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競業(yè)限制協(xié)議規(guī)定 競業(yè)限制協(xié)議法律條款篇一

乙方：

上列雙方當(dāng)事人為了滿足特許經(jīng)營的要求,，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂以下競業(yè)禁止協(xié)議：

競業(yè)禁止即競業(yè)行為的禁止,，指處于特定地位的人不得實(shí)施與其所服務(wù)的營業(yè)具有競爭性質(zhì)的行為,。構(gòu)成《公司法》意義上的侵權(quán)行為必須同時(shí)具備兩個(gè)要件：主體必須是公司的董事或經(jīng)理；該董事或經(jīng)理同時(shí)自營或者為他人經(jīng)營與其所任職公司同類的營業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的活動,。

競業(yè)禁止的期限為合同履行期間,。

1、禁止行業(yè)：與本單位所服務(wù)的營業(yè)具有競爭性質(zhì)的行業(yè),；

2,、禁止地域：乙方承擔(dān)競業(yè)禁止義務(wù)的地域范圍，包括甲方在與其他公司協(xié)議過程中簽署的禁止地域,。

由于公司監(jiān)事的競業(yè)禁止的義務(wù)是法定的,，因此在合同履行的期間，甲方無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

乙方違反本協(xié)議規(guī)定的競業(yè)禁止義務(wù),，其所得收入歸甲方所有，并應(yīng)賠償損失,。賠償損失的數(shù)額,，為乙方所參與的業(yè)務(wù)在違約期間所獲得的利益，或者甲方在違約期間所受到的損失,，包括為制止,、調(diào)查違約行為所支付的合理開支。

本協(xié)議有爭端雙方可以協(xié)商,，協(xié)商不成,，提交______仲裁委員會仲裁。

本協(xié)議自雙方簽訂之日起即產(chǎn)生法律效力,。

本協(xié)議一式兩份,，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力,。

年 月 日

乙方：

年 月 日

競業(yè)限制協(xié)議規(guī)定 競業(yè)限制協(xié)議法律條款篇二

甲方： 法定代表人：

乙方： 身份證號：

1,、甲方要求高級管理人員、公司董事簽訂本協(xié)議,；

2,、甲方有權(quán)對商業(yè)秘密及競業(yè)范圍進(jìn)行解釋；

3,、甲方在乙方遵守本合同的前提下,，在乙方競業(yè)禁止期間，即與乙方勞動關(guān)系解除或中止后________年內(nèi),，每月向乙方按其離職前________年從甲方獲得的平均月工資的____%的標(biāo)準(zhǔn)支付補(bǔ)償金,。

1、乙方在甲方任職期間,，應(yīng)當(dāng)遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章,、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé),。

2,、乙方在甲方任職期間或與甲方解除或中止勞動關(guān)系兩年內(nèi)不得有下列行為：

（1）自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類或類似的營業(yè)；

（2）受聘于（包括正式聘用或以其它方式提供勞務(wù),、技術(shù)指導(dǎo),、咨詢等服務(wù)）與甲方同類或類似行業(yè)的企業(yè),；

（3）直接或間接或幫助他人勸誘甲方企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密的職工或關(guān)鍵崗位的職工離開企業(yè)；

（4）直接,、間接影響或試圖影響企業(yè)的客戶關(guān)系,，包括原材料、零部件產(chǎn)品的供應(yīng)客戶和企業(yè)產(chǎn)品的銷售客戶,，使其向離職職工或者第三方轉(zhuǎn)移,。

競業(yè)禁止只限制在職期間，只針對在職人員,，只要未離職,，就一直適用。若是要限制離職人員,，需要在員工離職時(shí),，與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議，以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛,。但建議在員工開始接觸商業(yè)秘密時(shí)就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,，因?yàn)榇蟛糠蛛x職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇，離職時(shí)是比較難與其簽訂的,，應(yīng)提前做好風(fēng)險(xiǎn)防范,。

