在觀看完一部作品以后，一定對生活有了新的感悟和看法吧,，為此需要好好認(rèn)真地寫讀后感,。那么該如何才能夠?qū)懞靡黄x后感呢,？接下來我就給大家介紹一些優(yōu)秀的讀后感范文,，我們一起來看一看吧,，希望對大家有所幫助,。

華為工作法讀后感1000字 華為工作法讀書分享篇一

掩卷沉思,，作為公司的一名員工，如何才能做好本職工作,，助推企業(yè)發(fā)展,，我將從以下三點(diǎn)開始行動。

1,、規(guī)劃時(shí)間,，合理利用時(shí)間。書中對我影響最大的一條就是,，把時(shí)間留給少數(shù)重要的事?，F(xiàn)在每天的工作忙忙碌碌,，都沒有好好考慮如何優(yōu)化時(shí)間,，提高工作效率。能夠把忙碌的工作變得不忙碌,，才能真正的掌控好時(shí)間,，并留下時(shí)間思考對于公司來說最重要的事情是什么，我又能做點(diǎn)什么,。我不只是工作者,，還是管理者,，更好的思考才能更好的工作。

2,、掌握溝通技巧,，更加順暢工作。書中有一章專門講到了溝通技巧,，對我的啟發(fā)很大,。在對外交流時(shí)，我不但要注意時(shí)刻保持公司的良好形象,，更要嫻熟運(yùn)用溝通技巧,，使公司的業(yè)務(wù)開展更加順暢；同時(shí)和團(tuán)隊(duì)無縫對接,，共同為公司創(chuàng)造更大效益,。

3、自我優(yōu)化,，投資自己,。華為如此優(yōu)秀的公司，如此優(yōu)秀的人才,，每天都在進(jìn)步,，我更應(yīng)該加倍努力。平時(shí)要多看書,，深化自己,。多與人溝通，學(xué)習(xí)別人經(jīng)驗(yàn)長處,。堅(jiān)持每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),，不斷提升，能夠真正成為公司的資本,。

所謂知行合一,，首在知，重在行,。我在工作中,，會不斷落實(shí)書中的做法，使自己勝任本職工作,，并不斷努力,，能夠?yàn)楣緞?chuàng)造更大效益。

華為工作法讀后感1000字 華為工作法讀書分享篇二

提到管理,，多數(shù)人想到的是領(lǐng)導(dǎo),，是地位與層級的區(qū)分，是上級對下級的領(lǐng)導(dǎo),，但實(shí)際上工作不分崗位高低,，大家都是自我崗位的管理者,。每個(gè)崗位的價(jià)值不僅在于自身的工作能力，更在于他對于工作的合理控制與管理,。聰明的工作,、充分關(guān)注并調(diào)動身邊的資源、做好時(shí)間規(guī)劃,、不要忽視自己的決策能力,，通過自我工作設(shè)計(jì)及暗示，我們會發(fā)現(xiàn)工作的樂趣,。

想一想我們身邊是不是存在“差不多先生”,缺乏準(zhǔn)則和固定標(biāo)準(zhǔn),，遇事只要差不多就行?！安畈欢唷甭犉饋砗驼５臉?biāo)準(zhǔn)相距不遠(yuǎn),，但實(shí)際上由于缺乏明確的目標(biāo)和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)化得指導(dǎo)，很容易造成工作誤差,。當(dāng)一項(xiàng)命令下達(dá)后,隨著任務(wù)的不斷傳達(dá),，誤差會越來越大，最終結(jié)果出來后,，可能與初始目標(biāo)截然不同,。

曾經(jīng)聽一位工作多年的朋友吐槽，沒有工作的參與感,。工作后,，我突然明白了這句話。如果員工只是被動的接受并執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的命令,，不參與企業(yè)的計(jì)劃和規(guī)劃,，主人翁意識不強(qiáng)，缺乏決策的意識和能力,，也就更沒有了工作的創(chuàng)造性和主觀能動性,。

何為賦能，我理解為企業(yè)放權(quán),，員工自我賦能,。企業(yè)適當(dāng)放權(quán)固然重要，更關(guān)鍵的是員工的自我定位和自我賦能,。不要僅僅按部就班執(zhí)行命令,，要勇敢發(fā)聲，敢于決策,，自身的主觀能動性賦予了員工更大的價(jià)值,。在合規(guī)范圍內(nèi),，員工保持一定的自由,，改變遇事就上報(bào)的習(xí)慣,、開會時(shí)積極建言獻(xiàn)策，有意識的鍛煉和提升個(gè)人決策能力,。

華為工作法讀后感1000字 華為工作法讀書分享篇三

《華為工作法》這本書是中建七局華北公司總經(jīng)理涂科春為廣大員工推薦的閱讀書物,。通過閱讀學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到華為公司取得矚目成就的背后,，有著自己的一套管理經(jīng)驗(yàn)和正確的工作方法,，這給了我很大的啟發(fā)。

通過《華為工作法》的學(xué)習(xí),，我意識到要根據(jù)公司和項(xiàng)目部的工作目標(biāo),，制定自己的小目標(biāo)，作為行動指南：努力學(xué)習(xí),，考取職業(yè)資格證書,。在工作中，要充分利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí),，時(shí)刻給自己充電,。在提高專業(yè)技能的同時(shí)，也得在閑暇時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí),，我準(zhǔn)備今年努力通過一級建造師,、消防工程師考試，拿到相關(guān)職業(yè)資格證書,。這是我對自己年度學(xué)習(xí)提升的要求,。

其次，在工作中還要有勇于承擔(dān)責(zé)任的務(wù)實(shí)能力,。對領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)工作都要盡心盡力,、恪盡職守。今年冬歇后,，大同鴻浩嘉園二期項(xiàng)目將進(jìn)入到二次結(jié)構(gòu)施工,。二次結(jié)構(gòu)涉及內(nèi)容較多，工藝做法復(fù)雜多樣,，這就要求現(xiàn)場負(fù)責(zé)同志對二標(biāo)段各樓號,、車庫的每個(gè)部位、各個(gè)工序都進(jìn)行嚴(yán)格檢查,，把控施工質(zhì)量,，同時(shí)將各專項(xiàng)方案從紙面上落實(shí)到實(shí)處。

想要進(jìn)一步提升自己,，還需要提升自己的協(xié)同能力,，要有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。今年現(xiàn)場各工序相互穿插較多,，需要管理部門,、勞務(wù)班組在各工序上相互配合,，相互協(xié)作。某一種工序出現(xiàn)滯緩延后,，會直接影響到下一各工序,。準(zhǔn)備詳盡的技術(shù)交底方案，成立跟蹤小組,，責(zé)任到人,，定期匯報(bào)討論進(jìn)展情況，及時(shí)有效的溝通……這些都是我學(xué)習(xí)《華為工作法》后總結(jié)出的方法,。

另外,，在認(rèn)真工作的同時(shí)，還需要積極與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同事進(jìn)行溝通,，提高自身的專業(yè)修養(yǎng)和處情能力,；更要保持積極樂觀心態(tài)，跟上公司快速發(fā)展的步伐,。

我相信,，20xx年是收獲的一年，更是成長的一年,，更是奮斗的一年,，堅(jiān)信我們公司會再鑄輝煌。