總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律,，是時候寫一份總結了,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結嗎？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,，希望大家能夠喜歡!
醫(yī)院后勤個人工作總結篇一
x014年上半年,，在院部的領導下，后勤科室人員積極主動的參加院里的政治思想學習，業(yè)務學習和院,、外的各項活動,，提高自身思想認識和服務技能，認真完成院部下達的各項工作任務,，熱情服務于全院各個部門,，在新的形勢下，立足本職工作,，提高認識,、轉變觀念，牢記后勤圍著臨床轉的原則,，積極主動與我科相關人員到各科室做好服務工作,。
同時保證了水、電,、網(wǎng)絡的及時到位和空調(diào)電燈等設備設備的有效運轉,。并配合體檢科完成各項體檢工作，共計體檢x000多人,，實現(xiàn)了早發(fā)現(xiàn),、早干預，并為醫(yī)院經(jīng)濟良性運轉提供了堅強的支撐,。為了使患者就診更加方便,、便捷，上半年順利切換了醫(yī)院信息管理系統(tǒng),。選送一名人員參加了電梯管理及電梯司機的培訓并取得,。協(xié)助院部完成上級分給我院的各項勞動任務。
在平時的工作中,，后勤人員不計個人得失,、任勞任怨、加班加點,、隨叫隨到,、愛院如家，但也存在許多問題,，如還沒有完善我院后勤在社會化服務,、量化服務、人性化服務的具體方案及實施細則,。
以上就是我科半年年的工作情況,，但要取得更大的進步與成功，還需要努力,。在我科,，還存在很多弱點和不足,，比較明顯的是：工作計劃性和主動性不強，平時不夠,。這些都需要在以后的工作中加以改進,。為此，我科將從以下幾個方面做起
一,、更新觀念,，增強創(chuàng)新意識，為我院的快速發(fā)展作出的努力,。
二,、實施節(jié)能減排的細則，降低運營成本,，真正做到醫(yī)院的綠色消費,。
三、堅持學習,，服務醫(yī)院,，在學習中爭取取得更大的進步。后勤工作繁雜沉重,，涉及面廣,，影響范圍大。但后勤工作又是必不可少而且至關重要的,。但我相信,，通過我科的努力，后勤人員將會認真工作,，奮發(fā)向上,，為醫(yī)院工作的開展增光添彩!
醫(yī)院后勤個人工作總結篇二
20xx年度，后勤管理科在院部的領導和支持下做了大量,、卓有成效的工作,，現(xiàn)將20xx年的工作總結如下：
1、20xx年我院各項工作處于高速發(fā)展階段,，且我院是全縣用電大戶,，在人員少,、事情多的情況下,。每周定時組織水、電工到各科室進行后勤行政查房,。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，對于無法及時完成的事情，做好記錄并立即上報分管領導,，經(jīng)領導同意后,，會同外請專業(yè)人員妥善安排處理,。今年x月份成立xx區(qū)，后勤組織相關人員加班加點進行水,、電改造,。及時的完成上級領導安排的任務。得到領導和大家的一致好評,。今年院部領導按照工作安排,，確定在xx月份前完成等級醫(yī)院創(chuàng)建工作。我們后勤管理科按照創(chuàng)建標準,，組織相關專業(yè)人員克服困難,、加班對水、電,、氣供應設備進行改造完善工作,。做好創(chuàng)建資料的補充工作。在創(chuàng)建等級醫(yī)院過程中得到評審專家的高度好評,；
2,、加強水電安全監(jiān)管力度，后勤管理科與醫(yī)療,、護理,、行政科室領導共同協(xié)商制定相關管理制度，共同監(jiān)管,，杜絕滴漏跑冒,，有效的節(jié)約了水、電費用,；
3,、修舊利廢，節(jié)約成本,，對于更換的物品做到能用的修復后再次使用,。節(jié)約了成本支出；
4,、合理安排時間組織水,、電工進行業(yè)務知識學習，提高業(yè)務知識和服務技能,。
1,、醫(yī)院運行以來，由于行政后勤人員不足,，供應保障計劃性差,，給臨床工作帶來不便，也不符合醫(yī)院財務管理規(guī)范,，在財務部門指導下,，負責醫(yī)院日常物資的計劃制定,，實行計劃、采購分開管理,。首先了解科室上報計劃的合理性,，掌握科室計劃周期的使用量，并作分別統(tǒng)計,；
2,、了解市場價格，堅持“質(zhì)好價優(yōu)”原則,，杜絕關系進貨的不良狀況,。計劃、采購兩條線的實施,，有效地形成了約束機制,，醫(yī)院物資保障效力得到進一步提高。同時加強醫(yī)院的后勤物資出,、入庫管理,，杜絕人情單。
院領導在人員比較緊張的情況下,，及時的安排一名人員充實到消防值班崗位,，彌補人員不足、事情多的局面,。并參加了市消防支隊組織的專業(yè)技能培訓,，保證了消防控制室的正常值班。
1,、氧氣是醫(yī)院診療工作中的重要保障,。每日安排專人24小時值班，定時到病房巡查氧氣壓力,、以及有無跑,、漏氣情況發(fā)生。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。保證了臨床正常的用氧安全,；
2、污水處理站關系到醫(yī)院污水處理排放是否達標的重點科室,。按照環(huán)保部門的要求,，每日8小時定時工作,，做好藥物投放,、詳細記錄運行時間。保證了污水的達標排放；
3,、在院部領導,、安全生產(chǎn)委員會的領導下，按照工作計劃,，全年組織x次消防安全知識培訓,，使我院職工人人了解、掌握一定的消防安全知識及初起火災撲救,、逃生能力,。深得消防管理部門的好評。
自醫(yī)院實行大后勤分工管理以來,，后勤科對水,、電等工種實行嚴格管理，堅持每日查房制度,。具體做法是：自行巡查電器設備的運行狀況,，檢查水管線有無跑、漏現(xiàn)象,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，每日由水、電專業(yè)人員詢問各科室存在問題和待維修處理問題,。一般問題當時處理,，并交付給科室，實行維修工作簽單制,。疑難問題書面向本科負責人匯報,，本科組織討論，拿出處理方案,。本院人力,、技術等因素不能完成時，立即向分管領導匯報,，及時外請人員予以處理,。此工作方法避免了拖拉和扯皮現(xiàn)象的發(fā)生，提高了工作效率,，杜絕了醫(yī)院安全生產(chǎn)隱患和事故的發(fā)生,。門衛(wèi)在人員少的情況下，合理排班,。門,、急診、病區(qū)遇有特殊醫(yī)患糾紛積極協(xié)助醫(yī)務部門處理相關事務,。
