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幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇一

園長是一個幼兒園的靈魂,。我注重自我的反思與學(xué)習(xí)，更注重班子隊伍的建設(shè),，以我為核心的班子人員為園內(nèi)的廣大教師起到了模范帶頭作用,。班子建設(shè)我強化三個意識：“一體意識”、“開拓意識”,、“服務(wù)意識”,。班子人員團(tuán)結(jié)一致、分工明確,、勤政廉潔,、嚴(yán)以律已，是一支“開明,、團(tuán)結(jié),、廉潔、高效”的好班子,。

我?guī)ь^撰寫論文,、上公開課，在教師中引起強烈反響,，在年輕教師中起到了重要的榜樣示范作用,。在我的帶領(lǐng)下，我們的班子人員是幼兒園來得最早走得最晚的人,。我講奉獻(xiàn),，作表率，潛移默化引領(lǐng)著幼兒園良好的師德師風(fēng),。

我注重為教師創(chuàng)設(shè)有彈性的創(chuàng)造工作空間,。工作中，時時不忘征求教師的想法意見,，采用對話式而非命令式,；思想上,，鼓勵多交流不求大一統(tǒng),；工作方法靈活多變。我努力營造健康溫馨的文化氛圍,。在保證教育現(xiàn)代化建設(shè)投入的同時千方百計地提高教職工福利待遇,；我以務(wù)實的作風(fēng)投入工作,，引領(lǐng)著周圍的年輕教師奮發(fā)向上；我以滿腔的工作熱忱凝聚人心,。

我不擺架子,、不說空話、不唱高調(diào),，常見縫插針與年輕教師交流思想,、促膝談心，引導(dǎo)教職工珍愛自己,、熱愛生活,、快樂工作。一件件細(xì)致入微的小事,，充分體現(xiàn)了我對教職工的關(guān)心,。我情感化、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心,，激發(fā)了廣大教職工工作的積極性,、主動性、創(chuàng)造性,。

在“務(wù)實與靈活兼俱,、求真與創(chuàng)新統(tǒng)一”的大思想下，我狠抓園本內(nèi)涵建設(shè),，大力提升辦園質(zhì)量,。暑假期間重新裝修了大班層面教學(xué)樓，封閉了整個大樓的陽臺,，使幼兒園環(huán)境更溫馨,、更兒童化。每班每室添置了空調(diào),，校園局域網(wǎng)不斷完善,。在局域網(wǎng)的`支撐下，基本實現(xiàn)了無紙化辦公,。計算機網(wǎng)絡(luò)做到了班班互通,、上下級互通，園部資源共享提高了管理透明度,，增強了管理效益,。

我倡導(dǎo)教師悉心鉆研教學(xué)藝術(shù)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量,，厚實實踐基礎(chǔ),，不斷根據(jù)新的基礎(chǔ)教育理念來審視和反思自己的工作，理性構(gòu)建自己的教育觀念，不斷提高教育藝術(shù),、積累教育智慧,。我鼓勵教師“人人有潛力，個個能成功”,，鼓勵團(tuán)隊合作,，提升教育智慧。我狠抓重點教師的培養(yǎng),、重點課型的研究,，強化教師專業(yè)發(fā)展過程中的具體目標(biāo)和實施步驟。

我充分運用表彰,、鞭策,、激勵等機制推動教師成長，引導(dǎo)教師向著各級名師的目標(biāo)奮進(jìn),。我用清晰的目標(biāo)激勵教師,，不斷用階段性的目標(biāo)引導(dǎo)教師，用積小勝為大勝的辦法,，不斷增強教師的工作成就感,，使教師們迅速成長。

面臨發(fā)展快,、競爭強,、要求高的幼教形勢，我堅持學(xué)習(xí),，不斷更新理念與時俱進(jìn),。在新的時代背景下，我大力倡導(dǎo)教師一方面要教書育人,，另一方面要有強烈的服務(wù)意識,。在我看來，幼兒園的生存與發(fā)展既要用過硬的教育質(zhì)量贏得良好的社會信譽,，更要用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)羸得家長的滿意和支持,。家長是幼兒園的上帝，它既可載舟又可覆舟,，有了廣大家長的滿意,，才有可能形成良好的社會聲譽；有了良好的社會聲譽,，幼兒園才能不斷發(fā)展壯大,。基于以上思想,，我不斷強化教師服務(wù)意識的培養(yǎng),，引導(dǎo)教師事事,、處處設(shè)身處地為家長著想，為家長解決后顧之憂,，通過辦好一件件小事去贏得家長的滿意。

同時,，作為一園之長,，我更從宏觀面上做好家長工作。我分批召開不同類型的個性化家長會,，分別做好個別家長工作,，重點家長區(qū)別對待。我充分發(fā)揮家委會的作用,，幼兒園重大舉措充分征求家長意見,，讓家長民主參與幼兒園的管理，充分利用“彩虹報”為橋梁,，及時做好廣大家長的宣傳,、溝通、引導(dǎo)工作,。多形式的家長工作,，充分贏得了家長對我工作的肯定。

優(yōu)質(zhì)服務(wù)的首要條件是保證幼兒的安全,。安全健康是幼兒園一切工作順利開展的保證,，我高度重視，常抓不懈,。我對全園教職工進(jìn)行安全意識強化教育,，使“人人講安全、事事講安全,、時時講安全”的意識深入人心,。

幼兒園新增二位年輕的保安輪值門衛(wèi)，強化領(lǐng)導(dǎo)班子值班檢查監(jiān)督制,，大力推行崗位責(zé)任制,，廣泛開展教職員工、幼兒家長,、幼兒身體狀況,、心理素質(zhì)、特殊病史的排查活動,；保證幼兒園嚴(yán)格執(zhí)行家長持卡接送制,；嚴(yán)格家長接送幼兒車輛的管理。同時,，幼兒園進(jìn)一步完善了食堂建設(shè),，增加了備餐間,、更衣室，狠抓保健衛(wèi)生的“三個原則”,、“四個嚴(yán)格”,、“五個認(rèn)真”，使我園保證了衛(wèi)生安全工作常態(tài)達(dá)標(biāo),，本年無一例責(zé)任事故發(fā)生,。

教育需要無私奉獻(xiàn)，管理需要不斷創(chuàng)新,。讓我在反思與展望中以更好的姿態(tài)投入嶄新的20xx年,。相信在新一年的工作中，我會取得更大的成績,！

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、親愛的老師、家長們：

大家好,！歲序更新馬年留勝績,，春風(fēng)初度羊志展鴻猷。今天,，我們懷著喜悅的心情,，在這里隆重集會，舉辦主題為“引領(lǐng)幼教,、守望愛心”的20xx新春聯(lián)誼會,，首先，我代表華邦科技教育集團(tuán)向全體教育主管領(lǐng)導(dǎo),，致以誠摯的問候,！向全體教職員工及家屬、家長委員會成員,，表示衷心的感謝,！

此時此刻，我不由想起貝貝邦剛剛建園時的情景,。從20xx年至今,，貝貝邦已經(jīng)走過十四個春秋，十四年來,，在政府的大力支持下,，在所有貝貝邦人的全心付出中，貝貝邦逐步實現(xiàn)著當(dāng)初建園的夢想,，即,，營建本市最佳的幼教場所，培育健康,、聰穎,、文明,、樂群的學(xué)前兒童，改變廣大家長和大多數(shù)幼教從業(yè)者心中落后的幼教觀念,，打破幼教的行業(yè)現(xiàn)狀,，建立關(guān)于幼教的深度教育教學(xué)理念與獨特思維模式，提高幼教的領(lǐng)導(dǎo)與管理水平,，從而引領(lǐng)益陽幼教向更科學(xué)更國際化的方向發(fā)展,。

由于本人工作繁忙，有許多投資項目同時運作,，對隸屬華邦教育集團(tuán)的貝貝邦，我采取的是“一園兩制”政策,，即在華邦總的`教育思想不變的前提下,，放手讓具有幼兒園專業(yè)知識與技能的老師自己管理學(xué)校，真正做到了老師的自愛,、自信,，孩子的自然、自由,。

我很高興地看到,，在“一園兩制”的方針落實施行后，貝貝邦這群青春美麗的幼師們在潘園長的帶領(lǐng)下,，守望幼教這一特殊的教育領(lǐng)地,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性，寓教于玩,，玩中樂教,，在認(rèn)真教學(xué)的同時，內(nèi)外兼修,，不斷成長,。

貝貝邦堅持“以教師為本”的原則，積極開展多種形式的研討與體驗式活動,，如春學(xué)期的“青年教師培養(yǎng)”系列教研活動,，秋學(xué)期的英語特色教研活動，專題培訓(xùn)活動等,。多項分享式教研活動的展開,，創(chuàng)設(shè)了平等、獨立,、和諧的教研氛圍,，以教師工作中的實際問題為主題展開討論學(xué)習(xí)，有效幫助老師緩解了工作困惑,，積累了教學(xué)經(jīng)驗,。

我很高興地看到,，老師們的付出有了很大的回報。孩子們在快樂中成長,，在成長中獲得各種經(jīng)驗,。每一個孩子都是每一個家庭的希望，貝貝邦實踐的是“愛的教育”,，開展了許多的愛心大活動,，這些活動我們都是在幼兒人人參與的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。而在日常教育教學(xué)活動中,，更是將關(guān)愛送到每一個幼兒的心田,。

我很高興地看到，越來越多的家長選擇貝貝邦,，是因為選擇一份對幼教之真諦掌握的信任,。家長對幼教的理解，觀念上有了很大的改變,，深深明白孩子的幼年階段學(xué)習(xí)與兒童階段的巨大區(qū)別,，書本知識固然是孩子們長大后必須掌握的，然而,，在幼年階段培養(yǎng)起對大自然的熱愛,，尊重并呵護(hù)童心里的童話世界，才是讓他們愿意進(jìn)一步探索,、學(xué)習(xí)這個世界的關(guān)鍵,。

