當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下，肯定成績,，找出問題,，歸納出經(jīng)驗教訓(xùn)，提高認(rèn)識,，明確方向,，以便進(jìn)一步做好工作，并把這些用文字表述出來,，就叫做總結(jié),。總結(jié)書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

工程管理人員個人工作總結(jié)篇一

1、安全生產(chǎn)會議臺帳,。

包括：安全生產(chǎn)相關(guān)文件的傳達(dá),、學(xué)習(xí)和慣徹情況。具體記載會議名稱,、內(nèi)容,、時間、地點,、參加人員,、主持人、會議具體事項及處理結(jié)果等,。

2,、安全生產(chǎn)組織網(wǎng)絡(luò)臺帳。

包括：企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,、本單位專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員和從上到下的管理網(wǎng)絡(luò)及具體人員,。

3、安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)臺帳,。

包括：安全生產(chǎn)教育記錄,、安全生產(chǎn)宣傳記錄、安全生產(chǎn)培訓(xùn)記錄,。具體記錄企業(yè)負(fù)責(zé)人,、安全管理人員,、企業(yè)安全生產(chǎn)全員培訓(xùn)、新進(jìn)廠員工,、特種作業(yè)人員安全教育及培訓(xùn)考核情況（安全教育培訓(xùn)時間,、地點、培訓(xùn)人,、被培訓(xùn)人,、教育培訓(xùn)內(nèi)容、考試時間,、考試成績等,，考核試卷要存檔。經(jīng)過安全教育的人員要有本人簽名）

4,、安全生產(chǎn)檢查臺帳,。

包括：日常安全生產(chǎn)檢查記錄、專項整治檢查記錄,。具體記錄企業(yè)安全生產(chǎn)檢查情況（每月一次大檢查,，每周一次常規(guī)檢查，除此之外還要按照專業(yè)特點,、根據(jù)季節(jié)變化,、節(jié)假日安排以及特殊作業(yè)要求，開展專項檢查,，檢查時間,、檢查內(nèi)容,、檢查人,、檢查出的問題,、整改措施,、完成時間等）。

5,、安全生產(chǎn)隱患排查治理臺帳,。

包括：安全生產(chǎn)隱患排查記錄及整改記錄情況,。（要按照“五定”原則進(jìn)行,。）

6,、安全生產(chǎn)事故管理臺帳。

包括：各類事故資料情況,。具體記錄所發(fā)生的各類事故,，包括火災(zāi)、爆炸,、設(shè)備,、生產(chǎn)、交通,、人身和其他事故,。并按照“四不放過”原則,，進(jìn)行事故原因及責(zé)任分析，詳細(xì)填寫應(yīng)吸取的教訓(xùn),、采取的防范措施和處理意見等,，人身事故要將當(dāng)事人的姓名、性別,、年齡、工種,、工齡及事故概況等記入臺帳,。

7、安全生產(chǎn)工作考核與獎懲臺帳,。

包括：安全工作考核情況和獎懲情況,。具體記錄各部門、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核情況,，要有各級安全工作和安全生產(chǎn)考核細(xì)則,，對事故發(fā)生個人及“三違”人員進(jìn)行處罰的情況，對防止和避免事故發(fā)生的有功人員的獎勵情況,，對在安全管理中做出貢獻(xiàn)的個人表彰和獎勵情況,，工作總結(jié)《安全工作臺帳管理》。

