無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力,。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對(duì)大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書必須要簽嗎 畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書可以隨便蓋章嗎篇一

《北京地區(qū)普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（簡(jiǎn)稱《就業(yè)推薦表》）,。學(xué)生將填寫完畢的《就業(yè)推薦表》送到各二級(jí)學(xué)院（系,、部）審核后填寫“院（系、所）意見”,，并加蓋各二級(jí)學(xué)院（系）公章,，統(tǒng)一報(bào)送校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心審核蓋章。畢業(yè)生本人持《就業(yè)推薦表》及相關(guān)材料（成績(jī)單,、各種證書）的復(fù)印件聯(lián)系用人單位求職,。如用人單位明確表示可以辦理正式接收手續(xù)，將《就業(yè)推薦表》原件送交用人單位填寫“用人單位回執(zhí)”,。

《就業(yè)推薦表》不得缺項(xiàng),，空白項(xiàng)填寫“無”,。《就業(yè)推薦表》是畢業(yè)生申請(qǐng)進(jìn)京指標(biāo)的材料之一，《就業(yè)推薦表》填寫必須準(zhǔn)確,，各項(xiàng)不得有任何涂改,，如有涂改,，可能會(huì)影響到進(jìn)京指標(biāo)的審批,。

《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（以下簡(jiǎn)稱：就業(yè)協(xié)議書），也稱三方協(xié)議,。就業(yè)協(xié)議書是為了明確畢業(yè)生,、用人單位,、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商簽訂的協(xié)議,，一般由國(guó)家教育部或各省,、市、自治區(qū)教育主管部門統(tǒng)一制表,，它具有一定的法律效力,。

每位畢業(yè)生只能擁有一套（一式三份），每套協(xié)議書都有相對(duì)應(yīng)的編號(hào),，故其不得轉(zhuǎn)讓,、不得自制、不得復(fù)印,。

三方協(xié)議是由畢業(yè)生，用人單位和學(xué)校三方之間就學(xué)生就業(yè)方向簽訂的一種協(xié)議,，由三方共同簽署后生效,。對(duì)簽約的三方都有約束力。畢業(yè)生與用人單位經(jīng)過雙向選擇達(dá)成就業(yè)意向后,，必須簽訂學(xué)校統(tǒng)一發(fā)放的《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,，畢業(yè)生與用人單位簽訂的其他就業(yè)協(xié)議書無效。

就業(yè)協(xié)議是明確畢業(yè)生,，用人單位,，學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式。（勞動(dòng)合同是畢業(yè)生上崗后,，從事何種崗位,，享受何種待遇以及相關(guān)的權(quán)利和義務(wù)的法律依據(jù)）。

（1）經(jīng)過雙向選擇,，雙方達(dá)成就業(yè)意向后,，畢業(yè)生將《用人單位回執(zhí)》送到各二級(jí)學(xué)院（系、部）學(xué)生工作辦公室,，領(lǐng)取《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,；（2）畢業(yè)生填寫畢業(yè)生基本情況；（3）用人單位填寫基本情況,，簽字同意錄用并加蓋公章,；（4）用人單位上級(jí)主管部門簽字并加蓋公章；（5）畢業(yè)生所在二級(jí)學(xué)院（系,、部）簽字蓋章,；（6）學(xué)校大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心蓋章，登記,；（7）全部章蓋齊后,，大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心留一份就業(yè)協(xié)議書,，返回用人單位一份，畢業(yè)生自留一份,。

就業(yè)協(xié)議是明確在就業(yè)過程中畢業(yè)生和用人單位雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議,，涉及畢業(yè)生的切身利益，并具有法律約束力,，所以畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議書時(shí)要注意以下幾個(gè)問題：

(1)確認(rèn)用人單位的主體資格,。簽訂就業(yè)協(xié)議的當(dāng)事人必須具備合法的主體資格。由于就業(yè)市場(chǎng)中招聘單位很多,，難免會(huì)有魚目混珠的情況,，因此畢業(yè)生在填寫就業(yè)協(xié)議前，應(yīng)先仔細(xì)了解用人單位的基本情況,，以便于做出正確的判斷,。

