總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,,目標(biāo)更加明確,,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,,希望大家能夠喜歡!
教學(xué)教師個人總結(jié)簡短 教學(xué)個人總結(jié)篇一
現(xiàn)在獨生子女多,,有的學(xué)生在家被寵成“小皇帝”,在學(xué)校專橫霸道,,欺負(fù)小同學(xué),。有一次我上數(shù)學(xué)課,發(fā)現(xiàn)一位男同學(xué)將同桌的一位女同學(xué)擠到一邊,,隨著我在黑板上寫了一個“朋”字,,問學(xué)生:“這個字寫得好看嗎?”學(xué)生異口同聲地說:“不好看,?!蔽矣謫枺骸叭绻覀兺赖膬蓚€同學(xué),一個同學(xué)坐大半個座位,,另一個同學(xué)坐一點兒座位,,好看嗎?”
學(xué)生的回答非常響亮,,他們的回答當(dāng)然是否定的,。那位霸道的學(xué)生吐了一下舌頭,連忙回到了自己的座位,。
我仰制了自己不發(fā)脾氣,,又保護(hù)了學(xué)生的自尊心,很容易達(dá)到了自己的目的,,收到了令人滿意的效果,。
有的老師讓成績一般的學(xué)生板演,我認(rèn)為,在課堂教學(xué)中,,特別是后進(jìn)生,,老師要根據(jù)設(shè)計適當(dāng)安排一些簡單的練習(xí)題,讓后進(jìn)生也有發(fā)言,、板演的機(jī)會,,并給予表揚、鼓勵,,由于后進(jìn)生挨批評多,,自卑感很強(qiáng),受到了表揚,,心里的那個高興勁兒比穿一件新衣服還要高興,。慢慢地,學(xué)生從心里喜歡你,,并喜歡上你的課,,成績很快地得到了提高。
所謂“制高點術(shù)”是根據(jù)學(xué)生的不同基礎(chǔ)制定出不同的要求,。
同樣的試題,,有的學(xué)生考得好,有的學(xué)生考得很差,。根據(jù)他們的基礎(chǔ)不同,,老師要做到心中有數(shù)。一位成績很差的學(xué)生上次考了20分,,這次考了25分,這位同學(xué)兩次考試的成績都很低,,但總算是有了一點小小的進(jìn)步,,我在班上表揚了他,評他為“進(jìn)步生”,。這位同學(xué)在以后的每一次考試中,,都有進(jìn)步,期末考試,,他竟然考了62分,,他的媽媽在家長會上流下了眼淚,他說他的兒子第一次考了一個及格分?jǐn)?shù),。
有的學(xué)生成績很好,,能考滿分,而只考了95分,,雖然95分是高分,,我還要批評這位學(xué)生,幫助他找出失分的原因。只有多關(guān)心學(xué)生,,多了解學(xué)生,,才能給他們制定出較為合適的分?jǐn)?shù)。
經(jīng)驗告訴我,,不能下結(jié)論后進(jìn)生蠢,,有的學(xué)生見了作文就怕,見了數(shù)學(xué)腦子里一片混亂,,但是他們對美術(shù),、音樂等有著濃厚的興趣。如果老師對其反感并加以訓(xùn)斥,、傷害,,收到的效果就會更糟,不但使他們更加厭學(xué)語文,、數(shù)學(xué),,連最起碼的一點興趣愛好也扼殺了。
我有一個學(xué)生很喜歡手工制作,,這是從教他勞動課的老師得知的,。我曾經(jīng)因為他數(shù)學(xué)成績太差而忽視了他,一次下課,,我讓他拿出制作的手工作品給我看看,,他很快地拿出來擺在桌上,我一邊看一邊“嘖嘖”稱贊,,看得出,,他很高興,眼里流露出數(shù)學(xué)課時沒有的光彩,。我乘機(jī)說:“做得太好了,,你真聰明。只要你在數(shù)學(xué)上也下這樣的功夫,,我相信,,你的成績一定不錯?!睆哪且院?,這位學(xué)生真的很用功,不但數(shù)學(xué)成績上升很快,,其他學(xué)科成績也有了明顯的提高,。
我們的老師應(yīng)該多了解學(xué)生,找出他們的閃光點,,多一些鼓勵,,少一些訓(xùn)斥,,有時還可以給他們戴一頂“高帽”,那樣,,收到的效果將會事半功倍,,這也是一種光環(huán)效應(yīng)。
總之,,數(shù)學(xué)是一門藝術(shù)他有待于我們老師多探討,,多研究。只要我們在這方面多下功夫,,將會碩果累累,,豐收在望。
教學(xué)教師個人總結(jié)簡短 教學(xué)個人總結(jié)篇二
時光荏苒,,歲月如歌 ,。一年骨干教師的工作已悄然而過?;厥鬃哌^的路,,雖然很艱辛,但獲得更多的是欣喜,、是快樂,、是成熟。我有幸成為一名縣級骨干教師,,這為教師成長搭建了展示自我,、體現(xiàn)自身價值的舞臺。骨干教師它不僅是一種榮譽與肯定,,更主要的是一種責(zé)任,,是對我以后工作的鞭策。我深知這既是一種榮譽,,更是一種壓力與責(zé)任,。于是,我把壓力化作動力,,做好每樣工作,不辜負(fù)老師,、領(lǐng)導(dǎo),、家長、學(xué)生對我的厚望,。
