無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。相信許多人會覺得范文很難寫,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧。

在培訓(xùn)結(jié)業(yè)儀式上的講話內(nèi)容篇一

同志們：

大家上午好,！

作為學(xué)員代表在此發(fā)言,，我深感榮幸和惶恐。今天在座的諸位學(xué)員和我一樣,，與去年六月到這里時的自己相比,，我們底氣更足，底蘊更深,，眼界更廣,，水平更高，對教育的追求也更加執(zhí)著,。為此,，我們感謝各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的厚愛，對本次培訓(xùn)精心的指導(dǎo)和安排,；感謝華南師大各位導(dǎo)師無私的指導(dǎo)和辛勤的工作,；感謝各位名師工作室主持人全身心的投入和無私的奉獻。在此,，我代表各位學(xué)員表示衷心的感激之情,。

第一階段在華師的集中理論學(xué)習(xí)，我們學(xué)習(xí)了現(xiàn)代教育理論,，確定了研究課題,，提升了學(xué)科理論和人文素養(yǎng)，明確了專業(yè)成長的方向：向?qū)＜倚徒處煱l(fā)展,，讓教研成為提高教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量的推動力,。從此，教育研究走進我們的日常教學(xué),，理論和實踐相結(jié)合的教學(xué)也將更加的高效,。

第二階段的教育教學(xué)實踐學(xué)員們進入名師工作室，在各位來自教學(xué)一線的主持人的指導(dǎo)下,，深入一線學(xué)校觀課,、評課,，提高教學(xué)能力,，打造教學(xué)風(fēng)格,。學(xué)員們一致認為，跟崗學(xué)習(xí)是本期培訓(xùn)最成功,、最有效的階段,。在名師身邊的日子讓我們有機會見識各位主持人真正的名師風(fēng)采，他們在教學(xué)上要求我們精益求精,，指導(dǎo)點評到位,；生活上對我們關(guān)愛有加，噓寒問暖,。他們淵博的知識,，高超的教學(xué)水平，獨到的眼光,，嚴謹?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,，讓我們見識到山的高度，從而有了學(xué)習(xí)的榜樣,。與同學(xué)20余天的朝夕相處,，讓我們生惺惺相惜之情，萌同氣相求之意,。風(fēng)采在課堂上展現(xiàn),，水平在切磋中提高，思想在碰撞中升華,。溝通和交流不再局限于地域,，廣東省的大視野，大背景下的教育研究使得優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源得到共享,，使得同伴互助成為可能,。

第三階段的課題研究讓我們學(xué)以致用，樹立科研意識,、提高科研能力,。雖然教學(xué)任務(wù)繁重，我們依然將教研進行下去,。開始可能還是為了教研而教研,，但是教研對教學(xué)的促進作用讓我們更加積極的開展教育教學(xué)研究。經(jīng)過前三個階段的積累,，我們迎來了4月8日至九日的成果展示,，各位學(xué)員順利完成了教學(xué)成果的展示和論文的答辯。一堂堂精心準(zhǔn)備,，精彩紛呈的展示課,，一篇篇有理有據(jù),，立足教學(xué)實踐的論文就是我們學(xué)員對各位領(lǐng)導(dǎo)，各位導(dǎo)師的匯報,！我們驕傲我們是廣東省省級骨干教師培訓(xùn)班的成員,！

正如稍后我們英語專業(yè)的學(xué)員要獻上的歌曲：my heart will go on，翻譯過來就是“我心永恒”———對教育事業(yè)執(zhí)著追求之心永恒,！對教學(xué)追求卓越之心永恒,！對學(xué)生寬容博愛之心永恒！對生活感恩之心永恒,！我們愿意做星星之火,，助燃廣東省基礎(chǔ)教育蓬勃發(fā)展的燎原之勢！

在培訓(xùn)結(jié)業(yè)儀式上的講話內(nèi)容篇二

同志們：

今天,，全市第一期科級干部培訓(xùn)班圓滿結(jié)業(yè)了,。通過一個月的集中培訓(xùn)，大家豐富了知識,、開闊了眼界,，提升了能力、增強了本領(lǐng),，加深了了解,、增進了友誼，達到了預(yù)期目的,。具體表現(xiàn)為“三個好”：一是講課質(zhì)量好,。這次邀請的授課省市專家教授和領(lǐng)導(dǎo)，理論造詣深,、實踐經(jīng)驗豐富,，講課內(nèi)容精彩。二是學(xué)習(xí)效果好,。這次培訓(xùn)既有專家講課,，又有網(wǎng)絡(luò)教學(xué)；既有體驗式教學(xué),，又有學(xué)員論壇,。從剛才四位學(xué)員代表的精彩發(fā)言來看，學(xué)習(xí)效果好,。三是培訓(xùn)組織好,。市委黨校精心組織、周密安排,，班“兩委”成員密切配合,、熱情服務(wù)，整個培訓(xùn)順利推進、井然有序,，學(xué)員反映好,。在此，我代表市委組織部對培訓(xùn)班的成功舉辦表示熱烈祝賀,，對培訓(xùn)期間付出辛勤勞動的黨校教職員工和班“兩委”成員表示衷心感謝,，對克服困難、積極參訓(xùn),、勤奮學(xué)習(xí)的各位學(xué)員表示親切慰問,！

昨晚,，大家以“永遠跟黨走,，實現(xiàn)中國夢”為主題，舉辦了一臺聯(lián)歡晚會,，各位學(xué)員積極參與,，臺上臺下互動支持，整臺晚會氣氛熱烈,、精彩紛呈,。我看了之后，深受啟發(fā),。什么是中國夢,？我認為，中國夢,，既是“宏大敘事”的國家夢,，也是“具體而微”的個人夢。在這全民追夢,、全民造夢的時代,，人人都有追夢的權(quán)利，也都是夢想的筑造者,。下面,，我根據(jù)自己的認識，談一談實踐“中國夢”與實現(xiàn)“個人夢”的幾點體會,，與學(xué)員們交流,，和大家共勉。

追求夢想,，離不開正確的方向,。對黨員干部來講，理想指引人生方向,，信念決定事業(yè)成敗,。大家作為領(lǐng)導(dǎo)干部，必須要帶頭堅定理想信念，以理想引領(lǐng)夢想,。

1.思想不能“沙化”,。思想“沙化”是指思想“養(yǎng)分”流失，價值取向失衡,，道德標(biāo)準(zhǔn)錯位,。對領(lǐng)導(dǎo)干部來講，思想“沙化”集中表現(xiàn)為理想信念動搖,、宗旨觀念淡薄,。防止思想“沙化”，要加強政治理論學(xué)習(xí)為大腦“除塵”,。政治上的堅定源于理論上的清醒,。加強政治理論學(xué)習(xí)，是對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求,。干部職務(wù)越高,、手中權(quán)力越重、受到誘惑就越多,、風(fēng)險系數(shù)就越大,，如果不加強理論武裝，就會迷失方向,，就有可能成為“糖衣炮彈”的俘虜,。因此，我們要不斷加強政治理論學(xué)習(xí),，時刻關(guān)注時事政治,，始終與中央、省委和市委保持高度一致,。防止思想“沙化”,，要用十九大精神為大腦“補鈣”。要認真研讀十八大報告原文,，準(zhǔn)確理解和把握十八大的精髓,。特別是要認真領(lǐng)會新黨章和兩個“五位一體”，一是現(xiàn)代化建設(shè)總體布局“五位一體”,，即經(jīng)濟建設(shè),、政治建設(shè)、文化建設(shè),、社會建設(shè),、生態(tài)文明建設(shè)；二是黨的建設(shè)總體布局“五位一體”,，即思想建設(shè),、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè),、制度建設(shè),，真正把十八大精神全面掌握，學(xué)深悟透,。防止思想“沙化”,，要參與主題教育為大腦“充電”。根據(jù)中央,、省委統(tǒng)一部署,，今年下半年將部署開展“

