“報告”使用范圍很廣,,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務(wù),,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,,以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,?下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。
客服專員轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告 客服專員轉(zhuǎn)正自我總結(jié)篇一
1、轉(zhuǎn)正:月初將本月度需要轉(zhuǎn)正人員的名單發(fā)到所在部門,,協(xié)助各部門辦理需轉(zhuǎn)正人員的轉(zhuǎn)正手續(xù)
2、離職:監(jiān)督離職會簽單相關(guān)部門簽字,,保證離職人員與公司順利解除關(guān)系,。單獨與離職人員溝通,了解離職原因,,做好人員保留,及時將信息記錄并反饋,。
3、根據(jù)員工申請及部門批準(zhǔn),,辦理人員調(diào)崗手續(xù),并及時更新員工信息
月初,,將還差一個月合同到期的人員篩選出來,與各部門經(jīng)理溝通,,確定人員可否續(xù)簽合同,。將可續(xù)簽人員名單交給人力資源經(jīng)理審批,,通過者,與本人發(fā)續(xù)簽通知,,并在合同到期之前與同意續(xù)簽的.員工簽訂新的用工合同。
1,、錄入本月轉(zhuǎn)正人員轉(zhuǎn)正日期
2、整理離職人員信息
3,、部分員工本月合同到期,將續(xù)簽合同到期日期填寫到員工花名冊內(nèi),。
4、將本月入職員工信息匯總到員工花名冊內(nèi),,并編號
5、將新編號員工資料放到檔案柜保存
收集各部門考勤,,錄入考勤登記匯總表:
1、根據(jù)假條,,核對病事假,。沖抵加班,、倒休、事假,。財務(wù)、行政,、人事部門的加班執(zhí)行倒休。加班時數(shù)多的部門加班時數(shù)支付加班工資,。離職人員如果未辦理離職手續(xù),暫不發(fā)放工資。
2,、整理績效分?jǐn)?shù),分?jǐn)?shù)低于x分沒有績效工資,。試用期期間,績效分?jǐn)?shù)x分,。試用期期間按照部門打分為準(zhǔn)。
3,、誤餐,按照誤餐發(fā)放管理辦法整理,、發(fā)放。離職人員誤餐與工資一同發(fā)放,。
4、整理工資發(fā)放表:刪除x月離職人員,。更改變動人員信息。導(dǎo)入考勤數(shù)據(jù),、績效分?jǐn)?shù),、社保繳費明細(xì),、公積金繳費明細(xì)。考勤扣款及宿舍扣款在其他扣款中體現(xiàn),。實驗室補貼、異地補貼,,提成,在其他工資中體現(xiàn),。
5、將應(yīng)發(fā)工資數(shù)據(jù)導(dǎo)入xx銀行工資發(fā)放表、xx銀行工資發(fā)放表,、現(xiàn)金發(fā)放表中(沒有辦理工資卡人員)。
6,、填寫請款單
為20xx年x月入職的人員增加社會保險,并減少已離職人員保險,。
1、社保增加:
整理入職人員信息,,根據(jù)戶口性質(zhì),將人員信息錄入xx市社保登記系統(tǒng),。打印xx市社會保險增加人員信息表(加蓋公章)。
需準(zhǔn)備資料:
新參統(tǒng)人員:需要準(zhǔn)備xx市社會保險個人登記表,、人員身份證復(fù)印件、一寸白底相片兩張,、戶口本首頁及本人頁復(fù)印件。
已參統(tǒng)人員準(zhǔn)備白底1寸相片一張,、xx市社會保險增加表(人員需注明轉(zhuǎn)入地區(qū))
已辦理失業(yè)人員:招工花名冊,社會保險人員增加表,、停領(lǐng)失業(yè)金證明、存檔證明,。
客服專員轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告 客服專員轉(zhuǎn)正自我總結(jié)篇二
1,、客服導(dǎo)醫(yī)的管理工作
客服部作為我院特色的服務(wù)科室、窗口科室,,在工作中盡量按星級酒店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和管理模式來配合醫(yī)院的服務(wù)建設(shè),,堅持集中培訓(xùn)與崗位督導(dǎo)相結(jié)合的原則,實現(xiàn)周周有培訓(xùn),、月月有考核,有效提高導(dǎo)醫(yī)綜合素質(zhì),,通過培訓(xùn)和考核,規(guī)范導(dǎo)醫(yī)在工作中的語言,、行為、形象等方面的禮儀要求,,加大了日常禮儀的檢查力度。通過抓禮儀,,推動了導(dǎo)醫(yī)綜合素質(zhì)的提升,并提高了服務(wù)的質(zhì)量和品位,,為我院創(chuàng)建“品牌名院”的發(fā)展戰(zhàn)略做出了自己的努力。
