報告是指向上級機關(guān)匯報本單位,、本部門,、本地區(qū)工作情況、做法,、經(jīng)驗以及問題的報告,，大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧,。

門診導(dǎo)醫(yī)述職報告篇一

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

你們好！

首先,，感謝大家對我的信任,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持與肯定，希望各位會因為我的報告而有一個好心情?，F(xiàn)在我將20xx年度的工作作個匯報,，對20xx年度的工作作個計劃，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議,。

說句實話,，剛接管門診部時我感到肩上的擔(dān)子很沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力,，第一因為我從未參與過護理管理工作,，對管理的實踐經(jīng)驗一無所有；第二面臨綜合門診病人的多元化和病情的復(fù)雜性,，護患比例的失調(diào)等因素使我感到無所適從,。

有句話說的好“路是人走出來的”，我在衡院長,、趙院長,、喬院長及護理部胡主任的幫助下化壓力為動力,，分步制訂切實可行的方案。

第二,、對科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善的,；

第三、對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,，進行規(guī)范 化管理的；

最后,，護士長是科室的理財人,，應(yīng)發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費,；我要求全體醫(yī)護,、工勤人員，從節(jié)約每一度電,、每一滴水,、每一張紙開始，從我做起,，嚴(yán)格控制科室支出,，對一切浪費的現(xiàn)象，及時提出批評,，必要時輔以經(jīng)濟處罰,，雖然這樣或許會得罪一些人，但我知道,，加強經(jīng)濟核算,，降低醫(yī)療護理成本，講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理效果,，都是護士長必須做到的,。

我們科的護士比較少，工作量有時也很大,，經(jīng)常要24小時連班,，第二天還要加班，但是大家都沒有怨言,。在工作中,，我總是去發(fā)現(xiàn)她們的優(yōu)點，及時給予表揚,，工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷,，我及時發(fā)現(xiàn)和糾正，讓她們自己去努力改正工作中的不足,，而不是居高臨下地給予指責(zé),，這樣是既維護了她們的自尊心,，也克服了工作中的各種毛病和缺陷，讓她們發(fā)揮自己最大的潛能,，更好地為患者服務(wù),。

工作中總會有許多不如意，擺正一種心態(tài)是最重要的,，我曾經(jīng)有過一次患者的經(jīng)歷,，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康，珍惜自己的工作,，尊重所有病痛的人,，沒有什么比擁有健康的身體更重要的，生活中的不如意,，工作中的不順心,，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了,，沒有人應(yīng)該吝嗇自己快樂,。

我記得一句話說：微笑對于女人是一種最好的美容，對于男人是一種最好的武器,，其實生活就是一面鏡子,，你對他笑，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子,，你對他笑，他也會微笑地回報你,，這是不用投資的美容方式,，卻會讓我們受益匪淺，同意我觀點的,，請微笑一次,。

門診導(dǎo)醫(yī)述職報告篇二

首先，感謝大家對我的信任,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持與肯定,，希望各位會因為我的報告而有一個好心情。

現(xiàn)在我將20xx年度的工作作個匯報,，對20**年度的工作作個計劃,，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。

說句實話,，剛接管門診部時我感到肩上的擔(dān)子很沉重,，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力，第一因為我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經(jīng)驗一無所有,。第二面臨綜合門診病人的多元化和病情的復(fù)雜性,，護患比例的失調(diào)等因素使我感到無所適從。

有句話說的好“路是人走出來的”,，我在*院長,、*院長、*院長及護理部*主任的幫助下化壓力為動力,，分步制訂切實可行的方案,。

第一、根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量進行合理的分工和安排,，將各班包括護士長的崗位責(zé)任制和每周,、每月工作重點，匯總成表,，標(biāo)示明確，要求人人熟悉并按之執(zhí)行,，并進行不定期考核,，做到獎罰分明，公平對待,。

第二,、對科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善。

第三,、對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,，進行規(guī)范化管理。

第四,、針對我科的特點和現(xiàn)有條件對門診管理作出了合理的改進和規(guī)范,。對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責(zé)任制，落實到個人,。

第五,、不斷深化安全管理，強化安全意識,，做好安全護理工作,。

第六、了解護理學(xué)科發(fā)展的新動向,，定期組織護理人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，強化三基訓(xùn)練，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),、新知識,、新技術(shù)，努力提高每一位護理人員的業(yè)務(wù)水平，使其跟上時代發(fā)展的需要,，加強科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，定期組織護理人員進行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基理論考試和操作訓(xùn)練,。

最后,，護士長是科室的理財人，應(yīng)發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,，杜絕浪費,。我要求全體醫(yī)護、工勤人員,，從節(jié)約每一度電,、每一滴水、每一張紙開始,，從我做起,，嚴(yán)格控制科室支出，對一切浪費的現(xiàn)象,，及時提出批評,，必要時輔以經(jīng)濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人,，但我知道,，加強經(jīng)濟核算，降低醫(yī)療護理成本,，講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理效果,，都是護士長必須做到的。

我們科的護士比較少,，工作量有時也很大,，經(jīng)常要24小時連班，第二天還要加班,，但是大家都沒有怨言,。

在工作中，我總是去發(fā)現(xiàn)她們的優(yōu)點,，及時給予表揚,，工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷，我及時發(fā)現(xiàn)和糾正,，讓她們自己去努力改正工作中的不足,，而不是居高臨下地給予指責(zé)，這樣是既維護了她們的自尊心,，也克服了工作中的各種毛病和缺陷,，讓她們發(fā)揮自己的潛能,，更好地為患者服務(wù)。

