總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫(xiě)?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。
企業(yè)員工工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)員工工作總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇一
為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作,,安全部著重檢查并督導(dǎo)各項(xiàng)目部及時(shí)對(duì)每名職工進(jìn)行"三級(jí)安全教育",,加大對(duì)特殊工種持證情況的檢查和專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)及考試工作,檢查各項(xiàng)目部落實(shí)安全技術(shù)交底情況,。積極組織開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng),,在本年度安全生產(chǎn)月的前期,安全部召集下屬各項(xiàng)目部專(zhuān)職安全員進(jìn)行工作部署并提出要求,,要求各項(xiàng)目部施工現(xiàn)場(chǎng)醒目位置懸掛大型安全生產(chǎn)口號(hào),加強(qiáng)安全生產(chǎn)月的職工安全教育,。通過(guò)這些組織教育工作,,極大的強(qiáng)化了公司全體員工的安全意識(shí)。
今年安全部在每星期進(jìn)行一次安全生產(chǎn)檢查的基礎(chǔ)上,,還先后進(jìn)行了"腳手架工程,、大型機(jī)械安全、防物體打擊,、防高處墜落,、臨時(shí)用電情況和安全資料管理"的安全專(zhuān)項(xiàng)檢查。本年度截至目前安全部共計(jì)開(kāi)展檢查xx余次,,先后督促各項(xiàng)目部排查隱患累計(jì)xx余項(xiàng),,檢查覆蓋面包括公司所有在建工程的施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)、文明施工,、特殊工種持證情況及安全資料的管理,。通過(guò)定期檢查和針對(duì)性檢查,在一定程度上提高了我公司的安全管理水平,,有效地防范和遏制了安全事故的發(fā)生,。安全部還要求各項(xiàng)目部對(duì)下屬施工班組嚴(yán)格要求,嚴(yán)格落實(shí)獎(jiǎng)懲制度,。
安全部在成立之初制訂了公司安全生產(chǎn)責(zé)任制及安全管理目標(biāo),,并要求各項(xiàng)目部結(jié)合公司制定的責(zé)任制及管理目標(biāo),分解制定各項(xiàng)目部的安全管理目標(biāo),,完善項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制,;并將公司安全管理方面的管理制度,下發(fā)各項(xiàng)目部參考執(zhí)行,。
項(xiàng)目部在安全管理分工方面不分明,,這一原因普遍存在,項(xiàng)目部各個(gè)管理人員認(rèn)為只要是牽涉安全的方面都應(yīng)該由安全員來(lái)管,,沒(méi)有按照"管生產(chǎn)必須管安全"的原則明確分工,。因?yàn)閯?dòng)態(tài)安全隱患每天都存在且不斷變化,因此安全員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)隱患整改存在一定惰性,,在某些方面只是為了應(yīng)付公司及上級(jí)部門(mén)的檢查,。施工基層人員的素質(zhì)低,,思想意識(shí)差。公司某些方面正處于健全階段,,不能真正做到以安全為主,,導(dǎo)致比如:材料不合格或供應(yīng)不及時(shí)、人工不足及資金不能及時(shí)到位等情況,。綜上所述是導(dǎo)致公司安全生產(chǎn)工作落實(shí)存在一定的難度,。
