計(jì)劃是人們?cè)诿鎸?duì)各種挑戰(zhàn)和任務(wù)時(shí),,為了更好地組織和管理自己的時(shí)間,、資源和能力而制定的一種指導(dǎo)性工具。計(jì)劃可以幫助我們明確目標(biāo),,分析現(xiàn)狀,,確定行動(dòng)步驟,,并制定相應(yīng)的時(shí)間表和資源分配。這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文,,方便大家學(xué)習(xí),。
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇一
以黨的xx大和xx屆三中,、四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),,按照“十三五”規(guī)劃和區(qū)委區(qū)政府的部署要求,,從20xx年開始用五年時(shí)間探索建立特大城市中心城區(qū)政府工程建設(shè)和管理的基本框架,通過項(xiàng)目建設(shè)擦亮窗口形象,,為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和率先實(shí)現(xiàn)小康目標(biāo)提供優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)設(shè)施條件,。
1、在制度建設(shè)層面,,依法依規(guī)依程序完善操作體系,。一是以“品質(zhì)建工”為主題,優(yōu)化工作管理流程,,梳理工程管理存在問題,,對(duì)變更程序、招標(biāo)文件等進(jìn)行重點(diǎn)優(yōu)化,,對(duì)事務(wù)性工作內(nèi)容實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理;二是全面實(shí)行進(jìn)度管理,。設(shè)立年度目標(biāo)任務(wù)路線圖,,制定提速提效措施,通過優(yōu)化流程管理確保按期保質(zhì)完成,;三是健全和細(xì)化工程建設(shè)管理制度,,履行好質(zhì)量管理評(píng)價(jià)和施工質(zhì)量評(píng)價(jià)職責(zé),及時(shí)總結(jié)大型項(xiàng)目建設(shè)經(jīng)驗(yàn),,開展樣板工地創(chuàng)建工作,;四是強(qiáng)化責(zé)任追究倒查。對(duì)于因責(zé)任心不強(qiáng),、疏于管理造成工作失誤的或者影響工程質(zhì)量的,,嚴(yán)格進(jìn)行責(zé)任倒查和追究。
2,、在工作標(biāo)準(zhǔn)層面,,從嚴(yán)從實(shí)從優(yōu)提升項(xiàng)目品質(zhì)。一是樹立區(qū)委提出的“敢于擔(dān)當(dāng),、奮發(fā)有為,,馬上就辦、真抓實(shí)干,,辦就辦好,、水滴石穿”三種精神,落實(shí)工程建管責(zé)任制,;二是嚴(yán)格按照項(xiàng)目流程和階段特點(diǎn)組織管理,,確保工程建設(shè)進(jìn)度,、品質(zhì)和安全可控在控;三是加強(qiáng)造價(jià)過程監(jiān)管,,強(qiáng)化概算紅線意識(shí),,嚴(yán)控超概現(xiàn)象發(fā)生;四是集中精力抓民生工程,,把邊坡,、醫(yī)院、學(xué)校,、保障房,、市政路等事關(guān)全區(qū)可持續(xù)發(fā)展的重點(diǎn)項(xiàng)目做實(shí)做好。
3,、在保障機(jī)制層面,,透明陽(yáng)光高效打造廉潔工程。一是落實(shí)法治城區(qū)要求,,強(qiáng)化守法觀念,,加強(qiáng)建筑行業(yè)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),,依法,、依規(guī)、依合同推進(jìn)政府工程前期工作和項(xiàng)目建設(shè),;二是落實(shí)廉潔自律要求,,強(qiáng)化陽(yáng)光理念。要求全體干部職工做任何事情把自己放在“金魚缸”里,,打造廉政工程,,自覺接受群眾和社會(huì)監(jiān)督;三是樹立底線思維和紅線意識(shí),,守住安全,、質(zhì)量、進(jìn)度,、投資,、廉潔“五條底線”,強(qiáng)化紀(jì)律和規(guī)矩教育,,切實(shí)改進(jìn)作風(fēng),,狠抓責(zé)任落實(shí)。
4,、在工作任務(wù)層面,,加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)研預(yù)判。把因主觀因素對(duì)工程進(jìn)度的影響降到最低,力爭(zhēng)完成全年工作任務(wù),。
一,、繼續(xù)嚴(yán)格工時(shí)制度審批工作,加強(qiáng)對(duì)用人單位的指導(dǎo)和規(guī)范服務(wù),,對(duì)實(shí)行特殊工時(shí)工作制的企業(yè),,做好工時(shí)執(zhí)行情況的回訪,了解和掌握實(shí)行工時(shí)制度的落實(shí)情況以及對(duì)企業(yè)規(guī)范管理所起的作用,。
二,、擴(kuò)大集體協(xié)商的廣度和深度。一是對(duì)現(xiàn)有的《集體合同審查制度》進(jìn)行修改完善,,明確各個(gè)環(huán)節(jié)的具體要求,,使集體合同審查工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化,。二是加強(qiáng)與工會(huì),、行業(yè)協(xié)會(huì)和商會(huì)組織的溝通和聯(lián)系,進(jìn)一步擴(kuò)大區(qū)域性,、行業(yè)性集體協(xié)商的覆蓋面,。加大集體合同簽訂率,協(xié)助區(qū)總工會(huì)完成年度集體合同工作任務(wù),。三是通過勞動(dòng)監(jiān)察,、普法宣傳等各種手段和措施,宣傳簽訂集體合同的重要性,,營(yíng)造開展集體協(xié)商的氛圍。四是有針對(duì)性地督促,、檢查,、指導(dǎo)本轄區(qū)內(nèi)有較大影響的企業(yè)和員工人數(shù)規(guī)模較大的重點(diǎn)企業(yè),開展集體協(xié)商,,簽訂集體合同,。
三、繼續(xù)推進(jìn)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的相關(guān)工作穩(wěn)步前進(jìn),。在20xx年,,爭(zhēng)取以勞動(dòng)信訪、勞動(dòng)仲裁,、勞動(dòng)監(jiān)察“三合一”聯(lián)動(dòng)平臺(tái)為基礎(chǔ),,構(gòu)建區(qū)、街道,、社區(qū)“三級(jí)”勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解網(wǎng)絡(luò),,在“兩橫一縱”調(diào)解模式的基礎(chǔ)上,延伸輻射到各個(gè)社區(qū)和部分工業(yè)區(qū),,初步形成區(qū),、辦事處,、社區(qū)(工業(yè)區(qū))三級(jí)工作網(wǎng)絡(luò),實(shí)行分級(jí)調(diào)處化解勞資矛盾,,協(xié)同維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定的新勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解模式,。同時(shí),在明年力求增加兩到三家的企業(yè)或行業(yè)性的勞動(dòng)矛盾爭(zhēng)議調(diào)解組織,。
四,、重點(diǎn)做好xx區(qū)和諧勞動(dòng)關(guān)系互聯(lián)網(wǎng)+5年規(guī)劃。轉(zhuǎn)變觀點(diǎn),,由過去的事中調(diào)解和事后處置工作前移,,重點(diǎn)做好預(yù)防工作,防止勞資糾紛的發(fā)生,。通過網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)平臺(tái)和微信移動(dòng)app的方式,,加強(qiáng)法律法規(guī)宣傳、動(dòng)態(tài)掌握企業(yè)信息,,受理勞動(dòng)糾紛投訴和勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件的申報(bào),,建立健全由人力資源部門會(huì)同工會(huì)和企業(yè)聯(lián)合會(huì)、工商業(yè)聯(lián)合會(huì)等企業(yè)代表組織組成的三方機(jī)制,,加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)關(guān)系形勢(shì)的分析研判,,建立勞動(dòng)關(guān)系群體性糾紛的經(jīng)常性排查和動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)預(yù)警制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和積極解決勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的苗頭性,、傾向性問題,,有效防范群體的事件,。加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系預(yù)防,,從源頭端大幅減少勞動(dòng)信訪、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,,特別是重大勞資糾紛的發(fā)生,,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工更加規(guī)范,,職工工資合理增長(zhǎng),,勞動(dòng)條件不斷改善,職工安全健康得到切實(shí)保障,,社會(huì)保險(xiǎn)全面覆蓋,,人文關(guān)懷日益加強(qiáng),有效預(yù)防和化解勞動(dòng)關(guān)系矛盾,,建立規(guī)范有序,、公正合理,、互利共贏,、和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,。
