報告是指向上級機(jī)關(guān)匯報本單位,、本部門、本地區(qū)工作情況,、做法,、經(jīng)驗以及問題的報告，怎樣寫報告才更能起到其作用呢,？報告應(yīng)該怎么制定呢,？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

辦公室主任轉(zhuǎn)正述職報告篇一

作為辦公室主任,，我清醒地認(rèn)識到,，辦公室是公司領(lǐng)導(dǎo)直接管理的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,，是推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心,。辦公室的工作千頭萬緒，有文件起草,、批轉(zhuǎn),、文書處理,，有人事勞資、社保管理,、績效考核,，有檔案管理、會議安排,、迎來送往及車輛管理等,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù),，力求周全,、準(zhǔn)確、適度,，避免疏漏和差錯,，基本做到了事事有著落。

1,、加強(qiáng)辦公室的基礎(chǔ)管理工作,，制定完善各項工作流程和規(guī)章制度，認(rèn)真做好公司的文字工作,。草擬綜合性文件和報告等文字工作,，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉,，負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實施,。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記,、文印和督辦工作;做好合同,、資料的歸檔工作。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議,、文件精神,。

2、組織落實公司的勞動,、人事,、工資、社保管理工作,，根據(jù)上級精神,，組織實施公司規(guī)范勞動用工管理的工作，按照有關(guān)規(guī)定，完善了各項社會保險的繳納,，養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險、住房公積金全部進(jìn)入社會化統(tǒng)籌,，并完善了各項手續(xù),。體現(xiàn)了公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂,。

3,、組織落實公司辦公設(shè)施、用品,、勞保福利等商品的采購,、調(diào)配和實物管理工作。

4,、做好公司各種會議的籌備工作,。認(rèn)真做好會場布置，落實好各種會議的會前準(zhǔn)備,、會議資料等工作,。全年共組織各種會議?次。

二,、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，向書本學(xué)習(xí),、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí),，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進(jìn)步,。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、積累,，已具備了一定的工作經(jīng)驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,，經(jīng)過一年的鍛煉都有了較大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作,，認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性,，具備較強(qiáng)的專業(yè)心,，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

三,、思想作風(fēng)建設(shè)上，我能夠做到廉潔自律,，克己奉公,，警鐘長鳴。

時時刻刻嚴(yán)格要求自己,，堅持按規(guī)定,、制度辦事，光明磊落,，表里如一,，言行一致。推己及人,，關(guān)心同志,，調(diào)動積極性。注重辦公室人員的思想教育,，有機(jī)會就和他們談心交流,，了解他們的思想動態(tài)，摸準(zhǔn)他們的思想脈搏,，發(fā)現(xiàn)苗頭,，及早給予指出;發(fā)現(xiàn)好的勢頭，及時給予表揚,，把思想工作做到他們心坎上,，做到火候上。事事處處從工作的角度,，從大局的角度考慮問題,、處理問題。使大家能安心工作,，有所作為,。

四、存在的問題和今后努力方向

一年來,，本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作,，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：第一,，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進(jìn)一步提高;第二，有些工作還不夠細(xì)致,，一些工作協(xié)調(diào)的不是很到位;第三,，學(xué)習(xí)還不夠深入，工作缺乏一定的計劃,、組織,，造成部分工作完成拖拉。第四,，工作中有急躁情緒,，致使影響與同事的溝通。在新的一年里,，我決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù),、工作水平，為公司改革發(fā)展穩(wěn)定,，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

我要努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬知識面,。努力學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識和法律常識。對工作進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,，做到心中有數(shù);第二,，本著實事求是的原則，做到上情下達(dá),、下情上報,，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),，加強(qiáng)管理,，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍,。第四，不斷改進(jìn)辦公室與各部門,、各單位的配合能力,、服務(wù)水平,。第五，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績,。

辦公室主任轉(zhuǎn)正述職報告篇二

歲末臨近，新春將至,，不知不覺20__年的工作即將告一段落,，回顧一年來的辦公室工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),、各部門的積極配合,、以及各位同事的支持協(xié)助下，按照公司要求,，認(rèn)真履行辦文,、辦會、辦事職能,，溝通上下,、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外,，較好地發(fā)揮參謀助手和中樞紐帶作用,，進(jìn)一步提高履職能力和服務(wù)效能，較為圓滿地完成了各項工作任務(wù),。按照公司開展述職測評工作的要求,，現(xiàn)將辦公室這一年來的主要工作報告如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)予以評議,。

一,、抓政研出精品，參謀助手作用有效發(fā)揮,。

始終堅持把文字材料作為辦公室的核心業(yè)務(wù),，把以文輔政作為體現(xiàn)參謀助手作用的主要抓手，用心寫好每一份報告,、每一篇講話,；認(rèn)真參加各類重要會議，及時起草會議紀(jì)要,、指導(dǎo)意見,、匯報材料，準(zhǔn)確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖,，加強(qiáng)文件,、會議精神學(xué)習(xí)傳達(dá),，傳遞經(jīng)營管理理念，有力推動工作體系不斷完善,。

二,、抓協(xié)調(diào)促效率，中樞紐帶作用有力增強(qiáng),。

始終堅持寓協(xié)調(diào)于服務(wù)之中的導(dǎo)向,，堅守把方便留給領(lǐng)導(dǎo)、科室,、基層的原則,，辦公室積極發(fā)揮綜合服務(wù)和協(xié)調(diào)職能，在對外協(xié)調(diào)上,，廣泛利用各種平臺,、人脈資源，加強(qiáng)與地方政府,、外部重要關(guān)聯(lián)單位的溝通協(xié)調(diào),，高質(zhì)高效完成證照增項、變更等工作,，努力為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)效,、網(wǎng)絡(luò)發(fā)展、深化改革提供良好的外部環(huán)境,。在內(nèi)部協(xié)調(diào)上,，不斷總結(jié)和把握工作規(guī)律，重點傳遞正面和有效信息,，做好解釋溝通和矛盾化解工作,。

三、抓專項強(qiáng)執(zhí)行,，服務(wù)全局能力明顯增強(qiáng),。

辦公室認(rèn)真發(fā)揮牽頭抓總的作用，組織“比學(xué)趕幫超”,、輿情引控,、對外宣傳等系統(tǒng)性專項工作，整合資源,、創(chuàng)新辦法,，有效促進(jìn)中心工作圓滿完成。深入推進(jìn)“比學(xué)趕幫超”工作,，緊緊圍繞年度目標(biāo)和任務(wù),，制定工作方案，細(xì)化考評規(guī)則,，堅持正向激勵,，強(qiáng)化落后幫扶,，全面形成見賢思齊、你追我趕的競賽局面,。不斷創(chuàng)新對外宣傳和輿情引控的方式方法,，加強(qiáng)地方宣傳主管部門和主流媒體的溝通協(xié)調(diào)，拓展信息傳播和媒體應(yīng)對資源,，聚焦重點工作和社會責(zé)任,，有效傳播正能量，舉行“探秘智慧能源”公眾開放日大型宣傳活動,，全年系統(tǒng)內(nèi)外累計發(fā)表稿件,？篇,，對外提升了石化品牌影響力和美譽(yù)度,，對內(nèi)彰顯了企業(yè)精氣神；利用新媒體手段,，堅持實行“日報告,、零報告”制度，全年未發(fā)生負(fù)面輿情事件,。

