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企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇一

您好,！

我于20xx年x月15日成為xx集團有限公司的員工,，到今天6個月試用期已滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

作為一個應屆畢業(yè)生,，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,，該如何做好工作,；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變,。

進入公司后第一周在集團會議室培訓公司的相關(guān)規(guī)章制度，接下來的兩周分別在合金棒材和線材實習,。之后定崗位我分到了xx分公司做技術(shù)員,，我很喜歡這個崗位，這個分公司是剛成立的有很多的機遇和挑戰(zhàn),。

因為公司剛成立廠房等一系列設施還沒有建好,，我又是做技術(shù)的,，公司的總經(jīng)理把我分到了合金棒材的技術(shù)科學習四個月。在技術(shù)科的安排下先后在原材料及熔鑄車間,、真空熔爐車間,、拉絲及退火車間、擠壓車間實習,。

根據(jù)我們xx公司的前期的生產(chǎn),，我在原材料及熔鑄車間實習了一個多月，在這一個多月里,，我掌握了原材料進料的檢測及檢測重點,，以及如何的挑料、揀料,；在熔鑄車間里因為我們xx公司主要是以水平連鑄為主,，所以我在實習的時候主要是在水平連鑄通過一個多月的實習基本了解水平連鑄的生產(chǎn)工藝及爐子的結(jié)構(gòu)為我以后的工作打下了基礎。

在其他車間實習的時候,，雖然我們xx公司沒有這些設備和工藝,，但我本著多學無害的信念認真的學習，不懂的東西積極向員工和技術(shù)員詢問,，在他們無私的幫助下我學到了很多以前沒有接觸過的知識,。

現(xiàn)在我到了棒材品管科學習品質(zhì)管理，我每天都跟著直拉車間的檢驗員學習檢驗,，雖然每天很累但是我覺得很充實,，而且這項工作也是我所喜歡的，在之前的技術(shù)知識的基礎上我想我很快能把這項工作做好,。

我在公司的工作中,，公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下我取得了一定的進步。綜合看來,，在工作和生活中我覺得自己還有很多的缺點和不足,，我只有不斷在工作中學習、進取,、完善自己,，認真及時做好每一項任務，我相信憑著自己高度的責任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點,，爭取在各方面取得更大的進步。

這是我的第一份工作,，我非常熱愛這份工作,，半年來我學到了很多，感悟到了很多,；看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長,。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來,！

此致

敬禮,！

申請人：xxx

20xx年x月x日

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇二

尊敬的xx領(lǐng)導：

您好!

在xx公司的工作期間，時間飛快的就過去了,。我是在x月x日加入公司的xx崗位新人xxx,。這些日子來，托您的教導和管理,，我在工作能力和個人責任感上有了極大的進步和成長,。如今，試用期的時間過去,，我已經(jīng)順利的結(jié)束了實習期的考核與工作任務,，并漸漸成長為一名合格的xx員工。為此,，還希望能向您申請正式加入xx公司的xx部門,，望您能鑒定我在工作的表現(xiàn)，給我一個前進發(fā)展的機會!

回顧這次的工作經(jīng)歷,，作為一名試用期的工作新人,，在工作方面多虧了領(lǐng)導您在培訓中的教導和指點，讓我能逐步適應崗位的職責和任務,。通過您的細心教導,，我在工作上改進了錯誤，反思了心態(tài),，讓自己能向著優(yōu)秀的同事學習,，請教，并塑造了現(xiàn)在的工作思想和個人能力,。

在思想方面,，我認真嚴謹，對待崗位有責任心,，對工作充滿了新生的熱情和奮斗精神,。我熱愛xx工作,，也喜歡充滿競爭和紀律性的xx部門。

在領(lǐng)導的指點和環(huán)境的影響下,，我培養(yǎng)了十分嚴謹?shù)呢熑螒B(tài)度,，能認真遵守領(lǐng)導的指揮和遵守工作的紀律。有較強的責任意識,。

在工作方面,，我雖然基礎一般，但我熱情好學,，善于在日?？偨Y(jié)自我，發(fā)現(xiàn)自身的不足和優(yōu)劣,。來都公司后,，我更通過和身邊優(yōu)秀同事的對比，發(fā)現(xiàn)了自己許多過去的不足,，并積極改進,，提升了自我的能力。

工作中,，我一直嚴格仔細的要求自己,，認真做好每一件責任。并通自我的努力和奮斗,，在各位的幫助下取得了較為良好的個人成績,。

在這忙碌的三個月里，我通過每天的努力和堅持,，已經(jīng)漸漸適應了xx的工作,。并且在能力上也已經(jīng)基本達到了xx公司續(xù)期的標準。但我還不僅僅滿足于此,，在這段的時間的工作中,，我見識到太多工作能力優(yōu)秀且有著獨特技巧的同事們。作為公司的新人,，我很憧憬著大家的能力,，也期待著自己有一天能像各位前輩一樣，在工作中出色的發(fā)揮自己的能力,，為公司貢獻出優(yōu)秀且熱情的一份力量,。

我知道，現(xiàn)在的我還有很多的不足,，但我同時也有一顆積極向上的熱心!我希望領(lǐng)導能信任我,，能給予我一次嘗試的機會和展現(xiàn)自我的平臺。我向您保證,，自己的表現(xiàn)定不會讓您后悔自己的選擇,。望您批準我的轉(zhuǎn)正申請,。

此致

敬禮!

