光陰的迅速,,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢,?而個人計劃又該怎么寫呢,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,,希望對大家能夠有所幫助,。
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇一
1、加強商品進,、銷,、存的管理,掌握規(guī)律,,提高商品庫存周轉(zhuǎn)率,,不積壓商品,不斷貨,,使庫房商品管理趨于科學(xué)化,、合理化。
2,、明確全店銷售目標,,將銷售任務(wù)細化、量化,,落實到每名員工并進行相關(guān)的數(shù)據(jù)分析,。
3、在節(jié)假日上做文章,,積極參與公司的各項促銷活動,,及店內(nèi)的各項活動,充分做好宣傳及布臵的工作,。
4,、做好大宗、集團購買的接待工作,,做到一人接待,,全面協(xié)調(diào),,讓顧客感到方便、快捷的服務(wù),。
5,、知己知彼,通過市場調(diào)研,,分析總結(jié)存在的差距,,及時調(diào)整,以順應(yīng)市場的發(fā)展變化,,提高市場占有率,。
6、可能的降低成本,,開源節(jié)流,,以減少開支。
7,、日常管理,,特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理。
8,、加大員工的培訓(xùn)力度,,全面提高員工的整體素質(zhì)。
9,、對公司高度忠誠,,愛崗敬業(yè),顧全大局,,一切為公司著想為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦,。
10、增加各部門,、各兄弟店面的團結(jié)協(xié)作,,創(chuàng)造最良好的工作環(huán)境,發(fā)揮員工最大的工作熱情,,逐步成為一個最優(yōu)秀的團隊,。
11、店內(nèi)人員的培訓(xùn)工作,,培養(yǎng)員工的集體榮譽感和主人翁意識,,以店為榮,讓每位員工充分發(fā)揮各自的潛能,,使之具有愛崗敬業(yè),、服務(wù)熱情周到的高素質(zhì)人才。
12,、分明的獎懲制度,,以激勵和約束員工的工作,,使全店成為一支團結(jié)協(xié)作的集體,在競爭中立于不敗之地,。
13,、各種合理的、能夠利用的條件,,創(chuàng)造,、布臵良好的店面環(huán)境,樹立良好的商業(yè)形象,,盡最大努力使顧客在布局合理,、寬松、優(yōu)美,、整潔的環(huán)境中享受購物的樂趣。
14,、創(chuàng)造良好的外圍環(huán)境,,協(xié)調(diào)好與鄰里、安防人員,、政府部門的關(guān)系,,減少不必要的麻煩。
15,、經(jīng)??偨Y(jié),總結(jié)過往經(jīng)驗將沒有做好的事情分析并且吸取教訓(xùn)找出原因及解決的辦法,。已經(jīng)成功的事情尋找實施時的不足把這些經(jīng)驗投入到未來的工作中去,,更好的運用到實際當(dāng)中為將來做鋪墊。
16,、經(jīng)常與我店周邊地區(qū)政府及相關(guān)部門溝通“如:城管,、派出所及我店所在的水電部門”,為今后我店在店外搞各種促銷活動需要幫助時創(chuàng)造良好的條件,。
不積跬步,,無以致千里。點點滴滴,,造就不凡,,過去的一年中,由于工作經(jīng)驗的欠缺,,我在實踐中暴露出了一些問題,,雖然因此碰了不少壁,但相應(yīng)地,,也得到了不少的磨礪機會,,這些機會對我來說都是實際而有效的,,在今后的工作中,我將不斷加強個人修養(yǎng),,努力學(xué)習(xí),,努力提高工作能力,適應(yīng)新形勢下本職工作的需要,,揚長避短,,發(fā)奮工作,克難攻堅,,力求把工作做得更好,,樹立起良好形象。人生能有幾回搏,,在今后的日子里,,我要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖,。望領(lǐng)導(dǎo)給予指正,,不吝賜教。
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇二
20xx的上半年已接近尾聲,,作為采購部的一員,,特制定采購下半年工作計劃如下:
1、完善供應(yīng)商體系,,對重要材料/設(shè)備的供應(yīng)商要求達到2-3家,,確保材料/設(shè)備能夠了及時供應(yīng)。隨時關(guān)注市場變化,,盡量利用多渠道來降低成本,、控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,,開發(fā)有潛力的供應(yīng)商,,不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系,在工本中不斷改進工作方法,,不斷積累經(jīng)驗,。
2、隨著市場的因素影響,,各種原材料的價格都在不同程度上漲或是下調(diào),,采購員要做好價格的比對,做好比價,、議價,,了解市場價格,從中選擇優(yōu)秀的供應(yīng)商,,避免供應(yīng)商以各種理由對公司提出漲價的要求,。
3,、繼續(xù)配合項目部完成工程上所需求的設(shè)備及輔材的購買及設(shè)備進場,以及工程所需的設(shè)備的各種質(zhì)資,。
4,、采購物資進行分類,制定分類物資采購制度,,如工程設(shè)備和設(shè)備零部件的采購無法在短期內(nèi)完成,,所以在采購的過程中要做好采購計劃;如日常所需文具等常用物資,做好相應(yīng)的存貨,,購買量大則可以降低成本,。
5、配合倉庫,,掌握好倉庫庫存,,了解銷售的情況,使采購工作不處于被動狀態(tài),,及時清查庫存呆滯品,,并上報上級處理。
6,、采購員的產(chǎn)品知識及業(yè)務(wù)素質(zhì)通過培訓(xùn)和相互學(xué)習(xí),使專業(yè)知識及業(yè)務(wù)水平得到提高,,同時培養(yǎng)新進人員,,使之盡快熟悉工作。
在下半年的工作中,,我部門人員仍會認真工作,,不斷提高自身素質(zhì)、管理水平及專業(yè)的產(chǎn)品知識,,增強責(zé)任意識,,提高完成工作的效率,同時我們也會選擇性采納公司其他部門提出關(guān)于下降成本和提高效率的方法,,并不斷的大膽嘗試,,取其精華去其糟粕。為公司明天的發(fā)展能更上一層樓貢獻出微薄力量,。
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇三
采購部是傳統(tǒng)制造業(yè)訂單生產(chǎn)的服務(wù)性部門,。采購價格,對公司訂單產(chǎn)品的成本有著直接的影響;其中采購物料成本所占生產(chǎn)總成本的比例較大,,采購價格的高低不僅關(guān)系到公司的銷售額和利潤額的多少,,而且將會直接影響到公司產(chǎn)品的品質(zhì)和市場競爭力。
