我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應該馬上記錄下來,，寫一篇心得體會,，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。那么心得體會怎么寫才恰當呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的心得體會范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇一

前臺文員。

20xx年xx月份,，我來到xx金工鋁門窗機械實業(yè)有限公司進行實習,。“xx金工鋁門窗機械實業(yè)有限公司”是一家集研制,、開發(fā),、生產(chǎn)與經(jīng)營為一體的企業(yè)，是建設部中國建筑金屬結構協(xié)會理事單位,，并于xx年_月份成為國家鋁質加工機械行業(yè)的行業(yè)標準起草人,，產(chǎn)品亦獲得“中國名優(yōu)產(chǎn)品”榮譽稱號。現(xiàn)公司產(chǎn)品主要包括：鋁合金門窗加工設備,、塑鋼門窗加工設備,、玻璃幕墻加工設備、復合鋁板加工設備及各種組合沖壓設備,，并可根據(jù)客戶的不同需求為客戶設計,、制造各種非標設備及模具。公司嚴秉以“金工機械,，專家品質”為原則：以“求實創(chuàng)新,，團結進取”為方針：以“奮發(fā)圖強，奉獻社會”為精神;以“幫助客戶選擇滿意的產(chǎn)品”為宗旨,，在狠抓產(chǎn)品質量的基礎上,，不僅為客戶提供專家品質的售前、售中,、售后三級服務體系,，而且還免費為客戶提供行業(yè)信息，根據(jù)客戶所在不同區(qū)域,、不同條件及要求為客戶提供不同規(guī)模的配置,、建廠方案，讓客戶盡量做到少投入,、高產(chǎn)出,、低成本、高效率,。

1.接聽,、轉接電話;接待來訪人員。

2.負責辦公室的文秘,、信息,、機要和保密的工作，做好辦公室檔案收集,、整理工作,。

3.負責公司純凈水的訂購與保管登記,。

4.負責公司快遞的代收與派送。

5.負責公司公文,、信件,、郵件、報刊雜志的分送,。

6.負責傳真件的收發(fā)工作,。

8.做好公司宣傳專欄的組稿。

9.做好公司食堂費用支出,、流水帳登記,，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管,。每周做食堂開支費用報表,，每月做員工就餐統(tǒng)計。

10.每月公司車輛的派車申請單錄入電腦,，司機工時錄入電腦并打印交給行政部,。

11.接受其他臨時工作。

前臺文員代表公司的企業(yè)文化,，公司形象,，是公司的對外來客戶的窗口，所以前臺文員必須具備高素質,、高品德,、形象氣質佳、談吐大方得體,、溫柔有禮,，對辦公室操作流程熟悉，責任心和獨立性強,。必須做到以下幾點：

(一),、要具備日常接待工作中必需的各種規(guī)范的禮儀

1、迎接時：要表示出熱情友好和愿意提供服務的態(tài)度,。同時使用禮貌用語,。

2,、探詢時：應能夠靈活處理各種情況的來客,，要既能禮貌的接待客戶，又能夠不讓一些打著客戶的幌子隨便進去,。

3,、引見及接待：①在走廊的引導方法。前臺文員在客人二三步之前,，配合步調,，讓客人走在內側(靠右),，并隨時用手示意，途中與同事相遇,，點頭行禮，表示致意,。

②接待室的引導方法,。若需安排來客在接待室等候，當客人走入客廳,，前臺文員應用手指示,，請客人就座，如客人錯坐下座,，應請客人改坐上座(一般靠近門的一方為下座),。

③客人坐下后，為客人提供杯水及報刊雜志,，然后行點頭禮離開,。得到通知引領來客進辦公室后,，應先輕輕敲門，聽到回應再進,。進入后，回手關門,。

④介紹雙方(一般應該先把客戶介紹給接待人員,，以示尊重客戶),，退出,。如相關人員抽不開身回應,，則安撫客戶或來訪者稍等,，退出。

(二)具備規(guī)范的電話禮儀

具備熟練的電話接聽技巧,。通過電話,，給來電者留下一個禮貌,、溫暖,、熱情的印象。接電話時,，左手持聽筒,、右手拿筆，在與客戶進行電話溝通過程中往往需要做必要的`文字記錄,。這樣就可以輕松自如的達到與客戶溝通的目的,。注意聲音和表情：你說話必須清晰，正對著話筒,，發(fā)音準確,。記得道謝：道謝也是基本的禮儀。最后讓客戶先收線：在打電話和接電話過程中,，應牢記讓客戶先收線,。另外，還要熟悉熟悉電話轉接流程,。

(三),、嚴守公司內部的禮儀和秩序

1、離座和外出：前臺接待人員工作的特殊性決定了其離座不應該太久,，一般不能超過10分鐘,。如果是因為特殊原因需要外出時，應該先找妥代辦人,，并交待清楚接聽電話的方法等,。

2、嚴守工作時間：前臺接待人員應該嚴格遵守作息時間,。一般情況下,，應該提前5-10分鐘到崗，下午下班應該推遲5-10分鐘,。

3,、閑談與交談：應該區(qū)分閑談與交談。前臺人員應該盡量避免長時間的私人電話占線,。更不應該出現(xiàn)在前臺與其他同事閑談的場面,。

4、下班前應收好文件及有關的記錄,，清潔整理好前臺桌面及前臺區(qū)域,。

5,、前臺人員應時刻牢記節(jié)約公司能源,，每天下班后應及時關閉前臺射燈,，只保留日光燈照。

要做好前臺這個崗位的話,，就要對前臺工作有重要性的認議識,。這個崗位不單單體現(xiàn)公司的形象;還是外來客戶對公司的第一形象。所以,，從前臺迎客開始,，好的開始是成功的一半。我覺得,，不管哪一個崗位,，不管從事哪一項下作，都是公司整體組織結構中的一剖分,，都足為了公司的總體目標而努力,。有了對其重要性的認訓，促使我進一步思考加何做好本職下作：

(一)上下班時要整理好前臺的物品,，察看一切電器足否完好,，是否關閉好電源。當天看看備忘錄還有什么事情要做,。前臺大廳是隨時都要保持整潔大方：每天報紙耍整理好,，飲用水桶發(fā)發(fā)現(xiàn)不夠時叫送水公司送水。前臺所需物品不夠時,，都要及時中請購買：紙巾,、復印紙等。擺在會客廳,、前臺大廳里的宣傳冊不夠時也要及時添加,。

(二)接收傳真，要注意對方傳給誰,，問清傳真內容,，以免接收到垃圾信息，接受到傳真要及時轉交給相關人員,，要查收傳真有無缺漏,。如果對方是自動傳真，可以不接收,。發(fā)佱后要注意對方有無收到,，是否完整清晰。復印時要注意復印的資料完整否,，避免復印資料缺漏,。收發(fā)傳真、復印都要做好登記。如有信件也要及時交給相關人員,。

(三)前臺接待客人,，做好這項工作，最重要的是服務態(tài)度和服務效率,?？吹接衼碓L客人，要立即起身主動問好,。對第一次來訪客人要問清楚對方貴姓,，找誰有什么事，了解來訪者的目的后通知相關負責人,，其中也要了解是否把客人留在前臺大廳還是會客室，還是引客到負責人辦公室,、會客室,。接待客人要笑臉耐心，細致大方,。引客入座倒上茶水,，告知客人已通知相關負責人，請稍等,。會客室夏天時開空調,。冬天開窗,，同時要讓會客室無異味,，空氣流暢,。

(四)轉接電話,，要注意禮貌用語,，使用公司的標準用語：您好!xx金工鋁門窗機械實業(yè)有限公司之后問有什么可以幫到您的,，問清楚對方找哪位，貴姓有什么事情,，了解情況后轉給相關人員。

(一)努力提高服務質量,，做事麻利,，有效率，不出差錯,。服務態(tài)度要良好,，接待客人要不斷積累經(jīng)驗，要給客人留下良好印象,。接電話時,，也要不斷提高用語技巧;巧妙的回答客人。盡力那個讓每一個客戶滿意,。

(二)加強禮儀知識學習,。如業(yè)余時間認證學習禮儀知識，公共關系學,。了解在帶人接物中中必須要遵守禮儀常識,，包括坐姿，站姿,，說話口氣,，眼神,，化妝，服飾搭配,，以及回答客戶提問技巧等等,。也可以上像xx_的課，講的知識都是很實用的,，上了課后會讓人更自信,，另一個人有氣質。

(三)加強與公司各部門的溝通,。了解公司的發(fā)展狀況個各部門的工作內容,，有了這些只是儲備，一方面及時準確地回答客戶的問題準確地轉接電話,。如果只是某個部門沒人,，會提醒來電方，并簡要說明可能什么時間有人,，或者在力所能及的范圍內,，簡要回答客戶的問題，同時也能抓住適當機會為公司作宣傳,。

(四)努力打造良好的前臺環(huán)境,。要保持好公司的門面形象,，不僅要注意自身的形象，還要保持良好的環(huán)境衛(wèi)生,，讓客戶有賞心悅目的感覺,。

歲月如梭,，轉眼幾個月的實習期即將結束,。在同事及領導的關心,，支持下,，在同事的幫助下,，通過自身的不斷努力,，我很快適應了環(huán)境，適應了新的工作崗位,，回首翹望,，有優(yōu)點可繼承發(fā)揚，還有不足需學習改進,。

