時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),，是時候開始寫計劃了,。什么樣的計劃才是有效的呢？那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

學(xué)困生轉(zhuǎn)化工作計劃數(shù)學(xué)篇一

一、當(dāng)前我班存在的現(xiàn)狀及問題

1,、課堂上同學(xué)們學(xué)習(xí)熱情不高,，學(xué)習(xí)氛圍沉悶。上進(jìn)心不夠強(qiáng),。同學(xué)們都在得過且過,，混日子。對自已未來的沒有信心,，經(jīng)常有不想讀的念頭,。從而荒廢學(xué)業(yè)荒廢專業(yè)。

2,、宿舍方面,，由于電腦較為普及，學(xué)生普遍熱衷于玩網(wǎng)絡(luò)游戲,、看電影,，部分學(xué)生甚至一整天都留在宿舍玩游戲，從而引起的熬夜,、睡懶覺現(xiàn)象越來越多,。也因此造成學(xué)生對宿舍衛(wèi)生的不自覺性，學(xué)生宿舍臟,、亂,、差等現(xiàn)象也越來越嚴(yán)重。

3,、集體榮譽(yù)感差!每個人只顧著完成自己的事情,，對班級的事情并不上心!不主動參與班級、學(xué)校的活動,。團(tuán)結(jié)意識很薄弱,，不支持班干的工作。

4,、校園文明建設(shè)方面,。學(xué)生的日常文明尚未規(guī)范，隨地吐痰,、亂扔垃圾,、行為不檢等不文明行為仍存在;學(xué)生在文明禮讓,，尊重他人的意識不強(qiáng)。

二,、養(yǎng)成教育措施與做法

1,、 強(qiáng)化班級的紀(jì)律。加大對班級紀(jì)律方面的約束,，改變嚴(yán)肅不夠活潑有余這不好的現(xiàn)象,。進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校管理，規(guī)范學(xué)生行為,，幫助同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活,、學(xué)習(xí)習(xí)慣。

2,、加強(qiáng)同學(xué)對班級集體榮譽(yù)感的認(rèn)識,。加強(qiáng)同學(xué)們的團(tuán)結(jié)意識。班干要經(jīng)常主動找同學(xué)們談心,、交流和溝通,。

3、多渠道加強(qiáng)宣傳,、動員,，營造良好養(yǎng)成教育氛圍，提供思想保障,。深入宣傳學(xué)院關(guān)于學(xué)風(fēng)建設(shè),、養(yǎng)成教育的重要性，經(jīng)常召開各種動員,、布置工作會議,。班干應(yīng)起帶頭作用，帶領(lǐng)學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí),，協(xié)調(diào)工作,。

4、防微杜漸,，加強(qiáng)“養(yǎng)成教育”的獎罰,。消除學(xué)生在課堂文明、衛(wèi)生文明,、校園文明等方面出現(xiàn)不規(guī)范行為的發(fā)生,，鼓勵學(xué)生增強(qiáng)“養(yǎng)成教育”的自覺性與積極性，把班級養(yǎng)成教育情況與先進(jìn)班集體評比,、五四先進(jìn)團(tuán)支部,、新生班集體評比進(jìn)行掛鉤;把學(xué)生黨員,、主要學(xué)生干部的養(yǎng)成教育情況與獎學(xué)金評比,、五四評優(yōu)等進(jìn)行掛鉤;把普通學(xué)生的養(yǎng)成教育情況與入黨推薦進(jìn)行掛鉤,。并且把在學(xué)院“三個文明”建設(shè)活動中屢教不改的學(xué)生進(jìn)行書面通報批評。

學(xué)困生轉(zhuǎn)化工作計劃數(shù)學(xué)篇二

在初中教學(xué)中,，我們會發(fā)現(xiàn)許多小學(xué)數(shù)學(xué)成績的佼佼者,，進(jìn)入初中階段，第一個跟頭就栽在數(shù)學(xué)上,。面對眾多的小學(xué)學(xué)習(xí)的成功者淪為初中學(xué)習(xí)的失敗者,，特別是到了初二兩極分化尤為嚴(yán)重，我們做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作就顯得尤為迫切,。以下主要用賞識教育,，成功教育和理解教育的一些理論，結(jié)合本人的實際教學(xué)經(jīng)驗就初中數(shù)學(xué)教學(xué)中學(xué)困生的轉(zhuǎn)化談?wù)勛约旱囊恍w會,。

