在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來(lái)看一看吧。
崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)包括什么方面 崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)及防控措施篇一
【篇1:公司辦公室主任的崗位職責(zé)都包括哪些】
公司辦公室主任的崗位職責(zé)都包括哪些
辦公室處于承上啟下的地位,,是聯(lián)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)和基層的橋梁,,協(xié)調(diào)各有關(guān)部門關(guān)系的紐帶,保持站內(nèi)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞,,在日常工作中具有十分重要的一位和作用,。實(shí)踐表明,高管局,、公司,、站的各項(xiàng)決策能否在基層不折不扣地得到貫徹落實(shí),站內(nèi)后勤工作是否保障有力,,職工文化生活開展工作得是否有聲有色,,很大程度上取決于有沒有一個(gè)合格,、稱職的辦公室主任。因此,,做一個(gè)忠于職守,、勤于職守、勝任職守的優(yōu)秀的辦公室主任,,不僅是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求,,職工的殷切期盼,更應(yīng)該是辦公室主任為之努力奮斗的目標(biāo),。
本人自投身高速公路事業(yè)以來(lái),,一直擔(dān)任基層辦公室后勤工作。時(shí)值河北高速公路管理局成立十五周年慶典,,借此機(jī)會(huì),,根據(jù)自身積累的一些經(jīng)驗(yàn),就基層單位辦公室主任職能,、素質(zhì)與修養(yǎng)問(wèn)題,,談一點(diǎn)粗淺的看法。
一,、辦公室主任的基本職能
概括的講,,辦公室主任的主要職能就服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和決策的正確執(zhí)行服務(wù),。服從具體的講,,其基本職能大體有四項(xiàng),即參謀職能,、承辦職能,、管理職能和協(xié)調(diào)職能。
1,、參謀職能,。辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進(jìn)行的。主要表現(xiàn)在:第一,,在決策形成過(guò)程中,,在幫助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況、確定工作方向和重點(diǎn),、范圍及程度上發(fā)揮參謀作用,。第二,在決策實(shí)施過(guò)程中,,在幫助領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解工作進(jìn)展情況,、審時(shí)度勢(shì)、強(qiáng)化控制上發(fā)揮參謀作用。第三,,在決策實(shí)施過(guò)程結(jié)束后,,在幫助領(lǐng)導(dǎo)正確
總結(jié)
經(jīng)驗(yàn)、進(jìn)行新的決策活動(dòng)上發(fā)揮參謀作用,。2,、承辦職能。辦公室主任的承辦職能大致來(lái)自三個(gè)方面,。一是來(lái)自上級(jí)部門的,。主要是指上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門交付的事項(xiàng),如工作調(diào)研,、信息反饋,、工作總結(jié)等,需要認(rèn)真對(duì)待,,按期完成,。二是來(lái)自站領(lǐng)導(dǎo)的。對(duì)于站班子的決策,,辦公室主任要帶領(lǐng)工作人員不折不扣地去落實(shí),負(fù)有領(lǐng)導(dǎo),、組織,、指揮和管理的責(zé)任是第一責(zé)任人,。三是來(lái)自站內(nèi)各科室和班組的,。站內(nèi)職工需辦理有關(guān)事項(xiàng)或?qū)φ緝?nèi)的意見建議,,按程序應(yīng)先和辦公室取得聯(lián)系,,這就需要辦公室主任根據(jù)實(shí)際情況去處理,??傊k公室主任對(duì)所負(fù)責(zé)的事項(xiàng)要高度負(fù)責(zé),。一絲不茍,一辦到底,,落到實(shí)處,。3、管理職能。管理職能主要是針對(duì)辦公室內(nèi)部而言,,集中體現(xiàn)在以下三個(gè)方面,。一是文書管理。盡管站內(nèi)文件并不太多,,但圍繞著公文的處理與保管而需要進(jìn)行的撰稿,、校對(duì)、印制,、收發(fā)登記,、立卷、歸檔等環(huán)節(jié)是必不可少的,。辦公室主任負(fù)責(zé)對(duì)文書工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,統(tǒng)一組織安排,負(fù)責(zé)督促,、檢查,,把好質(zhì)量關(guān),防止濫抄亂送和形式主義,。二是事務(wù)管理,。辦公室作為站內(nèi)事務(wù)性辦事機(jī)構(gòu),辦公室主任作為這個(gè)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人,,應(yīng)該說(shuō)是事無(wú)巨細(xì),,都要認(rèn)真操辦。如會(huì)議安排,、領(lǐng)導(dǎo)用車,、對(duì)處接待、辦公用具以及為站內(nèi)職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項(xiàng),。使辦公室真正成不站內(nèi)工作的樞紐,。
4、協(xié)調(diào)職能,。辦公室主任履行協(xié)調(diào)職能,,主要是抓好縱向協(xié)調(diào)、橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào),。所謂縱向協(xié)調(diào),,即指致辭力于上下級(jí)之間關(guān)系流融洽,上令下行,,下情上曉,,上下緊密配合、步調(diào)一致辭的協(xié)調(diào)工作,。所謂橫向協(xié)調(diào),,即指致于票證,、監(jiān)控、財(cái)務(wù)等各科室融洽和諧的協(xié)調(diào)工作,。
二,、辦公室主任應(yīng)具備的素質(zhì)與修養(yǎng)
收費(fèi) 工作的順利開展,需要站內(nèi)后勤工作的有力保障,,也就是說(shuō)需要一個(gè)得力的辦公室主任,。“得力”,,就是素質(zhì)高,、修養(yǎng)好。辦公室主任應(yīng)具備哪些素質(zhì)呢,?危言聳聽為大致辭包括政治素質(zhì),、品德素質(zhì)、心理素質(zhì),、知識(shí)素質(zhì)四個(gè)方面,。
政治素質(zhì)是辦公室主任的首要素質(zhì)。就是政治上絕對(duì)可靠,,具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想信念能經(jīng)得起執(zhí)政,、改革開放和反“和平演變”三大考驗(yàn),是堅(jiān)定的馬克思主義者,,是“三個(gè)代表”重要思想的忠實(shí)實(shí)踐者,。
品德素質(zhì)是除了政治素質(zhì)以外最基本、最要緊的素質(zhì)之一,。要求做到光明磊落,,忠實(shí)老實(shí);服從組織,,顧全大局,;關(guān)心他人,,助人為樂,;公道正派,謙虛謹(jǐn)慎,;嚴(yán)以律已,,廉潔奉公。心理素質(zhì)主要包括穩(wěn)定的情緒,、良好的性格,、廣泛的興趣和堅(jiān)強(qiáng)的意志。要求做到:急而不躁怒而不形,,喜而不亢,;隨和而不盲從,自信而不固執(zhí),忍讓而不獻(xiàn)媚,,直率而不粗暴,,多思而不多疑,謹(jǐn)慎而不圓滑,。同時(shí),,還要從本職工作出發(fā),不以個(gè)人愛好為取舍,,培養(yǎng)廣泛的興趣,,培養(yǎng)興趣的多樣性,以適應(yīng)工作需要,。此外,,在工作中不僅要雷厲風(fēng)行的作風(fēng),還要有善始善終的毅力,;不僅在取得成績(jī)的時(shí)候保持清醒的頭腦,,也能為顧全大局而忍辱負(fù)重。知識(shí)素質(zhì)主要包括三方面,。一是深厚的理論功底,。要求熟知馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的基本理論和基本知識(shí),,掌握其思想體系,,特別是“三個(gè)代表”重要思想的基本內(nèi)涵。二是專業(yè)知識(shí),。不僅要具有人事辦公室工作的基本知識(shí)還要熟知交通管理的各項(xiàng)法律法規(guī)等專業(yè)知識(shí),,努力成為一個(gè)“多在手”。三是寬廣的基礎(chǔ)知識(shí),,如歷史知識(shí),、自然科學(xué)知識(shí)等輔助知識(shí),力爭(zhēng)使自己成為一個(gè)知識(shí)淵博的人,。
辦公室主任除了需要具備以上四種素質(zhì)和不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)外,,在工作中還要樹立三種意識(shí)。
一,、要樹立敬業(yè)意識(shí)
二,、要樹立公樸意識(shí)
公仆意識(shí),也可以說(shuō)是服務(wù)意識(shí),,就是要當(dāng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的公仆,,當(dāng)好廣大職工的公仆,當(dāng)好司乘人員的公仆,,全心全意地為他們服務(wù),。
當(dāng)好“公仆”要做到“三心”,、“四勤”?!叭摹笔菬嵝?、誠(chéng)心、耐心,,“四勤”是腦勤,、嘴勤、手勤,、腿勤,。
熱心,就是要有一付熱心腸,,滿腔熱情地服務(wù),,自學(xué)自愿地服務(wù),盡心盡力地服務(wù),。當(dāng)辦公室主任,,不是為了應(yīng)付差事,不能敷衍了事,,得過(guò)且過(guò),,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,而是要認(rèn)真負(fù)責(zé),、積極努力,、克已奉公埋頭苦干,以濃厚的興趣,、高度的熱情,、負(fù)責(zé)的精神,去干好每一項(xiàng)工作,。
誠(chéng)心,,就是要有一顆真誠(chéng)的心,真心實(shí)意地,、實(shí)實(shí)在在地干事情,,不弄虛作假,不懈怠,,不自滿,。一方面,我們反映情況,、提供資料,要實(shí)事求是,,真實(shí)可靠,,有一是一,,有二是二,不能瞎估計(jì),,想當(dāng)然,,含糊其詞,似是而非,,以免貽誤工作,。
耐心,就是不怕麻煩,,不辭辛苦,,謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁,。辦公室的工作單調(diào)而瑣碎,,而是要對(duì)全站職工服務(wù),難免有眾口難調(diào)的現(xiàn)象出現(xiàn),,所以當(dāng)好辦公室主任要有較高的涵養(yǎng),,要有毅力,有韌性,,有忍辱負(fù)重的精神,。接受任務(wù)、聽取意見,、匯報(bào)情況,、開展工作,都必須有耐心,,不可急躁冒進(jìn),,不可粗枝大葉,更不可三天打魚兩天曬網(wǎng),。
腦勤,,就是要勤于動(dòng)腦,善于思考,。如何使我們的工作適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展,,體現(xiàn)時(shí)代特征,更有針對(duì)性和實(shí)效性,;怎樣在工作用中貫徹“三個(gè)代表”重要思想,,怎樣為經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心服務(wù),為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)這個(gè)宏偉目標(biāo)服務(wù),;怎樣才能做到貼近實(shí)際,、貼近生活、貼近職工,,所有這此問(wèn)題都不得是我們應(yīng)該經(jīng)??紤]的,。
嘴勤,包括兩個(gè)方面,,一方面要多請(qǐng)示匯報(bào),,及時(shí)得到領(lǐng)導(dǎo)的指示、支持和幫助,;一方面要多做宣傳工作,。宣傳先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),宣傳交通戰(zhàn)線廣大職工的感人事跡,,爭(zhēng)取廣泛的社會(huì)不良分子同和輿論支持,。
手勤,就是要勤于動(dòng)手動(dòng)筆寫文章,,這是辦公室主任的一項(xiàng)基本功,。工作總結(jié)、情況匯報(bào),、調(diào)研文章、領(lǐng)導(dǎo)講話、典型經(jīng)驗(yàn)等等,都是勤于動(dòng)手撰寫,,不能懶惰。
腿勤,,要邁開雙腿,,不辭辛苦在上跑下跑。上跑就是往領(lǐng)導(dǎo)同志那跑,,及是請(qǐng)示工作、匯報(bào)情況,、征求意見,;下跑就是深入職工中搞好調(diào)查研究,,了解情況,、發(fā)現(xiàn)典型,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,掌握第一手材料;左跑右跑就是踴躍兄弟單位勤聯(lián)系,、多溝通,、學(xué)習(xí)優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),,取長(zhǎng)補(bǔ)短,,不斷改進(jìn)自身工作,。