四,、抓日常重細(xì)節(jié)，基礎(chǔ)管理能力有效提升,。

辦公室以規(guī)范工作制度為保障,，不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量：截止12月__日，全司共發(fā)黨委文件__個,，行政文件__個,，共批轉(zhuǎn)上級來文__份，基本做到了批轉(zhuǎn)準(zhǔn)確,、傳閱快捷,、效率最大化；著重加強(qiáng)保密制度建設(shè),，做到橫向加密,、專人管理，確保企業(yè)機(jī)密絕不外泄,；注重工作細(xì)節(jié)提升,，保障重大活動順利進(jìn)行：公司召開經(jīng)營管理各項工作會議中，辦公室積極配合有關(guān)科室,，參與會務(wù)工作,，制定活動方案，起草講話材料,，安排會務(wù)用餐,，保障會議的順利舉辦,。今年三月，全省系統(tǒng)20__年度投資工作會議在常德召開,，常德公司禮貌周到,、安全細(xì)心的接待及會務(wù)安排得到了省公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定；做好信息系統(tǒng)維護(hù)相關(guān)工作,，確保加油站管控,、稅控、erp等辦公系統(tǒng)正常運行,，為經(jīng)營工作提供有力網(wǎng)絡(luò)保障,；嚴(yán)格做好合同條款、相對人資質(zhì)審查等工作,，確保合同規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn),，確保企業(yè)利益不受損害。

面對新形勢,、新任務(wù),、新要求，我們的工作還存在諸多差距和不足：一是服務(wù)中心的能力有待提升,，二是系統(tǒng)意識和執(zhí)行力有待加強(qiáng),，三是擔(dān)當(dāng)意識有待增強(qiáng)，四是作風(fēng)建設(shè)有待改進(jìn),。未來的工作中,，我們辦公室將以更開放的意識、更寬闊的視野,，不斷增強(qiáng)謀劃大局的能力,，精細(xì)服務(wù)的能力，務(wù)實創(chuàng)新的能力,，綜合協(xié)調(diào)的能力,，勤政廉政的能力，履行好辦文,、辦會,、辦事職能，充分發(fā)揮參謀助手,、中樞紐帶,、管理保障作用，將辦公室各項工作做實做優(yōu),，讓公司黨委放心,，讓部門認(rèn)可，讓基層滿意。

以上報告如有不當(dāng),，請批評指正,。謝謝！

辦公室主任轉(zhuǎn)正述職報告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們,、同事們：

大家好,！

我是辰光公司辦公室主任扈可。很高興能有這樣一個機(jī)會和大家面對面的交流,。我自20__年開始擔(dān)任辦公室主任,，到現(xiàn)在已經(jīng)四年時間了，在此感謝領(lǐng)導(dǎo)們的培養(yǎng)和信任,，感謝同事們的幫助和支持,。辦公室是董事長、總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),，是承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四方的樞紐,，是推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心,，而辦公室主任則是公司這個大家庭的后勤管家,。辦公室的工作千頭萬緒，除文書處理,、會議安排,、迎來送往、用車管理,、檔案管理,、物業(yè)管理等日常工作外，還有一些臨時性工作安排,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,，我能夠自我加壓，不斷學(xué)習(xí),，強(qiáng)化服務(wù)意識,，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率,，冷靜辦理各項事務(wù),，力求周全、準(zhǔn)確,、適度,，避免疏漏和差錯，基本做到了處理迅速、安排得當(dāng),。在任的幾年來,，較好地履行了本崗位的工作職責(zé)，完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),。以下是我20__年的工作述職報告,，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事評議。

一,、辦公室主任的崗位職責(zé)

（一）辦公室主任需要具備的幾項職能,。

1、參謀職能,。辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進(jìn)行的,。主要表現(xiàn)在：第一，在決策形成過程中,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況,、確定工作方向和重點。第二,，在決策實施過程中,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及時了解工作進(jìn)展情況、審時度勢,、強(qiáng)化控制,。第三，在決策實施過程結(jié)束后,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)正確驗證效果,、總結(jié)經(jīng)驗、進(jìn)行新的決策活動,。

2,、承辦職能。辦公室主任的承辦職能大致來自三個方面,。一是來自上級部門的,。主要是指上級政府或職能部門交付的事項，如情況匯報,、信息反饋,、會務(wù)安排、活動組織等,，必須認(rèn)真對待,，按期完成。二是來自公司決策決議,，需要及時傳遞信息,，監(jiān)督下屬單位正確履行命令、完成任務(wù),；三是來自公司內(nèi)職能科室及下屬單位職工,，要統(tǒng)籌運用各種后勤資源解決實際困難,、提供有力的后勤保障,。

3、管理職能,。一是文書管理,。及時,、正確的處理各種公文,，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項文書撰寫任務(wù),，保證信息傳遞流暢。二是事務(wù)管理,。如會議組織,、公務(wù)用車、后勤接待,、后勤維修,、保潔管理、辦公采購以及為公司職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項,。

4,、協(xié)調(diào)職能。主要是抓好縱向協(xié)調(diào),、橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào),。所謂縱向協(xié)調(diào)，即指致力于上下級之間關(guān)系流融洽,，上令下行,，下情上曉,，上下緊密配合,、步調(diào)一致的協(xié)調(diào)工作。所謂橫向協(xié)調(diào),，即協(xié)調(diào)公司各職能科室,、各生產(chǎn)單位，能夠通過合理的資源配置保證公司的良性運轉(zhuǎn)和各單位之間的良好關(guān)系,。三是內(nèi)部協(xié)調(diào),，做好內(nèi)部人員、內(nèi)部事務(wù)管理,，形成團(tuán)結(jié)高效的團(tuán)隊組織,，發(fā)揮部門的最大功效。

（二）辦公室主任具體的工作職能：

1,、依據(jù)董事長,、總經(jīng)理工作方針目標(biāo)的要求，及時編制本部門工作方針目標(biāo)，并組織,、落實,、檢查、修訂,。

2,、定期組織收集、分析,、綜合公司有關(guān)行政,、后勤、保衛(wèi)等方面的信息情況,，及時向總經(jīng)理匯報請示工作,，確保后勤保障工作得力。

3,、根據(jù)董事長,、總經(jīng)理的指示，負(fù)責(zé)組織各類的工作會議,，并安排作好會務(wù)工作,。

4、負(fù)責(zé)督促,、檢查各職能部門,、下屬單位對上級的指示、經(jīng)理辦公會決議及總經(jīng)理決定的貫徹執(zhí)行情況,。

5,、組織起草以公司名義的各類公文，上傳下達(dá),，信息流暢,，并做好相關(guān)的立卷、歸檔,、保管工作,。

6、負(fù)責(zé)公司公章,、印章,、印信的保管和使用，禁止亂蓋亂用,，嚴(yán)肅公司形象,。

7、負(fù)責(zé)審批,、安排后勤招待,。按照工作需要,、來客規(guī)格，合理安排招待和陪同人員,，服務(wù)熱情,、工作高效。

8,、負(fù)責(zé)公務(wù)車輛的管理和協(xié)調(diào)工作,；根據(jù)輕重緩急，協(xié)調(diào)安排各部門公務(wù)用車,，確保公車公用,、服務(wù)公司。

9,、負(fù)責(zé)組織公司工裝的選型,、比價、采購,、發(fā)放等工作,。

10、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備,、辦公用品的申報,、采購及各類辦公網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)施,、辦公設(shè)備的維護(hù)維修,。