一,、尊重和信任學(xué)困生并表達(dá)我們對他們的學(xué)習(xí)成功的期望值很高

愛默生說過：“教育成功的秘密在于尊重學(xué)生?！弊鳛榻處?，要在情感上尊重、信任并賞識每一個學(xué)生,，一視同仁,，平等的對待他們的功與過。學(xué)生之間的差異會隨時間改變,，這些差異不一定是永恒的差異,，我們千萬不可基于學(xué)生目前的表現(xiàn)對他們未來的成功與失敗作出遠(yuǎn)期預(yù)測。我們永遠(yuǎn)都不應(yīng)懷疑學(xué)生是否能在課堂上學(xué)到知識,，取得成功,，相反我們應(yīng)該不斷地問自己作為老師，我們怎樣才能最有效地幫助每一個學(xué)生掌握對于他們的人生成功而言必不可少的知識和技能,。

承認(rèn)學(xué)習(xí)困難學(xué)生同其他學(xué)生一樣,，具有很大的發(fā)展?jié)撃埽麄兊睦щy是暫時的,，是可以克服的,，他們也有成功的愿望和需要。學(xué)困生在學(xué)習(xí)上的困難使他們有較強(qiáng)的自卑心理,，非常注意教師對他們的態(tài)度,，哪怕教師只有一丁點的不善意的表露，他們的反應(yīng)都會非常強(qiáng)烈,，抵觸情緒也會驟然高漲,，自尊心也就更容易受到傷害。因此,，我們首先要轉(zhuǎn)變觀念,，使自己樹立所有的學(xué)生都能教好的意識,，充分相信學(xué)生發(fā)展的可能性，對學(xué)生的成功抱有熱情和期望,。我們需要與他們交流,，在充分考慮學(xué)生原有水平的基礎(chǔ)上提出適度要求，并告訴他們學(xué)習(xí)成功不僅是可能的,，而且也是我們所期望的,，用自己的信念去鼓舞學(xué)生獲取進(jìn)步。只有我們尊重和信任學(xué)困生,，并且讓他們知道我們的期待,，學(xué)困生才會有對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的動機(jī)。

二,、創(chuàng)造機(jī)會,，讓學(xué)困生擁有成功的體驗，提高他們的自我效能感

自我效能感指人們對自己是否能夠成功的進(jìn)行某一成就行為的主觀判斷,。自我效能感與學(xué)習(xí)之間存在密切關(guān)系,，許多研究表明，自我效能水平的高低影響個體對任務(wù)的選擇,，付出的努力以及在困難條件下對活動的堅持性,。人們都會傾向于選擇做自己認(rèn)為可以成功的事情，而避免去做那些自己認(rèn)為可能失敗的事情,。認(rèn)為自己數(shù)學(xué)好的同學(xué)比認(rèn)為自己缺乏數(shù)學(xué)能力的同學(xué)更傾向于選擇數(shù)學(xué)課程,。在實際能力相仿的時候，有較高自我效能感的學(xué)生由于有推動學(xué)習(xí)的認(rèn)知活動,，如注意,，組織，解釋等,，而可能有超水平的發(fā)揮,。作為教師，我們應(yīng)該盡自己所能幫助學(xué)生提高對自己學(xué)習(xí)認(rèn)識的自我效能,。

影響自我效能感形成的因素主要有：個人自身行為的成敗經(jīng)驗,，一般而言，成功經(jīng)驗提高效能期望,，反復(fù)的失敗降低效能期望;替代經(jīng)驗,，人的許多效能期望來源于觀察他人的替代經(jīng)驗，觀察他人的行為會影響自己的效能感,。我們在教學(xué)中應(yīng)該有意識地提高學(xué)生的自我效能感,。

