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廚師雇傭協(xié)議書(shū)(優(yōu)秀5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-14 09:05:06
廚師雇傭協(xié)議書(shū)(優(yōu)秀5篇)
時(shí)間:2023-09-14 09:05:06     小編:薇兒

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廚師雇傭協(xié)議書(shū)篇一

乙方:

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,。

一、合同期限:

合同期限為 年,,年 月 日起至 年 月 日止,,約定的期滿,本合同自然終止,,如雙方同意,,可以續(xù)簽,。

二、工作待遇:

1,、甲方支付乙方工資 元,,甲方不再支付其它任何費(fèi)用;

2,、甲方為乙方實(shí)行包吃住的優(yōu)惠條件,。

3、乙方在甲方工作期間交納保證金500.00元,,現(xiàn)因乙方經(jīng)濟(jì)困難,,無(wú)法一次性交納保證金,經(jīng)甲乙雙方商量,,在其每月工資中扣除50.00元/月,,至到扣滿500.00元為止。如中途乙方提出要離職,,經(jīng)甲方檢查沒(méi)有對(duì)甲方用品的損壞,,按甲方要求辦理離職手續(xù)完后,保證金全部退還,;如有損壞,,則在保證金中扣出損壞用品的費(fèi)用。

三,、乙方工作責(zé)任及要求:

6,、乙方必須保證一日三餐準(zhǔn)時(shí)開(kāi)飯;

7,、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用廚具及其用具,,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)。如果廚具有故障,,要及時(shí)與食堂管理人員匯報(bào),、處理。乙方必須愛(ài)護(hù)甲方所有廚具,,若因乙方操作不當(dāng)而損壞廚具則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%~100%,。

8、乙方不能有偷竊行為,,否則一律送派出所處理,。

四、乙方有一列情況甲方可解除合同:

1,、試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的,;

2,、違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度,,職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的,;

3,、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經(jīng)教育不改的,;

4,、食堂浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé),、做得較差者,;

5、占小便宜,、有偷竊行為,。

五、乙方單方解除合同時(shí),,必須15天以前以書(shū)面形式提出申請(qǐng),,并且必須取得甲方同意,并且無(wú)論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任,,如違反則不退還保證金,。

六、合同一式兩份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,。

甲方: 乙方:

代表:(右手大拇指印):

地址: 乙方確認(rèn)住址:

日期: 乙方身份證地址:

日期:

廚師雇傭協(xié)議書(shū)篇二

上訴人(原審被告)____________,,性別:____________,出生日期:____________,,____族,,住址:____________。

被上訴人(原審原告)____________房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,,住所地____________,。

法定代表人____________。

委托代理人____________,。

上訴人因居間合同糾紛一案,,不服上海市浦東新區(qū)人民法院(20__)浦民一(民)初字第13081號(hào)民事判決,向本院提起上訴,。本院于20__年8月28日受理后,,依法組成合議庭審理了本案,,現(xiàn)已審理終結(jié),。

原審查明,20__年12月23日,上海市某某房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)經(jīng)紀(jì)公司)作為居間方即丙方,,案外人周某某作為買(mǎi)受人即乙方,、方某作為出賣(mài)方即甲方簽訂了《房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)合同居間協(xié)議》及附件《房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)協(xié)議》,甲,、乙雙方經(jīng)丙方居間介紹,,就上海市浦東新區(qū)苗圃路某弄某號(hào)某室房屋(以下簡(jiǎn)稱(chēng)系爭(zhēng)房屋)的買(mǎi)賣(mài)事宜達(dá)成一致?!斗康禺a(chǎn)買(mǎi)賣(mài)合同居間協(xié)議》第三條約定:系爭(zhēng)房屋及76號(hào)車(chē)位的總房?jī)r(jià)款為360萬(wàn)元(人民幣,,下同);第六條約定:《房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)協(xié)議》成立,丙方居間成功;第七條約定:甲,、乙雙方應(yīng)當(dāng)于買(mǎi)賣(mài)合同成立之日分別按照本協(xié)議第三條約定的總房?jī)r(jià)款的1%各自支付丙方傭金,,且甲、乙雙方同意丙方可從轉(zhuǎn)付或保管的任何款項(xiàng)中扣除應(yīng)付的傭金,。20__年1月6日,,案外人李某某與方某僅就系爭(zhēng)房屋買(mǎi)賣(mài)簽訂《上海市房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)合同》(合同編號(hào):1578046),該房屋轉(zhuǎn)讓價(jià)款為329萬(wàn),。合同附件六注明的居間介紹,、代理等中介服務(wù)情況載明,交易雙方的居間介紹房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司均為經(jīng)紀(jì)公司,。20__年3月11日,,系爭(zhēng)房屋產(chǎn)權(quán)登記于案外人李某名下。周某與李某系叔嫂關(guān)系,。之后,,因經(jīng)紀(jì)公司催討傭金未果,故訴至原審法院,,請(qǐng)求判令:方某支付經(jīng)紀(jì)公司傭金36000元,,并承擔(dān)案件受理費(fèi)。

