人生天地之間，若白駒過隙,，忽然而已,，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,，一起對今后的學習做個計劃吧,。我們該怎么擬定計劃呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助,。

如何開展工作計劃篇一

一,、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，廣泛普及社會主義核心價值理念,，結合實際,，以“暢談身邊的好人好事、講述自己的感人故事,、感恩社會的自覺行動”等形式,，教育、感化我們身邊每個人,。在全社會大力開展“在社會做一個好公民,，在單位做一個好職工，在家庭做一個好成員”的“三做”活動,，將“開放,、誠信、務實,、創(chuàng)新”蕪湖城市精神融入到居民心中,，在潛移默化中不斷提升居民文明素質，推動形成“愛祖國,、愛社會主義,、愛家鄉(xiāng)”的良好社會氛圍，為實現爭創(chuàng)全國文明城市工作目標和構建和諧白馬奠定堅實的思想道德基礎,。

二,、目標任務

以提升居民思想道德修養(yǎng)和文明素質為核心，以加強社會公德,、職業(yè)道德,、家庭美德和個人品德等“四德”建設為重點，建立起覆蓋街道上下,、各個領域的“道德講堂”網絡,，強化宣傳教育,，傳播身邊模范,、好人的道德故事，引導市民“積小善為大善”,、“積小德為大德”,，自覺成為華夏文明的傳統(tǒng)者和弘揚者,，社會主義榮辱觀的傳播者和踐行者,。街道以走進村委會的形式開展“道德講堂”活動,，每月不少于一場次，全年12場次;社區(qū)每月不少于一場次,，全年不少于12場次,，各村委會每季度不少于一場次,，全年不少于4場次,。

三,、主要內容

“道德講堂”以加強社會公德、職業(yè)道德,、家庭美德和個人品德等“四德”建設為主要內容,。

一是社會公德建設。以“禮儀”為核心,，包括文明禮貌,、助人為樂、愛護公物,、保護環(huán)境和遵紀守法等,。

二是職業(yè)道德建設。以“誠信”為核心,，包括誠實守信、愛崗敬業(yè),、辦事公道,、熱心服務、奉獻社會等,。

三是家庭美德建設,。以“和睦”為核心，包括夫妻和睦,、孝敬長輩,、關愛孩子、鄰里團結,、勤儉持家等,。

四是個人品德建設。以“友善”為核心,，包括友善互助,、正直寬容,、明禮守信、熱情誠懇,、自強自立等,。

四、形式流程

“道德講堂”建設要充分尊重群眾意愿,，設計多樣化宣講形式,，使群眾易于參與、樂于參與,，形成規(guī)范的六個流程,，即在每一場講堂實施中：

1、“唱歌曲”：每一次開講前,，組織學唱《三德歌》;

2,、“學模范”:圍繞主題，講述一個發(fā)生在群眾身邊的體現民族傳統(tǒng)美德,、優(yōu)秀革命道德與時代精神的典型事例;

3,、“談感悟”：由群眾評議身邊好人故事，講述心中感受,，品悟道德力量,，升華自身境界;

4、“誦經典”：組織群眾誦讀一段中華傳統(tǒng)經典語錄;

5,、“習禮儀”：由專業(yè)人士現場教授文明禮儀或觀看禮儀廣告片,，規(guī)范群眾的舉止言行;

6、“送吉祥”：圍繞主題,，向需要幫助的人送出一份愛心和祝福,。

五、具體類別

根據不同人群的不同特點和不同需求,，建設好以下六類“道德講堂”：

1,、街道道德講堂。主要對象是街道工作人員,、村(居)兩委干部和轄區(qū)居民等,。倡導勤政廉潔、忠誠負責,、知禮守禮等為主要內容,，開展“做人民滿意基層工作者，我身邊好人好事”征集評選活動,，將參與“道德講堂”活動納入干部教育培訓體系,，并作為干部評優(yōu)考核的依據之一，教育引導廣大干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民意識,，改進作風,、提升效率，爭做公民道德建設的實踐表率,。

責任單位：街道機關黨支部,、宣傳辦,、文明辦,、婦聯(lián)、共青團等部門共同負責,。

2,、行業(yè)道德講堂。主要對象是窗口行業(yè)服務人員,。以倡導誠信服務,、規(guī)范服務、文明服務,、高效服務等為主要內容,，在每個窗口行業(yè)和基層單位深入開展道德講堂建設工作，結合工作實際和百姓關注熱點,，針對性的開展道德教育活動,，提升員工綜合素質，引導行業(yè)人員自覺提升服務效率和服務水平,。

責任單位：由窗口行業(yè)單位負責,。

3、學校道德講堂,。主要對象是在校學生,。以倡導“愛祖國、愛家鄉(xiāng)”,、“愛父母,、敬師長”、“奉獻社會,、提升自己”等為主要內容,，通過對在校學生的思想道德教育，吸引和推動學校,、家庭,、社會成員共同參與道德建設，努力達到“教育一代人,，引導兩代人,，影響三代人”的目標。

責任單位：由各中,、學校負責,。

4,、社區(qū)道德講堂。主要對象是社區(qū)居民,。以倡導遵紀守法,、友善互助、關愛感恩等為主要內容,，發(fā)揮志愿者等社區(qū)活動積極分子的作用,，整合社區(qū)各類陣地，豐富思想道德建設內容,，開展居民喜聞樂見的活動,，使居民在主動參與中受到教育、得到提高,。