涉及項(xiàng)目:(一)以xx區(qū)勞動(dòng)關(guān)系的調(diào)研分析為基礎(chǔ),,梳理清構(gòu)建勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制涉及到的企業(yè)、員工及有關(guān)政府部門等多個(gè)主體,,并分析各相關(guān)主體在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中發(fā)揮的作用,。出臺(tái)“xx區(qū)和諧勞動(dòng)關(guān)系互聯(lián)網(wǎng)+5年規(guī)劃“1+n”文件”。(二)根據(jù)勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制分析報(bào)告,,以工資發(fā)放,、合同簽訂、勞動(dòng)投訴,、納稅,、社保等多項(xiàng)指標(biāo)作為預(yù)警指標(biāo),將涉及到的勞動(dòng)關(guān)系各相關(guān)主體及主體之間的監(jiān)督,、受理關(guān)系作為系統(tǒng)邏輯,構(gòu)建一個(gè)和諧勞動(dòng)關(guān)系互聯(lián)網(wǎng)+預(yù)防處理平臺(tái),。
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇二
1,、組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)馬克思列寧主義,、*思想和*理論,學(xué)習(xí)黨的路線,、方針和政策,,學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)指示,。
2,、宣傳、執(zhí)行黨組織和上級(jí)團(tuán)組織的知識(shí)和決議,,充分發(fā)揮團(tuán)員的模范作用,,團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)青年積極投身于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè),,為物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)作貢獻(xiàn),。
3、加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的教育和管理,,認(rèn)真做好各項(xiàng)團(tuán)務(wù)工作,。
團(tuán)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力是在大量的、經(jīng)常性的團(tuán)務(wù)工作中逐步形成的,。這些工作包括:
(1)定期召開團(tuán)員大會(huì),;
(2)發(fā)展新團(tuán)員;
(3)做好團(tuán)籍日常管理,;
(4)收繳團(tuán)費(fèi),;
(5)建立、健全,、落實(shí)團(tuán)的組織生活制度,;
(6)做好團(tuán)內(nèi)的獎(jiǎng)懲工作;
(7)積極你推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象,,向黨組織輸送新鮮血液,;
(8)發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才,,積極,、負(fù)責(zé)地向有關(guān)部門推薦;
4,、關(guān)心青年,,密切聯(lián)系青年。
團(tuán)支部要圍繞黨的中心工作,,經(jīng)常開展各種適合青年特點(diǎn)的獨(dú)立活動(dòng),,關(guān)心團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)、工作和生活,,指導(dǎo)青年進(jìn)行友誼身心健康的文化,,娛樂,,體育等業(yè)余活動(dòng)。
要關(guān)心青年的特殊利益,,維護(hù)青年的正當(dāng)權(quán)益,,與危害青年利益的不正當(dāng)?shù)娜撕褪逻M(jìn)行堅(jiān)決的斗爭(zhēng)。為青年的健康成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的條件,。
要努力為團(tuán)員青年服務(wù),。根據(jù)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)、就業(yè),、工作,、生活等多方面實(shí)際需求,盡心竭力為青年辦實(shí)事,。把為團(tuán)員青年服務(wù)作為加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)的突破口,,以服務(wù)促建設(shè),以服務(wù)求活躍,,不斷增加團(tuán)組織的吸引力,、影響力。
團(tuán)支部工作的基本原則是指團(tuán)支部開展理論學(xué)習(xí),、政策宣傳,、團(tuán)員教育、文化體育活動(dòng)及團(tuán)支部日常工作所應(yīng)把握的準(zhǔn)則,。團(tuán)支部在工作中應(yīng)始終堅(jiān)持以下五個(gè)原則:
1,、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。
2,、堅(jiān)持建功和育人的有機(jī)結(jié)合,。
3、堅(jiān)持代表和維護(hù)青年的利益,。
4,、堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新的原則。
5,、堅(jiān)持民主集中制的原則,。民主集中制原則是團(tuán)支部的基本組織原則。團(tuán)支部委員會(huì)實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,。
團(tuán)支部*是團(tuán)支部和團(tuán)支部委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)核心,,全面主持團(tuán)支部的工作,其主要職責(zé)是:
1,、抓好支委會(huì)的自身建設(shè),。
2、認(rèn)真了解黨支部,、上級(jí)團(tuán)委(總支)的工作指示和決議,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部團(tuán)員創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
3,、組織好“*”即團(tuán)員大會(huì)和支委會(huì),傳達(dá)貫徹黨支部和上級(jí)團(tuán)委(總支)的指示和決議,,研究和計(jì)劃團(tuán)支部的工作,,將支部工作中的重大問題及時(shí)提交支委會(huì)和團(tuán)員大會(huì)討論決定,必要時(shí)要果斷決策,。
4,、監(jiān)督檢查支部工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況,、組織實(shí)施支部的各項(xiàng)活動(dòng),,出現(xiàn)問題及時(shí)向支委會(huì)、團(tuán)員大會(huì)報(bào)告,。
5,、了解、反映團(tuán)員青年的思想,、要求和呼聲,,維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益,關(guān)心他們的學(xué)習(xí),、工作和生活,,開展文化、娛樂,、體育活動(dòng),,服務(wù)青年的成長(zhǎng)和進(jìn)步。
6,、經(jīng)常向黨支部和上級(jí)團(tuán)組織反映情況,,請(qǐng)示工作,加強(qiáng)和行政部門的密切聯(lián)系,,努力為團(tuán)支部工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,。
團(tuán)支部組織委員具體負(fù)責(zé)支部的組織工作,其職責(zé)主要有以下幾個(gè)方面:
1,、全面掌握?qǐng)F(tuán)支部的組織狀況,,做好組織統(tǒng)計(jì)工作。支部組織狀況包括:團(tuán)小組劃分情況,;各小組負(fù)責(zé)人情況,;團(tuán)員數(shù)量及構(gòu)成(男女比例,年齡狀況,,學(xué)習(xí)狀況,,工作崗位等),;團(tuán)員的流動(dòng)情況等。
2,、團(tuán)員團(tuán)籍的管理,。包括:團(tuán)員證的頒發(fā);建立《團(tuán)員花名冊(cè)》,;團(tuán)員組織關(guān)系接轉(zhuǎn),;團(tuán)員團(tuán)籍的注冊(cè)、注銷等,。
3,、做好團(tuán)員發(fā)展工作和“推優(yōu)”工作。向團(tuán)支部提交團(tuán)員發(fā)展計(jì)劃,,抓好積極分子的培養(yǎng)和考察工作,。發(fā)展對(duì)象成熟并達(dá)到入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)時(shí),向支委會(huì)提出發(fā)展建議,,并做好接受新團(tuán)員的組織工作,,組織委員還要引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員積極向黨組織靠攏,認(rèn)真,、負(fù)責(zé)地向黨支部推薦優(yōu)秀團(tuán)員做黨的發(fā)展對(duì)象,。
4、組織支部過好組織生活,。團(tuán)的組織生活是團(tuán)組織對(duì)團(tuán)員進(jìn)行教育和團(tuán)員進(jìn)行自我教育的基本形式,。通過團(tuán)的組織生活,可以提高團(tuán)員的思想覺悟,,密切團(tuán)員與團(tuán)組織的聯(lián)系,,從而保證團(tuán)組織政治上的先進(jìn)性和組織上的嚴(yán)密性,提高團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力,。
5,、做好團(tuán)員的日常管理工作。對(duì)團(tuán)員的管理包括:團(tuán)員證的日常管理,;團(tuán)員的獎(jiǎng)勵(lì)和處分,;落實(shí)和開展團(tuán)員教育評(píng)議工作;團(tuán)費(fèi)的收繳工作等,。
6,、指導(dǎo)團(tuán)小組中的組織工作。指導(dǎo)所屬團(tuán)小組做好基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作,。