綜合分析我們采購所存在的問題,,由于沒有遵循皮具行業(yè)的客觀標準和市場實際而進行采購作業(yè),,所以面對客人不同材質(zhì)和工藝的產(chǎn)品在生產(chǎn)和出貨后所出現(xiàn)的異常狀況,,不能做到實事求是,常以強制性的觀念附加到產(chǎn)品原材料品質(zhì)方面,。故而,,在部分產(chǎn)品的加工過程中出現(xiàn)了不少“疑難雜癥”,如路易威登,、gucci等十大國際奢侈品牌在五金選材和品質(zhì)方面可以說是世界皮具制造業(yè)的代表,,如果專業(yè)人士按照這樣的質(zhì)量標準判定這類品牌的五金材質(zhì)品質(zhì)是ok的,但在我們公司品質(zhì)判定卻是ng,。這說明了什么呢?不難找出原因所在,,這說明了我們的判定不符合市場實際而偏離事實。在五金產(chǎn)品方面反復(fù)退貨,、重復(fù)驗收,,不僅影響訂單的交期,還會事倍功半而直接影響到公司的經(jīng)營利潤,。因為五金的重點工藝是人工為主,,機械設(shè)備為輔;俗話說:“金無足赤,人無完人,?!焙螞r五金是以人工為主的制作工藝?我們公司品質(zhì)嚴格自然是優(yōu)勢也是好事,但仍然必須符合客觀事實,,否則從長遠來看在信用方面公司會打折扣,,不可太急功近利,一線生產(chǎn)員工“用工荒”及薪資差異等綜合因素影響未來珠三角傳統(tǒng)制造業(yè)產(chǎn)能,。所以,,業(yè)務(wù)、生管,、采購和品保等部門都應(yīng)該去了解產(chǎn)品的原材料實際生產(chǎn)工藝和行業(yè)國際水平,。
為了優(yōu)化公司采購部現(xiàn)有工作,逐步改變目前所存在的不足之處和薄弱環(huán)節(jié),,根據(jù)公司訂單生產(chǎn)需求現(xiàn)狀的實際,提高采購效率,、降低成本,,使公司利益化;同時,為實現(xiàn)品質(zhì)保障,、價格合理和供應(yīng)及時的采購目標,,客觀地尋找供應(yīng)商,做到貨比三家,嚴格按照公司質(zhì)量檢驗標準進行采購作業(yè),,并合理有效地使用公司采購資金,確保良好的周轉(zhuǎn)率,。自xxxx年8月份開始,,針對本部門所負責(zé)采購工作目前的狀態(tài),現(xiàn)制定采購部門工作計劃如下:
時間:8月份-10月份
1,、供應(yīng)商管理存在的主要問題:
(1)缺少實力的一手供應(yīng)商——直接生產(chǎn)廠商;
(2)沒有比價環(huán)節(jié),行政指令性下達;
(3)未簽訂《采購合同》及約束協(xié)議;
(4)采購被動,,受供應(yīng)商牽制,。
2、解決方法:
(1考核評估工作,。
對現(xiàn)有供應(yīng)商進行綜合評估,以滿足公司現(xiàn)階段的生產(chǎn)需求,。對這些供應(yīng)商進行篩選,,符合評估標準的廠商可繼續(xù)后續(xù)的合作和問題的改善,反之則淘汰不符合公司采購需求的不合格供應(yīng)商,。采購部門向著每種物料有3家以上的供應(yīng)商努力,,爭取各種產(chǎn)品逐步達到此要求。為公司后期的大批量生產(chǎn)做好準備,,以獲得最理想的采購價格和品質(zhì),。新開發(fā)供應(yīng)商初次合作,,根據(jù)實際情況須組織由總經(jīng)理室,、采購、品保和工程部等人員組成安排對確認樣板ok的廠商進行驗廠程序,。
(2節(jié)后交總經(jīng)理室核準確認,,相同材質(zhì)的物料返單,原則以初次比價表核準的單價為準向合作愉快的供應(yīng)商進行采購,,同時該采購物料的《檢驗記錄報告》判定結(jié)果須交付總經(jīng)理室并對應(yīng)《供應(yīng)商報價比價表》各備案一份,。
(3)原有供應(yīng)商須補簽《采購合同》和相關(guān)約束協(xié)議,新供應(yīng)商一律在初次合作時簽訂《采購合同》,。重點培養(yǎng)主要供應(yīng)商,,爭取和一些重要的供應(yīng)商達成長期合作協(xié)議(合作方式的業(yè)務(wù)洽談等,需要上級主管領(lǐng)導(dǎo)組織執(zhí)行)。
(4)做好異常情況的妥善處理:因供應(yīng)商生產(chǎn)能力的不足,,或其它原因引發(fā)采購異常時,,采購部第一時間知會相關(guān)部門并積極應(yīng)對。同時,,對異常情況的發(fā)生原因進行分析處理,,記錄在案;如有必要,將采取法律程序進行公司利益的維護工作,。
1,、各部門采購計劃及采購流程存在的主要問題:
(1
(2)采購清單請購物料名稱不規(guī)范,同種產(chǎn)品寫法多樣,,不能一次性提供準確的規(guī)格型號及樣板參照,,概念模糊不清;
(3)沒有計劃性進行所需物料的計劃請購,同一事情不能一次性說明清楚而耽誤或打亂采購部作業(yè)計劃;
(4)經(jīng)常受到上級先聯(lián)絡(luò)的資料送達到采購部行政指令性采購,,采購部無法知曉對方情況如何;
(5)同一物料跟催過程多人聯(lián)絡(luò),,不能準確傳達供應(yīng)商交期進度狀況,導(dǎo)致跟催異常時有發(fā)生;
(6)采購流程沒有形成規(guī)定,,導(dǎo)致賬目處理流程混亂無章,,單據(jù)不統(tǒng)一;
(7人員被動追蹤、無從著手,,這是皮具企業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)流程,,在我們公司一直缺失。
2,、解決方法:
(1)在接到會簽的物料清單指令后進行采購作業(yè),,并跟催物料進度(做訂單采購物料跟催時間表,利用白板統(tǒng)計異常物料);
(2)如果需要報價,,新產(chǎn)品須在三個工作日內(nèi)提供報價,,不需要報價直接列入采購物料跟催時間表;
(3)采購部以陳先生主導(dǎo)采購全面工作,唐先生負責(zé)采購開發(fā)并配合采購部工作;所有業(yè)務(wù)訂單的各種原物料均須提供樣品讓工程部,、業(yè)務(wù)部和品保部共同簽板確認(設(shè)變請及時以書面形式通知采購部以免造成不必要的失誤和浪費);
(4)每次廠商選定以三家或三家以上作為比較,,同種品名及型號、同種質(zhì)量情況下優(yōu)先選擇前期和新準入合作愉快的供應(yīng)商;
(5)制定采購合同,,除現(xiàn)貨市場現(xiàn)金外的訂單原物料采購均須簽訂《采購合同》(采購合同及訂購單必須帶有原物料確認樣板或圖片);
(6)供應(yīng)商提供的物料在備貨完畢后按照確認樣品驗貨;
(7)供應(yīng)商送貨到倉庫須按公司規(guī)定要求帶送貨相關(guān)的清單,,以清單送檢驗貨,合格會簽后返還到采購部;
(8)拿到簽字清單做賬,,規(guī)范對賬單據(jù):現(xiàn)金采購物料除工程部和板房請購的樣品材料及各部門代購產(chǎn)品之外,,其它均須交倉庫入倉后及時做賬報銷,月結(jié)對賬單相關(guān)清單也需要逐步規(guī)范;
(9)剩余物料退回公司倉庫入庫暫存以備用;
(10)按照訂單需求,,及時完成采購工作,,確保滿足訂單的生產(chǎn)需要。
1、管理制度和流程存在的主要問題:
(1)管理制度不完善,,流程不統(tǒng)一,,配合協(xié)作團隊未形成;
(2)部門界限不明確,職責(zé)分工不協(xié)調(diào);
(3)缺乏采購資料檔案的歸檔分類,,部門組織架構(gòu)不完善,。
2、解決方法:
(1)加強本部門的溝通和學(xué)習(xí),,完善部門的管理流程和管理制度:重點是現(xiàn)金采購和月結(jié)采購流程;
(2)收集供應(yīng)商資料(廠家資質(zhì),、營業(yè)執(zhí)照及稅務(wù)登記證等相關(guān)資質(zhì))作為長期合作廠商;
(3)收集產(chǎn)品資料備做產(chǎn)品色卡;
(4)會議室或辦公室開會(總結(jié)工作)。
1,、采購成本控制及采購效率存在的主要問題:
(1)不考慮比價環(huán)節(jié)而直接下單,,事先沒有告知供應(yīng)商按照簽板ok的常規(guī)品質(zhì)標準落單而發(fā)生扯皮的現(xiàn)象,甚至增加了正常成本采購;
