(yīng)的防護(hù)措施。并將對(duì)乙方進(jìn)行專門的培訓(xùn)或教育,。乙方應(yīng)該認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn),。

(四)甲方根據(jù)乙方崗位的實(shí)際實(shí)際情況，依法定期或在必要時(shí)安排乙方進(jìn)行身體健康檢查,。

四,、工作報(bào)酬。

(一)乙方月工資(工資已包含五險(xiǎn)一金費(fèi)用,，乙方拿到工資后自行到相關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù))為_________元,。

(二)甲方支付給乙方的獎(jiǎng)金、津貼等其他費(fèi)用,，按甲方有關(guān)制度確定并支付,。

五、工作紀(jì)律,。

甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī),、規(guī)章和政策,。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理,。

六,、勞動(dòng)合同變更、終止,、解除的條件,。

(一)勞動(dòng)合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,。

(二)勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止,。經(jīng)雙方同意,，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

1,、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;

2,、曠工或者無正當(dāng)理由逾期不歸，經(jīng)批評(píng)教育無效,，曠工時(shí)間連續(xù)超過三天的;

3,、嚴(yán)重失職、瀆職或違法亂紀(jì),，對(duì)甲方利益造成重大損害的,。

(四)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:

1,、乙方患病或非因公(工)負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

2,、乙方不能勝任崗位工作,，經(jīng)培訓(xùn)后也不能勝任的。

3,、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,，致使原合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,。

(五)有下列情況之一的,，甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動(dòng)合同：

1、乙方患病或者負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

2,、乙方因公負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;

3,、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的,。

(六)乙方在聘期內(nèi)勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,，勞動(dòng)合同自行解除。

(七)乙方提出解除勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。

(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)提出解勞動(dòng)用合同：

1,、在使用期內(nèi),，甲方未支付工資的;

2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

3,、以欺詐,、脅迫手段或乘人之危使乙方違背真實(shí)意思訂立本合同，從而導(dǎo)致本合同無效的;

4,、以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,，或者違章指揮、

強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的;

5,、甲方在本合同中免除自己的法定責(zé)任,、排除乙方權(quán)利的;

6,、甲方違反法律,、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的;

7、國家法律,、法規(guī)另有規(guī)定的,。

(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除,。

七,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。

甲乙雙方違反合同規(guī)定,，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,。違約內(nèi)容在第八條中約定。造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的,，還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,。

八、本合同條款與法律,、法規(guī),、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,，以及本合同未盡事宜,，均按法律、法規(guī),、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

九,、本合同依法訂立后，雙方必須嚴(yán)格履行,。

十,、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議，經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的,，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十一,、其他未盡事宜請(qǐng)參閱公司各項(xiàng)規(guī)章管理制度,。

十二,、本合同一式三份，甲乙雙方及人力資源部各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)：____________乙方(簽章)：____________

_________年_________月_________日

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同篇十五

甲方： 企業(yè)代碼：

乙方： 身份證號(hào)：

本著公平,、公開、誠信的原則,，經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商一致,，就乙方的收入說明如下：

一、 乙方正常的工資標(biāo)準(zhǔn)為__ __元人民幣(不低于 市最低工資標(biāo)準(zhǔn)),。

二,、 由于行業(yè)特點(diǎn)要求，為客戶安全著想甲方實(shí)行每周單休工作制,，乙方對(duì)此理解和支持,，并能按照?qǐng)?zhí)行。正常工作時(shí)間每天7小時(shí),，周六5小時(shí);每天加班1小時(shí),，周六加班3小時(shí)。

三,、 乙方作為甲方的 操作 崗位人員,，級(jí)別為 級(jí); 理解并依照公司的各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行，同意依照公司考核制度核算報(bào)酬(此報(bào)酬包含出滿勤情況下所有的延時(shí),、加班,、值班費(fèi)用以及公司給予的各種福利補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金),。乙方同意甲方可以按照乙方的能力,、專長(zhǎng)、態(tài)度來安排最適合的工作并領(lǐng)取相應(yīng)的報(bào)酬,。每月考核成績(jī)一次;如崗位有變化,，收入也隨著變化;如乙方的工作不適合原定崗位，則甲方可以給乙方另行安排其他工作并領(lǐng)取相應(yīng)的報(bào)酬或辭退,。

四,、 在乙方遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度、保證每周單休出滿勤,、保質(zhì)保量并按時(shí)完成公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)的前提下,，甲方支付給乙方的每月收入組成如下：工資_ _元，出滿勤情況下所有的平時(shí)延時(shí)補(bǔ)助,、周末加班費(fèi),、績(jī)效獎(jiǎng)、滿勤獎(jiǎng),、崗位津貼,、公積金費(fèi)用等共 元,。其中：加班費(fèi)： 元。上述收入為臨時(shí)用工期間的薪酬標(biāo)準(zhǔn),。

五,、 績(jī)效薪酬部分占工資總額的百分之十到百分之二十，平日文員干部每天按工作需要有可能加班1—2個(gè)小時(shí),。上述報(bào)酬中含有公積金費(fèi)用,，如員工有要求，企業(yè)可以幫助繳納,，費(fèi)用從上述的收入中扣除,。

六、 對(duì)于社會(huì)保險(xiǎn)部分,，需要員工個(gè)人負(fù)擔(dān)的從上述報(bào)酬中扣除,。

七、 乙方入職7個(gè)工作日之內(nèi),，自動(dòng)離職或被辭退均無工資,。

八 上述報(bào)酬方案自入職日日開始執(zhí)行，本合同有效期從 年 月 日致 年 月 日

八,、 如出現(xiàn)本協(xié)議中的未盡事宜,，甲乙雙方承諾通過協(xié)商解決。

九,、 乙方已閱讀甲方相關(guān)制度,，同意并堅(jiān)決擁護(hù)制度的執(zhí)行。

十,、 甲乙雙方隨時(shí)均可解除合同,，但應(yīng)提前一天通知對(duì)方。

甲方： 乙方：

簽字： 簽字：

年月日：