11負(fù)責(zé)通勤班車的管理和協(xié)調(diào)，確保職工上下班安全,、準(zhǔn)點出行,。

12、負(fù)責(zé)公司廣告,、企業(yè)文化宣傳及各類信息發(fā)布,，并對其真實性負(fù)責(zé)。

13,、負(fù)責(zé)公司防暑降溫物品,、節(jié)日福利的比價采購發(fā)放。

14,、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)政府、職能部門收費站,、周邊村鎮(zhèn)的關(guān)系,。

15、負(fù)責(zé)完成董事長,、總經(jīng)理和其他領(lǐng)導(dǎo)臨時交付的其他工作任務(wù),。

二,、本年內(nèi)完成的主要工作以及存在的問題。

（一）完成的主要工作,。

1,、完成各類行政公文寫作，其中紅頭文件13份,，每月管委會會議紀(jì)要,，半年及全年公司工作總結(jié)，日常各類通知,、通報,、發(fā)言材料等，力求行文準(zhǔn)確,，符合規(guī)范,，保證公司政策和措施的實施。在領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心指導(dǎo)下,，以及自己積累的一些經(jīng)驗,，現(xiàn)已能夠熟悉掌握各種文件格式及行文規(guī)則，文字寫作水平也有顯著提高,，能夠按時保質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項文秘工作,。

2、組織和配合完成公司多項重要的大型會議,，如任城區(qū)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)場會,、博士后實踐基地揭牌儀式、國家安委會督導(dǎo)組現(xiàn)場檢查,、半年總結(jié)大會,、各類干部會議等。

3,、針對公司買斷調(diào)整后小車管理混亂的問題,，出臺小車管理補(bǔ)充規(guī)定，所有公務(wù)車歸屬辦公室調(diào)配,，加強(qiáng)對司機(jī)的管理和約束,，根據(jù)輕重緩急、合理派車,，公務(wù)車?yán)眯拭黠@提高,。

4、組織完成工裝的比價訂購,、防暑降溫物品采購,、公共區(qū)域保潔外包、保衛(wèi)科,、濟(jì)北建設(shè)指揮部電氣改造,、辦公樓防水維修等公共事務(wù),，價格透明、質(zhì)優(yōu)價廉,、行動迅速,。

5、完善班車管理制度,，針對運行中出現(xiàn)的糾紛等問題,，采取教育溝通、制度考核,、人情關(guān)懷的多元模式,，保證了班車的良好運作，與職工的關(guān)系也逐漸改善,、融洽,。

6、組織完成節(jié)日期間的各項工作安排,，主要是放假值班,、廠區(qū)布置、節(jié)日食品及領(lǐng)導(dǎo)慰問接待服務(wù)等,。

7,、組織完成升旗臺、高桿燈塔,、樓頂大型廣告字等廠區(qū)形象設(shè)施,。

8、完成銷售發(fā)貨打印系統(tǒng)的開發(fā)和應(yīng)用,。以往銷售發(fā)貨單均為手寫,，存在字跡不清、名稱不全,、任意涂改,，盤點復(fù)雜、數(shù)據(jù)不準(zhǔn)等諸多不足,，發(fā)現(xiàn)這些問題后及時向領(lǐng)導(dǎo)建議,，自主開發(fā)辰光銷售發(fā)貨系統(tǒng)。經(jīng)過艱苦的研發(fā)實驗,，開發(fā)出了可以自動記錄,、自動檢索、自動統(tǒng)計,、快速打印辰光銷售發(fā)貨軟件,。于2010年1月1日起，投入使用,，銷售發(fā)貨單改用機(jī)打發(fā)貨單,，解決了以往存在的種種弊端，現(xiàn)在正常穩(wěn)定運行中,。

9,、建立完善了園區(qū)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)。為提高公司管理水平,，對安全生產(chǎn)進(jìn)行實時監(jiān)控,，并借助科技手段，加強(qiáng)廠區(qū)安保水平,，組織新上了園區(qū)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng),。該系統(tǒng)采用先進(jìn)的c/s（客戶端服務(wù)器）模式，易于擴(kuò)展,、維護(hù),，共安裝53個攝像頭分別對園區(qū)內(nèi)各個重要位置進(jìn)行監(jiān)控。根據(jù)需要劃分權(quán)限,，各有權(quán)人員可以在各自辦公電腦安裝客戶端對監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行實時查看,、錄像回放、調(diào)焦,、巡航等操作?，F(xiàn)已經(jīng)投入正常運行、效果良好,，為各項管理及安防取證提供了有力依據(jù),。

10、組織維護(hù)思智加密系統(tǒng),、erp系統(tǒng),、財務(wù)用友軟件、人事管理軟件,、餐卡服務(wù)系統(tǒng)等,，保證了良好的辦公平臺。

11,、組織完成日常辦公設(shè)備維護(hù)與維修,。隨著公司的不斷發(fā)展，人員也隨之增多,，相應(yīng)的辦公設(shè)備也越來越多,，現(xiàn)整個公司辦公電腦已接近140臺，相關(guān)配套打印設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備均由下屬信息科負(fù)責(zé)維護(hù),，根據(jù)工作量大,、任務(wù)多的特點，合理劃分包保區(qū)域,、調(diào)配內(nèi)外力量,，較好的完成了維護(hù)任務(wù),。

（二）存在的問題和不足。

1,、個人素質(zhì),、工作水平還需要繼續(xù)提高。組織大型活動的駕馭能力,；撰寫重要的公文的經(jīng)驗,；協(xié)調(diào)各類關(guān)系的熟練程度；都需要進(jìn)一步的提升,。

2,、人員配置方面未形成高效團(tuán)隊。部分人員的工作能力欠缺,，對其溝通和培訓(xùn)不足,。

3、與基層職工溝通不夠,，對職工思想動態(tài)和階段性的需求不能夠及時了解,。

4、對負(fù)責(zé)范圍的工作程序和績效考核還需進(jìn)一步細(xì)化,，要及時發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題、科學(xué)管理,。

三,、下一步的工作打算

1、立足本崗位,，充分發(fā)揮個人和團(tuán)隊的能力,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手，積極獻(xiàn)計獻(xiàn)策,，不推諉,、不扯皮，廉潔高效,、態(tài)度熱情,，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

2,、在現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步融合、改善園區(qū)的網(wǎng)絡(luò)平臺,，整合oa辦公,、生產(chǎn)管理、設(shè)備管理、考勤管理,、數(shù)據(jù)報表等,，考察開發(fā)辰光mis集成系統(tǒng)。

3,、推進(jìn)公司通訊方式的整合,，變內(nèi)部有線通訊為無線通信,，融合手機(jī)虛擬網(wǎng),，不僅新上項目增設(shè)電話便捷，還可以實現(xiàn)手機(jī),、內(nèi)部電話免費通信,，減少公司通訊設(shè)施投入和維護(hù)費用。

4,、合理調(diào)配公司后勤資源,，著力改善職工廠區(qū)生活條件，抓好餐飲,、班車,、信息、福利四大項,，提供有力的后勤保障,，反應(yīng)迅速、真抓實干,，讓領(lǐng)導(dǎo)放心,、讓職工舒心。

