在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，一起來看看吧

信息報送存在問題篇一

存在問題及整改措施 存在問題及整改措施

一,、結(jié)合自己的實際工作，存在以下問題

1,、欠缺對學(xué)習(xí)認識的高度,。由于平時較多的工作加以延誤,，產(chǎn)生了“學(xué)不是很重要,，做到工作才重要”的以干代學(xué)的思想，沒有把學(xué)習(xí)擺到重要的位置,，缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)精神,。

2、欠缺學(xué)習(xí)知識的廣度和深度,。平時的學(xué)習(xí)中,，只注重看些時世新聞之類書籍，對政治理論方面的知識涉獵較少,；只注重基本的材料整理方面的知識,，對有一定深度的業(yè)務(wù)知識涉獵較少,。學(xué)習(xí)的知識缺乏理論上的深度和廣度，對思想和靈魂的觸動不夠,，學(xué)習(xí)停留在表面上,。

3、做為一名基層領(lǐng)導(dǎo),，對于自己分管的工作,，沒有開創(chuàng)進取的精神，總是用老眼光分析問題,，沒有開拓創(chuàng)新意識,，安于現(xiàn)狀，不思變革,，只注重局部利益而忽視全局利益,。

4、創(chuàng)新意識不夠強,?？创唧w工作習(xí)慣使用書本，不善于與實際工作相結(jié)合,，有教條主義,、本本主義傾向，做事縮手縮腳,，敢試敢闖,、求新求變的意識不夠強。

5,、工作方法不夠活,。自己認準的事理，就抓住不放,，甚至自以為是,，不善于吸取他人意見，個人隨機應(yīng)變的能力比較差,，在處理問題上特別是緊急突發(fā)事件的問題上優(yōu)柔寡斷不夠靈活,，方法不夠多。

6,、作風(fēng)上缺乏批評與自我批評的勇氣,，在工作中聽不進不同的批評和意見，自認為自己什么都對,，對什么都懂,，其實都是一知半解，沒有竭力維護好群眾的正當(dāng)利益。自我要求不夠嚴,，嚴以待人,，寬以待己。

二,、今后的整改的措施

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結(jié)合自己的工作崗位,，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足,，采取相應(yīng)的整改措施,，努力進一步提高覺悟，增強黨性,，解放思想,，爭創(chuàng)實績。

1.強化政治理論學(xué)習(xí),。以“三個代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線,，通過學(xué)習(xí)使自己在人生觀價值觀以及世界觀上有較大的改變，使之更能適應(yīng)當(dāng)前工作的需要,。在身體力行上不斷有新進步,，在推動工作上不斷有新進展。政治理論學(xué)習(xí)要突出重點,、有的放矢,、形式多樣、注重實效,。

定期與同事學(xué)習(xí)討論敞開思想,，聯(lián)系工作，結(jié)合存在的問題,，積極開展嚴肅的,、真誠的、實事求是的批評與自我批評,，使自己能夠適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀的要求,。

2、是全面學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,。扎實地學(xué)習(xí)分管部門專業(yè)理論知識,，并向有經(jīng)驗的前輩們學(xué)習(xí)，翻閱雜志,，學(xué)習(xí)關(guān)于農(nóng)業(yè)方面的先進經(jīng)驗,。同時,，多下基層深入段斗實際調(diào)查,，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事,，把農(nóng)業(yè)工作搞好,。同時，認真學(xué)習(xí)多方面業(yè)務(wù)知識,，積極配合其他同志,，搞好業(yè)務(wù)工作，努力學(xué)習(xí)各類相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,，學(xué)用結(jié)合,，不斷增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

3,、是學(xué)習(xí)和自覺遵守單位制定的規(guī)章制度,。經(jīng)常地學(xué)習(xí)單位的各項規(guī)章制度和黨紀、政紀,、法規(guī)知識,，不斷增強紀律觀念和責(zé)任意識，自覺做到警鐘長鳴,，嚴格做到遵章守紀,。同時，團結(jié)同志,，和大家搞好關(guān)系,，增強本單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力，4,、是定期開展自我批評,，深入進行自糾自查，階段性地對自己的學(xué)習(xí),、工作和思想進行總結(jié),，主要是查找問題和不足，理清整改思路,，邊查邊糾,，自責(zé)不自寬，嚴格要求自己,，做到防微杜漸,。

5、是結(jié)合當(dāng)前的工作,，抓好自己主管的農(nóng)業(yè)工作,，開拓思路，大膽進取,，深入農(nóng)戶,，田間地頭,，掌握第一手資料，同時,，認真做好防汛工作,，努力把分管的各項工作搞好。

我將以這次作風(fēng)整頓為契機,，嚴格按照黨組織的要求,，認真做好自糾自查工作，找出自己在工作中的缺點和不足,，自覺學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，嚴格整改，格守