原審認(rèn)為,,居間合同是居間人向委托人報(bào)告定立合同的機(jī)會(huì)或者提供定立合同的媒介服務(wù),,委托人支付報(bào)酬的合同。居間人促成合同成立后,,委托人應(yīng)當(dāng)按照約定支付報(bào)酬,。經(jīng)紀(jì)公司提供居間服務(wù),方某與案外人周某定立《房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)合同居間協(xié)議》,,最終與案外人李某就購(gòu)買(mǎi)系爭(zhēng)房屋簽訂了《上海市房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)合同》,,且已完成過(guò)戶,經(jīng)紀(jì)公司促成交易完成的標(biāo)的為同一套房屋,,方某將房屋出售給李某顯然是經(jīng)紀(jì)公司居間,,并經(jīng)方某認(rèn)可。因此,參照《房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)合同居間協(xié)議》的約定,,方某應(yīng)于買(mǎi)賣(mài)合同成立之日按照總房?jī)r(jià)款的1%支付經(jīng)紀(jì)公司傭金,,故經(jīng)紀(jì)公司要求方某支付傭金的主張于法有據(jù),原審法院予以支持,。至于傭金的數(shù)額,,由于實(shí)際轉(zhuǎn)讓價(jià)款為329萬(wàn)元,原審法院確定傭金的數(shù)額為32,900元,。原審法院審理后于20__年七月二十六日依照《中華人民共和國(guó)合同法》第四百二十四條,、第四百二十六條之規(guī)定,作出判決:方某應(yīng)于判決生效之日起十五日內(nèi)支付上海某某房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司傭金人民幣32,900元,。負(fù)有金錢(qián)給付義務(wù)的當(dāng)事人如未按判決指定的期間履行給付義務(wù),,應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定,加倍支付延遲履行期間的債務(wù)利息,。一審案件受理費(fèi)人民幣700元,,減半收取計(jì)人民幣350元,由上海某某房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司負(fù)擔(dān)30元,,方某負(fù)擔(dān)320元,。

判決后方某不服,向本院提出上訴稱(chēng),,其與被上訴人間約定其出售房屋的凈到手價(jià)為360萬(wàn)元,,依據(jù)被上訴人方的解釋也是此為上訴人實(shí)際收到的錢(qián)款,相關(guān)的傭金和稅費(fèi)不需要上訴人支付?,F(xiàn)被上訴人違背誠(chéng)實(shí)信用原則,,張冠李戴,將已失效的協(xié)議強(qiáng)加于上訴人,,要求上訴人承擔(dān)傭金,,沒(méi)有任何事實(shí)及法律依據(jù)。原審法院查明的事實(shí)錯(cuò)誤,,導(dǎo)致判決顯失公正,。為此提出上訴,請(qǐng)求二審法院查明事實(shí),,依法改判,,駁回被上訴人原審的全部訴訟請(qǐng)求。

被上訴人經(jīng)紀(jì)公司辯稱(chēng),,原審法院查明的事實(shí)清楚,,判決公平、公正,。請(qǐng)求二審法院駁回上訴,,維持原判,。

本院經(jīng)審理查明,原審法院查明的事實(shí)屬實(shí),,本院予以確認(rèn)。

駁回上訴,,維持原判,。

二審案件受理費(fèi)人民幣622元,由上訴人負(fù)擔(dān),。

本判決為終審判決,。

審判長(zhǎng)_______________

審判員_______________

代理審判員_______________

20__年九月十一日

廚師雇傭協(xié)議書(shū)篇三

用車(chē)單位:xx有限公司(甲方)

車(chē)輛所有人:(乙方)

身份證號(hào)碼:

車(chē)牌號(hào):

車(chē)型:

1.乙方的車(chē)輛必須具備完整的車(chē)輛相關(guān)手續(xù),如:駕駛證,、車(chē)輛保險(xiǎn),、證照年檢、事故處理,、維護(hù)保養(yǎng)等各項(xiàng)手續(xù),。甲方有權(quán)對(duì)乙方的相關(guān)手續(xù)進(jìn)行核查、備案,、存檔,。 2.協(xié)議期內(nèi)乙方必須服從甲方正當(dāng)合理的車(chē)輛使用安排。 3.協(xié)議期間甲方有權(quán)對(duì)乙方的車(chē)輛違約行為做出相應(yīng)處罰,。

二,、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方在履行協(xié)議期間,必須按照國(guó)家規(guī)定按時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),、費(fèi)用和保險(xiǎn);否則,,因此導(dǎo)致的所有損失,均由乙方承擔(dān),。

