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自來水管理制度匯編篇一

由猴子溝至大田,、倪家溝至馬崗兩水源管道組成的水田人飲工程共惠及366戶村民,，所有管道、蓄水池等設(shè)施（除農(nóng)戶按10元每米購(gòu)買的以外）權(quán)屬集體所有,。

1,、解決人畜飲水，不作它用,。

2,、在村內(nèi)形成良好的節(jié)約用水氛圍，不浪費(fèi)用水,。

1,、在大坪,、順山、六子按640元/戶,，另加工程款100元/戶,，共740元/戶。

2,、在原用水區(qū)域內(nèi)按1000元/戶,，農(nóng)戶自行購(gòu)材料和安裝。

3,、在原用水區(qū)域內(nèi)分戶（主要指父子兄弟間分戶）按640元/戶，農(nóng)戶自行購(gòu)材料和安裝,。

4,、在原用水區(qū)域內(nèi)的轉(zhuǎn)讓戶需經(jīng)村委和管委會(huì)同意，安裝戶交納1000元,，其中740元?dú)w轉(zhuǎn)出戶,，其余260元作自來水公用經(jīng)費(fèi)積累。管道歸安裝戶所有,，差的部分自行購(gòu)買,，剩余部分歸集體所有。

1,、全村村民要自覺愛護(hù)自來水管道及附屬設(shè)施,。如有損壞，視情節(jié)輕重在照價(jià)賠償和基礎(chǔ)上另加罰200—500元的責(zé)任金,。對(duì)舉報(bào)者經(jīng)查實(shí)后給予重獎(jiǎng),。

2、水源至水池管道及32或以上管道的維修由集體負(fù)責(zé),，20及以下由各片受益戶負(fù)責(zé)維修,。

1、管水人員在農(nóng)歷每月初五前抄表收費(fèi),。

2,、收費(fèi)：用水在6方內(nèi)按3元每戶每月；超出6方未達(dá)10方的按超1方加收1元,；10方以上無正當(dāng)理由的按超一方加收5元,。

3、如需大量用水（養(yǎng)殖業(yè),、修建房屋,、紅白喜事等），需向管水人員或村委負(fù)責(zé)人取得聯(lián)系,。超出部分仍按0,。5元/方計(jì)價(jià),。

4、用自來水滲板（池）,、灌溉,、保苗，處責(zé)任金100—300元,，一戶如有兩次違反,，取消其用水資格。

5,、嚴(yán)格一月一收費(fèi),，一季度一公示。

6,、收取的費(fèi)用中,，每戶按1元/月交村作自來水積累，?？顚Ｓ?。

7、倪家8戶實(shí)行內(nèi)部自行管理,，自行維修制度,。

組長(zhǎng)：趙溫龍（村專項(xiàng)負(fù)責(zé)人）

副組長(zhǎng)：鐘杰、雷仕強(qiáng),、趙明華

成員：李美高,、唐發(fā)祥、趙溫強(qiáng),、李支清,、鐘懷香、李宗遼,、雷耀,、趙光榮、李德海,、趙溫舉

管水人員：

李奇華,，負(fù)責(zé)早坪,、六子,、沙坪,。

趙溫武,，負(fù)責(zé)水田,、頂頭、馬崗,。

雷國(guó)祥,，負(fù)責(zé)中心,、田灣,、合心、大田,、半坡,。

如因工作變動(dòng)，不再擔(dān)任管委會(huì)成員,。

1,、每月進(jìn)行一次抄表收費(fèi),。

2,、對(duì)負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行定期檢查并及時(shí)維修。

3,、負(fù)責(zé)對(duì)群眾宣傳節(jié)約用水。

4,、嚴(yán)格按照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)交村負(fù)責(zé)人,。

此管理制度從20xx年1月1日起實(shí)行,，原管理制度自行廢止，未盡事宜由村委會(huì)或管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋,。希廣大用戶共同遵守,，愛護(hù)設(shè)施，節(jié)約用水,，確保人蓄用水得以保證,。

自來水管理制度匯編篇二

1,、大廳接線員要遵守大廳作息時(shí)間,，按時(shí)上下班，上班時(shí)間不得空崗,。

2,、大廳接線員必須佩戴上崗證。

3,、提倡微笑服務(wù)，使用禮貌用語(yǔ),，接電話應(yīng)先說“您好,，自來水公司”推廣使用普通話，嚴(yán)禁用電話聊天,。對(duì)用戶的咨詢或投訴,，應(yīng)耐心解釋，不得與用戶發(fā)生爭(zhēng)吵或沖突,。

4、嚴(yán)格執(zhí)行“首問責(zé)任制”和“首聽責(zé)任制”,，對(duì)不屬于本崗位職責(zé)范圍的要負(fù)責(zé)介紹給部門相關(guān)人員，不屬于自己工作范圍內(nèi)的事情，要告訴對(duì)方受理部門和電話,，如遇到報(bào)修的電話,，接線員要記下維修地點(diǎn),、對(duì)方電話。

