為了保障事情或工作順利,、圓滿進(jìn)行,,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃,。方案能夠幫助到我們很多,,所以方案到底該怎么寫才好呢,?以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)內(nèi)容,希望對大家有所幫助,。
創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇一
便利店最早的定義就是:“一種運用超級市場運營管理技術(shù)和銷售方式的食品雜貨店”,。它是一種既有食品雜貨店供給的便利,又運用超級市場的銷售方式和運營管理技術(shù)的批發(fā)商業(yè)組織,,是以“便利”作為吸引顧客的主要手腕,,來滿足顧客復(fù)雜購物和應(yīng)急之需的一種批發(fā)業(yè)態(tài),。如今的便利店則是指以專門出售便利性商品和服務(wù)的商店。超級市場的多種業(yè)態(tài)形式的階段性發(fā)展促進(jìn)了現(xiàn)代便利店的產(chǎn)生,。
便利店投資創(chuàng)業(yè)方案一,、選址:
便利店的商圈一般是位于店鋪的直線距離零到二百米內(nèi),超過二百米的效果就比較差了,,經(jīng)營面積一般在60-200平米,。一般都在社區(qū)(擁有自己的商圈)及路邊的人氣比較旺的地方,或是大賣場旁邊(借助別人的商圈)以此來達(dá)到自己的經(jīng)營利益,。
便利店投資創(chuàng)業(yè)方案二,、經(jīng)營理念:
符合目標(biāo)消費者需求——便利店因為都是經(jīng)營的快速消費品,一般選擇在店鋪范圍內(nèi)比較常銷的商品作為其經(jīng)營商品,,主要講究庫存小,,周轉(zhuǎn)快。為消費者提供方便——就近的購買條件,,可適當(dāng)考慮送貨上門,,經(jīng)營項目要根據(jù)周圍居民的需求來進(jìn)行商品配置。
便利店投資創(chuàng)業(yè)方案三,、庫存管理:
因便利店的商品周轉(zhuǎn)量很小,,所以在經(jīng)營過程中嚴(yán)格的商品管理制度能有效的杜絕商品的滯銷,和提高商品的周轉(zhuǎn)率,,建立有效的商品配送機制,。
便利店投資創(chuàng)業(yè)方案四、風(fēng)險規(guī)避:
由于行業(yè)風(fēng)險的不確定性,,因此,,建議在開業(yè)之后三個月,可以通過核算將店面執(zhí)行承包經(jīng)營,,具體方式待定,,前提是統(tǒng)一采購,統(tǒng)一品牌,,統(tǒng)一經(jīng)營,,可通過一些方式來執(zhí)行降耗從而實現(xiàn)降低風(fēng)險的目的,且能提高員工的工作積極性,。
創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇二
準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)方案是一個展望項目的未來前景,,細(xì)致探索其中的合理思路,確認(rèn)實施項目所需的各種必要資源,,再尋求所需支持的過程,。需要注意的是,并非任何創(chuàng)業(yè)方案都要完全包括上述三種大綱中的全部內(nèi)容,。
創(chuàng)業(yè)內(nèi)容不同,,相互之間差異也就很大,只能根據(jù)各自風(fēng)險創(chuàng)業(yè)的性質(zhì)和特點,,根據(jù)創(chuàng)業(yè)方案的聽眾特點,,以及各個團隊的獨立判斷來設(shè)計方案內(nèi)容和結(jié)構(gòu)。
下面是美國麻省理工學(xué)院斯隆管理學(xué)院在創(chuàng)業(yè)方案大賽中積累的取勝訣竅:
1.組建一個包括技術(shù)人才和管理人才在內(nèi)的具有綜合性技能的團隊,;組建起來的團隊成員每人都能力十足,,堪稱創(chuàng)業(yè)家,同時又能靈活,、協(xié)調(diào),、有效地工作,,這是歷屆勝出團隊的經(jīng)驗總結(jié),。
2.開發(fā)出一種盈利模式,,而不僅僅是一項發(fā)明,。“僅僅說明你的產(chǎn)品或服務(wù)的性質(zhì)還不夠,,還要清楚地闡明誰,、為什么、在哪里,、什么時候、如何這些關(guān)鍵問題,。技術(shù)方面的東西不論如何具體,都不能取代清楚明確的市場營銷方案,,”這是往屆勝者的經(jīng)驗之談,。“你這是一件技術(shù)發(fā)明,,而不是一種盈利模式”,,評審專家在淘汰一項創(chuàng)意時如是說。
3.從各方面人士那里獲取忠告,,不論他們是同學(xué),、教師,還是競爭對手或家庭成員,。
4.分析顧客:他們在尋找什么,?