第三條支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償由于公司監(jiān)事的競業(yè)禁止的義務(wù)是法定的，因此在合同履行的期間,，甲方無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補(bǔ)償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,，則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補(bǔ)償金,，不能以已經(jīng)支付過所謂的競業(yè)禁止補(bǔ)償金為由拒絕支付補(bǔ)償金。更不能將其在職期間獲得的保密費(fèi)當(dāng)做是對競業(yè)限制人員離職后的補(bǔ)償金,。

第四條違約責(zé)任乙方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù),，應(yīng)一次性向甲方支付違約金____元，同時(shí)乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)甲方所有,。

第五條爭議解決因本協(xié)議引起的糾紛,，可以由甲、乙雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成的,，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第六條其他本協(xié)議未盡事宜,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方：________年____月____日

乙方：________年____月____日

競業(yè)限制協(xié)議規(guī)定 競業(yè)限制協(xié)議法律條款篇三

甲方：

身份證號：

住所：

乙方：

身份證號：

住址：

甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,，達(dá)成如下協(xié)議，以共同遵守,。

乙方承諾,，嚴(yán)格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項(xiàng)目的一切秘密的信息。

乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要交流此種秘密信息外,，未經(jīng)甲方事先書面許可,，不以任何方式,，無論口頭,、書面、還是磁盤,、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方,，包括個(gè)人、公司,、其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露秘密信息,。

乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要而使用此種秘密信息，未經(jīng)甲方事先書面許可,，不以任何方式,，自行使用秘密信息，并且不得以任何方式許可或協(xié)助他人使用秘密信息,。

在甲,、乙雙方勞動關(guān)系無論何種原因終止或解除后，乙方應(yīng)停止使用所有的秘密信息,，而且只要此種秘密信息尚未依法進(jìn)入公眾領(lǐng)域,，乙方就不得繼續(xù)使用，也不得向任何個(gè)人,、公司,、其他經(jīng)濟(jì)組織等披露此種秘密信息。

在甲,、乙雙方的勞動關(guān)系存續(xù)期間及終止或解除后,，一旦甲方要求，乙方應(yīng)隨時(shí)將從甲方及甲方項(xiàng)目獲得的一切資料文件及其復(fù)制件歸還甲方或進(jìn)行銷毀,。

雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后二年內(nèi)有效,。

在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方處離職,，仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù),；乙方認(rèn)可，甲方在支付工資報(bào)酬時(shí),，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密和競業(yè)義務(wù),，故而無須在乙方離職時(shí)另外支付保密競業(yè)費(fèi),。

未經(jīng)甲方書面同意，乙方在與甲方的勞動關(guān)系存續(xù)期間不得直接或間接為自己或他人從事與甲方相競爭的商務(wù)活動,。

乙方離職之后的二年內(nèi)仍應(yīng)遵循競業(yè)限制的約定,。

如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，應(yīng)賠償甲方全部損失,。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽(yù)損失,、直接損失和可得利益的損失，以及調(diào)查費(fèi)用的訴訟費(fèi)用,、律師費(fèi)用,。

乙方違約后還應(yīng)采取各種合理方法挽回泄密造成的影響，盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài),；同時(shí),，本協(xié)議繼續(xù)有效。

乙方違反本協(xié)議任何條款的行為均視為嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,，無論違約金及損失賠償金給付與否,，甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

1,、本協(xié)議自甲,、乙雙方簽字之日起生效。

2,、本協(xié)議一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：

簽訂日期：

競業(yè)限制協(xié)議規(guī)定 競業(yè)限制協(xié)議法律條款篇四

甲方（用人單位）：_________

地址：_________

性質(zhì)：_________

法定代表人（委托代理人）：_________

乙方（勞動者）：_________

性別：_________

年齡：_________

民族：_________

文化程度：_________

地址：_________

籍貫：_________

身份證號碼：_________

根據(jù)《全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定》及省有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在乎等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同,。

本合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,，合同期限為_________年。試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,，期限為_________個(gè)月,。

