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最新化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃模板(11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-09 14:48:01
最新化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃模板(11篇)
時間:2023-04-09 14:48:01     小編:zdfb

時間就如同白駒過隙般的流逝,,我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計(jì)劃吧,。相信許多人會覺得計(jì)劃很難寫,?下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇一

堅(jiān)持“安全第一,,預(yù)防為主,,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)零傷亡,、零事故,。按照公司生產(chǎn)計(jì)劃和各項(xiàng)工作要求,精密安排,、合理組織,,確保完成各項(xiàng)工作任務(wù)。緊緊圍繞“降本,、提質(zhì),、增效”的工作要求,加大技能考核力度,,進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)技能,,服務(wù)質(zhì)量,增強(qiáng)市場競爭力和創(chuàng)收能力,。

1、繼續(xù)做好20xx年日常工作

(1)認(rèn)真做好全公司4個區(qū)域(安太堡區(qū)域,、安家?guī)X區(qū)域,、木瓜界區(qū)域、東露天區(qū)域)清水,、污水,、中水水質(zhì)化驗(yàn)以及鍋爐房、換熱站軟化水,、系統(tǒng)水化驗(yàn)工作,,并第一時間將所有化驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總上報(bào)相關(guān)單位及領(lǐng)導(dǎo)。

(2)認(rèn)真做好井工礦井下水源水質(zhì)化驗(yàn)工作,,為保證煤礦開采提供理論依據(jù),,為保證煤礦安全生產(chǎn)提供基礎(chǔ)。

(3)按照《中煤平朔集團(tuán)20xx年自行監(jiān)測方案》要求,,認(rèn)真完成劉家口水源地,、井工三礦井下水的自行監(jiān)測工作,確保安家?guī)X終端污水處理廠,、木瓜界井下水處理站兩處水質(zhì)在線監(jiān)測系統(tǒng)和930e鍋爐房煙氣在線監(jiān)測系統(tǒng)正常運(yùn)行,。

(4)按照公司及中心的要求,,并結(jié)合部門實(shí)際,水質(zhì)化驗(yàn)室將配合人力資源部完成中心各類一,、二級培訓(xùn)的同時,,將從培訓(xùn)的針對性、實(shí)用性,、培訓(xùn)力度,、方法等方面入手,對監(jiān)測化驗(yàn)員和運(yùn)行化驗(yàn)員全方位開展涉及安全,、技能,、拓展、管理提升等三,、四級培訓(xùn),。

(4)加強(qiáng)監(jiān)測化驗(yàn)數(shù)據(jù)的管理和應(yīng)用。建立水質(zhì)監(jiān)測化驗(yàn)數(shù)據(jù)電子臺賬,,方便查詢,、匯總各類監(jiān)測數(shù)據(jù);

執(zhí)行監(jiān)測化驗(yàn)數(shù)據(jù)報(bào)告制度,。定期編寫監(jiān)測化驗(yàn)周報(bào),、月報(bào)、年報(bào)并發(fā)送至各級相關(guān)部門,,如平時發(fā)現(xiàn)監(jiān)測化驗(yàn)數(shù)據(jù)遇異常情況,,及時上報(bào)。

2,、20xx年度新增工作內(nèi)容

(1)開展重金屬汞砷項(xiàng)目的監(jiān)測工作,,開展聚丙烯酰胺(pam)的成分檢測化驗(yàn)工作。

(2)930e化驗(yàn)組由原來的僅鍋水化驗(yàn),,新增污水化驗(yàn)業(yè)務(wù)。

(3)對標(biāo)安家?guī)X水質(zhì)化驗(yàn)班組建設(shè)情況,,在各區(qū)域水質(zhì)化驗(yàn)班組開展班組建設(shè)工作,,做好各班組的技能提升和考核工作。

(4)做好水質(zhì)化驗(yàn)室人員培訓(xùn)工作,,盡快使水質(zhì)監(jiān)測化驗(yàn)人員取得環(huán)境監(jiān)測上崗合格證書,,盡早完成實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定工作。

(5)強(qiáng)化水質(zhì)監(jiān)測質(zhì)量管理,。制定我部門質(zhì)量管理計(jì)劃及措施,,嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)測標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,定期檢定水質(zhì)監(jiān)測儀器設(shè)備,,確保監(jiān)測全過程質(zhì)量管理措施落實(shí)到位,。定期對實(shí)驗(yàn)室的質(zhì)量活動進(jìn)行內(nèi)部審核,對實(shí)驗(yàn)室各活動環(huán)節(jié)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督。

安全是永恒的主題,,20xx年度我部門將繼續(xù)加大安全生產(chǎn)管理力度,,使安全深入每位職工的心中;

緊跟公司形勢,,全面提升水質(zhì)監(jiān)測化驗(yàn)服務(wù)質(zhì)量,,在做好日常工作的同時,加大管理力度,,加強(qiáng)安全管理,,力求在各方面夯實(shí)基礎(chǔ),促進(jìn)水質(zhì)化驗(yàn)室各項(xiàng)工作順利進(jìn)行,。

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇二

xxxx年,,化驗(yàn)室的安全生產(chǎn)工作,在煤制油公司安監(jiān)部的正確領(lǐng)導(dǎo)和化驗(yàn)室全體職工的共同努力下,,深入貫徹落實(shí)安全標(biāo)準(zhǔn)化,、班組安全建設(shè)活動,堅(jiān)持“以人為本”思想,,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,,大力傳播“安全發(fā)展”的管理理念,廣泛開展了化驗(yàn)室應(yīng)急救援預(yù)案演練和安全隱患排查等活動,,進(jìn)一步落實(shí)了各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,,堅(jiān)定不移的堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理”的方針, 推進(jìn)安全管理制度化,、規(guī)范化建設(shè),形成了齊抓共管的安全生產(chǎn)管理格局,,化驗(yàn)室安全生產(chǎn)工作卓有成效,。具體工作匯報(bào)如下:

化驗(yàn)室成立并完善了安全管理機(jī)構(gòu),齊抓共管,,通過安全講課等宣傳手段,,積極貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī) ,認(rèn)真落實(shí)公司安全生產(chǎn)和其它安全生產(chǎn)文件精神,,并利用安全活動記錄和安全例會記錄,、交接班,及時傳達(dá)學(xué)習(xí),,全面宣傳當(dāng)前安全形勢和要求,,進(jìn)一步強(qiáng)化過程管理,全方位地增強(qiáng)全員的安全意識,,并逐一檢查落實(shí)執(zhí)行情況,。

1,、落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,簽定了安全生產(chǎn)和冬季四防責(zé)任狀,,使每一個人都明確自己的安全職責(zé),,加大安全工作執(zhí)行力度。同時在化驗(yàn)室建立了《開停車安全注意事項(xiàng)》,、《安全動火分析注意事項(xiàng)》規(guī)定,,對各類隱患和違章加大檢查、整治,、處理的力度,,著力解決有章不循、執(zhí)行不力的問題,,如員工勞保的穿戴問題,;做樣不認(rèn)真,圖省事操作,、習(xí)慣性違章等進(jìn)行嚴(yán)肅處理,。

2、重新修訂了化驗(yàn)室安全操作規(guī)程,;化驗(yàn)室防事故現(xiàn)場處置預(yù)案,;建立了化驗(yàn)室班組安全建設(shè)體系;安全標(biāo)準(zhǔn)化體系,;并有效地運(yùn)行,。

加強(qiáng)員工的入職教育和日常教育,做好教育臺賬,、記錄,。從安全文化的養(yǎng)成、技能的提高等方面入手,,增強(qiáng)員工的安全意識,、責(zé)任意識、法制意識,;引導(dǎo)崗位員工做到“只有規(guī)定動作”,,杜絕“自選動作”,提高全員安全意識,。

每月對員工進(jìn)行氣防和消防知識培訓(xùn),每季度進(jìn)行《安全生產(chǎn)法》及《職業(yè)健康》等知識講座,。使員工和管理人員都牢牢樹立起安全意識,,嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全操作規(guī)程,保證安全,。

1,、對取樣口進(jìn)行跟蹤檢查,,化驗(yàn)室共有樣點(diǎn)180個左右,有高溫高壓,、低溫高壓,、有毒有害,、窒息氣等樣點(diǎn),,要求班組人員取樣時必須兩人進(jìn)行,,取樣同時有人監(jiān)護(hù),,并且要求技術(shù)員每周巡檢樣點(diǎn)兩次,,發(fā)現(xiàn)問題立即組織人員進(jìn)行維護(hù)處理,,減少了跑冒滴漏,。一年來我們修復(fù)取樣口滲漏達(dá)20余次,,改進(jìn)取樣口如sc6606,、am1512,、sc7203等,減小了取樣口的毒害性,。