申請人：xxx

20xx年x月x日

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇三

尊敬的領(lǐng)導：

您好！

我到xxx公司工作已經(jīng)一段時間了,，在這期間,，我學到了很多東西，也看到了公司的發(fā)展與壯大,。很有發(fā)展空間。

剛到公司工作時,，對公司的情況了解很少,，對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個簡單的了解。通過這兩個月的工作,，我逐漸認識到,，公司對員工的要求是全面的，從工作態(tài)度到業(yè)務能力到個人素質(zhì),。企業(yè)是要全面發(fā)展的,，如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度，那么員工將被企業(yè)淘汰,。在工作中我還存在著很多的不足,，例如在業(yè)務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,，更好地融入集體,。

公司是一個成功的團隊，它對于我來說有著深深的吸引力,，我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員,。

在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正,。

此致

敬禮,！

申請人：xx

20xx年xx月xx日

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇四

尊敬的公司領(lǐng)導：

我于20xx年*月**日進入公司，根據(jù)公司的需要,，目前擔任文員一職,，負責辦公室內(nèi)勤管理工作。

本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,，確實完成領(lǐng)導交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習,，來提高自己的綜合素質(zhì),，目前正在電大就讀專科,，以期將來能學以致用,，同公司共同發(fā)展、進步,。

兩個多月來,，我在王總、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,，綜合看來,，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、思想上個人主義較強,，隨意性較大,，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎,，尊重服從;

二,、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;四,、業(yè)務知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等,。

在今后的工作計劃和學習計劃中，我會進一步嚴格要求自己,，虛心向其他領(lǐng)導,、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點,，爭取在各方面取得更大的進步。

根據(jù)公司規(guī)章制度,，試用人員在試用期滿兩個月合格后,，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。

來到這里工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正,。

此致

敬禮

申請人：

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇五

各位公司領(lǐng)導：

您們好！

在這里我以平常人的心態(tài),，參與銷售員工轉(zhuǎn)正申請,。首先應感謝領(lǐng)導為我們創(chuàng)造這次轉(zhuǎn)正申請的機會，經(jīng)過四個月工作鍛煉使自己各方面素質(zhì)得以提高,，幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰(zhàn)并存,，成功與幸酸同在。

參與這次申請,，使我在求真務實認識自己,，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)自己,，在市場競爭中完善自己,。我深知加入銷售部工作十分重要，這主要體現(xiàn)在以下三個方面,，一是為企業(yè)樹立好公司形象做好本職工作,，二是為企業(yè)促進業(yè)務，宣傳企業(yè)文化,，三是為企業(yè)回籠資金,，當好配角，胸懷全局,，當好參謀,，服從領(lǐng)導。

如果說我申請成功,，我的工作思路是以“三個服從”要求自己,，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處，我會盡的努力去找結(jié)合點,，我的處事原則和風格是,，努力做到嚴格要求，嚴密制度,，嚴守紀律,，我將用真情和愛心去善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分的尊重,，相互給我們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間,，用制度和崗位職責去管理我自己，讓我象圓規(guī)一樣,，找準自己的位子,，象尺子一樣公正無私，象太陽一樣給人以溫暖,，象竹子一樣每前進一步,，小結(jié)一次。

我的工作目標是：“以為爭先,，以為促為”,。爭取公司領(lǐng)導對銷售部的工作給予支持，使我們工作管理制度化,，服務優(yōu)質(zhì)化,，參謀有效化。溝通員工與公司領(lǐng)導之間關(guān)系的橋梁,，宣傳精神文明的窗口,，傳播企業(yè)文化的陣地，培養(yǎng)人才的搖籃,，連接企業(yè)合作的紐帶,，我原與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接公司輝煌燦爛的明天,。望公司領(lǐng)導給予批準為盼,。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇六

***,，女,，20xx年7月進入中國聯(lián)通梅州分公司，現(xiàn)為建設維護與互連互通部基站專業(yè)人員,。

進入公司一年了,，從一個涉世未深的大學畢業(yè)生成長為一名運維人員，期間領(lǐng)導和同事們給我的肯定和幫助是畢生難忘的,，因為如果沒有大家對我的支持,，我不會有今天的成長，從心里頭，我忠心地感謝大家,。