甲方安排乙方在_________崗位，為_________工種,。具體的工作任務(wù)為：_________,。

甲方根據(jù)國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),，提供勞動保護(hù)設(shè)施,，按照同工種城鎮(zhèn)合同制工人標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品。乙方離開企業(yè)時(shí)，應(yīng)將勞動保護(hù)用品歸還甲方,，或由甲方作價(jià)賣給乙方,。

甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章、制度,，乙方嚴(yán)格遵守國家法律,、法規(guī)，以及廠規(guī)廠紀(jì),，服從甲方管理,，積極做好工作。

1．乙方每月工作_________天,，每天工作_________小時(shí),。如雙方和工會同意延長工作時(shí)間的，按加班給予報(bào)酬,，加班費(fèi)每小時(shí)_________元,。

2．乙方在試用期內(nèi)的工資為_________元,。試用期滿考核合格的按國家和省有關(guān)規(guī)定定級,。工資標(biāo)準(zhǔn)為：_________。

3．除國家另有特別規(guī)定外,，乙方享受的獎(jiǎng)金,、補(bǔ)貼、津貼與本單位從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,，具體的標(biāo)準(zhǔn)為：_________,。

1．乙方享受的節(jié)假日、婚喪假,、探親假,、女職工產(chǎn)假，與甲方從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,。

2．乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方給予乙方_________個(gè)月的停工醫(yī)療期。此期間的醫(yī)療待遇和病假工資,，與甲方從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,。醫(yī)療期滿后因不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作被解除合同的,，甲方發(fā)給相當(dāng)于本人基本工資三至六個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。

3．乙方因病或非因工死亡的，甲方發(fā)給喪葬費(fèi)_________元,，一次性供養(yǎng)親屬救濟(jì)費(fèi)_________元,。

4．乙方因工負(fù)傷，甲方給予免費(fèi)醫(yī)療。醫(yī)療期間,，乙方原工資照發(fā),。醫(yī)療終結(jié)經(jīng)醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作的,，送回農(nóng)村妥善安排,，甲方按下列辦法發(fā)給乙方因工致殘撫恤費(fèi)：

乙方：_________（姓名、性別,、年齡,、住址）

用工形式：_________

鑒證編號：_________

甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)考核,，錄用乙方_________（姓名）為_________（工程名稱）工人,，遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商,，簽訂本合同,。

第一條甲方錄用乙方從事_________（工作名稱）。

第二條勞動合同期限從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日時(shí)止,。其中試用期限為_________個(gè)月,，至_________年_________月_________日止。

第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)是：

一,、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項(xiàng)條款對乙方進(jìn)行管理,。

二、保護(hù)乙方的合法權(quán)益,，按規(guī)定付給乙方工資,、獎(jiǎng)金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策性補(bǔ)貼,。

三,、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

四,、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲,。

第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)是：

一、享受_________待遇（寫明待遇的內(nèi)容）,。

二,、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

三,、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo),。

第五條工資待遇：_________（要寫明確具體）

第六條工作時(shí)間：_________（每周不超過_________小時(shí)）

第七條勞動保險(xiǎn)及福利待遇：_________

第八條勞動合同的變更和解除：_________（寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定,，合同生效后,，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同,。任何一方解除合同，須提前_________天通知對方,，方能解除合同,，并辦理有關(guān)手續(xù)。）

第九條本合同一式份,，甲乙雙方各執(zhí)份,，報(bào)鑒證機(jī)關(guān)存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效,。

甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________

法人代表（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________

競業(yè)限制協(xié)議規(guī)定 競業(yè)限制協(xié)議法律條款篇五

合同編號：____________

合同簽訂地：____________

甲方：____________

法定代表人：____________

乙方：____________

身份證號：____________

風(fēng)險(xiǎn)提示：____________

競業(yè)限制合同只能適用于居于單位比較重要崗位,、掌握企業(yè)商業(yè)秘密人員，而不是企業(yè)所有員工,，針對企業(yè)所有員工而適應(yīng)的競業(yè)限制條款是無效的,。鑒于乙方受聘于或服務(wù)于甲方，在職或服務(wù)期間乙方有從甲方獲得商業(yè)秘密的機(jī)會,，有利用甲方物質(zhì)技術(shù)資料進(jìn)行創(chuàng)作的機(jī)會,，有獲得及增進(jìn)知識、經(jīng)驗(yàn),、技能的機(jī)會,。