我院是全縣的x級公立醫(yī)院,，承擔全縣大多數(shù)衛(wèi)生行政職能等行為活動的承辦，在數(shù)次大型檢查,、驗收,、觀摩活動中,，我院花大力氣治理醫(yī)院環(huán)境及公共秩序，x月份完成西大門的安保工作（安裝減速帶及升降桿）,，配合醫(yī)務科完成平安醫(yī)院的驗收工作,。在每次的檢查活動中環(huán)境面貌均得到上級領導和相關單位的肯定，受到社會一致好評,。
醫(yī)院食堂在醫(yī)院的發(fā)展中起到了舉足輕重的作用,。如何合理的解決住院病員及我院職工的飲食問題，是院領導關注的重要事情之一,，x月份對食堂進行外包競標,。早、中,、晚規(guī)定開飯時間,。組織各式各樣的早點，晚間能保證加班醫(yī)師的正常用餐,。
以上就是我科今年的工作情況,，但要取得更大的進步與成功，還需要努力,。后勤工作繁雜沉重,，涉及面廣，影響范圍大,。但我相信,，通過我科的努力，后勤人員將會認真工作,，奮發(fā)向上,，為醫(yī)院工作的開展增光添彩！
醫(yī)院后勤個人工作總結篇三
你們好我是xx店廚師長xx,，緊張而忙碌的xx已經(jīng)結束了,，回顧這一年的 工作有許多收獲和體會。為 了 今年的 工作更上一層樓,，總結一下去年工作中的 得失很有必要,，下面對我 的 工作進行一 下總結：
作為企業(yè)贏利是她的第一目標《需要解釋的 是目標不是目的》 ，只有實現(xiàn)了贏利才可能實現(xiàn)一年里四次加薪,，才能履行企業(yè)對員工對社會的 承諾和責任,，贏利也是企業(yè)生存的 唯一法則。做為一個服務性部門為顧客提供――安全,，清潔,，可口的 食品 是我們的首要工作，但同時我 們還擔負著為企業(yè)創(chuàng)收，節(jié)支的責任 ,，一年來經(jīng)過分店全體員工和領導的 共同努力,，我店實現(xiàn)了 雙達標。在努力創(chuàng)收的 同時我們也不忘節(jié)約和安全教育,，部門全年都把安全和節(jié)約工作貫穿始終，在保證工作質(zhì)量,，不影響對客服務和員工工作休息的情況下,，盡最大的努力降低成本，安排安全培訓,，我們深知只有安全才能生產(chǎn),，節(jié)約下來的每分錢都是企業(yè)的 利潤同時也是我們自己的。
1,，順利接手華天廚師長的工作,。xx年4月正式接手華天廚部的工作，因為我自己個性較強,，渴望軍事化的管理凡事都希望別人能服從自己,，還有潔癖，所以自己還是有點擔心,，不過我 相信自己最終在領導的幫助下,，自己努力的付出融入和同事的配合下順利的完成了交接工作，前三月人員,，營收,，毛利都保持平穩(wěn)。
2,，對編制內(nèi)員工的輪崗培訓?，F(xiàn)廚部除一人外，其余人最少能熟練操作生產(chǎn)區(qū)的兩個工作崗位《不包括水吧》,。
3,，對新入職員工的培訓。自去年4月起到9月底,，以接待培訓各店新入職新員工25 人,， 在領導的 幫助下按照《新員工培訓程序》逐一逐條并盡可能安排熟手員工一對一進行培訓，同時也注意給新員工一個好的第一映像,，并尋求時機給其灌輸做人和與人相處的自我調(diào)控和隱忍法則,。著重強化安全培訓，迄今為止還沒出現(xiàn)我處培訓的新員工發(fā)生安全事故上報公司的,。
4,，分店所有能自行處理的 工程維修除煤氣外，均自行處理，保證分店正常的供需和不因為自己的工作而給別人添麻煩,。
1,，容易將個人情緒帶到工作中，心情好時運作順暢,，衛(wèi)士滿意,，充滿激情，不高興時有所怠慢,，以后在工作中盡可能克服這些狀況,。
2，員工的衛(wèi)生意識還需要提高 ,，洗消和廚雜爐頭的源頭衛(wèi)生正在進行中,。
3，自控力差,。還記得洪少跟我說過一句話：要做好管理就要管好自己,。公司的培訓課程，拓展訓練里所表現(xiàn)的所希望我們明白的,，可以說我都知道,，都明白，也都理解,，只是太多的時候我放縱了自己,，沒有約束自己，在以后的工作和生活中管好自己,。
1,，認真做好每一天每一項的工作;
2，細化安全,，出品,，衛(wèi)生措施，提高顧客滿意度;
3,，加強教育培訓,，強化員工素質(zhì)，盡可能的實現(xiàn)--新員工一對一培訓;
4,，約束自我,，規(guī)范管理，不斷調(diào)整員工崗位輪訓;
5,，本月底針對節(jié)約煤氣和,，毛利控制的詳細計劃上交分店經(jīng)理共同商討執(zhí)行;
6，多學習其他東西,，充實自己,。
醫(yī)院后勤個人工作總結篇四
實踐證明,，隨著市場競爭的不斷加劇，我們不能只停留在過去的十年和亞運成績,，首先要革新觀念,，隨著員工年齡層次的變化而改變策略和改變自己適應社會，期望在明年的此時大家都踏上一個新的臺階更上一層樓,，最后衷心希望能跟大家一起抗戰(zhàn)二十年,，謝謝!各位領導，各位老師你們好,。xx年即將過去,，我們后勤部門在醫(yī)院領導的正確領導和幫助下，在有關兄弟科室大力支持和協(xié)助下,。我們后勤部門克服了人員少,，事情雜等困難,，為醫(yī)院做了大量的工作,。也較好的完成了后勤全年各項工作任務，現(xiàn)總結如下：
由于醫(yī)院管線老化和人為等原因,，前樓及后樓的下水管線和暖氣管線經(jīng)常有堵塞和管線爆裂等事故的發(fā)生,。發(fā)現(xiàn)情況后，我們會立即組織相關后勤人員進行搶修,，能夠在最短的時間內(nèi)把問題處理掉,，保障了醫(yī)療工作的有序進行。其中就包括了一樓多次棚頂漏水和一樓手術室暖氣管爆裂以及后四樓暖氣管爆裂等事故的發(fā)生,。
今年的x月x日的午夜12點多,，由于患者家屬酒后滋事，把醫(yī)院一扇大門的玻璃打碎了,，我接到電話后馬上來到醫(yī)院了解情況,，并做了妥善的處理。第2天把損壞的大門修復好,，沒有因為玻璃的損壞而影響到醫(yī)院的正常工作,。
