光陰的迅速，一眨眼就過(guò)去了,，成績(jī)已屬于過(guò)去，新一輪的工作即將來(lái)臨,，寫好計(jì)劃才不會(huì)讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。因此，我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到計(jì)劃的作用,，并在日常生活中加以應(yīng)用。以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧,。

盤點(diǎn)工作計(jì)劃安排篇一

1－6月份，全市共發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故42起,、死亡18人,、重傷75人,、直接經(jīng)濟(jì)損失萬(wàn)元，較上年同期分別下降,、上升,、上升、下降,。其中死亡人數(shù)占滁州市下達(dá)我市控制指標(biāo)33人的,。道路交通仍為我市安全生產(chǎn)“頭號(hào)殺手”,，所造成的18人死亡均因道路交通事故所致,。其中,，1月20日在我市境內(nèi)發(fā)生的一次死亡11人重大交通事故為我市多年未見(jiàn),，引起了中央的高度關(guān)注。至目前,，時(shí)間過(guò)半,，控制指標(biāo)也已過(guò)半,。四項(xiàng)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)，除事故起數(shù)和直接經(jīng)濟(jì)損失有所下降外,，其余2項(xiàng)指標(biāo)均大幅上升,，安全生產(chǎn)形勢(shì)異常嚴(yán)峻,。隨著夏季高溫尤其是汛期的到來(lái),，惡劣天氣將會(huì)增多，安全生產(chǎn)管理難度將進(jìn)一步增大,，是各類事故的易發(fā)、多發(fā)期,，安全生產(chǎn)將面臨更加嚴(yán)峻的考驗(yàn),。工礦商貿(mào)及其它領(lǐng)域尚未發(fā)生傷亡事故。

（一）,、狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)

根據(jù)國(guó)家關(guān)于建立安全生產(chǎn)控制指標(biāo)體系和滁州市下達(dá)的年度控制指標(biāo)，結(jié)合實(shí)際,，層層分解落實(shí)安全生產(chǎn)管理目標(biāo),、任務(wù)及其責(zé)任，實(shí)行量化考核,，層層簽訂責(zé)任書(shū),，作為市委、市政府對(duì)各地,、各部門綜合考評(píng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容計(jì)入總分值。除道路交通外,，其它均按零死亡進(jìn)行控制,。年初,，在考核的基礎(chǔ)上，市委,、市政府還對(duì)上年度安全生產(chǎn)成績(jī)突出的市公安局,、明西辦,、張八嶺鎮(zhèn)3個(gè)先進(jìn)單位進(jìn)行通報(bào)表彰，頒發(fā)獎(jiǎng)金5000元,，有效地強(qiáng)化了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）及市直有關(guān)部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制,，對(duì)于促進(jìn)安全生產(chǎn)“兩個(gè)主體責(zé)任”的落實(shí)起到一定的推動(dòng)作用,。

（二）,、進(jìn)一步加大隱患排查力度

緊緊圍繞“隱患治理年”這一主線,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),、精心組織,、全面發(fā)動(dòng)、深入開(kāi)展了安全生產(chǎn)隱患排查治理和安全生產(chǎn)百日督查專項(xiàng)行動(dòng),，通過(guò)企業(yè)自查、部門檢查,、專項(xiàng)督查等有效途徑,，進(jìn)一步加大隱患排查治理力度，切實(shí)解決安全生產(chǎn)工作中的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),，較好地提升企業(yè)本質(zhì)安全度。截止目前,，共排查出各類隱患1170處（條）,，已整改1035處（條）,，整改率達(dá),，對(duì)未整改結(jié)束的都落實(shí)了相應(yīng)的整改責(zé)任,、措施,、資金和期限。今年以來(lái)尚未排查出新的重大隱患,。去年排查出來(lái)的13條重大隱患,，已整改銷號(hào)9條，剩余4條正在整改中,。

（三）、嚴(yán)格安全生產(chǎn)許可制度

（四）,、加強(qiáng)“三同時(shí)”工作力度

重點(diǎn)抓好礦山,、化工等高危行業(yè)企業(yè)新（改,、擴(kuò)）建項(xiàng)目“三同時(shí)”工作，對(duì)不履行“三同時(shí)”程序的項(xiàng)目責(zé)令補(bǔ)辦,，先后指導(dǎo)金太陽(yáng)化工、金瑪瑙項(xiàng)目認(rèn)真履行危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目行政許可工作,，其中金太陽(yáng)化工在我局全力幫助下依法取得安全生產(chǎn)許可證,，金瑪瑙香水也已完成了設(shè)計(jì)審查和試生產(chǎn)備案,，即將投入生產(chǎn)。明珠化工和欖菊項(xiàng)目已通過(guò)設(shè)立安全審查,，即將投入設(shè)計(jì)和建設(shè)，潤(rùn)海甜菊甙項(xiàng)目正在進(jìn)行設(shè)立安全審查前期準(zhǔn)備工作,。

（五）、落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)政策措施

一是實(shí)行安全費(fèi)用提取制度,，督促建筑,、礦山,、化工等高危行業(yè)依法按規(guī)定提取和使用安全費(fèi)用；二是加大風(fēng)險(xiǎn)抵押金存儲(chǔ)業(yè)務(wù)，至目前,，已有36家相關(guān)企業(yè)參加存儲(chǔ)，累計(jì)存儲(chǔ)達(dá)188余萬(wàn)元,，較好地保證事故搶險(xiǎn)和善后處理工作的順利進(jìn)行。

盤點(diǎn)工作計(jì)劃安排篇二

年 月 日,、 月 日

xxxxxxxxx有限公司

xx有限公司的全部存貨。

1.我們根據(jù)盤點(diǎn)日客戶各部門實(shí)際存貨情況,，選取存貨余額所占比重最大的采購(gòu)六部(52.10%),、采購(gòu)七部(20.30%)和采購(gòu)五部(18.20%)進(jìn)行監(jiān)盤。

2.以上選取的部門中再選擇存貨余額最大的小組：六部的茶酒保健品組(35%)和洗滌用品組(29%),、七部的庫(kù)房(21%)和前臺(tái)的戒指項(xiàng)鏈組(38%)、五部的家電采購(gòu)組(58%)等,，對(duì)以上小組中的全部或部分商品進(jìn)行抽盤;抽盤過(guò)程中，我們執(zhí)行了從盤點(diǎn)表到實(shí)物、再?gòu)膶?shí)物到盤點(diǎn)表的抽查程序,。

3.將盤點(diǎn)結(jié)果與盤點(diǎn)日財(cái)務(wù)賬面記錄進(jìn)行核對(duì)，尋找并分析差異原因,，判斷盤點(diǎn)結(jié)果是否可以接受,。

1.原計(jì)劃選取的采購(gòu)一部，因盤點(diǎn)日總體存貨余額下降,，實(shí)際監(jiān)盤時(shí)不再選取;

4.差異原因主要為：

a.超市商品一般失竊現(xiàn)象比較嚴(yán)重,，這是造成差異的主要原因;

b.盤點(diǎn)中商品編碼記錄有誤,，造成漏盤、誤盤等;

c.盤點(diǎn)時(shí)計(jì)量,、記錄出現(xiàn)錯(cuò)誤;

d.盤點(diǎn)結(jié)果錄入時(shí)出現(xiàn)差錯(cuò)。

5.客戶已組織人員對(duì)出現(xiàn)差異的部門進(jìn)行復(fù)盤,，最終盤點(diǎn)結(jié)果將于近期得出,。

盤點(diǎn)結(jié)論：我們認(rèn)為，客戶的盤點(diǎn)差異較小,，盤點(diǎn)結(jié)果基本可靠，存貨管理基本可以信賴,。

盤點(diǎn)工作計(jì)劃安排篇三

新學(xué)期新面貌，新的一年要做的更好,，所以對(duì)20__年的教學(xué)做了以下計(jì)劃：

一、指導(dǎo)思想

本學(xué)期,，我校教學(xué)以深化課堂教學(xué)改革為工作核心，以規(guī)范常規(guī)教學(xué)為基點(diǎn),，以信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的有機(jī)整合的研究,、實(shí)踐為重點(diǎn)，以以校為本的教師培訓(xùn)為切入點(diǎn),，以特色發(fā)展為突破點(diǎn)，力爭(zhēng)是我校的教育教學(xué)質(zhì)量有一個(gè)全面的提升,。

二、工作目標(biāo)

1,、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理工作,。由教務(wù)處根據(jù)新課標(biāo)的規(guī)定,，核定每門學(xué)科應(yīng)備課時(shí)數(shù)、作業(yè)量,，作業(yè)批改要求,，遠(yuǎn)程教育班班通使用基礎(chǔ)量,，教學(xué)反思等常規(guī)教學(xué)檢查細(xì)則,。加強(qiáng)備課,、上課,、作業(yè)批改、輔導(dǎo),、檢測(cè)一條 龍質(zhì)量監(jiān)控,，在“有效,、高效”上下工夫，切實(shí)提高常態(tài)課堂教學(xué)質(zhì)量,。

2,、加強(qiáng)師資培訓(xùn)力度,，充分發(fā)揮骨干教師教學(xué)展示作用，邀請(qǐng)老大哥學(xué)校送教下鄉(xiāng)等活動(dòng),，確保教師隊(duì)伍有層次、穩(wěn)固地提升教學(xué)水平,。

3、立足校本教研,，切實(shí)提高教研工作實(shí)效,。本學(xué)期開(kāi)展精干系列教研活動(dòng),，力求教學(xué)研究方式多元化,，努力提升教師的教學(xué)技能,。

4,、強(qiáng)化班主任管理，由政教處制定《班主任考核細(xì)則》,。

5,、加強(qiáng)教研組建設(shè),。由教務(wù)處制定《教研組長(zhǎng)考核細(xì)則》。

6,、抓好“班班通”的運(yùn)用,，限度發(fā)揮設(shè)備的效益。

7,、關(guān)注學(xué)生身體成長(zhǎng),，豐富校園文化活動(dòng),，讓學(xué)生在活動(dòng)中獲得文化的熏陶,，精神的提升,，人格的完善,。本學(xué)期將繼續(xù)開(kāi)展體質(zhì)達(dá)標(biāo)達(dá)標(biāo)測(cè)試活動(dòng)，舉辦春季運(yùn)動(dòng)會(huì),、學(xué)生書(shū)畫(huà)作品展,，英語(yǔ)口語(yǔ)競(jìng)賽，組織好大家唱大家跳活動(dòng),，全面提升學(xué)生的綜合素質(zhì),。

8,、加強(qiáng)安全、護(hù)林防火,、疾病預(yù)防,、國(guó)防等相關(guān)知識(shí)的教育。

三,、具體措施

(一)細(xì)化教學(xué)常規(guī)管理

只有嚴(yán)格的教學(xué)常規(guī)管理,，才能保證教學(xué)活動(dòng)有序地進(jìn)行,，才能保證教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,。本學(xué)期，我們?cè)诮虒W(xué)常規(guī)的管理上提倡有效管理,，注重過(guò)程,，以更好地規(guī)范教學(xué)行為,，提高教學(xué)質(zhì)量。

