演講稿要求內(nèi)容充實,，條理清楚，重點突出,。在社會發(fā)展不斷提速的今天,，演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢,？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

酒店員工演講稿廚師篇一

我們正是這樣做著,，慢慢地積累著，以酒店的籌備到現(xiàn)在的穩(wěn)步發(fā)展,，上至老總,，下至員工，我們都再把過去積累的細節(jié)經(jīng)驗,，一點一滴地毫無保留地運用到我們現(xiàn)在的工作中,。

細節(jié)是事件的顆粒，過程的鏈條,，任何事件的出現(xiàn),，都是發(fā)生、發(fā)展和變化的過程,，都是一個人從細節(jié)的量變到事件最后質(zhì)變的過程,，我們在點滴中，在細節(jié)里尋找著快樂,，尋找著屬于自身的價值,。中國古代思想家老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易,?！币馑季褪钦f；做大事必須從小事開始,，天下難事必定容易做起,，一個企業(yè)有了宏偉，英明的戰(zhàn)略,，沒有嚴(yán)格認(rèn)真的細節(jié)執(zhí)行,，再英明的決策，也是難以成為現(xiàn)實,?！疤┥讲痪芗毴溃誓艹善涓?，江海不擇細流,，故能就其深,。”所以大禮不辭小讓,，細節(jié)決定成?。】床坏郊毠?jié),，或不把細節(jié)當(dāng)回事的人，他對工作必定缺乏認(rèn)真的態(tài)度,，對事情只能事敷衍了事,，這種人是無法把工作當(dāng)作一種樂趣，因而在工作中會缺乏必要的熱情,，他們只能永遠做別人分配的工作,，甚至，即便是這樣,，也不能把工作做好,，而考慮到細節(jié)，注重細節(jié)的人,，不僅會認(rèn)真對待工作,，將小事做細，從而使自己走上成功之路,。

完美的細節(jié)代表著永不懈怠的處世風(fēng)格,，也是一個追求成功的資本，堅定的做一件事,，做到位了,，做成功了，社會自然就不會辜負于你,。

翔龍吆發(fā)展,，要做大做強，就必須首先堅定我們的信念,，堅決地一如既往地貫徹好我們的服務(wù)宗旨“偉大源自于細節(jié)的積累”只有這樣,，我們翔龍才有路，我們的翔龍才會騰飛,。

我相信,，翔龍的未來會更好，輝煌等待著你,。真心地祝福你騰飛的翔龍,。

酒店員工演講稿廚師篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家晚上好,！

很榮幸能作為本年度優(yōu)秀員工的代表站在這里發(fā)言,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我們一年來工作的認(rèn)可,，給了我們這份榮譽，同時也感謝我們的同事在這一年來給我們的支持與幫助,！

這次我被評選為優(yōu)秀員工,，深感榮幸，動力倍增,。其實酒店的每一個部門都很優(yōu)秀,，每一個崗位的員工也都是最棒的，大家都在為我們共同的事業(yè)奉獻著自己的智慧和汗水,，這個榮譽應(yīng)該屬于我們在坐的每一位,！

雖然我從事的是××工作，但我從來不覺得它很普通,、很枯燥,，因為我每天都在幫助別人，客人從我這里得到滿意的服務(wù),，我也從客人那里看到了她們對我工作的認(rèn)可,。

從工作中尋找快樂、熱愛工作是我對自己的要求,。我始終牢記兩點：一是真誠微笑,，二是用心做事。微笑服務(wù)是從事酒店行業(yè)最起碼的職業(yè)要求,，它主要是在感情上把客人當(dāng)作親人朋友,，與他們同歡喜、共憂傷,，成為客人的知心人,；從對海景酒店的學(xué)習(xí)中，我深刻體會到“認(rèn)真只能把事情作對,，用心才能把事情做好”,。我們不但要讓客人滿意、驚喜,，更要讓客人感動,。站在客人的角度，替客人著想,，微笑對待每一位客人,，用心做好每一件事情，給每位客人留下美好印象和值得傳頌的故事,。

××××大酒店是我們××××人共同智慧和汗水的結(jié)晶,，它的誕生和發(fā)展，傾注了我們××××人所有的心血。正是因為有了我們這樣優(yōu)秀的團隊,，我們酒店才有了更長遠發(fā)展的基礎(chǔ),；正是因為有了我們所依托的這個發(fā)展平臺，我們每個員工才有了目標(biāo),，有了奮斗的動力,，有了學(xué)習(xí)和鍛煉的機會。