我一直認為在大學里學的不是知識,，而是一種叫做自學的能力,?！扒Ю镏?，始于足下，實習后我更加深刻的深刻體會到這句話的真正含義,。除了計算機操外,，課本上學的理論知識用到的很少很少。我擔任的是文員一職,，平時在工作只是接接電話,，處理一些不重要的文件，幾乎沒用上自己所學的專業(yè)知識,。但是在實習的過程中,，通過我認真的觀察和虛心的學習，初步了解了辦公室文員工作中的具體業(yè)務,，拓展了所學的專業(yè)知識,，并了解了很多關于招生培養(yǎng)方面和宣傳方面的知識。

畢業(yè)實習是每個大學生必須擁有的一段經(jīng)歷,，它使我們在實踐中了解社會,，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識，受益匪淺,，也打開了視野,，增長了見識，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎,。

也許是實習日子短和我并非文秘專業(yè)的關系,，對文秘有些工作的認識僅僅停留在表面，只是在看人做,，聽人講如何做,，未能夠親身感受，具體處理一些工作,，所以未能領會其精髓,，但通過實習,，加深了我對文秘基本知識的理解,。認識到要做好日常企業(yè)文秘管理工作,，既要注重管理理論知識的學習，更要把實踐和理論相結合,。在工作中要更加努力，取長補短，虛心求教,。相信自己會在以后的工作中更加的得心應手,，表現(xiàn)更加出色!不管是在什么地方任職都會努力!

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇二

實習單位：梅州某五星級酒店

實習崗位：前臺接待

前臺接待具體工作：

1、了解酒店前臺接待員必備的專業(yè)知識和技能；

2、熟悉前臺工作中對operapma系統(tǒng)、fcs系統(tǒng)以及psb機客戶信息錄入系統(tǒng)的操作與運用,；

3、熟悉前臺接待的各項工作,，包括對客接待服務,，部門聯(lián)系，財務及銷售方面等等,；

選擇前廳部的原因：

前廳部是整個酒店業(yè)務活動的中心,，是酒店的重要組成部分和環(huán)節(jié),，而前臺更是給客人留下第一印象和最后印象的地方，會直接影響到客人對酒店的整體感覺和認識評價,。同時前臺的工作需直接面對不同的客人及其需求，對于自身的挑戰(zhàn)和鍛煉是非常大的,，希望能通過該崗位學到更多東西。

1,、入職準備

1）新人入職培訓

辦理入職手續(xù)，包括領取工服,、宿舍及更衣柜鑰匙等，隨后進行酒店總經(jīng)理及部門總監(jiān)的會面談話及面試,。然后進行為期三天的入職培訓，會有對酒店知識的小考試,，分數(shù)不及格的.需重新進行培訓。

2）熟知酒店產(chǎn)品知識及公共信息

辦公室里面背資料,，包括酒店的產(chǎn)品知識,、整體概況、公共信息,、各部門信息,、梅州城市信息、以及其他相關信息等,。

2,、崗前培訓

1）新員工初始培訓

前臺新員工的培訓包括酒店共性培訓、部門共性培訓,、崗位技能培訓,。每個大的板塊之下都會有數(shù)個內容和工作項目是需要我們全部學習完并要求能熟練操作的。

2）上崗前評估

邊進行實際操作:接待客人和處理其他部門同事的相關工作,，邊繼續(xù)學習的過程當中,，師傅會評價我是否已經(jīng)可以單獨上崗，獨自去面對前臺繁瑣的工作,。

3,、正式上崗

前臺繁瑣的工作不僅需要我盡快學會不同方面的知識，更多更重要的也是operapma系統(tǒng)的學習,。包括：酒店及崗位安全知識,、溝通技巧、投訴處理技巧,、電話禮儀、待客禮儀,、職責權限,、房間預訂、房態(tài)掌握,、客戶資料錄入及管理,、證件上傳、房卡制作與查詢,、客人入住與退房程序,、團隊接待、收銀,、pos機打印機復印機的使用,、客人續(xù)住與換房程序、入賬轉賬分賬,、押金管理,、費用結算、叫醒服務等等；同時這個崗位也要求我擁有良好的心態(tài),、靈敏的反應能力和強大的抗壓能力,。

實習感受：

（1）每一個企業(yè)都會有自己專屬的特色的管理制度、企業(yè)文化和經(jīng)營理念,，實習的酒店的管理哲學是：如同家人般照顧你,。不僅體現(xiàn)在對客服務中，也體現(xiàn)在員工關懷上,，對于客人,、員工提出的問題、建議和意見,，酒店都會認真對待并加以措施及時改正,，這是值得讓我稱贊的地方。

（2）對于社會的發(fā)展方向和趨勢,，能夠不斷創(chuàng)出新意并跟上步伐,，將其融入到產(chǎn)品當中以此來吸引顧客，像西餐廳根據(jù)王者榮耀段位推出優(yōu)惠價,、大堂吧在世界杯期間推出戶外燒烤,、舉辦梅州首屆啤酒節(jié)等等活動，同時不斷檢視自身力求改變,。

（3）即使在預訂不多,、住房率較低的情況下，更要求我們員工要端正態(tài)度,，時刻保持認真的態(tài)度,，不能松懈下來、態(tài)度散漫,。

（4）實習過程中,，最大的收獲是幾位師傅對我的幫助與關心以及豪生酒店員工之間的親切關系、上下班碰面時的打招呼等等都讓我在這里找到了一份溫馨和歸屬感,。

不足及改進之處：

（1）酒店對員工培訓不足,，須加強員工的綜合能力，特別是在接待外賓時對外語能力要求高,；

（2）企業(yè)人手不足,，急需進行人才招募；

（3）與其他部門之間溝通不及時的問題,，例如市場銷售部和前廳部之間,、總機與前臺之間、客房部與前廳部之間,，有時關于團隊變動情況,、客人預訂信息,、客房查房結果等的方面，也會有出現(xiàn)過溝通不及時導致最后給客人帶來不便或工作上出錯的情況發(fā)生,。

對策：部門間要加強溝通聯(lián)系,，當有大型接待或團隊要來時，可以提前部門間開會溝通商量,，或雙方間把所有問題和流程都過一遍,，確保不出錯或者把錯誤程度降到最低。

實習的期間,，不僅培養(yǎng)了我的適應能力,、組織能力、協(xié)調能力,，同時還鍛煉提高了自己的反應能力和靈敏度,，也完善了自己當問題出現(xiàn)時，猶豫不決不知如何選擇的性格,，更多的也是提升了自己分析,、解決實際問題的工作能力和抗壓能力。也讓我懂得在掌握扎實理論知識的基礎上要與業(yè)務技能相融合,，使自己具有必須的實際潛力,。

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇三

半年的xxx實習安排在大三上學期。我非?？隙ㄟ@次實習,，這個時候，大三學生肯定都特別迷惘,，或者急切想檢驗在大學里的學習成果,。這個實習，正好讓我們有一次全新的體驗,，為畢業(yè)之后的職場做嘗試,。實踐是檢驗真理的唯一標準，理論的知識來源于現(xiàn)實生活,。

旅游管理專業(yè)本來就是與旅游服務業(yè)有著千絲萬縷的關系，我們帶著既興奮又畏懼的心情來到xxx度假森林,。接下來幾天,，我們經(jīng)歷了培訓和交流，既有團體合作的,，例如在規(guī)定時間內完成組名,、口號、隊歌等,，也有個人交流的座談會,。培訓結束后,，按照大部分人的意愿分配到各個崗位。我被分配到xxx火山溫泉里面當前臺接待員,。

來到崗位上,，我們還是要進行進一步的崗位培訓。雖然是小小的職位,，小小的接待員,，作為大學生的我們還是仔細認真地學習。xxx火山溫泉還包含了一個冰川水谷,，夏天開放，那時候還在開放冰川水谷,，加上火山溫泉,，我們一共要學習前臺的八個崗位。作為前臺接待員,，最重要是開口說話,，剛上崗時，我們都顯得有點怯,，雖然都是成年人,但真正接觸服務業(yè)還是第一次,既要大聲說話,又要微笑。前臺是個門面,，我們必須做好。我剛開始是負責門口接待,，平時又沒怎么去鍛煉,，而做門口接待員必須大聲喊歡迎語和歡送語。雖然第一次是遇到阻礙,，接下來我還是慢慢放開心，去接受并去融入服務業(yè)其中,。

九月份都是開冰川水谷,，結果一個月的嘗試并融入，我們又得面對新的崗位,。十月份迎來了黃金周,，而且火山溫泉正式開放了。我剛開始是作為出口接待員,，負責歡迎女客人進場和回收離場憑證,。經(jīng)過九月份的鍛煉,，十月份的我可以微笑著大聲喊：歡迎光臨，里面請,！對于這一改變,，我十分高興和感恩。