8,、消防安全管理臺帳,。

包括：消防安全組織網(wǎng)絡(luò)、消防演練情況,、消防設(shè)施臺帳,、消防工作會議、記錄禁火區(qū)動火審批情況,。

9,、職業(yè)安全衛(wèi)生臺帳。

包括：記錄職業(yè)病防范工作,，記錄定期對員工體檢時間,、人數(shù)、姓名,、性別等,，塵、毒,、噪聲,、射線分布情況及定期檢測數(shù)據(jù)。

10,、安全防護(hù)用品臺帳,。

記錄防護(hù)用品采購,、發(fā)放，日常防護(hù)用品使用檢查情況,。

11,、事故預(yù)案臺帳。

制訂事故應(yīng)急預(yù)案,，并記錄事故應(yīng)急預(yù)案演練情況,。

12、關(guān)鍵裝置重點部位臺帳,。

記錄關(guān)鍵裝置重點部位責(zé)任人員情況,，檢查情況，危險點分布平面圖,。

13,、安全設(shè)備安技裝備臺帳。

包括：安全設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)檢測記錄,，建立安全閥,、聯(lián)鎖、阻火器,、呼吸閥,、可燃?xì)怏w報警器，有毒,、有害氣體報警器,、煙霧報警器、自動噴淋裝置等臺帳,，記錄安技設(shè)施完好情況,。

14、安全生產(chǎn)責(zé)任制檔案,。

包括：每年年初對各車間,、班組、重點崗位人員,、職工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,。

15、安全生產(chǎn)管理制度檔案,。

建立各項安全管理制度

16,、安全操作規(guī)程檔案。

建立各個工種的安全操作規(guī)程

17,、特種設(shè)備特殊工種人員檔案,。

包括：特種設(shè)備目錄，記錄特殊工種人員姓名,、工種,、年齡,、本崗位工齡、性別,、取證時間,、參加培訓(xùn)情況及要復(fù)審的時間情況等。

18,、安全評價檔案,。

按照行業(yè)安全要求或安全標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容，企業(yè)內(nèi)部每半年開展一次動態(tài)安全評價,，并有安全評價意見,。

19、安全學(xué)習(xí)資料檔案,。

保存上級下發(fā)的安全文件和企業(yè)內(nèi)下發(fā)的各種文件,、安全材料及安全學(xué)習(xí)試卷,、安全通報等資料,。

20、安全活動記錄,。

安全活動記錄要內(nèi)容齊全,，填寫參加人數(shù)、參加領(lǐng)導(dǎo),、活動內(nèi)容,、發(fā)言情況、領(lǐng)導(dǎo)簽字等,。

安全活動內(nèi)容：學(xué)習(xí)安全文件,、通報、安全規(guī)章制度,，學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識,、勞動衛(wèi)生知識，結(jié)合事故案例,，討論分析典型事故,，總結(jié)吸取事故教訓(xùn)，開展事故預(yù)防和崗位兵,，組織各種安全技術(shù)表演,，檢查安全規(guī)章制度執(zhí)行情況和消除事故隱患。

工程管理人員個人工作總結(jié)篇二

時光荏苒,，20__年即將過去,，新的一年將要到來?；厥走^去的一年,，內(nèi)心不禁感慨萬千,。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。對于我們每一個追求進(jìn)步的人來說,，都免不了會在年終對自己進(jìn)行一番盤點，也算是對自己的一種鞭策,。在新的一年里,，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服缺點,，改進(jìn)方法,，深入學(xué)習(xí)，掌握技巧,，加強管理,，改進(jìn)服務(wù)，大膽探索行政部工作新思路,、新方法,，促使行政部工作再上一個新臺階，為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn),！

行政部是公司水廠的關(guān)鍵部門之一,，對內(nèi)管理水平的要求應(yīng)不斷提升，對外要應(yīng)對工商,、社保,、藥檢、質(zhì)檢,、稅務(wù)等機關(guān)單位的各項檢查,。行政工作是繁瑣的，小到復(fù)印,、掃描,、傳真、訂閱報刊雜志,、車輛文件的保管,、大到接待、會議,、結(jié)算,、采購辦公用品及對其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案。每一項工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗,，如何化繁為簡而又能保證萬無一失,，如何以最小的成本換得的效率，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用,。行政部人員雖然少,，但在這幾個月里任勞任怨，竭盡全力將各項工作順利完成,。經(jīng)過幾個月的磨練與洗禮,，行政部的綜合能力相比之前又邁進(jìn)了一步。20__年,，在公司水廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨,、品牌和效益目標(biāo)上,，行政部緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署,。注重發(fā)揮行政部承上啟下,、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,，為公司圓滿完成年度各項目標(biāo)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn),。為了總結(jié)經(jīng)驗，繼續(xù)發(fā)揚成績同時也克服存在的不足,，現(xiàn)將20__年的工作做如下簡要回顧和總結(jié),。