2,、注意化驗(yàn)室現(xiàn)場分析崗位的工作細(xì)節(jié),制定了具體的安全注意要點(diǎn)和切實(shí)可行的防范措施,,如:自行車停放在主干道上,;取樣開閥時要側(cè)身操作,防止傷人或中毒,。

3,、化驗(yàn)室還對特殊工種和崗位堅(jiān)持100%持證上崗,十月份化驗(yàn)員證到期,,化驗(yàn)室及時聯(lián)系呼市技術(shù)監(jiān)督局進(jìn)行培訓(xùn),,重新取證,從源頭上消除隱患,,保障安全,。全年化驗(yàn)室組織安全檢查62次,隱患自檢自查自改四次,,查出隱患問題三十余項(xiàng)并進(jìn)行了有效的整改,。

1、做好宣傳活動,。利用講座,、漫畫、等形式,,宣傳各項(xiàng)活動的意義和目的,。2、做好動員工作,。召開專題會議,,對安全活動進(jìn)行了部署,,向員工傳達(dá)活動部署的工作要求和安排。3,、進(jìn)一步做好安全隱患的處理和安全檢查,。對安全生產(chǎn)工作情況和生產(chǎn)設(shè)施安全狀況做全面的檢查。

1,、 安全技術(shù)措施計(jì)劃的有效實(shí)施,。每月初化驗(yàn)室召開安全生產(chǎn)例會,布置當(dāng)月安全生產(chǎn),,明確中心和重點(diǎn),;每周五組織班長以上人員對化驗(yàn)室各崗位進(jìn)行全面檢查發(fā)現(xiàn)不足,馬上整改,;安全員每天參加車間班組交接班,,及時傳達(dá)安全指示精神;每天對化驗(yàn)室所屬的水,、電,、氣、取樣口等重點(diǎn)部位進(jìn)行全面檢查,;每班次對鋼瓶間,、氫氣發(fā)生間等重點(diǎn)崗位進(jìn)行氣體監(jiān)測,有無易燃?xì)怏w泄漏,。及時發(fā)現(xiàn)不安全因素,。

2、加大化學(xué)危險(xiǎn)品,、藥品管理力度,,化驗(yàn)室有上千種化學(xué)藥品,易燃易爆,,有毒有害,,高腐蝕性,必須嚴(yán)格管理,,實(shí)行雙人雙鎖雙領(lǐng)出管理制度,,同時用適當(dāng)?shù)姆椒ㄌ幚韺?shí)驗(yàn)廢液,保證不污染環(huán)境,。分析取回的易燃樣品及使用的易燃試劑及時回收到指定地點(diǎn),,即避免浪費(fèi)又保證了安全。

3,、 安全動火分析和置換氣分析是我們工作的重中之重,。安全動火分析和置換氣分析關(guān)系到生產(chǎn)的正常進(jìn)行和檢修人員的人身安全,安全動火分析和置換氣分析的準(zhǔn)確性,可以有效的防止事故的發(fā)生,,為此化驗(yàn)室編寫了安全動火分析和置換氣分析方案,對進(jìn)行安全動火分析和置換氣分析的員工進(jìn)行了全面培訓(xùn),,在工藝車間對重點(diǎn)部位進(jìn)行作業(yè),,需進(jìn)行安全動火分析和置換氣分析時,我們隨叫隨到,,重點(diǎn)部位除現(xiàn)場分析外,,還要取樣復(fù)核并留樣直到工藝車間的作業(yè)任務(wù)完成,并做好分析數(shù)據(jù)的原始記錄,,把好安全工作的最后一道防線,。xxxx年,化驗(yàn)室安全動火分析和置換氣分析共做了一萬余次,,僅五月份檢修,,安全動火分析和置換氣分析共做了3000次以上,保證了安全檢修,。

按照公司的要求著力推進(jìn)班組安全建設(shè),。一是繼續(xù)提高對班組安全建設(shè)重要性的認(rèn)識,把班組安全建設(shè)放在更加突出的位置,,形成一級抓一級,、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制;二是進(jìn)一步落實(shí)班組長,、職工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,,把事故隱患化解在班組、解決在萌芽狀態(tài),,有效遏制重特大事故發(fā)生,;三是強(qiáng)化班組長安全教育培訓(xùn)工作,通過技能培訓(xùn)活動,,使一線職工形成牢固的安全意識,、過硬的崗位技能和良好的行為規(guī)范;四是充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范導(dǎo)向作用,,廣泛宣傳他們的先進(jìn)事跡,,感染和激勵員工學(xué)趕先進(jìn)、爭創(chuàng)佳績,;五是抓好班組安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),,做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,,切實(shí)把企業(yè)達(dá)標(biāo),、

專業(yè)達(dá)標(biāo)建立在崗位達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)之上,確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程落到實(shí)處,。

安全責(zé)任,,重于泰山,,但我們有信心在抓好化驗(yàn)室分析工作的同時,也抓好安全班組建設(shè),、安全標(biāo)準(zhǔn)化,,力爭安全、優(yōu)質(zhì),、高效,、經(jīng)濟(jì)的圓滿完成化驗(yàn)分析任務(wù)。

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇三

20xx年是不平常的一年,,盤錦兆龍石化有限公司化驗(yàn)室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視下,,在全體化驗(yàn)員工的支持配合努力下,化驗(yàn)室全體人員加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,,認(rèn)真履行職責(zé),,全面提高了思想認(rèn)識、工作能力和綜合素質(zhì),,較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對整個化驗(yàn)室員工來說每一次都是很好的鍛煉,,每一次都是進(jìn)步和成熟的標(biāo)志,。

隨著公司常減壓裝置的投入運(yùn)營,公司化驗(yàn)部分為裝置化驗(yàn)分析部和儲運(yùn)化驗(yàn)分析部兩個區(qū)域,。他們各司其責(zé),、全面完整的保證著全公司各種油品生產(chǎn)、各種油品調(diào)制,、各種油品出廠各環(huán)節(jié)的質(zhì)量,。為此,公司每名化驗(yàn)員都在本職崗位上努力工作著?,F(xiàn)將20xx年化驗(yàn)室工作總結(jié)如下,,并對20xx年的主要工作提出一些想法,供領(lǐng)導(dǎo)參考,。

1,、各種油品生產(chǎn)質(zhì)量控制放于首位。各種油品質(zhì)量是公司生命的源泉,,各種油品質(zhì)量的好壞直接關(guān)系單位的效益和信譽(yù),。因此,化驗(yàn)室堅(jiān)持質(zhì)量第一的方針,。當(dāng)生產(chǎn)任務(wù)與檢驗(yàn)質(zhì)量發(fā)生矛盾時,,化驗(yàn)室堅(jiān)持質(zhì)量第一。各種油品檢驗(yàn)質(zhì)量控制當(dāng)發(fā)生波動的時候,質(zhì)量員總是不厭其煩的加標(biāo)樣分析,、留取樣品分析,、還和生產(chǎn)部門一起思考。檢驗(yàn)質(zhì)量是化驗(yàn)室的生命,,所以化驗(yàn)室的一切工作都是圍繞提高化驗(yàn)室檢驗(yàn)準(zhǔn)確度而進(jìn)行的,,他們在質(zhì)量管理方面下大力氣。每個月對質(zhì)量控制員進(jìn)行一次質(zhì)量控制考核,。組織人員參加質(zhì)控學(xué)習(xí)和考試。通過質(zhì)控考核,,化驗(yàn)質(zhì)控人員積累了一定的經(jīng)驗(yàn)并且具有了處理質(zhì)控方面問題的能力,。

2:20xx年,全體化驗(yàn)室成員擰成一股繩,,遇到工作任務(wù)從不推諉,,而是搶著干。作為公司主營業(yè)務(wù)之一的船用燃料油調(diào)制工作,,公司大量引進(jìn)輔料以后,,化驗(yàn)員總是對輔料油品的一整套指標(biāo)進(jìn)行科學(xué)分析,為公司油品調(diào)配提供翔實(shí)的指標(biāo)依據(jù),。發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)及時分析并上報(bào),,為各種油品的高質(zhì)量出了一份力。多次進(jìn)油作業(yè)和業(yè)務(wù)人員一道,,深入出油方罐區(qū),,實(shí)際化驗(yàn)指標(biāo),為公司的油品質(zhì)量保駕護(hù)航,。