運維工作很辛苦,，時間性強到讓人根本就不敢對自己的生活做什么樣的計劃，因為故障和投訴不會有節(jié)假日之分,，它隨時都有可能把你拉回交換機房,。面對這樣的工作性質(zhì)，如果不從思想上讓自己真正投入,，是很難把工作做好的,。因為工作會占據(jù)很多個人的時間，所以樹立好正確的工作態(tài)度和信念就顯得至關(guān)重要,。一年下來,，當最困難的磨合期也挺過去了的時候，回頭想想自己曾經(jīng)的那些尖銳的思想斗爭和付出的努力,，內(nèi)心的感受是欣慰的,，因為困難非但沒有把我嚇倒，反而讓我變得成熟和勇敢,。

我在的基站專業(yè)的主要工作是保障100多個基站,、3個bsc、4個*cdr的正常運行和整個無線網(wǎng)絡的通信質(zhì)量,，看起來不乍眼，但某一個環(huán)節(jié)出問題,，都將引起整個網(wǎng)絡的運行質(zhì)量,，因此，對整個網(wǎng)絡的監(jiān)控是其中重要的一項工作,，一旦出現(xiàn)故障,，必須以速度最快、影響面最少的手段進行搶通,，起主要的是將公司損失的利益以及給用戶帶來的負面影響降低到最低,。工作快一年了，已經(jīng)記不清有多少次在睡夢中被電話叫醒,，而半夜響起的電話聲,，除了網(wǎng)絡故障不會有其他，所以就算當時的自己再困,、再累,，也得馬上過機房來確定故障范圍，并進行排除,。有時候在下班的時候還會接到用戶的投訴電話,，如果那個時候我對用戶強調(diào)上班時間已經(jīng)過去的話，不僅是用戶，就是自己也覺得說不過去,，所以不管當時的自己身處何方,，首先想到的都是盡快給用戶一個答復，而不是去抱怨或逃避責任,。運維工作不太能為大家理解,，但如果我連讓用戶知道我們運維人員是重視任何一起投訴這一點都做不到的話，那么的工作將更加得不到用戶的理解和支持,。因此,，就是本著這種不給運維人員摸黑的信念，但對待故障和用戶投訴方面我都要求自己的工作態(tài)度是全心全意,，盡心盡責,，事實證明我的這種信念是可以帶來效果的。

一年工作下來,，積累了一些的實際經(jīng)驗,，但還是覺得不夠，還希望自己能夠再懂得多一些,。除了網(wǎng)絡監(jiān)控和指標分析這兩項工作,，覺得自己算得上進步的是可以和廠家配合進行割接工作，雖然只是擴bsc到msc的a接口電路,，但是當我看到設備正常運行的時候,，我的內(nèi)心是非常激動的，因為這是自己的進步啊,。

除了以認真負責的態(tài)度完成本專業(yè)工作之外,，我能夠自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，在各方面嚴格要求自己,，以禮待人,，尊敬領(lǐng)導，團結(jié)同事,，按時按質(zhì)地完成公司領(lǐng)導交給我的各項工作,，并且能夠吃苦耐勞，兢兢業(yè)業(yè),，積極參與公司舉行的各項活動,，響應公司的活動號召,，協(xié)助部門領(lǐng)導做好各項準備工作,，在活動過程中積極主動地參與。公司是一個大家庭,，只有上下和睦,，團結(jié)一致才能發(fā)展進步,，部門也一樣,，大家親如兄弟姐妹，就能營造一個和諧的工作環(huán)境,，作為其中的一份,，我想我基本做到了自己應該做的事情。

聯(lián)通是個鍛煉人,、塑造人的地方,，公司的管理機制對于我們這些年輕人來說是個很大的機遇，只要自己敢于付出,，不怕苦,，不怕累，堅持下來,，付出的努力就會為別人認可,，而得到了別人的肯定對我們來說不就是取得了工作上最大的成就嗎？過去所取得的成績永遠只能說明過去,，“學然后知不足”,，對我來說，不斷的學習,，不斷的進步會是以后工作的目標,，我將一如既往，好好工作,，以實際的行動為聯(lián)通的發(fā)展奉獻自己的一份力量,。

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇七

尊敬的領(lǐng)導：

我于20xx年x月x日成為公司的試用員工，到今天截止剛兩個半月,，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

初來公司,，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作,；但是公司融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從試用員工到正式職工的轉(zhuǎn)變,。

在公司網(wǎng)絡部門的工作中,，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務,，同時主動為領(lǐng)導分憂,；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當一面,，為公司做出更大的貢獻,。當然，在工作當中也出現(xiàn)了很多小差小錯需領(lǐng)導指正,；但前事之鑒,，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,，我要特地感謝部門主管....和各位同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