5,、積極組織,、配合宣傳企業(yè)文化。利用好企業(yè)文化長廊,、網(wǎng)絡(luò),、簡報等媒體工具，加強(qiáng)與職工的溝通,，提高職工對企業(yè)的認(rèn)同度,。

6、組織好各類重要的會議和接待,，維護(hù)良好的公司形象,。

7、做好日常的公文處理,，保證政令貫徹,、基層傳達(dá)、上下通氣。

8,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

結(jié)束語：

展望新一年，我們碳素公司將迎來新一輪的發(fā)展和超越,，辰光公司也將在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)蓬勃成長,，做大做強(qiáng)。做為最早一批來到辰光園區(qū)參加建設(shè)的一名年輕職工,，我時刻感受著這份成長的喜悅和自豪,。我心中有一個信念，一定要堅持理想,、虛心好學(xué),、不斷進(jìn)步，以職業(yè)道德時刻約束自己,、嚴(yán)格要求自己,，在崗位上發(fā)光發(fā)熱，為企業(yè)貢獻(xiàn)力量,、為職工多做實事,，履行好辦公室主任的崗位職能，請領(lǐng)導(dǎo)和同事們監(jiān)督我的言行,！

辦公室主任轉(zhuǎn)正述職報告篇四

一年來,，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的鼎力支持下，局辦公室全體工作人員各負(fù)其責(zé),、精誠協(xié)作,，緊密圍繞全局工作目標(biāo)，較好地完成了全年工作任務(wù)?，F(xiàn)將20__年度工作情況報告如下：

一,、履行職責(zé)情況

1、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、精益求精,，高標(biāo)準(zhǔn)完成政務(wù)工作。一是充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)的服務(wù)職能,，針對辦公室外來辦事人員多,、電話多、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)多等特點,，牢固樹立全局一盤棋的思想,，按照“工作要細(xì)，落實要快,，督辦要勤”的要求,，積極協(xié)調(diào)各方,，及時處理解決，做好上傳下達(dá)和各單位,、各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,，為我局各項工作的正常開展創(chuàng)造了條件。

二是堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，做好公文制發(fā),、傳閱、印鑒,、文書檔案等環(huán)節(jié)的管理工作,，嚴(yán)格審核把關(guān)。切實把好公文出口關(guān),，每一步都嚴(yán)格按照程序規(guī)定辦理,，確保來文來電收發(fā)、登記,、傳遞、交辦,、督辦,、建檔、存查等工作及時準(zhǔn)確,。完成20__年以來檔案的分類整理及立卷工作,，我局檔案管理工作通過了考核驗收。

三是在文稿撰寫上力求精益求精,。精準(zhǔn)完成全局綜合性匯報,、總結(jié)及主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)講話稿等重要文字材料,。全年共發(fā)文__件次,，收文__件，撰寫材料__余份,，約__萬字;信息報送__份,，其中省級采用__份。

2,、寧早勿晚,、寧快勿慢，高效率完成事務(wù)工作,。一是做好會議安排和領(lǐng)導(dǎo)視察工作,。做好局黨委會、局辦公會等各類會議的前期材料準(zhǔn)備,、會議方案,、會期服務(wù),、會后材料整理等工作。全年共籌備市級層面協(xié)調(diào)會30余次,，機(jī)關(guān)大,、小會議200余次。與市政府二科和城建旅游戰(zhàn)線各單位信息溝通,、配合協(xié)作到位,，全年共籌備城建重點工作專項推進(jìn)組會議6次，得到市領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,。領(lǐng)導(dǎo)視察工作在與各科室的默契配合下,，較好地完成了視察方案、視察路線和現(xiàn)場踩點等工作,，全年共籌備領(lǐng)導(dǎo)視察__余次,，零差錯，市領(lǐng)導(dǎo)滿意;二是加強(qiáng)后勤管理工作,。在局黨委的要求下,，從硬件保障的角度出發(fā)，完善了會議室的配備,，增添了空調(diào),、桌椅等硬件設(shè)施;從安全保障的角度出發(fā)，檢修并更換了電器線路;從飲食安全的角度出發(fā),，更換了食堂消毒柜,、案臺等設(shè)施;從美化環(huán)境的角度出發(fā)，增設(shè)了許多綠色花卉;從衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的角度出發(fā),，我辦完善了衛(wèi)生管理制度,，保潔工作進(jìn)一步提高;從精簡節(jié)約的角度出發(fā)，在食堂管理上合理地控制了成本;從安全保衛(wèi)的角度出發(fā),，強(qiáng)化了保安隊伍的管理,，無差錯地完成了全年登記、收發(fā),、停車場管理和清運冰雪等工作,。從節(jié)儉節(jié)約角度出發(fā)，完成全年辦公用房管理和節(jié)能工作,。從人員管理角度出發(fā),，扎實做好了礦務(wù)局分流人員管理工作，保證后勤服務(wù)工作有條不紊,。三是認(rèn)真做好值班值宿和應(yīng)急信息報送工作,。在值班值宿方面，我辦建立值班值宿提醒制度,，安排專人電話,、短信通知,，并在全市率先實行常態(tài)化值班，嚴(yán)格執(zhí)行值班值宿監(jiān)督檢查,。在應(yīng)急信息報送方面,，應(yīng)急反應(yīng)迅速，報告及時準(zhǔn)確,。全年我局未發(fā)生值班人員脫崗和應(yīng)急信息報送不及時情況,，得到市政府應(yīng)急辦和市委信息科高度認(rèn)可。四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),，嚴(yán)肅學(xué)習(xí)和工作考勤紀(jì)律,，做好督促、檢查工作,，全年共檢查在崗情況和外出告知情況60余次,，使機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)得到進(jìn)一步改善。

3,、高度重視,、認(rèn)真督辦，按時完成議案,、提案辦理工作,。今年由我局主辦議案、提案__件,，由我局協(xié)辦議案、提案__件,。按照市政府要求,，及時將辦件內(nèi)容分到各科室辦理，明確提出了辦理時限等要求,。由于今年我局議案,、提案辦理工作迅速，受到市人大,、市政協(xié),、市政府議案提案科的好評。

4,、齊頭并進(jìn),、多點開花，圓滿完成團(tuán)委,、老干部,、雙擁和計劃生育工作。一是傳達(dá)了團(tuán)市委文件__件,，基層調(diào)研__次,，金秋助學(xué)募集籌款__元,。二是高標(biāo)準(zhǔn)完成老干部局報表，高效率做好退休老干部各項服務(wù)工作,，春節(jié),、重陽節(jié)組織老干部活動__次，得到退休老干部的高度評價,。三是在春節(jié)和建軍節(jié)前期走訪慰問密山邊防大隊x次,，召開交流會議x次，不僅推動了雙擁共建工作,，更加深了軍民魚水的深厚情感,。四是全面完成計生委下達(dá)的各項工作任務(wù)。

二,、存在問題和不足

成績的取得離不開局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),，也離不開各科室部門的大力協(xié)助配合和支持，在此,，我代表辦公室一并表示由衷地感謝,。同時，我們也清醒地意識到還有一些問題急需去改正,，比如由于辦公室工作較瑣碎,，工作上常常事無巨細(xì)，每項工作主觀上都希望能完成得最好,，但由于能力有限,，不能把每件事情都做到盡善盡美，再有對各科室部門有些工作了解得不夠深入,，對存在的問題掌握真實情況不夠全面,，從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠等等問題，這些都需要我們在今后的工作中切實加以解決,，促使工作再上一個新臺階,。