安全生產(chǎn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視,,不論過(guò)去和現(xiàn)在,,公司在安全問(wèn)題上投入了大量的精力、人力和財(cái)力,,公司安全部將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)安全工作的管理,,加大安全生產(chǎn)監(jiān)管的力度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度,,促進(jìn)安全工作更上一層樓,,為公司的生產(chǎn)建設(shè)進(jìn)一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
企業(yè)員工工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)員工工作總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇二
轉(zhuǎn)眼間,,20xx年已經(jīng)過(guò)了一半,,回想上半年的工作,有收獲也有不足,,歸納總結(jié)后分為以下幾個(gè)方面:
一,、學(xué)習(xí)張總報(bào)告,從中讓我了解本企業(yè)的發(fā)展前景,、及目標(biāo),,也為醫(yī)藥企業(yè)工作總結(jié)自己今后工作指明了方向;
二、積極參加站上組織的各項(xiàng)技能培訓(xùn)活動(dòng),,從而對(duì)自身是一種修正和提升過(guò)程,,雖然原來(lái)也培訓(xùn)過(guò),但技能是要不斷改進(jìn),,才能滿(mǎn)足工作和自身的需求;
三,、在高速分站體驗(yàn)一天,讓我認(rèn)識(shí)到責(zé)任團(tuán)隊(duì)的重要性,,團(tuán)結(jié)協(xié)作才能出收益;四,、參加本科室組織的各項(xiàng)活動(dòng),積極與新老員工溝通,,學(xué)習(xí)老員工處事的沉穩(wěn)靈活,,學(xué)習(xí)新員工積極向上、敢于嘗試的態(tài)度,取長(zhǎng)補(bǔ)短,,提高工作激情,。
一、工作方法不善于歸納總結(jié),,遇到特殊事情往往處理完了,,就不再去考慮一下有無(wú)更好的處理方法;
二、業(yè)務(wù)知識(shí)方面還需要再加強(qiáng),,服務(wù)技能也需要再提升;企業(yè)雙擁工作總結(jié)
三,、遇到到棘手問(wèn)題,不夠沉穩(wěn),,思路不清晰,、不靈活,應(yīng)變能力需要進(jìn)一步提高,。
一是積極改進(jìn)工作方法,,提高工作質(zhì)量和效率,,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,吸取教訓(xùn),提高自身應(yīng)變能力;
二是努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),,為旅客準(zhǔn)確無(wú)誤提供乘車(chē)信息;
三是利用業(yè)余時(shí)間多看點(diǎn)書(shū),,拓寬一下知識(shí)面,,豐富一下自己的頭腦;
四是為人處事多做換位思考,,將工作做細(xì),同事間互幫互助企業(yè)黨支部工作總結(jié),,更好的為旅客服務(wù),。
企業(yè)員工工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)員工工作總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇三
春去秋來(lái),,一年又在忙碌中流逝的只剩下尾巴?;仡欉@一年,,對(duì)我個(gè)人而言是一個(gè)全面提高的過(guò)程,但每當(dāng)夜深人靜時(shí),,三省吾身,,總感覺(jué)自己離目標(biāo)還差的太遠(yuǎn)。結(jié)合自身實(shí)際情況,,現(xiàn)將這一年來(lái)的工作,、生活總結(jié)如下:
1、工作的系統(tǒng)性和規(guī)范化
在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,經(jīng)過(guò)大家的共同努力,,“濰坊聯(lián)興新材料科技股份有限公司一期節(jié)能改造”工程圓滿(mǎn)完成,在生產(chǎn)運(yùn)行中達(dá)到了預(yù)期的效果。從工程起始階段,,領(lǐng)導(dǎo)就嚴(yán)格要求,,特別體現(xiàn)在工程的規(guī)范化和系統(tǒng)性方面,具體可以表現(xiàn)為:
(1)設(shè)備,、材料供應(yīng)商及施工隊(duì)伍的確定,;
