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最新員工拓展培訓(xùn)方案 公司拓展訓(xùn)練個(gè)人心得體會(huì)優(yōu)質(zhì)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-24 21:02:55
最新員工拓展培訓(xùn)方案 公司拓展訓(xùn)練個(gè)人心得體會(huì)優(yōu)質(zhì)
時(shí)間:2023-05-24 21:02:55     小編:xiejingc

學(xué)習(xí)中的快樂(lè),,產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已,。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢?下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工拓展培訓(xùn)方案 公司拓展訓(xùn)練個(gè)人心得體會(huì)篇一

與上一次之前公司組織同類拓展訓(xùn)練,,這次顯得別有一番感受,,在烈日中體驗(yàn)著挑戰(zhàn),并吸取著來(lái)自體驗(yàn)感悟中的啟迪,。我感悟著拓展訓(xùn)練給我?guī)?lái)的角色感悟,。

看著拓展培訓(xùn)師在關(guān)鍵時(shí)刻出來(lái)給你們一個(gè)響亮的語(yǔ)言或手勢(shì),來(lái)為這一直思考智慧的“退隱”帶來(lái)了靈感;通過(guò)其架馭游戲的能力,、清晰指引規(guī)則,,以及在協(xié)配資源及提前意識(shí)的能力體現(xiàn),為自己增長(zhǎng)些經(jīng)驗(yàn),。在團(tuán)隊(duì)合作中,,運(yùn)用游戲突顯的方法不言而喻。但能孕育而生還待吸收養(yǎng)分后的實(shí)操及精簡(jiǎn),。

經(jīng)過(guò)兩天的拓展訓(xùn)練,,身邊的一切,瞬間發(fā)生了極大的變化,。大家在烈日的洗禮下,,變成黑黑的。

拓展訓(xùn)練項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)程中,組員們表達(dá)一時(shí)歡呼,、一時(shí)竊竊私語(yǔ),,拓展培訓(xùn)的樂(lè)趣不言而明了。但是,,最讓我感觸的還是面對(duì)困難時(shí)的堅(jiān)持,。

定向越野,利用地圖,,指北針,,尋找5個(gè)任務(wù)。這5個(gè)點(diǎn)的分布是散且離起點(diǎn)遠(yuǎn),。因?yàn)榈谝淮瓮孢@個(gè)游戲項(xiàng)目,,不知難易程度及挑戰(zhàn)自已的深度。在第一環(huán)節(jié)是集體跳繩,,對(duì)于一個(gè)人而言,,完成16次并不是件難事,但對(duì)于要求在一個(gè)團(tuán)體,,共16人,,一起同時(shí)完成,難度可想而知,。

尋找下一個(gè)任務(wù)時(shí),,組員們顯得有點(diǎn)氣餒,抱怨的聲音開(kāi)始相繼出現(xiàn),,經(jīng)過(guò)30分鐘的跳轉(zhuǎn),,組員們已滿頭大汗,有兩個(gè)已體力不支,,跳的過(guò)程中無(wú)力而摔倒,。一次次在9點(diǎn)失敗時(shí),到接近最后時(shí),,變成2,、3,組員們?cè)斤@著急,,組員們汗水濕透t恤,。

但,一句響亮“再一次”,現(xiàn)從一次次失敗,、一次次重跳,,一次次調(diào)整隊(duì)伍,一次次你我牽手重燃,,才有后來(lái)歡呼的我們。最后的成功,并沒(méi)有多大的技巧,,也許就是我們都沒(méi)有放棄“壯志凌云”隊(duì),,沒(méi)有放棄組里每一個(gè)組員,沒(méi)有放棄信念,,一直堅(jiān)持走到最后,。

緊追依然,落后并沒(méi)有讓我們落下,。一步步的尋找,,一次次戰(zhàn)勝遇到困難,遇到障力,,但組員“通常落后,,最后取勝”的理念,后面環(huán)節(jié)我們反敗為勝,,取得第一名,。

最后拓展訓(xùn)練項(xiàng)目開(kāi)始時(shí),下起大暴雨,,但我們頂著大雨,,回來(lái)終點(diǎn),教練要我們避雨,,組員迫不及待要求教練說(shuō)出最后一個(gè)環(huán)節(jié)的內(nèi)容,,在我們?cè)偃蟮那闆r下,教煉才給出一張紙條要求組員背下,。在這個(gè)項(xiàng)目完成時(shí),,看著那張濕乎乎紙條上面的字跡模糊,心里不由深生感動(dòng),,感慨于團(tuán)隊(duì)的凝聚力的力量,。一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)的成功之處:用許三多的話“不拋棄,不放棄”來(lái)形容最貼切不過(guò),,因?yàn)檫@其中包括不單時(shí)團(tuán)結(jié),,堅(jiān)韌和堅(jiān)持取得了最終的勝利。

