“方”即方子,、方法,?!胺桨浮?,即在案前得出的方法,,將方法呈于案前,,即為“方案”,。方案的格式和要求是什么樣的呢,?接下來小編就給大家介紹一下方案應該怎么去寫,,我們一起來了解一下吧。
單位年會策劃方案篇一
地點:公司大會議室,、xx餐廳,、xxktv
參加人數(shù):公司全員
所需時間總計:7小時
對20xx年工作進行總結,制定新一年度工作總體規(guī)劃,,明確新年度工作方向和目標,,表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過激勵作用,,將全體員工的.主觀能動性充分調動起來,,增強員工的凝聚力。
揚帆起航●輝煌20xx
1,、茶話會
1)時間:下午3時-5時
2)內容:
a)各部門就20xx年的工作進行總結,,20xx年的工作方向和目標進行規(guī)劃;b)個人自由發(fā)言;
c)領導總結發(fā)言;
d)表彰優(yōu)秀員工;
e)公司員工大合影。
2,、聚餐
1)時間:晚上5時-7時
2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,,致新年賀詞。
3,、ktv聯(lián)歡
1)時間:晚上7時-10時
2)內容:員工節(jié)目匯演,,穿插游戲抽獎活動。
4、活動結束
1,、總負責:xx
主要工作:總體協(xié)調,,人員調配。
2,、策劃和現(xiàn)場協(xié)調:xx
主要工作:年會策劃,、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調,、現(xiàn)場資訊采集,。
3、后勤:xx
主要工作:餐廳和ktv預定,、物資采購,、車輛安排、人員接待,。
4,、會場布置:xx
5、活動主持:xx
主要工作:根據(jù)活動流程進行活動主持,。
五,、會場布置
公司大會議室
a:投影展示:本公司的logo及年會主題b:桌上擺放水果等食品若干
一等獎:ipad;
二等獎:iphone;
三等獎:豆?jié){機;
優(yōu)秀員工獎:空氣凈化器。
1)節(jié)目選取形式:各部門報送或做游戲選取,。
2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取,。
3)游戲:暫無
茶話會:300元
聚餐:5000元
ktv:3000元
以上費用不包含獎品、酒水,、煙和交通費
單位年會策劃方案篇二
時間:20xx年1月21日
地點:東方御宴
參加人數(shù):全體人員
參加部門:公司內所有部門
所需時間總計:3小時
1,、增強員工的凝聚力,,提升公司的競爭力
2,、對20xx年工作進行總結,對獲得的業(yè)績進行分析
3,、制定新一年度工作總體規(guī)劃,,明確新年度工作方向和目標
用心前行輝煌20xx
1、年會形式
領導致辭,、表彰優(yōu)秀員工,、表演節(jié)目穿插游戲抽獎活動同時聚餐
2、年會人員安排及職責
1)會場總負責:吳東鑫
主要工作:總體協(xié)調,,人員調配
2)策劃,、現(xiàn)場協(xié)調:林培植
主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排,、舞臺協(xié)調,、現(xiàn)場資訊采集;
3)人員分工、布場及撤場安排:吳東鑫、林培植主要工作:人員的調配,,布場,、撤場時的相關事宜安排;
4)活動主持:林培植
主要工作:根據(jù)活動流程進行活動主持。
5)音樂燈光:莊彬峰
主要工作:負責年會背景音樂,、節(jié)目音樂的播放與切換
6)現(xiàn)場照相,、錄像:丘海鵬
主要工作:現(xiàn)場活動的拍照與錄制
1、會場內
a.用電視機投影出背景
主要內容:本公司的logo
b.用彩帶,、氣球與鮮花等點綴會場
2,、會場外
a.指示牌
一個禮儀小姐,設置指示處,。
1,、主持人開場白,邀請領導致辭;
2,、表彰優(yōu)秀員工;
如:獎項及獲獎名單,、優(yōu)秀團隊獎等
3、員工文藝匯演,、游戲(穿插進行);
a.演出名單
1)王昊部門
1,、節(jié)目形式:詩歌朗誦
2、節(jié)目時間:2分鐘
3,、參與人員:全體售前員工(銷售,、市場、財務)
2)譚智部門
1,、節(jié)目形式:xx
2,、節(jié)目時間:xx
3、參與人員:xx
3)yida部門
1,、節(jié)目形式:大合唱
2,、節(jié)目時間:xx
3、參與人員:xx
4,、中間穿插一,、二、三,、幸運獎的幸運抽獎;
一等獎:1名,、二等獎:2名、三等獎:3名,、幸運獎:剩余人數(shù)
5,、公司員工大合影
6、會餐;
會餐環(huán)節(jié),,老板和總經理向全體員工敬酒,,致新年賀詞;
單位年會策劃方案篇三
每到一年快結束的時候,,各個公司都會以“年會晚會”的形式來組織各種活動。
一方面:在這個“企業(yè)盛會”中,,公司領導與領導,、員工與員工、領導與員工零距離接觸,,與會者歡聚一堂,,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,,實現(xiàn)企業(yè)內部的團結,,增加企業(yè)凝聚力。
再一方面:在這個“家庭盛會”中,,公司借以來總結回顧上一年度各項工作,,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,,迎接新的一年,,促進公司的企業(yè)文化建設,表達對員工的問候和愛戴,。
總結表彰上一年,、戰(zhàn)略部署下一年
振奮精神、統(tǒng)一目標,、加強團結,、再創(chuàng)輝煌