5,、回答用戶咨詢時(shí)，應(yīng)按公司規(guī)定予以答復(fù),，不得為難用戶，更不得對(duì)用戶做出與規(guī)定不相適應(yīng)的承諾,。

6、接電話應(yīng)鈴聲響三聲之內(nèi),，拿起電話筒，如暫時(shí)接不了的可先說聲“您好,，請(qǐng)稍等”,。

7,、市民反映的焦點(diǎn)問題、熱點(diǎn)問題,、重大問題及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋匯報(bào)，以便及時(shí)安排處理,。

自來水管理制度匯編篇三

一,、嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家的保密、安全制度,，確保檔案和案卷機(jī)密安全,。

二,、各部室應(yīng)在每年元月底向公司辦公室移交上年度文書檔案并履行清交手續(xù),。

三、各類規(guī)章制度,、辦法,、人事,、工資資料,、會(huì)議記錄,、會(huì)議紀(jì)要、簡(jiǎn)報(bào),、重要電話記錄,、接待來訪記錄、上級(jí)來文,、公司發(fā)文,、工作計(jì)劃和工作總結(jié)以及添置設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)資料由辦公室負(fù)責(zé)歸檔,。

四,、各類承包合同,、商務(wù)合同、協(xié)議的正本原件由財(cái)務(wù)科歸檔,，副本原件由辦公室歸檔,，其他部門備份存檔并由信息中心實(shí)行電腦化管理,。

五、檔案資料借閱需履行登記,、簽字手續(xù)，重要資料借閱需先請(qǐng)示分管領(lǐng)導(dǎo),。

六、由分管領(lǐng)導(dǎo)定期組織檔案責(zé)任人,、業(yè)務(wù)部門組成檔案鑒定小組對(duì)超期檔案進(jìn)行鑒定,，提交檔案報(bào)告,，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定的酌情處置。

七,、加強(qiáng)檔案保管工作,，做好防盜,、防火,、防蟲、防鼠,、防潮,、防高溫工作,，定期檢查檔案保管工作,。

自來水管理制度匯編篇四

為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理，完善各項(xiàng)工作制度,，促進(jìn)公司發(fā)展壯大,，提高經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī),，特制訂本公司管理制度大綱。

一,、公司全體員工必須遵守公司章程,，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。

二,、公司倡導(dǎo)樹立“一盤棋”思想,，禁止任何科室、個(gè)人做有損公司利益,、形象,、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的事情。

三,、公司通過發(fā)揮全體員工的積極性,、創(chuàng)造性和提高全體員工的技術(shù)、管理,、經(jīng)營(yíng)水平,，不斷完善公司的經(jīng)營(yíng)、管理體系,，實(shí)行多種形式的責(zé)任制,，不斷壯大公司實(shí)力和提高經(jīng)濟(jì)效益。

四,、公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí),，為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機(jī)會(huì),，努力提高員工的整體素質(zhì)和水平,，造就一支思想新、作風(fēng)硬,、業(yè)務(wù)強(qiáng),、技術(shù)精的員工隊(duì)伍。

五,、公司鼓勵(lì)員工積極參與公司的決策和管理,，鼓勵(lì)員工發(fā)揮才智,，提出合理化建議。

六,、公司實(shí)行“崗薪制”的分配制度,，為員工提供收入和福利保證，并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高逐步提高員工各方面待遇,；公司為員工提供平等的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和晉升機(jī)會(huì),；公司推行崗位責(zé)任制，實(shí)行考勤,、考核制度,，評(píng)先樹優(yōu)，對(duì)做出貢獻(xiàn)者予以表彰,、獎(jiǎng)勵(lì),。

七、公司提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),，提高工作效率,；提倡厲行節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi),；倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助,，同舟共濟(jì)，發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神,，增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力和向心力,。

八、員工必須維護(hù)公司紀(jì)律,，對(duì)任何違反公司各項(xiàng)規(guī)章制度的行為,，都要予以追究。

自來水管理制度匯編篇五

第一條vv湖水源地保護(hù)區(qū)范圍：

一級(jí)保護(hù)區(qū)：南,、北清水庫(kù),、沉砂池等庫(kù)區(qū)正常水位線以上200米范圍內(nèi)陸域范圍。二級(jí)保護(hù)區(qū)：一級(jí)保護(hù)區(qū)外的水域范圍和水庫(kù)外延20xx米的陸域范圍,。

第二條所有單位和個(gè)人必須遵守以下規(guī)定：

（一）一級(jí)保護(hù)區(qū)內(nèi)

1,、禁止在大壩上取土、打井,、挖坑,、埋葬、耕種,、放牧和毀壞護(hù)坡,、林木草皮等其它行為,；

2,、禁止損壞聯(lián)通涵閘,、泄水閘、泵站,、水文,、通訊、供水,、觀測(cè)等設(shè)施,；

3、禁止在庫(kù)區(qū)灘地上圈埂,、堆放垃圾,、堆土或堆放其它物料；

4,、禁止未經(jīng)管理部門批準(zhǔn)的車輛在大壩上行駛,，禁止機(jī)動(dòng)車輛雨天在水庫(kù)大壩的泥濘路面上行駛和停靠,；

5,、禁止擅自新建、改建,、擴(kuò)建與供水設(shè)施,、保護(hù)水庫(kù)工程和水資源無關(guān)的建設(shè)項(xiàng)目，在水庫(kù)附近進(jìn)行生產(chǎn),、建設(shè)的爆破活動(dòng),，不得危害水利工程安全；