不忘初心

2.精神不能“退化”。人,，總是要有一點精神的,。胡錦濤同志將“精神懈怠危險”擺在了“四大危險”之首，李鴻忠書記強調(diào)要建設(shè)“精神高地”,。這就要求我們更加注重精神區(qū)位建設(shè),，昂揚精氣神，力戒庸懶散,。要敢為人先,。改革開放以來，仙桃綜合經(jīng)濟實力五進全國百強,，六次躋身中部十強,，十度蟬聯(lián)湖北首強。80年代,，我們率先發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),，使仙桃改革開放走在全省乃至全國前列，并培養(yǎng)了一批市場主體,，造就了一批企業(yè)老板,；進入新世紀(jì)，我們率先進行“1+x”改革，實行“靚女先嫁”,，使“草根經(jīng)濟”茁壯成長,；特別是近幾年，我們又成功發(fā)展民營經(jīng)濟,、重塑市場主體,，再立發(fā)展潮頭，靠的就是仙桃廣大干部敢闖敢試的激情和銳氣,，敢于攻堅不怕風(fēng)險,、善于突破不怕挫折的精神。要敢于擔(dān)當(dāng),?！盀楣俦苁缕缴鷲u”。領(lǐng)導(dǎo)干部不能做“只要不出事,、寧可不干事”的“平庸官”,，“多一事，不如少一事”的“太平官”,，繼承不會出錯,，創(chuàng)新容易走偏的“平穩(wěn)官”,。要在急難險重面前敢于擔(dān)當(dāng),，做到事不避難、沖鋒在前,；要在原則問題上敢于擔(dān)當(dāng),，做到敢抓敢管、敢于碰硬,，要堅持原則，不能拿原則做交易,；要在改革風(fēng)險面前敢于擔(dān)當(dāng),，做到無畏無懼,、敢擔(dān)責(zé)任,。正所謂：“公罪不可無，私罪不可有”,。要敢爭第一,。李鴻忠書記在省第十次黨代會期間，要求直管市克服地域“小”的束縛,，以小追大,，以小創(chuàng)出大作為、大手筆,，創(chuàng)出不同凡響的業(yè)績,。大家作為仙桃的領(lǐng)導(dǎo)干部，要牢固樹立“小地方能干大事業(yè),，小地方要做大貢獻”的觀念,，以一流的氣魄謀劃工作，努力爭創(chuàng)一流的業(yè)績,。

3.信心不能“弱化”,。信心比黃金更珍貴。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,，要對黨的事業(yè)有信心,。從新中國“站起來”，到改革開放“富起來”,，再到新世紀(jì)“強起來”,，從“中國崩潰論”到“中國威脅論”再到“中國模式”，實踐證明,，辦好中國事,、實現(xiàn)中國夢，關(guān)鍵在黨,。只有在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，既不走封閉僵化的老路,，也下走改旗易幟的邪路,，不斷增強道路自信、理論自信,、制度自信,，堅定對黨的信心。要對仙桃發(fā)展有信心,。當(dāng)前仙桃正處在歷史上發(fā)展的最好時期,，發(fā)展勢頭最好、發(fā)展條件最佳,、發(fā)展機遇最多,，既有省委支持仙桃加速沖刺全國百強的政策優(yōu)勢，又有作為全省唯一“四試合一”的改革試驗試點市的機遇優(yōu)勢,，還有激情創(chuàng)業(yè),、實干快上的精神優(yōu)勢,。要進一步堅定信心，在“重返百強縣,、建設(shè)先行區(qū),、打造中心城”中“跳起來摘桃子”。要對人生夢想有信心,。追夢之旅不會一帆風(fēng)順,，圓夢之路必有曲折艱辛。實事求是地講,，面對就業(yè),、醫(yī)療、住房,、養(yǎng)老等具體問題,，每個人都可能有抱怨、有糾結(jié),。但更要看到,，我們大家生在這個時代，作為仙桃的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該感到自豪,，我們有共享人生出彩的機會,、成長進步的機會、夢想成真的機會,。有夢想,，有機會，有奮斗,，尊嚴的保證,、事業(yè)的成功、價值的實現(xiàn)等等,，一切美好的東西都可以創(chuàng)造出來,。對這一點，我們要堅信不疑,、堅定不移,、堅守不易。

夢想從學(xué)習(xí)開始,，成長靠能力支撐,。在一定意義上講，干部能力素質(zhì)的高低直接影響成長進程的快慢,。只有能力素質(zhì)過硬,，成長才有堅強支撐，夢想才會得以實現(xiàn),。今天,，我講三種能力,。

第一，學(xué)習(xí)能力,。學(xué)習(xí)是成長進步的階梯,。領(lǐng)導(dǎo)干部要重視“腦子發(fā)育”，堅持讓學(xué)習(xí)成為一種需要,，為健康成長注入學(xué)習(xí)正能量,。一是要端正學(xué)習(xí)動機。領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)是能力席位,。在這個“人人都有麥克風(fēng)”的網(wǎng)絡(luò)時代,，一天不學(xué)習(xí)就要落后。現(xiàn)在,，有的干部要“包裝”不要“武裝”,，把學(xué)習(xí)作為裝點門面的工具；有的干部講“學(xué)歷”不講“學(xué)習(xí)”,，只比文憑高低,，不講學(xué)問多少；還有的干部重“帽子”不重“腦子”,，在意“帽子”大小,，忽視“腦子發(fā)育”。要克服這些錯誤的觀念和做法,，時刻保持“本領(lǐng)恐慌”的危機感,、知識不足的“饑餓感”。二是要掌握學(xué)習(xí)方法,。學(xué)習(xí)方法有很多,，讀書是最重要的途徑之一。要愛好讀書,。要多讀歷史經(jīng)典,，做到“溫故而知新”；多讀哲學(xué)經(jīng)典,，學(xué)習(xí)辯證唯物主義的思想方法；多讀文學(xué)經(jīng)典,，做到“腹有詩書氣自華”,；多讀倫理經(jīng)典，培養(yǎng)健康的道德品格,。要善于讀書,。“學(xué)而不思則罔”,。思考,，是把書讀活的關(guān)鍵,。要帶著問題讀書，養(yǎng)成邊讀書邊思考的習(xí)慣,。對在思考中發(fā)現(xiàn)的新問題,，要敢于拿起批判的武器，在繼承前人的基礎(chǔ)上努力形成自己的認識,。要堅持讀書,。學(xué)貴有恒。要堅持每天擠出一定時間讀書,，特別要善于把零碎時間利用起來，鍥而不舍,、持之以恒地讀書,、讀好書。三是要追求學(xué)習(xí)效果,?！凹埳系脕斫K覺淺”,，今天,，我們看領(lǐng)導(dǎo)干部水平高不高,，不是只看學(xué)歷，更要看運用理論知識解決實際問題的能力,，看動手的能力,，看在一線處理問題的能力。要堅持學(xué)以致用,，努力做到理論與實際、學(xué)習(xí)與運用,、言論與行動相統(tǒng)一,。

第二，落實能力,?？照?wù)`國，實干興邦,。對領(lǐng)導(dǎo)干部來講,，發(fā)展是硬道理,，落實是硬作為。要不比“唱功”比“做功”,，千方百計把工作落實到位,。一是要轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實。人心向背看作風(fēng),。目前,，從中央到地方，都高度重視作風(fēng)建設(shè),。新一屆黨中央領(lǐng)導(dǎo)集體以抓作風(fēng)建設(shè)為開局之舉,，中央政治局出臺了“八項規(guī)定”，習(xí)近平同志呼吁網(wǎng)民遏制“舌尖上的浪費”,；省委出臺了“六條意見”,，市委出臺了“18條意見”，形成了上下聯(lián)動,、同頻共振的格局,。在轉(zhuǎn)變作風(fēng)問題上，我們在座的每一個人,，都應(yīng)該頭腦清醒,。誰在這個問題上犯糊涂，誰就會付出代價,。二是要強化執(zhí)行抓落實,。喊破嗓子不如甩開膀子。要轉(zhuǎn)變觀念抓執(zhí)行,，重視基礎(chǔ)工作,，把時間精力花在平時。要杜絕借口抓執(zhí)行,，不找客觀,，不找理由，不找借口,，對工作不推不躲,、不拖不抗。要強化細節(jié)抓執(zhí)行，對工作精益求精,、追求完美。要結(jié)合實際抓執(zhí)行，將上級要求和本地實際有機結(jié)合,，創(chuàng)造性地抓好執(zhí)行。三是要齊心協(xié)力抓落實。團結(jié)出效能，和諧出干部,。要處理好主角與配角、捧臺與拆臺,、優(yōu)點與缺點的關(guān)系,，把握好“三個第一”，黨性觀念第一,，個性服從黨性,；黨內(nèi)民主第一，少數(shù)服從多數(shù),；黨的事業(yè)第一,，私事服從公事。

第三,，創(chuàng)新能力,。創(chuàng)新是進步的靈魂，是發(fā)展的不竭動力,，更是工作的責(zé)任,。領(lǐng)導(dǎo)干部既要敢于創(chuàng)新、更要善于創(chuàng)新,。一是要突破思維定勢,。思路決定出路。從某種意義上講,，經(jīng)驗有多豐富,，思想就有多僵化。在具體工作中,，我們有些人往往是憑經(jīng)驗辦事,，創(chuàng)新意識不夠。一定要打破條條框框的束縛,，敢于突破思維定勢,、打破思維慣性，學(xué)會“腦筋急轉(zhuǎn)彎”,。二是要突出問題導(dǎo)向,。創(chuàng)新不是標(biāo)新立異、不是改頭換面,，創(chuàng)新一定要解決問題,、推動發(fā)展。比如,，借助沔街建設(shè),，成立沔街餐飲協(xié)會黨支部，打造“人才風(fēng)采長廊”、“黨建餐廳”,，使黨建工作區(qū)域化,、有形化、品牌化,。三是要突顯制度創(chuàng)新,。制度創(chuàng)新是最根本的創(chuàng)新。去年,，我們根據(jù)省委統(tǒng)一部署,，以整體推進領(lǐng)導(dǎo)班子制度建設(shè)為重點，狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍管理制度創(chuàng)新,，其中出臺了市管干部組織處理20條,，對12名領(lǐng)導(dǎo)干部進行組織處理，有力推進干部能上能下,、能出能進,，樹立了正確用人導(dǎo)向。