到12月中旬,，由于人手調動問題,，我要學習收銀的知識以便盡快上崗。學習收銀,，認真,、細心、負責真的很重要,。在工作過程中要不慌不忙,，晚上做報表更要仔細計算和核實，免得第二天要麻煩到別人為其再重新計算,，耽誤了各個部門的時間,。我剛開始做收銀員的時候，十分害怕收錯錢,、找多錢,、出錯票，后來發(fā)現(xiàn),，與其擔驚受怕地工作,，還不如踏踏實實學好技能。因此有不懂的地方立刻問人,，即使問了很多遍,，我還是厚著臉皮去問人。后來雖然還是出了幾次錯甚至賠了錢,，我還是心甘情愿接受教訓,，我知道，只有接受錯誤,，才能從錯誤中學習,，而且現(xiàn)在是學習階段而不是以掙錢為目的。就這樣,，作為接待員和收銀員到實習結束,。

在這約半年的實習中，最讓我深刻的一件事是,，有一次，有5位房客過來泡溫泉,。作為前臺接待員的我負責辦理入場,。我有禮貌地說：“小姐,，您好,，請出示一人一張房卡這邊辦理,?！彼哌^來,，拿出四張房卡,。我看到后,，立刻說：“不好意思,，您的小孩超高了,，需要補一張半票,?！彼龥]說話，我就以為她等下補,，我又說：“請問是幾位先生幾位女士呢,？”小姐有點生氣了，說：“你看不到嗎,?！蔽椅⑿χ卮穑骸皟晌幌壬鷥晌慌浚瑢Π?？”我一說完,，她就開始大喊了：“那我的小孩不進去嗎，丟下他一個人嗎？”當時我嚇到了,，然后又想了想,，可能是這位小姐不進去吧,。然后我又說：“您好，三位男士一位女士對吧,？”我說完,，情況更加不妙了，她比之前更大聲,，還不停地拍桌子,，說：“你究竟想怎樣，那我不進去嗎,？”講了一大堆,，我立刻解釋,，但是小姐不聽我講話,，我的領班立刻叫我先回避一下，然后他來解釋和處理。發(fā)生這件事,，既害怕又失望,，旁邊的同事也不停地安慰我，也替我委屈,。服務行業(yè)有時候就是如此無奈,，顧客永遠是上帝，即使是無理的顧客,。這事情無疑對我的實習期有點打擊,，但是轉想一下，歷練多了,，我才會長大,，這只是小小的一件事，如果我連小磨練也經(jīng)受不了,，那我的大學真的白讀了,。

這次xx實習是我第一次接觸服務業(yè)，是我大學三年來最辛苦但也最充實的一段時間,。辛苦是因為剛踏上工作崗位,，有很多方面不能很快適應,；而充實則是在這段時間里，我學到在校園無法學到的知識和技能,，更提高了自己各方面的素質,。在這半年的工作里，我收獲不少感悟,，以下是我的一些心得：

1,、認真工作，不懂就問,。最讓我體會到這句話的是做收銀員的時候,。收錢要仔細，做報表要認真,，遇到問題要及時反饋和解決。記得那時學做報表,，因為初學,，而且步驟繁瑣，我不停地請教熟手員工,，他們也不嫌其煩地教我,，使我可以基本掌握收銀的工作。

2,、在其位,，謀其職，有錯則改,。在這半年里,，我可以對自己說：你做到了。在崗位上認真負責,，經(jīng)常無償加班來完成工作,；時刻堅守崗位；做錯事會虛心認錯和全力補救,，而不會推卸責,，要任明確自己的身份，演好自己的`角色,。

3,、知己知彼，學彼之長,。除了自我增值,，還可以向優(yōu)秀的人學習。我經(jīng)常對自己說：別人能做到的,，我也要做到,，不要等待機會而去捕捉機會,。由于我工作經(jīng)驗實在少，應對難纏的客人是我最頭痛的事情,?？腿舜蠖嘈愿癫灰唬乙袁F(xiàn)有工作方法不能應付所有客人,，經(jīng)常要其他同事幫助我解決事情,。所以我慢慢地學習他們的說話技巧，慢慢成長,。

4,、溝通。要想在短暫的實習時間內,，盡可能多的學一些東西,，這就需要跟同事們有很好的溝通，加深彼此的了解,。剛來時,，大家并不了解你的工作學習能力，不清楚你會做那些工作,，不清楚你想了解的知識,，所以跟同事們很好的溝通是很必要的，還要積極與領導溝通,，讓其了解你的進度,，從而學習新知識。同時我覺得這也是我們將來走上社會的一把不可缺少的鑰匙,。

現(xiàn)在我真正明白了學習了理論后沒有應用于實際中,，那就等于沒有學，再好的理論知識沒有應用于實際,，只能是紙上談兵,，所以要付諸實踐來檢驗所學，再辛苦也是值得,。

半年的實習給了我一定的工作經(jīng)驗,，為將來謀求一份好職業(yè)打下了基礎。我非?？隙ㄟ@次的頂崗實習,，感謝學校給了我這樣的一個機會去接觸和嘗試。并且,，我有四點建議：

1,、 嚴格篩選實習企業(yè)，為學生創(chuàng)造條件較好的實習環(huán)境,。

2,、 積極與酒店聯(lián)系,，確定好與學生一切利益相關的法文法規(guī)。

3,、 公開透明,，把與合作酒店的細節(jié)公布于實習生，讓將參加實習的學生有一個心理準備,。

4,、 定期探望學生和作一個階段交流，了解學生情況和建議,。

總之,，實習成為我人生中一筆重要的財富，通過頂崗實習,，我受益匪淺,。

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇四

實習內容前臺接待首先就是要熟悉旅行社所有的業(yè)務，在這基礎上對人的態(tài)度也很重要的,，大多的客戶都是不太清楚才來咨詢的,，所以要有一定的耐心，尤其是對于一些中老年人,，除此之外，微笑也很重要的,，每天都要保持一個良好的開朗的心態(tài)來上班,，切忌將私人的情感帶到工作上來，那是很不專業(yè)的,。而且也是這個行業(yè)不允許的,。不但接人待物要親切，而且還要善用身體語言,，就是適當?shù)狞c頭呀,，彎腰呀，等等,，再一個就是說話時,，雙眼要注視對方，要讓人感覺到你是在跟他講話,，而且很有興趣聽的樣子,，這樣不僅讓顧客有了被尊重的感覺，還多了一層親切感,，尤如回到家的感覺,，這就是賓至如歸的感覺了。這就是旅游行業(yè)所提倡的服務宗旨了,。我們旅行社的前臺主要職責是接待上門咨詢的客人,推薦旅游線路,當然前提是你要熟悉這些線路的報價及景點,如果是團隊的話一般直接給業(yè)務部或是計調來設計報價就可以了,要是散客的話得并由本社組團的話需由接待人員簽訂旅游合同,發(fā)放車位,提醒注意事項等等.所以接待人員要熟悉線路和簽約事項才能做得得心應手.另外也要根據(jù)平時收集的咨詢事項為旅行社提供經(jīng)營參考依據(jù).旺季或黃金周的時候會比較累,淡季的時候輕松點,但也要熟悉線路,責任也是蠻大的,不是只是談談這么簡單,。收獲：在前臺接待工作中,，對于在和客人交談旅游線路時的談話、舉止等要適當其分,，因為客人對你的第一印象非常重要,，如何在短時間內讓客人信任你然后參與你的團隊工作是個很好的前提,。我認為,，第一要必須面帶微笑，讓客人覺得有一種親切的感覺,；第二是在做介紹線路時要時刻以客人的立場上出發(fā)，投其所好,；第三是對于外出游玩的介紹上，要及時向客人說明當?shù)氐南M情況、風俗情況、注意事項等,。在前臺接待與服務的工作上，不僅要掌握好線路的流程而且還要懂得摸索客人的心理等技巧,。

由于公司工作的需要,，我被要求在做前臺工作的時候開始利用空閑時間學習如何做計調,。在計調工作中藥注意的兩個核心問題1.成本領先---掌握著旅行社的成本；要與接待旅游團隊的酒店、餐館,、旅游車隊及合作的地接社等洽談接待費用。所以,，一個好的計調人員必須要做到成本控制與團隊運作效果相兼顧,，也就是說,，必須在保證團隊有良好的運作效果的前提下,，在不同行程中編制出一條能把成本控制得最低的線路出來,。在旅游旺季,，計調要憑自己的能力爭取到十分緊張的客房,、餐位等，這對旅行社來說,，相當重要,！2.質量控制即在細心周到地安排團隊行程計劃書外，還要對所接待旅游團隊的整個行程進行監(jiān)控,。因為導游在外帶團,，與旅行社惟一的聯(lián)系途徑就是計調，而旅行社也恰恰是通過計調對旅游團隊的活動情況進行跟蹤,、了解,，對導游的服務進行監(jiān)管，包括對游客在旅游過程中的突發(fā)事件代表旅行社進行靈活地應變,。所以說,，計調是一次旅行的幕后操縱者。

在具體操團過程中,，一名稱職的計調要業(yè)務熟練,，對團隊旅行目的地的情況、接待單位的實力、票務運作等都胸有成竹,。雖然在這幾個星期周總是覺得自己是個打雜的,，可是要明白自己是一個沒有任何工作經(jīng)驗的學生，如果連一些小事都做不好,，怎么可能做好大事呢,？在實習過程中注意培養(yǎng)自己的自學能力、動手能力,、理解能力,、為人處事能力以及思維能力等。進一步鞏固和理解在課堂及書本上所學的知識,，培養(yǎng)和提高理論聯(lián)系實際的能力,。從其它方面過程的收獲：這次長時間的實習使我進一步的增強我的為人處事和與人交談的能力；學到從書本中沒有的知識,；鍛煉了自己初步踏入社會的部分經(jīng)驗和一些應該明白的社會問題,，做事要懂得變通不要過于固執(zhí)和呆板。