在新的一年里,，讓我們戒驕戒躁,，找出不足和差距，努力提高業(yè)務(wù)技能,，在×××和×××總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,，以“××××，××××”為文化理念,，以“用親情的服務(wù)去感動每一位賓客”為服務(wù)宗旨，為打造“×××××”服務(wù)品牌而貢獻自己的力量,！

最后,，祝愿大家春節(jié)快樂，祝愿我們的酒店明天會更美好,！

我的發(fā)言完畢,，謝謝大家！

酒店員工演講稿廚師篇三

十月剛剛過去,，回想這一個多月來的客房見習(xí)領(lǐng)班工作,，就像一首交響樂一樣，高低起伏,，各種音符都有,。但是通過這一個多月的工作，有收獲有成長,。作為一名基層的管理者,，需要學(xué)習(xí)的地方還有很多。領(lǐng)班不僅僅是想象中的檢查房間而已,，需要做的還有很多,。

1、客房衛(wèi)生,，樓層領(lǐng)班是確?？头啃l(wèi)生質(zhì)量的關(guān)鍵人物，是控制客房產(chǎn)品質(zhì)量的最后環(huán)節(jié),，直接影響

對客人的服務(wù)質(zhì)量,。通過這一個多月來的工作實踐，基本上掌握了客房衛(wèi)生的檢查標(biāo)準(zhǔn),，也能夠獨立的去把控好一個房間的整體質(zhì)量,。但是還是有一些不足的地方,，在主管和部門的檢查中還是存在不達標(biāo)的情況。通過分析主要還是對房間衛(wèi)生的全局把控不到位,，檢查中僅僅拘泥單獨的各個地方,，缺少整體的把控。衛(wèi)生質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)還是不夠高,，檢查中還是有忽略的地方,。不過通過這段時間的.衛(wèi)生檢查，認(rèn)識到領(lǐng)班的檢查只是一個監(jiān)督補臺的工作,，更重要的還是員工對房間衛(wèi)生的清理,。因此在接下來的工作我將會加強對員工打掃房間的關(guān)注，提高員工的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),，把好房間衛(wèi)生的第一道關(guān),。

2、管理方面,，有人說,，“領(lǐng)班是夾在縫里做人”，這話一點也不為過,，上要對主管負責(zé),，下要對員工負責(zé)，起到帶頭作用,。工作中要處理好與上級,、平級與下級的關(guān)系，是需要通過更多的實踐和親身經(jīng)歷才能協(xié)調(diào)好的,。在這一個多月時間里,，在這方面基本上還做的還很少，還有很多的路要走,，這方面將是我以后工作中最需要學(xué)習(xí)的地方,，不僅僅是通過書本，還要通過向領(lǐng)導(dǎo)以及同事學(xué)習(xí),，彌補自己這方面的不足,。

3、溝通方面,，由于之前在五號樓工作,，與八號樓的員工接觸不多，對他們不是非常了解?，F(xiàn)在來到八號樓要和他們一起工作,，必須和大家互相了解，建立良好的工作氛圍，因此這一個月來我加強與大家的溝通,，對每個員工都有了一定的了解,。但是由于八號樓員工多，且年齡跨度大,，性格迥異,，難度還是比較大的，我也在試著尋找和每個人溝通的方法,。讓自己盡快的融入到這個大班組,。

4、與客溝通,，做了領(lǐng)班后,，與以前做接待時與客溝通的方法與心態(tài)要不一樣，不再是僅僅與客溝通,，然后交給領(lǐng)班,，現(xiàn)在要獨擋一面，自己想到最好的方式處理客人的不滿和疑問,，并且還要在員工面前起到帶頭作用,，維護酒店的形象和利益。這一個月來也有每天試著與分管樓層的客人進行溝通,，從最簡單的詢問客人的住店感受到解決向客人索賠問題、投訴問題,。開始覺得很難,，不知怎么開口，慢慢的放下心去感受與客人溝通的快樂,。

領(lǐng)班的工作繁瑣復(fù)雜,，通過這一個月來的實踐，感覺的確不那么容易,，但初試皮毛,，在陳主管和其他領(lǐng)班的幫助下，慢慢也理順了一些頭緒,。我相信接下來的兩個月,，我會更加努力，讓大家都能認(rèn)可我的工作,。