責任單位：由社區(qū)居委會負責,。

5、村道德講堂,。主要對象是農村居民,。以倡導孝老愛親、文明禮貌,、移風易俗等為主要內容,，圍繞建設“生產發(fā)展、生活寬裕,、鄉(xiāng)風文明,、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村的要求,，根據農村居民的價值觀接受特點和生活習慣,，精心設計“道德講堂”的教育內容和形式，吸引農村居民參與,，推進城鄉(xiāng)一體文明,。

責任單位：由村委會負責。

6,、新市民道德講堂,。主要對象是金石和淺灣小區(qū)居民。以倡導遵紀守法,、友善互助,、關愛感恩等為主要內容，發(fā)揮志愿者等小區(qū)活動積極分子的作用,，整合小區(qū)各類陣地,，豐富思想道德建設內容，開展居民喜聞樂見的活動，使居民在主動參與中受到教育,、得到提高,。

責任單位：兩小區(qū)管理辦公室。

六,、工作要求

1,、加強組織領導。各單位要定期研究,、部署,、落實“道德講堂”建設工作，要積極發(fā)現,、收集,、編寫道德模范故事,。街道文明辦負責“道德講堂”聯(lián)絡,、指導和協(xié)調等日常性工作。

2,、規(guī)范陣地建設,。在“道德講堂”的建設標準上，要做到六個程序規(guī)范,，形成一套規(guī)范有序,、運作便捷的管理機制，選樹一批來自群眾,、事跡感人的白馬好人,，編印一批主題鮮明、故事真切的讀物講義,，建立一支認真負責,、素質過硬的宣講隊伍，營造一種神圣清正,、融洽熱烈的環(huán)境氛圍,，打造一批特點突出、成效明顯的示范講堂,。在布局安排上,，按照“就近就便、類型齊全,、覆蓋合理,、有序推進”的原則，綜合利用黨校,、市民學校,、人口學校等各類已有陣地，以整合和新建相結合的等方式，逐步在街道推開,。

3,、加強督促考核。街道文明辦組織針對 “道德講堂”建設情況進行調研督促,，將“道德講堂”建設情況與群眾性精神文明創(chuàng)建活動結合起來,，與文明程度指數測評結合起來，把開展參與“道德講堂“的情況作為評選各級各類文明單位的考量內容,，每年表彰命名一批“優(yōu)秀道德講堂”,、“優(yōu)秀宣講員”，確定一批“道德講堂”建設工作先進集體,。

4,、加大宣傳力度。各單位要及時發(fā)現收集基層在建設過程中涌現的成功做法和先進典型,，及時予以大力推廣,，形成良好的示范帶動效應。要利用各種媒體報道開展“道德講堂“建設的情況,，大力宣傳道德模范的優(yōu)秀事跡,，營造“講道德，做好人”的濃厚氛圍,。每年邀請專家,、學者和各類“道德講堂”的實踐者，舉辦“道德講堂”建設的交流研討活動,，為下一步建設工作提供理論和實踐指導,。

如何開展工作計劃篇二

為扎實推進社會主義核心價值體系建設，增強公民道德建設的吸引力,，彰顯道德模范的感召力,，擴大白馬好人的影響力，引導街道干部群眾自覺投身道德實踐活動中,，不斷提升居民思想道德修養(yǎng),、社會文明程度和文明城市建設水平。特制定白馬街道20xx年度“道德講堂”活動計劃,。

一,、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，廣泛普及社會主義核心價值理念,，結合實際,，以“暢談身邊的好人好事、講述自己的感人故事,、感恩社會的自覺行動”等形式,，教育,、感化我們身邊每個人。在全社會大力開展“在社會做一個好公民,，在單位做一個好職工,，在家庭做一個好成員”的“三做”活動，將“開放,、誠信,、務實、創(chuàng)新”蕪湖城市精神融入到居民心中,，在潛移默化中不斷提升居民文明素質,，推動形成“愛祖國、愛社會主義,、愛家鄉(xiāng)”的良好社會氛圍,，為實現爭創(chuàng)全國文明城市工作目標和構建和諧白馬奠定堅實的思想道德基礎。

二,、目標任務

以提升居民思想道德修養(yǎng)和文明素質為核心,，以加強社會公德、職業(yè)道德,、家庭美德和個人品德等“四德”建設為重點,，建立起覆蓋街道上下,、各個領域的“道德講堂”網絡,，強化宣傳教育，傳播身邊模范,、好人的道德故事,，引導市民“積小善為大善”、“積小德為大德”,，自覺成為華夏文明的傳統(tǒng)者和弘揚者,，社會主義榮辱觀的傳播者和踐行者,。街道以走進村委會的形式開展“道德講堂”活動，每月不少于一場次，全年12場次;社區(qū)每月不少于一場次,，全年不少于12場次，各村委會每季度不少于一場次,，全年不少于4場次,。

