當(dāng)我們備受啟迪時,，常?？梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,，如此就可以提升我們寫作能力了。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧,。下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文，希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

新入職員工工作心得體會 新入職員工工作心得體會新聞報道篇一

作為一名進(jìn)入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,，盡管在前期面試準(zhǔn)備中，已經(jīng)對公司有了一些初步的了解,，但進(jìn)入公司的第一天,，還是對周圍的環(huán)境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導(dǎo),、同事及企業(yè)文化的關(guān)懷,、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應(yīng)工作環(huán)境,，公司特地為我們新員工召開了歡迎大會,。在會上,，公司領(lǐng)導(dǎo)為我們講述了公司創(chuàng)辦史、未來發(fā)展規(guī)劃及公司的市場戰(zhàn)略定位,、公司組織架構(gòu),、人事制度、營銷策略,、業(yè)務(wù)發(fā)展及目標(biāo)等等,，還介紹我們認(rèn)識了各部門負(fù)責(zé)人。我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間,，鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新,、獎勵挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同發(fā)展,，幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換,，很快融入到新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理,。我想,，正是因為這種人性化的管理，才使得每一個員工都能積極的投入到工作中去,。

進(jìn)公司的第二天,，帶領(lǐng)我們新員工參觀食品工業(yè)園的建設(shè)。這次參觀讓我們對公司規(guī)模,、定位有了一個全面的了解,。

一進(jìn)園區(qū)，首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引,，介紹說辦公樓占地9000平方米,，預(yù)計在今年7月份我們就能搬進(jìn)去辦公了，真讓人興奮,。接著又為我們一一指出了建設(shè)中的冷庫,、暫養(yǎng)廠房、車間,、超市,、公寓等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

通過實地參觀,，讓我感觸頗深,。結(jié)合來公司這幾天的工作、學(xué)習(xí),，下面將我自己的感想總結(jié)一下：

一,、態(tài)度決定一切

一個人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度,。凡是成功者,，始終用最積極的思考,、最樂觀的精神來支配和控制自己的人生。通過對公司文件的學(xué)習(xí),，以及在工作中與,。。,。的接觸,，讓我印象頗深的是。,。,。對金錢及榮譽的態(tài)度。對金錢及榮譽的態(tài)度能夠反映出一個人的價值取向和人生追求,，也彰顯了一個人的精神境界,。古人云：君子愛財,，取之有道,。其實，人生就是在掙錢花錢的過程中循環(huán)往復(fù)的,，生活中的多少歡喜,、多少憂愁都和金錢息息相關(guān)。然而,，對于金錢沒有正確心態(tài)的人,，金錢往往會毀滅其一生。因而,，我們在工作中要向,。。,。學(xué)習(xí),，培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽觀，面對_能堅持自己的底線,，保持一顆冷靜的心,。

二、認(rèn)真第一

要想出色地完成好工作,，就要遵循：“認(rèn)真”,、“責(zé)任”、“要事”,、“速度”,、“創(chuàng)新”、“學(xué)習(xí)”這6個要素,。在這6個要素中,，“認(rèn)真”排在第一位,，可見其重要性。那我們?yōu)槭裁匆J(rèn)真工作呢?因為認(rèn)真工作是提升自己能力的方法,。糊弄工作,，就是糊弄自己。我們要把認(rèn)真當(dāng)成一種工作習(xí)慣,，貫徹到我們以后的工作中去,。我們可以把工作當(dāng)作一個學(xué)習(xí)機會，從中學(xué)習(xí)處理業(yè)務(wù),，學(xué)習(xí)人際交往,。這樣不但可以獲得很多知識，還為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ),。在工作中投機取巧或許可以獲得一時的便利,，但卻埋下了隱患，從長遠(yuǎn)來看,，是有百害而無一利的,。

三、加強學(xué)習(xí)

1.從公司的角度來講,，是公司發(fā)展的需要,。我們從各行各業(yè)，不同的地方走到一起,，雖然都是各個領(lǐng)域的專業(yè)人才,，但對于公司的文化、發(fā)展理念,、長遠(yuǎn)規(guī)劃等方面沒有一個統(tǒng)一的認(rèn)識,。我們只有通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，才能達(dá)到思想上的高度統(tǒng)一,。這樣心往一處想,，勁往一處使，才能加快公司發(fā)展的腳步,。2.從市場的角度來講,，是市場發(fā)展的需要。瞬息萬變的市場對任何公司和個人都是有風(fēng)險的,。如果我們對公司了解不透徹,，面對市場的需求，就很難做出正確的判斷,，那樣不論對公司或個人都會造成嚴(yán)重的損失,。