冬季的到來，使得我院的用電量明顯加大,，由于暖霸,、電暖器、熱水器等使用量的增加,，使我院部分電閘超負合使用而嚴重被燒毀,。也給部分科室的工作造成了影響及危害。根據(jù)這種情況,，我們在今年的2月份重新制定了用電,、用水、防火安全等制度，分別發(fā)放到各科室,。并且對全院有暖霸,、電暖器、熱水器以及用電大的設備一一做了登記,。9月份我們又對全院各科室的設施做了一次全面的大排查,。對一部分電閘、燈管,、及患者熱飯位置的電線等地方都進行了更換和維修,，排除了不安全隱患。
x月份,，我們對醫(yī)院用的桶裝水加強了細化管理,，并且更換了廠家，由原來每桶 6.50元調(diào)制到現(xiàn)在的每桶 5.50元,，對桶裝水的使用也由原來的統(tǒng)一存放,，到現(xiàn)在發(fā)放到各樓層，為各部門單獨合算奠定了基礎,。僅桶裝水和體檢用的瓶裝水一年就為醫(yī)院節(jié)約資金7--8000元左右,。
另外我們還為各部門需要采購的一些日常用品做參謀，挖掘醫(yī)院內(nèi)部物品的潛力,，減少不必要的支出,。
醫(yī)院后勤個人工作總結篇五
一年來，在市衛(wèi)生局的正確領導下,，在醫(yī)院領導班子共同努力,，較好地完成了分管的工作，下面我分幾個方面向各位代表匯報如下：
今年以來,，根據(jù)院黨委的安排,，認真學習黨的方針政策，全面貫徹執(zhí)行八個堅持,、八個反對,，通過參加黨委理論中心組的學習，進一步提高了自身的黨性覺悟和政策理論水平,。加快推進社會主義現(xiàn)代化,，開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的奮斗目標。報告催人奮進,，鼓舞人心,。我將積極開展各項工作，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻,。
工作中能夠堅持原則,，務求實效,，堅決反對弄虛作假。能夠經(jīng)常聽取群眾對領導工作的意見,，正確對待群眾批評,，接受群眾評議。經(jīng)常和分管科室干部職工談心,，交流思想和看法,，自覺開展批評與自我批評?？朔貦嗨枷?，與群眾打成一片。
經(jīng)常深入基層檢查督導工作,，所分管科室各負其責,，較好的完成了各項工作任務：后勤各部門密切配合，協(xié)助廠家完成了全院xx余臺空調(diào)的安裝工作,。物業(yè)管理科在抓內(nèi)部管理基礎上進行了明確分工,，并加大了對保潔公司、幼兒園的檢查,、監(jiān)督,，督促保潔人員保持醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生,，在歷次迎接檢查中受到好評,；對家委會加強管理和指導，保證舍區(qū)治安,，強化外來人員管理,，保持舍區(qū)衛(wèi)生?？倓湛仆ㄟ^多種形式教育,，提高了后勤職工的服務意識和安全意識，后勤保障工作順利進行,，服務面貌大有改觀,；積極申請優(yōu)惠政策，克服困難,，加班加點完成了院區(qū)集中供熱改造工程,。物資科加強對工作人員的思想學習，教育職工廉潔自律,，自覺抵制采購中的不正之風,，通過貨比三家，招標采購,，保證了采購物資的質(zhì)優(yōu)價廉,。
保衛(wèi)科通過多種形式的教育活動,，強化科室人員法制觀念，提高服務意識,，定期檢查消防設施,，消除事故隱患，保證了醫(yī)院人身財產(chǎn)安全和消防安全,，便民服務隊堅持免費搬抬行動不便的病人,，受到廣大患者的一致好評。電訊科克服人員少,，任務重的困難,，及時更新維修故障電話，保證了全院電話的暢通,?；品e極協(xié)助院長做好醫(yī)院建筑規(guī)劃及大門景觀改造方案；院內(nèi)門診裝修,、病房及宿舍樓的正常維修工作有條不紊,。醫(yī)院開展“增收節(jié)支”活動以來，后勤各部門積極行動起來,，精打細算,，節(jié)約各項開支，取得明顯成效,?？傊荒陙碓诤笄诳剖业墓餐ο拢^好地完成了崗位目標,。
平時能夠加強自身學習,，不斷提高思想道德修養(yǎng)，學習貫徹上級關于黨風廉政建設的文件精神,，堅決貫徹反腐倡廉的各項規(guī)定,。生活上廉潔自律，不參加可能影響公務的吃請活動,，厲行節(jié)約,，反對鋪張浪費，按照院黨委制定的各項規(guī)定,，嚴格執(zhí)行《個人重大事項報告制度》,、《收入申報制度》和《禮品登記制度》。堅持民主集中制原則,，在醫(yī)院重大問題討論中能夠堅持原則,，發(fā)表個人意見，落實醫(yī)院辦公會各項決定,。教育和帶動分管科室負責同志深入基層,，聽取職工意見,，改進工作作風，為群眾解決實際困難,。
1,、在決策方面有時當斷不斷，有依靠思想,，缺乏主動性,。
2、能維護班子團結,，但有好人主義,，不能徹底地開展批評與自我批評。
1,、加強理論學習的自覺性,，不斷提高思想政治水平。
2,、克服身體健康方面的困難,，深入科室，了解職工的思想動態(tài),，為提高后勤服務水平多一些調(diào)查研究,，改進后勤工作作風。
由于時間及個人水平原因,，述職報告難免掛一漏萬,，不足之處請各位代表批評指正。
醫(yī)院后勤個人工作總結篇六
xx年在忙碌和充實中度過,，總的來說,，一年來,，我分管協(xié)管的工作比較多,、工作范圍廣、任務重,、責任大,，由于我正確理解領導的工作部署，較好地履行了作為行政職務和作為專業(yè)技術職務的職責,，發(fā)揮了領導管理和組織協(xié)調(diào)能力,，充分調(diào)動員工的工作積極性，較好地完成了全年分管和協(xié)管的工作任務,。
現(xiàn)簡要回顧總結如下：
后勤管理工作涉及面廣,、雜，一年來我們以加強監(jiān)督管理,，提升服務水平為指導,，從多方面著手,，努力做好后勤工作。
我主要負責的是辦公用品倉庫管理和生活后勤保障工作,，能做到有計劃及時地申購辦公所需用品,，做到不浪費，無過多存貨等情況的發(fā)生,。為各科室做好服務,，能及時、保質(zhì)保量送去各科室所需辦公物品,。月月盤點,，對庫內(nèi)物品熟悉、清楚,。
辦公儀器和日常生活方面出現(xiàn)故障和問題時能及時處理,，處理不了時請專業(yè)人士來處理，做到不擔誤正常工作的運行,。在后勤工作中得到了同事的支持和配合,。通過我們的努力配合，圓滿地完成了xx年的后勤和倉管工作,。
今年我們改革了用車制度,，統(tǒng)一調(diào)度管理，做到出車有申請,，歸車有記錄等工作流程,；同時，車輛用油方面也制定出相關監(jiān)督流程,，排除了公車私用等情況的發(fā)生,。