(2)認(rèn)真填寫主體雙方身份的有關(guān)內(nèi)容。

﹡就業(yè)協(xié)議上用人單位名稱一欄必須完整填寫,；

﹡用人單位名稱要與單位蓋章一致,，不要簡(jiǎn)寫、誤寫或?qū)憚e名,；

﹡用人單位性質(zhì)要填寫如機(jī)關(guān),、事業(yè)、企業(yè)業(yè),、部隊(duì),、社團(tuán)、其它等,；

﹡檔案接收單位,、地址以及郵編要完整準(zhǔn)確，不得省略,。有人事檔案保管權(quán)的單位可寫單位地址,。無人事檔案保管權(quán)的單位應(yīng)填寫其委托保管檔案的單位名稱與地址。學(xué)校將據(jù)此通過北京市機(jī)要局轉(zhuǎn)寄檔案,；

﹡戶口遷移地址要填寫準(zhǔn)確,，學(xué)校以此為依據(jù)為畢業(yè)生遷移戶口關(guān)系；

﹡就業(yè)協(xié)議書中畢業(yè)生生源地,，是指入大學(xué)前戶籍所在地,；

﹡服務(wù)期、工作崗位和工作內(nèi)容,、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件,、工作報(bào)酬和福利待遇、就業(yè)協(xié)議終止的條件和違約責(zé)任等內(nèi)容,，應(yīng)該由簽約雙方協(xié)商后在就業(yè)協(xié)議書的備注欄內(nèi)認(rèn)真填寫,，以免造成不必要的麻煩,。

(3)解除就業(yè)協(xié)議的條件應(yīng)事先約定。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議一經(jīng)訂立,，就對(duì)當(dāng)事人具有約束力,，一方不得隨意解除，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,。畢業(yè)生本人如準(zhǔn)備考研,、出國(guó)，可與用人單位在就業(yè)協(xié)議中就解約條件做出相應(yīng)約定,，以免產(chǎn)生糾紛,。

凡被國(guó)家部委所屬單位接收、京外生源畢業(yè)生留京就業(yè),、非上海生源到上海市就業(yè),、非天津生源到天津市就業(yè)、非廣州生源到廣州市就業(yè),、非深圳生源到深圳市就業(yè)等的畢業(yè)生,，均要請(qǐng)用人單位辦理單位主管部門（國(guó)家人事部或各地市人事廳、局等）的正式批函（表明單位已經(jīng)為畢業(yè)生落實(shí)戶口指標(biāo)）,。畢業(yè)生將正式批函送交校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心備案。上述情況畢業(yè)生未取得正式接收函,，學(xué)校將暫不列入派遣計(jì)劃,。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書必須要簽嗎 畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書可以隨便蓋章嗎篇二

甲方：_________； 乙方：_________,，性別_________,，畢業(yè)學(xué)校：_________，專業(yè)：_________,。

1．乙方因未落實(shí)就業(yè)單位,，戶籍掛靠甲方集體戶（屬_________管轄）。

2．乙方如落實(shí)了就業(yè)單位,，應(yīng)及時(shí)將戶口遷出甲方,；乙方因私出國(guó)、留學(xué),、定居,、移民、勞務(wù),，必須在甲方注銷戶口,。如的確有困難，必須提出書面申請(qǐng),，單位證明,，并提出遷出期限,，經(jīng)甲方領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可繼續(xù)掛靠,。

3．自乙方戶口遷入甲方集體戶之月起,，乙方應(yīng)向甲方繳納管理費(fèi)每月_________元（不滿1個(gè)月按1個(gè)月收取）,，每半年繳交一次,，繳費(fèi)時(shí)間：每年7月份繳交1月份-6月份的費(fèi)用；12月份繳交7月份-12月份的費(fèi)用,。