6,、禁止直接或間接向水庫(kù)排放污水,、廢液、傾倒垃圾,、渣土和其它固體廢棄物,；

7、禁止在水庫(kù)水面開設(shè)游泳,、水上訓(xùn)練及其它水上體育娛樂活動(dòng),，禁止直接在水庫(kù)內(nèi)洗刷車輛、衣物和其它器具,；

8,、禁止設(shè)置畜禽養(yǎng)殖場(chǎng)和其它一切污染水質(zhì)的行為；

9,、禁止在水庫(kù)內(nèi)電魚,，炸魚、毒魚及毒殺禽類,。

（二）二級(jí)保護(hù)區(qū)內(nèi)

1,、禁止新建,、改建、擴(kuò)建有污染物排放的工業(yè)建設(shè)項(xiàng)目和集約化家禽家畜養(yǎng)殖項(xiàng)目,；

2,，禁止擅自新建不符合有關(guān)規(guī)劃的旅游、服務(wù)建設(shè)項(xiàng)目,；

3,、禁止設(shè)置有毒有害化學(xué)品倉(cāng)庫(kù)及堆棧；

4,、禁止施用對(duì)人體有害的魚藥和高毒,、高殘留農(nóng)藥；

5,、禁止向澗河排放不符合排放標(biāo)準(zhǔn)污水,、污物；

6,、禁止從事非法開礦,、墾荒等破壞植被和水土保持的各種行為。

第三條在二級(jí)保護(hù)區(qū)內(nèi)禁止的行為,，在一級(jí)保護(hù)區(qū)內(nèi)同時(shí)禁止,。

第四條vv湖水庫(kù)的防汛抗旱工作由xx公司配合所在鄉(xiāng)水利站負(fù)責(zé)，由縣防汛防旱指

揮部統(tǒng)一調(diào)度指揮,。

第五條違反本制度規(guī)定的單位和個(gè)人追究其相應(yīng)的責(zé)任和處罰,。

第八條本制度自發(fā)布之日起施行。

二○一一年五月二十六日

山東水務(wù)xx供水有限公司

自來水管理制度匯編篇六

為迅速處理,、管理客戶投訴,，維護(hù)公司信譽(yù),，改善服務(wù)質(zhì)量,、促進(jìn)服務(wù)水平，特制訂本制度,。

本制度主要適用于本公司在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中各種投訴的處理,，包括：

2.1與供水質(zhì)量有關(guān)的投訴。

2.2與服務(wù)質(zhì)量有關(guān)的投訴,。

2.3客戶提出的各類提案、建議,、批評(píng)與意見,。

3.1營(yíng)業(yè)服務(wù)部負(fù)責(zé)客戶投訴案件的登記，確定投訴案件是否受理,，確定具體的受理部門和受理負(fù)責(zé)人，責(zé)任歸屬的判定,。協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行關(guān)于客戶投訴的調(diào)查，投訴發(fā)生原因的分析,，改善對(duì)策的檢查,、督促。

3.2相關(guān)責(zé)任部門負(fù)責(zé)處理客戶投訴案件的調(diào)查,，處理方式,、改善對(duì)策的擬定，報(bào)批及具體實(shí)施,。

4.1營(yíng)業(yè)服務(wù)部客戶服務(wù)中心接到用戶投訴,，每項(xiàng)投訴要以書面形式詳細(xì)記錄，立即填制《顧客投訴記錄卡》,，內(nèi)容應(yīng)包括投訴人,、投訴地址、投訴時(shí)間,、投訴對(duì)象,、投訴內(nèi)容及投訴要求等，并統(tǒng)一編號(hào),。

4.2營(yíng)業(yè)服務(wù)部客戶服務(wù)中心了解客戶投訴的內(nèi)容后,，首先要判定客戶投訴的理由是否充分，投訴要求是否合理,，必要時(shí)呈報(bào)營(yíng)業(yè)服務(wù)部部長(zhǎng)裁定是否受理,。如果投訴不能成立，即可以婉轉(zhuǎn)的方式答復(fù)客戶,，取得客戶的諒解,，消除誤會(huì)。如果投訴成立,安撫客戶,，承諾投訴答復(fù)時(shí)間,。

4.3按照客戶投訴內(nèi)容分類，確定客戶投訴的類別,；

確定具體的受理部門和受理負(fù)責(zé)人,下達(dá)《三來處理反饋單》,，責(zé)成有關(guān)部門具體辦理解決。

4.4提出解決辦法,。有關(guān)部門接到《三來處理反饋單》,，針對(duì)客戶投訴內(nèi)容,，參照顧客投訴要求詳細(xì)調(diào)查情況，并擬定處理對(duì)策,，提出解決投訴的具體方案,，提交主管負(fù)責(zé)人批示。對(duì)于客戶投訴問題,，主管負(fù)責(zé)人應(yīng)予以高度重視,，應(yīng)對(duì)投訴處理方案一一過目，及時(shí)做出批示,，根據(jù)實(shí)際情況,，采取一切可能的措施，挽回已經(jīng)出現(xiàn)的損失,。