1,、提高教師備課工作的質(zhì)量

(1)要求教師備詳案,，有兩科以上課頭的，允許一科備略案,，包括體育藝術(shù)類課程。

(2)繼續(xù)做好備課筆記的自查和互查工作,，教務(wù)處將采取定期檢查和抽查相結(jié)合的方式，檢查重點(diǎn)關(guān)注備課量及二次備課上,，同時(shí)注重檢查情況反饋,。

(3)建立“優(yōu)秀教案庫(kù)”每位教師至少要備精品課1節(jié),，用文件夾保存。以便作為常規(guī)教學(xué)檢查和考核的依據(jù),。

2、抓好課堂教學(xué)的監(jiān)控工作,。課堂教學(xué)的管理監(jiān)控采取巡查和推門聽(tīng)課方式,，了解教師的教學(xué)情況,，了解班級(jí)學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣，并對(duì)聽(tīng)課情況進(jìn)行登記,。

3,、抓好作業(yè)布置,、批改,、輔導(dǎo)等環(huán)節(jié)的管理。教師要按學(xué)生的學(xué)習(xí)情況合理科學(xué)地布置作業(yè),，作業(yè)的批改應(yīng)及時(shí),，作業(yè)批改監(jiān)控學(xué)校將采取定期與抽查結(jié)合的方式,，教導(dǎo)處對(duì)各年級(jí)的作業(yè)布置與批改情況每?jī)稍聶z查一次,，并及時(shí)做好反饋工作,。對(duì)學(xué)生的輔導(dǎo)要緊緊圍繞“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”這一總目標(biāo),，實(shí)施“精英培育”和“愛(ài)心關(guān)注”，對(duì)特長(zhǎng)生和學(xué)困生進(jìn)行分層次個(gè)別輔導(dǎo),。

4,、搞好質(zhì)量分析,。做好單元檢測(cè)和期中考試工作,，要及時(shí)批改試卷和講評(píng)試卷，考后要對(duì)教學(xué)情況進(jìn)行分析總結(jié),，通過(guò)總結(jié)使每一位教師對(duì)自己所任班級(jí)、所任學(xué)科有更深刻的了解與認(rèn)識(shí),，從而更好彌補(bǔ)自己在教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié),，主動(dòng)調(diào)整教學(xué)策略,，以達(dá)到提高學(xué)生成績(jī),，提高教學(xué)有效性的作用。

5,、抓好初三畢業(yè)班的月考分析和復(fù)習(xí)備考工作,。

(二)加強(qiáng)校本培訓(xùn)

加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),，是學(xué)校建設(shè)永恒的主題,。本學(xué)期在抓教師隊(duì)伍建設(shè)方面主要以校本培訓(xùn)為抓手,，做好以下幾項(xiàng)工作：

1、在學(xué)習(xí)中更新教育理念,。教育理論有助于指導(dǎo)教育實(shí)踐，更新教師的教育觀念,，提高教師的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。本學(xué)期學(xué)校將繼續(xù)開(kāi)展群眾性讀書(shū)活動(dòng),，讓學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣,。此活動(dòng)將納入教師業(yè)務(wù)考核,。

2、學(xué)校要盡力創(chuàng)造條件,，對(duì)緊缺學(xué)科的教師進(jìn)行培養(yǎng),。

(三)抓好教研工作

1,、繼續(xù)配合__教研室開(kāi)展好網(wǎng)上教研，積極撰寫教學(xué)反思和教學(xué)論文,，每位教師每學(xué)年在個(gè)人博客發(fā)表文章不少于四篇,。

2、春季由中心學(xué)校組織,，邀請(qǐng)外校骨干教師到我校進(jìn)行教學(xué)展示和交流活動(dòng),。

3、根據(jù)各教研組制定的教研計(jì)劃,，落實(shí)好教研組各項(xiàng)教研活動(dòng)。

盤點(diǎn)工作計(jì)劃安排篇四

不斷配備充實(shí)計(jì)生隊(duì)伍,，使他科學(xué)規(guī)范行政有為，切實(shí)提高服務(wù)水平,，努力提高工作效率,，為我鄉(xiāng)各項(xiàng)發(fā)展提供良好的人口環(huán)境。以鄧小平理論和“三個(gè)代表“重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神,。全面貫徹《人口與計(jì)劃生育法》和《省人口與計(jì)劃生育條例》落實(shí)干部隊(duì)伍”四化“方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,，著眼于計(jì)生事業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,，樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,，實(shí)施“人才強(qiáng)計(jì)生”戰(zhàn)略。

計(jì)生隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)是計(jì)生隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,，20xx年,。干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)明顯提高,，干部人事制度和人才管理體制改革取得新的時(shí)展,，有利于優(yōu)秀人才脫穎而出,，人盡其才的有效機(jī)制逐步建立,，干部隊(duì)伍建設(shè)體系日趨完善,，隊(duì)伍成長(zhǎng)環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。20xx年,，鄉(xiāng),、村兩級(jí)計(jì)劃生育干部符合40歲以下,、大專及以上學(xué)歷,、有較強(qiáng)工作能力的計(jì)生干部達(dá)到80%其中衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)人員占三分之二，計(jì)劃生育干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)達(dá)到省要求標(biāo)準(zhǔn),。

（一）穩(wěn)定計(jì)劃生育干部隊(duì)伍,。根據(jù)國(guó)家,、省、市的規(guī)定,。列入鄉(xiāng)行政編制,。計(jì)生助理的調(diào)動(dòng)和任免，必須按干部管理權(quán)限規(guī)定,，由鄉(xiāng)政府與市計(jì)生局會(huì)商，實(shí)行民主評(píng)議,、業(yè)務(wù)考試，黨委考核相結(jié)合,，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),。鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)站人員按市縞辦核定的編制配備到位,，40人員工資報(bào)酬由鄉(xiāng)財(cái)政負(fù)擔(dān)。加強(qiáng)人員機(jī)構(gòu)管理,，保證技術(shù)人員占計(jì)生服務(wù)站編制數(shù)的三分之二以上,，并確保有1名統(tǒng)計(jì)微機(jī)員,。通過(guò)公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗等形式,，確保競(jìng)爭(zhēng)上崗人員有編制,，無(wú)編制人員合理分流。每村要保證有1名計(jì)劃生育服務(wù)室主任,，具體負(fù)責(zé)計(jì)劃生育工作,，今后計(jì)劃生育服務(wù)室主任全部實(shí)和競(jìng)聘上崗,，并按照“崗位責(zé)任制,、以效計(jì)酬制,、定期考核制”管理,，每個(gè)自然屯要配備1名兼職計(jì)劃生育中心戶或計(jì)劃生育信息員,。

（二）認(rèn)真落實(shí)待遇報(bào)酬。一要落實(shí)經(jīng)濟(jì)待遇,。計(jì)生助理人列入公務(wù)員序列。養(yǎng)老,、醫(yī)療保險(xiǎn)與村其他干部同等對(duì)待，屯服務(wù)戶每年定額給付報(bào)酬視各村經(jīng)濟(jì)情況予以落實(shí),，原則上年不能低于300元,。二要落實(shí)政治待遇,。加強(qiáng)對(duì)計(jì)生干部的培養(yǎng)教育,，對(duì)有突出貢獻(xiàn)的計(jì)生干部,，要在提拔使用、發(fā)展黨員,、評(píng)先評(píng)優(yōu)等方面優(yōu)先予以考慮。同時(shí),，對(duì)有特殊困難的計(jì)生專干,，幫助他解決實(shí)際問(wèn)題,，使其全身心投入到計(jì)生工作中,。

（三）實(shí)行競(jìng)聘上崗,。公開(kāi)招聘計(jì)生干部,，把有較強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感,、懂政策,、會(huì)管理，具有大專文化水平,，一專多能的年輕同志,，充實(shí)到計(jì)生隊(duì)伍中來(lái),。逐步建立競(jìng)爭(zhēng)上崗,、定期考核,、轉(zhuǎn)崗輪崗等具體管理體制，對(duì)不稱職者要堅(jiān)決辭退,，以增強(qiáng)干部的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，激發(fā)終生學(xué)習(xí),、敬業(yè)愛(ài)崗的需求,。計(jì)生助理實(shí)行“競(jìng)爭(zhēng)上崗、擇優(yōu)錄用,、一年一考核”制度,，對(duì)考核不稱職的予以降職使用,。技術(shù)人員應(yīng)按照〈計(jì)劃生育技術(shù)管理服務(wù)條例〉規(guī)定,，考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、執(zhí)證上崗,。凡不符合條件的要逐步調(diào)整,。

（四）加強(qiáng)教育培訓(xùn),。全面提高計(jì)生干部隊(duì)伍的思想理論,、職業(yè)道德,、科學(xué)文化、技術(shù)業(yè)務(wù)等方面的綜合素質(zhì),，使他明確工作思路,，熟悉計(jì)生政策,，牢固樹(shù)立“敬業(yè)愛(ài)崗、忠于職守、服務(wù)群眾,、求真務(wù)實(shí)、鉆研業(yè)務(wù),、廉潔奉公”職業(yè)道德,，特別是從事計(jì)生技術(shù)服務(wù)的人員，必須通過(guò)繼續(xù)教育培訓(xùn),，取得相應(yīng)的做作業(yè)資格,。要進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)生干部培訓(xùn),，提倡和鼓勵(lì)計(jì)生干部自學(xué)成才,，凡在崗計(jì)生干部通過(guò)繼續(xù)教育取得學(xué)歷的政府給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，其中取得本科學(xué)歷的獎(jiǎng)勵(lì)500元,；取得志科學(xué)歷的獎(jiǎng)勵(lì)300元,；取得中志學(xué)歷和執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)的獎(jiǎng)勵(lì)200元。對(duì)村級(jí)計(jì)劃生育服務(wù)室主任每年要至少培訓(xùn)兩次以上,。

（五）依法保護(hù)計(jì)生干部權(quán)益,。一方面加強(qiáng)對(duì)計(jì)生干部的法律法規(guī)和知識(shí)教育。一旦發(fā)覺(jué)有妨礙計(jì)生干部執(zhí)行公務(wù),，侵害計(jì)生干部人身,、家庭、財(cái)產(chǎn)人和事,，各有關(guān)部門應(yīng)及時(shí)介入,，做好處理工作，切實(shí)保護(hù)計(jì)劃生育干部的合法權(quán)益,。

（六）建立考核激勵(lì)機(jī)制,。每年鎮(zhèn)政府對(duì)鎮(zhèn),、村、屯計(jì)劃生育干部工作考核兩次,。給予一定的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),。

盤點(diǎn)工作計(jì)劃安排篇五

學(xué)校周工作安排范例

2013年12月22日

一、第十六周工作

1,、繼續(xù)做好教研室,、儀器站年度優(yōu)秀作品撰寫和優(yōu)秀個(gè)人申報(bào)工作；壩陵中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)到?？赐Ы探處?；參加“辦學(xué)理念與學(xué)校發(fā)展”高峰論壇暨湖北省初中校長(zhǎng)分會(huì)第九屆年會(huì)；湖北省教育工會(huì),、中小學(xué)教師繼教中心和省教育學(xué)會(huì)教師分會(huì)聯(lián)合評(píng)選“讓夢(mèng)想與現(xiàn)實(shí)同步”征文活動(dòng),，我校周開(kāi)林、張明俊分獲二,、三等獎(jiǎng),；開(kāi)展全民閱讀宣傳；參加市化學(xué),、生物教研組長(zhǎng)會(huì)議,。