在車輛安全運行方面我們與司機簽了出車安全責任書，保證出車安全,，遵守交通規(guī)則,。在保證工作正常運行的情況下，加強車輛管理,，做好車輛的正常保養(yǎng)及維修,，為我院工作的開展提供了較好的服務。
對兩位衛(wèi)生員進行深刻,、人性化的思想培訓和具體工作細節(jié)及責任的培訓與指導,。制定相關衛(wèi)生責任制度，要求每天多轉,、常掃,、勤擦，隨時發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。每周一大掃,，周周有檢查,。
對醫(yī)院里的床單被罩等醫(yī)用品及員工的工作服做好及時、分類,、干凈的清洗,、晾曬、發(fā)放等工作,。
對醫(yī)院保衛(wèi)人員,，進行了安全防衛(wèi)、防電,、防火,、防水培訓，強化安全意識,，做到時時提醒和經(jīng)常檢查,。
在辦公室主要是配合辦公室主任完成院內(nèi)日常工作，做好文員統(tǒng)計工作,，較好地完成了領導辦公室的衛(wèi)生及接待工作,。在院內(nèi)配合開展豐富多彩的活動，活躍員工文化生活,，營造健康和諧的企業(yè)人文環(huán)境,，推進企業(yè)文化、精明文明建議,，展示我院積極向上的精神面貌,。
由于我學習過一些相關的知識技能，所以在單位暫缺平面設計人員和網(wǎng)絡工程師時,，我努力學習相關專業(yè)知識,，用心把這方面工作做的更好。我相信經(jīng)過我們辦公室成員的共同努力學習,，一定會在這些方面有所進步和做出成績,。
今年的廣告宣傳形式有多種，電臺,、報紙,、電視、網(wǎng)絡和地面營銷,。地面營銷有體檢、雜志,、掛歷和下鄉(xiāng)掛宣傳牌,。
體檢主要是在3—8月份做的，效果還不錯,，但由于整個大環(huán)境等方面影響,，體檢活動到9月份就暫停了,。xxx
鄉(xiāng)村掛宣傳牌，幅射面比較廣,，效果也不錯,，通過了解，有一些患者是通過看到村里的宣傳牌后打電話咨詢來的,。xx年共掛了1266塊牌,，我們在掛牌時考慮到患者的來源情況，對市區(qū)和四縣分出了重側區(qū),；我們在選擇位置時盡量考慮到宣傳牌壽命的長期性和醒目性,，所以要求掛牌人員有責任心地對待每一塊牌子，做到家家愿意讓我院掛牌并能做好保護工作,。掛到高處易看到,，不易被破壞的地方，多為村民的屋山頭,，做好長期的維護和更換工作,。同時我們在掛牌時，也在做與人面對面的宣傳工作,，所到之處,，都能使周圍的村民對我們留下好的印象，做到村村有我院廣告牌和宣傳,。
xx年雜志印刷了三期,，共8萬本，xx年掛歷共做3000本,，根據(jù)客戶群的不同,，都做到了有效的發(fā)放。
新的一年里我為自己制定了新的目標,，那就是要不斷學習,，更好的.充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新一年的挑戰(zhàn),，有責任心地踏踏實實工作,，不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼大局,，著眼今后的發(fā)展,。向其他同事學習，取長補短,，相互交流好工作經(jīng)驗,，共同進步。 新的一年里，我會圍繞著醫(yī)院的中心工作,，明確個人職責做好本質(zhì)工作,，搞好協(xié)調(diào)、當好參謀,、搞好服務,，密切配合，希望能圓滿地完成了xx年的各項工作任務,，為醫(yī)院發(fā)展起到積極作用,。
醫(yī)院后勤個人工作總結篇七
當絲絲涼意與陣陣寒風結伴而來，當片片黃葉與點點白霜相依而行,，xx年,，醫(yī)院工作在一段付出與微笑中收獲。后勤科,，在醫(yī)院上級的領導下,，在全體員工的辛勤勞動下，全面貫徹落實科學發(fā)展觀,，圍繞安全保衛(wèi)和內(nèi)部建設兩大任務,，認真組織后勤服務，營造出寧靜,、和諧的醫(yī)院氛圍,；精心開展后勤工作，完善相關規(guī)章制度,，著力抓好內(nèi)部,、隊伍建設，取得較為突出的成績,。具體來說有以下幾個方面：
搶時間抓進度,，完成了門診樓的裝修改造與搬遷工作與警務室的新建工作。上半年門診樓的裝修改造與搬遷工作,，盡管時間緊,、任務重，但我科隨時跟蹤監(jiān)督裝修施工,，僅僅用了三十多天的時間,，就完成了任務。這次施工,，趕在春節(jié)前完成,，推進了醫(yī)院工作的進程，使門診化工面貌渙然一新,，大大改善了醫(yī)院的形象,。下半年警務室的新建,，完善了醫(yī)院的安全保衛(wèi)設施,，保障了醫(yī)院安全工作的順利開展,。可以說,，這兩次次施工,，嚴抓了工作效率，保證了工作質(zhì)量,。
主要工作是：今年上半年完成了綠帶和人行道的改造,，并在下半年完成了白蟻的防治工作。在老樓前面的老建筑綠化后,，立即進行了門診樓的綠化和路面改造工程,。我的部門對施工過程進行了仔細的監(jiān)督，并且做得很好,。完成這項工作只用了兩個月,。根據(jù)白蟻繁殖和生長的特點，我清楚地認識到白蟻對病人身體的危害,，對醫(yī)院化學美化的威脅,，積極開展白蟻防治工作，以保護醫(yī)院的化學清洗,。三是適應醫(yī)院發(fā)展趨勢,，努力優(yōu)化食堂工作。
首先,，為了降低運營成本,，食堂已經(jīng)簽訂了加強食品監(jiān)管的合同。2009年之前,，我院食堂一直以自營為主,，投入大，運營成本高,。為了改變這種情況,，學校的辦公室將會研究這個決定，今年到食堂對外承包,。我的部門積極響應決策,，協(xié)調(diào)工作，監(jiān)督食堂的會計工作,，建立了醫(yī)院食品委員會,。在今年上半年，我召開了三次會議,，討論相關問題,，及時有效地反饋患者意見,，督促食堂及時改進食品。從目前的經(jīng)營狀況來看,，基本實現(xiàn)了降低成本,、保障供給、提高餐飲水平的目標,。
其次,，拆除了原有的鍋爐房，修建了北墻,。今年3月,，我所在的部門組織了原鍋爐房的拆除工作，并于6月建造了北墻,。確保了安全施工,，達到了安全施工的目的。
此外,，根據(jù)我院的特點,，食堂里有200多名老人，有100多名精神病患者,。為了確保食堂的安全,、順利運行，我完善了相關的規(guī)章制度,，提升了內(nèi)部管理水平,。建立健全制約機制，加強員工對崗位責任制的認識,；履行職責,，監(jiān)督食品安全事故的預防和控制；依法辦事,，查處違法人員,。