在實際工作中,,為體現(xiàn)熱情的服務(wù),導(dǎo)醫(yī)們?nèi)巳俗龅綖樵\療的顧客倒一杯熱水讓其感受溫暖,、主動接送行動不便的顧客,、為顧客提拿物品,、引領(lǐng)和現(xiàn)場解答顧客的疑問等,;特殊的工作崗位要求,導(dǎo)醫(yī)們長期站立,,不許趴靠工作臺和擅自離崗走動,使導(dǎo)醫(yī)們的腿不同程度的靜脈曲張,,一天下來,,腿痛腰困,但毫無怨言,;平均一天接待初、復(fù)診顧客100人左右,,重復(fù)著:“您好”,、“請問我能幫您忙嗎”,、“請您稍等”、“對不起”等服務(wù)用語,,在禮貌服務(wù)中體現(xiàn)我院的熱情,、周到和人性化的服務(wù)。
在部門合作中,,克服部門一人一崗的困難,取消導(dǎo)醫(yī)的輪休,,也要支持其他科室的工作,,如護(hù)理部、企劃部等科室,。為了工作,,導(dǎo)醫(yī)們克服身體不適合一人在崗肩負(fù)多職的辛苦,,任勞任怨的認(rèn)真工作,,毫無怨言的奉獻(xiàn)自己的工作熱情,。
在處理患者投訴方面,,我本著主動熱情,、周到耐心的工作態(tài)度和為醫(yī)院負(fù)責(zé),、為患者負(fù)責(zé),、為自己負(fù)責(zé)的工作原則,認(rèn)真接待每一件投訴并迅速轉(zhuǎn)到院長室,,答復(fù)每一個咨詢,,最大限度地照顧了醫(yī)院和患者利益的統(tǒng)一。針對我院知名度不斷擴(kuò)大的新形勢,,客服部建立了較為規(guī)范的客戶建議檔案,,認(rèn)真了解客人情況,,收集客人建議,,最大程度地緩解顧客情緒,,為其他業(yè)務(wù)科室提供便利的同時也優(yōu)化了服務(wù)質(zhì)量。通過投訴首接服務(wù),,拉近醫(yī)患之間的距離,豐富了我院的服務(wù)內(nèi)容,,增加了醫(yī)院的親和力,。
導(dǎo)醫(yī)臺作為全院的第一窗口單位,工作重,、事情雜,、頭緒多。針對這樣的實際情況,,我從嚴(yán)格規(guī)范,、狠抓落實入手,,加大了管理的力度,。在明確目標(biāo)和任務(wù)的基礎(chǔ)上率先垂范,、以身作則,要求導(dǎo)醫(yī)們做的,,自己首先做到,,要求導(dǎo)醫(yī)們不做的,,自己堅決不做,。在工作中,量化了工作,,明確了獎懲,充分調(diào)動了全體導(dǎo)醫(yī)努力工作,,為我院爭光添彩的積極性和主動性,,協(xié)調(diào)了科室間的工作,,帶動了我院的整體工作質(zhì)量和效率,。
2,、咨詢熱線工作
咨詢熱線工作作為我院一個重要服務(wù)窗口,,其工作目前基本屬于正常,、穩(wěn)步發(fā)展階段。3月來,從電話咨詢到預(yù)約就門診量也不同程度的增長,,在吳總和董主任的督導(dǎo),、幫助和接診醫(yī)生的診療配合下,,實現(xiàn)了預(yù)約病人就診率98%的成績,從而提高了社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,;我主要做了以下幾方面的工作:
制定部門咨詢師的崗位制度;
與咨詢?nèi)藛T一起研討電話營銷方案,,提高患者就診率,;
在網(wǎng)上及電話與眾家醫(yī)院熱線進(jìn)行暗訪交流和學(xué)習(xí);
根據(jù)患者信息進(jìn)行初步的市場調(diào)查和分析,,便于更好地開展工作;
維護(hù)出院病人的良好關(guān)系,,讓患者通過我院良好的診前,、診中、診后的服務(wù)使患者顯身說法,,開發(fā)其身邊的患者,,試圖提高我院的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,。
由于自己對本地風(fēng)土人情知識欠了解,專業(yè)知識相對欠缺,,雖然工作中小心瑾慎,但仍有緊張的感覺,,有時難免出現(xiàn)差錯,。
對導(dǎo)醫(yī)們有時要求過于犯教條主義,體現(xiàn)為個別工作靈活性不夠,,有時不能根據(jù)個人特點和個體差別安排工作。今后將進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)查研究,,做到根據(jù)不同的人安排不同的崗位,,發(fā)揮每個人最大的優(yōu)點與特長,。
