當工作或?qū)W習進行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績,，找出問題,，歸納出經(jīng)驗教訓,，提高認識,，明確方向,，以便進一步做好工作,，并把這些用文字表述出來,，就叫做總結(jié)?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。

教導主任工作總結(jié)反思 教導主任工作總結(jié)美篇篇一

一,、認真落實教學計劃，狠抓教學常規(guī)管理。

一直以來我總是以飽滿的熱情對待本職工作,，兢兢業(yè)業(yè),，忠于職守，凡是要求老師們做到的,，自己首先做到,。

我始終認真落實學校制定的教學教研常規(guī)，不斷規(guī)范教師教學行為,。從學期初開始,，認真執(zhí)行教學教研工作計劃和工作記錄，嚴格按照學校修訂的規(guī)章制度去要求師生,，定期檢查教師教案及作業(yè)批改情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并進行跟蹤檢查，期末對教案進行歸納整理,。規(guī)范日常巡課制度,，定時巡課與不定時巡課相結(jié)合，不定時跟班聽課,，與執(zhí)教教師共同切磋存在的問題,，加強對教學工作的監(jiān)控，促進教學質(zhì)量的提高,。

二,、制定教師發(fā)展規(guī)劃，促進教師專業(yè)成長,。

學校要發(fā)展,、要生存必須有一批高素質(zhì)的教師隊伍，同樣教師今后要生存要發(fā)展必須具有過硬的本領,。我清楚的認識到必須加強骨干教師的培養(yǎng)力度,，也借助各種機遇，為教師搭建自我展示的平臺,。加大新教師的培養(yǎng)力度,，開展“師徒結(jié)對子”活動，通過隨機聽課,，新教師展示課,，鼓勵教師參加各級各類比賽、培訓活動等形式,，促進新教師的迅速成長,。我精心制定了以人為本的校本研修計劃，每學期開展兩至三次主題研討活動,，研討活動做到人人有準備,，人人有發(fā)言,，人人有反思，老師們一同感悟,，一起分享,，在探索和交流中，不斷提升教學水準,。

通過開展語,、數(shù)集體備課——上課——聽課--評課研討這樣的教研活動觀摩，讓更多的教師參與到校本教研活動中來,，增強了教研活動的實效性,，提高了教師的課堂教學水平。新教師展示課活動,，“小荷才露尖尖角”,，新教師在歷練中成長；常態(tài)化的研討課,，“萬紫千紅總是春”,，老師們?nèi)￠L補短，共同促進,；骨干教師的精品課,，“萬綠叢中一點紅”，起了引領示范的作用,。

為了發(fā)揮中心校的輻射示范作用,，每學期，我都精心策劃,，認真準備鎮(zhèn)級的公開教學研討活動，共舉辦鎮(zhèn)級以上的教學研討活動四場,，涉及的學科有語文,、數(shù)學等，活動的成功舉辦,，得到了上級領導及兄弟學校的一致好評,，一些年輕的老師也在鍛煉中得到成長。

三,、營造教育教學研究氛圍,，扎實推進課程改革。

教科研是教學的源泉,，是教改的先導,，我十分重視課題研究、管理,。抓好各類課題的實驗過程管理,，做好課題問卷調(diào)研,、探索實踐、階段總結(jié)等環(huán)節(jié),，抓好實驗過程的資料建設,。10年春，確定縣級小課題研究,。通過理論學習,、交流教學案例、反思,，聽課,、評課等多種形式的學習和交流活動，讓老師在常態(tài)教學活動中進行卓有實效的校本教學研究,，讓每個老師個性化地發(fā)展,，超越自己、提升自我,。

四,、抓實學校特色教育，提升育人品味

作為教導主任,，我能正確定位,，努力做好校長的助手，協(xié)調(diào)各種工作,，做好以下幾方面的工作：

1,、關心全體學生的全面發(fā)展，安排好學科興趣小組活動,，組織好學生的競賽活動,。在鎮(zhèn)組織的各種比賽中，我校學生獲獎率很高,。

2,、創(chuàng)建“書香校園”，堅持檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,，并以比賽促落實。構(gòu)建“書香校園”環(huán)境,，加強了校園文化建設,，營造“書香長廊”，為校園增添書香氣息,。文化長廊的建設,，激發(fā)了學生讀書興趣，一到課間,，學生就自發(fā)來到長廊品讀古詩詞,，了解各科知識,，感受祖國文化底蘊，現(xiàn)在學生課前提集體誦讀古詩詞已成為一種習慣,。

3,、關注學生人格發(fā)展，抓實學生養(yǎng)成教育,。借三月文明月加強學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育,，從生活小事做起，要求學生遵規(guī)守紀,，學會獨立生活,，學會求知。為促進此項工作,，我們召開了行為習慣養(yǎng)成教育動員會,，各班主任堅持檢查，規(guī)范了學生行為,。

