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2023年小學語文老師讀書心得 小學語文老師讀書心得隨筆(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 17:43:01
2023年小學語文老師讀書心得 小學語文老師讀書心得隨筆(9篇)
時間:2023-06-11 17:43:01     小編:zdfb

在日常學習,、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

小學語文老師讀書心得小學語文老師讀書心得隨筆篇一

大家都明白,有效教學首先體此刻有效備課上,,第一備目標,。在教學中,教師僅僅關注“雙基”目標,,忽視其他目標的達成,,這是遠遠不夠的。因為學生,,是活生生的人,,他們有自我的思想,有自我的情感,,他們需要關心,,更需要尊重,所以情感態(tài)度與價值觀的培養(yǎng)和知識同樣重要,??墒亲鳛橐幻W數(shù)學教師,除了關注學科本位目標,,更要關注學生個體生命成長的目標,。第二備教材?!安皇墙探滩?,而是用教材教,。”教師要認真閱讀教材,,努力做到真正把握教材,,能夠從以下幾個步驟展開:一是讀懂教材,明確各部分教學資料的內在聯(lián)系;二研究教材,,研究每個單元和每節(jié)課的教學重點和難點;三是吃透教材,,把教材中的知識結構轉化為教師自我的學科認知結構。第三備學生,。在實際的教學中,,僅僅從自我對教材的把握和理解去設計教案,而忽視學生已有的知識儲備和生活經(jīng)歷,,會出現(xiàn)課堂教學效率低下,,失去實效。所以說僅有關注學習起點,,才能讓課堂教學更有效,。能夠從以下幾個方面入手:一是課前調研,了解學生已有的知識基礎和生活經(jīng)驗;二是抓準切入點,,數(shù)學學習必須建立在學生認知發(fā)展水平和已有經(jīng)驗基礎之上;三是親歷過程,,關注學生親歷將實際問題抽象成數(shù)學模型并進行解釋與應用的過程。

其次有效教學還體此刻有效指導上,,書中引用維果茨基一句話“學生的學習是在教師有效指導下逐步發(fā)展的過程,,教學的本質特征不是行為注意者所認為的刺激——反應,而是激發(fā)學習者尚未成熟的心理機能,。課堂教學的中心應當在于學生而不在于教師,教師在課堂教學中應當是組織者,、指導者和促進者,。”這句話指出了教師在教學中應起的作用,,也明確了學生在課堂中的主要地位,,還有指出了課堂必須是在教師有效指導之下的。主要有兩個方面的資料,,一是把握指導時機,,在實際教學中教師要做到“五不”,即學生能理解的不講解,,學生能敘述的不替代,,學生能操作的不示范,學生能發(fā)現(xiàn)的不暗示,,學生能提問的不先問,,保證學生充足的思考空間和時間;二是指導適當,,就是教師話語不重復,意思表達清楚,,指導資料針對性強,,即學生想了解的資料、難以解決的問題給予指導,,教學指導的有效性,,往往表此刻教師給予學生的指導與學生期望得到的指導的一致性上。

第三有效互動,。有效互動就應當是在必須的組織形式下,,教師、學生,、教學

資料,、教學媒體等要素之間產(chǎn)生的一種激發(fā)學生學習興趣,激活學生思維,,體現(xiàn)學生生命活力的課堂教學行為,。課堂如果缺少了互動就缺失了課堂的生氣,就缺失了生命的靈動,。有效互動需要把握的幾個問題,,一是課前要有充分的準備(對教學資料、學情,、教學環(huán)節(jié),、教學手段、教學用具以及對課堂突發(fā)事件的預見);二是教師主角意識的轉變,,平等,、對話與交流是實施有效互動的基礎;三是和諧的師生關系是課堂的有效互動的重要條件,興趣是激發(fā)學生真實互動的內在動力,,關注與傾聽實現(xiàn)課堂有效互動的必要的修養(yǎng),。所以說僅有充分研究到了以上條件,才能實現(xiàn)互動的真實有效和生成,。

第四有效管理,。教師也是管理者,課堂教學中教師有效的管理有助于營造一個良好的教學環(huán)境,,使教師能夠有效地組織教學,,師生之間的溝通則變得順暢,教學效果就高,。反之再充分的教學準備都將只是事倍功半,,甚至徒勞無功,故而教學的有效性依靠于教師管理本事的構成和提高。有效管理它要求教師具備特有的專業(yè)素養(yǎng),,要求教師在單位時間內采用有效的教學手段和方法調動學生進取參與的態(tài)度和情感,,使教學資料、教學信息的傳達到達最佳的效果,。

