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部門例會會議紀要及格式篇一

會議時間：__年__月__日

會議地點：公安廳特偵隊會議室

參加人員：建設單位：

監(jiān)理單位：)相應單位人員

施工單位：主持人：

會議內容：

一、上次會議決議落實情況(由監(jiān)理單位針對上次會議紀要詢問與會各方完成落實情況,，并記錄),。

二、施工單位(總結上周工程情況,，介紹本周工程計劃,，均需描述安全、質量,、進度及需協(xié)調問題等,，這些內容在會議中由監(jiān)理單位要求施工單位必須介紹，會議要求施工單位項目經理參加并介紹),。

三,、監(jiān)理單位(由監(jiān)理單位各工程師總結上周工程情況，并對工程安全,、質量,、進度及需協(xié)調問題等提出監(jiān)理要求，最后由總監(jiān)總結,、補充介紹),。

四、建設單位(由各負責工程師(含工程總監(jiān))回復施工協(xié)調問題,、評述,，并提要求)。

五,、會議決議(由總監(jiān)理工程師對照上述問題總結并形成決議),。

部門例會會議紀要及格式篇二

會議地點：指揮部第三會議室

主持人:邵x偉

參加人員:***、***,、***及各部門負責人等

記錄人：***

會議內容

本次周例會聽取了各部門上周工作情況匯報及本周工作計劃,，公司領導對本周重點工作進行了安排部署。現將會議紀要如下：

一、安全管理方面：

1,、安健環(huán)部要按照公司關于秋季安全生產大檢查的部署,，認真落實秋檢工作，做到人員落實,、項目落實,、時間落實，確保秋檢收到實效,，不走過場,，不流于形式。

二,、質量進度管理方面：……

三,、內部管控方面：

1、神華國華公司港電的機構設置,、人員定編都重新進行了核定,，生產準備部及公司其他各部門要提前做好策劃，在人員定員減少的情況下,，優(yōu)化配置、加強現有員工工作能力的進一步挖潛;生產準備部要對此引起足夠重視,，做好外出人員的培訓策劃方案,，同時嚴格執(zhí)行考試、考核規(guī)定,，提升培訓效果,，提高員工專業(yè)水平與工作能力，以達到高崗位的要求,。公司各部門要采取多種措施降本增效,，包括降低人工成本，按照國華公司的要求實行成本領先戰(zhàn)略,。

3,、公司的經濟活動分析會，從本月起要增加對工程的分析,，主要就設計優(yōu)化及工程變更事宜進行分析,，工程部等各相關部門要做好準備;下月開始經濟活動分析會要增加對物資的分析。

4,、送出工程方面目前已發(fā)生費用,，計劃部、財務部等要單獨列支,，?？顚Ｓ茫乐箤⑺统龉こ谭矫娴馁M用與工程建設的費用混淆在一起。

5,、公司專業(yè)人員要密切關注施工現場的情況,，要深入一線，身體力行,，對施工組織,、方案、工序,、圖紙等按照作業(yè)指導書的要求進行比對,、研究，對于存在的問題,，要按照內因外因的辯證關系去廓清思路,、找準癥結，同時做到知與行相統(tǒng)一,。

四,、其他：

1、綜合管理部要將國華公司十周年慶典所需上報的各種材料疏理清楚,，精心準備,，按期上報，不能有遺漏,。

2,、立豐公司要盡快完成#5、6樓的結算工作,，同時做好#3,、4樓的結算準備工作。

發(fā)：公司領導,、副總師,、各部門xx公司綜合管理部xx年xx月xx日

紀要整理：***、***,、***

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部門例會會議紀要及格式篇三

20xx年*月*日下午16:30，工程部負責人任啟龍主持召開了周部門例會,，程,、黃參加會議。會議除了對上周工作進行總結,，對下周工作情況進行安排,，還對工程部的工作紀律進行強調。現紀要如下:

1,、完成9#樓土方開挖,，基槽驗收工作;

2、完成9#樓墊層及基礎承臺;

3、完成9#樓基礎短柱及一層梁;

4,、完成9#樓的臨邊障礙清理;

5,、落實監(jiān)理公司進場;

6、完成市自來水主管道開口,。

1、9#樓一層模板,、鋼筋混凝土澆筑完成;

2,、協(xié)助成本部樁基單位的招標工作;

3,、要求監(jiān)理公司對工程質、進度的嚴格把關;

4.要求施工單位盡快提供一期工程現場總平面圖及售樓部的施工組織設計;

5,、組織召開下周監(jiān)理例會;

主題詞:部門 例會 會議紀要 抄送:公司領導,。 發(fā):與會人員。

*有限公司工程部

20xx年*月*日印發(fā)

存檔: 1 份 共印 1 份

會議時間:**年**月**日(星期*)上午*時

會議地點:指揮部第三會議室

主持人:

參加人員: ,、及各部門負責人等

記錄 人:

會議內容

本次周例會聽取了各部門上周工作情況匯報及本周工作計劃，公司領導對本周重點工作進行了安排部署。現將會議紀要如下:

一、安全管理方面:

1、安健環(huán)部要按照公司關于秋季安全生產大檢查的部署,，認真落實秋檢工作,，做到人員落實、項目落實,、時間落實,，確保秋檢收到實效，不走過場,，不流于形式,。

公司第*次安委會初步定于*日上午召開,，這既是一次月度的安委會會議,，也是季度的安委會會議。屆時請全體安委會成員務必參加,，特別是*公司和上海電建公司的主要負責人均要參加。會議不僅討論研究安全工作,，還要就進度,、質量等一系列與工程施工相關的問題進行磋商。

2,、工程部,、物資部要按照公司的要求，嚴格檢查已到設備的保管情況,，做好防腐防銹工作;同時就設備監(jiān)造中發(fā)現的問題與監(jiān)造單位進行溝通,，嚴格執(zhí)行考核制度。

3,、目前，公司外出實習人員較多,，共有四個實習隊,，多人,，希望公司各部門根據各自的職能，對外出實習人員從人身安全,、思想穩(wěn)定,、政策落實等方面切實做好工作，保證培訓與實習工作的順利完成,。

3,、**公司要采取有力措施，切實加強對武裝部的治安保衛(wèi)和安全管理,，綜合管理部要加強監(jiān)管,，確保公司住武裝部人員的人身及財物安全。對于已經發(fā)生的不安全事件,，要積極配合地方有關部門精心排查,，杜絕類似現象不再發(fā)生。

二,、質量進度管理方面:

1,、國慶期間，雖然我公司與參建單位沒有放假,，但由于參建單位兵力不足,、機械、設備投入不足,，現場并沒有呈現出熱火朝天的緊張局面,。目前“十一”長假已過，今年僅剩三個月不到的時間,，各部門要充分利用這段時間,，想盡一切辦法向前推進，全力投入到工作中去,。工程部等相關部門要抓緊與參建單位溝通,，敦促施工單位投入必要的人力、機械,、設備等,，保證連續(xù)施工，在確保工程質量的情況下,，保證施工進度,，務必實現年度工程目標。