(2)品保部異?!稒z驗記錄報告》比例較高的供應(yīng)商仍然被批量下單:條件接受,,而配合的供應(yīng)商卻沒能續(xù)單,并且以往的品?!稒z驗記錄報告》均有據(jù)可查;
(3)采購交期和品質(zhì)抵對,,導(dǎo)致采購效率不高,影響生產(chǎn)上線進度,。
2,、解決方法:
根據(jù)原有供應(yīng)商采購單價資料,進行性價比分析,,從中找出價格差異,,并比照之前的品保異常《檢驗記錄報告》做好與篩選淘汰后的合格供應(yīng)商進行價格優(yōu)惠的洽談和實施落實,。采購周轉(zhuǎn)率,,是反映資金的使用效率,故而合理的采購數(shù)量和適當(dāng)?shù)牟少彆r機,,既能避免車間生產(chǎn)停工待料,,又能降低物料庫存,從而減少資金積壓,。
采購相關(guān)人員須經(jīng)常前往車間了解相關(guān)物料的使用狀況并進行跟蹤,,盡可能地減少采購周期,,提高采購效率和及時性,,并且對訂單各種物料的采購周期進行統(tǒng)計,提供給各請購單位作為制定請購計劃時的參考依據(jù),。
根據(jù)訂單生產(chǎn)周期,,客觀合理地確認采購周期;區(qū)分不同的客人需求和產(chǎn)品要求,從而客觀地認識和判定品質(zhì)。
1,、交期
(1)采購部交期跟催存在的主要問題:
1)使用msn轉(zhuǎn)發(fā)信息,,物料采購清單未完成簽單就主觀要求確定交期以及訂購單未回簽落實準確交期,導(dǎo)致交期誤差;
2)沒有根據(jù)產(chǎn)品材料的實際生產(chǎn)狀況統(tǒng)計采購周期而進行交期確認,,采購沒有合理掌控供應(yīng)商運輸過程異常,,確認交期與實際偏差;生管部門沒有根據(jù)產(chǎn)品材料的工藝特點(材料難度)和生產(chǎn)周期科學(xué)安排并確認回復(fù)合理的出貨日期,業(yè)務(wù)部門缺乏生產(chǎn)常識和專業(yè)說服力以及專業(yè)的業(yè)務(wù)能力;
3)業(yè)務(wù)部,、生管部,、品保部和工程部沒有對產(chǎn)品的質(zhì)量等級和價格層次進行有效區(qū)分,導(dǎo)致材料采購品質(zhì)標準不明確,,延誤材料入倉或退貨處理時間,,從而直接影響采購交期的跟催完成;
4)生管部門和物控做庫存采購的lst/lpst訂單和業(yè)務(wù)訂單采購沒有進行有效區(qū)分,即常用材料安全庫存采購和現(xiàn)貨或起訂量采購,。二者的采購周期是明顯不同的,,采購周期不能以不符合實際的交期跟催進度以及知會相關(guān)部門。例如:某訂單所需0.6mm荔枝紋pu1000碼,,皮革供應(yīng)商正常生產(chǎn)周期為7天,,但不包括運輸環(huán)節(jié)的周期1-5天,所以皮革的實際生產(chǎn)周期是7-12天,,但也存在5天可完成的生產(chǎn)周期事實,,不過這種情況其中多數(shù)是自行批量生產(chǎn)做庫存現(xiàn)貨的常用紋路,可提前安排送貨,。若我們根據(jù)5天確定交期就是不符合實際的,,以這樣的概念就是主觀且不現(xiàn)實的,則交期誤差異常自然也不足為奇,。尤其是五金配件的實際生產(chǎn)周期為10-15天,,但卻不包括設(shè)計和開模打樣周期7-10天在內(nèi),因而新產(chǎn)品五金件的采購周期為20-25天;其它小五金也存在3-7天的生產(chǎn)周期,,但也不包括設(shè)計和開模打樣周期等等,。
(2)解決方法:
1)重新制定《采購周期統(tǒng)計表》;
2)《生產(chǎn)計劃排程表》:生管部門必須第一時間提供更新的《生產(chǎn)計劃排程表》給采購部一份,采購部門相關(guān)人員根據(jù)此排程表跟催物料進度,,第一時間將異常知會生管,、物控和倉庫;
3)《聯(lián)絡(luò)單》式送達到各相關(guān)部門人員,采購部不接受任何口頭通知的請購物料采購訂單處理方式,,從而明確和約束各環(huán)節(jié)的職責(zé),,做到各盡其責(zé)、責(zé)任到人和有理有據(jù),,避免推卸責(zé)任和不擔(dān)當(dāng),。
2,、品質(zhì)
(1)品質(zhì)異常的主要問題:
1)產(chǎn)品訂單材料存在部分行政指令要求指定供應(yīng)商的現(xiàn)象,導(dǎo)致控制品質(zhì)及跟催溝通被動:沒有開發(fā)豐富的供應(yīng)商資源,,但有開發(fā)的新供應(yīng)商卻被轉(zhuǎn)單到不配合的供應(yīng)商進行采購;
2)部分業(yè)務(wù)未能與生管,、品保(重點)部門達成品質(zhì)方面的共識,常主觀想象而沒有概念;
3)部分產(chǎn)品不符合行業(yè)生產(chǎn)工藝品質(zhì)標準的客觀事實,,跟客人就品質(zhì)問題不能客觀協(xié)調(diào),,導(dǎo)致品質(zhì)標準高于市場實際能夠做到的行業(yè)水平“瓶頸”,因此而延誤交期,。
(2)解決方法:
尋找多家供應(yīng)商打樣確認品質(zhì),,產(chǎn)品訂單的所有采購皮料樣板或大貨首件,均第一時間送業(yè)務(wù)部對應(yīng)客人的業(yè)務(wù)跟單人員,,轉(zhuǎn)交品保部進行常規(guī)測試和色差判定;其它輔料配件的首件交業(yè)務(wù)確認結(jié)果,。凡屬業(yè)務(wù)客人指定的供應(yīng)商所提供的原色卡或產(chǎn)品樣,若客人能夠接受,,品質(zhì)均按照該供應(yīng)商的原有相同材質(zhì)采購,,主要責(zé)任由客人和業(yè)務(wù)負責(zé)承擔(dān),而且業(yè)務(wù)和廠務(wù)協(xié)理,、物控經(jīng)理必須以《聯(lián)絡(luò)單》的書面形式會簽ok后通知下達到采購部,。否則,采購部有權(quán)拒絕執(zhí)行,。
(1)接到采購清單必須有總經(jīng)理室簽字確認,,上級認可生效后方可進行下一步采購動作;
(2)采購不干涉其他部門的采購工作,但也不承擔(dān)其他部門采購中出現(xiàn)的任何問題及過失,。如有需要采購部處理的請以書面形式經(jīng)上級簽字后下達,,采購部接到指令后開始正式作業(yè)。采購部拒絕執(zhí)行高于市場同種同質(zhì)產(chǎn)品材質(zhì)均價的任何非客人指定供應(yīng)商作為物料采購訂單的準供應(yīng)商,,除總經(jīng)理室知曉或批準的已合作供應(yīng)商之外;
(3)采購部通過《供應(yīng)商報價比價表》確定供應(yīng)商,,并且《供應(yīng)商報價比價表》須交總經(jīng)理室簽核最終確認ok,而且在供應(yīng)商送貨驗收入倉后由采購部呈送iqc《檢驗記錄報告》報總經(jīng)理室備案一份,,做到公開透明,。
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇四
針對公司固有弊端,在新的一年的工作計劃主要在改善上,,建議改善措施:
一,、 確實推行 iso體系,已成立iso專案小組,,督促各項工作依流程辦理,,完善公司制度。
二,、 在十一月份的管審會議中,,針對xx年度各部門品質(zhì)目標做出相應(yīng)之討論,并由董事長制定了較為合理,,有效之可量測性質(zhì)量目標,。希望各部門能嚴格執(zhí)行,依要求做出相應(yīng)對統(tǒng)計,,對策并持續(xù)改善,,提升公司效益,降低產(chǎn)品成本,。