學(xué)習(xí)困難學(xué)生之所以形成，其主要原因在于他們在學(xué)習(xí)過程中遭遇反復(fù)失敗而導(dǎo)致自信心日漸喪失,，最終形成了失敗者心態(tài),。成功教育提倡努力為學(xué)生創(chuàng)造各種成功的機(jī)會和條件,，引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)活動中積極發(fā)掘自身的潛力;通過不斷幫助學(xué)生成功，以成功后的歡樂和滿足來強(qiáng)化學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī),，改變其自卑心理,，充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,，促使他們激發(fā)內(nèi)部動力機(jī)制,，主動內(nèi)化教育要求。這就需要我們創(chuàng)設(shè)成功教育情境,，為數(shù)學(xué)學(xué)業(yè)不良的學(xué)生創(chuàng)造成功的機(jī)會,。注意學(xué)生的個別差異，為不同的學(xué)生設(shè)置不同的學(xué)習(xí)目標(biāo),，使所有學(xué)生都獲得成功的喜悅,。事實上，每名學(xué)業(yè)不良學(xué)生都有自己的理想和抱負(fù),，只不過因各種原因被沖淡了而已,。因此，我們必須引導(dǎo)學(xué)困生在教師的“成功圈套”中獲得能夠?qū)崿F(xiàn)愿望的心理自我暗示效應(yīng),，從而產(chǎn)生自信心,，進(jìn)而感到經(jīng)過努力，自己是完全可以實現(xiàn)自己的抱負(fù)的,，消除學(xué)困生對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的恐懼反感心理,，達(dá)到轉(zhuǎn)化數(shù)學(xué)學(xué)困生的目的。另一種提高學(xué)生自我效能感的方法就是讓他們觀察成功同學(xué)的例子,，尤其是和他們自己能力相近的同學(xué)的成敗經(jīng)歷,。當(dāng)學(xué)困生看見其他和自己能力相仿的同齡人可以成功地達(dá)到目標(biāo)，他們就相信自己也是可以做到的,。此外,，我們還可以通過一個群體的成功來增強(qiáng)個人的自我效能感。當(dāng)學(xué)生在一個集體中努力時,，他們會表現(xiàn)出比單個努力時更強(qiáng)大的能力,。在合作模式中，學(xué)生的自我效能要高于單獨工作時的自我效能,。這樣的集體自我效能不僅建立在對自我和他人能力的信心上,，而且建立可以預(yù)見到合作產(chǎn)生的巨大效用的概念上。

三,、注重教與學(xué)的多向交流,，及時反饋及時矯正

作為教師，我們應(yīng)該明白學(xué)生在一夜之間發(fā)生巨大變化是不可能的,。如果我們希望學(xué)生表現(xiàn)出與現(xiàn)在有很大不同的行為,，那么就需每次一點一點的引導(dǎo)他們的行為往我們期望的方向發(fā)展,，知道最終培養(yǎng)出我們期望的目標(biāo)行為。

注重教與學(xué)的多向交流實際上就是把交往貫穿于課堂教學(xué)的始終,。交往是主體與主體間的一種平等合作關(guān)系,。因此，在數(shù)學(xué)教學(xué)中,，教師可以根據(jù)學(xué)生實際，調(diào)整教育,、教學(xué)的基本要求和進(jìn)度(如實行“低起點，小步子,，多活動，快反饋”的運作方式),，從而使教育,、教學(xué)過程具有較強(qiáng)的針對性、可操作性和實效性,。在課堂教學(xué)中,，教師不再始終獨占主體地位，相反卻常常成為學(xué)生活動的客體,。這樣的教學(xué)過程不僅使學(xué)生獲得多方面的信息,，而且為審視他人提供了可能,，使反饋和矯正變得甚為迅捷和自然。學(xué)習(xí)的矯正既可來自教師,，也可來自學(xué)生,，這樣的學(xué)習(xí)環(huán)境將使學(xué)生受到極大的鼓舞，他們不再像傳統(tǒng)教學(xué)環(huán)境中那樣總是處在被審視的地位,，擺脫了那種被動學(xué)習(xí),、壓抑個性的不良狀態(tài)。因此,，教學(xué)中需要注重教與學(xué)的多向交流,，及時反饋，及時矯正,。

