時間就如同白駒過隙般的流逝,，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計劃吧,。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢,？計劃應(yīng)該怎么制定呢,？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

社聯(lián)組織部工作計劃篇一

xx年已經(jīng)過去,，我們迎來新的xx年,。在過去的一個學(xué)年中，黃山學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會在學(xué)校團(tuán)委的關(guān)心指導(dǎo)以及各個社團(tuán)的支持配合下,，開展了一系列豐富多彩的活動,，繁榮和發(fā)展了校園文化，豐富了同學(xué)們的校園生活,。

為進(jìn)一步加強(qiáng)社聯(lián)會內(nèi)部管理,，促進(jìn)內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,，社聯(lián)會擬在下學(xué)期啟動《黃山學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會工作手冊》的制定工作,，填補(bǔ)社聯(lián)會在制度建設(shè)上的空缺，努力使社聯(lián)會在新成員培養(yǎng),、考勤制度建設(shè),、日常工作開展等方面有方法可循，有制度可保障,。此外,，社聯(lián)會還將根據(jù)形勢發(fā)展需要，計劃對《黃山學(xué)院社團(tuán)會長手冊》等社團(tuán)管理的規(guī)范化文件做小范圍修訂,。同時,，積極推進(jìn)社團(tuán)會長換屆工作的制度化建設(shè),。

下學(xué)期，社聯(lián)會總體工作基調(diào)將轉(zhuǎn)變?yōu)橥馑蓛?nèi)緊,、加強(qiáng)內(nèi)部管理,。緊抓考勤和紀(jì)律、整頓風(fēng)氣,；加強(qiáng)檔案管理和財務(wù)管理,；注重引導(dǎo)新老成員做好工作交接和新任骨干的培養(yǎng)，穩(wěn)妥做好工作承接,、積極推進(jìn)工作機(jī)制形成和完善,。

鼓勵和引導(dǎo)社團(tuán)開展特色鮮明、覆蓋面廣的活動,，使社團(tuán)活動更好地貼近同學(xué),、服務(wù)同學(xué)、影響同學(xué),；嚴(yán)格把關(guān)活動方案,，更加注重策劃或方案的科學(xué)性、規(guī)范性,，加強(qiáng)對社團(tuán)活動的有效監(jiān)督和指導(dǎo),，努力形成社團(tuán)活動質(zhì)量高、活動開展規(guī)范有序的良好局面,。

下學(xué)期社聯(lián)會擬安排召開三次“會長論壇”,，及時發(fā)現(xiàn)新問題、解決新問題,，征詢社團(tuán)意見,、傾聽社團(tuán)呼聲、交流社團(tuán)建設(shè)經(jīng)驗,，永不停滯,、勇于創(chuàng)新，不斷提高社聯(lián)會和社團(tuán)工作的針對性,、建設(shè)性,。

社聯(lián)會將在下學(xué)期和今后一個較長的時期內(nèi)，充分利用社聯(lián)會網(wǎng)站,、安徽青年報駐黃山學(xué)院記者站,、黃山學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合的新浪、騰訊官方微博,、博客以及黃山學(xué)院記者站官方微博等新媒體形態(tài),，抓住利用同學(xué)們喜歡的溝通、交流,、聯(lián)絡(luò),、聚集方式深化并拓展對黃山學(xué)院學(xué)生社團(tuán),、社聯(lián)會和團(tuán)學(xué)工作的宣傳，使宣傳工作走出校園,，不斷延伸工作手臂,，擴(kuò)大工作覆蓋面和影響力。

下一學(xué)期,，社團(tuán)和社聯(lián)會將共同迎來一年一度的社團(tuán)評優(yōu),，做好社團(tuán)評優(yōu)工作對激發(fā)社團(tuán)活力、推動社團(tuán)發(fā)展都有著重要意義,。本年度社團(tuán)評優(yōu)工作將在嚴(yán)格遵守《黃山學(xué)院社團(tuán)評優(yōu)細(xì)則》的基礎(chǔ)上進(jìn)行,，此外，社聯(lián)會計劃在社聯(lián)會官方微博中發(fā)起網(wǎng)絡(luò)投票,，使評分方式更富靈活性，進(jìn)一步促進(jìn)評優(yōu)的公平公正,，同時引導(dǎo)更多同學(xué)關(guān)注社團(tuán),、社聯(lián)會，了解社團(tuán)和社聯(lián)會,，擴(kuò)大社聯(lián)會和社團(tuán)的影響力,。