團(tuán)支部宣傳委員具體負(fù)責(zé)支部的宣傳工作,,其主要職責(zé)有以下幾個(gè)方面:
1、了解團(tuán)員青年的思想狀況和要求,結(jié)合新時(shí)期黨的路線,、方針,、政策和上級(jí)團(tuán)委的要求,提出宣傳工作意見,,擬定和提出學(xué)習(xí)計(jì)劃和建議,。
2、根據(jù)黨支部和上級(jí)團(tuán)委(總支)的指示和決議,,配合黨支部和上級(jí)團(tuán)委(總支)的工作重心,。開展宣傳工作。
3,、組織團(tuán)員青年進(jìn)行政治理論、時(shí)事政策,、團(tuán)的基礎(chǔ)知識(shí),、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)等知識(shí)的學(xué)習(xí)。
4,、針對(duì)團(tuán)員青年的思想情況,,組織各種教育活動(dòng),如組織團(tuán)課學(xué)習(xí),、辦板報(bào),、組織參觀和報(bào)告會(huì)等,及時(shí)化解,、排除團(tuán)員青年中的消極情緒,。
5、協(xié)助支委會(huì)組織團(tuán)員青年參加上級(jí)團(tuán)組織舉辦的各種宣傳,、教育和其他社會(huì)性活動(dòng),。
6、指導(dǎo)團(tuán)小組的宣傳工作,。
團(tuán)支部工作制度的建立與團(tuán)支部的建立是同時(shí)進(jìn)行的,。團(tuán)支部的工作制度要嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)用,,具有實(shí)際可行性,,既要弄清團(tuán)章的基本精神,領(lǐng)會(huì)黨支部和上級(jí)團(tuán)委對(duì)團(tuán)支部工作的要求,,又要照顧到本單位的生產(chǎn),、學(xué)習(xí)和工作的實(shí)際情況。團(tuán)支部的工作制度由團(tuán)員大會(huì)共同討論決定,,制度形成后有全體團(tuán)員互相督促,,自覺遵守。
團(tuán)支部的工作制度一般應(yīng)包括以下內(nèi)容:
2、支部委員會(huì)制度,。即團(tuán)支部的日常工作由支部委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)制度,。
4、組織生活制度,。即支部定期進(jìn)行團(tuán)員思想教育,、開展批評(píng)與自我批評(píng)的民主生活制度;
5,、團(tuán)費(fèi)收繳制度,。團(tuán)支部按期收繳團(tuán)費(fèi),并按規(guī)定,,按時(shí)向上級(jí)團(tuán)組織上交團(tuán)費(fèi)的制度,。
6、團(tuán)員證制度,。即支部以團(tuán)員證為媒介進(jìn)行團(tuán)員管理的組織工作制度,;
7、團(tuán)員教育評(píng)議制度,。即團(tuán)組織進(jìn)行年度團(tuán)籍注冊(cè),對(duì)團(tuán)員進(jìn)行思想教育的工作制度,;
9、做好發(fā)展新團(tuán)員和超齡團(tuán)員離團(tuán)工作制度,;
10,、向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象的制度;
12,、團(tuán)支部工作目標(biāo)管理制度,。即支部根據(jù)工作任務(wù)確定工作目標(biāo),然后對(duì)工作目標(biāo)逐項(xiàng)落實(shí),,完成工作任務(wù)的制度,。這項(xiàng)制度的建立有利于支部工作科學(xué)化、程序化,。
14,、團(tuán)支部財(cái)物管理制度。即團(tuán)支部對(duì)財(cái)產(chǎn),、設(shè)備,、器械的管理和使用嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定的制度。
此外,,還有團(tuán)支部信息反饋制度,、團(tuán)支部*工作交接制度等。
為使團(tuán)支部的各項(xiàng)工作制度能夠落在實(shí)處,,團(tuán)的支部委員會(huì)成員應(yīng)以身作則,,帶頭模范執(zhí)行并接受全體團(tuán)員的監(jiān)督。團(tuán)員執(zhí)行支部工作制度的情況要作為評(píng)選優(yōu)秀團(tuán)員的一項(xiàng)主要標(biāo)準(zhǔn),模范執(zhí)行的要予以表?yè)P(yáng),,違反制度的要予以批評(píng),、教育。
“推優(yōu)”工作即共青團(tuán)組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象,。這是一項(xiàng)經(jīng)常性的工作,。團(tuán)章規(guī)定:基層團(tuán)組織有“對(duì)團(tuán)員進(jìn)行黨的基本知識(shí)教育,推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象的任務(wù)”,?!巴苾?yōu)”工作是新時(shí)期團(tuán)組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn),是共青團(tuán)組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn),。
5,、認(rèn)真了解黨組織對(duì)“推優(yōu)”對(duì)象的反饋意見,和黨組織一起共同加強(qiáng)對(duì)“推優(yōu)”對(duì)象的教育和幫助,。
團(tuán)員管理工作包括團(tuán)籍管理,、團(tuán)費(fèi)收繳與管理、超齡離團(tuán)與自動(dòng)退團(tuán)的辦理,、團(tuán)員的獎(jiǎng)勵(lì)與處分、團(tuán)組織關(guān)系的接轉(zhuǎn),、團(tuán)員團(tuán)籍年度注冊(cè),、團(tuán)員證的管理、團(tuán)員檔案的建立和管理等內(nèi)容,。
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇三
為加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,市委組織部于11月11日至12日對(duì)秦皇島市社區(qū)黨支部書記進(jìn)行了培訓(xùn),。作為一名社區(qū)黨支部書記,,我有幸參加了此次培訓(xùn)班。學(xué)習(xí)培訓(xùn)之后,,我深刻感受到此次活動(dòng)對(duì)加強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng),,落實(shí)黨員的責(zé)任義務(wù)意義重大。
培訓(xùn)班分兩個(gè)部分,。11月11日至12日,,在北戴河舉辦了黨支部書記培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。首先市委組織部副部長(zhǎng)張文波做了重要講話,,對(duì)各社區(qū)黨支部書記提出了明確要求,。希望每一位黨支部書記明確自己的職責(zé),從自身做起,,切實(shí)帶動(dòng)整個(gè)基層黨支部,,發(fā)揮黨員的骨干、模范、帶頭作用,,在各項(xiàng)工作中認(rèn)真貫徹黨的路線,、方針、政策,,進(jìn)一步堅(jiān)定自己的理想信念,。對(duì)如何做好黨支部書記,如何做好支部工作,,如何發(fā)揮好黨員作用,,怎樣做好黨建工作做了明確的指導(dǎo)。更重要的是再一次明晰了黨支部書記的責(zé)任和義務(wù),。秦皇島職技學(xué)院社區(qū)管理研究室主任羅曉蓉給大家講了社區(qū)建設(shè)理論,,市委政法委調(diào)研員朱元申講解了社區(qū)綜合治理工作;市文明辦副主任曹麗榮對(duì)社區(qū)精神文明建設(shè)工作作了指導(dǎo),。講座從黨的基層組織的概念到基層黨組織的地位問題和作用問題都做了明確地闡述,。
通過學(xué)習(xí),我深刻的認(rèn)識(shí)到,,社區(qū)黨支部書記在組織工作中要發(fā)揮重要作用,,為百姓辦好每一件事。與會(huì)全體參觀了北戴河英才社區(qū)黨支部的下崗再就業(yè)工作,、海港區(qū)東環(huán)里社區(qū)黨支部的黨建工作,。聽了兄弟社區(qū)介紹的的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)后,我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到社區(qū)黨支部的重要作用,、地位和任務(wù),。基層黨組織是“三個(gè)代表”實(shí)施的組織者,、推動(dòng)者,、實(shí)施者。就黨支部如何發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和如何用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)黨支部的工作本人收獲頗豐,。受益非淺,。
11月13號(hào)我們先去了石家莊的沿^v^區(qū)、沿西社區(qū),,映入眼簾的是醒目的標(biāo)識(shí)牌,,政務(wù)公開欄,一項(xiàng)項(xiàng)制度,、一條條職責(zé)…,,非常的完善,觀看后感到我們的工作和人家相比還有較大的差距,。接著有石家莊市委,、區(qū)委,、街道的領(lǐng)導(dǎo)給我們介紹了他們社區(qū)黨建工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績(jī),更是叫人感動(dòng)不已,。他們介紹了社區(qū)黨支部,、社區(qū)干部怎樣貼近百姓,怎樣和居民溝通,,怎樣為下崗失業(yè)人員解決困難,。通過了解,在她們身上我看到了那股子辛勤勞動(dòng)和忘我工作的干勁,。追求無(wú)止境的工作作風(fēng),。
11月14日,我們帶著無(wú)比崇敬的心情來(lái)到西柏坡紀(jì)念館參觀學(xué)習(xí),。懷著對(duì)已故革命領(lǐng)袖^v^,、^v^、^v^等一代偉人無(wú)限崇敬的心情,,瞻仰革命先烈,,接受革命傳統(tǒng)教育,認(rèn)真聽取了講解員的介紹,,觀看了有關(guān)老一輩偉人的生平,、事跡圖片資料,講解員在講,,我靜靜地聽,,在這里上了一節(jié)生動(dòng)的黨性教育課。使我對(duì)老一代革命先烈救國(guó)救民的豪情壯志,、雄才偉略更加欽佩不已,,他們是共和國(guó)的締造者,,他們的豐功偉績(jī)光照千秋,。