第五有效練習,。練習設計是教學過程中重要的一環(huán),它起著監(jiān)控,、鞏固,、反饋的作用,是教學不可或缺的關鍵環(huán)節(jié),。課堂作業(yè)和家庭作業(yè)必須緊扣和服務于教學目的,,必須與教學資料相關,對學生有意義,、有價值,,還要趣味。難易要適度數(shù)量要適當,,目的要明確,。

第六有效策略。所謂教學策略,,是為了達成教學目的,,完成教學任務,而在對教學活動清晰認識的基礎上對教學活動進行調節(jié)和控制的一系列執(zhí)行過程,。教學方法是十分豐富多彩的,,我們說每個教師都是一個創(chuàng)造者,他們所采用的的方法也不會有所不一樣,,因人而異,,所以有效教學策略也就難以固化,更不會千篇一律,,教學策略沒有最好,,僅有更好。

《有效教學和諧課堂》這本書,,我的感悟頗多,,它不但解決了我在教學中遇到的困惑和問題,,更重要的是它使我認識到有效教學在教學實踐中的重要性,。當然,有效教學不止上頭講到的這些,,還有更多,。作為一名教育工作者要不斷探索,因為僅有不斷提高自我有效教學的水平,才能做到事半功倍,。

小學語文老師讀書心得小學語文老師讀書心得隨筆篇二

我們鎮(zhèn)教育指導中心,,為了培養(yǎng)全鎮(zhèn)的教師們多讀書、愛讀書的好習慣,,最近為我們推薦了一本名叫《做不抱怨的教師》的心靈勵志書,。這本書是《做不抱怨的教師叢書》的第一本,它從八大方面向我們傳遞了“抱怨不如改變”的生活理念,。書中很多的案例和故事中的觀點和道理,,我都十分贊同。

也許,,有些人認為:抱怨是為了發(fā)泄自我對事情的不滿;抱怨是為了讓自我透透氣,,沒有什么不妥之處。但他們卻沒有意識到:抱怨越多,,你想要的東西就會離你越遠!因為:抱怨是一種語言而不是行動,,當一個人過多地被語言困擾的時候,他會失去行動力,。這個世界上的歡樂,、對社會的價值、對他人的承諾,,其實都體此刻行動上,。愛是一種行動,善良是一種行動,,慈悲是一種行動,,這一切靠抱怨是無法實現(xiàn)的。

從教十多年,,聽得最多的抱怨就是抱怨學生:這么簡單的題目就是不會做;這么簡單的一個知識,,講了幾多遍還是做不到,真是差死了!這個學生為什么老是不能專心聽課其次就是抱怨家長:沒有監(jiān)督孩子做好作業(yè);沒有檢查孩子的學習情景再來就是抱怨學校工作多,、壓力“山”大等等,。因為抱怨多,而又不能改變現(xiàn)象,,所以幸福感下降,,整天悶悶不樂。常言道:世上事,,不如意十常有89,。生活中,工作中,,我們總會遇到各種各樣的不順或不公,,如果沒完沒了地抱怨,,不但改變不為現(xiàn)實,還在浪費著我們很多的時間和精力,,并且還會影響我們周圍的人,,使親人和朋友也遭受傷害。為什么我們就不能真的擁有一個闊達平和的心境,,擺正心態(tài),,化消極為進取,能夠擁有一個樂觀開朗的心態(tài),,放下所有的不滿,、失望。為什么不將抱怨的精力用來思考如何解決問題,,這不是更好嗎

記得以往看過這樣一個小故事:一個高中教師考他的兒子:“晚上6點用24小時制怎樣說”小孩望著他爸爸答不上來,。父親又把原話重復了一遍,語氣也加重了,,但孩子還是滿臉木然,。這時旁邊他媽媽出來解圍:“爸爸是問你,比如說午時2點是14點,,那么6點是幾點鐘呢”兒子神情立刻放松下來,,大聲回答道:“哦,是這樣啊,,很簡單,,18點!”他媽媽轉向他爸爸:“虧你還是高中教師,問孩子問題也不會問!你說的話太大人化了,,24小時制,,小孩子怎樣懂得了!對待孩子要用孩子能理解的方法,不要說孩子笨,,其實是你自我的方法不對頭!”