我很高興地看到，貝貝邦的孩子健康快樂聰穎活潑,，貝貝邦的家長放心滿意信任堅定,，貝貝邦的老師更加快樂專業(yè)美麗自信！貝貝邦在行業(yè)中的引領(lǐng)作用越來越明顯,，真正走在一條建園時定下的夢想之路上,，那就是，我們將把貝貝邦建成孩子的快樂城堡,，現(xiàn)代化的新型幼兒園,，益陽人心中的放心園、信賴園,，益陽市品質(zhì)最好,、規(guī)模最大的幼教集團(tuán)。

領(lǐng)導(dǎo)們,，家長們,，同仁們！十四年了,，時代在進(jìn)步,，我們要鞏固好,、發(fā)展好，必須再接再勵,，開拓進(jìn)取,，為貝貝邦的長期發(fā)展與宏大目標(biāo)而繼續(xù)努力。在此,，我提出以下幾點希望與保證：

第一,，繼續(xù)奮發(fā)有為，不斷提高貝貝邦的管理層水平,。一個好的領(lǐng)導(dǎo)者,，是一個集體的靈魂，一種好的管理方式,，可以發(fā)揮每一個員工的潛力,。因此，我們將繼續(xù)高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，對管理層進(jìn)行各種方式的培訓(xùn)與各層面的評價,。

第二,，繼續(xù)統(tǒng)籌謀劃,，積極推動貝貝邦走多元的可持續(xù)發(fā)展道路。要做到可持續(xù)發(fā)展,，就要與時俱進(jìn),，積極學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的幼教經(jīng)驗，結(jié)合益陽本地特色進(jìn)行繼承與創(chuàng)新,，而這,，離不開所有幼教老師的努力。完善教師評價體系,，是推動發(fā)展的關(guān)鍵,，我們將致力于此。

第三,，繼續(xù)踐行企業(yè)文化,、教育理念和經(jīng)營理念，繼續(xù)完成“五年計劃”,，即以貝貝邦為依托,，帶動華邦教育集團(tuán)成長為一家集幼兒園投資管理、培訓(xùn)學(xué)校投資管理,、教育信息咨詢,、學(xué)前教育產(chǎn)品的研發(fā)和推廣、幼師職業(yè)培訓(xùn),、幼兒藝術(shù)培訓(xùn)為一體的規(guī)?；?、專業(yè)化、品牌化的教育集團(tuán),。

第四,，繼續(xù)提高員工待遇。物質(zhì)基礎(chǔ)決定上層建筑,，精神的提升需要物質(zhì)作為保障,。作為董事長，我將繼續(xù)為大家做好服務(wù)工作,，提高福利待遇,，提供更多的培訓(xùn)和旅游機會，用三年時間逐步完善住房公積金,，全面提高基本工資,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的家長,， 可愛的貝貝邦人,，告別激情澎湃的20xx，我們迎來了嶄新的20xx,，機遇蘊含精彩,，創(chuàng)新成就偉業(yè)，新的一年開啟新的希望,，新的歷程承載新的夢想,，讓我們攜帶“引領(lǐng)”、 “守望”,、 “愛心”三個詞,，披星戴月只爭朝夕，去迎接更新的機遇與挑戰(zhàn),，譜寫生命的華章,！20xx年，是我們實現(xiàn)夢想的新起點,，讓我們扛起益陽幼教的大旗,，一路義無反顧，勇往直前,，越走越好,！

順祝各位

身體平安康健，家庭和和美美,，事業(yè)平步青云

春節(jié)快樂,！

董事長：

20xx年x月x日

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁們：

大家下午好！

窗外寒風(fēng)凜冽,，場內(nèi)春意盎然,，今天我們歡聚一堂，在這里共同慶祝我們星睿幼兒園第一屆年會的舉辦,。

此時此刻,，我們大家感情與友情交融，感慨和希望交織,?；厥走^去的一年，對xx幼兒園來說,，是繁忙辛苦的一年,，記得我們?yōu)榱藚⒓邮∶褶k園評估，通宵達(dá)旦的制作50種教玩具,。擠出一切業(yè)余時間齊心協(xié)力的完善檔案評估材料,。記得我們踏著冉冉升起的朝陽，來到幼兒園組織各項對外展示我們幼兒園的活動,。記得我們披著星光趕排六一節(jié)目,，教師舞蹈。記得那天黑仍亮起的一盞盞明燈,。

我們順利通過了省民辦園的初評工作,，我們出色完成了一次次上級領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，我們布置的幼兒園,、教室環(huán)境,，制作的教玩具讓孩子們驚喜不已,，我們舉辦的各項活動受到了家長的一致好評,。感謝門衛(wèi)何師傅，無論春夏秋冬,，過年節(jié)假都堅守在自己的工作崗位上,，為我們老師、孩子,、家長們默默付出,，無怨無悔！

感謝食堂汪師傅,、唐師傅,、楊師傅，為我們老師孩子們做出可口美味的飯菜,，幕后辛勞,！

感謝司機劉師傅、史師傅,，為平安接送孩子整天奔波,、忙碌,，鞠躬盡瘁！

感謝所有的老師們,，感謝大家的團(tuán)結(jié)努力,，拼搏奮斗！

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇四

尊敬的主席及婦聯(lián)的各位領(lǐng)導(dǎo)們,、親愛的新洲花園幼兒園的各位同仁們：

大家晚上好!

首先,，讓我們用熱烈的掌聲歡迎我們的主席及婦聯(lián)的各位領(lǐng)導(dǎo)光臨我們的晚會。因為有我們主席及各位領(lǐng)導(dǎo)的參與,，我們的會場蓬蓽生輝,，我們的員工喜氣洋洋，倍受鼓舞,，讓我們再次用熱烈的掌聲對主席及婦聯(lián)的各位領(lǐng)導(dǎo)表示最真誠的謝意!謝謝你們對新洲花園幼兒園的關(guān)愛!謝謝你們對新洲花園幼兒園工作的肯定!一年的時間已快結(jié)束,，我借此機會向各位領(lǐng)導(dǎo)及親愛的教職員工們，做一個簡短的總結(jié),。在我今天的總結(jié)中,，也許有沒有講到的地方，也許有不太確切的方向,，但無論怎樣,，親愛的教職員工們，我都是以一顆真摯的心愛著你們的,。

一年的時間里,，我非常感謝我們這個團(tuán)隊,，正是有我們這樣一支團(tuán)結(jié)、向上、努力、創(chuàng)新,、付出、奉獻(xiàn)的團(tuán)隊，才有了我們幼兒的快樂成長,。一個一個的活動生動而感人，“三.八”節(jié)的`親子集體舞;“五.一”兒童廟會活動;“六.一”親子童話節(jié)演出;“中秋”水果節(jié);大班露營活動;冬季小小運動會活動;家委會年會活動;元旦迎新年鐘聲成長活動;家長辯論會活動等等，都讓我們的家長、社區(qū)及同行們贊不絕口,，許多家庭把我們的活動寫入微博與他們的朋友,、社會分享。

教師是我們幼兒一線的力量,，它猶如美麗公主的衣服,，讓人們賞心悅目，贊美不已,，而制作出這華麗衣服的團(tuán)隊,，是我們的后勤隊伍。無論哪次活動,，后勤隊伍都在默默無聞,、辛苦無怨的做著幕后工作，制作糕點,、收拾場地,、搬運道具等。每一次的活動,，從開始到結(jié)束,，他們都沒有露過臉，雖然家長們也許不認(rèn)識你們,，但幼兒園的功勞薄上永遠(yuǎn)留下你們的名字，謝謝你們!

幼兒園還有一支特殊的隊伍，這支隊伍是以幼兒園為核心,，卻游離于幼兒園之外,，那就是家長團(tuán)隊,。家園互動,，才是做好教育的根本，我們的老師們?yōu)榱撕⒆觽?，?jīng)常下班后進(jìn)行家長活動，宣傳正確的教育理念?，F(xiàn)在我們家委會的隊伍人數(shù)已超過60人，仍有很多家長希望加入我們的團(tuán)隊,。這個團(tuán)隊在我們幼兒園的各項活動中,，起到參政、議政,、監(jiān)督,、學(xué)習(xí)、宣傳的作用,，為幼兒園能良性的發(fā)展起到了橋梁的作用,，這一定要感謝我們的教師隊伍。

一年中,，我們有這樣的和諧,、穩(wěn)步的發(fā)展，與我們的上級領(lǐng)導(dǎo)有密切關(guān)系,，彭主席,、呂主席語重心長的循循誘導(dǎo)，辦公室王主任,、海霞的細(xì)心服務(wù),，小陸、秀媛,、杜俊等姐妹的關(guān)懷,，無一不讓我們感動,，正是有了這份感動，才使我們更加努力,，更加不敢懈怠,。

20xx年已經(jīng)來臨,，再過一個月,，我們又會迎來新的學(xué)期，新學(xué)期中我們的團(tuán)隊,，一定會和諧相處,、開心工作、一如既往的努力向更高更好的目標(biāo)前進(jìn),。最后,，祝大家在新的一年里身體健康!幸福美滿!萬事如意!