2.協(xié)議履行期間,,燃料(柴油)價(jià)格在 __元/升,則車(chē)輛雇用價(jià)不變;如價(jià)格超出上述的范圍,,則相應(yīng)扣除或補(bǔ)助因油價(jià)浮動(dòng)所造成的運(yùn)輸成本差額(低于以上價(jià)格范圍時(shí),,由甲方提前通知乙方;高于以上價(jià)格范圍時(shí),需乙方提前申請(qǐng)),。

3.甲方在使用乙方車(chē)輛時(shí),,因乙方的責(zé)任導(dǎo)致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的,由乙方賠償甲方全部損失,,并承擔(dān)甲方員工因此發(fā)生的所用費(fèi)用,。

4.乙方必須以公司事務(wù)的處理為先,積極配合車(chē)輛調(diào)度者的安排,。

5.乙方必須注意維護(hù)公司形象,,注重個(gè)人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié),,對(duì)待用車(chē)人時(shí)確保自己的言行舉止不會(huì)對(duì)公司造成負(fù)面影響。

三,、用車(chē)結(jié)算

1.因公使用乙方車(chē)輛時(shí),,乙方必須做好《車(chē)輛行駛記錄表》登記,以便于年底核算,,發(fā)放補(bǔ)貼,。

2.實(shí)際用車(chē)核算甲方依據(jù)《派車(chē)單》及《車(chē)輛行駛記錄表》登記之記錄,計(jì)算公式為:實(shí)際行車(chē)公里數(shù) __元/公里=實(shí)際發(fā)生費(fèi)用,。

3.甲方給予乙方補(bǔ)貼基數(shù)為每年 15000 __元整,,既:當(dāng)按照公式計(jì)算實(shí)際發(fā)生費(fèi)用未達(dá)到該補(bǔ)貼基數(shù)時(shí),仍按照基數(shù)發(fā)放補(bǔ)貼給車(chē)主;當(dāng)實(shí)際發(fā)生費(fèi)用超出補(bǔ)貼基數(shù)時(shí),,則按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用全額補(bǔ)貼,。

4.所有用車(chē)記錄甲方每月 日統(tǒng)計(jì),制單審核,,于年底一次性給予補(bǔ)貼,。

四、 其他協(xié)議項(xiàng)

1.若乙方各項(xiàng)手續(xù)年檢,、違規(guī)處理不及時(shí),,甲方有權(quán)終止合同。

2.本協(xié)議雙方簽字生效,,一式兩份,,甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭(zhēng)議,雙方協(xié)商解決,,協(xié)商不成可以提交到甲方當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)仲裁,。

3.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力,。

4.本協(xié)議有效期為: 年 月 日至 年 月 日止,。

甲方簽章: 簽定日期:

乙方簽章: 簽定日期:

廚師雇傭協(xié)議書(shū)篇四

受聘方:______________(協(xié)議制職工)簡(jiǎn)稱(chēng)乙方。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),,甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限

協(xié)議生效期限為_(kāi)__個(gè)月,,從____年____月____日起至____年____月____日止,。

第二條:工作內(nèi)容

1、甲方以招聘形式選擇乙方,,乙方自愿形式到甲方工作,。

2、乙方負(fù)責(zé)餐廳,、廚房安全,、防火,、衛(wèi)生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,。

3、乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生,,不得發(fā)生食品中毒等事件,,如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé)。衛(wèi)生防疫部門(mén)來(lái)檢查,,如果達(dá)不到衛(wèi)生防疫部門(mén)要求,乙方及按要求改正,,并對(duì)所造成的一切損失承擔(dān)責(zé)任,。(硬件設(shè)施除外)

4、乙方在工作期間應(yīng)盡職盡責(zé),,在菜品,,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求,。

5,、乙方努力提高自身素質(zhì),在工作中愛(ài)護(hù)設(shè)備,、節(jié)約能源,,避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織,、工藝合理,,做出物美價(jià)廉,搭配合理,,營(yíng)養(yǎng)豐富,,色、香,、味俱全的高品質(zhì)菜品,。

第三條:勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,,制定本酒店各項(xiàng)具體規(guī)章制度,。

2、乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律,、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范,;愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德,;服從甲方的管理和教育。

3,、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,,甲方可依據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本酒店相關(guān)規(guī)章制度,,給予紀(jì)律處分,、經(jīng)濟(jì)處分,直至解除勞動(dòng)協(xié)議,。

第四條:勞動(dòng)報(bào)酬

1,、乙方月工資為:元/月

2、乙方每月工資由甲方于次月_____日發(fā)放,。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,,甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資,,視為違約,。

3、乙方在甲方工作期間,,甲方除支付乙方工資外,,負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供,及_____________________,,除此不支付其它任何費(fèi)用,。

4、乙方在工作期間_________福利待遇,,乙方如在工作期間請(qǐng)假,,甲方不支付請(qǐng)假期間工資。

第五條:勞動(dòng)紀(jì)律

1,、如乙方終止協(xié)議,,必須提前半個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù),。

2,、如果乙方違約,造成甲方損失,,乙方加倍賠償甲方損失,。

3、乙方要自覺(jué)維護(hù)和遵守國(guó)家法律,、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度,。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度,甲方有權(quán)對(duì)其予以警告,、處罰,、直至辭退,。