工程管理,、計劃等部門要認真梳理,、檢查今年的工程進度完成情況，哪些是必須保證完成的,，哪些是受客觀因素的影響確實完成不了的,，而這些客觀因素又不依我們的意志為轉移,，哪些是由于我們主觀上的因素造成工程工期滯后的。但無論如何千萬不能完全依賴調整工程節(jié)點進度來完成,。

2,、為啟動送出工程，計劃部需與前期組配合,，進行必要的招投標等方面工作的調研,。

3、工程施工過程中要繼續(xù)充分發(fā)揮監(jiān)理的作用,，要始終明確:監(jiān)理單位就是業(yè)主單位的具體延伸,，監(jiān)理工作就是業(yè)主工作外延的擴張，必須將其推到第一線?，F在第三季度已過,，要對監(jiān)理的工作情況進行總結疏理，認真檢查,、考核,。

4、設計方面,，工程部可在十月份赴定洲電廠或滄東電廠進行小徑管,、潔凈化施工及電纜敷設等方面的調研，同時與設計院溝通二次設計方面的問題,。

5,、工程部要對施工單位擅自改變補給水管線施工路線的事情進行認真反思，同時要對已施工完成的部分做好標識,，避免損壞,。

三、內部管控方面:

1,、*公司港電的機構設置,、人員定編都重新進行了核定，生產準備部及公司其他各部門要提前做好策劃,，在人員定員減少的情況下,，優(yōu)化配置、加強現有員工工作能力的進一步挖潛;生產準備部要對此引起足夠重視,，做好外出人員的培訓

策劃方案

3,、公司的經濟活動分析會，從本月起要增加對工程的分析,，主要就設計優(yōu)化及工程變更事宜進行分析,，工程部等各相關部門要做好準備;下月開始經濟活動分析會要增加對物資的分析。

4,、送出工程方面目前已發(fā)生費用,，計劃部、財務部等要單獨列支,，?？顚Ｓ茫乐箤⑺统龉こ谭矫娴馁M用與工程建設的費用混淆在一起,。

5,、公司專業(yè)人員要密切關注施工現場的情況，要深入一線,，身體力行,，對施工組織、方案,、工序,、圖紙等按照作業(yè)指導書的要求進行比對、研究,，對于存在的問題,，要按照內因外因的辯證關系去廓清思路、找準癥結,，同時做到知與行相統(tǒng)一,。

四、其他:

1,、綜合管理部要將**公司*周年慶典所需上報的各種材料疏理清楚,，精心準備，按期上報,，不能有遺漏,。

2、**公司要盡快完成#*,、*樓的結算工作,，同時做好#*、*樓的結算準備工作。

3,、**公司辦公室板房已經完工,，請信息中心盡快協(xié)助接通網絡等，以保證立豐公司搬遷后正常開展工作,。

4,、做好三季度工程綜合獎勵的各項準備工作。

發(fā):公司領導,、副總師,、各部門

**公司綜合管理部

**年**月**日

紀要整理:、

部門例會會議紀要及格式篇四

部門例會會議紀要如何寫?下面是小編給大家整理收集的部門例會會議紀要范文,，供大家閱讀參考,。

5月24日，xx公司在辦公樓一樓會議室召開五月份辦公例會,，主要就加強橋梁,、涵洞、梁體預制,、臺背回填建設,，確保全面實現無障礙施工進行了研究與部署，并對相關工作提出了具體要求,。公司經理袁,，黨委書記張，總監(jiān)袁,，副經理石,、陳、陶,、曾,，紀委書記兼工會主席易立新出席會議，公司各部,、室,、站負責人等參加會議。現紀要如下：

一,、聽取了各部,、室、站負責人5月份工作匯報,。會議指出,，前段時間全體干部職工能夠想工程之所想，急工程之所急,，真抓實干,，項目建設持續(xù)穩(wěn)定推進,。目前，橋梁下部進展比較順利,，標準化建設和管理成效凸顯,，征地拆遷取得重要突破，大干下半年的條件基本形成,。

二,、研究決定加快征拆協(xié)調，加強橋梁,、涵洞,、梁體預制、臺背回填的建設進度和質量安全管控,，全面實現無障礙施工為6月份工作重點。會議還進一步明確了具體工作事項：一是征拆協(xié)調方面,。第七

合同

三,、其他工作事項。一是學習貫徹湘群辦專項明察暗訪活動情況通報16號文件精神和5月19日省高管局群眾路線整改落實會議精神,，進一步強化駕駛員安全教育,，加強車輛統(tǒng)一管理，集中封存;二是開展“七一”系列活動;三是組織好“三會一課”和新黨員宣傳教育工作,。

會議強調,，全體干部職工要切實強化自身建設和管理，進一步端正態(tài)度，凝心聚力,，確保項目建設健康有序推進,。一是突出服務意識。要明確服務職責,，正確行使職權,，做到以身作則，廉潔自守,，公平公正,，為施工建設服好務;二是加大攻堅力度。要創(chuàng)造一切積極條件和因素,，確保大干下年實現無障礙施工;三是做好管理溝通,。各部門要跟蹤部門每位職工的工作和思想動態(tài)，強化協(xié)調,，促進部門工作順利開展,。

參會人員：辦公室王海軍、李洪偉,，人事勞資部張茜,、余洋，財務部甘靖,、王婷,，工程部任江、馬興峰,，合約部戴亞輝,、江薇，協(xié)調部殷華,、鄧林峰,，安全環(huán)保部朱一凡、何志輝,，監(jiān)理部鄭浩,、熊造，信息技術部金圣臨,、瞿輝,，總工辦卓斌，中心試驗室劉小平,，工會周楊,，紀檢辦彭瓊，臨湘工作站魯云崗,、何永清,、陳晨,，君山工作站鄧亮、戴燦,，項目房建工程師張小林,。

記錄：

湖南省xx高速公路建設開發(fā)有限公司

x4年5月26日

20xx年*月*日下午16：30，工程部負責人任啟龍主持召開了周部門例會,，程,、黃參加會議。會議除了對上周工作進行總結,，對下周工作情況進行安排,，還對工程部的工作紀律進行強調。現紀要如下：

一,、上周工作情況

1,、完成9#樓土方開挖，基槽驗收工作;

2,、完成9#樓墊層及基礎承臺;

3,、完成9#樓基礎短柱及一層梁;

4、完成9#樓的臨邊障礙清理;

5,、落實監(jiān)理公司進場;

6、完成市自來水主管道開口,。

二,、下周

工作計劃

1、9#樓一層模板,、鋼筋混凝土澆筑完成;

2,、協(xié)助成本部樁基單位的招標工作;

3、要求監(jiān)理公司對工程質,、進度的嚴格把關;

4.要求施工單位盡快提供一期工程現場總平面圖及售樓部的施工組織設計;

5,、組織召開下周監(jiān)理例會;

三、部門人員工作情況

主題詞：部門 例會 會議紀要 抄送：公司領導,。 發(fā)：與會人員,。

*有限公司工程部

20xx年*月*日印發(fā)