求職人：xxx

20xx年x月xx日

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇五

各位老師，員工：

大家好,！窗外寒風(fēng)凜冽,，場內(nèi)春意盎然，今天我們歡聚一堂,，在這里共同慶祝我們xx公司第一屆年會的舉辦,。

此時此刻，我們大家感情與友情交融,，感慨和希望交織,。回首過去的一年,，對xx幼兒園來說,，是繁忙辛苦的一年，記得我們?yōu)榱藚⒓邮∶褶k園評估,，通宵達(dá)旦的制作x種教玩具,，擠出一切業(yè)余時間齊心協(xié)力的完善檔案評估材料,。記得我們踏著冉冉升起的朝陽,，來到幼兒園組織各項對外展示我們幼兒園的活動。記得我們披著星光趕排六一節(jié)目,，教師舞蹈,。記得那天黑仍亮起的一盞盞明燈,。

我們順利通過了省民辦園的初評工作，我們出色完成了一次次上級領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),，我們布置的幼兒園,、教室環(huán)境，制作的教玩具讓孩子們驚喜不已,，我們舉辦的各項活動受到了家長的一致好評,。感謝門衛(wèi)何師傅,，無論春夏秋冬，過年節(jié)假都堅守在自己的工作崗位上,，為我們老師,、孩子、家長們默默付出,，無怨無悔,！

感謝食堂xx師傅，為我們老師孩子們做出可口美味的飯菜,，幕后辛勞,！

感謝司機xx師傅，為平安接送孩子整天奔波,、忙碌,，鞠躬盡瘁！

感謝所有的老師們,，感謝大家的團(tuán)結(jié)努力,，拼搏奮斗！

我還要對老師的`家屬們說聲感謝,！感謝幕后英雄家屬們的無私奉獻(xiàn),、理解支持；同時也對公司的各部門說聲感謝,！感謝公司各部門對江海幼兒園的支持幫助和高度配合,。

昨天的成功帶來今天的欣喜，今天的努力昭示明天的輝煌,，我們是一個團(tuán)隊,，團(tuán)結(jié)就是力量。只要齊心協(xié)力,，一切困難都可以迎刃而解,。過去的20xx年，我們在壓力,、挑戰(zhàn)和困難面前,，接受住了考驗，取得了較好的成績,，贏得了各界的信任和尊重,。今天我們會對部分做出貢獻(xiàn)突出的個人進(jìn)行表彰，這是對我們20xx年最好的總結(jié),。20xx年,，我們將站在一個新的起點上，放大已有優(yōu)勢，突顯潛在優(yōu)勢,，營造不具備優(yōu)勢,，我們會加倍努力，更進(jìn)一步為幼兒園輝煌的明天,，為幼兒園成為數(shù)一數(shù)二的優(yōu)秀園而努力奮斗,！

謝謝大家！

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇六

20xx年悄然劃上了一個圓滿的句號,?；厥走@一年的工作，我倍感欣慰,。雖然說不上創(chuàng)造了一流業(yè)績,，但我立足于本職崗位銳意進(jìn)取,，推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階,，推動教師們的教育教學(xué)水平又提升到了一個新的層次。我努力探索以人為本,、科學(xué)管理的辦園策略與方法,，在不斷的實踐與探索中，無論是辦園條件,、管理水平,、師資建設(shè)，還是保教質(zhì)量,、幼兒發(fā)展都取得了顯著成效,。下面我以點滴工作體會求正于同仁。

園長是一個幼兒園的靈魂,。我注重自我的反思與學(xué)習(xí),，更注重班子隊伍的建設(shè)，以我為核心的班子人員為園內(nèi)的廣大教師起到了模范帶頭作用,。班子建設(shè)我強化三個意識：“一體意識”,、“開拓意識”、“服務(wù)意識”,。班子人員團(tuán)結(jié)一致,、分工明確、勤政廉潔,、嚴(yán)以律已,，是一支“開明、團(tuán)結(jié),、廉潔,、高效”的好班子。我?guī)ь^撰寫論文、上公開課,，在教師中引起強烈反響,，在年輕教師中起到了重要的榜樣示范作用。在我的帶領(lǐng)下,，我們的班子人員是幼兒園來得最早走得最晚的人,。我講奉獻(xiàn)，作表率,，潛移默化引領(lǐng)著幼兒園良好的師德師風(fēng),。

我注重為教師創(chuàng)設(shè)有彈性的創(chuàng)造工作空間。工作中,，時時不忘征求教師的想法意見,，采用對話式而非命令式；思想上,，鼓勵多交流不求大一統(tǒng),；工作方法靈活多變。我努力營造健康溫馨的文化氛圍,。在保證教育現(xiàn)代化建設(shè)投入的同時千方百計地提高教職工福利待遇,；我以務(wù)實的作風(fēng)投入工作，引領(lǐng)著周圍的年輕教師奮發(fā)向上,；我以滿腔的工作熱忱凝聚人心,。

我不擺架子、不說空話,、不唱高調(diào),，常見縫插針與年輕教師交流思想、促膝談心,，引導(dǎo)教職工珍愛自己,、熱愛生活、快樂工作,。一件件細(xì)致入微的小事,，充分體現(xiàn)了我對教職工的關(guān)心。我情感化,、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心,，激發(fā)了廣大教職工工作的積極性、主動性,、創(chuàng)造性,。

在“務(wù)實與靈活兼俱、求真與創(chuàng)新統(tǒng)一”的大思想下,，我狠抓園本內(nèi)涵建設(shè),，大力提升辦園質(zhì)量,。暑假期間重新裝修了大班層面教學(xué)樓，封閉了整個大樓的陽臺,，使幼兒園環(huán)境更溫馨,、更兒童化。每班每室添置了空調(diào),，校園局域網(wǎng)不斷完善,。在局域網(wǎng)的支撐下，基本實現(xiàn)了無紙化辦公,。計算機網(wǎng)絡(luò)做到了班班互通,、上下級互通，園部資源共享提高了管理透明度,，增強了管理效益,。

我倡導(dǎo)教師悉心鉆研教學(xué)藝術(shù)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量,，厚實實踐基礎(chǔ),，不斷根據(jù)新的基礎(chǔ)教育理念來審視和反思自己的工作，理性構(gòu)建自己的教育觀念,，不斷提高教育藝術(shù),、積累教育智慧。我鼓勵教師“人人有潛力,，個個能成功”，鼓勵團(tuán)隊合作,，提升教育智慧,。

我狠抓重點教師的培養(yǎng)、重點課型的研究,，強化教師專業(yè)發(fā)展過程中的具體目標(biāo)和實施步驟,。我充分運用表彰、鞭策,、激勵等機制推動教師成長,，引導(dǎo)教師向著各級名師的目標(biāo)奮進(jìn)。我用清晰的目標(biāo)激勵教師,，不斷用階段性的目標(biāo)引導(dǎo)教師,，用積小勝為大勝的辦法，不斷增強教師的工作成就感,，使教師們迅速成長,。

面臨發(fā)展快、競爭強,、要求高的幼教形勢,，我堅持學(xué)習(xí)，不斷更新理念與時俱進(jìn)。在新的時代背景下,，我大力倡導(dǎo)教師一方面要教書育人,，另一方面要有強烈的服務(wù)意識。在我看來,，幼兒園的生存與發(fā)展既要用過硬的教育質(zhì)量贏得良好的社會信譽,，更要用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)羸得家長的滿意和支持。家長是幼兒園的上帝,，它既可載舟又可覆舟,，有了廣大家長的滿意，才有可能形成良好的社會聲譽,；有了良好的社會聲譽,，幼兒園才能不斷發(fā)展壯大。

基于以上思想,，我不斷強化教師服務(wù)意識的培養(yǎng),，引導(dǎo)教師事事、處處設(shè)身處地為家長著想,，為家長解決后顧之憂,，通過辦好一件件小事去贏得家長的滿意。同時,，作為一園之長,，我更從宏觀面上做好家長工作。

我分批召開不同類型的個性化家長會,，分別做好個別家長工作,，重點家長區(qū)別對待。我充分發(fā)揮家委會的作用,，幼兒園重大舉措充分征求家長意見,，讓家長民主參與幼兒園的管理，充分利用“彩虹報”為橋梁,，及時做好廣大家長的宣傳,、溝通、引導(dǎo)工作,。多形式的家長工作,，充分贏得了家長對我工作的肯定。

優(yōu)質(zhì)服務(wù)的首要條件是保證幼兒的安全,。安全健康是幼兒園一切工作順利開展的保證,，我高度重視，常抓不懈,。我對全園教職工進(jìn)行安全意識強化教育,，使“人人講安全,、事事講安全、時時講安全”的意識深入人心,。

幼兒園新增二位年輕的保安輪值門衛(wèi),，強化領(lǐng)導(dǎo)班子值班檢查監(jiān)督制，大力推行崗位責(zé)任制,，廣泛開展教職員工,、幼兒家長、幼兒身體狀況,、心理素質(zhì),、特殊病史的排查活動；保證幼兒園嚴(yán)格執(zhí)行家長持卡接送制,；嚴(yán)格家長接送幼兒車輛的管理,。

同時，幼兒園進(jìn)一步完善了食堂建設(shè),，增加了備餐間,、更衣室，狠抓保健衛(wèi)生的“三個原則”,、“四個嚴(yán)格”,、“五個認(rèn)真”，使我園保證了衛(wèi)生安全工作常態(tài)達(dá)標(biāo),，本年無一例責(zé)任事故發(fā)生,。

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇七

在座的各位園長、老師,，大家中午好!

今天是一個特殊的日子,，首先，這是育英教育集團(tuán)成立以來的第一次全體分園齊聚一堂的年會;其次,，元旦才剛剛過去，新年的鐘聲余音尚存,，這是一個辭舊迎新的日子;再次,，這次年會將會評選各分園的優(yōu)秀教師，對這些優(yōu)秀教師來說,，這是一個難以忘懷的日子,。

今天年會的主題是“‘育’有良師，‘英’為有你”,，其所包含的內(nèi)容,，便是對于在座各位的期待與感恩。

“期待“所體現(xiàn)的便是“良師”的“良”字,，良便是優(yōu)秀,，而成為一名優(yōu)秀的幼兒園教師,，正是育英教育集團(tuán)對在座各位的期待，那怎樣才能成為一個優(yōu)秀的幼兒園教師?

