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一份調查報告(精選10篇)

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一份調查報告(精選10篇)
時間:2023-09-30 05:14:03     小編:字海

隨著個人素質的提升,,報告使用的頻率越來越高,,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。寫報告的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家整理的報告范文,,僅供參考,大家一起來看看吧,。

一份調查報告篇一

校園快遞

消費情況調查報告

調查單位:物流10315班 呂佳組

目錄

內容摘要

4 …4 …12 …… 13 1

4……… 內容摘要

隨著網絡用戶的快速增長,,人們消費習慣的改變,電子商務也越來越顯示出其美好的前景,。在當今社會電子商務日益發(fā)展的今天,,物流快遞業(yè)亦隨之發(fā)展,與其緊緊相扣,。在四川工商職業(yè)技術學院的學生和老師們對網購樂此不疲這一前提下,,為校園快遞提供了無限商機,由此各種快遞代理在最短時期內紛紛入駐四川工商職業(yè)技術學院,。其中申通,、圓通、中通三家快遞企業(yè)競爭最顯激烈,,那怎樣使我院的韻達快遞從各大快遞中脫穎而出呢,?這正是我們所要調查的內容。

首先,,我們小組利用訪談法隨機采訪了幾位同學對各大快遞的使用情況作了簡單的了解并歸納,。其次我們小組制作了一份關于使用快遞的調查問卷,再對我院生物專業(yè)的同學運用等距離隨機抽樣技術進行問卷調查,,發(fā)放了30份問卷,,回收,并拍攝照片以增加調查的真實性,。再通過對這30份問卷進行深度分析,得出結論并以圖表方式直觀展現出來,,最終確定了影響我院韻達快遞發(fā)展的各方面因素,。

一、導言

快遞,,是指快遞公司通過鐵路,,公路和空運等交通工具,對客戶貨物進行快速投遞,??爝f的特點是,點到點,快速方便,。為了方便學生,,我校也設立了校園快遞。近來我院校園快遞的發(fā)展停滯不前,,針對此問題我組采用等距離隨機抽樣調查方法對我院生物10318班和生物10319班的同學進行了問卷調查,,希望通過此次調查能夠真切的了解改進我校快遞發(fā)展的阻礙因素,,以更好的服務同學們,。

二、研究過程

本次調查在有關收集,、檢查和使用各種資料方面,,以資料調查法、問卷調查法為主,,以詢問調查法為輔,,并通過等距離隨機抽樣技術對調查對象進行相關調查。在調查問卷的設計上,,事實性問題,、行為性問題、動機性問題以及態(tài)度性問題在我們的問卷問題的設計中都有涉及,。

三,、調查成果

我組成員通過對學院輕化系生物專業(yè)針對校園快遞這一方面進行了一次詳細的問

卷調查,我們是以等距離隨機抽樣方式進行的,,通過此方式我們從兩個班共96人除去其中并未使用過快遞的6名同學,,最終以90為總體人數進行等距離隨機抽樣,然后對這30個人進行詳細問卷調查,。調查結論如下:

1,、表一

由此可以看出:學生選擇快遞的主要原因看中的是其的運送速度,然后是服務態(tài)度,,接著是送貨上門,,最后才是運費。

如何寫一份標準的調查報告

撰寫調查報告是整個調查活動的最后一個階段,,也是十分重要的一個階段,。調查數據經過統(tǒng)計分析之后,只是為我們得出有關結論提供了基本依據,,只有將調查研究成果用文字形式表達出來,,才能使調查服務社會,因此調查報告是調查結果的集中表現,。

能否撰寫出一份高質量的調查報告,,是決定調查本身成敗與否的重要環(huán)節(jié),。調查報告的內容和質量非常關鍵,它是通過文字,、圖表等形式將調查結果表現出來,,使人們對所調查的現象或問題有一個全面系統(tǒng)的了解和認識。