三,、
要樹立奉獻(xiàn)意識(shí)實(shí)實(shí)在在地說(shuō),當(dāng)好一名辦公室主任是不容易的。上呈下達(dá),、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào),、調(diào)查研究,、撰寫文稿,、謀劃工作、制訂計(jì)劃,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、請(qǐng)示匯報(bào),后勤服務(wù),,工作具價(jià)格政策 而繁雜,,平凡而枯燥。我們所做的工作大者無(wú)形的,,不像工人生產(chǎn)一件產(chǎn)品就是一件產(chǎn)品,,也不像農(nóng)民春天播下種子,秋天收獲糧食,。為趕寫一篇文稿往往要加班熬夜甚至通宵達(dá)旦,,為了組織好一次會(huì)議或開展好一項(xiàng)活動(dòng)不知要說(shuō)多少話、跑多少腿,。所以我們必須樹立無(wú)私奉獻(xiàn)的意識(shí),,不計(jì)名利,不講報(bào)酬,,任勞任怨,,甘于奉獻(xiàn),在辦公室主任這個(gè)平凡的崗位上做出不平凡的成績(jī)來(lái),。
【篇2:什么是崗位職責(zé)】
p1了解我們的崗位職責(zé)說(shuō)明書 p2 議題/要講述的主題
什么是崗位職責(zé)說(shuō)明書
崗位職責(zé)說(shuō)明書的由來(lái)
崗位職責(zé)說(shuō)明書的六大功能
總結(jié)
p3崗位職責(zé)說(shuō)明書
崗位職責(zé)說(shuō)明書(也稱職務(wù)說(shuō)明書,,崗
位說(shuō)明書)是通過(guò)職位描述的工作把直
接的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)歸納總結(jié)上升為理論形
式,使之成為指導(dǎo)性的管理文件,。
常崗位職責(zé)說(shuō)明書為一式三份,,一份為
用人部門負(fù)責(zé)人保管,一份為員工自己
保管,,一份由人力資源部備份保管,。p4崗位職責(zé)說(shuō)明書的六大作用 1.為招聘、錄用員工提供依據(jù) 2.對(duì)員工進(jìn)行目標(biāo)管理 3.是績(jī)效考核的基本依據(jù)
4.為企業(yè)制定薪酬政策提供依據(jù) 5.員工教育與培訓(xùn)的依據(jù)
6.為員工晉升與開發(fā)提供依據(jù) p5 {1}為招聘,、錄用員工提供依據(jù)
確定崗位的任職條件
說(shuō)明書里確定了這個(gè)崗位的任職條件,,這
是招聘工作的基礎(chǔ),,招聘需要依照任職條件來(lái)
選人。
崗位說(shuō)明書將作為簽訂勞動(dòng)合同的附件
企業(yè)決定錄用員工后,,員工應(yīng)該承擔(dān)什么
樣的責(zé)任,,以及要負(fù)責(zé)到何種程度
作為入職培訓(xùn)的教材
p6{2}對(duì)員工進(jìn)行目標(biāo)管理
確定崗位的任職條件
說(shuō)明書里確定了這個(gè)崗位的任職條件,這
是招聘工作的基礎(chǔ),,招聘需要依照任職條件來(lái)
選人,。
崗位說(shuō)明書將作為簽訂勞動(dòng)合同的附件
企業(yè)決定錄用員工后,員工應(yīng)該承擔(dān)什么
樣的責(zé)任,,以及要負(fù)責(zé)到何種程度
作為入職培訓(xùn)的教材
p7{3}是績(jī)效考核的基本依據(jù)
崗位說(shuō)明書確定了崗位職責(zé)
了解這個(gè)崗位有什么職責(zé),,才能去考核這
個(gè)崗位是不是完成了工作目標(biāo)。
崗位說(shuō)明書確定了職責(zé)范圍
確定了某一項(xiàng)職責(zé)的范圍,,是全責(zé),、部分
還是支持,很清楚地劃分了員工的職責(zé),。
崗位說(shuō)明書確定了考核內(nèi)容
績(jī)效考核的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是根據(jù)崗位說(shuō)明書制
定,。不能是崗位說(shuō)明書寫的是一個(gè)樣,考核標(biāo) 準(zhǔn)又是另一個(gè)樣,。
p8{4}為企業(yè)制定薪酬政策提供依據(jù)
決定薪酬的是崗位評(píng)價(jià)
崗位評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)是崗位分析和崗位說(shuō)明
書
因此,,從根本上說(shuō),崗位說(shuō)明書為企業(yè)
制定薪酬政策提供了重要的依據(jù),。缺少
了崗位說(shuō)明書,,企業(yè)制定薪酬政策將是
很困難的。
p9{5}員工教育與培訓(xùn)的依據(jù)
對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)是為了滿足崗位職務(wù)的需要,,提高員工勝任本崗本職工作的能
力。
對(duì)一些任職條件不足,,但其它方面優(yōu)秀的員工進(jìn)行教育和培訓(xùn),,提升他的素
質(zhì),最后使其達(dá)到崗位說(shuō)明書的任職要
求,。
p10{6}為員工晉升與開發(fā)提供依據(jù)
人事考核的主要依據(jù)
以員工為對(duì)象,,以崗位說(shuō)明書的要求為考核
依據(jù),通過(guò)對(duì)員工德,、能,、勤、績(jī)等方面的綜
合評(píng)價(jià),,判斷他們是否稱職,,并以此作為任
免、獎(jiǎng)罰,、報(bào)酬,、培訓(xùn)的依據(jù),。
判斷員工是否稱職的主要依據(jù)
員工晉升路徑圖的制作依據(jù)
每一位員工都清楚,只要好好工作將來(lái)就能
升到什么職位,,或幾年才能達(dá)到任職條件 p11總結(jié)
綜上所述,,崗位說(shuō)明書有很多重要的作用??梢钥闯?,崗位說(shuō)明書是一個(gè)非常重要的基礎(chǔ)性的文件,所以應(yīng)該做好崗位說(shuō)明書的編制工作,,而且將崗位說(shuō)明書作為一種檔案長(zhǎng)期保存起來(lái),。
【篇3:材料員的崗位職責(zé)主要有哪些】
材料員的崗位職責(zé)主要有哪些?
懸賞分:0一級(jí) 最佳答案
一,、材料員必須熟知各種材料的性能,、價(jià)格、產(chǎn)地,、用途,、按照項(xiàng)目部提出的材料計(jì)劃單在公司規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)采購(gòu)回所需的材料,不得影響工程進(jìn)度,。
二,、材料員應(yīng)對(duì)所采購(gòu)的材料質(zhì)量負(fù)責(zé),并對(duì)其購(gòu)進(jìn)的劣質(zhì)材料所產(chǎn)生的后果負(fù)全部責(zé)任,。
三,、材料員要隨時(shí)掌握好各種材料的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),采購(gòu)材料應(yīng)貨比三家,、價(jià)比三處,,購(gòu)回的材料應(yīng)物美價(jià)廉,購(gòu)材料應(yīng)有稅務(wù)發(fā)票,,票據(jù)背面注寫用途及對(duì)方聯(lián)系電話,,票據(jù)上應(yīng)有主管領(lǐng)導(dǎo)或項(xiàng)目經(jīng)理、材料員及保管員簽字,,方可報(bào)銷,。
四、按照公司有關(guān)部門,,如項(xiàng)目部提供的材料計(jì)劃單,、在在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)租賃和歸還,租賃和歸還單據(jù)必須當(dāng)日由項(xiàng)目經(jīng)理或主管領(lǐng)導(dǎo)簽字方可結(jié)算,,做到日租,、日算、月結(jié),、對(duì)零星材料定期檢查,,督促整理歸堆,,杜絕材料浪費(fèi)。
五,、每月月底將本月所有的收料單收回,、分類結(jié)算后、交主管人員或項(xiàng)目經(jīng)理審批,、材料科長(zhǎng)復(fù)核,,交于會(huì)計(jì)處掛賬。
六,、采購(gòu)材料應(yīng)遵循優(yōu)質(zhì)價(jià)廉的原則,,嚴(yán)禁弄虛作假、貪吃回扣或購(gòu)進(jìn)劣質(zhì)材料,。
七,、必須服從上級(jí)主管或項(xiàng)目經(jīng)理的安排,服從材料監(jiān)督部門的監(jiān)督,,配合好各施工班組及保管員的工作,。
八、做好材料成本核算工作,,核算預(yù)算量與實(shí)際用量的差額,,核算預(yù)算價(jià)與實(shí)際價(jià)的差額,核查工地材料的用量及消耗,、損耗情況,。
九、積極督促,、檢查收料員,、庫(kù)管員、門衛(wèi)三人的工作內(nèi)容,。
采購(gòu)員崗位職責(zé)
材料采購(gòu)員崗位職責(zé)
一,、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項(xiàng)物資政策及有關(guān)材料管理規(guī)定,虛心接受上級(jí)主管部門的監(jiān)督檢查,,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。
二,、在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)工程材料采購(gòu)工作,。
三、掌握本工程材料總計(jì)劃用量及施工進(jìn)度計(jì)劃,,并編制相應(yīng)的詳細(xì)的材料供應(yīng)計(jì)劃,。
四、根據(jù)材料供應(yīng)計(jì)劃進(jìn)行市場(chǎng)詢價(jià),,貨比三家,,然后向項(xiàng)目部匯報(bào),,確定材料供貨商及材料采購(gòu)價(jià)格。
五,、熟悉工程施工進(jìn)度,,了解材料市場(chǎng)供應(yīng)及價(jià)格情況,按計(jì)劃進(jìn)行采購(gòu),,并滿足質(zhì)量要求及施工進(jìn)度要求,。 六、掌握材料的性能,、質(zhì)量要求,,按檢驗(yàn)批提供合格證或質(zhì)量保證書提供給資料員(或施工員)。杜絕無(wú)材料合格證或質(zhì)量保證書的材料進(jìn)場(chǎng),。
七,、按照規(guī)定要求,凡需要進(jìn)行復(fù)檢的材料,,必須按檢驗(yàn)批進(jìn)行復(fù)檢試驗(yàn),,復(fù)檢試驗(yàn)報(bào)告及時(shí)提供給資料員。
八,、及時(shí)掌握材料的市場(chǎng)價(jià)格信息以及供貨單位的情況,,收集整理第一手資料。
九,、掌握材料的庫(kù)存情況及時(shí)調(diào)整材料供應(yīng)計(jì)劃,。
十、對(duì)購(gòu)進(jìn)不符合要求的材料,,杜絕使用在工程中,,要會(huì)同有關(guān)單位和人員協(xié)商處理解決。 十一,、掌握材料市場(chǎng)實(shí)際供應(yīng)價(jià)格及投標(biāo)預(yù)算報(bào)價(jià),,如材料供應(yīng)價(jià)格≥投標(biāo)預(yù)算報(bào)價(jià)時(shí) , 其價(jià)格需及時(shí)反饋信息給工程項(xiàng)目部,辦理有關(guān)報(bào)批手續(xù)后方可進(jìn)貨,。
十二,、及時(shí)掌握現(xiàn)場(chǎng)的工程變更情況及時(shí)調(diào)整供料計(jì)劃。
十三,、做好材料采購(gòu),、供應(yīng)月報(bào)表。按材料管理規(guī)定及時(shí)把報(bào)表提供給財(cái)務(wù)(材料)會(huì)計(jì),。
十四,、監(jiān)督材料的使用情況,對(duì)材料浪費(fèi)、損壞情況應(yīng)及時(shí)制 止,,并對(duì)有關(guān)人員提出處罰,。
十五、當(dāng)材料員兼司機(jī)時(shí),,負(fù)責(zé)車輛的日常維護(hù)保養(yǎng),。確保車輛內(nèi)外潔凈。
采購(gòu)員崗位職責(zé)
發(fā)布時(shí)間:2010-06-08 10:36:29 ? 聯(lián)系人: 匿名
具體描述
1,、主動(dòng)與申購(gòu)部門聯(lián)系,,核實(shí)所購(gòu)物資的規(guī)格、型號(hào),、數(shù)量,、驗(yàn)貨時(shí)間等,避免差錯(cuò),,按需進(jìn)貨,,及時(shí)采辦保證按時(shí)到貨。
2,、熟悉市場(chǎng)行情及進(jìn)貨渠道,,堅(jiān)持“貨比三家,比質(zhì)比價(jià),,擇優(yōu)選購(gòu)”的采購(gòu)原則,,努力降低進(jìn)貨成本,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),,杜絕假冒偽劣商品的流入,。
回復(fù)1:采購(gòu)員崗位職責(zé)
