當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,,肯定成績,,找出問題,,歸納出經(jīng)驗教訓,,提高認識,,明確方向,,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,,就叫做總結,。相信許多人會覺得總結很難寫?下面是我給大家整理的總結范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助。
護士長工作年度總結三篇 護士長的年度工作總結篇一
光陰似箭!一晃眼,,在醫(yī)院工作已有2年了,,在過去2年里,,在院領導、科主任的正確領導下,,我認真學習馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,。堅持“以病人為中心”的臨床服務理念,,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,并認真嚴謹?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學習和工作中,,踏實地學習與醫(yī)療護理工作中,,順利完成了各項護理工作。
(一)思想道德,、政治品質方面:
能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過報紙、雜志,、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,,積極主動認真的學習護士專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,認真負責,,樹立了正確的人生觀和價值觀,。在醫(yī)療護理實踐過程中,服從命令,,聽眾指揮,。能嚴格遵守醫(yī)院的各項
規(guī)章制度
的,,遵守醫(yī)德規(guī)范,,規(guī)范操作。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動并能尊敬領導,,團結同事,。(二)專業(yè)知識、工作能力方面:
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,,開拓創(chuàng)新意識,,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,,把每一位病人都當成自己的朋友,,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處,。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,,態(tài)度端正、頭腦清晰,。認真書寫一般護理記錄,,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,,牢記三基(基礎理論,、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求,、嚴密的方法),。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,,對于自己的工作要高要求嚴標準,。在日常工作中態(tài)度端正。
(三)在態(tài)度,、學習方面:
嚴格要求自己,,對醫(yī)院每個季度的考核能認真對待,態(tài)度端正,,目標明確,,基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識和技能,做到了理論聯(lián)系實際;除了專業(yè)知識的學習外,,還注意各方面知識的擴展,,在閑暇時間里閱覽業(yè)余知識,從而提高了自身的思想文化素質,。
(四)在生活方面:
養(yǎng)成了良好的生活習慣,,生活充實而有條理,有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風,,為人熱情大方,,誠實守信,樂于助人,,擁有自己的良好處事原則,,能與同事們和睦相處;,在工作期間能互相幫助,。
今后的目標:
在新的一年里,,我決心加強自身各方面的修養(yǎng),并努力克服自己存在的問題,,做到:
(1)扎實抓好理論學習,,保持政治上的堅定性。
(2)在院領導,、科主任的關心和指導下,,順利完成醫(yī)療護理工作任務,,認真履行職責,愛崗敬業(yè),。
(3)以科室為家,,工作積極主動,對待病員熱情,、耐心,,滿足病人的需求。
在過去的1年中,,我感謝每一位和我共事的同事,。感謝你們的善待,感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分,,感謝你們的善良和美好,,感謝你們讓我生活在這樣一個溫暖的大家庭!希望來年,我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共,,共同感覺感受生命和生活的美好美麗,,共同去創(chuàng)造一個更加燦爛的未來!
來到普外科擔任護士長工作正值一年,送舊迎新之際,,進行工作的總結和來年的計劃,,以作為對自己工作的反思和對來年的激勵。
20xx年,,在院領導和護理院長及科護士長的領導,、幫助和指點下,主要做了以下工作,。
一,、病房護理管理
來到普外科工作一年,努力學習??浦R,,克服業(yè)務上的不足。在搶救和病房工作人員緊張(如節(jié)假日)時,,能身先士卒,,直接參與病人護理,。
按照護理質量的標準,,建立各種工作常規(guī)。監(jiān)控并記錄各種質量指標,,發(fā)現(xiàn)不足及時改進,。運用pdca的質量改進方法進行樓層cqi項目實施,在實施中充分發(fā)揮護士的積極性,,改進深靜脈管理,,促進病人評估的規(guī)范進行,,改進病人的健康教育,改進交接班制度的規(guī)范執(zhí)行,。
促進病歷的規(guī)范記錄,,定期檢查,并將檢查結果及時反饋給相關的護士,,幫助護士改進規(guī)范進行event事件的處理和上報,、討論。
二,、人員管理
在x年,,本樓層接受新調入同志,新參加工作同志,,均能安排規(guī)范的科室崗前培訓,,進行認真的帶教和指導,所有的新進護士均能盡快的適應工作,。
xx年按照護理教育部要求,,在收集了科室護士的教育需求的基礎上,共安排護理查房x次,,安排業(yè)務學習xx次.
