在當(dāng)下這個社會中,,報告的使用成為日常生活的常態(tài),,報告具有成文事后性的特點。報告對于我們的幫助很大,,所以我們要好好寫一篇報告,。下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。
銀行公司部副經(jīng)理崗位職責(zé)描述 銀行公司部副經(jīng)理述職報告篇一
(1)財務(wù)部經(jīng)理崗位
a.崗位名稱: 財務(wù)部經(jīng)理 b.崗位職責(zé): 1)在海運(yùn)公司總經(jīng)理或常務(wù)副總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下工作,,負(fù)責(zé)海運(yùn)公司財務(wù)工作,; 2)完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
正確判斷:對國家的法律,、法規(guī)政策,、財務(wù)管理的實務(wù)操作,要掌握,、理解并可進(jìn)行判斷,,足以進(jìn)行財務(wù)工作方案制定、策劃與員工指導(dǎo),。
激勵指導(dǎo):有效組織,、指導(dǎo)、培訓(xùn)下屬開展工作并進(jìn)行考核,,掌握下屬的工作狀態(tài)及工作效果,。
關(guān)注細(xì)節(jié):對上級領(lǐng)導(dǎo)與公司布置的工作與政策不折不扣的執(zhí)行。規(guī)范化運(yùn)營:因所有的工作均涉及到組織與協(xié)調(diào),。團(tuán)結(jié)協(xié)作:財務(wù)部的工作需要強(qiáng)有力的團(tuán)隊合作精神,。c.崗位權(quán)利: 1)根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,制定本部門的工作發(fā)展規(guī)劃,并推動實施,。
2)根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,,制定部門年度工作目標(biāo),并分解為月度工作目標(biāo),,定期溝通,,推動實施。
3)執(zhí)行,、審核,、分析部門的年度費(fèi)用預(yù)算,并按相關(guān)管理制度在權(quán)限內(nèi)執(zhí)行審批,。4)完善,、修訂、審核相關(guān)財務(wù)工作的制度與流程,,保障公司財務(wù)管理工作有序開展,,高效順暢。
5)審核,、評價直接下屬的工作,,并提出相應(yīng)的培訓(xùn)需求,提高下屬的崗位勝任能力和工作積極性,。
6)負(fù)責(zé)編制財務(wù)分析報告,,提供財務(wù)方案,分析準(zhǔn)確及時,,每月10日之前完成,,月例會使用。
7)制定公司信用管理制度和流程,,降低經(jīng)營風(fēng)險,,減少壞帳。8)負(fù)責(zé)資金分配,、調(diào)配,,提高資金使用效率,降低用資成本,。
9)負(fù)責(zé)分公司的財務(wù)管理,;保證資金安全、完整,;無重大事故及資產(chǎn)損失,。
10)負(fù)責(zé)維護(hù)與銀行,,稅務(wù),、統(tǒng)計、審計等部門的公共關(guān)系,為公司經(jīng)營創(chuàng)造有利外部環(huán)境,。
11)隨時建立,、完善、改進(jìn)工作流程,,并完成上級交辦的其他工作,。d.崗位適任條件: 1)專業(yè)院校畢業(yè),三年以上海運(yùn)公司財務(wù)管理經(jīng)驗,; 2)愛崗敬業(yè),,具有高度的工作責(zé)任心和事業(yè)心; 3)中級以上英語水平,,具有較熟練的讀寫能力,;
4)了解貨運(yùn)操作規(guī)則和業(yè)務(wù)流程,了解航運(yùn)市場規(guī)律,; 5)熟悉財務(wù)管理,。e.崗位替代: 財務(wù)部經(jīng)理-財務(wù)部副經(jīng)理
f.崗位考評: 1)公司領(lǐng)導(dǎo)及最高管理層進(jìn)行定期檢查或不定期抽查; 2)公司聯(lián)合檢查組進(jìn)行定期檢查或不定期抽查,;
3)按公司規(guī)定的考核辦法進(jìn)行考核,,接受總經(jīng)理考核。g.聯(lián)絡(luò)方法: tel: fax: hp: e-mail: h.其他
(2)財務(wù)部副經(jīng)理崗位
財務(wù)部經(jīng)理副手,,協(xié)助經(jīng)理工作,。
銀行公司部副經(jīng)理崗位職責(zé)描述 銀行公司部副經(jīng)理述職報告篇二
公司副經(jīng)理崗位職責(zé)
1、根據(jù)《公司職能管理部門工作職責(zé)》規(guī)定的工作職責(zé),,協(xié)助公司經(jīng)理對本公司,、本系統(tǒng)的工作全面負(fù)責(zé),并保證分工明確,,使各項職責(zé)落實到具體管理崗位,。
2、貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)基本法規(guī),、政策,,遵守國家法規(guī)及上級主管的指令。
3,、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的行政,,生產(chǎn),經(jīng)營管理,,監(jiān)督工程價款回收工作,。
4、協(xié)助公司經(jīng)理履行合同權(quán)利與義務(wù),,科學(xué),、協(xié)調(diào)、有序、規(guī)范地組織公司員工完成各項生產(chǎn)經(jīng)濟(jì),、技術(shù)指標(biāo),。
5、負(fù)責(zé)組織公司員工搞好安全,、生產(chǎn),、現(xiàn)場文明施工。
6,、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件在項目上的全面實施,,對項目的工程質(zhì)量負(fù)責(zé)任,做到思想到位,,責(zé)任到位,,工作到位,執(zhí)行規(guī)范,、規(guī)程,、標(biāo)準(zhǔn)到位。教育職工創(chuàng)精品,,樹名牌,,全面實現(xiàn)公司質(zhì)量方針,質(zhì)量目標(biāo),。
7,、貫徹執(zhí)行國家和公司頒發(fā)的保證質(zhì)量的規(guī)定、規(guī)程,、制度,、措施,并檢查落實,。認(rèn)真檢查施工現(xiàn)場無質(zhì)量事故活動,,工程竣工后服務(wù)和回訪活動,消除質(zhì)量通病活動,,開展qc小組攻關(guān)活動,,開展樣板工程引路活動。
8,、負(fù)責(zé)在合同簽訂后,,對合同評審進(jìn)行確認(rèn),并在職能部門的支持和協(xié)調(diào)下保證合同的實施,;負(fù)責(zé)組織對業(yè)主代表指令進(jìn)行評審并記錄,;
9、監(jiān)督各項目質(zhì)量分析會,。實施建立例會制度,,通過質(zhì)量控制,,質(zhì)量改造不斷提高工程質(zhì)量。
10,、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行建筑市場的跟蹤、摸底,、協(xié)調(diào)等經(jīng)營活動,,協(xié)調(diào)相關(guān)部門組織招投標(biāo)活動。