存檔： 1 份 共印 1 份

部門例會會議紀要及格式篇五

日 期20__年_月_日

時 間1030—1200

地 點一號會議室

主 持 人___

記 錄 人___

會議主題 行政部12月份工作例會

出 席 人___

為總結十一月工作計劃完成情況部署第四季度重點工作行政人事部特召開此次會議

一、本次會議內容提綱

一十一月份工作完成情況及十二月份重點工作安排

二第三季度巡查問題點整改情況 三第四季度巡查準備工作

二,、本次會議主要內容

一十一月份工作完成情況及十二月份重點工作安排

行政企劃模塊十一月工作完成情況

1,、舉辦總務后勤業(yè)務標準化培訓兩場

2、攝像頭加裝工作前期準備已經完成需工程部協(xié)助安裝計劃于本月10日前完成安裝工作

3,、組織機構代碼證年檢及財務發(fā)票專用章的刻制已按要求完成

4,、完成分公司年度資產盤點工作

5、完成__后勤供應商綜合評估及__宿舍白蟻消殺及預防工作

6,、完成春晚節(jié)目的前期準備工作

7,、籌辦“__情緣”活動及義工活動 行政企劃模塊十二月份重點工作安排

1,、完成分公司年終總結大會暨團年晚宴方案的出臺及前期準備工作

2、參加廣東省房協(xié)20周年慶典節(jié)目籌備

3,、完成粵__車輛過戶及20__年行政車輛出入證續(xù)期工作

4,、完成__、__項目食堂排煙系統(tǒng)更新,、清洗及宿舍風扇統(tǒng)一拆洗工作

5,、完成分公司年終晚宴節(jié)目準備工作

6、完成第四季度員工生日活動

7,、跟進《__》組稿工作及集團安排的各項臨時工作,。

人力資源模塊十一月工作完成情況

1、跟進完成20__年組織架構編制及預算工作

2,、完成新制度,、部門業(yè)績考核的培訓工作

3、配合完成物業(yè)安管辦主管競爭上崗事宜

4,、招聘員工22人入職到位率達80

5,、按照新版《福利制度》更新相關福利標準

6、完成各系統(tǒng)近三年離職人員e-hr信息采集更新參加e-hr系統(tǒng)上線培訓,、考核,。

人力資源模塊十二月份重點工作安排

1、完成基層員工10人,、非基層員工4人的招聘工作

2,、舉辦廣東省商校實習生茶話會工作12月1日下午已完成

3、跟進員工年度績效考核完成情況,、跟進工程系統(tǒng)季度考核情況

4,、完成《工傷操作指引》的審批發(fā)布

5、e-hr上線的前期準備工作保證1月1日系統(tǒng)順利上線,。

檔案模塊十一月工作完成情況

1,、各項目20__年度大事記編寫已按要求完成至11月份

2、完成檔案庫房檔案柜消蟲藥品更換工作

3,、跟進各項目工程竣工資料及銷售合同的收集接收各項目結算資料并進行核對整理,。

二第三季度巡查問題點整改情況

1、宿舍vi標識的更新計劃于本月5日完成

2,、其余各項問題點的整改均已在11月完成,。

三第四季度巡查準備工作

1、飯?zhí)梅阑瑝|的清洗工作要求于本月5日前完成

4,、盤點行政車輛的鑰匙領用記錄當天無歸還的情況要列明原因

5,、檢查辦公區(qū)域資產臺賬及標簽。

二,、__做20__年重點工作部署

1,、人力資源要加強綜合管理職能制作各模塊的工作說明書

2,、對新入職/晉升的管理人員進行非hr方面的hr培訓

3、配合區(qū)域組織的hr人員招聘精準度工作本月24日前反饋意見給區(qū)域

4,、配合top30要求房地產新入職本科率達80以上

5,、配合集團和區(qū)域完成20__年留任獎金的計發(fā)

6、配合區(qū)域進行勞資法律,、法規(guī)培訓及案例研討

7,、配合“__工程”進行內部eap員工援助計劃

8、按照實際操作更新《績效操作指引》

9,、后勤方面要注重后勤滿意度,、食堂菜品的質量及后勤管理的規(guī)范性。

三,、駱經理做會議總結

1,、日常的工作南海及佛山的同事要加強溝通互相檢查相互學習提高

2、要加強工作的主動意識做好自己的本職工作并有預見性和前瞻性

3,、加強責任意識提升自身的敬業(yè)度

4,、加強危機意識要有正確的榮辱感、目標感及成就感,。

部門例會會議紀要及格式篇六

部門例會會議紀要不會寫?沒關系,，下面是本站小編給大家整理收集的部門例會會議紀要范文，供大家閱讀參考,。

9月3日,，總經理主持召開經理工作例會，聽取8月份工作情況匯報,，討論安排了9月份主要工作。現紀要如下:

一,、主要工作安排

(一)工程建設

1,、抓好再東延工程建設工作，優(yōu)先啟動新城大道東延工程建設;

2,、抓好污水處理廠工程建設工作,，加快工程進度;

3、抓好公園建設工作,，努力建設精品工程;

4,、抓好城市污水收集優(yōu)化工程建設工作，加快新城大道新增污水管網建設;

5,、抓好搬遷安置房建設工作,，制定安置小區(qū)綠化配套方案;

6、抓好城市重點供水主管網建設組織協(xié)調工作,，盡快全面啟動工程建設;

7,、抓好南湖公園概念性設計匯報工作,，爭取盡快立項。

(二)土地經營

1,、抓好核心區(qū)土地收儲方案履行人大決議程序工作,，努力完成今年土地收儲任務;

2、抓好土地招商出讓工作,，積極籌集城建資金;

3,、抓好融資抵押用地辦證工作，全面滿足融資抵押條件;

4,、抓好重點項目用地辦證工作,，確保項目按時順利推進。

(三)融資理財

2,、抓好重點項目資金的保障工作,，按程序撥付工程急需資金;

3、抓好財務預決算管理工作,，規(guī)范公司財務管理行為;

4,、抓好資金統(tǒng)籌調度工作，全力確保銀行信譽,。

(四)水務保障

1,、抓好水源地保護區(qū)域搬遷工作，確保供水安全;

2,、抓好二水廠擴規(guī)改造方案優(yōu)化設計工作,，確保納入明年城建資金計劃;

3、抓好化工園污水處理廠運行調試工作,，及時有效處理工藝廢水;

4,、抓好供水信訪問題化解工作，全力為政府分憂解難,。

(五)公司管理

1,、抓好“四城同創(chuàng)”等中心工作，努力維護公司良好的社會形象;

2,、抓好黨風廉政建設工作,，嚴格執(zhí)行上級各項廉政規(guī)定;

3、抓好公司行為規(guī)范和行業(yè)服務細則實施情況的檢查督辦工作,，嚴格績效考核程序;

4,、抓好信訪穩(wěn)定工作，耐心爭取施工單位對我們的理解與支持;

5,、抓好公司對外宣傳與聯(lián)絡工作,，積極探索公司做強做大的新思路。

二,、主要活動安排

1,、9月上旬,，請市主要領導拜訪省重點金融部門;

2、9月中旬,，請市主要領導拜訪武漢圈投公司領導;