經(jīng)過這兩個多月的適應,，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨自完成上級主管所布置的任務,，當然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

這段時間在公司我學到了很多,，感悟了很多,；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長,。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來,！

申請人：

時間：

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇八

尊敬的***：

我于20xx年x月xx日開始到公司上班，從來公司的第一天開始,，我就把自己融入到我們的這個團隊中,，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下：

一,、非常注意的向周圍的老同事學習,，在工作中處處留意，多看,，多思考,，多學習,，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中,。

二,、幫助采購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理,，為以后的工作提供便利,；并協(xié)助采購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,，但在4月份,，還是積極主動的協(xié)助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給xxx,，教會她如何記賬袋,，如何查錯，如何發(fā)傳真等,。

三,、根據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并及時的填制應付憑證,、登記應付賬款明細賬,，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確,。

四,、建立庫存明細賬。在三四月份,，因為原來的成本會計突然離職,，在沒有任何交接的情況下，變壓力為動力,，要求自己盡快的熟悉公司情況,，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現(xiàn)狀,。將庫存明細賬分為青島庫,、公司流動庫、公司原材料庫,、沈陽庫、濟南庫,、北京庫,、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總,，形成公司總的庫存明細賬,。在建賬的同時,，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理，但因期初數(shù)據(jù)不準確,，影響了報表的可信度,，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗，在以后的工作中會做的更好,。

五,、在工作中，善于思考,，發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題,，便首先同同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路,，能解決的就解決掉,，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的意見提供參考,。

六,、接手公司及分公司的手工庫存明細賬（外部）。

七,、接手運費的登記工作,。由于開始時未交待明白，,，所以前段時間一直延用前期的做法,，對運費進行流水登記。運費管理修正后,，根據(jù)應付報表及運費管理的要求,，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應的調(diào)整,。

八,、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒,，積累了一些經(jīng)驗,，在工作中，經(jīng)常會有同事詢問,，我總是會把自己知道的分享給大家,。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高,。

關(guān)于我們目前的狀況,，我提一點看法，就是關(guān)于月末結(jié)賬的問題,，應收,、應付,、采購、制單,、庫務等相關(guān)人員口徑要一致,，統(tǒng)一時間結(jié)賬，便于賬賬之間進行核對,。要強化月末盤點的概念,，盤點就是要進行賬實核對，目的是要達到賬實相符,。賬面數(shù)和實數(shù)之間差了未達單據(jù),，所以盤點時一定要處理好未達單據(jù)，不僅是送貨單,，入庫單,、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達情況，都要列全,，而且要注明單據(jù)的性質(zhì)（是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,，只列單據(jù)號不易區(qū)分），單據(jù)的情況（做廢或改單）現(xiàn)在這些方面做的還不夠,，未達單據(jù)提供不是很全,，有些入庫單未提供，未達單據(jù)如果不準確,，庫存核對就無法有效的進行,，更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據(jù)一定要和庫務確定好是盤點前還是盤點后,，不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù),，有的是盤點前，有的是盤后的情況,，這樣我們在處理單據(jù)是會出現(xiàn)混亂,。

總之，經(jīng)過三個月的轉(zhuǎn)正試用期,，我認為我能夠積極,、主動、熟練的完成自己的工作,，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào),。在轉(zhuǎn)正以后的工作中我會一如繼往,，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

申請人：

時間：

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇九

尊敬的領(lǐng)導：

我于xxx年xx月xx日成為公司的試用員工,，到今天xx月試用期將滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

作為一個應屆畢業(yè)生,，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,，該如何做好工作,；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變,。

在輪崗期間，我先后在工程部,、成本部,、企發(fā)部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,，和我的知識相差也較大,；但是各部門領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的整個操作流程,。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己,，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務,，同時主動為領(lǐng)導分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻,。當然,，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正,；但前事之鑒,，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

經(jīng)過這xx月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的xx工作,，整理部門內(nèi)部各種資料,。當然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

這是我的第一份工作,，這半年來我學到了很多,，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來！

此致

敬禮

申請人：

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇十

尊敬的公司領(lǐng)導：

今年6月1日,，我有幸成為安慶置業(yè)擔保公司金業(yè)房產(chǎn)的一員,，分配在千和花園銷售部工作。在這3個月的時間里,，我經(jīng)歷了從一個初出社會的大專在讀生到一名房地產(chǎn)從業(yè)人員的轉(zhuǎn)變,。這期間，得到領(lǐng)導和同事們熱情的傳幫帶,，使自己學到了不少東西,，在思想觀念和業(yè)務能力等方面都有明顯的進步和提高，在此,，真誠感謝領(lǐng)導和同事們的關(guān)心和幫助,。下面我將這試用期3個月來工作情況向領(lǐng)導做一匯報。