4.5投訴解決辦法經(jīng)主管負(fù)責(zé)人同意后,，迅速地通知客戶。

4.6有關(guān)部門實(shí)施處理方案完畢,，經(jīng)投訴人在《三來處理反饋單》上簽字確認(rèn)后,，將《三來處理反饋單》填寫完處理結(jié)果后返回客戶服務(wù)中心。

4.7客戶服務(wù)中心再次電話回訪投訴人,。并盡快地收集客戶的反饋意見,。

4.8調(diào)查原因。查明出現(xiàn)客戶投訴的具體原因和具體責(zé)任者,。

4.9客戶投訴責(zé)任人員處分及處罰,。依照投訴所造成的損失大小，對(duì)造成顧客投訴的直接責(zé)任者和部門部長(zhǎng)和對(duì)造成顧客投訴得不到順利圓滿解決的直接責(zé)任者和部門主管按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行績(jī)效獎(jiǎng)金罰扣,。

警告一次,，罰扣400元以上。小過一次,，以每基數(shù)罰扣800元以上,。大過以上者，當(dāng)月效益獎(jiǎng)金全額罰扣,。

4.10總結(jié)評(píng)價(jià),。對(duì)投訴處理過程進(jìn)行總結(jié)與綜合評(píng)價(jià)，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，提出改進(jìn)對(duì)策,，不斷完善企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)運(yùn)作，杜絕類似事件再次發(fā)生,。以提高客戶服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,，降低投訴率。

4.11客戶服務(wù)中心對(duì)所有投訴記錄按對(duì)公司投訴、對(duì)部門投訴,、對(duì)業(yè)務(wù)代表投訴進(jìn)行統(tǒng)計(jì),、分類管理。

4.12客戶服務(wù)中心每月進(jìn)行一次投訴匯總,、分析,，每季度上報(bào)一次投訴統(tǒng)計(jì)報(bào)告。經(jīng)理每季度初審查上季度結(jié)案的客戶投訴案件,，經(jīng)整理后送營(yíng)業(yè)服務(wù)部備案,。

4.13其它收到投訴的部門應(yīng)按流程將投訴歸口到客戶服務(wù)中心，在客戶服務(wù)中心備案,。如遇緊急情況，可先行處理,，再補(bǔ)辦記錄,。

自來水管理制度匯編篇七

一、為加強(qiáng)廉政建設(shè),，杜絕違法亂紀(jì)行為,，保持公司員工隊(duì)伍的清正廉潔，根據(jù)有關(guān)黨政紀(jì)規(guī)定制訂本制度,；

二,、全體員工要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行中紀(jì)委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定、《廉政準(zhǔn)則》和市建設(shè)局黨委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見,，嚴(yán)格按國(guó)家和省,、市有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)定以及公司有關(guān)規(guī)章制度辦事,，嚴(yán)禁不按規(guī)定程序操作或越權(quán)審批；

三,、堅(jiān)持公開辦事制度,，公開辦事程序、辦事結(jié)果,，自覺接受監(jiān)督,；

四、供水材料和大宗設(shè)備,、物資采購(gòu)一律實(shí)行公開招標(biāo),，小批量材料采購(gòu)，實(shí)行多方比價(jià),，擇優(yōu)選擇廠家和供貨方,；

五、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約精神,，反對(duì)講排場(chǎng),、擺闊氣，搞鋪張浪費(fèi),；對(duì)外接待要嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,；

六、勤政廉政,，嚴(yán)禁利用職權(quán)“索,、拿、卡,、要”,，不得擅自接受當(dāng)事人的宴請(qǐng)或高檔娛樂消費(fèi)等活動(dòng)。外單位請(qǐng)柬,，一律交公司辦公室由公司領(lǐng)導(dǎo)酌情處理,；

七、嚴(yán)禁利用工作之便為自己或親友謀利,，未經(jīng)批準(zhǔn)不得公車私用,；

八、公務(wù)活動(dòng)中,，不得以任何名義接受禮金,、信用卡、有價(jià)證券以及各種貴重物品,。如因特殊原因難以謝絕而接受的,，禮金禮物必須如數(shù)交財(cái)務(wù)科登記，并按有關(guān)規(guī)定酌情處理,。

自來水管理制度匯編篇八

為維護(hù)公司整體經(jīng)濟(jì)利益,，規(guī)范城市供水安裝工程建設(shè)行為，發(fā)揮公司綜合效益,，促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì),、社會(huì)效益全面發(fā)展，經(jīng)研究制定本制度,。