3,、9月中旬，參加全國城投聯(lián)會;

4,、9月下旬,，召開重點工程建設現場督辦會。

三,、工作要求

1,、緊跟形勢，改進作風,，切實履行服務職能,。

2,、認清形勢,，廉潔奉公,，嚴格防范腐化風險,。

3、正視困難,，主動作為,，努力尋求公司發(fā)展壯大的新思路。

xx年第37期 簽發(fā)人:

會議時間:xx年xx月xx日(星期一)上午9時

會議地點:指揮部第三會議室

主持人:

參加人員:

記錄 人:

會議內容

本次周例會聽取了各部門上周工作情況匯報及本周

工作計劃

一,、安全管理方面:

1,、安健環(huán)部要按照公司關于秋季安全生產大檢查的部署，認真落實秋檢工作,，做到人員落實,、項目落實、時間落實，確保秋檢收到實效,，不走過場,，不流于形式,。

公司第七次安委會初步定于9日上午召開，這既是一次月度的安委會會議,，也是季度的安委會會議,。屆時請全體安委會成員務必參加，特別是江蘇三建公司和上海電建公司的主要負責人均要參加,。會議不僅討論研究安全工作,，還要就進度、質量等一系列與工程施工相關的問題進行磋商,。

2,、工程部、物資部要按照公司的要求,，嚴格檢查已到設備的保管情況,，做好防腐防銹工作;同時就設備監(jiān)造中發(fā)現的問題與監(jiān)造單位進行溝通，嚴格執(zhí)行考核制度,。

3,、目前，公司外出實習人員較多,，共有四個實習隊,，140多人，希望公司各部門根據各自的職能,，對外出實習人員從人身安全,、思想穩(wěn)定,、政策落實等方面切實做好工作，保證培訓與實習工作的順利完成,。

3,、立豐公司要采取有力措施，切實加強對武裝部的治安保衛(wèi)和安全管理,，綜合管理部要加強監(jiān)管,，確保公司住武裝部人員的人身及財物安全。對于已經發(fā)生的不安全事件,，要積極配合地方有關部門精心排查,，杜絕類似現象不再發(fā)生。

二,、質量進度管理方面:

1,、國慶期間，雖然我公司與參建單位沒有放假,，但由于參建單位兵力不足,、機械、設備投入不足,，現場并沒有呈現出熱火朝天的緊張局面,。目前“十一”長假已過，今年僅剩三個月不到的時間,，各部門要充分利用這段時間,，想盡一切辦法向前推進，全力投入到工作中去,。工程部等相關部門要抓緊與參建單位溝通,，敦促施工單位投入必要的人力、機械,、設備等,，保證連續(xù)施工，在確保工程質量的情況下,，保證施工進度,，務必實現年度工程目標。

工程管理,、計劃等部門要認真梳理,、檢查今年的工程進度完成情況，哪些是必須保證完成的,，哪些是受客觀因素的影響確實完成不了的,，而這些客觀因素又不依我們的意志為轉移，哪些是由于我們主觀上的因素造成工程工期滯后的,。但無論如何千萬不能完全依賴調整工程節(jié)點進度來完成,。

2,、為啟動送出工程，計劃部需與前期組配合,，進行必要的招投標等方面工作的調研,。

3、工程施工過程中要繼續(xù)充分發(fā)揮監(jiān)理的作用,，要始終明確:監(jiān)理單位就是業(yè)主單位的具體延伸，監(jiān)理工作就是業(yè)主工作外延的擴張,，必須將其推到第一線?，F在第三季度已過，要對監(jiān)理的工作情況進行總結疏理,，認真檢查,、考核。

4,、設計方面,，工程部可在十月份赴定洲電廠或滄東電廠進行小徑管、潔凈化施工及電纜敷設等方面的調研,，同時與設計院溝通二次設計方面的問題,。

5、工程部要對施工單位擅自改變補給水管線施工路線的事情進行認真反思,，同時要對已施工完成的部分做好標識,，避免損壞。

三,、內部管控方面:

1,、神華國華公司港電的機構設置、人員定編都重新進行了核定,，生產準備部及公司其他各部門要提前做好策劃,，在人員定員減少的情況下，優(yōu)化配置,、加強現有員工工作能力的進一步挖潛;生產準備部要對此引起足夠重視,，做好外出人員的培訓

策劃方案

3,、公司的經濟活動分析會，從本月起要增加對工程的分析,，主要就設計優(yōu)化及工程變更事宜進行分析,，工程部等各相關部門要做好準備;下月開始經濟活動分析會要增加對物資的分析。

4,、送出工程方面目前已發(fā)生費用,，計劃部、財務部等要單獨列支,，?？顚Ｓ茫乐箤⑺统龉こ谭矫娴馁M用與工程建設的費用混淆在一起,。

5,、公司專業(yè)人員要密切關注施工現場的情況，要深入一線,，身體力行,，對施工組織、方案,、工序,、圖紙等按照作業(yè)指導書的要求進行比對、研究,，對于存在的問題,，要按照內因外因的辯證關系去廓清思路、找準癥結,，同時做到知與行相統(tǒng)一,。

四、其他:

1,、綜合管理部要將國華公司十周年慶典所需上報的各種材料疏理清楚,，精心準備，按期上報,，不能有遺漏,。

2、立豐公司要盡快完成#5,、6樓的結算工作,，同時做好#3、4樓的結算準備工作,。

3,、立豐公司辦公室板房已經完工，請信息中心盡快協(xié)助接通網絡等,，以保證立豐公司搬遷后正常開展工作,。

4,、做好三季度工程綜合獎勵的各項準備工作。

發(fā):公司領導,、副總師,、各部門

xx公司綜合管理部xx年xx月xx日

紀要整理:顧 審核:陳

部門例會會議紀要及格式篇七

你知道如何擬寫部門例會會議紀要嗎?下面是本站小編給大家整理收集的部門例會會議紀要模板，供大家閱讀參考,。

會議時間：20xx年**月**日

會議地點：學生會辦公室

出席人：紅十字事務部全體成員

主持人：部長丁*

記錄人：尹*

會議內容如下：(會議主要由部長丁*主講,，副部補述。)