4、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議,,并提前一個(gè)月通知乙方,,協(xié)議終止時(shí),甲方得結(jié)清乙方的工資,,且乙方不必補(bǔ)償協(xié)議期內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi),。

第六條:其它

1、甲,、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí),,同意以勞動(dòng)局為第一審理機(jī)關(guān)。

2,、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,,具有同等法律效力,。

甲方:乙方(姓名):(簽字)

簽約代表人:(簽字)身份證號(hào)碼

職稱(chēng):戶口所在地地址:

此雇用協(xié)議由_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇主)和_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇員)締結(jié),。根據(jù)本協(xié)議,,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

一,、義務(wù)和責(zé)任

協(xié)議雙方同意雇員將受聘從事_________工作,,并履行以下職責(zé)。

二,、期限

本協(xié)議有效期為_(kāi)________(年,、月),從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止,。

三,、工作日和工時(shí)

雇員每周工作從星期_____至星期_____,每天從______點(diǎn)至______點(diǎn),,一周共_____小時(shí),。

四、報(bào)酬

雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報(bào)酬:

1.每(小時(shí))_______美元;

2.每加班(小時(shí))_______美元,,每?jī)芍芙Y(jié)算一次,,支票支付。

3.其他報(bào)酬(紅利,、傭金等),,數(shù)額及計(jì)算辦法如下:

五、扣除款 每次發(fā)薪時(shí),,除從雇員報(bào)酬中扣出應(yīng)繳之(_______)稅收和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)外,,雇主不得克扣雇員所得,,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長(zhǎng)或工長(zhǎng)代理人同意的除外。其他扣除項(xiàng)目為(寫(xiě)出扣款目的和數(shù)目):________________________,。

六,、主要工作地

雇員主要工作地為_(kāi)_____________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需,,在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下,,雇主也可要求雇員在_________地以?xún)?nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。

七,、差旅費(fèi)

在本協(xié)議到期或中止(不論中止原因如何)時(shí),,雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費(fèi)用。

八,、保險(xiǎn)和醫(yī)療費(fèi)

雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險(xiǎn)或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費(fèi)用,,包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費(fèi),如雇員因故死亡,,雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用,。

九、最近的血親的通知

雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,,雇主應(yīng)立即通知其最近的血親,,雇員最近的血親的姓名和地址如下:___________________。

十,、食宿及其他

雇主必須保證提供以下方便:

1.(作記號(hào)以選擇或不選擇此項(xiàng))雇主提供住宿,,每月收費(fèi)_________美元。(同上)雇主免費(fèi)提供住宿,。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)

2.每日_________餐,,每月收費(fèi)_________元。

3.(同上)雇員自理伙食,。

4.(同上)上下班在雇主指定地下車(chē),,免收車(chē)費(fèi)。

5.(同上)津貼:___________________,。

6.(同上)其他:__________________________,。

十一、其他規(guī)定

下列附加規(guī)定適用于本協(xié)議:__________________________________(制定或附加工作和膳宿規(guī)則,,以及雇員行為規(guī)范,。附加規(guī)定的每一頁(yè)都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)

十二,、終止協(xié)議

本協(xié)議可根據(jù)下列規(guī)定終止:

b.雇員行為疏忽魯莽,,或不完成任務(wù);

c.在_________地犯下重罪或兩項(xiàng)或兩項(xiàng)以上輕罪;

d.雇員放棄工作職責(zé);

f.在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待;

g.無(wú)故拖延支付雇員的工資;

h.違犯本協(xié)議任何一項(xiàng)規(guī)定;

十三、爭(zhēng)議的解決

因本協(xié)議而產(chǎn)生的所有怨情與爭(zhēng)議均應(yīng)按以下程序解決:

2.如管理員不能立即解決問(wèn)題,管理員應(yīng)將怨情或爭(zhēng)議寫(xiě)成書(shū)面材料,,同時(shí)寫(xiě)明被觸犯的協(xié)議段落,,法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭(zhēng)議,,或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒(méi)有違犯規(guī)則的理由,。

3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭(zhēng)議,,雇員可上書(shū)工長(zhǎng)或工長(zhǎng)代理人,。

在怨情或爭(zhēng)議解決期間,雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在,,經(jīng)工長(zhǎng),、工長(zhǎng)代理人或政府特派調(diào)查員暫時(shí)準(zhǔn)予的除外。

十四,、匯款及其他義務(wù)

雇員必須按原籍國(guó)政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收,。

十五、不可分割協(xié)定

上述條款規(guī)定構(gòu)成本協(xié)議雙方當(dāng)事人之間唯一的,,不可分割的協(xié)定,,該協(xié)定將取代任何其他書(shū)面、口頭和其他形式的協(xié)定,。