院內(nèi)場地之大，科室之多,，使得維修工作復雜而繁重,。但是我科成員加班加點、任勞任怨,、隨叫隨到,，及時完成了院內(nèi)各種零星維修任務，保障了水,、電的及時到位和空調(diào)電燈等設施設備的有效運轉,。
每逢春節(jié)、端午節(jié),、中秋節(jié)等重大節(jié)日,，后勤科就積極做好這些重大節(jié)日福利物資的采購與發(fā)放,。
為了使醫(yī)院工作能順利高效地開展，保證醫(yī)院水電設備的順利運轉,，保障醫(yī)院水電使用的安全,，我科今年送兩位水電員工作專業(yè)培訓，并反映良好,。用亞洲首富商人李嘉誠的話說就是：“用自己的眼光注視世界,，始終保持創(chuàng)新意識,！”
以上就是我科今年的工作情況,，但要取得更大的進步與成功，還需要努力,。后勤工作繁雜沉重,，涉及面廣，影響范圍大,。但后勤工作又是必不可少而且至關重要的,。但我相信，通過我科的努力,，后勤人員將會認真工作,，奮發(fā)向上，為醫(yī)院工作的開展增光添彩,！
醫(yī)院后勤個人工作總結篇八
只有以人為本培養(yǎng)職工的主人翁意識,，有效地發(fā)揮職工的主觀能動性、創(chuàng)造性,，樹立“以病人為中心”的服務意識,，才能全面提高后勤服務水平，促進后勤與醫(yī)療同步發(fā)展,。
在20xx年度里,，在醫(yī)院后勤部的領導下，我積極主動的參加院里的政治思想學習,，業(yè)務學習和院,、外的各項活動，并組織本科人員進行多次有計劃的政治學習和相關業(yè)務學習,，提高自身思想認識和服務技能,，認真完成醫(yī)院后勤部下達的各項工作任務，熱情服務于全院各個部門,，在新的形勢下,，立足本職工作，提高認識,、轉變觀念,，牢記后勤圍著臨床轉的原則,，積極主動與我科相關人員到各科室做好服務工作。
本年度為節(jié)省開支,，物盡所能,，依據(jù)每人的特長和技能，組織相關人員,，自己動手制作了病案架子,、藥品存放架、財務防盜欄,、藥庫防盜欄,、病人急救推車、電視架,、檢查床,、診療床、醫(yī)療儀器車等,，縫制了;手術衣,、洗手衣、手術包布,、被,、褥、枕,、單等床上用品,。依據(jù)市場價，為我院節(jié)約開支今年近兩萬元錢,，在后勤管理工作中,，將后勤各部門實行優(yōu)化組合，減員增效,。如：原鍋爐房運行有x人,，開水房x人，進行組合運行,，設x人即可,。洗衣房原有x人，實行下收,、下送,，在保證清洗質(zhì)量的前提下，發(fā)現(xiàn)損壞不及時修補,，增加服務項目,，兼管物品帳目、票據(jù)的管理,，鍋爐管理人員兼物品發(fā)放,、供排水系統(tǒng)及機械等維修工作,，門衛(wèi)兼管醫(yī)療垃圾銷毀及院內(nèi)日常衛(wèi)生等工作，小車駕駛員在不影響正常出車的情況下參與后勤維修等工作,，在全年的動力,、采暖、供排水,、電力等系統(tǒng)的維修,、綜合治理、治安保衛(wèi),、消防安全,、院內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生、院內(nèi)的綠,、美化,、議診、宣傳,、氧氣、物品供應,、設備安裝維修,，計量、通訊,、車輛管理,、門窗、玻璃,、醫(yī)療廢棄物的管理等各項工作中,，都能以高度的責任感去落實各項工作的完成。并參與院總值班和院內(nèi)感染工作,。
同時協(xié)助醫(yī)院后勤部完成我院感染病房改造工程,、ct室改造、門診樓供,、派水改造,、發(fā)熱病房改造及發(fā)熱門診的隔斷完成，供暖主管道的換管工作,，后院平整場地建設,，對口扶貧阿合別斗鄉(xiāng)也孜庫勒村村民、哈拉庫木小學的建設等工作,，協(xié)助醫(yī)院后勤部完成縣上分給我院的各項勞動任務,。
在平時的工作中，不計個人得失,、任勞任怨,、加班加點,、隨叫隨到、愛院如家,，但也存在許多問題,，如還沒有完善我院后勤在社會化服務、量化服務,、人性化服務的具體方案及實施細則,。
在今后的工作中，還需要克服缺點,，更新觀念,，增強創(chuàng)新意識，為我院的快速健康發(fā)展做出應有的努力,。
醫(yī)院后勤個人工作總結篇九
為了規(guī)范民營醫(yī)院經(jīng)營者價格行為,，制止民營醫(yī)院醫(yī)藥存在的亂加價、亂收費行為,，切實減輕群眾不合理醫(yī)藥費用負擔,；市發(fā)改委牽頭，聯(lián)合市衛(wèi)生局,、醫(yī)保局,、區(qū)發(fā)改局、醫(yī)保局,、新型農(nóng)村醫(yī)療合作管理中心組成一個檢查組,，于12月——20xx年1月對市城區(qū)的17家民營醫(yī)院的醫(yī)藥價格依法進行了檢查。
我市首次對市城區(qū)所有的民營醫(yī)院的醫(yī)藥價格進行檢查,，我委領導高度重視,，立即進行了部署。一是結合群眾舉報的熱點,，重點的價格情況有針對性的開展檢查,。二是12月28日組織市城區(qū)的17家民營醫(yī)院主要負責人召開會議，宣布了民營醫(yī)院的藥品及醫(yī)療服務價格應該執(zhí)行的政策,；要求被檢單位配合檢查人員的工作,，積極提供真實的證據(jù)材料。
市城區(qū)17家民營醫(yī)院都由市衛(wèi)生局定性為非營利性醫(yī)療機構,，均納入城鎮(zhèn)和居民醫(yī)保及新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險,。市衛(wèi)生局以遂市衛(wèi)醫(yī)發(fā)【】80號文件對民營醫(yī)療機構級別進行了確定，以遂市衛(wèi)辦發(fā)【】172號文件對部分醫(yī)院的等級進行了確定,，其中愛德華醫(yī)院,、希望醫(yī)院、天府醫(yī)院、天宮醫(yī)院,、陽光麗人醫(yī)院,、益民醫(yī)院、公信醫(yī)院7家醫(yī)院評定為一級甲等綜合醫(yī)院,，協(xié)和醫(yī)院1家評定為一級乙等綜合醫(yī)院,，市現(xiàn)代泌尿醫(yī)院1家評定為一級乙等專科醫(yī)院,，愛民醫(yī)院,、復康醫(yī)院2家評定為一級無等綜合醫(yī)院，口腔醫(yī)院,、肛腸醫(yī)院,、生殖醫(yī)院3家評定為一級無等專科醫(yī)院,，康福骨科醫(yī)院,、華興中醫(yī)外科醫(yī)院2家醫(yī)院建于8月還未定級評等，九九健康體檢醫(yī)院為市本級醫(yī)療保健體檢定點醫(yī)院參照二級醫(yī)院收費標準執(zhí)行,。這次檢查,，市、區(qū)兩級多部門聯(lián)合組成1個檢查組,，每家醫(yī)院抽查了西藥2030個品種,、用量較大的一次性低消耗材料、常規(guī)的醫(yī)療服務價格,、部分醫(yī)院抽查了用量較大的中藥價格執(zhí)行情況。發(fā)現(xiàn)17家民營醫(yī)院醫(yī)藥價格執(zhí)行情況都存在違規(guī)行為,，尤其以藥品價格執(zhí)行情況違規(guī)問題最多最嚴重,。