三,、 事先策劃是每個部門不可缺少的一部份, 如在生產(chǎn)排產(chǎn)前,,事先確定人,、機、料,、法,、環(huán)是否足夠,能否滿足生產(chǎn)所需,。有事前周密的策劃,,必能減少相應(yīng)之停工待料、生產(chǎn)線勞逸不均等現(xiàn)象的存在,。
四,、 有了一個良好的策劃,嚴格依照計劃執(zhí)行,,并協(xié)調(diào)所發(fā)生之異常狀況,,依循p-d-c-a過程方法,對每一項工作的改善起著決定性的作用,。
五,、 建立合理的常規(guī)材料安全存量,盡量避免人為的制造過多不適宜之材料,,造成公司成本的浪費,。
六、 iso中有八大管理原則,,若靈活運用,,對事前預(yù)防應(yīng)該是有非常重要的作用。每一項工作必是團隊的參與,,則需要有效利用以下原則:
a) 以顧客為中心的組織:滿足顧客需求并爭取超過顧客的期望,。
b) 領(lǐng)導(dǎo)作用:領(lǐng)導(dǎo)層的目的是保證整個體系的目標能夠完全得以實現(xiàn),使員工充分參與實現(xiàn)所制訂的目標,。
c) 全員參與:整個體系的實施成功十分依賴公司所有員工,,只有大家充分參與才能使全員的才干為公司帶來收益,。
d) 管理的系統(tǒng)方法:為實現(xiàn)目標,有利于提高各部門的有效性和效率,。
e) 過程方法:這是一個循環(huán)模式,,任何一項工作,經(jīng)需要經(jīng)過適宜的策劃方案,,然后再嚴格執(zhí)行,,以確認最終實施的效果是否達到預(yù)期所想,從而做出相應(yīng)之修正,。
f) 持續(xù)改進:目前公司所從事的每一項工作中,,都需要經(jīng)過努力,持續(xù)不斷的糾正之前不適宜之方法,,以尋求更有效之方法使工作業(yè)績再上一臺階,。
g) 基于事實的決策方法:采用數(shù)據(jù)的方式搜集相對應(yīng)之信息,并針對數(shù)據(jù)來源做出分析,,對策,。
h) 互利的供方關(guān)系:公司與供方之間保持互助和互利的關(guān)系,可增進雙方更好的溝通,,品質(zhì),、交期、價格才能得到更有利的控制,。
七,、 加強5s實施管理,注重5s管理對產(chǎn)品質(zhì)量,、效率,、安全、減少浪費和員工士氣至關(guān)重要,,同時還可以提升企業(yè)形象,。
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇五
從接單到詢價,到審批購買再到跟蹤收貨,,我堅持每個細節(jié)都經(jīng)手,,熟悉每個供應(yīng)商及供貨方式。讓自己在第一時間了解物品到貨情況,。在到貨出現(xiàn)差異或質(zhì)量問題時,,第一時間與供應(yīng)商溝通,進行退換貨,,保證酒店的利益不受損失,。
供應(yīng)工作是企業(yè)創(chuàng)造效益的第一道閘門,事關(guān)企業(yè)利益得失,,也是容易發(fā)生問題,、倍受別人關(guān)注的工作,。對此,我會不斷提高思想認識,,永遠牢記自己的職責(zé),,堅持對領(lǐng)導(dǎo)和職工負責(zé)的原則。
作為采購,,最重要的是把好進貨關(guān)口,,讓酒店能夠在低成本的前提下創(chuàng)造高收入,。這就要求采購要把的產(chǎn)品以最低的價格夠入酒店,。通過貨比三家,篩選的供應(yīng)商,,保證所有物品都有依可詢,,有據(jù)可依。逐步加強對材料,、設(shè)備價格信息的管理,。每一次材料設(shè)備的計劃、詢比價都進行了復(fù)印留底,,保持了信息資料的完整,,建立采供部材料、設(shè)備信息庫,,以備隨時查閱,、對比。
在市場經(jīng)濟條件下,,很多賣方市場已經(jīng)逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橘I方市場,,在這種情況下,供應(yīng)商使出了渾身解數(shù),,五花八門的促銷手段和技巧也很多,。對此,我堅持對自己的崗位負責(zé)的態(tài)度,,擺正心態(tài),,牢記使命,堅持原則,,公正處事,。在與供應(yīng)商打交道的過程中我始終堅持三點原則:
一是要優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品;
二是要優(yōu)惠的價格,;
三是保證能夠得到周到的售后服務(wù),。
在這三點的基礎(chǔ)上與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系。
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇八
20xx年采購部在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下和各部門的積極配合下,,認真履行職責(zé),,遵守公司各項規(guī)章制度,,按時、按質(zhì),、按量完成了各項采購工作,。
20xx年是有意義的、有價值的,、有收獲的一年,。在公司業(yè)務(wù)開始起步,規(guī)模不斷擴大的關(guān)鍵時機,,采購部本著勤勤懇懇,,務(wù)真求實的工作態(tài)度,樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,。堅持“同等質(zhì)量比價格,,同等價格比質(zhì)量,最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則?,F(xiàn)將一年來的主要工作總出總結(jié),,查找不足從而為來年的工作作出準備和計劃。
一,、 全年工作完成情況
1. 20xx年采購部以公司生產(chǎn),、銷售需求為基礎(chǔ),在保障質(zhì)量的前提下,,按期完成了各項采購任務(wù),。其中:
a. 一車間:供應(yīng)商47家,比上年增加13家,。全年共完成采購4057626.03元比上年增長1.73%(13年采購額為:1485565.96元),。全年銷售燈具、光源及工程材料的采購占總額的82.4%,,車間產(chǎn)用設(shè)備及實驗物料占12.6%,,辦公用品及其他占5%。 b. 三車間:供應(yīng)商為45家,。全年共完成采購4675360.40元,。前三季度主要為車間生產(chǎn)設(shè)備等的采購與安裝,第四季度主要為實驗,、研發(fā)器材試劑以及生產(chǎn)用原材料的采購,;
c. 銷售方面:共完成銷售額12325566.28元,比上年降低0.059%(13年銷售額為13104932.00元),。
2.通過建立長期的合作關(guān)系,,我們與部分主要產(chǎn)品的供應(yīng)商在價格控制、付款方式、售后服務(wù)等方面取得了很大的空間和支持: a. 價格方面:通過協(xié)商與管控,,盡可能的降低單價或抑制單價的增加,,在這一年里沒有出現(xiàn)單價大幅增加的現(xiàn)象,給公司降低了采購成本,;
b. 付款方式方面:最大限度的優(yōu)化了供應(yīng)商的付款條件,,爭取了一部分供應(yīng)商現(xiàn)提供產(chǎn)品的月結(jié)和延期付款,為公司提高了資金的運作效率,;
c. 售后服務(wù)方面:在良好合作關(guān)系的基礎(chǔ)上,,供應(yīng)商能及時對存在質(zhì)量問題的產(chǎn)品提供退、換貨服務(wù),,公司的銷售工作提供了有力的保障,。
3.由于公司處于發(fā)展的初期階段,各種客觀的原因和局限性是工作中依然存在和很多的問題:
a. 關(guān)于付款:在采購過程中經(jīng)常存在,,由于不能及時支付貨款而延遲采購的問題,,從而影響實驗和生產(chǎn)工作,。因此部門之間的溝通、協(xié)作與計劃和資金的合理配置和管理顯得尤為主要,。
b. 關(guān)于發(fā)票:由于受到地域和經(jīng)濟發(fā)展的限制,,物流不能直達需進行中轉(zhuǎn),在中轉(zhuǎn)過程中產(chǎn)生的運輸費用,,及本地采購的零星小件物品等都無法提供稅務(wù)發(fā)票,,需自行開。目前稅務(wù)部門500元以下金額免稅,,但每天每人每種材料只限開一張發(fā)票,,所以給采購和報銷帶來很大的麻煩。
c. 關(guān)于職能:采購部門主要負責(zé)公司日常生產(chǎn)所需設(shè)備,,原材料,,
辦公用品等物料的采購。但現(xiàn)在采購部門還負責(zé)銷售,、工程方面的工作,。三個業(yè)務(wù)分別涉及到產(chǎn)品的進、出和使用,,給工作造成嚴重的沖突,,給日常的工作和管理帶來很多問題。
d. 關(guān)于計劃:現(xiàn)階段的采購是無章法,、凌亂的,,使用的時候才零時通知采購的,且采購要求是口頭的、無計劃,、無審核的,。致
使采購工作重復(fù),運輸成本增加,。
e. 關(guān)于入庫:目前產(chǎn)品采購后存在四中情況:產(chǎn)品到庫有票,,產(chǎn)品到庫無票,產(chǎn)品未到庫有票,,產(chǎn)品到庫無票的,。其中,有票的兩種情況都可按正常程序辦理各類手續(xù),。在發(fā)票不能及時到達的時候存在重復(fù)付性和冗余的工作,。即,無票情況下每件產(chǎn)品必須公司領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后辦理估價入庫,,待發(fā)票到達后任然每件產(chǎn)品必須公司領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后重新入庫沖賬,。這樣一來很容易造成工作的積壓,浪費人力資源,。
f.關(guān)于供應(yīng)商:現(xiàn)階段我們與供應(yīng)商的合作主要通過,,網(wǎng)絡(luò)查找,電話聯(lián)系,,簽訂合同的方式合作,。對于很多主要產(chǎn)品和一次性采購數(shù)量較大的產(chǎn)品來說,我們無法準確的確定供應(yīng)商的實際產(chǎn)品,,生產(chǎn)規(guī)模和發(fā)貨運輸模式等,,因此就無法保障每一批貨的質(zhì)量。
以上三方面為20xx年采購部門的整體工作完成情況和工作中存在的一些重要問題,,我們將在14年工作的基礎(chǔ)上繼續(xù)有效的工作方式和方法,,從存在的問題著手來計劃下一年的工作。
二,、工作計劃
1,、 “術(shù)業(yè)有專攻”進一步明確采購部門工作范疇和工作職責(zé)。在此基礎(chǔ)上繼續(xù)加強與重點客戶的合作,,確保產(chǎn)品質(zhì)量,,售后的服務(wù)支持。繼續(xù)嚴格的管控產(chǎn)品的價格,,嚴格控制采購成本,。
2、 向公司提出申請,,對重點產(chǎn)品和大批采購產(chǎn)品的客戶進行實地考察,,全面掌握和了解供應(yīng)商的生產(chǎn)規(guī)模,、生產(chǎn)能力和發(fā)貨運輸方式,簽訂合作協(xié)議 以保障產(chǎn)品質(zhì)量高,,發(fā)貨及時,,價格一年一議,付款方式靈活多樣,。也可定 時參加行業(yè)產(chǎn)品交流會等,,及時掌握最新的市場行情和產(chǎn)品行情,做到有的放矢,。
3,、 與各部門協(xié)協(xié)商制定更加合理的采購申請流程,按時,、按需上報采
購計劃,,做到集中辦理、集中采購和集中運輸,,使各類庫存得到保障,,成本大幅降低,工作效率有效提高,。也使資金能得到有效管理和配置,,不因為零時申請資金不到位,而影響采購時間,。
4,、 對于部分運輸費和零星采購的物料沒有發(fā)票的情況,,依據(jù)稅務(wù)部門發(fā)票開據(jù)的要求,,建議向公司提出申請,單筆費用在1500元以下的,,分批開據(jù)免稅發(fā)票,。單筆金額在1500元以上的開據(jù)含稅發(fā)票。
5,、 在產(chǎn)品的出,、入庫問題上,由于存在估價入庫,,所以建議在辦理估價入庫時以每批采購計劃為主(附各個產(chǎn)品的出入庫單據(jù)),,在一定周期內(nèi)統(tǒng)一經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后辦理出入庫手續(xù),使工作不積壓,,高速有效,。
以上是采購部門20xx年年度工作總結(jié)和計劃,常言道:“點點滴滴,,造就不凡”,,在以后的工作中,無論是困難重重的還是多姿多彩的,我們將不斷積累經(jīng)驗,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,與各位同事一起“勤奮嚴謹,協(xié)作創(chuàng)新”努力提高部門文化素養(yǎng)和各種工作技能,,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻,。
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇九
xx年以匆匆過去了,回想走過的這一年里,,有過歡笑,,有過苦水,有小小的成功,,也有淡淡的失落,。xx年這一年是有意義的、有價值的,、有收獲的,。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,,積極落實采供工作,。堅持同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,,限度為公司節(jié)約成本的工作原則出發(fā),。
首先我要感謝公司能給我一個這么好的平臺,讓我參與到采購的環(huán)節(jié)中,。以往都是我和周總一起出差的,。在周總的直接指導(dǎo)支持和公司其他同仁的配合下,xx年的自采年貨供應(yīng)上明顯體現(xiàn)出來了,。完成超市屬需要商品工作,,銷售情況良好,完成了所承擔(dān)的任務(wù),。
在新的一年里公司也確定要有新的調(diào)整,,把我還是放在關(guān)鍵位置上采購員。我身知這個崗位的重要性,。在新的一年里我會以身作則加強對采購工作的細節(jié),,在采購中做出以下幾個環(huán)節(jié)。
第(1)在采購前,、采購中,、采購后的各個環(huán)節(jié)。積極和其他部門相互溝通并且關(guān)注銷售的環(huán)節(jié),。
第(2)在采購的工作中做到采購的商品質(zhì)量是沒有任何問題,,采購的生鮮商品是絕對新鮮,,采購的商品大部分是消費者受歡迎的,。
第(3)在采購的過程中積極尋找,,新的產(chǎn)品新的商品,。調(diào)查掌握供應(yīng)渠,,同時也保證商品質(zhì)量,。
第(4)負責(zé)采購的物流,。資金流信息流跟蹤到貨是否及時是否準確的相關(guān)工作,。
第(5)以往我們?nèi)ジV莶少徤r商品的費用一般是1200到1400元左右一年到頭來也是不少的費用啊今后我會大力加大和慶元的一些大廠里聯(lián)系,,幫他們擔(dān)運貨物,,并取得一些運費,,為公司減輕采購費用。
另外在連鎖店的項目上,。在我們?nèi)ツ?00多家連鎖店的基礎(chǔ)上,。今年我會再接再厲,在增加50家完成公司今年的計劃,。