一、競爭業(yè)務(wù)指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù)和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同,、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù),。

二,、競爭區(qū)域指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍,。

三、甲方的義務(wù)及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償款從雙方勞動合同約定的合同履行期限到期或離職后第二天起,，甲方應(yīng)當(dāng)按照競業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi),。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開甲方單位前xxx的工資收入的____%；不滿xxx的按月平均工資推算,。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,，由甲方通過銀行支付至乙方指定的銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取,，甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存,。風(fēng)險(xiǎn)提示：

用人單位與勞動者簽訂了競業(yè)限制的合同，用人單位則要支付相應(yīng)的費(fèi)用,，這也是公平合理原則的具體體現(xiàn),。若雙方約定了競業(yè)限制，但未約定相應(yīng)補(bǔ)償金或是沒有如期支付補(bǔ)償金,，則員工可依據(jù)先履行抗辯權(quán),，不履行同業(yè)競業(yè)限制的義務(wù),。

用人單位在約定競業(yè)禁止補(bǔ)償金時(shí)，補(bǔ)償應(yīng)當(dāng)與員工的收入情況相一致,，還應(yīng)綜合考慮到這一商業(yè)秘密帶給用人單位的利益,，競業(yè)禁止的時(shí)間長短，區(qū)域范圍的大小等情況,。

四,、乙方的義務(wù)乙方在甲方工作期間，以及離職xxx內(nèi)不得：

1,、設(shè)立,、從事、參與或經(jīng)營任何與甲方或關(guān)聯(lián)方具有競爭性的實(shí)體企業(yè),；

2,、以任何方式在任何第三方內(nèi)（無論是否與甲方具有競爭業(yè)務(wù)）擔(dān)任任何職務(wù)或者擁有利益，上述任何職務(wù)包括但不限于雇員,、董事,、監(jiān)事、經(jīng)理,、合伙人,、管理人員、顧問,、投資人或代理人,、股東等；

3,、引誘,、游說或接近，或者企圖引誘,、游說或接近,，促使甲方或其關(guān)聯(lián)方的其他員工解除其與甲方或該關(guān)聯(lián)方的勞動關(guān)系。風(fēng)險(xiǎn)提示：

雖然競業(yè)限制是由用人單位與勞動者約定的,，但并不意味著這個(gè)約定的時(shí)限可以隨心所欲不受限制,。競業(yè)限制期限的約定可根據(jù)商業(yè)秘密的價(jià)值、競爭優(yōu)勢的持續(xù)時(shí)間以及員工掌握秘密的程度協(xié)商確定,，但應(yīng)注意最長期限不得超過xxx,。

五、違約救濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)提示：

為了保護(hù)用人單位的利益,，應(yīng)當(dāng)在競業(yè)禁止協(xié)議里約定違約金,。如果勞動者違約了，則可要求其按約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,。在合同中可直接約定違約金的數(shù)額,，也可約定違約金的計(jì)算公式,。具體數(shù)額法律沒有明確規(guī)定，但是在約定違約金時(shí)不宜過高,，以避免員工以違約金過高而請求法院降低違約金,，增加麻煩。

1,、員工違反本協(xié)議約定,，公司將停止支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金，并有權(quán)利要求員工糾正違約行為,。

2,、負(fù)有競業(yè)禁止義務(wù)的員工如違反本協(xié)議，應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付違約金,。如違約金不足彌補(bǔ)公司實(shí)際損失的,，公司還有權(quán)要求員工按照實(shí)際損失向公司承擔(dān)賠償責(zé)任。