由于客服工作具有不可預(yù)見性和對抗性,在處理過程中需要有較強(qiáng)的溝通說服能力和臨機(jī)決定的能力,,在工作中有時會感覺這方面的不足,,需要在今后的工作中進(jìn)一步完善,、提高自身素質(zhì)。
電話熱線方面的不足主要體現(xiàn)為:相關(guān)知識和經(jīng)驗較少,,工作預(yù)見能力不強(qiáng);對市場信息了解不夠,;專業(yè)知識不足,,沒有做好員工的培訓(xùn)工作。
院領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)增加到一線巡視和檢查的次數(shù),,充分發(fā)揮質(zhì)檢組的質(zhì)檢效力,。
醫(yī)生休息時應(yīng)告訴導(dǎo)醫(yī)以便準(zhǔn)確分診,。
醫(yī)院應(yīng)盡量服務(wù)不同群體的需求,,滿足低收入消費者,尤其是咨詢預(yù)約病人。
加強(qiáng)對全體醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)技能,、服務(wù)管理和醫(yī)療法規(guī)等知識的培訓(xùn)。
開展新的醫(yī)療技術(shù)服務(wù)宣傳時,,應(yīng)對全體人員進(jìn)行宣教,,以免影響工作效率。
讓全員樹立“顧客不滿危機(jī)”意識,,讓員工參與院服務(wù)質(zhì)量管理,創(chuàng)造最大顧客價值,。
客服專員轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告 客服專員轉(zhuǎn)正自我總結(jié)篇三
首先很高興能加入xx,成為xx里的一份子,,也感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這樣的一個平臺,。
20xx年x月xx日,懷揣著新夢想,、新起點,,我來到嶄新的環(huán)境,加入全新的公司開始自己嶄新的希望,,由原本熟練的銷售內(nèi)勤崗位轉(zhuǎn)做客服專員,基于對房地產(chǎn)的了解和熟知,,加上原有工作的經(jīng)驗積累,到公司入職時第一時間便能快速地進(jìn)入工作角色,,認(rèn)真盡責(zé)地做好公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的每一件事。
一,、工作
作為客服專員,我每天所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容包括以下幾點:
1.業(yè)主電話回訪問卷調(diào)查;
2.業(yè)主生態(tài)園年卡辦理;
3.業(yè)主每天生日電話問候鮮花賀卡派送;
4.客服中心不定時舉辦業(yè)主增值服務(wù)時活動電話邀約,、活動人員名單整理工作(比如品牌行、燒烤之旅等);
5.售樓部室外大屏畫面更換,、室內(nèi)音樂led屏,、電子區(qū)位圖等電子設(shè)備開啟;
6.公司每周舉辦暖場活動及其他營銷活動時,增援協(xié)助策劃部門發(fā)票簽到搞活動;
7.處理公司公眾號后臺信息留言回復(fù)操作,,隨時支援協(xié)助其他部門人員工作;
如果你沒做過一份工作,你就不會懂得這份工作的艱難和收獲,,畢竟沒有切身實踐就不會有真實的發(fā)言權(quán),。在還未轉(zhuǎn)做客戶專員時的我一度就認(rèn)為這個職務(wù)肯定很清閑,看起來那么不起眼也沒什么特別的貢獻(xiàn),,如果不是為了能有更多時間去完成自己的終身事情,我可能并不會毅然果斷的選擇這份工作,。
但當(dāng)我選擇這份工作后,,發(fā)現(xiàn)想要做好它依然需要花費我所有時間和精力,。因為我想要做好每一件事情,,哪怕微不足道,,我只為自己的心。也慶幸選擇了這個崗位,,它讓我又重新理解了一些道理,任何一種選擇只要是自己想要的那就是值得的,,然后只需要盡自己最大努力去做好它、去享受每一天帶來的快樂;任何一份不起眼的工作,,在一個公司組織內(nèi)都會發(fā)揮著它無形的無窮盡的力量,好比一個螺絲釘一樣,,雖渺小卻不可缺少。
二,、問題
兩個月的客服工作讓我切身體會到這份工作看似不起眼卻蘊含意義,,把公司的愿景好心情傳播給客戶,讓客戶信賴去感受公司的真摯,、熱情、責(zé)任,。我的著重工作是業(yè)主電話回訪調(diào)查及業(yè)主生日電話問候,在每一個業(yè)主回訪電話中我都得到了許多有益有弊的信息,,客戶會把最真實的感受想法傾訴給我,而我會第一時間記錄下他們的回饋,。這其中有非常滿意認(rèn)可祥源的主業(yè),他們會帶來新一輪的推薦,,帶來新的意向客戶,而我要做的就是第一時間反饋給前線銷售的置業(yè)顧問,,方面他們第一時間去聯(lián)系客戶,。