2、繼續(xù)做好“平安校園”創(chuàng)建迎檢準(zhǔn)備,；落實(shí)市綜治辦《關(guān)于在全市開(kāi)展巡邏防控督查工作的通知》精神,，中心學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)檢查學(xué)校安全工作。

3,、教工宿舍進(jìn)戶線改造完成,；落實(shí)各項(xiàng)安全隱患的整改工作；按程序處理部分舊鐵床,；上報(bào)食堂迎檢材料,。

4、組織報(bào)名參加教育工會(huì)元旦長(zhǎng)跑活動(dòng),；中心學(xué)校召開(kāi)效能建設(shè)工作會(huì)議,，落實(shí)有關(guān)效能建設(shè)的規(guī)定；進(jìn)一步做好黨風(fēng)廉政建設(shè)迎檢準(zhǔn)備工作,；圓滿完成本年教育宣傳基本任務(wù),，實(shí)現(xiàn)上宜昌教育信息網(wǎng)10篇、當(dāng)陽(yáng)教育信息網(wǎng)40篇的目標(biāo),。

二,、第十七周工作

（一）教育

教學(xué)

按要求評(píng)選上送教研室,、儀器站年度優(yōu)秀作品和優(yōu)秀個(gè)人,；督促完成教學(xué)任務(wù)，轉(zhuǎn)入復(fù)習(xí)備考工作；妥善制定方案,，發(fā)放教育質(zhì)量獎(jiǎng),；按要求出現(xiàn)宜昌市初中地理高效課堂教學(xué)展示暨相關(guān)課題研討會(huì)相關(guān)活動(dòng)；通知家長(zhǎng),，下周31日（星期二）下午第三節(jié)課到校接學(xué)生,，元月2日上午8點(diǎn)前送學(xué)生返校，4日下午第三節(jié)課后接學(xué)生回家,。

（二）德育安全

繼續(xù)全力準(zhǔn)備平安校園迎檢準(zhǔn)備,；繼續(xù)加強(qiáng)后期師生安全教育和安全監(jiān)管，確保兩節(jié)前后校園平安,、師生平安,；繼續(xù)落實(shí)好近段宜昌市、當(dāng)陽(yáng)市教育部門關(guān)于加強(qiáng)安全工作的各項(xiàng)文件精神,。

（三）總務(wù)后勤

抓緊時(shí)間搞好各項(xiàng)應(yīng)收賬目的清收結(jié)賬工作,，包括班子成員手中有帳迅速與報(bào)賬員結(jié)清，有開(kāi)支做好決算進(jìn)賬,；搞好債務(wù)鎖定,，為財(cái)務(wù)清理做準(zhǔn)備；搞好期末階段后勤服務(wù)和后勤保障工作,；繼續(xù)做好消除安全隱患的各項(xiàng)工作,；督促食堂改造進(jìn)入招標(biāo)程序；辦公樓前感應(yīng)燈,、男女寢室監(jiān)控電源,、損壞的投影燈泡等修復(fù)；更換復(fù)印機(jī),，安裝周轉(zhuǎn)房樓梯感應(yīng)燈,。

（四）黨政工團(tuán)

繼續(xù)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)迎檢準(zhǔn)備工作；做好本年度校長(zhǎng)績(jī)效考核迎檢準(zhǔn)備工作,；籌備好教工迎新年活動(dòng),；進(jìn)一步密切上下溝通和干群關(guān)系，加強(qiáng)溝通交流,；學(xué)生迎新年30日晚上分班進(jìn)行,，教職工按要求到班級(jí)參加活動(dòng)；落實(shí)部分福利,；做好本學(xué)期教師績(jī)效考核準(zhǔn)備工作和第四季度效能獎(jiǎng)發(fā)放工作,；切實(shí)加強(qiáng)效能建設(shè)，強(qiáng)調(diào)上周中心學(xué)校會(huì)議精神,，會(huì)議強(qiáng)調(diào),，從會(huì)議后,，中午晚上均不得飲酒、飲酒不駕車,、打牌不帶彩,、要遵守考勤紀(jì)律、不搞有償家教,、推銷教輔資料,、亂收費(fèi)等三亂行為、上班不做與工作無(wú)關(guān)的事情,，同時(shí)學(xué)校不得違規(guī)亂支亂補(bǔ),，違規(guī)發(fā)放錢物，工作期間嚴(yán)禁溜號(hào)到茶館打牌,。

三,、

本次參加省初中校長(zhǎng)協(xié)會(huì)第九次年會(huì),，承辦單位是武漢市二橋中學(xué),，校長(zhǎng)張金豹用短短6時(shí)間，把一所曾經(jīng)被家長(zhǎng)和社會(huì)比喻為“流氓”學(xué)校的武漢市二流學(xué)校,，改變成武漢市,、湖北省乃至全國(guó)小有名氣的名校，聽(tīng)他的報(bào)告,，看這所校園面積不到我校三分之一的學(xué)校文化,，我感受到，學(xué)校的成功,，一是張金豹校長(zhǎng)秉承“陽(yáng)光教育”辦學(xué)理念,，強(qiáng)力推進(jìn)課程改革那種堅(jiān)忍不拔的意志和他高尚的人格魅力；二是在地方黨政,、教育部門大力支持下,，以及張金豹校長(zhǎng)不懈努力下，不斷改善的辦學(xué)條件,；三是團(tuán)結(jié)一心,、肝膽相照、榮辱與共,、志同道合的黨政班子成員,，他們心往一處想，勁往一處使,，同心同德而不離心離德,；四是一批踐行校興我榮、校衰我恥的教師群體,，他們?cè)趶埥鸨ｉL(zhǎng)的感召下,，積極投身到課程改革和學(xué)校發(fā)展中,。這四點(diǎn)缺一不可，但核心的是人的因素,。他有這樣幾句話，我送給大家“當(dāng)一個(gè)人能夠?qū)ψ约贺?fù)責(zé)時(shí),，他就具備了獨(dú)立的人格和行為能力,，當(dāng)一個(gè)人能夠?qū)λ素?fù)責(zé)時(shí)，他就具備了價(jià)值,。因?yàn)樨?fù)責(zé),，你將更加成熟?！薄吧钍且环N選擇,，你選擇了什么就得到什么，幸福是一種心態(tài),，你締造陽(yáng)光,，幸福就會(huì)光顧你”?！凹偃缛耸篱g真存在天堂,，天堂中的人，一定是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的人,；假如人世間真存在地獄,，地獄中的人，一定是整天算計(jì)別人的人”,。

山西晉中太谷縣,，是近年來(lái)崛起的課改先進(jìn)地區(qū)，太谷的課改成果不是一所學(xué)校的異軍突起,，而是整個(gè)太谷各級(jí)各類學(xué)校的共同發(fā)力,、共同崛起，太谷教育成了山西大地的一朵奇葩,，一個(gè)經(jīng)濟(jì)處在末流的農(nóng)業(yè)小縣,，卻吸引全省各地的家長(zhǎng)，把孩子送到太谷讀書(shū),，教育成了這個(gè)縣拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)的一大品牌,，該縣要求，凡到太谷借讀的外地學(xué)生,，家庭必須在太谷有房產(chǎn),，當(dāng)各地四線小城房產(chǎn)滯銷時(shí)，太谷卻是產(chǎn)銷兩旺,，該縣教研室主任張四寶全面介紹了他們整體推動(dòng)基礎(chǔ)教育課程改革的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),，大家在百度中搜索張四寶,，看看他的ppt，會(huì)有許多新奇的發(fā)現(xiàn),。在太谷,，他們從小學(xué)三年級(jí)開(kāi)始培養(yǎng)學(xué)生自主探究合作學(xué)習(xí)的能力，培養(yǎng)學(xué)生管理自我,、管理學(xué)習(xí),、表達(dá)觀點(diǎn)、工整書(shū)寫等綜合能力,，從初中開(kāi)始培養(yǎng)各種規(guī)范,，包括禮儀規(guī)范、學(xué)習(xí)規(guī)范,、答題規(guī)范,、合作學(xué)習(xí)規(guī)范等，進(jìn)入高中直奔高考這個(gè)主題,，太谷的學(xué)生不僅高考升學(xué)率高,，升重點(diǎn)大學(xué)的比例高，而且太谷的學(xué)生90%在大學(xué)擔(dān)任學(xué)生干部,，能力強(qiáng),。他有句“名言”：“孩子都是母親培養(yǎng)出來(lái)的，智慧的母親指導(dǎo)孩子的一切,，愚蠢的母親包辦孩子的一切,，邋遢的母親往往培養(yǎng)勤勞智慧的孩子”。社區(qū)勞動(dòng)保障工作計(jì)劃（一）

夯實(shí)基礎(chǔ),、開(kāi)拓創(chuàng)新,，不斷地完善社會(huì)保障服務(wù)體系，切實(shí)為居民解決社會(huì)保險(xiǎn),、就業(yè),、企退等問(wèn)題。為確保下一年度各項(xiàng)工作目標(biāo)順利完成,，現(xiàn)根據(jù)本社區(qū)實(shí)際情況,，制定20**年度工作計(jì)劃。

一,、社保工作

首先在理念上要重視此項(xiàng)工作的重要性,、長(zhǎng)遠(yuǎn)性，再次,，此項(xiàng)工作關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定,、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。切實(shí)做好各項(xiàng)工作，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇資格年度認(rèn)證,、少兒醫(yī)保參保續(xù)保,、城鄉(xiāng)醫(yī)保參保續(xù)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)參保咨詢,。抓好三個(gè)點(diǎn)：（1）加強(qiáng)宣傳,。利用專業(yè)媒體平臺(tái)和走訪機(jī)制，確保宣傳到人,。（2）加強(qiáng)監(jiān)察,。（3）強(qiáng)化責(zé)任。

二,、就業(yè)服務(wù)工作

《失業(yè)證》,、《援助證》辦理,，靈活就業(yè)協(xié)議簽訂及社保補(bǔ)貼辦理,，失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放簽到。

根據(jù)勞動(dòng)市場(chǎng)要求,，定專業(yè)組織人員成批定向開(kāi)設(shè)中長(zhǎng)期培訓(xùn)班,，增強(qiáng)就業(yè)、再就業(yè),、自主創(chuàng)業(yè)的能力,。

切實(shí)做好就業(yè)再就業(yè)政策宣傳工作。通過(guò)走訪各類人員,，了解就業(yè)需求和能力,，跟蹤服務(wù)，建立臺(tái)賬,。

加強(qiáng)市,、區(qū)勞動(dòng)力市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系，及時(shí)掌握就業(yè)信息,，采取先培訓(xùn)后上崗方式,，將失業(yè)人員建冊(cè)造表，推薦就業(yè),。