雇主(簽字):___________________

____________年________月_______日

簽訂地點(diǎn):_______________________

雇員(簽字):___________________

____________年________月_______日

簽訂地點(diǎn):_______________________

甲方:新沂市遠(yuǎn)發(fā)大酒店

乙方:

一,、聘用的時(shí)間及酬勞支付方式:

1、甲方聘請(qǐng)乙方負(fù)責(zé)遠(yuǎn)發(fā)大酒店早餐制作及廚房的日常管理,、運(yùn)作,,聘期為年月日起至年月日止,,其中試用期為月個(gè)月,,即從年月日起至年月日止,期滿如需繼續(xù)聘用,,必須另行簽訂協(xié)議,。

2、雙方約定乙方的工資為:元/月,,乙方每月工資由甲方于次月_____日發(fā)放,。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放,。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資,,視為違約。

3,、乙方在甲方工作期間,,甲方除支付乙方工資外,負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供,及_____________________,,除此不支付其它任何費(fèi)用,。

二、雙方的權(quán)利與職責(zé):

1,、甲方根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,,制定本酒店各項(xiàng)具體規(guī)章制度。

2,、甲方應(yīng)按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應(yīng),。

3、乙方負(fù)責(zé)早餐廳,、酒店員工餐的供應(yīng),,負(fù)責(zé)廚房安全、防火,、衛(wèi)生工作,,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,。

4,、乙方保證工作期間盡職盡責(zé),在菜品,,食品花樣上不斷推陳出新,,滿足不同顧客的要求,賓客滿意率需達(dá)到90%以上,。

5,、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作,在工作中愛(ài)護(hù)設(shè)備,、節(jié)約能源,,避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織,、工藝合理,,做出物美價(jià)廉,搭配合理,,營(yíng)養(yǎng)豐富,,色、香,、味俱全的高品質(zhì)早餐菜品,。

規(guī)程,保證安全生產(chǎn),,如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷,,不但不報(bào)銷(xiāo)任何費(fèi)用,,還將追究乙方責(zé)任。

7,、乙方人員需遵守甲方管理制度,,如果乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,,對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),,甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任,。

8,、乙方人員受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職,。

9,、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間,需愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,,保守甲方的商業(yè)機(jī)密,。

三、其他約定事項(xiàng):

1,、乙方須保證年月日前人員到位;每天提前配合采購(gòu)人員列出次日需要購(gòu)買(mǎi)原材料清單,。

2、如乙方終止協(xié)議,,必須提前一個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),,經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。

3,、如果乙方違約,,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失,。

4,、乙方要自覺(jué)遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方觸犯相關(guān)制度,,甲方有權(quán)對(duì)其予以警告,、處罰,、直至辭退,。

5、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議,,并提前一個(gè)月通知乙方,,協(xié)議終止時(shí),甲方得結(jié)清乙方的工資,,且不需支付任何補(bǔ)償,。

四、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商解決,,若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成時(shí),,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

五、本協(xié)議簽字之日起生效,,涂改無(wú)效,。本協(xié)議一式兩份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力。

甲方:乙方(姓名):(簽字)

簽約代表人:(簽字)身份證號(hào)碼

職稱(chēng):戶口所在地地址:

20xx年月日20xx年月日

甲方:

乙方:身份證號(hào):

第一條服務(wù)期限

1,、服務(wù)期限暫定為12個(gè)月,,自月日止;

第二條服務(wù)類(lèi)型、服務(wù)時(shí)間及服務(wù)地點(diǎn)

2,、服務(wù)時(shí)間:乙方服務(wù)時(shí)間采用固定式工作時(shí)間制度,,上午7:00點(diǎn)至9:30;11:00至14:00;下午17:00至19:30點(diǎn)。(以上時(shí)間已包含菜品,、配料及其它必備品采購(gòu)時(shí)間,,同時(shí)也包含了廚房、餐廳等用餐環(huán)境的維護(hù)清理時(shí)間)

3,、每天服務(wù)時(shí)長(zhǎng)控制在8小時(shí),,每周服務(wù)時(shí)長(zhǎng)控制在5-6天,根據(jù)甲方實(shí)際需要,,適當(dāng)調(diào)整確定,,具體確定均以保障按時(shí)供應(yīng)全體員工日常三餐及良好就餐環(huán)境等為前提。

4,、除定期物資采購(gòu)?fù)?,乙方服?wù)地點(diǎn)固定為臨時(shí)食堂,乙方不得于工作時(shí)間在臨時(shí)食堂或外出從事與工作無(wú)關(guān)的一切活動(dòng),。(臨時(shí)外出處理與工作相關(guān)事宜需提前征得甲方同意)

5,、本條所述服務(wù)時(shí)間、服務(wù)地點(diǎn)在下文亦可表述為“工作時(shí)間”,,“工作地點(diǎn)”,。

第三條服務(wù)報(bào)酬

1、乙方正式服務(wù)期報(bào)酬為:2800元/月(稅前),,試服務(wù)期乙方報(bào)酬為2500元/月(稅前),。

2,、乙方每月報(bào)酬由甲方于次月5日前發(fā)放。若服務(wù)報(bào)酬發(fā)放日適逢周日或假日,,甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放,。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放服務(wù)報(bào)酬,視為違約,。