一. 近期發(fā)現的幾個問題

1. 有個別同學對工作有抱怨情緒,，態(tài)度不積極,，希望大家能夠互相理解，團結共進,。

2. 希望大家能夠克服志愿服務活動中的困難。

3. 每個人應該有集體感以及部門榮譽感,。

4. 試用期為一個月,。

二. 我部的工作性質：

開展醫(yī)療、急救,、健康等方面的志愿服務活動以及參與校志協(xié)其他部門開展的志愿活動,。

三. 近期工作安排：

1. 中韓交流會(13—15日)，需要志愿者提供志愿服務,。統(tǒng)計有意愿的同學,。

2. 下周四(10月20日)，與**市血液中心合作舉辦“以獻血的形式紀念成長”的成人禮活動,，會有全天分段的值班表,，統(tǒng)計值班時間。

4. 周六晚上部門聚餐

5. 下周三校志協(xié)大例會,，希望大家主動自由發(fā)言,。

四.一些細節(jié)問題

1. 大家要注意接收群郵件，并回復收到,。

2. 值班請假必須有假條,，假條將之后以群郵件發(fā)出。

3. 以后部門例會提前10分鐘到,，志協(xié)大例會提前15分鐘到,。

4. 今后的部門例會可能定于每周五。 5. 短信回復有禮貌,，避免拖延,。

6. 開會時手機靜音。

7. 對其他部門的師兄師姐特別注意禮貌,。

8. 公文寫作注意格式與內容,。

9. 新人們可以多和師兄師姐交流談心,，注意時間，避免上課和休息,。

五.自由發(fā)言,。

1.加入志協(xié)的意義

2.怎樣成為紅十字會的一員。

3. 如何處理工作和學習的關系,。

六.丁麗部長介紹日后的一些活動安排

1. 與**市血液中心合辦的采血車進校園活動,，每月一次，從本學期開始每月將計劃設置主題,，希望大家多出主意,。

2. 與校醫(yī)院合作的紅十字協(xié)會會員培訓。

3.12月1日世界艾滋病日宣傳,。

4. 12月份急救知識競賽

5. 12月份游園會,。

6. 3月24日防治結核病宣傳活動，,。

7. 5月初紅十會員招新,。

8. 5月份紅會會員培訓

七.部長最后總結，強調“責任”,，會議結束,。

20xx年*月*日下午16：30，工程部負責人任啟龍主持召開了周部門例會,，程,、黃參加會議。會議除了對上周工作進行總結,，對下周工作情況進行安排,，還對工程部的工作紀律進行強調。現紀要如下：

一,、上周工作情況

1,、完成9#樓土方開挖，基槽驗收工作;

2,、完成9#樓墊層及基礎承臺;

3,、完成9#樓基礎短柱及一層梁;

4、完成9#樓的臨邊障礙清理;

5,、落實監(jiān)理公司進場;

6,、完成市自來水主管道開口。

二,、下周

工作計劃

1,、9#樓一層模板、鋼筋混凝土澆筑完成;

2、協(xié)助成本部樁基單位的招標工作;

3,、要求監(jiān)理公司對工程質,、進度的嚴格把關;

4.要求施工單位盡快提供一期工程現場總平面圖及售樓部的施工組織設計;

5、組織召開下周監(jiān)理例會;

三,、部門人員工作情況

主題詞：部門 例會 會議紀要 抄送：公司領導,。 發(fā)：與會人員。

*有限公司工程部

20xx年*月*日印發(fā)

存檔： 1 份 共印 1 份

會議時間:x年十月十七日

會議內容:總結過去一周的工作,部署下一周的工作.

會議地點:第二會議室

參加人員:集團中層以上管理人員及有關方面負責人.

會議主要對上周的工作進行了總結,對下一周的重點工作進行了部署,會議要求:

一,本周開始,行政部要做好周例會的會議紀錄和會議紀要整理,對重點工作做好督辦工作.

二,關于空調公司材料采購問題,會議要求:經論證后,由空調廠選調一個材料員到資產部工作,負責材料采購的認價,購進及和有關方面的協(xié)調.

三,關于溫泉,旅游等下屬單位人員招聘問題,會議認為,為了給項目建設營造一個寬松的外部環(huán)境,要求:一般員工以招項目區(qū)占地工為主,包括皇路店,魏家崗及猿人大狹谷周邊的被占地村的村民.要求負責項目協(xié)調的有關人員和當地政府溝通協(xié)調,以政府名義做個調查.

對于溫泉高管人員,由總公司人力資源部負責,逐個審查確定.

四,關于旅游營銷戰(zhàn)略問題,為了充分利用現有品牌資源,強調旅游,酒店營銷一體化.在團隊和機構設置上,下周公司要組建旅游項目領導小組.

四,漂流項目設計已開始,水利設計院設計人員已進場,要求兩天內拿出設計方案.

五,會議確定:集團11月份要明確一部分中層正付職,拿出薪酬體系.

六,對于工程部人員安排問題,要求由韓金華,呂宏文負責,推薦二名工程部副經理,一名副總工程師,報總裁審查.

七,會議要求,由人事部下周拿出一個考勤,考核工作辦法,嚴格考勤,考核制度管理.

八,對淯濱花園沼氣源問題,會議要求工程部盡快和有關部門協(xié)商,解決淯濱花園沼氣源問題.

九,對于材料認質認價問題,會議確定零星工程一般采用包工包料的辦法,以減少工作量,暫歸口預算室管理.

十,對于臥龍區(qū)交房問題,要求由于總牽頭,及時和區(qū)委洽談,解決區(qū)委定向資金保障問題.

十一,對于辦公樓大廳值班問題,會議要求一樓大廳設一個值班人員,配戴胸或微章,以展示公司形象.

十二,對于財務,管理一體化問題,會議要求,由李廷亞負責,積極向前推進,各部門要積極配合搞好基礎培訓,提高使用技能.

十三,空調公司材料,人工定額問題.會議要求,在保證公司技術秘密不外泄的情況下,積極向前推進.

十四,會議要求資金部拿出一個春節(jié)前資金使用方案.

十五,關于清產核資及資產部建帳問題,會議明確由總會計師李廷亞為責任人,協(xié)調相關職能部門,年底前摸清家底,建立健全資產帳簿及有關資產管理體系.

十五,對于桂花城的二次開盤問題.會議要求地產部從11月20內選擇一個良辰吉日,作為二次開盤日期,并要求最好由新聞媒體參加,氣氛要熱烈而隆重,作為展示公司形象的機會.

十六,會議要求:地產營銷部桂花城沙盤要重新制作,達到和建成樓盤百分之八十相符標準,特別是要把項目區(qū)景觀體現出來.

十七,會議要求物業(yè)公司(含綠化公司)下一階段在完成具體工作外,要積極配合市政府"六創(chuàng)一迎"工作,特別是小區(qū)四周的雜草垃圾要及時清理.

十八,對于龍城項目.會議確定由陳總和臥龍區(qū)有關部門溝通協(xié)調,如果龍王溝管理服務區(qū)項目近期不能批復,公司將先啟動北邊龍湖山莊項目.

十九,龍湖山莊?？漆t(yī)院問題,會議要求行政部王柏祥借鑒市區(qū)內其他校醫(yī)合作醫(yī)院模式,起草一個

合同

二十,關于空調推介會,會議要求在前一階段工作的基礎上,要積極向前推進,各部門要通力合作,細化目標,分清責任,使推介會真正達到擴大品牌影響力,提高知名度的目的.