我是一名新時(shí)代的黨員干部,我應(yīng)該全心全意地為黨工作,、愛國(guó)家,、愛人民。堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切,,個(gè)人利益無(wú)條件地服從黨的利益,,將人民群眾的冷暖疾苦掛在心上,經(jīng)常深入基層,、深入群眾,,真心實(shí)意地幫助他們解決實(shí)際問題。到實(shí)際中去,,想百姓之所想,,急百姓之所急,,全心全意為居民排憂解難,發(fā)揮一名^v^員的先鋒模范作用,。查找自己在思想上,、工作上、生活上的不足,,揚(yáng)長(zhǎng)避短,,不斷進(jìn)步,經(jīng)受住各種考驗(yàn),,做到無(wú)愧于時(shí)代,、無(wú)愧于黨和人民。
之后我們來(lái)到了邯鄲市,,得到了邯鄲市委,,區(qū)委組織部的熱情招待,,參觀了邯鋼一社區(qū)、農(nóng)林二社區(qū)、農(nóng)林三社區(qū),,按著日程的安排,最后來(lái)到了天津的北岸華庭社區(qū),,福嘉園社區(qū),,觀看后我更深有感觸,回過頭來(lái)看自己的工作,,相差甚遠(yuǎn),,這次學(xué)習(xí)我把外地先進(jìn)社區(qū)的經(jīng)驗(yàn)帶回了社區(qū),利用周三的上午,,我組織召開了社區(qū)干部,、黨小組長(zhǎng)會(huì)議,把所有看到的,,聽到的,、學(xué)到的好的東西都傳達(dá)給她們。我是一名老居委會(huì)干部,,有7年的社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn),,通過這次活動(dòng),我下決心更加嚴(yán)格要求自己,,以身作則,,取別人之長(zhǎng),補(bǔ)自己之短,,積極做好傳,、幫、帶工作,,搞好班子團(tuán)結(jié),,互相協(xié)作,,心往一塊想,勁往一處使,,與時(shí)俱進(jìn),,大膽創(chuàng)新,使自己的思想年輕化,,知識(shí)化,,科學(xué)化。全心全意,、完全徹底為人民服務(wù),。我知道,我們的工作雖然沒有什么權(quán)力,,但是我們做的都是關(guān)系到千家萬(wàn)戶的事,,要做好這項(xiàng)工作,光憑熱情還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,更應(yīng)該提高政治素質(zhì),,業(yè)務(wù)素質(zhì),不僅要心想百姓,,服務(wù)百姓,,還要有一顆真誠(chéng)善良的心,還應(yīng)具備無(wú)私,,忘我的奉獻(xiàn)精神,。
通過這次培訓(xùn)、參觀,、取經(jīng),,我找到了、看到了自己的不足和差距,,同時(shí)也提高了工作熱情,,廣開了思路,我深深的懂得了社區(qū)干部要植根于民,,服務(wù)于民,。要進(jìn)一步完善社區(qū)黨建工作設(shè)施,、制度,、職責(zé),大膽創(chuàng)新,,一切為最廣大人民群眾的利益而工作,,和居民建立魚水情,相互貫通,,相互依存,,搭起人民和政府的橋梁,,牢記黨的宗旨,服務(wù)社區(qū),、發(fā)展社區(qū),、建設(shè)社區(qū),做人民的好公仆,。創(chuàng)建一流的黨建示范社區(qū),,打造一個(gè)誠(chéng)信、和諧,、融洽,、平安的新型社區(qū)。
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇四
監(jiān)督并檢查各團(tuán)支部的團(tuán)會(huì)召開情況
(1)每周二下午5:30分(高中部)
(2)每周四下午5:30分(初中部)
認(rèn)真,、負(fù)責(zé),、積極、公正,、嚴(yán)明,、不循私舞弊
(1)公*、公正,、公開,。本條是整個(gè)檢查工作的靈魂,是對(duì)檢查人員最基本的要求,。只有做到了這一點(diǎn),,我們的檢查工作才能得到各團(tuán)支部的承認(rèn)和校領(lǐng)導(dǎo)的肯定,才能發(fā)揮團(tuán)檢部的作用,。
(2)按時(shí)準(zhǔn)時(shí),。各班團(tuán)會(huì)在5:30分召開,檢查人員切記按時(shí)準(zhǔn)時(shí)參加各團(tuán)支部會(huì)議,,如有違規(guī)者,,將作嚴(yán)肅處理。
(3)記錄內(nèi)容精辟短小,,充實(shí)精練,。一次團(tuán)會(huì)講的內(nèi)容較多,而檢查表格式有限,,加上時(shí)間觀念,,需要檢查人員具有高度提煉和精簡(jiǎn)的概括能力。
(4)大膽參與并經(jīng)常為團(tuán)支部提出切實(shí)可行,、行之有效的計(jì)劃,、建議。在聽取團(tuán)會(huì)召開的過程中,,不斷發(fā)現(xiàn)團(tuán)支部存在的問題,,對(duì)團(tuán)干部提出自己的建議和要求,,以起到“監(jiān)督、促進(jìn)”作用,。
(5)態(tài)度謙遜和善,。和團(tuán)支部、團(tuán)員交流時(shí),,不準(zhǔn)以學(xué)生會(huì)成員或檢查人員自居,,必須謹(jǐn)慎、謙虛,、踏實(shí),,努力做到*易近人,與各團(tuán)支部干部,、團(tuán)員友好地交流與溝通,。
(1)凡收獎(jiǎng)勵(lì)或出發(fā)的個(gè)人將在會(huì)議上予以表彰或批評(píng),并記入檔案,。
(2)部長(zhǎng)應(yīng)按照*團(tuán)指示具體開展頒布工作,,付部長(zhǎng)應(yīng)協(xié)助部長(zhǎng)組織本部一切工作,起良好的帶頭作用,,凡違反相關(guān)規(guī)定或做有損學(xué)生會(huì)形象的事,,*團(tuán)將嚴(yán)格處理。
(3)檢查人員應(yīng)在部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下積極完成當(dāng)日的工作任務(wù),,并將檢查結(jié)果立即交給部長(zhǎng)或副部長(zhǎng),,不得無(wú)故拖延時(shí)間。
(4)當(dāng)天工作人員若有特殊情況需向部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)請(qǐng)假,,并說(shuō)明請(qǐng)假原因,,不得無(wú)故缺勤。
(5)工作人員若在開會(huì)時(shí)缺曠,,將扣停工作卡一日,;若無(wú)故缺勤,將扣停工作卡一周,。
(6)各成員的工作卡必須貼上一寸彩色照片,,不能貼大頭照等不規(guī)范照片,否則將沒收工作卡,。
社會(huì)組織工作計(jì)劃三篇(擴(kuò)展5)
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇五
20__年,,五鳳街道按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署和要求,,精心規(guī)劃基層黨建工作,,挖掘基層黨建特色,,創(chuàng)新服務(wù)基層方式,,取得一定成效,,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、夯實(shí)黨建基礎(chǔ),,完善組織建設(shè)
今年來(lái),,街道黨工委把黨建工作擺在重要位置,堅(jiān)持把提高基層黨建工作水平,,服務(wù)工作大局作為重要措施來(lái)抓,。
1、重視發(fā)展黨員工作,。20__年,,街道已發(fā)展黨員5名,35歲以下3人,,兩新組織2人,,參加第二期發(fā)展黨員培訓(xùn)班9人,按計(jì)劃完成今年的發(fā)展黨員工作,。6月,,街道組織社區(qū)、經(jīng)合社書記及發(fā)展黨員工作人員進(jìn)行發(fā)展黨員工作培訓(xùn),,分發(fā)《發(fā)展黨員工作手冊(cè)》,,進(jìn)一步提高了社區(qū)干部對(duì)新發(fā)展黨員工作細(xì)則的了解,提高工作業(yè)務(wù),。
2,、順利完成黨組織換屆。街道黨工委嚴(yán)格按照黨組織換屆程序及時(shí)序進(jìn)度要求,,認(rèn)真做好社區(qū)黨組織換屆工作,,街道11個(gè)社區(qū)黨組織于7月12日全面且順利完成社區(qū)黨組織換屆工作。此次社區(qū)黨組織換屆,,共選出新一屆社區(qū)黨組織委員55人,,其中男7人,女48人,,大專以上學(xué)歷38人,,占,本科以上學(xué)歷11人,,占20%,,35歲以下13人,占,,超出社區(qū)黨組織換屆規(guī)定的學(xué)歷和年齡結(jié)構(gòu)的要求,。通過選舉,產(chǎn)生新一屆的社區(qū)黨組織班子,配優(yōu)配齊了社區(qū)黨組織干部,,為社區(qū)工作注入新鮮血液,進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)基層黨組織的戰(zhàn)斗力,。9月底,,街道積極組織新一屆社區(qū)兩委干部參與區(qū)委組織部組織的社區(qū)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),通過培訓(xùn),,使兩委干部熟悉業(yè)務(wù),,提高工作水平。
3,、推進(jìn)135黨建工作。按照區(qū)委組織部《關(guān)于開展135社區(qū)黨建工作模式實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)貫徹落實(shí)情況自查工作的通知》,,街道黨工委深入基層對(duì)社區(qū)黨組織的135軟件材料檢查指導(dǎo),,使相對(duì)薄弱的社區(qū)軟件材料完善規(guī)范,。在場(chǎng)所建設(shè)方面,街道投入300萬(wàn)推動(dòng)社區(qū)規(guī)范化,,全面鋪開社區(qū)一老,、一少、一普?qǐng)鏊ㄔO(shè),,目前11個(gè)社區(qū)一老,、一少,、一普服務(wù)場(chǎng)所面積均超過300平方米,,并已全部投入使用,場(chǎng)所結(jié)合黨建元素,,成為服務(wù)黨員群眾的新平臺(tái),。