我在千和花園銷售部的主要工作分兩塊：千和花園前期客戶接待工作和協(xié)助萬家星城一期的開盤銷售工作,。同時,，我還跟隨城市之星的銷售團隊,，到周邊的幾個樓盤進行了市場調(diào)查。

1,、城市之星客戶積累工作

在經(jīng)歷了一個多月的對專業(yè)知識的閱讀和向領(lǐng)導同事的學習請教之后,，我于20xx年6月走上銷售前臺開始了千和花園客戶的接待工作，我個人客戶登記累計有60余位,。隨著整個房地產(chǎn)市場環(huán)境變化,，我們千和花園樓盤對外銷售的報價，房屋價格跟開盤時的價格一樣,。從我對登記的客戶回訪信息來看，能夠接受目前這個價格且購買意向比較強的有10位,。

從目前形勢來看,，預約登記客戶眾多，但我個人理解我們還是不能掉以輕心,，考慮到客戶對樓盤后續(xù)升值空間的疑慮,，銀行貸款政策的變動，二手房營業(yè)稅優(yōu)惠取消,，新樓盤供應量將不斷增加等等,，千和花園的銷售工作還是存在一些不確定的因素，還是有一定壓力,。這要求我要不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,，完善對客戶的服務和跟蹤，傾聽客戶的意見,，了解客戶的需求,，學習銷售技巧，將客戶需求轉(zhuǎn)變?yōu)檎鎸嵆山涣俊?/p>

2,、協(xié)助千和花園銷售部進行第一期的開盤銷售工作

今年6月,，我有幸參與了公司于城北備受矚目的千和花園的銷售開盤工作。這使我獲得了從交付訂金到簽訂合同全過程的操作經(jīng)歷,，對我來說受益良多,。開盤現(xiàn)場的火爆和客戶對公司品牌的信任，使我認識到安慶置業(yè)擔保公司金業(yè)的良好口碑和優(yōu)秀品質(zhì),，對一個從事房地產(chǎn)開發(fā)的綜合性公司彌足珍貴,。這次的銷售工作，增加了我的經(jīng)驗的同時,，也體會到了作為一名“金業(yè)員工”的榮幸,。希望自己在今后的銷售工作中，不僅可以深度傳遞我們公司的代理樓盤品質(zhì),，更能體現(xiàn)我們公司的文化素質(zhì)和發(fā)展實力,。

3、市場調(diào)查工作

在這3個月里，我跟隨同事,，對周邊的幾個樓盤進行了市調(diào)工作,。其中包括：綠地迎江世紀城。雨潤香水百合3期;位于皖江大道;

在這3個月的工作中,，我對置業(yè)顧問這項工作的內(nèi)容和重要性有了較深的認識,，同時我也意識到我離優(yōu)秀的置業(yè)顧問還有很大的差距，需要在今后的工作中進一步努力提高,。

1,、我還要繼續(xù)對房地產(chǎn)專業(yè)知識刻苦學習。由于自己在學校學的是建筑專業(yè),，對房地產(chǎn)開發(fā)和市場營銷,，特別是建筑工程方面的知識，沒有進行系統(tǒng)的學習,，雖然到公司后努力補課,，但專業(yè)知識還是比較匱乏，有時候與客戶溝通起來顯得很不專業(yè),。因此,，在以后的工作中，我要加強房地產(chǎn)專業(yè)方面知識的學習,，對市場營銷,、土建工程、建筑設計,、政策法規(guī),、契約行為、市場行情,、投資理財?shù)确矫娴闹R,，都要很好的了解和掌握，擴大自己的知識面,，不斷提高自己的交流能力,、公關(guān)能力和宣傳能力。

2,、我的工作技巧還需要磨練,。比如，我現(xiàn)在的客源積累比較多,，但對老客戶的回訪次數(shù)不夠,，較少主動和老客戶溝通，長此以往,，可能會失去老客戶,，我的客源積累將前功盡棄,。()應該說，登記在我這里的客戶是我工作最大的資源,，也是作為一個置業(yè)顧問的工作重心,，在接下來的工作中，我要多和自己的客戶溝通,，定期回訪,，并且向有經(jīng)驗的同事們學習客戶回訪技巧，經(jīng)常和客戶探討與樓盤有關(guān)的市場,、環(huán)境,、地段、價位,、增值發(fā)展?jié)摿Φ仍掝},，通過回訪和溝通，一方面可以進一步介紹和宣傳公司樓盤品質(zhì),，同時能夠進一步加深與客戶的相互信任和友誼，以期更好的利用手上的客戶資源進行銷售,。