四、全新的團(tuán)隊精神

我們努力打造的是創(chuàng)新拼搏的團(tuán)隊、多功能高素質(zhì)的員工隊伍,、高強度執(zhí)行力的隊伍,。團(tuán)隊精神是一種力量，摸不著,，看不見,，聽不到，我們只有學(xué)會用心體會,，去感悟,，去深化。公司的發(fā)展目標(biāo)就是要實現(xiàn)公司利益的化,，這就要求我們在打造團(tuán)隊精神的過程中,，一切工作要緊緊圍繞“公司利益”這一核心，個人利益堅決服從集體利益,。我們要充分地認(rèn)識到,，公司的利益是最根本的利益，只有公司的利益得以順利地實現(xiàn),，個人利益才能得到保障,。

在以后的工作中，我決心以老員工為榜樣,，努力做好以下幾點：

1.嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各種規(guī)章制度,。

2.珍惜公司組織的各種培訓(xùn)課程,，虛心學(xué)習(xí),，活學(xué)活用，更好的將學(xué)到的知識融入到工作中去,。從真正意義上領(lǐng)悟企業(yè)內(nèi)含,，并將其發(fā)揚光大。

3.“不積跬步,，無以致千里;不積小流,，無以成江海?！卑l(fā)揚不怕難,、不怕苦的精神，正視工作中遇到的難題,，并想辦法克服它,。從身邊的點滴小事做起，認(rèn)真扎實的做好工作,。

4.學(xué)會反思,。對于工作中出現(xiàn)的問題，要多問幾個為什么，為什么要這樣做,，這樣有助于我們在工作中少走彎路,，減少差錯的產(chǎn)生。

5.加強本崗位專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，為公司檔案的開發(fā)和利用打下堅實的基礎(chǔ),。

檔案是記錄和反映公司各項活動和歷史面貌的第一手資料，是生產(chǎn),、經(jīng)營,、管理和科研等各項工作的依據(jù)和參考，也是公司的寶貴財富,。因此,，我感到作為公司檔案管理員的責(zé)任之重，我會變壓力為動力,，從真正意義上把公司檔案管理好,，做到系統(tǒng)化、規(guī)范化,、完整化,。

前進(jìn)吧!整裝待發(fā)的航海!飛舞吧!斗志昂揚的航海人!

新入職員工工作心得體會 新入職員工工作心得體會新聞報道篇二

剛由學(xué)生生涯過渡到社會舞臺，開始由青澀的校園生活融入到復(fù)雜并富有挑戰(zhàn)性的社會大熔爐中,，將是檢驗我們在大學(xué)學(xué)到的知識技能及對社會地適應(yīng)力的時機,，心里既興奮又感到有些茫然。面對當(dāng)今嚴(yán)峻就業(yè)的形勢,，我算是一個幸運兒,，通過自己的努力，榮幸的考入黔南州福泉市國土資源局,。

剛到單位,，我們幾個新人對工作環(huán)境不適應(yīng)，對工作流程非常生疏,，領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們各自的專業(yè)和特長安排我們到各科室學(xué)習(xí),，我被分到地籍科，在一邊學(xué)習(xí)一邊工作的三個月里,，我從中受益匪淺,，感受頗深。為了更好的完成我以后的工作,，我必須做到以下幾點,。

1、要不斷地學(xué)習(xí)和思考,，增強服務(wù)于民的大局意識,。在大學(xué)學(xué)到的大多都是雜亂的理論知識,，進(jìn)入工作崗位，更多的是需要實踐能力,。面對實踐能力偏弱和專業(yè)不對口等難題,，工作起來難免會不知所措，只有不斷地加強自身的學(xué)習(xí),，才是解決這些難題的手段,。如：先了解一些工作的基本常識，對實踐操作不懂的要積極主動的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,，要以為人民服務(wù)為出發(fā)點和落腳點,。

2、要學(xué)會換位思考,，強化體察民情意識,。作為地籍科的工作者，每天都會直接接觸廣大的群眾,，群眾是直接的承受者,，感觸最深。普通老百姓來國土資源局地籍科辦土地使用證,，是第一次也可能是最后一次,。我們沒有任何理由不讓他們感受到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。雖然前來辦事的群眾和工作人員之間難免有誤解,，群眾也會發(fā)發(fā)牢騷,，但是我們也應(yīng)該耐心傾聽，不需要爭吵不休,，多換位思考一下,，也許事情會好辦很多。所以,，在以后的工作中,，我要認(rèn)認(rèn)真真地接待好每一位來辦事的群眾,、學(xué)會換位思考,。