過去的四年，社聯(lián)會和廣大社團(tuán)攜手共進(jìn),、篳路藍(lán)縷,，在學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，社聯(lián)會和社團(tuán)工作健康,、有序開展,，圍繞學(xué)校工作大局和團(tuán)委中心工作，堅持“自我教育,、自我管理,、自我服務(wù)”，為校園文化建設(shè)貢獻(xiàn)出了積極力量,。

站在新的起點上,，我們有理由相信，在校黨委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委的正確指導(dǎo)下,，下學(xué)期的社聯(lián)和社團(tuán)工作一定會再上一個臺階,，社團(tuán)和社聯(lián)的明天一定會更加美好。

社聯(lián)組織部工作計劃篇二

文章《大學(xué)外聯(lián)部工作計劃》正文開始

一,、做好協(xié)助

做好院內(nèi)協(xié)助的工作為本部的常規(guī)工作.

3,、要加強(qiáng)與院內(nèi)其他部門的聯(lián)系和交流，從而在工作上更好的相互配合,，共同為同學(xué)服務(wù),。

二,、擴(kuò)大影響

三、加強(qiáng)聯(lián)系

這里的加強(qiáng)聯(lián)系主要是指加強(qiáng)與學(xué)校以外的公司,、企業(yè),、事業(yè)單位的聯(lián)系.

資金支持,打出學(xué)院品牌，樹立我們學(xué)校在社會上的良好形象是很有幫助的,。

四,、部門的內(nèi)部工作

1、制定完整的部門規(guī)章制度,，并要求部門人員嚴(yán)格遵守其制度,。例如，外出聯(lián)系工作,，應(yīng)先制定工作計劃,，工作結(jié)束歸校后，亦及時作總結(jié),、匯報,，決不私下聯(lián)系任何活動。

2,、對本部部員的定期培訓(xùn)活動活動時間：每周一次或根據(jù)情況而定

以上是我們對外聯(lián)部的策劃,、構(gòu)思，其中還存在許多不足,。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法,，務(wù)真，務(wù)實地做好部門的常規(guī)工作,。以開拓進(jìn)取的精神協(xié)助團(tuán)總支,、學(xué)生會推廣學(xué)院品牌。以真誠的態(tài)度與各單位,，各部門搞好聯(lián)絡(luò)工作,。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績上更上一層樓。

第一,， 為即將舉行地第13屆技能大賽啦一些資金或物力地贊助,。我已經(jīng)做好了細(xì)致的工作計劃。現(xiàn)正在實施,。我們會盡可能更好的完成好這項任務(wù),。

第二， 協(xié)助體育部搞好籃球和足球隊,。我們將在12月上旬進(jìn)行具體的策劃和實施,。 我們部門要尋求潛在的贊助商，來支持和能與贊助學(xué)院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關(guān)系,。這對我們學(xué)院搞好學(xué)生工作,，打出學(xué)院品牌，樹立交大在社會上的良好形象是很有幫助的,。

第三,， 外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動，如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家,、聯(lián)系校內(nèi)外知名人士,、公司負(fù)責(zé)人做一些符合我系特色的互動型講座、請廠商傾談成功經(jīng)驗,，舉辦學(xué)生會階段性成果展等,，并拉動其他部門積極參與協(xié)作，并爭取廠商的支持與贊助,。另外還可以盡可能的聯(lián)系一些義務(wù)活動,以端正大學(xué)生的思想作風(fēng)和人生觀,、價值觀。

勢,。洞察潛在贊助商的合作意向,，及時收集信息。開展在同學(xué)中的調(diào)查,，了解同學(xué)們的利益所在和共同需要,，并以兩者的結(jié)合點為出發(fā)點與同學(xué)及贊助商進(jìn)行雙向溝通,。