事業(yè)的夢想要落地生根,、開花結(jié)果,，離不開基層深厚的土壤?；鶎犹斓貜V闊,，干部大有可為。只要肯在基層砥礪品行,、揮灑汗水,，就一定能成就事業(yè)、實現(xiàn)夢想,。

1.基層是實踐鍛煉的課堂,。基層是最大的課堂,，實踐是最好的老師,。我們要以最大的熱情投身基層，用火熱實踐體現(xiàn)自我價值,，在干事創(chuàng)業(yè)中實現(xiàn)事業(yè)夢想,。一要“心向下沉”想干事。思想是行動的先導(dǎo),。到基層實踐鍛煉,，不僅要身入基層，更要“心”入基層,。要強化“一日無為,、三日不安”的危機意識,、“千帆競發(fā)、百舸爭流”的進取意識,，“乘勢而上,、奮力開拓”的責(zé)任意識，始終保持一種昂揚向上的跨越激情,。二要“腳向下走”能干事?；鶎庸ぷ髡J干不認說,，不干沒有退路，干好才有出路,。要拜群眾為師,，向群眾問計，與群眾打成一片,，把“腳印”留在群眾家中,。近年來，我們根據(jù)省委統(tǒng)一部署,，開展“三萬”活動,，從“入萬戶”到“挖萬塘”，再到“潔萬家”,，各級干部深入基層,、深入群眾，掌握民情民意,，落實黨的政策,，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，推動科學(xué)發(fā)展,。三要“力向下使”干成事,。“好鋼用在刀刃上”,。要將資金,、項目等資源向基層傾斜，幫助基層干大事,、解難事,。去年，我們?nèi)ν七M“重大項目建設(shè)年”活動,，積極幫助企業(yè)排憂解難,，先后開展了銀企對接、招工洽談會等一系列主題活動,，為企業(yè)授信資金30多億,、招工近2萬人,。今年，根據(jù)省委安排和組織工作要點,，我們又選派一批科局領(lǐng)導(dǎo)班子成員到重點企業(yè)掛職服務(wù),，選派一批優(yōu)秀干部到重點項目和企業(yè)聯(lián)系服務(wù)，幫助企業(yè)解決實際困難,，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境,。

2.基層是人才成長的階梯?！霸紫嗥鹩谥菘?，猛將發(fā)于卒伍”。干部在基層成長,，干部從基層選拔,，干部到基層培養(yǎng)，是黨的一貫用人方針,。我們要主動到基層去,，努力向組織證明自己，讓組織發(fā)現(xiàn)自己,。一是到基層積累經(jīng)驗,。基層是積累工作經(jīng)驗的好地方,。近幾年來,，我們先后選派200多名干部到招商引資、南城新區(qū),、新農(nóng)村建設(shè),、信訪維穩(wěn)等基層一線鍛煉，去年又從市直部門選派22名有培養(yǎng)前途的中青年干部到鎮(zhèn)（街道）掛任班子副職,，幫助他們積累基層工作經(jīng)驗,，提高群眾工作能力，取得很好的效果,，二是到基層豐富經(jīng)歷,。在干部的成長過程中，基層工作經(jīng)歷正發(fā)揮著越來越重要的作用,。新一屆的中央政治局常委都有著豐富的基層經(jīng)歷,，習(xí)近平同志下過鄉(xiāng)、插過隊,、當(dāng)過支部書記,，俞正聲主席曾在企業(yè)工作，從技術(shù)員,、從工人做起,?！陡刹咳斡脳l例》明確規(guī)定：提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部，必須具有兩年以上基層工作經(jīng)歷,。這既是干部成長規(guī)律的具體體現(xiàn),，也充分說明了到基層鍛煉的用人導(dǎo)向。三是到基層增長才干,?；鶎庸ぷ鳁l件雖然艱苦，也會遇到很多困難,、矛盾和問題,，但是復(fù)雜環(huán)境更能鍛煉人。凡是在各種領(lǐng)導(dǎo)崗位上有所作為,、成績突出的干部，都是注重實踐鍛煉特別是基層實踐鍛煉,，有著豐富生動的實踐工作經(jīng)驗,，這已經(jīng)成為一種規(guī)律。

3.基層是檢驗作風(fēng)的考場,。能不能扎根基層,，是檢驗干部作風(fēng)的重要標(biāo)準(zhǔn)。領(lǐng)導(dǎo)干部扎根基層,，要不動搖,、不浮躁、不怕苦,。一是要堅定決心不動搖,。把職業(yè)當(dāng)事業(yè)是一種境界。領(lǐng)導(dǎo)干部要想實現(xiàn)自身價值,，必須要有扎根基層干事創(chuàng)業(yè)的堅定決心,，在基層下得去、待得住,、干得好,。二是要潛心靜氣不浮躁。現(xiàn)在,，有的干部上半年剛提拔,，下半年就想換崗位，這不對,。要克服浮躁情緒和“鍍金”思想,，走出“攀高結(jié)貴、尋找門路”的誤區(qū),，走出“不求有功,、但求無過”的誤區(qū),，走出“思想消沉、見異思遷”的誤區(qū),，走出“廣交朋友,、瀟灑人生”的誤區(qū)，不要“兩年不提拔,、心里有想法,，三年不挪動、就想去活動”,。三是甘于奉獻不怕苦,。干部要干事，干事就要奉獻,。要做好吃苦的準(zhǔn)備,，做好迎接困難的準(zhǔn)備，吃得了苦,、受得了挫折,、耐得住寂寞、經(jīng)得起考驗,，努力把自己造就成一個全面發(fā)展的有益于人民的人,。

筑造幸福夢，品德是關(guān)鍵,。領(lǐng)導(dǎo)干部要分清美丑,、守住底線、找準(zhǔn)定位,，不斷提高自身品德修養(yǎng),，樹立干部良好形象。

1.分清美丑,。明美丑,、知榮恥，是良好品德的準(zhǔn)星,。西漢戴圣《禮記》中說,，為官有五種恥辱：一是身居官位，而沒有良言善謀,；二是有良言善謀,，而不能實行；三是開始因才學(xué)得到職位,，后來因無能而失去職位,；四是管轄地區(qū)很廣大，而百姓卻貧困不足,；五是眾人所得都相等,，而自己卻倍數(shù)于他們?，F(xiàn)在，有少數(shù)干部還有那種“三年清知府,、十萬雪花銀”的求富心態(tài),，“借錢修路、收費還貸”的補償欲望,，“光宗耀祖,、封妻蔭子”的名利思想。一些不法商人和別有用心的老板博其所愛,、投其所好,。你好吃，就投之以甘飴,；你好喝,，就獻之以佳釀；你好賭,，就送之以金錢,；你好色，就奉之以粉黛,。先后把幾十個高官拉下水的賴昌星有一句很耐人尋味的話，叫“不怕政府有法規(guī),，就怕領(lǐng)導(dǎo)沒愛好”,。所以，為政交友要警惕三種人：一是官不大,，特別能來事的人,，說的天花亂墜，好像有通天能量,，這種人一定不能交,；二是掙錢不多，特別能花錢的人,，揮金如土,，但錢從何來，這個錢千萬不能用,；三是人不熟悉,，特別能套近乎的人，對外說和你是“鐵桿”,，這種人動機不純,，千萬不能信。對這三種人不心存戒備,，遲早要出問題,。

2.守住底線,。無私則正，無欲則剛,。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,，要始終守住精神家園、道德防線,。從近幾年披露的違法違紀(jì)案件來看,，有的是“小船掀大浪”，有的是“小浪翻大船”,，有的是“船剛靠岸人落水”,。黨有黨紀(jì)，國有國法,；法網(wǎng)恢恢,，疏而不漏。廉政建設(shè)出了問題,，一害事業(yè),，二害自己，三害家庭,，“一失足成千古恨”,！這里，我跟大家算“三筆帳”：一算“政治賬”,，是自毀前程,。一名干部從科員到擔(dān)任科級領(lǐng)導(dǎo)干部，一般要十年,，可謂“十年磨一劍”,。如果事業(yè)有成后淪為腐敗分子，10年奮斗就毀于一旦,。二算“經(jīng)濟賬”,，是傾家蕩產(chǎn)。一名40歲的科局級干部,，每年工資,、福利待遇約3萬元，按平均年齡75歲計算,，后半輩子收入是百萬元之巨,。如果因腐敗受到“雙開”處分，不但這百萬元付之東流,，還會落個傾家蕩產(chǎn)的結(jié)局,。三算“名譽賬”，是身敗名裂。一名領(lǐng)導(dǎo)干部如果因腐敗問題被查處,，將會永遠打上“貪官”的烙印,，尊嚴掃地，身敗名裂,，不僅在同事,、朋友、親戚面前抬不起頭,、做不起人,，甚至自己的家屬、子女都要在名譽上受牽連,。所以,，作為領(lǐng)導(dǎo)干部一定要正確對待得與失，正確對待利益與誘惑,。