三、20__年工作打算

20__年,，是我市推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展,、決勝全面建成小康社會的關(guān)鍵之年，我局承擔(dān)的任務(wù)將更重,，這就對局辦公室提出了更高的要求,。我們將緊緊圍繞全局中心工作，開拓創(chuàng)新,，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),，規(guī)范運作，高效服務(wù),，努力在建設(shè)學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型,、勤廉型科室方面，當(dāng)好表率,，做出榜樣,。

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提升工作能力,。作為局中樞機(jī)構(gòu),，辦公室工作人員的工作能力和水平高低，直接影響服務(wù)的質(zhì)量和效率,。學(xué)習(xí)是增強(qiáng)能力,、提高水平的必由之路，我們將以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型科室為目標(biāo),，樹立終身學(xué)習(xí)的理念,，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高工作水平的重要途徑切實抓好，努力提高綜合水平,，增強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力,，承辦專項具體工作和實施管理能力，特殊環(huán)境下的協(xié)調(diào)及重要會議的組織能力,、調(diào)查研究能力等,。

(二)明確職責(zé)，著力提高服務(wù)水平,。辦公室工作千頭萬緒,，但最重要的職責(zé)是參與政務(wù)、管理事務(wù),、協(xié)調(diào)服務(wù),。新的一年里，辦公室將把一切服從大局,，一切服務(wù)大局作為辦公室工作的出發(fā)點和落腳點，發(fā)揮上通下達(dá)的橋梁作用,，協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)與群眾的交流溝通,，形成政令暢通的工作關(guān)系;發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的紐帶作用，協(xié)調(diào)好科室與科室之間的配合協(xié)作,，形成協(xié)調(diào)和諧的人際關(guān)系;發(fā)揮聯(lián)絡(luò)溝通的窗口作用,，協(xié)調(diào)好部門與部門之間的關(guān)系，形成相互配合的協(xié)作關(guān)系,。同時,，提高參謀水平，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手,，在為領(lǐng)導(dǎo)決策上,，當(dāng)好信息員,，在把握信息的深度、廣度,、準(zhǔn)確度方面提高能力和水平,，使領(lǐng)導(dǎo)決策更完善。在為領(lǐng)導(dǎo)工作上,，做好拾遺補(bǔ)缺工作,，多觀察、勤思考,，使領(lǐng)導(dǎo)工作更全面,、更細(xì)致。要從細(xì)小的事抓起,。在經(jīng)辦工作上,，都將嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一絲不茍,，來不得半點敷衍和虛假,，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真，細(xì)致細(xì)致再細(xì)致,，做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤,，不讓需要辦理的文電在我手中積壓，不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在我這里受到冷落,。

(三)突出規(guī)范,，完善各項規(guī)章制度。管理出質(zhì)量,，管理出效率,，管理出實績，建立健全嚴(yán)格可操作的各種機(jī)制是根本保證,。抓規(guī)范,，辦公室作為全局綜合辦事機(jī)構(gòu)，工作任務(wù)中,，事務(wù)繁雜,，必須按制度辦事、按程序辦事,。同時還要堅持制度管理與人本管理有機(jī)結(jié)合,。以制度建設(shè)為抓手，建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的長效機(jī)制,、處理突發(fā)事件的快速應(yīng)急機(jī)制,、落實領(lǐng)導(dǎo)批示的周到服務(wù)機(jī)制，使辦公室工作走上制度化、規(guī)范化,、科學(xué)化的軌道,。

辦公室主任轉(zhuǎn)正述職報告篇五

20__年，在分行黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，在各部門,、各機(jī)構(gòu)的大力支持幫助下，我從適應(yīng)新形勢,、新任務(wù)的工作要求出發(fā),，以管理、質(zhì)量,、效率,、服務(wù)為核心，以讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,、讓基層滿意,、讓機(jī)關(guān)滿意為目標(biāo)，解放思想,，提高素質(zhì),，嚴(yán)以律己，恪盡職守,，圓滿完成了各項工作目標(biāo)?，F(xiàn)將一年來的工作述職如下，請大家評議,。

一,、工作情況

（一）以崗位為基礎(chǔ)，實施精細(xì)管理,，提高崗位管理和崗位經(jīng)辦“兩個能力”,。根據(jù)省分行體系文件要求，按照崗位分解,、管理到位,、控制有效、防范風(fēng)險的原則,，通過崗位管理職能量化,，確保辦公室條線管理職能歸位。相繼制訂了本部會議,、系統(tǒng)會議運行規(guī)則，系統(tǒng)會議計劃,、值班工作制度,、常規(guī)檢查計劃、常規(guī)督辦事項等制度辦法和工作計劃,，對全行印章,、檔案,、公文、值班,、法律法規(guī),、會議計劃、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人請銷假管理制度執(zhí)行等情況進(jìn)行定期通報,，一年來下發(fā)各類通知,、通報、計劃,、方案,、制度等管理性文件62個，通過分析查找問題,，提出改進(jìn)措施,，力求管理職能的規(guī)范化、制度化,、程序化,，提高了基層行執(zhí)行意識和執(zhí)行能力。加強(qiáng)了系統(tǒng)工作的管理指導(dǎo),，組織舉辦了法律,、公文、印章培訓(xùn)班5期,，培訓(xùn)人員200多人次,，為保障行務(wù)系統(tǒng)高效運行發(fā)揮了重要作用。同時,，從提高崗位經(jīng)辦能力入手,，本著職責(zé)清晰、橫向銜接,、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的原則,，明確每個崗位的職責(zé)任務(wù)、目標(biāo)要求,、工作程序,，確保工作運轉(zhuǎn)職能清晰、有條不紊,、規(guī)范有序,，在考核上堅持自我評價與分管主任評價相結(jié)合，內(nèi)部互評與基層測評相結(jié)合,，考核結(jié)果與評先樹優(yōu)相結(jié)合,，促進(jìn)了人員崗位經(jīng)辦能力明顯提高。

（二）以服務(wù)為核心，強(qiáng)化大局意識,，抓好信息宣傳,、綜合調(diào)研、工作督辦,、公文運轉(zhuǎn)“四個重點”,。服務(wù)是辦公室的“天職”，一年來,，我緊緊圍繞全行中心工作,，增強(qiáng)服務(wù)意識，提高辦事效率,，積極發(fā)揮辦公室的職能作用,。一是在提高信息宣傳服務(wù)上下功夫。堅持行務(wù)信息與市場信息,、內(nèi)部宣傳與外部營銷并重,。抓住信息工作為政務(wù)服務(wù)這個根本，堅持求真,、求實,、求準(zhǔn)，提高信息功能作用,，不斷對網(wǎng)頁進(jìn)行改版優(yōu)化,，豐富了欄目，完善了功能,，提高了美觀度,，全年本行網(wǎng)站共采編信息5900條，在省分行發(fā)表信息560條,。外部宣傳上,，借助“兩路一臺一報一橋一刊”，通過制訂計劃,、明確重點,、加強(qiáng)配合、協(xié)調(diào)推進(jìn),，提高了宣傳的計劃性,、系統(tǒng)性和實效性。二是在綜合調(diào)研服務(wù)上下功夫,。圍繞全行管理,、發(fā)展、調(diào)整,、轉(zhuǎn)型等中心工作積極開展調(diào)查研究,，全年組織完成專題調(diào)研28篇,。在省行網(wǎng)站發(fā)表各類調(diào)研文章51篇，組織起草各類講話,、匯報材料60多篇，達(dá)28萬字,。三是在提高督辦服務(wù)上下功夫,。始終把督辦作為一項重要職能，緊緊圍繞黨委的重大決策,，重要工作部署以及員工關(guān)心的問題開展督辦,，完善工作機(jī)制，堅持動態(tài)管理,，推動工作落實,。根據(jù)全行工作要點，形成了46項常規(guī)督辦事項,，按季進(jìn)行督辦,、匯總和通報；針對行長辦公會議,、行務(wù)會議確定的臨時督辦事項,，及時下發(fā)督辦通知單，對20項重點工作進(jìn)行立項督辦,，辦結(jié)率達(dá)到了95％,。四是在提高公文運轉(zhuǎn)服務(wù)上下功夫。全年共處理各類發(fā)文996件,，各類收文3245件,，從提高文件運轉(zhuǎn)的效率出發(fā)，建立健全文件傳閱,、登記,、催辦、簽批,、歸檔等各項制度,，做到傳送及時，辦理準(zhǔn)確,、保密安全,，實現(xiàn)了無錯傳、無漏傳,，無泄密,，無漏辦、無積壓,。