3、規(guī)范自已的言行舉止,，不斷改進(jìn)和提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水,。工作人員每天都在和群眾接觸，他們的一言一行直接代表著國土資源局的形象,，所以作為在這個科室工作的我要時刻注意規(guī)范自已的言行舉止,，不斷改進(jìn)和提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，努力為國土資源局樹立形象,，也為福泉市今后的發(fā)展獻(xiàn)出自己的力量,。

新入職員工工作心得體會 新入職員工工作心得體會新聞報道篇三

春暖乍寒的2月，經(jīng)過筆試、面試和滿心的期待,，我成為__房地產(chǎn)公司的一名員工,，這份工作來之不易。因為今年的大經(jīng)濟(jì)環(huán)境不好,，各企業(yè)也受到一定的沖擊,，找工作變得異常艱難。在此我感謝嘉興同方房地產(chǎn)公司給我一個就業(yè)的機會,。

入職的第一天,，我看到了員工臉上洋溢的自信，它源于領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷,，源于公司全體同事團(tuán)結(jié),、平等、互助,、共同向上的精神,。公司的領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精，對員工的無微不至的關(guān)懷,，讓我感動,，我為之自豪。這種自豪感將會使我更有激情地投入到工作中去,。這種自豪感讓我把自己的命運和前途和公司綁到了一起,。

對于進(jìn)入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中,，我積累了一定工作經(jīng)驗,，但我剛進(jìn)入公司的第一天，不免還是有點壓力,。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷,、幫助和感染下很快就煙消云散了。為了能盡早地適應(yīng)工作環(huán)境,，我主動去了解公司的創(chuàng)辦史,、未來發(fā)展規(guī)劃及公司的制度，我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間,，鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新,、獎勵挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同發(fā)展,，所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理,，我想，正是因為這種人性化的管理,，使每一個員工都能積極的投入到工作中去,。

讓我震撼的是公司有著嚴(yán)格的制度,，和富有健康、生機的企業(yè)文化,，讓我領(lǐng)略了集團(tuán)公司特有的風(fēng)范,。這些嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫仁枪緩某闪⒌浇裉熘腔鄣慕Y(jié)晶。不容置疑,，執(zhí)行沒有任何借口,。離開了這個制度，就會使航行偏離航道,，走向極端,。我要做忠誠的制度擁護(hù)者和堅強的執(zhí)行者。我深知“沒有規(guī)矩,，不成方圓”的道理,。又深知離開制度，做人做事沒有了準(zhǔn)繩,。正因為公司有了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫?，才得以發(fā)展、壯大,，才有了今天的輝煌,。

在這里，我喜歡現(xiàn)在的對于我來說,，這是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,，我會去主動了解,、適應(yīng)環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的人際關(guān)系,。除此之外，我還要時刻保持著學(xué)習(xí)激情,，不斷地補充專業(yè)知識,，以適應(yīng)公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑,，但是我相信只要能端正心態(tài),、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功,。

這個工作崗位，因為對我而言知識能夠?qū)W以致用,，最主要的是我們的余總,、方總,、和其他幾個同事待人十分誠懇，容易溝通,。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果,。為了做好土建管理這項工作，我正用心的做著與之相關(guān)的每一項任務(wù),。作為新員工,，還要十分認(rèn)真地對待自己的工作，這樣在工作的需要中不至于手忙腳亂,。

細(xì)節(jié)決定成敗,，我會在今后的工作中，一絲一毫的都不會放過,。本著對公司負(fù)責(zé),，對自己負(fù)責(zé)，對業(yè)主負(fù)責(zé)的態(tài)度,，嚴(yán)格施工管理,，將隱患消除在施工中，預(yù)見施工中的難題,，解決在問題發(fā)生前,。任何細(xì)微的小問題，都會給公司帶來負(fù)面的影響,，所以在日常工作中,，我們必須時時刻刻保持高度的責(zé)任感，把圖紙消化到腦海里,，不能出錯,，不然，將來的業(yè)主會找更大的麻煩,，大而化之就是愧對公司的信任,，小而言之，就是給自己的父母找罵,。自己成了罪人,。我對每一個經(jīng)手的工程一直這樣，不能對不起“信任”這兩個字,。