4．甲方協(xié)助乙方將戶口遷入,、遷出甲方集體戶，申領(lǐng)補(bǔ)辦居民身份證,，可為乙方開具戶籍相關(guān)證明,。

5．上述收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)皆依據(jù)省、市物價(jià)部門現(xiàn)行規(guī)定,。在本協(xié)議期間,，如遇上述部門重新核定收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定,。

6．乙方應(yīng)按協(xié)議要求按期繳費(fèi),，逾期三個(gè)月不繳，甲方不承擔(dān)本協(xié)議所負(fù)的責(zé)任,。戶口遷出甲方集體戶時(shí),，應(yīng)交清有關(guān)管理費(fèi)。

7．本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，自簽字蓋章后生效。

甲方（蓋章）：___________ 乙方（簽字）：_________

代表人（簽字）：_________ 家庭地址：_____________

地址：___________________ 郵編：_________________

郵編：___________________ 電話：_________________

電話：___________________

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_______________ 簽訂地點(diǎn)：_____________

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畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書必須要簽嗎 畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書可以隨便蓋章嗎篇三

三方的作用在于：

確定畢業(yè)工作去向,，確定畢業(yè)后檔案去向,、確定畢業(yè)后戶口去向

三項(xiàng)都能解決，才是完整的三方協(xié)議,，否則無效,。如果畢業(yè)生所簽的單位這三條中有一條不滿足，其實(shí)所簽的三方是沒意義的

因?yàn)槿魏我粭l不滿足,，這個(gè)畢業(yè)生最終還是要改派回原籍的

絕對(duì)不會(huì)存在學(xué)生和北京的單位正式簽了三方,，戶口檔案被打回湖北原籍的情況。

可是很多單位都不明白這一點(diǎn),，把三方當(dāng)成“預(yù)備勞動(dòng)合同”來約束畢業(yè)生,，覺得我這單位要你了，你就得給我簽三方,，對(duì)于三方的實(shí)際用途一知半解,，所以亂簽三方,。

還有個(gè)因素是：學(xué)校片面地追求就業(yè)率，追求三方簽約率,，所以學(xué)生一找到工作就讓他們簽三方,，

而現(xiàn)在全國(guó)畢業(yè)生很多都心儀到上海、北京等直轄市工作,，而這些城市的落戶,、存檔是有嚴(yán)格限制的，所以戶口不要貿(mào)然和這些地區(qū)的單位簽三方,，要反復(fù)確認(rèn)是否接收戶口檔案

如果單位不解決戶口,，簽的就是無效三方，最后你的戶口檔案還是會(huì)被打回原籍,，你的派遣證上的報(bào)到單位是“（原籍）人事局”

需要放心的是,，打回原籍的畢業(yè)生，不需要簽三方,，一樣有派遣證（報(bào)到證）,，不影響干部身份。只要你按時(shí)到原籍人事局/人才中心報(bào)到,，按照要求辦理相關(guān)的手續(xù),、提交相關(guān)的材料就可以了。

接下來談?wù)勳`活就業(yè)找到了工作,，而單位不能解決戶口檔案問題的畢業(yè)生,，這種情況下，畢業(yè)生就屬于“靈活就業(yè)”范疇了

靈活就業(yè)就是畢業(yè)生戶口,、檔案打回原籍,，而找到了在另外的城市工作

這樣,，畢業(yè)生的轉(zhuǎn)正定級(jí)可以由原籍的人事局/人才中心來做,，也可以由工作的單位填寫完之后放回你的檔案。兩者皆可,。

畢業(yè)生在外地工作期間的工齡是被計(jì)算的,。

由此可見，靈活就業(yè)的畢業(yè)生,，和那些簽訂正式完整三方的人是不一樣的,。

簽訂了正規(guī)三方的畢業(yè)生，三方,、派遣證,、轉(zhuǎn)正定級(jí)的單位，都應(yīng)該是同一個(gè),。

而靈活就業(yè)的學(xué)生,，可以由人事局/或者人才辦理轉(zhuǎn)正定級(jí),，政策上相對(duì)要寬松些。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書必須要簽嗎 畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書可以隨便蓋章嗎篇四