一,、本制度適應(yīng)于公司各部門、各科室以及新東水廠,、新北水廠和新南水廠,，公司所有員工必須嚴(yán)格遵守本制度。

二,、本制度所指的供水安裝工程,，主要是城市建成區(qū)范圍內(nèi)所有的居民小區(qū),、公共設(shè)施、大型民用建筑和社會(huì)公用事業(yè)等各類供水管網(wǎng)建設(shè)和安裝工程,。

三,、公司所屬的安裝公司具體負(fù)責(zé)城區(qū)范圍內(nèi)（包括新東、新北及新南所轄范圍）的所有居民小區(qū)工程,、公共設(shè)施工程,、大型民用建筑工程以及社會(huì)事業(yè)工程的供水管網(wǎng)建設(shè)。

四,、新東水廠,、新北水廠和新南水廠具體負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的居民用水立戶、水表出戶和管線維修,、搶修等供水管鋪設(shè)和水表安裝工程以及工程預(yù)算3萬元以下（含3萬元）的單位的單項(xiàng)工程,、企業(yè)或小區(qū)建設(shè)的臨時(shí)施工用水安裝工程。

五,、公司技術(shù)科負(fù)責(zé)所有工程的合同起草,、管線設(shè)計(jì)、材料配置,、勘察,、放線,、預(yù)算等前期準(zhǔn)備工作,，積極配合安裝公司或水廠做好施工組織、工程質(zhì)量把關(guān)和工程竣工驗(yàn)收等各項(xiàng)工作,。

六,、安裝公司或水廠在施工前應(yīng)向技術(shù)科提交施工組織設(shè)計(jì)、技術(shù)方案,、進(jìn)度計(jì)劃,。技術(shù)科根據(jù)安裝公司或水廠提交的施工方案負(fù)責(zé)技術(shù)審核和材料核算，并將審核意見報(bào)送施工分管經(jīng)理及主管經(jīng)理,，經(jīng)分管經(jīng)理和主管經(jīng)理簽字同意后,，由技術(shù)科將材料清單送供應(yīng)科，由供應(yīng)科按經(jīng)理審批的意見填寫出庫(kù)單,，予以發(fā)料,，技術(shù)科適時(shí)發(fā)出開工指令。

七,、大型工程,，由技術(shù)科根據(jù)施工要求，編寫施工組織設(shè)計(jì),、技術(shù)方案,、進(jìn)度計(jì)劃,，分管經(jīng)理組織施工部門和技術(shù)人員對(duì)圖紙進(jìn)行會(huì)審，技術(shù)科進(jìn)行設(shè)計(jì)技術(shù)交底,。

八,、工程結(jié)束后，由安裝公司或水廠繪制竣工圖,，編制竣工決算和材料決算,，經(jīng)技術(shù)科審核整理后建檔并將材料決算報(bào)財(cái)務(wù)科備案。財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)對(duì)竣工工程進(jìn)行成本核算,，將材料出庫(kù)單與材料決算資料進(jìn)行核對(duì),，保證材料出庫(kù)與使用一致（材料消耗在定額規(guī)定范圍內(nèi)）。施工部門按合同約定,，督促出資方資金結(jié)算到位,。

九、任何員工嚴(yán)禁以公司的名義私自承攬供水安裝工程損害公司集體利益,，嚴(yán)禁以權(quán)謀私,，損公肥私，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，公司有權(quán)收回該項(xiàng)目工程,，前期工程投入由個(gè)人自負(fù)；情節(jié)較輕的,，立即停職接受公司處罰,；情節(jié)較重給公司帶來巨大損失的，由公司上報(bào)主管機(jī)關(guān)處理,；由于侵犯公司利益,，嚴(yán)重?fù)p害公司的榮譽(yù)，已夠成瀆職或犯罪的,，由司法機(jī)關(guān)依法懲處,。

自來水管理制度匯編篇九

一、公司車輛由辦公室統(tǒng)一管理,、調(diào)度,。各科室公務(wù)用車，由科室負(fù)責(zé)人先向辦公室申請(qǐng),，說明用車事由,、地點(diǎn)、時(shí)間,，辦公室根據(jù)需要統(tǒng)籌安排派車,。

二、車輛使用按先急事,、后一般事,；先滿足工作任務(wù),、接待任務(wù)，后其他事的原則安排,。除公司領(lǐng)導(dǎo)或各科室到有關(guān)部門,、工地辦事外，單獨(dú)一人在城區(qū)辦事,，原則上不安排車輛,。

三、外單位借車,，需經(jīng)經(jīng)理批準(zhǔn)后方可安排,。

四、車輛駕駛實(shí)行專人專車,，專車專管,，非專職駕駛員嚴(yán)禁駕駛車輛，違者一切后果自負(fù),。

五,、車輛在下班后或節(jié)假日必須停放公司院內(nèi)，并采取必要的防盜措施,。

六,、車輛實(shí)行定點(diǎn)維修，需維修的項(xiàng)目由駕駛員列出清單后,，由辦公室報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn),。

七、車輛用油由財(cái)科科統(tǒng)一購(gòu)買,，辦公室統(tǒng)一管理,，轎車每100公里按12升耗油量計(jì)算,，面包車每100公里按9升耗油量計(jì)算,，節(jié)獎(jiǎng)超罰。