作為縣級骨干教師,,我深知自己肩上的擔(dān)子很重,師德要模范,、班級管理要優(yōu)秀,、教育教學(xué)成績要突出,,隨著教改的不斷深入,我時刻感到自己的不足,?!缎W(xué)數(shù)學(xué)教師》、《澄邁教育》和《海南教育》等理論書籍成為我業(yè)余時間的“朋友”,。我閱讀摘錄教育理論,,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗和新的教育理念不斷的充實自己,更好的進(jìn)行教育教學(xué)實踐,。每年,,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們骨干教師提供了許多學(xué)習(xí)鍛煉的機(jī)會:骨干教師的示范課、指導(dǎo)所帶領(lǐng)的徒弟都為我的能力注入了新鮮的“血液”我的認(rèn)識也有了提高,??梢哉f,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的費盡苦心,,為我們創(chuàng)造機(jī)會,,豐富我們的理論知識,用于指導(dǎo)自己的實踐活動,。為此,,我珍惜每一次學(xué)習(xí)的機(jī)會,積極參與,,認(rèn)真記錄,,事后寫出自己的心得體會。力求把新的教育教學(xué)思想在自己的教學(xué)中實踐,、吸收,。
我是縣級骨干教師中的一員,我深知“一棵樹不成林”的道理,。我不僅嚴(yán)格要求自己,、大膽實踐,還與積極肯干的李經(jīng)達(dá)和謝世孝兩位老師建立師徒關(guān)系,,每次聽課或培訓(xùn)回來,,我都會主動把筆記和學(xué)習(xí)材料給他們看。他們每次參加學(xué)校的教研活動前,,我都主動和他們一起研究教材,、編寫教案。聽試講,、一起尋找課上調(diào)動學(xué)生積極性的方法,。我們互相聽課、評課多次,。
蘇霍姆林斯基曾經(jīng)對校長說過:“如果你讓老師的勞動能夠給教師帶來一些樂趣,,使天天上課不致變成一種單調(diào)乏味的義務(wù),,那么就應(yīng)該引導(dǎo)教師走上科研的道路上來?!边@足以說明科研是教研的先導(dǎo),。為此,我根據(jù)縣級骨干教師的工作要求,,我積極參加學(xué)校組織的各種教研活動,。給參加教研活動的教師出謀劃策,指點迷津;積極準(zhǔn)備參加自己的教學(xué)獻(xiàn)課活動,。還積極參與各種縣級舉辦的網(wǎng)上研討活動,,在活動中相互學(xué)習(xí),互相提高,,并且認(rèn)真筆記,。今年4月份我的教育教學(xué)論文《如何激發(fā)小學(xué)生對數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)興趣》榮獲縣級二等獎。
課堂是教師展現(xiàn)自我,、體現(xiàn)自身價值的主陣地,,我本著“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”的理念,,我將自己的愛全身心地融入到全體學(xué)生中,。我積極推廣“先學(xué)后教”的教學(xué)模式,并力求讓我的數(shù)學(xué)教學(xué)形成獨具風(fēng)格的教學(xué)模式,,更好地體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求,,提高語文教學(xué)質(zhì)量。
1,、備好課,。我積極參加教研室組織的教研活動,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下進(jìn)行聽課,,聽講座,,領(lǐng)會課改精神實質(zhì)。然后根據(jù)要求,,撰寫課后反思,。回到學(xué)校,,我把學(xué)到的知識應(yīng) 用在教學(xué)上,。備課時認(rèn)真鉆研教材、教參,,學(xué)習(xí)好課改,,虛心向名師及同事學(xué)習(xí),、請教,,力求吃透教材,,找準(zhǔn)重點、難點,。為了上好一節(jié)課,,我查資料、做教具,,集 中別人的優(yōu)點確定自己的教學(xué)思路,,全面提高自己的教學(xué)水平,使學(xué)生能更快掌握教材內(nèi)容,。
2,、上好課。我聽了許多有經(jīng)驗的老教師的課,,發(fā)覺他們上課有激情,,有很深的.教學(xué)藝術(shù),也深深懂得上好一節(jié)課不容易,。上好一節(jié)課是每個教師最起碼的要求,,我在課堂教學(xué)力求抓住重點,突破難點,,精講精練,,運用多種教學(xué)方法,從學(xué)生的實際出發(fā),,注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性思維,,使學(xué)生有舉一反三的能力。我還注意培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,,有難度的問題找優(yōu)等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找后進(jìn)生回答,。做練習(xí)巡視時,我注意對后進(jìn)生進(jìn)行面對面的輔導(dǎo),,爭取讓他們更快地進(jìn)步,。