3:形成了化驗(yàn)室業(yè)務(wù)知識“傳幫帶”和氛圍,。新裝置的投入運(yùn)行,公司化驗(yàn)室人員和化驗(yàn)儀器也相應(yīng)增加,,人員的能力水平參差不齊,,根據(jù)這一現(xiàn)狀,我們結(jié)合每個化驗(yàn)員的自身特點(diǎn),,科學(xué)的分配他們的工作職責(zé),,做到相互配合,相互學(xué)習(xí),,相互充實(shí),,提高化驗(yàn)室人員的整體素質(zhì),提高化驗(yàn)的準(zhǔn)確性,?;?yàn)室已經(jīng)形成了勤學(xué)苦練、孜孜不倦的良好學(xué)風(fēng),和精益求精,、精業(yè)敬業(yè)的工作精神,。

1、定期對部門人員進(jìn)行一次計(jì)量法規(guī),、計(jì)量常識,、有關(guān)質(zhì)量面的政策、法令,、法規(guī)等業(yè)務(wù)知識的輪訓(xùn),。每年組織多起專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)(包括質(zhì)控、分析,、物檢等),,根據(jù)需要派專業(yè)人員參加國家組織的有關(guān)學(xué)術(shù)交流會,不斷提高專業(yè)水平,,定期對各類人員進(jìn)行理論及實(shí)際操作技能的考核,。

2。帶領(lǐng)本室人員加強(qiáng)計(jì)算機(jī)理論基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí),,熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)方面的知識,,利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行技術(shù)交流和質(zhì)量交流。

3,。和本室人員加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),,積極深入的學(xué)習(xí)三大標(biāo)準(zhǔn),讓同事明確工作職責(zé),。貫徹三大標(biāo)準(zhǔn),,深入學(xué)習(xí)總公司下發(fā)的各項(xiàng)法令法規(guī)政策文件,加強(qiáng)職工道德規(guī)范建設(shè),,做有理想,、有道德、有文化,、有紀(jì)律的新世紀(jì)的職工,。

4。在我室內(nèi)部實(shí)行獎勵制度,,對成績突出貢獻(xiàn)重大的人員實(shí)行獎勵,,促進(jìn)本室人員好學(xué)上進(jìn)積極性,挖掘技術(shù)人員的潛力,,讓人盡其材,,人盡其能。

1,。繼續(xù)做好公司領(lǐng)導(dǎo)安排的化驗(yàn)任務(wù),,提高化驗(yàn)速度,,提升化驗(yàn)質(zhì)量。

2,。提升員工素質(zhì),,培養(yǎng)化驗(yàn)技術(shù)尖子,提高對新科技,、新裝置,、新油品的敏感程度,為公司油品調(diào)和提供技術(shù)指標(biāo)的同時,,提出科學(xué)的建議,。

總之,化驗(yàn)室在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,按照公司科學(xué)生產(chǎn)的總原則,,把握住公司油品質(zhì)量的關(guān)口,不讓不合格的油品進(jìn)廠,,不讓不合格的油品出廠,提高油品一次調(diào)和成功率,,為公司降低能耗,,提高效益做出屬于化驗(yàn)室的一份貢獻(xiàn)。

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇四

新的工作年度即將開始,,回首20xx工作年度,,在礦山領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下,化驗(yàn)室的工作得到順利開展,,化驗(yàn)室所有員工團(tuán)結(jié)一致,,盡職盡責(zé),最終圓滿完成各項(xiàng)化驗(yàn)任務(wù),。同時,,為順應(yīng)礦山的發(fā)展,化驗(yàn)室根據(jù)自身的實(shí)際要求,,做出了一系列的改革措施?,F(xiàn)本人將本年度的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做一個簡單匯報(bào):

由于探礦工作量的加大,化驗(yàn)人員也隨之增加,,為確保新員工能盡快適應(yīng)新的工作崗位和環(huán)境,,我們實(shí)施一帶一的援徒辦法,從實(shí)際操作到專業(yè)理論對新手進(jìn)行言傳身教,。與此同時,,加強(qiáng)崗位練兵,增加每個員工對化驗(yàn)各個環(huán)節(jié)的熟練程度,,從而提高工作效率,;定時對部分樣品進(jìn)行抽檢,,抽檢方式分內(nèi)部抽檢和外部多家對比抽檢,以確保分析結(jié)果的可靠性,。加強(qiáng)內(nèi)部人員的團(tuán)結(jié)合作,,互相緊密配合,充分挖掘集體的潛力,,由此推行了三班倒制度,,以確保短時間內(nèi)得出化驗(yàn)結(jié)果。配合礦山生產(chǎn),,做好相應(yīng)礦石的各種桶泡試驗(yàn),。在做好本職工作的同時,堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,去協(xié)助其他部門完成各項(xiàng)緊急任務(wù),。

經(jīng)過全體化驗(yàn)員的共同努力,本年度共完成個礦樣,、約兩千個堆場水樣的工作量,,并定時對每批次車間煉金水樣進(jìn)行普檢。在工作上認(rèn)真細(xì)心,,要求精益求精,,從而降低了化驗(yàn)誤差范圍,化驗(yàn)合格率上升到80%以上,。隨著工作效率的提高,,每批次的礦石樣品化驗(yàn)時間減少了20%。對儀器進(jìn)行合理保養(yǎng),,減少故障發(fā)生率,,并能對部分故障進(jìn)行維修處理。

沒有規(guī)矩不成方圓,,因此,,在平日里我們不忘做好員工的思想教育工作,并出臺一系列相關(guān)的規(guī)章制度,,而且隨著時間的推移,,這些制度還將不斷完善、加強(qiáng),。采取獎勤罰懶的措施,,提高員工的工作主動性和積極性。做好各類文件,、資料的登記,、上報(bào)、下發(fā)等工作,,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi),,給大家查閱文件提供了很大方便,。對危險(xiǎn)化學(xué)藥品的入庫、出庫都做有詳細(xì)的統(tǒng)計(jì)工作,,領(lǐng)用人簽字,,再報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核,方可領(lǐng)用,。對每班實(shí)際工作量進(jìn)行統(tǒng)計(jì),,以便今后查看。及時上報(bào)有關(guān)化驗(yàn)數(shù)據(jù),,從每個人抓起,,做好數(shù)據(jù)的保密工作,對因泄密而使公司生產(chǎn)造成損失的員工,,實(shí)施“誰泄密,,誰負(fù)責(zé)”的強(qiáng)制措施。

總結(jié)一年的工作,,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,,個別工作做的還不夠完善,,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。同時,,個別員工雖然已經(jīng)具備獨(dú)立工作的能力,但仍然缺乏獨(dú)立工作的信心,,在技能學(xué)習(xí)方面自動性還不夠,。礦山在快速發(fā)展,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,,碰到的困難也更加多,,要求也更高,需掌握的知識更高更廣,,這些都意味著我們面臨著新的挑戰(zhàn),。因此,在以后在工作中,,化驗(yàn)室所有員工將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度,,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平。在不斷提升自身操作技能的同時,,還需刻苦學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)理論知識,,努力提高自身文化素質(zhì),把自己鍛煉成一個多技能的技術(shù)型人才,,為礦山的發(fā)展壯大做出更大更好的貢獻(xiàn),。

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)大家好:

本人任技術(shù)質(zhì)檢部副部長,,主持全面工作。技術(shù)質(zhì)檢部主要承擔(dān)工藝技術(shù)管理,、生產(chǎn)過程控制檢驗(yàn),、出廠產(chǎn)品檢驗(yàn)等工作。xx年度在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在本部門員工的共同努力下,,在有關(guān)車間部室的配合下,我部門較好的完成了所承擔(dān)的各項(xiàng)工作?,F(xiàn)把xx年度各項(xiàng)工作完成情況總結(jié)如下:

20xx年度承包指標(biāo)中主要指標(biāo)有:出廠產(chǎn)品合格率,、無重大質(zhì)量事故、無重大工藝事故,、部門可控費(fèi)用,;輔助指標(biāo)有:熟料三天強(qiáng)度、f-cao合格率,、水泥混合材摻量等指標(biāo),。從全年看各項(xiàng)指標(biāo)完成的較好。

1,、出廠水泥

出廠水泥合格率達(dá)到100%,;富裕標(biāo)號合格率100%;水泥袋重合格率100%,。全年出廠水泥未發(fā)生任何質(zhì)量事故,,出廠水泥沒有任何投訴,產(chǎn)品在用戶當(dāng)中享有較高的威信,。

2,、出廠熟料

商品熟料內(nèi)控指標(biāo)完成的比較好。但出廠熟料用戶有時有意見,,產(chǎn)品質(zhì)量有波動,,用戶滿意率未達(dá)到100%。但是產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量較20xx年度有很大提高,,用戶反應(yīng)較好,,滿意率可達(dá)95%。