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本分,，潔身自愛,，嚴于自律，管住自己的嘴,，管好自己的腿,，不該吃的不吃，不該去的地方不去,，潔身自好,，干好自己該干的事。從工作的實際需要出發(fā),，提高依法辦事水平,，努力使自己的工作能力和各項水平有一個大的提高，為能盡快的適應(yīng)各項其他工作而不斷提高進步,。高峻松2009年8月11日篇2：

個人存在問題及整改措施 存在問題及整改措施

開展機關(guān)思想作風(fēng)整頓活動以來,，本人按照辦公室的總體部署，對自己的思想,、學(xué)習(xí),、工作等方面存在的突出問題進行深刻的剖析，找出問題的根源,，認真吸取教訓(xùn),，明確努力的方向，以達到自我教育,、自我提高,、自我完善、修正缺點的目的?，F(xiàn)將剖析的主要情況報告如下：

一,、存在的主要問題和不足

二是學(xué)習(xí)積極性不足。在日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí),，對學(xué)習(xí)“走過場”,，流于形式,，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強,；學(xué)習(xí)中滿足于“蜻蜒點水”,，對有關(guān)政策,、法規(guī)掌握不是十分全面,，遇上處理具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗去分析情況,、處理問題,；在理論學(xué)習(xí)上搞實用主義，與工作有關(guān)的就學(xué)一點,，與工作聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少涉獵,，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化,、教條化,。由于理論功底不夠深，知識掌握不夠全面,，了解大局不深不透,，不能完全適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，貫徹落實工作任務(wù)上存在走樣,、偏差現(xiàn)象,。

三是工作作風(fēng)松懈、不夠嚴謹,。表現(xiàn)在：

在工作標準上不夠嚴格,，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握,，離辦公室要求的“一點不差,，差一點不行”的要求還有一定差距，文字校對工作中,，有時出現(xiàn)錯漏字現(xiàn)象,，在衛(wèi)生清掃方面有時不及時、不徹底,；對待工作不夠主動,、積極，往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么,，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,，說一步走一步,，未把工作做實,、做深、做細,，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決,；主動考慮工作還有欠缺，對自己的工作缺乏系統(tǒng)地考慮和研究,，有時把工作作為負擔(dān),，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

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二,、整改措施和努力方向

通過這次思想作風(fēng)整頓活動,，我看清了自己在思想、學(xué)習(xí),、工作等方面存在的一些問題,，但并不是查找了問題，分析了原因就行了,，關(guān)鍵是今后怎樣針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),，拿出實際行動，扎扎實實地解決每一個具體問題,。

一是進一步解放思想,，在創(chuàng)新上下功夫。牢固樹立奮發(fā)有為,、爭創(chuàng)一流的觀念,，強化質(zhì)量意識和自我超越意識,，緊緊圍繞全市中心工作解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實工作,，勤勤懇懇,、認認真真地做好每一項工作,；把創(chuàng)新意識貫穿于工作的全過程,，努力跳出以前的思路和框架，在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上不斷求新,、求活,；針對新情況、新問題,，大力開展調(diào)查研究,，確保寫出一批有深度、有份量的調(diào)研成果,。

二是加強理論學(xué)習(xí),、不斷提高自身素質(zhì)。今后將全面,、系統(tǒng),、準確地加強理論學(xué)習(xí),，努力打下堅實的政策理論功底，拓寬個人知識領(lǐng)域,。按照通讀與精研相結(jié)合,、理論與實踐相結(jié)合的原則，確定學(xué)習(xí)中心,，制定合理的學(xué)習(xí)計劃,，確定學(xué)習(xí)中心議題，確保每天拿出一定的時間用于學(xué)習(xí),，堅持作讀書筆記和

心得體會

三是進一步改進工作作風(fēng)，在求真務(wù)實上狠下功夫,。堅持高標準,、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度,，時時處處嚴格要求自己,，不該說的話不說，不該做的事不做,；始終保持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，高標準、快節(jié)奏的做好每一項工作,，重視工作中的每一個細節(jié)和每一件小事,，力爭使每一項工作都不出紕漏，達到完美,；進一步解放思想,，求真務(wù)實，增強工作主動性和科學(xué)性,，工作想到前頭,，想細想全，克服盲目性,，變被動為主動,，做到“有的放矢”。

總之,，我將以這次思想作風(fēng)整頓教育活動為契機,，振奮精神,，扎實工作，嚴格要求自己,，不斷充實,、提高和完善自己，爭取早日達到辦公室獨當(dāng)一面的要求,。

二〇一二年六月十八日篇3： 自身存在問題及整改措施

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自身存在問題

1,、思想上政治理論學(xué)習(xí)深度不夠。沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論,，導(dǎo)致自己理論水平不夠高,對自身世界觀,、人生觀和價值觀自我改造重視不夠。

2,、工作上學(xué)習(xí)知識鉆研業(yè)務(wù)精神還不夠,。沒有主動擠出時間來開展自學(xué)。沒有能夠做到把時間多用于檔案管理系統(tǒng)的學(xué)習(xí)上,，對新知識,，新技術(shù)的學(xué)習(xí)不足。在工作中求穩(wěn)思惟比較重,。