在xx年我希望公司各個部門各個員工,、都對我的工作提出好的意見和建議出來為公司在新的一年里更上一層樓,貢獻出自己的一份力量,。
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇十
本人自接手采購部工作以來,,一直以服務(wù)生產(chǎn)需要,控制采購成本,,提供高性價比物資材料為已任,。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,針對本部門所負責(zé)采購工作目前的狀態(tài),,現(xiàn)對xxxx年的工作做出如下計劃:
首先我們采購部做到多多開發(fā)物料資源,,調(diào)查價格,做到貨比三家,,控制價格審核流程,,讓采購部的工作透明化,并且建立完整的采購部供應(yīng)商檔案及物料申購檔案,。做為公司合格供應(yīng)商必需要能做到準時,保質(zhì),,樂于溝通等幾個方面,。本人計劃完成現(xiàn)有原材料供應(yīng)商的評定工作,為公司后期的大批量生產(chǎn)做好準備,。同時進一步發(fā)展新的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),,用以獲得最理想的采購價格和品質(zhì)。
采購是一份繁瑣,,復(fù)雜的工作,。同時因為其工作性質(zhì)關(guān)系,,對公司產(chǎn)品的成本有直接影響。另外因為相關(guān)物資在采購工作的運作過程中不可避免的有退,,換,,修,廢等情況發(fā)生,,因此必須對每一批物資的采購以及合同執(zhí)行情況進行臺賬記錄,,并且做好跟蹤檢查,定期盤點,。這是本部門的日常工作,,目前也一直都在執(zhí)行著,xxxx本部門將進一步對本項工作進行完善,。努力做到每筆定單的進行情況都可追溯,,可查核。
本部門相關(guān)人員將經(jīng)常前往車間了解相關(guān)物資的使用狀況,。對所采物資的使用狀態(tài)進行跟蹤,,了解相關(guān)參數(shù)指標性能,收集數(shù)據(jù)進行同類產(chǎn)品的對比,。每批物資至少做一次使用跟蹤并做好相應(yīng)的評估計錄
xxxx年,,本部門將在日常工作中進一步提高工作效率。除采購價格等方面的控制外,,還將其它方面的成本控制納入管理優(yōu)化的范圍內(nèi),,具體方面如辦公物品的使用,電腦的使用管理,,物資運輸費的控制等方面,。
xxxx年,我部將進一步完善的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)以及采購模式的優(yōu)化,,盡可能的減少采購周期,,提高采購的效率和及時性。并且對各種物資的采購周期進行統(tǒng)計計錄,,提供各請購單位制定請購計劃時的參考,。
因供應(yīng)商生產(chǎn)能力的不足,或其它原因引發(fā)采購異常時,,我部將第一時間知會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并積極應(yīng)對,。同時將對異常情況的發(fā)生原因進行分析處理,記錄在案;如有必要,,將進行法律程序進行公司利益的維護工作,。
獨木不成林,采購部做為一個服務(wù)性部門,,將謹記自己的職責(zé),,將一切以公司為重,,與公司其它部門分工協(xié)作,提高生產(chǎn)效率,,降低成本,,使公司效益化,為公司發(fā)展提供助力,。
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇十一
xxxx年的腳步已在伴著收獲與經(jīng)驗中邁過,,面對著xxxx,我思緒萬千,。我們這個部門是采購部,,而我是一名公司信任的采購員,我深知在這樣經(jīng)濟緊縮的時間里,,能夠為公司節(jié)約每一分錢尤為重要,,以下是我xxxx年個人工作計劃:
—公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前,、采購中,、采購后的`各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督。
xxxx年我們進一步強調(diào)采購工作透明,,在采購工作中做到公開,、公平、公正,。不論是大宗材料,、設(shè)備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關(guān)職能部門參與,。即使在時間緊,,任務(wù)重的時候,也始終堅持這個原則,,邀請審計部相關(guān)人員一起詢比價,,采購前、采購中,、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計監(jiān)督,。即確保工作的透明,同時保證了工程進度,。
xxxx年通過組織學(xué)習(xí)《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,,通過換版之機完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》,、《采購及供方評價作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度。制度清楚,,操作有據(jù)可查,,為陽光采購奠定了理論基礎(chǔ),。
采購部按項目部和施工單位上報的采購工作計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,,有的多達十余家,,并且邀標談質(zhì)論價全過程總工辦、工程部,、審計部,、采購部都參與,增加陽光采購?fù)该鞫?,真正做到降低成本,、保護公司利益。
實施公開透明的陽光采購策略后,,同等的材料設(shè)備價格東和灣比東和銀都便宜了,,東和春天西區(qū)比東區(qū)價格降低了3-5%。為公司節(jié)約了100多萬的采購資金,,直觀有效地降低了材料設(shè)備采購成本,。
做好價格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經(jīng)采供部和審計部,,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,,形成相互制衡的工作機制;防范、抑制腐敗,。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制,,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,,質(zhì)優(yōu)價廉的購買材料,,減少工程成本,提高采購效率,,提高企業(yè)利潤,。
xxxx年采供部繼續(xù)圍繞“控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標,,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價,,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應(yīng)商在原東和銀都,、東和灣,、東和春天的原價位的基礎(chǔ)上下浮5-8個百分點(當(dāng)然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調(diào)整)。同時調(diào)整了部份工作程序,,增加了采購復(fù)核環(huán)節(jié),,采取由采供部副經(jīng)理在采購人員對材料、設(shè)備詢比價的基礎(chǔ)上進行復(fù)核,,再由采供部經(jīng)理進一步復(fù)核,,實行了“采購部的兩級價格復(fù)核機制”,,然后再傳送審計部復(fù)核。力求最大限度的控制成本,,為公司節(jié)約每一分錢,。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節(jié)中得到煅練。
