時間流逝得如此之快,，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，是時候開始寫計劃了,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？這里給大家分享一些最新的計劃書范文,，方便大家學習。

店鋪計劃書學生篇一

1,、活動準備：4月26日—4月30日

2,、活動宣傳：5月7日晚點名

3、正式活動：5月8日—5月29日

1）第一階段：“團結”班級內活動：5月8日—5月20日

2）第二階段：“特色”各班級展示：5月26日

3）第三階段：“溝通”各班級展示：5月29日

遼寧中醫(yī)藥大學

第一臨床學院全體在校團支部

1,、“團結”

團日活動設計,，以“我為學校添光彩”為主題，各團支部根據(jù)各班特色,，集合集體智慧,，設計自己心目中的集體活動即“團日活動”。設計完成后在各系部的幫助指導下,，完成活動,。

通過之前對活動的宣傳，在班級全體同學了解團日活動的基礎上,，號召全體同學開展主題班會,，使大家在團結友愛的環(huán)境下，集合集體智慧,，共同商議出符合大家意愿的班級活動,，并且緊密圍繞在以“我為學校添光彩”的主題下。

2,、 “特色”

作為對團日活動第一階段的總結,，開展團日活動ppt展示比賽,?；顒有问饺缦拢?/p>

（1）、參加活動團支部通過dv或照相機,，記錄各團支部從活動開始到結束這段時間內,，有意義的瞬間作為班級珍貴的回憶,。

（2）、參加活動團支部制作ppt,，內容包括：a,、班級簡介b,、活動計劃c,、問題分析d,、活動過程展示 e、活動感悟

評選標準：

附表:

序號

評選項目

總分

評選標準

分數(shù)

1

主題把握度

15

緊扣主題

15----10

貼近主題

10----5

偏離主題

5----0

2

計劃完成情況

20

90%以上

20----15

90%--70%

15----10

70%--50%

10----5

50%以下

5----0

3

活動形式

15

突出新意

15----10

中規(guī)中矩

10----5

應付活動

5----0

4

活動總結

20

圖片記錄

5----0

結果分析

5----0

解決問題

5----0

經驗與成果

5----0

5

ppt講解

20

語言流利,、條理清楚,、思維敏捷

20----0

6

班級印象分

10

比賽現(xiàn)場秩序，比賽參與熱情

10----0

店鋪計劃書學生篇二

臺球聯(lián)賽是我院舉辦第二屆“茂苑文華”大學生社團活動月之際的又一場比賽,，它應和了時代以“競爭”為主題的大環(huán)境,，為在校大學生提供了一個展現(xiàn)自我，提升自我的大舞臺,，它也秉承其他大賽的優(yōu)良傳統(tǒng),，相信今年的臺球比賽同樣會備受矚目,，取得滿意的成績。

心隨球轉,，快意人生,，碰撞臺球，激情四射,。

為了活躍校園氣氛,，增進學院同學間的友誼，豐富學生的課外生活,，增強同學之間團結和班級凝聚力,，特舉辦此次臺球聯(lián)賽。

打響校園品牌文化活動,，增強“茂苑文華”大學生社團活動月的影響力,，本著“讓每一位同學都參與進來”的心愿，提供一個平臺,，讓我學生能多方面的展示自我,，在活動中增強大學生的自信和競爭力。

咸寧職業(yè)技術學院學工處,、團委

協(xié)辦單位：

策劃協(xié)辦單位：

預決賽5月份

咸寧職業(yè)技術學院丹鳳樓黑吧俱樂部

活動參與人員：我院在校大學生

5月中旬前確定參加決賽的選手名單

5月下旬在黑吧俱樂部進行決賽

1,、我院在校學生

2、對臺球有一定的基礎和熱情

本次比賽采用國標十六彩,，實行單賽淘汰制,，每次比賽由選手抽簽選擇對手，勝者晉級下一輪,。

聯(lián)系我院學生社團聯(lián)合會臺球協(xié)會成員即可

場地布置：由黑吧俱樂部布置

標語橫幅：條幅3條,，展板4個，共300元

礦泉水：由黑吧臺球俱樂部提供

獎品：由承辦系部提供

證書：由電院分團委提供制作前八強榮譽證書

通過此次比賽,，活躍校園氛圍,，促進了學院同學間的友誼，進一步加強本院臺球愛好者之間的技術交流,，豐富我們大學生的業(yè)余生活,，增強同學之間的團結和凝聚力，并擴大我院在西亞斯國際學院的總體影響力,。

1、注意參賽人員人身,，財產安全問題,。

2、維護賽場秩序,，保證參賽人員有組織,，有紀律的進行比賽,。

3、做好比賽監(jiān)督工作,，保證比賽公平,，公正的舉行。

4,、維持比賽場地的清潔,，體現(xiàn)現(xiàn)代大學生的素質水平。

店鋪計劃書學生篇三

20xx年第一學期青島農業(yè)大學

動科學院社團外聯(lián)部

工

作

計

劃

青島農業(yè)大學動科學院社團外聯(lián)部

20xx年9月1日

新學年,、新氣象,，在本學期的工作中，外聯(lián)部會繼續(xù)在校黨委的領導和校團委的指導下緊跟社團聯(lián)合會的步伐,，繼承和發(fā)揚上學期團結務實的工作精神,，積極熱情的工作態(tài)度；要總結以前工作中的失誤和經驗教訓,，恪守社團聯(lián)合會的服務宗旨,，并在此基礎上結合我外聯(lián)部特色更好的制定計劃，開展工作,。爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,，順利開展各項活動，努力推動社團聯(lián)的工作再上一個新臺階,。