（三）以安全為主線,，加強(qiáng)風(fēng)險控制,，強(qiáng)化印章、檔案,、法律管理“三個基礎(chǔ)”,。按照崗位風(fēng)險控制、條線風(fēng)險管理的要求,，結(jié)合辦公室實際,，強(qiáng)化重點風(fēng)險崗位基礎(chǔ)管理。在用印管理中,，嚴(yán)格落實用印制度及各項管理規(guī)定,。4月份和12月份分別對城區(qū)各支行、縣支行印章管理,、保密制度執(zhí)行,、主要負(fù)責(zé)人請、銷假制度執(zhí)行等情況進(jìn)行了專項檢查,，對存在的問題進(jìn)行了通報和整改,。在法律工作中，全年累計審查法律性文件278份,。接受法律咨詢140余人次,，書面法律咨詢4件。法律性文件審查和法律咨詢出具的法律意見大部分被相關(guān)部門采納,，確保了合法權(quán)益不受侵害,。同時，全年及時處理信貸,、儲蓄,、會計等訴訟案件30件。在檔案管理中,，采取外來收文日常備份,、相關(guān)資料隨手收集和督促部室文件及時歸檔、移交相結(jié)合的措施,，確保各類檔案收集的齊全,、完整，重點加強(qiáng)對系統(tǒng)內(nèi)機(jī)構(gòu)的工作指導(dǎo),，明確操作程序,，加強(qiáng)密碼管理，不定期監(jiān)督檢查各機(jī)構(gòu)檔案管理情況,，排查風(fēng)險隱患,。并細(xì)化完善了oa檔案操作規(guī)程，加強(qiáng)防火,、防盜,、防水工作,，提高了檔案整體管理水平。

（四）以誠信為前提,，加強(qiáng)溝通交流,，提高綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)決策“兩個意識”。一方面,，堅持講政治,，講大局，認(rèn)真協(xié)調(diào)處理問題,，堅持以誠、以禮,、以情待人,，在制訂計劃、起草講話,、辦文辦會等方面,，主動協(xié)調(diào)上下關(guān)系，做到不欺上瞞下,，認(rèn)真聽取各方意見,，靠集體的智慧彌補(bǔ)個人的不足。在同志們的理解,、寬容和支持下,，妥善完成了各項綜合協(xié)調(diào)工作，保證了行務(wù)運行的常態(tài)化,。另一方面,，在起草調(diào)研報告、領(lǐng)導(dǎo)講話等綜合性文字工作中,，堅持主動思考一些帶有全局性,、戰(zhàn)略性和前瞻性的問題，盡可能把工作想在前,、做在前,，努力在嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真,、細(xì)致,、求實上下功夫，發(fā)揮好參謀助手作用,。

二,、存在的不足及努力方向

回顧一年的工作，雖然取得了一些成績,，但是離黨委的要求,、同志們的期望還存在一定差距,，工作中存在一些不足。創(chuàng)新意識有等進(jìn)一步增強(qiáng),，往往想問題謹(jǐn)慎有余,，開拓不足。調(diào)查研究的廣度和深度不夠,，一般性調(diào)研多,，超前性、深層次的調(diào)研少,。同時,，忙于辦公室日常事務(wù)較多，超前學(xué)習(xí),、主動學(xué)習(xí)的意識需要強(qiáng)化,。在今后的工作中，我將知不足思進(jìn)取,，牢固樹立大局意識,、服務(wù)意識，自我加壓,，盡心盡力,，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新,，嚴(yán)格按照精細(xì)實的管理要求,，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，打牢管理基礎(chǔ),，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策,，抓好服務(wù)協(xié)調(diào)，確保辦公室各項工作高效運轉(zhuǎn),，為推動全行各項工作和諧健康發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

辦公室主任轉(zhuǎn)正述職報告篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

大家好,！

天上斗轉(zhuǎn)星移,，人間花開花謝，轉(zhuǎn)眼間,，地球又公轉(zhuǎn)了一圈,。我和大家一樣，在平凡的工作崗位上又辛勞了一個學(xué)年,。

一,、堅持不斷學(xué)習(xí)，提高管理能力,，提升教育境界

教師是人類靈魂的工程師,，肩負(fù)著引領(lǐng)學(xué)生面向世界,、面向未來、面向現(xiàn)代化的光榮使命,。要想學(xué)生有理想,，先得教師有理想，有教育理想——無論理想與現(xiàn)實之間的距離有多遠(yuǎn),。因此,，為了強(qiáng)化教育理想、提升教育境界而堅持不斷學(xué)習(xí),，已然成了我生活中最重要的一部分,。

利用校長辦公室工作之便，深入學(xué)習(xí)《關(guān)于進(jìn)一步完善上海市中小學(xué)校校長負(fù)責(zé)制的若干意見》,、《黨組織工作意見》,、《教職工代表大會工作意見》、《校長工作意見》等文件,，進(jìn)一步明確了學(xué)校黨、政,、工“三駕馬車”在“不斷完善學(xué)校管理體制,，建立現(xiàn)代學(xué)校制度，辦人民滿意的學(xué)?！敝兴鶓?yīng)具有的不可替代的功能,；學(xué)習(xí)關(guān)于學(xué)校信息公開、黨務(wù)公開和網(wǎng)站建設(shè)的3個文件,，促使我對學(xué)校信息公開網(wǎng)上專欄建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化和制度化有了更深的理解；使我更加理解了“立黨為公,、執(zhí)政為民”的立黨宗旨和公正,、公平、公開的辦事原則的深層意義,，理解政府督導(dǎo)在全面履行“監(jiān)督,、檢查、評估,、指導(dǎo)”四大職能的同時,，對于完善辦學(xué)績效評估機(jī)制、促進(jìn)學(xué)校依法規(guī)范辦學(xué)的指導(dǎo)作用,；對于“正確把握教育方向,，明確義務(wù)教育的育人目標(biāo)，轉(zhuǎn)變教育觀念,，改進(jìn)教學(xué)方法,，增強(qiáng)課堂教學(xué)有效性”發(fā)揮了積極的作用,。