一份優(yōu)秀的調查報告,,必須具備下列條件,。前言

(1)調查報告應結構嚴謹、語言簡練,、有說服力,,? 標題頁

詞匯盡量通俗易懂。? 目錄

(2)調查報告應該能讓讀者了解調查過程的全貌,,? 委托信

并將調查過程中各個階段收集的有關資料組織在一起,。? 摘要及小結

(一)撰寫前言

前言部分通常包括標題、目錄,、委托信,、摘要及小結等。1,、標題頁

其內容包括調查報告的題目或標題,,文字應將調查內容概括出來,執(zhí)行該項研究的機構名稱,,調查項目負責人的姓名及所屬機構,,并注明報告的完稿日期。下面介紹標題的有兩種寫法: 2,、目錄,。目錄是將調查報告的內容以大綱形式列出。

3,、委托信,。委托信是調查客戶在調查項目正式開始之前寫給調查者或組織的。具體表明了客戶對調查者的要求,。

4,、摘要及小結。摘要或工作小結應該盡可能精確,、簡練地表述,,包括調查時間、調查對象,、研究范圍、采用的調查方法,、調查人,、調查分工,。具體格式如下:

調查時間:

調查范圍:

調查對象: 調查方法:

調 查 人:

調查分工:(以小組形式調查的要求,小組人數不得超過3人)

(二)撰寫正文

調查報告的主體部分是調查報告的正文,,具體構成可能因研究項目不同而不同,,但基本上包含調查目的、調查方法,、調查結果,、調查結論及建議部分。

1,、引言,。通過調查報告的引言可以使閱讀者對報告有所了解,它包括對調查目的的陳述,,還可以給出調查原因的必要背景信息,。引言起到畫龍點睛的作用,要精練概括,,直切主題,。包括以下幾種寫法:

(1)第一種是寫明調查的起因或目的、時間和地點,、對象或范圍,、經過與方法,以及人員組成等調查本身的情況,,從中引出中心問題或基本結論來,。

(2)第二種是寫明調查對象的歷史背景、大致發(fā)展經過,、現實狀況,、主要成績、突出問題等基本情況,,進而提出中心問題或主要觀點來,。

(3)第三種是開門見山,直接概括出調查的結果,,如肯定做法,、指出問題、提示影響,、說明中心內容等,。

2、調查方法,。調查研究方法描述了是如何進行調查的,,調查的對象是誰,采用了哪種調查方法,,指出用什么方法對調查資料進行匯總/整理和統(tǒng)計分析的,。一般情況下,,調查方法部分不需太長,但應提供必要的信息,,使閱讀者了解調查數據是怎樣收集的和調查調查結論是怎樣得出的,。

3、調查結果,。調查結果部分是調查報告的主要內容,。在一份調查報告中,調查結果應以陳述形式進行表述,,并配以表格,、圖形、以進一步支持和加強對結果的解釋,,還要對圖表中的數據資料說隱含的趨勢,、關系或規(guī)律加以客觀地表述。

4,、調查結論和建議,。調查結論是用簡練的語言對調查研究前所提出的問題做明確的解釋,同時引用有關資料和調查結果加以解釋,、論證,。建議則是針對調查獲得的結論,提出可以采取的措施,、方案或具體行動步驟,。

(三)撰寫結尾

結尾部分由附錄組成。附錄是呈現與正文相關的資料,,以備讀者參考,。附錄的目的基本上是列入可以能多的有關資料,這些資料可用來論證,、說明或進一步闡述已經包括在報告正文之內的資料,,每個附錄都應有編號。在附錄中出現的資料種類常常包括調查問卷,、抽樣細節(jié)的補充說明,、原始資料的來源、調查獲得的原始數據圖表等,。

二,、打印要求

1、紙張:a4紙,。

2,、字號及字體:標題部分用3號黑體字;正文部分一級目錄用4號黑體字,,其他部分用小四號宋體字,。

3,、行間距:行距為多陪行距1.5,字間距為標準值,。

4、頁邊距:上3.0厘米,,下3.0厘米,,左3.0厘米,右3.0厘米,。

2012年應屆畢業(yè)生就業(yè)總體狀況調研報告 在日益激烈的社會競爭下,,當代大學生面臨著相當嚴峻的就業(yè)壓力,。全國大學擴招后,大學生就業(yè)難的問題已經是一個不爭的現象,且有可能走向越來越難的趨勢。這個問題跟國內外大環(huán)境息息相關,,最主要的還是跟當今大學生的就業(yè)觀滯后有密切關系,。針對這一社會現象,按照團中央處要求,現對我校2011—2012學年第一學期大學生就業(yè)狀況、就業(yè)去向,、就業(yè)觀念等情況進行調研,調研結果如下:

一.招聘企業(yè)數量上升國企受青睞

截至2012年1月6日,,來校區(qū)招聘2012屆畢業(yè)生的各類企業(yè)共計80家,,與2011屆同期的85家相比略低。但2011屆畢業(yè)生中石化專場會企業(yè)為24家,,而2012屆畢業(yè)生專場招聘會企業(yè)為16家,,另外部分企業(yè)二次,、三次招聘,,再綜合部分企業(yè)網上招聘,,所以2012屆畢業(yè)生專場招聘會共計64場次,比2011屆同期多15場次,。且招聘企業(yè)以央企,、股份制企業(yè)及民營企業(yè)為主體。招聘企業(yè)中,地處遼寧省的39家,,企業(yè)分布于沈陽、大連,、營口、盤錦,、遼陽,、鞍山、丹東,、阜新,、葫蘆島、鐵嶺等市,,其中沈陽,、大連、營口、盤錦,、遼陽的招聘企業(yè)相對較多,。省外招聘企業(yè)40家,占招聘企業(yè)總數的51.25%,,企業(yè)分布于24個省市自治區(qū),,地域廣泛均衡地分布為東北、西北,、華北,、華東、華中,、華南,、西南等地區(qū),西至新疆,,南至廣東均有企業(yè)招聘校區(qū)畢業(yè)生,。

二.受聘學生簽約多以化工類專業(yè)為主

此次招聘企業(yè)中有59家以石油化工及其它化工行業(yè)為主體,占招聘企業(yè)總數的68.75%,。另外還有核工業(yè),、汽車、船舶,、電子,、鋼鐵、糧油,、銀行,、it、裝備制造,、電氣,、商業(yè)等行業(yè)。截至2011年12月30日,,二本簽約率為43.13%,,比去年同期低7.59個百分點,其中,,高分子材料與工程專業(yè)簽約率為63.46%(二本最高),,應用化學專業(yè)簽約率為34.04%(二本最低);高職??坪灱s率為52.32%,,比去年同期低19.24個百分點,其中,,石油化工生產技術專業(yè)簽約率為65.57%(??谱罡撸?,生產過程自動化技術專業(yè)簽約率為39.66%(專科最低),;三本理工類簽約率為22.93%,,比去年同期低0.04個百分點,其中,,材料成型與控制工程專業(yè)簽約率為33.96%(三本理工最高),,自動化專業(yè)簽約率為8.22%(三本理工最低)。理工科就業(yè)率普遍偏高,。

三.大學生就業(yè)價值觀念導致簽約率略有下降

與2011屆同期相比,,2012屆畢業(yè)生在第一階段招聘企業(yè)數量基本持平的情況下卻出現了簽約率降低的反常情況,其中與國家政策息息相關,。國家調整違約政策使得部分畢業(yè)生簽約十分慎重而不敢貿然隨意簽約,,同時違約政策使得更多畢業(yè)生在選擇工作時更加冷靜更加理智;與此同時畢業(yè)生及家長的故土思想使得部分畢業(yè)生不愿離開本省就業(yè),,對于外省待遇優(yōu)厚的大型國企則選擇了放棄,,而對于本省中小型企業(yè)卻意外青睞;畢業(yè)生在選擇工作時,,對生產一線吃苦的思想準備不足使得部分學生簽約以后,,難以承受工作強度和工作壓力而放棄;省內裝備制造行業(yè)主要企業(yè)未招聘導致畢業(yè)生簽約受影響,。部分畢業(yè)生期望值較高,,希望能夠找到待遇更高的企業(yè),因此遲遲不肯簽約,。

四.畢業(yè)生自身條件不足及缺乏實踐經驗影響簽約

在同等規(guī)模情況下,??茖I(yè)由2011屆的6個變?yōu)?012屆的9個,,使就業(yè)率高的專業(yè),學生相對減少而影響了總體就業(yè)率,。另外,,本科生中未簽約男生的未簽因素有多種,但未過四級,、重修科目多,、不符合企業(yè)招聘要求是主要因素。此外許多用人單位普遍要求求職者具備一定的工作經歷或實際操作經驗,,然而剛畢業(yè)大學生們普遍缺乏經驗與動手能力,,社會經驗不足,這是大學生求職被拒的另一原因,。