工作中總會有許多不如意,，擺正一種心態(tài)是最重要的,，我曾經(jīng)有過一次患者的經(jīng)歷，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,，珍惜自己的工作,，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要的,，生活中的不如意,，工作中的不順心，我就會想,，我比那些病痛的人幸福多了,，沒有人應(yīng)該吝嗇自己快樂。

我記得一句話說：微笑對于女人是一種的美容,，對于男人是一種的武器,，其實生活就是一面鏡子，你對他笑,，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑,，他也會微笑地回報你，這是不用投資的美容方式,，卻會讓我們受益非淺,，同意我觀點的，請微笑一次,。

20xx年度我將努力做好以下幾方面的工作：

1,、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,，嚴(yán)以律己,，以身作則，用心來靠近大家,，用人格來感染大家,，竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍。

2,、積極參與應(yīng)急公共衛(wèi)生突發(fā)事件及本院急救危重病人的搶救護理工作,。

3、按要求著裝,，整潔干凈,，不濃裝艷抹，不戴首飾。

4,、嚴(yán)格按行為規(guī)范要求護理人員,，以病人為中心，做到：服務(wù)周到,、態(tài)度和藹,、語言文明。做到：四心,、兩滿意,、三一樣（治療精心、護理細(xì)心,、家屬放心,、病人安心。病人滿意,、領(lǐng)導(dǎo)滿意,。白天晚上一個樣、領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣,、查與不查一個樣）,，病人對護士的滿意度達95%以上。

5,、互相協(xié)作,，積極配合各科室工作圓滿完成各項護理任務(wù)。

6,、不斷提高自身素質(zhì),，并有計劃、有目標(biāo)地對全科護理人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，定期進行考核,，并作記錄留存。

門診工作是平凡而辛勞的,，一旦急診科里有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點不踏實,。但可喜的是在院委會、護理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效,，得到了患者及其家屬的稱贊,，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。

對于護理工作我也只是在摸索中尋求經(jīng)驗,，還希望大家一如既往地支持我,，及時的為我更正自己身上的缺點，找出不足,。

我知道這只是一個起步,，以后的路還很長,，“路遙知馬力”，我堅信只要通過不斷的努力,，只要把滿腔的奉獻給醫(yī)院,，把愛心播撒到每一位患者的心里，我就一定會把綜合門診的工作開展的更好,。

謝謝大家,！

門診導(dǎo)醫(yī)述職報告篇三

門診醫(yī)生主要的工作職責(zé)是對于病人能夠?qū)ΠY治療解決的即給予病人進行治療，那么你知道門診醫(yī)生的述職報告要如何來寫嗎下面是xx的xx為大家整理的“”,，僅供參考,，歡迎大家閱讀!

無論貧賤與富貴，我總是一視同仁,，細(xì)致入微地仔細(xì)詢問診查,，診斷明確，治療及時,，對癥用藥,，盡量不要患者多花一分冤枉錢。態(tài)度和藹,，語言溫潤,，視病人如親人，深得患者的信賴與好評,。江夏有些患有高血壓的老太太老爺爺總是不畏艱苦輾轉(zhuǎn)找我看病,，華師、政法,、武大等高校部分教授也長期掛我的號,，遠(yuǎn)在河南的一些心臟病患者也成了我的熟客，都是緣于對我的無比信任。

二,、嚴(yán)格遵守國法軍紀(jì)院規(guī),。

尊敬學(xué)術(shù)前輩，遇到疑難問題不恥下問,、謙虛好學(xué),，曾多次向我的敬愛的老師馬大波將軍與蔣博士請教；對待同志團結(jié)合作,、熱情友好,、樂于助人。我科護士多是些年輕的女孩子,，她們在工作中,、生活上遇上難題總是向我傾訴,，只要我能做得到的總是不辭勞苦、有求必應(yīng),，至今她們只要有什么棘手的事兒都會來找我,。

四、不懈努力學(xué)習(xí)?？浦R,。

響應(yīng)宣傳科的號召踴躍投稿，我多次為本院報刊寫詩填

詞,，以豐富軍隊文娛生活,。

當(dāng)然，金無足赤,、人無完人,，我在醫(yī)務(wù)工作中也許存在不足之處，今后一定多多開展自我批評,，客觀認(rèn)清自己的缺點并及時加以糾正,。專業(yè)技術(shù)有等進一步精益求精，更嚴(yán)格遵守軍隊組織紀(jì)律,，提高醫(yī)療質(zhì)量,，增強服務(wù)意識，建立良好的醫(yī)患關(guān)系,，弘揚無私奉獻精神,，為科室爭光，為本院爭光,，為軍隊爭光,，為我們的醫(yī)療隊伍爭光!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的各位院領(lǐng)導(dǎo)：

大家好!根據(jù)醫(yī)院黨支部的分工，本人主要分管醫(yī)院門診部急診科和婦產(chǎn)科的工作,，在即將過去的一年里,，在所管科室醫(yī)護人員的共同努力下，醫(yī)療護理工作較順利進行,，完成了日常工作任務(wù),，全年無重大差錯發(fā)生。具體體現(xiàn)在以下幾個方面：

1,、抓遵守醫(yī)院勞動記紀(jì)律保證門診工作的進行門診科室容易出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象,，在今年的工作中抓門診的勞動紀(jì)律，使門診避免了遲到早退現(xiàn)象,，并且從自己帶頭做起,，使現(xiàn)在門診基本保證了病人隨到隨看。