部門例會會議紀要及格式篇八

部門周例會會議紀要怎樣寫?下面是本站小編給大家整理收集的部門周例會會議紀要范文,，歡迎閱讀參考。

時間：xxxx年xx月xx日

地點：xx第二會議室

主持：xxx

記錄整理：xxx

會議內容：

xx月xx日xx:xx,，在xx第二會議室召開了安全周例會,，

工作周例會會議紀要。

會上業(yè)主xx對上周施工現場存在的問題用幻燈圖片資料進行了點評,。xxxx年x月xx日,，xxx省電力公司xxx到現場“春季”安全檢查，業(yè)主xxxx,、xxx及xx公司領導陪同檢查,，xxx對現場總體布局的視角形象、現場安全文明施工狀況,、安全設施標準化,、施工資料管理等方面給予了好評,，上周現場安全施工局面平穩(wěn),，沒有發(fā)生任何安全責任事故。

一,、上周安全文明施工情況

1,、上周現場施工人數共計xxxx人。其中xx電建x公司xxx人,，xxx火電xx人,，xxx70人，xxxx4人,xx11人,。本周沒有發(fā)生任何安全責任事故,，安全管理工作處于可控狀態(tài)。

2,、xxx二公司：按照公司《關于認真做好“xx”節(jié)日期間安全生產的通知》要求,，“xx”期間安排專人值班，加強施工現場的監(jiān)督管理,，節(jié)日期間安全生產形勢穩(wěn)定;對安全帶進行了一次專項檢查,，安全帶掛鉤無保險環(huán)、安全繩存在燙傷有問題的安全帶一律沒收,，確保施工人員使用的安全防護用品合格有效;加強對主廠房,、#1鍋爐,、#1電除塵、空壓機室等施工的監(jiān)督檢查,，發(fā)現違章問題及時糾正;xx月x日化學水室處的塔吊安全順利拆除,。

3、xxxxxxxx二公司：上周主要工作是#2鍋爐58米層低過設備吊裝,，采用16噸電動葫蘆,，軌道采用i45工字鋼，長度26米,，在鋼架3.6至4.4間58200平臺梁上方橫向安裝一段長度5米的i45工字鋼,，作為懸吊軌道的橫梁。因在后煙井內軌道跨度為14022米,，跨度較大,，布置六處[14雙扣槽鋼制作的固定吊架。單軌吊安裝有方案,，安裝后經驗收合格后才投入使用,。目前低過吊裝完成80%工程量，吊裝安全,。

4,、xxxxxxxxxxx;4月30號，項目部召開安全周例會,，對現場消防,、文明施工、高處作業(yè),、腳手架問題進一步提出要求,，強化管理，保證施工安全;項目部編制#1ggh支架腳手架拆除安全專項措施,，拆除前,，項目部組織施工人員進行安全技術交底，施工過程中嚴格監(jiān)督落實措施要求,，重點做好警戒和監(jiān)護,，目前已順利拆除至29米。

5,、xxxxxxxxxxx;做好灌注樁安全文明施工措施,，對泥漿池四周拉好警戒繩，澆筑完畢后,，及時對泥漿池進行處理和回填,。

6、xxxxxxxxxxx：主要工作是斗輪機地面設備缺陷處理，重點對焊工持證上崗情況,、氧氣,、乙炔安全裝置、安全距離及文明施工進行了管控,。

7,、監(jiān)理本周針對主廠房二臺行車使用問題下發(fā)監(jiān)理聯(lián)系單1份，要求使用單位經有資質的檢驗檢測單位檢驗合格后才能使用,，在華電渠東發(fā)電有限公司工程信息管理系統(tǒng)就現場臨邊防護圍欄,、孔洞蓋板、建筑垃圾等問題發(fā)整改單1份;每天重點對高處作業(yè)人員是否遵守規(guī)章現場巡視監(jiān)管,。

二,、上周現場主要存在的問題：

1、現場習慣性違章還存在,，高處作業(yè)少數作業(yè)人員不正確使用安全帶,，存在高處墜落的危險。

2,、腳手架拆除安全措施落實不到位,，有的沒有按規(guī)定拉好警戒繩，有的沒有派人進行監(jiān)護,，還存在鋼管,、扣件向下拋擲現象。

3,、預留洞口蓋板防護,、臨邊圍欄防護存在問題較多，洞口防護主要問題是作業(yè)人員隨意找模板材料蓋上,，由于封蓋不嚴密,、不牢靠而存在事故隱患,。圍欄防護主要問題是外觀不整齊美觀沒有刷紅白相間(300mm)油漆,，欄桿搭設不牢靠，欄桿柱的固定及其與橫桿的連接,，整體構造不能適應防護欄桿在上桿任何處,，經受任何方向的1000n外力。

三,、下周安全工作重點

1,、繼續(xù)加強安全文明施工的監(jiān)督、檢查力度,，強化

規(guī)章制度

2、空壓機室,、#1鍋爐塔吊拆除前,，做好安全技術措施交底簽證工作，拆除時安排專職安全員旁站監(jiān)督,，拆除區(qū)域拉設安全警戒繩,，保證拆除不發(fā)生安全事故。

3,、落實雨季防汛措施,。

4、對“春檢”進行認真總結,，不斷提高安全管理水平,。

5、加強腳手架搭設,、拆除工作的管理,，尤其是腳手架拆除，要認真落實安全措施,，按拆除程序進行,，拆下的桿配件要以安全的方式運出和吊下，嚴禁向下拋擲,。

6,、加強現場道路清掃管理，做好道路保潔工作,。

四,、業(yè)主要求：

1、各施工單位在x月xx日前要將“春檢”

工作總結

2,、各施工單位要注意工程信息網上業(yè)主,、監(jiān)理發(fā)出的問題整改單，所需整改的問題及時整改,，及時反饋,。

3、加強安全用電管理,，特別是電焊機的一次線的長度按規(guī)定不應超過3米,，焊把線的長度不應超過30米,，接頭處不得松動，焊機應集中擺放在棚或者集裝箱內,。

4,、各單位要進行一次防汛演練。

最后,，安監(jiān)部任主任希望參建單位施工人員要不斷提高安全自我保護意識;主廠房二臺行車要取證后才能使用;建筑垃圾要及時清理,，提高現場文明施工形象。

xx監(jiān)理公司xxxx項目監(jiān)理部

xxx年xx月xx日

會議時間：xx年xx月xx日(星期一)上午9時

會議地點：指揮部第三會議室

主持人: 邵x偉

參加人員: ,、及各部門負責人等

記錄 人：

會議內容

本次周例會聽取了各部門上周工作情況匯報及本周

工作計劃

一,、安全管理方面：

1,、安健環(huán)部要按照公司關于秋季安全生產大檢查的部署，認真落實秋檢工作,，做到人員落實,、項目落實、時間落實,，確保秋檢收到實效,，不走過場，不流于形式,。

二,、質量進度管理方面： ……

三、內部管控方面：

1,、神華國華公司港電的機構設置,、人員定編都重新進行了核定，生產準備部及公司其他各部門要提前做好策劃,，在人員定員減少的情況下,，優(yōu)化配置、加強現有員工工作能力的進一步挖潛;生產準備部要對此引起足夠重視,，做好外出人員的培訓

策劃方案

3,、公司的經濟活動分析會，從本月起要增加對工程的分析,，主要就設計優(yōu)化及工程變更事宜進行分析,，工程部等各相關部門要做好準備;下月開始經濟活動分析會要增加對物資的分析。