5.分析競爭對手:你有什么他們不及的長處,?
6.展示你有能力獲得一種持續(xù)的、有競爭力的優(yōu)勢,,例如你能夠設(shè)立市場進(jìn)入障礙,,或是擁有自主知識產(chǎn)權(quán),使得對手們無法奪取你的市場,?!扒f記住告訴評審專家們,哪些人是你的顧客,,他們?nèi)绾文軌驈哪愕漠a(chǎn)品或服務(wù)中得到好處,,”一位往屆評審專家如是說。
7.寫作的文字要直接,、中肯,,記住評審專家們會認(rèn)真閱讀你提交的文字?!耙ㄙM足夠的時間和精力來撰寫你的創(chuàng)業(yè)方案提要和創(chuàng)業(yè)方案全文,,要竭盡全力,要嚴(yán)肅認(rèn)真對待,,”這是另一名往屆勝出者的體會,。
8.制定你的創(chuàng)業(yè)方案和時間安排時一定要實事求是、有根有據(jù),,注意避免好高騖遠(yuǎn),、不著邊際。
9.不要刻意在技術(shù)方面,、質(zhì)量方面和價格方面展開競爭,。
10.評審專家們就如潛在投資者,能夠吸引他們的是你如何分析出一大片市場空間,,他們喜歡的是潛力巨大,、增長快速的業(yè)務(wù)?!叭绻阏趯W(xué)到的是如何創(chuàng)造一項業(yè)務(wù),,那你就已獲勝了?!?/p>
創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇三
某某電臺@@頻道推出“財富·創(chuàng)業(yè)xx”已獲得圓滿成功,,其中 “創(chuàng)業(yè)沖浪大賽”更是得到了市領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,市長在直播節(jié)目中接受了記者采訪,,同時鼓勵參展的項目人繼續(xù)開發(fā)好的創(chuàng)業(yè)項目,。
財富·創(chuàng)業(yè)xx正式啟動,其中“xx年大連創(chuàng)業(yè)就業(yè)展”暨“xx創(chuàng)業(yè)沖浪大賽”將由大連勞動和社會保障局與大連電臺@@共同主辦,本次大賽旨在創(chuàng)新思維方式,,舒展財智,、打造創(chuàng)業(yè)新理念、創(chuàng)造財富,、實現(xiàn)理想,,為大連的經(jīng)濟建設(shè)、城市發(fā)展做出貢獻(xiàn),。
一,、“大賽”安排:
(一)征集、評選創(chuàng)業(yè)沖浪計劃書
本次大賽面向大連市各界人士,,凡能提供可行性創(chuàng)業(yè)計劃方案的人士均可參加,。參賽選手策劃的創(chuàng)業(yè)計劃可行性方案,包括創(chuàng)業(yè)市場分析,、可行性操作計劃,、財務(wù)分析、營銷策略,、團隊組合等幾個方面,。參賽選手可以通過來信、或登錄網(wǎng)站,、發(fā)送e-mail報名參加,,同時@@頻道將開通熱線咨詢電話45400。
本次大賽計劃書的征集工作從1月15日開始至4月15日截止,,評選工作將在4月16日開始,,大賽結(jié)果在展會開幕式之后揭曉并舉行隆重的頒獎典禮。
征集的全部稿件由大連電臺@@頻道負(fù)責(zé)整理和評選,,邀請資深專家,、學(xué)者、成功人士從理論和實踐的不同角度評出優(yōu)秀計劃,,參加頒獎典禮上的最終角逐,。大賽全過程大連勞動和社會保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)并提供相應(yīng)支持。經(jīng)過整理和評選出的優(yōu)秀計劃,,大連勞動和社會保障局作為“創(chuàng)業(yè)就業(yè)展”的主辦方,,在展會中央大堂要提供相應(yīng)數(shù)量的展位進(jìn)行展示(數(shù)量待定)。
(二)成功創(chuàng)業(yè)論壇:
在展會期間開設(shè)《成功創(chuàng)業(yè)論壇》,,請政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、成功人士,、創(chuàng)業(yè)者共談成功的方法和經(jīng)驗,。《成功創(chuàng)業(yè)論壇》將搭建一個平臺為資金尋找項目,為項目尋找資金,,使創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)之路更加平坦,。
(三)頒獎典禮
本次創(chuàng)業(yè)沖浪大賽將舉辦隆重的頒獎典禮,會邀請政府主要領(lǐng)導(dǎo),、創(chuàng)業(yè)成功人士,、資金提供人士、參賽選手,、創(chuàng)業(yè)弱勢群體等參加,,將是一次規(guī)模空前的盛大集會,。大連電臺@@頻道負(fù)責(zé)組織和主持本次大賽的頒獎典禮,,大連市勞動社會保障局負(fù)責(zé)邀請我市重要領(lǐng)導(dǎo)出席頒獎典禮并致辭,同時負(fù)責(zé)會場選址,、會場布置,、相關(guān)設(shè)備等工作。另外,,創(chuàng)業(yè)俱樂部,、創(chuàng)富新人評選均在籌劃中。
二,、“大賽”運作及推介:
“xx創(chuàng)業(yè)沖浪大賽”由大連勞動和社會保障局與大連電臺@@共同主辦提升了大賽的檔次和水平,,為此大連電臺@@頻道將總結(jié)以往經(jīng)驗全力使本次大賽辦的更加完善、更加成功,。
“xx創(chuàng)業(yè)沖浪大賽”采取商業(yè)運作方式,,向社會公開招商,以保證創(chuàng)業(yè)者基金的建立,、獲獎?wù)擢劷鸬闹Ц都跋嚓P(guān)費用的支出,。同時本次大賽的宣傳推廣活動全程貫穿于“創(chuàng)業(yè)就業(yè)展”的宣傳和推廣之中,除@@頻道之外的所有媒體宣傳由大連勞動和社會保障局負(fù)責(zé),。
三,、活動設(shè)想:
1、成立創(chuàng)業(yè)者基金,,支持所有創(chuàng)業(yè)者,,為創(chuàng)業(yè)者融資。
2,、舉辦投資家,、成功人士與創(chuàng)業(yè)者之間的見面會。
3,、以此為契機,,積累經(jīng)驗,,把創(chuàng)業(yè)沖浪大賽作出品牌,按屆舉行,,逐步發(fā)展為全國范圍的一項賽事,。
四、企業(yè)贊助與回報:
1,、獨家冠名贊助本次創(chuàng)業(yè)沖浪大賽頒獎晚會,,冠名費20萬元。
2,、分別為獲將選手提供創(chuàng)業(yè)啟動資金,,額數(shù)3—5萬元。
3,、企業(yè)回報:
⑴ 贊助企業(yè)將與“大賽”宣傳一起在報紙,、電視臺、電臺作宣傳(以上宣傳與展會宣傳同步進(jìn)行,,由大連勞動和社會保障局負(fù)責(zé)),。
⑵ 贈送同等價值的電臺廣告或其它抵值合作宣傳。
⑶ 在頒獎晚會現(xiàn)場張貼企業(yè)或產(chǎn)品的海報,。
⑷ 企業(yè)負(fù)責(zé)人可以作為頒獎嘉賓致詞或頒獎,。
創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇四
20xx年以來,湖州市吳興區(qū)緊緊圍繞“五年聚引10萬大學(xué)生及各類人才來吳興就業(yè)創(chuàng)業(yè)”的任務(wù)目標(biāo),,在政策扶持,、招引機制、平臺搭建等方面統(tǒng)籌推進(jìn),、綜合施策,、有效供給,全面推動實現(xiàn)了更高質(zhì)量的大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè),,招引大學(xué)生和其他各類人才數(shù)明顯增多,。1-6月,該區(qū)招引大學(xué)生和各類人才8565人,,完成全年目標(biāo)任務(wù)的57.1%,。其中招引大學(xué)生5371人,其他各類人才3194人,。