人分管門診工作后,，積極協(xié)調(diào),，婦產(chǎn)科基礎(chǔ)設(shè)施有所改善,，門診診斷床添置了被品等等。

3,、完善工作制度保證工作順利進行急診科室人員少,，排班困難，休息日少,，在這較困難的情況下,，積極和值班人員協(xié)商解決，并且要求值班人員值好班,，在科室人員的理解和配合下,，急診科室才能按部就班開展。

4,、加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的認(rèn)識建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，是黨中央、國務(wù)院堅持實踐“三個代表”重要思想,，保持黨的先進性和革命性以及加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的所采取的一項重大舉措,。它對于從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政,、增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，維護改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局具有十分重要的意義,。正是基于這一認(rèn)識,，我進一步增強了對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識，從而較好地樹立了反腐倡廉的思想防線,。沒有違法違紀(jì)和違反廉潔自律規(guī)定的行為發(fā)生,。

5、認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度廉政自律,，既是我們黨的一貫原則,，又是反腐敗，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的需要,、要廉潔自律,，自我要求，自我約束,，同時還要求約束和管好自己所管科室工作人員。在醫(yī)療工作中不以醫(yī)謀私,，平時本人及其對所管科室人員加強教育,，嚴(yán)格要求，積極工作,，在分管的工作和分管工作人員中均未發(fā)現(xiàn)不廉潔行為,。

設(shè),、實踐黨風(fēng)廉政建設(shè)優(yōu)為重要，因為醫(yī)院的病人多數(shù)為較困難的人群,，在醫(yī)院的醫(yī)療工作中,，我們做到不吃請、不開單提成,、廉潔行醫(yī),、勤政為民，維護了黨和醫(yī)護人員在人民群眾中的形象,。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

xx

門診導(dǎo)醫(yī)述職報告篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好! 我是主要從事體檢科業(yè)務(wù)，擔(dān)任門診部主任的杜花芳,，任職以來,，在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和中層干部以及全科人員的協(xié)助下，按照簽定的責(zé)任目標(biāo),，做了一些工作?，F(xiàn)就全年本人工作情況從德、能,、勤,、績、廉五個方面進行述職匯報,，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議,。

我能遵守院規(guī)院紀(jì)，服從領(lǐng)導(dǎo),，透明管理,，嚴(yán)格要求自己，能起到模范帶頭作用,，同時要求科室人員牢固樹立服務(wù)意識,，加強科室的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。能將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和管理監(jiān)督納入日常管理工作中,，使全科員工增強了服務(wù)意識,，熱情為患者服務(wù)，用“三好一滿意”的標(biāo)準(zhǔn)來衡量科室的服務(wù)質(zhì)量,，使患者滿意度有所提高,。

干一行，愛一行,，盡職盡責(zé),，全心投入，通過自學(xué)和摸索,，在自己的崗位上做出不平凡的業(yè)績,，把體檢科的業(yè)務(wù)從無到有,，到今天做的有聲有色，年體檢人次越來越多,，體檢業(yè)務(wù)贏得好評,，體檢科工作日益壯大。

門診體檢科自成立以來,，一直秉承宣傳健康知識,，傳播最新的健康理念，倡導(dǎo)最佳的生活方式,，介紹科學(xué)的保健方法,，根據(jù)來檢者的不同要求，為其量身定制個性化的體檢項目組合,，安排其按照體檢要求順序完成所有體檢項目,，使其手續(xù)快捷簡便化，根據(jù)體檢結(jié)果對其身體健康狀況作出醫(yī)學(xué)評估和指導(dǎo)建議,，提供健康指導(dǎo)和診療意見,，對體檢結(jié)果可疑或異常者，可提供有效的醫(yī)療咨詢,、防治方案及指導(dǎo)就診等方便的檢后服務(wù),，對重大異常結(jié)果的體檢者，并負(fù)責(zé)優(yōu)先預(yù)約專家進一步診治,，所以我們積累了一批每年定期來檢者,。我相信我們科的業(yè)務(wù)隨著搬遷后環(huán)境的改善會越來越好，為醫(yī)院創(chuàng)收作出貢獻,。

本人始終保持著工作的熱情和活力,。自己能夠以身作則，及時傳達醫(yī)院周會和各類會議的精神和醫(yī)院的動態(tài),，用正面的信息引導(dǎo)員工,，積極為醫(yī)院的快速發(fā)展努力工作。日常工作中,，堅持在一線工作崗位指導(dǎo)帶領(lǐng)員工做好體檢科的工作,，提高工作技能和效率。以自己的事業(yè)心,、責(zé)任感和敬業(yè)精神帶動全科一起努力工作,。

體檢科今年體檢人次4287人,，業(yè)務(wù)收入65萬余元,。在醫(yī)院加大宣傳的同時，我始終認(rèn)為你能服務(wù)好來到醫(yī)院的患者，以良好的口碑贏得他們,，他們會成為咱的義務(wù)宣傳員，體檢科就是這樣積累客戶的,。

門診管理方面,，可能在有些人眼中，門診主任是一個很輕松的崗位,。我初到門診的時候,，也以為如此，但是接觸之后發(fā)現(xiàn)這是醫(yī)院的窗口科室,，門診科室分散,，單人、小科室眾多,，有些科室人員無替代機制,，還有便民門診、優(yōu)撫門診,、假日門診的管理,，展現(xiàn)華縣醫(yī)院的窗口形象的確是個艱巨的工作。