五.大學生企業(yè)間存在價值差異

從調研結果看,,當下大學生就業(yè)形勢分化較嚴重,,情況差異較大,由于畢業(yè)生人數的增長和企業(yè)用人數量的增長不同步,,所以在基礎層面上,,二者已經有了供需之間的差異。整體的來看,,在解決大學生就難上,,大學生和企業(yè)的看法存在很大差異。大學生更注于從知識層面提高自己,,從而擁有更大競爭力,,在就業(yè)競爭中勝出,而企業(yè)則把關注的重點放到了學生調整就業(yè)心態(tài)上,,認為更多地應該從從認知上解決,。這樣的結果對比可以看出,大學生還是對自己的能力素質不感到滿意,,仍然希望有提升的空間,。這樣的結果可能是由于大學的教育內容及形式不能滿足大學生的要求以及社會需求所造成的。而企業(yè)對大學生調整就業(yè)心態(tài)的關注,,說明大學生在認知層面上可能和企業(yè)的用人標準有差距,,在企業(yè)給大學生的建議中,眼高手低是企業(yè)最為詬病大學生的一個缺點,。而且畢業(yè)生在選擇就業(yè)的企業(yè)時價值主體個人取向增強,,受市場經濟的影響,社會價值觀日漸淡化,,更多的以自己的利益為重,。同時很多畢業(yè)生在校期間,就業(yè)目標不明確,,沒有很好的規(guī)劃過自己的就業(yè)目標,,大學生在選擇就業(yè)的公司比較單一,根據調查顯示60%以上的人會選擇國營企業(yè),,極少數人會選擇自主創(chuàng)業(yè)以及其他途徑,。

一. 廣泛開展針對招聘企業(yè)的深度宣傳,關注重點,、特色企業(yè)及其項目,,做好畢業(yè)生思想

工作,進行就業(yè)指導,。

2. 繼續(xù)高度關注相關院校招聘信息,,給相關企業(yè)寄發(fā)邀請函,擴大校區(qū)的行業(yè)知名度,。2月5日,,工信部全文發(fā)布《石化和化學工業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃》,。《規(guī)劃》指出,,長三角,、珠三角、環(huán)渤海地區(qū)三大石化產業(yè)區(qū)集聚度進一步提高,,改變傳統(tǒng)煤化工布局分散狀況,,鼓勵石化化工企業(yè)與煤炭、電力等企業(yè)聯合,,形成 “煤電化熱一體化”產業(yè)集群和大型煤化工生產基地,。根據國家的政策導向,學生處將密切關注石油化工和煤化工新上項目以此促進就業(yè),。近年,,遼寧省特色產業(yè)集群呈現良好的發(fā)展態(tài)勢,產業(yè)集群的發(fā)展同時推動了人才需求的增長,,關注這些產業(yè)集群的發(fā)展可以對非化工類的本科專業(yè)學生就業(yè)打下良好的基礎,。同時對于2012屆畢業(yè)生,,根據企業(yè)來校區(qū)的具體招聘情況,,針對畢業(yè)生普遍存在的期望值高,、故土難離、傾向國企,、不愿從事一線工作等思想狀態(tài),,有針對性地個別指導,同時做好整體畢業(yè)生的思想工作,。另外,,校區(qū)已決定將就業(yè)指導課提前到本科第六學期、??频谒膶W期,,學生處將重新組織討論擬定

教學

大綱,集中開展授課教師培訓,,組織集體備課,推行基于案例的教學方法,,力爭取得較好的指導效果,。

二. 深入挖掘校友資源促進就業(yè)工作。

校友在就業(yè)工作中發(fā)揮的重要作用已是不爭的事實,。上學期,,首次來校區(qū)招聘的山東東大聚氨酯有限公司、中石油云南石化有限公司,、中煤陜西榆林能源化工有限公司均為校友作用,,所以,,全校區(qū)師生員工共同努力挖掘校友資源是促進就業(yè)的有效途徑。學生處也將在與企業(yè)溝通過程中注重聯系校友為做好就業(yè)工作打好基礎,。