12:30:全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,,等候員工大會開始,。(會堂播放入場背景音樂)
13:00—13:10:大會進行第一項。音樂停,,鞭炮響(背景鞭炮聲),。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志,,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》,。
13:11:大會進行第二項,。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,,這個時間具體把握)
16:40—16:50:大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》,。
16:50—17:00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領獎,,同時請總經理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經理合影留念,,主持人鼓掌祝賀,。
主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言,。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:00—17:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,,先進集體領獎人與總經理合影留念,,主持人領掌祝賀。
主持人請先進集體負責領獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言,。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:10—17:20:主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,,合影留念。(攝影師拍照)
17:20—17:30:主持人對本次員工大會做簡要總結,。宣布員工大會閉幕,。(會堂播放離席背景音樂)
18:30之前:員工到達指定場所、所有酒水,、涼菜等等都準備就緒,。
18:55之前:總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》
19:00之前:主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,,祝愿公司明天更美好,。
19:00—22:30:與會者共同用餐、活動
條件:所有人都要參與,,不得推延,,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。
1.全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)
2.公司領導人(多個人也可以)表演節(jié)目,,這個不能推掉,,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以,。
3.相關部門經理(多個人也可以)表演節(jié)目,。
4.部門全體表演節(jié)目。
5.員工自由安排表演節(jié)目,。
條件:每一個公司人員進來都要簽到,,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,,最后整理做許愿冊
不管是新老員工,,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起,,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快,。
單位年會策劃方案篇四
一,、年會活動總體策劃
活動目的:此次年會活動策劃為增加員工對企業(yè)的濃厚感情,促進員工之間更好的溝通和交流;總結20xx年工作進度制定新年的發(fā)展方向和目標,。年會活動期間表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,,通過激勵作用,,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現(xiàn),。
年會主題:《憶往昔 看今朝 展未來》
年會時間:xx年1月20日下午1點到5點
參加人員:公司全體員工,、公司領導、合作伙伴
年會組織形式:由公司行政人員統(tǒng)一調配執(zhí)行,。
1. xx年會活動策劃負責:l小姐
主要工作:年會策劃,、資訊采集、會場流程,、跟進年會工作組各項工作實施進度,。
2. 年會活動會場總負責:w小姐
主要工作:確定年會會場工作、后勤保障工作,、會場安全紀律及舞臺器材,、道具保障
3. 年會活動藝術工作負責:z先生
主要工作:年會視頻短片、道具等素材制作,、會場布置,、現(xiàn)場音響燈光 攝影組員:市場部部工作人員
4. 年會活動保障審核工作負責:l先生
主要工作:統(tǒng)計和審核年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配 組員:財務室,、人事部工作人員
5. 20xx年會活動主持工作負責:z小姐
主要工作:會場主持工作,,把控會場流程
二、xx年會活動流程說明
1,、年會活動策劃短片
內容說明:年會活動短片匯集公司20xx年發(fā)展的重要事件和各項活動剪輯