就業(yè)協(xié)議書是明確畢業(yè)生,、用人單位和學(xué)校在畢業(yè)生就業(yè)工作中權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,，

是畢業(yè)生落實(shí)用人單位、用人單位接收畢業(yè)生以及學(xué)校制定畢業(yè)生就業(yè)方案,、畢業(yè)生就業(yè)主管部門編制畢業(yè)生就業(yè)計(jì)劃的依據(jù),。簽訂就業(yè)協(xié)議書是國(guó)家為規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)工作，避免混亂,，杜絕就業(yè)欺詐行為,，維護(hù)高校畢業(yè)生就業(yè)工作嚴(yán)肅性，為維護(hù)畢業(yè)生,、用人單位和學(xué)校的合法權(quán)益而采取的一項(xiàng)必要措施,。

(1)就業(yè)協(xié)議由學(xué)校作為見證方，有利于保護(hù)畢業(yè)生的合法權(quán)益,。

(2)就業(yè)協(xié)議經(jīng)學(xué)校和地方就業(yè)主管部門簽署意見后,，具有一定的行政約束力，聘用雙方不得任意違約,。

(3)就業(yè)協(xié)議是一種文字契約,，確定了甲乙雙方的聘用關(guān)系，畢業(yè)生不得另找單位,，學(xué)校按協(xié)議派遣后,，用人單位不得拒收畢業(yè)生。

(4)就業(yè)協(xié)議畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)自我保護(hù)的基本依據(jù),。一旦發(fā)生勞動(dòng)糾紛,，沒有勞動(dòng)協(xié)議的員工只能任憑單位宰割大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書有什么用大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書有什么用。

(5)就業(yè)協(xié)議是學(xué)校和地方就業(yè)主管部門制定就業(yè)建議計(jì)劃的基本依據(jù),，從而保證就業(yè)計(jì)劃的落實(shí)和實(shí)施,。

(6)不簽協(xié)議的畢業(yè)生，目前人事部門認(rèn)為是緩派人員,，不能調(diào)動(dòng)檔案和戶口,，這樣勢(shì)必影響畢業(yè)生工齡的計(jì)算、職稱的評(píng)定,、社會(huì)保險(xiǎn)及其他社會(huì)福利,。

(7)不簽訂就業(yè)協(xié)議書，不能算是國(guó)家正式派遣的畢業(yè)生,。學(xué)校不能為畢業(yè)生辦理派遣手續(xù),，畢業(yè)生也沒有派遣報(bào)到證。報(bào)到證是高校畢業(yè)生就業(yè)的基本憑證，它和學(xué)生的學(xué)位證,、畢業(yè)證,。被稱為是學(xué)生就業(yè)的必備三證。

就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同是用人單位錄用畢業(yè)生時(shí)所訂立的書面協(xié)議,，

但兩者分處兩個(gè)相互聯(lián)系的不同階段,，表現(xiàn)在：

(1)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生在校時(shí)，由學(xué)校參與見證的,，與用人單位協(xié)商簽訂的,，是編制畢業(yè)生就業(yè)計(jì)劃方案和畢業(yè)生派遣的依據(jù)，勞動(dòng)合同是畢業(yè)生與用人單位明確勞動(dòng)關(guān)系中權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議,，學(xué)校不是勞動(dòng)合同的主體,，也不是勞動(dòng)合同的.見證方，勞動(dòng)合同是上崗畢業(yè)生從事何種崗位,、享受何種待遇等權(quán)利和義務(wù)的依據(jù)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書有什么用文章大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書有什么用,。

(2)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的內(nèi)容主要是畢業(yè)生如實(shí)介紹自身情況，并表愿意到用人單位就業(yè),、用人單位表示愿意接收畢業(yè)生,，學(xué)校同意推薦畢業(yè)生并列入就業(yè)計(jì)劃進(jìn)行派遣。勞動(dòng)合同的內(nèi)容涉及勞動(dòng)報(bào)酬,、勞動(dòng)保護(hù),、工作內(nèi)容、勞動(dòng)紀(jì)律等方方面面,，更為具體.勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)更為明確,。