當(dāng)然每個公司都不是盡善盡美的,這其中也有一部分問題客戶,,會在電話里對我控訴許多這樣那樣的問題和麻煩,而我要做得就是耐心去傾聽客戶的抱怨以及站在公司的角度盡力給出合理的解釋,,安撫客戶情緒。再把這些問題回饋到公司領(lǐng)導(dǎo)層,,希望能對公司后續(xù)的改善發(fā)展起到一丁點作用。
“客服”顧名思義為客戶服務(wù),,屬于房地產(chǎn)公司售后環(huán)節(jié),比起前期銷售它的確不算什么,,也沒有什么可炫耀的,只要房子能夠賣掉賣好大家都嗨皮,,可是客戶憑什么一定要選擇你的房子?這時房產(chǎn)售后客服工作就突出了,,如果售后客服工作做得細(xì)致突出,業(yè)主口碑較好無疑就會直接推動二次銷售工作,,好比一個食物鏈,但卻是一種良性循環(huán),,存在在公司里的每個部門每個個人,,都有他不得不存在的理由,也有他必須存在的結(jié)果,。
盡管很認(rèn)真的去做每件事,但還是會存在不足以及自身需要學(xué)習(xí)新的知識了解更多新的工作技能,,以致于能夠更好的為公司服務(wù)也為了讓自己成為更好的人,,也非常希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予我新的指示和指導(dǎo)。鑒于自己工作中接觸到的事情,,建議公司倡導(dǎo)各個部門在工作前一定要做到及時,、有效的溝通了解合作,,避免出現(xiàn)信息不對稱,。
公司x季度誓師大會中,領(lǐng)導(dǎo)們的總結(jié)講話里很感觸的幾句話:
“買下xx,,安家生態(tài)園”“一日之計在于晨,,奮力拼搏,、劍指x億”
“市場從來不需要敷衍和解釋,只需要相信自己一往直前,,逢山開路,、逢水搭橋”
“夢想是一個人最大的情懷”
我很渺小但我也有夢想,,都說一勤天下無難事,也愿在這樣xx筑夢進(jìn)程中享有出彩的機(jī)會,,更能收獲健康、財富,、快樂、擁抱和人,。
客服專員轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告 客服專員轉(zhuǎn)正自我總結(jié)篇四
首先很高興能加入xx,,成為xx里的一份子,也感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這樣的一個平臺,。
20xx年x月xx日,懷揣著新夢想,、新起點,,我來到嶄新的環(huán)境,加入全新的公司開始自己嶄新的希望,,由原本熟練的銷售內(nèi)勤崗位轉(zhuǎn)做客服專員,基于對房地產(chǎn)的了解和熟知,加上原有的'經(jīng)驗積累,,到公司入職時第一時間便能快速地進(jìn)入角色,認(rèn)真盡責(zé)地做好公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的每一件事,。
1.業(yè)主電話回訪問卷調(diào)查;
2.業(yè)主生態(tài)園年卡辦理;
3.業(yè)主每天生日電話問候鮮花賀卡派送;
4.客服中心不定時舉辦業(yè)主增值服務(wù)時活動電話邀約、活動人員名單整理(比如品牌行,、燒烤之旅等);
5.售樓部室外大屏畫面更換、室內(nèi)音樂led屏,、電子區(qū)位圖等電子設(shè)備開啟;
6.公司每周舉辦暖場活動及其他營銷活動時,增援協(xié)助策劃部門發(fā)票簽到搞活動;
7.處理公司公眾號后臺信息留言回復(fù)操作,,隨時支援協(xié)助其他部門人員;
如果你沒做過一份,你就不會懂得這份的艱難和收獲,,畢竟沒有切身實踐就不會有真實的發(fā)言權(quán),。在還未轉(zhuǎn)做客戶專員時的我一度就認(rèn)為這個職務(wù)肯定很清閑,,看起來那么不起眼也沒什么特別的貢獻(xiàn),如果不是為了能有更多時間去完成自己的終身事情,,我可能并不會毅然果斷的選擇這份,。
但當(dāng)我選擇這份后,,發(fā)現(xiàn)想要做好它依然需要花費我所有時間和精力。因為我想要做好每一件事情,,哪怕微不足道,我只為自己的心,。也慶幸選擇了這個崗位,它讓我又重新理解了一些道理,,任何一種選擇只要是自己想要的那就是值得的,,然后只需要盡自己最大努力去做好它,、去享受每一天帶來的快樂;任何一份不起眼的,在一個公司組織內(nèi)都會發(fā)揮著它無形的無窮盡的力量,,好比一個螺絲釘一樣,雖渺小卻不可缺少,。