這位媽媽說得真好:不是孩子笨,,是你的方法不對頭。當我們抱怨學生不懂時,,不是學生差,,是教師的方法不對頭;當我們抱怨家長不理解時,不是家長差,,是我們的溝通方法不對頭;當我們抱怨學校工作多時,,不是工作多,是我們的對待工作的方法不對頭,。我們常常用這句話來激勵學生:讀書筆記.方法總比困難多,。但真正用到自我身上呢,卻又少之又少,。當我們抱怨之前,,先想想:我們的方法對頭了嗎與其多抱怨,不如多想辦法去把事情解決,,這樣不是更實在嗎!

你聽過這樣一個故事嗎:

很久很久以前,,人類都還赤著雙腳走路。有一位國王到某個偏遠的鄉(xiāng)間旅行,,因為路面崎嶇不平,,有很多碎石頭,刺得他的腳又痛又麻,?;氐酵鯇m后,他下了一道命令,,要將國內的所有道路都鋪上一層牛皮,。他認為這樣做,不只是為自我,,還可造福他的人民,,讓大家走路時不再受刺痛之苦。但即使殺盡國內所有的牛,,也籌措不到足夠的皮革,,而所花費的金錢、動用的人力,,更不知凡幾,。雖然根本做不到,甚至還相當愚蠢,,但因為是國王的命令,,大家也只能搖

頭嘆息。一位聰明的仆人大膽向國王提出建言:“國王啊!為什么您要勞師動眾,,犧牲那么多頭牛,,花費那么多金錢呢您何不只用兩小片牛皮包住您的腳呢”國王聽了很驚訝,但也當下領悟,,于是立刻收回成命,,改采這個提議。據(jù)說,,這就是“皮鞋”的由來,。

想改變世界,很難;要改變自我,,則較為容易,。與其改變全世界,不如先改變自我,。改變自我的某些觀念和作法,,以抵御外來的侵襲,。當自我改變后,眼中的世界自然也就跟著改變了,。如果你期望看到世界改變,,那么第一個必須改變的就是自我。

其實,,要做到少抱怨,、不抱怨,也是這個道理:理解現(xiàn)實,,改變自我,。做一個心態(tài)進取、樂觀的人,,凡事少一些抱怨,,多一些包容,多一些尊重,,多一些關愛,,多一些理解,那你就能改變自我的人生,,也讓所有人的未來更完美,。

小學語文老師讀書心得小學語文老師讀書心得隨筆篇三

讀了葉瀾教授的《新基礎教育論》,文章比較深奧,,站在教育的高度上去剖析社會問題,,覺得這樣的理論離自我很遙遠,但文章中提到的有些觀點還是值得我思考的,。

尤其在學生觀方面,,過去的傳統(tǒng)教育是教師說什么是什么,而如今,,想當然的做法只能激起學生的反感和抵觸,。但從學生發(fā)展來看,從人的內心境感來看,,他們需要教師的關愛,。捫心自問,我沒做到,。實際上,,任何一個人的成才都是發(fā)揮了他個體的優(yōu)勢而成才的。仔細想想,,學生也是具有獨立意義的人,,每個學生都是獨立于別人頭腦之外,不以人的意志為轉移的客觀存在,。無論你是否喜歡他,,他都會以自我的方式存在,,學生到學校學習是要以學習為主,但也不是抽象的學習者,,他們會帶著自我的情感世界來學習,。他們渴望得到好成績,更渴望友誼,、健康、提高,、放松,。然而在傳統(tǒng)應試教育下,繁重的學習壓力,,把許多時間都擠占了,,只留下了學習、學習這無形中違背了學生成長的規(guī)律,。學生要有完整的生活世界,,要有豐富的精神世界,要有展現(xiàn)個性力量的時間和空間,,他們是有血有肉,、充滿智慧和活力、富于想象和情感,,集生活,、學習、審美為一體的完整的活生生的人,。不從學生成長需要出發(fā),,不關注學生的情感體驗,又談何發(fā)展呢?