3,、事業(yè)心不如從前，開拓進取精神不足,，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣,，個人創(chuàng)新不足，落實方面做得不到位,。整改措施

1,、"加強政治理論知識學(xué)習(xí)，開拓新思想,，新思路,，新觀點，新方法,，不斷改造自己的人生觀,、世界觀，樹立遠大目標,，堅定社會主義信念,，提高自身素質(zhì)。特別要在理論聯(lián)系實際,、指導(dǎo)實踐上下真功夫,，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。" 2,、主動去學(xué)習(xí)新事物,，充分學(xué)習(xí)檔案管理系統(tǒng)操作流程、規(guī)范,，逐漸學(xué)會運用現(xiàn)代化管理手段,，提高檔案管理質(zhì)量，加快查找速度,，提高利用效率,，逐步實現(xiàn)從手工操作轉(zhuǎn)向計算機管理。積極利用檔案資料為單位業(yè)務(wù)管理提供服務(wù),，使檔案成為“活資料”,，及時為客戶找到相關(guān)檔案，縮短業(yè)務(wù)辦理時間,。

3,、要嚴格要求自己，嚴厲約束自己,，克服松懈心理,，樹立生活,、工作目標,，保持旺盛的戰(zhàn)斗力，永遠保持自己積極肯干,、吃苦耐勞,、艱苦奮斗的優(yōu)點，增強工作的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性。

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信息報送存在問題篇二

存在問題及整改措施

奔達小學(xué)

李巧榮

2012.6

一,、整改工作的指導(dǎo)思想和目標

作為教師,，不但要有良好的工作作風(fēng)，而且還要有正確的教育思想,，從各方面都做到典范作用,。

二、存在問題及整改措施

經(jīng)過反復(fù)學(xué)習(xí),，發(fā)現(xiàn)自身還存在著許多不足之處,。主要有以下幾點：

整改問題一：領(lǐng)會精神不到位，存在工作作風(fēng)不夠扎實,。整改措施：

1,、深化自己的專業(yè)知識，提高教育理論,。不斷地像其他前輩請教,，探索新知識,，改進自己的

教學(xué)

2,、刻苦鉆研，相互學(xué)習(xí),，相互幫助,，虛心求教，努力提高教學(xué)水平,。

3,、堅持學(xué)習(xí)教育教學(xué)知識，多聽課,，多動筆,，不斷給自己充電，真正做到因材施教,。

4,、主動，積極的做好本分工作,，發(fā)揚奉獻精神,。

5、認真對待任何事情,，不報應(yīng)付的態(tài)度,，腳踏實地，多花心思的去做事情,。

6,、做事的時候，從多個角度考慮問題,，有創(chuàng)意,，對待問題從深層次分析，思考深刻,，不把工作當(dāng)作一種負擔(dān),，時刻改進工作方法，提高工作效率,。

7,、工作中時刻剖析自己，進行批評與自我批評,，定期寫好反思,。做事情都遵守精細化原則，要做就要盡最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法,，用“精細化”來嚴格要求自己,。

8、學(xué)會接人待物,，盡可能和其他老師成為朋友,，團結(jié)友愛，虛心請教,，積極進取,。

9、在個人獨處的時候,，對自己的要求不放松,，樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀,。努力提高自己的自控能力。多和老師交往,，談心,。

10、提高自己的綜合素質(zhì),，熱愛本職工作,，遇到問題多看多想多問，像周圍的老師請教,，樹立良好的道德風(fēng)范,。

通過這次的自查自糾，我發(fā)現(xiàn)自己原來還有這么多的不足之處,，還需要不斷的改進，我要進一步改變工作作風(fēng),，提高教育理論和專業(yè)知識水平,，提高教學(xué)效率。但是,，這也是一個漫長的過程,，需要堅持不懈，花更多的精力,，需要不斷的

總結(jié)

信息報送存在問題篇三

存在問題及整改措施

存在問題及整改措施 篇1

機關(guān)黨建工作是黨的組織建設(shè)的重要環(huán)節(jié),是完成機關(guān)各項任務(wù),促進機關(guān)全面建設(shè)的重要保證,。按照新時期對黨建工作提出的新要求,筆者根據(jù)本局基層黨建工作的現(xiàn)狀和存在的問題,就如何加強和改進機關(guān)黨建工作進行了一些思考,。

一、基層黨建工作的現(xiàn)狀

近年來,我局機關(guān)黨組織堅持以*理論,、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),以機關(guān)黨建特色年為主題,以打造“五型”黨組織和“四強”基層黨組織創(chuàng)建活動為抓手,緊緊圍繞全局工作大局,通過建立黨建工作目標管理制度,創(chuàng)新黨建工作載體,開展形式多樣的組織活動等工作,狠抓了機關(guān)黨員思想政治建設(shè)和基層黨組織建設(shè),促進了黨支部各項建設(shè)水平的提升和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,形成了黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互促進,、相互檢驗、相得益彰的良好局面,機關(guān)黨建工作取得了較好成效,對全局工作的開展和全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展起到了有力的保證和促進作用,。