兩個月的客服讓我切身體會到這份看似不起眼卻蘊含意義,把公司的愿景好心情傳播給客戶,,讓客戶信賴去感受公司的真摯、熱情,、責(zé)任。我的著重是業(yè)主電話回訪調(diào)查及業(yè)主生日電話問候,,在每一個業(yè)主回訪電話中我都得到了許多有益有弊的信息,客戶會把最真實的感受想法傾訴給我,,而我會第一時間記錄下他們的回饋,。這其中有非常滿意認(rèn)可祥源的主業(yè),,他們會帶來新一輪的推薦,帶來新的意向客戶,,而我要做的就是第一時間反饋給前線銷售的置業(yè)顧問,,方面他們第一時間去聯(lián)系客戶。
當(dāng)然每個公司都不是盡善盡美的,,這其中也有一部分問題客戶,會在電話里對我控訴許多這樣那樣的問題和麻煩,,而我要做得就是耐心去傾聽客戶的抱怨以及站在公司的角度盡力給出合理的解釋,,安撫客戶情緒,。再把這些問題回饋到公司領(lǐng)導(dǎo)層,希望能對公司后續(xù)的改善發(fā)展起到一丁點作用,。
“客服”顧名思義為客戶服務(wù),,屬于房地產(chǎn)公司售后環(huán)節(jié),比起前期銷售它的確不算什么,,也沒有什么可炫耀的,只要房子能夠賣掉賣好大家都嗨皮,,可是客戶憑什么一定要選擇你的房子?這時房產(chǎn)售后客服就突出了,如果售后客服做得細(xì)致突出,,業(yè)主口碑較好無疑就會直接推動二次銷售,,好比一個食物鏈,但卻是一種良性循環(huán),,存在在公司里的每個部門每個個人,都有他不得不存在的理由,,也有他必須存在的結(jié)果,。
盡管很認(rèn)真的去做每件事,但還是會存在不足以及自身需要學(xué)習(xí)新的知識了解更多新的技能,,以致于能夠更好的為公司服務(wù)也為了讓自己成為更好的人,,也非常希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予我新的指示和指導(dǎo),。鑒于自己中接觸到的事情,,建議公司倡導(dǎo)各個部門在前一定要做到及時、有效的溝通了解合作,,避免出現(xiàn)信息不對稱,。
公司x季度誓師大會中,領(lǐng)導(dǎo)們的總結(jié)講話里很感觸的幾句話:
“買下xx,,安家生態(tài)園”“一日之計在于晨,,奮力拼搏、劍指x億”
“市場從來不需要敷衍和解釋,,只需要相信自己一往直前,逢山開路,、逢水搭橋”
“夢想是一個人最大的情懷”
我很渺小但我也有夢想,,都說一勤天下無難事,也愿在這樣xx筑夢進(jìn)程中享有出彩的機(jī)會,,更能收獲健康、財富,、快樂、擁抱和人,。
客服專員轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告 客服專員轉(zhuǎn)正自我總結(jié)篇五
時光飛逝,,轉(zhuǎn)眼之間已有三個月之久,在緊張,、忙碌而又充實的工作中,在領(lǐng)導(dǎo)與同事的幫助和指導(dǎo)之下,,我的工作也由不熟悉到步入正軌,,可獨立開展各項工作,現(xiàn)將三個月試用期間的工作總結(jié)如下:
1,、社會保險、工傷保險的變動更新及繳納工作
根據(jù)xx縣社保中心繳費時間的規(guī)定及公司的規(guī)章制度,,及時更新增減員等變動情況,并在每月x日之前完成公司社會保險及工傷保險的繳納工作,。在此期間本人已順利完成x月、x月,、x月份社會保險及工傷保險的繳納工作。同時整理匯總符合繳納社保人員名單并進(jìn)行工作情況調(diào)查,,調(diào)查結(jié)果已經(jīng)上報,待總經(jīng)理審批完畢后可給予繳納保險,。
2,、意外傷害險投保及替換工作
在試用期期間,本人參與協(xié)助公司團(tuán)體意外傷害險及財產(chǎn)險投標(biāo)相關(guān)工作并完成投標(biāo)工作,。并完成x人意外傷害險的投保工作及x人的替換工作,。
3,、員工意外事故,、工傷事故的報案及保險理賠工作
自入職至今共計發(fā)生意外及工傷事故x次,均已繳納工傷保險,。其中xx,、xx工傷認(rèn)定申請相關(guān)資料已上報政府部門,等待工傷認(rèn)定;xx本人放棄工傷認(rèn)定申請,,已與其簽訂不認(rèn)定工傷聲明;xx工傷認(rèn)定申請相關(guān)資料已經(jīng)轉(zhuǎn)交給xx,等待工傷認(rèn)定。
同時,,完成xx工傷期間工資及一次性傷殘就業(yè)補助金核算工作并重新整理匯總員工工傷臺賬并根據(jù)實際情況及時進(jìn)行更新,確保公司工傷事宜的一目了然,。