葉瀾教授的“新基礎教育”最關注的就是生命的整體性和人的發(fā)展的能動性,??煞此甲晕业慕虒W,我是把學生當作一個生命體了嗎?我尊重孩子們的個體差異了么?我給孩子們自信和賞識了么?沒有,。作為一個教育者,,我很不合格,我始終都是把學生看作認知體,,只要讓他們在各式各樣的考試中有一個好成績就行了,。不研究教育對于學生和教師生命成長的意義是什么。葉教授的文章讓我真正開始認真思考:怎樣的教育活動是最利于生命成長的?

我首先要做的就是進行自我反思,,就是針對課堂中出現(xiàn)的種種弊端進行思考,,出了問題,我不能只是一味的尋找學生的問題,,也要反思自我,。例如課堂上學生思想注意力的不集中,,紀律的渙散,不能僅僅從加強學生的行為規(guī)范教育這個方面去反思,,作為課堂教學的組織者——教師,,難道不應當從教學方法的趣味性,教學手段的直觀性,,教育理念的先進性上去反思研究嗎?再例如學生成績考得不夢想,,就責怪這些孩子學習不努力,智力落后;學生課間吵鬧,,就批評他們不能遵守紀律,,調皮搗蛋。簡單粗暴的處理問題會嚴重的挫傷孩子們的自信,。如

此一味地強調學生方面的原因,,而忽視了自身的原因。我覺得首先應當改變的就是自我,。

“以學生發(fā)展為本,,把課堂還給學生,讓課堂煥發(fā)生命活力”不是一句簡單的話,。需要有足夠的耐心和愛心啊!

小學語文老師讀書心得小學語文老師讀書心得隨筆篇四

當下中小學語文教學界有一種十分奇怪的現(xiàn)象——在教學實踐中,,面對同一篇文本,語文教師爭議最多的往往不是具體的教學策略和手段,,而是基本的教學目標與教學內容,。連最基本的教學內容與教學目標尚不能達成共識,語文教學的紛繁亂象就不難理解了,。因此,,對教材建設而言,盡快搭建起明晰,、系統(tǒng)的語文知識與能力構建的框架體系就變得非常重要,。而對語文教師來說,學會解讀文本以確立明晰,、恰切的教學目標與教學內容,,就成為語文教師最迫切需要解決的問題。如果說教學技術的提高與教學策略的優(yōu)化具有較強的可訓練性,,可以花費較少的力氣與較短的時間來實現(xiàn)目標,,那么,提升文本解讀的功力和水平卻絕非一日之功,。

文本解讀是如此重要,,它直接影響教學目標的制定、教學內容的選擇、教學策略的確定,,甚至對學生的情感態(tài)度與價值觀和課堂結構也構成影響……這些都是中小學語文教師在長期語文教學實踐中達成的共識,。基于這樣的原因,,中小學語文教師把文本解讀看得十分重要,,文本解讀也就成了語文教師首要的基本功,甚至成為教學成敗的關鍵因素,?!缎W語文文本解讀》一書的寫作也正是基于這樣的背景。

《小學語文文本解讀》一書針對不同的文本采用了不同的解讀方法,,而這些解讀方法依據(jù)的是現(xiàn)代西方文本解讀理論和中國歷代比較著名的文藝批評成果,。由于具體的文本在題材、體裁,、主題與藝術風格和價值等方面各不相同,,這就要求教師具有豐富的閱讀儲備,、開闊的閱讀視野與完善的知識結構,。因此,所謂文本解讀的功力也許就在于它對教師的閱讀視野與知識結構方面提出了較高的要求,。而要達到這些要求,,無疑需要大量的閱讀與長期的反復揣摩,還要將之運用于具體的解讀文本的實踐操作中,。在《小學語文文本解讀》一書中,,比較法、還原法,、細讀法等文本解讀方法的大量運用,,正是這種實踐操作的具體呈現(xiàn)。

在教學中,,教參只是一種具有引導與啟發(fā)性質的材料,。因此,我反對把教參當成權威的,、唯一的教學指導資料,,但也不主張將它束之高閣。

文本解讀要把握什么樣的“度”,,怎樣才是沒有隨意解讀,,怎樣才是尊重了作者的原意,甚至解讀出一些新意以及對學生成長的意義與價值,,這些問題其實都取決于教師是基于一種怎樣的視角去進行解讀的,。比如,英美的新批評理論提倡對文本進行封閉式的細讀,,不強調讀者的主觀因素,,而接受美學則主張“文本是一個召喚的結構”,,強調的是讀者的閱讀體驗……在立足于語文教學的文本解讀實踐中,我的做法是既不墨守成規(guī),,也不劍走偏鋒,,一切基于文本、基于學生,、基于語文教學應有的邏輯,。