二,、基層黨建工作存在的問題

隨著時代的發(fā)展,形勢和任務(wù)的變化,我局基層黨建工作在與時俱進,不斷創(chuàng)新的同時,也存在一定問題。

一是思想認識不到位,?；鶎狱h建工作不同程度地存在“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的現(xiàn)象;部分黨員重業(yè)務(wù)輕黨建的思想還較為根深蒂固,黨建工作擺不上應(yīng)有的位置,即使抓黨建工作也是被動應(yīng)付,缺乏搞好機關(guān)黨建工作的責(zé)任和激情。

二是黨建工作機制不完善,?；鶎狱h建工作的考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機制沒有建立,、健全和完善,機關(guān)黨建工作缺乏必要的實施手段,號召力不強,推動力不夠,工作難以開展,。三是黨建工作內(nèi)容不豐富?；鶎狱h內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段,存在流于形式的傾向,吸引力和凝聚力不夠;部分黨組織對黨員的思想教育缺乏針對性,教育內(nèi)容枯燥,方式方法單一,缺乏生機和活力;黨建工作的載體創(chuàng)新不夠,基層黨建工作無特色,。

四是黨內(nèi)監(jiān)督不健全。機關(guān)黨內(nèi)監(jiān)督機制缺乏抓手,不夠健全,渠道不太暢通;一些黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對黨內(nèi)監(jiān)督的重要性認識不夠,接受監(jiān)督自覺性不高,存在著不愿監(jiān)督和不敢監(jiān)督的現(xiàn)象,機關(guān)黨組織的管理,、監(jiān)督職能難以充分發(fā)揮,。

五是黨建工作保障不力。機關(guān)黨建工作經(jīng)費,、人員等保障措施不落實,。一方面因缺少經(jīng)費,造成基層黨組織學(xué)習(xí)教育難、開展活動難,推進工作難;另一方面基層黨組織的黨務(wù)干部絕大部分都是兼職,本身承擔(dān)較多的業(yè)務(wù)工作,造成無時間,、無精力去抓黨務(wù)工作,同時,黨務(wù)干部參加培訓(xùn)少,部分黨務(wù)干部缺乏必要的黨務(wù)知識,對新形勢,、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。

三,、

(一)提高認識,創(chuàng)新黨建工作的思想觀念,。機關(guān)黨建必須堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以改革創(chuàng)新的精神全面推進。一是深刻認識基層黨建工作服務(wù)中心的重要作用,。要樹立發(fā)展為第一要務(wù)的觀念,要明確機關(guān)黨建工作必須服從服務(wù)于發(fā)展經(jīng)濟建設(shè)這個中心,要圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,以作為求地位,以地位謀作為,把基層黨建工作做到干部職工關(guān)心的熱點上,做到工商工作的難點上,放到機關(guān)作風(fēng)的改進上,體現(xiàn)在各項業(yè)務(wù)工作的落實上,形成與業(yè)務(wù)工作相互滲透,、互相促進的局面,充分發(fā)揮好機關(guān)黨建工作的保障和促進作用;二是深刻認識新形勢、新任務(wù)對基層黨建工作的新要求,。要克服“基層黨建工作任務(wù)較軟,內(nèi)容較虛,、中心,、業(yè)務(wù)工作為主,黨建工作為輔”的思想,要充分認識基層黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé),樹立“理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建”的思想,不斷增強機關(guān)黨組織的親合力與感召力;要堅持“虛工實做”,以機關(guān)黨建實效去推動業(yè)務(wù)工作的順利完成,。

(二)強化管理,健全黨建工作機制,。要堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針,進一步健全和落實機關(guān)黨建工作機制,。一是健全機關(guān)黨建工作責(zé)任制,。機關(guān)黨組主要領(lǐng)導(dǎo)同志要負起機關(guān)黨建第一責(zé)任人的責(zé)任人,把黨建作為機關(guān)整體工作的重要組成部分,統(tǒng)籌安排,定期研究;其他黨組領(lǐng)導(dǎo)同志也要按“一崗雙責(zé)”的要求,積極支持和配合做好分管聯(lián)系單位的黨建工作,形成黨建與業(yè)務(wù)工作齊抓共管的工作責(zé)任機制。二是建立機關(guān)黨建工作績效考核評價機制,。機關(guān)基層黨組織的管理及領(lǐng)導(dǎo)體制上的特殊性,決定只有通過建立績效考核評價機制,才能引導(dǎo)機關(guān)黨組織自覺地圍繞中心任務(wù)開展工作,提高服務(wù)發(fā)展,、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力,。三是落實黨員教育管理制度,。基層黨組織要認真落實“三會一課”制度,加強對黨員的教育管理,進一步增強黨員的先進性;要把對黨員的管理與實行目標管理有機結(jié)合起來,努力提高黨員的綜合素質(zhì)和能力水平;要繼續(xù)實行黨員示范窗口,、黨員示范崗,、黨員責(zé)任區(qū)等黨建工作激勵機制,更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。