帶著這些問題,，通過自己摸索和學(xué)習(xí),，逐步掌握了科室的基本情況和存在的問題。上網(wǎng)學(xué)習(xí)了大量的門診管理方面的資料,，逐漸的,，我發(fā)現(xiàn)門診管理工作雖然瑣碎繁雜，但重點還是醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量,、安全,、效率的提高，本人能認(rèn)真履行科主任工作職責(zé),。為了完成好各項管理工作,，如：醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、質(zhì)量控制,、醫(yī)療安全,、醫(yī)療文件書寫、抗菌藥物的合理應(yīng)用,，每月抽查處方,、病歷、檢查單,，針對存在的問題,，提出改進措施。對待大處方通知到人，要求其改進,。

我能夠按照院黨委的要求把反腐倡廉的各項任務(wù)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,，遵守廉政規(guī)定，管好自己,，接受監(jiān)督,，無違紀(jì)行為發(fā)生。

2014年在領(lǐng)導(dǎo)的支持和各部門的幫助下,，本人較順利的完成了全年的管理工作,，做了自己力所能及的事，自我內(nèi)心感覺很欣慰,，也希望得到了領(lǐng)導(dǎo)和同行的認(rèn)可,。雖然目前門診工作取得了一些成績，但存在一些問題與不足,，無法滿足患者需求,。我們還要繼續(xù)挖潛力，向管理要效益,，通過優(yōu)化流程來提高工作效率,，提高患者滿意度。

2015年醫(yī)院的發(fā)展目標(biāo)重點是達到二級甲等醫(yī)院的檢測能力,。如何在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進一步提高服務(wù)質(zhì)量,、改善服務(wù)態(tài)度，達到“三好一滿意”的標(biāo)準(zhǔn),，使二甲的復(fù)審自己分管的項目達標(biāo),，從現(xiàn)在就積極做好準(zhǔn)備，圍繞這個發(fā)展目標(biāo),，對照二級醫(yī)院評審要求,，門診還存在大量工作有待完善，如：各種體系文件的完善,，員工綜合素質(zhì)的提高醫(yī)療質(zhì)量安全持續(xù)改進等,，這些都需要我更得動腦子，下一番功夫和全科人員去做具體的細(xì)致的工作才能實現(xiàn),。今后更要扎扎實實開展工作,，朝著目標(biāo)邁進，取得經(jīng)濟效益和社會效益雙贏,。

述職人：

20xx年xx月xx日

門診導(dǎo)醫(yī)述職報告篇五

來瞧瞧吧,，下面是述職報告本站的收集的醫(yī)院述職報告的相關(guān)內(nèi)容，歡迎大家前來了解,。

尊敬的中心領(lǐng)導(dǎo)：

門診醫(yī)生述職報告：2013年在中心領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,，在相關(guān)部門和兄弟科室的通力配合下，在xx書記的直接領(lǐng)導(dǎo)和xx主任的通力配合及門診部全體員工的共同努力下,，圓滿完成了中心下達的各項任務(wù),。為發(fā)揚成績，找出不足,，進一步推動門診工作,，現(xiàn)將一年來工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一匯報。

1 討論的方式,，對確診有疑問的患者及時與市五院和河南省胸科醫(yī)院有關(guān)專家聯(lián)系，請他們進一步檢查會診,。85%的患者采用國家規(guī)定的不住院花療,。對急重癥和嚴(yán)重并發(fā)癥患者采取住院。09年收治結(jié)核住院患者396人,，其中肺結(jié)核患者324人,，占結(jié)核病住院患者的81.81%，結(jié)核性胸膜炎49人,，占結(jié)核病住院患者的12.37%,，淋巴結(jié)核和腰椎結(jié)核也占一定比例,。雖然有少數(shù)患者治療中出現(xiàn)了藥物副反應(yīng),，但在門診員工的健康教育下，結(jié)核病住院患者同舟共濟,，相互鼓勵，圓滿完成了結(jié)核病的治療任務(wù),。一份辛勞,，一份收獲,，09年結(jié)核病住院收入1495742元，其中結(jié)核病新農(nóng)合住院收入1459742元,，對門診經(jīng)濟指標(biāo)的完成有不可低估的作用,。

二,、門診的管理工作對患者來有迎聲，問有答聲,，走有送聲,。耐心解釋問題,，認(rèn)真書寫門診登記，合理開檢查單,，合理開處方,。努力做到準(zhǔn)確診斷,、合理用藥,，對不能合作醫(yī)療的藥品，及時與患者或家屬聯(lián)系,，耐心解釋,，并請他們簽字，不增加患者負(fù)擔(dān),。輔助檢查做到準(zhǔn)確,、可靠。對患者需要解決的問題及時討論解決,，不易解決的問題及時匯報,。通過員工的共同努力，09年獲得了省市縣領(lǐng)導(dǎo)的好評且無1例醫(yī)療糾紛,，為慢病的申報成功打下了良好的基礎(chǔ),。

三、

2 存在,。表現(xiàn)在;1.門診登記有空相，姓名,、性別,、年齡、地址,、患者來源,、主訴都不缺，但有個別患者檢查結(jié)果未登記在門診登記本上,。2.輔助檢查登記有空相,。化驗室登記很全,，如有地址和診斷結(jié)果更好,，能符合慢病醫(yī)院的條件。放射科登記較全,，但個別無結(jié)論,。3.有時有老好人思想，影響了門診的發(fā)展,。

四,、個人意見 10年已經(jīng)開始,，慢病醫(yī)院的到來指日可待。本人愿意沖鋒陷陣,，帶頭迎接慢病醫(yī)院的到來!