3、以搞好“采購(gòu)供應(yīng),,保障經(jīng)營(yíng)需要”為原則,,抓好采購(gòu)管理,了解公司及下屬各企業(yè)的物資需求及市場(chǎng)供應(yīng)情況,,掌握酒店有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定以及對(duì)物資采購(gòu)成本,、費(fèi)用資金控制的要求,熟悉各種物資采購(gòu)計(jì)劃,。 4,、熟悉和掌握本人分管的各種物料的名稱、型號(hào),、規(guī)格,、產(chǎn)地、單價(jià),、品質(zhì)及供應(yīng)商品的廠家、供應(yīng)商,,要準(zhǔn)確了解,、掌握市場(chǎng)供求即時(shí)行情,,適時(shí)組織采購(gòu)。
5,、按“誰(shuí)經(jīng)手誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,,要對(duì)本人分管的采購(gòu)業(yè)務(wù)的質(zhì)量、數(shù)量,、成本負(fù)責(zé),,要盡可能多渠道采購(gòu),降低采購(gòu)成本,,提高采購(gòu)質(zhì)量,;
6、及時(shí)完成部門下達(dá)的各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù),,及時(shí)保障企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)需求,,嚴(yán)格執(zhí)行酒店采購(gòu)管理制度,采購(gòu)均以“物資申購(gòu)單”為依據(jù),。
7,、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度及規(guī)定,并堅(jiān)持“憑單采購(gòu)”的原則,,購(gòu)進(jìn)的一切物資要及時(shí)通知收貨員及用貨部門負(fù)責(zé)人,,按規(guī)定辦理驗(yàn)收入庫(kù)手續(xù)。共同把好質(zhì)量,、數(shù)量關(guān),。
8、服從公司財(cái)務(wù)監(jiān)督,,遵守公司有關(guān)規(guī)章制度及員工守則,。
崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)包括什么方面 崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)及防控措施篇二
玉林市玉開融資性擔(dān)保有限公司
風(fēng)險(xiǎn)控制崗位職責(zé)
一、風(fēng)險(xiǎn)控制部崗位職能:
負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)品種的風(fēng)險(xiǎn)控制工作,,從完整性和安全性兩方面對(duì)擔(dān)保項(xiàng)目進(jìn)行機(jī)構(gòu)深刻并負(fù)責(zé)組織評(píng)審,,修訂和完善公司的業(yè)務(wù)管理制度并貫徹執(zhí)行,組織公司保后跟蹤管理和追償,,建立法務(wù)處理機(jī)制,,承擔(dān)公司業(yè)務(wù)品種的開發(fā)等。具體為:
1.對(duì)申請(qǐng)擔(dān)保企業(yè)和項(xiàng)目的報(bào)審資料重點(diǎn)從法律角度加以審核,;
2.對(duì)申請(qǐng)擔(dān)保企業(yè)和項(xiàng)目從整體風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)定,;
3.對(duì)申請(qǐng)擔(dān)保企業(yè)和項(xiàng)目的反擔(dān)保抵押措施從法律風(fēng)險(xiǎn)角度提出意見;辦理反擔(dān)保抵押手續(xù),,審核確定相關(guān)合同及法律文本,;
4.熟悉商業(yè)銀行內(nèi)控制度,信貸決策體系及投資擔(dān)保體系,精通投資,、擔(dān)保,、財(cái)務(wù)、金融及企業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)政策,;
5.熟悉國(guó)內(nèi)企業(yè)現(xiàn)狀,、投資擔(dān)保政策體系,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范控制管理意識(shí)和能力,;
6.完善風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審辦法及合理化風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審相關(guān)各項(xiàng)操作規(guī)程,,業(yè)務(wù)規(guī)程;
7.跟蹤公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)展,,匯總各類業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)情況及發(fā)出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,;協(xié)調(diào)部門相關(guān)人員和公司相關(guān)部門保持業(yè)
務(wù)流程的高速運(yùn)轉(zhuǎn);
8.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù),。
9.根據(jù)公司發(fā)展?fàn)顩r,,設(shè)部門經(jīng)理,審核專員,,法務(wù)專員等崗位,。
二、風(fēng)險(xiǎn)控制部崗位工作職責(zé):
(一),、風(fēng)險(xiǎn)控制部部長(zhǎng)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)研究風(fēng)險(xiǎn)政策,,草擬風(fēng)險(xiǎn)政策,設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審崗位的工作指引和運(yùn)作流程,;
2.建設(shè)風(fēng)控系統(tǒng),,建立自動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)報(bào)表管理系統(tǒng),參與建立投資風(fēng)險(xiǎn)審批系統(tǒng),;
3.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審:負(fù)責(zé)組織事前風(fēng)險(xiǎn)審核,、事中風(fēng)險(xiǎn)控制、事后風(fēng)險(xiǎn)檢查,,出具風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提示和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告,;
3.定期出具風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估常規(guī)報(bào)告,針對(duì)即時(shí)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,,評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)與風(fēng)險(xiǎn)程度,,分析風(fēng)險(xiǎn)來(lái)源和影響,提供解決方案,。
(二),、風(fēng)險(xiǎn)控制部評(píng)審人崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)審核
2.負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)部上報(bào)的調(diào)查報(bào)告及項(xiàng)目材料的真實(shí)性、完整性和準(zhǔn)確性進(jìn)行核實(shí)和檢查,;
3.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的可行性進(jìn)行初步判斷并向部門領(lǐng)導(dǎo)提供參考意見,;
4.負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)部風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審制度的落實(shí)和執(zhí)行情況的監(jiān)督,;
5.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的真實(shí)性、合法合規(guī)性及可行性進(jìn)行評(píng)價(jià),,充分揭示項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),,設(shè)計(jì)實(shí)施方案及風(fēng)險(xiǎn)控制措施;
6.協(xié)助業(yè)務(wù)部完善風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)手續(xù),;
7.協(xié)助法務(wù)部門進(jìn)行法律訴訟、處置反擔(dān)保資產(chǎn),。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)包括什么方面 崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)及防控措施篇三
崗位職責(zé)包括的內(nèi)容
【篇1:信息科工作職責(zé)及內(nèi)容】
信息科主任職責(zé)
1、在主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,,負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理信息,、醫(yī)院內(nèi)外有關(guān)信息的收集整理及圖書館管理工作。
2,、組織全院網(wǎng)絡(luò)信息,,及時(shí)收集、傳遞院內(nèi)外有關(guān)信息,,綜合上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),為臨床,、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術(shù)新進(jìn)展情況,。
3、負(fù)責(zé)組織檢查落實(shí)網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行,,按時(shí)完成各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表,,回收、整理,、保存,、利用有關(guān)資料,及時(shí)傳遞資料信息,。 4,、負(fù)責(zé)組織全科室人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
5,、制定科室年度工作計(jì)劃,,做好年度工作總結(jié)。 6,、按照國(guó)家規(guī)定,,做好某些信息方面的保密工作。7,、完成醫(yī)院交辦的指令性任務(wù),。
信息科工作人員職責(zé)
1,、在信息科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,以高度的事業(yè)心,、責(zé)任感和一絲不茍,、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),做好全院信息系統(tǒng)的管理,、維護(hù)工作,,保護(hù)我院計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全,保障醫(yī)院信息系統(tǒng)正常運(yùn)行,。
2,、保護(hù)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器,定期清理,、維護(hù),,保持清潔;嚴(yán)格控制機(jī)器優(yōu)盤和光盤驅(qū)動(dòng)器的使用,,以防病毒侵入網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),,要做定期檢查和清理。
3,、定期檢查服務(wù)器各項(xiàng)主要參數(shù)及日志,,及時(shí)做好錯(cuò)誤日志記錄,服務(wù)器軟,、硬件故障記錄,,數(shù)據(jù)庫(kù)擴(kuò)充、更改記錄,,日志清除異常記錄,,認(rèn)真做好值班登記工作,發(fā)現(xiàn)異常提示信息及時(shí)處理,,并向科室領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,,做到防患于未然。
4,、嚴(yán)格保密計(jì)算機(jī)上使用的各級(jí)工作口令和個(gè)人密碼,,不得向外泄露操作口令和密碼。
5,、科室或職能部門需要統(tǒng)計(jì)相關(guān)醫(yī)療業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)時(shí),,應(yīng)按規(guī)定逐級(jí)請(qǐng)示;重要數(shù)據(jù)須經(jīng)分管院長(zhǎng)和院長(zhǎng)同意,,計(jì)算機(jī)管理人員方可進(jìn)行統(tǒng)計(jì),。
6、嚴(yán)禁利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)謀取不合法收入,,嚴(yán)禁擅自更改計(jì)算機(jī)系統(tǒng)數(shù)據(jù),。