3.找準(zhǔn)定位,。“人家走路我騎驢,，比上不足比下有余”,。要找準(zhǔn)坐標(biāo)，找對參照物,，在工作上向高標(biāo)準(zhǔn)看齊,，在生活上向低標(biāo)準(zhǔn)看齊，做到知足常樂,，保持一顆平淡心,。建議大家常到三個地方看一看：常到烈士陵園看一看，瞻仰拋頭顱,、灑熱血的先烈們，就會提升自己的境界,，倍加珍惜今天的幸福生活,；常到農(nóng)村貧困地區(qū)看一看，多參與“城鄉(xiāng)互聯(lián),、結(jié)對共建”等活動,，真心真意與農(nóng)民打交道，交朋友,，了解城鄉(xiāng)差別,，體察農(nóng)民疾苦；常到城鎮(zhèn)弱勢群體中看一看,，與下崗職工比一比,，對生活待遇就會心滿意足，什么金錢,、地位都是“身外之物”,，將會受到心靈的洗禮和刻骨銘心的警示,。官大官小，沒完沒了,；錢多錢少,，都有煩惱；名好利好,，平安最好,。

同志們，夢在前方,，路在腳下,。讓我們以改革創(chuàng)新的精神、攻堅克難的勇氣,、踏石留印的實干,，開掘更加通達的坦途，書寫美麗精彩的人生夢想,。

謝謝大家,！

在培訓(xùn)結(jié)業(yè)儀式上的講話內(nèi)容篇三

同志們：

xx公安分局自建局以來，組織的第一次大規(guī)模的端正執(zhí)法培訓(xùn)班,，經(jīng)過5天的集中學(xué)習(xí),，圓滿地完成了分局安排的各項學(xué)習(xí)任務(wù)。在此,，我向在這次民警培訓(xùn)工作中精心準(zhǔn)備,、認真授課的班子成員及賈志山科長表示衷心的感謝，向完成學(xué)習(xí)任務(wù)的各位同志們表示熱烈的祝賀,。

下面,，我就今后的工作，講幾點意見：

我們的隊伍中存在這些問題,，我認為主要是我們民警,，特別是一些基層領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴格執(zhí)法,、執(zhí)法為民思想樹的不牢,，人生觀)(、價值觀扭曲,，利己主義臌脹,，沒有真正認識到為誰執(zhí)法，為誰用權(quán),、為誰謀利的問題,。因此，縣局要組織廣大民警深入學(xué)習(xí)"三個代表"重要思想，迅速掀起學(xué)習(xí)"三個代表"重要思想的新高潮,，用"三個代表"重要思想武裝頭腦,，要把實現(xiàn)好、維護好,、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益作為執(zhí)法工作的出發(fā)點,、落腳點，把人民群眾擁護不擁護,、贊成不贊成,、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量執(zhí)法工作標(biāo)準(zhǔn),、牢固樹立"執(zhí)法為民思想,、真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀,，徹底清除拜金主義,、利己主義的錯誤思想，從而加強隊伍建設(shè),，促進大家嚴格,、公正、文明執(zhí)法。

全局民警要增強法治觀念,，模范遵守紀(jì)律，嚴格執(zhí)行法律，堅決維護憲法和法律的尊嚴,，做到有法必依,、執(zhí)法必嚴、違法必究。決不允許降格處理。要通過多種形式,，組織民警認真學(xué)習(xí)法律,，熟練掌握法律,，正確運用法律,，縣局黨委要加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度,。對存在以罰代處,、以罰代刑,、以保代處、不執(zhí)行收支兩條線,、白條子罰款等問題,。又拒不糾正的領(lǐng)導(dǎo)和民警要嚴肅處理，該撤職的撤職,，該辭退的辭退,，該移交檢察機關(guān)就移處，絕不姑息,。

今后我們要把民警的教育培訓(xùn)工作作為重要任務(wù)來抓,，組織民警從最基本的、應(yīng)知應(yīng)會的東西學(xué)起,，從最基本的技能做起,，形成自覺學(xué)文化,、學(xué)法律,、學(xué)技能的氛圍。使同志們不僅要知道,、要了解,，還要精通,、熟練、運用自如,。要激發(fā)廣大民警的學(xué)習(xí)熱情,，調(diào)動民警的學(xué)習(xí)主動性和積極性,，使民警養(yǎng)成良好的自學(xué)習(xí)慣,，變要我學(xué)為我要學(xué)。切實提高民警的綜合素質(zhì),，從而提高執(zhí)法水平,。

最近我們隊伍中出現(xiàn)的問題,，反映出我們在工作中監(jiān)督,、檢查不夠的問題。可以說，分局的各項制度比較健全，關(guān)鍵是我們在抓規(guī)章制度的落實不夠,，沒有下足功夫,。因此,，我們今后將狠抓各項制度的落實。局紀(jì)檢、督察,、政治處要加大對全局各單位全體民警的監(jiān)督檢查力度,，局黨組為你們撐腰，發(fā)現(xiàn)問題不論是誰一律嚴肅處理,。

法制科要開始每日警情跟蹤監(jiān)督檢查工作,。對各單位每天辦理的各類案件，按照隊伍正規(guī)化管理辦法的要求進行檢查,，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正,，按隊伍正規(guī)化管理辦法嚴肅處理。分局下發(fā)了我局加強執(zhí)法監(jiān)督有關(guān)規(guī)定,，各執(zhí)法單位要按照規(guī)定要求認真執(zhí)行,。局黨委要求全體民警要嚴格認真執(zhí)法，加強業(yè)務(wù)法律知識的學(xué)習(xí),，加強人民警察的內(nèi)務(wù)條令的學(xué)習(xí),，正確履行好自己的職責(zé)。這次端正執(zhí)法思想培訓(xùn)班,，各派出所,、刑警、巡警,、森偵,、經(jīng)偵、消防等一線執(zhí)法單位都是重點單位,，各科所隊長要認真做好各項措施的落實,，只有落實到位，才能保證我們這次培訓(xùn)工作取得切實成果,。今后將由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊組織紀(jì)檢督察對各單位執(zhí)法,、服務(wù)進行檢查,，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，將嚴肅追究責(zé)任人責(zé)任和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。

在培訓(xùn)結(jié)業(yè)儀式上的講話內(nèi)容篇四

結(jié)業(yè)儀式:各位青年干部們：

今天,，市青年干部培訓(xùn)班就要結(jié)業(yè)了。首先,，我代表市委組織部對同志們順利完成學(xué)業(yè)表示熱烈的祝賀!向付出辛勤勞作的黨校教職工表示衷心的感謝!

此次培訓(xùn)班是xx市在今年疫情防控大環(huán)境,、大背景下首次開班。市委組織部精心設(shè)計教學(xué)內(nèi)容,，在為期一周的集中培訓(xùn)中,，安排了專題輔導(dǎo)、部長授課,、警示教育,、現(xiàn)場觀摩、分組研討等豐富形式,，是全市進一步學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話重要指示的具體行動,，是全市深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會和貫徹落實新時代黨的組織路線的重要安排，是提升青年干部履職盡責(zé)能力素質(zhì)的關(guān)鍵舉措,，也是推動青年干部比學(xué)趕超,、爭先作為的學(xué)習(xí)交流。昨天的課上,，xx部長對大家提出了青年干部“四要”。一要旗幟鮮明講政治,。堅持用黨的科學(xué)理論武裝頭腦,，堅定道路和制度自信，牢記初心,、勇?lián)姑?，主動服?wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展戰(zhàn)略大局，扛起政治責(zé)任,，嚴守政治紀(jì)律,，提升政治能力。二要心底無私,。堅持原則,，依規(guī)辦事，不徇私情,，正確對待上情,、恩情、友情親情;一把尺子,、一量到底;一身正氣,、抵制歪風(fēng)。三要專心精進干事業(yè)。創(chuàng)對標(biāo)一流之績,，持之以恒強化黨的科學(xué)理論武裝,，善于運用唯物辯證法的思想方法謀劃推進工作，干事要拼,、激情干事,，勇爭一流，只爭朝夕,，做到謀劃快,、推進快、見效快,。四要接力傳承樹形象,。慎言多思講規(guī)矩話，嚴謹細致辦規(guī)矩事,，清正廉潔做規(guī)矩人,。力戒形式主義、官僚主義,，密切聯(lián)系群眾,，甘為人梯，保持良好心態(tài),。家風(fēng)要正,。增強家的親和力，保持謙虛低調(diào)好品格,。