三、主要內容

“道德講堂”以加強社會公德,、職業(yè)道德,、家庭美德和個人品德等“四德”建設為主要內容。

一是社會公德建設,。以“禮儀”為核心,，包括文明禮貌,、助人為樂、愛護公物,、保護環(huán)境和遵紀守法等,。

二是職業(yè)道德建設。以“誠信”為核心,，包括誠實守信,、愛崗敬業(yè)、辦事公道,、熱心服務,、奉獻社會等。

三是家庭美德建設,。以“和睦”為核心,，包括夫妻和睦、孝敬長輩,、關愛孩子,、鄰里團結、勤儉持家等,。

四是個人品德建設,。以“友善”為核心，包括友善互助,、正直寬容,、明禮守信、熱情誠懇,、自強自立等,。

四、形式流程

“道德講堂”建設要充分尊重群眾意愿,，設計多樣化宣講形式,，使群眾易于參與、樂于參與,，形成規(guī)范的六個流程,，即在每一場講堂實施中：

1、“唱歌曲”：每一次開講前,，組織學唱《三德歌》;

2、“學模范”:圍繞主題,，講述一個發(fā)生在群眾身邊的體現民族傳統(tǒng)美德,、優(yōu)秀革命道德與時代精神的典型事例;

3、“談感悟”：由群眾評議身邊好人故事,，講述心中感受,，品悟道德力量，升華自身境界;

4、“誦經典”：組織群眾誦讀一段中華傳統(tǒng)經典語錄;

5,、“習禮儀”：由專業(yè)人士現場教授文明禮儀或觀看禮儀廣告片，規(guī)范群眾的舉止言行;

6,、“送吉祥”：圍繞主題，向需要幫助的人送出一份愛心和祝福,。

五,、具體類別

根據不同人群的不同特點和不同需求，建設好以下六類“道德講堂”：

1,、街道道德講堂,。主要對象是街道工作人員,、村(居)兩委干部和轄區(qū)居民等。倡導勤政廉潔,、忠誠負責,、知禮守禮等為主要內容，開展“做人民滿意基層工作者,，我身邊好人好事”征集評選活動,，將參與“道德講堂”活動納入干部教育培訓體系，并作為干部評優(yōu)考核的依據之一,，教育引導廣大干部牢固樹立立黨為公,、執(zhí)政為民意識，改進作風,、提升效率,，爭做公民道德建設的實踐表率。

責任單位：街道機關黨支部,、宣傳辦,、文明辦、婦聯(lián),、共青團等部門共同負責,。

2、行業(yè)道德講堂,。主要對象是窗口行業(yè)服務人員,。以倡導誠信服務、規(guī)范服務,、文明服務,、高效服務等為主要內容，在每個窗口行業(yè)和基層單位深入開展道德講堂建設工作,，結合工作實際和百姓關注熱點,，針對性的開展道德教育活動，提升員工綜合素質,，引導行業(yè)人員自覺提升服務效率和服務水平,。

責任單位：由窗口行業(yè)單位負責。

3,、學校道德講堂,。主要對象是在校學生。以倡導“愛祖國,、愛家鄉(xiāng)”,、“愛父母、敬師長”,、“奉獻社會,、提升自己”等為主要內容,，通過對在校學生的思想道德教育，吸引和推動學校,、家庭,、社會成員共同參與道德建設，努力達到“教育一代人,，引導兩代人,，影響三代人”的目標。

責任單位：由各中,、學校負責,。

4、社區(qū)道德講堂,。主要對象是社區(qū)居民,。以倡導遵紀守法、友善互助,、關愛感恩等為主要內容,，發(fā)揮志愿者等社區(qū)活動積極分子的作用，整合社區(qū)各類陣地,，豐富思想道德建設內容,，開展居民喜聞樂見的活動，使居民在主動參與中受到教育,、得到提高,。

責任單位：由社區(qū)居委會負責。

5,、村道德講堂,。主要對象是農村居民。以倡導孝老愛親,、文明禮貌,、移風易俗等為主要內容，圍繞建設“生產發(fā)展,、生活寬裕,、鄉(xiāng)風文明、村容整潔,、管理民主”的社會主義新農村的要求，根據農村居民的價值觀接受特點和生活習慣,，精心設計“道德講堂”的教育內容和形式,，吸引農村居民參與，推進城鄉(xiāng)一體文明,。

責任單位：由村委會負責,。

6,、新市民道德講堂。主要對象是金石和淺灣小區(qū)居民,。以倡導遵紀守法,、友善互助、關愛感恩等為主要內容,，發(fā)揮志愿者等小區(qū)活動積極分子的作用,，整合小區(qū)各類陣地，豐富思想道德建設內容,，開展居民喜聞樂見的活動,，使居民在主動參與中受到教育、得到提高,。

責任單位：兩小區(qū)管理辦公室,。

六、工作要求

1,、加強組織領導,。各單位要定期研究、部署,、落實“道德講堂”建設工作,，要積極發(fā)現,、收集,、編寫道德模范故事。街道文明辦負責“道德講堂”聯(lián)絡,、指導和協(xié)調等日常性工作,。

2、規(guī)范陣地建設,。在“道德講堂”的建設標準上,，要做到六個程序規(guī)范，形成一套規(guī)范有序,、運作便捷的管理機制，選樹一批來自群眾、事跡感人的白馬好人,，編印一批主題鮮明,、故事真切的讀物講義，建立一支認真負責,、素質過硬的宣講隊伍,，營造一種神圣清正,、融洽熱烈的環(huán)境氛圍，打造一批特點突出,、成效明顯的示范講堂,。在布局安排上,，按照“就近就便、類型齊全、覆蓋合理,、有序推進”的原則，綜合利用黨校,、市民學校,、人口學校等各類已有陣地，以整合和新建相結合的等方式,，逐步在街道推開,。