3,、我要更注意接待工作的細節(jié)。接待客戶時,，我在禮儀方面,，還有不周到和做得不夠的地方，有時說話也比較生硬,，這與置業(yè)顧問這一職業(yè)是不相稱的,，在以后的工作中我一定要認真改正這一毛病，以良好的職業(yè)素養(yǎng)和修養(yǎng)對待每一個客戶,，努力做到“四心”：一要關(guān)心,，要站在客戶的立場去考慮他們的利益和價值，讓客戶明白消費,，物有所值,。二要耐心，對客戶提出的各種問題,，要耐心地給予圓滿的,、不厭其煩的回答。三要熱心,，對客戶遇到的困難和疑慮,，要熱忱相助，點撥引導,，解惑釋疑,，化解矛盾,。四要誠心，對客戶要進行誠信服務引導,，既要為賣方負責,，也要為買房負責，用誠實去爭取客戶的信任,。

4,、我要更加熱愛置業(yè)顧問這一職業(yè)。工作中我深感到,，置業(yè)顧問這一職業(yè)看似簡單,，但要干好是不容易的。置業(yè)顧問不是一般的售樓員,，除了通過熱情服務引導客戶購買樓盤外,，還應該要為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化、顧問式服務,。不但應該熟悉售樓的循環(huán)流程,，掌握銷售技巧和分析客戶心理，能夠給客戶提供買房,、貸款及市場分析等顧問服務,。要做到這一點，首先要熱愛置業(yè)顧問這份具有巨大創(chuàng)造力的工作,，專注于其中,，要讓自己更加忙碌起來，忙碌于工作,，忙碌于學習,，忙碌能不斷的帶來靈感和熱情。工作時要摒棄雜念,，不能將私人的事務帶到工作中來,。希望我能通過努力盡快成為一名優(yōu)秀的、有能力的,、對工作充滿熱情的置業(yè)顧問,。

20xx-9-1是我人生的重要轉(zhuǎn)折點，我從一名大專在讀生逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻饦I(yè)房產(chǎn)的員工,。身份的轉(zhuǎn)變給我?guī)硇碌奶魬?zhàn)與機遇,，在這3個月時間里，在單位領(lǐng)導的諄諄教誨,、耐心指導下,，在同事的寬容體諒、無私幫助下,，我克服了前期的種種不適應,，順利完成了各項工作,。

當然，我參加工作的時間還很短,，需要學習的地方還有很多,，我的實踐經(jīng)驗還有待于進一步積累，工作能力還有待于進一步提高,，為人處世的能力還有待進一步加強,。在今后的工作中，我會繼續(xù)保持積極進取的心態(tài),，確立長遠的人生目標,，講求職業(yè)道德，謙虛謹慎,，不斷學習,，做到學有所得，業(yè)務專精,。同時,，在工作中兢兢業(yè)業(yè)、認真負責,、敬業(yè)愛崗,、誠實守信，將每一件事做好,，將每一個環(huán)節(jié)做好，圓滿完成公司和領(lǐng)導交給的每一項任務,。

3個月的試用期很快就將過去,，20xx年9月，我個人也將以更飽滿的工作激清投入到每一項細微的工作當中,，緊跟公司發(fā)展的大步伐,。同時也在此感謝公司領(lǐng)導及同事們對我過往工作的支持和信任。

最后,，希望公司和領(lǐng)導能夠批準我的轉(zhuǎn)正申請,。

此致

敬禮

申請人：xx

申請時間：

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇十一

尊敬的領(lǐng)導：

我叫**，于*年*月*日進入公司,，根據(jù)公司的需要,，目前擔任**一職，負責**********工作,。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈,，極富工作熱情,；性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力,；責任感強,，確實完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進步,。

我自*年*月工作以來,，一直從事*************工作,，因此,，我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,，并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,，馬上進入工作。現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：

1、思想上個人主義較強,，隨意性較大,，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹慎,，尊重服從；

2,、有時候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己；

3,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離,；

4,、業(yè)務知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

在本部門的工作中,，我勤奮工作,，獲得了本部門領(lǐng)導和同事的認同。當然,，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,，部門領(lǐng)導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性,。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,，對公司的認識僅僅是皮毛的話,，那么隨著時間的推移,，我對公司也有了更為深刻的了解,。

公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來,。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車,，讓它發(fā)揮出最好的性能,。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車,，在公司的領(lǐng)導下,，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時,，積極團結(jié)同事,，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,，要不斷的學習與積累,，不斷的提出問題，解決問題,，不斷完善自我,，使工作能夠更快、更好的完成,。我相信我一定會做好工作,，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望,。

總之,，在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧,、共進的團隊是非常重要的,，有一個積極向上,、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進的動力。**公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,，我就要珍惜這次機會,，為公司的發(fā)展竭盡全力。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，希望自己能成為公司的正式員工,，懇請領(lǐng)導予以批準。