吳興區(qū)成立了以區(qū)長為召集人,,區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥、人社局及24個重點部門聯(lián)動合作,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道抱團出擊,、企業(yè)集聚發(fā)力的`招才引智六大辦公室,劃分東北,、西南,、華北等六大片區(qū),,按片區(qū)落實責(zé)任,分產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)招引,,持續(xù)發(fā)力、搶奪機遇,,密集走訪貴州理工大學(xué),、云南大理大學(xué)、齊齊哈爾大學(xué)等30余所高校,,帶領(lǐng)近200家企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場推介,、新政宣講,邀請1500余名大學(xué)生前來實習(xí)實訓(xùn),。
全面構(gòu)建“1+x”的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策體系,,圍繞《湖州市深入推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十條扶持政策》,《吳興區(qū)關(guān)于全面推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實施意見》,,在政策扶持上,,提高實習(xí)企業(yè)、人力資源機構(gòu),、人才工作站等引才補貼和獎勵力度,,并先后擬定購(租)房、實訓(xùn)實習(xí),、就業(yè)創(chuàng)業(yè),、平臺聚引等配套實施細(xì)則23項,涵蓋在校及畢業(yè)5年以內(nèi)的大學(xué)生群體,。
除給予招引企業(yè)定向補貼外,,更注重定期開展先進(jìn)評選、考核獎勵,、資金扶持等方式,,做大做強人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、中心城人力資源超市,、大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地,、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)示范園、大學(xué)生人才流轉(zhuǎn)基地等招引服務(wù)平臺,,借助市場力量推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,,目前全區(qū)共有各類大學(xué)生招引服務(wù)平臺243家,較20xx年同比增加89%,。20xx年以來,,撥付創(chuàng)業(yè)促就業(yè)專項資金20xx萬元,累計發(fā)放各類大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策補貼及扶持資金達(dá)到500余萬元,,同比增長60%,。
吳興區(qū)通過布局全國30多個重點省市,,精準(zhǔn)化鎖定100場大型高校畢業(yè)生專場招聘會,以抱團攬才,、小分隊出擊,、多線對接、以才引才等形式,,開展各類人才合作周,、名企名校行、就業(yè)洽談“雙選”等活動38場,,吸引各地區(qū)大學(xué)生3000余名來吳興游學(xué)考察,、實習(xí)就業(yè)。開展了針對青年大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的輿論宣傳,、平臺建設(shè),、技能培訓(xùn)、跟蹤指導(dǎo)等全方位活動,,建立人才工作站,、技能大師工作室、高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)站等各類服務(wù)組織34家,,同比增長81%,,帶動近20xx名大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè),提升本地院校畢業(yè)生和專業(yè)技能人才的技能素質(zhì),,實現(xiàn)人口紅利向人才紅利轉(zhuǎn)變,。