3、加強督促考核,。街道文明辦組織針對 “道德講堂”建設情況進行調研督促,，將“道德講堂”建設情況與群眾性精神文明創(chuàng)建活動結合起來，與文明程度指數測評結合起來,，把開展參與“道德講堂“的情況作為評選各級各類文明單位的考量內容,，每年表彰命名一批“優(yōu)秀道德講堂”、“優(yōu)秀宣講員”,，確定一批“道德講堂”建設工作先進集體,。

4、加大宣傳力度,。各單位要及時發(fā)現收集基層在建設過程中涌現的成功做法和先進典型,，及時予以大力推廣，形成良好的示范帶動效應,。要利用各種媒體報道開展“道德講堂“建設的情況,，大力宣傳道德模范的優(yōu)秀事跡，營造“講道德,，做好人”的濃厚氛圍,。每年邀請專家、學者和各類“道德講堂”的實踐者,，舉辦“道德講堂”建設的交流研討活動,，為下一步建設工作提供理論和實踐指導。

如何開展工作計劃篇三

認真貫徹落實黨的精神,，深入推進社會主義核心價值觀教育,，繼續(xù)發(fā)揚“道德講堂”在弘揚文明新風、傳播道德力量等方面的重要作用,，增強員工思想道德建設的吸引力和親和力,，提升企業(yè)的文明境域，結合公司實際,，特制定如下活動計劃,。

一、指導思想

以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,，深入貫徹落實黨的精神，大力學習宣傳企業(yè)內外道德模范,、先進人物的道德故事和感動事跡,，營造崇尚道德的良好氛圍，使廣大干部職工自覺遵守社會公道,、弘揚家庭美德,、恪守職業(yè)道德，注重個人品德,，不斷提升公司文明單位創(chuàng)建水平,。

二、活動目標

以社會主義核心價值觀教育為核心，以傳播文明,、傳承道德為主線,，以學習宣傳道德模范、身邊典型為途徑,，凸顯“善,、誠、孝,、強”,， 不斷加強員工社會公德、職業(yè)道德,、家庭美德,、個人品德建設，引導員工常懷善心,，常行善舉;以誠立身,，誠摯待人;勤儉持家，孝儉養(yǎng)德;自強不息,，追求卓越,，為公司科學發(fā)展示范型礦井建設攀升新的境域提供精神動力和智力支持。

三,、講授對象

堅持“新工為先,，黨干為主，全員覆蓋”的原則,，分層次,，分期次逐步實現全員教育。

四,、時間安排

原則上每月至少開展一次“道德講堂”活動,。有新工入礦，根據實際情況組織安排,。

五,、活動形式及內容

為提升“道德講堂”的內涵，在原有唱歌曲,、學模范,、誦經典、發(fā)善心,、送吉祥固有的五個環(huán)節(jié)基礎上,，根據實際情況適時增加先模評選、形勢分析,、“品賞讀”等活動,，形成作用突出,、獨具特色的“5+n”活動模式。

六,、活動要求

(一)提高品位,。要按照上級文明辦的要求，結合公司實際,，進一步加大投入力度,，做好“道德講堂”活動室的規(guī)劃和布置，增強活動現場的氛圍,，加強道德講堂的硬件建設。

(二)豐富內容,。宣講內容以公司感動范礦十大人物,、文明范礦人、各級先進人物為主的基礎上,，要做好全國,、省、市等各級道德模范事跡的搜集整理,，擴大范圍,，以情感人。

(三)形成特色,。要按照“爭第一,、作唯一”的工作要求，創(chuàng)新思維,，開闊思路,，不斷推進活動形式、內容和載體的優(yōu)化升級,，著力打造屬于公司自己的活動品牌,，努力使“道德講堂”成為員工交流的平臺、溝通的渠道,，傳播文明,、傳承道德、凝聚力量,、共建和諧的有效陣地和載體,。

如何開展工作計劃篇四

1) 第一周：

a、了解財務總監(jiān)對此崗位在一定期間內的目標與期望,。了解公司的文化氛圍,、通過相關資料等來認識公司的管理風格、管理理念,、部門間的溝通方式等,。

b,、熟悉了解財務團隊成員，并了解各同仁的工作職責,、家庭情況,、個人情況愛好等。

c,、召開內部會議,，了解工作內容、職責,，各崗位的飽和度,，意見與建議等。

2) 第二周：

a,、通過查看資料及與各部門的交流,，初步了解公司近幾年運營情況，了解公司近三年運營目標并與先進同行對比,，找到差異并分析差異,。

b、分析判斷我司在此行業(yè)中的位置及成長階段,，并分析在此成長階段企業(yè)可能會碰到的問題或困難,。

c、對于已分析的與先進同行的差異,、成長階段的可能困難,、業(yè)務關聯(lián)對未來的影響等進行系統(tǒng)性的分析與籌劃，在向財務總監(jiān)匯報及指導后,，形成有效的預警方案,，作為后續(xù)一定期間內工作的指導性參考。