3,、可控費(fèi)用未超計(jì)劃指標(biāo),,略有結(jié)余。

4,、其他指標(biāo)(安全,、固定資產(chǎn)保值)均完成指標(biāo)。

1,、水泥

出磨水泥細(xì)度≤4.0%,計(jì)劃合格率≥95%,,實(shí)際合格率97.62%,;出磨水泥so3計(jì)劃合格率≥90%,實(shí)際合格率93.93%,;出廠水泥袋重

平均值50.27kg,合格率100.00%,。

2、熟料

出窯熟料三天強(qiáng)度計(jì)劃28.5mpa,計(jì)劃合格率>70%,,實(shí)際合格率88.25,;出窯熟料f-cao計(jì)劃≤1.5%,計(jì)劃合格率≥87.5%,,實(shí)際合格率91.19%,;熟料28天強(qiáng)度平均值≥56 mpa,實(shí)際合格率76.08%,。

除pc32.5r水泥混合材摻量未完成計(jì)劃指標(biāo)外,,其它各項(xiàng)指標(biāo)均完成年度計(jì)劃指標(biāo)。

20xx年度:

po42.5r水泥計(jì)劃摻量6%,,實(shí)際6.02%,,超計(jì)劃0.02%; po32.5r水泥計(jì)劃摻量15%,,實(shí)際15.03%,,超計(jì)劃0.03%;

pc32.5r(不摻外加劑)計(jì)劃摻量23%,,實(shí)際21.16,,低計(jì)劃1.84%; pc32.5r(摻外加劑)計(jì)劃摻量32%,,實(shí)際27.51%,,低計(jì)劃4.49%。 pc32.5r水泥混合材摻量未完成計(jì)劃指標(biāo),。主要是以下幾方面原因:

(1)20xx年度從3月份開始,凡是生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不合格料都自用,,不外銷,。由于熟料質(zhì)量不好,影響混合材摻量,。

(2)冬貯水泥混合材摻量少,。5月份之前大部分水泥用來貯存,為了保證這部分水泥屆時質(zhì)量合格,,故在生產(chǎn)時富裕號比平時高出1—2 mpa,,所以影響了混合材的摻量。

(3)出磨水泥比表面積偏低,。水泥車間3臺均系老型號磨機(jī),。水泥磨制時比表面積偏低,,一般在270—280m2/kg,影響了混合材的摻量,。

1,、圍繞公司xx年度計(jì)劃、工作目標(biāo),,將本部門承擔(dān)的各項(xiàng)工作,、指標(biāo)分解落實(shí)到管理干部和班組。做到人人肩上有指標(biāo),,工作分工明確,,沒有推諉扯皮現(xiàn)象,都能積極主動做好所承擔(dān)的工作,。

2,、建立內(nèi)部考核機(jī)制,對各班組,、

管理干部,、員工建立了考核細(xì)則,并能認(rèn)真考核,,做到獎罰分明,,調(diào)動了員工的積極性。

3,、進(jìn)行了崗位培訓(xùn),、技術(shù)練兵活動,提高了檢測人員的操作技能,,保證了分析數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,。

(1)xx年度物理組與國家水泥質(zhì)檢中心、吉林省水泥檢驗(yàn)站,、吉林省研究院進(jìn)行熟料,、水泥強(qiáng)度對比試驗(yàn),各項(xiàng)檢驗(yàn)結(jié)果均在允許誤差范圍內(nèi),,并在xx年度全省水泥試驗(yàn)大對比中獲得第五名,。

分析組在xx年度全省分析大對比中獲得“優(yōu)勝單位”稱號。 內(nèi)部密碼抽樣化驗(yàn)分析準(zhǔn)確率98.2%,;物檢檢驗(yàn)準(zhǔn)確率(強(qiáng)度)達(dá)到100%,,其它指標(biāo)檢驗(yàn)準(zhǔn)確率達(dá)到95.6%。

(2)熒光分析檢驗(yàn)數(shù)據(jù)與化學(xué)分析數(shù)據(jù)吻合率達(dá)到98%,。

4,、積極組織相關(guān)部門開展熟料質(zhì)量攻關(guān)活動,收到較好效果。

用戶一致反映xx年度熟料質(zhì)量好于04年,。熟料各項(xiàng)指標(biāo)合格率超額完成計(jì)劃指標(biāo),。

5、做好售后服務(wù)工作,。xx年度九月份安排專人負(fù)責(zé)售后服務(wù)工作,,及時與用戶溝通,及時處理用戶提出的各種質(zhì)量問題,。

6,、把住進(jìn)廠原材料的質(zhì)量關(guān)。xx年度先后兩次召開供方質(zhì)量會議,,對供方質(zhì)量情況進(jìn)行講評,,提高了供方的質(zhì)量意識,穩(wěn)定了進(jìn)廠原材料質(zhì)量,。全年共計(jì)對分供方不合格品處罰30余次,。

1、做好免稅工作,。xx年度配合有關(guān)部門依照國家有關(guān)政策進(jìn)行了免稅申報(bào),,并制定方案積極實(shí)施。上級有關(guān)部門幾次檢查工業(yè)廢渣摻入量達(dá)到免稅要求,。

2,、做好全員水泥銷售工作。全部門共銷售水泥447噸,,人均14噸,。

3、完成了石灰石公司與水泥公司生產(chǎn)許可證合并工作,。

4,、完成了pc32.5、po32.5,、po42.5水泥產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證工作,。

1、商品熟料質(zhì)量有波動,。

2,、pc32.5r水泥混合材摻量未完成計(jì)劃指標(biāo)。

1,、對用戶提出的質(zhì)量問題處理的不及時。

2,、由于疏于管理,,礦山車間出現(xiàn)兩次大的波動,給熟料質(zhì)量帶來影響,。

xx年度工作中存在的問題,,本人將在06年工作中加以解決,。 xx年度已經(jīng)過去了,在這一年里我們較好的完成了所承擔(dān)的各項(xiàng)工作,。這些成績的取得,,與領(lǐng)導(dǎo)的支持、幫助是分不開的,,與兄弟車間,、部室的支持、配合是分不開的,,是技術(shù)質(zhì)檢部全體員工共同努力的結(jié)果,。我們將再接再厲,在06年工作中鞏固發(fā)揚(yáng)好的方面,,整改完善問題和不足,,全面完成06年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

技術(shù)質(zhì)檢部

20xx-12-22

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇六

20xx年是不平常的一年,,寧波海螺水泥有限公司化驗(yàn)室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視下,,在全體化驗(yàn)員工的支持配合努力下,化驗(yàn)室全體人員加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,,認(rèn)真履行職責(zé),,全面提高了思想認(rèn)識、工作能力和綜合素質(zhì),,較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對整個化驗(yàn)室員工來說每一次都是很好的鍛煉,,每一次都是進(jìn)步和成熟的標(biāo)志,。

寧波海螺水泥有限公司化驗(yàn)部分為化驗(yàn)分析部、化驗(yàn)質(zhì)控部,、化驗(yàn)物檢部,。他們各司其責(zé)、全面完整的保證著全公司水泥生產(chǎn),、水泥發(fā)放,、水泥出廠各環(huán)節(jié)的質(zhì)量。它把脈著公司質(zhì)量的每一道檻,,如先進(jìn)的雷達(dá)體統(tǒng),,無時無刻掃視著,奔波著,,勞累著,。

1、水泥生產(chǎn)質(zhì)量控制放于首位。水泥質(zhì)量是公司生命的源泉,,水泥質(zhì)量的好壞直接關(guān)系單位的效益和信譽(yù),,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),保證水你每小時檢驗(yàn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,。因此,,化驗(yàn)室堅(jiān)持質(zhì)量第一的方針。當(dāng)生產(chǎn)任務(wù)與檢驗(yàn)質(zhì)量發(fā)生矛盾時,,化驗(yàn)室堅(jiān)持質(zhì)量第一,。水泥檢驗(yàn)質(zhì)量控制當(dāng)發(fā)生波動的時候,質(zhì)量員總是不厭其煩的加標(biāo)樣分析,、留取樣品分析,、還和生產(chǎn)部門一起思考。檢驗(yàn)質(zhì)量是化驗(yàn)室的生命,,所以化驗(yàn)室的一切工作都是圍繞提高化驗(yàn)室檢驗(yàn)準(zhǔn)確度而進(jìn)行的,,他們在質(zhì)量管理方面下大力氣。每個月對質(zhì)量控制員進(jìn)行一次質(zhì)量控制考核,。組織人員參加質(zhì)控學(xué)習(xí)和考試,。通過質(zhì)控考核,化驗(yàn)質(zhì)控人員積累了一定的經(jīng)驗(yàn)并且具有了處理質(zhì)控方面問題的能力,。