(三)立足本職,豐富黨建工作內(nèi)容,。要圍繞全黨的中心工作,把促進地方經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定,促進工商職能工作任務(wù)的完成,作為加強和改進機關(guān)黨建工作的出發(fā)點和落腳點;要創(chuàng)新機關(guān)黨建工作的載體,豐富黨建工作內(nèi)容,在工作方式上有所改進,、突破;要結(jié)合機關(guān)業(yè)務(wù)和黨員干部的思想實際開展黨建活動,突出“政治性、針對性,、有效性,、滲透性”,不搞形式主義,要在化解矛盾、理順關(guān)系,調(diào)動積極性等方面來體現(xiàn)黨建工作的成效,推進黨的建設(shè),。

(四)加強教育,落實黨內(nèi)監(jiān)督機制,。要用“三個代表”重要思想武裝機關(guān)廣大黨員干部的頭腦,提高機關(guān)黨員干部實踐“三個代表”重要思想和落實科學(xué)發(fā)展觀的能力;要按照黨章的總體要求和監(jiān)督條例的具體規(guī)定,強化機關(guān)黨的紀檢機構(gòu)的監(jiān)督職能,大力推進黨務(wù)公開,對黨員干部實行全方位、寬領(lǐng)域的監(jiān)督,并切實加大對違法違紀黨員干部的處置力度,促進廣大黨員干部自覺地做到“為民,、務(wù)實,、清廉”,始終保持黨員隊伍的先進性和純潔性。

(五)完善制度,為黨建工作提供保障,。一是黨務(wù)干部隊伍專業(yè)化,。專業(yè)穩(wěn)定的黨務(wù)干部隊伍是加強和改進機關(guān)黨建工作的基礎(chǔ),要改變黨務(wù)干部兼職的現(xiàn)狀,使基層黨建工作有人抓、有人管,。二是建立黨務(wù)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。要加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)的力度,為黨務(wù)干部提供學(xué)習(xí),、考察,、參觀的機會,拓寬知識面,使黨務(wù)干部成為“專黨務(wù)、懂業(yè)務(wù)”的復(fù)合型人才,增強搞好機關(guān)黨建工作的主動性,、自覺性,保證機關(guān)黨建工作順利開展,。三是建立經(jīng)費保障制度,。根據(jù)黨建工作需要,制定各基層黨組織年度經(jīng)費預(yù)算計劃,納入單位開支的預(yù)算之中,改變黨建工作無錢開展的尷尬的局面,為保證黨建工作的順利推進提供經(jīng)費保障。

篇2

一,、存在問題:項目部黨支部成立時間較短,黨員人數(shù)較少,各項制度還不是特別完善,黨員主動學(xué)習(xí)的積極性還不夠高,各項黨建工作開展還不是特別完整,黨建宣傳力度還不夠強,項目部職工主動入黨的意識還不夠強烈,。

二、改進措施:項目部黨建工作將在以下幾方面進行改進

1,、以經(jīng)濟建設(shè)為中心進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的思想政治,、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)。完善各項工作制度,通過強化“第一責(zé)任人”建設(shè)加強黨建工作責(zé)任制,確?！叭龝徽n”,黨風(fēng)廉政建設(shè),、民主評議、黨員教育,。

2,、繼續(xù)加強基層組織建設(shè),不斷完善各項制度,加強宣傳力度,做好新黨員發(fā)展工作,做到成熟一個發(fā)展一個,確保發(fā)展質(zhì)量。

3,、加強黨風(fēng)廉政建設(shè),。按照*在中紀委其次全會上的重要講話精神,結(jié)合項目部實際,大興求真務(wù)實之風(fēng),引導(dǎo)黨員勵精圖治、埋頭苦干,、大膽創(chuàng)新,、狠抓各項工作的落實。認真貫徹落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,積極推廣廠務(wù)公開,、內(nèi)部審計,加強法律監(jiān)督和群眾監(jiān)督;開好黨員民主生活會,對照《黨章》進一步查找自身不足,開展黨內(nèi)批評和自我批評,不斷警示每個黨員,、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政、勤政,。增強黨員開拓進取,努力拼搏,積極干好本職工作的責(zé)任感,。

4、建立精神文明建設(shè)長效機制,深化《公民道德實施綱要》精神,圍繞環(huán)衛(wèi)各項工作著力抓好以誠信為重點的職業(yè)道德建設(shè),。繼續(xù)深入開展“講文明,樹新風(fēng)”活動,全面提高公司干部職工的文明素質(zhì),。5、工會,、共青團工作:繼續(xù)充分發(fā)揮工會,、共青團組織的橋梁紐帶作用,開展豐富多彩的文體娛樂活動,開展群眾性創(chuàng)建活動,爭創(chuàng)青年文明號,巾幗文明示范崗活動,年底前準備搞2~3次文體活動,充分調(diào)動全休職工的工作積極性。