××××年采供部進一步加強了對供應(yīng)商管理,,本著對每一位來訪的供應(yīng)商負責(zé)的態(tài)度,,制定了《采購供應(yīng)部供方信息表》,對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失,。同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間,。建立了合格供方名錄,,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,,合格者才能進入合格供方名錄,、才具有報價資格。
根據(jù)公司管理層的最新思維,,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,,甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低,。房地產(chǎn)和建設(shè)行業(yè)是個相對特殊、獨立的行業(yè),,供應(yīng)商圈子相對獨立,,比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多,。房地產(chǎn)企業(yè)都用著很多同樣的供應(yīng)商,。因此采供部必須考慮怎樣既能使供應(yīng)商始終至終、一如既往的給予我們最優(yōu)政策,,又能更好的為公司營造良好的外部合作環(huán)境,,使供應(yīng)商能真正全心全意的為東和服務(wù),拋棄雙方的短期利益,,謀求共同長期的健康發(fā)展,。我們發(fā)展了諸如:達鋼集團、拉法基水泥集團,、鴿牌電線電纜公司,、伊士頓電梯集團等戰(zhàn)略合作伙伴單位。從而搶占節(jié)約成本、降低價格的制高點,,為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定基礎(chǔ),。
xxxx年采供部進一步加強了對材料,、設(shè)備信息的管理,,每一次材料設(shè)備的計劃、詢比價都進行了復(fù)印留底,,保持了信息資料的完整,,同時輸入電腦保存,建立采供部材料,、設(shè)備信息庫,,以備隨時查閱、對比,。
xxxx年采供部特別注重,,除組織部門人員進行培訓(xùn)外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,同時反復(fù)強調(diào)采購人員的責(zé)任感,,強調(diào)每個人對自己采購的材料設(shè)備負責(zé)到底,保證了對材料,、設(shè)備有效的追蹤.
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇十二
一,、嚴把采購計劃關(guān)嚴格各部門計劃申報,嚴格控制各部門的采購成本率,,按照酒店要求的采購成本率進行審核,,對于那些不符合要求的物品不予采購。在各部門計劃匯總后,,交由總庫進行逐項核實,,如有庫存,則此項物資不予采購,。同時,,要求各部門提高計劃的周密性和準確性,減少臨時采購計劃,,減少應(yīng)急采購,,減少餐飲成品菜的采購。
二,、嚴格控制各部門辦公用品和耗材的用量按定額控制各部門的用量,,對于能夠維修使用的設(shè)施設(shè)備,則盡量去維修,,在保證正常使用的情況下盡量延長使用壽命,。
三、嚴格控制采購物品價格1.干雜、調(diào)料,、糧油等執(zhí)行價格不得高于市場批發(fā)價格的6%,。 2.低值易耗品的價格不得高于市場零售價的平均數(shù)。 3.零星物品的價格不得高于市場零售價的5%,。 4.魚類,、肉類、鮮貨價格不得高于市場批發(fā)價格的4%,。 5.蔬菜平均在1元以上者,,其定價不得高于市場批發(fā)價的10%。
四,、價值較高的物資,,實行質(zhì)價評議后,再進行采購對于單價超過元的物資,,采取召開質(zhì)價評議會的形式,,先行市場調(diào)研,再召開質(zhì)價評議會,,從質(zhì)量和價格兩方面進行評比,,選取性價比最高的物資。
五,、及時掛賬報賬,,提高資金流通效率對供貨商的貨款做到當(dāng)月核清,當(dāng)月掛賬,,每月付款,,采購員的借款欠款也要一月一清。同時,,減少現(xiàn)金流量,,金額較大的采購,采取轉(zhuǎn)賬的方式進行,。
六,、優(yōu)化采購結(jié)構(gòu)對于一些日常經(jīng)常使用的物品,可由供貨商代送,,以減少出去外購的次數(shù),,降低外購成本。部門內(nèi)部合理分工,,使用車輛不得執(zhí)行與工作性質(zhì)無關(guān)的任務(wù),,特殊情況需向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,努力減低采購費用,。
七,、降低水,、電、紙張等辦公成本辦公室電腦,、空調(diào),、照明燈具在下班后,要及時關(guān)閉,,辦公室內(nèi)和公共走廊內(nèi)照明燈,,白天應(yīng)盡量關(guān)閉。注意節(jié)省紙張,,打印文件要雙面打印,,盡量使用無紙化辦公。
采購工作計劃 采購工作計劃書如何寫篇十三
公司領(lǐng)導(dǎo)調(diào)我到成本部做運營采購員,,首先,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我一次機會及平臺,,挖掘自我的潛能,。做采購員近五個月是自我提升很快,是我深刻的認識到一個人的潛能發(fā)揮的能量,,我調(diào)到成本部時,,對采購什么都不懂、什么都不知,,到后來的材料及物品的選定,,談合同,制作合同,。最后是跟現(xiàn)場,,檢查產(chǎn)品的質(zhì)量。到現(xiàn)在的尾款流程跟進,,這些過程對我的得與失主要以下幾點說明:
1,、剛開始采購是我深刻的認識到采購這個行業(yè)的復(fù)雜性,當(dāng)我慢慢的分解開它時,,是我體會到運營物品這個行業(yè)采購的簡單之處;對要采購的物品細心的分析,,在做信價比。不要亂,,要理清重點,,一樣一樣的攻破每一個采購難關(guān)。
2,、跟現(xiàn)場,,是我深刻的體會到協(xié)調(diào)、配合,,成品保護,。當(dāng)不同的物品及材料進場前,,要即使的和有關(guān)部門做好協(xié)調(diào)與溝通。物品及材料進場后做好成品保護要互相配合,。
3,、付尾款,是我感到一個公司資金的支配,,就是公司的命脈,。
1、在我剛做采購員時,,忙亂中沒有定下心態(tài)來更好勵煉自己,。是自己的心智沒有極限的提升。
2,、是我沒有更好的把合同商務(wù)條款完善好,,是物品與材料到現(xiàn)場比較凌亂,不能有序的進行,。更沒有研究好付款方式,,當(dāng)物品與材料到場后,供應(yīng)商緊跟著追尾款;是自己壓力比較大,,也造成公司財務(wù)壓力加大,。
在我做采購員的幾個月里,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng);再感謝杜經(jīng)理的耐心指導(dǎo),,細心的幫助;再次感謝財務(wù)的所有同事正確的指引;最后感謝運營中心部門和公司所有同事的支持,。謝謝!謝謝您們,!