延伸閱讀:

述職報告種類簡介

述職報告的分類,，可以從幾個不同的角度進行劃分，因而存在著交叉現(xiàn)象,。

從內(nèi)容上劃分

1.綜合性述職報告：是指報告內(nèi)容是一個時期所做工作的全面,、綜合的反映。

2.專題性述職報告：是指報告內(nèi)容是對某一方面的工作的專題反映,。

3.單項工作述職報告：是指報告內(nèi)容是對某項具體工作的匯報,。這往往臨時性的工作，又是專項性的工作,。

從...4

門診導(dǎo)醫(yī)述職報告篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事:

大家好！

首先感謝大家能用一顆認(rèn)真的心來聽我的護士述職報告,，希望各位會因為我的報告而有一個好心情。

20xx年對于我來說,，是成長的一年,，也是收獲的一年。今年四月,，院領(lǐng)導(dǎo)很信任的人任命我為輸液中心護士長,，我深深地意識到，肩上多的是一份責(zé)任,，腳下多的是一份動力,。怎樣才能更好的擔(dān)負(fù)起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時間的了解，本著關(guān)心,，愛護,，尊重，理解科室?guī)孜蛔o士姐妹的態(tài)度,，我仔細(xì)觀察科室的每一個成員,，摸索她們的脾氣性格，掌握她們工作中的優(yōu)缺點,，并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點,，制定了互補性的排班，有條不紊地展開了門診輸液中心的工作,。

輸液中心是我們醫(yī)院的一個窗口,，在這里門診病人與我們接觸的更多，更密切,。一句話,，可以反映出一個人的修養(yǎng),。一個動作，可以折射出一個人的品質(zhì),。一件小事,，會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人,，我更加嚴(yán)格要求自己,，凡事從我做起，率先垂范,，以身作則,，從而帶動全科室人員，在思想上提高自己,，在業(yè)務(wù)上鍛造自己,，在制度上約束自己。

要加強管理,，首先是在思想上提高自己,，端正工作態(tài)度，愛崗敬業(yè),，勤奮工作,，積極進取，真正以病人為中心,，服務(wù)周到,，態(tài)度和藹，語言文明,，努力把工作做細(xì),，做實，做扎實,，力求在治療上精心,，護理上細(xì)心，真正讓家屬放心,，病人安心,。

工作中，這種人性化服務(wù)不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部,，它可以擴展到方方面面,，大到積極參加各種突發(fā)事件的搶救，小到在門診經(jīng)常會遇到一些急診病人或者不知道該找那個科看的病人,，我總是不等他們詢問,，就主動問他們有什么需求，是否需要幫助,，把他們領(lǐng)到要找的科室,，或是耐心的解答他們的問題,。每個患者都是弱勢群體，在他痛苦需要時,，我們哪怕是一個善意的眼神,，一個淡淡的微笑，對他們也許就是整個春天,。在我的帶動下,，我們科室的幾位護士也是如此。不管任何情況下,，都會微笑著面對患者,，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要,，病情需要,，工作永遠(yuǎn)是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱情,，而收獲的卻是患者對我們輸液中心的.信任和好評,。生活就是一面鏡子，你對他笑,，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑,，他也會微笑地回報你,。

沒有規(guī)矩不成方圓,，有了良好的醫(yī)德,，我們還需要嚴(yán)格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下,，我和大家一起制定了科室的各種工作細(xì)則,，明確各班職責(zé)，從我做起,，帶領(lǐng)大家早上班晚下班,，只要病人需要，不計較個人得失,，沒有時間和節(jié)假日的概念,。這樣我們相互之間常督促，勤落實,，保障了效,，最積極的工作熱情。

精湛的技術(shù)是我們工作的核心,。在門診,，有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術(shù)來得,。這就促使我們在熱情服務(wù)的同時更加注意加強自己的業(yè)務(wù)水平，提高自己的各項護理技能,，特別是小兒頭皮靜脈的穿刺,，力求做到一針見血，把治療帶給孩子的痛苦減到最小,。工作閑暇時我?guī)ьI(lǐng)大家一起討論小兒頭皮針的進針角度,，方位，固定方法,，小兒發(fā)熱的護理,，老年患者門診輸液的臨床觀察等等。在輸液過程中,，我要求大家認(rèn)真執(zhí)行三查七對制度,，根據(jù)藥物性質(zhì)及病人個體差異嚴(yán)格控制輸液速度，嚴(yán)密觀察病情變化,，隨時了解患者情況,，確保患者安全有效的做好治療,。值得高興的是我們良好的醫(yī)德,，熱情的服務(wù)，精湛的技術(shù)保障了門診工作的順利進行,，換來了無數(shù)門診患者的健康和笑容,。

門診導(dǎo)醫(yī)述職報告篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

過去的一年，在各級主管部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，本人認(rèn)真開展各項醫(yī)療工作,，堅決貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導(dǎo)安排和布置的各項工作和任務(wù)，全面履行了一名門診醫(yī)生的崗位職責(zé),。

嚴(yán)格要求自己,，努力提升職業(yè)道德素質(zhì)。不斷提高自己的政治理論水平,，用心參加各項政治活動,，更加堅定了對中國特色社會主義的信念，對改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的信心,。始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,，遵守各項法律、法規(guī),、規(guī)章和診療技術(shù)規(guī)范,、常規(guī)，加強醫(yī)風(fēng)醫(yī)德修養(yǎng)，具有較好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,。