6,、認真貫徹建委黨建工作安排,積極開展各項工作,對工作中出現(xiàn)的新情況,、新問題及時與分局黨委進行反饋,推動黨建工作不斷取得新成效。

篇3

為認真貫徹落實區(qū)教育局基層黨建工作會議暨黨組織負責(zé)人述職評議會精神,扎實做好學(xué)校黨建工作存在問題整改工作,推進學(xué)校黨建工作再上新臺階,現(xiàn)制定如下整改方案,。

一,、目標要求

以十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神為指導(dǎo),以鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果,加強黨組織的思想,、組織,、作風(fēng)和制度建設(shè)為目標,切實解決黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題,振奮精神,求真務(wù)實,創(chuàng)新發(fā)展,充分發(fā)揮黨組織的核心堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,不斷增強學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展的凝聚力和黨組織的戰(zhàn)斗力,促進學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高和各項工作健康有序開展。

二,、存在問題及整改措施

(一)對黨的基層組織建設(shè)具體工作抓得不夠深不夠細,。

整改措施: 1.修定完善學(xué)校政治理論學(xué)習(xí)制度,按學(xué)期制定學(xué)習(xí)計劃,按時印發(fā)學(xué)習(xí)資料,明確學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間,。要求黨員教師每周周五下午集中學(xué)習(xí)1小時,每月學(xué)習(xí)不少于8學(xué)時,做好學(xué)習(xí)筆記,強化黨員的思想政治,、理想信念、宗旨意識,。

2.建立學(xué)校黨建qq群,使我校黨建工作能“上通下達”,發(fā)揮黨員教師先鋒模范作用,切實提高工作效率,。

3.設(shè)立黨員學(xué)習(xí)讀書角,豐富黨員教師活動形式,促進黨員之間交流學(xué)習(xí)。

(二)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在著一手硬,、一手軟的現(xiàn)象,。

整改措施: 1.借助每月最后一周的組織生活會開展領(lǐng)導(dǎo)班子與黨員、黨員之間,、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的談心談話活動,。認真聽取黨員教師對學(xué)校基層組織建設(shè)工作的意見建議,切實處理和解決好師生反映強烈的熱點,、難點問題,。要求做到談心談話有記錄、意見建議有歸類,。

2.通過設(shè)置意見箱,、公布監(jiān)督電話等形式,建立黨組織與教師群眾溝通的長效機制,主動接受師生監(jiān)督。每學(xué)期定期召開家長會,廣泛征求意見,梳理匯總計入整改臺賬,要求做到有記載,、有反饋,、有整改。

3.按計劃開展好每月一次的“道德講堂”活動,建立和完善工作監(jiān)督機制,將師德考核納入黨員定格量化標準與績效考核方案,嚴格考核,以此加強黨員干部的黨性修養(yǎng)和師德師風(fēng)建設(shè),。

(三)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識不夠強,在工作中缺乏苦干實干魄力,創(chuàng)新意識淡薄,。

整改措施: 1.認真實施學(xué)校“雙聯(lián)幫扶”活動,。由黨支部,、教導(dǎo)處協(xié)調(diào)安排學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每人聯(lián)系幫扶一個班級,黨員教師每人幫扶2名學(xué)困生,其他教師幫扶1名學(xué)困生,全面開展幫扶指導(dǎo)工作,建立黨員幫扶長效機制。

2.黨支部主要領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)揮先鋒模范作用,每人包一個教研組,每月至少參加一次教學(xué)研討活動,每學(xué)期聽課不少于30節(jié),。

3.黨支部要減少“以會議貫徹會議,、以會議落實工作任務(wù)”的形式會議,增強“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實,、做人要實”的責(zé)任感,集思廣益,科學(xué)決策,把解決熱點難點問題和教育教學(xué)工作結(jié)合起來,安心教學(xué)務(wù)實黨建,切實提高教學(xué)質(zhì)量,。

三、保障措施 (一)堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,強化協(xié)調(diào)配合,。

學(xué)校黨建工作存在問題整改工作實行集體領(lǐng)導(dǎo),、分工負責(zé),黨支部書記對整改工作負總責(zé),支部委員根據(jù)分管工作具體抓好各項整改任務(wù)責(zé)任的落實。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要身體力行,及時協(xié)調(diào)解決整改工作中存在的問題,跟蹤檢查整改任務(wù)落實情況,統(tǒng)籌兼顧,合力攻關(guān),。

(二)堅持問題導(dǎo)向,細化措施要求,。

找準問題的切入點,認真研究制定整改措施,逐項分解細化責(zé)任,使整改措施明確具體、符合實際,、易于操作,。整改過程要要嚴格標準,突出重點,由淺入深,對已具備整改條件的問題,迅速整改落實;對受條件限制不能馬上解決的問題,列出整改時間表,創(chuàng)造條件逐步加以解決。