申請人：xx

*年*月*日

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇十二

尊敬的領(lǐng)導：

我于20xx年8月15日進入公司,，至今3個月試用期已滿,。根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

xx集團是我第一個為之效勞的公司,，從學校踏入社會，最初的陌生與不安已經(jīng)消失,，我將自己從一個孜孜以求的學子變成了兢兢業(yè)業(yè)地職員,。作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司,，曾經(jīng)很擔心不知該如何做好工作,，但是公司融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變,。

進入公司已三個多月，根據(jù)自己的專業(yè)及愛好,，我在營銷策劃部工作,。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們這個團隊中,。經(jīng)過三個月的體驗,，我認為我們這個部門有著鋼鐵般的凝聚力。在重大任務面前,，我們團結(jié)一致,，在規(guī)定時間內(nèi)優(yōu)質(zhì)地完成工作，這種和諧的氛圍令我激情澎湃,。xx集團是一個正在積極騰飛的企業(yè),，他的發(fā)展前景是可觀的。面對這樣一個朝氣蓬勃的集團,，我愿意和他一起邁向成功的未來,。

xx集團涉及多個領(lǐng)域，土特產(chǎn)是其中之一,。放眼全國,，經(jīng)營土特產(chǎn)的商家不少,，但是這種品類的經(jīng)營讓土特產(chǎn)市場繁而雜。xx集團將土特產(chǎn)以品牌經(jīng)營,，命名為xx,，這在中國是第一家。我有幸多次參與xx的品牌建立與推廣,，我感到非常的榮幸,。我一直喜歡做與品牌、廣告,、媒體有關(guān)的事情,，這次與專家們一起探討xx品牌的一系列問題,，參與修改品牌包裝等一系列的設計,，讓我從中領(lǐng)悟到了不少的東西，精進了自己的知識,。我很感謝給我這樣機會的領(lǐng)導,。

參與大事件的時間畢竟是有限的，更多的是在平時日常的工作,。初來這個部門,，我想這里的工作該是有趣的。經(jīng)過一段時間的接觸,，我發(fā)現(xiàn)這里更偏向于設計,。我對設計一直保持著欣賞者的角色，親自“操刀”可就有些難度,，雖然我會,。我開始有些懷疑了。純粹的設計并非我的特長,，日常工作的內(nèi)容大多是圍繞設計進行,，而這樣的我是否能圓滿的完成領(lǐng)導交代的任務，完成的結(jié)果是否是自己的理想之作?一旦困惑開始,，那么思想就會止步,。

有天晚上，我看著書消磨時光,。突然出現(xiàn)的一句話讓我眼前豁然一亮,。“虛負凌云萬丈才,，一生襟袍未曾開”,，這是李商隱一生的寫照。李商隱一生夾在牛李兩黨中間抑郁不得志,，不是他沒有才,，而是環(huán)境和個人因素致使他郁郁寡歡,。環(huán)境是外在因素，個人是內(nèi)在因素,。根據(jù)哲學定理,，內(nèi)因是事物變化發(fā)展的根據(jù)，外因是事物變化發(fā)展的條件,，外因通過內(nèi)因而起作用,。所以，造成李商隱最終結(jié)局的是他自己,。聯(lián)想到自己,，在才情上沒有李的出色，但是作為一個現(xiàn)代社會教育出來青年,，對于逆境的把握應當優(yōu)于古人,，尤其是情商是不該輸于古人的。我雖沒有“萬丈才”,，但是我會不斷的學習;我不愿“一生襟袍未曾開”,，只愿實現(xiàn)自己生活的夢想。就算不是自己的特長又如何,，我可以學習,，可以用自己的特長彌補。只有自我有清楚的認知,，才會有益于未來的發(fā)展,。人是活的，未來終究是在不斷地摸索中走出來的,。

自此以后,，我便不再煩惱。無論是多小的事情,，我都認真做好,。從小處開始，從細節(jié)著手,，每次的任務都全力以赴,。無論我是否接觸過這些事情，我都愿意嘗試,。我相信人生會因自己的不斷挑戰(zhàn)而豐富多彩!

這是我的第一份工作,，我相信我的選擇?？吹焦镜难杆侔l(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的.熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮！

申請人：

申請期：xx年x月x日

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇十三

尊敬的公司領(lǐng)導：

你好,，我叫xxx,，我自20xx年xx月xx日進入酒店工作，根據(jù)酒店的需要,，目前擔任服務員一職,，負責服務工作。

本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情,；性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強,，確實完成領(lǐng)導交付的工作,，和酒店同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負責人成功地完成各項工作,；積極學習新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進步,。

我自20xx年xx月工作以來，一直從事服務員工作,，因此,，我對酒店這個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了酒店以及有關(guān)工作的基本情況,，馬上進入工作?，F(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：服務員在本部門的工作中，我勤奮工作,，獲得了本部門領(lǐng)導和同事的認同,。當然,，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領(lǐng)導也及時給我指出,，促進了我工作的成熟性,。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解酒店，對酒店的認識僅僅是皮毛的話,，那么隨著時間的推移,，我對酒店也有了更為深刻的了解。酒店寬松融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出的性能,。咱們酒店就是一名優(yōu)秀的司機,，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在酒店的領(lǐng)導下,，我會更加嚴格要求自己,，做好本職工作。