本著為民眾健康服務(wù),，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作?！熬人婪鰝?，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在，也是社會禮貌的重要組成部分,，醫(yī)療工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用,，為此，我以對患者負(fù)責(zé)的精神,，用心做好各項工作,，關(guān)心、愛護,、尊重患者,，保護患者保密；嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程,；一絲不茍接待并認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理每一位病人,，在最大程度上避免了誤診誤治,；認(rèn)真完成了上級布置的各項任務(wù),。

珍惜每一次學(xué)習(xí)機會,，自覺提升治病救命本領(lǐng)。作為一名年青的門診科醫(yī)生,，我明白自己的專業(yè)技能還有很大的提升空間,，為此,，我買了門診科專業(yè)用書以自學(xué),，不斷鞏固專業(yè)理論,；注意總結(jié)工作中遇到的問題，一有機會就向科室中經(jīng)驗豐富的人請教,，直到把問題解決掉,；堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松,，認(rèn)真完成繼續(xù)再教育的各期學(xué)習(xí),，并透過了各期的考核；每年用心參加主管部門舉辦的規(guī)范化培訓(xùn),，聆聽著名專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,，并經(jīng)常閱讀醫(yī)學(xué)期刊和網(wǎng)絡(luò)信息，了解新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù),，從而開闊視野,，擴大知識面，不斷汲取新的營養(yǎng),，促進自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高,。

在醫(yī)院,、科室領(lǐng)導(dǎo)的幫忙和同志們的支持下，本人基本上能夠較好地完成作為一個門診科醫(yī)生的各項工作和任務(wù),。在今后工作中,，自己將不斷加強理論學(xué)習(xí)，堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務(wù)的原則,，努力克服理論上的不足和實際潛力的不足,，努力創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

此致

敬禮,！

述職人：xxx

20xx年x月x日

門診導(dǎo)醫(yī)述職報告篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:

大家好！首先感謝大家能用一顆認(rèn)真的心來聽我的護士述職報告,，希望各位會因為我的報告而有一個好心情,。

20xx年對于我來說，是成長的一年,，也是收獲的一年,。今年四月，院領(lǐng)導(dǎo)很信任的人任命我為輸液中心護士長,，我深深地意識到,，肩上多的是一份責(zé)任，腳下多的是一份動力,。

怎樣才能更好的擔(dān)負(fù)起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時間的了解,，本著關(guān)心，愛護,，尊重,，理解科室?guī)孜蛔o士姐妹的態(tài)度，我仔細(xì)觀察科室的每一個成員,，摸索她們的脾氣性格,，掌握她們工作中的優(yōu)缺點，并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點,，制定了互補性的排班,，有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。

輸液中心是我們醫(yī)院的一個窗口,，在這里門診病人與我們接觸的更多,，更密切。一句話,，可以反映出一個人的修養(yǎng);一個動作,，可以折射出一個人的品質(zhì);一件小事，會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人,，我更加嚴(yán)格要求自己,，凡事從我做起，率先垂范,，以身作則,，從而帶動全科室人員，在思想上提升自己,，在業(yè)務(wù)上鍛造自己,，在制度上約束自己。

要加強管理,，首先是在思想上提升自己,，端正工作態(tài)度，愛崗敬業(yè),，勤奮工作,，積極進取，真正以病人為中心,，服務(wù)周到,，態(tài)度和藹，語言文明,，努力把工作做細(xì),，做實，做扎實,，力求在治療上精心,，護理上細(xì)心，真正讓家屬放心,，病人安心,。

工作中，這種人性化服務(wù)不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部,，它可以擴展到方方面面,，大到積極參加各種突發(fā)事件的搶救，小到在門診經(jīng)常會遇到一些急診病人或者不知道該找那個科看的病人,，我總是不等他們詢問,，就主動問他們有什么需求，是否需要幫助,，把他們領(lǐng)到要找的科室,，或是耐心的解答他們的問題,。

每個患者都是弱勢群體,，在他痛苦需要時，我們哪怕是一個善意的眼神，一個淡淡的微笑,，對他們也許就是整個春天。在我的帶動下，我們科室的幾位護士也是如此。不管任何情況下，都會微笑著面對患者,，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要，病情需要,，工作永遠(yuǎn)是第一位的,。我們付出的只是自己的一份熱情，而收獲的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評,。生活就是一面鏡子,，你對他笑,，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子,，你對他笑,，他也會微笑地回報你。

沒有規(guī)矩不成方圓,，有了良好的醫(yī)德,，我們還需要嚴(yán)格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下,，我和大家一起制定了科室的各種工作細(xì)則，明確各班職責(zé)，從我做起，帶領(lǐng)大家早上班晚下班,，只要病人需要,，不計較個人得失，沒有時間和節(jié)假日的概念,。這樣我們相互之間常督促,，勤落實，保障了最高效,，最積極的工作熱情,。

精湛的技術(shù)是我們工作的核心。在門診,，有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術(shù)來得,。這就促使我們在熱情服務(wù)的同時更加注意加強自己的業(yè)務(wù)水平，提升自己的各項護理技能,，特別是小兒頭皮靜脈的穿刺,，力求做到一針見血，把治療帶給孩子的痛苦減到最小,。