3、做好課后輔導(dǎo),,對后進(jìn)生做到從友善開始,,理解和尊重他們。從學(xué)習(xí)上生活上真正關(guān)心他們,。能及時傾聽學(xué)生意見,,想法,與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系,,同時虛心向名師學(xué)習(xí)教學(xué)方法,、教學(xué)藝術(shù),博采眾長,,努力提高教學(xué)水平,。
4,、除此之外,每天我還給自己一個反省的機(jī)會和時間,,堅持獨立地思考,,即時做好教學(xué)后記,反思自己這堂課上得怎樣,,學(xué)生掌握了嗎?哪些能力得到了提高,,或是哪個問題沒有講透,怎樣講會更好,。
我嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度,,并積極運用有效的工作時間做好自己分內(nèi)的工作。同時,發(fā)揮自身骨干教師的帶頭作用,積極培養(yǎng)青年教師,通過多種渠道鍛煉,提升青年教師的教學(xué)水平和工作能力,為學(xué)校培養(yǎng)新的教學(xué)能手,。
作為一名縣級骨干教師,,我認(rèn)為我應(yīng)該是一名智慧型,科研型的教師,,是有實力,、有能力、有潛力,、有定力,、有魅力的。我深知,,教育是一門科學(xué),,我們不能只停留在知識的傳授上,而應(yīng)該發(fā)展每個學(xué)生的價值,、發(fā)揮每個學(xué)生的潛能,、發(fā)展每個學(xué)生的個性。理論與行為的融合是至關(guān)重要的,,也是我困惑的,,更是我迫切需要解決運用的,因此,,我必須不斷學(xué)習(xí),,不斷反思總結(jié),積累教學(xué)經(jīng)驗,,才能真正成為實際教育教學(xué)工作意義上的骨干教師,,成為教育教學(xué)上的排頭兵。
教學(xué)教師個人總結(jié)簡短 教學(xué)個人總結(jié)篇三
為了進(jìn)一步深化我校課堂教學(xué)改革,,鞏固前一階段的課改成果,,我校舉行了“課堂教學(xué)改革促進(jìn)月”活動。這個為期近一個半月的活動,使得學(xué)校至上而下掀起了一場轟轟烈烈的課堂教學(xué)理念改變改革的熱潮,。
我校英語學(xué)科課堂五步教學(xué)法的基本模式是:目標(biāo)明確,,激趣導(dǎo)學(xué)——小組合作,自主探究——展示交流,,反饋矯正——當(dāng)堂檢測,拓展鞏固 ————知識總結(jié),;在這個五步教學(xué)法中,,令我最有感觸的便是“目標(biāo)明確,激趣導(dǎo)學(xué)”,。下面我就這一點談?wù)勛约旱母惺堋?/p>
經(jīng)常在街邊的網(wǎng)吧里可以看到學(xué)生們在打游戲打得熱火朝天,。于是我思考一個問題,為什么學(xué)生到了游戲廳里不需要任何人教,,學(xué)生就能很快地學(xué)會打游戲,,并沉溺于游戲中不能自拔?為什么課本知識在課堂上不能得到很好的掌握,?通過觀察我對此現(xiàn)象的答案是:我們把學(xué)生管得太死,,學(xué)生在課堂上失去了學(xué)習(xí)的主動性,課堂氣氛不活躍,,以致于他們提不起興趣,。于是提高學(xué)生的學(xué)習(xí)“興趣”就成了改變課堂的關(guān)鍵。
我所任教的五(3)班,,他們首先改變了傳統(tǒng)的座位模式,,改變座位的方式為六人一小組。學(xué)習(xí)目標(biāo)確定,,分工明確,,使他們互相交流,互相學(xué)習(xí),,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中找到樂趣,,找到自我。
其次學(xué)習(xí)是一種快樂,,我們也“學(xué)著樂,,樂著學(xué)”,使我們的課堂真正成為活動的課堂,、自由的課堂,、和諧的課堂、激情燃燒的課堂,、回旋著生命旋律的課堂,。在教學(xué)中,我給學(xué)生一個足夠的空間,從而體現(xiàn)他們的主體地位,。在日常教學(xué)中,,我充分挖掘?qū)W生的潛力,把課堂還給學(xué)生,,讓他們在學(xué)習(xí)中獲得成功地快樂,,并及時給予評價,從而進(jìn)一步激發(fā)求知的欲望,,提高教育教學(xué)效率,。
教育家第斯多惠說:“教學(xué)的藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng),而在于激勵,、喚醒,、鼓舞?!彼宰鳛榻處?,傳授多少知識并不是關(guān)鍵,關(guān)鍵在于能激發(fā)起學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,,讓他喜歡你,,喜歡你的課堂,并真正愛上這門學(xué)科,?!罢n堂教學(xué)改革促進(jìn)月”活動是有期限的,但改革的道路是漫長的,。正所謂“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,,吾將上下而求索”,由點及面,,從一點一滴開始做起,,相信不久的將來,成效是顯而易見的,。