由于我公司以前關(guān)于工傷申報處理流程沒有詳細(xì)規(guī)定,本人根據(jù)公司實際情況及xx縣工傷方面相關(guān)規(guī)定起草《工傷管理規(guī)定》,,現(xiàn)已正式啟用,。
4、20xx年勞動書面檢查及20xx年社會保險基數(shù)申報工作
試用期期間正是xx縣20xx年勞動書面檢查及20xx年社會保險基數(shù)申報工作開展期間,。雖然xx縣相關(guān)工作開展與以前工作單位有所不同,,但是領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,本人已克服相關(guān)困難,,順利完成20xx年勞動書面檢查及20xx年基數(shù)申報工作。
5,、a級誠信示范單位復(fù)查工作
在此期間,得知我公司榮獲20xx年a級誠信示范單位,,根據(jù)政府部門要求,,需進(jìn)行復(fù)查。攜帶資料為20xx年員工工資發(fā)放表及憑證,、20xx年社保繳納憑證及20xx年花名冊,,本項工作已于x月x日順利完成。
6,、社??I(lǐng)取發(fā)放工作
xx縣第一批社??ㄒ呀?jīng)制作完畢,我公司共計x戶,。由我和辦公司司機(jī)xx攜帶公司介紹信領(lǐng)回,,并完成發(fā)放工作,。發(fā)放明細(xì)也已蓋章并反饋給工商銀行,。
由于部分人員尚未進(jìn)行信息采集,,現(xiàn)已統(tǒng)計匯總并通知相關(guān)人員前去人力資源大廈辦理信息采集,。
7、整理匯總我公司x個廠區(qū)各種保險的投保情況
為了掌握公司現(xiàn)階段各廠區(qū)各險種的投保情況,,本人整理匯總編制《保險投保匯總明細(xì)表》,,并于每周更新上報,,確保上級領(lǐng)導(dǎo)對各險種投保情況的掌握,。
根據(jù)xx住房公積金中心要求每月x日前需完成本月公積金繳納工作,,為減少工作流程,一般情況下跟社會保險一起交納,,x日前可完成繳納,。在試用期間已經(jīng)順利完成x月,、x月份公積金繳納工作,,x月份由于部分人員的調(diào)動,,可在x日前完成,。
同時本期共有x人提出住房公積金提取申請,,在領(lǐng)導(dǎo)審批基礎(chǔ)之上已經(jīng)完成該x名員工住房公積金的提取工作,,并發(fā)放的員工本人手中,。
剛進(jìn)入公司時,,對公司的薪酬管理不是很熟悉,,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助指導(dǎo)之下,,通過對公司《薪酬管理規(guī)定》的學(xué)習(xí),,現(xiàn)已經(jīng)掌握公司薪酬核算相關(guān)知識,,并完成x月份,、x月份工資核算發(fā)放工作,。
1,、參加公司員工座談會,,并做相關(guān)記錄;
2,、設(shè)計修整部門學(xué)習(xí)記錄本及相關(guān)資料;
3、參加xx學(xué)院,、xx大學(xué)招聘會等,,協(xié)助招聘工作;
4,、完成社會保險網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)的續(xù)費工作;
5,、完成安全生產(chǎn)責(zé)任險的投保工作;
6,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
我在工作過程當(dāng)中的積極努力和能力,,相信會得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同,。當(dāng)然,,我也存在一些不足,,但是我會繼續(xù)努力,,更嚴(yán)格的要求自己,,將工作做的更好,。
客服專員轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告 客服專員轉(zhuǎn)正自我總結(jié)篇六
三個月的時間轉(zhuǎn)瞬而過,,作為一名新人客服,,在這次段時間的工作中,,我努力的讓自己在工作中做好工作的每一件事,,解決好每一個問題,。盡管也還是有許多不足的因素存在,,的那是對我而言,,我在這段時間卻是有了非常重大的收獲,。
現(xiàn)在,,三個月的時間結(jié)束了,我也即將結(jié)束試用期的身份,,成為一名真正的客服專員,。但我明白,,自己的這段時間的工作中還有許多的問題等著我去解決。為此,,我對自己在這期間的工作情況總結(jié)如下:
在這段試用期的工作之前,,我作為一名剛剛畢業(yè)的新人,,在客服這個工作領(lǐng)域中,,其實并沒有多少相關(guān)的經(jīng)驗,。這他那個我對這份工作其實還是很迷茫,。但隨著領(lǐng)導(dǎo)在工作中的指點和培養(yǎng),,我逐步的學(xué)會了如何去完成這份工作,,明白了自己該怎么去做好這份工作,。
在這段試用期的時間里,,我努力的提升自己,。作為一名新人,,盡管學(xué)會了工作的方式,,但是許多的東西沒有經(jīng)驗的我還是難以做好,。為了讓自己成為一名適合工作的員工,我就在這段時間不斷的打磨自己,改造自己,,讓自己適應(yīng)了工作,適應(yīng)了面對客戶的各種問題,。對公司和產(chǎn)品的問題也更加清晰明了。
這幾個月來,,與其說我是在工作,,到不如說是在學(xué)習(xí)和鍛煉,。盡管在一開始漫長的培訓(xùn)中已經(jīng)將大部分工作相關(guān)的知識和經(jīng)驗都講解了一遍,,但是通過實踐之后,,問題卻依舊還有不少,。所以在后來的工作中,,我不僅僅局限于在培訓(xùn)中學(xué)習(xí)到的經(jīng)驗,??臻e的時候,,我積極的從領(lǐng)導(dǎo)的和前輩的身上吸取經(jīng)驗,。通過自己的理解和請教去分析這些經(jīng)驗,并在之后的工作中積極的運用進(jìn)去,。所以在這段工作中,最為忙碌的,,其實是學(xué)習(xí),。
這段工作,,總的來說,,自己做的并不是太好。太多的問提都存在自己的身上,,存在于自己的思想里,。但是,,正因為如此,我才有了前進(jìn)的動力,。讓自己能進(jìn)一步在工作中前進(jìn),!
現(xiàn)在,,自己即將成為一名正式的員工,,我將在工作中繼續(xù)努力的學(xué)習(xí),,更加努力的精進(jìn)自己,希望在未來有一天,,自己能成為一名更加出色的員工,,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,!
客服專員轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告 客服專員轉(zhuǎn)正自我總結(jié)篇七
首先它是店鋪和顧客之間的紐帶和橋梁,一名合格的客服首先要做到認(rèn)真,、負(fù)責(zé),、誠信,、熱情的去接待每一位顧客,。其次是要有良好的語言溝通技巧,這樣可以讓客戶接受你的產(chǎn)品,最終達(dá)成交易。再次,作為客服同時要對自己店內(nèi)的商品有足夠的了解和認(rèn)識,這樣才可以給客戶提供更多的購物建議,更完善的解答客戶的疑問,。本人在這半個月的工作已經(jīng)清楚的認(rèn)識到自己工作的職責(zé)及其重要性,工作中也在不斷學(xué)習(xí)如何提高自己工作的技能,雖然此前沒有相關(guān)工作經(jīng)驗但希望能從零學(xué)起,爭取早日成為一名合格的淘寶客服,。下面就本人售前導(dǎo)購,售中客服,還有售后服務(wù)工作進(jìn)行初
步解析。首先是售前導(dǎo)購,。售前導(dǎo)購的重要必不僅在于它可以為顧客答疑解惑,更在于它可以引導(dǎo)顧客購買,促成交易,提高客單價。在售前溝通中一般包括打招呼,、詢問、推薦,、議價、道別等這幾個方面,。在打招呼方面,無論旺旺是在線或都其它狀態(tài),自動回復(fù)這項必不可少,。自動回復(fù)可以讓我們做到及時快速回復(fù),讓顧客第一時間感受到我們的熱情,同時自動回復(fù)里附加有我們店名可以強(qiáng)化顧客的印象,。除了自動回復(fù),自己也要在第一時間回復(fù)詢問顧客有什么需要幫助的,。在詢問答疑方面,無論是什么情況都銘記第一時間關(guān)注旺旺顯示顧客在關(guān)注店里的哪款包包,打開相應(yīng)的頁面,時刻準(zhǔn)備著回答親們提出的任何咨詢。在議價環(huán)節(jié)則非??简炓粋€人的溝通水平和談判能力,何如才能做到巧妙的跟客人周旋,既能保住價格堡壘又能讓客人感覺到我們的價格是最低實在不能再降,這個需要自己在工作中不斷去學(xué)習(xí)提高自己溝通能力。道別步驟也必不可少,無論是成交或沒有成交都要保持統(tǒng)一的熱情態(tài)度去對待每一位客人,。
客服主管試用期工作總結(jié)范文二從20xx年11月30日入司已經(jīng)三個月時間,在此期間公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務(wù)中心剛上線階段,通過日常工作學(xué)習(xí)自己對客戶服務(wù)中心建設(shè)和客戶服務(wù)有了更高的認(rèn)知,同時積極與領(lǐng)導(dǎo)和同事進(jìn)行溝通,盡快的融入了東興證券這個集體,。