八,、辦公室建立車輛的用油臺(tái)帳,，每月核算一次，嚴(yán)格按行車?yán)锍膛c百公里耗油標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)油料,，并做到每月核對(duì)無誤,。

九、駕駛員應(yīng)做到合理用車,，節(jié)約用油,，將油耗控制在指標(biāo)以內(nèi)。

十,、車輛在外加油須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批,，否則不予報(bào)銷,。

十一、駕駛員不得私自出賣油料和將油料贈(zèng)送他人,，如有發(fā)現(xiàn),，按貪污論處。

十二,、財(cái)務(wù)科應(yīng)按時(shí)辦好車輛保險(xiǎn),、各項(xiàng)費(fèi)用繳納，車輛有關(guān)證件及資料由駕駛員妥善保管,。

十三,、違規(guī)與事故處理

1、下列情況,，違反交通規(guī)則或事故的經(jīng)濟(jì)損失及責(zé)任由駕駛員負(fù)擔(dān)：

（1）無照駕駛,；

（2）未經(jīng)許可將車借予他人使用或駕駛；

（3）違反交通規(guī)則引起的交通肇事,；

（4）違反交通規(guī)則,，其罰款由駕駛?cè)藛T負(fù)擔(dān)。

2,、意外事故,、不可抗拒原因造成的車輛事故由公司酌情研究處理。

自來水管理制度匯編篇十

一,、為加強(qiáng)考勤管理,，維護(hù)工作秩序，提高工作效率,，特制定本制度,。

二、公司員工必須自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,，按時(shí)上下班,，不遲到，不早退,，不曠工,，工作時(shí)間不得擅自離開工作崗位，外出辦理業(yè)務(wù)前,，須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人同意,。

三、周一至周六為工作日,，周日為休息日,。公司周日和夜間值班由辦公室統(tǒng)一安排，

四,、嚴(yán)格請(qǐng),、銷假制度,。員工因私事請(qǐng)假半天以內(nèi)的（含半天），由部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),；1天以內(nèi)的（含1天）,，由分管經(jīng)理批準(zhǔn)；2天以上的,，報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn),。副經(jīng)理和部門負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，一律由經(jīng)理批準(zhǔn),。請(qǐng)假員工事畢向批準(zhǔn)人銷假,。未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離工作崗位的按曠工處理。全年累計(jì)請(qǐng)事假超過20天的,，取消年終獎(jiǎng)資格,。

五、當(dāng)月遲到,、早退3次以下者,，每次扣發(fā)20元工資，超過3次以上者另扣發(fā)100元工資,，并依次類推,，全年累計(jì)遲到、早退達(dá)40次者,，取消年終獎(jiǎng)資格,。

六、曠工1天者,，扣發(fā)100元,，每月累計(jì)曠工2天者，扣發(fā)300元,，每月累計(jì)曠工3天者,，扣發(fā)當(dāng)月的實(shí)發(fā)工資，每月曠工3天以上15天以下者,，除扣發(fā)當(dāng)月的實(shí)發(fā)工資外,，取消其年終獎(jiǎng)和年終返還的一次性績(jī)效工資,，其處罰金返還給本科室分配,，一年內(nèi)累計(jì)曠工超過30天的，按國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》規(guī)定予以除名,。

七,、工作時(shí)間禁止打牌、下棋,、上網(wǎng)玩游戲,、串崗聊天等做與工作無關(guān)的事情,，工作日內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行中午禁酒令，如有違反者當(dāng)天按曠工1天處理,；當(dāng)月累計(jì)2次的,，按曠工2天處理；當(dāng)月累計(jì)3次的,，按曠工3天處理,；并依次類推。被上級(jí)部門查處的,，中層干部立即免職,，普通職工停發(fā)工資，回家待崗三個(gè)月,。領(lǐng)導(dǎo)班子成員報(bào)局黨委處理,，并取消年終獎(jiǎng)及年終返還的一次性績(jī)效工資，同時(shí)取年終評(píng)優(yōu)評(píng)先資格,。

八,、參加公司組織的會(huì)議、培訓(xùn),、學(xué)習(xí),、考試或其他團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，如有事請(qǐng)假的,，必須提前向組織者或帶隊(duì)者請(qǐng)假,。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到或早退的，按照本制度第五條,、第六條,、第七條規(guī)定處理；未經(jīng)批準(zhǔn)擅自不參加的,，視為曠工,，按照本制度第七條規(guī)定處理。

九,、員工按規(guī)定享受探親假,、婚假、產(chǎn)育假,、結(jié)育手術(shù)假時(shí),，必須憑有關(guān)證明資料報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)；未經(jīng)批準(zhǔn)者按曠工處理,。