3) 第三周：

a,、基于對公司,、對同仁有了初步的了解，開始理解與領會本年度的經營目標與財務工作目標及重點處理事項,。

b,、了解公司及各關聯(lián)企業(yè)的組織架構、關聯(lián)關系,、主營業(yè)務,、業(yè)務流程、資金流等,。

4) 第四周：

a,、學習各項財務制度、業(yè)務流程,、管理制度,。

b,、階段性的向財務總監(jiān)匯報，并對比目標任務的執(zhí)行情況,。

5) 第五周：

a,、深入理解現存的財務核算體系，從科目設置的統(tǒng)一性,、賬目核算的清晰性,、科目運用的規(guī)范性、內控制度的有效性,、總,、分公司業(yè)務、資金的合理性,、有效性等,。

6) 第六周：

a、對于公司在外部環(huán)境,、內部環(huán)境相對有個初步了解情況下，與財務總監(jiān)溝通達到一致意見后,，編制系統(tǒng)性的財務部對公司運營的支持方案與計劃,。

7) 第七、八周：

方案中需包含：公司目標,、運營現狀與先進的對比,、現存的問題等通過組織建設、基礎檔案管理,、資金管理,、稅務管理、預算管理,、管理報告與分析,、完善各項流程、制度建設等,。

8) 第九周：

向財務總監(jiān)匯報,，并提交總經理辦公會，得到批準后正式執(zhí)行,。

9) 第十周始：

對即定計劃的執(zhí)行管控,，階段核查效果、匯報,、修正目標與方法,。

如何開展工作計劃篇五

為深入貫徹實施《公民道德建設實施綱要》，增強公民思想道德建設的吸引力和親和力,，吸引全鎮(zhèn)廣大干部群眾投身道德實踐活動,，不斷提升公民思想道德修養(yǎng)和社會文明程度,，經鎮(zhèn)黨委、政府研究確定,，在全鎮(zhèn)組織開展“道德講堂”建設工作,，特制定如下方案。

一,、指導思想

以建設社會主義核心價值體系為根本,，通過工作試點、典型推廣,，加強“四德”教育,，普及“道德講堂”網絡，推動公民思想道德教育項目化,、實踐化,、常態(tài)化，為深化創(chuàng)建文明城市,，建設生態(tài),、實力、和諧李鵲奠定強大的思想道德基礎,。

二,、總體要求

“道德講堂”要以“身邊人講身邊事，身邊人講自己事,，身邊事教身邊人”為主要教育形式,，以社會公德、職業(yè)道德,、家庭美德和個人品德為主要教育內容,，在全社會倡導助人為樂、見義勇為,、誠實守信,、敬業(yè)奉獻、孝老愛親,、自強進取等道德行為,，實現群眾對道德教育“可信、可敬,、可學,、可為”的現實效果。

三,、工作重點

(一)服務對象分類化

根據不同人群的特點和需求,，主要建設四類“道德講堂”。

1,、鎮(zhèn)直機關道德講堂：主要對象是機關工作人員,。依托各單位黨員活動室或文化活動室為陣地,，以倡導“擔當精神”，立足崗位服務群眾,、服務基層,、服務大局、勇于奉獻,、廉潔奉公為主要內容,，加強道德修養(yǎng)，砥礪道德品質,，培育機關干部政容嚴整,、舉止文明、態(tài)度和藹,、禮貌待人的良好形象,。

2、農村社區(qū)道德講堂：主要對象是農村居民,。結合開展的鄉(xiāng)村文明行動,，依托農村文化大院、新型農民學校,，以倡導孝老愛親,、文明禮貌、移風易俗等為主要內容,，圍繞建設“生產發(fā)展、生活寬裕,、鄉(xiāng)風文明,、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村要求,，根據當前新形勢下農民的價值觀接受特點和生活習慣,，精心設計“道德講堂”的教育內容和形式，吸引農村居民參與,。

3,、學校道德講堂：主要對象是在校中小學生。依托學校班會,、鄉(xiāng)村學校少年宮,，以倡導“三心教育”(在家中為長輩盡孝心、在學校為同學送關心,、在社會為他人獻愛心),、經典誦讀、遵紀守法,、安全防護等為主要內容,，對在校學生開展思想道德教育,，吸引和拉動學校、家庭,、社會成員共同參與道德建設,，努力達到“教育一代人，引導兩代人,，影響三代人”的目標,。

4、企業(yè)道德講堂：主要對象是企業(yè)員工,。依托企業(yè)各類活動室,，以“愛崗、奉獻,、創(chuàng)造”為主題,，以敬業(yè)、創(chuàng)業(yè),、興業(yè)的價值追求和創(chuàng)新意識,、責任意識培養(yǎng)為主要內容，加強企業(yè)文化建設,，倡導廣大職工立足本職崗位,，鉆研業(yè)務，創(chuàng)新技術,，創(chuàng)造價值,，爭做本行業(yè)、本單位的能手和標兵,。

(二)宣講隊伍社會化

以“自身素養(yǎng)強,、道德素質高、文化修養(yǎng)好”為標準,，組建專兼職結合的社會化宣講隊伍,。主要分為三個層面：

1、專業(yè)隊伍巡回宣講,。邀請專家學者,、國學講師、老黨員老干部,、教師等作為“道德講堂”宣講隊伍的骨干力量,，加強組織培訓，充分利用各類宣講素材,，到群眾中間進行主題宣講,。