本學期工作將在校黨委的領導和校團委的指導下開展,，堅決高舉黨的指導思想，緊密圍繞社團聯(lián)合會的服務宗旨,，不斷的提高本部門的工作效率,，優(yōu)化本部門的工作形式，豐富本部門的工作內容,，鍛煉本部門干部與干事的工作能力,，更好的發(fā)揮外聯(lián)部的作用，協(xié)助校團委和社團聯(lián)合會把工作做得更好,。

外聯(lián)部會以“服務學生社團,，提升人本理念，繁榮校園文化”為工作理念,，發(fā)揮外聯(lián)部特色為社團聯(lián)和各社團本學期各項活動積極拉取贊助,，同時協(xié)助學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術,、文化,、體育、實踐及公益等各類活動,。

認真開展外聯(lián)部部門工作,，完成團委與主席團分配的任務,，完善外聯(lián)部的規(guī)章制度，與社團聯(lián)合會各部門和各社團配合舉辦好第二屆“五四”科技文化節(jié),，積極參加社團發(fā)展論壇,、第八屆換屆選舉大會和暑期社會實踐活動，為豐富我校學生課余生活和提升本部門部員能力出力,。

（一）,、加強部門內部管理：

1、會議制度：每周一次例會,，嚴格按照例會制度考核部員并布置工作,，部員輪流做會議記錄，對一周中自己的工作進行總結,，根據(jù)新制規(guī)章制度對部員進行考核,，如有無故不到會者將酌情對其做出懲罰，情節(jié)嚴重者提交人力資源管理部將其開除出社團聯(lián),。

2,、獎懲制度：根據(jù)社團聯(lián)和外聯(lián)部本學期完善的的規(guī)章制度來對本部門部員進行考核，根據(jù)考核成績來明確獎懲,，對工作表現(xiàn)突出的部員進行鼓勵和一定的獎勵,，即可提高部員的積極性，又能以其為榜樣來帶動整個部門的發(fā)展,。

3,、業(yè)務培訓：本學期外聯(lián)部主要工作是外出拉取贊助，針對本部門的工作性質對部員進行交往技巧的培訓,，以提高部員的交際能力更有利于本部門工作的開展和本學期工作計劃的完成,。

4、提高人員自身素質：上學期末外聯(lián)部組織部員總結了上學期工作中出現(xiàn)的長處與不足,，本學期工作的開展將會結合經驗,，讓部員找到自己的不足，在本學期的工作開展中提升自己的能力,。為今后的發(fā)展提供更堅實的基礎,。

（二）、第一學期工作計劃：

本學期社聯(lián)主要工作是招納新生,、社團發(fā)展論壇,、換屆選舉大會、科技文化節(jié)及寒假社會實踐活動,，這些構成了本學期工作的大綱,，作為社團聯(lián)合會一份子的外聯(lián)部 在本學期將會圍繞這個大綱開展以下工作：

1、招納新生以及對新成員入崗培訓,，新成員可以深入了解外聯(lián),，對社聯(lián)的發(fā)展狀況、價值取向,、活動流程,、管理制度等都可以進行全面的了解，最本質的是熟練掌握基本的工作素養(yǎng),。例會交流：例會的實行是對上周部內情況的基本總結,，并對下周所要做的事一個大體安排，并可以在會上讓大家分享自己上周工作上的經驗,，這樣才能保障零散知識和經驗不被遺忘和流失,，而這些零散的知識和

經驗可能是外聯(lián)活動中最需要的。文化積累：一個組織要想維持長久的發(fā)展,，文化是避不開的話題,。部內首先要有一個輕松的氣氛 這樣就可以聚人心，人心齊就可以干好每一件事了,，多組織部內活動,，這樣利于部內團結。

2,、積極參與到社團發(fā)展論壇的籌備,、舉辦及后期總結過程，在籌備期參與思考,、討論社團發(fā)展論壇議題過程,。在舉辦過程中進行討論，加強與各社團負責人的交流和相互理解,，協(xié)助主席團舉辦好此次社團發(fā)展論壇,。在論壇舉辦之后進行總結，從中找出自身不足加以改正和發(fā)現(xiàn)與社團和諧交流的途徑,。

3,、以公平公正的態(tài)度面對和參與社團聯(lián)合會換屆選舉大會，在換屆期間認真工作不懈怠,，堅定思想不動搖,，努力協(xié)助主席團做到選舉透明化、公平公正化,。在新一屆領導班子上任之后,，緊跟腳步，在領導及團隊的指導下將工作做得更好,。

