人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。
違反公司規(guī)定檢討書篇一
面對我上班玩手機的錯誤行為,，在此我向您表示深刻的反省以及我對錯誤的認識,，提出改正錯誤的具體措施。由此,，撰寫下了這篇“上班玩手機檢討書”,。
回顧錯誤，我不免心中再起波瀾,，一股強烈的揪心感迎上心頭,，我的淚水嘩啦啦似兩條瀑布得往外噴啊。20xx年xx月21日我在上午的工作當中掏出手機在玩斗地主,，等到客人臨近詢問的時候才放下手機,，而且沒有很好地回答顧客提問，導致顧客不滿意接連詢問到柜臺,。我的錯誤后果很嚴重,，我上班玩手機的舉止嚴重地影響了商場形象。
面對錯誤,，我感到深深之愧疚,。我作為一名商場導購員，本職的工作應該是在工作時間內靜心等待顧客咨詢,，給予顧客最佳的導購咨詢,。然而,，我工作期間玩手機,，一來違反基本工作條例有損我的職業(yè)*守，二來也是對于顧客的不尊重,，影響商場形象,。
首先,，我必須清晰認識自身工作,，端正工作心態(tài)，以“穩(wěn)妥,、靜心,、恒遠”對待工作。其次,，我向您徹底保*今后上班時間將手機調為無聲或震動，沒有事情絕不翻看手機,！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
違反公司規(guī)定檢討書篇二
今天,，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對不遵守公司規(guī)章制度的不良行為,，深刻認識改正錯誤的決心,。
我非常羞愧，領導費盡心機教育我們,，為我們操心主持大局,，希望我們每一位員工能成為一個準員工，懂道德,，講文明的人,！而我的行為讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。竟然做出如此荒唐的行為,。平時對這件事的認識不深,，導致這件事的發(fā)生，在寫這份檢討的同時,，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,，違犯了公司規(guī)定，再次,，我這種行為還公司造成了極其壞的影響,，破壞了公司的形象。
做為公司的一員本應該聽從領導教導,，服從領導的安排,，兢兢業(yè)業(yè)的工作。而我這種表現(xiàn),，給同時事帶了一個壞頭,，不利于公司文化建設！公司是多么關心我們,。愛護我們,！而我卻給領導找煩惱，添麻煩,，所以我今后要遵守公司規(guī)定,，聽領導的話,，充分領會理解領導對我的要求，并保證以后不再犯替人打卡的類似錯誤,。希望公司給我改過自新的機會,。通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞風氣的行為心情，使我心理感到非常的愧疚,，我太感謝公司領導對我這次深刻的教育,。
我保證以后尊敬領導，不再有類似的情況發(fā)生,，我真誠地接受批評,，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,，深刻反省,，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤,！
檢討人您的員工：xx
x年x月x日
違反公司規(guī)定檢討書篇三
我于xx年xx月xx號,，我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規(guī)章制度,，拋除所謂的一些原因,，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達,，開會也沒去,，我管的臺區(qū)也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真,，對工作責任心欠缺,，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過,，混日子的應付思想,，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己,，置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧,。自私自利，自我放縱,，丟棄原則我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,，感到無以復加的后悔與遺憾。
此時此刻,，我只能懷著無比悔恨的心情,，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里,，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時,，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折,。所以在此，我以領導做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內心的感謝,。
親愛的領導，我現(xiàn)在已經從內心深處認識到,，我所犯的錯誤時巨大的,，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧,，自由散漫，漫不經心,。為了殺一儆百,，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意,，并能來監(jiān)督我,，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,，因此,，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我,，我都不會有任何意見,，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒,，請領導相信我,。
最后，我希望廣大員工以我做反面材料,，對照自己,，檢查自己。希望在以后的工作中,，能從領導身上得到更多的智慧,，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,，如有在犯,，請領導重罰。
以上事件之所以發(fā)生，我認為要吸取以上教訓,。
1：不論業(yè)務多么的繁忙,，不論手頭的工作多么的重要，都要堅持微笑服務,。
2：客戶是多種多樣的,，素質有高低。所以,，我們在對話時要婉轉,，要講究技巧。
3：要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住,，顧客的不理解就是我們工作的不細致,，客戶的不滿意就是我們工作的不積極。
檢討人：
日期
違反公司規(guī)定檢討書篇四
通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作不嚴謹?shù)谋厝唤Y果,，也是與我公司要求背道而行,。經過兩天的反思，我對自己的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析,。一直以來,，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,，從而努力完成各項工作,。但近來，由于工作逐漸走上了軌道,，而自己對公司也有了一定了解,，慢慢開始放松了對自己的要求。因此,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對各位同學對我的關心同時,，在這件事中,，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺,。眾所周知,，作為一名客服人員，行為舉止不僅僅代表個人,，更重要的是代表公司形象,，既然公司有該項制度，不僅僅是制約客戶，同時也是制約我們員工自己,，這充分說明,，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明,，我對自己的工作沒有足夠的責任心,，現(xiàn)在，我深深感到,，這是一個非常危險的傾向,，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),，并要求自己深刻反省,，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么,，后果是極其嚴重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,，通過這件事,，在深感痛心的同時，我也感到了幸運,，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上,，無疑是一次關鍵的轉折,。所以，在此,，我在向領導及各位同學做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。