1.組織畢業(yè)生深入校友企業(yè)開展社會實踐和畢業(yè)實習,,加深了解,同時為畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)造機會,。通過社會實踐和畢業(yè)實習,,校友企業(yè)也對畢業(yè)生的表現有了初步的認識,會對中意的畢業(yè)生提出留用意向,。

三.大學生應重塑就業(yè)價值觀

一部分大學生就業(yè)困難,,歸根到底自身的占有很大一部分因素。在校大學生應該立足自身,,認識自己,,規(guī)劃自己。

1.緊跟學校教育規(guī)劃,,做好職業(yè)生涯規(guī)劃,,以及就業(yè)目標的規(guī)劃。 2.校大學生應該積極參與社會實踐,,在積累社會經驗,,與社會經驗方面多下功夫。大學生求職更應充分挖掘以往實踐經驗中的含金點,,在校期間應盡可能多的參加與自己職業(yè)方向相關的社會實踐,,通過實習、見習機會積累工作經驗,。

3.由于許多畢業(yè)生因為未過四級,、重修科目多而錯過了許多機會,因此畢業(yè)生在校期間應加強“硬件”的培養(yǎng),,同時注重知識的積累與學習,,提高學習成績。

4.畢業(yè)生在選擇企業(yè)時應端正自身態(tài)度,,擯棄好高騖遠,、眼高手低的毛病,要擁有歸零心態(tài),,腳踏實地做好分內之事,。

一份調查報告篇二

致:甘肅某發(fā)電有限責任公司

1.引言

1.1 北京齊致律師事務所蘭州分所(以下簡稱“本所”)張奮成律師受甘肅某發(fā)電有限責任公司(以下簡稱“貴司”)之委托,為其擬進行的對隴南市武都大元水電開發(fā)有限責任公司(以下簡稱“大元公司”)的股權收購事宜,,對大元公司的相關法律狀況進行盡職調查,,并出具本盡職調查報告。

1.2 本報告僅供貴司為本次股權收購之目的使用,,除可為本次股權收購之目 的提供予其委聘的其他專業(yè)機構外,,未經本所同意,,不得用作任何其它用途,亦不得將其任何部分或全部披露于任何其他機構或個人,。

1.3本報告依據以下資料出具(詳見附件):

1.3.1本所向大元公司的主管工商行政管理局進行工商調查所獲取的文件資料,;

1.3.2大元公司提供的文件資料;

1.3.3大元公司或貴司所作的陳述及所出具的書面確認,。

1.3.4 大元公司股東聲明

一,、排他業(yè)主單位。

1.5為出具本報告,,本所業(yè)已:

1.5.1向主管工商行政管理局進行工商調查,;

1.5.2為出具本盡職調查報告所需要進行其它盡職調查,即:要求大元公司及股東向本所提供為本次股權收購所需要的資料或說明,。

1.6本報告僅就出具日之前已發(fā)生或存在的事實出具本報告,。

1.7貴司及其他專業(yè)機構認為需補充進行法律盡職調查的事項或需在正式股權轉讓合同中約定的事宜,敬請及時告之本所,。

2.假定

在出具本報告時,,本所假定:

2.1所有提供予本所的文件資料均為真實有效;

2.3所有提供予本所的文件資料上所描述的情況均準確,、真實,;

2.5向本所所作的陳述及提供予本所的書面確認均為真實準確;

2.6于本報告出具之日,,所有提供予本所的文件資料及其所披露的事實均未發(fā)生任何變更,。

3.大元公司的基本情況

3.1大元公司名稱、經營范圍

3.1.1大元公司現時名稱:隴南市武都大元水電開發(fā)有限責任公司,。前身為武都縣大園壩水電站籌建處,,2004年11月4日經隴南市工商行政管理局武都分局以(甘)名稱預核武工商字(2004)第06號《企業(yè)名稱預先核準通知書》批準成立組建;2004年11月9日經隴南市工商行政管理局武都分局核準成立,。

3.1.2經營范圍如下:水力發(fā)電,、電能銷售;經營其它發(fā)電設備及技術咨詢服務

3.1.3本所認為大元公司名稱及經營范圍業(yè)經主管工商行政管理部門核準,,并頒發(fā)《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》,,應屬合法有效。大元公司前身系武都縣大園壩水電站籌建處,,成立后經營范圍涵蓋大園壩水電站開發(fā)建設,,大元公司與大園壩水電站之法律關系清晰明確。

