方案是從目的、要求,、方式,、方法、進(jìn)度等都部署具體,、周密,，并有很強(qiáng)可操作性的計劃。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)內(nèi)容，希望對大家有所幫助,。

大型會議策劃方案流程篇一

：20xx年1月25日左右下午16：20-22：00;

莎娜賓館三樓錦繡廳

主題一：年度總結(jié)

地點：共好會議室

(1)時間：13：30——15：00

人員：吳總

內(nèi)容：總結(jié)2010年公司的發(fā)展及20xx年公司的目標(biāo)

(2)時間：15：00——15：50

人員：戴工,、劉工、陳工,、紀(jì)工,、華主管

內(nèi)容：匯報各部門的總結(jié)與展望

(3)時間：15：50——16：00

人員：陳明燕、來工,、蔣斌,、王西軍、王福祥,、姜水金

內(nèi)容：給當(dāng)月的生日人員過生日

主題二：布置會場

地點：蕭山賓館三樓錦繡廳

時間：16：20：——17：0 0

人員：人力資源部全體

內(nèi)容：充分利用資源,，把會場布置的有節(jié)日氛圍

主題三：簽到

時間：17：00——17：30

人員：全體人員

引導(dǎo)人員：崔甜甜(發(fā)放簽到筆)

內(nèi)容：全體人員在畫卷簽到墻上寫上對公司的祝愿及簽下自己的姓名

主題四：用餐

時間：17：30-----19：00

主題五：晚會正式開始

時間：19：30——22：00

致開場詞(3分鐘)

歌曲開場(5分鐘)

3個節(jié)目(20分鐘)

游戲 抽獎

(1)報紙時裝秀(15分鐘)

(2)抽取三等獎(約35人)(約10分鐘)

(1)我是pose王(10分鐘)

(2)抽取二等獎(10個)(約5分鐘)

(1)一個蘿卜一個坑(15分鐘)

(2)抽取一等獎(5個)(約5分鐘)

備選游戲

(1)心有靈犀一點通

(2)大串聯(lián)

(1)最佳員工獎(1名) 入圍名單。

入圍條件：月考核成績在良好以上的

大型會議策劃方案流程篇二

1.立項

就是要把活動作為一個項目確定下來,，這個活動要不要做?為什么做?一定要很清晰,。

2.進(jìn)行調(diào)查和可行性研究

做調(diào)查，大家很清楚,，不詳細(xì)闡述,，但大型活動策劃調(diào)查有其特殊性，例如調(diào)查的內(nèi)容：國家關(guān)于大型活動方面的政策和法規(guī),、公眾關(guān)注的熱點,、歷史上同類個案的資訊、場地狀況和時間的選擇性,，都是調(diào)查的內(nèi)容,。

3.提煉主題，進(jìn)行創(chuàng)意

除了個人創(chuàng)意外,，我們要特別強(qiáng)調(diào)群體創(chuàng)意的概念,。我不贊成個人策劃大師的提法，當(dāng)今的時代已經(jīng)不像三國演義時代要有一個諸葛孔明,，靠一個人拈指算出什么妙計來,，而是靠不同學(xué)科的組合群體策劃,。

4.方案論證

方案不僅要有論證，而且要有科學(xué)的論證,，方案論證通常使用定位式優(yōu)選法,，輪轉(zhuǎn)式優(yōu)選法和優(yōu)點移植法。