所有文本解讀的最終指向都是課堂實踐。因為一線教師不僅需要知道如何對文本進行解讀,,還需要知道如何將解讀的成果落實到課堂教學中去,。因此,在針對每一文本進行解讀之后,,本書都提出了相應的教學建議,,大多數(shù)是板塊式的教學設計,也有一些重要的教學節(jié)點被梳理出來,,有的為了論述方便,,教學建議被整合在文章中。這就避免了一般情況下純粹的文本解讀無法轉化為課堂教學資源的弊端,。

小學語文老師讀書心得小學語文老師讀書心得隨筆篇五

在《我的教學生涯》一書中,,斯霞教師強調:“為人師者,異常是小學教師,,被孩子看作是智慧的化身,、言行的典范,稍有不慎就會在幼小的心靈里留下這樣那樣的錯覺,。所以,,學校無小事,教師無小節(jié),?!边@是多么貼切的總結,這是多么深刻的認識,。讓我的心靈一次又一次的受到洗禮,。

一名成功的教師總是會用微笑來欣賞每個學生,這有利于激發(fā)學生的活力,,更有利于讓學生構成良好的思想品行,,美國心理學家詹姆斯說過:“人性中最深切的稟質乃是被人賞識的渴望”。正所謂好學生是夸出來的,,贊揚一則讓他們渴望賞識的虛榮心得到滿足,,二則在滿足的情景下能夠作到洗耳恭聽,甘愿理解自我的缺點并加以改正。

所以在工作中,,我們要努力做到既尊重學生,,又嚴格要求學生,不挫傷其心靈中最敏感的角落——自尊心,。對犯錯誤的學生,,不用尖刻的語言去批評他,而是換個方式,,換種說法,,讓學生從我的語言中明白自我所犯錯誤,并能自覺地改正錯誤,,這樣,,既尊重了學生,又收到了事半功倍的教育效果,。學生的個性特點各具形態(tài),,對于學生的某些個性特征,比如內向,、好動,、煩躁等,應循循善誘,,不能諷刺挖苦,,更不能強暴的扼制,。

每個學生是一個鮮活的人生世界,,我們要經(jīng)過多方面多渠道的疏通,走入學生的內心世界,,以教師或朋友的身份展開談話,,以進取樂觀的態(tài)度引導學生,為人師表,。那么,,我們必須能成為學生真正的朋友。

小學語文老師讀書心得小學語文老師讀書心得隨筆篇六

有人說:做教師是最苦的,,也是最傻的,。也有人說:當教師,千萬別當小學教師,,披一身粉筆灰,,陪一群毛孩子,簡直就是一孩子王,。所以,,你也許會問,教師的幸福從何談起?做一名小學教師更是談何幸福?但是,今天站在這里,,我要堅定地說:風物長宜放眼量,,教師生涯最幸福。

記得剛來的那會兒,,因為我第一次教五年級,,面對一群整天嘰嘰喳喳的孩子,我真的不知所措,。班級管理常常顧此失彼,。

還記得在講第一堂公開課,我有點兒緊張,,教學過程也出現(xiàn)了一些問題,。但聽課的領導和老師卻給了我中肯的評價和建議,使我倍受鼓舞,。我當時想:作為教師隊伍里的一員新兵,,經(jīng)驗不足,卻得到了組織的信任,,個人簡歷領導的關心,,還有同事們的熱心幫助,這讓我感到工作是幸福的!

大家都知道,,身為教師的我們,,有被人誤解的時候,有被學生氣急的時候,,也有被成堆的瑣事困擾的時候,。但是,當我面對孩子那天真無邪的笑臉時,,我的煩惱也就煙消云散了;清晨,,當我迎著第一縷陽光,邁著從容的腳步踏進校園時,,孩子們從四面八方跑過來,,親切地喊老師好!,我的心里是那么的快樂和幸福!