十,、員工的考勤情況，由辦公室負(fù)責(zé)進(jìn)行監(jiān)督、檢查,，辦公室對(duì)各部門的考勤要秉公辦事,，認(rèn)真負(fù)責(zé)。如有弄虛作假,、包痹袒護(hù)遲到,、早退、曠工員工的,，一經(jīng)查實(shí),，按處罰員工的雙倍予以處罰。凡是受到本制度第五條,、第六條,、第七條規(guī)定處理的員工，取消本年度先進(jìn)個(gè)人的評(píng)比資格,。

自來水管理制度匯編篇十一

為維護(hù)正常的工作秩序,，確保財(cái)產(chǎn)安全，特制訂本制度,。

一,、安全保衛(wèi)工作，要認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制,。經(jīng)理是公司安全保衛(wèi)的第一責(zé)任人,，應(yīng)把安全保衛(wèi)工作切實(shí)提上議事日程，進(jìn)行研究,、部署,，對(duì)本公司的安全保衛(wèi)工作負(fù)全責(zé)。

二,、成立以經(jīng)理任組長(zhǎng),、副經(jīng)理任副組長(zhǎng)、各部門負(fù)責(zé)人為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，定期檢查安全保衛(wèi)工作,，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)采取措施解決,。

三,、根據(jù)實(shí)際需要，辦公室主任兼職安全保衛(wèi)干事,，負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作,，切實(shí)負(fù)起安全保衛(wèi)責(zé)任。

四,、落實(shí)防火措施,，營(yíng)業(yè)所,、收費(fèi)大廳,、信息庫(kù)等重要場(chǎng)所要加強(qiáng)防火保衛(wèi)工作,，設(shè)置滅火器等設(shè)備，并定期更換,。

五,、落實(shí)防盜措施：

1、財(cái)務(wù)室要安裝防盜門窗和自動(dòng)報(bào)警器,，下班時(shí)要接通報(bào)警器的`電源,；

2、重要部門的房間要設(shè)置防盜門窗,，辦公房間無人時(shí)要關(guān)好門窗和電燈,；

3、公司財(cái)物不得隨便放置,，重要文件及貴重物品必須鎖好,；

4、車輛停放時(shí)應(yīng)采取必要的防盜措施,。

六,、安全保衛(wèi)人員要有高度的責(zé)任感，經(jīng)常檢查,、督促安全保衛(wèi)措施的落實(shí)情況,，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)消除隱患,。因?qū)ぷ鞑回?fù)責(zé)任而造成事故的,，一律追究責(zé)任；情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,，移交司法部門追究刑事責(zé)任,。

七、全體員工都有遵守本制度及有關(guān)安全規(guī)范的義務(wù),。凡違章造成事故的,，一律追究責(zé)任；情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,，移交司法部門追究刑事責(zé)任,。

自來水管理制度匯編篇十二

1、管道維修人員應(yīng)佩戴上崗證,，進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)佩戴安全帽,，交通安全馬夾。

2,、在主要干道或繁華地段搶修工地應(yīng)設(shè)置安全護(hù)欄,、告示牌，根據(jù)管道破壞情況注明搶修時(shí)間，恢復(fù)供水時(shí)間,，夜間施工時(shí)設(shè)置警示燈,。

3、發(fā)現(xiàn)或接到報(bào)漏,，必須在30分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場(chǎng)止水,，止水后無特殊情況，小修不超過24小時(shí),，大修不超過36小時(shí),。

4、維修人員要做好維修日志,，要詳細(xì)記錄何時(shí)出發(fā),、搶修地點(diǎn)、哪些人參加,、維修概況,、何時(shí)結(jié)束返回，要做到日記月匯總,，以便于量化考核和匯報(bào),。

5、維修人員要做好材料使用日志,，要詳細(xì)記錄維修地點(diǎn)材料使用情況,，原則上是以舊換新，自然消耗的記錄上要說明情況,。

6,、接到用戶其他方面的用水咨詢或水壓不足，不明原因的停水等情況,，應(yīng)急速派人查看,，并將情況及時(shí)反饋給用戶。

7,、搶修人員完工后應(yīng)及時(shí)向熱線電話及用戶反饋告之,。

8、在處理問題接受用戶咨詢時(shí),，應(yīng)熱情周到,、耐心細(xì)致、文明用語(yǔ),，不得隨意與用戶發(fā)生爭(zhēng)端,。

自來水管理制度匯編篇十三

長(zhǎng)效合理地利用和管理好自來水管道及設(shè)施是保證村民用水供應(yīng)的長(zhǎng)期穩(wěn)定性和衛(wèi)生安全性的前提，是全村村民應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),。經(jīng)村委會(huì)和自來水管委會(huì)同研究決定,，特制訂如下用水管理制度,。

由猴子溝至大田、倪家溝至馬崗兩水源管道組成的水田人飲工程惠及戶村民,，所有管道,、蓄水池等設(shè)施（除農(nóng)戶按元每米購(gòu)買的以外）權(quán)屬集體所有。