自信,、自尊是現(xiàn)代人應(yīng)該具備的個性特征,。一個對自己工作沒有信心，消極懈怠的人是無法做好工作的,。幼兒教師自身充滿自信,、自尊的人格，處理問題時也表現(xiàn)出自信都將感染幼兒,，能給幼兒樹立一個良好的模仿榜樣,。

老師是幼兒學(xué)習(xí)的榜樣，是敬仰和崇拜的對象,，老師的位置往往在父母之前,。因此教師要格外嚴(yán)格要求自己，每一句話,、每一個行動都會給孩子留下深刻的印象,。孩子們喜歡舉止大方，親切活潑,，穿著得體的教師,，因此教師要注意自己的儀表和舉止。

教師不僅要愛漂亮的孩子,，也愛長相一般甚至丑陋和有缺陷的孩子;不僅愛聰明的孩子,，也愛發(fā)展速度緩慢甚至遲鈍的孩子;不僅愛聽話的孩子，也愛調(diào)皮的甚至有許多問題行為的孩子;不僅愛家庭背景富裕,、社會地位高的孩子,，也愛平民甚至家境貧寒的孩子。一位好的幼兒教師往往是幼兒的“忘年交”,，是幼兒群體中的一分子,，他們保持了一顆純真的童心，積極參與孩子們的各種活動,，和他們一起游戲,、講故事、說悄悄話,。在這種平等的關(guān)系中,，教師就能夠和幼兒之間產(chǎn)生情感上的交流，就會在幼兒內(nèi)心引起“共鳴”,，同時教師會在生活中發(fā)現(xiàn)每一個孩子身上的“閃光點”,，從而更加愛孩子，由此,，教師的教育工作就有了良好的基礎(chǔ),。

教師要用語言和非語言的方式表示關(guān)注,、接受和鼓勵幼兒的談話。

教師在傾聽孩子說話時要有耐心,，細(xì)心揣摩和理解幼兒語言中所蘊涵的意義,。在與孩子溝通的時候，也可以表達(dá)自己的思想和情緒,，使幼兒了解教師的想法,。

教師要想給孩子一杯水，自己首先要有一桶水,。幼兒教師要有廣博的專業(yè)知識和技能技巧,。在設(shè)計教育活動時，能夠根據(jù)幼兒的思維特點,，準(zhǔn)備大量的教學(xué)用具,，讓他們動腦動手動口。

充分調(diào)動各種感官,，以啟發(fā)誘導(dǎo)的方式和發(fā)散式的提問形式,，激發(fā)幼兒學(xué)知識的愿望，要變讓我學(xué)為我要學(xué),，真正形成以教師為主導(dǎo),，幼兒為主體的正確的師生關(guān)系。

幼兒教師需要不斷地吸取新知識,，學(xué)習(xí)新技能,，開闊眼界，提高自身的素質(zhì),，以跟上時代的變化,。

如果在座的各位能夠做到以上的六點，那相信大家都會成為一名優(yōu)秀幼兒教師,，一名“育英”良師,。

而“感恩”所體現(xiàn)的便是集團(tuán)對于在座各位的由衷感謝，正所謂“眾人拾柴火焰高“,，正是在座的各位在各自崗位上的兢兢業(yè)業(yè),，克己奉獻(xiàn)，才會有今天集團(tuán)的人才濟濟,，規(guī)模的不斷擴大。萬事開頭難,，集團(tuán)才剛剛成立,，一切都無章可循，對于集團(tuán)的運作模式還是摸著石頭過河,，難免在一些事情的處理與決斷上出現(xiàn)紕漏,，但是大家不抱怨,，不埋怨，與集團(tuán)一起,，度過最艱難的時光,，在此，我代表整個育英教育集團(tuán),，代表各分園園長,，對在座的各位由衷的說一聲：”謝謝大家!“

“火車跑得快，全靠車頭帶“,，一個團(tuán)隊凝聚力與執(zhí)行力的強弱,，往往與團(tuán)隊帶頭人的素質(zhì)息息相關(guān);在過去的一年，在各分園園長的帶領(lǐng)下,，每一個幼兒園都在進(jìn)步,，在發(fā)展，作為集團(tuán)總園與第一分園的園長,，也作為集團(tuán)董事長,，對于怎樣做好一名幼兒園園長，我有自己的理解,，今天借這個機會,，分享給在座的各位園長。

要做好一個幼兒園的園長,，我們一定要做到“五顆心“,，這五顆心，就是：忠心,、真心,、愛心、清心和平常心,。

1. 忠心一顆對教育事業(yè)的忠心,，一種愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神。有了這一條,，才能帶出一支好隊伍,，帶出一個好園風(fēng)，才能在工作中有所創(chuàng)造,，有所成就,，有所發(fā)展。

2. 真心有人說教師的工作最難做,，但我認(rèn)為教師的工作又最容易做,，只要相信教師，尊重教師,，理解教師,，真心真意地為教師著想,，為他們排憂解難，教師同樣會理解和支持我們的工作,。

3. 愛心就是要愛幼兒園,，愛教師愛幼兒，把他們當(dāng)作自己的親屬和朋友,。

4. 清心即要廉潔自律,，公正處理園內(nèi)的一切事務(wù)。就是要有一種榮辱不驚的胸懷,，豁達(dá)大度的境界,，

5. 平常心

以自己的言行來教育教師，感染教師,，影響教師,。

只要理解了這五顆“心”，進(jìn)而做到這五顆“心”,，那才能成為一名合格的園長,，才能掌好幼兒園這艘大船的舵，乘風(fēng)破浪,，勇攀高峰!

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇八

各位老師,，員工：

大家好！

今天,，我們懷著喜悅的心情,，在這里隆重集會，舉辦主題為“引領(lǐng)幼教,、守望愛心”的20xx新春聯(lián)誼會,，首先，我代表xx科技教育集團(tuán)向全體教育主管領(lǐng)導(dǎo),，致以誠摯的問候,！向全體教職員工及家屬、家長委員會成員,，表示衷心的感謝,！

此時此刻，我不由想起xx剛剛建園時的情景,。從20xx年至今,，xx已經(jīng)走過十四個春秋，十四年來,，在政府的大力支持下,，在所有xx人的全心付出中，xx逐步實現(xiàn)著當(dāng)初建園的夢想，即,，營建本市最佳的幼教場所，培育健康,、聰穎,、文明、樂群的學(xué)前兒童,，改變廣大家長和大多數(shù)幼教從業(yè)者心中落后的幼教觀念,，打破幼教的行業(yè)現(xiàn)狀，建立關(guān)于幼教的深度教育教學(xué)理念與獨特思維模式,，提高幼教的領(lǐng)導(dǎo)與管理水平,，從而引領(lǐng)益陽幼教向更科學(xué)更國際化的方向發(fā)展。

由于本人工作繁忙,，有許多投資項目同時運作,，對隸屬xx教育集團(tuán)的xx，我采取的是“一園兩制”政策,，即在xx總的教育思想不變的.前提下,，放手讓具有幼兒園專業(yè)知識與技能的老師自己管理學(xué)校，真正做到了老師的自愛,、自信,，孩子的自然、自由,。

我很高興地看到,，在“一園兩制”的方針落實施行后，xx這群青春美麗的幼師們在潘園長的帶領(lǐng)下,，守望幼教這一特殊的教育領(lǐng)地,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性，寓教于玩,，玩中樂教,，在認(rèn)真教學(xué)的同時，內(nèi)外兼修,，不斷成長,。

xx堅持“以教師為本”的原則，積極開展多種形式的研討與體驗式活動,，如春學(xué)期的“青年教師培養(yǎng)”系列教研活動,，秋學(xué)期的英語特色教研活動，專題培訓(xùn)活動等,。多項分享式教研活動的展開,，創(chuàng)設(shè)了平等、獨立、和諧的教研氛圍,，以教師工作中的實際問題為主題展開討論學(xué)習(xí),，有效幫助老師緩解了工作困惑，積累了教學(xué)經(jīng)驗,。

我很高興地看到,，老師們的付出有了很大的回報。孩子們在快樂中成長,，在成長中獲得各種經(jīng)驗,。每一個孩子都是每一個家庭的希望，xx實踐的是“愛的教育”,，開展了許多的愛心大活動,，這些活動我們都是在幼兒人人參與的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。而在日常教育教學(xué)活動中,，更是將關(guān)愛送到每一個幼兒的心田,。

我很高興地看到，越來越多的家長選擇xx,，是因為選擇一份對幼教之真諦掌握的信任,。家長對幼教的理解，觀念上有了很大的改變,，深深明白孩子的幼年階段學(xué)習(xí)與兒童階段的巨大區(qū)別,，書本知識固然是孩子們長大后必須掌握的，然而,，在幼年階段培養(yǎng)起對大自然的熱愛,，尊重并呵護(hù)童心里的童話世界，才是讓他們愿意進(jìn)一步探索,、學(xué)習(xí)這個世界的關(guān)鍵,。

我很高興地看到，xx的孩子健康快樂聰穎活潑,，xx的家長放心滿意信任堅定,，xx的老師更加快樂專業(yè)美麗自信！xx在行業(yè)中的引領(lǐng)作用越來越明顯,，真正走在一條建園時定下的夢想之路上,，那就是，我們將把xx建成孩子的快樂城堡,，現(xiàn)代化的新型幼兒園,，益陽人心中的放心園、信賴園,，益陽市品質(zhì)最好,、規(guī)模最大的幼教集團(tuán),。