記得一個課間,,一名學生剛走出教室又跑了回來,。她神秘地從小兜里掏出一盒潤喉片,激動地說:老師,,這是送給您的,,保護嗓子,您就不會每天咳嗽了!我接下這一盒潤喉片,,感覺沉甸甸的,。因為那是一個學生對老師表達的最崇高的情意!那一整天,,我都被一種幸福感包圍著。

在被學生感動的同時,,我同樣也被身邊的老師感動著:每當我看到他們護送學生放學時的擔心,,看到他們帶發(fā)生意外的孩子去看病時的焦急,看到第二天他們看見學生平安進課堂時的笑容......我學會了,,更懂得了肩上的責任,,所以我要說:能和這些優(yōu)秀的老師一起工作,我很幸福,。

我喜歡走在路上,,聽學生們遠遠地面帶微笑叫我一聲孫老師我喜歡登上講臺,看臺下幾十雙期待和信任的目光;我喜歡拿起粉筆,,為年幼無知的學子導航,,為他們開啟智慧之門,幫他們點燃理想之燈,。而他們也在影響著我,,他們豐富著我的生活,他們美麗著我的人生,,他們讓我更深的感受到教師這個職業(yè)的幸福,。

我本是一個極平常的人,因為做了一名老師,,我的人生才有了不平常的意義,。看看我的身邊,,同齡教師們把青春札根于三尺講臺而無怨無悔;中年教師們將家庭擱置一旁,,而全身心地撲在教學工作上;老教師如一頭黃牛埋頭苦干而不知疲倦。許許多多人的事跡在激勵和鞭策著我,,他們就這樣默默地毫無怨言地辛勤耕耘著半畝方塘,,堅守在三尺講臺上,。

小學語文老師讀書心得小學語文老師讀書心得隨筆篇七

孫云曉教師《教育的核心是培養(yǎng)健康人格》一書讀后,,讓我感觸很深??粗鴷性S多案例,,我發(fā)現(xiàn)它們竟然離我的生活這么近!作為教育工作者,我也明白這樣做的弊端,,但在不經(jīng)意間卻同許多家長一樣,,忽視了教育的核心不是傳授知識,而是培養(yǎng)健康人格,。

孫教師說:“我之所以反復強調教育的核心不是傳授知識,,而是培養(yǎng)健康人格,,是因為有健康人格的人,才是走遍天下都能夠讓人放心的人;一個人的人格不健康,,他就是表面上再輝煌,,都可能隨時崩潰?!睂O教師的這句話,,相信每一個人都贊同。在許多年前,,就有教育學家提出過這樣的教育理論,。在報刊雜志上,我們也常??吹揭虿唤】档娜烁穸鴮е碌谋邔掖紊涎?,可是真正重視健康人格培養(yǎng)的家長和教師又有多少呢?我們總是在痛惜中淡忘,在淡忘中遺忘,。健康人格的培養(yǎng)固然重要,,但在功利性越來越強的當今社會,它在一步步后退,,為分數(shù)讓路

孫教師的這本書中,,最能引起我共鳴的是第二章《給孩子一個寬松的空間》。孫教師在書中說,,要給孩子自由支配的時間,。以往我也是孩子時,最渴望的就是能擁有屬于我自我的時間和空間,。從書中,,我明白了“該放手時須放手”,給孩子自我自由支配的時間,,做自我喜歡的做,。剛開始時,家長要教孩子怎樣合理安排,,既安排學習的任務,,也要安排玩樂的時間。由半小時,、一小時開始,,逐步放手讓孩子自我安排每一天的學習和生活,培養(yǎng)管理自我生活的本事,,這也是擁有健康人格的一部分,。

每一個孩子都是一個獨立的個體,我們常常不自覺地用成人的標準去要求他們,,不能這樣,,不能那樣,,所以教育出來的孩子都是“小大人”,外表上看似沉穩(wěn),,其實心智發(fā)育很不成熟,,因為在父母長期的庇護下,獨立思考,、自我管理的本事很差,。

從孫教師的書中,我領悟了很多,,教育的核心是培養(yǎng)學生健全的人格,。期望讓更多的人從書中受益,更讓我們的孩子受益!讓孩子們的童年在無憂無慮和充滿歡樂中逐漸成長起來!