3,、乙方在服務(wù)期間,甲方除支付乙方服務(wù)報(bào)酬外,,負(fù)責(zé)乙方工作餐的提供(注:與甲方員工一同在食堂就餐),。

4、因服務(wù)性質(zhì)特殊,,乙方如在服務(wù)期間請(qǐng)假,,甲方將聘用其他人臨時(shí)頂替乙方工作直至乙方歸崗,但甲方不支付請(qǐng)假期間服務(wù)服務(wù),。

5,、本協(xié)議甲方不提供住宿,乙方自行解決住宿問(wèn)題,。

第四條服務(wù)內(nèi)容

1,、乙方主要負(fù)責(zé)甲方所有員工一日三餐供應(yīng),根據(jù)實(shí)際情況及甲方要求做好臨時(shí)接待餐飲的供應(yīng),,并負(fù)責(zé)日常菜品,、配料、廚房餐具及其他日常必備品的采購(gòu)工作,。

2,、乙方負(fù)責(zé)甲方臨時(shí)食堂餐廳、廚房安全,、防火,、衛(wèi)生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰;造成嚴(yán)重影響的,,甲方有權(quán)單方解除本協(xié)議。

3,、乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生,,不得發(fā)生食品中毒等事件,如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé),,并對(duì)所造成的一切損失承擔(dān)責(zé)任,。

4、乙方努力提高自身素質(zhì),,在服務(wù)過(guò)程中愛(ài)護(hù)設(shè)備,、節(jié)約能源,避免浪費(fèi),。做到科學(xué)組織,、工藝合理,做出物美價(jià)廉,,搭配合理,,營(yíng)養(yǎng)豐富,色,、香,、味俱全的高品質(zhì)菜品。

5,、甲方應(yīng)根據(jù)合同約定按時(shí)足額向乙方支付服務(wù)報(bào)酬,,及時(shí)結(jié)清乙方合理的采購(gòu)報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用。

6,、甲方應(yīng)為乙方更好的服務(wù)創(chuàng)造必要條件,,聽(tīng)取乙方關(guān)于伙食改善及衛(wèi)生條件提升的合理性建議或意見(jiàn)。

第五條服務(wù)紀(jì)律

1,、乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律,、法規(guī)及合同相關(guān)約定;嚴(yán)格遵守安全衛(wèi)生,,操作規(guī)程和工作規(guī)范,;愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,;服從甲方的管理和教育,。

2、乙方不得在工作或非工作時(shí)間在臨時(shí)食堂從事一切非法活動(dòng),,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn),,甲方可單方解除本協(xié)議。

3,、乙方于非工作時(shí)間,、非工作地點(diǎn)違反國(guó)家法律、法規(guī)和本單位相關(guān)規(guī)章制度,,甲方可視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處分,,乃至解除本協(xié)議。

4,、乙方保證:基于廚師工作性質(zhì)的特殊性,,乙方于本合同簽訂時(shí)(前)身體健康,精神狀況正常,,未有任何傳染性,、間歇性或其他一切不適于從事廚師服務(wù)行業(yè)的疾病,,且未有任何隱瞞身體疾病的行為。如違反承諾,,甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)可單方解除本協(xié)議,。

5、乙方不得于工作時(shí)間在臨時(shí)食堂或外出從事與工作無(wú)關(guān)的一切活動(dòng),,如由此造成乙方自身人身,、財(cái)產(chǎn)損失的,乙方自行負(fù)責(zé),,給甲方或第三方造成損失的,,乙方應(yīng)自行賠付,情節(jié)嚴(yán)重的,,甲方可單方解除本協(xié)議,。

6、乙方發(fā)生其他違反甲方規(guī)章,、制度或管理要求的行為,,甲方可視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟(jì)處罰,乃至解除本協(xié)議,。

7,、服務(wù)期內(nèi),乙方出現(xiàn)上述第四條第2,、3款及第五條第4,、5、6,、7款約定情形導(dǎo)致合同解除的,,甲方無(wú)需向乙方支付任何賠償費(fèi)用。

8,、無(wú)論何種原因,,造成乙方非工作時(shí)間人身或財(cái)產(chǎn)損失的,均與甲方無(wú)關(guān),,乙方自行負(fù)責(zé),。

9、乙方每天必須按照甲方要求嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)考勤記錄工作,。

第六條違約責(zé)任

甲乙雙方未能按約履行協(xié)議約定義務(wù)的,,違約方應(yīng)向守約方承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切違約責(zé)任。

第七條合同終止

1,、如乙方終止協(xié)議,,必須提前半個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后可終止協(xié)議。

