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2023年公司技術(shù)研發(fā)員工作計(jì)劃 技術(shù)研發(fā)員工作職責(zé)優(yōu)質(zhì)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-12 17:50:29
2023年公司技術(shù)研發(fā)員工作計(jì)劃 技術(shù)研發(fā)員工作職責(zé)優(yōu)質(zhì)
時(shí)間:2023-05-12 17:50:29     小編:一葉知秋

計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提,。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成,。優(yōu)秀的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢,?又該怎么寫呢?這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文,,方便大家學(xué)習(xí)。

公司技術(shù)研發(fā)員工作計(jì)劃 技術(shù)研發(fā)員工作職責(zé)篇一

一.繼續(xù)完成x公司設(shè)備的搬遷,、安裝,、調(diào)試工作

隨著x公司的經(jīng)營業(yè)務(wù)向x的轉(zhuǎn)移,需要完成對x的2.2米瓦楞紙板生產(chǎn)線,、印刷機(jī)及紙箱成型設(shè)備的搬遷轉(zhuǎn)移工作,,20__年從年中到年底,已經(jīng)完成了,,印刷聯(lián)動(dòng)線,、印刷開槽機(jī)、印刷開槽模切機(jī)的搬遷和安裝調(diào)試工作,,搬遷的設(shè)備已經(jīng)投入到正常的生產(chǎn)當(dāng)中,。目前還剩下2.2米生產(chǎn)線、印刷模切機(jī)及紙箱成型設(shè)備的沒有搬遷,。在20__年初,,將根據(jù)公司的生產(chǎn)和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公司總體工作的部署,,及時(shí)完成對以上設(shè)備的搬遷和安裝工作,。

計(jì)劃在設(shè)備的搬遷、安裝過程中,,對2.2米瓦楞紙板生產(chǎn)線和印刷機(jī)及成型設(shè)備進(jìn)行修復(fù),、維護(hù)工作,確保在設(shè)備在搬至x后,,設(shè)備完好,,設(shè)備安裝調(diào)試,盡快投入正常的生產(chǎn),,這一部分工作,,將根據(jù)公司對x設(shè)備搬遷轉(zhuǎn)移工作總的部署和安排,再對搬遷的時(shí)間和內(nèi)容進(jìn)一步的明確和分解,。

二.完善對x的設(shè)備的管理,,繼續(xù)加強(qiáng)對設(shè)備的技術(shù)改造工作

20__年,公司的設(shè)備各項(xiàng)管理工作取得了一定的成績,為保障20__公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作的正常發(fā)展起到了積極的促進(jìn)和推動(dòng),,但工作當(dāng)中還存在一些問題和不足,,需要進(jìn)一步的提高和完善。20__年,,設(shè)備管理工作將從設(shè)備的采購(包括設(shè)備搬遷),、安裝、運(yùn)行,、維護(hù)保養(yǎng),、更新改造等一系列工作著手,確定專人管理,,責(zé)任到人,,明確責(zé)任關(guān)系的工作思路。讓公司的每一臺設(shè)備都有專人負(fù)責(zé)管理,,完善設(shè)備管理制度,,使設(shè)備管理更規(guī)范、更有序地進(jìn)行,,設(shè)備部門需制定一套完整的設(shè)備管理制度,,明確了設(shè)備的各項(xiàng)管理內(nèi)容。設(shè)備,、生產(chǎn)部需及時(shí)對全體生產(chǎn)人員進(jìn)行培訓(xùn)教育,,讓員工了解設(shè)備管理制度,熟悉各項(xiàng)管理規(guī)定,。

設(shè)備部門根據(jù)公司各種生產(chǎn)設(shè)備的特點(diǎn),,以及目前維護(hù)人員的技術(shù)水平等情況,將設(shè)備部內(nèi)部管理工作責(zé)任到人,,生產(chǎn)線工段,、印刷工段和成型工段的設(shè)備管理分別有專門的人員負(fù)責(zé)管理,加強(qiáng)日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,。根據(jù)設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)的具體要求,,參照設(shè)備保養(yǎng)潤滑相關(guān)規(guī)定,進(jìn)行日常巡檢檢查和相關(guān)的記錄工作,。對于設(shè)備的搶修、改造工作及其他相關(guān)工作,,設(shè)備部采取統(tǒng)一安排,,合理組織人員,保證整個(gè)工作有序進(jìn)行,。