小學語文老師讀書心得小學語文老師讀書心得隨筆篇八

大家都明白,,有效教學首先體此刻有效備課上,,第一備目標。在教學中,,教師僅僅關注“雙基”目標,,忽視其他目標的達成,這是遠遠不夠的,。因為學生,,是活生生的人,他們有自我的思想,,有自我的情感,,他們需要關心,更需要尊重,,所以情感態(tài)度與價值觀的培養(yǎng)和知識同樣重要,。可是作為一名小學數(shù)學教師,,除了關注學科本位目標,,更要關注學生個體生命成長的目標。第二備教材,?!安皇墙探滩模怯媒滩慕??!苯處熞J真閱讀教材,努力做到真正把握教材,,能夠從以下幾個步驟展開:一是讀懂教材,明確各部分教學資料的內在聯(lián)系;二研究教材,,研究每個單元和每節(jié)課的教學重點和難點;三是吃透教材,,把教材中的知識結構轉化為教師自我的學科認知結構,。第三備學生。在實際的教學中,,僅僅從自我對教材的把握和理解去設計教案,,而忽視學生已有的知識儲備和生活經(jīng)歷,會出現(xiàn)課堂教學效率低下,,失去實效,。所以說僅有關注學習起點,才能讓課堂教學更有效,。能夠從以下幾個方面入手:一是課前調研,,了解學生已有的知識基礎和生活經(jīng)驗;二是抓準切入點,數(shù)學學習必須建立在學生認知發(fā)展水平和已有經(jīng)驗基礎之上;三是親歷過程,,關注學生親歷將實際問題抽象成數(shù)學模型并進行解釋與應用的過程,。

其次有效教學還體此刻有效指導上,書中引用維果茨基一句話“學生的學習是在教師有效指導下逐步發(fā)展的過程,,教學的本質特征不是行為注意者所認為的刺激——反應,,而是激發(fā)學習者尚未成熟的心理機能。課堂教學的中心應當在于學生而不在于教師,,教師在課堂教學中應當是組織者,、指導者和促進者?!边@句話指出了教師在教學中應起的作用,,也明確了學生在課堂中的主要地位,還有指出了課堂必須是在教師有效指導之下的,。主要有兩個方面的資料,,一是把握指導時機,在實際教學中教師要做到“五不”,,即學生能理解的不講解,,學生能敘述的不替代,學生能操作的不示范,,學生能發(fā)現(xiàn)的不暗示,,學生能提問的不先問,保證學生充足的思考空間和時間;二是指導適當,,就是教師話語不重復,,意思表達清楚,指導資料針對性強,,即學生想了解的資料,、難以解決的問題給予指導,教學指導的有效性,,往往表此刻教師給予學生的指導與學生期望得到的指導的一致性上,。

第三有效互動,。有效互動就應當是在必須的組織形式下,教師,、學生,、教學

資料、教學媒體等要素之間產(chǎn)生的一種激發(fā)學生學習興趣,,激活學生思維,,體現(xiàn)學生生命活力的課堂教學行為。課堂如果缺少了互動就缺失了課堂的生氣,,就缺失了生命的靈動,。有效互動需要把握的幾個問題,一是課前要有充分的準備(對教學資料,、學情,、教學環(huán)節(jié)、教學手段,、教學用具以及對課堂突發(fā)事件的預見);二是教師主角意識的轉變,,平等、對話與交流是實施有效互動的基礎;三是和諧的師生關系是課堂的有效互動的重要條件,,興趣是激發(fā)學生真實互動的內在動力,,關注與傾聽實現(xiàn)課堂有效互動的必要的修養(yǎng)。所以說僅有充分研究到了以上條件,,才能實現(xiàn)互動的真實有效和生成,。

第四有效管理。教師也是管理者,,課堂教學中教師有效的管理有助于營造一個良好的教學環(huán)境,,使教師能夠有效地組織教學,師生之間的溝通則變得順暢,,教學效果就高,。反之再充分的教學準備都將只是事倍功半,甚至徒勞無功,,故而教學的有效性依靠于教師管理本事的構成和提高,。有效管理它要求教師具備特有的專業(yè)素養(yǎng),要求教師在單位時間內采用有效的教學手段和方法調動學生進取參與的態(tài)度和情感,,使教學資料,、教學信息的傳達到達最佳的效果。

第五有效練習,。練習設計是教學過程中重要的一環(huán),,它起著監(jiān)控、鞏固、反饋的作用,,是教學不可或缺的關鍵環(huán)節(jié),。課堂作業(yè)和家庭作業(yè)必須緊扣和服務于教學目的,,必須與教學資料相關,,對學生有意義、有價值,,還要趣味,。難易要適度數(shù)量要適當,目的要明確,。