(2)圖紙、資料的簽字確認(rèn),、收集整理,;
(3)施工人員的現(xiàn)場(chǎng)管理;
(4)改造前后現(xiàn)場(chǎng)照片,、影像資料的留存,;
(5)竣工后工程量、結(jié)算的確認(rèn)等,。
雖然一開(kāi)始還有些不適應(yīng),,但隨著項(xiàng)目的進(jìn)展,工程內(nèi)容逐漸增多,,領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格要求的優(yōu)越性就顯現(xiàn)出來(lái)了,。如在多次的材料整理過(guò)程中,對(duì)整個(gè)系統(tǒng)及運(yùn)行流程更加熟悉了解,,設(shè)備,、材料的使用及存儲(chǔ)情況一目了然,資料齊全方便工程交接及后期查閱,。以前為了盡快熟悉并融入到工作中來(lái),,也從網(wǎng)上查閱了大量的相關(guān)資料,但畢竟很多東西都只是紙面上的,,要與實(shí)際工作結(jié)合起來(lái)還是有一定難度的,。而借助本工程,公司領(lǐng)導(dǎo)和同事言傳身教,,把自己的工作經(jīng)驗(yàn)教給我,,讓我少走了許多彎路。
2,、工作的靈活性和變通性
技術(shù)人員由于大部分時(shí)間都在和冷冰冰的數(shù)字,、圖紙打交道,時(shí)間久了與人交往的能力就會(huì)下降,,工作中有時(shí)候也會(huì)比較較真,。通過(guò)今年的幾次出差,不僅開(kāi)闊了眼界,,接觸到新穎的生產(chǎn)工藝和先進(jìn)技術(shù),,更主要的是從領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到了與人交流,、談判的技巧,處理工作中遇到的問(wèn)題的方法,,這些都是從書(shū)本上無(wú)法學(xué)到的,,也是我迫切需要提高的,。
3,、知識(shí)的擴(kuò)充和深化
雖然從事本專(zhuān)業(yè)已經(jīng)接近兩年,但在工作中還是經(jīng)常碰到聞所未聞的知識(shí)點(diǎn),,很多設(shè)備也是第一次聽(tīng)說(shuō),,在本專(zhuān)業(yè)方面也更是感覺(jué)“仰之彌高,鉆之彌堅(jiān)”,,讓我切實(shí)感到知識(shí)面的狹窄和專(zhuān)業(yè)知識(shí)深度之淺薄,,我們公司有多位技術(shù)型領(lǐng)導(dǎo),在今后的日子里還應(yīng)該多多向他們請(qǐng)教,,閑暇時(shí)候多學(xué)習(xí),、多鉆研,擴(kuò)充自己的知識(shí)面,,提高自己的專(zhuān)業(yè)水平。
4,、存在的不足
雖然已近而立之年,,但總感覺(jué)自己有時(shí)候做事欠缺考慮,,很多事情沒(méi)有考慮后果和影響,全憑一腔熱血,。再者,,感覺(jué)今年荒廢的時(shí)間比較多,能夠靜下心來(lái)鉆研專(zhuān)業(yè)的次數(shù)太少,,缺少了當(dāng)年的激情和拼搏。
1,、積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo),,把公司對(duì)外開(kāi)展的項(xiàng)目做好,對(duì)工程前,、中,、后的各個(gè)階段的工作認(rèn)真把關(guān)。
2、深入學(xué)習(xí),、研究本專(zhuān)業(yè)的相關(guān)知識(shí),,拓展知識(shí)面,了解有關(guān)的最新知識(shí),,和大家共同努力,,爭(zhēng)取公司能有新的技術(shù)突破。
3,、在以后的工作中,,做到規(guī)范化,如文檔整理、歸檔方面,,要做到細(xì)致認(rèn)真有調(diào)理,;設(shè)備、材料的出入庫(kù)要有明確的登記記錄,。
1,、明確“節(jié)能服務(wù)公司”的優(yōu)勢(shì)和技術(shù)專(zhuān)長(zhǎng),有的放矢的進(jìn)行項(xiàng)目推廣和節(jié)能改造,。
2,、明確每個(gè)人負(fù)責(zé)的職責(zé)范圍,避免工作的遺漏和重復(fù),。
在此,,我由衷的感謝公司給我這樣一個(gè)工作的機(jī)會(huì)和發(fā)展的平臺(tái)。新的一年里,,我會(huì)以嶄新的姿態(tài)和飽滿(mǎn)的熱情迎接新的工作,,與各位同事攜手并進(jìn),共同推動(dòng)公司新項(xiàng)目的順利開(kāi)展,!