4,、科技文化節(jié)中，外聯(lián)部主要工作是為文化節(jié)中的各項活動拉取贊助,，同時與其他部門共同合作,，舉辦好開閉幕式,、“魅力金話筒”主持人大賽和辯論賽等幾項社團聯(lián)承辦的項目。文化節(jié)結束后對自身工作進行總結不遺余力的提高自身能力,。

5,、寒假社會實踐活動中，在自愿的原則下,，積極組織外聯(lián)部成員投入到實踐活動中去,，在實踐中宣傳提高社團聯(lián)合會形象，用自己的能力為社會做出應有的貢獻,，在活動結束后組織參加的部員進行心得交流,，在活動中認識自己。

（三）,、提高自身工作效率：

1,、工作程序化，機制規(guī)范化：將各大塊的工作程序化,，提高部門工作效率,，確保每個部員在工作中都得到鍛煉機會，也能避免個別部員因為分配工作太多占用太多時間而耽誤學習,。

2,、提高創(chuàng)新意識：在外聯(lián)部的工作中部長、副部長要以身作則,，同時積極征詢部員意見,，讓部員充分發(fā)揮自己的聰明才智，在完成本職工作的基礎上積極創(chuàng)新,，并鼓勵組員在例會中積極發(fā)言,。

（四）,、加強內外交流：

1、外聯(lián)方向：外聯(lián)部的工作應該是長期性、持續(xù)性的,，在平時就應該多注意一些與學生需求相關的廠商,，發(fā)掘潛在的贊助商,，收集多方面的信息,。本學期外聯(lián)部外出拉取贊助的任務較重，因此外聯(lián)部各位成員更要加強與外部廠商的交流合作,。

2,、同級組織聯(lián)系：外聯(lián)部應該發(fā)揮自身特點，積極加強與師大其他兩家校級組織的互動,，同時,，本部門將會督促部員加強與學生會和青協(xié)的聯(lián)系。

3、高校組織聯(lián)系：本學期外聯(lián)部將進一步加強與青大,，青科等高校組織的聯(lián)系,，積極參與其舉辦的活動，同時邀請其參加我社團聯(lián)舉辦的各種活動例如“五四”科技文化節(jié)中,，通過各種途徑促進社團聯(lián)與各高校組織的相互吸取經驗和共同提高,。

4、內部聯(lián)系：督促外聯(lián)部部員與其他部門部員進行交流,，共同參與到本學期針對大一新干事舉辦的提升性培訓活動中，并且不定期派部員參與到其他部門的活動中,，配合其他部門開展的各項活動,，相互發(fā)現(xiàn)長短處并改正，提高部門之間的團結和默契程度,，從而為社團聯(lián)工作的開展奠定更夯實的基礎,。

以上是外聯(lián)部20xx年第一學期的工作計劃，其中還存在許多不足,。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法,，務真、務實的做好部門的常規(guī)工作,，讓所有人看到一個有活力,、有生氣的部門。還要以開拓進取的精神協(xié)助校團委,、社團聯(lián)合會開展各項工作,。以真誠的態(tài)度與各單位、各部門協(xié)調好聯(lián)絡工作,，爭取使外聯(lián)部本學期的工作成績更上一層樓,。

店鋪計劃書學生篇四

新的學年即將開始，紀檢部將在老師的指導和學生干部的組織,、領導下,，開始新的工作。作為學生會的九大部門之一,，紀檢部將承前啟后致力于加強紀律,、學風和日常管理工作。因此,，我部特擬以下工作計劃：

一,。干事的培養(yǎng)

1、改善例會氣氛,，整頓內部秩序

在以前例會制度的基礎上,，讓干事自我介紹，表達出自己的優(yōu)勢和劣勢，以及自己擅長,、喜歡做的某項興趣,、愛好。用自己的興趣,、愛好說明自己適合哪類辦活動中需要做的任務,，并加以合理、分配,；而劣勢則妥善處理好,。例會期間，制定紀律制度,。干事的出勤,、早退將給予一定的獎懲性。

2,、加強內部交流

為了使工作順利有序,，干事在每月結束之時，相互交流,，總結經驗教訓,，提高工作效率，提出工作上的困難和問題,，并找出解決方案,，在一學期結束后，寫一份工作心得,！要求干事嚴格要求自己,，多做批評和自我批評，表現(xiàn)出我部較強的組織紀律觀念和團結協(xié)作的精神,。

3,、增強外部溝通和了解

我部計劃在例會期間與各部門，互相交流與溝通,，以便擴大紀檢部與其他各部分之間的合作性,，促進各干事之間信息交流，使我們的隊伍更團結,、更融洽,。 4、強化服務意識

為了使每項活動都能順利完成,，培養(yǎng)我部干事“自我教育,、自我管理、自我服務”的意識,，積極配合我系各部門開展的相關工作,，做好各項活動的監(jiān)察工作

二,、干事工作的指導

1、早,、晚自習出勤情況

我部計劃在原有的自習檢查的基礎上,，檢查人員可選擇不定期的檢查各班的出勤情況，對于曠課,、早退,，等現(xiàn)象，本著“公平,，公正,，公開”的原則認真貫徹執(zhí)行定期進行匯報，向大家公開,，以便大家核對,，增加工作的透明度。