在試用期階段自己主要負(fù)責(zé)完成以下工作:
1,、由于公司客戶服務(wù)中心的客戶服務(wù)平臺正處于開發(fā)階段自己進(jìn)入公司,利用之前的工作經(jīng)驗自己首先提出客戶服務(wù)平臺功能需求,在20xx年12月14日和12月22日組織總部和營業(yè)部客戶服務(wù)中心工作人員對客戶服務(wù)平臺進(jìn)行測試,同時將測試結(jié)果及時反饋給金正公司工作人員,并且與金正公司工作人員進(jìn)行溝通商討對客戶服務(wù)平臺的功能完善,并于20xx年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員;
2,、負(fù)責(zé)公司客戶服務(wù)中心質(zhì)檢管理辦法編輯,并且協(xié)助完成公司客戶服務(wù)中心管理辦法制定及公司客戶服務(wù)中心規(guī)范用語編輯,完善公司客戶服務(wù)中心制度體系建設(shè);
3、每月定時對總部和營業(yè)部客戶服務(wù)中心話務(wù)進(jìn)行抽查質(zhì)檢,并且將話務(wù)中存在的問題進(jìn)行匯總發(fā)送給各相關(guān)工作人員,并對質(zhì)檢問題進(jìn)行溝通,同時每月提交客戶服務(wù)中心質(zhì)檢月報,通過此項工作來提高客戶服務(wù)中心服務(wù)水平;
4,、從20xx年1月客戶服務(wù)中心客戶服務(wù)平臺坐席系統(tǒng)上線之后,開始接聽客戶咨詢電話,通過在接聽客戶電話過程中來促進(jìn)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),同時提高自身客戶服務(wù)意識;
5、每日組織客戶服務(wù)中心人員的晨會,通過晨會來了解當(dāng)時市場資訊,共同學(xué)習(xí)每日疑難業(yè)務(wù)知識和新業(yè)務(wù)知識,同時學(xué)習(xí)公司近期工作任務(wù)與重點;
6,、針對客戶服務(wù)中心工作流程和標(biāo)準(zhǔn)使用語及相關(guān)工作對北京營業(yè)部相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓(xùn),通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)了解客戶服務(wù)中心工作流程和提高服務(wù)認(rèn)知;
7、在總部和營業(yè)部客戶服務(wù)平臺坐席系統(tǒng)上線之后,指導(dǎo)營業(yè)部通過坐席系統(tǒng)完成新客戶回訪工作,并且及時解決營業(yè)部外呼人員在外呼過程中出現(xiàn)的問題;
8,、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求同時為了加強(qiáng)公司各部門業(yè)務(wù)相通,每日收市后負(fù)責(zé)搜集整理當(dāng)日疑難業(yè)務(wù),并且每周將疑難業(yè)務(wù)匯總發(fā)送總部經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)部各位領(lǐng)導(dǎo)和各營業(yè)部客服主管,。
通過以上工作任務(wù)的完成自己發(fā)現(xiàn)在很多方面仍然需要改進(jìn):
1,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),通過不斷的接聽客戶咨詢電話過程中發(fā)現(xiàn)對于公司很多業(yè)務(wù)知識方面自己仍然需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),從而才能提高對客戶的服務(wù)水平;
2、加強(qiáng)團(tuán)隊溝通協(xié)作,加入新的集體之后,并且在公司客戶服務(wù)中心建設(shè)階段必須很好與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通才能保證各項工作的開展與完成,尤其根據(jù)公司客戶服務(wù)中心發(fā)展目標(biāo),積極加強(qiáng)與各營業(yè)部客服主管的溝通;
3,、對于公司客戶服務(wù)中心建設(shè)階段,應(yīng)該利用自己之前的工作經(jīng)驗與客戶服務(wù)中心運營管理的認(rèn)知加強(qiáng)創(chuàng)新能力,尋找合適公司客戶服務(wù)中心建設(shè)的方式方法,。