（一）藥品價格方面。一是西藥銷售價格存在的問題,，17家醫(yī)院中除康福骨科醫(yī)院的藥品是按15%進銷差率作價,，其余醫(yī)院在銷售藥品時大部分藥品都超過國家規(guī)定的15%進銷差率加價，同時也超過我省規(guī)定的掛網(wǎng)零售價,，是以不超過國家的最高零售價在作價,；個別醫(yī)院藥品雖是按15%進銷差率加價，但是該藥品的購進價格高出我省掛網(wǎng)零售價,，市公信醫(yī)院,、現(xiàn)代泌尿醫(yī)院尤為突出，如加替沙星注射液（規(guī)格0.2/10ml）現(xiàn)代泌尿醫(yī)院購進價為44.35元,，公信醫(yī)院購進價為2 ,。 2元，而該藥省掛網(wǎng)價為20.30元,，而在其它醫(yī)院購進價均為幾元不等,。二是抽查的中藥銷售價格存在的問題,，抽查的中藥品種都超過25%進銷差率加價，部分藥品的銷售價高于購進價4倍多,，如益民醫(yī)院銷售的菟絲子購進價為24元/公斤,，應銷售價為30元/公斤，實際銷售價為120元/公斤,，超標準收取90元/公斤,。
（二）醫(yī)用耗材價格方面。這次抽查的醫(yī)用耗材主要是一次性輸液器和一次性注射器（各種型號）,，愛德華醫(yī)院的一次性輸液器的購銷差率未超過10%銷售外（但該院購進價較高1.45元/支）,，其余醫(yī)院抽查的品種都超過規(guī)定購銷差率10%加價銷售。如一次性輸液器購進價大部分醫(yī)院為0.950.98元不等,，但大部分銷售價在1.35---1.5元不等,。
（三）醫(yī)療服務收費方面。這次抽查的醫(yī)療服務主要是床位費,、二級護理費和常規(guī)的檢驗項目收費,。一是床位費超標準收取如生殖專科醫(yī)院的二人間床位費向部分病人收取30元/天,，應收標準為24元/人/天,，超標準收取4元/人/天，陽光麗人醫(yī)院3人間床位費實際收費15元/人/天,，應收取13.5元/人/天,，超標準收取1.5元/人/天，華興中醫(yī)外科醫(yī)院4人間床位費實際收取10.50元/人/天,，應收6.4元/人/天,，超標準收取4.1元/人/天。二是檢驗項目收費,，部分醫(yī)院存在超標準收取,，未按醫(yī)院等級下浮率降低收費標準；也有醫(yī)院因一個檢驗項目有多個檢驗方法產(chǎn)生多個收費標準,，部分醫(yī)院則打擦邊球,，未標明使用的檢驗方法都收取高標準費用，如華興中醫(yī)外科醫(yī)院檢驗項目中的血清低密度脂蛋白膽固醇測定均向病人以干化學法收取18元/次（實際按醫(yī)院等級應收16元每次,，超標準收取2元每次）,，該檢驗項目還有其它檢驗方法，收費標準為4元,。
民營醫(yī)院存在價格公示不規(guī)范或不公示的問題,。
此次對市城區(qū)的17家民營醫(yī)院的檢查，一是檢查范圍廣，檢查人員少,，時間短,，工作量大，二是民營醫(yī)院基本沒有專業(yè)財務人員,，賬目凌亂,，未建立臺賬增加了檢查難度，所以只對醫(yī)院用量較大的藥品和一次性耗材價格及部分醫(yī)療服務價格進行了抽查,，該次檢查雖然不夠深入,、全面，但也掌握了每家醫(yī)院醫(yī)藥價格執(zhí)行的情況,，也發(fā)現(xiàn)了不少問題,，每家醫(yī)院都存在不同的價格違規(guī)行為，建議選擇幾家問題較大較重的醫(yī)院深入全面的繼續(xù)檢查,，對問題嚴重的又未及時整改的給予行政處罰,，已達到警示作用，讓其所有民營醫(yī)院的醫(yī)藥價格規(guī)范,，誠信,，切實減輕老百姓看病貴的問題。
醫(yī)院后勤個人工作總結篇十
20xx年是新醫(yī)院啟用,、抗菌藥物專項治理工作年,，也是創(chuàng)先爭優(yōu)、醫(yī)療質(zhì)量萬里行,、三好一滿意,、優(yōu)質(zhì)護理服務示范工作開展年，在院部的領導下,，后勤工作人員樹立一切為了臨床,，一切為了醫(yī)院的服務思想，緊緊圍繞臨床的需要,，圍繞醫(yī)院中心工作的需要，求真務實,，齊心協(xié)力做好工作,，完成了院部交給的各項工作任務。現(xiàn)將工作總結如下：
1,、加強理論領悟,，提高思想政治覺悟，樹立全心全意為人民服務的理念,。提高全體科員的思想覺悟和道德修養(yǎng),，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,。提倡奉獻精神,，全心全意為傷病員服務，全心全意為人民服務,。
2,、加強法律法規(guī)的領悟，落實崗位職責制,。沒有規(guī)矩就沒有方圓,，法律、規(guī)章制度,、崗位職責是咱們行為的基本準則,，是咱們工作的合格尺度。咱們在加強思想工作的同時,，也加強法律法規(guī),，單位規(guī)章制度以及崗位職責的領悟，不斷提高遵紀守法,、按規(guī)章制度辦事,，認真履行崗位職責的自覺性，發(fā)奮完成各項工作任務,。
3,、加強科學文化知識，專業(yè)技術知識的領悟,，建設一個招之能來,，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的后勤戰(zhàn)斗團隊,。醫(yī)院后勤工作紛繁復雜,，不一樣工種有不一樣的專業(yè)之術，有不一樣的崗位職責,，要完成不一樣的工作任務,，就需要一個有各種專業(yè)技術組合的隊伍，就需要一個團結協(xié)作的隊伍,，才能更好地為臨床一線服務,，才能使醫(yī)院這個大團體更好地為人民服務。咱們后勤全體員工在加強思想政治領悟制度化的同時,，加強科學文化知識的領悟,，加強各崗位的專業(yè)技術領悟，單崗位工種還要雙技術知識領悟甚至多技術知識領悟,。全面提高后勤服務的工作水平,，滿足臨床一線的需求,，多、快,、好地為醫(yī)院做好后勤工作,。