2,、指導干事培養(yǎng)自身的積極性

我部計劃當各部門有活動時，鼓勵干事積極參與各項活動,，以便更加努力最好學生會工作,。

3、紀律維持和活動考勤

我系各部門舉辦活動時,，對于活動期間的紀律維持將避免干事無事可做,、有事不做的現(xiàn)象。指導干事做好自己分內的事,。否則給予一定的懲罰制度,！而活動考勤則以簽到的方式記錄出勤情況，活動期間有擾亂秩序的個人或群體先給以警告,，否則登記上報,，并給予相應的紀律處理！

4,、指導干事培養(yǎng)自身的創(chuàng)新能力

我部將了解各干事對于舉辦的活動提出意見或建議,，提出問題，并說出自己的想法,，并考慮活動的創(chuàng)新性,，干事及干部分析其活動的實行性，若可實行,，我部將計劃舉辦新的活動,，讓我系更加斑斕一新！

總之,，本學年,，我部將展示新的一面，盡職盡責，努力工作,！

三,。主要活動

校園模擬招聘大賽：

目的： 通過與用人單位面對面，幫助學生熟悉和了解面試的流程和形式,，提前與用人單位進行溝通與接觸,，提高準畢業(yè)年級學生對職業(yè)世界的了解和認識，明晰用人單位招聘需求和對人才的能力素質要求,，增強擇業(yè)競爭意識,，明晰求職方向，增長求職經驗,。

時間：4月

流程：1.設點擺攤,，報名參賽

2.簡歷表進行篩選

3.進行初賽

4.決賽

魅力班級風采展示ppt活動

目的： 面對當今社會及大學之現(xiàn)實，學校加大學風建設,，重鑄“崇德尚能 知行 致遠”美譽,。本活動正是響應這一要求，通過班級學風和文化建設,，引導我校學生認識自己的大學和人生發(fā)展,。通過開展本次活動為全校優(yōu)秀班級搭建一個自我展示的平臺，并在加強電氣系各班級凝聚力和集體榮譽感的過程中,，在全校范圍內樹立“魅力班級”榜樣,，彰顯我校班級的新風貌，新風尚,，倡導全校各班級對優(yōu)秀班級的關注和學習,。

時間：5月

流程：1.布置活動

2.收集各班的ppt

3.進行彩排

4.進行決賽

四、積極配合學院學生會以及學校學生會工作

在做好本部門以上工作,、做好本職工作的同時,，我們也會積極配合學院和學校學生會的工作，讓學生會越辦越出色,。

財經系團總支學生會

紀檢部

店鋪計劃書學生篇五

這又是新的一個學期,，伴隨著一個學年度工作的結束，中藥學院外聯(lián)部即將迎來部門招新,。本次招新,，我們本著吸納優(yōu)秀人才，維持部門可持續(xù)發(fā)展為目標,，將秉承著公正,、公平、公開的原則進行外聯(lián)部的招新,。

充滿活力,，洋溢熱情的新生,，是部門積極有效發(fā)展的根本保證。一個好的組織機構不能是一成不變的,，需要新的血液,。只有保持這種更替，這個組織才能長期的存在,，健康的發(fā)展,。

（一） 部門口號：

團結合作，誠信高效

（二） 部門職能：

外聯(lián)部作為學生會與外界溝通的第一平臺,，代表學生會取得與各類 企業(yè)及各大兄弟院校的交流與合作,，為學生會活動聯(lián)系贊助伙伴，籌集活動資 金與物資,，并參與活動的策劃與執(zhí)行,，以便活動順利開展。

（三） 部門概述：

外聯(lián)部是一個充滿活力和團結,、機遇和挑戰(zhàn),、競爭和鍛煉的部門——展現(xiàn)自我，溝通你我,！

語言得體,，自信，思維敏捷,，應變和溝通能力較強，有毅力和責任心,，以及一定的組織策劃能力與創(chuàng)新精神,。其中，突出強調作為團隊一員的合作精神和組織紀律性,，有自我奉獻精神和團結互助精神,。

10級新生為主，歡迎其他渴望進入外聯(lián)鍛煉的有志之士

（一） 時間安排：

初定為兩輪面試,，9月中下旬進入招新階段,，具體時間待定。

（二） 前期宣傳：

1．走訪宿舍

廣州中醫(yī)藥大學將在今年的9月10號迎來20xx屆新生,，根據(jù)以往經驗,，每年都會有部分新生選擇提前到達，這其中以外省學生為主要人數(shù),。在9月的8號開始,，我們將開始一系列的走訪新生宿舍活動。一來進行對新生的慰問,，二來進行部門的宣傳,。在此時間段的宣傳將是我們最有力的宣傳方式也是最有利的宣傳時間,。應當予以足夠重視。

2． 海報,、宣傳單

由宣傳部幫助出外聯(lián)招新的海報,，張貼于一飯或者二飯的宣傳欄（具體情況視新生宿舍分布情況而定）。外聯(lián)自費的宣傳單可在走訪宿舍時派發(fā)或者在新生軍訓期間派發(fā),。