積極聯(lián)系轄區(qū)范圍內(nèi)的企事業(yè)單位,，促使本地居民就近就業(yè)。

大力開(kāi)發(fā)各種公益性崗位,，并推薦有就業(yè)意向的高等學(xué)校畢業(yè)生,、新成長(zhǎng)勞動(dòng)力、失業(yè)人員,、4050人員就業(yè),，及時(shí)掌握就業(yè)情況。

三、企退工作

1,、自管小組建設(shè),。認(rèn)真做好離退休人員的社會(huì)化管理工作，及時(shí)更新轄區(qū)內(nèi)退休人員數(shù)據(jù)庫(kù),，完善自管小組的建設(shè),，自管小組的組織培訓(xùn)，自管小組活動(dòng)組織,。2,、社區(qū)服務(wù)管理。節(jié)日慰問(wèn)費(fèi)的發(fā)放,，困難補(bǔ)助,、文娛健身活動(dòng)、健康體檢服務(wù),、喪葬服務(wù),。

總之，我社區(qū)社保工作人員將齊心協(xié)力,，竭盡全力做好本職工作,，為社區(qū)居民提供最完善的勞動(dòng)和社會(huì)保障服務(wù)，為建設(shè)和諧社會(huì)夯實(shí)民本基礎(chǔ),。

社區(qū)勞動(dòng)保障工作計(jì)劃（二）

20**年度阿格孜康博依社區(qū)勞動(dòng)保障工作計(jì)劃阿格孜康博依社區(qū)在開(kāi)展社會(huì)勞動(dòng)保障工作以來(lái),，為深入扎實(shí)的開(kāi)展好此項(xiàng)工作，大力向廣大居民進(jìn)行宣傳服務(wù),，為需要就業(yè)的人群提供服務(wù),，結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況，制定20**年工作計(jì)劃：

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大會(huì)議精神,，以此為指導(dǎo)做好社區(qū)就業(yè)和再就業(yè)工作。加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn),，增強(qiáng)就業(yè)能力,。通過(guò)大力開(kāi)展失業(yè)人員的技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，增加他們的就業(yè)能力,。今年我們社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)：100%完成鎮(zhèn)下發(fā)的就業(yè)再就業(yè)203人次,。

二、我社區(qū)20**年勞務(wù)輸出工作目標(biāo)：1,、完成富余勞動(dòng)力輸出160人,，輸出380人次、又組織輸出30人,、轉(zhuǎn)移就業(yè)人次80人,、2、輸出培訓(xùn)人次400人次。我社區(qū)將100%完成鎮(zhèn)下發(fā)的輸出轉(zhuǎn)移任務(wù),，做好勞動(dòng)力輸出轉(zhuǎn)移工作,。

三、拓寬就業(yè)渠道,，加大就業(yè)力度,。多方聯(lián)系就業(yè)單位，千方百計(jì)為無(wú)業(yè),、下崗失業(yè)人員提供推薦就業(yè)服務(wù),，一方面從就業(yè)局網(wǎng)站及時(shí)了解就業(yè)信息，另一方面對(duì)轄區(qū)內(nèi)用工單位經(jīng)常進(jìn)行溝通和聯(lián)系,，及時(shí)了解他們的用工信息,、空崗情況，并建立長(zhǎng)期有效的聯(lián)系機(jī)制和渠道,，為下崗,、失業(yè)人員盡可能就近安排工作，創(chuàng)造便利條件,，對(duì)社區(qū)內(nèi)經(jīng)常需求的家政服務(wù)用戶,，我們盡量推薦有工作經(jīng)驗(yàn)的,，了解的,，素質(zhì)高的人員，達(dá)到用戶的滿意,。

四,、鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)，宣傳優(yōu)惠政策,。對(duì)有條件的失業(yè)人員我們鼓勵(lì)他們自主創(chuàng)業(yè),，將再就業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策、優(yōu)惠條件,、就業(yè)信息,、社會(huì)保障規(guī)定宣傳材料送到?jīng)]人家中，()同時(shí)了解她們的要求,、愿望,，解答她們的咨詢問(wèn)題。在及時(shí)向他們宣傳各項(xiàng)優(yōu)惠政策的同時(shí),，推薦他們參加縣,、鎮(zhèn)組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，并為他們創(chuàng)業(yè)提供便利,。

五,、加強(qiáng)規(guī)范化管理工作、貫徹全心全意為人民服務(wù)的宗旨、關(guān)心失業(yè)人員的生活,、幫助再就業(yè)對(duì)象解決生活中實(shí)際困難,、進(jìn)一步做好失業(yè)人員再就業(yè)工作。

六,、認(rèn)真調(diào)查,、摸清失業(yè)人員就業(yè)信息、做到情況清楚,、信息及時(shí)全部輸入電腦,、并分類建立檔案、使工作有目的,。

七,、認(rèn)真做好失業(yè)人員再就業(yè)求職工作，為失業(yè)求職人員提供信息,、引線搭橋,、靈活多樣就業(yè)，經(jīng)常走訪,、了解家庭情況,，對(duì)特殊困難家庭要盡量幫助他們，對(duì)較困難失業(yè)人員暫時(shí)無(wú)力解決的要給予適當(dāng)?shù)木葷?jì),。

八,、及時(shí)了解社保新政策，做好宣傳工作,，并完善管理系統(tǒng),。做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保登記，信息采集和證卡申領(lǐng)工作,。

社區(qū)勞動(dòng)保障工作計(jì)劃（三）

一,、指導(dǎo)思想

進(jìn)一步強(qiáng)化勞動(dòng)保證基礎(chǔ)工作，為全面構(gòu)建和諧社會(huì)夯實(shí)基礎(chǔ),，以推進(jìn)和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系為主線,，以全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)。以構(gòu)建和諧社會(huì)為目的充分發(fā)揮基層勞動(dòng)保證工作平臺(tái)作用,，切實(shí)加強(qiáng)和完善社區(qū)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作,。

二、目標(biāo)任務(wù)

將勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作延伸到鄉(xiāng)（鎮(zhèn),、街）和社區(qū),。完成4項(xiàng)任務(wù)：組建完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作組織體系，實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)：以鄉(xiāng)（鎮(zhèn),、街）和社區(qū)勞動(dòng)保證工作平臺(tái)為依托,。促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,；擴(kuò)建勞動(dòng)保證監(jiān)察組織網(wǎng)絡(luò)，確保勞動(dòng)者權(quán)益得到適時(shí)維護(hù),；創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系臺(tái)帳和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),，全面掌握勞動(dòng)關(guān)系基礎(chǔ)信息，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理,；構(gòu)建勞動(dòng)用工備案制度,，規(guī)范用工行為，切實(shí)提高勞動(dòng)合同簽訂率,。

三,、方法步驟

推進(jìn)工作從年月日開(kāi)始。共分為準(zhǔn)備啟動(dòng),、組織實(shí)施,、

總結(jié)

（一）準(zhǔn)備啟動(dòng)階段

1,、制定方案細(xì)則,。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街）和社區(qū)要結(jié)合實(shí)際,。分別制定實(shí)施方案和實(shí)施細(xì)則,，建立組織機(jī)構(gòu)，明確目標(biāo)任務(wù),。

2,、進(jìn)行動(dòng)員部署。7月6日召開(kāi)全市啟動(dòng)大會(huì),。

（二）組織實(shí)施階段

1,、配備專職人員,。此項(xiàng)工作時(shí)間緊,、任務(wù)重、內(nèi)容新,。目前勞動(dòng)保證工作任務(wù)重,、工作人員少的情況下，將推進(jìn)工作放在重要位置,，從各鄉(xiāng)（鎮(zhèn),、街）和社區(qū)勞動(dòng)保證機(jī)構(gòu)現(xiàn)有人員中，各選配56名素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)熟的人員,，專門負(fù)責(zé)推進(jìn)工作，其他人員予以配合,。

2,、組織崗前培訓(xùn),。每個(gè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街）聘2名兼職勞動(dòng)保證監(jiān)察員,。進(jìn)行一次勞動(dòng)保證業(yè)務(wù)知識(shí)全面培訓(xùn),，經(jīng)考試合格者，分別聘為兼職勞動(dòng)保證監(jiān)察員和勞動(dòng)保證法律監(jiān)督員,，并分別頒發(fā)證書(shū),。

3、建立備案制度,。依照省全面建立勞動(dòng)用工備案制度的總體要求,。建立勞動(dòng)用工備案管理制度。

4,、開(kāi)展全面調(diào)查,。社區(qū)勞動(dòng)保證協(xié)理員要對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有用人單位的基本情況進(jìn)行一次全面調(diào)查。逐一采集用人單位和勞動(dòng)者的基本情況信息,，并錄入微機(jī)建立臺(tái)帳,。

5、組建協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),。鄉(xiāng)（鎮(zhèn),、街）組建勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)委員會(huì)。

6,、建立監(jiān)察網(wǎng)絡(luò),。將勞動(dòng)保證監(jiān)察工作延伸到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街）和社區(qū),。建立檢查,、監(jiān)督、指導(dǎo),、處分的完整工作體系,。

7、分步專項(xiàng)治理,。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn),、街）和社區(qū)要根據(jù)調(diào)查統(tǒng)計(jì)的匯總結(jié)果進(jìn)行綜合分析。按專項(xiàng),、分步驟提出治理意見(jiàn),，逐級(jí)上報(bào)勞動(dòng)保證監(jiān)察部門和推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。并與市勞動(dòng)保證監(jiān)察大隊(duì)聯(lián)動(dòng),，統(tǒng)一進(jìn)行專項(xiàng)整治,。

（三）驗(yàn)收階段

1、檢查分析,。要組織所轄區(qū)進(jìn)行自查,，總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,，找出勞動(dòng)關(guān)系和睦諧的具體成因，并對(duì)加強(qiáng)社區(qū)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作和基礎(chǔ)平臺(tái)建設(shè)工作等,，向市推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出建設(shè)性意見(jiàn),，全面總結(jié)推進(jìn)工作的基礎(chǔ)上，形成工作總結(jié)演講,，上報(bào)市推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。

2、聯(lián)合檢查,。組織有關(guān)人員成立聯(lián)合檢查組,，對(duì)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街）和社區(qū)推進(jìn)工作情況進(jìn)行一次全面檢查,，并依照目標(biāo)要求量化評(píng)比,，同時(shí)將考核結(jié)果納入年度考核指標(biāo)。適時(shí)召開(kāi)大會(huì)對(duì)全市推進(jìn)工作情況進(jìn)行總結(jié),，對(duì)推進(jìn)工作中好的經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)典型進(jìn)行總結(jié)懲處,。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作進(jìn)社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，為加強(qiáng)推進(jìn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),。組長(zhǎng)由市長(zhǎng)擔(dān)任，副組長(zhǎng)由市委常委,、常務(wù)副市長(zhǎng)擔(dān)任,，成員：市勞動(dòng)和社會(huì)保證局局長(zhǎng)，市經(jīng)濟(jì)局副局長(zhǎng),，市總工會(huì)副主席,，市民政局副局長(zhǎng)，市工商行政管理局副局長(zhǎng),，市地稅局副局長(zhǎng),，市勞動(dòng)和社會(huì)保證局副局長(zhǎng)，市勞動(dòng)和社會(huì)保證局副局長(zhǎng),。