第六有效策略,。所謂教學策略,是為了達成教學目的,,完成教學任務,,而在對教學活動清晰認識的基礎上對教學活動進行調節(jié)和控制的一系列執(zhí)行過程。教學方法是十分豐富多彩的,,我們說每個教師都是一個創(chuàng)造者,,他們所采用的的方法也不會有所不一樣,因人而異,,所以有效教學策略也就難以固化,,更不會千篇一律,教學策略沒有最好,,僅有更好,。

《有效教學和諧課堂》這本書,我的感悟頗多,,它不但解決了我在教學中遇到的困惑和問題,,更重要的是它使我認識到有效教學在教學實踐中的重要性。當然,,有效教學不止上頭講到的這些,,還有更多。作為一名教育工作者要不斷探索,,因為僅有不斷提高自我有效教學的水平,,才能做到事半功倍。

小學語文老師讀書心得(篇3)

小學語文老師讀書心得小學語文老師讀書心得隨筆篇九

《教師主角與教師發(fā)展新探》是一本與未來教師探討關于教師職業(yè)的生命價值的著作,。葉瀾教授把教師職業(yè)存在的狀態(tài)分為三種,,即以此謀生和養(yǎng)家糊口的生存狀態(tài)、體驗人生和品味幸福的享受狀態(tài),、服務社會和完善自我的發(fā)展狀態(tài),。“我是一個怎樣的教師?”多少次我想過這個問題,現(xiàn)實中“生存型”的教師確實不少,,他們或將自我的職業(yè)視為謀生的手段,,或默默犧牲將吃苦視為享受,可是,,我也看到了更多“享受型”的教師——“捧著一顆心來,,不帶半根草去”,他們無怨無悔地堅守著自我的信念,,滿懷熱情地投入工作,,把學生的成長當成自我最大的歡樂。他們默默地奉獻著,,也享受著奉獻之后的歡樂,。

讀了這本書后,我覺得:“我是一位幸福教師,,我也是一個把學生的成長當成自我最大的歡樂”的教師,,在體驗人生和品位幸福的享受狀態(tài)下,服務著社會,,完善著自我的發(fā)展狀態(tài),。回想自我歡樂地與學生交往,,欣慰地享受著自我教育教學中的成功,,讓我感受到了作為教師的歡樂。誠然,,工作中不會一帆風順,,我們更應當調節(jié)好自我的情緒,進取地投入工作,,這樣,,我們才能享受工作給我們帶來的歡樂。

教育是一個使教育者和受教育者都變得更完善的職業(yè),,“發(fā)展型”教師是我們始終追求的一種境界和目標,,教育發(fā)展的關鍵又在于教師素質和專業(yè)發(fā)展水平的提高;所以,教育者自覺完善自我的同時,,才能更有利于學生的完善與發(fā)展,。

首先:教師需樹立人本思想,讓學生獲得人格上的平等

教師要熱愛本職工作,,熱愛自我的學生,,我們明白“親其師”方能“信其道”的道理,不要習慣以長者的姿態(tài),,居高臨下的教訓學生,,作為教師必須要了解學生、理解學生、尊重學生,,真正確立學生的主體地位,,樹立以人為本的思想,使學生獲得人格上的平等,。

其次:教師需有感情的教育教學,,使教育教學充滿活力。

能成效卓著,。

再次:教師要不斷地反思,,努力成為反思型教師,。

但丁說過這樣一句話:人不能像走獸一樣活著,,應當追求知識和美德,作為“人”的教師,,應懂得珍惜時光,,不斷追求新知識、新理念,,掌握更多的本領,,以更好地教學和指導學生。僅有這樣,,我們的教育事業(yè)才會真正地,、長久地興旺發(fā)達。因而在教師德性的養(yǎng)成中,,強調的是反思和自我修養(yǎng),,在反思中,找到自我教學中的不足,,課后進行補救,。這更有利于教學水平的提高,幫忙自我更快地成長,。

“追承生命的陽光,,享受生活的歡樂”,讓我們以此言共勉,,在教育事業(yè)中奉獻,、求真和創(chuàng)新,真正使我們的職業(yè)生涯煥發(fā)出更加旺盛的生命活力,。

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