2、道德模范示范宣講。組織道德模范,、身邊好人,、優(yōu)秀志愿者、美德少年等先進典型作為宣講員,，邀請他們現身說法,，與群眾交流，使群眾在參與中認知,、感悟,、接受、提高,。

3,、普通群眾自我宣講。充分尊重群眾的主體地位,，調動群眾的參與熱情和積極性,，切實做到“有道德的人講道德”，吸引廣大群眾講自己,、講他人,、講身邊的道德故事，使群眾成為“道德講堂”的主人,。

(三)教育形式多樣化

在做好常規(guī)宣講的基礎上,，充分尊重群眾意愿，設計多樣化活動,，充分體現“道德講堂”的群眾性,、開放性和靈活性，使群眾易于接受,、樂于參與,、踴躍參與。

1,、組織開展道德點評。開展各類道德先進評選活動,，讓群眾評議身邊好人好事,，用身邊事影響身邊人。

2,、繼續(xù)開展好“女性文明大講堂”,。將女性文明宣講與道德講堂宣講相結合，進一步拓展受眾范圍和覆蓋面,，使之成為提升基層婦女群眾道德修養(yǎng)的有效力量,。

3、深入開展“全民閱讀”活動。教育引導群眾多讀書,、讀好書,、學文化、增技能,，普及醫(yī)療保健,、法制教育、文明禮儀,、國學經典等實用知識和道德規(guī)范,，著力提高群眾的道德修養(yǎng)和個人素質。

4,、組織開展各類實踐活動,。充分利用各種節(jié)日和重大活動，組織經典誦讀,、文藝演出,、體育競賽和社會志愿服務等活動，擴大“道德講堂”的社會化效果,。

(四)講堂項目常態(tài)化

鎮(zhèn)黨委,、政府對“道德講堂”工作實施項目化管理，8月下旬完成“道德講堂”建設,。每個講堂示范點要相對固定場所,，懸掛“道德講堂”牌匾，研究制定好宣講計劃和各類運行制度,，每月至少組織開展一次宣講活動,，促進道德宣講制度化、常態(tài)化,。

四,、工作要求

(一)加強組織領導。建設“道德講堂”對于提高全鎮(zhèn)群眾文明素質和社會文明程度具有重大現實意義,。各辦事處,、各村，鎮(zhèn)直各部門,、各單位要成立專門的領導小組,，切實加強對“道德講堂”工作的組織領導。要結合各自實際,，制定活動方案,，認真組織實施，確保8月份各級各類道德講堂投入運行,。各級領導干部要帶頭參加“道德講堂”建設的各項活動,，充分發(fā)揮好示范表率作用,。

(二)加強宣傳推廣。要開辟專題專欄,，及時報道“道德講堂”建設情況;各級各部門單位要及時發(fā)現收集道德講堂運行中的成功做法和涌現出的先進典型,，充分報道他們的優(yōu)秀事跡，營造“崇德尚善”的濃厚氛圍,。

(三)加強督查考核,。將“道德講堂”建設與群眾性精神文明創(chuàng)建活動結合起來，納入年度精神文明建設綜合考核的重要內容,，適時命名一批“優(yōu)秀道德講堂”,、“優(yōu)秀宣講員”和“道德講堂”建設工作先進單位。

(四)注重資料積累,。各辦事處,、企業(yè)辦、教育辦分別確定1個道德講堂示范點,，示范點要建立完善的臺帳資料,，包括組織機構,、規(guī)章制度、宣講員名單,、活動計劃,、宣講資料,、活動資料等內容,，切實做好資料整理和立卷歸檔。在資料積累的同時,，深入總結經驗，積極探索創(chuàng)新,，不斷豐富講堂內容和形式,，建立長效機制,，確保實際效果,。

如何開展工作計劃篇六

為深入貫徹實施《公民道德建設實施綱要》,，增強公民思想道德建設的吸引力和親和力,，吸引全鎮(zhèn)廣大干部群眾投身道德實踐活動，不斷提升公民思想道德修養(yǎng)和社會文明程度，經鎮(zhèn)黨委、政府研究確定，在全鎮(zhèn)組織開展“道德講堂”建設工作,，特制定如下方案。

一,、指導思想

全面貫徹落實xx屆x中全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以建設社會主義核心價值體系為根本，通過工作試點,、典型推廣,，加強“四德”教育,，普及“道德講堂”網絡，推動公民思想道德教育項目化,、實踐化,、常態(tài)化，為深化創(chuàng)建文明城市,，建設生態(tài),、實力,、和諧李鵲奠定強大的思想道德基礎。

二,、總體要求

“道德講堂”要以“身邊人講身邊事,，身邊人講自己事,，身邊事教身邊人”為主要教育形式，以社會公德,、職業(yè)道德,、家庭美德和個人品德為主要教育內容,，在全社會倡導助人為樂、見義勇為,、誠實守信,、敬業(yè)奉獻,、孝老愛親、自強進取等道德行為,，實現群眾對道德教育“可信、可敬,、可學,、可為”的現實效果,。

三,、工作重點

(一)服務對象分類化

根據不同人群的特點和需求，主要建設四類“道德講堂”。

1,、鎮(zhèn)直機關道德講堂：主要對象是機關工作人員。依托各單位黨員活動室或文化活動室為陣地,，以倡導“擔當精神”，立足崗位服務群眾,、服務基層、服務大局,、勇于奉獻、廉潔奉公為主要內容，加強道德修養(yǎng),，砥礪道德品質，培育機關干部政容嚴整,、舉止文明、態(tài)度和藹、禮貌待人的良好形象,。