總結(jié)一學(xué)年以來的得失,，為今后做好各項工作打好基礎(chǔ)。

以上為外聯(lián)部的一些工作設(shè)想,，在具體實施過程中,，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調(diào)整,。相信這界學(xué)生會主席團(tuán),、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好,。一切讓事實說話,。外聯(lián)部將時刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項活動所帶來的挑戰(zhàn)，也將積極與其他院系聯(lián)系,，開展一些有益于同學(xué)的發(fā)展,，有益于擴(kuò)大我系影響力的活動。我將在以后的工作中盡自己最大的努力,，搞好本系學(xué)生的外聯(lián)工作,，開展更多的受同學(xué)們喜愛的活動，豐富同學(xué)們的生活,；為更多特困生及渴望在大學(xué)得到鍛煉的同學(xué)提供就業(yè)崗位,；使他們可以掌握各種管理思想及生存技能,。如果以后的工作中出現(xiàn)什么問題，希望領(lǐng)導(dǎo)給予幫助和批評,。

社聯(lián)組織部工作計劃篇三

下學(xué)期社聯(lián)活動主題框架：

二月

1）社聯(lián)內(nèi)部考核,，卷面形式。內(nèi)容包括每個部長出兩題簡答題,，由秘書部統(tǒng)一后出卷,，共十題。最終成績以及上學(xué)期的綜合測評將決定去留,。同時在卷面下方做一個問卷調(diào)查（內(nèi)容是他們的愛好和需求）

2）社團(tuán)辦公室的競選,，即重新分配，為了解決有些需要辦公室而無處正常辦公,、有些占著辦公室而毫無作為的社團(tuán)所開展的,。形式為答辯，同時參考上一年度社團(tuán)辦公室使用情況及社團(tuán)發(fā)展?fàn)顩r（這些審計部和辦公室都有記錄,，可以作參考）,，最終決定下來的辦公室分配后，將按照社聯(lián)辦公室新的使用準(zhǔn)則,，滿分10,，違法將扣1~2分，扣完卷鋪蓋走人,。133原創(chuàng)之初,、韓語等社團(tuán)的辦公室將騰出作為備用辦公室，沒辦公室的社團(tuán)如要開會,，可申請使用,。同一辦公室同時開會，也可申請使用,。

1）3月1日晚上6點社聯(lián)換屆（主席團(tuán)換屆時間為25號,。此外外聯(lián)部設(shè)有3個副部，可減壓同時提高工作效率）,。3月2日下午2點社團(tuán)換屆,。

社團(tuán)招新社聯(lián)待定

社聯(lián)辦公室制作照片墻，社聯(lián)社團(tuán)風(fēng)采及時發(fā)布在網(wǎng)站上

2）——在社聯(lián)社團(tuán)換屆后進(jìn)行財務(wù)培訓(xùn),、檔案培訓(xùn)以及社團(tuán)負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)

——每月召開一次社聯(lián)社團(tuán)全體代表大會,，分享交流工作，共同學(xué)習(xí)和進(jìn)步

后援團(tuán)的創(chuàng)立,，將社聯(lián)前一任骨干及對社聯(lián)依舊存有不舍的干事編入后援團(tuán),，后援團(tuán)職責(zé)：為社聯(lián)活動出謀劃策，提供資金援助。

責(zé)任是常州大學(xué)的校訓(xùn),，我們身為社聯(lián)人必須將責(zé)任二字銘記于心,。社聯(lián)、社團(tuán)怎樣讓自己的成員時刻感受到責(zé)任,，常大也有責(zé)任帶動周邊學(xué)校的社聯(lián)得以提升,，內(nèi)涵的注重。

贊助形式突破常規(guī),，六校合力,。晚會后

總結(jié)

4）社聯(lián)興趣小組的建立,，每周六下午,，充分利用好地下室的資源，開展社聯(lián)社團(tuán)交流興趣小組,，每周六下午兩點起,，由各社團(tuán)負(fù)責(zé)人開時長為45~90分鐘的課程，社聯(lián)人可參加,，每周六安排兩位社團(tuán)負(fù)責(zé)人講課,。（禮儀傳授）