由市勞動(dòng)和社會(huì)保證局局長(zhǎng)擔(dān)任辦公室主任,，市推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作進(jìn)社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市勞動(dòng)和社會(huì)保證局。辦公室副主任由市勞動(dòng)和社會(huì)保證局副局長(zhǎng),、市勞動(dòng)和社會(huì)保證局副局長(zhǎng)王擔(dān)任。辦公室成員有：市勞動(dòng)保證局機(jī)關(guān)各科室,、市就業(yè)服務(wù)局,、市醫(yī)保中心、市勞動(dòng)保證監(jiān)察大隊(duì),、市經(jīng)濟(jì)局創(chuàng)新服務(wù)科,、市總工會(huì)法律工作部,、市民政局社會(huì)事務(wù)科、市工商行政管理局個(gè)體科,、市地稅局政策法規(guī)處,。

五、幾點(diǎn)要求

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。

一是時(shí)間緊,，這次推進(jìn)工作。省和市要求我月底前完成,，需要我集中精力加快推進(jìn),。二是任務(wù)重，勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作進(jìn)社區(qū),，政府社會(huì)管理職能的延伸,，內(nèi)容涉及方方面面，需要我進(jìn)一步明確任務(wù)抓緊落實(shí),。三是意義大,，這次推進(jìn)工作對(duì)促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,，具有十分重要作用,，全面構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)工作，需要我高度重視,。為此,，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街）各有關(guān)部門要把這項(xiàng)工作作為全年工作的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓,。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街）主要領(lǐng)導(dǎo)要親自組織,、布置任務(wù),，要量化責(zé)任考核指標(biāo)，任務(wù)分解到人,，高標(biāo)準(zhǔn)地完成任務(wù),。

（二）加強(qiáng)指導(dǎo)。

要?jiǎng)?chuàng)造性的開(kāi)展工作,，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn),、街）推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)工作進(jìn)展情況,，適時(shí)召開(kāi)分析會(huì),，解決疑難問(wèn)題。要經(jīng)常組織工作人員深入基層,，特別是要深入問(wèn)題較集中,、困難較大的單位面對(duì)面指導(dǎo),，全力抓好基礎(chǔ)調(diào)查工作、掌握用人單位基礎(chǔ)信息的基礎(chǔ)上,，重點(diǎn)解決用工不辦理備案的問(wèn)題,、用工不簽勞動(dòng)合同的問(wèn)題，從源頭上杜絕用人單位的違法行為,，切實(shí)提高勞動(dòng)合同簽訂率,，維護(hù)職工合法權(quán)益。

（三）加強(qiáng)督導(dǎo),。

將對(duì)工作開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,，市推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。對(duì)推進(jìn)工作進(jìn)展較慢,、動(dòng)作緩慢的鄉(xiāng)（鎮(zhèn),、街）和社區(qū)進(jìn)行督查、督辦,，對(duì)督查后工作改進(jìn)不大或仍沒(méi)有進(jìn)展的要在全市進(jìn)行通報(bào)批評(píng),，對(duì)工作扎實(shí)、效果突出的要予以表?yè)P(yáng),。

需要各部門整體行動(dòng),，勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作進(jìn)社區(qū)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。相互配合,，才干形成合力,。勞動(dòng)和社會(huì)保證局、經(jīng)濟(jì)局,、工會(huì)和民政局,、工商行政管理局、地稅局等各部門要充分發(fā)揮職能作用,，各司其職,，分工協(xié)作，相互支持,，密切配合,，適時(shí)協(xié)調(diào)解決存在問(wèn)題，形成齊抓共管的合力,，共同推進(jìn)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

（四）加強(qiáng)引導(dǎo)。

2014年,，我們要以全面完成目標(biāo)管理實(shí)施細(xì)則和實(shí)現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)工作規(guī)范化,、制度化、經(jīng)?；涂茖W(xué)化為目標(biāo),，把統(tǒng)戰(zhàn)工作有效、有機(jī)地與經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)合起來(lái),，為我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作躍上新臺(tái)階,，為新農(nóng)村建設(shè)做貢獻(xiàn)。為此,，我們將著力做好以下工作：

一是做好宣傳工作,。做到四個(gè)”納入”，加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作的宣傳力度,，營(yíng)造氛圍,。

二是認(rèn)真做好非公有制經(jīng)濟(jì)人士合作，發(fā)展民營(yíng)企業(yè)在振興中的作用,，發(fā)揮基層分會(huì)作用,，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供動(dòng)力。

三是努力做好民族宗教工作,，落實(shí)各級(jí)宗教工作會(huì)議精神,，認(rèn)真管理，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,。

四是充分發(fā)揮黨外的知識(shí)分子作用,，發(fā)揮人才在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用，()為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn),。

五是不斷加強(qiáng)自身建設(shè),，提高工作水平，創(chuàng)新模式,。

六是完成市委統(tǒng)戰(zhàn)部,、市工商聯(lián)交辦的其他任務(wù)。

以上是2014年統(tǒng)戰(zhàn)工作安排,，我們決心在市委,、市政府,、市委統(tǒng)戰(zhàn)部和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，按照市委要求”搶抓機(jī)遇，做強(qiáng)支柱產(chǎn)業(yè),，壯大縣域經(jīng)濟(jì),，科學(xué)快速發(fā)展”的總體思路，為我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)和構(gòu)建和諧xx做貢獻(xiàn),。

二o一三年十一月二十六日縣國(guó)土局工作總結(jié)與工作計(jì)劃

**縣國(guó)土資源局緊緊圍繞縣委,、縣政府中心工作和年度管理目標(biāo)任務(wù)，全面推進(jìn)國(guó)土資源管理工作，認(rèn)真履行”雙?！甭氊?zé),，積極謀劃明年工作，現(xiàn)將2013年工作完成情況和2014年工作計(jì)劃匯報(bào)如下：

一,、2013年1-10月工作完成情況

（一）做好土地市場(chǎng)管理工作,，促進(jìn)城市建設(shè)快速發(fā)展。

1-10月通過(guò)招拍掛出讓土地36宗,，面積1758.2畝,，合同價(jià)款61909萬(wàn)元，入庫(kù)土地出讓金47057.1994萬(wàn)元,；劃撥土地3宗,，面積186.42畝，劃撥成本費(fèi)3727萬(wàn)元,；辦理臨時(shí)用地9宗,，面積102852平方米，復(fù)墾保證金50.694萬(wàn)元,。收儲(chǔ)土地61宗,，面積2436.7806畝，補(bǔ)償戶數(shù)2109戶,。

1-10月辦理國(guó)有土地使用證143宗,，辦理集體建設(shè)用地使用權(quán)登記14宗，辦理他項(xiàng)權(quán)利登記91宗,，為企業(yè)融資10.45億元,。

（二）做好土地報(bào)件，確保社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)項(xiàng)目用地,。

1-10月份組織2010年及以前批準(zhǔn)實(shí)施的置換和增減掛項(xiàng)目復(fù)墾驗(yàn)收?qǐng)?bào)件21個(gè)批次,，總面積12961.3765畝，其中上報(bào)省廳待驗(yàn)收13個(gè)批次（不含2012年第一批次增減掛鉤項(xiàng)目）,，面積7403.28畝,；需整改待報(bào)省廳驗(yàn)收項(xiàng)目8個(gè)批次，面積5558.0965畝,，目前正在組織復(fù)墾驗(yàn)收?qǐng)?bào)件9個(gè)批次,，計(jì)劃11月中旬上報(bào)驗(yàn)收。

組織增減掛鉤報(bào)件6個(gè)（含沫**4個(gè)批次）,，面積約2566畝,。目前2個(gè)批次700畝已通過(guò)省廳會(huì)簽，待報(bào)省政府批準(zhǔn),，沫**4個(gè)批次已經(jīng)通過(guò)市政府審查,。目前正在組織增減掛鉤報(bào)件6個(gè)批次,，申請(qǐng)周轉(zhuǎn)指標(biāo)約3500畝，待省廳下達(dá)2013年度掛鉤指標(biāo)時(shí)即可上報(bào),。

組織城鎮(zhèn)建設(shè)用地報(bào)件10個(gè)批次,，總面積1635.96畝，正在組織集體建設(shè)用地征收?qǐng)?bào)件4個(gè),。

組織單獨(dú)選址報(bào)件4個(gè),，總面積1518.37畝,。

（三）積極推進(jìn)新增耕地,、土地整治重大工程、高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田等項(xiàng)目建設(shè),。

我縣新增耕地任務(wù)4000畝,，省廳已確認(rèn)上報(bào)驗(yàn)收的項(xiàng)目19宗（面積1309.54畝），另有19宗（面積2076.28畝）已通過(guò)市局驗(yàn)收,，目前已累計(jì)完成3385.82畝,，報(bào)備系統(tǒng)已報(bào)至實(shí)施階段。

申集鎮(zhèn),、武橋鎮(zhèn),、沫**鎮(zhèn)、大新鎮(zhèn),、澮南鎮(zhèn),、東劉集鎮(zhèn)重大工程項(xiàng)目已實(shí)施完畢通過(guò)縣級(jí)初驗(yàn)，并上報(bào)省廳等待終驗(yàn),。澮南鎮(zhèn)西營(yíng),、馬場(chǎng)兩村土地整理項(xiàng)目已經(jīng)基本實(shí)施完畢，報(bào)備系統(tǒng)已報(bào)至實(shí)施階段,。

2012年新集鎮(zhèn)三岔村等十一個(gè)村高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田（稍加改造）建設(shè)項(xiàng)目,，已基本實(shí)施完畢且已通過(guò)業(yè)主自驗(yàn),，正在編制工程結(jié)算,。2013年頭鋪鎮(zhèn)八岔村等三個(gè)村高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田（稍加改造）建設(shè)項(xiàng)目可研、規(guī)劃設(shè)計(jì)和預(yù)算編制并已通過(guò)縣級(jí)專家評(píng)審,，正上報(bào)市局審批,。

（四）加大執(zhí)法監(jiān)察力度,，嚴(yán)厲打擊違法用地、非法采礦行為,，做好土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作,。

全面實(shí)行內(nèi)網(wǎng)動(dòng)態(tài)公示，加強(qiáng)陽(yáng)光執(zhí)法,，提高執(zhí)法案件查處,、落實(shí)效果。1-10月我隊(duì)共查處40宗違法用地，開(kāi)展巡查280余次,，發(fā)現(xiàn)制止違法用地行為51起,，制止率為100%，涉及面積44.35畝,，拆除違法建筑1623平方米,，退還土地59.6畝（含涉礦違法用地20畝），發(fā)布巡查簡(jiǎn)報(bào)20期,，對(duì)以往發(fā)現(xiàn),、處理的違法占用土地案件進(jìn)行”回頭看”，及時(shí)鞏固查控工作成果,。

開(kāi)展集中打擊違法采礦行動(dòng),，共整治非法選礦點(diǎn)23個(gè)，暫扣采礦工具20余件,，清理砂金礦石300余噸,。

（五）加強(qiáng)礦政管理，規(guī)范礦業(yè)秩序,。

開(kāi)展探礦權(quán),、采礦權(quán)年檢：探礦權(quán)年檢12個(gè)，采礦權(quán)年檢10個(gè),，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題限期進(jìn)行整改,。