希望大家深刻領(lǐng)會精神,，抓好貫徹落實。舉辦青年干部培訓(xùn)班,，是市委加強年輕干部隊伍建設(shè)的重要舉措,，在座的30位學(xué)員，都是市直部門和區(qū)縣優(yōu)秀年輕干部的代表,，能夠靜下心,、安住神、坐下來參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),，是十分難得的機會,。從剛才培訓(xùn)班小結(jié)、學(xué)員代表的發(fā)言和平時掌握的情況來看,，大家珍惜這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機會,，勤于學(xué)習(xí)、善于鉆研,，勇于實踐,，取得了較好的學(xué)習(xí)效果,。可以說,，本期培訓(xùn)班組織嚴密,、內(nèi)容豐富、形式活潑,，達到了預(yù)期的目的,。

在培訓(xùn)結(jié)業(yè)儀式上的講話內(nèi)容篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：

大家下午好,！經(jīng)過5天緊張而有序的學(xué)習(xí),，在大家的共同努力下，我們國防學(xué)校假期培訓(xùn)班今天就要圓滿結(jié)束了,。這次培訓(xùn)班是我校全面引進衡水教育教學(xué)管理模式,，精心舉辦的一期集中培訓(xùn)班。全體參學(xué)教師嚴格按照要求和本次培訓(xùn)日程安排,，以飽滿的學(xué)習(xí)熱情,、積極的學(xué)習(xí)態(tài)度、嚴肅的學(xué)習(xí)紀(jì)律圓滿完成了本次培訓(xùn)任務(wù),，達到了預(yù)期的效果,，這對于加強新形勢下學(xué)謀發(fā)展，老師提高教育教學(xué)水平,，具有深遠而重要的意義,。下面，我就此次培訓(xùn)做一簡要總結(jié),。

一,、聯(lián)系實際，注重實效,，培訓(xùn)學(xué)習(xí)特點突出這次集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),，時間雖短,，但主題鮮明,，內(nèi)容豐富，安排緊湊,，針對性強,，具有以下四個方面的顯著特點：

一是培訓(xùn)內(nèi)容精。整個培訓(xùn),，有制度計劃培訓(xùn)與考核,、有名校名師示范課引領(lǐng)、有全體教師亮相課展示,。有軍事訓(xùn)練,、有班級管理經(jīng)驗介紹,、有業(yè)務(wù)知識指導(dǎo)，還有開學(xué)前的教師備課及準(zhǔn)備,，對于我們下學(xué)期工作都具有很強的指導(dǎo)性和實效性,。二是課程安排實。整個培訓(xùn)過程,，計劃周密,，落實到位。提高了培訓(xùn)質(zhì)量和效果,。三是教學(xué)要求嚴,。按照“嚴要求、重管理,、求實效”的辦班要求,，在整個培訓(xùn)過程中，參訓(xùn)老師嚴格遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,，嚴格請銷假制度,，按時到課聽講，做好學(xué)習(xí)筆記,，做到了學(xué)習(xí)扎實,。四是學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃。每名學(xué)員都非常珍惜這次學(xué)習(xí)機會,，并把它作為提高自身素質(zhì),、增強服務(wù)本領(lǐng)的一個難得機遇，,。

二,、國防教師精神、職業(yè)道德深化體現(xiàn),，讓我感動,、感觸、感召,、感奮

我感動于老師愛崗敬業(yè),、以校為家的精神，連續(xù)5天的高強度拉練,，對還沉浸在暑假生活節(jié)奏的每個人來說都是一個考驗,，從早起6點到晚上8點半一天12個多小時的充實、緊張培訓(xùn),。我們堅持下來了,，沒有一個人掉隊，回想起在炎炎的驕陽下,，老師汗流浹背,、悍然不動的身姿,，回想起立正、半蹲一練就是幾十次,，老師們咬牙堅持,、永不言敗的。情景,，回想起雞澤名師來校交流,，老師們就像虛心的小學(xué)生，問題總是問不完的場景,，回想起每個人都要試講課一遍,，全體老師的聽講一直到晚上九點才結(jié)束，老師們在月光的陪伴下,、拖著疲憊的身體回到“家”中場面,，回想起教師宣誓時神態(tài)嚴肅、聲音洪亮的昂揚向上的精神風(fēng)貌,。我被深深的觸動了,，這是一只充滿師魂的團隊，這是一只的戰(zhàn)隊,，還有我感動于老師舍小家顧大家,、無私奉獻的精神，因為學(xué)校的實際情況,，梁艷艷,、胡曉陽、陳琪及小學(xué)很多老師都要跨學(xué)科教課,，工作量和難度大大增,，但他們從大局出發(fā),，沒怨言,，服從學(xué)校安排,。孫三平老師的孩子才剛7個月，但為了解決學(xué)校的困難,，擔(dān)當(dāng)起了初一2班的班主任,、孩子那么小、舍棄陪自己孩子時間而將全心經(jīng)歷陪伴七年級的學(xué)生們,。

我更感動于老師們超強的責(zé)任心,，積極進取的精神,。開班儀式前天晚上,，在培訓(xùn)計劃中發(fā)現(xiàn)了幾個錯字，當(dāng)時已經(jīng)快11點了,，我給王美說了情況,，他一直工作到12點才休息,，第二天培訓(xùn)按計劃順利進行。老師制度考試時,，夢瑤老師因為制度考試沒有得到滿分而偷偷的掉了眼淚,，趙麗莎老師有一次晨操鬧鈴沒響而晚到，眼中含著真誠的淚水而向我請假,，苗凱老師為了不耽誤老師們寶貴的備課時間,，愣是一個人把會場的所有椅子搬開，為結(jié)業(yè)會騰出軍訓(xùn)展演的場……還有,、還有許許多多默默努力,、勤學(xué)骨干、的老師,、這就是我們的國防學(xué)校的老師,、這就是我們的團隊。

本次培訓(xùn)班今天就要結(jié)束了,，和老師們相處的日子很愉快,、充實

這里，我再提點要求,。

一是再學(xué)習(xí),，再深化。這次為期5天的集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),，雖然取得了達到了預(yù)期學(xué)習(xí)目標(biāo),。但僅僅靠5天天的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)是遠遠不夠的，主要還是靠我們在平時加強學(xué)習(xí),，多交流探討,，我向有經(jīng)驗的教師請教。豐富知識,，提高自己,，增長業(yè)務(wù)水平。希望大家回去之后,，以這期培訓(xùn)班為契機,，繼續(xù)發(fā)揚國防學(xué)校埋頭苦干、實干,、巧干的作風(fēng),，把學(xué)習(xí)作為提升自己的原動力，長期不懈地學(xué)習(xí),，提高自己的專業(yè)素養(yǎng),，為我防國防實驗學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的力量。

二是借學(xué)習(xí),，抓落實,。精細管理,、高效課堂、有效服務(wù),、是干出來的,，老師們要抱有空杯心態(tài)，轉(zhuǎn)變思想,，提高意識,。通過學(xué)習(xí)來全面落實學(xué)校要求的各項工作。要聯(lián)系實際進行思考和摸索,，做到在實踐中去理解,，去運用，去升華,。

老師們,，這期培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)雖然結(jié)束了，但這只是一個新的開始,，希望大家以這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為新的起點,、新的動力，在校委會的堅強的領(lǐng)導(dǎo)下,，進一步解放思想,，改進作風(fēng)，真抓實干,，努力工作,，不斷開創(chuàng)國防學(xué)校發(fā)展新局面。

最后祝大家工作順利,，事業(yè)有成,，不斷進步！謝謝大家,！

在培訓(xùn)結(jié)業(yè)儀式上的講話內(nèi)容篇六

同志們：

經(jīng)過三天緊張忙碌的集中培訓(xùn),，這次組工干部培訓(xùn)班就要圓滿結(jié)束了。培訓(xùn)期間,，大家按照基本職責(zé),、基本知識、基本方法,、基本規(guī)范等“四個基本”要求,，分別對組工干部素質(zhì)、組織工作理論,、基本業(yè)務(wù)知識進行了系統(tǒng)學(xué)習(xí),。剛才，3位同志作了交流發(fā)言，講的都很好,。大家普遍反映，學(xué)有所獲,、學(xué)有所得,。

培訓(xùn)結(jié)業(yè)既是終點更是起點，如何充分運用培訓(xùn)成果,，提升自身素質(zhì)和履職能力,，做“事業(yè)有為、清廉為官”的組工干部,，我談三點體會,，與同志們共勉。

第一,，把事業(yè)當(dāng)家業(yè)

人,，總是要有一點精神的。把事業(yè)當(dāng)家業(yè),，體現(xiàn)的是一種主人翁精神,。組工干部的主人翁精神體現(xiàn)在哪里？體現(xiàn)在三個方面,。

