通過述職,，可以讓上級,、同級以及下屬等更好地了述職者的工作情況，能更好地探索本職工作的規(guī)律,，促進領導干部自我認識,、自我學習,、自我提高的作用。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇2023年辦公室主任轉正述職報告,，希望對同學們有所幫助,，僅供參考。

辦公室主任轉正述職報告1

考評組的各位領導,、同志們：

今年x月,，我被組織任命為辦公室副主任。主要分管秘書一科,、督查科,，側重辦公室行政事務。x個多月來,，在主任的領導下,，在同志們的配合支持下，我圍繞辦公室的工作特點和工作規(guī)律,，努力適應新的崗位要求,，認真履行自己的職責，集中大家的智慧,，凝聚大家的力量,，不敢有絲毫的.懈怠，扎扎實實地開展了各項工作,，較好地完成了工作任務,。

下面，將我任職以來的學習,、工作情況向大家作一簡要述職,，請予評議。

一,、主要工作目標

1,、根據集團公司整體部署,，搞好調查研究，掌握上級政策和基層情況,，抓好辦公室擬辦的有關信息刊物,，為集團公司領導決策提供信息服務。

2,、起草集團公司行政方面的工作報告,、領導講話、文件等有關材料,。

3,、對集團公司文件、會議決定事項及領導指示的執(zhí)行情況進行督促檢查,。

4,、組織秘書人員的業(yè)務和政治學習，不斷提高秘書的工作質量和工作效率,。

5,、完成集團公司領導及辦公室主任安排的其它工作任務。

二,、工作措施和效果

一是加強文稿起草工作,，進一步提高了文字質量。積極開展“傳,、幫,、帶”和崗位練兵活動，組織秘書班子完成了大量的寫作任務,。先后起草了“勞模會報告”,、“重點工程建設動員報告”、“轉變干部作風動員報告”,、“向省委巡視組的匯報材料”,、“全國煤炭行業(yè)人才工作會議經驗材料”、“下半年安全工作報告”,、“下半年工作會報告”,、“大中專畢業(yè)生就業(yè)動員報告”、“全國煤炭行業(yè)發(fā)展循環(huán)經濟工作會議經驗材料”,、“集團公司現場辦公匯報材料”等等,。

二是落實督查督辦職能，促進了集團公司政令暢通,。緊緊圍繞集團公司黨政的重大決策和重要工作部署,，開展督查工作。重點突出了對集團公司職代會確定的15項重點工程的督查，堅持每月了解工程進展情況和存在的問題,，通過《信息》及有關渠道,，及時向領導進行了反饋。集團公司轉變干部作風動員會后,，根據黨委安排,，對各單位貫徹會議精神情況進行了督查。

三是認真參與調查研究,，積極為領導決策服務,。根據集團公司領導指示，先后組織了兩次關于機關作風建設的座談會,，分機關部門和基層單位對改進機關作風進行了調研,，對最終形成《加強和改進機關作風建設實施細則》起到了重要的作用。8月中旬,，積極參與了安全生產調研,，摸清了九礦七廠今年后幾個月的生產預計完成情況,、明年的生產準備情況,，以及各單位十年生產規(guī)劃的制定情況，為領導正確決策提供了可靠的依據,。

四是服務黨政中心工作,，協助領導處理日常事務。在集團公司的重大工作方面,，積極協助范主任做好協調服務,。先后參與了第七次黨代hui的會務組織工作、中央12家新聞采訪的接待工作,、周邊農民封堵公路,、鐵路的處理工作、科技創(chuàng)新大會的籌備工作以及董事會秘書處的日常事務性工作,，發(fā)揮了參謀和助手作用,。

五是加強信息溝通工作，努力為領導,、機關和基層提供服務,。堅持加強信息建設，將集團公司領導的重要指示通過《信息》及時進行傳達,，對基層單位的工作起到了積極的指導作用,。同時，通過相關的信息渠道,，隨時了解掌握方方面面的情況,，特別是基層單位一些好的作法和經驗，依托《信息》及時向領導反映，為領導把握全局,、正確決策提供了依據,。今年以來，《信息》已經編發(fā)23期,。另外,，還新編了《副處級以上領導干部通訊錄》，為全集團公司提供了通訊聯絡方面的良好服務,。