(三)及時檢查總結(jié),確保整改實效,。

黨支部要及時調(diào)整整改措施和方向,對需長期堅持的整改任務(wù),建立整改落實長效機制,常抓不懈,跟蹤問效,。確保整改工作與當(dāng)前學(xué)校的重點工作有機結(jié)合,與本職工作有機結(jié)合。通過整改措施的落實,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率,促進學(xué)校教育工作,提升辦學(xué)效益,。

信息報送存在問題篇四

辦公室工作存在問題及整改措施

一,、存在的問題

（一）工作目標不明。一是辦公室整體工作缺乏總體目標和規(guī)劃,，對工作程度,、發(fā)展方向意識模糊。二是辦公室人員個人對自己的崗位也缺乏正確定位,，嚴重缺乏積極性,。

（二）工作制度執(zhí)行不到位。一是辦公室考勤制度把控不嚴,，未做到工作人員上下班簽到,、外出登記及時銷假、請銷假假條未按制度嚴格把控,。二是文件處理不及時,，時效性較差。三是對下屬辦公室監(jiān)督管理力度不夠,，僅提出整改意見,，未對下屬單位實際整改情況進行監(jiān)督。

（三）工作態(tài)度差,。部分工作不緊不慢,，拖拖拉拉，不講速度,，人員精神面貌萎靡不振,，沒有進取之心，不積極主動地承辦工作,。遇事拖沓,，辦事推諉。甚至有部分人覺得工作創(chuàng)新思路提得越多就是自己給自己增加更多麻煩,，純粹是自找苦吃,。

（四）服務(wù)對象不清,。辦公室工作服務(wù)對象不僅僅是單位領(lǐng)導(dǎo)，還有下屬各級單位和整個衛(wèi)生系統(tǒng),。一個辦公室的好壞,，直接影響到整個機構(gòu)的效率。

（五）工作措施創(chuàng)新不夠,。目前,，辦公室的工作措施基本上是延續(xù)以前年度的工作措施，其管理方式也基本是按照崗位職責(zé)上面規(guī)定的主要事項而進行,。辦公室沒有根據(jù)時間,、地點、人員,、機構(gòu),、工作要求和社會形勢等客觀環(huán)境的變化而完善相關(guān)措施，更沒有提出新穎的創(chuàng)新舉措來提高工作效率,。整改措施

以上問題的存在,，形成了目前辦公室工作的按部就班和辦事效率較低的直接后果，直接影響了辦公室工作整體質(zhì)效,。

一,、加強學(xué)習(xí)，提高思想認識,。辦公室人員沒有認識到辦公室工作的重要地位和作用,，沒有認識到辦公室既是一個科室，也是一個指揮機關(guān),。作為指揮機關(guān),，它需要具有協(xié)調(diào)全局，協(xié)調(diào)內(nèi)外和前瞻性工作的思想意識和工作舉措,。要認識到辦公室工作的好與不好將直接關(guān)系到一個單位的好與不好問題,，也關(guān)系他自己的能力、水平在別人心中的地位問題,。在以后工作中要加強學(xué)習(xí)進一步提高思想認識,。

二、加大規(guī)章制度執(zhí)行力度,。規(guī)章制度執(zhí)行不嚴也是造成辦公室工作效率不高的重要原因,。一是嚴把考勤制度，對外出人員及時登記,，嚴格執(zhí)行考勤制度,，做好請銷假登記。二是落實工作制度執(zhí)行。分工到個人,，責(zé)任落實到個人,。三是文件處理及時處理，把控時效性,，當(dāng)天的文件當(dāng)天處理,，及時匯報領(lǐng)導(dǎo)，上傳下達,，跟蹤辦文過程。四是加強對下屬辦公室監(jiān)督管理力度,，對下屬辦公室加強學(xué)習(xí)監(jiān)督,，整合優(yōu)勢相互學(xué)習(xí)，提升衛(wèi)生系統(tǒng)辦公室水平,。

三,、加強技能學(xué)習(xí)以滿足工作需要。辦公室工作覆蓋面寬,，業(yè)務(wù)項目多,，工作要求高，因此辦公室人員需要具有較寬的知識面和專業(yè)技能基礎(chǔ),，比如文秘工作,，需要相當(dāng)?shù)墓ぷ魉胶凸ぷ骷记桑壳拔覀兊霓k公室人員不是專業(yè)學(xué)校文秘專業(yè)畢業(yè),，對高標準的寫作水平要求,，員工難以達到。加之當(dāng)前信息上報工作,，市局要求數(shù)量多,、質(zhì)量高，這就需要員工在工作之余加強學(xué)習(xí),，提高自身業(yè)務(wù)水平,。

信息報送存在問題篇五

存 在 問 題 及 整 改 措 施

一、結(jié)合自己的實際工作,，存在以下問題

1,、欠缺對學(xué)習(xí)認識的高度。由于平時較多的工作加以延誤,，產(chǎn)生了“學(xué)不學(xué)不是很重要,，做到工作才重要”的以干代學(xué)的思想，沒有把學(xué)習(xí)擺到重要的位置,，缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)精神,。