1.契而不舍的奮斗精神,。組織工作任務(wù)重、要求高,，雙休不休息是常有的事,。面對這種情況，有的同志產(chǎn)生了疲倦心理,、厭戰(zhàn)情緒,；有的同志工作不上心、做事不盡心,；有的同志敷衍塞責(zé),、應(yīng)付了事。組織上把大家放到組織工作崗位,，既是對大家的信任,，更是對大家的考驗。作為組工干部要有激情,。要始終保持奮發(fā)向上,、銳意進取的精神狀態(tài)，把工作當(dāng)事業(yè),，肯花時間研究問題,、肯動腦筋琢磨工作，確保多出成品、出好精品,。對組織工作要有偏愛,。“工作虐我千百遍,，我待工作如初戀”,，這雖然是調(diào)侃的玩笑話，但也能從中體會出一種鍥而不舍的奮斗精神,。要安下心來,、專心致志、迷戀至深,，愛我所愛,，選我所選，把事業(yè)當(dāng)家業(yè),，待工作如初戀,，扎扎實實把每一項工作做好。抓具體工作要有韌勁,。要經(jīng)常抓,、反復(fù)抓、持久抓,，不達目的決不罷休,。比如抓作風(fēng)建設(shè)，現(xiàn)在就是要持續(xù)用力地抓好教育實踐活動整改落實,，把各項制度堅持不懈地落實好,，以剛性約束提高制度執(zhí)行力。

2.甘為人梯的奉獻精神,。甘為人梯是組工干部特有的職業(yè)精神,，本質(zhì)是一種奉獻精神。當(dāng)好“鋪路石”,。組織工作要為實施“四個全面戰(zhàn)略”選干部,、配班子、聚人才,，就必然要求組工干部為他人成長成才鋪路架橋,，而不能“近水樓臺先得月”。面對他人的升遷,，要“甘為他人做嫁衣”,，甘當(dāng)“幕后英雄”，做到別人提拔我不“眼紅”,，別人進步我不“心動”,，保持平常心態(tài),、平和心態(tài)。架好“渡人梯”,?！敖M織部是渡人的梯子，組工干部就是渡人的”,。當(dāng)組工干部一定要淡泊名利,、甘為人梯。官大官小,，沒完沒了,，錢多錢少,，都有煩惱,。同志們，從政就是服務(wù),，錢多都是符號,。要把舉賢薦能、扶持干部成長作為自己的價值追求,。近年來,，我們通過“年輕干部成長工程”，培養(yǎng)使用了一批優(yōu)秀年輕干部,；通過每年招聘選調(diào)生,、公務(wù)員、大學(xué)生村官,，為基層補充了大量新鮮血液,；通過引進研究生，為仙桃儲備了一批高素質(zhì)人才,；通過選派干部到基層一線和新疆掛職鍛煉,，增加干部“苦經(jīng)歷”，使一批有潛力的年輕干部在“墩苗壓擔(dān)”中迅速成長,。做好“老黃?！薄Ｓ腥诵稳萁M工干部,，“拿著包月的工資,，干著不計流量的活兒”。組工干部常常是“孤燈伴夜雨,、瘦影伴無眠”,，加班加點是家常便飯，通宵達旦是常有的事,。為了做好組織工作,，大家犧牲很多,，付出很多，這種任勞任怨,、埋頭干事的“老黃?！本裰档每隙ǎ瑧?yīng)該點贊,。

3.和諧共事的團結(jié)精神,。團結(jié)出形象，和諧出干部,。要分工不分家,。要牢固樹立“一盤棋”思想，既對自己的工作敢于負責(zé),，又對其他工作支持配合,，不能“各吹各的號，各唱各的調(diào)”,。特別是對于中心工作,，突發(fā)事情，要主動參與,，積極配合,，不能一推了之。要補臺不拆臺,。由于個人閱歷不同,、看問題角度不同，對工作有不同意見,、不同看法,，這很正常。但是少數(shù)單位個別同志因為意見不一,，就對同志有看法,、有隔閡，甚至互不買賬,，背后相互指責(zé),，這很不好。俗話說,，人心齊,，泰山移。要胸懷大度,、海納百川,，多換位思考、多互相支持,，共同把事情做好,。要交心不多心,。同事之間交心談心，是交流思想,、形成共識的好方法,。去年，在教育實踐活動中,，各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部通過深入交心談心,，道出了心聲、說出了真話,，融洽了感情,，和諧了氛圍，為高質(zhì)量開好專題民主生活會奠定了良好基礎(chǔ),。大家平時要多談心,、多交心，對他人提出的意見建議,，要認真傾聽,、虛心接受,。

第二,，憑業(yè)績用干部

以成敗論英雄，憑業(yè)績用干部,。一個干部的能力怎樣,？如何創(chuàng)造出色的業(yè)績，主要看三點：

1.工作怎么干,。把握重點,。組織工作千頭萬緒，怎么理清頭緒,，怎么分清主次,，怎么把握重點？重點在“綱”,。要綱舉目張,，要把精力用在主要工作和重點工作上。如果連主要工作和重點工作都沒有抓好,，業(yè)績從何談起,？2015年，我們的工作重點要放在從嚴管理干部,、夯實黨建基礎(chǔ),、創(chuàng)新人才驅(qū)動上。如,，在基層組織建設(shè)中,，不能只抓“盆景”,，而是要按“短板理論”，把整治軟弱渙散黨組織和違法違紀(jì)村干部組織處理,，作為基層組織建設(shè)工作的重中之重,，今年我們又確定了28個軟弱渙散村，要一個一個集中整治,，一項一項抓落實,，確保整治到位。破解難點,。組織工作要發(fā)展,，關(guān)鍵是突破難點。當(dāng)前,，組織工作面臨一些不容忽視的問題和難點,。難在哪里？難在隊伍素質(zhì)上,，難在能力水平上,，難在方式方法上。說到底,，難在“人”上,。我們舉辦這次培訓(xùn)班，就是加強對人的培訓(xùn),，提升大家能力素養(yǎng),，提高大家業(yè)務(wù)技能。打造亮點,。亮點在哪里,？亮點在“新”上。各地各部門都要有自己的亮點,，工作的特色,，要善于尋求上級精神與自身實際的結(jié)合點，創(chuàng)造性地開展工作,，全力打造組織工作品牌,。

2.業(yè)績怎么看。了解干部要經(jīng)常,，考核干部在平時,。去年，我們制定了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部日?？己藢嵤┺k法,，近距離接觸干部，鄉(xiāng)語口碑中了解干部,，日常表現(xiàn)上識別干部,，取得了較好效果,。今年，要繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部日?？己?，達到三個目標(biāo)：班子摸“透”。主要是看領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部管理是否規(guī)范,、人員搭配是否合理,、日常運行是否順暢，班子成員是否團結(jié),、精神狀態(tài)是否良好,，一句話，這個班子怎么樣,？干部畫“準(zhǔn)”,。對領(lǐng)導(dǎo)干部動態(tài)了解、生動“畫像”,、立體“攝影”,，每名干部的性格特征、能力特長,、主要特點和差距不足,，有什么“口頭禪”，有什么愛好嗜好,，八小時內(nèi)和八小時外,，都要進行深入了解,，做到對象全覆蓋,，了解全方位，跟蹤全過程,，使干部評價由平面走向立體,，由簡單走向生動，由單薄走向豐滿,。業(yè)績考“實”,。干部工作實績要言之有物、言之有據(jù),，不記“流水賬”,、不泛泛而談。根據(jù)日?？己艘?，干部報季度工作不超過3條，不少于200字,，要實事求是,、客觀公正,，對成績不浮夸、對問題不隱瞞,，全面準(zhǔn)確評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部,，為科學(xué)選人用人提供重要參考。

3.進步怎么辦,。有人說：“跟著組織部,，年年有進步?！逼鋵?，進步有兩層含義，一是能力提升,，二是職務(wù)提拔,。與職務(wù)提拔相比，能力提升更重要,。年輕干部要墩苗打磨,。“早熟的果子長不大,，拔苗助長易夭折”,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干事大多是近年來招錄的選調(diào)生和公務(wù)員，個人學(xué)歷高,、綜合素質(zhì)好,、進取意識強。但來到基層就要扎根基層,，不能辛苦一點就叫苦叫難,，干不到一年就要換位子。要在基層“多墩苗”,，為以后“上臺階”夯實基礎(chǔ),。特別是在突發(fā)事件、信訪維穩(wěn),、駐村蹲點等工作中,，要沖在一線、干在前面,，不斷提高服務(wù)大局,、應(yīng)急處變、攻堅克難的能力,，真正在干事中長本事,，在歷練中變老練。中年干部要發(fā)揮優(yōu)勢?！俺哂兴?，寸有所長”。年輕干部有年輕干部的優(yōu)勢,，中年干部也有自己的獨特優(yōu)勢,。大家經(jīng)過歲月熏陶，多崗位歷練,，心智成熟,，業(yè)務(wù)熟悉，能力過硬,，慮事周密,。從這個意義上講，年齡是大家最大的優(yōu)勢,。大家要珍惜和運用好這種優(yōu)勢,，日常工作出點子、當(dāng)參謀,，為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難,；對年輕同志教方法、傳經(jīng)驗,，幫助他們成長進步,；在干部任用上，多提醒,、多把關(guān),，保證工作嚴謹規(guī)范。即將實行的公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度,，也為大家的成長進步提供了新的途徑和空間,。領(lǐng)導(dǎo)干部要潛心靜氣。大家崗位經(jīng)歷多,，人脈資源廣,，在班子中能夠獨當(dāng)一面，主要領(lǐng)導(dǎo)倚重,，年輕同志尊重，干部群眾看重,。雖然大家對個人進步有自己的想法,，但不能“攀高結(jié)貴、自尋門路”,，不能“不求有功,、但求無過”，不能“思想消沉,、見異思遷”,。大家在組織工作崗位上提拔不一定年年有,，但能力的提升、素質(zhì)的提高是日積月累的變化,，十年磨一劍,，付出必有收獲，辛苦就有回報,。