六,、其他協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效,。

本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：____年____月____日

乙方：____年____月____日

競業(yè)限制協(xié)議規(guī)定 競業(yè)限制協(xié)議法律條款篇六

甲方全稱：

乙方姓名：

乙方受聘于甲方單位，乙方的工作崗位將涉及甲方的商業(yè)秘密,。為充分保障公司商業(yè)秘密及生產(chǎn)經(jīng)營的正常秩序,，乙方聲明已充分知悉甲方保密制度暫行規(guī)定的各項(xiàng)內(nèi)容，并自愿遵守,。依照國家有關(guān)的法律規(guī)定,，經(jīng)協(xié)商，雙方自愿達(dá)成如下協(xié)議：

一,、乙方有為公司保守商業(yè)秘密的義務(wù),，在職期間及離職后均不得從事任何不正當(dāng)使用公司商業(yè)秘密的行為。

二,、乙方承諾，其在甲方任職期間及無論因何原因勞動合同解除后三年內(nèi),，非經(jīng)甲方事先同意,，不得在與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系或者其他利害關(guān)系的其他單位內(nèi)任職，或者自己生產(chǎn),、經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù),。

三、乙方應(yīng)當(dāng)與離職時(shí)或者于甲方提出請示時(shí),，返還全部屬于甲方的財(cái)物包括記載著甲方秘密信息的一切載體,。

四,、乙方離職之后仍對其在任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不得擅自使用有關(guān)商業(yè)秘密的義務(wù),，而無論乙方因何種原因離職,。

五、本協(xié)議所稱甲方商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉,、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息，包括但不限于：

1,、技術(shù)信息：本協(xié)議所稱技術(shù)信息是指甲方現(xiàn)有及正在開發(fā)或構(gòu)想中的技術(shù)的有關(guān)信息,，包括但不限于專利及非專利的實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì),、發(fā)明創(chuàng)造,、專用技術(shù)、計(jì)算機(jī)軟件,、商標(biāo)設(shè)計(jì)等的相關(guān)信息,、其它的技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì),、電路設(shè)計(jì),、制造方法、配方,、技術(shù)參數(shù),、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件,、數(shù)據(jù)庫,、試驗(yàn)數(shù)據(jù)和結(jié)果、論文,、報(bào)告,、圖紙、樣品,、樣機(jī),、模型、模具,、操作手冊,、技術(shù)文檔及與其相關(guān)的決議、文件及函電等未公開的專利,、知識產(chǎn)權(quán)信息,。

2、經(jīng)營信息：本協(xié)議所稱經(jīng)營信息是指甲方現(xiàn)有或未來將發(fā)生的與經(jīng)營有關(guān)的信息,，包括但不限于客戶資料,、營銷計(jì)劃,、采購計(jì)劃、定價(jià)政策,、市場分析報(bào)告,、甲方的區(qū)域分布、管理訣竅,、財(cái)務(wù)資料,、會計(jì)檔案、進(jìn)貨渠道,、買賣意向,、廣告計(jì)劃、產(chǎn)品報(bào)價(jià),、服務(wù)網(wǎng)絡(luò),、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容，以及尚未披露的董事會決議,、定期報(bào)告,、配股方案、分配方案等信息,。

3,、管理信息：本協(xié)議所稱管理信息是指甲方現(xiàn)有或未來將發(fā)生的與管理有關(guān)的信息，包括但不限于甲方現(xiàn)有及正在制定或構(gòu)想中的人事信息,、工作計(jì)劃,、組織結(jié)構(gòu)信息、內(nèi)部規(guī)章制度,、工資待遇,、獎(jiǎng)金提成、薪資變動,、業(yè)務(wù)規(guī)程等信息,、文件和資料等。

4,、關(guān)于甲方重大法律問題的信息：包括但不限于甲方正在或?qū)⒁M(jìn)行的簽訂合同,、履行合同、涉及仲裁或者訴訟,、處分資產(chǎn)或者權(quán)益等事項(xiàng)的信息,。

5、商業(yè)秘密和其他秘密的載體上述商業(yè)秘密和其他秘密的載體,，包括但不限于文字資料、圖形圖表資料,、音像資料和電子資料等,，可以是載于書面的或是載于任何其他非書面介質(zhì)上的或是口頭上的,；