五,、注重個人修養(yǎng)，提高業(yè)務能力,。

能利用課余時間閱讀一些教育名著及教育教學刊物,，并及時做好讀書筆記，建立個人博客,，發(fā)表自己原創(chuàng)的教學感想,、教案設計、學習心得,、教育理念等文章,。一份耕耘，一份收獲”,，一年來,，我積極參加各級各類比賽，多次獲獎,，還被評為縣級學科帶頭人。

任何事情都是在不斷的反思——改進——再反思——再改進的過程中不斷的發(fā)展完善的,，在總結(jié)中我發(fā)現(xiàn)了許多的不足,，也想起了一句話，“適合自己的才是最好的,?！蔽視诼n改路上繼續(xù)探究，尋找成功經(jīng)驗,。最后,，借用屈原《離騷》一句“路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索”做結(jié)。

教導主任工作總結(jié)反思 教導主任工作總結(jié)美篇篇七

一年來,，本人一直嚴于律已,，始終以一個教師的身份來嚴格要求自己，堅決不受任何不良思想,、不良社會風氣的影響,。工作中努力做到主動到位但不越位，積極協(xié)調(diào)和配合其他領導做好學校各項工作,。雖然工作繁雜,，但能踏踏實實、勤勤懇懇的對待自己的工作,。

教學之余,，堅持不懈的學習《教師法》、新《未成年人保護法》等法律法規(guī),，逐步深刻體會尊師重教,，愛護學生，保護學生權益的含義,。訂閱與教育教學有關的雜志：《小學語文》,、《廣西教育》等，及時從中獲取課程改革的動態(tài)信息,，吸取有關的理論營養(yǎng),。

作為學校的一名中層領導，我盡職盡責做好本職工作,，主動地協(xié)助和完成主任和其他學校領導安排的各項工作,。

（一）配合教導主任，建立健全班主任工作制度,。

為了更好的了解學生,，建立了班主任量化考評制度，將班主任工作成績和雙文明評比相掛鉤,，給予班主任一定的精神獎勵,，提高班主任的工作的積極性。建立每節(jié)課點名制度等,，將未到校的學生及時反饋班主任,，班主任時做好電話聯(lián)系，家訪等工作,，及時了解學生未到校的原因,，化解學生厭學的情緒。通過每兩周的班主任會議了解各班學生的情況及學生的思想變化和我們班主任在工作中碰到的困難,，然后將這些情況反饋給校長,，在學校領導的支持與幫助下,，使我們的班主任更好的開展工作。

（二）堅決履行崗位職責,，不打折扣地完成教導處的相關任務,。

1、一年來,，我負責協(xié)助教導主任進行學生的管理工作,。我校的學生雖然只有359人，但寄宿生就多達339,，這樣的學生比例,，在管理上要做好，這并不是一件容易的事,。為了把工作做好,，我積極做好兩個文明評比工作，即“文明班級”“文明宿舍”的評比,，不斷地改進評比細則,，將學校領導、教師和學生的參與評比相結(jié)合,，讓評比工作更加的公平,，公正，以此更好的約束學生的行為,，也讓我校的“文明班級”和“文明宿舍”的評比細則更加的完善,，學生的文明言行也得到了進一步的提高。

2,、開展“校園文明之星”評比活動,。每兩周進行一次校園文明之星的評比，給獲得的學生頒發(fā)獎狀和獎品,。通過評比活動的開展,，逐步規(guī)范學生的言行，讓文明的種子在我校處處盛開,。

（三）,、開展豐富多彩的少先隊活動，提高我校學生的文化生活質(zhì)量,。

少先隊工作是煩瑣和細碎的,，只有通過豐富多彩的活動才能讓學生的各方面得到更好的發(fā)展。因此,，在這一年多里，我抓住各種節(jié)日的慶祝來積極開展活動：

1,、每月一次組織班主任和學生出版有主題的學習園地,，每月定期組織老師出版一期的宣傳欄,，豐富學生的文化生活；

2,、為了讓孩子們有一個難忘的節(jié)日,，在六一兒童節(jié)籌備和組織開展游園活動和各種比賽；

3,、為了提高學生的讀書興趣,，積極組織學生參加市里的讀書活動；

4,、在10月13日的少先隊建隊61周年中,，籌備和組織學生舉行拔河比賽；

5,、在新年即將到來之際,，又籌備和組織舉行體操比賽和朗誦比賽。通過開展各種各樣的活動,，極大的豐富了學生的校園文化生活,。

（四）帶頭做好教研工作，以身作則,，率先垂范,。

一年多來，積極參加語文組教研活動,，主動承擔公開課,，深入課堂，認真聽課評課,，積極撰寫論文,。

（五）做好教學本職工作，提高學生的學業(yè)成績,。

本學年學校讓我擔任五,、六年級的語文教學工作。為了提高學生的學習效果,，我認真做好“備教批輔改考”等各項工作,。除認真上好每一堂課外，積極把學困生組織起來,，個別輔導,。成效不錯，其中的期中和期末的文化素質(zhì)檢測成績都很理想,，超過縣里的平均分,。