4、鞏固非公黨建,,落實(shí)百日攻堅(jiān)回頭看,。加強(qiáng)對(duì)非公黨支部指導(dǎo),對(duì)已經(jīng)組建的非公黨支部,,街道按照六有標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)非公黨建規(guī)范化建設(shè),,指定黨建指導(dǎo)員,,對(duì)黨建工作進(jìn)行指導(dǎo),并積極指導(dǎo)了福州榮譽(yù)大酒店,、福建大生控股有限公司黨支部發(fā)展黨員材料不規(guī)范等問題,。街道黨工委通過走訪企業(yè),摸底轄區(qū)非公企業(yè)89家,,社會(huì)組織21家,。今年,,在街道與企業(yè)的積極溝通下,,福建誠(chéng)安信物業(yè)有限公司、福州現(xiàn)代婦產(chǎn)醫(yī)院有限公司建立起黨支部,,目前街道共有兩^v^組織19家,,另外還有兩家有望成立黨支部的企業(yè),我們正積極跟進(jìn)中,。
二,、抓基層特色,打造社區(qū)品牌
街道黨工委挖掘了一批基層服務(wù)品牌,,并將品牌做好做大,。黨建品牌包括包括:白龍社區(qū)黨委創(chuàng)立的愛心就業(yè)驛站、銅盤社區(qū)黨委的擁軍驛站,、天元社區(qū)黨委的螢火蟲閱讀公益小組等,。今年以來(lái)白龍社區(qū)黨委積極牽頭聯(lián)系福州神容服飾有限公司等轄區(qū)企業(yè),共為400多人次的社區(qū)失業(yè)人員提供再就業(yè)機(jī)會(huì),,愛心就業(yè)驛站已成為失業(yè)人員的心靈的港灣,,創(chuàng)造美好生活的加油站。
三,、依托活動(dòng)載體,,提升服務(wù)水平
1、深入開展四個(gè)萬(wàn)家活動(dòng),?;顒?dòng)中,我們堅(jiān)持開門接訪,、主動(dòng)下訪,、定期約訪,解決好涉及群眾切身利益的問題,?;顒?dòng)開展以來(lái),街道班子主動(dòng)下基層,、下企業(yè),,結(jié)對(duì)幫扶困難黨員,、群眾22名,收集意見建議19條,,積極為6名生活困難黨員申請(qǐng)生活困難黨員扶助基金,。
2、深入開展黨代表工作室活動(dòng),。街道認(rèn)真落實(shí)黨代表工作制度,,共接待群眾36人,收集意見建議45件,,解決實(shí)際困難問題45個(gè),。所反映的問題涵蓋無(wú)物業(yè)小區(qū)衛(wèi)生整治、小區(qū)環(huán)境綜合整治,、非機(jī)動(dòng)車占道,、天元社區(qū)功能性服務(wù)用協(xié)調(diào)辦公用電等多種問題。11個(gè)社區(qū)也按照要求,,建立社區(qū)黨代表工作室,,并認(rèn)真接待黨員群眾,做好接訪記錄,。
3,、深入開展在職黨員進(jìn)社區(qū)報(bào)到為群眾服務(wù)活動(dòng)。目前共有675名黨政機(jī)關(guān),、企事業(yè)單位,、人民團(tuán)體的在職黨員通過組團(tuán)報(bào)到、個(gè)人報(bào)到的方式到社區(qū)報(bào)到認(rèn)崗,,共認(rèn)領(lǐng)了510個(gè)微心愿,。其中,銅盤社區(qū)黨委發(fā)揮橋梁作用,,積極為轄區(qū)患白血病困難居民丁蘭香聯(lián)系在職黨員進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶,,召集在職黨員及其所在的單位捐資捐物,共籌得幫扶金11922元,。此外,,街道還聯(lián)系了福建大生控股有限公司黨支部,將丁蘭香的材料送達(dá)企業(yè),,大生控股有限公司已表示將進(jìn)行捐贈(zèng)幫扶,。
二、20__年工作思路
1,、加強(qiáng)基層隊(duì)伍建設(shè),,提升基層服務(wù)水平。進(jìn)一步完善《社區(qū)干部績(jī)效考核制度》,,對(duì)下達(dá)的工作按完成質(zhì)量情況進(jìn)行量化考核,,化解決社區(qū)干部慵懶散問題,,發(fā)揮社區(qū)干部的工作積極性和主動(dòng)性,提高黨建工作效率,。年終將組織做好社區(qū)主官的黨建工作述職評(píng)議工作,,總結(jié)一年的黨建工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,發(fā)現(xiàn)問題,。
2、加強(qiáng)黨建工作指導(dǎo),,依托活動(dòng)落實(shí)服務(wù),。加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作指導(dǎo),推動(dòng)班子領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)上門服務(wù)群眾常態(tài)化,。依托四個(gè)萬(wàn)家活動(dòng),、黨代表工作室,、在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng),,著力解決好群眾反映強(qiáng)烈的切身利益問題,解決好聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里問題,。指導(dǎo)社區(qū)黨組織用好用活一老一少一普服務(wù)場(chǎng)所,,使其成為富有內(nèi)容、用到實(shí)處,、群眾受益的服務(wù)陣地,。加強(qiáng)對(duì)非公企業(yè)黨組織黨建工作指導(dǎo),加大對(duì)非公企業(yè)的走訪力度,,積極帶動(dòng),、培育新的優(yōu)秀非公企業(yè)黨支部,進(jìn)一步壯大我街道非公隊(duì)伍,。對(duì)多年未發(fā)展黨員的非公企業(yè),,街道將通過上門走訪,社區(qū)掛靠,、專人指導(dǎo)的方式,,加強(qiáng)對(duì)其發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)。
3,、加強(qiáng)基層黨建創(chuàng)新,,提升基層服務(wù)水平。本著一社區(qū)^v^建品牌的目標(biāo),,指導(dǎo)每個(gè)社區(qū)結(jié)合特點(diǎn),,提煉出符合社區(qū)發(fā)展的黨建品牌。黨建品牌比較突出的社區(qū),,街道黨工委將繼續(xù)集思廣益提升品牌特色,,將工青婦等有關(guān)活動(dòng)與黨建工作相結(jié)合,,使黨建品牌富有實(shí)效,讓群眾受益,。在一老一少一普服務(wù)場(chǎng)所運(yùn)用方面,,街道將指導(dǎo)社區(qū)結(jié)合自己的場(chǎng)所主題,突出場(chǎng)所特點(diǎn),,通過開展活動(dòng),,服務(wù)轄區(qū)群眾。為縮小各社區(qū)之間的黨建工作差距,,街道黨工委將組織社區(qū)間的觀摩活動(dòng),,取優(yōu)補(bǔ)短,提升整體黨建水平,。
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇六
一,、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),依法履行社會(huì)組織登記管理職能,。
二,、繼續(xù)做好社會(huì)組織年檢工作。
按照市民政局部署,,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,,繼續(xù)做好20__年度社會(huì)組織年檢工作。對(duì)在年檢中存在問題的社會(huì)組織,,督促其進(jìn)行整改,,通過年檢加強(qiáng)監(jiān)督管理,促進(jìn)社會(huì)組織健康發(fā)展,。年檢結(jié)束后,,撰寫年檢分析報(bào)告,及時(shí)總結(jié)年檢工作情況,。
三,、深入推進(jìn)社區(qū)社會(huì)組織備案管理職能下放街道辦試點(diǎn)。
按照《關(guān)于下放社區(qū)社會(huì)組織備案管理職能的通知》要求,,將社區(qū)社會(huì)組織備案管理職能下放工作進(jìn)一步推向深入,,大力培育社區(qū)公益性社會(huì)組織,服務(wù)社區(qū)建設(shè),。
四,、充分發(fā)揮社會(huì)組織服務(wù)網(wǎng)的作用。
加強(qiáng)對(duì)“深圳市羅湖區(qū)社會(huì)組織服務(wù)網(wǎng)”的管理,,加大宣傳力度,,讓更多社會(huì)組織參與進(jìn)來(lái),豐富網(wǎng)站內(nèi)容,,同時(shí)做好網(wǎng)站“二期開發(fā)”的需求調(diào)研,,使社會(huì)組織服務(wù)網(wǎng)真正成為全區(qū)社會(huì)組織交流,、展示的信息化平臺(tái)。
五,、加快推進(jìn)“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅(jiān)行動(dòng)”,。
根據(jù)前期對(duì)轄區(qū)內(nèi)社會(huì)組織進(jìn)行的`調(diào)查摸底,對(duì)符合建立黨組織條件的社會(huì)組織,,加快組建進(jìn)度,,保質(zhì)保量完成“百日攻堅(jiān)行動(dòng)”組建任務(wù)。對(duì)有意愿建立黨組織,,但暫時(shí)不具備組建條件的社會(huì)組織,,要合理引導(dǎo),及時(shí)整理相關(guān)資料,,更新黨建臺(tái)賬,,為下一步擴(kuò)大黨組織覆蓋,有針對(duì)性地開展工作做好前期準(zhǔn)備,。
六,、繼續(xù)推進(jìn)“三打兩建”專項(xiàng)行動(dòng)。
按照《羅湖區(qū)民政局開展“三打兩建”專項(xiàng)行動(dòng)工作方案》要求,,推進(jìn)社會(huì)組織領(lǐng)域“三打兩建”工作深入開展,,以行業(yè)協(xié)會(huì)為重點(diǎn),,及時(shí)掌握行業(yè)協(xié)會(huì)開展“三打兩建”工作情況,,加強(qiáng)指導(dǎo),確?!叭騼山ā惫ぷ髀涞綄?shí)處,。
七、進(jìn)一步做好社會(huì)組織登記檔案歸檔工作,。
為更好迎接我區(qū)行政執(zhí)法案卷評(píng)查,,加強(qiáng)社會(huì)組織登記檔案歸檔工作的規(guī)范化建設(shè),聘請(qǐng)專業(yè)檔案工作人員,,對(duì)我區(qū)396家登記社會(huì)組織的登記檔案進(jìn)行歸檔整理,,進(jìn)一步增強(qiáng)社會(huì)組織日常登記管理工作的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和實(shí)效性,。