操作步驟:會場人員全部到位,、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟,、主持人入場
作用:年會正式開始預備工作,、引導觀眾進入年會狀態(tài)和會場紀律,調動觀眾情緒,,氛圍和諧,。
2、優(yōu)秀員工表彰
內容說明:表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行,,按表彰名稱不同分段進行,。
操作步驟:主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領導)→頒獎嘉賓啟動表彰名單(ppt形式,大屏幕投影,,內容涵蓋受表彰人員照片,、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領導頒獎
作用:提升受表彰人員榮譽感,樹立先進形象,,和諧發(fā)展,。
3,、慶賀員工生日
內容說明:當月過生日員工在年會現(xiàn)場慶賀生日
操作步驟:會場音樂燈光關閉5秒鐘→生日音樂,、追光開啟→生日蛋糕進場→會場燈光開啟→主持人上臺宣布當月過生日員工名單→當月過生日員工上臺→會場燈光關閉,、生日音樂開啟全場人員唱生日歌、員工許愿吹蠟燭→人事經理頒發(fā)生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結束 作用:適時新穎的宣導公司企業(yè)文化和公司的福利工作,,感恩公司,,感恩員工。
4,、xx年工作啟動儀式
內容說明:公司高層領導上臺,,董事長啟動xx年幸福希望之球
操作步驟:主持人宣布xx年工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領導上臺→音樂響起,幸福希望之球進場→主持人引導全體起立,,并領讀公司經營發(fā)展目標→全場倒數(shù)5個數(shù),,舞臺燈關調暗,董事長啟動幸福希望之球→xx年工作正式啟動,,達到年會熱烈高潮,。
三、xx年會活動具體計劃實施時間
1,、策劃組:xx年1月11日起--年會正式開始前2天確定完成;
2,、會場負責組:策劃方案定稿日起實施,年會正式開始時間前3天確定完成 ;
3,、藝術工作組:年會短片,、會場音樂、節(jié)目樂音,、會場背景,、舞臺布置、道具,,年會正式開始時間前3天確定完成;
4,、保障審核工作組:
1) xx年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱,人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和ppt內容;
2)受表彰員工獎品,、獎金于年會正式開始時間前3天確定完成,。
單位年會策劃方案篇五
時間:1月21日
地點:xxx
參加人數(shù):全體人員
參加部門:公司內所有部門
所需時間總計:3小時
1、增強員工的凝聚力,,提升公司的競爭力
2,、對20xx年工作進行總結,對獲得的業(yè)績進行分析
3,、制定新一年度工作總體規(guī)劃,,明確新年度工作方向和目標
用心前行輝煌20xx
1、年會形式
領導致辭,、表彰優(yōu)秀員工,、表演節(jié)目穿插游戲抽獎活動同時聚餐
2、年會人員安排及職責
1)會場總負責:xxx
主要工作:總體協(xié)調,,人員調配
2)策劃,、現(xiàn)場協(xié)調:xxx
主要工作:年會策劃,、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調,、現(xiàn)場資訊采集,;
3)人員分工、布場及撤場安排:xxx
主要工作:人員的調配,,布場,、撤場時的相關事宜安排;
4)活動主持:xxx
主要工作:根據(jù)活動流程進行活動主持,。
5)音樂燈光:xxx
主要工作:負責年會背景音樂,、節(jié)目音樂的播放與切換
6)現(xiàn)場照相、錄像:xxx
主要工作:現(xiàn)場活動的拍照與錄制
1,、會場內
a,、用電視機投影出背景
主要內容:本公司的logo
b、用彩帶,、氣球與鮮花等點綴會場
2,、會場外
a、指示牌
一個禮儀小姐,,設置指示處,。
1、主持人開場白,,邀請領導致辭,;
2、表彰優(yōu)秀員工,;如:獎項及獲獎名單,、優(yōu)秀團隊獎等
3、員工文藝匯演,、游戲(穿插進行),;
a、演出名單
1)王昊部門
1,、節(jié)目形式:詩歌朗誦
2,、節(jié)目時間:2分鐘
3、參與人員:全體售前員工(銷售,、市場,、財務)
2)譚智部門
1、節(jié)目形式:xx
2,、節(jié)目時間:xx
3,、參與人員:xx
3)yida部門
1、節(jié)目形式:大合唱
2、節(jié)目時間:xx
3,、參與人員:xx
4,、中間穿插一、二,、三,、幸運獎的幸運抽獎,;一等獎:1名,、二等獎:2名、三等獎:3名,、幸運獎:剩余人數(shù)
5,、公司員工大合影
6、會餐,;
會餐環(huán)節(jié),,老板和總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞,;
單位年會策劃方案篇六
總策劃:陳琦
總執(zhí)行:陳琦/羅時勤
成員:聯(lián)達置高及蘇蓉科技所有部門成員
活動名稱:聯(lián)達置高科技有限公司20xx年新春團拜晚會
活動基調:喜慶,、歡快、盛大,、隆重
活動主題:以客戶為中心,,以奮斗者為本