工作閑暇時我?guī)ьI(lǐng)大家一起討論小兒頭皮針的進針角度,，方位，固定方法,，小兒發(fā)熱的護理,，老年患者門診輸液的臨床觀察等,。在輸液過程中，我要求大家認(rèn)真執(zhí)行三查七對制度,，根據(jù)藥物性質(zhì)及病人個體差異嚴(yán)格控制輸液速度,，嚴(yán)密觀察病情變化，隨時了解患者情況,，確?；颊甙踩行У淖龊弥委煛Ｖ档酶吲d的是我們良好的醫(yī)德,，熱情的服務(wù),，精湛的技術(shù)保障了門診工作的順利進行，換來了無數(shù)門診患者的健康和笑容,。

門診導(dǎo)醫(yī)述職報告篇九

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家下午好！在過去的一年中,，本人在大家的支持與關(guān)心下完成我院20xx年的醫(yī)療工作,、社區(qū)工作、宣教工作,、人才培育工作和外科的門診工作?，F(xiàn)把我院今年以上幾方面工作敘述如下：

總體思路：依據(jù)衛(wèi)生局20xx年綜合目標(biāo)考核內(nèi)容，醫(yī)療工作,、人才培育重點突出十個理念,、五個加強、兩個提高,。

1,、十個理念：就是我院去年提出的十個文化理念的延長。

2,、五個加強：是加強醫(yī)療技術(shù)水平提高和醫(yī)療質(zhì)量的`管理,；加強醫(yī)療考核制度的落實和醫(yī)療管理工作的細(xì)重量化；加強醫(yī)院服務(wù)品牌的建設(shè),；加強人才培育的力度,；加強優(yōu)秀團隊建設(shè)的步伐。

3,、兩個提高：通過以上兩個方面的加強達到兩個提高的目標(biāo)就是,。效益的提高和經(jīng)濟效益的提高，這也是十個理念的第十個文化理念,。

通過修訂《醫(yī)療質(zhì)量檢查考核標(biāo)準(zhǔn)》,，對醫(yī)療文書書寫制度、請示報告制度、查對制度,、會診制度,、病例爭論制度、首診首科負(fù)責(zé)制度等醫(yī)療核心規(guī)章制度,。實行平常督促抽查和集中檢查相結(jié)合的方法,，對基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量進行嚴(yán)格把關(guān)，多措并舉,，使我院的醫(yī)療質(zhì)量明顯提高,。

1、嚴(yán)格根據(jù)《xx省病歷書寫規(guī)范》的要求,，對住院病歷,、病程記錄及其相關(guān)資料的書寫提出進一步的規(guī)范化要求，仔細(xì)組織學(xué)習(xí),，每月進行一至二次質(zhì)量督導(dǎo)檢查,，落實獎懲兌現(xiàn)，獎優(yōu)罰劣,，使臨床醫(yī)師的病歷書寫意識和書寫質(zhì)量大有提高,。

2,、各科室準(zhǔn)時地上繳病歷,，現(xiàn)病歷嚴(yán)格按《xx省病歷書寫規(guī)范》要求準(zhǔn)時地書寫現(xiàn)病歷和病程記錄。

3,、建立門診手冊,，開展門診輸液建立觀看病歷。加強處方質(zhì)量檢查,，每月隨機抽查5天處方,，合格率要求在90%以上。

4,、門診及住院科室的各項基礎(chǔ)登記也能夠按要求進行，基本符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求,。

1,、加強醫(yī)技人員技術(shù)培訓(xùn)及服務(wù)質(zhì)量的改進，注意檢測結(jié)果的符合率及精準(zhǔn)率的監(jiān)測并納入考核范圍,。

2,、不斷增設(shè)新項目以滿意臨床需要，其中檢驗科今年新開展甲肝抗體,、乙肝抗體及梅毒螺旋體檢測項目,，適應(yīng)臨床科室平安的需要。放射科規(guī)范閱片制度和堵漏差錯和糾錯制度，今年至少嫻熟開展兩項新項目,，如上消化道造影,、鋇餐透視要嫻熟開展，腰椎片的質(zhì)量要提高合格率,。

3,、注意同臨床一線科室的溝通和溝通。

提高門診醫(yī)生的責(zé)任意識,、風(fēng)險意識和競爭意識,，嚴(yán)格遵守首診首科室負(fù)責(zé)制，仔細(xì)地進行門診登記和門診手冊,、門診處方書寫,，通過對處方、基礎(chǔ)醫(yī)療文書書寫進行質(zhì)量檢查,，完善門診醫(yī)療文書的各種記錄,，門診處方書寫合格率達95%，門診人次力爭增長15%,。

醫(yī)務(wù)科針對醫(yī)院發(fā)生的醫(yī)療糾紛制定了《醫(yī)療事故防范和處理預(yù)案》,，連續(xù)加強對醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)力量培訓(xùn),；特殊是《醫(yī)療事故處理條例》的學(xué)習(xí),；舉辦急診系列學(xué)問培訓(xùn)，加強醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),；舉辦《醫(yī)療事故防范和處理》的專場講座,，結(jié)合身邊的或本院發(fā)生的典型案例進行剖析，訓(xùn)練廣闊醫(yī)務(wù)人員如何有效地防范醫(yī)療糾紛,，愛護患者和醫(yī)療機構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員合法權(quán)益,。組織全院醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》,、《護士管理方法》,、《醫(yī)療事故處理條例》等衛(wèi)生專業(yè)法律法規(guī)，在全院上下掀起學(xué)法懂法遵守法律的熱潮,。通過我們的努力,，有效扼制醫(yī)療糾紛發(fā)生的勢頭。

實行連續(xù)訓(xùn)練和人才引進相結(jié)合的方式,，填補我院技術(shù)人才的不足現(xiàn)狀,，不斷培育有用型人才，為加強我院技術(shù)力氣奠定基礎(chǔ),。同時制定鼓舞,、激勵學(xué)習(xí)的措施。