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇七
20xx年,,我社區(qū)民政工作一直以遵守上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)思想為己任,在全體居民的共同努力下取得了良好的成績(jī),。20xx年社區(qū)民政工作計(jì)劃的總要求是;以^v^理論和“”重要思想為指導(dǎo),,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,完善社區(qū)管理體制,,健全服務(wù)體系,,發(fā)展福利服務(wù),,構(gòu)建社區(qū)救助體系,推進(jìn)社區(qū)助殘服務(wù),,深化社區(qū)優(yōu)撫工作,,開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,推動(dòng)和諧社區(qū),,和諧家庭建設(shè),,為構(gòu)建特色社區(qū),綠色社區(qū),,文體品牌社區(qū),,創(chuàng)一流社區(qū)而努力奮斗。
基本指導(dǎo)思想和工作任務(wù)
4依法行政,,規(guī)范管理,,促進(jìn)社區(qū)愛心協(xié)會(huì)和福利事業(yè)發(fā)展
6立足本職,強(qiáng)化措施,,確保社區(qū)民政工作的落實(shí),。
7要強(qiáng)化工作手段,為民政工作提供制度和措施保障
要健全和完善目標(biāo)責(zé)任制,,把各項(xiàng)工作量化,,細(xì)化,做到責(zé)任分工,,職責(zé)明確,,獎(jiǎng)罰分明,確保社區(qū)民政重點(diǎn)工作整體推進(jìn),,為建立“六位一體”即;居民自治管理有序,,服務(wù)完善,治安良好,,環(huán)境優(yōu)美,,文明祥和的社區(qū)做出新的貢獻(xiàn)。
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇八
一,、積極穩(wěn)妥地推進(jìn)行業(yè)協(xié)會(huì)改革和發(fā)展,。
認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院辦公廳和省政府辦公廳文件精神,配合發(fā)改委等部門,,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)行業(yè)協(xié)會(huì)改革,。要在堅(jiān)持政會(huì)分開、政商分開的基礎(chǔ)上,,本著科學(xué)和規(guī)范發(fā)展的原則,,結(jié)合政府職能轉(zhuǎn)變,對(duì)現(xiàn)有行業(yè)協(xié)會(huì)進(jìn)行整合,對(duì)重點(diǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)進(jìn)行充實(shí)規(guī)范,,對(duì)分散弱小的協(xié)會(huì)進(jìn)行合并重組,,明確各自職能,理順相互關(guān)系,,加強(qiáng)行業(yè)協(xié)會(huì)的能力建設(shè),。注重在行業(yè)協(xié)會(huì)中培養(yǎng)一批先進(jìn)典型,發(fā)揮其示范帶動(dòng)作用,。針對(duì)行業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)展中的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題,,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門深入開展調(diào)查研究,制定切實(shí)可行的措施認(rèn)真解決,,保證行業(yè)協(xié)會(huì)健康有序的發(fā)展,。
二、繼續(xù)抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)的培育發(fā)展工作,。
培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì),,事關(guān)解決三農(nóng)、構(gòu)建和諧社會(huì)和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村等社會(huì)政治經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大問題,,必須始終抓住不放,,抓出成效。要認(rèn)真貫徹黨的十_屆_中全會(huì)精神,,繼續(xù)抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)登記備案工作,,進(jìn)一步落實(shí)國(guó)家和省、市關(guān)于扶持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)發(fā)展的意見,,抓好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)的規(guī)范化建設(shè),,在科學(xué)發(fā)展、規(guī)范發(fā)展,、提高質(zhì)量上下功夫,、做文章。召開全市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),,樹立一批先進(jìn)典型。推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)和行業(yè)協(xié)會(huì)的交流學(xué)習(xí)活動(dòng),,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)要認(rèn)真學(xué)習(xí)行業(yè)協(xié)會(huì)的管理經(jīng)驗(yàn),,搞好制度和規(guī)范化建設(shè)。
三,、加大對(duì)社會(huì)組織的執(zhí)法監(jiān)察力度,。
認(rèn)真貫徹全省社會(huì)組織管理執(zhí)法監(jiān)察工作會(huì)議精神,切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)組織管理執(zhí)法監(jiān)察工作規(guī)范化建設(shè),。完善相關(guān)執(zhí)法制度,,健全執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法行為,,防止發(fā)生違法行使權(quán)力侵犯人民群眾利益的行為,。加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè),,落實(shí)經(jīng)費(fèi)和器材,建立專兼職執(zhí)法監(jiān)察隊(duì)伍,。加強(qiáng)執(zhí)法人員培訓(xùn),,提高執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì),夯實(shí)執(zhí)法監(jiān)察工作的基礎(chǔ),。積極穩(wěn)妥地做好執(zhí)法查處工作,。要以社會(huì)組織年檢為重點(diǎn),加大對(duì)違法違規(guī)社會(huì)組織的查處力度,,變被動(dòng)執(zhí)法為主動(dòng)執(zhí)法,,重點(diǎn)查處和取締非法社會(huì)組織。同時(shí)認(rèn)真查處社會(huì)組織侵占資產(chǎn),、抽逃注冊(cè)資金,、非法經(jīng)營(yíng)、向會(huì)員亂收費(fèi),、亂攤派等違法行為,。
四、進(jìn)一步搞好社會(huì)組織規(guī)范化建設(shè),。
認(rèn)真落實(shí)《行政許可法》等法律法規(guī),,進(jìn)一步規(guī)范社會(huì)組織登記審批工作,落實(shí)好承辦人,、復(fù)核人,、核準(zhǔn)人三審一會(huì)制度,做好審批前的現(xiàn)場(chǎng)勘查和論證工作,,做到嚴(yán)格審批,、規(guī)范發(fā)展。要充分發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督作用,,有計(jì)劃有步驟地開展社會(huì)組織的社會(huì)評(píng)估試點(diǎn)工作,,逐步建立健全評(píng)估機(jī)制,解決工作難點(diǎn)問題,。要進(jìn)一步貫徹《民間非營(yíng)利組織會(huì)計(jì)制度》,,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)社會(huì)組織的財(cái)務(wù)監(jiān)管。要依法落實(shí)年度檢查制度,,重點(diǎn)治理整頓癱瘓,、半癱瘓的社會(huì)組織,采取整改提高,、注銷撤銷等措施,,改變面貌,提高質(zhì)量。進(jìn)一步搞好社會(huì)組織誠(chéng)信建設(shè)活動(dòng),。完善信息披露制度,,把這項(xiàng)工作制度化、具體化;認(rèn)真組織民辦非企業(yè)單位開展有影響的服務(wù)活動(dòng),,樹立民辦非企業(yè)單位的公益形象,,鼓勵(lì)民辦非企業(yè)單位將有關(guān)服務(wù)內(nèi)容經(jīng)常化,、制度化;要不斷完善服務(wù)制,,制訂措施和規(guī)劃,通過在服務(wù)內(nèi)容,、服務(wù)方式,、服務(wù)責(zé)任及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等方面做出的公開,增強(qiáng)透明度,,提高服務(wù)質(zhì)量,。
五、抓好培訓(xùn)工作,,組織開展評(píng)選表彰先進(jìn)社會(huì)組織活動(dòng),。
有計(jì)劃地開展對(duì)社會(huì)組織登記管理人員和社會(huì)組織負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)工作,不斷提高從業(yè)人員的政治素質(zhì),、法律意識(shí)和業(yè)務(wù)水平,,進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)組織的能力建設(shè),使社會(huì)組織在促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮更大作用,。要認(rèn)真做好調(diào)研工作,,通過電視、報(bào)紙,、網(wǎng)絡(luò)等媒體廣泛宣傳黨和國(guó)家有關(guān)發(fā)展社會(huì)組織的法律法規(guī),,宣傳社會(huì)組織的典型經(jīng)驗(yàn)。樹立典型,,表彰先進(jìn),,進(jìn)一步優(yōu)化社會(huì)組織發(fā)展的環(huán)境,擴(kuò)大社會(huì)組織的影響,。