企業(yè)員工工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)員工工作總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇四
畢業(yè)后的第一份正式工作,,xx公司為我這個(gè)懵懂青年打開(kāi)了走進(jìn)社會(huì)的第一扇門(mén)。帶著憧憬,、忐忑又盡量平和的心進(jìn)來(lái),,卻還是因?yàn)榄h(huán)境和專(zhuān)業(yè)的差異,讓我一開(kāi)始亂了心智和步伐,。性格倔強(qiáng)的我是否曾讓同事們看見(jiàn)滿(mǎn)身的棱角和叛逆,,是否也讓領(lǐng)導(dǎo)們有過(guò)疑惑和無(wú)奈。但在我最迷茫無(wú)助的時(shí)候,,是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和理解給了我新的力量和信心,,讓我有機(jī)會(huì)重新調(diào)整自己,去更適合自己的崗位上作為,。從xx公司到xx公司的這幾個(gè)月,,我想我已經(jīng)完成了自身的角色轉(zhuǎn)變,,投入工作、融入公司的氛圍里,,和同事們友好和諧地相處更讓我在xx這個(gè)陌生的城市收獲了一份小小但特別的滿(mǎn)足和快樂(lè),。
在黨政辦的崗位上,政治敏銳度不高,、思想不夠嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈?,工作中似乎還不能盡善盡美,但我相信自己能勇敢地接受組織上的考核,,因?yàn)槲以谟眯?、認(rèn)真的完成自己的職責(zé),并熱切地希望能更大發(fā)揮自己的能量為公司做出貢獻(xiàn),。
我曾為自己的第一次加班而暗自高興,,很多人也許會(huì)不解,其實(shí)對(duì)于我自己來(lái)說(shuō),,意味著真正融入工作的開(kāi)始,。因?yàn)榭梢栽谛聧徫簧厦β灯饋?lái),因?yàn)榭梢赃M(jìn)步和充實(shí),,也因?yàn)槟転楣咀龈嘤行У氖虑椤?/p>
感謝公司和組織上對(duì)我的培養(yǎng),,讓我參加了檔案管理培訓(xùn),雖然處在試用期,,但領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的親切讓我早早地感覺(jué)到了公司給我的歸屬感,。
現(xiàn)在在黨政辦公室的崗位上,我的職責(zé)逐漸明確起來(lái),,主要負(fù)責(zé)人事,、對(duì)外宣傳還有后勤保障方面的工作,工作狀態(tài)較為穩(wěn)定,,進(jìn)入一個(gè)循序漸進(jìn)的階段,。平時(shí)還協(xié)助,、參與團(tuán)支部,、工會(huì)的一些事務(wù)和活動(dòng),而此類(lèi)活動(dòng)恰與我的愛(ài)好特長(zhǎng)頗為貼近,,所以表現(xiàn)得較為積極,。
其實(shí),我知道我仍不能掩飾自己的不成熟和不足,,但我相信自己真誠(chéng)而善良,,豁達(dá)而上進(jìn),是一個(gè)對(duì)生活充滿(mǎn)熱情和期盼的有志青年,。我有夢(mèng),,它會(huì)一直鞭策著我踏踏實(shí)實(shí)的工作,,勤勤懇懇的為公司服務(wù),為著更美好的明天去奮斗,。
如果能通過(guò)考核,,熱切期望在將來(lái)的工作中,能有領(lǐng)導(dǎo)和同事們的不斷提點(diǎn)和指導(dǎo),,通過(guò)自身的成熟和進(jìn)步,,更好的為公司效力!
轉(zhuǎn)眼間半年的時(shí)間已從指間流逝,,不得不感慨光陰似箭,。回首這半年來(lái)的工作表現(xiàn)與工作態(tài)度,,自己認(rèn)為較往年還是有相當(dāng)大的改觀的,。不過(guò)仍然還會(huì)有些不足的地方,自己主觀情緒總是會(huì)不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng),,會(huì)偶爾表現(xiàn)在工作上面,,對(duì)于這一點(diǎn),我已深刻認(rèn)識(shí)到自己的不足,,我會(huì)認(rèn)真努力的克制,,力求做到更好!