1,、解決人畜飲水,，不作它用,。

2,、在村內(nèi)形成良好的節(jié)約用水氛圍，不浪費(fèi)用水,。

1,、在大坪、順山,、六子按元/戶,，另加工程款元/戶，元/戶,。

2,、在原用水區(qū)域內(nèi)按元/戶，農(nóng)戶自行購(gòu)材料和安裝,。

3,、在原用水區(qū)域內(nèi)分戶（主要指父子兄弟間分戶）按元/戶，農(nóng)戶自行購(gòu)材料和安裝,。

4,、在原用水區(qū)域內(nèi)的轉(zhuǎn)讓戶需經(jīng)村委和管委會(huì)同意，安裝戶交納元,，其中元?dú)w轉(zhuǎn)出戶,，其余元作自來水公用經(jīng)費(fèi)積累。管道歸安裝戶所有,，差的部分自行購(gòu)買,，剩余部分歸集體所有。

1,、全村村民要自覺愛護(hù)自來水管道及附屬設(shè)施,。如有損壞，視情節(jié)輕重在照價(jià)賠償和基礎(chǔ)上另加罰—元的責(zé)任金,。對(duì)舉報(bào)者經(jīng)查實(shí)后給予重獎(jiǎng),。

2、水源至水池管道及或以上管道的維修由集體負(fù)責(zé),，及以下由各片受益戶負(fù)責(zé)維修,。

1,、管水人員在農(nóng)歷每月初五前抄表收費(fèi)。

2,、收費(fèi)：用水在方內(nèi)按元每戶每月,；超出方未達(dá)方的按超方加收元；方以上無正當(dāng)理由的按超一方加收元,。

3,、如需大量用水（養(yǎng)殖業(yè)、修建房屋,、紅白喜事等）,，需向管水人員或村委負(fù)責(zé)人取得聯(lián)系。超出部分仍按.元/方計(jì)價(jià),。

4,、用自來水滲板（池）、灌溉,、保苗,，處責(zé)任金—元，一戶如有兩次違反,，取消其用水資格,。

5、嚴(yán)格一月一收費(fèi),，一季度一公示,。

6、收取的費(fèi)用中,，每戶按元/月交村作自來水積累,，專款專用,。

7,、倪家戶實(shí)行內(nèi)部自行管理，自行維修制度,。

1,、每月進(jìn)行一次抄表收費(fèi)。

2,、對(duì)負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行定期檢查并及時(shí)維修,。

3、負(fù)責(zé)對(duì)群眾宣傳節(jié)約用水,。

4,、嚴(yán)格按照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)交村負(fù)責(zé)人。

此管理制度從月日起實(shí)行,，原管理制度自行廢止,，未盡事宜由村委會(huì)或管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋,。希廣大用戶同遵守，愛護(hù)設(shè)施,，節(jié)約用水,，確保人蓄用水得以保證。

自來水管理制度匯編篇十四

1,、嚴(yán)格執(zhí)行簽到規(guī)定,，按規(guī)定的工作時(shí)間上下午四次簽到，違者每次給予50元處罰,。

2,、所有在崗人員外出工作，必須由科長(zhǎng)同意,、分管經(jīng)理批準(zhǔn),、值班經(jīng)理同時(shí)簽字,。警衛(wèi)室憑此證方可放行,。違者給予100元的處罰。

3,、嚴(yán)格出勤管理,，對(duì)遲到、早退人員,，每次給予100元的處罰,，對(duì)曠工人員每次給予200元處罰，當(dāng)月遲到早退次數(shù)累計(jì)超過5次或當(dāng)月曠工超過三次的人員,，只發(fā)生活費(fèi),。

4、上崗時(shí)間不允許串崗聊天,，不允許做與工作無關(guān)的事,，中午一律不允許飲酒，否則,，除扣罰當(dāng)事人每人100元的工資外,，給予科室負(fù)責(zé)人每人50元的經(jīng)濟(jì)處罰。

5,、因違反公司規(guī)章制度,，不服從分配，不接受領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,，工作中消極怠工,、酗酒上班、打架斗毆或犯有其它錯(cuò)誤,，被經(jīng)理或分管經(jīng)理停止工作的,，停工一天扣除100元;停工一周以上的,，每月只發(fā)基本生活費(fèi)300元，停工期間到公司指定的地點(diǎn)學(xué)習(xí)待崗,。

6,、請(qǐng)事假必須經(jīng)科室和分管經(jīng)理批準(zhǔn)，副中層以上必須經(jīng)理批準(zhǔn),，時(shí)間在一天以內(nèi)的,，由分管經(jīng)理批準(zhǔn);一天以上的，由經(jīng)理批準(zhǔn),。特殊情況可后補(bǔ)假條,，否則按曠工處理。

7,、病假每天扣發(fā)20元的工資,，病假2天(含2天)以上的須持縣級(jí)以上醫(yī)院證明，長(zhǎng)期病假按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行,。

8,、探親、產(chǎn)假,、婚喪嫁娶,、工傷等事宜，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

9,、事假一天扣30元，當(dāng)月累計(jì)4天的每天扣罰50元,，超過15天的為長(zhǎng)期事假,，長(zhǎng)期事假按停薪留職規(guī)定執(zhí)行。

10,、曠工一天扣200元;五天以上者,，解除勞動(dòng)合同。