實習心得在旅行社的內部工作,，我不僅接觸了前臺服務員的接待工作,，也接觸了旅行社內部運行工作的情況，在一定程度上對旅游市場運作得到了充分的認識和學習,。另外從我對旅行社日常的管理和計調上的觀察,，有助于對所學過的管理學和人力資源管理學等科目的'深入理解，進一步完善了自身的知識體系和提高了自己的管理能力,。對現(xiàn)今這個需要專業(yè)技術和全方位能力人才的市場中認識到了自己需要,，取長補短，彌補和進一步學習,，對我以后無論在學習上還是生活中都有著極大的幫助,。

如何與人和睦相處，良好的進行溝通,，是一名實習生必須要學會的,。在與人相處方面，我一直堅信,，誠實加真心,，自尊與尊重他人，肯定不會被拒于千里之外的,。首先和同事相處,，我只是一個實習生，很多事情要多看多學,，我所有的同事都是我的老師,，前輩，工作過程中,，怎么發(fā)揮團隊的作用,，協(xié)調內部關系，我學會的是尊重和禮貌,。做為一名旅游人，直接面對的是顧客，你的一句話可以影響客人對旅行社甚至整個旅游的整體印象,，甚至影響客人整天的心情狀態(tài),。如何讓自己說出的語言讓客人聽得舒服，聽得開心,，進而選擇和你合作,，是作為一名實習生所必須要學習的課程,。人不免會有情緒上的波動，然而這種情緒上的波動往往會影響他人的心情,。如何調整好自身的心態(tài),，用最好的心態(tài)去面對客人，面對同事甚至上級,，如何帶給別人一個最好的笑容,，是我每一天都要認真思考的問題。在這次實習中,，我不但在溝通能力上得到了提高,，還學會了如何調整自我的心態(tài)。

將近四個多月的實習期一晃而過,，卻讓我從中領悟到了很多的東西,，而這些東西將讓我終生受用,。社會實踐加深了我與社會各階層人的感情，拉近了我與社會的距離,，也讓自己在社會實踐中開拓了視野,，增長了才干，進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命,。社會才是學習和受教育的大課堂,，在那片廣闊的天地里，我們的人生價值得到了體現(xiàn),，為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎,。希望以后還有這樣的機會，讓我從實踐中得到鍛煉,。在書本上學到的東西和現(xiàn)實是有巨大的差距的,。經(jīng)過這一個月的實習，讓我接觸了很多的在學校里是無法遇到的事,，也就是這些事讓我真切的感到了理想與現(xiàn)實的差距,。更重要的是我的交際能力得到很大的提高，處理好各方面的關系,，這對我來說已經(jīng)是很大的進步了呢,。希望今后在真正的職場上，能夠記住在實習中學到的知識,，很好地運用到顯示當中去,，這樣才算是沒有白實習呢。

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇五

剛到酒店的時候,很高興,對什么都覺得新鮮和好奇,可當正式上崗的時候,才發(fā)現(xiàn),這份工作很辛勞.但是,不可否認,也可以學到很多東西.

丁山花園大酒店南京丁山花園大酒店座落在丁山之上,是歷史古城南京中的一座優(yōu)雅酒店,在六朝古都南京的中心商務區(qū),綠樹環(huán)抱的自然環(huán)境和美輪美奐的內部氛圍,造就了一個融合商務與度假于一身的豪華酒店和服務式公寓.除可欣賞天然美景,交通亦同樣便捷,往來繁華熱鬧的商業(yè)中心,、購物及休閑場所都極為便利.

作為原南京香格里拉大酒店,丁山花園大酒店是一座集酒店,公寓,會所于一體的現(xiàn)代化的綜合商務旅游中心.其擁有各種類型的客房,還以其正宗的淮揚菜肴和多元化的娛樂設施聞名遐邇,又因靠近南京機場和火車站,中心商務區(qū)等客流集聚地,擁有足夠的商務客源.丁山花園大酒店80%的客人都是來自中外各大城市有名企業(yè)或商業(yè)集團的商務客人,其中很大一部分是長期選定丁山賓館作為下榻賓館,并和賓館簽訂有長期合作協(xié)議,其中,日韓美,港澳臺等外賓人員也較多.這些商務客人的住宿成為丁山賓館的重要盈利點.

前臺作為酒店的門面,是最先對客人產(chǎn)生影響并做出服務的部門.一家酒店的效率以及利潤的創(chuàng)造,基本上都是從這里開始的.因而,一般來說,酒店對前臺的要求都會高一點,通常都會對求職者的英語水平和交際能力有較高要求.丁山花園酒店前臺的工作主要分成接待及客房銷售,預定,登記入住,退房及費用結算,客人答疑及服務要求處理等業(yè)務.由于酒店前臺涉及到的知識比較多,因此按酒店慣例,一般安排新員工培訓兩到三個月,然后試著讓其獨立上崗.

培訓都有前臺資深老員工帶著.我到丁山后,經(jīng)理安排前臺主管帶我,先接收兩個月的培訓,然后試著讓我獨立上崗.培訓期間,要逐步學習酒店的產(chǎn)品知識,如何幫客人預訂客房,入住登記,結算費用,懂得如何識別并登記各種身份證件,及通曉各國貨幣和人民幣之間的匯兌.培訓大體為兩個月,但因人而異,可稍長或稍可短,培訓期間只上早班和晚班.早班為早上七點到下午三點,晚班為下午三點到晚上十一點,培訓知識基本掌握后開始上夜班,夜班為晚上十一點到第二天七點.培訓每天的任務就是跟著師傅在前臺操作,遇到新的情況師傅都會講解,操作流程師傅也會講,忙的時候就幫忙打下手,從旁學習如何和陌生的客人溝通,、如何站在客人的角度為他們訂房、如何報房價,、如何接聽客人的電話等,并且每天留一定時間跟著師傅學習新的東西,然后抽空記憶.在方面上說我們學的是在前臺的技能,可縱觀全局前臺也練就了我們與客人的溝通的能力.

由于酒店用的系統(tǒng)是以前香格里拉時期系統(tǒng),英文版的.,fedilo6.0, 因此系統(tǒng)操作也是我們要學習的內容之一.該系統(tǒng)有比較合適的房態(tài)顯示和處理系統(tǒng),使用起來比較快捷.但是前臺登記程序里規(guī)定要先做紙制登記,然后再錄入系統(tǒng).由于前臺員工很長時間都是應用紙筆記錄,個人覺得既浪費了前臺員工和客人的時間,有造成了程序的煩繁,不利于更好的對客服務.

實習是一個很好的平臺,讓我們對社會有了新的領悟和熟悉,只有在現(xiàn)實中經(jīng)歷過,才會明白這個社會是 如此的復雜,遠沒有我們想象的美好.在酒店實習期間,曾有一段時間,我發(fā)現(xiàn)自己的想法和觀點是如此的幼稚,不過后來我就慢慢放開了.在大學里,我們只是一張白紙,只有通過實習才能體味社會和人生,在前臺這個不起眼的崗位,我能夠感受到社會上的人情事理,我在一點點的積累社會經(jīng)驗和學習處世之道,了解人際關系的復雜,這是整個實習過程中最寶貴的一部分.整個實習歷程,我不僅看到自己好的一面,也將我在各方面的缺點與不足毫無保留的放大出來,從而讓我關注到自己從不曾注重的東西.

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇六

經(jīng)過漫長的六個月實習期,，我懂得了什么是優(yōu)秀，什么是愛崗敬業(yè),，什么是公司的好員工,。六個月里，從公司到市場,，從前臺到顧客,，那么多優(yōu)秀的主管熟練地展示著自己工作。也讓自己充分的了解自己在工作中的優(yōu)秀的一面和不足的一面,，可以讓人更清楚的認識自己,、更迅速的提升自己，以便以后更好的參與到工作中,，發(fā)揮自己的優(yōu)勢,，展現(xiàn)自己的才能,。

接待，服務意識,，溝通能力,，公司形象

（1）實習單位簡介。

大學三年在漳州完成學業(yè),，讓我從自己夢想中象牙塔走向現(xiàn)實。我從當初的懵懂到如今的成熟,。從背進離鄉(xiāng)的漫漫求學之路到對落葉歸根的渴求,，讓我毅然決然地選擇留在了生我養(yǎng)我的故土——長樂，我想在這里一展宏圖,，實現(xiàn)自己的遠志,。

長樂市是福建省會福州的門戶，名取自《詩經(jīng)》“長安久樂”之義[1],。擁有空海陸三軸交通,，國內屈指可數(shù)的空海“兩港”城市,，屬國家頒布的開放縣（市）之一,。長樂太平港是鄭和七下西洋開洋地，貢茶方山露芽與貢鹽產(chǎn)地,。中國著名僑鄉(xiāng),，僑胞分布世界各地，也是臺胞祖地,。根據(jù)20xx年統(tǒng)計海外僑胞30多萬,。歷史文化經(jīng)濟聚為一身的長樂市，“海濱鄒魯,、文獻名邦”,、“華僑之鄉(xiāng)、民營企業(yè)雄厚”的稱譽,。