3． 軍訓期間的'宣傳

軍訓在軍訓期間,，各部門以開始緊鑼密鼓準備部門招新。新生由于剛進入學校,，對學校的很多事物抱有較大好奇心,。在軍訓新生的休息時間，我們可以組織走入新生人群,，走進某些連隊,，進行面對面宣傳（宣傳內容以外聯(lián)的職能，合作經歷和部門貢獻為重點）,。

（三） 工作流程：

1． 咨詢：

學院將有各個部門統(tǒng)一安排的招新咨詢時間和咨詢點,。部門應準備好招新報名表。

2． 場地申請：

學生會內部統(tǒng)一安排,。

3． 第一輪：

招新人數(shù)：25人左右

考察重點：側重考察禮貌,、語言問題和應變能力，著裝和儀表問題將作為參考因素

選拔方式：面試

第二輪：

招新人數(shù)：13人左右

考察重點：面試態(tài)度和組織紀律性

選拔方式：面試

兩輪注意問題：避免新生專業(yè)聚集現(xiàn)象,，同時考慮最終成員的差異性（一個有創(chuàng)造力的部門應當兼收并蓄,，容乃各種類型人才）

4． 錄取

錄取原則：第一輪表現(xiàn)優(yōu)異者進入第二輪，第二輪表現(xiàn)優(yōu)異切適合外聯(lián)工作者最終錄取,。面試主要看溝通能力,，對工作的熱情程度，說話做事的沉穩(wěn)度,，和作為組織一員的組織紀律性,，注意個人才能。最終錄取的同學不一定是最優(yōu)秀的,，但要是最適合的,。

（一） 培訓概述：錄取的新干事要經過為期一個月的培訓，以了解外聯(lián)部的各項職能,，熟悉以后的工作,，同時這一個月也作為新干事的試用期。在這段期間內,，要通過外聯(lián)部長和副部長的綜合評比,，最終決定是否予以留下。

（二）培訓內容：

主要針對外聯(lián)部門干事需具備的良好的著裝標準,、禮貌規(guī)范,、語言尺度進行適當?shù)呐嘤枴?/p>

（三）培訓時間：

選取合適的部門例會時間,。

（四）人員安排：

培訓可邀請上一屆外聯(lián)部部長或副部長，亦可邀請校外聯(lián)部有經驗的同事或者本部門部長或副部長,，同時支持邀請院校有經驗老師甚至社會上優(yōu)秀的外聯(lián)人物,。

（五）培訓方式：

可選擇講課培訓或者其他教學方式（如觀看《贏在中國》、《boss town》節(jié)目或其他相關節(jié)目）

中藥學院學生會外聯(lián)部

20xx-7-31

店鋪計劃書學生篇六

本店以誠信為本,，以情為橋梁,，愿彼此獲得更多的朋友、知識和財富,。本店的經營宗旨是：付出一片真情,，獲得更多信任。精誠團結,，客戶至上,。本店屬于xxx商業(yè)模式，即表示商業(yè)機構對消費者的電子商務活動,。

本店主要經營情侶系列商品,，主要是飾品類，瞄準年輕人在網上購物的喜好,。

xx網,，亞洲最大網絡零售商圈，致力于打造全球首選網絡零售商圈,，由阿里巴巴集團于20xx年5月10日投資創(chuàng)辦,。淘寶網目前業(yè)務跨越c2c(個人對個人)、b2c(商家對個人)兩大部分,。

截至20xx年一季度,，xxx網注冊會員超6200萬人，覆蓋了中國絕大部分網購人群;20xx年一季度,，淘寶網交易額突破188億;20xx年全年成交額突破433億。

根據(jù)20xx年第三方權威機構調研,，淘寶網占據(jù)購市場70%以上市場份額,，c2c市場占據(jù)80%以上市場份額。

淘寶網倡導誠信,、活潑,、高效的網絡交易文化，堅持“寶可不淘,，信不能棄,。”(金庸)

在為淘寶會員打造更安全高效的網絡交易平臺的同時,，淘寶網也全心營造和倡導互幫互助,、輕松活潑的家庭式氛圍,。每位在淘寶網進行交易的人，不但交易更迅速高效,，而且交到更多朋友,。

目前，淘寶網已成為廣大網民網上創(chuàng)業(yè)和以商會友的首選,。20xx年10月,，淘寶網宣布：在未來5年，為社會創(chuàng)造100萬就業(yè)機會,，幫助更多的網民在淘寶上就業(yè),，甚至創(chuàng)業(yè)。截至2xxxx年,，淘寶已經為社會提供超過20萬的直接就業(yè)崗位,。

有關專家指出，如今經濟發(fā)達,，民眾收入不斷增加,，戀人們有了更多的經濟能力來打造自己的愛情之路，互送禮物,、信物,，表達相思之情已成為時尚，情侶消費市場潛力巨大,。統(tǒng)計顯示,，中國12億人口，16-35歲的年輕群體達3億多,，如果平均每人為對方贈送150元的禮物(僅是一雙鞋或者一件衣服的價格)便有超過450億元的市場,，按全國20xx個縣市計算，每個縣市將達2450萬元的市場份額,。