四,、在教學(xué)中，堅持對學(xué)生實行鼓勵性評價

長期以來,，教師對“差生”幾乎一直使用批評及至懲罰的方式,，很少有過鼓勵和表揚(yáng)，因為他們相信鼓勵和表揚(yáng)只會把“差生”捧上天,，勢必使他們更加“無法無天”,，教育轉(zhuǎn)化工作就更為困難。其實,，這種認(rèn)識是錯誤的,。有行為問題的學(xué)生常常是因?qū)W業(yè)不良而得不到教師和同伴尊重的學(xué)生。由于尊重的需要得不到滿足,，他們便通過一些極端言行來表現(xiàn)自己,，吸引別人的注意，同時宣泄內(nèi)心受壓抑的情緒,，以求得心理上的暫時平衡,。對這些學(xué)生，批評,、指責(zé)不僅效果不大,，相反還會引起嚴(yán)重的尊重缺失感，所以,，我們應(yīng)設(shè)身處地為孩子想想,，從他們希望得到別人尊重的心理需要出發(fā)，對學(xué)生的每一個細(xì)微的進(jìn)步與成功給予及時的鼓勵與強(qiáng)化,。在實施鼓勵性評價時,，鼓勵和表揚(yáng)除了對結(jié)果加以肯定外，還要正確地說明原因,，使學(xué)生認(rèn)識到鼓勵和表揚(yáng)并不是教師有意“奉送”的,，而是自己努力的結(jié)果，是恰如其分的獎勵,。而對學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的失誤,，則要仔細(xì)分析原因，善于從中尋找閃光點，創(chuàng)造條件鼓勵成功,。

學(xué)困生轉(zhuǎn)化工作計劃數(shù)學(xué)篇三

這次培訓(xùn)能取得良好的效果,同很多因素有關(guān),總結(jié)如下:

1. 對聽眾的了解比較充分:在調(diào)整教材之前,我先對即將參加的學(xué)員做了一次調(diào)研,覆蓋率達(dá)到80%以上,有一些人因為春節(jié)放假提前回去所以沒有能夠聯(lián)系上,，其他大部分人都做了電話溝通，對大家對這次培訓(xùn)的期望,，以及工作中存在的溝通的一些問題做了初步的了解,，同時對大家的表達(dá)能力方面也有了一些認(rèn)知。

2.對企業(yè)內(nèi)部的溝通問題做了深入了解：通過同人力資源部的多次溝通,，了解了企業(yè)中溝通存在的主要問題;同時同總經(jīng)理也做了比較深入的溝通,，從管理層以及當(dāng)事人都做了了解之后，在案例的準(zhǔn)備方面就有了一些針對性,，這樣在他們做案例的時候,，他們說：同我們的實際工作中發(fā)生的問題很像，這就達(dá)到了目的,。其實培訓(xùn)有時就是借助講師這個“外腦”來協(xié)助企業(yè)解決一些實際的問題,，而有些問題是企業(yè)內(nèi)部不太好直接去說明的。

3.有了以上兩個方面作為基礎(chǔ),，其他的都是圍繞著以上做的調(diào)整,，了解了聽眾,，了解了管理層希望通過這次培訓(xùn)達(dá)到的目的,，教材的編輯就有了針對性。因為學(xué)員的學(xué)歷水平參差不齊,，多是一線做起來的,，所以我主要采用了“做”之后“總結(jié)、討論”的方式,，這樣大家的感觸就會比較深,。

當(dāng)我自己能夠清晰地回答了這個問題，我就覺得自己所做的工作是很有意義的,，因為你的付出而帶給其他人收獲和改變,，幫助企業(yè)和個人提高效率，這才是培訓(xùn)要達(dá)到的目的,。

學(xué)困生轉(zhuǎn)化工作計劃數(shù)學(xué)篇四

按照機(jī)關(guān)黨委的要求,，積極做好本單位黨員的教育和管理工作，堅持開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,，特別是開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,，不斷增強(qiáng)黨性觀念。特制定我黨支部創(chuàng)建“五好黨支部”計劃,。

1,、黨員政治信念堅定，在大是大非問題上能旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致，堅決反對民族分裂和非法宗教活動,，加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié),，維護(hù)祖國統(tǒng)一。

2,、重視并認(rèn)真做好對入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察,。

3、能按要求召開支部生活會,，堅持做到時間,、內(nèi)容、人員三落實,，記錄完整,。

4、黨員能積極參加本支部的組織活動和完成上級黨組織安排的各項公益活動,，按時參加黨員電教和學(xué)習(xí),。黨員業(yè)務(wù)素質(zhì)優(yōu)良，愛崗敬業(yè),，紀(jì)律嚴(yán)明,，積極支持參與改革，在各項工作中能充分發(fā)揮模范帶頭作用,。