我來(lái)公司雖然已將近四年,,但其實(shí)在公司工作的這幾年時(shí)間里,,自己的主觀情緒一直是迷茫與徘徊的,走還是留的問(wèn)題一直在反復(fù)交替的支配著自己,,總是找不到一種真正的歸屬感,。我不知道與我有同樣感觸的人究竟有幾個(gè),但我相信我的這番話(huà)也是部分人心中的話(huà),。雖然大多是同鄉(xiāng),,但還是感覺(jué)有多堵無(wú)形的墻阻礙著大家的交流??偢杏X(jué)公司工作氣氛十分凝重,,即使是下班時(shí)間,大家在一起說(shuō)話(huà)也是非常注意,,似乎總是在堤防什么,,大家從來(lái)不敢做真實(shí)的自己,只是機(jī)械般的聽(tīng)從上面的安排做著各自的事情,,很少有人能發(fā)揮自己的主觀能力性為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,。其實(shí)公司確實(shí)有些能力很不錯(cuò)的同事,但大都從樂(lè)觀,、積極向上,,對(duì)工作充滿(mǎn)幻想進(jìn)入公司后慢慢的演變成鴉雀無(wú)聲的類(lèi)型了,,對(duì)于此點(diǎn),我真的深表惋惜,。公司招人也是屢招屢走,,屢走屢招,這期間也有很多出色的人,,但大都因各種原因離開(kāi),,我想這與公司制度、公司文化,、公司氛圍應(yīng)該有較大關(guān)系,,這也是一件令人十分痛心的事情,總找不到新的活力元素融入到我們的隊(duì)伍中,,隊(duì)伍不壯大,,沒(méi)有人才加入公司,公司發(fā)展也會(huì)是非常緩慢的,。
去年年終總結(jié)的時(shí)候,,我聽(tīng)著公司領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上對(duì)公司xx年的規(guī)劃與展望的時(shí)候,倍受鼓舞,,所以決定在留在公司干完xx年,,希望公司能發(fā)生質(zhì)的變化,可以讓我們工作的地方更美好,,人員更團(tuán)結(jié),,氛圍更濃烈,可是在上半年中,,還是發(fā)現(xiàn)有許多東西都是一塵不變的,,公司并沒(méi)有新的活力元素滲透進(jìn)來(lái),不覺(jué)得讓人多少有點(diǎn)失望,。我想每一個(gè)員工都希望自己的公司越來(lái)越好,,越來(lái)越棒的,這樣不僅公司成長(zhǎng)了,,自己也能隨著成長(zhǎng),。與公司共同進(jìn)步的感覺(jué)應(yīng)該是很有成就感的事吧。
今年上半年,,已經(jīng)把供應(yīng)商資料全部輸入澳汀軟件,,每次詢(xún)價(jià)的時(shí)候也會(huì)在澳汀里面輸入聯(lián)系記錄。但美中不足的是澳汀軟件有時(shí)候運(yùn)行非常緩慢,,所以有時(shí)候也不愿意去打開(kāi)登陸它,導(dǎo)致有些單子登陸的不完善,,以后一定改進(jìn),。對(duì)于供應(yīng)商報(bào)價(jià)文檔,,已建立文檔妥善保管,但不是很完善,,以后會(huì)加強(qiáng)完善,。對(duì)于公司同事的詢(xún)價(jià)處理,我自認(rèn)為處理得不錯(cuò),,但還是在部分單子我處理不及時(shí),,究其原因也有以下幾點(diǎn):1、有些單子非常規(guī),,問(wèn)過(guò)供應(yīng)商后供應(yīng)商沒(méi)及時(shí)回復(fù)我,,之后也沒(méi)有記得起再次催促供應(yīng)商。2,、有些單子看過(guò)后覺(jué)得產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)沒(méi)有太大優(yōu)勢(shì),,也沒(méi)有盡全力的去及時(shí)的詢(xún)問(wèn)供應(yīng)商。第一點(diǎn)我犯了記憶性錯(cuò)誤,,沒(méi)有在腦袋里深刻的記下單子,,第二點(diǎn)我犯了主觀主義錯(cuò)誤,我應(yīng)該一視同仁的竭盡全力的處理好同事發(fā)給我的任何詢(xún)價(jià)單,。