我要愛護(hù)自己的團(tuán)隊,，不能讓團(tuán)隊蒙羞。并愿意為之付出自己的智慧和汗水,?！捌ぶ淮妫珜⒀筛健?。單位其實就是我們的第二個家,，這個大家庭里的兄弟姐妹我們都要尊重,。這個團(tuán)隊的興衰關(guān)乎著我們每個人的命運走勢。只有團(tuán)隊并肩作戰(zhàn),，才能取得豐碩的成績,。而不是拖后腿，或者自己的行為讓團(tuán)隊難堪,。

做好本職工作就要學(xué)會做事自動自發(fā),、不為錯誤找借口。不具備主動精神的團(tuán)體是可怕的,，做事只是等待上級的安排,，即使能把工作做好，也遲早會把組織拖入一個尷尬的境地,。工作中我會把工作分類,，根據(jù)主次關(guān)系進(jìn)行處理。

我做為新人,，面對的不僅是機遇也是挑戰(zhàn),。正所謂“凡事預(yù)則立，不預(yù)為廢”,。我將全力以赴,，集思遠(yuǎn)慮，將每一次挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)化為的機遇,，一步一個腳印,，塌塌實實地工作和學(xué)習(xí)。

我相信,，每一個進(jìn)入同方聯(lián)合工作的同志心中,，都埋藏著不同的美麗夢想。那么讓我們在在這個溫暖堅實的團(tuán)隊中,，用更加踏實,、認(rèn)真的工作，更加嶄新的工作業(yè)績,，來實現(xiàn)我們的美麗夢想吧!

我再一次謝謝公司給我的這個機會,，謝謝公司給我的信任!!

新入職員工工作心得體會 新入職員工工作心得體會新聞報道篇四

我來到___雖然只有一個月的時間，但在這短短的一個月里,，卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精,，不斷創(chuàng)新，對員工的無微不至------讓我感到加入__是幸運的,。能成為公司的一員,，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激-情的投入到工作中。

作為一名進(jìn)入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,，盡管在過去的工作中積累了必須的工作經(jīng)驗,，但剛進(jìn)入公司,，難免還是有點壓力,。為了能讓自我盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，有問題及時請教同事,，用心學(xué)習(xí)工作所需要的各項專業(yè)知識,，努力提高自我的業(yè)務(wù)水平。這段時間我學(xué)到了很多知識,，自我的技術(shù)水平也得到了很大提高,，過得十分充實和快樂，再累也是值得的!在那里,，我要個性感謝在這段時間幫忙過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,，正是因為有了他們無微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫忙，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來,，使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境,，全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣，__是關(guān)心自我的每一個員工,，給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自我!

在__,，我喜歡業(yè)務(wù)員這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性,，能讓我把十多年的知識學(xué)以致用,，并能很好的發(fā)揮我制定、處理問題等方面的潛力,，正因為對工作的喜歡,，使我能全情投入到工作中去。我明白惟有用心的行動才能帶來豐碩的成果,。為了做好銷售這項工作,，我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項任務(wù)。

對于我來說,，__是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,，我會去主動了解,、適應(yīng)環(huán)境，同時也要將自我優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的人際關(guān)系,。除此之外，我還要時刻持續(xù)高昂的學(xué)習(xí)激-情,，不斷地補充知識,，提高技能,，以適應(yīng)公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力,，但是我相信只要能端正心態(tài),、有十足的信心勇敢地走下去，就必須會取得成功,。

社會在發(fā)展,，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇,。我不僅僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,，更要透過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì),。__公司的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長遠(yuǎn)的,，公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展，我相信我有潛力把握機遇,，與__一齊迎接我來到__雖然只有一個月的時間,，但在這短短的一個月里，卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精,，不斷創(chuàng)新,，對員工的無微不至------讓我感到加入__是幸運的。能成為公司的一員,，我感到無比自豪,，相信這種自豪感將使我更有激-情的投入到工作中。

新入職員工工作心得體會 新入職員工工作心得體會新聞報道篇五

白駒過隙,，歲月如梭,。轉(zhuǎn)眼我已入設(shè)計院三個月。在這短短時間里我基本完成了從一名學(xué)生向一名社會工作者的角色轉(zhuǎn)換,。首先,，非常感謝設(shè)計院能給我工作機會，讓我在這里成熟成長,，還要感謝所有同事們在日常工作中給予的指導(dǎo)和幫助,。在這短短的三個月里，我收獲滿滿,，以下是我的工作心得,。