4,、送出工程方面目前已發(fā)生費用,，計劃部、財務部等要單獨列支,，?？顚Ｓ茫乐箤⑺统龉こ谭矫娴馁M用與工程建設的費用混淆在一起,。

5,、公司專業(yè)人員要密切關注施工現場的情況，要深入一線,，身體力行,，對施工組織、方案,、工序,、圖紙等按照作業(yè)指導書的要求進行比對、研究,，對于存在的問題,，要按照內因外因的辯證關系去廓清思路、找準癥結,，同時做到知與行相統(tǒng)一,。

四、其他：

1,、綜合管理部要將國華公司十周年慶典所需上報的各種材料疏理清楚,，精心準備，按期上報,，不能有遺漏,。

2、立豐公司要盡快完成#5,、6樓的結算工作,，同時做好#3、4樓的結算準備工作,。

發(fā)：公司領導,、副總師、各部門 xx公司綜合管理部xx年xx月xx日

紀要整理：,、

部門例會會議紀要及格式篇九

會議地點:指揮部第三會議室

主持人: ***

參加人員: ***,、***,、***及各部門負責人等

記錄 人:***

會議內容

本次周例會聽取了各部門上周工作情況匯報及本周工作計劃，公司領導對本周重點工作進行了安排部署?，F將會議紀要如下:

一,、安全管理方面:

1、安健環(huán)部要按照公司關于秋季安全生產大檢查的部署,，認真落實秋檢工作,，做到人員落實、項目落實,、時間落實,，確保秋檢收到實效，不走過場,，不流于形式,。

公司第*次安委會初步定于*日上午召開，這既是一次月度的安委會會議,，也是季度的安委會會議,。屆時請全體安委會成員務必參加，特別是****公司和上海電建公司的主要負責人均要參加,。會議不僅討論研究安全工作,，還要就進度、質量等一系列與工程施工相關的問題進行磋商,。

2,、工程部、物資部要按照公司的要求,，嚴格檢查已到設備的保管情況,，做好防腐防銹工作;同時就設備監(jiān)造中發(fā)現的問題與監(jiān)造單位進行溝通，嚴格執(zhí)行考核制度,。

3,、目前，公司外出實習人員較多,，共有四個實習隊,，***多人，希望公司各部門根據各自的職能,，對外出實習人員從人身安全,、思想穩(wěn)定、政策落實等方面切實做好工作,，保證培訓與實習工作的順利完成,。

3、**公司要采取有力措施,，切實加強對武裝部的治安保衛(wèi)和安全管理,，綜合管理部要加強監(jiān)管,，確保公司住武裝部人員的人身及財物安全,。對于已經發(fā)生的不安全事件,，要積極配合地方有關部門精心排查，杜絕類似現象不再發(fā)生,。

二,、質量進度管理方面:

1、國慶期間,，雖然我公司與參建單位沒有放假,，但由于參建單位兵力不足、機械,、設備投入不足,，現場并沒有呈現出熱火朝天的緊張局面。目前“十一”長假已過,，今年僅剩三個月不到的時間,，各部門要充分利用這段時間，想盡一切辦法向前推進,，全力投入到工作中去,。工程部等相關部門要抓緊與參建單位溝通，敦促施工單位投入必要的人力,、機械,、設備等，保證連續(xù)施工,，在確保工程質量的情況下,，保證施工進度，務必實現年度工程目標,。

工程管理,、計劃等部門要認真梳理、檢查今年的工程進度完成情況,，哪些是必須保證完成的,，哪些是受客觀因素的影響確實完成不了的，而這些客觀因素又不依我們的意志為轉移,，哪些是由于我們主觀上的因素造成工程工期滯后的,。但無論如何千萬不能完全依賴調整工程節(jié)點進度來完成。

2,、為啟動送出工程,，計劃部需與前期組配合，進行必要的招投標等方面工作的調研,。

3,、工程施工過程中要繼續(xù)充分發(fā)揮監(jiān)理的作用,，要始終明確:監(jiān)理單位就是業(yè)主單位的具體延伸，監(jiān)理工作就是業(yè)主工作外延的擴張,，必須將其推到第一線?，F在第三季度已過，要對監(jiān)理的工作情況進行總結疏理,，認真檢查,、考核。

4,、設計方面,，工程部可在十月份赴定洲電廠或滄東電廠進行小徑管、潔凈化施工及電纜敷設等方面的調研,，同時與設計院溝通二次設計方面的問題,。

5、工程部要對施工單位擅自改變補給水管線施工路線的事情進行認真反思,，同時要對已施工完成的部分做好標識,，避免損壞。

三,、內部管控方面:

1,、****公司港電的機構設置、人員定編都重新進行了核定,，生產準備部及公司其他各部門要提前做好策劃,，在人員定員減少的`情況下，優(yōu)化配置,、加強現有員工工作能力的進一步挖潛;生產準備部要對此引起足夠重視,，做好外出人員的培訓策劃方案，同時嚴格執(zhí)行考試,、考核規(guī)定,，提升培訓效果，提高員工專業(yè)水平與工作能力,，以達到高崗位的要求,。公司各部門要采取多種措施降本增效，包括降低人工成本,，按照國華公司的要求實行成本領先戰(zhàn)略,。

3、公司的經濟活動分析會,，從本月起要增加對工程的分析,，主要就設計優(yōu)化及工程變更事宜進行分析，工程部等各相關部門要做好準備;下月開始經濟活動分析會要增加對物資的分析。

4,、送出工程方面目前已發(fā)生費用,，計劃部、財務部等要單獨列支,，?？顚Ｓ茫乐箤⑺统龉こ谭矫娴馁M用與工程建設的費用混淆在一起,。

5,、公司專業(yè)人員要密切關注施工現場的情況,，要深入一線,，身體力行，對施工組織,、方案,、工序、圖紙等按照作業(yè)指導書的要求進行比對,、研究,，對于存在的問題，要按照內因外因的辯證關系去廓清思路,、找準癥結,，同時做到知與行相統(tǒng)一。

四,、其他:

1,、綜合管理部要將**公司*周年慶典所需上報的各種材料疏理清楚，精心準備,，按期上報,，不能有遺漏。

2,、**公司要盡快完成#*,、*樓的結算工作，同時做好#*,、*樓的結算準備工作,。

3、**公司辦公室板房已經完工,，請信息中心盡快協(xié)助接通網絡等,，以保證立豐公司搬遷后正常開展工作。

4,、做好三季度工程綜合獎勵的各項準備工作,。

發(fā):公司領導、副總師、各部門

**公司綜合管理部

**年**月**日

紀要整理:***,、***,、***

部門例會會議紀要及格式篇十

地 點：醫(yī)院會議室

主持人：卞旭鵬

內 容：院長辦公會、院周會

參加人：金慧敏,、卞旭鵬,、喻 衡、劉文富,、薛華麗,、方 勇、胡 楊,、

缺 席：顧海波(請假),、歐躍輝(休假)、

遲 到：無

記錄人：羅奕奇

一,、會議決定和通報事項

1,、今天院辦收到中醫(yī)科彭賢杰主任家屬送來的一面錦旗，表達了對醫(yī)院的感激之情,，之前彭主任突發(fā)疾病,，醫(yī)院緊急安排將彭主任送往北大醫(yī)院并立即聯(lián)系北大醫(yī)院專家給予救治，院長助理陳澎全程陪護,，照顧的無微不至,，期間金總也多次前往探望，打點安排住院和治療,，并且安排人員日夜陪護,，直至彭主任家屬趕回。這充分體現了董事長對醫(yī)院員工的人文關懷和幫助,，讓我們在景田醫(yī)院這個大家庭里感受到了春天般的溫暖,。