領(lǐng)導(dǎo)們，家長們,，同仁們,！十四年了，時代在進(jìn)步,，我們要鞏固好,、發(fā)展好，必須再接再勵,，開拓進(jìn)取，為xx的長期發(fā)展與宏大目標(biāo)而繼續(xù)努力,。在此,，我提出以下幾點希望與保證：

第一，繼續(xù)奮發(fā)有為,，不斷提高xx的管理層水平,。一個好的領(lǐng)導(dǎo)者，是一個集體的靈魂,，一種好的管理方式,，可以發(fā)揮每一個員工的潛力。因此,，我們將繼續(xù)高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，對管理層進(jìn)行各種方式的培訓(xùn)與各層面的評價。

第二,，繼續(xù)統(tǒng)籌謀劃,，積極推動xx走多元的可持續(xù)發(fā)展道路。要做到可持續(xù)發(fā)展,，就要與時俱進(jìn),，積極學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的幼教經(jīng)驗，結(jié)合益陽本地特色進(jìn)行繼承與創(chuàng)新,，而這,，離不開所有幼教老師的努力。完善教師評價體系,，是推動發(fā)展的關(guān)鍵,，我們將致力于此。

第三,，繼續(xù)踐行企業(yè)文化,、教育理念和經(jīng)營理念，繼續(xù)完成“五年計劃”,，即以xx為依托,，帶動xx教育集團(tuán)成長為一家集幼兒園投資管理,、培訓(xùn)學(xué)校投資管理、教育信息咨詢,、學(xué)前教育產(chǎn)品的研發(fā)和推廣,、幼師職業(yè)培訓(xùn)、幼兒藝術(shù)培訓(xùn)為一體的規(guī)?；?、專業(yè)化、品牌化的教育集團(tuán),。

第四,，繼續(xù)提高員工待遇。物質(zhì)基礎(chǔ)決定上層建筑,，精神的提升需要物質(zhì)作為保障,。作為董事長，我將繼續(xù)為大家做好服務(wù)工作,，提高福利待遇,，提供更多的培訓(xùn)和旅游機會，用三年時間逐步完善住房公積金,，全面提高基本工資,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的家長,， 可愛的xx人,，告別激情澎湃的20xx，我們迎來了嶄新的20xx,，機遇蘊含精彩,，創(chuàng)新成就偉業(yè)，新的一年開啟新的希望,，新的歷程承載新的夢想,，讓我們攜帶“引領(lǐng)”、 “守望”,、 “愛心”三個詞,，披星戴月只爭朝夕，去迎接更新的機遇與挑戰(zhàn),，譜寫生命的華章,！20xx年，是我們實現(xiàn)夢想的新起點,，讓我們扛起益陽幼教的大旗,，一路義無反顧，勇往直前,，越走越好,！

順祝各位

身體平安康健,，家庭和和美美，事業(yè)平步青云,。

春節(jié)快樂,！謝謝大家！

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位家長,，各位來賓，親愛的同事姐妹們,，親愛的孩子們：

大家好!首先,，我代表藍(lán)天寶貝幼兒園的全體師幼，歡迎各位的蒞臨,，真誠的感謝大家的到來!謝謝大家!

如果說一定要給我今天的發(fā)言加一個題目的話,，我覺得應(yīng)該是《親歷發(fā)展，感恩培養(yǎng)》,。

十年的經(jīng)歷，十年的發(fā)展,，十年的歲月,，春華秋實，時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼之間,，藍(lán)天寶貝幼兒園迎來了她的十周年慶典，今天的藍(lán)天寶貝已經(jīng)成長為民辦幼教行業(yè)中的一株健壯的大樹,，而我就是與幼兒園共同成長的老師之一,。

在幼兒園成立的四年之初，我就來到了這個大家庭,，轉(zhuǎn)眼六年過去了,，在這六年里，我沒有離開過這個大家庭,。能親身見證幼兒園的成長,，能與藍(lán)天寶貝一起發(fā)展，這是我人生最有意義的事情,，我感到由衷的驕傲和幸福,。

回顧往昔，我總是心情很激動,。我剛剛踏進(jìn)幼兒園的大門的時候,，只有很少的幾個教職工，教學(xué)設(shè)備也不是很齊全,，園所環(huán)境陳舊又簡陋,。但是,，在開發(fā)區(qū)的大幼兒園上過班的我，并沒有灰心喪氣,，是我們園長的親切感,，給了我留下來的決心，園長的拼搏精神給了我莫大的信心和無窮的力量,。

她帶領(lǐng)著我們幾個員工姐妹,，始終以發(fā)展幼兒，服務(wù)家長,，成就教師為辦園宗旨,。努力提高全園的師資力量，努力創(chuàng)造優(yōu)越的教育環(huán)境,、不斷創(chuàng)新與時俱進(jìn)的教育理念,。使藍(lán)天寶貝從最初的15個孩子的幼兒園，發(fā)展成為了現(xiàn)在全縣的一級幼兒園和留守兒童之家,。而這一切,，都離不開園長的勇于奮斗!也離不開全園姐妹們的無私奉獻(xiàn)和努力!

在幼兒園的這六年里，我見證了很多大大小小的事跡,，也常常被身邊的同事所感動,。但是，最讓我感動的是園長堅強向上的精神,，在20__年的十二月,，園長的家庭突然慘遭變故，從天而降的橫禍帶給她的重大打擊,，并不是沒有把她壓垮,，只是高度的事業(yè)責(zé)任感在背后促使著她!

只是她知道，她不能垮下,，她垮下了幼兒園里一百多個孩子怎么辦?她垮下了,，幼兒園的十幾號員工怎么辦?她垮下了，她家里的老小怎么辦?除了他自己,，沒人能替他堅強!所以,，她照常上班，照常笑迎家長和來客!

其實,，她人前裝著堅強,，人后受著常人想象不到的煎熬!即使是這樣，她也沒有忘記對員工的關(guān)心,，一如既往地重視每一個員工,。她更是用她的愛心，每年都資助著家庭有困難的孩子們!她的義舉深得家長朋友們的感激!

憶往述今,，我心中充滿著深深的敬意!我感恩這六年,，感恩幼兒園不惜代價對我們的培養(yǎng),，當(dāng)今社會是學(xué)習(xí)型的社會，藍(lán)天寶貝幼兒園更是學(xué)習(xí)型的幼兒園!園領(lǐng)導(dǎo)很清楚,，只有不斷的學(xué)習(xí),，幼兒園才能走的.更遠(yuǎn)，飛的更高,，我們的孩子們才能更受益!我們的教育基礎(chǔ)才能更穩(wěn)固!

因此,，幼兒園的大部分教師都參加過國培計劃!這其中，20__年,，我參加了為期半個多月的幼教專業(yè)化培訓(xùn),，20__年，在園長的帶領(lǐng)下,，我們在武漢參加了為期15天的園長級別的學(xué)習(xí)!20__年,，利用假期時間，全園教師奔赴宜昌學(xué)習(xí)!還有很多大大小小,，無數(shù)次的外出學(xué)習(xí),。無論從專業(yè)知識，專業(yè)技能,，教育技巧,，服務(wù)水平，對于我來說都是一種能量充電,，使我在幼教行業(yè)中不斷地成熟。

我熱愛我的工作,，更愛藍(lán)天寶貝幼兒園,，因為是藍(lán)天寶貝幼兒園照就了我的職業(yè)生涯。這里有展示自己,、實現(xiàn)價值的平臺,，有學(xué)習(xí)創(chuàng)新、提高素質(zhì)的機制,，有相互幫助,、同舟共濟的和諧氛圍。

通過多年的磨練,，我也在幼教事業(yè)中,，找到了自我!作為一個普通的幼兒園老師，在自己的工作崗位上做著平凡的事,。也許,，我們不是最美麗的，但卻是最可愛的;也許不是最聰明的,，但卻是最勤奮的;也許不是最富有的,，但卻是最充實的......

因為我們用愛心打開了孩子情感世界的第一扇窗;用真情點亮了孩子生命里的每一個燈盞;用贊美啟迪了每一個兒童的心靈;用尊重喚起了每一個孩子的尊嚴(yán),，讓孩子們在被愛中學(xué)會愛!

十年的耕作，十年的汗水,，十年的成就,，回首十年的點滴，藍(lán)天寶貝幼兒園的十年,，是發(fā)展的十年,，奮進(jìn)的十年，成就的十年,。我們在感動與欣喜之余,，更多的是對未來的憧憬與期待，我堅信,，在"愛心奉獻(xiàn),、潛心鉆研、全心服務(wù),、真心育人"的精神感召下,，充滿智慧、求真務(wù)實,、開拓創(chuàng)新的藍(lán)天寶貝幼兒園教職員工一定會緊密團(tuán)結(jié),，頑強拼搏，譜寫出更加輝煌的新篇章!

我期盼著,，期盼著藍(lán)天寶貝幼兒園下一個十年的輝煌!期盼著下一個十年,，我更成功的演講!