一、端正工作態(tài)度,，積極融入新環(huán)境,。

思維決定行動。辦公室是一個工作非常繁雜、任務(wù)比較重的部門,。日常工作是由一件件繁雜的小事堆疊而成,。作為辦公室一員肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任，同時又要兼顧機關(guān)正常運轉(zhuǎn)的多能手,，不論在工作安排還是在處理問題時,，都得慎重考慮，做到能獨擋一面,，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責(zé),。這幾個月來我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,，盡職盡責(zé),，努力工作。首先是熟悉本職業(yè)務(wù),，勝任工作,。在工作之余，通過自己能夠找到的一切資料,，逐漸增進(jìn)自己對調(diào)查研究的了解,，使自己能夠做好工作。其次是認(rèn)真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,。辦公室是全院上情下達(dá),、下情上報的橋梁，做好辦公室工作,，對我院工作的正常運轉(zhuǎn)起著重要的作用,，為此，無論是什么工作,，在工作中,，堅持做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤，不讓正在處理的公文在我手中積壓,，不讓各種差錯在我身上發(fā)生,，不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落，不讓任何小道消息從我這里傳播,，不讓辦公室的形象在我這里受到損害,。第三是注意形象。辦公室是縣委機關(guān)的窗口,，所以無論是接個電話還是迎來送往,，我時刻注意自己的言談舉止，不因為自己的過失而影響到整個機關(guān)的形象,。

二,、擺正位置，做好工作。

在工作中,，我始終堅持勤奮,、務(wù)實、高效的工作作風(fēng),，認(rèn)真做好工作,。服從領(lǐng)導(dǎo)安排，不計得失,、不挑輕重,。對工作上的事,，只注輕重大小,，不分彼此厚薄,，任何工作都力求用最少的時間,，做到自己的,，自工作以來,，沒有耽誤過任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情,。在生活中,，堅持正直,、謙虛,、樸實的生活作風(fēng)，擺正自己的位置,，尊重領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志，平等相處,，以誠待人,，不趨炎附勢，也不欺上壓下,，正確處理好與領(lǐng)導(dǎo),、同事相處的尺與度的關(guān)系，大事講原則,，小事講風(fēng)格,，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

三,、積極學(xué)習(xí),，以最快的速度進(jìn)入工作狀態(tài)。

進(jìn)入到這個工作環(huán)境,，對我來講一切都是新的,。從環(huán)境到所涉及的業(yè)務(wù)知識，都是全新的,。作為一名新人,，需要更多的精力來適應(yīng),。在工作中，主動向同事前輩們請教學(xué)習(xí),，努力做到事事清晰明了,，不糊糊涂涂辦事，為以后工作的進(jìn)行鋪下了清晰的道路,。在社會,、醫(yī)療保險方面，積極主動學(xué)習(xí)地方法規(guī),，了解當(dāng)?shù)卣邔?dǎo)向,，在20__年_月為我院在新城區(qū)醫(yī)療保險中心順利開戶并開始正常繳費。

四,、存在的問題與展望,。

通過這幾個月的工作，我清醒地看到自己還存在許多不足,，主要是：

(一)對辦公室工作了解還不夠全面,，有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象;

(二)工作的創(chuàng)造性還不夠強，缺少吃苦耐勞,、艱苦奮斗的精神;

(三)與設(shè)計院其他部門同事的溝通還不夠。在辦公室工作中我主要負(fù)責(zé)員工保險及工會相關(guān)事務(wù),，這些工作十分需要與員工保持暢通的溝通渠道,，但是在日常工作中我卻很少走到設(shè)計室同事中去了解去溝通;

(四)調(diào)研工作不夠深透，工作方法上還有待改進(jìn);

(五)對地方相關(guān)的社保方面的法規(guī)政策的了解不夠透徹,。這些不足,，我將在今后的工作中努力加以改進(jìn)提高，爭取把自己的工作做得更好,。

總之,，這段時間通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索，收獲很大,，我堅信工作只要盡心努力去做,，就一定能夠做好。由于有一定的實習(xí)經(jīng)驗,，有的時候也覺得自己有經(jīng)驗,，或是由著自己的判斷來處理事情，所以出現(xiàn)了不少的問題,，我決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì)與修養(yǎng),，多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué)，才能夠超越現(xiàn)在的自己,，爭取更大的進(jìn)步!