6、本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括本協(xié)議簽訂前甲方已經(jīng)擁有和簽訂協(xié)議后在經(jīng)營活動中不斷增加的商業(yè)秘密,。

凡屬與甲方公司事務(wù)有關(guān)的一切保密信息,，都屬于應(yīng)當(dāng)保密的范圍，在此所稱的信息包括全部或部分由乙方本人為工作而構(gòu)思或取得的內(nèi)容,。

六,、乙方確認(rèn)已知曉甲方為保護(hù)前條所述的商業(yè)秘密已采取了保密措施。保密措施包括：建立內(nèi)部保密規(guī)章制度,、采取了警戒保衛(wèi)措施,、在公司與職工的勞動合同中訂立有保密條款。

七,、乙方應(yīng)當(dāng)保守上述第五條所述商業(yè)秘密,，除因工作需要和善意履行對公司的義務(wù)，不得向他人披露,、使用,、或者允許他人使用。對因工作所產(chǎn)生,、保管,、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件應(yīng)妥善對待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用,。

八,、乙方有義務(wù)保管好自己所有的保密資料，不得私自攜帶外出,，并不得私自傳借,、復(fù)制、披露,。

九,、乙方嚴(yán)禁私自帶領(lǐng)無關(guān)人員進(jìn)入工作區(qū)域。

十,、在正常業(yè)務(wù)活動中,，乙方如作為接待人員，應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定向來訪者有序,、有度地介紹公司情況,，不得透露未對外公布的經(jīng)營信息、技術(shù)信息,、管理信息等商業(yè)秘密,，不得擅自贈發(fā)公司資料或發(fā)送樣品。

十一、乙方接受甲方的委派為甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)工作,，所獲得的商業(yè)秘密,，如無特別約定，其權(quán)利歸該關(guān)聯(lián)企業(yè),。乙方因此或因其他工作上的需要而接觸的甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)的商業(yè)秘密的,，乙方應(yīng)遵守關(guān)聯(lián)企業(yè)相應(yīng)的保密規(guī)定，對該關(guān)聯(lián)企業(yè)承擔(dān)等同于本協(xié)議的保密義務(wù),，如有違反,，應(yīng)承擔(dān)等同于本協(xié)議的違約責(zé)任。

十二,、乙方執(zhí)行甲方保密制度表現(xiàn)優(yōu)秀,，積極揭發(fā)或有效制止侵犯公司商業(yè)秘密行為的，甲方將給予必要獎(jiǎng)勵(lì),。

十三,、本條所稱的甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)，指與甲方因投資關(guān)系,、或業(yè)務(wù)上的緊密聯(lián)系,，而與甲方存在厲害關(guān)系的企業(yè),。如供貨商,、委外合作商,、經(jīng)濟(jì)利益聯(lián)合體內(nèi)的公司等。

十四,、本協(xié)議規(guī)定的員工保密義務(wù)在勞動合同期間及合同終止后本協(xié)議自動延續(xù)三年有效,。

十五、違約責(zé)任：

1,、乙方違反本協(xié)議的,，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按在職時(shí)最后月薪的五倍計(jì)算,。

2,、乙方因違約行為為他方創(chuàng)造新價(jià)值或造成甲方損失的，乙方因此得到利益和他方新創(chuàng)造的價(jià)值全部歸甲方所有,，乙方負(fù)有向甲方給付上述所得利益的義務(wù),。

十六、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方（簽章）：

乙方（簽字）：

競業(yè)限制協(xié)議規(guī)定 競業(yè)限制協(xié)議法律條款篇七

甲方：公司

住所地：某某市建設(shè)南路31號

乙方：

身份證號碼：住址：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》,、《中華人民共和國保密法》,、《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》,、《中華人民共和國電信條例》等相關(guān)法律、法規(guī),，甲,、乙雙方在平等,、自愿的原則下訂立以下協(xié)議,，以資共同遵守。