三,、廉潔自律情況

我一貫對自己要求嚴格，能夠認真遵守廉潔自律的有關規(guī)定和集團公司“五條禁令”,。工作中守原則,，講公道，時刻提醒自己,，“不該說的話堅決不說,，不該辦的事堅決不辦”，沒有吃拿卡要的行為,，沒有違反規(guī)定用公款進行高消費娛樂活動,，沒有參與過任何形式的賭博活動。

辦公室主任轉正述職報告2

辦公室是學校管理的樞紐,，在高節(jié)奏的工作運轉中每項工作都有著很高很嚴的要求,。作為辦公室人員，需要不斷強化政治意識,、大局意識,、奉獻意識、服務意識和“實,、細,、快、嚴”的工作作風,，才能符合學?？焖侔l(fā)展的需要。一年來我始終著眼學院發(fā)展大局,，時時刻刻以學院系部發(fā)展大局為工作立足點,，深入群眾，廣泛聽取學生和廣大教職員工的意見和建議,，在大家的幫助和支持下,，建工系辦公室順利、圓滿完成了本年度的各項工作,，現將具體工作匯報如下：

一,、辦公室始終將處室隊伍建設放在首位。

在學習中工作，在工作中學習,，我們通過召開工作例會,、隨時碰頭提醒提示、工作進程溝通等培養(yǎng)辦公室人員能經得起考驗的工作習慣,。始終強調學習,，通過學習正確把握學校整體工作的脈絡，領會學校管理的思路;通過學習保證工作執(zhí)行的準確高效;通過學習提升辦公室人員的業(yè)務素質和服務水平,。

二,、立足全局，圍繞學院中心工作,，積極協調,，保障學校各項重要工作和重大活動的順利開展。

1,、一年來,，學校按照“教學為中心、教師是關鍵”的管理思路,，扎扎實實地推進教育教學質量體系的構建和教師隊伍建設,。在日常工作中，辦公室貫徹學校決策和工作部署,，做好系部,、處室,、各專業(yè)的工作預排整理匯總和學校每周工作安排,，組織好工作例會和全體教職工大會，督查輔導員和各主要系部工作人員24小時值班制度,，注重與其他職能部門的協同配合,，在協調中督查，在督查中落實,，保證了日常學生管理工作和教學工作體系的有序運行,。

2、認真做好教學工作,。按照教學計劃較好的完成課堂教學,、實踐教學及實驗教學各項任務，其中課程設計,、畢業(yè)設計克服學生多,、設計教室少的不足，通過嚴格考核和組織設計比賽,，高質量完成教學任務,。組織學生進行問卷調查，學生對教師敬業(yè)精神、授課方式及作業(yè)批改等方面的滿意率達到90%以上,。認真完成課堂教學,、中期檢查及畢業(yè)論文答辯的工作，堅持開展每周一次的教研會,，較快提高教師的科研水平,。

3、建設一流教師隊伍,。圍繞教學抓黨建,，抓好黨建促教學，黨建工作要圍繞教學中心地位,，服務大局,，為教學質量的提高提供堅強有力的政治保證和組織保證。建設一支高素質的教師隊伍,，是全面加強教學工作的根本保證,。在日常教學中，系部領導堅持經常下班聽課,，進行教學指導,，多名教師黨員積極承擔科研、課程設計,、帶學生下企業(yè)學習工作,，為建設一支高素質教師隊伍打好基礎。

三,、教育以育人為本,，以學生為主體，黨總支在做好學生工作方面起主導作用,。

1,、做好學生的思想教育工作。通過班會,、全系學生代表大會等形式,，對學生開展思想政治教育工作。特別注重做好“雙差生“,、特困生等特殊群體的思想教育工作,。通過對新生進行理想成才、職業(yè)規(guī)劃,、學籍管理,、校規(guī)校紀等一系列的教育活動，使新生了解和盡快適應學校生活,，明確了奮斗目標,。