員工拓展培訓(xùn)方案 公司拓展訓(xùn)練個(gè)人心得體會(huì)篇二

今年初春的三月,,處處春意盎然,,鶯飛草長(zhǎng)。我們公司為了使我們的團(tuán)隊(duì)更團(tuán)結(jié),、更堅(jiān)強(qiáng),、更具有競(jìng)爭(zhēng)力,能夠更好地適應(yīng)無(wú)限變化的市場(chǎng)環(huán)境,,特地組織了佳居樂(lè)野外拓展訓(xùn)練,。通過(guò)此次訓(xùn)練,,我們每一個(gè)人都深深感受到了公司的良苦用心,深深地理解到成功者是要付出怎樣的努力方可站在至高點(diǎn)上,,那勝利的喜悅是無(wú)數(shù)次的跌倒與反省凝聚而成的,。在高強(qiáng)度的訓(xùn)練中,汗水與淚水,、痛苦與歡笑交織在一起,,使我們都極為深刻的體驗(yàn)到一個(gè)團(tuán)隊(duì)是要經(jīng)過(guò)千百次的錘煉才會(huì)變的堅(jiān)不可催。這次活動(dòng)給我?guī)?lái)的感觸頗深:

雖然只有短短的兩天半時(shí)間,,拓展訓(xùn)練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗(yàn)卻是一筆永久的精神財(cái)富,,無(wú)論我們身處何種崗位、只要用心體會(huì)就能得到十分有益的人生感悟,。從信任背摔,、空中單杠、孤島求生,、翻越畢業(yè)墻活動(dòng)中,,我們看出,有了競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制(比賽,、獎(jiǎng)懲),,為了完成任務(wù)、取得勝利,,就必須合作,,必須建立團(tuán)隊(duì)。但并不是有了團(tuán)隊(duì)就萬(wàn)事無(wú)憂了,,一個(gè)有競(jìng)爭(zhēng)力的團(tuán)隊(duì),,要有完善的組織體系、要領(lǐng)導(dǎo)有力,、分工明確,,要彼此信任、理解和包容,。這樣我們的目標(biāo),、任務(wù)就能夠完成得又快又好。以便達(dá)到勝利的彼岸,。

在所有的訓(xùn)練中,,給我印象最深的就是“翻越畢業(yè)墻”這個(gè)項(xiàng)目。畢業(yè)墻有4.2米多高,,且沒(méi)有任何保險(xiǎn)措施,,當(dāng)大家走到訓(xùn)練場(chǎng)地的時(shí)候都議論紛紛,那么高的墻要翻過(guò)去確實(shí)是很困難的,。開(kāi)始,,大家也你一言我一語(yǔ)的出起主意來(lái),,比如要拿個(gè)竹篙撐上去什么的,可是教練回答我們的卻是什么道具都不能用,。最后大家協(xié)商的結(jié)果是用搭人梯的方法,,左邊和右邊各站一人,踩著他們的肩膀上去,,先爬上去的人再用手拉下面的人上去。自豪的佳居樂(lè)人心中都暗暗鼓勵(lì)自己要勇敢,,踩上隊(duì)員肩膀的時(shí)候,,身后有幾雙大而有力的手頂住背部及臀部,一股力量在支持我們向上攀越,,一種從未有過(guò)的安全感油然而生,,也充滿了勇氣。最后,,當(dāng)所有人出色的翻越了畢業(yè)墻后,,大家的'歡呼聲使我知道了這是我們出色的完成了任務(wù)。教練告訴我們,,70多人的團(tuán)隊(duì)僅在11分鐘不到全部翻越,,已打破了他們多年所帶團(tuán)隊(duì)成功翻越畢業(yè)墻的記錄。從此也可以看出,,人的潛能是需要挖掘的,,要?jiǎng)?chuàng)造條件,尋找機(jī)會(huì),,拓展訓(xùn)練的項(xiàng)目對(duì)人的體能的要求并不高,,更多的是對(duì)人的心理的挑戰(zhàn),而且也會(huì)感悟到,、體驗(yàn)到它是一項(xiàng)讓每個(gè)人在心靈和精神上都有一個(gè)新的超越,,從新認(rèn)識(shí)自己、認(rèn)識(shí)生命的活動(dòng),,你會(huì)發(fā)現(xiàn)人的潛能真的是巨大的,。這個(gè)訓(xùn)練項(xiàng)目告訴我們:挑戰(zhàn)自我,沒(méi)有不可能的事,,不要輕易說(shuō)“不”,,要重新認(rèn)識(shí)自我,超越自我,。只有眾志成城,,并有條不紊行動(dòng)的前提下,方可順利完成目標(biāo),。

這次拓展訓(xùn)練給我留下的印象極深,,得到的知識(shí)與心得體會(huì)也非常豐富,,總結(jié)起來(lái),有以下幾點(diǎn):

1,、分層管理,、明確領(lǐng)導(dǎo)極其重要。每個(gè)人的崗位職責(zé)確定之后,,各司其職,,有利于明確責(zé)任,發(fā)揮個(gè)體的主觀能動(dòng)性,,使其既知道自己應(yīng)該做什么,,又思考怎樣做好。

2,、做事要先做計(jì)劃,,再開(kāi)展行動(dòng)。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理,,做過(guò)電網(wǎng)項(xiàng)目時(shí),,大家先不急于過(guò)網(wǎng),而是每個(gè)人找好自己的位置,,充分論證,,最后一舉通過(guò)。

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