20__年,,針對新技術(shù)的發(fā)展和生產(chǎn)工藝的更新,以及設(shè)備本身存在的缺陷,設(shè)備科將繼續(xù)對部分生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行更新和改造工作,,適應(yīng)新的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)工藝的需求,,保證生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)實(shí)效。設(shè)備部在技術(shù)改造上做了一系列的工作,,分別對1.8米流水線的冷凝水回收裝置,、生產(chǎn)冷卻水的循環(huán)利用、蜂窩紙板線的膠水供給裝置等進(jìn)行了一系列的改造,,取得了很好的經(jīng)濟(jì)效益,,蜂窩的紙板線的膠水回收裝置不僅提高了產(chǎn)品的品質(zhì)質(zhì)量,還減少不必要的生產(chǎn)過程中的浪費(fèi),,降低了生產(chǎn)成本,。20__年,設(shè)備改造繼續(xù)從降低生產(chǎn)成本,、提高生產(chǎn)效率為出發(fā)點(diǎn),,繼續(xù)加大對公司的設(shè)備技術(shù)改造和革新工作,讓設(shè)備在生產(chǎn)使用過程中發(fā)揮更大的經(jīng)濟(jì)效益,。

三.明確設(shè)備維護(hù)人員的工作指標(biāo),,完善績效考核工作

明確設(shè)備維護(hù)人員的工作內(nèi)容和責(zé)任,讓每個(gè)設(shè)備管理,、維護(hù)人員工作都有工作內(nèi)容,,工作中應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,工作成績的好壞要用工作指標(biāo)來衡量,。設(shè)備的維護(hù)和管理,,要注重設(shè)備的完好率100%、設(shè)備事故率為0,、設(shè)備的待修率為0等幾個(gè)方面全面考核,。

嚴(yán)格遵照公司設(shè)備管理績效考核指標(biāo),對設(shè)備管理各項(xiàng)工作實(shí)行全面績效考核,,設(shè)備管理工作直接量化,,各項(xiàng)工作成果用數(shù)字來衡量,加大考核力度;同時(shí)將設(shè)備維護(hù),、保養(yǎng)和使用納入員工工資考核方案,,對生產(chǎn)員工員工進(jìn)行設(shè)備管理績效考核,直接與生產(chǎn)一線員工的工資掛鉤,。生產(chǎn)人員在設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)時(shí),,存在時(shí)好時(shí)壞的現(xiàn)象。生產(chǎn)任務(wù)不緊張的時(shí)候,,設(shè)備保養(yǎng)會好點(diǎn),,一旦生產(chǎn)任務(wù)緊張,,設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)就會放在一邊的現(xiàn)象還存在,這就更加要求設(shè)備管理的檢查,、考核工作時(shí)時(shí)不能放松,。

四.完善對蜂窩、護(hù)角的生產(chǎn)管理工作

結(jié)合本人現(xiàn)在的工作內(nèi)容,,20__年將繼續(xù)對蜂窩,、護(hù)角的工作進(jìn)行各項(xiàng)管理工作。20__年蜂窩,、護(hù)角項(xiàng)目自投產(chǎn)以來,,很長時(shí)間出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定,生產(chǎn)效率十分低下的生產(chǎn)狀況,,針對這一現(xiàn)狀,,工作中不斷的總結(jié)和提高。目前最需解決的是蜂窩和護(hù)角管理不順暢,,主要體現(xiàn)在人員操作技術(shù)水平還不很熟練,。對生產(chǎn)員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)是件十分必要的工作。只有員工的操作水平提高了,,生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量才能得到提高,,生產(chǎn)效率、生產(chǎn)成本才能進(jìn)一步得到控制,。

20__年要完善和提高蜂窩,、護(hù)角的生產(chǎn)管理,讓其再上一個(gè)臺階,,必須按照年初公司制定的績效考核管理制度,,要制定和完善合理的生產(chǎn)指標(biāo)和考核管理辦法,讓員工在工作中有目標(biāo),、有方向,,工作的好壞直接直接量化,直接用數(shù)據(jù)來檢驗(yàn),,同時(shí)每位員工的收入與工作的績效掛鉤,,這樣避免了造成工作中干好、干壞一個(gè)樣的不良思想,,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性,。