4、千溝萬壑點滴匯,，歷盡艱辛到海洋,。經(jīng)過幾年的艱辛，經(jīng)過千萬人的發(fā)奮,，一座新醫(yī)院最后在新的一年開始屹立在——縣城中,。新醫(yī)院項目建設從2006年立項到20xx年元旦完成了醫(yī)院綜合樓工程的土建工程、裝飾工程,、安裝工程,、二次裝修工程、弱電系統(tǒng)工程,、中心供氧工程,、空氣凈化工程、通風工程,、中心負壓工程,、給排水工程、排污系統(tǒng)工程,、附屬停車場及道路廣場建設工程,、綠化工程等配套工程，于20xx年1月11日舉辦搬遷慶典,，并啟用試運營,。之后，全體項目工作人員一如既往,，繼續(xù)完善項目建設的收尾工作,，落實專項驗收，做好項目跟蹤服務,，收集整理項目技術文件資料,，管理文件資料、信息文件資料等,，用心配合區(qū),、市、縣督察的各項迎檢工作,、整改工作、不斷完善項目建設工作,。不斷發(fā)奮,，在完善一期工程的同時,，開展二期工程的規(guī)劃、申報工作,，同時已完成了——縣120急救中心建設項目的可行性報告的審批,、項目申報等工作，并得到了國家發(fā)改委批準,，落實了建設資金501萬元,，修繕東院職工之家3500平方米，設置ktv,、圖書館,、圖書閱覽室、兵乓球場,、桌球場,、氣排球場、棋牌室等為職工豐富文化生活帶給了場所,。裝修了康復中心,、殘疾人康復中心等2000多平方米、康體部1000多平方米,，為醫(yī)院明年新業(yè)務的開展準備了場所,。
5、完成了各科室變遷新醫(yī)院的工作任務和各種集會的后勤工作任務以及日常的后勤保障供給任務,。在搬遷任務中,，在保證被服、消毒用品供應中出車2500多臺次,，工人數(shù)千人日次,；物資辦公用品供應100多萬元；中心供氧2000多立方米,。物資供應做到下收下送,，確保臨床以及各科室的需要。加強職工食堂和營養(yǎng)食堂的建設,，確保職工,，實習生以及就醫(yī)病人等膳食需要以及完成各種會議、來賓接待等工作任務,，20xx年1月—11月食堂服務收入240多萬元,。
6、加強院容院貌建設,，美化綠化環(huán)境：
（1）落實醫(yī)院保潔制度以及分區(qū)保潔職責制,，持續(xù)醫(yī)院清潔以及環(huán)境的衛(wèi)生清潔。
（2）綠化美化醫(yī)院,，確保醫(yī)院東院的綠化面積之外,，新區(qū)醫(yī)院新增綠化面積15000多平方米,。
（3）用心參加城鄉(xiāng)衛(wèi)生清潔工程，完成縣委,、政府交給的城鄉(xiāng)清潔工程任務,。
7、存在問題：
后勤雖然做了超多的工作,，但醫(yī)院在發(fā)展,，要求在提高，需要咱們不斷的發(fā)現(xiàn)自我的問題,，解決問題,，跟上時代發(fā)展的需要。
（1）后勤人員的思想政治,、業(yè)務技術素質(zhì),、管理水平偏低，需要加強領悟,，不斷完善自身建設,。
（2）有些管理項目不到位，不完善,，如固定資產(chǎn)管理,。三未做到量化管理、社會化管理,。
醫(yī)院后勤個人工作總結篇十一
一年即將過去,，總務科全體人員在醫(yī)院黨委行政的正確領導下，齊心協(xié)力,，共同努力,，緊緊圍繞“團結自律、用心服務,、節(jié)約成本,、保障運行”的工作要求，對內(nèi)完善管理運行,，對外提升服務質(zhì)量,，堅持服務過程中的總結和創(chuàng)造，不斷提升總務科服務管理理水平,，持續(xù)改進,，服務臨床，勤懇工作,，為醫(yī)院提供強有力的后勤保障,！現(xiàn)將后勤部本年度的工作情況總結如下：
對干部病房旁邊的管路、住院大樓前的水管等進行搶修,，減少水資源的浪費,。
1,、地下室班組完成各項日常工作任務（巡查，每周發(fā)電機開機,，記錄等）、修復2臺變壓器的風冷冷卻系統(tǒng),，保證變壓器正常供電,。
2、對醫(yī)院用電線路進行巡查,，對住院部大樓的西走廊重新安裝聲控燈,，保障了公共照明又節(jié)約了電費，使各種電線路安全運行,。
3,、電工全年維修量：據(jù)不完全的統(tǒng)計達xxxx余次。
1,、住院部屋面上手術室中央空調(diào)管路保溫層進行了更新改造,，對熱交換器進行系統(tǒng)檢修
2、中央空調(diào)冷卻塔進行了大修項目
3,、中央空調(diào)管路進行了檢修及中央空調(diào)風機進行了清洗
4,、對醫(yī)院分體空調(diào)維修達xxx臺次，冰箱x余臺次,，能做到有報修計劃及時維修,，確保醫(yī)院醫(yī)療任務順利開展。
5,、加強了鍋爐的管理,，對x噸鍋爐進行了系統(tǒng)維修，并通過特檢院年檢,。
著力抓好醫(yī)院形象建設,。今年年初，醫(yī)院更換保潔公司,，通過加強管理,，提高大家愛院，敬院,，服務醫(yī)院的意識,，調(diào)動大家的工作積極性，從規(guī)范性,，標準化入手,，全面提高保潔人員的服務水平，同時對整個園區(qū)進行硬化,，綠化,，美化,，整治院內(nèi)臟，亂,，差的不良形象,，提升醫(yī)院品味，營造良好的就醫(yī)環(huán)境
送壓力表,、安全閥年檢校對,。
總務科將6s管理工作為切入點和突破口，全面開展“整理,、整頓,、清掃、清潔,、素養(yǎng),、安全”等方面的行動，實現(xiàn)“工作現(xiàn)場整潔,，物品擺放有序,，定置定位合理，標識一目了然,，人人遵章守紀,，崗位操作規(guī)范”的工作新局面，達到“提高工作效率,，提升管理水平,，落實預防為主，保證安全生產(chǎn)”的目的,。6s管理是離不開基礎的,，我們在原有的基礎上繼續(xù)推行實施6s管理，加強6s管理,。在x月份,，通過大家的努力，我們獲得了6s流動紅旗的鼓勵,。
醫(yī)院后勤個人工作總結篇十二
2021年,，后勤保障部在醫(yī)院領導的指導下,，在全體員工的勤勞勞動下，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞環(huán)境衛(wèi)生整治和內(nèi)部建立兩大任務,，認真組織后勤效勞,，營建出寧靜,、和諧的醫(yī)院氛圍;細心展開后勤任務,，完善相關規(guī)章制度，著力抓好內(nèi)部隊伍建立，獲得較為突出的成績,。具體來說有以下幾個方面：