2,、農村社區(qū)道德講堂：主要對象是農村居民。結合開展的鄉(xiāng)村文明行動,，依托農村文化大院、新型農民學校,，以倡導孝老愛親,、文明禮貌,、移風易俗等為主要內容,，圍繞建設“生產發(fā)展、生活寬裕,、鄉(xiāng)風文明,、村容整潔,、管理民主”的社會主義新農村要求，根據當前新形勢下農民的價值觀接受特點和生活習慣,，精心設計“道德講堂”的教育內容和形式,，吸引農村居民參與。

3,、學校道德講堂：主要對象是在校中小學生。依托學校班會,、鄉(xiāng)村學校少年宮,，以倡導“三心教育”(在家中為長輩盡孝心、在學校為同學送關心,、在社會為他人獻愛心),、經典誦讀、遵紀守法,、安全防護等為主要內容,，對在校學生開展思想道德教育，吸引和拉動學校,、家庭,、社會成員共同參與道德建設，努力達到“教育一代人,，引導兩代人,，影響三代人”的目標。

4,、企業(yè)道德講堂：主要對象是企業(yè)員工,。依托企業(yè)各類活動室,，以“愛崗,、奉獻、創(chuàng)造”為主題,，以敬業(yè),、創(chuàng)業(yè)、興業(yè)的價值追求和創(chuàng)新意識,、責任意識培養(yǎng)為主要內容,，加強企業(yè)文化建設,，倡導廣大職工立足本職崗位，鉆研業(yè)務,，創(chuàng)新技術,，創(chuàng)造價值，爭做本行業(yè),、本單位的能手和標兵,。

(二)宣講隊伍社會化

以“自身素養(yǎng)強、道德素質高,、文化修養(yǎng)好”為標準,，組建專兼職結合的社會化宣講隊伍。主要分為三個層面：

1,、專業(yè)隊伍巡回宣講,。邀請專家學者、國學講師,、老黨員老干部,、教師等作為“道德講堂”宣講隊伍的骨干力量，加強組織培訓,，充分利用各類宣講素材,，到群眾中間進行主題宣講。

2,、道德模范示范宣講,。組織道德模范、身邊好人,、優(yōu)秀志愿者,、美德少年等先進典型作為宣講員，邀請他們現身說法,，與群眾交流,，使群眾在參與中認知、感悟,、接受,、提高。

3,、普通群眾自我宣講,。充分尊重群眾的主體地位，調動群眾的參與熱情和積極性,，切實做到“有道德的人講道德”,，吸引廣大群眾講自己、講他人,、講身邊的道德故事,，使群眾成為“道德講堂”的主人,。

(三)教育形式多樣化

在做好常規(guī)宣講的基礎上，充分尊重群眾意愿,，設計多樣化活動,，充分體現“道德講堂”的群眾性、開放性和靈活性,，使群眾易于接受,、樂于參與、踴躍參與,。

1,、組織開展道德點評。開展各類道德先進評選活動,，讓群眾評議身邊好人好事,，用身邊事影響身邊人。

2,、繼續(xù)開展好“女性文明大講堂”,。將女性文明宣講與道德講堂宣講相結合，進一步拓展受眾范圍和覆蓋面,，使之成為提升基層婦女群眾道德修養(yǎng)的有效力量,。

3、深入開展“全民閱讀”活動,。教育引導群眾多讀書,、讀好書、學文化,、增技能,，普及醫(yī)療保健、法制教育,、文明禮儀,、國學經典等實用知識和道德規(guī)范，著力提高群眾的道德修養(yǎng)和個人素質,。

4,、組織開展各類實踐活動。充分利用各種節(jié)日和重大活動,，組織經典誦讀,、文藝演出、體育競賽和社會志愿服務等活動,，擴大“道德講堂”的社會化效果,。

(四)講堂項目常態(tài)化

鎮(zhèn)黨委,、政府對“道德講堂”工作實施項目化管理,，8月下旬完成“道德講堂”建設,。每個講堂示范點要相對固定場所，懸掛“道德講堂”牌匾,，研究制定好宣講計劃和各類運行制度,，每月至少組織開展一次宣講活動，促進道德宣講制度化,、常態(tài)化,。

四、工作要求

(一)加強組織領導,。建設“道德講堂”對于提高全鎮(zhèn)群眾文明素質和社會文明程度具有重大現實意義,。各辦事處、各村,，鎮(zhèn)直各部門,、各單位要成立專門的領導小組，切實加強對“道德講堂”工作的組織領導,。要結合各自實際,，制定活動方案，認真組織實施,，確保8月份各級各類道德講堂投入運行,。各級領導干部要帶頭參加“道德講堂”建設的各項活動，充分發(fā)揮好示范表率作用,。

(二)加強宣傳推廣,。要開辟專題專欄，及時報道“道德講堂”建設情況;各級各部門單位要及時發(fā)現收集道德講堂運行中的成功做法和涌現出的先進典型,，充分報道他們的優(yōu)秀事跡,，營造“崇德尚善”的濃厚氛圍。