五、保證完成公司交辦的其他臨時(shí)性工作

20__年研發(fā)中心設(shè)備管理工作,,除了已經(jīng)明確的工作內(nèi)容之外,,還會遇到公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。對于這部分的工作內(nèi)容,,將按照臨時(shí)的工作內(nèi)容部署和要求,,保證及時(shí)的完成任務(wù),滿足公司發(fā)展總體的需求,,促進(jìn)企業(yè)又快又好的發(fā)展,。

公司技術(shù)研發(fā)員工作計(jì)劃 技術(shù)研發(fā)員工作職責(zé)篇二

一、公司erp的現(xiàn)實(shí)狀況

對于我們公司來說,,x系統(tǒng),,還是一個(gè)比較新鮮的事務(wù),雖然我們每天都在說k3,,但是,,現(xiàn)在k3系統(tǒng)在我們公司運(yùn)行上線還處在初步的階段。

目前,,只有倉儲部――倉存模塊和財(cái)務(wù)部――總賬模塊,、應(yīng)收應(yīng)付和存貨核算,對系統(tǒng)實(shí)施了比較全面的應(yīng)用,,第一期計(jì)劃范圍內(nèi)的公司供應(yīng)鏈中的銷售模塊和采購模塊,,還只是用了一些皮毛,公司其他部門還沒有實(shí)現(xiàn)信息化,。另外,,公司現(xiàn)行的k3系統(tǒng)編碼方案規(guī)則不合理,存在中文,、英文,、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼、無亂碼現(xiàn)象,。編碼權(quán)限下放,,造成編碼規(guī)則不能很好的執(zhí)行,編碼混亂,。公司試用一段時(shí)間的條形碼也不是國際通用,,給人造成產(chǎn)品不入流的假象。還有,,因這是一期遺留項(xiàng)目問題,,我個(gè)人對k3的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)不是很多,實(shí)施起來需要金蝶公司的配合,。

但目前看來,,配合還是有些問題需要協(xié)調(diào)。

二,、x月份工作計(jì)劃的安排

針對上述公司erp運(yùn)作方面出現(xiàn)的公司現(xiàn)實(shí)存在的狀況,,整個(gè)三月份,擬計(jì)劃三月底完成公司k3系統(tǒng)物料編碼的調(diào)整工作,,實(shí)現(xiàn)新舊代碼的轉(zhuǎn)換以及一期項(xiàng)目中的銷售模塊和采購模塊的培訓(xùn),,實(shí)施和上線后相關(guān)問題的解決維護(hù),。具體工作安排如下:

1、物料編碼的調(diào)整

因年前相關(guān)工作的調(diào)整,,物料編碼的調(diào)整推遲了一個(gè)月,,中間舊的物料編碼又新增了很多,給這一塊的工作造成了一定的難度,。整個(gè)物料編碼的相關(guān)工作會貫穿整個(gè)三月,。

這中間需要相關(guān)部門的配合。我個(gè)人這方面同時(shí)做新舊代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改,,工作內(nèi)容,、工作量比較大,需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作,。另外,,因?yàn)楸救艘恢睆氖鹿巨k公室、后勤等相關(guān)工作,,對公司的生產(chǎn)線,、產(chǎn)品不甚熟悉,中間可能有很多產(chǎn)品物料編碼方面的問題需要和相關(guān)部門同事進(jìn)行溝通交流,,希望本著為了公司的長足發(fā)展,,能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的配合。

2,、銷售和采購模塊的實(shí)施

通過與金蝶相關(guān)實(shí)施人員的協(xié)調(diào)聯(lián)系,,在三月份訂出時(shí)間,請實(shí)施人員過來對我們這兩個(gè)模塊的相關(guān)使用做一下培訓(xùn)并跟蹤指導(dǎo),,同時(shí)對我們的物料編碼工作進(jìn)行指導(dǎo)配合,。

上線實(shí)施后,相關(guān)軟件操作,、運(yùn)行方面出現(xiàn)的問題進(jìn)行跟蹤解決和系統(tǒng)維護(hù),。

三、下一步工作計(jì)劃的安排

1,、定期做好k3系統(tǒng)服務(wù)器的維護(hù),、備份工作。保障k3系統(tǒng)的正常運(yùn)行,。針對單機(jī)用戶使用k3系統(tǒng)出現(xiàn)的問題,,進(jìn)行處理。