信息科具體工作內(nèi)容如下 1)醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備的安裝,、調(diào)試和維護(hù);對(duì)系統(tǒng)設(shè)備每日進(jìn)行巡檢記錄,,防微杜漸,,保證網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)。2)醫(yī)院電話系統(tǒng)的安裝,、維護(hù),。
3)根據(jù)醫(yī)院的實(shí)際管理模式及醫(yī)院管理信息系統(tǒng)的需要,協(xié)調(diào)華西公用編制各統(tǒng)計(jì)及信息系統(tǒng)的需求分析,。
4)醫(yī)院his系統(tǒng),,pacs系統(tǒng),lis系統(tǒng)及計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)等維護(hù)并引導(dǎo)各科室正確使用,;維護(hù)好各系統(tǒng)軟件,掌握好系統(tǒng)軟件和測(cè)試軟件的使用,,負(fù)責(zé)注冊(cè)用戶,、設(shè)置口令、授予權(quán)限,。
5)對(duì)系統(tǒng)功能缺陷及系統(tǒng)需求,,協(xié)調(diào)華西公用進(jìn)行修改、增加及解決在系統(tǒng)使用中遇到的代碼類問(wèn)題,。
6)維護(hù)醫(yī)院管理決策支持系統(tǒng),,保障系統(tǒng)能夠及時(shí)提供各類報(bào) 表以滿足醫(yī)院管理需要
7)建立、完善電子圖書和期刊庫(kù)供全院人員查閱,。
8)編制全院信息設(shè)備計(jì)劃,,提出預(yù)算建議,負(fù)責(zé)或協(xié)助處理全院信息設(shè)施與設(shè)備,、計(jì)算機(jī)及計(jì)算機(jī)相關(guān)低值易耗品的采購(gòu)申請(qǐng),、使用管理和維護(hù)并協(xié)助做好信息設(shè)備的資產(chǎn)管理。
9)醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)的監(jiān)管,,及時(shí)清理病毒,、修復(fù)系統(tǒng)漏洞,保證內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)的正常,、安全的運(yùn)行,。
10)信息發(fā)布系統(tǒng)、led顯示系統(tǒng),、醫(yī)院網(wǎng)站的信息發(fā)布與管理,,住院病房電視機(jī)及電視信號(hào)的協(xié)調(diào)處理。11)
12)his系統(tǒng)醫(yī)囑接收科室及收費(fèi)項(xiàng)目?jī)r(jià)格的增加,、修改,。根據(jù)醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展的需求,,協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)具體制定醫(yī)院信息化建設(shè)的中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,并具體實(shí)施,。13)14)
15)機(jī)房監(jiān)控設(shè)備,、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器及ups管理,。醫(yī)院監(jiān)控系統(tǒng)的帳號(hào)權(quán)限管理,。領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
【篇2:施工員崗位職責(zé)的主要內(nèi)容】
施工員崗位職責(zé)的主要內(nèi)容
發(fā)布時(shí)間:2009-10-30 15:16:26 ? 聯(lián)系人:
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一,、施工員作為長(zhǎng)駐工地代表,,直接對(duì)基建工程部經(jīng)理負(fù)責(zé),在保證工程質(zhì)量前提下抓好生產(chǎn)進(jìn)度,,對(duì)施工質(zhì)量負(fù)責(zé),; 二、在基建工程部經(jīng)理授權(quán)下協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)施工單位的施工問(wèn)題,。
三,、遵守施工材料質(zhì)量制度,嚴(yán)格監(jiān)督控制進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量,、型號(hào)和規(guī)格,,堅(jiān)決杜絕不合格材料進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),對(duì)材料管理引起的質(zhì)量問(wèn)題負(fù)責(zé),,對(duì)材料質(zhì)量做好記錄定期上報(bào),。嚴(yán)格進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量。監(jiān)督班組操作是否符合規(guī)范,。
四,、參與圖紙會(huì)審和技術(shù)交底,配合基建工程部經(jīng)理安排好每天的生產(chǎn)工作,,對(duì)班組成員進(jìn)行全面的技術(shù)交底,。
五、按規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)組織施工,,保證進(jìn)度及施工質(zhì)量和施工安全,。
六、配合基建工程部經(jīng)理組織工程驗(yàn)收和分項(xiàng)工程質(zhì)量評(píng)定,。對(duì)因設(shè)計(jì)或其它變更引起的工程量的增減和工期變更進(jìn)行簽證,,并及時(shí)調(diào)整部署。
七,、每周填寫上報(bào)各種報(bào)表,,并作好人員的考勤及施工工作記錄填寫施工日志。
八,、組織好施工過(guò)程的各種原始記錄及統(tǒng)計(jì)工作,,保證各種原始資料的完整性,、準(zhǔn)確性和可追溯性。
九,、填寫施工進(jìn)度日志,、質(zhì)量報(bào)表、工程進(jìn)度表,、施工過(guò)程的各種原始記錄,、施工責(zé)任人簽到表、工程領(lǐng)料單等進(jìn)行核對(duì),、整理,、收集,保證其完整性,、準(zhǔn)確性和可追溯性,。
十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),。
回復(fù)1:施工員崗位職責(zé)的主要內(nèi)容
合格的施工員必須
一,、懂技術(shù),看得懂圖紙,,現(xiàn)場(chǎng)能解決技術(shù)問(wèn)題;
二,、懂預(yù)算,,要會(huì)算量,能提材料計(jì)劃,;
三,、懂安全,安全問(wèn)題現(xiàn)在已經(jīng)由法律規(guī)定管生產(chǎn)必須管安全,;
四,、懂質(zhì)量,過(guò)程驗(yàn)收必須能夠提出有什么問(wèn)題,,預(yù)防措施,;
五、懂管理,,必須會(huì)協(xié)調(diào)各方關(guān)系,,保證工程順利進(jìn)行。 回復(fù)者:匿名 2009-10-30 15:16:3
3施工員崗位職責(zé)的主要內(nèi)容
發(fā)布時(shí)間:2009-10-30 15:16:26 ? 聯(lián)系人:
匿名
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一,、施工員作為長(zhǎng)駐工地代表,,直接對(duì)基建工程部經(jīng)理負(fù)責(zé),在保證工程質(zhì)量前提下抓好生產(chǎn)進(jìn)度,,對(duì)施工質(zhì)量負(fù)責(zé),;
二,、在基建工程部經(jīng)理授權(quán)下協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)施工單位的施工問(wèn)題。 三,、遵守施工材料質(zhì)量制度,,嚴(yán)格監(jiān)督控制進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量、型號(hào)和規(guī)格,,堅(jiān)決杜絕不合格材料進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),,對(duì)材料管理引起的質(zhì)量問(wèn)題負(fù)責(zé),對(duì)材料質(zhì)量做好記錄定期上報(bào),。嚴(yán)格進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量,。監(jiān)督班組操作是否符合規(guī)范。
四,、參與圖紙會(huì)審和技術(shù)交底,,配合基建工程部經(jīng)理安排好每天的生產(chǎn)工作,對(duì)班組成員進(jìn)行全面的技術(shù)交底,。
五,、按規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)組織施工,保證進(jìn)度及施工質(zhì)量和施工安全,。
六,、配合基建工程部經(jīng)理組織工程驗(yàn)收和分項(xiàng)工程質(zhì)量評(píng)定。對(duì)因設(shè)計(jì)或其它變更引起的工程量的增減和工期變更進(jìn)行簽證,,并及時(shí)調(diào)整部署,。
七、每周填寫上報(bào)各種報(bào)表,,并作好人員的考勤及施工工作記錄填寫施工日志,。
八、組織好施工過(guò)程的各種原始記錄及統(tǒng)計(jì)工作,,保證各種原始資料的完整性,、準(zhǔn)確性和可追溯性。
九,、填寫施工進(jìn)度日志,、質(zhì)量報(bào)表、工程進(jìn)度表,、施工過(guò)程的各種原始記錄,、施工責(zé)任人簽到表、工程領(lǐng)料單等進(jìn)行核對(duì),、整理,、收集,保證其完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性,。
十,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
回復(fù)1:施工員崗位職責(zé)的主要內(nèi)容 合格的施工員必須
一,、懂技術(shù),,看得懂圖紙,現(xiàn)場(chǎng)能解決技術(shù)問(wèn)題,;
二,、懂預(yù)算,要會(huì)算量,,能提材料計(jì)劃,;
三、懂安全,,安全問(wèn)題現(xiàn)在已經(jīng)由法律規(guī)定管生產(chǎn)必須管安全,;
四、懂質(zhì)量,,過(guò)程驗(yàn)收必須能夠提出有什么問(wèn)題,,預(yù)防措施;
五,、懂管理,,必須會(huì)協(xié)調(diào)各方關(guān)系,保證工程順利進(jìn)行,。
回復(fù)者:匿名 2009-10-30 15:16:33
施工員的工作就是在施工現(xiàn)場(chǎng)具體解決施工組織設(shè)計(jì)和現(xiàn)場(chǎng)的關(guān)系,,組織設(shè)計(jì)中的東西要靠施工員在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,測(cè)量,,編寫施工日志,上報(bào)施工進(jìn)度,,質(zhì)量,,處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題。是工程指揮部和施工隊(duì)的聯(lián)絡(luò)人,。施工員崗位職責(zé)
施工員的工作就是在施工現(xiàn)場(chǎng)具體解決施工組織設(shè)計(jì)和現(xiàn)場(chǎng)的關(guān)系,,組織設(shè)計(jì)中的東西要靠施工員在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,測(cè)量,,編寫施工日志,,上報(bào)施工進(jìn)度,質(zhì)量,,處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題,。是工程指揮部和施工隊(duì)的聯(lián)絡(luò)人。施工員崗位職責(zé) 一、在項(xiàng)目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,,貫徹安全第一,、預(yù)防為主的方針,按規(guī)定搞好安全防范措施,,把安全工作落到實(shí)處,,做到講效益必須講安全,抓生產(chǎn)首先必須抓安全,。
二,、認(rèn)真熟悉施工圖紙、編制各項(xiàng)施工組織設(shè)計(jì)方案和施工安全,、質(zhì)量,、技術(shù)方案,編制各單項(xiàng)工程進(jìn)度計(jì)劃及人力,、物力計(jì)劃和機(jī)具,、用具、設(shè)備計(jì)劃,。
三,、編制、組織職工按期開會(huì)學(xué)習(xí),,合理安排,、科學(xué)引導(dǎo)、順利完成本工程的各項(xiàng)施工任務(wù),。
四,、協(xié)同項(xiàng)目經(jīng)理、認(rèn)真履行《建設(shè)工程施工合同》條款,,保證施工順利進(jìn)行,,維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)利益。