四月

第一屆社團(tuán)嘉年華很有新意，至今令人記憶深刻,。舉辦第二屆的目的是為了發(fā)現(xiàn)人才,、培養(yǎng)人才、展示人才,，最終目的還是吸納人才,，這是一個封閉的循環(huán),，最主要的就是凝聚人才,，令社團(tuán)成為每個社團(tuán)人溫暖的家，要學(xué)會吸引人而不是強(qiáng)迫人,。在本屆嘉年華活動中形式上將有較新的創(chuàng)意,，我們也會設(shè)置新的獎項。

五月

1）大約15周起,，114會議室在周末將開展學(xué)業(yè)的答疑,，社聯(lián)會安排

4、6級答疑,，高數(shù),、微積分等答疑，為了幫助校組織成員平時工作忙而耽誤的學(xué)業(yè)。

1）六月底進(jìn)行半年度的總結(jié)與考核,，與此同時規(guī)劃迎新工作,。

2）將地下室開辟成社聯(lián)專屬自習(xí)室，充分利用資源優(yōu)勢,，提供社聯(lián)愛心茶壺茶杯等,。

第二學(xué)期社聯(lián)主題框架：

九月

1）九月初開展迎新工作，想辦法做到讓新生記住社聯(lián),、了解社聯(lián),，從而積極加入社聯(lián)，在本次迎新過程中采取一些加入一些新元素：發(fā)放書簽,、卡貼,，在理想大道兩側(cè)將嘉年華各個社團(tuán)展板立于兩側(cè)等。

2）九月中下旬,，軍訓(xùn)期間合理安排時間,，下部隊軍訓(xùn)慰問演出，讓新生初步了解社聯(lián),、認(rèn)識社團(tuán),。形式上依舊，現(xiàn)場安排社聯(lián)人身著馬甲維護(hù)秩序,，主持人從社聯(lián)內(nèi)部挑選,。做一個特色社聯(lián)下部隊慰問演出。

3）社聯(lián)社團(tuán)的招新,，提前進(jìn)班宣傳,，進(jìn)行“五分鐘社聯(lián)專場”，講解社聯(lián)職責(zé),，提升新生積極性,。招新當(dāng)天在水月廣場立起幕布架，幕布內(nèi)容例如社聯(lián)歡迎你,。社聯(lián)招新完畢后,，盡早進(jìn)行第一輪面試，形式照舊,，八個部門時間可以錯開,，但必須保證主席或者兩名副主席可以到場，主席擁有一票否決權(quán),。第二輪面試加大難度,，保證社聯(lián)招新質(zhì)量。主席同時具備一票否決權(quán),，沒有討價還價,。社團(tuán)招新的形式可以創(chuàng)新,，也可以類似游園會的安排，一邊展示,、一邊娛樂,、一邊招新。此時將有關(guān)社團(tuán)作為面試類社團(tuán),，嚴(yán)格控制社團(tuán)會員人數(shù),。

十月

1）十月初舉辦第二屆搖滾之夜晚會，可以無需舞臺形式,，不過具體的還要到時的費(fèi)用情況,。看能否以常州大學(xué)名義邀請到搖滾明星,，我們可以主動去聯(lián)系娛樂公司,，雖然可行性不大，但是這樣做既可以幫助娛樂公司做宣傳也可以提升演員的知名度,，何樂而不為呢,？總之，凡事要盡力而為,。（搖滾之夜當(dāng)天下午邀請滬寧沿線高校社聯(lián)社團(tuán)負(fù)責(zé)人（重點是常州和南京）,，組織一次“滬寧沿線高校社聯(lián)社團(tuán)發(fā)展論壇交流會”，畢竟社聯(lián)加社團(tuán)的負(fù)責(zé)人,，人數(shù)較大,，費(fèi)用問題再考慮）

十一月、十二月

1）十一月底舉辦夜未央晚會,，本場晚會意義重大,，必須高度重視。

2）社聯(lián)后備人才的選拔和初步設(shè)想,，下一屆社聯(lián)的工作計劃的初步制定,。

下一屆是第十屆社聯(lián)骨干，也是社聯(lián)成立的第九年,，讓我們?yōu)樯缏?lián)十周年做好堅實的鋪墊,。