(三)加強督查考核,。將“道德講堂”建設與群眾性精神文明創(chuàng)建活動結合起來,，納入年度精神文明建設綜合考核的重要內容，適時命名一批“優(yōu)秀道德講堂”,、“優(yōu)秀宣講員”和“道德講堂”建設工作先進單位,。

(四)注重資料積累。各辦事處,、企業(yè)辦,、教育辦分別確定1個道德講堂示范點，示范點要建立完善的臺帳資料,，包括組織機構,、規(guī)章制度、宣講員名單、活動計劃,、宣講資料,、活動資料等內容，切實做好資料整理和立卷歸檔,。在資料積累的同時,，深入總結經驗，積極探索創(chuàng)新,，不斷豐富講堂內容和形式,，建立長效機制，確保實際效果,。

如何開展工作計劃篇七

認真貫徹落實黨的精神,，深入推進社會主義核心價值觀教育，繼續(xù)發(fā)揚“道德講堂”在弘揚文明新風,、傳播道德力量等方面的重要作用,，增強員工思想道德建設的吸引力和親和力，提升企業(yè)的文明境域,，結合公司實際,，特制定如下活動計劃。

一,、指導思想

深入貫徹落實黨的精神,，大力學習宣傳企業(yè)內外道德模范、先進人物的道德故事和感動事跡,，營造崇尚道德的良好氛圍,，使廣大干部職工自覺遵守社會公道、弘揚家庭美德,、恪守職業(yè)道德,，注重個人品德，不斷提升公司文明單位創(chuàng)建水平,。

二,、活動目標

以社會主義核心價值觀教育為核心，以傳播文明,、傳承道德為主線,，以學習宣傳道德模范、身邊典型為途徑,，凸顯“善,、誠、孝,、強”,， 不斷加強員工社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,、個人品德建設,，引導員工常懷善心，常行善舉;以誠立身,，誠摯待人;勤儉持家，孝儉養(yǎng)德;自強不息,，追求卓越,，為公司科學發(fā)展示范型礦井建設攀升新的境域提供精神動力和智力支持。

三,、講授對象

堅持“新工為先,，黨干為主，全員覆蓋”的原則,，分層次,，分期次逐步實現全員教育。

四,、時間安排

原則上每月至少開展一次“道德講堂”活動,。有新工入礦，根據實際情況組織安排,。

五,、活動形式及內容

為提升“道德講堂”的內涵，在原有唱歌曲,、學模范,、誦經典、發(fā)善心,、送吉祥固有的五個環(huán)節(jié)基礎上,，根據實際情況適時增加先模評選、形勢分析,、“品賞讀”等活動,，形成作用突出、獨具特色的“5+n”活動模式,。

六,、活動要求

(一)提高品位。要按照上級文明辦的要求,，結合公司實際,，進一步加大投入力度，做好“道德講堂”活動室的規(guī)劃和布置,，增強活動現場的氛圍,，加強道德講堂的硬件建設。

(二)豐富內容。宣講內容以公司感動范礦十大人物,、文明范礦人,、各級先進人物為主的基礎上，要做好全國,、省,、市等各級道德模范事跡的搜集整理，擴大范圍,，以情感人,。

(三)形成特色,。要按照“爭第一,、作唯一”的工作要求，創(chuàng)新思維,，開闊思路,，不斷推進活動形式,、內容和載體的優(yōu)化升級，著力打造屬于公司自己的活動品牌,，努力使“道德講堂”成為員工交流的平臺,、溝通的渠道，傳播文明,、傳承道德,、凝聚力量、共建和諧的有效陣地和載體,。

如何開展工作計劃篇八

1,、公司企業(yè)資質辦理及流程：核名→入資→驗資→辦理工商營業(yè)執(zhí)照→到質量監(jiān)督局辦理組織機構代碼證→到稅務局辦理稅務登記證。

注冊公司所需要的材料料：

①事先起好的注冊名稱

②所有投資人的身份證明原件,，法人和股東,，確定法人和股東的注冊資本金出資比例

③注冊地址，需要辦公實際地址,；門牌號建立,；

④新公司從事經營范圍

注冊公司所需要時間：

①核名：一般情況，3到5個工作日;

②驗資：1--2個工作日可出;

③營業(yè)執(zhí)照：大概5個工作日;

④組織機構代碼證：大概1個工作日;

⑤稅務登記：大概5個工作日

2,、公司組織架構：總經辦,、綜合管理部、財務部,、資材管理部,、生產車間、工程技術部

3,、規(guī)章管理制度制訂

4,、人員配置：財務部—會計（1人）,、綜合管理部—辦公室主任（1人）、生產車間—車間主管（1人）,、車間員工（10人）

5,、薪酬標準

6、對各崗位進行崗位描述,、崗位分析,。

7、招聘渠道,，在不同崗位之間運用不用的招聘方式,，以達到快速、高效,、省錢的目的,。

8,、新員工入職前做好崗位培訓,，降低上崗后的出錯率和離職率。

9,、是否辦理相應社會勞動保險（養(yǎng)老,、失業(yè)、工傷,、醫(yī)療,、生育）一金（住房公積金）

10、勞動關系的建立,，簽訂勞動合同（正規(guī)）

11,、其他福利（餐補、車補,、國家法定節(jié)日休假,、法定節(jié)日福利）