五,、編制文明工地實(shí)施方案,,根據(jù)本工程施工現(xiàn)場(chǎng)合理規(guī)劃布局現(xiàn)場(chǎng)平面圖,安排,、實(shí)施,、創(chuàng)建文明工地。
六,、編制工程總進(jìn)度計(jì)劃表和月進(jìn)度計(jì)劃表及各施工班組的月進(jìn)度計(jì)劃表,。
七、搞好分項(xiàng)總承包的成本核算(按單項(xiàng)和分部分項(xiàng))單獨(dú)及時(shí)核算,,并將核算結(jié)果及時(shí)通知承包部的管理人員,,以便及時(shí)改進(jìn)施工計(jì)劃及方案,爭(zhēng)創(chuàng)更高效益。
八,、向各班組下達(dá)施工任務(wù)書及材料限額領(lǐng)料單,。配合項(xiàng)目經(jīng)理工作
九,、督促施工材料,、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場(chǎng),并處于合格狀態(tài),,確保工程順利進(jìn)行,。
十,、參加工程竣工交驗(yàn),負(fù)責(zé)工程完好保護(hù),。
十一,、合理調(diào)配生產(chǎn)要素,嚴(yán)密組織施工確保工程進(jìn)度和質(zhì)量,。 十二,、組織隱蔽工程驗(yàn)收,參加分部分項(xiàng)工程的質(zhì)量評(píng)定,。
十三,、參加圖紙會(huì)審和工程進(jìn)度計(jì)劃的編制。
施工員職責(zé)
施工員是基層的技術(shù)組織管理人員,。主要工作內(nèi)容是在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,,深入施工現(xiàn)場(chǎng),協(xié)助搞好施工監(jiān)理,,與施工隊(duì)一起復(fù)核工程量,,提供施工現(xiàn)場(chǎng)所需材料規(guī)格、型號(hào)和到場(chǎng)日期,,做好現(xiàn)場(chǎng)材料的驗(yàn)收簽證和管理,,及時(shí)對(duì)隱蔽工程進(jìn)行驗(yàn)收和工程量簽證,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程的資料收集,、保管和歸檔,,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工的進(jìn)度和成本負(fù)有重要責(zé)任。
施工員的工作就是在施工現(xiàn)場(chǎng)具體解決施工組織設(shè)計(jì)和現(xiàn)場(chǎng)的關(guān)系, 組織設(shè)計(jì)中的東西要靠施工員在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,測(cè)量,編寫施工日志,上報(bào)施工進(jìn)度,質(zhì)量,處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題.是工程指揮部和施工隊(duì)的聯(lián)絡(luò)人.施工員崗位職責(zé) :
一,、在項(xiàng)目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,貫徹安全第一,、預(yù)防為主的方針,,按規(guī)定搞好安全防范措施,把安全工作落到實(shí)處,,做到講效益必須講安全,,抓生產(chǎn)首先必須抓安全。
二、認(rèn)真熟悉施工圖紙,、編制各項(xiàng)施工組織設(shè)計(jì)方案和施工安全,、質(zhì)量、技術(shù)方案,,編制各單項(xiàng)工程進(jìn)度計(jì)劃及人力,、物力計(jì)劃和機(jī)具、用具,、設(shè)備計(jì)劃,。
三、編制,、組織職工按期開會(huì)學(xué)習(xí),,合理安排、科學(xué)引導(dǎo),、順利完成本工程的各項(xiàng)施工任務(wù),。
四、協(xié)同項(xiàng)目經(jīng)理,、認(rèn)真履行《建設(shè)工程施工合同》條款,,保證施工順利進(jìn)行,維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)利益,。
五,、編制文明工地實(shí)施方案,根據(jù)本工程施工現(xiàn)場(chǎng)合理規(guī)劃布局現(xiàn)場(chǎng)平面圖,,安排,、實(shí)施、創(chuàng)建文明工地,。
六,、編制工程總進(jìn)度計(jì)劃表和月進(jìn)度計(jì)劃表及各施工班組的月進(jìn)度計(jì)劃表。
七,、搞好分項(xiàng)總承包的成本核算(按單項(xiàng)和分部分項(xiàng))單獨(dú)及時(shí)核算,,并將核算結(jié)果及時(shí)通知承包部的管理人員,以便及時(shí)改進(jìn)施工計(jì)劃及方案,,爭(zhēng)創(chuàng)更高效益,。
八、向各班組下達(dá)施工任務(wù)書及材料限額領(lǐng)料單,。配合項(xiàng)目經(jīng)理工作
九,、督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場(chǎng),,并處于合格狀態(tài),,確保工程順利進(jìn)行,。
十、參加工程竣工交驗(yàn),,負(fù)責(zé)工程完好保護(hù),。
十一、合理調(diào)配生產(chǎn)要素,,嚴(yán)密組織施工確保工程進(jìn)度和質(zhì)量,。
十二、組織隱蔽工程驗(yàn)收,,參加分部分項(xiàng)工程的質(zhì)量評(píng)定,。 制。
考試相關(guān):
一,、開考專業(yè)
預(yù)算員,,施工員,質(zhì)檢員,,安全員,,材料員
二、考試級(jí)別
初級(jí),、中級(jí),、高級(jí)
三、報(bào)考條件
1,、初級(jí)(具備以下條件之一)
(1)本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷,。
(2)從事本職業(yè)工作 2 年以上。2,、中級(jí)(具備以下條件之一)
(1)本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,。
(2)連續(xù)從事本職業(yè)工作 4 年以上。
(3)取得本職業(yè)初級(jí)證書,,從事本職業(yè)工作 2 年以上,。3、高級(jí)(具備以下條件之一)
(1)本專業(yè)本科以上學(xué)歷,,并從事本職業(yè)工作 2 年以上,。
(2)本專業(yè)大專以上學(xué)歷,并從事本職業(yè)工作 4 年以上,。
(3)取得本職業(yè)中級(jí)證書,,從事本職業(yè)工作 3 年以上。
四,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
勞動(dòng)部
初級(jí): 700 元
中級(jí): 900 元
高級(jí): 1400元
建設(shè)部
費(fèi)用: 750 元
(此費(fèi)用含考試費(fèi),、鑒定費(fèi)、證書工本費(fèi)),。
持原建設(shè)部門《建設(shè)職業(yè)技能崗位證書》參加考試合格者可換發(fā)《國(guó)家職業(yè)資格證書》,,換證僅收考試鑒定費(fèi)和證書費(fèi)。
五,、證書
1.勞動(dòng)部《國(guó)家職業(yè)資格證書》,此證書無(wú)須年檢,,全國(guó)通用。 2.培訓(xùn)合格證書,??紓€(gè)勞動(dòng)部的就可以。
六,、報(bào)名事項(xiàng)
1,、報(bào)名資料:一寸彩照 4 張,兩寸彩照 2 張,,身份證和學(xué)歷證復(fù)印件各兩份.考試內(nèi)容: 預(yù)算員:《建筑識(shí)圖》,、《房屋構(gòu)造》、《建筑工程定額與預(yù)算》,、《建筑施工技術(shù)》
施工員:《建筑力學(xué)》,、《建筑材料》、《建筑結(jié)構(gòu)》,、《建筑施工技術(shù)》
質(zhì)檢員:《質(zhì)量事故分析》,、《建筑施工技術(shù)》
材料員:《建筑材料》、《建筑施工技術(shù)》
安全員:《安全生產(chǎn)技術(shù)與管理技術(shù)》,、《建筑企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理》
【篇3:會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及工作內(nèi)容】
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及工作內(nèi)容
1,、審核各類原始單據(jù),無(wú)誤后根據(jù)各種單據(jù)編制記帳憑證,。 2月末結(jié)賬,,按時(shí)編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí),,計(jì)算準(zhǔn)確,,內(nèi)容完整,說(shuō)明清楚,,報(bào)送及時(shí),。3.負(fù)責(zé)檢查、核實(shí)庫(kù)存材料,,對(duì)各種庫(kù)存材料的購(gòu)入,、領(lǐng)用情況進(jìn)行監(jiān)督, 月末與庫(kù)管員進(jìn)行核對(duì),做到帳實(shí)相符,。并對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行不定期抽查,。
4.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,及時(shí)與出納核對(duì)現(xiàn)金,,銀行賬,、各類憑證,、單據(jù),做到賬款,、票據(jù)數(shù)目清楚,。
5.負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算,填寫稅務(wù)申報(bào)表及交納工作,。協(xié)同與稅務(wù)部門的工作,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握政策,。
6.負(fù)責(zé)發(fā)票的購(gòu)買,、核銷與管理,認(rèn)真保管發(fā)票,,嚴(yán)禁丟失,。 7.月末整理裝訂憑證,安全完整保管財(cái)務(wù)資料及會(huì)計(jì)檔案,。8.完成上級(jí)分派的其他相關(guān)工作任務(wù),。***物業(yè)服務(wù)處綜合行政部 *** 2014.5.27
崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)包括什么方面 崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)及防控措施篇四
主任護(hù)師職責(zé)
1、在護(hù)理部主任(總護(hù)士長(zhǎng))的領(lǐng)導(dǎo)下,,指導(dǎo)本科護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù),、科研和
教學(xué)
工作。2,、檢查指導(dǎo)本科急,、重、疑難病人的計(jì)劃護(hù)理,、護(hù)理會(huì)診及搶救危重病人的護(hù)理,。
3、了解國(guó)內(nèi)外本科護(hù)理發(fā)展動(dòng)態(tài),,并根據(jù)本院具體條件努力引進(jìn)先進(jìn)技術(shù),,提高護(hù)理質(zhì)量,發(fā)展護(hù)理學(xué)科,。
4,、主持本科的護(hù)理大查房,指導(dǎo)主管護(hù)師的查房,,不斷提高護(hù)理業(yè)務(wù)水平,。
5、對(duì)本科護(hù)理差錯(cuò),、事故提出技術(shù)鑒定意見,。
6、組織在職主管護(hù)師,、護(hù)師及進(jìn)修護(hù)師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,擬訂教學(xué)計(jì)劃,,編寫教材,并負(fù)責(zé)講授,。
7,、帶教護(hù)理本科和護(hù)理專科學(xué)生的臨床實(shí)習(xí),,擔(dān)任部分課程的講授,并指導(dǎo)主管護(hù)師完成此項(xiàng)工作,。
8,、協(xié)助護(hù)理部做好主管護(hù)師、護(hù)師晉級(jí)的業(yè)務(wù)考核工作,,承擔(dān)對(duì)高級(jí)護(hù)理人員的培養(yǎng),。
9、制定本科護(hù)理科研,、技術(shù)革新計(jì)劃,,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)施實(shí),參與審定,、評(píng)價(jià)護(hù)理論文和科研,、技術(shù)革新成果。
10,、負(fù)責(zé)組織本科護(hù)理學(xué)術(shù)講座和護(hù)理病案討論,。
11、對(duì)全院的護(hù)理隊(duì)伍建設(shè),,業(yè)務(wù)技術(shù)管理和組織管理提出意見,,協(xié)助護(hù)理部加強(qiáng)對(duì)全院護(hù)理工作的領(lǐng)導(dǎo)。
副主任護(hù)師參照主任護(hù)師的職責(zé)實(shí)行,。
主管護(hù)師職責(zé)