2,、學風建設。抓學風建設是學生工作一個永恒的主題,，只有學風搞上去了才會有好的系風,、校風。

(1)做學生的思想工作,，端正學習態(tài)度,，明確努力方向。

(2)抓學生上課出勤率,，有效的保證了我系正常的教學工作,。

(3)加強學生宿舍的檢查，堅持做好標準化公寓建設和教室,、宿舍文化建設,。積極開展宿舍、教室文化創(chuàng)建活動,。

(4)抓教風,、考風。在學生中進行“杜絕考試作弊,，做誠信大學生”的教育活動,。

3、學生就業(yè)指導服務工作,。就業(yè)率如何不僅會對在校生產生影響,，還會影響學院的招生和聲譽，甚至還會影響到學院的生存和發(fā)展,。加強與用人單位的聯系和溝通,，不斷開拓就業(yè)市場，收到了良好的效果,。通過講座,、宣傳海報等，對畢業(yè)生進行指導,，組織了多次畢業(yè)生頂崗實習動員大會和專場招聘會，建工系近年來畢業(yè)生就業(yè)率穩(wěn)步在95%左右,，材料工程技術專業(yè)就業(yè)率達到100%,。

4、認真做好輔導員,、班主任工作,。建工系現有輔導員、班主任10人,，輔導員和班主任工作將直接影響到班級建設和系部發(fā)展,，只有班風好了,，才會有好的校風。因此,，加強輔導員,、班主任工作非常重要。

(1)做好班主任,、輔導員的日常管理,，指導他們的工作;堅持開好班主任、輔導員理例會

(2)建立班主任值班制度,，確保學生在學校的安全

(3)要求班主任深入學生,，入住公寓

5、指導系團總支,、學生會的工作,，對學生會干部、團委干部進行培訓,，努力提高學生干部的綜合素質,，充分發(fā)揮學生組織在學生自我教育、自我管理,、自我服務中的作用,。

辦公室主任轉正述職報告3

各位領導、同志們：

時光荏苒,，白駒過隙,，轉瞬間半學期即將接近尾聲。_年在想我們招手,，悉數本學期的工作,，有過成功，不乏失敗,，暢享快樂,，沉浸悲傷，慶賀收獲,，惋惜失去,。但這紛紛擾擾的成敗之余最值得贊賞的就是大家的努力。

我于_年10月開始擔任團學會辦公室副主任,，主要負責辦公室的接待,、組織活動事務、常規(guī)工作等,。一學期來,，在領導的重視和關心下，在各部門的大力支持下,，在同志們的配合協作下,，我圍繞辦公室的工作特點和工作要求,，認真履行自己的職責，扎扎實實地做好各項工作,，較好地完成了工作任務,。

下面，我將自己一年來的工作情況匯報如下：

一,、努力學習,，全面提高自身素質

辦公室工作是一個特殊的崗位，而自己的學識,、能力和閱歷離這一崗位還有很大的差距,，因此我在平時中十分注重學習。一是向書本學,。充分利用一切可利用的時間向書本學習,，除了認真閱讀黨的基礎理論知識外，我還經常閱讀報紙,、期刊,，及時更新自己的知識。二是向領導老師學,。在辦公室工作,，與領導老師接觸的機會比較多。我親身感受了各位領導的人格魅力,、領導風范和工作藝術,，使我受益匪淺，收獲甚豐,。三是向同事學,。身邊的每一位同志身上都有值得我學習的閃光點。通過不斷學習,、不斷積累,，我現在能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。在組織管理能力,、綜合分析能力,、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，都有了很大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作,，認真努力貫徹到實際工作中去。通過自身的努力,，我的工作基本得到了領導和同志們的認可,。

二,、創(chuàng)新工作思路，努力抓好分管工作

通過總結在辦公室一年多來的經驗,，努力開展工作創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,。實現了辦公室工作從被動應付向主動超前的轉變，切實增強辦公室的服務水平,。

1,、思路繼續(xù)創(chuàng)新。提出“工作要有新舉措”的新要求,，創(chuàng)新思路,，初步建立起了一整套以創(chuàng)新服務為主體的較為系統和全面的辦公室工作思路，使辦公室工作在服務的理念,、服務的內涵和服務的水平上有了更高層次的轉變和升華,，為開創(chuàng)新的工作局面打下了基礎。

2,、運作日趨規(guī)范,。注重抓好辦公室的運作規(guī)范建設，嚴格按照開發(fā)區(qū)的各項管理規(guī)定,，建立并完善了辦公室工作制度和工作規(guī)則,，推行日考勤制度。工作關系的理順和各項制度的健全使辦公室工作逐漸步入了科學化,、系統化,、有序運轉的軌道。