甲方派遣乙方到某某公司某某市分公司工作,，某某公司某某市分公司根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及公司的規(guī)章制度,，按確定的工作職責(zé)，向乙方開放其職責(zé)范圍內(nèi)的技術(shù)及商業(yè)信息,。

乙方同意為某某公司某某市分公司利益盡最大的努力,，不從事任何危害電信安全的行為，不從事任何不正當(dāng)使用商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的行為,。

乙方因工作信任關(guān)系獲得或交換所得的某某公司某某市分公司在經(jīng)營管理過程中,，未向社會公開或只在一定范圍內(nèi)公開的任何信息、經(jīng)驗(yàn),、技術(shù)和資料,，包括建設(shè)和經(jīng)營計(jì)劃、重要會議內(nèi)容,、重要公文內(nèi)容,、招投標(biāo)方案、技術(shù)方案,、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),、營銷策略、用戶信息,、公司技術(shù),、工程、經(jīng)營,、文書,、人事檔案等一切有關(guān)某某公司某某市分公司商業(yè)、技術(shù)及經(jīng)營管理秘密的信息,。國家法律,、法規(guī)規(guī)定的涉及通信保密和網(wǎng)絡(luò)安全的內(nèi)容。

（一）乙方在服務(wù)于某某公司某某市分公司期間：

1,、保證不擅自發(fā)表,、不泄漏有關(guān)某某公司某某市分公司及其客戶的任何秘密，不使他人獲得,、使用或計(jì)劃使用這些信息,，并盡最大努力確保資料不遺失、不缺損；

2,、在某某公司某某市分公司指示和業(yè)務(wù)范圍內(nèi),，可以允許進(jìn)行商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的交流，但不得：直接或間接地向某某公司某某市分公司內(nèi)部,、外部的無關(guān)人員泄漏,；不得為私人利益使用或計(jì)劃使用；不得復(fù)制或公開包含某某公司某某市分公司商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的文件或文件副本,；對工作中所保管,、接觸的有關(guān)某某公司某某市分公司或某某公司某某市分公司客戶的文件應(yīng)妥善對待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用,；不得以第三方的身份直接或間接參與同公司競爭

的行為,。

（二）乙方無論因何種原因結(jié)束在某某公司某某市分公司的工作時(shí)，都應(yīng)及時(shí)將所有與某某公司某某市分公司經(jīng)營活動有關(guān)的文件,、記錄或材料（包括個(gè)人筆記和復(fù)印的資料,、電子文檔等）歸還給某某公司某某市分公司。

四,、時(shí)效及時(shí)效期間內(nèi)應(yīng)遵守的準(zhǔn)則

鑒于某某公司某某市分公司擁有的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密在競爭中有重要價(jià)值,，存在于勞動關(guān)系存續(xù)期間和終止、解除之后,，因此乙方同意：上述義務(wù)在乙方受聘于某某公司某某市分公司工作期間有效,，對重要的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密長期有效。

乙方違反本協(xié)議項(xiàng)下的任何規(guī)定,，某某公司某某市分公司都有權(quán)：

（一）責(zé)令乙方停止違約或侵權(quán)行為,；

（二）視情節(jié)處以年總收入以下的罰款，扣發(fā)獎(jiǎng)金或其他紀(jì)律處分,、行政處分直至開除,；

（三）要求乙方賠償其違約或侵權(quán)行為而導(dǎo)致的一切經(jīng)濟(jì)損失及其可能的尋求法律救助過程中發(fā)生的一切費(fèi)用，其中包括律師費(fèi)用,、訴訟費(fèi)用,；

（四）觸犯法律的，提請有關(guān)部門追究其法律責(zé)任,。

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,，可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商,、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商,、調(diào)解的，任何一方都有提起訴訟的權(quán)利,。

本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。自甲乙雙方簽章之日起生效，兩份協(xié)議具有同等法律效力,。

甲方法人代表或委托代理人乙方（簽字或蓋章）：

（簽字或蓋章）：

甲方：（公章）簽訂日期：年月日