為了更好的做好這個行業(yè),,使公司這個部門更好的發(fā)展,以后我要一下幾條做好公司的采購員工作:
1)我須注重采購職業(yè)道德,,品行端正,。做到不吃回扣,不貪污受賄,,不吃請,,不虛開發(fā)票,不從中牟利,,不卡,、拿、要,,公正廉明,。
2)定期匯總所進的采購資料,協(xié)助部門經(jīng)理,、財會進行采購材料成本核算,。
3)不遲到,、不早退。在工作中要多跑,、多對比,、多總結(jié),邊學(xué)習(xí)邊實踐,,不斷提高自己的采購業(yè)務(wù)水平,。
4)所購大宗材料必須要求供應(yīng)商提供合格證明,嚴禁購進質(zhì)量不合格材料,,同時監(jiān)控材料使用狀況,,控制不合理材料的采購與浪費的情況發(fā)生。
5)加強與使用材料部門的聯(lián)系,,尤其是按時,、按質(zhì)、按量控制好所需的各種材料,,確保工程能順利進行,。
6)運營物品與材料采購供應(yīng)渠道,進行供應(yīng)商的擇優(yōu),、品質(zhì)選擇,進行新供應(yīng)商的開發(fā)工作,。
7)要控制物品及材料入庫的數(shù)量與質(zhì)量,,能準確無誤分配好材料運送到所需工地,做好材料的存放,、堆碼管理工作,。
8)在購進物品與材料時發(fā)生質(zhì)量、數(shù)量異常情況下,,應(yīng)立即采取緊急措施,,并與供應(yīng)商聯(lián)系,和有關(guān)部門進行協(xié)商處理,。
9)要做好供應(yīng)商的選擇,、評議工作,對長期使用的物品及材料建立牢固,、可靠的供應(yīng)關(guān)系,,并不斷挖掘新的供應(yīng)商,以保證物品及材料供應(yīng)的不間斷性,。
時間總很寶貴,,很久沒有提筆寫東西。自從由醫(yī)藥行業(yè)轉(zhuǎn)行到工業(yè)行業(yè),,進從一個新的行業(yè),、新的環(huán)境后,,就會發(fā)現(xiàn)同樣是采購工作,現(xiàn)在與原來存在著很大的差異,。很多的時間都忙于學(xué)習(xí)一些新的點點滴滴的知識,。學(xué)習(xí)給自己充電,讓工作更出色兩大主題占滿了我的整個生活,。
前幾日接到領(lǐng)導(dǎo)指示要我講課,,與同事們交流自己作為一名這家外資家具公司的化工采購員,來了四個月學(xué)到了什么,,對所要購買的化工產(chǎn)品認識了些什么,,整理好后向大家講講。我是躲不過了,。寫了幾個大的部份,。工作認識,產(chǎn)品知識認識,、采購工作交流,、采購工作方法淺談。再此想剪切一段我總結(jié)的十點采購工作方法,,記錄下來,,供自己和朋友們分享。
1,、收集產(chǎn)品信息:我不熟悉這個產(chǎn)品,,但是我會盡我最大的努力尋找懂得這個產(chǎn)品信息的人,從別人那去學(xué)到自己本來不知道的東西,。那怕是一絲絲信息都算是學(xué)習(xí)和進步,。
2、做事有條理:我基本上會每天記錄下來,,我所做過的工作,,處理的事,對沒有處理好的事,,要求次日,,或緊接處理,盡量做到問題不推遲,,盡最快解決,。
3、工作有計劃:在每一天結(jié)束前我會在頭腦里打旋我什么事沒完成,,明天的主要事情是什么,,做個計劃。很重要的,,或事情較多,,我會記錄下來,,逐個或交叉處理。
4,、學(xué)會主動與人溝通,,交流:經(jīng)常與車間,倉庫,,打樣車間,、品質(zhì)的相關(guān)人員接觸,這樣便于自己了解產(chǎn)品,,跟蹤需要,,減少工作失誤,提高工作效率,。
5,、難點重點有總結(jié):對工作中的難點,事后盡量做個簡短的書面總結(jié)便于自己以后總結(jié)經(jīng)驗,。要求廠家處服務(wù)處理事得交書面說明,。
6、盡量做好工作總結(jié):對所做的工作,,每個月至少做個簡短的總結(jié),。從工作量、工作內(nèi)容,、完成事項,,要事處理,問題解決,,工作失誤,工作計劃等方面做個簡短的總結(jié),。
7,、供應(yīng)商的管理:盡量用條款有效的文件去約束牽制他們,讓他們能主動爭取配合我們工作,,及時解決問題,,讓其感受有壓力又有動力。
8,、訂單的跟蹤:工作要有責(zé)任心,,要嚴謹,要主動出擊,,不要寄希望于供應(yīng)商肯定沒有問題,,要及時做好跟催工作,要分析供應(yīng)商的每一次看似合理的理由,,是否隱藏著絲絲供貨風(fēng)險或其它東西,。要做好記錄,,便于查詢和統(tǒng)計,及配合相關(guān)部門做好工作,。
9,、問題處理:反應(yīng)要快,匯報要及時,、處理問題要敏捷果斷,,要有自己較好的處理建議提供,并能與供應(yīng)商做個合適的談判結(jié)論,。
10,、職業(yè)習(xí)慣:要讓自己有一個好的職業(yè)習(xí)慣,有成本概念,,有利潤思維,,有風(fēng)險意識、有統(tǒng)籌能力,、有交流溝通好習(xí)慣,。這些都有助于自己向一個更優(yōu)秀的采購靠近,作一名真正優(yōu)秀的采購人,。