網上購物已經成為新時尚,，同時也會吸引更多的年輕人。據(jù)了解,，淘寶網十大暢銷商品中,，珠寶飾品排在第七位，剔除中間商的層層壓價,，使網上的商品更加物有所值,。

據(jù)經驗豐富的商家介紹，經營初期,，知名度與客戶群還較為有限,，隨著時間的積累，小店積累了很多回頭客,，被老客戶帶來的新客戶也越來越多,，店內銷售情況還會越來越好,。

代理商

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起始資金：0元

店鋪計劃書學生篇七

超市即超級市場,一般是指商品開架陳列,顧客自我服務,貨款一次結算,以經營生鮮食品,、日雜用品為主的商店,。

1、企業(yè)名：百貨超市

2,、行業(yè)類型：零售

3,、組織形式：個體工商戶

主要經營范圍：自己家鄉(xiāng)的鎮(zhèn)中心，這里是人流的中心集合處

4,、 經營地點：廣東省清遠市陽山縣七拱鎮(zhèn)

面積：占地大概150平方米

選擇該地點的理由：因為鎮(zhèn)中心處沒有一間較大的超市,，該地點是人流車流的集中地帶，交通方便,，市場前景非常廣闊,。

5、創(chuàng)業(yè)者個人情況：

姓名：張文健

性別：男

年齡：21

文化程度：大專

相關工作經歷：曾經在商店里賣過東西,，懂得一點怎樣經營,，但在日后的日子里本人會增加社會實踐的，學習與這方面的知識的,。

我是一名大學生,，專業(yè)是計算機專業(yè)，從小對經營方面感興趣?，F(xiàn)在將要大學畢業(yè)了,，憑著自己對經營的愛好和向往，一直希望在自己的鄉(xiāng)鎮(zhèn)開一間超市,，用此來發(fā)展自己鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經濟,，是廣州市的許多超市吸引了我，我去超市購物時的啟迪,，使我對此產生極大的興趣,。根據(jù)本人的經驗，資金情況及對當今社會的了解,，決定要謹慎從事，三思而行,，因為這有非常大的風險的,，加上自己的經驗不足。

隨著居民生活水平的不斷提高,，追求環(huán)保,，健康的消費已成為一種生活時尚,，所以我打算要銷售一些綠色的產品，以保證人民的身心健康,，顧客至上,，這是我們的宗旨。

商圈范圍

潛在的消費群體

消費能力

競爭情況

市場潛力

徒步商圈（200—500米半徑范圍內）

居民區(qū)

消費能力高

附近只有一間不算很大的超市

人們生活水平提高,，需要的物質有所增加,，生活方式改變，大多數(shù)消費觀念增強,，消費結構合理

居民住宅

消費能力中等

附近有一間中學

生活商圉

（500—1000米半徑范圍內）

鄰近有幾個村子

消費觀念增強,，消費水平提高

有較多的商店，但銷售的東西比較少

1,、店鋪硬件調查,。主要包括：競爭店的選址、店鋪外觀形象,、建筑物構造,、停車場的設計、經營設施配置等方面的調查,。

2,、店堂陳列布局調查。主要包括：競爭店的樓面構成,、平面布局,、面積分割、商品陳列及店堂氣氛營造等方面的調查,。

3,、商品能力調查。對競爭商店商品品種齊全的程度,、商品的價格帶,、商品的品質、貨源供應等情況進行調查分析,。

4,、顧客層次的調查。主要從年齡層次和收入層次進行調查,。

5,、店鋪運營管理調查。對促銷,、補貨,、陳列及環(huán)境衛(wèi)生等方面的調查。

需求與供給的關系有以下幾種類型：①需求旺盛，供給偏低型;②需求旺盛,，供給旺盛型;③需求不旺,，供給也不旺型; ④需求不旺，供給旺盛型,。從倉儲式超市選址看,，其立地商圈內需求與供給關系呈現(xiàn)出第一種類型最佳，第二種次之,，第三,、第四種類型要盡力回避。對需求和供給的調查,，要注意對潛在需求和供應的調查,，要特別留意可能會引起供需變化的一些因素的發(fā)展趨勢。

6,、倉儲式超市的調查：

在倉儲式超市選址時,，除了對以上大的項目調查外，具體地點選址還必須對以下幾個雖屬細節(jié)問題但又頗為重要的幾個因素進行調查,。

可見度,。可見度是商店被往來行人或乘車者所能看到的程度,。場所可見度越高,，商店越容易引起客流的重視，他們來店購物的可能性越大,。因此倉儲式超市選址時要選擇可見度高的地點,，如兩面臨街的十字路口或三岔路口。

適用性,。如果要征用土地建房子要考慮土地面積形狀與商店的類型是否相符,，如果租用現(xiàn)成的房子則要考慮建筑的構造、材料,、立面造型及其可塑性,，倉儲式超市貨架比一般商場的高，相應地要求建筑物的層高也比較高,。同時還要了解有關城市建設發(fā)展規(guī)劃要求,，詳細了解該地點的交通、市政,、綠化,、公共設施、住宅建設或改造項目的近期,、遠期規(guī)劃,。