做好礦山地質(zhì)環(huán)境治理工作，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理,，積極開(kāi)展日常地質(zhì)災(zāi)害巡查和汛前地質(zhì)災(zāi)害排查,，實(shí)施汛期24小時(shí)局領(lǐng)導(dǎo)帶班值守工作制度，積極為整裝勘查做好跟蹤協(xié)調(diào)服務(wù)工作,，做好”礦山復(fù)綠”工作,，明確到每一個(gè)礦山。

二,、2014年工作計(jì)劃

1,、積極爭(zhēng)取用地指標(biāo)，確保大建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)項(xiàng)目用地需求,，嚴(yán)格執(zhí)行土地供應(yīng)政策,，嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家有關(guān)建設(shè)用地標(biāo)準(zhǔn)要求和新建項(xiàng)目供地條件、投資強(qiáng)度要求,。

2,、加強(qiáng)耕地和基本農(nóng)田保護(hù)，嚴(yán)守耕地紅線,，落實(shí)最嚴(yán)格的耕地保護(hù)制度,，()加快推進(jìn)全面完成高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田建設(shè)任務(wù),，扎實(shí)做好土地增減掛鉤項(xiàng)目和村莊整治任務(wù)。

3,、進(jìn)一步做好土地招拍掛工作,，加大土地出讓金催繳力度，完善出讓,、劃撥以及臨時(shí)用地辦理程序,，做好土地收儲(chǔ)工作，著重保障園區(qū)招商引資和重點(diǎn)項(xiàng)目用地,。

4,、做好集體土地征收征用，確保被征地農(nóng)民合法權(quán)益得到有效維護(hù),。

5,、提前謀劃、介入,，力爭(zhēng)圓滿完成2013年度衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作；

6,、進(jìn)一步完善動(dòng)態(tài)巡查制度,，加強(qiáng)對(duì)各國(guó)土所動(dòng)態(tài)巡查的指導(dǎo)、督查,，確保三級(jí)巡查查控違法用地,。

8、做好涉地維穩(wěn)工作,，嚴(yán)格按照信訪條例及時(shí)查處,、答復(fù)信訪案件，做好矛盾糾紛排查化解工作,；加快行政處罰決定執(zhí)行進(jìn)度,；做好重大國(guó)土資源違法案件查處上報(bào)反饋及查控違法用地考核工作；做好國(guó)土資源案件的行政復(fù)議,、行政應(yīng)訴工作,，妥善處理各類土地權(quán)屬爭(zhēng)議，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定,。

10,、加強(qiáng)礦業(yè)秩序管理，實(shí)施常態(tài)礦區(qū)聯(lián)合執(zhí)法巡查,，維護(hù)礦業(yè)秩序,，做好礦山地質(zhì)環(huán)境治理工作，加強(qiáng)對(duì)礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理,，積極推動(dòng)整裝勘查工作,。

11,、做好國(guó)土資源執(zhí)法模范縣創(chuàng)建工作。

12,、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),，培養(yǎng)復(fù)合型人才。進(jìn)一步做好全系統(tǒng)工作人員行政執(zhí)法資格培訓(xùn),、國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察培訓(xùn)及信息系統(tǒng)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平等培訓(xùn),，認(rèn)真組織開(kāi)展國(guó)土資源有關(guān)法律、法規(guī)的宣傳教育工作,。

13,、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè),，努力提高服務(wù)質(zhì)量,，全面提升工作效率。

盤點(diǎn)工作計(jì)劃安排篇六

1,、注意登記好部屬的出勤情況,檢查員工的儀容儀表是否符合要求,對(duì)不合格的督促其改正,。

2、餐前的準(zhǔn)備工作:

(1),、了解當(dāng)天各賓客的訂餐情況,了解賓客的生活習(xí)慣和要求,。

(2)、根據(jù)當(dāng)天的工作任務(wù)和要求分配部屬的工作,。

(3),、開(kāi)餐前集合全體部屬,交代當(dāng)天的`訂餐情況,客人要求及特別注意事項(xiàng)。

(4),、檢查工作人員的餐前準(zhǔn)備工作是否完整;調(diào)味品,、配料是否備齊;餐廳布局是否整齊劃一,門窗燈光是否光潔明亮,餐臺(tái)布置是否整齊美觀;對(duì)不符合要求的要盡快做好。

3,、開(kāi)餐期間的工作:

(1),、客人進(jìn)餐期間,領(lǐng)班要站在一定的位置,細(xì)心觀察,指揮值臺(tái)員為客人服務(wù)。

(2),、對(duì)重要的宴會(huì)和客人,領(lǐng)班要親自接待和服務(wù),。

(3)、對(duì)客人之間,客人與值臺(tái)員之間發(fā)生的矛盾要注意調(diào)解,妥善處理,但不準(zhǔn)介入客人之間的矛盾與爭(zhēng)吵,自己處理不了的要及時(shí)報(bào)告經(jīng)理處理,。

(4),、客人就餐完畢需要督促值臺(tái)員將帳單匯總交給客人結(jié)帳,防止漏單。

(5),、開(kāi)餐過(guò)程中,注意對(duì)部屬進(jìn)行考核,對(duì)服務(wù)好的或者差的,效率高或低等均要記錄,在餐后進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或批評(píng),。

4、收市后的工作:

(1),、收餐具:收餐后,督促值臺(tái)員按收市工作程序及標(biāo)準(zhǔn)迅速收拾臺(tái)面餐具,集中到備餐間送洗碗間清潔消毒,。

(2),、布臺(tái):收好餐具,換上干凈的臺(tái)布,按擺臺(tái)規(guī)格擺臺(tái),恢復(fù)餐廳完好狀態(tài)。

(3),、清潔餐廳:做好上述工作后,搞好餐廳衛(wèi)生,保持餐廳的潔凈美觀,。

(4)、部屬做完上述工作后,要進(jìn)行全面檢查,檢查合格后通知員工下班,。

(5),、將當(dāng)天的工作情況及客人反映、開(kāi)餐中出現(xiàn)的問(wèn)題,重要宴會(huì)和客人進(jìn)餐情況,客人投訴等等做好記錄并向經(jīng)理報(bào)告當(dāng)天工作,。

盤點(diǎn)工作計(jì)劃安排篇七

一,、月計(jì)劃、周安排

一月份：

第一周：對(duì)2011年工作進(jìn)行總結(jié),，對(duì)于存在的護(hù)理質(zhì)量問(wèn)題,，按整改措施進(jìn)行

整改，保持持續(xù)質(zhì)量改進(jìn),。做好春節(jié)期間的工作安排,，合理排班，確保護(hù)理工作安全,。

第二周：堅(jiān)持以人為本,、以病人為中心的服務(wù)理念，倡導(dǎo)親情服務(wù),，積極響應(yīng)醫(yī)

院號(hào)召，加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房管理,，主動(dòng)學(xué)習(xí)先進(jìn)科室經(jīng)驗(yàn),，為我所用，提高科室業(yè)務(wù)水平,。

加強(qiáng)病房管理及基礎(chǔ)護(hù)理,，在對(duì)全年病人滿意度調(diào)查總結(jié)的基礎(chǔ)上改進(jìn)工作。第三周：對(duì)科室內(nèi)現(xiàn)有的搶救藥品器材進(jìn)行逐項(xiàng)檢查,，確保處于應(yīng)急狀態(tài),。第四周：組織科室護(hù)理人員用ppt課件形式學(xué)習(xí)腦出血病人的健康教育，以及消 毒隔離規(guī)范,，暈針的應(yīng)急預(yù)案及程序,。

二月份：

第一周：根據(jù)二甲評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)及護(hù)理部2012年工作計(jì)劃制定科室護(hù)理工作計(jì)劃，并對(duì)上一月存在的護(hù)理質(zhì)量問(wèn)題,，提出整改方案,，確保持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。

第二周：召開(kāi)科室護(hù)理人員座談會(huì),，緩解護(hù)士心理壓力,，提高護(hù)士工作積極性,； 加強(qiáng)責(zé)任心，加強(qiáng)法律意識(shí),，進(jìn)一步深化像對(duì)待自己的親人一樣對(duì)待每一位患者”確保每一位護(hù)士以輕松愉快的心情,，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，更好的服務(wù)每一位患者,。

同時(shí)將病人壓瘡評(píng)估及預(yù)報(bào)工作納入正軌工作程序,，確保基礎(chǔ)護(hù)理工作的不斷改進(jìn),。對(duì)科室內(nèi)所有護(hù)理人員進(jìn)行綜合能力的培 訓(xùn),，增強(qiáng)對(duì)患者發(fā)生病情變化時(shí)的觀察救治能力。

第四周：加強(qiáng)危重病人的護(hù)理,，加強(qiáng)病房管理,。發(fā)放滿意度調(diào)查表，評(píng)估本月工 作成效,。對(duì)全體護(hù)士進(jìn)行肌肉注射,、生命體征技術(shù)的培訓(xùn)考核。

三月份：

第一周：加強(qiáng)病房管理,，對(duì)上一月存在的護(hù)理質(zhì)量問(wèn)題,，提出整改方案，確保持

續(xù)質(zhì)量改進(jìn),。

第二周：檢查護(hù)理核心制度的掌握與落實(shí)情況,，晨會(huì)時(shí)提問(wèn)

第三周：加強(qiáng)護(hù)理三基理論和消毒隔離知識(shí)的學(xué)習(xí)，根據(jù)護(hù)理部的計(jì)劃培訓(xùn)護(hù)理

技術(shù)（口腔護(hù)理,、鼻飼和心電檢測(cè)技術(shù)）,，完成科室考核。

第四周：發(fā)放滿意度調(diào)查表,，評(píng)估本月工作成效,。

四月份：

第一周：加強(qiáng)病房管理，對(duì)上一月存在的護(hù)理質(zhì)量問(wèn)題,，提出整改方案,，確保持 續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。

第二周：檢查護(hù)理核心制度的掌握與落實(shí)情況,，晨會(huì)時(shí)提問(wèn)

第三周：加強(qiáng)護(hù)理三基理論和消毒隔離知識(shí)的學(xué)習(xí),，根據(jù)護(hù)理部的計(jì)劃培訓(xùn)護(hù)理 技術(shù)（口腔護(hù)理、鼻飼和心電檢測(cè)技術(shù)）,，完成科室考核,。

第四周：發(fā)放滿意度調(diào)查表，評(píng)估本月工作成效,。

五月份：

第一周：對(duì)上一月存在的護(hù)理質(zhì)量問(wèn)題,，提出整改方案,，確保持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。

第二周：根據(jù)護(hù)理部安排,，準(zhǔn)備迎接5.12護(hù)士節(jié)活動(dòng),，評(píng)選優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)和優(yōu)秀 護(hù)士，學(xué)習(xí)護(hù)理理論知識(shí),、院內(nèi)感染知識(shí),、心電圖，進(jìn)行綜合能力培訓(xùn),。