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇十

時間飛逝，一學(xué)年的工作已經(jīng)完成了,，在這學(xué)年中,，我根據(jù)制定的個人發(fā)展計劃進(jìn)行了不懈的努力，在工作中充分發(fā)揮骨干教師作用,，現(xiàn)總結(jié)如下：

為了更好的工作,，一直以來我都是把“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”的學(xué)習(xí)繼續(xù)下去，并轉(zhuǎn)化為工作的指南,，以黨性原則鞭策自己,，加強了自身的修養(yǎng)，用新時代黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，堅持用科學(xué)的態(tài)度指導(dǎo)實際工作,。對于托班工作，自己沒有更多的經(jīng)驗,，便邊工作邊學(xué)習(xí),，不斷摸索和總結(jié)。而且，由于園內(nèi)的特殊情況班內(nèi)沒有臥室,，每天都要收放幼兒床,，工作量相當(dāng)對要多、煩瑣,，特別是在今年自己的身體不是很好,，常常是腹痛難忍，為了不影響工作我沒有請過一天假,，而是每次都以服用“去痛片”渡過,，直到今年“五一”節(jié)的假期中才去看病，醫(yī)生開了入院手術(shù)的通知,，才不得不住院醫(yī)治,。

二、樹立終身b學(xué)習(xí)的觀念,，增強教育新理念

學(xué)而知之,、不學(xué)而不知，對于社會各個領(lǐng)域飛速發(fā)展的今天,，不學(xué)習(xí)就要落伍,，就會被淘汰，特別是做為教師就更要有豐富的知識和技能,，才能有資格做孩子們所喜愛,、家長所信賴的老師，因此,，我抓緊了分分秒秒學(xué)習(xí)充電,，豐富知識結(jié)構(gòu)，認(rèn)真回味“十五計劃繼續(xù)教育”中的學(xué)習(xí)內(nèi)容,，認(rèn)真學(xué)習(xí)《綱要》指導(dǎo)思想,，并利用休息時間到書店學(xué)習(xí)，不僅把學(xué)習(xí)來的教育新理念,、新方法運用到實際工作中，而且,，還購買了與實際工作貼切的指導(dǎo)用書,。

關(guān)心和熱愛每一個孩子，是我義不容辭責(zé)任,，我關(guān)注每一個孩子的點滴成長,，盡自己的努力滿足孩子發(fā)展的需求，樹立起“一切為孩子”的崇高思想,。為人師表,，在日常生活中時刻提醒自己，加強自身修養(yǎng),，為孩子做表率,。關(guān)心集體,、關(guān)心他人，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，進(jìn)一步提高自己為人處事的能力,。

為幼兒創(chuàng)設(shè)寬松愉悅的精神環(huán)境，在與幼兒相處中,，我在生活中細(xì)心地照顧幼兒,，根據(jù)托班幼兒的特點及實際情況，運用我?guī)邪嗟慕?jīng)驗,，對幼兒既有關(guān)心又有指導(dǎo),，使幼兒掌握了洗手、進(jìn)餐,、如廁,、穿脫衣服等基本方法幾能力，并在教學(xué)中結(jié)合幼兒的發(fā)展階段開展相應(yīng)的游戲活動,，特別是在語言發(fā)展方面,，我又像媽媽一樣與幼兒交流，選擇朗朗上口的兒歌練習(xí)幼兒口語,，對特殊幼兒也給予特殊的指導(dǎo)：鄭漢申小朋友剛?cè)雸@時只會說重疊詞,，通過平時與他多說、多聽,，他現(xiàn)在不僅能發(fā)不同的字音,，而且，還能用短句表達(dá)自己的要求和感受,；陶宇凡小朋友從不敢講話,，通過鼓勵，他現(xiàn)在能和教師小朋友聊天了,；幼兒之間的交往也得到了發(fā)展,。

幼兒教育不是單一的，要關(guān)注幼兒教育的廣度和深度,，充分挖掘家長的教育資源,，我們根據(jù)幼兒的年齡特點請家長深入課堂，使幼兒能夠真實,、形象地感知和學(xué)習(xí),，增強幼兒對家長的尊重和熱愛。積極地開展家訪活動及開家長會,，從家長的利益出發(fā),，為家長提供相關(guān)的教育、保育信息，介紹家長園地的作用等,，使家長與我們產(chǎn)生互動,，積極投稿，向大家提供更多的育兒知識,。

現(xiàn)代的教育更加注重了多項資源的融入,，我園開展了走進(jìn)社區(qū)活動，由于幼兒年齡小,，我們采用了走進(jìn)來的方式,，使幼兒了解了相關(guān)的安全知識，我及時地還與做醫(yī)生的家長取得聯(lián)系,，鄭漢申的媽媽對此非常贊同,，認(rèn)為是非常有意義的活動，便身著醫(yī)生的職業(yè)裝出現(xiàn)在孩子們的身邊,，講述衛(wèi)生知識,、健康知識等，使孩子們對醫(yī)生有了了解,，不再懼怕了,，知道了打針吃藥是防病、治病,，激發(fā)了幼兒對醫(yī)生的崇敬和愛戴,，更主要的是促進(jìn)了幼兒良好衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成。

做好新教師的培訓(xùn)工作,，指導(dǎo)實際工作內(nèi)容使之迅速成長,。李新芬老師是我園破格提升的教養(yǎng)員，她有著豐富的保育經(jīng)驗,，因此,，在工作中我們互相學(xué)習(xí)和探討，彼此的豐富和提高,，書寫計劃是她的難點,，所以，我注重了她的書寫能力指導(dǎo),，每次書寫的計劃她也能不怕麻煩,，首先，擬稿,，在我們共同研究后，她再抄寫完成,，現(xiàn)在,，她已經(jīng)可以獨立完成月、周、日計劃的書寫任務(wù),。根據(jù)工作需要,，我班又調(diào)來新的年輕教師孫懿文老師，對于她的更多指導(dǎo)是如何愛崗敬業(yè),，如何與他人相處等,，使她很快地融入集體之中，進(jìn)步非常大,。

認(rèn)真研究親子活動的組織,，選擇適宜的活動方法，與家長互動學(xué)習(xí)和提高,。在開展親子活動之前,，首先，做了嚴(yán)格的計劃,，為了保證幼兒的健康安全,，提出了參加的家長要進(jìn)行體檢方能進(jìn)班的建議，得到了園長的贊賞和支持,，此項工作也得到了家長的理解和支持,，全部到豐臺婦幼保健所（指定醫(yī)院）進(jìn)行了體檢，保證了幼兒的安全,，在開展親子活動中,，我邊學(xué)習(xí)有關(guān)書籍邊進(jìn)行摸索，結(jié)合幼兒的實際情況設(shè)計和組織,，充分調(diào)動家長的積極性和資源,，動靜結(jié)合，家長們不僅認(rèn)真地投入,，而且,，還為活動準(zhǔn)備從家中帶來各種活動所需要的廢舊物品與我們共同自制了相關(guān)的玩教具。

同時,，我也為家長著想自制了彩色面泥,，既為家長和幼兒園節(jié)約了資金，又體現(xiàn)了教師的創(chuàng)造能力,，更主要的是能夠根據(jù)活動需要制作面泥,，當(dāng)家長和孩子們用“胡蘿卜面”（橘紅色）、“蔬菜面”（綠色）做出面條,、包出餃子時,，他們是非常的高興，幼兒動手的自信都展現(xiàn)在積極活動的行動中,，家長們紛紛向我請教制作面泥方法,。豐富多采的親子活動不僅增進(jìn)了幼兒云家長的情感,，也拉近了家長和老師的距離，更主要的是使家長的教育觀念得到了提升,。

總之,，工作的經(jīng)歷以成為過去，在今后的工作中,，我會更加努力把一切工作做好,。

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇十一

總是在不經(jīng)意間流失，轉(zhuǎn)眼我在分園工作已經(jīng)一年了,，在這一年中我和分園共成長,，在工作中我學(xué)會了更深層次的思考，感覺收獲了很多,，也感悟了很多,。我想很多事情只有自己真正的去經(jīng)歷過、參與過才會讓自己有更多的鍛煉和發(fā)展空間,。

1,、學(xué)會溝通和傳達(dá)

分園負(fù)責(zé)很大一塊任務(wù)就是做好溝通和傳達(dá)工作，如何做好“傳話筒”,，把幼兒園的精神傳達(dá)到每一位教職工心里,，是我在分園工作中一直在貫徹和始終在做的事情。

2,、拒絕猜測,、增進(jìn)透明度

很多事情總是因為不了解而產(chǎn)生誤會和分歧，因此如何讓老師了解你,，了解這件事情的具體經(jīng)過是解決問題的關(guān)鍵,。每個人不需要去猜測，因為你已經(jīng)知道事情的安排或者參與到具體的活動中了,，你是活動的策劃者,、參與者，你還有什么可以猜測的呢,？

3,、增進(jìn)了解、表達(dá)情感

記得在一本雜志上看到過這樣一個測試,，讓一些人在自己愛人面前表達(dá)情感,，不能說話，只能用表情和眼神,。測試前他們猜測應(yīng)該很容易讓對方明白自己表達(dá)的情感,。但是結(jié)果卻讓人很意外，“滿含愛意”的表情被誤認(rèn)為：發(fā)呆,、生氣,、思考,、想罵人等。這樣的測試讓我想到,，在工作中我們也要學(xué)會表達(dá)。要把對方想象成被測試者,，他們不知道你的表情和行動說明什么,，因此你必須要讓他們明白，的方法就是直接把你的感受說出來,。我也鼓勵幼兒園其他教職工要學(xué)會表達(dá)情感,，對同事的關(guān)心和問候說出來，不滿和疑問說出來,，強過在背后發(fā)牢騷,。

4、發(fā)現(xiàn)矛盾,、及時協(xié)調(diào)

在工作中總有出現(xiàn)矛盾的時候,，矛盾出現(xiàn)的時候不能逃避，更不能在背后發(fā)表意見,。的方式是讓矛盾雙方都在場,，互相說出自己的想法，作為協(xié)調(diào)者要注意引導(dǎo)雙方從事情的大局出發(fā)考慮問題,，想想自己還可以怎樣做得更好,，這樣有什么矛盾就可以直接解決。同時更有利于雙方在今后的工作中合作愉快,。如小一班保育員和教師之間的矛盾,，在協(xié)調(diào)后現(xiàn)在雙方都反映合作得較好。

5,、直面不足,、督促改正

在我們的工作中總有很多的不足存在，有不足說明我們還可以作得更好,，直面不足是為了今后更好的發(fā)展,。對待工作如此、對待個人也是如此,，如何剖析并盡快的善后是對所有教職工的要求,，我們需要在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗，這樣才能更好的走接下來的路,。