2、男性科孫洪河主任于診室門口撿到一個錢包并交還失主,，給醫(yī)院建立了良好的對外形象,，這種拾金不昧的高尚品德值得學習，經研究決定在全院范圍內進行通報表揚并獎勵五十元,。

3,、關于開展優(yōu)化環(huán)境，優(yōu)化服務流程和內涵的“感動”服務活動的通知,。卞院長作出部署：這兩天將實施“感動”服務的通知文件下發(fā)到各科室,，3月19日至3月31日各科室進行討論、自查,、制定具體實施措施,。4月1日至12月15日各科室實施和完善“感動”服務措施,。12月16日至12月31日對“感動”服務過程進行總結，并且對優(yōu)秀科室和個人給予表彰,。

4,、本周四晚上17:00在會議室進行行政后勤人員“感動”服務培訓。

二,、金總在會上強調

1,、最近我們醫(yī)院的預約和就診量有所增多，工作量增加,，感謝大家的努力工作,，希望我們各個科室加強溝通，同心協(xié)力,，爭創(chuàng)更好的業(yè)績,。

2、上周末醫(yī)院的一日服務量為300多人次,，這只是基本的正常服務量,，不過相比前幾個月還是有了很大的提升,。這是醫(yī)院全體員工努力的結果,，希望大家繼續(xù)努力，再創(chuàng)新高,。

3,、通過服務來感動病人，注重和病人相關的每一個細節(jié),，讓病人來到醫(yī)院感受到超出自己預期的服務,。在醫(yī)院感動服務活動的實施過程中，希望各科室主任積極帶頭,，帶領各科室的醫(yī)生一起來完成,。

三、院領導及有關職能部門強調事項

(一)劉文富副院長強調：

1,、最近患者量增加,，希望各科室提高醫(yī)療安全意識，加強病房管理,，做好夜間值班巡查,，并且做好細節(jié)管理。

2,、最近這幾天護理部顧主任請假,，希望各科護士長相互配合，迎接院感檢查工作,。尤其是我院的醫(yī)療垃圾處理,，包括醫(yī)療垃圾的轉運和存放，必須監(jiān)督管理到位，做好院感監(jiān)測并記錄完整,。

3,、中藥代煎質量關系到治療質量和服務質量，要求加強管理,，合理把握煎藥時間,，并做好煎藥機的操作和使用培訓。煎藥機容積較大,，我們煎藥時標準量要盡量統(tǒng)一,，建議開藥量在7服/次，提高煎藥機的使用率,。

4,、痰熱清使用時注意以下兩點：一是痰熱清不能與其他藥混合使用;二是使用痰熱清前要使用鹽水沖管。

5,、上周召開全市藥品不良反應監(jiān)測會議,，要求及時上報藥品不良反應病例，以方便大家及時總結經驗和教訓,。

(二)行政人事部劉松強調：

1,、排班問題，按照醫(yī)院規(guī)定不允許調班和換班,。如遇特殊情況確需調班,、換班則應及時和主管部門溝通并告知咨詢科，避免發(fā)生患者前來就診而醫(yī)生不在的情況,。

2,、打卡問題：上下班需打卡三次，時間分別為早上上班(8：30)打卡,，中午上班(14：00)前打卡,，下午下班(17：30)后打卡。請大家嚴格遵守考勤管理制度,，杜絕遲到,、早退現象。

(三)財務科方勇科長強調：

1,、最近部分人員對于新的工資政策存在疑問,，現就這部分問題做出解答：20xx年20xx年醫(yī)院實行保底工資，隨著市場競爭增大,，同時為了激發(fā)員工創(chuàng)收的氛圍,，全院實行不保底的工資績效核算，醫(yī)院現在統(tǒng)一實行工資發(fā)放是按照60%保底加40%績效標準發(fā)放,，現在我們醫(yī)院租房成本翻倍的增加,，水電從住宅用電轉為商業(yè)用電,，而且隨著醫(yī)院的發(fā)展，我們的醫(yī)院人員的增加,，導致經營成本日益增大,，希望大家增強創(chuàng)收意識，達到個人效益和醫(yī)院整體效益的雙向增加,。

2,、由于醫(yī)院人力成本增加，以及醫(yī)院場地費用,、水電費成本增加,，希望各科室節(jié)約用電用水，做到不浪費資源,。另科室耗材成本較高,，希望各科室領取使用耗材時一定要做到定額定量、理性節(jié)省,、杜絕浪費,。

(四)保障部陳澎強調：

由于先前物料供應出現滯后，首先給各科室道個歉,。以后保障部將加強管理,，完善采購配送流程。

1,、設備使用問題：煎藥室的煎藥設備已采購到位,，保障部安排周二廠家培訓操作規(guī)范并有專人每月跟蹤維護，請科室配合,。

2、計劃問題：各科室報送計劃請及時合理,，按各科室一周或一月實際工作量上浮10%的標準報送,，避免一周內反復報送，之前出現過計劃分多次報送,，造成供應商會延遲發(fā)貨,，供應滯后，希望各科室能規(guī)范,，保障部也會加強和供應商的溝通,，督促其提早發(fā)貨。

3,、x光機：本周會對x光機進行檢修,。

4、內科：需要增添的藥品請整理好交保障部盡快購臵,。

(五)體檢科劉莉強調：

1,、初步確定本周五有大約20人的團隊來醫(yī)院體檢,。在此給大家通知一下，希望做好準備,。

2,、體檢提成問題：方勇科長就體檢提成方法給大家做了詳盡的解釋，并將相關方案的文字版本下發(fā)給了大家,，希望全院動員,，做好體檢營銷。

(六)客服部李紅珍主任強調：

1,、有一次,，一名患者從北大做完檢查來我院做手術。當時快下班了,，經詢問后李主任說加班也給做,。在患者所帶現金不夠的情況下，親自到收費處把事情都給溝通好,，李主任當時說了一句話：我們醫(yī)院位臵較偏,，來一個人不容易，要把人留住并服務好,。這件事讓我深受感動,，李主任這種愛崗敬業(yè)、一切以醫(yī)院利益為先的精神值得我們學習,。

(七)卞院長強調：

1,、本月醫(yī)院各科室接診的成功率在提高，患者數量在逐漸增加,。感謝各科室的努力,，希望大家再接再厲，再創(chuàng)新高,。

2,、醫(yī)院感動服務活動已經啟動，文件最近幾日下發(fā),，望全院各科執(zhí)行,，把“感動”服務落到實處。

3,、目前皮膚美容科激光的利用率明顯提高,，給予表揚。

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