福建正禾資產(chǎn)管理有限公司成立于20xx年xx月,，是福建融鑫九州集團旗下全資子公司，注冊資本金1億元,，是一家專業(yè)化的金融投資服務公司,，公司立足長樂，面向全國,，放眼長遠,，順勢而為，始終圍繞金融市場發(fā)展的脈搏而動,，專業(yè)實力雄厚,，擁有一批經(jīng)國家人力資源和社會保障部認證的行業(yè)專家,、金融交易實戰(zhàn)專家，致力于為廣大客戶提供專業(yè)化的金融投資服務,，協(xié)助廣大客戶實現(xiàn)金融資產(chǎn)的的復合增值,，服務范圍涵蓋投資咨詢、金融產(chǎn)品跨市場分析,、投資品種組合選擇,、金融交易培訓、投資者教育,、金融交易策略推薦,、資金托管等。公司已經(jīng)對接和相繼對接的金融產(chǎn)品有：大宗商品,、郵幣卡,、外匯、虛擬貨幣,、私募基金,。

公司經(jīng)營理念：以人為本、至誠至信,。核心價值觀：專業(yè),、價值、服務,、共贏 ,。愿景： 成為國內金融投資標桿服務機構。我從二月中旬進入公司,，見證了公司的各項業(yè)務能力和企業(yè)文化,，為自己成為企業(yè)的一份子感到萬分榮幸。

（2）實習崗位簡介,。

①實習崗位：前臺接待

②實習工作職責：

a,、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范,，保持良好的禮節(jié)禮貌。當訪客進入接待廳時,，抬頭微笑,，行注目禮“您好，請問找誰,？”,，并請訪客入坐，請示后引入相關區(qū)域,，在一分鐘內端上茶水,，并負責加水,、更新煙缸。

b,、衛(wèi)生清潔工作,。負責公司前臺或咨詢接待室的`衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈,。

c,、總機服務工作。鈴響3聲內必須接聽,，“您好,，‘正禾資產(chǎn)’”。來電找“總監(jiān)”,，判定是廣告類,，不應直接轉入,，應問清何事后轉接相關部門,。做好工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員,，不遺漏,、延誤。

d,、負責收發(fā)管理報紙,、信函、傳真,，及時送交領導或按要求傳送給客戶,。

e、安全工作,。下班前檢查復印機關機,，關閉所有電源，負責關好門窗,。

f,、接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。

大堂前臺：這也是我在企業(yè)門店開了之后的第一份工作,，新的環(huán)境,、新的工作讓我想不斷的嘗試并且不斷地尋找突破點可以挑戰(zhàn)自己。

（1）前臺的工作主要是：

①迎接顧客,。

②泡茶接待,。

③保持大堂衛(wèi)生。

④準時開門關門,。

這些事情看似沒有太大的挑戰(zhàn),，但是需要的是心細,，我相信各行各業(yè)，各個崗位,，都有自己要學習的地方,，例如我覺得大堂前臺可以磨練人的意志，需要做事細心,，以及有時間觀念,。在這幾個月的時間內，我每天準時開門關門,，禮貌迎接顧客,，讓我收到了領導的賞識。我想我自己做到了,，一個崗位讓我學會了該學會的事情,，收獲了很多，不論是理論的學習還是實際的工作,，現(xiàn)在的我,，對自己的崗位有了一個全面、較深層次的了解,，隨著實習的深入進行,、知識的不斷積累，我的接觸面越來越廣,，對于問題的思考程度也日漸加深,。實習過程中，上級領導多次的溝通與指導,，是我不斷進取的動力,，無形中加強了我對做好這份工作的信心與勇氣。

（2）總結這幾個月以來的點點滴滴,，感觸頗多： 前臺接待員是整個公司的窗口崗位,，與顧客接觸最多，也最直接,，個人的言行舉止關系著整個公司的形象,，服務的態(tài)度同樣向外界傳達的是整個公司的文化。

①溝通能力,。

作為一名前臺接待員,，作為一線員工，與客人的接觸是面對面的,，是最直接的,。往往前臺接待員一句話可以影響客人對公司的整體印象，甚至影響客人整天的心情狀態(tài)。如何讓自己說出的語言讓客人聽得舒服,，聽得開心,，是作為一名前臺接待員所必須要學習的課程,。當然,，溝通不僅限于與客人之間,，還存在于同事之間,，甚至是對上級,。人不免不會有情緒上的波動,，然而這種情緒上的波動往往會影響他人的心情。如何調整好自身的心態(tài),，用最好的心態(tài)去面對客人,，面對同事甚至上級,，如何帶給別人一個最好的笑容,，是我每一天都要認真思考的問題。在這次實習中,，我不但在溝通能力上得到了提高,，還學會了如何調整自我的心態(tài)。

②突發(fā)事件應變能力,。

在前臺接待處工作,，每天都必須作好作戰(zhàn)的準備。因為作為一名前臺接待員,，每天都要接待不同的客人,，面對不同的事件?？腿酥胁幻鈺行┎淮蠖Y貌的客人，甚至會對我們口出惡言,。面對這樣的清況,，要如何安撫客人的情緒，同時也要保護公司的利益與自身的安全,，對于我來說又是另外一個考驗,。

③工作獨立處理能力。

通過這次實習,，我深切的了解到,，必須學會自己有能力的事情必須自己做的這個道理。只有培養(yǎng)自身的獨立能力,，才能在工作上得到進步,。在工作上,，有問題，有不懂應該大膽請教同事,，而不是不懂裝懂,。獨立工作，積累經(jīng)驗,，最后得到的才是最適合自己的東西,。

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇七

兩個月的服務臺接待員崗位實習很快過去了，在這段時間里,，我收獲了很多,，不論是理論的學習還是實際的工作，現(xiàn)在的我,，對自己的崗位有了一個全面,、較深層次的了解,，隨著實習的深入進行、知識的不斷積累,，我的接觸面越來越廣,，對于問題的思考程度也日漸加深。

實習過程中,，上級領導多次的溝通與指導,，是我不斷進取的動力,，無形中加強了我對做好這份工作的信心與勇氣,。總結這兩個月以來的點點滴滴，感觸頗多：

一,、角色認識

這段時間，我的主要實習崗位是服務臺接待員,，因此對于這份工作認識最深刻：服務臺接待員是商場的窗口崗位,，與顧客接觸最多，也最直接,，個人的言行舉止關系著整個商場的形象,，服務的態(tài)度同樣向外界傳達的是整個商場的……

1,、溝通能力提高

作為一名前臺接待員，作為酒店的一線員工,，與客人的接觸是面對面的,，是最直接的,。往往前臺接待員一句話可以影響客人對酒店的整體印象，甚至影響客人整天的心情狀態(tài),。如何讓自己說出的語言讓客人聽得舒服，聽得開心,，是作為一名前臺接待員所必須要學習的課程,。當然,，溝通不僅限于與客人之間，還存在于同事之間,，甚至是對上級,。人不免不會有情緒上的波動，然而這種情緒上的波動往往會影響他人的心情,。如何調整好自身的心態(tài),，用最好的心態(tài)去面對客人，面對同事甚至上級,，如何帶給別人一個最好的笑容,，是我每一天都要認真思考的問題。在這次實習中,，我不但在溝通能力上得到了提高,，還學會了如何調整自我的心態(tài)。

2,、突發(fā)事件應變能力提高

在前臺接待處工作,，每天都必須作好作戰(zhàn)的準備。因為作為一名前臺接待員,，每天都要接待不同的客人,，面對不同的事件。入住的客人中不免會有些不大禮貌的客人,，甚至會對接待員口出惡言,。面對這樣的清況，要如何安撫客人的情緒,，同時也要保護酒店的利益與自身的安全,，對于我來說又是另外一個考驗。

3,、工作獨立處理能力提高

通過這次實習,，我深切的了解到，必須學會自己有能力的事情必須自己做的這個道理,。只有培養(yǎng)自身的獨立能力,，才能在工作上得到進步。在工作上,，有問題,，有不懂應該大膽請教同事，而不是不懂裝懂,。獨立工作，積累經(jīng)驗,，最后得到的才是最適合自己的東西,。

4,、服務意識提高

作為一名前臺接待員，時刻都代表著酒店,。無論是在工作崗位上,，還是走在路上，只要穿著酒店的制服就應該時刻都有為客人提供最好的服務的意思,。我們是微笑之城的使者,，一切為了賓客，為了賓客的一切,，為了一切賓客,。

(二)實習體會

1、自身不足與缺點

通過這次實習,，我重新看到了自身的不足以及缺點,。在語言能力上依然是無法十分流利的與客人進行溝通。日常入住鳳凰城酒店的客源主要是國內客人以及日本客人,。但是在廣交會期間，酒店主要的客源是外國客人,。由于自身的英語口語能力能力并非十分好,，所以造成了與客人溝通上障礙。并且由于自身的酒店工作經(jīng)驗不足,，導致工作上出現(xiàn)不應該出現(xiàn)的錯誤,，為同事帶來了許多不便。另一方面,，在工作上,，我的某些缺點更是表露無疑。比如工作不夠細心,，不夠虛心接受同事的批評等等,。但通過這接近四個月的鍛煉,，我已經(jīng)在不斷的改正當中。