2,、如甲方逾期支付服務(wù)報(bào)酬超過(guò)30日的,,乙方有權(quán)單方終止本協(xié)議,并有權(quán)要求甲方支付包括服務(wù)報(bào)酬等在內(nèi)的相關(guān)費(fèi)用,。

1,、甲,、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí),,雙方應(yīng)協(xié)商解決。

2,、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效,,具有同等法律效力,。

甲方(簽章):乙方(簽章):

日期:年月日日期:年月日

廚師雇傭協(xié)議書(shū)篇五

隨著人們法律意識(shí)的建立,合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),,正常情況下,,簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式。那么常見(jiàn)的合同書(shū)是什么樣的呢,?下面是小編整理的關(guān)于廚師雇傭合同,,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于廚師雇傭合同1

甲方:xxx大酒店

乙方:

經(jīng)雙方友好協(xié)商,,現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:

一,、甲方權(quán)力與職責(zé)

1、甲方把

廚房承包給乙方管理,、運(yùn)作,,并聘請(qǐng)乙方為該廚房廚師長(zhǎng),聘期為

年,,即從

日起至

日止,,其中試用期為三個(gè)月,即從

日起至

日止,,期滿如需繼續(xù)聘用,,必須另行簽訂協(xié)議。

2,、甲方應(yīng)按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應(yīng),。

3、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐,、宿舍,。

4、乙方每月總工資為人民幣

元,,每月日~日發(fā)放上月出勤工資,,日后根據(jù)營(yíng)業(yè)情況需增減人員,,再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過(guò)后根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況定出合理的營(yíng)業(yè)指標(biāo),,再經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成的情況下,,乙方享受現(xiàn)有的工資,超額予以獎(jiǎng)勵(lì),,未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮,。

5、甲方給予乙方每月

天休班,,在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下,,由乙方合理安排,在工作繁忙時(shí),,乙方不準(zhǔn)休假。

6,、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,若乙方人員違反甲方管理制度甲方有權(quán)給予處罰,。

二、乙方權(quán)力與職責(zé)

1,、乙方須保證至少

人到甲方廚房工作(其中炒鍋

人、砧板

人,、涼菜

人,、面點(diǎn)

人,、打荷

人),乙方人員需技術(shù)過(guò)硬,,保證出品質(zhì)量,要求總廚,,頭鍋、頭砧要達(dá)到國(guó)家廚師一級(jí)水平,,其它廚師也要達(dá)到國(guó)家二級(jí)廚師水平,乙方若對(duì)所帶來(lái)人員調(diào)整時(shí),,需經(jīng)甲方同意,,并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù),對(duì)不適合崗位要求的人員,,甲方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整,。

2,、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作,,并達(dá)到甲方要求,,并保證達(dá)到的毛利率,,如達(dá)不到或超過(guò)規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營(yíng)業(yè)總額)的10%扣除工資,。

3、乙方應(yīng)組織每周召開(kāi)一次菜品討論會(huì),,并邀求甲方管理人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),,不斷推陳出新,推出酒店品牌菜,、招牌菜,要做到新,、奇、特,、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。

4,、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,適時(shí)推出時(shí)令菜,、節(jié)日菜,不定時(shí)舉辦如美食節(jié)等活動(dòng)。

5,、因乙方廚房出品質(zhì)量問(wèn)題,而遭到客人投訴,、退菜時(shí),此損失由乙方承擔(dān),。

6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,,若因乙方管理問(wèn)題造成客人食物中毒或受到防疫部門(mén)處罰,此損失由乙方承擔(dān);若因乙方管理問(wèn)題引起甲方廚房火災(zāi),,此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn),,如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷,,不但不報(bào)銷(xiāo)任何費(fèi)用,還將追究乙方責(zé)任,。

7,、乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方人員嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊,對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),,甲方有權(quán)向乙方要求賠償,,并依法追究法律責(zé)任,。

8,、乙方人員受聘甲方后,,一律不準(zhǔn)兼職。

10,、乙方需交納制服及工作保證金人民幣

元整,,合同期滿,,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,,此保證金隨工資一同退還。

11,、若雙方中止本協(xié)議時(shí),乙方需在甲方找到廚師后方能離職,,否則一切后果自負(fù)。

甲方:乙方:

年月日

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合同規(guī)定的聘用行為,,并已采取所有必要的簽訂授權(quán)和履行本合同;

(3)本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù),。

2,、乙方向各方陳述和保證如下:

(1)其保證所提供的個(gè)人資料內(nèi)容的真實(shí)性;

(3)本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù),。

第十一條合同的變更,、終止和解除

1、崗位聘任合同簽訂后,,甲,、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同,。確需變更的,,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理,。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,,原合同效力不變。

關(guān)于廚師雇傭合同2

甲方:___________

乙方:___________

一,、服務(wù)項(xiàng)目

2,、乙方向甲方供應(yīng)為反映菜特色需要的原材料,、輔料、調(diào)料,,其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。原輔,、調(diào)料的品種、數(shù)量及價(jià)格等,,由雙方另行協(xié)商確定,。