第三周：迎接各項(xiàng)考試,。

第四周：發(fā)放滿意度調(diào)查表，召開(kāi)全科護(hù)士會(huì)議,，總結(jié)本月護(hù)理質(zhì)量,。

六月份：

第一周：加強(qiáng)病房管理，對(duì)上一月存在的護(hù)理質(zhì)量問(wèn)題,，提出整改方案,，確保持 續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。

第二周：檢查護(hù)理核心制度的掌握與落實(shí)情況,，晨會(huì)時(shí)提問(wèn),。

第四周：發(fā)放滿意度調(diào)查表，評(píng)估本月工作成效,。

七月份：

第一周：規(guī)范工作流程,，強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理，加強(qiáng)督導(dǎo)考核,。第二周：完善專項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量管理制度,，加強(qiáng)對(duì)各類導(dǎo)管脫落、跌倒,、墜床、壓瘡,、意外事件的管理,。

第三周：根據(jù)護(hù)理部的計(jì)劃培訓(xùn)（1-2年護(hù)士）護(hù)理技術(shù)（霧化吸入、輸液泵技 術(shù)考核）,，考試時(shí)間：

第四周：加強(qiáng)健康教育工作,，拓寬溝通技巧。

八月份：

第一周：掌握護(hù)理核心制度和院感相關(guān)制度

第二周：細(xì)讀二甲評(píng)審細(xì)則,，按照要求一一落實(shí)

第三周：根據(jù)護(hù)理部的計(jì)劃培訓(xùn)（1-2年護(hù)士）護(hù)理技術(shù)（密閉式靜脈輸液,、無(wú) 菌技術(shù)、床上溫水擦浴考核）,，考試時(shí)間：8月22-24日,，提前完成科內(nèi)考試,。根據(jù)科內(nèi)計(jì)劃：業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)：神經(jīng)內(nèi)科常見(jiàn)病的并發(fā)癥的護(hù)理和 醫(yī)療廢物分類及處置規(guī)范。

第四周：加強(qiáng)健康教育工作,，拓寬溝通技巧,。

九月份：

第一周：按照二甲辦工作計(jì)劃，自查自糾階段,，對(duì)上月檢查發(fā)現(xiàn)不足進(jìn)行整改,，達(dá)到質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。

第二周：對(duì)照二甲評(píng)審細(xì)則,，整理檔案材料,，并按照要求一一落實(shí)。

神經(jīng)內(nèi)科常用藥物的作用,、不良反應(yīng)及注意事項(xiàng),；院感知識(shí)學(xué)習(xí)：醫(yī)院感染暴發(fā)報(bào)告及處置管理規(guī)范。

第四周：做好各項(xiàng)工作,，準(zhǔn)備迎接護(hù)理部的月末質(zhì)量檢查,。

十月份:

第一周：按照二甲辦工作計(jì)劃，自查自糾階段,，對(duì)上月檢查發(fā)現(xiàn)不足進(jìn)行整改,，達(dá)到質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。第二周：對(duì)照二甲評(píng)審細(xì)則,，整理檔案材料,，并按照要求一一落實(shí)。

第三周：根據(jù)護(hù)理部的計(jì)劃培訓(xùn)（1-2年護(hù)士）護(hù)理技術(shù)（導(dǎo)尿技術(shù)考核）,，考 試時(shí)間：10月24-26 日,，提前完成科內(nèi)考試。新入院護(hù)士,、護(hù)士,、護(hù)師進(jìn)行綜合能力考核。根據(jù)科內(nèi)計(jì)劃：業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)：顱腦解剖知識(shí),； 院感知識(shí)學(xué)習(xí)：醫(yī)院隔離技術(shù)規(guī)范,。

第四周：做好各項(xiàng)工作，準(zhǔn)備迎接護(hù)理部的月末質(zhì)量檢查,。

十一月份：

第一周：按照二甲辦工作計(jì)劃,，自查自糾階段，對(duì)上月檢查發(fā)現(xiàn)不足進(jìn)行整改,，達(dá)到質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),。

第二周：對(duì)照二甲評(píng)審細(xì)則，整理檔案材料，并按照要求一一落實(shí),。

定傳染病分類及報(bào)告程序,。

第四周：做好各項(xiàng)工作，準(zhǔn)備迎接護(hù)理部的月末質(zhì)量檢查,。

十二月份：

第一周：按照二甲辦工作計(jì)劃,，自查自糾階段，對(duì)上月檢查發(fā)現(xiàn)不足進(jìn)行整改,，達(dá)到質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),。

第二周：對(duì)照二甲評(píng)審細(xì)則，整理檔案材料,，并按照要求一一落實(shí),。

預(yù)防和護(hù)理對(duì)策；院感知識(shí)學(xué)習(xí)：神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)防護(hù),。

第四周：做好各項(xiàng)工作,，準(zhǔn)備迎接護(hù)理部的月末質(zhì)量檢查和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的年終檢查 工作。

二,、日安排

周一：進(jìn)行科室大交班,，安排本周工作重點(diǎn)，檢查各種記錄本及危重,、一級(jí)患者 護(hù)理措施執(zhí)行情況,，督導(dǎo)總結(jié)上一周的工作。

周二：晨間提問(wèn),；下午為親情服務(wù)日,，查看病人三短六潔執(zhí)行情況，查缺補(bǔ)漏,。

周三：質(zhì)控組織活動(dòng),，檢查科室環(huán)節(jié)質(zhì)量。

周四：健康教育指導(dǎo),，完善督導(dǎo)質(zhì)控檢查中存在的缺陷重點(diǎn)完善健康教育指導(dǎo)）,。

周五：護(hù)士長(zhǎng)隨同科主任查房，進(jìn)行醫(yī)囑大查對(duì),。

周六：查看搶救車備足搶救藥品,，保證各種儀器處于備用狀態(tài)。

（備注：15—18號(hào)為公休座談會(huì),，護(hù)理查房，科會(huì),、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及護(hù)理考核時(shí)間,。19 號(hào)為科室操作考試時(shí)間，當(dāng)與護(hù)理部時(shí)間相沖突時(shí)，提前兩天,。）

盤點(diǎn)工作計(jì)劃安排篇八

為了順利完成中心機(jī)關(guān)設(shè)備類固定資產(chǎn)清查工作,，現(xiàn)就該項(xiàng)工作擬定盤點(diǎn)工作計(jì)劃如下：

盤點(diǎn)內(nèi)容截止20xx年12月31日中心機(jī)關(guān)各部門、各項(xiàng)目辦填報(bào)的設(shè)備類固定資產(chǎn),。盤點(diǎn)工作的責(zé)任分工由中心設(shè)備處,、機(jī)關(guān)各部門、各項(xiàng)目辦負(fù)責(zé),，規(guī)財(cái)處配合,。盤點(diǎn)總體要求中心主管領(lǐng)導(dǎo)、固定資產(chǎn)使用部門(機(jī)關(guān)各部門,、各項(xiàng)目辦),、設(shè)備類資產(chǎn)管理部門(設(shè)備處)、財(cái)務(wù)部門(規(guī)財(cái)處)等組成盤點(diǎn)小組,。盤點(diǎn)小組(具體工作由設(shè)備處負(fù)責(zé))根據(jù)中心總體時(shí)間制定盤點(diǎn)計(jì)劃,，并上報(bào)中心資產(chǎn)清查辦公室。

一,、資產(chǎn)清查盤點(diǎn)前期準(zhǔn)備

(二)2月28日前,，設(shè)備處整理“中心機(jī)關(guān)設(shè)備類固定資產(chǎn)清查明細(xì)表”，并與規(guī)財(cái)處完成賬表核對(duì)工作,。

(三)3月2日前,，中心機(jī)關(guān)成立由中心主管領(lǐng)導(dǎo)、設(shè)備條件處,、后勤管理處,、規(guī)劃財(cái)務(wù)處、紀(jì)檢監(jiān)察辦公室等成員組成的中心機(jī)關(guān)資產(chǎn)清查盤點(diǎn)小組,。

(一)3月2日前按照財(cái)政部,、衛(wèi)生部及中心有關(guān)文件精神，擬定《中心機(jī)關(guān)設(shè)備類固定資產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作計(jì)劃》,，報(bào)中心主管領(lǐng)導(dǎo)審批,，并抄報(bào)資產(chǎn)清查辦公室。

(二)設(shè)備處于3月6日前,，完成中心機(jī)關(guān)各部門,、各項(xiàng)目辦設(shè)備類固定資產(chǎn)清查明細(xì)表、條形碼標(biāo)簽,、資產(chǎn)盤點(diǎn)表及盤盈,、盤虧申報(bào)表和相關(guān)資料的準(zhǔn)備工作。

(三)設(shè)備處于3月7日前組織召開(kāi)中心機(jī)關(guān)各部門,、各項(xiàng)目辦具體負(fù)責(zé)設(shè)備類固定資產(chǎn)管理人員的盤點(diǎn)工作布置會(huì),，并分發(fā)本部門固定資產(chǎn)清查明細(xì)表,、條形碼標(biāo)簽、資產(chǎn)盤點(diǎn)表及盤盈,、盤虧申報(bào)表和相關(guān)資料,。

(四)中心機(jī)關(guān)各部門、各項(xiàng)目辦于3月15日前,，完成本部門設(shè)備類固定資產(chǎn)賬實(shí)核對(duì)工作,。在核查的基礎(chǔ)上完成對(duì)賬物相符的設(shè)備核貼相應(yīng)的條形碼標(biāo)簽;對(duì)盤盈、盤虧的設(shè)備如實(shí)填報(bào)盤點(diǎn)表,、盤盈,、盤虧申報(bào)表。上述表格須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后于3月15日前交設(shè)備處,。

(五)中心機(jī)關(guān)資產(chǎn)清查盤點(diǎn)小組于3月20日前,，完成對(duì)中心機(jī)關(guān)各部門、各項(xiàng)目辦設(shè)備類固定資產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作的復(fù)核,。

(一)設(shè)備處于3月25日前,，完成中心機(jī)關(guān)設(shè)備類固定資產(chǎn)清查的統(tǒng)計(jì)報(bào)表及有關(guān)材料，并將清查工作中存在的問(wèn)題歸類,、匯總,，提出處理建議，報(bào)中心資產(chǎn)清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批,。

(二)設(shè)備處于3月31日前,，按照中心資產(chǎn)清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批的處理意見(jiàn)進(jìn)行逐一修改、落實(shí),、辦結(jié),。將相應(yīng)表格和材料交規(guī)財(cái)處進(jìn)行審核，驗(yàn)收,。

(三)設(shè)備處于4月15日前,，完成中心機(jī)關(guān)設(shè)備類固定資產(chǎn)清查的全部總結(jié)工作。

盤點(diǎn)工作計(jì)劃安排篇九

一,、各部門需協(xié)調(diào)工作

1,、企管部、能源部及生產(chǎn)部門觀摩品保部技術(shù)比武（觀察員）,。

品保部周二,、周三下午舉行了關(guān)于液堿含量檢測(cè)、稱量?jī)蓚€(gè)分析項(xiàng)目的技能比武,。（企管部全程參加,，馮工周三下午參加液堿含量檢測(cè)過(guò)程的觀摩）。