我院的長期規(guī)劃是：修改完善醫(yī)院相關制度;提升服務態(tài)度,，提升醫(yī)療質(zhì)量，提升服務水平,。
今年以來,，我們后勤系統(tǒng)以綠化美化醫(yī)院，治理院容環(huán)境衛(wèi)生為重點,，精心組織,、真抓實干，使院容院貌呈現(xiàn)出嶄新的變化,。同時，為進一步深化全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動及基層醫(yī)療衛(wèi)生機構集中清理整頓工作,，為患者營造安全,、整潔、舒適,、文明的就醫(yī)環(huán)境,，我院組織保潔人員進行了幾次消殺工作，做好醫(yī)院病毒生物防治工作,，杜絕各類傳染病的暴發(fā)和流行,。對病區(qū)及家屬區(qū)的綠化帶進行修剪和整治，尤其是對醫(yī)院個別路段進行徹底清掃,，做到“無死樹,、無枯枝、無垃圾”,，并順利通過市綠化辦對我院園林的驗收工作,。
為深入貫徹黨的群眾路線教育實踐活動，切實加強我院環(huán)境衛(wèi)生和文明服務建設,，根據(jù)衛(wèi)生廳創(chuàng)建“優(yōu)美環(huán)境文明服務”活動精神,，結合我院各項工作，踐行服務宗旨,，發(fā)揚大醫(yī)精誠的理念和人道主義精神,，緊扣全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境文明服務活動、三好一滿意活動主題內(nèi)容,，在美化環(huán)境上“真抓實做”,，注重加大對醫(yī)院內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生綜合治理投入力度。
同時,，經(jīng)院務會決定對外科樓,、綜合門診樓和大廳衛(wèi)生間進行了徹底維修改造：主要有安裝換氣扇、滅蠅燈、大便池由以前的手按式更換為現(xiàn)在的腳踏式;大門診一樓二樓的木頭門更換為實木門,，并對房屋頂棚維修和隔斷分離,，同時更換大理石面盆。以潔凈的衛(wèi)生環(huán)境,，優(yōu)美的院容院貌,，更好的為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)、舒適的就醫(yī)環(huán)境,。
1,、按時完成了冬季供熱檢修、維修工程;
2,、按時完成了夏季供冷檢修,、維修工程。
此外,，我院還結合安全生產(chǎn),，有針對性的組織了各類崗位技能培訓。通過培訓,，強化了職工的業(yè)務素質(zhì),，提高了職工的安全操作技能和自我保護能力。針對壓力容器等特種作業(yè)人員,，我院按要求進行外培,，并做到持證上崗，從而有效的提高了特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)技能,，為實現(xiàn)我院安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎,。
醫(yī)院后勤個人工作總結篇十三
醫(yī)院后勤主要工作是采購、供應,、維修,。采購是全院財產(chǎn)、物資的計劃采購;供應是院內(nèi)供水,、供電,、供氣、供油(鍋爐,、發(fā)電機房),、供應物資；維修是保證水通,、電通,、氣通，不發(fā)生漏水,、漏電現(xiàn)象,，努力做到職工滿意、病人滿意。
1,、立足本職,，認真做好物資采購、供應工作,。20xx年全年共完成財產(chǎn),、物資、辦公材料等采購,、供應任務xx萬元,，比20xx年增加xx萬元，增長率達33%;
2,、電工房,、中心制氧、中央空調(diào)實行24小時值班制度,，有效地保證全院用水,、用電、用氧,、用空調(diào)的需求，盡力為臨床科室?guī)Ыo滿意的服務,。
3,、后勤保障科負責全院供水管道、排水管道,、供電線路,、制氧設備、供氧管道,、空調(diào)管道,、病床呼叫系統(tǒng)、家具等的維修任務,，維修工作量大面廣,，為保證維修工作順利開展，科室將維修人員分為水工,、電工,、制氧、空調(diào)四個專業(yè)組,，分科室將維修任務對各個專業(yè)組和維修人員進行分工,，同時又相互協(xié)作，有些維修人員身兼數(shù)職,，但他們?nèi)蝿谌卧?，隨叫隨到、接報必修，一年來完成各項維修任務,、更換照明裝置等共一千多項,，有效地為臨床科室診療活動的開展解除了后顧之憂，也為醫(yī)院節(jié)約了一筆可觀的費用,。
4,、加強對后勤社會化項目的監(jiān)督管理。利用醫(yī)院等級評審的契機,，不定時對食堂的飯廳及倉庫進行檢查,，責成承包人對防蒼蠅、防老鼠,、防霉變采取有效措施,，杜絕變質(zhì)食品上桌；對xx物業(yè)公司的保潔效果采取每周一次全院滿意度調(diào)查和月末質(zhì)量考評相結合的評分法,，科室保潔專職人員不定時對全院衛(wèi)生狀況進行突擊檢查,，及時與xx物業(yè)公司人員溝通，督促其改善員工工作作風和工作效率,。(在全院護士長和保潔監(jiān)管委員會人員的認真檢查和評比中,，一月份xx物業(yè)公司的得分達不到標準要求，我們扣回了xx元的物業(yè)加班費,，期望透過扣款的形式能有效地促進保潔工作的良性開展),。
1、根據(jù)三級醫(yī)院的要求,，在維護好醫(yī)院正常秩序的同時,，繼續(xù)做好安全隱患的排查、整改工作,。
2,、在臺風多發(fā)季節(jié)中，提前做好抗臺防汛準備工作,，在各低洼地帶準備充足的沙包,，臺風來臨之前將滯留在危險地帶的人員和物資進行安全疏散、轉移,，努力將損失降到最低限度,。
3、根據(jù)衛(wèi)生部《醫(yī)療衛(wèi)生機構災害事故防范和應急處置指導意見》的要求,，計劃在新大樓啟用之前,，取得消防部門的支持，進行一次消防疏散演習,。
4,、目前病房大樓培伴床及被服管理比較混亂,，占用著一些科室的走廊、通道,、庫房和配電間,，給護士長對病房的管理造成困擾，存在不安全隱患,，計劃新的一年將配合護理部,、后勤保障科等對病房的培護制度進行規(guī)范。