第三,，用作風(fēng)樹形象

人心向背看作風(fēng)。作風(fēng)好不好,，反映的是工作實不實,，影響的是干部隊伍形象。組工干部必須走在作風(fēng)建設(shè)前列,，用自身良好形象為廣大干部作表率,。

1.勤奮好學(xué)。組工干部要適應(yīng)新常態(tài),、新要求,，就必須刻苦學(xué)習(xí)，不斷掌握新知識,，增強新本領(lǐng)?，F(xiàn)在，有少數(shù)同志對學(xué)習(xí)不關(guān)心,、不熱心,、不用心，有的覺得年紀(jì)大了,，不好學(xué),；有的覺得底子薄了，不會學(xué),；有的覺得文憑在手,，不用學(xué)；有的覺得應(yīng)酬多了,，不想學(xué),。要始終保持“本領(lǐng)恐慌”的危機感，自覺學(xué),、主動學(xué),，讓學(xué)習(xí)成為一種需要。要學(xué)業(yè)務(wù)懂本行,，既要做“政策通”,，又要當(dāng)“活字典”，還要廣泛涉獵，成“多面手”,。要把學(xué)習(xí)與創(chuàng)新工作,、解決問題結(jié)合起來，做到學(xué)以致用,；要通過提煉經(jīng)驗,、歸納方法、梳理問題,，把握工作規(guī)律,、提高工作質(zhì)量。

2.務(wù)實重干,?？照?wù)`國、實干興邦,。組工干部必須集中心思和精力,，在比落實、比創(chuàng)新,、比服務(wù)上,，創(chuàng)先爭優(yōu)。比落實,?！耙环植渴穑欧致鋵崱?。黨委中心工作推進到哪里,，組織工作就要跟進到哪里。黨委想什么,，組織部門就抓什么,。不抓落實就是一紙空文，不抓落實就是工作缺位,。要通過深入調(diào)研,、結(jié)對共建、創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織等載體,，增強基層黨組織聯(lián)系群眾,、服務(wù)群眾、凝聚群眾的功能,。比創(chuàng)新,。創(chuàng)新看的是思路、考的是能力,。在今年的全省組織部長會議上，賀家鐵部長提出了“四個創(chuàng)新”要求，即選準(zhǔn)重點難點進行突破是創(chuàng)新,，把常規(guī)工作做出特色是創(chuàng)新,，完成好上級賦予的探索性任務(wù)是創(chuàng)新，善于總結(jié)推廣基層創(chuàng)造的新經(jīng)驗也是創(chuàng)新,。大家要突破思維定勢,、打破思維慣性，結(jié)合本地實際,，推動創(chuàng)新發(fā)展,。比服務(wù)。組織部門作為“黨員之家”,、“干部之家”和“人才之家”,，必須重心下移，經(jīng)常深入基層,、深入群眾,，深入到干部當(dāng)中去，實實在在為黨員,、干部,、人才和基層服務(wù)，當(dāng)好“娘家人”,。

3.公道正派,。公道正派是組工干部的“生命線”。組織部門改進作風(fēng),，核心的是公道正派,。要為人正派，做到“堅持原則不走樣”,，敢于批評違反干部政策的錯誤行為和做法,，敢于抵制各種跑官風(fēng)、說情風(fēng),，對不符合原則的事不能遷就照顧,，絕不能把干部工作原則變成向權(quán)勢折腰、向人情討好,、向金錢屈膝的籌碼,。要處事公正，做到“履行程序不變通”,，排除私心雜念,，不摻雜個人好惡，客觀公正地開展工作,，實事求是地考察了解干部,，嚴格按標(biāo)準(zhǔn),、依程序選人用人。要廉潔從政,，做到“遵守紀(jì)律不放松”,，正確對待權(quán)力、名利,、地位和私情,。面對各種誘惑，穩(wěn)得住心神,，管得住行為,。慎待人情，堅守底線,，一身正氣,，兩袖清風(fēng)，做“事業(yè)有為,、清廉為官”的組工干部,。

謝謝大家！

在培訓(xùn)結(jié)業(yè)儀式上的講話內(nèi)容篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同仁：

上午好,。非常榮幸能在這里作為班主任代表發(fā)言。衷心感謝區(qū)教體局領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會,，給我們搭建了這樣一個難得的學(xué)習(xí)和交流的平臺,。

作為淄川一中一名普通的班主任教師，工作中,，我懷著對事業(yè)的忠心,、學(xué)生的愛心和對工作的進取心，扎扎實實,、勤勤懇懇做好班級管理工作,，在促進學(xué)生全面發(fā)展的同時，自己也取得了較好的工作成績,。多次被評為“市,、區(qū)優(yōu)秀班主任”。2010年6月,，作為全國30名一線優(yōu)秀班主任團隊成員之一,，參加了教育部知行中國遠程班主任培訓(xùn)；8月應(yīng)邀參加全國首屆班級自主化教育管理論壇,；2010年,，兩次在中國教師研修網(wǎng)視頻會議室做專題講座。

隨著社會的不斷進步,，教育形勢的不斷發(fā)展,，教育對象日趨復(fù)雜,，傳統(tǒng)的教育方法和管理模式已遠遠不能適應(yīng)時代的要求。作為一名新時期的班主任教師,，應(yīng)該進一步加強學(xué)習(xí),，更新理論知識,，強化道德素養(yǎng),，提升業(yè)務(wù)能力，這既是個人素質(zhì)提升的必然要求,，更是學(xué)校,、學(xué)生及社會各界的迫切需要。為進一步更新教育理念,，錘煉業(yè)務(wù)能力,，提高管理水平，在此,，我代表全體班主任決心做到：

一,、提高認識，圓滿完成培訓(xùn)任務(wù),。珍惜這次來之不易的學(xué)習(xí)機會,，明確培訓(xùn)要求，嚴守培訓(xùn)紀(jì)律,，以優(yōu)秀班主任為榜樣,，專心聽講，虛心學(xué)習(xí),，做到學(xué)有所得,、學(xué)有所獲，確保自身在師德修養(yǎng),、理論水平,、工作能力等方面實現(xiàn)新的提高。

二,、轉(zhuǎn)變角色,，提高班級管理水平。不斷適應(yīng)教育形勢發(fā)展需要,，實現(xiàn)班主任工作的四個轉(zhuǎn)變,，即由“偏愛型”轉(zhuǎn)變?yōu)椤安坌汀保挥伞皩Ｖ菩汀薄鞭D(zhuǎn)變?yōu)椤懊裰髌降刃汀?；由“簡單粗暴型””轉(zhuǎn)變?yōu)椤凹氈履托男汀?；由“限制型””轉(zhuǎn)變?yōu)椤伴_放型”，在做好班級工作組織管理的基礎(chǔ)上,，積極探索班級管理新模式,，創(chuàng)新班級管理新方法,，爭做寬容智慧的班主任，提高工作水平,，促進學(xué)生全面發(fā)展,。

三、奉獻愛心,，不斷提升育人效果,。愛心是做好班主任工作的支點和靈魂。在具體工作中,，積極發(fā)揚“耕耘三尺講臺,、堅守心靈樂土”的奉獻精神，帶著感情投入工作,，帶著愛心管理學(xué)生,，充分信任學(xué)生、尊重學(xué)生,、理解學(xué)生,、鼓勵學(xué)生，做到為人師表,、以身作則,，用真摯的情感去感染學(xué)生，以高尚的情操去熏陶學(xué)生,，不斷提升育人實效,。

班主任是沉甸甸的責(zé)任，它重于泰山,，寄托著社會的希望和家長的信賴,，承載著繼往開來的光榮使命。各位同仁,，駿馬自知千里志,，無需揚鞭自奮蹄。讓我們以本次培訓(xùn)為契機,，以更加飽滿的熱情,，更加高昂的斗志，認真學(xué)習(xí),、努力工作,，用青春和汗水為淄川區(qū)的教育事業(yè)拓展新的篇章！

最后,，預(yù)祝本次培訓(xùn)活動圓滿成功,！祝全體班主任老師工作愉快，學(xué)有所得,！

謝謝大家,！

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在培訓(xùn)結(jié)業(yè)儀式上的講話內(nèi)容篇八

尊敬的院長,、商學(xué)院的各位老師、各位同事們：

大家下午好!