在試用期結(jié)束之際,，我希望領(lǐng)導能夠?qū)ξ业霓D(zhuǎn)正加以考慮,，謝謝！

此致

敬禮,！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導：

本人自20xx年6月1日進入農(nóng)發(fā)投（昌達）公司五四湖專班任職,，至今已近2個月的時間。在公司領(lǐng)導和同仁的大力幫助下,，我和同事們團結(jié)一心,、踏實工作，順利地完成領(lǐng)導交辦的各項工作,。在此感謝公司領(lǐng)導對我的信任和培養(yǎng),！使我對公司濃厚的企業(yè)文化，朝氣蓬勃積極向上的團隊協(xié)作精神,，有了深刻的認知,。而且很快就適應了公司的工作環(huán)境，個人綜合素養(yǎng)也得到了很大程度的提高,。下面我簡要匯報這2個月來的工作,、學習等方面情況：

1、我的工作經(jīng)歷一直在農(nóng)村一線，長期在田間地頭跟老百姓打交道,，而公司的管理基本是行政化,。自從進入公司工作以來，從內(nèi)心來說,，一開始很不適應,，但我時刻嚴格要求自己，遵守公司的各項規(guī)章制度,，使自己迅速轉(zhuǎn)換角色,，適應新的工作環(huán)境。

2,、兩個月來做到了沒有一次遲到,、早退和曠工現(xiàn)象。對公司的各級工作人員做到一視同仁,，搞好團結(jié),。非常注重向老同志虛心請教，在工作中處處留意,，多看,，多思考，多學習,，以最快的速度熟悉著公司業(yè)務板塊和發(fā)展方向,，較好的融入到我們的這個團隊中來。

1,、積極參與公司的“治庸,、提能,、問效” 專業(yè)知識和作風建設學習培訓班,。通過學習培訓，使我認識到自己的很多不足之處,。一是對農(nóng)發(fā)投（昌達）公司作為國企的三層治理架構(gòu)有待提高,；二是個人在團隊協(xié)作能力方面仍需很大的提升。在明白自己的不足,，我利用課堂聽,，課后學，做到學思踐悟,，結(jié)合五四湖接收接管的具體工作,，利用兩周的時間，走訪了涉及湖泊治理保護的相關(guān)職能部門,，并撰寫調(diào)研報告,，供經(jīng)理層參考決策。

2、實地勘察五四湖沿湖的岸線,，走訪沿線的村組和當?shù)鼐用?，了解五四湖的歷史沿革和遺留的問題，為公司專班進駐五四湖的經(jīng)營管理提供后續(xù)的意見和方案,。

3,、認真學習公司的各項規(guī)章制度，根據(jù)總公司的規(guī)章制度,，結(jié)合自己的工作經(jīng)驗,，積極參與五四湖的制度修編工作。

4,、在完成好自身業(yè)務工作的同時,，還積極參與精準脫貧工作。在市扶貧辦的統(tǒng)一部署下,，完成駐點幫扶村澤林鎮(zhèn)陳橋村和沙窩鄉(xiāng)黃山村的移交和對接工作,，落實公司干部職工結(jié)對包保到戶到人的具體工作。

通過近2個月的工作,，我不僅學到了很多的專業(yè)知識,，也深刻的感受到公司的濃厚文化氛圍。今后,，在保證出色完成自身工作和領(lǐng)導交辦工作的同時,，努力學習，切實提高自身的職業(yè)文化素養(yǎng),?？饲诳藘€，廉潔奉公,，踐行公司三大服務理念,，做一個愛崗敬業(yè)，篤行有為,，誠信,、通達、清廉的昌達人,！因此也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里找到歸屬感,，實現(xiàn)自己的奮斗目標，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來,！

申請人：

日期：

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書簡短的篇十五

尊敬的領(lǐng)導：

我于xx年1月1日成為公司的試用員工，到今天3月試用期已滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領(lǐng)導交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,，注重自身發(fā)展和進步。

剛到公司工作時,對公司的情況了解很少,，對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個簡單的了解,。通過這兩個月的工作，我逐漸認識到,，公司對員工的要求是全面的,，從工作態(tài)度到業(yè)務能力到個人素質(zhì)。企業(yè)是要全面發(fā)展的,，如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度,，那么員工將被企業(yè)淘汰。

作為公司這樣一個高成長性公司中的一名員工,，我有著強烈的緊迫感,。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業(yè)務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,，更好地融入集體,。

這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多,，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長,。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

申請人：xx

申請時間：