2,、針對公司戰(zhàn)略決策中的時(shí)間安排對20__年內(nèi)需要實(shí)現(xiàn)信息化的部門進(jìn)行調(diào)研,。將第二期計(jì)劃中需要上線的系統(tǒng)模塊分四部實(shí)施:首先,與系統(tǒng)上線運(yùn)作相關(guān)部門組成相關(guān)的項(xiàng)目小組,,對項(xiàng)目進(jìn)行分析,、調(diào)研,,把相關(guān)的業(yè)務(wù)需求整理并確認(rèn)實(shí)施方案。

其次,,將系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)的相關(guān)業(yè)務(wù)需求,,對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理、微調(diào)(企管部,、相關(guān)部門配合),并對系統(tǒng)上線模塊進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo),。在次,,對上線相關(guān)模塊進(jìn)行測試運(yùn)行,出現(xiàn)的相關(guān)問題有針對行的解決和完善,。最后,,系統(tǒng)正式上線運(yùn)行期的維護(hù)以及運(yùn)行期問題的反饋和總結(jié),給以后系統(tǒng)實(shí)施提供寶貴的工作意見和經(jīng)驗(yàn),。

四,、其他工作計(jì)劃的安排

除了工作重點(diǎn)k3項(xiàng)目外,還有其他幾項(xiàng)工作安排:

1,、配合人力資源部把玉舟人力資源系統(tǒng)全面運(yùn)行上線,,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)化發(fā)展。

2,、配合網(wǎng)管對公司的辦公自動(dòng)化系統(tǒng)和郵件服務(wù)器擬定計(jì)劃,,實(shí)施。

3,、公司的網(wǎng)站進(jìn)行頁面的更新維護(hù)和公司的網(wǎng)站服務(wù)器的建立,。

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

五,、針對公司發(fā)展提出的建議在x公司工作的兩年時(shí)間里

對公司也有一定的了解,下面就公司的相關(guān)工作提出自己的意見和建議,。

因?yàn)楦阄锪暇幋a的原因,,就前期對物料編碼的調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)如下:公司現(xiàn)在的編碼比較混亂,研發(fā)部門有自己的成品編碼,,業(yè)務(wù)部門下定單的時(shí)候,,有客戶訂單號和貨號,生產(chǎn)有自己的配件編碼,,鍍一種顏色,,就會有一種編碼,模具有自己的模具編碼,,k3系統(tǒng)有自己的k3編碼,。

一款產(chǎn)品,,會有幾個(gè)編碼,好幾個(gè)名字,,到了一個(gè)部門,,可能編碼就有變化,需要編碼對照,,才有可能指導(dǎo)自己和兄弟部門可能其實(shí)是用的一個(gè)東西,,只是叫法不同。這樣,,很不方便,。

建議公司成立編碼部門或者小組,對公司所有的編碼進(jìn)行整合,,有必要的話,,可以抹去客戶相關(guān)編碼,從訂單到我們業(yè)務(wù)員手里,,業(yè)務(wù)員生產(chǎn)下單,,公司一律走自己的編碼,出廠后(發(fā)貨),,由倉儲部(物流)在使用客戶相關(guān)編碼對照發(fā)貨,。

這樣切斷的好處有:跟客戶打交道的只有相關(guān)接口部門,這樣我們公司的相關(guān)技術(shù)信息也不會外露,,以后公司發(fā)展壯大后有自己的品牌以后,,公司的相關(guān)編碼,條形碼和進(jìn)銷存流程也比較順暢,,避免到時(shí)再整合物料編碼帶來的諸多麻煩,。

感覺自己有些羅嗦不清,如領(lǐng)導(dǎo)有空,,有需要的話,,可以和領(lǐng)導(dǎo)面談針對此處的相關(guān)看法意見。謝謝領(lǐng)導(dǎo),。另外,,建議成立公司的it部門,便于協(xié)同工作,。在這個(gè)信息化加速的時(shí)代,,這項(xiàng)舉措尤為重要。

以后,,相關(guān)系統(tǒng)上全之后,,針對k3系統(tǒng)使用中,不利于我們工作的方面,可以對k3系統(tǒng)進(jìn)行個(gè)性化模塊設(shè)計(jì)和定制,,編出適合公司口味的相關(guān)表單和流程,,實(shí)現(xiàn)公司人力資源的化節(jié)省。

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