3,、常規(guī)管理不斷嚴謹

在后勤管理方面,，按照勤儉節(jié)約的原則，嚴格控制辦公用品的發(fā)放,，對辦公桌椅等固定資產建立了登記檔案,，對辦公用品實行集中、統一管理,，做到了購置建帳,、發(fā)放簽單，防止了損耗：加強了對室內外衛(wèi)生的管理,，定期組織人員進行清掃,，保證了辦公環(huán)境的.清潔衛(wèi)生：認真做好日常值班及節(jié)假日值班工作，我們辦公室的工作就是為大家服務,，讓同志們滿意,，營造和諧、健康向上的工作氛圍,。

三,、突出自律抓作風,，創(chuàng)造一流業(yè)績

嚴守“律人先律己”的理念，堅持以勤為本,，盡職盡責,，帶頭保持良好的職業(yè)道德風范。

在公務接待中堅持節(jié)約,、效能的原則,，想方設法做好服務工作。對接待任務不論星期天,、節(jié)假日,，加班加點工作，在廉潔自律方面,，我認真執(zhí)行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規(guī)定,，自覺抵制各種不正之風，做到在生活上廉潔儉樸,，在經濟上公私分明,，在工作上秉公辦事，嚴格約束自己,。

四,、存在的問題和今后努力方向

一年來，雖然取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足,，主要表現在：

1、自己的理論知識水平還有很大不足,，還需要不斷學習提高,。

2、有些工作還不夠過細,，一些工作協調的不是十分到位,，工作效率有待進一步提高。

今后,，我將進一步按照“政治強,、業(yè)務精、紀律嚴,、作風實,、服務好”的總體要求，從以下幾個方面不斷提高自身素質,。

一是努力加強學習,，拓寬知識面;

二是本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導老師的好助手;

三是注重本部門的工作作風建設,，加強管理,，團結一致,，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力,、服務水平,。

在這本個學期的工作中感觸最深的就是干事們的成長，他們每個人都很出色,，每個人都讓我看到了我以前的影子,，希望他們明天更加努力，希望他們明天做的會比我們更出色,。

五,、個人思想感悟

我非常喜歡一句話“今天很殘酷，明天更殘酷,，后天很美好,，大多數人都死在了明天晚上，看不到后天的太陽!”確實今天是殘酷的,，明天會比今天更加殘酷,，而后天不一定會美好，但是很多人都會在明天晚上的時候倒下,，如果你不倒下的話在后天的上你會發(fā)現你會變得不一樣,，你會變得堅強，變得有毅力,，變得更加執(zhí)著,。

回首這半年的工作我從一個干事到一個副部長的轉變，讓我懂得了許多許多,，讓我不再那么草率,，不那么輕狂，在這里我感謝,，感謝主席團給我這次鍛煉自己的機會,，感謝我的伙伴們，感謝他們的支持和鼓勵,，感謝我的部員們,，感謝他們的積極配合。

最近在雜志上看到這樣一段話,，希望大家共勉：有位哲人說：社會就象一鍋沸騰的開水,，關鍵看用什么材料投入。

第一種是生雞蛋，結果被煮硬了,，從生動鮮嫩變成凝固僵硬,。很多人就這樣被社會煮硬了，不再有夢想與鮮活,。

第二種是胡蘿卜,，結果被煮軟了，從鮮挺挺的胡蘿卜變成軟塌塌的胡蘿卜泥,。這是一個人隨遇而安,，遷就規(guī)則的結果。

第三種是茶葉,，干巴巴的茶葉在水中漸漸舒展開來,，一鍋清水變成沁人心脾的香茶。當人被世界改造時,，是一種滋潤的,、舒展的、找到自我的狀態(tài),，同時又在憑著自己的力量改變世界,。

每個人在世界上終其一生的成功，不是成為偶像,、英模,、大官，而是最終成為自己,。并且改變自己!以上是我本學期的工作感想和思想總結!如有不妥之處,，還望同志們予以糾正!我的述職完畢!