一,、人事管理方面

根據(jù)水廠部門崗位的實際需要,，有針對性、合理地招聘一批員工,，以配備各崗位,。規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案，嚴(yán)格審查全體員工檔案,，對資料不齊全的一律補齊,。有步驟的完善培訓(xùn)機制，不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求設(shè)備廠家前來培訓(xùn)員工,，同時加強內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作,。

二、行政事務(wù)工作方面

1,、理好各證照并如期到各單位進(jìn)行年審換證工作,。

2、和相關(guān)職能機關(guān)如工商,、稅務(wù),、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作,，以使公司對外工作更為通暢,。

3、做好辦公用品的采購,，嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況,，并做好物品領(lǐng)用登記，以節(jié)約降低成本為第一原則,，合理地采購辦公用品,。

三、公司管理運作方面

1,、市場的發(fā)展,，依照公司要求，制定相應(yīng)的管理制度,。完善公司現(xiàn)有制度,，使各項工作有法可依，有章可尋,。在日常工作中,，及時和公司各個部門溝通，適時對各部門的工作提出些指導(dǎo)性的意見,。

2,、完善公司監(jiān)督機制。有一句話說得好：員工不會做你要求做的事情,，只會做你監(jiān)督要做的事情,。基于這個原因,，本年度加強了對員工的監(jiān)督管理力度,。

四、工作中的收獲

能夠較好地完成本職工作（如文件的錄入,、存檔,、打印、辦公用品發(fā)放,、對外接待,、對內(nèi)管理等）；懂得事情輕重緩急,，做事較有條理,；能很好的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作，也真正做到了上傳下達(dá),。與同事相處融洽,，能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作；工作適應(yīng)力逐步增強，對后期安排的工作,，現(xiàn)已得心應(yīng)手,。

五、工作中存在的不足

過去的一年,，在得到公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各部門的大力協(xié)助下,，行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒?，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1,、由于行政部工作常常事無巨細(xì)，每項工作我們主觀上都希望能完成得,，但由于人力和精力有限,，不能把每件事情都做到盡善盡美。

2,、對公司各部門有些工作了解得不夠深入,，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠,。

六,、20__年工作計劃

作為行政部負(fù)責(zé)人，我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),，以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動承擔(dān)工作,，使公司各項工作正常進(jìn)行,。新的一年意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),。隨著__企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的正式發(fā)布,，對于我們來說，既是壓力也是動力,，我們決心再接再厲,，迎接新的挑戰(zhàn)。20__年行政部將從以下幾個方面著手工作：

1,、完善公司制度,，向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進(jìn)軍。

成功的企業(yè)源于卓越的管理，卓越的管理源于優(yōu)異,、完善的制度,。隨著公司的不斷發(fā)展，搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本,。因此,，建立一套健全、合理,、科學(xué),、結(jié)合實際并適合水廠公司的管理制度便迫在眉節(jié)，為了進(jìn)一步完善公司制度,，實現(xiàn)管理規(guī)范化,，20__年行政部的工作將以此為中心。

2,、加強培訓(xùn)力度,，完善培訓(xùn)機制。

企業(yè)的競爭,，最終歸于人才的競爭,。目前公司各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高，尤其是部門負(fù)責(zé)人,，他們身肩重責(zé),。需根據(jù)實際情況制定培訓(xùn)計劃，從真正意義上為他們帶來幫助,。

3,、協(xié)助部門工作，加強團隊建議,。

繼續(xù)配合各部門工作,，協(xié)助處理各種突發(fā)事件。20__年是公司拓展并壯大的一年,，擁有一支團結(jié),、勇于創(chuàng)新的團隊是為其發(fā)展的保障。所以加強團隊建設(shè)也是20__年行政人事部工作的重心,。其實正所謂,，天下難事始于易，天下大事始于細(xì),。只要我們工作更加細(xì)致點,、溝通多一點、責(zé)任心強一點,，我相信公司,、公司員工會越做越強,。