本學(xué)年，共學(xué)習(xí)上級各類文件85份,。除此之外,，還閱讀了《中年滋味欲說不休》、《我們該有什么樣的人生哲學(xué)》,、《在心底,，有一個東西叫做善良》、《隨和是一種素質(zhì)和修養(yǎng)》,、《人生最后悔的25件事》等幾十篇有關(guān)品行修養(yǎng)和人生哲學(xué)的美文,，在學(xué)習(xí)與反思中感悟，在感悟與實踐中提升,，感悟生命的真正意義和價值,，提升個人的教育理想與境界。

二,、完善制度,，勤勉務(wù)實，做好本職工作

1,、推進(jìn)學(xué)校管理文化建設(shè),，發(fā)揮管理服務(wù)功能

學(xué)校始終把“發(fā)展人”作為學(xué)校管理的出發(fā)點和歸宿，以“激發(fā)個人的主觀能動性,，開發(fā)教師創(chuàng)造力”為核心,，著力建設(shè)和諧的人際關(guān)系，讓教師有歸屬感,、價值感和成就感,。在“民主、和諧,、科學(xué),、高效”的學(xué)校管理目標(biāo)的引領(lǐng)下，進(jìn)一步完善《制度職責(zé)匯編》,、《教師管理選編》等學(xué)校管理制度,，推行規(guī)范化、精細(xì)化管理,。通過營造“教師之間寬容包涵,、同儕互助，干群之間真誠協(xié)作,、相互促進(jìn)”的管理文化氛圍,，推進(jìn)學(xué)校管理文化建設(shè)，發(fā)揮管理服務(wù)功能。去年11月3日,，接受了督導(dǎo)室對我校包括精神文化,、制度文化、物質(zhì)文化,、行為文化和特色文化五方面的校園文化建設(shè)的督導(dǎo)評估,，獲得了好評。

2,、做好常規(guī)服務(wù)工作,，確保教育教學(xué)工作井然有序

為了更好地發(fā)揮校長辦公室作為聯(lián)系校長室與各部門及教職員工的樞紐和橋梁作用，我總是在明確校長室的工作要求的同時,，盡可能多地了解各部門和教師的實際情況,，科學(xué)、有效地做好各項工作的合理安排,，以確保各項工作有條不紊地開展,。

對有規(guī)律的、經(jīng)常性的工作,，早作準(zhǔn)備,，早作安排。如：認(rèn)真做好開學(xué)前辦公室的合理安排,、行政護(hù)導(dǎo)工作安排,、每周學(xué)校工作安排、節(jié)假日安排及安全教育,、學(xué)期末學(xué)校工作安排，清晰各部門每周,、每天的主要工作,，合理安排各項會議的時間和地點；每天下班前梳理第二天的主要工作,，并事先做好安排,，力爭各項工作有序運轉(zhuǎn)，盡可能減少手忙腳亂現(xiàn)象,，并不斷完善自己的工作程序,；每周五接收各年級工作周報表，及時了解一周內(nèi)的工作情況,；及時接收和處理上級文件,、通知，并通知和督促各條線按要求落實,，如若落實中存在不能解決的問題會及時向校長反饋,，征求指導(dǎo)性意見，及時向上級發(fā)送文件材料（本學(xué)期接收郵件1813個，有的一個郵件有四五個附件,，發(fā)送郵件123個）,；

認(rèn)真做好來校采訪、參觀,、檢查,、交流學(xué)習(xí)等人員的接待工作，盡量做到有禮有節(jié),；做好學(xué)校宣傳工作,，撰寫和修改活動新聞稿件，及時查閱校園網(wǎng)站新聞的發(fā)布,，并督促信息處將學(xué)校重要活動新聞及時上傳到區(qū)教育局辦公室,，組建校報編輯部，做好校報編輯,、校驗,、印刷和發(fā)放的組織工作；如期編制學(xué)校年鑒,，撰寫學(xué)校大事記,；按時召開行政例會、教工大會及各種專題工作會議,，形成良好會風(fēng),，激發(fā)大家暢所欲言，為學(xué)校發(fā)展出謀劃策,。

對隨機(jī),、應(yīng)急性的工作，提高預(yù)見性,，增強(qiáng)責(zé)任心,。計劃趕不上變化，計劃安排之外的事情經(jīng)常會有,，上級的緊急通知,、臨時性的會議更改、臨時性家長接待,、偶發(fā)事件等等,。遇到突發(fā)事情主動向前，不推諉,、不扯皮,、積極協(xié)調(diào)，做好應(yīng)急處理,。

本學(xué)年,，接受了學(xué)校信息公開網(wǎng)上專欄評議督導(dǎo)并獲得優(yōu)秀獎，組織了每學(xué)年一次的常規(guī)督導(dǎo)工作自評和材料上報，組織討論和完善了學(xué)校五年發(fā)展規(guī)劃,，組織開展了20__校園科技周活動,、閔行區(qū)首屆陶藝比賽等。

3,、黨務(wù)工作

作為黨支部組織委員,，認(rèn)真落實和推進(jìn)黨員責(zé)任區(qū)工作，培養(yǎng)和發(fā)展優(yōu)秀教工加入黨組織,，引導(dǎo)和激勵青年教師積極要求進(jìn)步,，向黨組織靠攏，為黨組織注入新鮮血液和活力,。本學(xué)年,，發(fā)展新黨員兩名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正兩名,，參加黨的知識培訓(xùn)一人,。組織黨員、團(tuán)員,、教工積極參與“維護(hù)交通秩序,，提升城市文明”交通路口志愿者服務(wù)活動。組織召開了20__年學(xué)校干部競職演講推選大會,、校級后備干部推薦會等各類會議,。組織開展了慶祝建黨90周年師德承諾活動、師德標(biāo)兵評選推薦,、優(yōu)秀黨員評選推薦及黨員學(xué)習(xí)考察等系列活動,，提高黨組織凝聚力和黨員隊伍素質(zhì)。關(guān)心黨員的工作,、學(xué)習(xí)和生活狀況,，擬定黨員情況調(diào)查問卷。做好20__年度學(xué)校黨政干部考核評議及每季度定期收繳黨費工作,。為學(xué)校黨支部評為20__學(xué)年先進(jìn)黨支部做出了一份貢獻(xiàn)。

作為青工委主任,，大力支持和配合教工團(tuán)開展青年培養(yǎng)工作,。以建黨90周年、“五四”運動92周年等為契機(jī),，組織青年教師積極參加師德建設(shè)系列主題教育活動及志愿服務(wù)活動,，推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)工作；加強(qiáng)學(xué)習(xí)型支部建設(shè),，組織青年教師成長沙龍活動,，開展豐富多彩的適合青年教師的讀書競賽和文體活動，以推優(yōu)入黨為抓手，樹立青年先進(jìn)典型,，促進(jìn)青年教師隊伍快速成長,。

4、教學(xué)工作

教學(xué)工作上,，更多的是利用地理學(xué)科的優(yōu)勢,，發(fā)揮學(xué)科育人價值，幫助學(xué)生從關(guān)燈這樣的小事做起,，樹立節(jié)能意識,、環(huán)境意識、安全意識,、國家意識,、全球觀念和科學(xué)思想。這從楊古月同學(xué)在成長手冊里的一句留言“經(jīng)線,、緯線什么的還沒搞懂,，美國、德國的先進(jìn)思想觀念記得很清楚,?！敝锌梢娨话摺?/p>