5,、堅持黨員組織生活制度。堅持每月一次組織生活會,，每季度一次支部大會,，每年至少一次民主生活會。

6,、能根據(jù)新形勢新任務(wù)建立和完善支部改選制度,、民主評議黨員制度、“爭先創(chuàng)優(yōu)”制度,，每年開展一次以上活動,。支部沒有不合格黨員和違紀(jì)黨員。

7,、堅持黨員教育管理監(jiān)督制度,，注重在優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，黨員隊伍的年齡,、文化結(jié)構(gòu)和分布比較合理,。堅持黨費每月收繳制度和黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接制度。

8,、堅持黨支部目標(biāo)管理責(zé)任制,。堅持黨支部向機(jī)關(guān)黨委匯報工作制度和黨員思想?yún)R報制度,。

9、思想政治工作制度化,、經(jīng)?；Ｄ馨凑丈霞夵h委安排,，及時組織黨員學(xué)習(xí)傳達(dá)上級黨組織有關(guān)文件和政策,，不斷提高廣大黨員的思想政治素質(zhì)。

10,、嚴(yán)格執(zhí)行“八個堅持,、八個反對”的規(guī)定，作風(fēng)建設(shè),、優(yōu)質(zhì)服務(wù)好,，勤政廉潔，求真務(wù)實,。

11,、建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度，黨員能正常參加組織生活,，領(lǐng)導(dǎo)干部能堅持參加雙重組織生活制度,，如有違法違紀(jì)行為發(fā)生能得到及時查處。

12,、能關(guān)心本部門干部職工政治,、思想、生活,，切實為群眾服務(wù),。熱情接待、辦理外單位群眾來信,、來訪，未造成不良影響,。

13,、黨支部充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部,。圍繞黨組中心工作,，高標(biāo)準(zhǔn)、高效率,、高質(zhì)量地完成各項業(yè)務(wù)工作,。

14、黨建工作,、業(yè)務(wù)工作兩手抓,，成效大,。能針對支部特點和實際以及新形勢下出現(xiàn)的新情況新問題，制定切實可行的發(fā)展規(guī)劃,，思路清晰,，目標(biāo)明確，措施得當(dāng),，得到群眾擁護(hù),。愛崗敬業(yè)、鉆研業(yè)務(wù),。

15,、業(yè)務(wù)工作有創(chuàng)新、有發(fā)展,、有突出成績,。

16、精神文明建設(shè)成績突出,。

學(xué)困生轉(zhuǎn)化工作計劃數(shù)學(xué)篇五

“數(shù)學(xué)學(xué)困生”：即數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,，是指在數(shù)學(xué)知識基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)習(xí)慣,、學(xué)習(xí)方法,、學(xué)習(xí)能力、心理品德等方面存在偏離常規(guī)的結(jié)構(gòu)性缺陷,，智力得不到正常的開發(fā),，能力目標(biāo)、知識目標(biāo)均不能達(dá)到課標(biāo)基本要求的學(xué)生,。小平同志曾經(jīng)說過,，我們國家國力的強(qiáng)弱，經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁的大小,，越來越取決于勞動者的素質(zhì),，取決于知識分子的數(shù)量和質(zhì)量。因此“為了中華民族的復(fù)興,，為了每位學(xué)生的發(fā)展”,，我們教師應(yīng)充分關(guān)注學(xué)困生的學(xué)困現(xiàn)象，分析產(chǎn)生學(xué)困現(xiàn)象的因素,，研究出切實可行的對策,，使每一個學(xué)生都得到充分、和諧的發(fā)展,。

一,、初一數(shù)學(xué)學(xué)困生成因分析

1. 缺乏學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣、學(xué)習(xí)意志薄弱

經(jīng)過對多年來的初一學(xué)困生的分析,，發(fā)現(xiàn)學(xué)困生對學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)知識普遍缺乏興趣,，求知欲低,，意志薄弱，特別對于某些抽象性較強(qiáng)的概念,、定理的學(xué)習(xí),，更是難上加難。有些學(xué)困生,，一遇到計算量比較大,、計算步驟比較繁瑣，或者是一次嘗試失敗,，甚至一聽是難題或一看題目較長就產(chǎn)生畏難情緒,，缺乏克服困難、戰(zhàn)勝自我的堅韌意志和信心,。