1,、在科護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下和本科主任護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2,、負(fù)責(zé)本科護(hù)理質(zhì)量檢查與技術(shù)指導(dǎo),,按中醫(yī)護(hù)理常規(guī)要求,把好病員飲食起居,、情志及基礎(chǔ)護(hù)理等方面的護(hù)理關(guān),,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決,。
3,、根據(jù)中醫(yī)護(hù)理常規(guī),指導(dǎo)并參與制定重危,、疑難病員的護(hù)理計(jì)劃,,親自參加和指導(dǎo)技術(shù)操作,。
4、協(xié)助擬定本科護(hù)理人員的培訓(xùn)規(guī)劃,,參加教材編寫和講授,。協(xié)助組織本科護(hù)理人員學(xué)習(xí)中醫(yī)護(hù)理知識(shí),修訂本科中醫(yī)護(hù)理常規(guī),,參加護(hù)理基本功的訓(xùn)練,。
5、參加護(hù)理部組織的查房,、會(huì)診,,對(duì)本科發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析,、鑒定,,并提出防范措施。
6,、對(duì)實(shí)習(xí),、進(jìn)修護(hù)士做好帶教和成績(jī)?cè)u(píng)定工作。
7,、制定本科護(hù)理科研和技術(shù)革新規(guī)劃,,并組織實(shí)施。研究,、探討中醫(yī)護(hù)理與方法,,總結(jié)辨證施護(hù)經(jīng)驗(yàn)。
8,、協(xié)助本科護(hù)士長(zhǎng)做好行政管理和護(hù)理隊(duì)伍的建設(shè)工作,。
護(hù)師職責(zé)
1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和本科主管護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作,。
2,、參加護(hù)理臨床實(shí)踐,做好指導(dǎo)護(hù)士正確執(zhí)行醫(yī)囑和各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,,解決辨證施護(hù)中遇到的疑難問(wèn)題,。運(yùn)用中醫(yī)術(shù)語(yǔ)寫好護(hù)理記錄、交班報(bào)告等,。
3,、參與重危、疑難病員的護(hù)理工作,,及難度較大的護(hù)理技術(shù)操作,,要掌握并指導(dǎo)開展中醫(yī)常用的急救技術(shù)和新技術(shù)的臨床實(shí)踐。
4、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)擬定護(hù)理工作計(jì)劃,,參與做好病房管理工作,。
5、參與護(hù)理部組織的護(hù)理查房,、會(huì)診和病案討論,。
6、有條件者根據(jù)病員情況,,適當(dāng)安排,,輔導(dǎo)病員練氣功,打太極拳等活動(dòng),。
7,、參加部分護(hù)理教學(xué)和科研,指導(dǎo)實(shí)習(xí)護(hù)士,、護(hù)理員、保潔員的工作,。
8,、負(fù)責(zé)辦理病員的入、出院,、轉(zhuǎn)科等手續(xù)及有關(guān)登記工作。
9,、做好病房管理、消毒,、隔離、物資,、藥品,、材料的保管工作。
病房護(hù)士職責(zé)
1,、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作,。
2,、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,,準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作,,嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)及交接班制度,,防止差錯(cuò),、事故的發(fā)生,。
3,、做好基礎(chǔ)護(hù)理和精神護(hù)理工作,,經(jīng)常巡視病房,,密切觀察病情變化,,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告,。
4,、認(rèn)真做好危重病人的搶救工作,。
5,、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作,負(fù)責(zé)采集各種檢驗(yàn)標(biāo)本,。
6,、參加護(hù)理教學(xué)和科研,,指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員,、衛(wèi)生員的工作,。
7,、定期組織病人學(xué)習(xí),宣傳衛(wèi)生知識(shí)和住院規(guī)則,經(jīng)常征求病人意見,改進(jìn)護(hù)理工作,。在出院前做好衛(wèi)生保健宣傳工作,。
8,、辦理入、出院、轉(zhuǎn)科,、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關(guān)登記工作,。
9,、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,作好病房管理,,消毒隔離,,物資藥品材料請(qǐng)領(lǐng)保管等工作。
保潔員(護(hù)理員)工作職責(zé)
1,、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士指導(dǎo)下進(jìn)行工作,負(fù)責(zé)病區(qū)衛(wèi)生物品的清潔消毒,,病人生活護(hù)理及外送領(lǐng)取工作,。
2,、認(rèn)真履行崗位責(zé)任制,,對(duì)病人熱心,、耐心、關(guān)心,。保持病房,、走廊、水池,、門窗玻璃,、暖氣等病區(qū)各衛(wèi)生環(huán)境的整潔。
3,、協(xié)助做好重危病人的生活護(hù)理,,協(xié)助洗手、洗頭,、洗腳,、修剪指(趾)甲、打飯,、喂飯,、送開水、及時(shí)送取大小便器,。
4,、按要求協(xié)助做好重危病人單位的物品更換,保持整潔及空氣新鮮,,病室內(nèi)物品放置規(guī)范,,無(wú)雜物及垃圾堆放。
5,、負(fù)責(zé)危重及生活不能自理病人特殊檢查時(shí)的接送及特殊檢驗(yàn)標(biāo)本,、單據(jù)的送取工作。
6、及時(shí)清除病區(qū)及病房?jī)?nèi)的垃圾,,保持病室內(nèi)床頭柜,、方凳及窗臺(tái)的清潔衛(wèi)生。
7,、負(fù)責(zé)病人離院后終末床單位及用具的整理,、消毒。協(xié)助護(hù)士及時(shí)按要求質(zhì)量鋪好備用床,。
8,、保持清掃用具的潔凈、干爽及分類放置,,保持垃圾容器的定期清理消毒,。
9、講求醫(yī)德,,為病人打水,、喂飯前及時(shí)洗手,同時(shí)做好自我防護(hù),,下班前認(rèn)真洗手,、更衣。
主班護(hù)士崗位職責(zé)
1,、參加科晨會(huì),,床旁交接班,查對(duì)夜間醫(yī)囑,。
2,、全面了解并掌握病人流動(dòng)情況,完成交班報(bào)告待執(zhí)行事宜,。
3,、熟練掌握計(jì)算機(jī)操作并認(rèn)真處理各種長(zhǎng)期和臨時(shí)醫(yī)囑,及時(shí)通知并督促有關(guān)人員執(zhí)行,。
4,、辦理出入院、轉(zhuǎn)科,、轉(zhuǎn)院等工作及有關(guān)手續(xù),。
5、遞送各種通知單,、處方及準(zhǔn)備檢驗(yàn)容器,、遞送檢驗(yàn)標(biāo)本容器至病人,深入病房,,通知病人次日各種檢查項(xiàng)目及準(zhǔn)備工作,。
6,、負(fù)責(zé)接待病人單位探詢及外來(lái)人員,傳達(dá)各種通知,。
7,、協(xié)助測(cè)繪體溫,準(zhǔn)備次日測(cè)量記錄單,。
8,、負(fù)責(zé)醫(yī)囑的轉(zhuǎn)抄、交班報(bào)告的填寫,;參與醫(yī)囑的查對(duì)整理,;檢查醫(yī)囑本及各種護(hù)理文件書寫是否規(guī)范,,確保質(zhì)量,。
9、保持辦公室的清潔,、整齊,、物品定位。
10,、護(hù)士長(zhǎng)臨時(shí)不在時(shí),,履行護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)。
護(hù)理工作站崗位職責(zé)
1,、在科主任和護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,,在網(wǎng)絡(luò)中心管理人員指導(dǎo)下進(jìn)行工作。計(jì)算機(jī)操作人員須經(jīng)考試合格后方可上崗,。
2,、負(fù)責(zé)本科室當(dāng)日新入、轉(zhuǎn)入病人的床位安排,,確保入科時(shí)間,、入院診斷、經(jīng)治醫(yī)師,、護(hù)理等級(jí),、病情等各項(xiàng)內(nèi)容錄入準(zhǔn)確無(wú)誤。
3,、負(fù)責(zé)查看本科室當(dāng)日待床病人收住情況,。及時(shí)處理出院、轉(zhuǎn)出病人數(shù)據(jù),,確保當(dāng)日病人流動(dòng)情況準(zhǔn)確無(wú)誤,。
4、負(fù)責(zé)醫(yī)囑的轉(zhuǎn)抄,、校對(duì)工作,,確保藥療醫(yī)囑中藥品劑量和規(guī)格,、給藥途徑、執(zhí)行時(shí)間,、計(jì)價(jià)屬性等項(xiàng)目準(zhǔn)確無(wú)誤,。
5、負(fù)責(zé)打印各種執(zhí)行單,,準(zhǔn)確,、及時(shí)執(zhí)行醫(yī)囑。
6,、負(fù)責(zé)藥療醫(yī)囑的藥品申請(qǐng)和處方生成,以確保病人及時(shí)用藥,。
7、準(zhǔn)確及時(shí)錄入病人的醫(yī)護(hù)工作信息,。
8,、負(fù)責(zé)長(zhǎng)期、臨時(shí)醫(yī)囑單的打印,、查對(duì),。
9、審查計(jì)價(jià)單,,確保各項(xiàng)計(jì)費(fèi)準(zhǔn)確無(wú)誤,,按時(shí)做預(yù)出院處理。
10,、配合醫(yī)師完成出院病人病歷的整理,。
11、熟悉操作程序,,熟練掌握輸入方法,,及時(shí)對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行檢查、維護(hù),,確保護(hù)士工作站處于正常工作狀態(tài),,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系處理。
護(hù)理班護(hù)士崗位職責(zé)
1,、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,,參加科晨會(huì),交接班做到“五個(gè)心中有數(shù)”(病人的病情,、心理心中有數(shù),;治療處置心中有數(shù);潛在的護(hù)理問(wèn)題心中有數(shù),;擬采取的護(hù)理措施心中有數(shù),;健康宣教的重點(diǎn)心中有數(shù)。)
2,、熱情接待病人,,做入院介紹及入院評(píng)估,,說(shuō)明自己的身份及職責(zé),保持著裝整潔,、儀表端莊,,態(tài)度和藹,取得病人的信任和理解,,當(dāng)班應(yīng)完成首次護(hù)理記錄,。出院時(shí)向病人交待注意事項(xiàng),做好出院指導(dǎo),。
3,、負(fù)責(zé)病人基礎(chǔ)護(hù)理及出、轉(zhuǎn)院床單位的清理更換,,保持病人床鋪平整干凈,,無(wú)護(hù)理并發(fā)癥。
4,、入院24小時(shí)內(nèi)完成衛(wèi)生處置,,負(fù)責(zé)病區(qū)病人及陪伴人員的管理,,保持病室清潔,、整齊、安靜,、舒適,、安全,物品陳設(shè)定位,,溫濕度適宜,,空氣新鮮。
5,、深入病房掌握病人心理,、飲食情況,做好危重病人的觀察治療,。
6,、嚴(yán)格等級(jí)護(hù)理制度:按要求巡視病房,嚴(yán)密觀察病情,,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告并做應(yīng)急處理,。掌握病人病情做到“九知道”(床號(hào)、姓名,、診斷,、病情、治療,、飲食,、心理,、診查結(jié)果及護(hù)理)。
7,、按整體護(hù)理要求,,對(duì)住院病人實(shí)施入院評(píng)估、院規(guī)介紹,、衛(wèi)生宣教及住院健康指導(dǎo)等,。
8、各種記錄認(rèn)真及時(shí),,各項(xiàng)處置準(zhǔn)確有效,,有關(guān)護(hù)理文書書寫完整。
治療班護(hù)士崗位職責(zé)
1,、參加科晨會(huì),,清點(diǎn)醫(yī)療器械及常備藥品的種類及數(shù)量,交待清楚,,并登記簽名,。
2、嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”制度,。
3,、負(fù)責(zé)病區(qū)治療任務(wù),嚴(yán)格無(wú)菌技術(shù),,做到操作正規(guī)熟練,,準(zhǔn)確及時(shí)。