2、欠缺學(xué)習(xí)知識的廣度和深度。平時的學(xué)習(xí)中,，只注重看些時世新聞之類書籍,，對政治理論方面的知識涉獵較少；只注重基本的材料整理方面的知識,，對有一定深度的業(yè)務(wù)知識涉獵較少,。學(xué)習(xí)的知識缺乏理論上的深度和廣度，對思想和靈魂的觸動不夠,，學(xué)習(xí)停留在表面上,。

3、做為一名基層領(lǐng)導(dǎo),，對于自己分管的工作,，沒有開創(chuàng)進取的精神，總是用老眼光分析問題,，沒有開拓創(chuàng)新意識,，安于現(xiàn)狀，不思變革,，只注重局部利益而忽視全局利益,。

4、創(chuàng)新意識不夠強,?？创唧w工作習(xí)慣使用書本，不善于與實際工作相結(jié)合,，有教條主義,、本本主義傾向，做事縮手縮腳,，敢試敢闖,、求新求變的意識不夠強。

5,、工作方法不夠活,。自己認準的事理，就抓住不放,，甚至自以為是,，不善于吸取他人意見，個人隨機應(yīng)變的能力比較差,，在處理問題上特別是緊急突發(fā)事件的問題上優(yōu)柔寡斷不夠不夠靈活,，方法不夠多。

6,、作風(fēng)上缺乏批評與自我批評的勇氣,，在工作中聽不進不同的批評和意見，自認為自己什么都對，對什么都懂,，其實都是一知半解,，沒有竭力維護好群眾的正當(dāng)利益。自我要求不夠嚴,，嚴以待人,，寬以待己。

二,、今后的整改的措施

結(jié)合自己的工作崗位,，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足,，采取相應(yīng)的整改措施,，努力進一步提高覺悟，增強黨性,，解放思想，爭創(chuàng)實績,。

1.強化政治理論學(xué)習(xí),。以“三個代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線，通過學(xué)習(xí)使自己在人生觀價值觀以及世界觀上有較大的改變,，使之更能適應(yīng)當(dāng)前工作的需要,。在身體力行上不斷有新進步，在推動工作上不斷有新進展,。政治理論學(xué)習(xí)要突出重點,、有的放矢、形式多樣,、注重實效,。定期與同事學(xué)習(xí)討論敞開思想，聯(lián)系工作,，結(jié)合存在的問題,，積極開展嚴肅的、真誠的,、實事求是的批評與自我批評,，使自己能夠適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀的要求。

2,、是全面學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,。扎實地學(xué)習(xí)分管部門專業(yè)理論知識，并向有經(jīng)驗的前輩們學(xué)習(xí),，翻閱雜志,，學(xué)習(xí)關(guān)于農(nóng)業(yè)方面的先進經(jīng)驗。同時，多下基層深入段斗實際調(diào)查,，透過現(xiàn)象看本質(zhì),，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事,，把農(nóng)業(yè)工作搞好,。同時，認真學(xué)習(xí)多方面業(yè)務(wù)知識,，積極配合其他同志,，搞好業(yè)務(wù)工作，努力學(xué)習(xí)各類相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,，學(xué)用結(jié)合,，不斷增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

3,、是學(xué)習(xí)和自覺遵守單位制定的規(guī)章制度,。經(jīng)常地學(xué)習(xí)單位的各項規(guī)章制度和黨紀、政紀,、法規(guī)知識,，不斷增強紀律觀念和責(zé)任意識，自覺做到警鐘長鳴,，嚴格做到遵章守紀,。同時，團結(jié)同志,，和大家搞好關(guān)系,，增強本單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力，4,、是定期開展自我批評,，深入進行自糾自查，階段性地對自己的學(xué)習(xí),、工作和思想進行總結(jié),，主要是查找問題和不足，理清整改思路,，邊查邊糾,，自責(zé)不自寬，嚴格要求自己,，做到防微杜漸,。

5、是結(jié)合當(dāng)前的工作,，抓好自己主管的農(nóng)業(yè)工作,，開拓思路,，大膽進取，深入農(nóng)戶,，田間地頭,，掌握第一手資料，同時,，認真做好防汛工作,，努力把分管的各項工作搞好。

我將以這次作風(fēng)整頓為契機,，嚴格按照黨組織的要求,，認真做好自糾自查工作，找出自己在工作中的缺點和不足,，自覺學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，嚴格整改，格守本分,，潔身自愛,，嚴于自律，管住自己的嘴,，管好自己的腿,，不該吃的不吃，不該去的地方不去,，潔身自好，干好自己該干的事,。從工作的實際需要出發(fā),，提高依法辦事水平，努力使自己的工作能力和各項水平有一個大的提高,，為能盡快的適應(yīng)各項其他工作而不斷提高進步,。

高峻松 2009年8月11日