2,、就業(yè)前景

據(jù)不完全統(tǒng)計，目前全國有各類酒店旅館9000多家,，酒店人才缺口超過10萬,。而且現(xiàn)在大部分的酒店基層員工大部分都是以中?；虼髮５膶W歷居多。我認為現(xiàn)在的酒店行業(yè)缺少的依然是高學歷的專業(yè)人才,。但是,，就算擁有高學歷，依然是無法成為一名管理人員的,。作為一名管理人員還是必須有多年的工作經(jīng)驗。其中,，一線工作經(jīng)驗是十分重要的,。所以，作為即將畢業(yè)的大學生來說,，絕對不可以眼高手低,，必須作好接受挑戰(zhàn)的心理準備。

(三)實習想法和建議

1,、想法

本次實習給予了我們一個很好的機會了解這個社會,。是我們真正踏入社會前的一個重要的.臺階。弱肉強食是一直無法改變的生存原則,。想要獲得成功,，就必須比別人更加努力。這次實習面對了很多以前從來沒有遇到過的問題,。如人際關系問題,，賓客關系問題，心理狀態(tài)不佳等問題,。但通過這接近一個月的學習與改進,，我無論是在心理還是思想上取得了一定的進步。在鳳凰城酒店感受最深的是它的員工管理制度問題,。由于上一次酒店業(yè)務實習是在花園酒店,，雖然當時的實習時間只有一個月，但是卻受到了很大的影響,?；▓@酒店是一間由酒店管理集團公司管理的五星級酒店，而且花園酒店擁有較長的經(jīng)營歷史,，已經(jīng)形成了一套較完善以及嚴格的員工管理制度,。

相對與花園酒店來說，鳳凰城酒店是一間非常年輕的酒店,。鳳凰城酒店由開業(yè)到現(xiàn)在只是三年的時間,，無論是管理制度以及經(jīng)營體制依然不是十分完善。再加上鳳凰城酒店是屬于家族生意，并非由酒店管理公司進行管理,，大部分的高層管理人員缺乏酒店管理經(jīng)驗,。所以,，鳳凰城酒店在員工的職業(yè)素質上是與老牌五星級酒店比不上的,。過于松散的員工管理制度導致員工的工作心態(tài)松散，這無疑是會降低員工的服務質量,。如果一個五星級酒店只有擁有五星級的外表,，而缺少五星

級的內在，是不足以稱作為一間五星級酒店,。

2,、建議

對于這次實習，由于各種原因與實習單位的溝通存在某種程度上的問題,，由一開始的以實習生的方式的進入實習單位,，到最后以簽約員工的方式進入實習單位。鳳凰城酒店的人事部以你們答應了以后都在這里工作才你們進來的的理由要求我們簽下了一年的合同,，如果工作不夠一年離職則要收取毀約金,。鳳凰城酒店人事部的這種辦事方法，實在是讓我感覺到不合理,。望今后系里領導能協(xié)助我們與實習單位進行溝通,，避免這種情況再次出現(xiàn)。

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇八

經(jīng)過兩年多的學習積累,，終于在09年,，開始了人生的一個新的歷程——實習。作為文秘專業(yè)的學生,，我選擇了與專業(yè)較為接近的的酒店前臺接待作為我的實習崗位,。

剛到酒店的時候，挺興奮的,，畢竟是第一次真正踏入社會工作,，對什么都覺得新鮮和好奇，可當正式上崗的時候,，才發(fā)現(xiàn),，這份工作很辛苦，但是也讓人獲益頗多,。

前臺作為酒店的門面,，是最先對客人產(chǎn)生影響并做出服務的部門。一家酒店的效率以及利潤的創(chuàng)造,，基本上都是從這里開始的,。因而，一般來說,，酒店對前臺的要求都會高一點,，通常都會要求英語要過三級,。

前臺的工作主要分成接待、客房銷售,、入住登記,、退房及費用結算，當然,，這當中也包括了為客人答疑,，幫客人處理服務要求,，電話轉接,，taxi外叫服務及飛機票訂票業(yè)務等工作,。另外,，前臺作為客人直接接觸的部門,，所以客人的很多要求并不會直接向樓層服務員提出,，而是選擇他們最先接觸的部門――前臺,，因此前臺還要作為整個酒店的協(xié)調中心進行工作,。客人的要求基本都差不多,，少個吹風機,、缺塊毛巾、要個衣架什么的`，通常都是瑣碎的小事,，但也有些客人會無理取鬧,，比如說訂飛機票，客人自己說要訂三張去北京的機票,，并且客人自己簽名確認的,，但當我們前臺人員幫忙訂好機票給客人的時候，這位客人卻不承認自己訂了三張,，要求我們退還多訂的機票費用,。雖然這件事錯不在我們,，因為有他自己的簽名確認單,，但是，大廳經(jīng)理還是讓我們認錯,，并退還機票錢,。當時很氣憤，但是,，常言道：“顧客就是上帝”,， “客人永遠是對的”這是酒店行業(yè)周知的經(jīng)營格言，而我已經(jīng)深深的體會到了,。

酒店的前臺,，工作半次分為早班、中班和通宵班三個班,，輪換工作,，并一周一休。除通宵班為兩人外,，早班和中班都各有三人擔當,。其中一人為專職收銀，另外兩人按照實際工作量情況分配剩余工作,。這樣的安排比較寬松,，既可以在工作量大的情況下分配為一人收銀，一人登記推銷,，另一人負責其他服務和聯(lián)系工作,。而且還可以緩解收銀的壓力，讓收銀可以做到頭腦清明,，不出錯,。最重要的是，這樣的工作方式,，可以很快讓新人獲得經(jīng)驗,，在工作量小的時候由帶班同事指導，工作量大的時候又可以更多的吸收經(jīng)驗，迅速成長,。

實習是一個很好的平臺,，讓我們對社會有了新的領悟和認識，只有在現(xiàn)實中經(jīng)歷過,，才會明白這個社會是如此的復雜,，遠沒有我們想象的美好。在酒店實習期間,，曾有一段時間,，我發(fā)現(xiàn)自己的想法和觀點是如此的幼稚，不過后來我就慢慢放開了,。在大學里,，我們只是一張白紙，只有通過實習才能體味社會和人生,，在前臺這個不起眼的崗位,，我能夠感受到社會上的人情事理，我在一點點的積累社會經(jīng)驗和學習處世之道,，了解人際關系的復雜,，這是整個實習過程中最寶貴的一部分。整個實習歷程,，我不僅看到自己好的一面,，也將我在各方面的缺點與不足毫無保留的放大出來，從而讓我關注到自己從不曾注意的東西,。

顯而易見,，前臺的工作量是很大的，而且,，當酒店接待重要的客人時,，通常是經(jīng)理會千叮嚀萬囑咐甚至親自處理，絲毫不允許疏忽,。不得不說,，耐心和細心是酒店每個員工都必須具備的東西。雖說酒店里的工作每天都是千篇一律,、周而復始的,，但是，由于接待的客人大多都是從全國各地前來觀光旅游的,，因而,，可以感受不同的地域有著不同的文化氣息，當然,，來臨安的多是國內游客,，所以異國氣息甚少,。

也許，在外人看來,，前臺的工作很簡單,，事實上，這工作的程序復雜繁多,，在這說長不長說短不短的三個月里,，我發(fā)現(xiàn)要做好一項工作，心態(tài)必須調整好,，無論工作是繁重還是清閑,，要用積極的態(tài)度去完成我們的每一份工作，而不是去抱怨,；當你犯錯的時候,，要想盡一切辦法去彌補你的過失，而不是逃避,。要說的是,，現(xiàn)在酒店的前臺的薪水一般都是底薪加提成的，也就是說,，入住的客人多，自己的工資也高,，這算是鼓勵大家埋頭苦干,，加班加點也愿意堅持的動力所在。酒店前臺接待實習報告

作為一個初出茅廬的新人,，我在工作中難免會有犯錯的時候,，好在經(jīng)理和同事也沒有很責怪，反而給我安慰和鼓勵,，這讓我非常感動,，遇到這樣開明的上司和同事，可是不容易的啊,。感謝一位年長的同事告訴我,，不管在哪種環(huán)境，都要要記住三點：一,、勤快,，二、忍,，三,、不恥下問，我會一直牢記在心的,。

實習現(xiàn)在已經(jīng)結束了,，這是一段令人難忘的日子,，有欣喜、有汗水,、有苦澀,，很難用一言兩語說清楚,。這三個月的時間是短暫的,，但過程卻是漫長的，我要好好地總結歸納一下,，將自己的不足之處進行加強,，重新整理自己的信心,，迎接新的開端,。通過這次實習，我真的學到了很多實際的東西,，而這些恰恰是在課堂上所學不到的。

以后的兩年,，我還將繼續(xù)在學校中學習,，因為下一階段的學習也跟這份實習工作相關，所以,，也為我日后的學習奠定了一定的基礎。最后,，感謝酒店的所有的同事和經(jīng)理,，謝謝你們對我這兩個月的實習期間的關心和照顧,，從你們身上,，我學到了很，也希望酒店能夠越來越好,！