交通便利性,。主要了解兩方面的情況：

a、是該地是否接近主要公路,，交通網絡能否四通八達，商品從火車站,、碼頭運至商店是否方便,，白天能否通過大型貨車，因為大城市普遍對大型貨車實行運輸管制,，中心區(qū)許多街道不允許通貨車,，有的只允許夜間通車。

b,、是該地是否有較密集的公交汽車路線經過,，各條公交路線的停靠點能否均勻全面地覆蓋整個市區(qū),，當前我國私家車普及不廣,，這點顯得尤為重要。因為這直接關系到顧客購物的便利程度,。

在開超市之前我得訪問一些超市和商家,，仔細觀察了消費者購物的情況，并詢問了一些消費者,，比如： 不同年齡,、不同職業(yè)、不同收入水平的消費者,，有著不同的購物習慣和消費需求,，我認為精明的商家在經營過程中要不斷的揣摩各種消費群的心理變化和需求變化。

(一)高收入消費群的消費行為及心理特征：

1,、品牌偏好明顯,，受文化需求的影響大于價格上的誘惑。高收入群體多為高學歷,、高品位,、高消費需求的“三高”消費群體，易于接受新事物和大品牌,，并會由此產生相應的品牌偏好,。

2、購買數(shù)量較大,，購買頻率和次數(shù)較少,。高收入群體忙于工作，因而他們在生活上表現(xiàn)出極大的不規(guī)律性,。除周末以外,，逛街購物對他們來說只能是一種“奢侈”,。但是若進商場購物，他們購買的數(shù)量很多,，從吃的,、喝的到用的，一消費就是數(shù)百元,。據(jù)了解,， 這種“集中購物”的消費者并不少，在周末購物群中占了很大的比例,。

3,、購物期望值較高。高收入消費者受其社會地位的影響,，在購物時也期望商家能給予其特殊的關照,，比方如售前服務和售后服務方面等等。我訪問過許多消費者,，他們一致認為,，購物時他們最重視的是商家的服務態(tài)度。

(二)低收入消費群的消費行為及心理特征：

1,、注重價格,。很多人都有過手頭拮據(jù)的經歷,，沒錢的日子,，他們總不得已掐算著一分一厘的支出。對低收入消費群而言,，在這方面表現(xiàn)得尤為突出,。用最少的支出滿足盡可能多的消費需求是他們最為“奢侈”的美好愿望。在調查中,，我發(fā)現(xiàn)商場的特價處,，大多數(shù)是低收入群。因為對他們來說,，低價是實惠。很多外面大城市的超市就以這樣的實惠吸引了眾多的市民,。

2,、注重質量,。目前，城鎮(zhèn)里的低收入群中,。在調查中，我發(fā)現(xiàn)他們的消費習慣遠遠不同于農村消費者,。他們已經具有了消費過程中的自我保護意識和對健康生活、營養(yǎng)飲食的追求,。即使他們?yōu)榱斯?jié)儉而去購買肉菜市場里的低價肉菜，但他們仍然擔憂肉菜的質量,，并渴盼“放心肉菜”的到來,。因為質量是實在，東西在便宜的同時還要中用,、中吃。

3,、購物數(shù)量少，購物頻次多,。下崗工人尤其是其中的家庭主婦,，生活很有規(guī)律,，每天基本上是按時起、按時睡,，按時買東西,，按時看電視……他們的單次購物數(shù)額很小,，但是購物頻次很多,，有時一天就會發(fā)生數(shù)次購買行為。

店鋪計劃書學生篇八

不知不覺間,，我們已成為了初中的最高年級,，踏入初三的我們，今后的時間也會越來越緊迫,。為了搞好班級工作,，并切合適宜的豐富同學們的課余生活，我制定了如下的計劃：

首先,，我會進一步提高,、處理學習和工作的矛盾，努力做到工作學習兩不誤,，使得更好的完成工作內容,。

其次,我會竭力查找壁報資料,，或對同學們的作業(yè)進行展覽，使每一期壁報辦的與眾不同,。每三個星期，我會在壁報上展出認真做值日的同學的名單,。在兩次月考和期中、期末考試后,，我還會展出班級前十名同學的名單及成績,，激勵同學們一同進步。另外,，在每一期板報上,，我會留出一小部分的版面用以寫下一些常用的學習知識,，使同學們更好的記住所學過的公式定理或文學常識。

對學校每個月的主題,，我的計劃如下：

九月：在運動會前夕,，我會組織同學們多交宣傳稿。另外,，在九月底左右,，我們班委會組織辦一個有關“目標”和“20xx年再次相聚”的班會,，在班會上,，我們會請幾位同學說出自己的目標，并且,，發(fā)表有關20xx年再次相聚的暢想,。

十月：這個月的主題是“讓微笑綻放”,，作為宣傳委員,，我將會在壁報上展出同學們“笑”時的照片。

十一月：我會出一期有關“科學”的板報,，在板報中,，我會記述一些有關科學大師的故事和科學小知識。

十二月：這個月的主題是“你我攜手,，美麗永久”，在這個月,，我想組織同學們互幫互助,，大家一同努力，提高學習成績,。

一月：這時,，已臨近期末考試，針對“我的夢想我放飛”這個主題,，我會出一期有關期末考試和學習的板報,，使得同學們在考試中取得好成績，為實現(xiàn)自己的夢想而打下堅實基礎,。

在此,，希望同學們對于我的工作給予支持和配合，我也會認真聽取同學對我的批評以及對我的工作的意見，并盡快改正,。

今后我會更加努力,，吸取教訓，與同學們一同把初三(五)班辦得更好!