2,、3#,、4#皮帶稱的問(wèn)題排查,，能源部協(xié)調(diào)解決。

3,、煤場(chǎng)內(nèi)部要自查自糾，強(qiáng)化教育,，增加強(qiáng)抵抗力,，相互監(jiān)舉。

4,、炭黑按訂單完成n550包裝任務(wù),，便于發(fā)貨。

二,、單總強(qiáng)調(diào)

1,、設(shè)備管理大檢查工作抓好整改落實(shí)，逐步向標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化推進(jìn),，下一步由能源部牽頭，成立設(shè)備管理小組,，從基礎(chǔ)開(kāi)始向前推動(dòng),，雖現(xiàn)在已打下基礎(chǔ)，但不規(guī)范,，沒(méi)有長(zhǎng)效規(guī)范的機(jī)制作支援,。主要做好三件事：第一，根據(jù)現(xiàn)有狀況,，找出短板,，制定措施，以及規(guī)范流程與制度,；第二步進(jìn)行輔導(dǎo)與培訓(xùn),；第三步檢查、指導(dǎo)與落實(shí),。

2,、績(jī)效考核，各廠生技科結(jié)合階段性本月的工作重點(diǎn)進(jìn)行自查,，突出有針對(duì)性,，要簡(jiǎn)單、有效,，現(xiàn)在有的還缺乏針對(duì)性和有效性,，有些指標(biāo)本不與員工掛鉤的掛鉤了，本質(zhì)工作卻掛少了,，一定要擅于運(yùn)用績(jī)效考核,，贊成通用,，但有輕有重，通用的減少,，加大專業(yè)性指標(biāo)考核,。各生產(chǎn)主管要抽查并指導(dǎo)，否則若再有問(wèn)題則進(jìn)行掛鉤考核,。

3,、粗苯采購(gòu)質(zhì)量把關(guān)從源頭抓起，由企管部制定規(guī)范（周二已下發(fā)）,。

4,、苯加氫的優(yōu)化操作提高苯的收率，逐步上推,。

5,、品保部對(duì)重要的維修，要采取責(zé)任承包制管理,，堅(jiān)持三個(gè)原則：一是屬地管理原則,，誰(shuí)使用誰(shuí)維護(hù)誰(shuí)保養(yǎng)的原則。二是按廠區(qū)進(jìn)行分工劃片管理,；三是精密儀器由采購(gòu)部聯(lián)系專業(yè)單位維修,，未出質(zhì)保期的由供貨單位維修。（已下發(fā)）

6,、技能培訓(xùn)務(wù)必抓實(shí),。具體做的工作強(qiáng)化好培訓(xùn)。設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)強(qiáng)行灌輸好,，采用班長(zhǎng)帶主操作,，主操作提問(wèn)副操作，以逐級(jí)抽查,、逐級(jí)負(fù)責(zé)的原則來(lái)推動(dòng)工作,。

7、生產(chǎn)系統(tǒng)的采購(gòu)計(jì)劃緊急計(jì)劃一定按照緊急計(jì)劃期限進(jìn)行運(yùn)作,，及時(shí)和提報(bào)部門溝通反饋,，若落實(shí)不到位，企管部按制度考核,。

8,、外聘工作師的工作繼續(xù)推進(jìn)，根據(jù)公司情況進(jìn)行必要的調(diào)整,。

9,、夜間值班按要求進(jìn)行查崗，特別是中層值班,，要對(duì)離崗,、不到崗情況嚴(yán)肅處理,。

10、在目前情況下,，處理戰(zhàn)爭(zhēng)狀態(tài),，當(dāng)天的工作沒(méi)完成處理完才能下班，當(dāng)天的工作不能拖到明天,，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感,，把工作抓死、抓牢,、抓到位，特別是成本方面,，要時(shí)刻思考哪里還能進(jìn)步,。

盤點(diǎn)工作計(jì)劃安排篇十

公司財(cái)務(wù)部將一如既往地做好日常會(huì)計(jì)核算工作、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí),，將著力做好完善財(cái)務(wù)制度,、推進(jìn)規(guī)范管理，為本公司的做大,、做強(qiáng)提供優(yōu)質(zhì),、高效的保障和服務(wù)。

為了使財(cái)務(wù)工作更好地為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展服務(wù),，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,，完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特?cái)M定以下財(cái)務(wù)工作計(jì)劃。

一,、指導(dǎo)思想

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作應(yīng)發(fā)揮好“企業(yè)信息系統(tǒng)”的作用,，為公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理者及公司外部會(huì)計(jì)信息使用者提供及時(shí)、真實(shí),、可靠的會(huì)計(jì)信息,。

財(cái)務(wù)部是企業(yè)財(cái)務(wù)工作的管理、核算,、監(jiān)督指導(dǎo)部門,、其管理職能是根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制和下達(dá)企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算，并對(duì)預(yù)算的實(shí)施情況進(jìn)行管理,，其核算職能是對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),、資金運(yùn)行情況進(jìn)行核算，其預(yù)警提示職能是對(duì)于董事長(zhǎng),、總經(jīng)理反饋公司資金的營(yíng)運(yùn)預(yù)警和提示,。

切實(shí)做好財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),、財(cái)務(wù)決策、財(cái)務(wù)預(yù)算,、財(cái)務(wù)控制和財(cái)務(wù)分析五項(xiàng)工作,，提高公司的經(jīng)濟(jì)效益。

二,、目標(biāo)和任務(wù)

(一)依時(shí)完成日常會(huì)計(jì)記錄和會(huì)計(jì)核算工作,，提高工作效率

1.嚴(yán)格遵守《會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》等有關(guān)會(huì)計(jì)法律法規(guī)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)管理工作,，完善公司內(nèi)部會(huì)計(jì)管理與控制制度,、內(nèi)部審計(jì)制度和會(huì)計(jì)核算制度與方法。

2.完成指標(biāo)的預(yù)算及制訂工作,，并做好公司有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度的擬稿工作,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)。

3.做好日常會(huì)計(jì)核算工作,。按照會(huì)計(jì)制度,，分清資金渠道，認(rèn)真審核每筆原始憑證,，正確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目,，細(xì)化成本核算，編制會(huì)計(jì)憑證,，進(jìn)行記賬,。做到“三及時(shí)”：即及時(shí)編制有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表，及時(shí)報(bào)送稅務(wù)等部門;及時(shí)裝訂會(huì)計(jì)憑證;及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng),。出納要嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時(shí)準(zhǔn)確登記銀行、現(xiàn)金日記賬,，做到日清月結(jié);嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。

4.做好會(huì)計(jì)檔案的管理工作,。

(二)加強(qiáng)公司的資金管理

1.擬定公司的年度資金預(yù)算并提交公司董事會(huì)審批,。

2.擬定公司的資金籌集方案并提交公司董事會(huì)審批。

3.調(diào)度公司資金,，確保公司正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需資金的集中使用,。

4.加強(qiáng)公司的存貨管理、應(yīng)收帳款管理,。

(三)制定公司年度財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)和預(yù)算,，積極參與公司決策

1.制定全面預(yù)算，提供全面、準(zhǔn)確的經(jīng)濟(jì)分析和建議,，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀,。

2.按財(cái)務(wù)預(yù)算科學(xué)合理安排調(diào)度資金，充分發(fā)揮資金利用效率,。

(四)嚴(yán)格落實(shí)財(cái)務(wù)控制工作

1.嚴(yán)格抓好采購(gòu)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)控制,、存貨控制、現(xiàn)金控制等控制環(huán)節(jié),，確保公司及其內(nèi)部機(jī)構(gòu)和人員全面實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)預(yù)算,，實(shí)現(xiàn)公司總體目標(biāo)。

2.實(shí)施全方位財(cái)務(wù)控制機(jī)制,，使財(cái)務(wù)控制工作滲透到公司組織管理的各個(gè)層次,、生產(chǎn)業(yè)務(wù)的全過(guò)程、各個(gè)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié),，覆蓋企業(yè)所有的部門和崗位,。

(五)財(cái)務(wù)分析

及時(shí)利用財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)、會(huì)計(jì),、統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)等信息資料,，采用科學(xué)的分析方法,，對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況、營(yíng)運(yùn)能力和財(cái)務(wù)成果進(jìn)行分析,，全面,、客觀地評(píng)價(jià)公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的業(yè)績(jī)，有效控制財(cái)務(wù)活動(dòng)的運(yùn)行,，正確預(yù)測(cè)財(cái)務(wù)發(fā)展的未來(lái),。

三、加強(qiáng)素質(zhì)養(yǎng)成,、推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)

隨著公司的不斷壯大,，面對(duì)日趨復(fù)雜的市場(chǎng)和日益加大的競(jìng)爭(zhēng)，提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)日顯重要,。

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)法、財(cái)務(wù)管理制度,，提高會(huì)計(jì)人員的法制觀念,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德,樹(shù)立牢固地依法理財(cái)?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺(jué)遵守法律,、法規(guī),維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,抵制不正之風(fēng)。

2,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識(shí),擴(kuò)大知識(shí)面。在掌握基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí),加強(qiáng)計(jì)算機(jī)知識(shí)的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財(cái)務(wù)管理的要求,。與此同時(shí),認(rèn)真學(xué)些稅務(wù),、金融,、等相關(guān)性知識(shí),以拓展知識(shí)面,提高理論和實(shí)際操作水平。

3,、加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,。學(xué)術(shù)交流是提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的重要方面。通過(guò)交流可促進(jìn)理論知識(shí),有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn),提高業(yè)務(wù)水平,還能提高寫作能力和口述能力,。通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的培養(yǎng),，全面提高公司的財(cái)務(wù)管理水平,以適應(yīng)新形勢(shì)下對(duì)會(huì)計(jì)信息的快速的、準(zhǔn)確的,、真實(shí)的要求,確保公司各部門各項(xiàng)工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)和各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展,。

四、工作重點(diǎn)與難點(diǎn)

增加資金投入：資金需求計(jì)劃和融資計(jì)劃,。根據(jù)我司20xx年的銷售計(jì)劃,，資金缺口比較大，如何更好地與銀行合作,，取得銀行的資金支持是我司20xx年總目能否實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵,。在這個(gè)問(wèn)題上財(cái)務(wù)部感覺(jué)壓力特別大，如何多方位拓寬融資渠道,，保證公司高速發(fā)展所需資金,，是財(cái)務(wù)部的工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

五,、建議和措施

1,、重大發(fā)生費(fèi)用支出應(yīng)報(bào)財(cái)務(wù)部備案，以使有計(jì)劃地?cái)備N支付(如銷售返利),。

2,、加大新藥產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)力度，改善產(chǎn)品結(jié)構(gòu),。

3,、做好原料定價(jià)采購(gòu)工作，控制采購(gòu)成本升高,，努力降低采購(gòu)成本,，增加產(chǎn)品毛利率。

4,、擴(kuò)大產(chǎn)品銷售范圍,，增加銷售收入。

5,、量入而出,，控制費(fèi)用支出：

(1)要控制推銷費(fèi)用支出，制定促銷費(fèi)支出，要量入而出,。

(2)期間費(fèi)用(管理費(fèi)用等)要制定一定措施,，要有一套嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膱?bào)銷制度，而且要加強(qiáng)管理,、監(jiān)督,、用較少錢辦更多事。