2,、20xx年,由于公司推從清潔生產(chǎn),,節(jié)能增效,,果斷使用脫硫石膏球、煤干石,、煤渣,、脫硫濕石膏、這些輔料都是一種廉價(jià)的廢棄排放料,,化驗(yàn)室從來沒有用過,,一開始他們都頂著很大的壓力反復(fù)試驗(yàn),取數(shù)據(jù),,大膽探索,。一個一個的不眠之夜,一次一次的汗水凝聚,,終于用自己的經(jīng)驗(yàn)索取了成功,。公司粉煤灰供應(yīng)緊張,難免會造成供不應(yīng)求,。為解決這個問題,,公司決定用多種粉煤灰,。但是用新的粉煤灰作為混合材料前,必須要知道它的各個成份,。這就需要我們反復(fù)試驗(yàn),及時歸納數(shù)據(jù),,并與現(xiàn)有的粉煤灰進(jìn)行對比,。這樣無形中給整個化驗(yàn)室?guī)砹撕芏喙ぷ鳎欢?,全體化驗(yàn)室成員擰成一股繩,,遇到工作任務(wù)從不推諉,而是搶著干,。大量運(yùn)用輔料以后,,客商對水泥的個別數(shù)據(jù)有了新的要求。為更好的控制水泥的燒失量和游離鈣,,他們增加了測試頻率,。發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)及時分析并上報(bào),為水泥的高質(zhì)量出了一份力,。近期,,進(jìn)廠狄港熟料易磨性極差,熟料質(zhì)量差,,面對這個情況,,他們個個不退宿,反而爭著,,搶著,,頻繁著,竭力著去做,。

3:為驗(yàn)證化驗(yàn)室人員的檢驗(yàn)水平,,他們還每月定期向國家質(zhì)量檢測中心寄樣并對比,合格率始終為100%,。年年在全國質(zhì)量大對比中喜獲“全優(yōu)單位”殊榮,。取得這樣的成績,靠的是勤學(xué)苦練,、孜孜不倦的良好學(xué)風(fēng),,靠的是精益求精、精業(yè)敬業(yè)的工作精神,。

1,、定期對部門人員進(jìn)行一次計(jì)量法規(guī)、計(jì)量常識,、有關(guān)質(zhì)量面的政策,、法令,、法規(guī)等業(yè)務(wù)知識的輪訓(xùn)。每年組織多起專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)(包括質(zhì)控,、分析,、物檢等),根據(jù)需要派專業(yè)人員參加國家組織的有關(guān)學(xué)術(shù)交流會,,不斷提高專業(yè)水平,,定期對各類人員進(jìn)行理論及實(shí)際操作技能的考核。

2,、帶領(lǐng)本室人員加強(qiáng)計(jì)算機(jī)理論基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí),,熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)方面的知識,利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行技術(shù)交流和質(zhì)量交流,。

3,、和本室人員加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),積極深入的學(xué)習(xí)三大標(biāo)準(zhǔn),,讓同事明確工作職責(zé),。貫徹三大標(biāo)準(zhǔn),深入學(xué)習(xí)總公司下發(fā)的各項(xiàng)法令法規(guī)政策文件,,加強(qiáng)職工道德規(guī)范建設(shè),,做有理想、有道德,、有文化,、有紀(jì)律的新世紀(jì)的職工。

⒋在我室內(nèi)部實(shí)行獎勵制度,,對成績突出貢獻(xiàn)重大的人員實(shí)行獎勵,,促進(jìn)本室人員好學(xué)上進(jìn)積極性,挖掘技術(shù)人員的潛力,,讓人盡其材,,人盡其能。

安全第一,,預(yù)防為主,,這是公司遵循的安全原則,化驗(yàn)室對安全毫不放松,,積極探索更安全的途徑,,把安全做實(shí)做細(xì)。常言道:安全高于生命,,責(zé)任重于泰山,。化驗(yàn)室的大型分析儀器,,有一部分需要用到高壓鋼瓶,,要作好高壓鋼瓶的管理,。易燃易爆及有毒物品的保管發(fā)放設(shè)立一定的程序制度。部室員工堅(jiān)決做到四不傷害原則,,把安全時刻放在第一位,。

部室員工首先對本室里的工作,能盡職盡責(zé),,向主任提供合理建議和主張,,幫助主任正確作出決策。其次,,好多骨干員工有統(tǒng)籌兼顧的意識,當(dāng)好參謀和助手,,使做出的決策符合大多數(shù)人的意愿,。當(dāng)主任外出時,自己首先是堅(jiān)守崗位,,妥善處理內(nèi)部事務(wù)工作,,尤其當(dāng)本室計(jì)算機(jī)系統(tǒng)出現(xiàn)問題時,更能獨(dú)擋一面,,順利解決各類問題,。總而言之,,他們個個能夠要做到盡職不越權(quán),,幫忙不添亂,補(bǔ)臺不拆臺,。

天時不如地利,,地利不如人和,團(tuán)結(jié)就是力量,。只有團(tuán)結(jié),,工作才能形成合力。寧波海螺水泥有限公司化驗(yàn)室全體員工就有這種精神,,也許就是那種精神的指引,,他們都非常主寬和疏通民主渠道,遇事大家一起商量,,虛心真誠地聽取同志意見,,嚴(yán)于律己,誠懇待人,,尊重同志,,關(guān)心同志,設(shè)身處地為同志著想,,努力創(chuàng)造寬松,、和諧,、愉快的工作環(huán)境。兼聽則明,,偏信則暗,,做好領(lǐng)導(dǎo)和同志,同志和同志之間的協(xié)調(diào)工作,,多和大家交流思想和感情,,做大家的知心朋友,努力營造一個相互信任,、相互幫助,、心情舒暢的工作氛圍。

寧波海螺水泥有限公司化驗(yàn)部門領(lǐng)導(dǎo),,他們始終認(rèn)為當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前,,只有奉獻(xiàn),不求索取,,公正廉明,。同時率先學(xué)習(xí),帶領(lǐng)學(xué)習(xí),,一起學(xué)習(xí),。用自己的人格魅力,做好表率,??鬃釉凇墩撜Z》中就有“其身正,不令而行,;其身不正,,雖令不從”。這句話無疑是對他們的最好寫照,。正因?yàn)樗麄円陨硎痉?。所以形成了律已足以服人,量寬足以得人,,身先足以率人的良好管理風(fēng)氣,。化驗(yàn)室員工總非常愿意和他們領(lǐng)導(dǎo)接近,,工作也非常順,,也許就是這個原因吧。

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇七

站在20xx年伊始的起點(diǎn)上,,20xx年任然環(huán)繞在我的身旁,。20xx年是永遠(yuǎn)值得回憶和紀(jì)念的一年,在這個大的環(huán)境下也受到了影響,,但這一切卻讓我們公司做到上下一心,,迎接任何一個挑戰(zhàn),。

隨著化纖行業(yè)的相繼擴(kuò)量投產(chǎn),而后面投產(chǎn)的企業(yè)多以進(jìn)口設(shè)備為主,,在產(chǎn)品質(zhì)量方面要領(lǐng)先于我公司;隨著行業(yè)競爭的激烈,,新的品種不斷的推出,在市場上的占有起到領(lǐng)先作用,。

20xx年我公司在質(zhì)量的提升和產(chǎn)品開發(fā)上也取得了相當(dāng)大的進(jìn)步,。中麗線底層退繞率有了明顯的提高,新品種的開發(fā)上也推出了266/288,,并得到了客戶的認(rèn)可,。從細(xì)旦到多孔我們公司也再不斷的追求自己產(chǎn)品的多樣性和質(zhì)量的完美性。

20xx年就化驗(yàn)室而言,,是共同進(jìn)步的一年,、是團(tuán)結(jié)向上的一年、是安全生產(chǎn)的一年,。這一年在公司的生產(chǎn)上我們做到保質(zhì)保量、做到無一安全事故,、做到節(jié)能減排降低成本,。

20xx年我們經(jīng)歷了二線聚酯二次開車:一次停車檢修、一次設(shè)備故障,。二月份的檢修,,從2月22號開始到3月12號,開車后主要加測項(xiàng)目是預(yù)聚物,、切片端羧基,、粘度的測試,而從開車到穩(wěn)定,,整整持續(xù)了19天,。而另一次因聚酯設(shè)備故障開車只從 8月26日 到 8月30日 僅僅4天時間便已進(jìn)入穩(wěn)定生產(chǎn)。所有這一切說明的不僅僅是聚酯開車操作水平的提高,,也說明了化驗(yàn)分析的精確,、效率、水準(zhǔn)同樣的也在提高,。