今天,，我非常高興地來到大學(xué)商學(xué)院,，參加__集團干部培訓(xùn)班的結(jié)業(yè)典禮。首先,，我代表__集團向__商學(xué)院的院長對培訓(xùn)工作的支持表示感謝!對商學(xué)院協(xié)助組織培訓(xùn)的各位老師悉心周到的安排表示感謝!

這次干部培訓(xùn)班是公司為適應(yīng)戰(zhàn)略發(fā)展需要,，為集團健康持續(xù)發(fā)展提供梯次合理、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊伍,，加強干部業(yè)務(wù)知識,、綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng)而舉辦的一次重要的培訓(xùn)活動。在集團公司的精心組織下,，在大學(xué)大力支持和周到安排下，在短短的三天時間里,，商學(xué)院院長和x教授分別講授了企業(yè)財務(wù)報表分析課程和領(lǐng)導(dǎo)力課程,，整個課程安排十分緊湊。雖然我沒能親身坐在教室里聽課,，剛才一些同志已經(jīng)給我提供了非常積極的反饋,，認為在這短短三日里，大家得以目睹大師風(fēng)范,，聆聽名師教誨,，耳目一新，視野拓寬,，理念上受到了沖擊,，知識上得到了充實和更新。培訓(xùn)達到了預(yù)期目的,，取得了圓滿成功,。在此，請讓我再次向院長和商學(xué)院的各位老師為成功舉辦這次培訓(xùn)所付出的努力表示由衷的感謝!

這次培訓(xùn)班,，在座各位也表現(xiàn)出了良好的精神風(fēng)貌,。學(xué)習(xí)期間，大家非常珍惜這次難得的機會,，迅速調(diào)整好心態(tài),，坐得住，聽得進,，記得牢,，切實做到了學(xué)有所獲，研有所得,。同時大家都較好地遵守了學(xué)校的各項規(guī)章制度,，堅持出勤,，這些充分體現(xiàn)出各位有強烈的求知欲望和良好的學(xué)習(xí)態(tài)度，這必將對各位今后的工作產(chǎn)生積極和長久的影響,。在此,，也請讓我對各位認真求學(xué)的態(tài)度表示感謝!大家辛苦了!

在此次培訓(xùn)班即將結(jié)業(yè)之際，我對在座的各位提幾點希望,。

第一,，樹立終身學(xué)習(xí)的目標(biāo)。

同志在中央黨校講話時指出：“高度重視學(xué)習(xí),、善于進行學(xué)習(xí),，是領(lǐng)導(dǎo)干部健康成長、提高素質(zhì),、增強本領(lǐng),、不斷進步的重要途徑。特別是在當(dāng)今國際國內(nèi)形勢不斷發(fā)展變化的情況下,，領(lǐng)導(dǎo)干部只有認認真真地學(xué)習(xí),、與時俱進地學(xué)習(xí)、持之以恒地學(xué)習(xí),，才能始終跟上時代進步的潮流,，才能擔(dān)當(dāng)起領(lǐng)導(dǎo)重任?！痹谧魑欢际枪镜闹袌院图沽?，公司發(fā)展主要是靠你們。所以,，大家要保持“空杯”心態(tài),，不斷提高自己的學(xué)習(xí)能力，樹立終身學(xué)習(xí)的目標(biāo),。要向書本學(xué)習(xí),，愛讀書、讀好書,、善讀書,，做到開闊視野，博學(xué)多識;要向周圍同志學(xué)習(xí),，善于取人之長,，補已之短;要向自己的工作實踐學(xué)習(xí)，善于不斷總結(jié)經(jīng)驗,，吸取教訓(xùn),，持續(xù)改進;要堅持學(xué)習(xí)與思考的統(tǒng)一，在學(xué)習(xí)的過程中提高能力、提高我們的經(jīng)營管理工作水平,。

第二,，要堅持理論聯(lián)系實際，做到學(xué)以致用,，知行合一,。

“知易行難?！毕Ｍ魑煌虏灰堰@幾天學(xué)到的內(nèi)容僅僅停留在理論或技術(shù)層面,，而是要堅持學(xué)與思的統(tǒng)一、思與行的統(tǒng)一,，把培訓(xùn)的內(nèi)容學(xué)深悟透,，并自覺運用到實際工作中去，做到真學(xué),、真懂,、真信、真用,，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力和高效的執(zhí)行能力,，在思想觀念上、理論知識上,、業(yè)務(wù)技能上得到有效提升。三天的培訓(xùn)結(jié)束了,，但是大家加強自身學(xué)習(xí),、做好自我管理、自我培養(yǎng),、自我提高的任務(wù)并沒有結(jié)束,。希望大家能把在這次培訓(xùn)中所學(xué)的知識和掌握的技能，很好地應(yīng)用到今后的工作之中,，把好的學(xué)習(xí)作風(fēng)帶回到日常工作和生活中去,，在各自的崗位上創(chuàng)造更多的效益，在各自的單位和團隊里營造良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣和氛圍,。

同志們,，你們是集團的未來和希望，是公司能否實現(xiàn)跨越性發(fā)展,、能否順利完成轉(zhuǎn)型升級的中堅力量,。董事長在開班當(dāng)日的講話中提出了集團對干部的六項要求，剛才我也用一個多小時的時間給大家提了一些具體的工作要求,。希望各位同志在今后的工作中,，對照集團的要求，努力把自己鍛煉成為一名肯干、敢干,、善干的干部,，努力成為政治上靠得住、工作上有本事,、作風(fēng)上過得硬的學(xué)習(xí)型,、知識型、實干型相統(tǒng)一的優(yōu)秀干部,，在集團這個大平臺上體現(xiàn)人生價值,，為集團公司的不斷發(fā)展做出貢獻。

最后我再次感謝大學(xué)的各位領(lǐng)導(dǎo)為此次培訓(xùn)提供的大力支持,，感謝各位老師的悉心授課,。

謝謝大家

在培訓(xùn)結(jié)業(yè)儀式上的講話內(nèi)容篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,、同學(xué)們：

大家好,！

我叫___，是__一中的一名信息教師,。感謝大家給我這次學(xué)習(xí)交流的機會,！首先，我謹代表培訓(xùn)班的全體學(xué)員,，向為我們每一位教師的專業(yè)成長搭建此次培訓(xùn)平臺的局培訓(xùn)科,、教師進修學(xué)校、教師資源中心的領(lǐng)導(dǎo)以及負責(zé)培訓(xùn)的各位專家表示衷心的感謝,。

作為此期培訓(xùn)班的學(xué)員,，我由衷的為結(jié)識眾多優(yōu)秀教師而高興；為能與眾多同伴共成長而欣喜,；為能與一直關(guān)懷著我縣教師隊伍建設(shè)的各級領(lǐng)導(dǎo)在這里相聚而感到無比激動,。

這次培訓(xùn)讓我受益匪淺，下面我代表大家談?wù)剬@次培訓(xùn)的一些認識,。

1,、各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織培訓(xùn)細致周到

在這次培訓(xùn)中,，各級領(lǐng)導(dǎo)對本次計算機管理人員素質(zhì)提高工程的高度重視讓我深受感動,，培訓(xùn)課程的設(shè)置以及每位學(xué)員的生活安排等各方面工作，可謂細致周到,。在培訓(xùn)過程中,，教育局的領(lǐng)導(dǎo)親自到我們實踐的機房來聽課，讓我們深深感受到領(lǐng)導(dǎo)對這次培訓(xùn)寄予的厚望,。

2,、培訓(xùn)質(zhì)量高、培訓(xùn)內(nèi)容豐富

在短短一周的培訓(xùn)中，縣教育局聘請我縣教育界知名的計算機專家,，為我們作了精彩的講座,。培訓(xùn)課程涉及機房管理維護、網(wǎng)絡(luò)安全管理,、信息技術(shù)與學(xué)科整合等多個領(lǐng)域,。每一位專家都用生動的語言、鮮活的實例博得了所有聽課學(xué)員的陣陣掌聲,。精彩而又樸實的演講,，使我們有了全新的認識，工作中的許多疑問都在交流中得到了解決,。開拓了教師們的視野,，也提高了教師們的綜合素質(zhì)。

3,、組織管理嚴格

學(xué)員每天要完成適量的作業(yè),，還可以進行探究性的合作學(xué)習(xí)，分組完成學(xué)習(xí)任務(wù),。每天都有專門的人員進行點名,，管理之嚴格之正規(guī)，處處體現(xiàn)了這次培訓(xùn)活動的組織工作嚴密,，管理細致嚴格,。也使培訓(xùn)收到了很好的效果。

4,、培訓(xùn)服務(wù)周到,，進展順利

作為培訓(xùn)基地的教師資源中心，為學(xué)員創(chuàng)設(shè)了良好的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境,，宿舍嶄新舒適的床被，食堂豐富可口的飯菜,，都為教師們投入緊張的學(xué)習(xí)提供了良好的基礎(chǔ),。

這次培訓(xùn)不僅使自己的知識得以擴充、教學(xué)理念得以更新,，更是對心靈的一次洗滌,，為我今后的工作提供了強大的動力。