店鋪計劃書學生篇九

1,、 時代的變遷賦予了我們當代大學生不一樣的涵義,，也給予了當代大學生不一樣的生 活和思想，追求的不同,，享受生活的方式自然也是不一樣的,。衛(wèi)生巾的價格也處在漲幅趨勢。經常聽到寢室室友喊到：大姨媽也傷不起啊,，衛(wèi)生巾也在漲價,?；蛘哂械臅r候忘記帶衛(wèi)生巾，沒有做好準備,。當然我也是女孩子,。

2、 經濟基礎決定上層建筑,，當今社會的經濟提高,，促進了我們生活質量的提升,，對生 活的要求不同了。女性朋友對衛(wèi)生巾的質量要求提高了,，也給做山寨產品的廠家提供了機會,。我們要抵制這種現(xiàn)象,，不僅為了自己，更是為了大家的健康,。

1,、眾所周知，在大學校園里,，能力遠比知識更重要,，這就需要一個平臺來讓我們不斷學習、鍛練,、展現(xiàn)自我,、增加能力。校園里更大社團和學生會對我們這些即將面臨畢業(yè)的學生已經沒有什么進步的空間,，所以我們需要自主創(chuàng)業(yè)來為自己鋪路,。

2、讓女孩子每次用的都是新的,，不需存放,，不需一次性大量購買。不用怕來大姨媽傷不起,，我們的價格是最低的,，質量最好，有求必應,，服務第一!

3,、我本身是一名特別貧困生，勤工助學是我們很多大學生都想做的事情,。一來可以減輕父母的負擔,，二來也可以向他人證明自己的自立與成長。

4,、為貧困生提供勤工儉學的崗位,。這就使得我們只有通過自己的努力來打開另外一種勤工助學的渠道,以真正做到自立自強!

目前我國衛(wèi)生巾行業(yè)的現(xiàn)狀：我國1980年引進了第一條衛(wèi)生巾生產線，現(xiàn)已有300 多家企業(yè)，1000多條生產線,，產品的類型也實現(xiàn)了多元化,。假如每個寢室有4位女生，一層樓有24個寢室,，一層樓就有96人,，一幢樓有6層，一幢宿舍樓就有576人,。而一般情況下，每一位同學每個月的大約需要使用20片衛(wèi)生巾,，30片護墊,，一年有12個月,。這個市場容量之大是可以想象的。目前的衛(wèi)生巾市場,，有著諸如蘇菲,、護舒寶、abc之類的著名品牌,，也有著嬌爽這樣的經濟類品牌,，種類繁多,。據(jù)預測,，中國的衛(wèi)生巾市場容量相當大,，市場上存在的品牌可達20-30個，所以我想要在這一市場上開辟出屬于自己的一片天地。

服務每一個人,。對每位女同學喜歡用的衛(wèi)生巾牌子和例假日期做好登記,，我們會提前幾天送去提醒(以親自上門或電話問候的形式)，詢問是否需要衛(wèi)生巾,，痛經的同學是否需要紅糖或藥劑,。送貨到門,，不需要同學自己跑腿去超市買,，我們的衛(wèi)生巾品牌很多,，針對每個人需要,，而且我們的價格也會比超市的便宜,，以人性化的服務,，做好溫馨提示。讓女孩子每次用的都是新的,，不需存放,，不需一次性大量購買。設置送貨上門,，價格低,，質量最好，有求必應,，服務第一,。

1、多種品牌,、不同價位的衛(wèi)生巾

2、紅糖(利于緩解痛經,，例假期喝最易)

3,、緩解痛經的藥劑

4,、護理品

1,、人力上：負責宣傳、學校安排送貨人員,、各寢室樓安排送貨人員,、負責調查問卷、 負責詢問和慰問,、記錄每個同學例假日期,。

2,、宣傳上：開業(yè)期間可在資金允許的基礎上,，發(fā)放大量的宣傳單、調查問卷,，先吸引 群眾眼球,，在寢室內部做宣傳，網站宣傳,，電話短息宣傳;

3,、經營上：生產廠商直接進貨，價格低,，薄利多銷,，固定實體店,。

4、策略上：網站宣傳,，團購,，淘寶店鋪，低價格薄利多銷,，優(yōu)質服務,，送貨上門，可 做禮品包裝,，例假期必需品(紅糖,、藥劑、護理品),。

1,、真實原則：從生產商直接進貨，保證正品,，不弄虛作假,。

2、互利原則：在真誠的基礎上,，做到主顧雙方平等互惠,。

3、優(yōu)質服務原則：保證為求助者所提供的優(yōu)質耐心的服務,，提前做好溫馨提示,，真正做到送貨上門。