酒店員工演講稿廚師篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及親愛的各位同事：

大家下午好,！

今天很榮幸的站在這既陌生又熟悉的講臺上，心情無比激動,，忙碌的春節(jié)已經(jīng)過去,，可我們愛崗敬業(yè)的精神依然如故，說起春節(jié)期間的工作，我們只是在一個普通的崗位上做著平凡的本職工作,，沒想太多,，只是想到房間就像我們制作的產(chǎn)品，而產(chǎn)品全部出售對任何人來說都是一件非常開心的事情,，所以就想方設(shè)法讓黃房態(tài)變綠,，綠房態(tài)變紅，卻不曾想到還能得到如此高的嘉獎,，在這里我謹(jǐn)代表客房部全體員工感謝春節(jié)以來一直和我們戰(zhàn)斗在營業(yè)一線的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事致以最崇高的敬意：你們辛苦了,，感謝你們！這份榮譽和功勛屬于我們在坐的每一位xx人,。

我們xx人愛崗,，我們xx人敬業(yè)，我們上至總經(jīng)理下至宿舍管理員大姐以及餐飲洗碗大姐,，誰也不空不閑,，餐飲、客房,，哪里需要哪里到,，忙上忙下，忙完餐飲忙客房,，忙完客房忙餐飲,，甚至于還有我們樓層大姐大夜連早班、中班連大夜,，這種精神實在可嘉,。正因為擁有這樣的團隊，皇家才會脫穎而出,，才能挑戰(zhàn)殘酷和激烈的市場竟?fàn)幗?jīng)久不衰,，且在酒店業(yè)業(yè)績一直名列前茅，然而輝煌的背后卻是我們xx人默默辛勤的付出,，勞動是高尚的,，只有勤勞的勞動人民才能領(lǐng)悟到收獲的喜悅。

今天我還想借此機會和大家分享一下我平時在工作中的一些服務(wù)用語上的“小竅門”,，過年期間,，我負責(zé)六樓的衛(wèi)生，對六樓的住客情況非常了解,，所有續(xù)房的,、新入住的都了如指掌，有一天在613房做衛(wèi)生,，客人頭天入住,，要求換床單被套,，當(dāng)時我看到床上非常平整，其實沒必要換,，但我又不能直接拒絕說不換,，只能試探性的問客人：你好！請問您的房間今天是不是有客人來,？客人說：沒有,。我心中暗自竊喜，就跟客人說：您的床單剛睡了一晚,，因為現(xiàn)在全世界都在環(huán)保,，提倡節(jié)能降耗，我們在沒換客人的情況下三天一換,，如果有特殊原因我們隨時更換,，相信您也非常熱愛我們的地球。結(jié)果客人被我說的不太好意思,，就說好的,，不用換了，還說：服務(wù)員,，你們酒店要經(jīng)常培訓(xùn)吧,？我樂壞了，說是的,，感謝您對我們工作的支持與配合,。最后客人還向我道謝，夸我們酒店的培訓(xùn)到位,，其實我們平時工作中好多自己可以掌握的小竅門,，1、省時,；2,、省錢,。省了時間酒店省了洗滌費,，而布草還延長了壽命，這就是效果,，希望大家在工作中能靈活運用,。

我們一路走來，班組里有60%——70%是沉淀下來的老員工,，對企業(yè)來說,，有喜有憂，喜的是,，老員工就是一筆財富,，因為沉淀下來的都是能經(jīng)過大浪淘沙的,，她們有專業(yè)的知識和過硬的操作水平，對企業(yè)就是最大優(yōu)勢,?？墒菓n心的是，老員工也會有安于現(xiàn)狀,，不求上進的心態(tài),。在這種情況下，我們就不好管理,，并且?guī)Р缓眯聠T工,，給企業(yè)帶來的就是負面影響，因此我們要不斷地學(xué)習(xí),，加油更新,，要帶著班組人員像重生的老鷹一樣，不斷地磨利擦爪,，鉆研業(yè)務(wù)技能,，挖掘客人的需求，把工作推進又一個高的起點,，最后的目標(biāo)是希望在黃總的帶領(lǐng)下,，xx晉升四星后，再創(chuàng)輝煌,。祝大家龍年身體健康,、工作順心、萬事如意,！感謝大家的聆聽,。