1,、落實了各項制度，使幼兒園的工作正?；?、秩序化制度的落實是保障幼兒園正常,、有序開展的前提。有些制度已經(jīng)存在,，但是在真正實施時有遺忘,。因此真正解讀制度，細(xì)化制度,，是我們在這學(xué)期中的重點,。如：重新明確和細(xì)化了保育員一日工作流程；維修制度的申報和檢驗人員,，公共場地包干制度,，安全制度，節(jié)約制度,，年紀(jì)組長負(fù)責(zé)制,，班主任負(fù)責(zé)制等。這些制度的細(xì)化讓教職工們有章可循,，更明確自己該怎么做,。

2、加強宣傳,，擴大影響

由于我們分園坐落在蔚斗新村內(nèi),，因此我們在社區(qū)廣場組織了豐富多彩的活動：參與蔚斗片個體幼兒園的文娛演出，組織了“慶五一,、迎六一”社區(qū)演出活動及畫展,，0—3周歲的親子活動等。在家長方面我們也有目的的進(jìn)行宣傳活動：組織家長進(jìn)行親子活動,，邀請參加大班的畢業(yè)匯報演出等,。正是在這些活動中我們開發(fā)區(qū)幼兒園的口碑越來越好，更多的人認(rèn)同了我們的辦園理念想把自己的孩子送到我們幼兒園來,。

1,、主題墻的研討活動貫穿整個學(xué)期。

2,、教師開課,、評課活動重點明確

重點：教師自己的想法、存在的不足,、可以借鑒的地方,。通過開課和評課，教師們更深刻的認(rèn)識到教育教學(xué)對孩子產(chǎn)生的影響是深遠(yuǎn)的,，為了不誤人子弟,，教師必須嚴(yán)格要求自己。

3,、抓分園特色：美術(shù)

繼上學(xué)期在社區(qū)進(jìn)行幼兒畫展,，本學(xué)期我們又在社區(qū)進(jìn)行了畫展,。和上次相比，這次的形式更為豐富,。

（1）畫種豐富：蠟筆畫,、水粉畫、刮臘畫,、噴繪畫,、線描畫、印染畫,、紙工等。

（2）裝飾花心思：在背景的裝飾上老師們動了很多腦筋,，如在水粉上加上亮粉等,，把孩子們的畫提煉得更有特色了。

（3）展示多渠道：把孩子的作品展示在各種場合中,，社區(qū)（畫展）,、幼兒園（愛心義賣）、瓷磚（中二班畫展）,、走廊（懸掛紙板畫）,、教室等。

1,、門衛(wèi)工作

何師傅工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，除了把好門衛(wèi)關(guān)，他還兼任很多工作,。咨詢接待,、報名、安全和維修檢查,、運送物品,、廚房幫忙等。正是有了這樣愛園如家的門衛(wèi),，我們感到很放心,，沒有后顧之憂。

2,、食堂工作

分園食堂只有兩名工作人員,，要負(fù)責(zé)全園200多名幼兒和教職工的伙食，工作強度可想而知,。但是兩位工作人員任勞任怨,，融洽合作，從沒有怨言,，保證了全園幼兒和教職工的伙食,，吃得安心,、放心。

3,、保育,、保健工作

本學(xué)期由于加入了新的保育員，學(xué)期初在保健負(fù)責(zé)吳燕的`牽頭下,，重新細(xì)化了保育員一日工作流程,，使保育員在工作中能夠明確自己該做的事情。整體班級工作較好,，能夠保持班級的整潔,、衛(wèi)生。在處理幼兒園大型活動時,，也發(fā)生過和班級事情相沖突,，但在一次次的教育中，很多保育員能夠認(rèn)識到要從幼兒園的大局出發(fā),，先共同完成幼兒園的“大事情”,，再去做班級的“小事情”。現(xiàn)在保育員們已經(jīng)能夠很好的協(xié)調(diào)自己的工作,。

4,、檔案整理工作

本學(xué)期由鈕曉鵬擔(dān)任檔案整理的工作，組織和策劃活動的教師自己整理好相關(guān)的材料,，上交給鈕曉鵬,。由于對檔案管理的具體要求教師已經(jīng)比較明確，所以相關(guān)的資料收集比較完整,。

5,、報名工作

本學(xué)期的報名工作由邱文紅牽頭，她認(rèn)真仔細(xì)的核對報名人數(shù),，記錄詳細(xì)情況,，統(tǒng)計人數(shù)，給新生領(lǐng)被子等,。因此整個報名工作比較有序,。

1、蔚斗片個體園文娛演出,。

2,、“慶五一、迎六一”社區(qū)演出活動及畫展,。

3,、“慶六一”接待領(lǐng)導(dǎo)演出活動。

4、輔導(dǎo)網(wǎng)送教活動：厚生和邵阮幼兒園,。

5,、社區(qū)親子活動：東升和蔚斗社區(qū)。

6,、“獻(xiàn)愛心,，建圖書室”我和幼兒園同出力，愛心義賣活動,。

7,、大班幼兒畢業(yè)匯報。

1,、繼續(xù)加強青年教師的師德教育,。如何加強團(tuán)隊意識，從幼兒園的的大局出發(fā)考慮問題,，怎樣的方式是有利于自身發(fā)展的,？

2、怎樣加強品牌意識,，把分園的美術(shù)特色亮出來？讓分園成為名副其實的幼兒園,。

3,、如何加強教師對一日活動及教學(xué)活動的自覺性、有序性,？

4,、環(huán)境是教學(xué)的一部分，環(huán)境的保持和延續(xù)性是今后努力的方向,。

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇十二

大家好!

我是一名幼兒教師,，所以我更懂得愛，愛每一個孩子甚至愛身邊所有的人,。

當(dāng)我走在路上,，看到一個孩子獨自在路上玩耍時，便不由得停下腳步,，不是為了別的,，只是不放心那個孩子，總要輕輕地告訴他讓他離開危險地帶,，或許很多人都會不屑一顧,，但我不行，因為我是一名幼兒教師,，我比其他的人更有愛心;當(dāng)我坐在公交車上的時候,，見到蒼蒼白發(fā)的老者或是不太方便的人，我總會很快的站起來讓他們坐下，雖然我自我也暈車,，但我還是會這樣做,，因為我是一位幼兒教師，我比別人更多一份愛心,。是我的職業(yè)讓我學(xué)會了愛,，是我的職業(yè)讓我更加的擁有這一份愛心。

每一天清晨我踏著輕快的步子來到到幼兒園里,，看著一張張純凈的臉,，我就覺得世界是如此的完美，她們教會我以真心去應(yīng)對所有的人,，她們教會我真心的愛身邊的每一個人,。我沒有辦法不去愛她們，我不能因為他長得不可愛就不愛他,，我也不可能因為他的邋遢而放下他,，我將我的心融進(jìn)所有的角落，不管自我開不開心,，我都要將笑臉帶給他們,，給他們一個輕輕的擁抱，給他們一個輕輕的吻,。

我會在他們想家的時候給他們?nèi)鐙寢尠愕臏嘏?，我會在他們不舒服時，給談們最細(xì)心的照料,。當(dāng)他們吃飯?zhí)羰硶r跟他們輕言細(xì)語,，使他們在明理的同時能高興地吃完自我的飯菜，我們班上有一位幼兒,，剛來幼兒園的時候,，他一到吃飯就哭，因為平時在家里每次吃飯都是有人喂的,，而且想吃什么就吃什么,，素菜從來都不吃，在這樣的狀況下,，我沒有去大聲的呵斥他,，而是變著法子哄他吃，開始先喂,，再慢慢的讓他自我吃,。

一段日子下來，他不僅僅學(xué)會自我吃飯,，能很好的吃完碗里的飯和菜,，還會幫忙其他的小朋友好好的吃飯。在幼兒園中這樣的小事遍地都是，不管什么時候,，我都盡力的本著陶行知先生“捧著一顆心來,，不帶半根草去”的先導(dǎo)，將愛繼續(xù)在我的幼教事業(yè)中,，用我的愛去感應(yīng)孩子,，使他們成長在愛的氛圍中，從而學(xué)會愛身邊的每一個人,，讓未來的世界充滿更多的愛,。

當(dāng)又一個教師節(jié)來臨的時候，當(dāng)離開我去了小學(xué)的孩子特意的給我送來祝福時,，我真的很欣慰,，我感覺我在必須的程度上我成功了。

我慶幸我是一名幼兒教師,，因為作為一位幼兒教師,，我比別人更多了一份愛。

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇十三

尊敬的各位來賓,，各位老師,，親愛的小朋友們：

大家下午好，在這辭舊迎新之際,，我們歡聚一堂,，共同慶祝梅子幼教機構(gòu)舉辦的年會。在此我謹(jǐn)代表辛寺街教辦向各位家長的到來表示熱烈得歡迎,，向關(guān)心,、支持幼教事業(yè)的社會各界人士表示衷心的感謝和誠摯的問候,，祝愿大家新年快樂,，萬事如意。

回顧一年來,，梅子幼教機構(gòu)在呂冬梅園長的帶領(lǐng)下,，經(jīng)全體教職員工的共同努力，幼兒園的各項工作得到長足發(fā)展,，優(yōu)美的環(huán)境,、熱情的服務(wù)、色香味俱全的飯菜,、優(yōu)質(zhì)的教學(xué)質(zhì)量,，贏得了家長一致的滿意和社會各界的高度認(rèn)可。