1、將連續(xù)訓(xùn)練納入我院的工作方案,，注意院內(nèi),、外人員培訓(xùn)及宣教。

2,、鼓舞參與各類成人高考及學(xué)歷轉(zhuǎn)化訓(xùn)練,。

4、舉辦學(xué)術(shù)培訓(xùn)班,。

5,、開展多種形式的健康訓(xùn)練，各臨床科每年4次以上上墻宣揚,，到社區(qū)開展6次以上防治宣揚活動,。

醫(yī)務(wù)科和護理部聯(lián)合開展學(xué)術(shù)講座，使醫(yī)務(wù)人員的急救理論學(xué)問和技能有明顯的提高,。護理部進行護理操作大練兵,，使廣闊護理工把握嫻熟的操作技能。醫(yī)務(wù)科加強醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程的考核力度,，不斷提高醫(yī)療技術(shù)力氣,，各種考核都和績效管理掛鉤。

1,、接收進修生,，實習(xí)生、對口下鄉(xiāng)工作人員,。

2,、對新上崗職工開展崗前訓(xùn)練工作。

醫(yī)生輪番下鄉(xiāng)到基層衛(wèi)生室開展預(yù)防工作,。

宣教工作主要通過兩方面的工作去完成，農(nóng)村健康訓(xùn)練和社區(qū)健康訓(xùn)練相結(jié)合,，協(xié)作農(nóng)村體檢工作,、社區(qū)建檔、相關(guān)人群的慢病初篩以及門診健康訓(xùn)練,、義診等形式開展健康訓(xùn)練工作,，同時主動宣揚我院的各項特色工作，讓更多的農(nóng)夫群眾,、社區(qū)群眾了解我們,，接受我們的服務(wù)，認(rèn)可我們的工作,。

門診導(dǎo)醫(yī)述職報告篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

過去的.一年中,，在院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)院各科室同仁的支持幫助下，我在工作上積極主動，不斷解放思想,，更新觀念,，樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心，圍繞醫(yī)院中心工作,，嚴(yán)格管理,，求真務(wù)實，踏實苦干,，在醫(yī)德醫(yī)風(fēng),、醫(yī)療質(zhì)量、基層建設(shè)等方面取得了較好成績,，收獲了成功和喜悅?，F(xiàn)對今年工作述職匯報如下：

端正思想態(tài)度。在思想上,，時時刻刻都保持嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度,，服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事,，愛崗敬業(yè),，始終將患者安全及醫(yī)療安全放在首位，視其為我所追求的最終目標(biāo),。把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),，真正落實到患者服務(wù)當(dāng)中去。

積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識,。本年度工作平穩(wěn)有序,，在業(yè)余時間，組織科室人員積極學(xué)習(xí)專業(yè)相關(guān)知識,，提高自身業(yè)務(wù)水平,，每天抽一定時間閱讀相關(guān)課本專業(yè)基礎(chǔ)知識，共同討論病癥病理實踐操作,，在實際手術(shù)操作中,，為其仔細(xì)講解技術(shù)操作過程的注意事項，還注重實習(xí)醫(yī)生的基本技術(shù)操作的實踐,。實習(xí)結(jié)束后,，實習(xí)醫(yī)生在操作中，均能獨立熟練操作,，豐富了臨床經(jīng)驗,。鼓勵和支持報考參加成人教育考試。參加成人教育繼續(xù)學(xué)習(xí),，通過學(xué)科考試門,，為取得學(xué)歷有了更進一步的提升,。外出學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力,。

制作了統(tǒng)一的宣傳服務(wù)標(biāo)識,，確保正確引導(dǎo)患者認(rèn)識了解并及時就診；對房屋內(nèi)部結(jié)構(gòu)也有了進一步的改進,，屋內(nèi)的房頂裝修,，使就醫(yī)環(huán)境有了進一步的美觀；在資金緊張的情況下,，在院領(lǐng)導(dǎo)及同事的熱心幫助下,，科室安裝了取暖設(shè)施，大大改善了就醫(yī)環(huán)境質(zhì)量,，方便了冬天來就診的患者,，延長了就診等待時，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得到了提升,。

為尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán),，充分尊重患者的知情權(quán)、同意權(quán)和選擇權(quán),，詳細(xì)告知患者疾病診斷,、治療、用藥,、風(fēng)險,、費用等事項，切實維護患者的健康權(quán)益,。進一步完善醫(yī)患溝通制度,。牢固樹立“以患者為中心”的服務(wù)理念，用通俗易懂的語言主動加強與患者的溝通,，耐心向患者交代或解釋病情,，傾聽患者的意見，積極主動改進工作,，做到讓來我院就診的患者滿意,。

我還要加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),，做到先知先覺，以憂患意識,、自我生存意識,、拓荒精神追求科室永遠(yuǎn)的活力，抓住機遇才能創(chuàng)造市場,，我要把沖天的奮斗豪情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目衫m(xù)態(tài)度相結(jié)合,，創(chuàng)業(yè)自強不息,，把生存發(fā)展的壓力變成改善和提高服務(wù)的動力，強化服務(wù)理念,、意識和行動,，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量回報群眾。在以后的工作中,，我將發(fā)揚成績,，克服不足，以飽滿的工作熱情,，團結(jié)同事,，開拓進取，克難奮進,，為醫(yī)院的發(fā)展盡自己的努力,！

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日