在這一年多里，雖然工作量較多，較辛苦,，但是通過自己的努力和同事,、領導的幫助，我的工作取得了較好的成績,，在今后的工作中,，我將一如既往的盡自己所能，為學校的各項工作能更好的開展而努力,。

教導主任工作總結(jié)反思 教導主任工作總結(jié)美篇篇八

20xx年的工作,，我心中常在反思：我在學校教育教學工作中應該做些什么？怎樣才能做的更好,？有了這些追問,，才覺得自己的工作更有意義，全身心地投入教育工作才能享受工作的快樂,。因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的,，我愿意用的真誠，對教師,、對學生,、對學校、對社會負一份職責,。

一,、關注學生的發(fā)展，對學生負責,。

從執(zhí)教的第一天起,，我就要求自己的舉止行為要更加規(guī)范，做好教師角色,，做好表率,，盡到教書育人的職責。要求自己不斷地完善自身,、提高業(yè)務水平,、擴大知識面。不管工作有多忙,，堅持反復鉆研教材,，大量閱讀參考書，以提高自己的業(yè)務能力和工作效率,。這一年來,，我始終堅持到的比學生早，走的比學生晚,。我相信,，只要樂崗敬業(yè),，定會有所收獲。

二,、組織學校的校本教研活動,，組織實施課題組實踐活動。

新課程對教師提出了更高的要求,，學校要發(fā)展教師的教學素質(zhì)必須不斷提高。在校長室的指導下,，精心制定了以人為本的校本教研計劃,，組織新型的教學研究活動，通過集體備課-上課-聽課-沙龍式研討等多種形式的教研活動,，增強了教研的實效性,，提高了教師的課堂教學水平。積極宣傳發(fā)動廣大教師撰寫論文,，每學期組織開展教師練兵,。貫徹上級的有關教師培訓精神，能認真布置,，及時宣傳,，使廣大教師能及時領會，并能通過校培,、自培,、應用達到熟練掌握運用于教學，服務教學,，讓教學受益,，學生受益。

20xx年2月,，我校向省教育廳課題組申報課題成功,。作為課題組組長的我，認真組織開展課題組的各項實踐活動并做好活動記錄,，撰寫開題報告和課題組階段性小結(jié),，并為我校課題研究工作貢獻自己的力量和智慧。

三,、加強服務意識,，對學校負責。

作為教導主任,，能正確定位,，努力做好校長的助手。協(xié)調(diào)好教導處成員,，做好以下幾方面的工作：

1,、在校長室的指導下,，和教導處其他成員研討，制訂好學校的教育教學工作計劃,、青年教師培訓計劃并組織實施,，使學校教育教學工作更有針對性、實效性,，并注意總結(jié)教育教學方面的經(jīng)驗,。

2、制訂教導工作方面的有關規(guī)章制度和檢查考核制度,，負責好教學工作的常規(guī)檢查,，期中抽測和期終檢測工作，為學?？荚u教師提供依據(jù),。

3、組織,、指導各年級教育活動計劃,，各教研組教學教研計劃，組織學校教育教學研究和經(jīng)驗交流,，組織檢測試題及質(zhì)量分析,，指導教研組工作。

4,、關心全體學生的全面發(fā)展,，安排好興趣小組活動，組織好學生的競賽活動,。

5,、組織好備課、聽課,、評課工作,，負責指導數(shù)學學科教研組工作，審查教學計劃,，組織好教研活動,。協(xié)調(diào)解決教師在教育教學中的疑難。

6,、組織教導處人員完成“雙基”資料的收集,、整理工作，順利通過省雙基工作組的復查驗收,。

7,、協(xié)助開展遠程教育的培訓。強化教師對現(xiàn)代教育技術在教學中的應用,，并確保教育教學資料,、設施,、設備在教學中發(fā)揮更大的作用。

總之,，20xx年是忙碌的一年,，也是我校教育教學工作持續(xù)發(fā)展的一年，正是大家的工作,，在承受著各種各樣的壓力之后,，奠定了學校發(fā)展的基礎。我的工作我的付出只是全校教師工作的一個縮影,，我只是盡了自己的微薄之力,。在這里，再次感謝各位領導,、各位老師一年來對教導處以及我本人工作的理解、支持和幫助,。謝謝大家,！