辦公室主任轉正述職報告4

過去的一年，是我在區(qū)政府辦公室履行主任職責的第二年,。在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領導下，在人大及其常委會的監(jiān)督支持下,，我團結班子成員,，緊緊依靠辦公室的全體同志，立足本職崗位,，認真履行辦公室工作職責,，努力發(fā)揮參謀助手作用，較好地完成了本職工作?，F述職述廉如下,，請予審評：

不斷學習，提高政治素養(yǎng)和履職能力

辦公室工作涉及各個方面,，又擔負著區(qū)政府的運轉樞紐的作用,，責任重大,。需要有很好的政治素養(yǎng)、較高的知識水平,，才能真正擔負起履行職責的任務,。故此，我經常抓住機會學習：一是抓住會議,、培訓,、講座等機會學習。凡此,，我都能積極參加,，認真學習做好筆記;二是抽時間自學，先后學習了《國務院貫徹依法行政綱要》,、《中華人民共和國行證許可法》及培訓教材和人文管理學專著等十余本，增長了知識,、開闊了視野;三是向同事,、同行和領導學習，學習他們好的工作方法,、處事能力,、創(chuàng)新思維和對復雜工作的解決思路和辦法。通過向各方學習,，提高了自己認識事物的政治敏感度,，處理事務的正確能力，獲益匪淺,。

廉潔自律,，規(guī)范做人言行和做事準則

作為辦公室的主要負責人，我常常提醒：自己的言行影響著同事們,，全體成員的言行又關系到政府的形象,，事關重大。在公務活動和單位交往過程中,，本人沒收送禮金,、有價證券和支付憑證等現象;從未有過跑官要官情況，也沒用公款支付屬于私人消費的娛樂活動;個人及家庭成員的喜事活動,，從未邀請過同事,、上下級單位參加;本人及家庭成員沒有子女就業(yè)和經商辦企業(yè)情況，也從未參與各種經濟,、經營性中介活動以謀取私利;從未參與過賭博,，也沒在住房、公務用車,、通信工具等方面超標準,。總之，本人能經常對照兩個條例檢討自己,，規(guī)范自己做人言行和做事準則文章,。

勤勉工作，團結同事依法履行職責

其一,，正確把握定位,，認真履行職責。辦公室處于承上啟下,、聯系左右,、協調各方的重要地位，擔負著參與政務,、管理事務,、綜合服務的重要職責，在協助政府職能過程中發(fā)揮運轉樞紐和參謀助手作用,。作為辦公室主任,，我身感責任重大，不敢懈怠首先,，我進一步熟悉辦公室的三定方案和各項規(guī)定,，積極主動學習上級對辦公室工作要求的文件、報告和講話,，學習先進地方和部門做好辦公室工作的經驗,，在實踐中深刻領會辦公室的職責、定位和作用,，樹立好三種意識,，即大局意識、發(fā)展意識和服務意識,，把握好在領導面前的參謀輔政和部門之間的協調服務的定位以及單位內部的工作領班的定位,。其二，抓好班子建設,，發(fā)揮團隊精神,。班子是團隊的核心，是實現團隊戰(zhàn)斗力的中堅,，為此,，我著重抓了二件事：一是黨總支和黨支部的建設，重新配齊了副書記,、委員,，明確了分工和職責。因為,，辦公室人員中90%以上是中共黨員,，抓好黨建有利于發(fā)揮全體黨員的積極性,，促進各項工作的開展;二是總支分工與主任行政分工相結合，有利于發(fā)揮團隊精神,，相互支持,。其三，對于辦公室工作中遇到的難點和重點問題,，都能主動擔負起來,，深入實際、調查研究,、協調各方妥善解決,。

辦公室主任轉正述職報告5

20_年在局黨委的正確領導下，在各方面的大力支持協助下,，我注意圍繞中心,，提升素質，點面結合,，顧全大局,，真抓實干，較好地完成了各項工作任務,。

一、強化政治理論學習,，自覺提升理論素質

一年來,，我自覺加強理論修養(yǎng)，認真學習黨的_大,、_屆三中,、四中、五中,、_全會精神,，堅持與各級黨組織保持一致，積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“堅持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚密切聯系群眾優(yōu)良作風”學習教育活動,，對自己作風建設上的問題進行反思和檢查,，并認真整改。在學習中注意結合工作實際,，堅持用理論指導實踐,，注意把貫徹上級精神同具體工作結合起來，力求在工作做到為領導服務,、為基層服務,、為群眾服務中將上級精神和領導意圖中及時體現出來。堅決執(zhí)行局黨委,、行政的工作部署,，在思想上,、行動上與局黨委保持高度一致。通過學習,，增強了工作責任心和責任感,，進一步加深了對黨的路線、方針,、政策的了解和認識,，政治素質不斷增強，服務水平和工作水平不斷提高,。