園長是一個幼兒園的靈魂,，她的能力與品質(zhì),，決定著一個團(tuán)隊的發(fā)展方向和教師團(tuán)隊的綜合素養(yǎng)。呂園長用40余年的行動詮釋了自己對教育事業(yè)赤誠的熱愛，她將自己的青春和全部的愛都無私地獻(xiàn)給了幼教事業(yè),。但她依然有著“老驥伏櫪,，志在千里?！钡幕磉_(dá)胸懷,；不斷地奔波全國各地，與名師交流,，提升著自我能力,，用與時俱進(jìn)的教育理念，引領(lǐng)者團(tuán)隊發(fā)展,。她就是一位智者,，給人指引了方向，她就是一把熊熊燃燒得火炬,，不斷地散發(fā)著熱量,，給人予溫暖，給人予能量,。正由于她對幼教事業(yè)的一片赤誠,、對優(yōu)質(zhì)教育的孜孜不倦的追求、對幼教事業(yè)無怨無悔的奉獻(xiàn)精神,，在工作中務(wù)實高效的作風(fēng),，帶出了一支高素質(zhì)的教師隊伍，營造了一個風(fēng)清氣正的好園風(fēng),。

幼兒是我們的希望,，是我們的.未來，是我們快樂的源泉,。我們每一位家長都希望自己的寶貝兒能在老師的精心培育下,，健康、快樂,、幸福地成長,，更好地完成幼小銜接，為孩子今后發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ),，受到良好的學(xué)前教育,。但幼教工作對我們每一位家長都是既熟悉又陌生的一個領(lǐng)域。如何讓幼小的心靈去感知,、認(rèn)識紛繁復(fù)雜的大千世界,？怎樣才是優(yōu)質(zhì)的學(xué)前教育？我懷著困惑的心情,，于12月初組織本轄區(qū)10余所幼兒園的園長及骨干教師30余人,，觀摩了梅軒幼兒園的兩堂公開課,。通過聆聽，使我耳目一新,，對學(xué)前教育有了新的認(rèn)識,，對學(xué)前教育是一門藝術(shù)有了深切的感受，這兩位老師溫馨的語言,，如涓涓細(xì)流滋潤著幼兒的心田,；富有興趣得師生交流，使每個幼兒的好奇心都有滿滿的收獲,。課后,，我們參觀了幼兒園的舞蹈室、繪本館,、創(chuàng)意美勞館,、幼兒小超市、海洋球館,、感統(tǒng)教室及幼兒作品展,。欣賞著一幅幅美麗的畫卷，漫步于溫馨舒適的幼兒天堂,，領(lǐng)略著點點滴滴的成就,，它是全體教職員工愛和智慧的結(jié)晶,。老師們,，正是你們默默地付出,，無私的奉獻(xiàn)，才鑄就了今天的成就,；正是你們懷著“智者無敵,，勇者無畏”的信念，才在幼兒心中樹立老師就是天使,，就是智慧的化身這一神圣的形象,；正是你們博愛的哺育，才使幼兒的每一份潛能得到開發(fā),、綻放,。

昨天的成績帶來今天的欣喜,，今天的努力昭示明天的輝煌,。我們回首昨天，問心無愧,；我們面對今天,，倍加珍惜；我們展望明天,，更是信心百倍,。我堅信梅子幼教機構(gòu)明天將更加美好,。

預(yù)祝今天的年會圓滿成功。

幼兒園年會發(fā)言稿賀詞篇十四

各位老師,，員工：

大家好,！

今天是一個特殊的日子，首先,，這是xx教育集團(tuán)成立以來的第一次全體分園齊聚一堂的年會,；

其次，元旦才剛剛過去,，新年的鐘聲余音尚存,，這是一個辭舊迎新的日子；

再次,，這次年會將會評選各分園的優(yōu)秀教師,，對這些優(yōu)秀教師來說，這是一個難以忘懷的日子,。

今天年會的主題是“‘x’有良師,，‘x’為有你”，其所包含的內(nèi)容,，便是對于在座各位的期待與感恩,。

“期待“所體現(xiàn)的便是“良師”的“良”字，良便是優(yōu)秀,，而成為一名優(yōu)秀的幼兒園教師,，正是xx教育集團(tuán)對在座各位的期待，那怎樣才能成為一個優(yōu)秀的幼兒園教師,？

第一要自信,、自尊。

自信,、自尊是現(xiàn)代人應(yīng)該具備的個性特征,。一個對自己工作沒有信心，消極懈怠的人是無法做好工作的,。幼兒教師自身充滿自信,、自尊的人格，處理問題時也表現(xiàn)出自信都將感染幼兒,，能給幼兒樹立一個良好的模仿榜樣,。

第二要有良好的自我形象和個性品質(zhì)。

老師是幼兒學(xué)習(xí)的榜樣,，是敬仰和崇拜的對象,，老師的位置往往在父母之前，因此教師要格外嚴(yán)格要求自己,，每一句話,、每一個行動都會給孩子留下深刻的印象,。孩子們喜歡舉止大方，親切活潑,，穿著得體的教師,，因此教師要注意自己的儀表和舉止。

第三要有愛心和童心,。

教師不僅要愛漂亮的孩子,，也愛長相一般甚至丑陋和有缺陷的孩子；

不僅愛聰明的孩子,，也愛發(fā)展速度緩慢甚至遲鈍的孩子,；

不僅愛聽話的孩子，也愛調(diào)皮的甚至有許多問題行為的孩子,；

不僅愛家庭背景富裕,、社會地位高的孩子，也愛平民甚至家境貧寒的孩子,。一位好的幼兒教師往往是幼兒的“忘年交”,，是幼兒群體中的一分子，他們保持了一顆純真的童心,，積極參與孩子們的各種活動,，和他們一起游戲、講故事,、說悄悄話,。在這種平等的關(guān)系中，教師就能夠和幼兒之間產(chǎn)生情感上的交流,，就會在幼兒內(nèi)心引起“共鳴”,，同時教師會在生活中發(fā)現(xiàn)每一個孩子身上的“閃光點”，從而更加愛孩子,，由此,，教師的教育工作就有了良好的基礎(chǔ)。

第四要有較強的溝通能力,。

教師要用語言和非語言的方式表示關(guān)注,、接受和鼓勵幼兒的談話。

教師在傾聽孩子說話時要有耐心,，細(xì)心揣摩和理解幼兒語言中所蘊涵的意義,。在與孩子溝通的時候，也可以表達(dá)自己的思想和情緒,，使幼兒了解教師的想法,。

第五要有較強的組織教育活動的能力,。

教師要想給孩子一杯水,，自己首先要有一桶水,。幼兒教師要有廣博的專業(yè)知識和技能技巧，在設(shè)計教育活動時,，能夠根據(jù)幼兒的.思維特點,，準(zhǔn)備大量的教學(xué)用具，讓他們動腦動手動口,。

充分調(diào)動各種感官,，以啟發(fā)誘導(dǎo)的方式和發(fā)散式的.提問形式，激發(fā)幼兒學(xué)知識的愿望,，要變讓我學(xué)為我要學(xué),，真正形成以教師為主導(dǎo)，幼兒為主體的正確的師生關(guān)系,。

第六要有自學(xué)能力,。

幼兒教師需要不斷地吸取新知識，學(xué)習(xí)新技能,，開闊眼界,，提高自身的素質(zhì)，以跟上時代的變化,。

如果在座的各位能夠做到以上的六點,，那相信大家都會成為一名優(yōu)秀幼兒教師，一名“xx”良師,。

而“感恩”所體現(xiàn)的便是集團(tuán)對于在座各位的由衷感謝,，正所謂“眾人拾柴火焰高“，正是在座的各位在各自崗位上的兢兢業(yè)業(yè),，克己奉獻(xiàn),，才會有今天集團(tuán)的人才濟濟，規(guī)模的不斷擴大,，萬事開頭難,，集團(tuán)才剛剛成立，一切都無章可循,，對于集團(tuán)的運作模式還是摸著石頭過河,，難免在一些事情的處理與決斷上出現(xiàn)紕漏，但是大家不抱怨,，不埋怨,，與集團(tuán)一起，度過最艱難的時光,，在此,，我代表整個xx教育集團(tuán)，代表各分園園長,，對在座的各位由衷的說一聲：”謝謝大家,！“

“火車跑得快,，全靠車頭帶“，一個團(tuán)隊凝聚力與執(zhí)行力的強弱,，往往與團(tuán)隊帶頭人的素質(zhì)息息相關(guān),；

在過去的一年，在各分園園長的帶領(lǐng)下,，每一個幼兒園都在進(jìn)步,，在發(fā)展，作為集團(tuán)總園與第一分園的園長,，也作為集團(tuán)董事長,，對于怎樣做好一名幼兒園園長，我有自己的理解,，今天借這個機會,，分享給在座的各位園長。

要做好一個幼兒園的園長,，我們一定要做到“五顆心“,，這五顆心，就是：忠心,、真心,、愛心、清心和平常心,。

1.忠心一顆對教育事業(yè)的忠心,，一種愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神，有了這一條,，才能帶出一支好隊伍,，帶出一個好園風(fēng)，才能在工作中有所創(chuàng)造,，有所成就,，有所發(fā)展。

2.真心有人說教師的工作最難做,，但我認(rèn)為教師的工作又最容易做,，只要相信教師，尊重教師,，理解教師,，真心真意地為教師著想，為他們排憂解難,，教師同樣會理解和支持我們的工作,。

3.愛心就是要愛幼兒園，愛教師愛幼兒，把他們當(dāng)作自己的親屬和朋友,。

4.清心即要廉潔自律,，公正處理園內(nèi)的一切事務(wù)。就是要有一種榮辱不驚的胸懷,，豁達(dá)大度的境界,，

5.平常心

以自己的言行來教育教師,，感染教師,，影響教師。

只要理解了這五顆“心”,，進(jìn)而做到這五顆“心”,，那才能成為一名合格的園長，才能掌好幼兒園這艘大船的舵,，乘風(fēng)破浪,，勇攀高峰！