4,、熟悉各種藥物的配伍禁忌,,保持各種藥品無(wú)失效、無(wú)過(guò)期,。負(fù)責(zé)限,、劇、毒藥補(bǔ)充檢查及保管,。
5,、負(fù)責(zé)病區(qū)藥品保管、請(qǐng)領(lǐng),;器械清潔消毒,;冰箱管理。保持各種常備藥品,、物品,、器械齊全。
6,、嚴(yán)格消毒制度,,定期進(jìn)行空氣消毒及培養(yǎng),。
7、保持治療室,、換藥室的清潔,、整齊,物品完備并放置有序,。
護(hù)理小夜班崗位職責(zé)
1,、負(fù)責(zé)病員晚間各種治療與護(hù)理工作,負(fù)責(zé)次日手術(shù)及特殊檢查的準(zhǔn)備工作,,接收急診入院病人,,維持病區(qū)秩序,保證病區(qū)安全,。
2,、認(rèn)真床旁交接班,查對(duì)午后病區(qū)醫(yī)囑,。
3,、全面了解并掌握病人流動(dòng)情況,完成日間交班報(bào)告中待執(zhí)行事宜,。
4,、負(fù)責(zé)測(cè)繪晚間體溫,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告值班醫(yī)生處理,。
5,、按等級(jí)護(hù)理要求,巡視病房,,及時(shí)處理病情變化。
6,、認(rèn)真管理,、督促陪探人員遵守院規(guī),保持病室整潔有序,。
7,、檢查督促衛(wèi)生員履行職責(zé),保持病區(qū)清潔整齊,。
8,、填寫護(hù)理記錄及夜間交班報(bào)告,并為次日輸液注射及晨間治療檢查做好必要準(zhǔn)備,。
9,、保持辦公室清潔整齊,物品定位,。
護(hù)理大夜班崗位職責(zé)
1,、負(fù)責(zé)夜間病員的各項(xiàng)治療及護(hù)理,,負(fù)責(zé)手術(shù)及特殊檢查病員的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及各種標(biāo)本采集。
2,、認(rèn)真床頭交接班,,查對(duì)小夜班醫(yī)囑。
3,、全面了解病人病情,,完成小夜班交班報(bào)告中待執(zhí)行事宜。
4,、負(fù)責(zé)測(cè),、繪23:00及7:00體溫、血壓,,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告值班醫(yī)師處理,。
5、負(fù)責(zé)晨間各項(xiàng)治療,、護(hù)理工作,,按等級(jí)護(hù)理要求巡視病房,及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化,。
6,、書寫夜間交班報(bào)告,完成晨間各項(xiàng)標(biāo)本的采集收取,,并為手術(shù)及特殊檢查病人做好護(hù)理準(zhǔn)備,。
7、督促陪伴人員協(xié)助護(hù)理員履行職責(zé),,保持病室及病區(qū)衛(wèi)生整潔,。
8、保持辦公室清潔,、整齊,、物品定位。
產(chǎn)房護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)
1,、在科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,,負(fù)責(zé)本科室的護(hù)理業(yè)務(wù)及行政管理工作,并組織實(shí)施工作計(jì)劃,。
2,、督促、檢查本室醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程及無(wú)菌技術(shù)操作,,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,,嚴(yán)密觀察待產(chǎn)婦產(chǎn)程進(jìn)展和變化。
3、檢查各班工作,,核對(duì)醫(yī)囑及各種表格填寫登記情況,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,防止出現(xiàn)差錯(cuò)事故,。
4,、領(lǐng)導(dǎo)、組織本室助產(chǎn),、護(hù)理人員的政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),,不斷提高政治和業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理學(xué)習(xí),、進(jìn)修人員,,并指定有工作經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)有力的人員擔(dān)任帶教工作。
6,、及時(shí)檢查,、維修、補(bǔ)充,、保管好本室的器械,、藥品及各種備用物品。
7,、督促,、檢查衛(wèi)生員做好室內(nèi)外衛(wèi)生,定期消毒房間,,做好消毒隔離,,防止交叉感染。
8,、定期進(jìn)行工作人員的手和分娩室的空氣細(xì)菌培養(yǎng),,做好傳染病產(chǎn)婦的隔離及物品處理工作。
助產(chǎn)師職責(zé)
1,、在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2,、負(fù)責(zé)正常產(chǎn)婦的接產(chǎn)工作,,協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行難產(chǎn)的接產(chǎn)工作,做好接產(chǎn)準(zhǔn)備,,注意產(chǎn)程進(jìn)展和變化,,遇產(chǎn)婦并發(fā)癥或嬰兒窒息時(shí),應(yīng)采取緊急措施,并報(bào)告醫(yī)師,。
3,、密切觀察產(chǎn)婦分娩前后的情況,嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌,、消毒,、隔離等技術(shù)操作常規(guī),注意保護(hù)會(huì)陰及婦嬰安全,,嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生,。
4、填寫新生兒登記及嬰兒病案,、產(chǎn)程觀察記錄和分娩登記,、產(chǎn)后隨訪卡片。根據(jù)需要進(jìn)行產(chǎn)后隨訪,。
5,、檢查、補(bǔ)充分娩室應(yīng)用的藥品,、敷料,、器材、手(指)套等,。
6,、經(jīng)常保持分娩室的整潔,定期進(jìn)行消毒,,遇有傳染病者,,做好隔離消毒,防止交叉感染,。
7,、做好計(jì)劃生育、產(chǎn)期保健和婦嬰衛(wèi)生的宣教工作,,并進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),。
8、指導(dǎo)進(jìn)修,、實(shí)習(xí)人員的接產(chǎn)工作,。
產(chǎn)房班護(hù)士職責(zé)
1、按要求穿好專用衣,、褲,、拖鞋,戴好工作帽及口罩,,并協(xié)助待產(chǎn)婦按規(guī)定更衣,。
2、嚴(yán)格交接班。認(rèn)真查對(duì)值班記錄及各類登記,,檢查藥品,、器械備用情況并簽名以示負(fù)責(zé)。
3,、嚴(yán)格履行崗位職責(zé),,密切觀察產(chǎn)程及產(chǎn)婦全身情況,做好各項(xiàng)生命體征的監(jiān)測(cè),。
4,、協(xié)助醫(yī)師做好安全預(yù)防措施,認(rèn)真對(duì)待胎位不正及各種難產(chǎn)的處置,,并做好記錄,。
5、新生兒娩出后認(rèn)真給予初步處理,,全身檢查,,并抱與產(chǎn)婦首辨認(rèn)性別,驗(yàn)留腳印,、手圈等,,及時(shí)進(jìn)行母嬰皮膚接觸。
6,、產(chǎn)婦產(chǎn)后留觀2小時(shí),,無(wú)異常送回病房并及時(shí)給予母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)。
7,、接產(chǎn)后,,認(rèn)真填寫產(chǎn)程及新生兒有關(guān)記錄,及時(shí)整理用物并按常規(guī)清潔消毒,。
8,、保持產(chǎn)房清潔,定期清掃滅菌,,嚴(yán)格消毒隔離制度,,預(yù)防交叉感染。
崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)包括什么方面 崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)及防控措施篇五
風(fēng)險(xiǎn)控制部崗位職責(zé)
一,、風(fēng)險(xiǎn)控制部崗位職能
負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制工作,,從完整性和安全性兩方面對(duì)擔(dān)保項(xiàng)目進(jìn)行組織評(píng)審,修訂和完善公司的業(yè)務(wù)管理制度并貫徹執(zhí)行,,組織公司保后跟蹤管理和追償,。具體為:
1.對(duì)申請(qǐng)擔(dān)保項(xiàng)目的報(bào)審資料重點(diǎn)從合法合規(guī)角度加以審核;
2.對(duì)申請(qǐng)擔(dān)保項(xiàng)目從整體風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)定,;
3.對(duì)申請(qǐng)擔(dān)保項(xiàng)目的反擔(dān)保抵押措施從法律風(fēng)險(xiǎn)角度提出意見,審核確定相關(guān)合同及法律文本;
4.完善風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審辦法及合理化風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審相關(guān)各項(xiàng)操作規(guī)程,,業(yè)務(wù)規(guī)程,;
5.跟蹤公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)展,協(xié)調(diào)部門相關(guān)人員和公司相關(guān)部門保持業(yè)務(wù)流程的正常運(yùn)轉(zhuǎn),;
6.對(duì)工作職責(zé)范圍內(nèi)相關(guān)資料的收集,、整理歸檔;
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù),。
二,、風(fēng)險(xiǎn)控制部崗位工作職責(zé)
(一)風(fēng)險(xiǎn)控制部部長(zhǎng)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)研究風(fēng)險(xiǎn)政策,草擬風(fēng)險(xiǎn)政策,,設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審崗位的工作指引和運(yùn)作流程,;
2.建設(shè)風(fēng)控系統(tǒng),參與建立投資風(fēng)險(xiǎn)審批系統(tǒng),;
3.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審:負(fù)責(zé)組織事前風(fēng)險(xiǎn)審核,、事中風(fēng)險(xiǎn)控制、事后風(fēng)險(xiǎn)檢查,;
4.定期出具風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估常規(guī)報(bào)告,,針對(duì)即時(shí)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)與風(fēng)險(xiǎn)程度,,分析風(fēng)險(xiǎn)來(lái)源和影響,,提供解決方案。
(二)風(fēng)險(xiǎn)控制部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)
1.協(xié)助風(fēng)險(xiǎn)控制部部長(zhǎng)完成公司內(nèi)控制度和風(fēng)險(xiǎn)管理體系的建設(shè),,草擬各項(xiàng)風(fēng)控制度和業(yè)務(wù)流程,,并不斷進(jìn)行修訂和完善;
2.參與并指導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)審查員對(duì)業(yè)務(wù)部報(bào)送的項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,,提出風(fēng)險(xiǎn)控制措施和審查意見,;對(duì)需要現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)的情況進(jìn)行實(shí)地現(xiàn)場(chǎng)考察;
3.參與業(yè)務(wù)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審,,匯總評(píng)審意見,;
4.督促業(yè)務(wù)部門落實(shí)項(xiàng)目審批意見、反擔(dān)保措施和風(fēng)險(xiǎn)控制方案,;
5.組織實(shí)施擔(dān)保項(xiàng)目的盡職調(diào)查和反擔(dān)保抵質(zhì)押物的價(jià)值評(píng)估,;
6.組織實(shí)施業(yè)務(wù)人員及風(fēng)控人員的離任審計(jì)工作;