活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結,展望公司20xx年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活,,激發(fā)員工熱情,,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通,、交流和團隊協(xié)作意識,。
活動日期:20xx年2月10日16:00-20:00
活動地點:xx酒店
參會人數(shù):聯(lián)達置高171人、蘇蓉科技112人,、廠商30人,,共計313人。
參會人員:聯(lián)達置高員工,、蘇蓉科技員工,、特邀嘉賓
活動內容:總經理致辭、文藝匯演,、晚宴(詳細流程安排見附表一)
(一)文案組(負責人:張夢花,、王龍路)成員5名。
負責主持人形象設計,,串詞,、祝酒詞起草、審核;
總經理講話稿起草、審核;
(二)會場布置組(負責人:鄧霖,、黃努濤)成員5名,。
負責設計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻,、橫幅,、簽名板及各種材料的打印和制作;
負責鮮花或花籃的采購/租賃;
現(xiàn)場攝影、dv攝像,、照相;
開場ppt制作,,年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。
負責與酒店工作人員配合調試功放,、燈光,、音響、話筒,、投影,、電腦,并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場ppt等;
會場安全檢查(消防,、電源,、設備等)。
(三)節(jié)目組(負責人:陳琦,、羅時勤)成員5名,。
1、節(jié)目類型:唱歌,、舞蹈,、小品、話劇(歌舞劇),、魔術,、樂器演奏、戲曲,、相聲,、時裝秀等。
2,、選取節(jié)目規(guī)則:以抽簽的形式,,每個部門可抽取2個節(jié)目簽,從中選取一個類型節(jié)目表演,。
3,、節(jié)目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求為止,。
4,、節(jié)目彩排時間:1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”,。節(jié)目組負責人具體工作如下:
負責完成對所有節(jié)目的排練,、設計、篩選及后期的彩排工作;
負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;
負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人,、演職人員的化妝等;
負責小游戲的提供,、抽獎獎項設置等;
負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設置;
負責確定頒獎人員。
(四)迎賓組/禮儀組(負責人:陳珍英)成員5-6名,。
年會進場入口處迎接嘉賓,,并引領入座;
負責嘉賓、參會人員的簽,,并發(fā)放年會禮品(做好登記);
負責配合抽獎獎品,、文藝表演獎品的發(fā)放;
負責年會過程中放禮炮,。
(五)后勤組(負責人:樊美玲,、)成員5名。
負責活動所需的禮品,、獎品,、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買,、準備,、保管及發(fā)放;
負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調工作,。
(一)活動前
年會開始前,,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。
在年會開始前30分鐘,,必須對所有年會所需要用到的設備進行調試,、檢查。
確保年會場地布置,,所需物資,、參會人員、表演人員全部到位,。
(二)活動中
對工作人員進行明確的分工,,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統(tǒng)一設置振動)便于及時聯(lián)絡,。
一場活動的順利進行需要各個方面的配合,,更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,,舞臺上的道具提供,,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。(三)活動后
年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作dvd,,行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放,,每人一張)
年會照片的收集及保存;
年會總結。
單位年會策劃方案篇七
辭舊迎新之際,,為展現(xiàn)公司日新月異,、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼,、增強凝聚力,,公司將舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出,。
一,、年會主題:
20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會
二、年會時間:(時間待定)
(1)年會策劃及準備期(xx年xx月xx日至xx月xx日):
本階段主要完成年會方案策劃,、通知發(fā)布,。
(2)年會協(xié)調及進展期(xx年xx月xx日至xx月xx日):
本階段主要完成安排表、音響確定,、物品購買,。