2. 學(xué)習(xí)方法,、策略運用不當(dāng)

調(diào)查表明，學(xué)習(xí)方法,、策略是影響學(xué)業(yè)成績的又一因素,。初一學(xué)生，剛從小學(xué)升入初中,，年齡小,，學(xué)習(xí)的自主性差，往往是課上聽課,，課后完成作業(yè)了事,。沒有形成課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí),，努力尋求最優(yōu)解答,，解題后進(jìn)行總結(jié)、歸納,、推廣和引伸等科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,。不注重數(shù)學(xué)的理解，偏重于課本上定義,、公式,、定理的記憶，對于所學(xué)的知識不會比較,，不善于歸納，沒有形成完整的學(xué)習(xí)操作系統(tǒng),，他們尚未從小學(xué)手把手教的機(jī)械識記,、死記硬背的學(xué)習(xí)方法中解脫出來，無法適應(yīng)初一數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí),，最終逐步形成了學(xué)困生,。

3. 考試障礙

調(diào)查發(fā)現(xiàn),，不少初一數(shù)學(xué)學(xué)困生往往在數(shù)學(xué)考試中無法得到正常發(fā)揮，這種心理障礙大體在考試中表現(xiàn)為：①懼怕心理,，考試時速度慢而來不及完卷 ,。②心理焦急造成審題馬虎，發(fā)生各種審題錯誤,，甚至漏做題目,。③處理不好，造成全題失分,?？荚囌系K嚴(yán)重影響學(xué)困生正常數(shù)學(xué)水平的發(fā)揮，使學(xué)困生得不到滿意的數(shù)學(xué)成績,，久而久之,，就會對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)產(chǎn)生厭惡的情緒。

4. 教師教學(xué)方法不當(dāng)

由于受應(yīng)試教育的影響,，初一數(shù)學(xué)教學(xué)仍在不同程度上存在著下列情況：(1)教師教學(xué)上要求“一刀切”,。課堂教學(xué)中教師面對幾十個知識、個性差異的學(xué)生,，常常發(fā)出同一個指令,，很少考慮到高、中,、低不同水平的情況,。這種劃一的要求，必然出現(xiàn)大量學(xué)困生,。

(2)教學(xué)方法上灌輸型盛行,，教師講得過多，學(xué)生思維完全處于被動應(yīng)付狀況,，缺乏積極參與主動思考,，忽視知識的形成，使一些知識在理解上出現(xiàn)片面而又得不到及時矯正的學(xué)生漸漸分化成了學(xué)困生,。

(3)作業(yè)布置過多或偏少,，學(xué)生作業(yè)抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重，作業(yè)有效度極低,，學(xué)生普遍把作業(yè)當(dāng)作“任務(wù)”對待,，因此難以反饋學(xué)生的實際學(xué)習(xí)水平，教師難以據(jù)此對學(xué)困生作針對性的輔導(dǎo),。

學(xué)生知識的獲得,，技能的掌握，智力的發(fā)展,，興趣,、毅力,、獨立性格的培養(yǎng)，都離不開教師的啟發(fā)誘導(dǎo),，離不開教師對學(xué)生學(xué)習(xí)活動的調(diào)控與強(qiáng)化,。因此教師在學(xué)困生的轉(zhuǎn)化上有著得天獨厚的優(yōu)勢。由于農(nóng)村教育的特殊性,，轉(zhuǎn)化的重任就落到了教師的肩上,，因此要充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用。

1. 更新教育觀念,，優(yōu)先實現(xiàn)面向?qū)W困生

《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》要求：“人人學(xué)有價值的數(shù)學(xué);人人都能獲得必需的數(shù)學(xué);不同的人在數(shù)學(xué)上得到不同的發(fā)展,。”盡管升學(xué)客觀存在,，盡管升學(xué)必然導(dǎo)致“淘汰”,，但數(shù)學(xué)教育教學(xué)的目標(biāo)決不是“淘汰”要實現(xiàn)數(shù)學(xué)教育教學(xué)目標(biāo)，數(shù)學(xué)教師必須更新觀念,，優(yōu)先面向數(shù)學(xué)學(xué)困生,，以此來促進(jìn)全體學(xué)生的共同發(fā)展。