3.2 大元公司注冊成立的日期,、現時注冊號,、經營期限及注冊地址

成立地點:甘肅省隴南市武都區(qū)外納鄉(xiāng)透防村

現時注冊號:***

營業(yè)期限:2004年11月9日至2054年11月8日

注冊地址 :隴南市工商行政管理局武都分局

3.2.2 本所認為大元公司的注冊號,、注冊地址,、營業(yè)期限均已依照中國有關法律的有關規(guī)定,,獲審批機關的批準,并持有審批機關核發(fā)的《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》,,應屬合法有效,。并且屬地管理有利于大園壩水電站項目的建設運營。

3.3執(zhí)行董事,、監(jiān)事及公司經理

3.3.1于本報告出具之日,,大元公司的執(zhí)行董事為王叔平;監(jiān)事為王方,、王廣,;公司經理為王叔平,具體情況見下表:

公司董事會成員,、監(jiān)事會成員,、經理情況

一份調查報告篇三

甘肅康視達集團科技有限公司軟性親水接觸鏡項目二期擴建工程

質 量 安 全 整 改 報 告

編制: 審批: 審核:

中泰萬盛白銀西發(fā)建筑工程有限公司

關于成立甘肅康視達科技集團有限公司軟性親水

接觸鏡項目二期擴建工程項目部安全質量提升大檢查

整改領導小組文件

組長:滕飛 副組長:李興慶

組員:胡軍盛、高富德,、魏巧芳,、郝玉晶、蘇軍科,、胡敏

中泰萬盛白銀西發(fā)建筑工程有限公司

目錄

1,、存在管理方面的問題及整改情況

2、成立安全質量提升大檢查整改領導小組

3,、存在的安全質量問題及整改情況

4,、本次檢查及提升我公司項目管理目標

整改報告

致:白銀市住房和城鄉(xiāng)建設局

我單位承建甘肅康視達科技集團有限公司軟性親水接觸鏡項目二期擴建工程,白銀市住房和城鄉(xiāng)建設局關于開展工程質量安全提升行動督察查時存在問題及整改情況及報告,。

第一項:存在問題及整改情況

1,、我單位根據檢查組檢查的問題及要求成立即組織召開整改專題會議。成立本次檢查整改領導小組,。

2,、現場管理人員缺崗現場,對相關責任人進行處罰,。并保證能正常到崗上班,。

3、安全資料缺失現象由公司工程部,、安全部,、組織全面檢查并和現場實際情況現場全部補齊,通過監(jiān)理單位檢查,。

4,、質保資料全部按照國家規(guī)范要求整理,并通過現場監(jiān)理監(jiān)檢查,按照工程進度全部整改合格,。

5,、施工現場安全通道不符合安全要求,現已重新搭設并做好相關安全指示標注,,滿足安全防護要求,,通過現場監(jiān)理驗收。

6,、現場施工攪拌機接地線不規(guī)范,、已經按照檢查時提出的要求重新做好機械設備接地線,通過現場監(jiān)理驗收,。

7,、施工吊籃電纜線與混凝土結構直接接觸、按照要求重新布線,、在建筑物跨接部位采用防磨損膠皮墊進行保護,,通過現場監(jiān)理驗收。

8,、現場材料堆碼零亂,,現以按照材料分類進行堆碼整齊并

按照進場時間使用部位驗收狀態(tài)掛好材料標識牌,主體剩余材料全部已經清場處理,。

9,、施工現場粉塵控制措施也相應進行整改,將施工面所有暴露砂,、土全部采用防塵網進行覆蓋,。每天進行散水降塵處理。

10,、施工現場大門設置洗車裝置,、所有進出場車輛全部進行沖洗。

第二項:通過本次檢查我單位深刻認識到對本項目現場管理工作不到位,,結合施工過程嚴格要求,,公司加強項目工程管理,確保質量,、安全,,實現管理目標。

中泰力盛白銀西發(fā)建筑工程有限公司

日期:2017.08.18

中泰萬盛白銀西發(fā)建筑工程有限公司

一份調查報告篇四

采訪長輩

看地圖和資料

實地考查

我的家鄉(xiāng)在河南省新鄉(xiāng)市,,我們這里的街道小巷有許多有趣的名字,,比如:石牌坊、花園,、石榴園,、城里十字……其中我印象最深刻,,讓我最感興趣的是——“飲馬口”。

飲馬口的位置在平原路與和平大道交叉口向東,?!帮嬹R口”這個有趣的地名,顧名思義一定和馬有關吧?的確,。關于飲馬口這個名字的由來,還有一段歷史故事呢!