六,、繼續(xù)抓好社區(qū)社會(huì)組織登記備案工作。
社區(qū)社會(huì)組織是社區(qū)管理的基礎(chǔ),,在構(gòu)建和諧社區(qū)中具有重要作用。已經(jīng)建立社區(qū)社會(huì)組織登記備案制度的,,要完善各項(xiàng)規(guī)章制度,,強(qiáng)化日常監(jiān)管,繼續(xù)做好新成立社會(huì)組織的登記備案,積極支持他們開展工作;尚未開展此項(xiàng)工作的,,要在抓好城市社區(qū)建設(shè)的同時(shí),,理順關(guān)系,逐步開展社區(qū)社會(huì)組織登記備案工作,。要認(rèn)真總結(jié)做好社區(qū)社會(huì)組織登記備案和管理工作的經(jīng)驗(yàn),,適時(shí)召開會(huì)議進(jìn)行推廣。
社會(huì)組織年度工作計(jì)劃最新
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇九
20xx年,,我社區(qū)民政工作一直以遵守上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)思想為己任,,在全體居民的共同努力下取得了良好的成績(jī)。20xx年社區(qū)民政工作計(jì)劃的總要求是;以^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,完善社區(qū)管理體制,健全服務(wù)體系,,發(fā)展福利服務(wù),,構(gòu)建社區(qū)救助體系,推進(jìn)社區(qū)助殘服務(wù),,深化社區(qū)優(yōu)撫工作,,開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,推動(dòng)和諧社區(qū),,和諧家庭建設(shè),,為構(gòu)建特色社區(qū),綠色社區(qū),,文體品牌社區(qū),,創(chuàng)一流社區(qū)而努力奮斗。
做好今年的民政工作對(duì)維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定構(gòu)建和諧社區(qū),,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展意義重大,,根據(jù)文化街道民政辦公室的工作要求,社區(qū)民政工作緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,,加快社區(qū)民政工作進(jìn)程,。
基本指導(dǎo)思想和工作任務(wù)
4、依法行政,,規(guī)范管理,,促進(jìn)社區(qū)愛心協(xié)會(huì)和福利事業(yè)發(fā)展
6、立足本職,,強(qiáng)化措施,,確保社區(qū)民政工作的落實(shí)。
7,、要強(qiáng)化工作手段,,為民政工作提供制度和措施保障
要健全和完善目標(biāo)責(zé)任制,,把各項(xiàng)工作量化,細(xì)化,,做到責(zé)任分工,,職責(zé)明確,獎(jiǎng)罰分明,,確保社區(qū)民政重點(diǎn)工作整體推進(jìn),,為建立“六位一體”即;居民自治管理有序,服務(wù)完善,,治安良好,,環(huán)境優(yōu)美,文明祥和的社區(qū)做出新的貢獻(xiàn),。
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇十
“新社會(huì)組織”這一概念出現(xiàn)于我國(guó)改革開放之后,,指的是相對(duì)于政黨、*等傳統(tǒng)組織形態(tài)之外的諸如行業(yè)協(xié)會(huì),、商會(huì)等各類民間性的社會(huì)組織,,主要包括社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì),、民辦非企業(yè)單位,、部分中介組織以及社區(qū)活動(dòng)團(tuán)隊(duì)等。改革開放三十年余來(lái),,隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立及進(jìn)一步完善,,新社會(huì)組織迅猛發(fā)展,已逐漸成長(zhǎng)為我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè),、政治文化建設(shè),、社會(huì)建設(shè)的重要力量。新社會(huì)組織作為黨的基層組織新的依托,,已成為黨的基層組織建設(shè)的新的重要領(lǐng)域,。
加強(qiáng)新社會(huì)組織的黨建工作是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),提高黨的執(zhí)政能力的客觀需要,;是完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,,更好地推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展的客觀需要;是建立健全新型社會(huì)管理體制,,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的客觀需要,。為深入了解和掌握我縣新社會(huì)組織黨組織現(xiàn)狀,進(jìn)一步加強(qiáng)和健全新社會(huì)組織基層組織建設(shè),,由縣委組織部牽頭,,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和各相關(guān)部門參與,采取召開聯(lián)席座談會(huì),、發(fā)放調(diào)查問卷,、走訪各個(gè)企業(yè)等形式,,對(duì)我縣新社會(huì)組織黨建工作情況進(jìn)行了深入細(xì)致的調(diào)研,。
截止目前,,全縣共有新社會(huì)組織53個(gè),共有從業(yè)人員3663人,。其中,,建立了黨支部的信社會(huì)組織共15個(gè),有黨員123名,。
第一,,深入調(diào)查摸底,科學(xué)制定方案,。由縣委組織部牽頭,,業(yè)務(wù)主管單位和行業(yè)協(xié)會(huì)配合,安排專人負(fù)責(zé),,對(duì)全縣所有新社會(huì)組織進(jìn)行一次全面摸底調(diào)查,,深入了解新社會(huì)組織發(fā)展的實(shí)際情況,重點(diǎn)摸清新社會(huì)組織的從業(yè)人員,、黨員數(shù)量,、法定代表人、聯(lián)系方式,、隸屬關(guān)系等基本情況,,建立工作臺(tái)帳,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,。同時(shí)對(duì)調(diào)查摸排情況進(jìn)行認(rèn)真研究分析,,制定工作方案,按照先易后難,、分類指導(dǎo),、有序推進(jìn)、全面覆蓋的原則,,逐步探索建立黨組織,,規(guī)范開展黨建活動(dòng),不斷擴(kuò)大新社會(huì)組織黨建工作覆蓋面,,確保新社會(huì)組織黨建工作有步驟地推進(jìn),。
第三,堅(jiān)持分類指導(dǎo),,強(qiáng)化組建工作,。我縣根據(jù)不同類型的新社會(huì)組織黨員實(shí)際情況和工作需要,采取單獨(dú)組建,、聯(lián)合組建,、掛靠組建和行業(yè)統(tǒng)建等方式加大新社會(huì)組織黨組織組建力度,,做到成熟一個(gè)組建一個(gè),建立一個(gè)鞏固一個(gè),,鞏固一個(gè)帶動(dòng)一批,,不斷擴(kuò)大黨組織的覆蓋面。原則上要對(duì)有正式黨員3名以上的新社會(huì)組織進(jìn)行認(rèn)真梳理,,由業(yè)務(wù)主管單位,、行政掛靠單位或所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道統(tǒng)籌考慮,、強(qiáng)化措施,,全部建立黨組織,并上報(bào)縣委組織部備案,。對(duì)黨員人數(shù)在3名以下的新社會(huì)組織,,按照行業(yè)相近、地域相鄰,、便于開展黨的活動(dòng),、便于黨員管理教育的原則,采取靈活的方式抓好黨組織組建工作,,確保新社會(huì)組織的黨員都編入黨的支部,,正常參加黨的.組織生活。對(duì)暫無(wú)黨員或不具備建立黨組織條件的新社會(huì)組織,,上級(jí)業(yè)務(wù)主管單位和行政掛靠單位黨組織應(yīng)通過選派黨建工作指導(dǎo)員,,幫助做好培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展黨員工作,確保黨的工作覆蓋到所有依法登記的新社會(huì)組織,。
第四,,注重工作指導(dǎo),選優(yōu)配強(qiáng)班子,。我縣從綜合素質(zhì)好,、業(yè)務(wù)能力精、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),、黨務(wù)工作熟的黨員中擇優(yōu)挑選新社會(huì)組織黨組織*,。對(duì)一時(shí)無(wú)合適人選的新社會(huì)組織黨組織,由上級(jí)黨組織選派黨組織負(fù)責(zé)人,,邊幫助開展黨建工作,,邊培養(yǎng)黨組織*人選。對(duì)暫不具備建立黨組織條件的新社會(huì)組織,,按照“誰(shuí)主管,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,由業(yè)務(wù)主管單位黨組織或所在地黨組織派出專兼職黨建工作指導(dǎo)員,,一對(duì)一幫助開展黨的工作,,努力消除黨建“空白點(diǎn)”,。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)新社會(huì)組織黨務(wù)干部的崗位培訓(xùn),切實(shí)在政治上多尊重,、工作上多支持,、生活上多關(guān)心,積極為其開展工作創(chuàng)造條件,,保證黨建工作順利完成,。