在員工激勵方面,,通過不斷的護士及時評估反饋與季度評估相結合,幫助護士不斷改進工作,,并及時表揚好的行為來弘揚優(yōu)良的工作風氣,。
通過授權的方式,鼓勵護士參與科室管理,,幾乎每個護士都直接負責一項的科室管理內(nèi)容,,激發(fā)護士的工作積極性。
支持和鼓勵護士的繼續(xù)學習,。有進行學歷的繼續(xù)教育,,作為護士長,在工作安排上盡量給予方便,。同時鼓勵護士進行英語的學習,,科室組織外科齊教授進行授課,幫助護士提高英語水平,。
帶教暫缺缺的情況下,,能發(fā)揮科室護士的積極性,共同來承擔學生的帶教工作,,各種小講課獲得了學生的好評,,同時也提高了科室護士的教學能力。
安排護士外出參加學習班,。
三,、工作管理
按照醫(yī)院要求,,進行樓層的成本核算管理。固定了每周供應室領物數(shù)量,。按照醫(yī)院要求,,進行收費的規(guī)范管理。規(guī)范管理科室財務和物品,,定期檢查,。
進行樓層的物品放置調整,使樓層環(huán)境更整潔,。
重申科室的排班及換班制度,,促進護士按規(guī)范換班。根據(jù)病人情況,,提供合適的護理人力,,保證護理效果和人力的合理安排。
積極參加醫(yī)院及護理部召開的會議,,每月一次召開護士會議,,將醫(yī)院及護理部的工作理念和工作安排及時傳達給臨床護士。根據(jù)醫(yī)院宗旨和目標,,引導護士遵循,。
積極促進護理部與其他部門的合作,幫助普外科主任承擔一些管理工作,,促進醫(yī)護的協(xié)作,。
作為交流委員會的主要成員,積極參與該委員會的活動,,促進該委員會的發(fā)展,。
四、自身職業(yè)發(fā)展
在有效完成病房護理管理任務的情況下,,努力學習各種業(yè)務知識,,在各方面提高自己的能力。
xx年取得了護理夜大本科學位證書以及漢語本科畢業(yè)證書,。持續(xù)進行醫(yī)學英語的課程學習,。
完成了院內(nèi)picc穿刺的培訓。
學習計算機的運用,,提高工作效率,。
在護理部領導的安排下,參加學習班學習xx次,,外出參加學術會議xx次,,應邀外出授課xx次.
論文書寫一篇,,通過實用護理的初審,。
完成醫(yī)院規(guī)定的繼續(xù)教育學分,,特別是積極參加各種管理課程。
新的一年,,新的開始,,來年將更努力的工作和學習,不負醫(yī)院的培養(yǎng),。
明年的目標有:
1,、繼續(xù)學習英語,明年爭取在使用和口語上有很大的提高,,能更流利和外國專家交流,。考大學英語x級或者pet4.
2,、在管理的知識和技能上,,有更多的進步。改進的途徑有:看管理書,,和其他護士長交流,,參加管理的課程等等。
3,、積極參加科研小組的活動,,有1-2篇論文發(fā)表。
4,、積極支持和參與護理部各項工作,。
特別感謝護理部及科護士長給我各種成長的機會,使我不斷的鞭策自己努力學習和改進自我,。我將繼續(xù)"享受工作,,享受生活"。
現(xiàn)將工作情況總結如下:
一,、認真落實各項規(guī)章制度
嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量,,確保安全醫(yī)療的根本保證。
1,、護理部重申了各級護理人員職責,,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士,、巡回護士各盡其職,,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象,。
2,、堅持了查對制度:(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;(2)護理操作時要求三查七對;(3)堅持填寫輸液卡,,一年來未發(fā)生大的護理差錯,。
3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),,堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,,配備五種操作處置盤。
4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理,,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二,、提高護士長管理水平
1,、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排,、月計劃重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效果,,要求護士長把每月工作做一小結,,以利于總結經(jīng)驗,開展工作,。
2,、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,內(nèi)容為:安排本周工作重點,,總結上周工作中存在的優(yōu)缺點,,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,,并學習護士長管理相關資料,。
3、每月對護理質量進行檢查,,并及時反饋,,不斷提高護士長的管理水平。
4,、組織護士長外出學習,、參觀,吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,,擴大知識面:x月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,,學習結束后,向全體護士進行了匯報,。
三,、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設
1,、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語50句,。
2,、分別于x月份、x月份組織全體護士參加賓館,、賓館的禮儀培訓,。
3,、繼續(xù)開展健康教育,,對住院病人發(fā)放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,,評選出了護士。
4,、每月科室定期召開工休座談會一次,,征求病人意見,對病人提出的要求給予程度的滿足,。
5,、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識,、專科知識,、護理技術操作考核,,合格者給予上崗。
四,、提高護理人員業(yè)務素質
1,、對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試,。
2,、與醫(yī)務科合作,聘請專家授課,,講授骨科,、內(nèi)、外科知識,,以提高專業(yè)知識,。
3、各科室每周晨間提問1-2次,,內(nèi)容為基礎理論知識和骨科知識,。
4、三八婦女節(jié)舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎(),、二等獎(,、)、三等獎()分別給予了獎勵,。
5,、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:
病區(qū)護士考核:靜脈輸液,、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇,、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液,、無菌操作,。