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇九

本次實習只將課堂上所學理論知識與實踐經(jīng)驗相為以后課程工作打下基礎更有利于對專業(yè)課學習,、理解和這次酒店實習經(jīng)驗將有助于日后就業(yè)

剛到酒店時候感覺事情都很新鮮畢竟離開學校步入社會工作次每個人都挺激動都有一股使不完勁兒都把酒店看成施展才華舞臺想把理論知識和想法付諸實踐中但理想和現(xiàn)實畢竟有差別當正式走上工作崗位之后事情并不想象那樣簡單

前臺酒店門面客人對酒店好印象地方前臺服務涵蓋了酒店所能夠所有服務項目需要前臺服務人員對酒店各個都有足夠才能為客人滿意周到服務我在主管帶領下對酒店客人如何登記入住和退房等前臺日常操作并了操作

實習讓對社會新概念和認識社會如此有時候讓人感覺到身心疲憊在酒店實習后來一段里我想法和觀點如此幼稚做長了我思想也放開了我只把實習當作體味社會和人生了從社會最底層做起在實踐感受社會上人情事理積累社會經(jīng)驗和處世之道人際關系也許這才實習生活中最實習生活就像一把放大鏡讓我看到優(yōu)秀一面更將你在各缺點與毫無保留放大這也人進步前提

從我在前臺實習中可以明白前臺工作量而且當酒店接待客人時通常主管千叮嚀萬囑咐甚至絲毫不疏忽從這里看實踐和細節(jié)貫穿酒店每個員工要東西在們下逐漸成長我感激們在我身上所做付出

前臺工作看似很簡單但程序且繁多說長不長說短不短兩個月里我要一項工作心態(tài)好工作繁重還清閑要用去每一份工作而不去抱怨；當你犯錯時候要想盡一切辦法去彌補你過失而不逃避

我在工作中也有過失誤主管和經(jīng)理們給了我安慰和鼓勵使我對這份工作對周圍環(huán)境和同事越來越喜歡過程很艱辛但我挺身走了記得一位年長長輩告訴我到了新環(huán)境要記住三點：一,、勤快二,、忍三、不恥下問我一直銘記于心

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇十

20xx年6月27日,，我開始了在蘇州福耀的實習生涯,。也是我第一次踏入社會大學這所永不能畢業(yè)的學校,。

畢業(yè)實習是每個學生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實踐中了解社會,，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,，受益匪淺，也打開了視野,，增長了見識,，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。由于我所在實習的單位是一家私企,，所以我剛開始的工作并不忙,，沒有感覺到很累。只是每天都要守在前臺和電話機旁邊,。第一天就因為坐了一天腰酸背痛的,。但是過了幾天就稍有點習慣了，每天向我同一個辦公室的領導們學習一些辦公知識,。剛步入工作崗位,，才發(fā)現(xiàn)自己有很多都不懂的。雖然自己所學的專業(yè)在此時沒有派上什么用場,，但我覺得應該多學點,，有幾個技能,在以后找工作也可以給我自己多幾個選擇。我現(xiàn)在上班近八個月了,，在這短短七個多月中,，我曾經(jīng)有幾次想過做完一個月不干了。也許我是剛開始工作,，有時受不了領導給的氣，自己心里很不舒服,，就想辭職再重新?lián)Q個工作得了,。但靜下心來仔細想想，再換個工作也是的,，在別人手底下工作不都是這樣么?

剛開始就應該踏踏實實的干好自己的工作,，畢竟又沒有工作經(jīng)驗，現(xiàn)在有機會了就要從各方面鍛煉自己,。不然,，想念以后干什么都會干不好的。我現(xiàn)在的工作,，自己感覺相比其他人來說待遇挺不錯的了,，有時自己感覺也很幸福的，也不是和其他人比,，工作也不是很難,，很容易進入工作,，關鍵是學習對人怎么說話、態(tài)度及其處事,。由于經(jīng)驗少,，我現(xiàn)在這方面還有欠缺。現(xiàn)在才明白,，在學校做一名學生,，是多么的好啊!早晚要工作，早晚要步入社會,，早晚要面對這些避免不了的事,。所以，現(xiàn)在我很珍惜學習的機會,，多學一點總比沒有學的好,，花同樣的時間，還不如多學,，對以后擇業(yè)會有很大的幫助,。在這里我主要負責的工作是以下的內容：

1、周日至周一,，早上清潔前臺衛(wèi)生,。

2、負責前臺服務熱線的接聽及來電咨詢工作,，重要事項認真記錄并及時傳達給相關人員,，不遺漏，不延誤,。

3,、負責來訪人員的接待，基本咨詢和引見,，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范,。

4、晚上4點到五點半之前做好當天的銷售報表,。

5,、做好分內事的前提下，認真協(xié)助其他人員交待的工作,。

在文員這個職位上,，技術性的勞動并不多,，大多是些瑣碎重復的工作，因而在工作中遇到的挫折主要發(fā)生在：

1,、與客戶溝通不好

2,、上司給的某分工作感到吃力,，難以勝任

3,、與上客戶發(fā)生爭執(zhí)

4,、對瑣碎重復的工作感到怨煩

5,、情感方面,。

針對這幾點我有以下的分析方法：面對挫折,，不妨從調整心態(tài)來紓解壓力,。古曰天將降人于斯人也，必先苦其心志,，勞其筋骨,，餓其體膚，空乏其身，行佛亂其所為增益其所不能。遇事應進行冷靜分析,，從客觀,、主觀,、目標、環(huán)境,、條件等方面,，找出受挫折的原因，采取有效的補救措施,，樹立一個辯證的挫折觀,，經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度，要認識到正是挫折和教訓使我們變得聰明和成熟,，正是失敗本身才最終造就了成功,。學會自我寬慰，能容忍挫折,，要心懷坦蕩,，情緒樂觀，發(fā)奮圖強,。善于化壓力為動力,，改變內心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取成功,，從而讓目光面向未來。

踏上社會,，我們與形形色色的人打交道,。由于彼此存在著利益關系，又工作繁忙，很多時候同事不會像同學一樣對你噓寒問暖,。而有些同事表面笑臉相迎,，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不斷地往上爬,，因此踏出校門的我很多時候無法適應,。我覺得可能在學校的名單跟蹤問題上沒有完整的流程，導致現(xiàn)在出現(xiàn)了些爭名單的現(xiàn)象,，所以人與人之間的關系有時候顯得有點緊張,，但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度。所以,，辦公人員的情緒低落導致工作效率不高,，每天只是在等待著下班，早點回去陪家人,。而偶爾的為同事搞一個生日,，生病時的輕輕一句慰問，都有助于營造一個齊樂融融的工作環(huán)境,。在電視上不止一次的看到職場的險惡,，辦公室里同事之間的是非，以我一個新人而言,，我想我能做的就是低頭多工作,，抬頭少閑話。且通過,,這次的實習是我更加認識到同學之間的關系是多么的珍貴,。我要保持不評論,，不背后說人是非，也不與同事發(fā)生利益爭吵,。

歲月如梭,，在同事及領導的關心，支持下,，在同事的幫助下,，通過自身的不斷努力，我很快適應了環(huán)境,，適應了新的工作崗位,，回首翹望，有優(yōu)點可繼承發(fā)揚,，還有不足需學習改進,。我一直認為在中專里學的不是知識,，而是一種叫做自學的能力。千里之行,，始于足下,，參加工作后我更加深刻的深刻體會到這句話的真正含義。除了英語和計算機操作外,，課本上學的理論知識}用到的很少很少,。我擔任的是文員一職，平時在工作只是接接電話,，處理一些日常的文件,，幾乎沒用上自己所學的專業(yè)知識。但是在實習的過程中,，通過,,我認真的觀察和虛心的學習，初步了解了辦公室文員工作中的具體業(yè)務,，拓展了所學的專業(yè)知識,，并了解了很多關于招生培養(yǎng)方面和宣傳方面的知識。這與我所學的專業(yè)有著密切的關系通過,,這次的實習,，為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎,，從個人發(fā)展方面說，對我影響最大的應該是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業(yè)知識對工作的重要作用,，因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面,。

在來我們廣貿學校這些日子里讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識受益匪淺，也打開了視野,，增長了見識,，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎.也許是實習日子短和我并非文秘專業(yè)的關系，對文秘有些工作的認識僅僅停留在表面,，只是在看人做,，聽人講如何做，未能夠親身感受,，具體處理一些工作,，所以未能領會其精髓，但通過實習,，加深了我對文秘基本知識的理解,。認識到要做好日常企業(yè)文秘管理工作，既要注重管理理論知識的學習,，更要把實踐和理論相結合,。在工作中要更加努力，取長補短,，虛心求教,。相信自己會在以后的工作中更加的得心應手,，表現(xiàn)更加出色!不管是在什么地方任職都會努力!