20xx年的7月份端羧基分析時,,我們做出結(jié)果超出優(yōu)等范圍,而聚酯生產(chǎn)放映并無異常,。在我們通過多方面排除不利因素并進(jìn)行反復(fù)的測量,,而后經(jīng)過外送檢測,證實(shí)我們的數(shù)據(jù)是準(zhǔn)確無誤的,。

粘度的測試對環(huán)境和清潔衛(wèi)生要求相當(dāng)嚴(yán)格,,這就要求我們注重細(xì)節(jié),,不得有一絲馬虎。如有一次我們換了一種質(zhì)量較差的紙來擦洗粘度管,,結(jié)果帶了很多毛屑粘上粘度管壁,,導(dǎo)致粘度測試結(jié)果誤差5次都大于0.2秒。隨后立即放映,,換了清潔紙后,,測試結(jié)果進(jìn)入正常。

對于儀器的保養(yǎng),,也應(yīng)注意細(xì)節(jié),。如自動粘度計(jì),有一段時間出現(xiàn)恒溫槽制冷效果出現(xiàn)異常,。經(jīng)過一道道的排查,,電源電路等方面表現(xiàn)均無異常,最后發(fā)現(xiàn)循環(huán)恒溫壓縮機(jī)散熱口被灰塵堵住,,導(dǎo)致了無法散熱,。

這一切均說明我們公司的質(zhì)量在不斷的提高,對事情的處理能自己找到原因,,并予以解決,。但我們還是要在以后的工作中,對質(zhì)量更嚴(yán)格的把關(guān),,對工作更認(rèn)真的對待,,及時、準(zhǔn)確的得到任何一個數(shù)據(jù),。

20xx年我公司全體員工開展了圍繞九大核心價(jià)值觀的學(xué)習(xí),,并將其融入到日常工作當(dāng)中。在保證人員安全,、保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,、保證工作效率的前提下認(rèn)真完成了公司所下達(dá)的任務(wù)。通過學(xué)習(xí)和實(shí)用,,化驗(yàn)室運(yùn)行正常,,做到無生產(chǎn)事故、無安全事故,。

對于化驗(yàn)室目前已建立一整套管理制度,,主要從以下幾方面進(jìn)行管理:

一.化驗(yàn)室檢驗(yàn)工作的管理

二.質(zhì)量監(jiān)督工作的管理

三.化驗(yàn)室藥品的管理

四.化驗(yàn)室儀器,設(shè)備的管理

五.化驗(yàn)室資料,,檔案的管理

六.化驗(yàn)室環(huán)境的管理

目前化驗(yàn)室對人員管理上還是存在著小的問題,,那就是人員流失。而就此種現(xiàn)象,激勵永遠(yuǎn)是促使員工穩(wěn)定和成長的最好手段,。在管理上做到有獎有罰,,員工鬧情緒時,應(yīng)是安撫,,而非教育批評,。在工作的閑余時間要鼓勵員工加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),不斷的來提高整個團(tuán)對的整體素質(zhì),。

通過取樣頻次分析,,我班20xx年酯化加測平均每月7.5次,20xx年降低到平均每月1.2次,。20xx年切片取樣達(dá)780次左右,,而20xx年目前切片取樣只有220次左右。以上的數(shù)據(jù)足以說明,,化驗(yàn)室的工作效率再不斷的提高,,而成本卻在大大的縮減。成本與生產(chǎn)直接掛鉤,,雖說現(xiàn)在試劑的用量比去年同期有了大幅度降低,,但就化驗(yàn)室目前的運(yùn)行狀況,還需從以下幾點(diǎn)來控制成本:在今后的工作中我們將更加嚴(yán)格做到保質(zhì)保量,,認(rèn)真對待每一件工作,,精確每一個數(shù)據(jù),及時反饋每一個結(jié)果,。同時要求自己和組員必須具有高度的責(zé)任感,、事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)合作精神,?;?yàn)室雖小,但卻起著至關(guān)重要的作用,,所以我們還應(yīng)提高自己專業(yè)技能,,遇到問題要找出原因,及時解決,。為提高業(yè)務(wù)水平,,必需對業(yè)務(wù)鉆研。為自己制定一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計(jì)劃,,故在開展工作中順利,。本班將繼續(xù)以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,,以勤勤懇懇,、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng),以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成交給的各項(xiàng)任務(wù)

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇八

站在世紀(jì)邊緣,,透視過去一年,,工作的風(fēng)風(fēng)雨時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕在不知不覺中打濕眼瞼,。似乎年初的記憶依然就在心頭展現(xiàn),!自新年的鐘聲敲響的那一瞬起,我就已深深地感覺到新一年的工作重?fù)?dān)已向我無情地壓來,,企業(yè)的不斷擴(kuò)建與化驗(yàn)室規(guī)模不變的沖突已無形中為化驗(yàn)人員上緊了一根弦,!本已繃緊的神經(jīng)再一次被重重地牽動了!為能保質(zhì)保量地完成工作任務(wù),,我只能在過去的基礎(chǔ)上對化驗(yàn)的相關(guān)知識進(jìn)行重學(xué)習(xí),,加深認(rèn)識。使之更加系統(tǒng)化,,從而融會貫通,,便化驗(yàn)專業(yè)水準(zhǔn)提到了一個新的起跑線。

有了新起點(diǎn),,下一步就是怎樣在實(shí)踐具體發(fā)輝作用,,在崗位人員嚴(yán)重吃緊,工作量與日俱增的前提下,,要想不被壓跨,,唯一的解決辦法只有兩個,一是加強(qiáng)崗位練兵,,增加自已對實(shí)驗(yàn)各個環(huán)節(jié)的熟練程度,,從而提高工作效率,二是加強(qiáng)內(nèi)部各人員間的團(tuán)結(jié)合作,,互相緊密配合,,充分挖掘集體的潛力。

在人員緊缺的情況下,,我顧不上去管夜黑風(fēng)高,,也沒時間去看月暗天陰,風(fēng)狂雨急,,不顧一切,,只管一人獨(dú)自前行,取樣化驗(yàn),,日夜不停,。雖不見工作有什么碩果呈現(xiàn)眼前,卻只覺汗水一次次濕透衣服,,眼角的皺紋多了一層又一層,,手上的皮膚退了一次又一次,,辛酸的眼淚咽下一回又一回!

曾幾何時,,我從夢里一回回驚醒,,卻以為自已仍在工作中,也許象我們這樣的人真應(yīng)該叫做工作狂才對,,但我們卻必須面對現(xiàn)實(shí),,不僅僅要能夠工作埋下頭

去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,,對工作的每一個細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對,,對工作的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,,如何提高效率,,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,,條理化,,流水化!從而在百尺桿頭,,更進(jìn)一步,,達(dá)到新層次,進(jìn)入新境界,,創(chuàng)開新篇章,!

經(jīng)過這樣緊張有序的煅練,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,,做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟,,行動有了方向,工作有了目標(biāo),,心中真正有了底,!基本做到了忙而不亂,緊而不散,,條理清楚,,事事分明,,從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,,不知總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象。

就這樣,,我從無限繁忙中走進(jìn)這一年,,又從無輕松中走出這一年,當(dāng)20xx年來到我面前,,我只想說,,來吧,我已從工作中長大!

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇九

站在世紀(jì)邊緣,,透視過去一年,,工作的風(fēng)風(fēng)雨時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕在不知不覺中打濕眼瞼,。似乎年初的記憶依然就在心頭展現(xiàn),!