2. 培養(yǎng)和激發(fā)學(xué)習(xí)動機(jī),，促進(jìn)學(xué)困生轉(zhuǎn)化

教育心理學(xué)認(rèn)為,，學(xué)習(xí)動機(jī)是直接推動學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)的一種內(nèi)部動力，對學(xué)習(xí)起著極大的推動作用,。教師要努力培養(yǎng)學(xué)困生的學(xué)習(xí)動機(jī),，促進(jìn)他們轉(zhuǎn)化。

(1)激發(fā)學(xué)困生的興趣,，讓學(xué)習(xí)成為一種樂趣,。

“興趣是最好的老師”?？鬃釉唬骸爸卟蝗绾弥?,，好之者不如樂之者”。濃厚的學(xué)習(xí)興趣可使大腦處于最活躍狀態(tài),，增強(qiáng)人的觀察力,、注意力、記憶力和思維力,。興趣不是天生,，它是在學(xué)習(xí)中逐漸培養(yǎng)起來的。

(2)創(chuàng)造條件讓學(xué)生體味成功的樂趣

心理學(xué)研究表明：人都具有無可估量的潛力,，但只有在意識中肯定了自己的力量之后,，才有可能充分發(fā)揮自己的潛力。如果學(xué)習(xí)總是失敗,，就會喪失信心,，就會產(chǎn)生失敗感。因此在數(shù)學(xué)教學(xué)中教師應(yīng)創(chuàng)設(shè)適當(dāng)難度的提問,、板演,、討論和測試的機(jī)會，讓他們付出一定的努力,，在獨立的思考中解決問題,，使學(xué)生體驗到戰(zhàn)勝困難后的愉悅，認(rèn)識到自己的力量,，增強(qiáng)自信心,。

課堂教學(xué)是教學(xué)的基本形式，每堂課應(yīng)使每個學(xué)生都達(dá)到教學(xué)要求,，做到“堂堂清”,，才可以促進(jìn)學(xué)困生轉(zhuǎn)化，所以改革課堂教學(xué)方法是轉(zhuǎn)化學(xué)困生的工作重點,。

1.教學(xué)創(chuàng)新,，培養(yǎng)學(xué)困生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的主動性

作為教師在教學(xué)中，要講究教學(xué)策略,，改變陳舊的,、不適應(yīng)現(xiàn)代教學(xué)規(guī)律的教學(xué)方法。貫徹啟發(fā)式教學(xué),，采用生動活潑的形式,，使學(xué)困生開動腦筋，積極參與,，大膽實踐,，在主體參與過程中品嘗成功的愉悅，激發(fā)學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的動機(jī),。數(shù)學(xué)教學(xué)是思維活動的教學(xué),。學(xué)生的思維活動有賴于教師的循循善誘和精心的點撥和啟發(fā)。因此,，培養(yǎng)學(xué)生的主動性應(yīng)以啟導(dǎo)學(xué)生思維為立足點,。

2.開展探究性學(xué)習(xí)，提高學(xué)困生學(xué)習(xí)能力

現(xiàn)代教學(xué)觀認(rèn)為：開展數(shù)學(xué)探究性學(xué)習(xí),，能有效地溝通數(shù)學(xué)與生活之間的聯(lián)系,，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣，并讓他們學(xué)會用數(shù)學(xué)的方法去研究現(xiàn)實數(shù)學(xué)問題,，在探究的過程中學(xué)習(xí)數(shù)學(xué),、理解數(shù)學(xué)、發(fā)展數(shù)學(xué)，掌握學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的方法,。作為教師要善于為學(xué)生的學(xué)習(xí)設(shè)置探究的情境,，建立探究的氛圍，有計劃,、有目的地指導(dǎo)學(xué)生的開展探究性活動,。

3. 適當(dāng)開展合作學(xué)習(xí)