二,、強化目標管理，提高辦公室管理水平

辦公室是全局對外聯系的窗口,，是綜合協調機構,，辦公室管理由為重要。今年以來按照工作需要及辦公室工作人員的特長對辦公室人員進行分工,，重新制定辦公室工作人員工作職責,，按職責，簽訂辦公室工作人員工作責任書,，細化任務到個人,，通過簽訂責任書明確責任，加強制度建設,，要求全辦人員遵章守紀,，認真履職。并派送1名人員到縣政府辦進行頂崗鍛煉,，提升工作人員業(yè)務能力,。

強化創(chuàng)新，實行一崗雙責,。為使工作協調統一,，局辦公室在全局率先實行一崗雙責、AB角色分工,。對局辦公室各個崗位實行AB角制度,，A角為該崗位主要履行者，在A角不能正常履行該崗位職責時,，B角頂替做好該崗位的工作,，期間自行轉換，不能使工作脫節(jié),。AB角制度的實行做到了工作有分工,，也有合作，這樣既有效的推動了工作,，又加強了人員之間的合作,，對推進全局中心工作起到了良好促進作用,。

三、強化責任意識,，全面做好辦公室日常工作

(一)做好辦會,、辦文和接待工作。辦公室工作繁瑣,、復雜,，簡單的說就是辦文、辦會,、辦事,。關于辦文工作，克服人少文多的實際困難,，嚴格實行來文擬辦,，發(fā)文簽發(fā)。其次是在上報,、下發(fā)文件的印制過程中,，認真核校,，規(guī)范文種,，截止10月底,，辦公室共發(fā)文300多件，各種材料、報告,、情況說明1000多件;收、發(fā)電子公文3500多件，其中傳閱2700多件，擬辦處理800多件,，報送各類匯報材料300多件。

(二)做好文件收發(fā)、歸檔工作,。對各種文件及時收發(fā),、登記、歸檔,保證上情下達,，下情上報,，把我局業(yè)務工作中形成的具有價值的材料進行整理、分類,、歸檔;認真履行保密職責,，保管好國家秘密文件。局辦公室堅持檔案查閱登記,、領導審批制度,，秉公辦事,，周到細致，努力為全局做好服務工作,。認真做好文件資料的收發(fā)、登記,、傳閱、立卷歸檔工作，全年整理歸檔文件資料1200件,，提供檔案查詢服務80人次;做好印章的管理,、登記,、安全工作，堅持使用印章請示、登記制度,，全年共使用印章120人次,。

(三)做好電話接聽工作。局辦公室電話是全縣上下聯系局領導,、聯系柴水局的一個最方便的接口,。接聽電話時，我們都做好電話記錄,，如有需要解決的問題,，及時處理，按照程序報告相關領導,。并做好局辦公室周末值班工作,，保證24小時都有人接聽電話，并及時處理相關公務,，沒有因為公務電話沒有接而誤事情況發(fā)生,。

(四)后勤保障工作。一是完成在宜良灌區(qū)指揮部設立辦事處辦公室搬遷工作,。二是做好辦公用品購買和發(fā)放,，建立柴水局辦公室辦公耗材申請審批制度，即辦公室電腦耗材等需修理,、更換,，需到辦公室申報填寫耗材審批單，經分管領導同意后由辦公室具體安排人員辦理,。三是完成水管,、門窗、燈具,、電話網線等修理工作,。四是按照市級工作人員飲用水標準預算，制訂職工飲用水水票購買制度,，由財務處按照各處室實際人員數量核算桶裝水飲水量,，核發(fā)水票購買資金。五是制定完善了公務接待審批制度,，規(guī)范公務接待管理,。有效保障全局工作正常運轉,。

四、強化綜合協調,，做好交辦工作

(一)圍繞中心工作,，做好協調服務工作。一年來圍繞中心工作和重點工作,，加強與縣委,、縣政府、縣發(fā)改局,、國土資源局等部門的請示協調,，多次到現場查看，到相關部門請示協商,，上報縣委政府及上級業(yè)務部門請示23個,，對接工作中協調順暢，配合默契,，為全局工作順利開展創(chuàng)造了有利的環(huán)境和條件,。同時加強局內各部門間的協調工作，督促,、協調上級和局領導的部署在各科室落實情況;傳達領導指示,，反饋各種信息，保證全局上下政令暢通,，工作運轉高效,。

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