(3)一般來說就業(yè)協(xié)議簽訂在前，勞動(dòng)合同訂立在后,，如果畢業(yè)生與用人單位就工資待遇,、住房等有事先約定，亦可在就業(yè)協(xié)議備注條款中予以注明,，日后訂立勞動(dòng)合同對(duì)此內(nèi)容應(yīng)予認(rèn)可,。

(4)就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生和用人單位關(guān)于將來就業(yè)意向的初步約定，對(duì)于雙方的基本條件以及即將簽訂勞動(dòng)合同的部分基本內(nèi)容大體認(rèn)可,，并經(jīng)用人單位的上級(jí)主管部門和高校就業(yè)部門同意和見證,，一經(jīng)畢業(yè)生,、用人單位,、高校、用人單位主管部門簽字蓋章,，即具有一定的法律效應(yīng),，是編制畢業(yè)生就業(yè)計(jì)劃和將來可能發(fā)生違約情況時(shí)的判斷依據(jù)。

(1)報(bào)到證的全稱是《全國(guó)普通高等學(xué)校本專科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)證》,，它是由教育部統(tǒng)一印制,、省級(jí)高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽發(fā)的，只有入國(guó)家就業(yè)方案的畢業(yè)生才持有,。是用人單位安排畢業(yè)生工作,，并接轉(zhuǎn)畢業(yè)生人事檔案、戶口的有效憑證,。報(bào)到證只能一人一份,，由其他部門印制或簽發(fā)的報(bào)到證無效。報(bào)到證必須妥善保管,，不論什么原因,，凡自涂改、撕毀的報(bào)到證一律作廢,。如報(bào)到證遺失,，應(yīng)由畢業(yè)生本人提出申請(qǐng)，由學(xué)校上報(bào)省畢業(yè)生就業(yè)主管部門批準(zhǔn)并予以補(bǔ)發(fā),。畢業(yè)生在離校時(shí),，均有一張報(bào)到證。有的畢業(yè)生未與單位簽約,，自認(rèn)為沒有報(bào)到證,，但實(shí)際上，這部分學(xué)生已按國(guó)家規(guī)定派往生源地省,、市畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心,，提請(qǐng)這部分畢業(yè)生千萬不要忘記領(lǐng)取報(bào)到證大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書有什么用合同范本

報(bào)到證制度沿襲多年直至今日。現(xiàn)在人才市場(chǎng)中,，一些個(gè)體企業(yè),、外資企業(yè)表示不需要畢業(yè)生的報(bào)到證，但是,，只要是對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的用人單位,，都應(yīng)該很重視報(bào)到證;對(duì)于作為中國(guó)普通高校畢業(yè)的應(yīng)屆生來說，在現(xiàn)有體制下,，報(bào)到證的作用必將影響你畢業(yè)之后的生活,。

(2)報(bào)到證的作用

a、報(bào)到證是教育主管部門正式派遣畢業(yè)生的憑證;

b,、報(bào)到證是畢業(yè)生到用人單位報(bào)到的憑證,，憑報(bào)到證報(bào)到以后，方可開始計(jì)算工齡;

c,、報(bào)到證是用人單位接收畢業(yè)生的重要文字證明;

d,、報(bào)到證是任何一個(gè)合法的人才中心,、檔案管理機(jī)構(gòu)接收畢業(yè)生檔案的證明;

e、報(bào)到證是用人單位給畢業(yè)生落戶,、接管檔案的重要憑證和依據(jù);

f,、報(bào)到證證明持證的畢業(yè)生是納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的學(xué)生;

g、報(bào)到證是畢業(yè)生的干部身份證明,。如果沒有報(bào)到證,，畢業(yè)生將會(huì)失去干部身份，成為社會(huì)勞動(dòng)人員(工人編制);而且人才中心無法接收畢業(yè)生的檔案,。按照我國(guó)目前的人事管理規(guī)定,，由人事局管理干部(檔案一般放在人才中心)，由勞動(dòng)和社會(huì)保障局管理工人(檔案一般放在職介所),。