第五,加強(qiáng)教育管理,,提升黨員素質(zhì)。我縣在新社會(huì)組織黨組織中建立健全“三會(huì)一課”,、黨費(fèi)收繳,、黨性實(shí)踐活動(dòng)、民主評(píng)議黨員等黨建工作制度,,加強(qiáng)對(duì)新社會(huì)組織黨員的政治引導(dǎo)和教育管理,。同時(shí)創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,健全學(xué)習(xí)制度,,深入開展以“學(xué)理論,、學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù),;比能力,、比奉獻(xiàn)、比業(yè)績(jī)”為主要內(nèi)容的“三學(xué)三比”活動(dòng),,引導(dǎo)廣大黨員在學(xué)習(xí)中提升素質(zhì),,在提升中發(fā)揮模范帶頭作用。深入開展“雙培”活動(dòng),,切實(shí)把經(jīng)營(yíng)管理者,、業(yè)務(wù)骨干中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干和經(jīng)營(yíng)管理者,,做好發(fā)展黨員工作,,不斷壯大黨員隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)“關(guān)鍵崗位有黨員,、重點(diǎn)崗位有黨員,、艱苦崗位有黨員”。
第一,,管理體制不健全導(dǎo)致新社會(huì)組織主動(dòng)性不夠,。新社會(huì)組織實(shí)行的是雙重管理體制,即新社會(huì)組織成立都要經(jīng)過*業(yè)務(wù)主管單位的前置審批和*登記管理機(jī)關(guān)的法人登記,。而大量涌現(xiàn)的各種社會(huì)團(tuán)體,、行業(yè)協(xié)會(huì)等不少是掛靠某*部門和主管單位,,具有半官半民性質(zhì),經(jīng)費(fèi)和人員主要依賴于相關(guān)部門,,缺少獨(dú)立性和自主性,。這種管理體制影響了新社會(huì)組織的組建和發(fā)展。
第二,,監(jiān)管措施不健全導(dǎo)致新社會(huì)組織行業(yè)規(guī)范性不夠,。由于新社會(huì)組織涉及領(lǐng)域廣、類型多,,相關(guān)部門不可能做到監(jiān)督管理全覆蓋,,存在“重登記輕管理”、“重發(fā)展輕培育”的現(xiàn)象,,導(dǎo)致少數(shù)新社會(huì)組織外部監(jiān)管制度缺失,,遵紀(jì)守法意識(shí)不強(qiáng),有法不依,。少數(shù)新社會(huì)組織經(jīng)濟(jì)利益傾向比較明顯,,存在內(nèi)部管理制度不完善,自律機(jī)制不健全,,民主建設(shè)不到位的現(xiàn)象,,缺乏社會(huì)誠(chéng)信、奉獻(xiàn)社會(huì)和自覺接受監(jiān)督意識(shí),,導(dǎo)致社會(huì)形象差,,公信度不高。
第三,,服務(wù)水*不適應(yīng)導(dǎo)致新社會(huì)組織作用發(fā)揮不夠,。新社會(huì)組織自身力量薄弱,發(fā)展后勁不足,,普遍存在缺乏穩(wěn)定的資金來(lái)源,、固定的活動(dòng)場(chǎng)所設(shè)備、高素質(zhì)的專業(yè)人才隊(duì)伍,、良好的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)等問題,,再加上活動(dòng)載體缺乏創(chuàng)新,因循守舊,,服務(wù)社會(huì)的作用不能充分顯現(xiàn),,使新社會(huì)組織難以大有作為。比如不少行業(yè)組織無(wú)場(chǎng)所,,行業(yè)活動(dòng)不正常,,信息溝通渠道不暢,難以發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)應(yīng)有的作用。
要主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展變化的需要,,加強(qiáng)黨對(duì)新社會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo),,及時(shí)把黨的建設(shè)延伸到各類新社會(huì)組織中去,把黨的工作覆蓋到各種新社會(huì)組織中去,,切實(shí)把握新社會(huì)組織發(fā)展與規(guī)范的正確方向,,使新社會(huì)組織成為黨領(lǐng)導(dǎo)下的服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、參與公共服務(wù),、促進(jìn)社會(huì)和諧的可靠力量,。
社會(huì)組織工作計(jì)劃篇十一
為進(jìn)一步加強(qiáng)我院黨組織的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè),充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,,根據(jù)學(xué)校黨委的總體部署和要求,,結(jié)合學(xué)院實(shí)際,特制定黨建工作計(jì)劃,。
一,、指導(dǎo)思想
高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,全面貫徹黨的十九大的精神,,深入學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念、新思想,、新戰(zhàn)略,,以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織為載體,進(jìn)一步加強(qiáng)黨的班子建設(shè),、干部隊(duì)伍建設(shè),、組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),不斷提高基層黨組織的凝聚力,、戰(zhàn)斗力,,為構(gòu)建和諧社會(huì)提供更加堅(jiān)實(shí)的政治保障和組織保障。
二,、工作目標(biāo)
1. 建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織,。堅(jiān)持學(xué)習(xí)與實(shí)踐同步,加強(qiáng)全體教職工的政治學(xué)習(xí),,以理論武裝頭腦,、指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)發(fā)展,。
2. 加強(qiáng)組織建設(shè)和各支部建設(shè),。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度和組織生活制度,積極開展黨員活動(dòng),,規(guī)范進(jìn)行黨員xx與管理,,積極協(xié)助、參與學(xué)校重大事務(wù)。
3. 堅(jiān)持走群眾路線,,以“照鏡子,、正衣冠、洗洗澡,、治治病”為總要求,,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。
4. 加強(qiáng)廉政建設(shè),,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,,突出“兩個(gè)主體責(zé)任”,加強(qiáng)黨員民主評(píng)議,,嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“六條意見”的要求,,推進(jìn)勤政廉政工作。
5. 認(rèn)真開展“學(xué)黨章黨規(guī),、學(xué)系列講話,,做合格黨員”的“兩學(xué)一做”xx活動(dòng)。使廣大黨員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí),、大局意識(shí),、核心意識(shí)、看齊意識(shí),,堅(jiān)定理想信念,、保持對(duì)黨忠誠(chéng)、樹立清風(fēng)正氣,、勇于擔(dān)當(dāng)作為,,充分發(fā)揮先鋒模范作用。
三,、主要工作及措施
(一)加強(qiáng)思想建設(shè),,提高師德師能
通過組織多形式的學(xué)習(xí),把全院黨員及師生員工的思想和認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到xx和發(fā)展上來(lái),,把智慧和力量凝聚到實(shí)現(xiàn)學(xué)院xx工作目標(biāo)任務(wù)上來(lái),。
1. 抓好中心組學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每月集中學(xué)習(xí)一次,,形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,。以黨委成員學(xué)習(xí)帶動(dòng)全校的思想政治學(xué)習(xí),切實(shí)做到真學(xué),、真懂、真信,、真用,始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定,。
2. 堅(jiān)持間周周四學(xué)習(xí)制度,學(xué)習(xí)政策,、領(lǐng)會(huì)文件會(huì)議精神,配合警示案例,,多學(xué)習(xí),,常反省。準(zhǔn)確把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的嚴(yán)峻形勢(shì),、主要任務(wù)和工作要求,,在政治上思想上行動(dòng)上與^v^保持高度一致。
3. 抓好全體黨員學(xué)習(xí),。認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)“三會(huì)一課”制度,,不打折扣地認(rèn)真開展“支部主題黨日”,以增強(qiáng)黨性觀念,、發(fā)揮先鋒作用為目標(biāo),結(jié)合學(xué)校實(shí)際,,組織廣大黨員廣泛開展“學(xué)黨章黨規(guī),、學(xué)系列講話,做合格黨員”等系列xx活動(dòng),,號(hào)召?gòu)V大黨員體現(xiàn)時(shí)代要求,始終站在xx改革和發(fā)展的最前沿,,扎扎實(shí)實(shí)做好xx教學(xué)管理工作,。