自跨世紀(jì)的喪敲響的那一瞬起, 我就已深深地感覺到新一年的工作重?fù)?dān)已向我無情地壓來,,企業(yè)的不斷擴(kuò)建與化驗(yàn)室規(guī)模不變的沖突已無形中為化驗(yàn)人員上緊了一根弦,!本已繃緊的神經(jīng)再一次被重重地牽動了!為能保質(zhì)保量地完成工作任務(wù),,我只能在過去的基礎(chǔ)上對化驗(yàn)的相關(guān)知識進(jìn)行重學(xué)習(xí),,加深認(rèn)識。使之更加系統(tǒng)化,,從而融會貫通,,便化驗(yàn)專業(yè)水準(zhǔn)提到了一個新的起跑線。

有了新起點(diǎn),,下一步就是怎樣在實(shí)踐具體發(fā)輝作用,,在崗位人員嚴(yán)重吃緊,工作量與日俱增的前提下,,要想不被壓跨,,的解決辦法只有兩個,一是加強(qiáng)崗位練兵,,增加自已對實(shí)驗(yàn)各個環(huán)節(jié)的熟練程度,,從而提高工作效率,一是加強(qiáng)內(nèi)部各人員間的團(tuán)結(jié)合作,,互相緊密配合,,充分挖掘集體的潛力。

在此基礎(chǔ)上,,我顧不上去管夜黑樓高,,也沒時間去看月暗天陰,風(fēng)狂雨急,,不顧一切,,只管一人獨(dú)自前行,取樣化驗(yàn),,日夜不停,。雖不見工作有什么碩果呈現(xiàn)眼前,卻只覺汗水一次次濕透衣服,,眼角的皺紋多了一層又一層,,手上的皮膚退了一次又一次,,辛酸的眼淚咽下一回又一回!

曾幾何時,,我從夢里一回回驚醒,, 卻以為自已仍在工作中,也許象我們這樣的人真應(yīng)該叫做工作狂才對,,但我們卻必須面對現(xiàn)實(shí),,不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,,對工作的每一個細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對,,對工作的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,,如何提高效率,,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,,條理化,,流水化!從而在百尺桿頭,,更進(jìn)一步,,達(dá)到新層次,進(jìn)入新境界,,創(chuàng)開新篇章,!

經(jīng)過這樣緊張有序的煅練,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,,做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟,,行動有了方向,工作有了目標(biāo),,心中真正有了底,!基本做到了忙而不亂,緊而不散,,條理清楚 ,,事事分明,從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,,不知總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象,。

就這樣,我從無限繁忙中走進(jìn)這一年,,又從無輕松中走出這一年,,當(dāng)××年來到我面前,,我只想說,,來吧,,我已從工作中長大!

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇十

回顧這半年來的工作,,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,,較好地完成了自己的本職工作,。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,,工作方式有了較大的改變,,經(jīng)過這樣緊張有序的煅練,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,,做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟,,行動有了方向,工作有了目標(biāo),,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,,緊而不散,條理清楚,,事事分明,,從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象?,F(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下

1,、愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),。一直在努力培養(yǎng)三種精神,公司團(tuán)隊(duì)精神,獨(dú)立作戰(zhàn)精神,溝通協(xié)調(diào)精神.

2,、專業(yè)知識、工作能力和具體工作,。

化驗(yàn)工作精細(xì)瑣碎,,但為了搞好工作,我不怕麻煩,,向領(lǐng)導(dǎo)請教,、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐,,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,,不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。提高了工作能力,,在具體的工作中鍛煉成了一個熟練的化驗(yàn)員,,能夠熟練圓滿地完成化驗(yàn)工作.

在這半年,,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,,積極圓滿的完成了以下本職工作:(1)虛心學(xué)習(xí),,勤于實(shí)際操作,理論接合實(shí)踐,,能熟練操做所有化驗(yàn)項(xiàng)目并報(bào)證結(jié)果的準(zhǔn)確性,。(2)協(xié)助化驗(yàn)室主管做好了各類文件資料的登記、上報(bào),、下發(fā)等工作,,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi),給大家查閱文件提供了很大方便,,收到了很好的效果(3)協(xié)助化驗(yàn)室主管做好關(guān)于化驗(yàn)室認(rèn)證的相關(guān)工作,。(4)認(rèn)真、按時,、高效率地做好各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

同時,我還積極配合其他同事做好工作,,并在其他同事有事時能夠頂崗,。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,。熱愛自己的本職工作,,能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作,工作投入,,熱心為大家服務(wù),,有效利用工作時間,堅(jiān)守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點(diǎn),,保證工作能按時完成。在作風(fēng)上,,能遵章守紀(jì),、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí),、樂觀上進(jìn),,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,,任勞任怨,。勤儉耐勞.始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事。

存在的問題和今后努力方向

總結(jié)半年的工作,,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,,個別工作做的還不夠完善,,在工作中比較粗心,在理論方面還是了解的太少.知道錯誤很容易,但是想改掉就不是那么容易的是了.但是我已經(jīng)下了決心去做,我一定可以.我對自己有信心.我會用實(shí)際說話.請同志們看我的實(shí)際行動吧

我們卻必須面對現(xiàn)實(shí),,不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對,,對工作的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)分析,,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,,盡量使工作程序化,,系統(tǒng)化,條理化,,流水化!從而在百尺桿頭,,更進(jìn)一步,達(dá)到新層次,,進(jìn)入新境界,,創(chuàng)開新篇章!

化驗(yàn)室工作總結(jié)及計(jì)劃篇十一

20xx年即將過去,在部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,,自公司開展學(xué)巴鋼活動以來,,檢化驗(yàn)工作在部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和正確指導(dǎo)下,全體化驗(yàn)室員工通過學(xué)巴鋼,,找差距,,不斷提升檢化驗(yàn)工作理念,強(qiáng)化員工標(biāo)準(zhǔn)化操作與崗位培訓(xùn)相結(jié)合,,注重操作細(xì)節(jié),,提高檢驗(yàn)精度,員工化驗(yàn)水平得到了顯著提高,,檢驗(yàn)質(zhì)量取得了長足的進(jìn)步,;一年來,化驗(yàn)室全體員工盡職盡責(zé),,高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求、高質(zhì)量地圓滿完成了公司原燃材料,、中間產(chǎn)品及成品材的檢驗(yàn)任務(wù),。

現(xiàn)將全年的檢化驗(yàn)工作簡單總結(jié)如下:

一、今年,,由于供需失衡的格局難以根本改觀,,國內(nèi)鋼鐵市場仍處于下滑軌跡,,鋼鐵企業(yè)環(huán)保壓力經(jīng)營形勢依舊困難的情況下,隨著公司學(xué)巴鋼活動的深入開展以及公司產(chǎn)能的大幅提高,,且隨著20xx年我部減員增效工作的落實(shí),,以及崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化在生產(chǎn)工藝過程中逐漸得到貫徹和工藝操作精細(xì)化管理的需要,我部檢化驗(yàn)工作也面臨著嚴(yán)竣的考驗(yàn),;今年我部各化驗(yàn)室無論是在檢驗(yàn)頻次,、檢化驗(yàn)項(xiàng)目、檢驗(yàn)工作量,、檢驗(yàn)精度,、微量元素檢驗(yàn)等各個方面,經(jīng)過重新梳理操作流程,,不斷規(guī)范崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),,經(jīng)全體化驗(yàn)室員工共同努力并在實(shí)際工作中不斷提高檢驗(yàn)效率,為公司各生產(chǎn)廠及相關(guān)單位提供準(zhǔn)確,、及時的檢化驗(yàn)數(shù)據(jù),,服務(wù)生產(chǎn),較好地完成了公司全年的化驗(yàn)任務(wù),。

1,、今年化驗(yàn)室不斷將學(xué)巴鋼的工作理念貫徹深入,將各中間產(chǎn)品成分的變化同各生產(chǎn)廠工藝控制相結(jié)合,,從管理上跟蹤生產(chǎn)工藝的協(xié)調(diào)落實(shí)情況,,結(jié)合中間產(chǎn)品成分的變化,跟蹤中間產(chǎn)品質(zhì)量情況,,加強(qiáng)中間產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控,,及時反饋產(chǎn)品質(zhì)量效果,及時為下道工序提供產(chǎn)品成分信息,,服務(wù)生產(chǎn),。同時強(qiáng)化全廠原燃材料及配礦用物料的微量元素的檢測并納入了常態(tài)化監(jiān)控及反饋;為公司工藝質(zhì)量的穩(wěn)定提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)依據(jù),,使質(zhì)量控制工作的關(guān)口前移,,做到事前預(yù)防,過程質(zhì)量監(jiān)控,,從而達(dá)到整個生產(chǎn)系統(tǒng)質(zhì)量穩(wěn)定,。

2、推行化驗(yàn)崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),,提高檢化驗(yàn)工作效率,,特別是在煉鐵和煉鋼化驗(yàn)室,我部在制樣及樣品檢驗(yàn)等細(xì)節(jié)工作方面精確到了以分鐘進(jìn)行節(jié)奏控制,及時報(bào)出鐵水,、鋼水成分,,大幅提高了檢驗(yàn)效率,服務(wù)于生產(chǎn),,為煉鋼快速冶煉做出了貢獻(xiàn),。