從去年開始擔任管理部前臺文員以來，工作認真負責,，任勞任怨,，在這歲末之際將去年的工作情況總結如下：

1、認真負責的完成了文員的例行工作,，具體如下：

認真做好來電的接聽,、訪客的接待工作，做好訂飯,、訂水工作;

做好文具的購買計劃和消耗總結工作;

做好每月的考勤工作;

做好長途電話的管理工作;

將公司內的圖書,、雜志編號、分類整理,，形成電子文檔,，使圖書、雜志的管理規(guī)范化;

協(xié)助做好招聘工作;

做好辦公室內務管理工作,。這其間,，因為排氣扇導致電源跳閘多次與裝修公司、物業(yè)管理處協(xié)調;注意植物的`保養(yǎng),、更換及辦公室內的清潔,、保潔;注意復印機、打印機,、熱熔裝訂機等辦公設備的保養(yǎng),。

2、在完成以上工作的同時,，還圓滿完成公司臨時安排的工作,，比如說：

組織每個月的團隊活動。先后組織到暨南大學打球、天河公司游泳、天河公司燒烤、員村文化宮打球,、從化溫泉度假，都取得了較好的效果,，加強了同事之間的交流,，活躍了公司氣氛,。另外,，9月底曾策劃員工歡送大會，歡送吳濤等離職員工。

辦好公司的內刊。從七月到十二月,，一共辦了五期內刊,。經(jīng)調查,，普遍認為水平尚可,。但因為大多數(shù)人工作較忙或其他原因無法投稿,，造成每一期內刊的都存在稿源不足的問題,。未能想方設法調動員工的寫稿積極性,，除了自身原因之外，也與管理層等其他因素有關,。

公司網(wǎng)站的建設,。由于沒有制作網(wǎng)頁的經(jīng)驗,，所以存在很多技術問題不知如何實現(xiàn),。在不斷學習的過程中，修改了主頁,，實現(xiàn)了公司產(chǎn)品等部分鏈接。因為公司形象需要重新策劃,，此項工作暫時告一段落,。

3、同時還協(xié)助其他部門工作

銷售部成立后,，曾參與銷售部的銷售例會，整理會議記錄及銷售部一些常用資料,、表格;

協(xié)助開發(fā)部制作國資,、燈飾erp等項目的部分圖片;

協(xié)助市場部進行國資宣傳資料的排版、整理;

另外還參與了公有物業(yè)產(chǎn)品化的測試及《授權管理》等幾次幻燈片的制作。

總的來看,，在過去的一年里,，我的工作是盡職的,，但也有不少的遺憾,?？记诘墓芾硪婚_始并不規(guī)范;長途電話也因為疏于管理存在一些不良現(xiàn)象,。

調到開發(fā)部,，這是上級對我工作的肯定，對我個人而言是新的開始,，也是新的挑戰(zhàn),。除了要努力扮演好開發(fā)部文檔管理員這一角色以外，希望我能在開發(fā)部掌握更多的技術知識,，不斷提升自我!

前臺接待的實踐報告 前臺接待實踐心得體會篇十一

經(jīng)過兩年多的學習積累,，終于在今年，開始了人生的一個新的歷程——實習,。作為文秘專業(yè)的學生,，我選擇了與專業(yè)較為接近的的酒店前臺接待作為我的實習崗位。

剛到酒店的時候,，挺高興的,，究竟是第一次真正踏入社會工作，對什么都覺得新鮮和好奇,，可當正式上崗的時候,，才發(fā)現(xiàn)，這份工作很辛勞,，但是也讓人獲益頗多,。

前臺作為酒店的門面，是最先對客人產(chǎn)生影響并做出服務的部門,。一家酒店的效率以及利潤的創(chuàng)造,，基本上都是從這里開始的。因而,，一般來說,，酒店對前臺的要求都會高一點，通常都會要求英語要過三級,。

前臺的工作主要分成接待,、客房銷售、入住登記,、退房及費用結算,，當然，這當中也包括了為客人答疑,，幫客人處理服務要求,，電話轉接,，taxi外叫服務及飛機票訂票業(yè)務等工作。另外,，前臺作為客人直接接觸的部門,，所以客人的很多要求并不會直接向樓層服務員提出，而是選擇他們最先接觸的部門――前臺,，因此前臺還要作為整個酒店的協(xié)調中央進行工作,。客人的要求基本都差不多,，少個吹風機,、缺塊毛巾、要個衣架什么的,，通常都是瑣碎的小事,，但也有些客人會無理取鬧，比如說訂飛機票,，客人自己說要訂三張去北京的機票,，并且客人自己簽名確認的，但當我們前臺人員幫忙訂好機票給客人的時候,，這位客人卻不承認自己訂了三張,，要求我們退還多訂的機票費用。雖然這件事錯不在我們,，因為有他自己的簽名確認單,，但是，大廳經(jīng)理還是讓我們認錯,，并退還機票錢,。當時很生氣，但是,，常言道：“顧客就是上帝”,， “客人永遠是對的”這是酒店行業(yè)周知的經(jīng)營格言，而我已經(jīng)深深的體會到了,。

酒店的前臺,，工作半次分為早班、中班和通宵班三個班,，輪換工作,，并一周一休。除通宵班為兩人外,，早班和中班都各有三人擔當,。其中一人為專職收銀，另外兩人按照實際工作量情況分配剩余工作,。這樣的安排比較寬松,，既可以在工作量大的情況下分配為一人收銀,，一人登記推銷，另一人負責其他服務和聯(lián)系工作,。而且還可以緩解收銀的壓力,，讓收銀可以做到頭腦清明，不出錯,。最重要的是，這樣的工作方式,，可以很快讓新人獲得經(jīng)驗,，在工作量小的時候由帶班同事指導，工作量大的時候又可以更多的.吸收經(jīng)驗,，迅速成長,。

實習是一個很好的平臺，讓我們對社會有了新的領悟和熟悉,，只有在現(xiàn)實中經(jīng)歷過,，才會明白這個社會是如此的復雜，遠沒有我們想象的美好,。在酒店實習期間,，曾有一段時間，我發(fā)現(xiàn)自己的想法和觀點是如此的幼稚,，不過后來我就慢慢放開了,。在大學里，我們只是一張白紙,，只有通過實習才能體味社會和人生,，在前臺這個不起眼的崗位，我能夠感受到社會上的人情事理,，我在一點點的積累社會經(jīng)驗和學習處世之道,，了解人際關系的復雜，這是整個實習過程中最寶貴的一部分,。整個實習歷程,，我不僅看到自己好的一面，也將我在各方面的缺點與不足毫無保留的放大出來,，從而讓我關注到自己從不曾注重的東西,。

顯而易見，前臺的工作量是很大的,，而且,，當酒店接待重要的客人時，通常是經(jīng)理會千叮嚀萬囑咐甚至親自處理,，絲毫不答應疏忽,。不得不說,，耐心和細心是酒店每個員工都必須具備的東西。雖說酒店里的工作天天都是千篇一律,、周而復始的,，但是，由于接待的客人大多都是從全國各地前來觀光旅游的,，因而,，可以感受不同的地域有著不同的文化氣息，當然,，來臨安的多是海內游客,，所以異國氣息甚少。

也許,，在外人看來,，前臺的工作很簡樸，事實上,，這工作的程序復雜繁多,，在這說長不長說短不短的三個月里，我發(fā)現(xiàn)要做好一項工作,，心態(tài)必須調整好,，無論工作是繁重還是清閑，要用積極的態(tài)度去完成我們的每一份工作,，而不是去抱怨;當你犯錯的時候,，要想盡一切辦法去彌補你的過失，而不是逃避,。要說的是,，現(xiàn)在酒店的前臺的薪水一般都是底薪加提成的，也就是說,，入住的客人多,，自己的工資也高，這算是鼓勵大家埋頭苦干,，加班加點也愿意堅持的動力所在,。

作為一個初出茅廬的新人，我在工作中難免會有犯錯的時候,，好在經(jīng)理和同事也沒有很責怪,，反而給我安慰和鼓勵，這讓我非常感動,，碰到這樣開明的上司和同事,，可是不輕易的埃感謝一位年長的同事告訴我，不管在哪種環(huán)境，都要要記住三點：一,、勤快,，二、忍,，三,、不恥下問，我會一直牢記在心的,。

實習現(xiàn)在已經(jīng)結束了,，這是一段令人難忘的日子，有欣喜,、有汗水,、有苦澀，很難用一言兩語說清晰,。這三個月的時間是短暫的，但過程卻是漫長的,，我要好好地總結歸納一下,，將自己的不足之處進行加強，重新整理自己的信心,，迎接新的開端,。通過這次實習，我真的學到了很多實際的東西,，而這些恰恰是在課堂上所學不到的,。

以后的兩年，我還將繼承在學校中學習,，因為下一階段的學習也跟這份實習工作相關,，所以，也為我日后的學習奠定了一定的基矗最后,，感謝酒店的所有的同事和經(jīng)理,，謝謝你們對我這兩個月的實習期間的關心和照顧，從你們身上,，我學到了很多,，也希望酒店能夠越來越好！

前臺的工作給了我很多的接觸群眾的機會,，在和他們交談中,，我知道了很多的現(xiàn)實，我也知道了自己要做好的事情了,，曾經(jīng)的我們就是這樣的走過來的,，這也是我們一直以來都在不斷的進步中得到的成果。以后的工作如何，誰也說不清楚,，但是我知道,，只要自己去努力，去爭取,，那么就一定會得到自己想要的,！