上半年已經(jīng)在我們的期待與向往中暗淡的過(guò)去,,我希望xx年下半年公司能有較大的進(jìn)步與成就。我會(huì)努力完善供應(yīng)商資料與供應(yīng)商報(bào)價(jià)文檔,,對(duì)于同事的詢(xún)價(jià)單會(huì)竭盡全力衣時(shí)的給予支持與回復(fù),,對(duì)于工作態(tài)度我會(huì)調(diào)整到最佳狀態(tài)。其實(shí)自從公司領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)我態(tài)度不好后,,我一直較為注意自己的態(tài)度,,但似乎還是不能得到大家的認(rèn)同,有一種很疲憊的感覺(jué),。不被人肯定的滋味是不好受的,。對(duì)于同事的詢(xún)價(jià)單處理,自己一直疏于跟進(jìn),,雖然已經(jīng)建檔保存,,但是還是一直沒(méi)有進(jìn)行后期跟進(jìn),今年下半年會(huì)努力改進(jìn),。
客戶(hù)服務(wù)部承擔(dān)著物業(yè)公司對(duì)客服務(wù)的主要工作,,包括了客戶(hù)關(guān)系協(xié)調(diào)以及公司內(nèi)部各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。是體現(xiàn)服務(wù)檔次,,展示和樹(shù)立公司管理品牌的窗口,。是實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù),使客服滿(mǎn)意的關(guān)鍵性職能部門(mén),。
通過(guò)近期對(duì)本公司各項(xiàng)目客服部的走訪巡查,,發(fā)現(xiàn)各項(xiàng)目客服部能夠較好的完成客服部所承擔(dān)的客戶(hù)服務(wù)工作,。同時(shí)也存在的一些問(wèn)題如:
1、員工業(yè)務(wù)水平偏低和服務(wù)素質(zhì)偏低,,主要表現(xiàn)在處理問(wèn)題的方法和技巧不太成熟,。
2、部門(mén)管理制度,、流程不夠健全,,使部門(mén)工作效率、員工責(zé)任心和工作積極性受到一定影響,。
目前按照總公司的要求完成物業(yè)公司整合,,設(shè)立物業(yè)公司總客服部及下屬各項(xiàng)目客服中心。我部門(mén)經(jīng)過(guò)開(kāi)會(huì)和討論提出以下計(jì)劃,。
1,、客服部做好每月客戶(hù)繳費(fèi)統(tǒng)計(jì)及各項(xiàng)目收支明細(xì)繪制成表,上交總公司,,讓總公司能清晰的看到物業(yè)公司資金運(yùn)作情況,。
2、客戶(hù)部建立完善公司收支檔案,,以及完善各項(xiàng)目業(yè)主檔案,。
3、狠抓客服部團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),,工作紀(jì)律,,完善客服制度和流程,部門(mén)基本實(shí)現(xiàn)制度化管理,。
4,、定期召開(kāi)部門(mén)服務(wù)質(zhì)量評(píng)定會(huì),規(guī)范客服人員服務(wù),。進(jìn)行思想交流,,豐富、充實(shí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),,為業(yè)戶(hù)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。
5、密切配合各部門(mén)工作,,及時(shí),、妥善的處理客戶(hù)糾紛和意見(jiàn)、建議,。
客服部工作存在諸多不足,,有新的問(wèn)題,老的頑癥。但是在總公司的領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下,,我相信我部門(mén)全體員工有信心做好接下的全部工作,。