3、煉鐵,、煉鋼化驗(yàn)室為適應(yīng)目前的煉鋼快速生產(chǎn)節(jié)奏,,在各自僅有一臺直讀光譜的現(xiàn)實(shí)情況下,不等不靠,,充分利用生產(chǎn)的檢修間隙,,做好光譜儀的維護(hù)保養(yǎng)工作,;由于光譜儀持久高負(fù)荷的長期運(yùn)行,,化驗(yàn)室從管理上建立了采用光譜期間核查和光譜類型標(biāo)準(zhǔn)化對標(biāo)樣數(shù)據(jù)控制分析的手段,對儀器進(jìn)行工作曲線監(jiān)控,,使儀器在工作曲線發(fā)生偏移時能夠及時發(fā)現(xiàn)并得到快速校準(zhǔn),,恢復(fù)儀器工作曲線正常,有效保障在光譜性能下降時產(chǎn)品質(zhì)量得到有效控制,;

4,、嚴(yán)格執(zhí)行公司大宗原燃料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),對今年進(jìn)場的大宗原材料,、過程產(chǎn)品,、終端產(chǎn)品等均一一化驗(yàn),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確度較高,。此外,,經(jīng)我部檢驗(yàn)發(fā)現(xiàn)有很多批次的生石灰粉、耐火材料,、增碳劑,、合金等存在質(zhì)量指標(biāo)達(dá)不到內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)的情況,分別反映在質(zhì)檢報(bào)告單上,,維護(hù)了公司的經(jīng)濟(jì)利益,。

二、加強(qiáng)化驗(yàn)室大型精密儀器的精心維護(hù),、保養(yǎng),、和運(yùn)行檢查,確?;?yàn)工作的順利進(jìn)行,。

對鐵化、鋼化光譜儀單配的情況,由于光譜儀持久高負(fù)荷的長期運(yùn)行,,化驗(yàn)室從管理上建立了采用光譜期間核查和光譜類型標(biāo)準(zhǔn)化對標(biāo)樣數(shù)據(jù)控制分析的手段對儀器進(jìn)行工作曲線監(jiān)控,,使儀器在工作曲線發(fā)生偏移時能夠及時發(fā)現(xiàn)并得到快速校準(zhǔn),,恢復(fù)儀器工作曲線正常,,有效保障在光譜性能下降時產(chǎn)品質(zhì)量得到有效控制;同時制定了有針對性的應(yīng)急處置辦法,,在今年幾次光譜儀突發(fā)故障情況下,,采取應(yīng)急生產(chǎn)保障措施,,最大限度地保障了生產(chǎn)的運(yùn)行。

三,、對標(biāo)巴登鋼廠,,在化驗(yàn)室推行設(shè)備、儀器的自主維修及自主加工制造能力,;同時,,部門在制度上創(chuàng)新“以人為本”的激勵機(jī)制,激發(fā)了全體員工的工作熱情,,多次細(xì)節(jié)上實(shí)用技術(shù)的持續(xù)改進(jìn)取得的成功,,有效增強(qiáng)了各站室員工的自主動手能力的信心,大幅降低了原燃材料及中間產(chǎn)品的檢驗(yàn)成本,,提升了檢化驗(yàn)工作效率,,增強(qiáng)了化驗(yàn)室儀器、設(shè)備綜合保障能力,。

四,、加強(qiáng)大宗原燃材料的取、制樣工作質(zhì)量和化驗(yàn)室內(nèi)部工作質(zhì)量抽查監(jiān)督,,確保大宗原燃材料的取,、制樣工作和化驗(yàn)室內(nèi)部工作質(zhì)量處在可控的有效監(jiān)督之下。

今年,,部門成立了工作質(zhì)量抽查監(jiān)督小組,,對原燃材料的取、制樣工作和化驗(yàn)室內(nèi)部工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督抽查,,有效的提高了各站室的工作質(zhì)量并對抽查的結(jié)果形成了報(bào)告,,對工作中抽查出的問題進(jìn)行了整改,經(jīng)過一系列的工作,,使原燃料取制樣和化驗(yàn)室的檢化驗(yàn)工作質(zhì)量得到了穩(wěn)步的提高,。

五、推行員工的崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí),,不斷提升業(yè)務(wù)操作水平,,提出一崗多能和崗位全能的工作目標(biāo),,完善技能激勵機(jī)制,激發(fā)員工學(xué)習(xí)動力

1,、今年,,部門各化驗(yàn)室在減員增效的現(xiàn)實(shí)情況下,結(jié)合學(xué)習(xí)巴鋼教育培訓(xùn)工作理念,,部門也采取多項(xiàng)員工技能激勵措施,,鼓勵員工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí),通過開展業(yè)務(wù)操作技能的學(xué)習(xí)和標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),,簡化檢驗(yàn)流程,,在化驗(yàn)室內(nèi)部開展一崗多能、多崗多能以及不同崗位輪崗學(xué)習(xí),;在不同化驗(yàn)室推動人員輪換學(xué)習(xí),,從而達(dá)到不斷提升員業(yè)務(wù)技能水平,深挖工作潛力,,提升工作效率目的,,并且結(jié)合工作質(zhì)量抽查,增強(qiáng)員工的工作責(zé)任心,,注重工作細(xì)節(jié),,嚴(yán)謹(jǐn)工作,,有效保障了檢驗(yàn)工作質(zhì)量,。

2、隨著部門化驗(yàn)室能力驗(yàn)證工作的有序開展,,我部化驗(yàn)室參加并通過了中實(shí)國金國際實(shí)驗(yàn)室化學(xué)分析的能力驗(yàn)證,,全員參與并嚴(yán)格按照中實(shí)國金能力驗(yàn)證公司的有關(guān)技術(shù)要求和方法開展了相關(guān)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,注重檢驗(yàn)各個環(huán)節(jié),,詳盡地記錄了實(shí)驗(yàn)過程并取得了準(zhǔn)確的相關(guān)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),,得到了中實(shí)國金能力驗(yàn)證專家們的充分肯定,取得了滿意實(shí)驗(yàn)結(jié)果,,通過員工的廣泛參與,,提升了員工檢驗(yàn)技能水平,培訓(xùn)和鍛煉了員工隊(duì)伍,,為檢化驗(yàn)工作的順利開展提供了人員素質(zhì)保證,。

一、化驗(yàn)室將一如既往的做好檢化驗(yàn)工作,,嚴(yán)把大宗原燃料的質(zhì)量關(guān),,同時為各生產(chǎn)廠提供準(zhǔn)確、快速的檢測數(shù)據(jù)服務(wù),,履行好檢驗(yàn)職責(zé),。

二,、開展好原燃料取制樣及化驗(yàn)室內(nèi)部試樣的工作質(zhì)量抽查監(jiān)督工作,并對抽查過程中發(fā)現(xiàn)的問題予以糾正,,確保我部檢化驗(yàn)數(shù)據(jù)的真實(shí),、準(zhǔn)確、可信,。

三,、20xx年隨著公司學(xué)巴鋼活動的深入開展,以及生產(chǎn)系統(tǒng)的逐步理順,,公司產(chǎn)能目標(biāo)的進(jìn)一步提升,,我部化驗(yàn)室任務(wù)會更艱巨,我們有信心完成各項(xiàng)檢驗(yàn)任務(wù),。

四,、隨著我部理化檢測中心建設(shè)的開展,明年實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可各項(xiàng)工作將逐步納入工作日程,,實(shí)驗(yàn)室將按照認(rèn)可工作的要求逐一進(jìn)行落實(shí),,爭取20xx年完成理化檢測中心認(rèn)可,取得對外開展檢驗(yàn)項(xiàng)目的能力,。

五,、在工作質(zhì)量抽查監(jiān)督方面,在抽查物料的廣度,、范圍,、和頻次方面進(jìn)一步的強(qiáng)化,質(zhì)量抽查監(jiān)督延伸到原燃料質(zhì)檢站,,包括進(jìn)廠的原燃材料的表觀質(zhì)量,、粒度以及易受潮變質(zhì)的物料工作質(zhì)量等;對各化驗(yàn)室加強(qiáng)工作質(zhì)量數(shù)據(jù)抽查,,在工作方面繼續(xù)細(xì)化,,針對保存試樣檢驗(yàn)數(shù)據(jù)方面進(jìn)行數(shù)據(jù)的重現(xiàn)性、精準(zhǔn)度抽查監(jiān)督,,根據(jù)抽查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,,有針對性的培訓(xùn)并予以糾正,對發(fā)現(xiàn)的儀器設(shè)備問題應(yīng)進(jìn)行儀器維修,、校準(zhǔn),,對員工操作原因引起的工作失誤應(yīng)落實(shí)責(zé)任,杜絕類似事故發(fā)生,。

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