5,、足球隊管理工作

完善和落實足球隊管理制度,，安排好足球班夜自修教師值班工作，使足球隊員的學(xué)習(xí)與生活,、訓(xùn)練與比賽的管理得到進(jìn)一步加強(qiáng),。組織參加了20__—20__上海市校園足球聯(lián)賽，組織開展了“大力神”杯校園小足球賽,，成功召開了20__上海市足球節(jié)活動開幕式,、20__閔行區(qū)陽光體育大聯(lián)賽啟動儀式暨陽光足球聯(lián)賽開幕式。我校獲區(qū)體育傳統(tǒng)項目學(xué)校驗收優(yōu)秀獎勵,。

三,、存在的不足

通過總結(jié)與反思，我深感工作中還存在許多不足,。比如：整天埋頭于事務(wù)性雜務(wù)工作中,，創(chuàng)造力沒有得到應(yīng)有的發(fā)揮；教學(xué)上下的功夫不夠,，對于學(xué)習(xí)習(xí)慣不好的學(xué)生沒有做好耐心細(xì)致的教育轉(zhuǎn)變工作等等,。

今后，我會繼續(xù)守著一個崇高的理想,，懷揣一顆善良的心,，發(fā)揚優(yōu)點,，克服不足，不斷提高服務(wù)意識與能力,，與全體教職員工齊心協(xié)力,，為全面落實學(xué)校新的五年規(guī)劃，促進(jìn)學(xué)校新一輪大發(fā)展,，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

最后，祝愿大家暑期身體好,、學(xué)習(xí)好,、心情好！

辦公室主任轉(zhuǎn)正述職報告篇七

今年以來,，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,，認(rèn)真履行職責(zé)，全面提高了自己的思想認(rèn)識,、工作能力和綜合素質(zhì),，較好的完成了各項目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,，但對我來說每一次都是很好的鍛煉,，感覺到自己逐漸成熟了。根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)要求,，現(xiàn)將一年來主要工作匯報如下：

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治思想和文化水平

思想是行動的先導(dǎo),。作為黨的干部必須始終保持思想的敏銳和先進(jìn),。今年來，堅持學(xué)習(xí)馬克思列寧主義,、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系知識,，原原本本學(xué)習(xí)了黨的精神，認(rèn)真領(lǐng)會精神實質(zhì),，不斷提高黨性覺悟和政策理論水平,，堅定政治信念。認(rèn)真參與全市開展的一創(chuàng)雙優(yōu)活動,，對照段喜中提出的“舊滿穩(wěn)難怨情”六大問題,，深刻剖析自身存在的相關(guān)問題,，建立查擺問題工作臺賬,，認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會,，努力提高政治理論素養(yǎng)，增強(qiáng)工作的政策水平和思想上的政治敏銳性,。

熟悉業(yè)務(wù),、掌握全局發(fā)展情況是辦公室的基本要求，也是完成好本職工作,、履行好職責(zé)的需要,。對此，在思想上確立了刻苦鉆研本職業(yè)務(wù)技能的決心,。吃透上級精神,，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央、省,、市尤其是縣委縣政府有關(guān)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的方針政策,。注意收集各行信息，多方積累素材,。通過工作或利用空余時間與局各科室聯(lián)系,，更多地了解各科室工作情況和熟悉各項目進(jìn)展情況；在工作中努力做到一個有心人,，虛心請教領(lǐng)導(dǎo)和同志們,，力求提高自身綜合素質(zhì)。半年來,，通過自己的努力,，工作能力有了明顯提高，這為做好本職工作,，履行好職責(zé)打下了基礎(chǔ),。

二、履職盡責(zé),，較好完成各項工作任務(wù)

辦公室承擔(dān)著文字處理,、籌辦會議、文件印制,、采購保管,、財務(wù)管理、后勤服務(wù)等多項工作,，是局傳遞信息,、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,，工作瑣碎繁雜不易出成績,。在工作中，我始終堅持“細(xì)節(jié)決定成敗”的信條,，增強(qiáng)工作的積極性和主動性,。主要完成了以下幾項工作：

一是完成大量文字材料工作,。文字工作是非常清苦的工作，但自己能夠把整理材料作為熟悉全局工作業(yè)務(wù),、了解情況的重要手段,，為寫好一篇材料，經(jīng)常加班加點,，有時碰到涉及的情況不了解,，組織材料困難，也能硬著頭想方設(shè)法寫好,。通過不斷地努力,，明顯感覺自己的材料能力比以前大有長進(jìn)，同時也感到能為單位出點微薄之力感到欣慰,。今年來主要完成了《督查工作培訓(xùn)會講話材料》,、《素質(zhì)提升年講話材料》等一系列較大綜合性的材料。

二是加大信息宣傳工作力度,。信息宣傳始終堅持及時,、準(zhǔn)確、全面的原則,，在確保信息數(shù)量的基礎(chǔ)上,，盡量做到信息質(zhì)量能上去。今年以來,，共計編發(fā)信息35條,，其中被省專網(wǎng)采用1條，被市級刊物采用6條（其中與同事合作1條）,，被縣政府網(wǎng)采用6條,，被縣委信息出專期1期，縣手機(jī)報采用3條,。第二次觀摩期間,，按照領(lǐng)導(dǎo)要求，堅持每天晚上給縣領(lǐng)導(dǎo)編發(fā)手機(jī)信息,，共計20條,。

三是做好各種材料編發(fā)、印制等工作,。今年以來,，以__名義編發(fā)文件6期（其中與同事合編1期），督查專報3期,，督查通知1期,，督查通報1期。做好各種印制文件的校稿工作,，協(xié)助科室及其他科室的同志做好文件的排版,、印制,、裝訂及分發(fā)工作；協(xié)助科室其他同志做好文件的收發(fā),、會務(wù)準(zhǔn)備、后勤服務(wù)等工作,。

四是積極穩(wěn)妥做好其他及領(lǐng)導(dǎo)交辦工作,。堅持每周或每月定期提醒各科室編發(fā)各類通報、撰寫調(diào)研文章等,；按照領(lǐng)導(dǎo)要求,，做好局長辦公會會議記錄等工作；認(rèn)真對待并按時按質(zhì)完成臨時性及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

三,、存在的主要問題及今后工作方向

一是學(xué)習(xí)的主動性需加強(qiáng)。雖說工作以來自己成長了很多,，也學(xué)到了很多,，但與快速發(fā)展的社會形勢相比，自己還有很大的差距,，有很多東西亟需學(xué)習(xí),。今后工作中要進(jìn)一步加強(qiáng)對各種知識尤其是黨委政府政策、方針,、相關(guān)會議精神的學(xué)習(xí),，并把這些知識真正轉(zhuǎn)化為自身的知識。

二是思想需進(jìn)一步解放,。在平時工作中,，有時出現(xiàn)堅持制度原則與基本人情之間的矛盾，工作方法靈活性上做的不夠,。今后工作中,，要逐漸學(xué)習(xí)，增強(qiáng)工作的積極性,，進(jìn)一步改進(jìn)工作方法,，力爭使領(lǐng)導(dǎo)放心，同事們滿意,。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)溝通聯(lián)系,。加強(qiáng)與其他科室的溝通聯(lián)系，多多聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事們的意見建議,，進(jìn)一步提高自身工作效率,。