此外,，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在工作中，大家都像我一樣私自為客戶簽訂協(xié)議,，那還要制度和法律干什么呢,？同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律的觀念,，不良風氣不文明表現(xiàn),，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談,。因此,，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后,，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我,，我都不會有任何意見,。同時，我請求領導再給我一次機會,，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為我們團隊做出積極的貢獻，請領導相信我,，請各位同學監(jiān)督我,。謝謝！??！
此致
敬禮
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
違反公司規(guī)定檢討書篇五
尊敬的單位領導：
事到如今，錯誤經您發(fā)現(xiàn),，我們受到了處罰問詢,。經過深刻反省，我充分地認識到自身錯誤的嚴重性,。分析我的此次錯誤,，我主要錯在了沒有足夠的工作思想覺悟、沒有充分認清行為可能造成的嚴重后果,，礙于同事情面錯誤行駛,，并且也暴露出我沒有足夠嚴謹、規(guī)范的工作態(tài)度,。錯誤發(fā)生以后,，我心有余悸，始終覺得這個事情做錯了,。
認識到了這些問題,，我深感內疚與自責。然而,，我清醒地意識到,，錯誤已然發(fā)生，過多自責無濟于事,。我必須在充分認清錯誤的基礎上,，充分采取切實、穩(wěn)妥的改正措施,，以求最大限度地避免今后此類錯誤的發(fā)生,。
特此,，我向您做出保證：
1、從今往后,，我必須時刻保持高度工作思想覺悟,，堅決遵守單位工作各項規(guī)章制度，徹底杜絕此類違規(guī)操作行為,。
2,、充分吸取此次錯誤經驗教訓，以此為戒,。并且穩(wěn)妥處理同事之間關系,，讓同事關系避免出現(xiàn)此類情面穩(wěn)妥，讓同事關系朝著健康,、謹慎,、積極的方向發(fā)展。
3,、今后努力認真工作,，不
辜
負您的關懷與厚望。此致!
尊敬的領導你好;
我于xx年xx月xx號,，我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司,，嚴重違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因,，過年報道時我沒去,，值班時也沒準時到達，開會也沒去,，我管的臺區(qū)也沒管好,，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真，對工作責任心欠缺,，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過,，混日子的應付思想,，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己,，置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧,。自私自利，自我放縱,，丟棄原則,，我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的`后悔與遺憾,。
此時此刻,，我只能懷著無比悔恨的心情,，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響,，想到這里,，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運,，感到自己覺醒的及時,，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此,，我以領導做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。
親愛的領導,，我現(xiàn)在已經從內心深處認識到,，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣,，對公司的規(guī)章制度完全于不顧,，自由散漫，漫不經心,。為了殺一儆百,，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意,，并能來監(jiān)督我,，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,，因此,，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我,，我都不會有任何意見,，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒,，請領導相信我,。
最后，我希望廣大員工以我做反面材料,，對照自己,，檢查自己。希望在以后的工作中,，能從領導身上得到更多的智慧,，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,，如有在犯,，請領導重罰,。
此致!
1.
違反公司規(guī)定的檢討書
3.
違反工作規(guī)定檢討書
4.
違反廉政規(guī)定檢討書
5.
違反規(guī)定檢討書
6.
違反保密規(guī)定檢討書
7.
違反財務規(guī)定的檢討書
8.
違反規(guī)定檢討書范文
違反公司規(guī)定檢討書篇六
事到如今，錯誤經您發(fā)現(xiàn),，我們受到了處罰問詢,。經過深刻反省，我充分地認識到自身錯誤的嚴重性,。分析我的此次錯誤,，我主要錯在了沒有足夠的工作思想覺悟、沒有充分認清行為可能造成的嚴重后果,，礙于同事情面錯誤行駛,，并且也暴露出我沒有足夠嚴謹、規(guī)范的工作態(tài)度,。錯誤發(fā)生以后,，我心有余悸，始終覺得這個事情做錯了,。
認識到了這些問題,，我深感內疚與自責。然而,，我清醒地意識到,，錯誤已然發(fā)生，過多自責無濟于事,。我必須在充分認清錯誤的基礎上,，充分采取切實、穩(wěn)妥的改正措施,，以求最大限度地避免今后此類錯誤的發(fā)生,。
特此，我向您做出保證：
1,、從今往后,，我必須時刻保持高度工作思想覺悟，堅決遵守單位工作各項規(guī)章制度,，徹底杜絕此類違規(guī)操作行為,。
2、充分吸取此次錯誤經驗教訓,，以此為戒。并且穩(wěn)妥處理同事之間關系,，讓同事關系避免出現(xiàn)此類情面穩(wěn)妥,，讓同事關系朝著健康、謹慎,、積極的方向發(fā)展,。
3,、今后努力認真工作，不辜負您的關懷與厚望,。
此致
敬禮
檢討人：
年 月 日