7.參與有問(wèn)題擔(dān)保的風(fēng)險(xiǎn)處置方案的制訂,,并督促,、指導(dǎo)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)處置方案,參與追償方案的制訂和實(shí)施,;
8.組織實(shí)施擔(dān)保項(xiàng)目成立后的檔案移交工作,;
9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。
(三)風(fēng)險(xiǎn)控制部評(píng)審人員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)審核;
2.負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展部上報(bào)的調(diào)查報(bào)告及項(xiàng)目材料的真實(shí)性,、完整性和準(zhǔn)確性進(jìn)行核實(shí)和檢查,;
3.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的可行性進(jìn)行初步判斷并向部門領(lǐng)導(dǎo)提供參考意見;
4.負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展部風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審制度的落實(shí)和執(zhí)行情況的監(jiān)督,;
5.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的真實(shí)性,、合法合規(guī)性及可行性進(jìn)行評(píng)價(jià),充分揭示項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),,設(shè)計(jì)實(shí)施方案及風(fēng)險(xiǎn)控制措施,;
6.協(xié)助業(yè)務(wù)發(fā)展部完善風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)手續(xù);
7.協(xié)助法務(wù)部門進(jìn)行法律訴訟,、處置反擔(dān)保資產(chǎn),。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三,、工作計(jì)劃及要點(diǎn)
1.按照公司《關(guān)于深入開展業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)的通知》精神,,合理安排時(shí)間,進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),,努力全面提升業(yè)務(wù)技能和管理水平,。
2.組織實(shí)施擔(dān)保項(xiàng)目檔案移交工作,完善工作職責(zé)范圍內(nèi)相關(guān)資料的收集,、整理歸檔,。
3.跟蹤公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)展,積極協(xié)助業(yè)務(wù)發(fā)展部拓展業(yè)務(wù),;同時(shí),,加強(qiáng)保后管理,督促落實(shí)保后調(diào)查報(bào)告,,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),,及時(shí)協(xié)助業(yè)務(wù)發(fā)展部完善風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)手續(xù)。
4.結(jié)合公司實(shí)際情況,,修訂和完善公司的業(yè)務(wù)管理制度,;修訂和完善風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審辦法及合理化風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審相關(guān)各項(xiàng)操作規(guī)程、業(yè)務(wù)規(guī)程,。
崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)包括什么方面 崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)及防控措施篇六
出納員崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)
每個(gè)崗位職責(zé)都有其一定的崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),,那么出納員崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)有哪些?以下是詳細(xì)的資料,,請(qǐng)參考,。
出納崗位的職責(zé)一般包括:(1)辦理現(xiàn)金收付和結(jié)算業(yè)務(wù);(2)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬,;(3)保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,;(4)保管有關(guān)印章,、空白收據(jù)和空白支票。
出納員三字經(jīng)
出納員,,非常關(guān)鍵,;靜頭腦,清雜念,。業(yè)務(wù)忙,莫慌亂,;情緒好,,態(tài)度謙。取現(xiàn)金,,當(dāng)面點(diǎn),;高警惕,出安全,。收現(xiàn)金,,點(diǎn)兩遍;辨真假,,免賠款,。支現(xiàn)金,先審單,;內(nèi)容全,,要會(huì)簽。收單據(jù),,要規(guī)范,;不合規(guī),擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),。賬外賬,,甭保管;違法紀(jì),,又罰款,。
什么是出納
出納,作為會(huì)計(jì)名詞,,運(yùn)用在不同場(chǎng)合有著不同涵義,。從那個(gè)角度講,出納一詞至少有出納工作,、出納人員兩種涵義,。出納工作。顧名思義,,出即支出,,納即收入,。出納工作是治理貨幣資金、票據(jù),、有價(jià)證券進(jìn)進(jìn)出出的一項(xiàng)工作,。具體地講,出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度,,辦理本單位的現(xiàn)金收付,、銀行結(jié)算及有關(guān)帳務(wù),保管庫(kù)存現(xiàn)金,、有價(jià)證券,、財(cái)務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作的總稱。從廣義上講,,只要是票據(jù),、貨幣資金和有價(jià)證券的收付、保管,、核算,,就都屬于出納工作。它既包括備單位會(huì)計(jì)部門專設(shè)出納機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)票據(jù),、貨幣資金,、出納人員的職責(zé)是什么
出納是會(huì)計(jì)工作的重要環(huán)節(jié),涉及的是現(xiàn)金收付,、銀行結(jié)算等活動(dòng),,而這些又直截了當(dāng)關(guān)系到職工個(gè)人、單位乃至國(guó)家的經(jīng)濟(jì)利益,,工作出了差錯(cuò),,就會(huì)造成不可挽回的損失。因此,,明確出納人員的職責(zé)和權(quán)限,,是做好出納工作的起碼條件。依照《會(huì)計(jì)法》,、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》,、等財(cái)會(huì)法規(guī),出納員具有以下職責(zé):1.按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金治理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),。出納員應(yīng)嚴(yán)格遵守現(xiàn)金開支范圍,非現(xiàn)金結(jié)算范圍不得用現(xiàn)金收付,;遵守庫(kù)存現(xiàn)金限額,,超限額的現(xiàn)金按規(guī)定及時(shí)送存銀行;現(xiàn)金治理要
如何樣進(jìn)行出納人員的內(nèi)部分工
單位規(guī)模較大,、業(yè)務(wù)復(fù)雜,、出納人員有兩名以上的單位,,要在出納部門內(nèi)部實(shí)行崗位責(zé)任制,要對(duì)出納人員的工作進(jìn)行明確的分工,,使每一項(xiàng)出納工作都有出納人員負(fù)責(zé),,每一個(gè)出納人員都有明確的職責(zé)。出納人員的具體分工,,要從治理的要求和工作便利等方面綜合考慮,。通常可按現(xiàn)金與銀行存款,,銀行存款的不同戶頭,,票據(jù)與有價(jià)證券的辦理等工作性質(zhì)上的差異進(jìn)行分工。也能夠?qū)⒄麄€(gè)出納工作劃分為不同的時(shí)期和步驟,,按工作時(shí)期和步驟進(jìn)行分工。關(guān)于公司內(nèi)部結(jié)算中心式的出納機(jī)構(gòu)中的人員分工,,還能夠按不同分公司定崗定人,。
出納的日常工作內(nèi)容有哪些
出納的日常工作要緊包括貨幣資金核算、往來(lái)結(jié)算,、工資核算三個(gè)方面的內(nèi)容,。1.貨幣資金核算。日常工作內(nèi)容有:(1)辦理現(xiàn)金收付,,審核審批有據(jù),。嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金治word文檔僅供參考
理制度的規(guī)定,依照稽核人員審核簽章的收付款憑證,,進(jìn)行復(fù)核,,辦理款項(xiàng)收付。關(guān)于重大的開支項(xiàng)目,,必須通過(guò)會(huì)計(jì)主管人員,、總會(huì)計(jì)師或單位領(lǐng)導(dǎo)審核簽章,方可辦理,。收付款后,,要在收付款憑證上簽章,并加蓋收訖,、付訖戳記,。
出納人員應(yīng)該遵守哪些職業(yè)道德
出納是一項(xiàng)特別的職業(yè),它整天接觸的是大把大把的金鈔票,,成千上萬(wàn)的鈔票,,真可謂萬(wàn)貫家財(cái)手中過(guò)。沒有良好的職業(yè)道德,,非常難順利通過(guò)金鈔票關(guān),。與其他會(huì)計(jì)人員相比較,,出納人員更應(yīng)嚴(yán)格地遵守職業(yè)道德。一般會(huì)計(jì)人員應(yīng)該遵守的職業(yè)道德是:(1)敬業(yè)愛崗,。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熱愛本職工作,,努力鉆研業(yè)務(wù),使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)所從事工作的要求,。(2)熟悉法規(guī),。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),;規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度,,并結(jié)合會(huì)計(jì)工作進(jìn)行廣泛宣傳。(3)依法辦事,。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)按照
如何樣依照會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的特點(diǎn)書寫摘要,?
會(huì)計(jì)憑證中有關(guān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)容的摘要必須真實(shí)。在填寫摘要時(shí),,既要簡(jiǎn)明,,又要全面、清楚,,應(yīng)以講明咨詢題為主,。寫物要有品名、數(shù)量,、單價(jià),;寫事要有過(guò)程;銀行結(jié)算憑證,,要注明支票號(hào)碼,、去向;送存款項(xiàng),,要注明現(xiàn)金,、支票、匯票等,。遇有沖轉(zhuǎn)業(yè)務(wù),,不應(yīng)只寫沖轉(zhuǎn),應(yīng)寫明沖轉(zhuǎn)某年,、某月,、某日、某項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和憑證號(hào)碼,,也不能只寫對(duì)方科目,。要求摘要能夠正確地、完整地反映經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和資金變化的來(lái)龍去脈,切忌模糊不清,。
什么是憑證傳遞,?憑證傳遞應(yīng)注意哪些事項(xiàng)
會(huì)計(jì)憑證的傳遞,是指會(huì)計(jì)憑證從填制或取得時(shí)起,,經(jīng)審核,、記帳到裝訂保管的全過(guò)程。各單位在制定會(huì)計(jì)憑證的傳遞程序,,規(guī)定其傳遞時(shí)刻時(shí),,通常要考慮以下兩點(diǎn)內(nèi)容:(1)依照各單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的特點(diǎn)、企業(yè)內(nèi)部機(jī)構(gòu)組織,、人員分工情況,,?以及經(jīng)營(yíng)治理的需要。