(3)年會倒計時期(xx年xx月xx日):
本階段主要完成禮儀小姐、主持人,、節(jié)目單等全過程確定,。
(4)年會正式演出時間:xx年xx月xx日
(5)三、年會地點:(待定)
四,、年會目的:
(1)對20xx年公司發(fā)展成績總結,,以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃,、方向,、目標等。
(2)加強員工之間的交流,,增強團隊協(xié)助的意識,,提升公司的綜合競爭能力。
(3)表彰優(yōu)秀,,通過獎勵方式,,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,,工作都有出色的.表現(xiàn),。
(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力,。
(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感,。
(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流,、聯(lián)歡,。
五、參會人員:(待定)
公司全體人員,,約人左右,。參會人員:
六、年會設置獎項:(待定)
七,、年會預算
八,、年會分工及時間進度
九、年會流程
單位年會策劃方案篇八
20xx年是公司的觀念提升年,,在即將過去的一年里,,公司提出了“對標先進找差距,轉變觀念謀發(fā)展”的先進文化理念,,極力推行員工關懷制度,,大力培養(yǎng)后續(xù)人才梯隊,積極學習和踐行新版企業(yè)文化,,在公司領導和員工上下一心,,積極配合和努力下,,大家在思想觀念,、管理方法、團隊整體素質上都有了很大的進步和提升,,在這辭舊迎新之際,,為了讓企業(yè)文化真正在員工心中落地生根,繼續(xù)加強員工凝聚力,,表彰先進樹立楷模,,激勵員工奮發(fā)上進,使員工在長城地產這個溫暖的家庭里能夠快樂的工作,,幸福的`生活,,特舉辦此聯(lián)歡會。
:本次聯(lián)歡會將是一場歡樂祥和的開心盛宴,,整臺晚會以“激情大闖關”為主線,,分為文化、勇氣,、邏輯,、制度、常識等幾個版塊,,通過一些積極向上的游戲和互動類節(jié)目弘揚和體會長城企業(yè)文化,,感知公司領導對員工的關懷,,總結過去,展望未來,,使員工在寓教于樂中度過一個美好的下午,。
:20xx年1月18日下午1:30-4:30
xx公司六樓娛樂室
:xx公司全體員工
:整臺晚會以“激情大闖關”為主線,通過四個職場隊之間的游戲和互動來達到晚會的目的和效果,,人員安排如下:
1,、總負責人:職場隊總秘書長
職責:負責整臺晚會的前期策劃和人員分工,節(jié)目審核確定,,晚會所需資源的準備和協(xié)調以及資金的審核和申請等,。
2、籌委會人員:各職場隊隊長及職場隊秘書
職責:負責節(jié)目的搜集和整理,,與隊員的協(xié)調和聯(lián)絡,,節(jié)目所需道具和物品的制作和準備,晚會安排和精神的傳達,,晚會開展過程中的秩序維護及幻燈片制作等工作,。
3、總導演:xx
職責:負責整場聯(lián)歡會的節(jié)目安排,、節(jié)目審核確定,、節(jié)目效果制作以及晚會進行中的指揮工作。
4,、主持人:
職責:負責晚會臺詞的撰寫和晚會進行中的主持工作,。
1、12月25日,,總負責人及導演向各職場隊長分配任務,,由各職場隊隊長負責晚會素材的搜集。(已完成)
2,、12月25日至27日,,各職場隊長將搜集的素材交給總負責人及導演審閱。(已完成)3,、12月28日至12月30日,,總負責人及導演確定最終的節(jié)目內容,,,確定最終節(jié)目名單及其所需道具,,并開始進入準備階段。
4,、20xx年1月10日前,,籌委會將所需道具、獎品等需采購物品列清單,,并總經理審批,,并于1月15日前采購到位,。
5、所有人員穿工作服佩帶上崗證入場,,晚會時間安排及注意事項于1月13日前成文,,報總經理審批,通知各公司,。
6,、聯(lián)歡會過程中所需的背景音樂、燈光,、場景道具評分表單等由籌委會于1月17日前準備妥當,,并于17日進行現(xiàn)場調試,發(fā)現(xiàn)問題及時改進,。
7,、籌委會于1月17日前完成聯(lián)歡會現(xiàn)場的會場布置工作.
8、1月18日,,聯(lián)歡會準時進行,。
9、會后總結經驗,,尋找差距和不足,,再接再勵,繼續(xù)努力,。
12:30籌委會人員到場,,開始聯(lián)歡會前的準備工作。
1:20與會人員陸續(xù)到場,,籌委會人員為到場人員安排落座,。
1:30與會人員各就各位,全場燈光亮起,,主持人宣布聯(lián)歡會開幕。
1:35安排領導講話,,致新年祝福,。
2:00為優(yōu)秀員工頒獎,員工代表發(fā)言,。
2:30激情大闖關
4:25聯(lián)歡會結束,,主持人致閉幕詞。
4:30除留下清理場地人員外,,其余人散場,。
1、會場布置用汽球等100元,。
2,、聯(lián)歡會條幅50元,。
3、獎品150元,。
4,、其他100元
注:優(yōu)秀員工獎金另做準備
合計:400元整
一、資金預算及晚會時間安排等報總經理審批,。
二,、聯(lián)歡會準備及安排不能影響正常工作。
三,、領導講話及蒞臨提前發(fā)出邀請,,以便領導做好時間安排。
四,、提倡大眾參與,、注重會場氣氛,互動節(jié)目及獎品的發(fā)放盡量兼顧到場的每一位員工,。
五,、做好晚會前期的動員和宣傳工作,充分調動每位隊員的積極性,,鼓勵全員參與,。