同時,以需求為導(dǎo)向,,根據(jù)企業(yè)不同需求,,排摸崗位需求4000余條,借助已建立的10家高校的大學(xué)生招引工作站,,搭建人才輸送渠道,,促成4所特色專業(yè)院校與重點缺工企業(yè)立體化、精準(zhǔn)化對接,。該區(qū)還組織就業(yè)援助員,、社區(qū)聯(lián)絡(luò)員入戶排摸大學(xué)生就業(yè)意向,提供需求對接服務(wù),,目前已完成850余名大學(xué)生就業(yè)推薦和幫扶,。急需緊缺人才招聘會、高校畢業(yè)生實習(xí)實訓(xùn)專場招聘會,、高校畢業(yè)生專場招聘會等近25場,,涉及企業(yè)371家,提供崗位10000余個,,吸引省內(nèi)及北京,、黑龍江,、安徽、江西等地的畢業(yè)生前來應(yīng)聘,,現(xiàn)場達(dá)成就業(yè)意向率超過40%,。吳興區(qū)高站位引人才,提出“筑巢引鳳,,待遇留人”的激勵機制,,引導(dǎo)企業(yè)提高員工薪酬工資和福利待遇,拓寬引才“綠色通道”,。
吳興區(qū)還在試點多渠道育人才,采用“鍛煉式”培養(yǎng)手段,,依托全區(qū)171家企業(yè)實訓(xùn)基地,,試點開展“一對一”師帶徒培養(yǎng),讓大學(xué)生在一線崗位上由“新手”變“巧匠”,,逐步走上管理崗位,。動態(tài)化管人才,新建20家企業(yè)吳興區(qū)技能人才自主評價示范基地,,引導(dǎo)企業(yè)實施崗位考核,、績效考核、評先評優(yōu),、優(yōu)勝劣汰的等激勵機制,,激發(fā)了員工的危機意識和自覺成才的內(nèi)生動力。
目前,,吳興區(qū)正在以“破解招工難題,,保障企業(yè)用工”為抓手,構(gòu)建以湖州人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園為龍頭,,區(qū)本級,、中心城和埭溪美妝小鎮(zhèn)為輻射的“1園3中心”的人力資源市場,涵蓋求職登記,、推薦介紹,、用工洽談、現(xiàn)場招聘,、職業(yè)指導(dǎo),、信息發(fā)布等全方位的服務(wù)體系,以“日常招聘為主,,巡回招聘為輔,,專場招聘為補”的現(xiàn)場招聘方式,確保年均服務(wù)5萬人次以上,。
招引人才的信息發(fā)布渠道被拓寬,,開辟了“互聯(lián)網(wǎng)+”招聘就業(yè)新模式,,通過網(wǎng)絡(luò)、新媒體擴大招聘信息發(fā)布范圍,。借助知名論壇,、各大人力資源網(wǎng)平臺與現(xiàn)場招聘相結(jié)合,向企業(yè)和民眾提供快捷服務(wù),,實現(xiàn)線上線下同步招聘,。
隨著吳興區(qū)“最多跑一次”改革的深入,就業(yè)服務(wù)也在持續(xù)改進(jìn),。吳興區(qū)將充分發(fā)揮各基層人社服務(wù)中心和銀行網(wǎng)點作用,,全部54個服務(wù)事項實現(xiàn)綜合受理,業(yè)務(wù)下延基層,,群眾辦事可實現(xiàn)同城辦,、就近辦、簡便辦,。依托網(wǎng)絡(luò)平臺,,開辟招聘信息、個人求職等項目網(wǎng)上辦理,,確保服務(wù)群眾“零距離”,。扶持創(chuàng)業(yè)流程精細(xì)化,對有創(chuàng)業(yè)意愿的人員,,及時介入,,在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項目推介,、創(chuàng)業(yè)資金,、人力資源、跟蹤服務(wù)等方面給予全流程扶持,,確保免擔(dān)保全額貼息貸款資金發(fā)放到位,。20xx年以來,全區(qū)共發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款645萬元,。