對于一些未定論的、需要繼續(xù)探索的問題;學(xué)習(xí)內(nèi)容有一定難度,，是教學(xué)的重點,、難點的內(nèi)容;有一定探究和討論價值的、問題有一定的開放性的,、學(xué)困生容易出錯的問題,，應(yīng)組織學(xué)生開展合作學(xué)習(xí)。如學(xué)生練習(xí)過程中有一判斷題 “ ( -3x ) 2 =6x2” ,，班上有 1/3 的學(xué)生都認(rèn)為是對的,，這時教師應(yīng)組織學(xué)生的合作學(xué)習(xí)、小組討論,，讓學(xué)生深刻理解這些容易出錯的問題,。

4. 指導(dǎo)學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)良好學(xué)習(xí)習(xí)慣

在教學(xué)實踐中我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn),，有些學(xué)習(xí)困難的學(xué)生雖然學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)也有積極性,，且他們并不比其它學(xué)生少下功夫，但是他們的數(shù)學(xué)成績卻總是上不去,。其重要原因就是他們?nèi)狈?shù)學(xué)學(xué)習(xí)策略,，不會對信息進(jìn)行加工儲備，不會反思調(diào)控自己的數(shù)學(xué)認(rèn)知過程與方法,。陶行知曾說過：“我認(rèn)為好的先生不是教書,，不是教學(xué)生，乃是教學(xué)生會學(xué)”,學(xué)生覺得易懂,、好記,、輕松。二是數(shù)形結(jié)合法：先通過畫線把各不等式的解集表示在數(shù)軸上,，再看數(shù)軸上被各條線都覆蓋的那一部分所表示的數(shù),，即為不等式組的解集。學(xué)生感到這樣的方法形象,、直觀,，便于操作理解，收到了很好的教學(xué)效果,。

5. 掌握反饋信息,，精心設(shè)計練習(xí)

教學(xué)活動中,，教師要注意掌握反饋信息，及時采取措施,，彌補(bǔ)缺陷以保證達(dá)到預(yù)期的教學(xué)目的,。為此，我們在一堂課內(nèi)安排兩次反饋,，第一次反饋——嘗試練習(xí),。如發(fā)現(xiàn)問題，及時補(bǔ)充講解,，起強(qiáng)化、調(diào)節(jié)作用;第二次反饋——課堂作業(yè),，如再發(fā)現(xiàn)缺陷,，當(dāng)堂就能補(bǔ)救。這對學(xué)困生特別有利,，課內(nèi)補(bǔ)強(qiáng)于課外補(bǔ),，大大減輕了學(xué)困生的負(fù)擔(dān)。

四,、建立積極的評價機(jī)制

1.重視“學(xué)困生”學(xué)習(xí)上的點滴進(jìn)步,，對在作業(yè)或考試中取得進(jìn)步的同學(xué)要大力表揚(yáng)，而且還給予學(xué)習(xí)與德育考核方面的加分,，并發(fā)“表揚(yáng)信”給家長,，要想辦法讓他們保持堅持不懈的努力狀態(tài)。

2.每次測驗或一階段學(xué)習(xí)結(jié)束后,，要把后進(jìn)生分組進(jìn)行談話鼓勵,，幫助樹立目標(biāo)，鼓勵他們相互競爭,。

3.制定幫教計劃,，定期分批確定重點幫教對象，通過樹立成功典型以點帶面,，帶動全班“學(xué)困生”的學(xué)習(xí),。

4.引入小組競爭機(jī)制，把學(xué)困生轉(zhuǎn)化對象分成幾個小組,，每天根據(jù)當(dāng)天學(xué)習(xí)內(nèi)容設(shè)計過關(guān)檢測題,，利用課余時間交換題目抽測競賽，并把小測的成績計如平時考查成績,，允許考得不好的學(xué)生有第二次補(bǔ)測的機(jī)會,。對取得好分?jǐn)?shù)同學(xué)給予平時成績加分及大力表揚(yáng)，促進(jìn)他們重視每天的知識過關(guān),。

初一數(shù)學(xué)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化是初中學(xué)困生轉(zhuǎn)化的核心部分,，需要全體數(shù)學(xué)教師進(jìn)行長期不懈的努力。學(xué)困生轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵在教師。新一輪課程改革正如火如荼地在全國各地開展,，作為初中數(shù)學(xué)教師,，應(yīng)積極主動參與其中，更新教學(xué)觀念,，樹立以學(xué)生為主體的觀念,，積極主動地為初中學(xué)困生的轉(zhuǎn)化作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。