二,、待遇及費(fèi)用

(一)乙方應(yīng)聘人員在甲方工作期間,,享受下列待遇:

3,、乙方人員享受中國(guó)的七天休假日(元旦一天,、五一一天,、國(guó)慶節(jié)二天,,春節(jié)三天),,工資照發(fā)。

4,、乙方所有應(yīng)聘人員在現(xiàn)場(chǎng)工作十二個(gè)月后,享受兩周有薪休假,。其往返機(jī)票(包括食宿)由甲方負(fù)擔(dān)。

5,、乙方人員因病或工傷事故需要醫(yī)治或休養(yǎng)時(shí),,應(yīng)按當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定辦理,。如發(fā)生傷殘,死亡時(shí),,其撫恤金亦按當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定辦理,,甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理好善后事宜。

(二)甲方向乙方支付下列費(fèi)用:

1,、乙方應(yīng)聘人員第一次赴美工作時(shí),甲方應(yīng)向乙方支付每人500美元的準(zhǔn)備費(fèi)。

2,、甲方支付給乙方八名應(yīng)聘人員每月凈工資為美元,;(其中特一級(jí)烹飪技師工薪為1800美元,特二級(jí)烹飪技師為1600美元,,特三級(jí)烹飪技師為1500美元,,中一級(jí)烹飪技師為1400美元,中二級(jí)烹飪技師為1300美元),,工作每滿________年,,即從第十三個(gè)月起,給每人每月加薪10%,。

3,、乙方人員每周工作六天,每天工作八小時(shí),。具體作息時(shí)間,,按甲方編排辦理。如平時(shí)需延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假,、公休日需要加班,甲方應(yīng)支付加班費(fèi),。加班費(fèi)以小時(shí)為單位計(jì)算,,每小時(shí)的加班費(fèi)為小時(shí)工資額的150%。

小時(shí)工薪按下列公式計(jì)算:小時(shí)工薪額凈月工資25天8小時(shí)

三,、雙方責(zé)任

甲方責(zé)任

3,、為乙方人員提供工作方便,尊重其生活習(xí)慣,,保護(hù)其人身安全,,并在合同期滿后按時(shí)返回中國(guó)。

乙方責(zé)任

1,、選派技術(shù)能勝任,、身體健康的烹飪技師,;

2、向甲方書(shū)面提供赴聘人員的姓名,、履歷,、以及健康檢查表等有關(guān)資料;

3,、負(fù)責(zé)辦理赴聘人員在中國(guó)境內(nèi)的有關(guān)出境手續(xù),,并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用;

4,、負(fù)責(zé)繳納起點(diǎn)聘人員在中國(guó)境內(nèi)應(yīng)付的一切稅款,;

四、支付

1,、甲方向乙方支付的準(zhǔn)備費(fèi),、加班費(fèi)及工薪等,均以美元支付,;

3,、上述匯款所需費(fèi)用均由甲方負(fù)擔(dān);

4,、甲方如不按時(shí)支付,,過(guò)期一天則按應(yīng)付工薪和加班費(fèi)總額的0.5%付罰款。超過(guò)三十天不支付,,則視為違約,。

五、應(yīng)聘人員的更換與解雇

3,、應(yīng)聘人員工作態(tài)度不好,,甲方可以解雇,但需提前一個(gè)月通知乙方,,并說(shuō)明其原因,。回國(guó)旅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān),。

六,、仲裁

雙方在執(zhí)行合同的過(guò)程中所發(fā)生的一切爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,。如雙方達(dá)不成協(xié)議時(shí),,可提交仲裁。

七,、合同的生效和終止

1,、本合同自雙方簽字之日生效。合同期為兩年,。有效期從乙方應(yīng)聘人員離境到達(dá)美國(guó)華xx之日起計(jì)算,。

2,、在合同有效期內(nèi)任何一方對(duì)合同的某些條款要求修改,必須以書(shū)面方式向另一方提出要求,,由雙方商簽補(bǔ)充合同,。如需延長(zhǎng)合同期限,必須于本合同期滿前三個(gè)月向另一方面提出,,經(jīng)雙方商得一致意見(jiàn),,并辦妥合同延期手續(xù)后,方可延長(zhǎng),。

3,、如一方違反合同而造成中斷合同時(shí),除乙方人員歸國(guó)費(fèi)用由違反方負(fù)擔(dān)外,,違反方還需負(fù)擔(dān)按當(dāng)時(shí)應(yīng)聘人員人數(shù)累計(jì)三個(gè)月的工薪總額賠償給對(duì)方,。

4、本合同未盡事宜,,將由雙方通過(guò)友好協(xié)商解決之,。

本合同共兩份,以中,、英文書(shū)寫(xiě),,雙方各執(zhí)一份。兩種文本具有同等效力,。

甲方:___________乙方:___________

日期:___________日期:___________

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