飲馬口,,很久以前,,這里是兩個小村莊,西邊的叫宋王莊,,東邊的叫小趙莊,,兩個村莊房挨房,街連街,,遠遠看去就像一個村莊,。宋王莊西邊有條南北大道,南通黃河,,北到衛(wèi)輝,、輝縣。莊北緊臨衛(wèi)河,,這一段河水流平緩,,河面寬闊,堤岸上綠樹成蔭,,南來北往的行人都好在這里歇腳,、飲馬。天長日久,,人來馬往,,河坡里踩出幾條平坦坦的小路來。

有一年夏天,,岳飛帶領岳家軍抗擊金兵來到這里,,正逢三伏天,岳飛看將士熱得受不了,,于是傳令安營休整,。將士們個個渴得頭暈眼花,戰(zhàn)馬渴得搖頭晃腦,。這時,,宋王莊和小趙莊的鄉(xiāng)親送水來了,將士們端起大碗一口氣就是半碗,。

岳飛的跟馬侍從張保,,端過水碗,咕咚咕咚喝了一碗又一碗,突然想起岳元帥的青鬃白馬還沒有飲水,?;仡^看,馬卻不見了,,向北一望見幾個人正牽著馬向北走著,,走在最前邊的正是岳元帥,一個人牽了五六匹戰(zhàn)馬,,張保馬上追過去和鄉(xiāng)親們一起跟著岳元帥向河邊走去,。來到衛(wèi)河堤邊,戰(zhàn)馬一見水,,就咕咕地喝起來,。岳飛站在堤岸,向四周細細看了一遍,,稱贊這里真是一個飲馬的`好地方,。

一住幾天,岳飛常常和士兵到這里飲馬,、乘涼,。路上,河邊留下了岳飛的一行行腳印……這里成了小趙莊和宋王莊的鄉(xiāng)親們愛慕和自豪的地方,。過了許多年后,,兩個莊上的老年人一合計,就把兩村合成一個莊,,起名叫“飲馬口”,,借以敬仰在這里飲過馬的民族英雄岳飛。

這就是“飲馬口”這個名字的來歷?,F在,,隨著城市經濟的發(fā)展,“飲馬口”這個昔日的村莊,,已經變成了繁華的商業(yè)區(qū),,道路兩旁聳立起了一座座的高樓大廈,很漂亮,。每天車水馬龍,,熱鬧極了。

一份調查報告篇五

爸爸拿著玩具,,欲給不給地半蹲著問六歲的兒子,,“你是愛爸爸多一點還是媽媽多一點?”

“都愛,!”兒子幸福而驕傲地答道,,滿心歡喜地期待來自眼前慈愛的爸爸的獎賞,。

“不行……乖,告訴爸爸,,你更愛爸爸還是媽媽,?”顯然爸爸對兒子的答復并不滿意,因而繼續(xù)追問道,。也不知道是什么時候,,原本專心致志在旁邊打掃衛(wèi)生的媽媽注意到了這一幕,或許媽媽天生對類似的話題比其他人要敏感,,不禁放心手中的活兒,,也參與到對兒子不達目的誓不罷休緊緊追問的行列中來。

“是啊,,寶貝,爸爸和媽媽,,你更愛誰?。俊蓖鴥呻p放射著殺氣似的眼睛,,六歲的兒子多么渴望,,是的,就在那刻,,那種境況下,,能有誰給他以幫助。要是在平常,,毫無疑問他是可以向他最親近的,,最愛的爸爸媽媽尋求救援的??墒?,就在那刻,他可以向他最愛的,,近在咫尺的爸爸媽媽求得幫助嗎,?不,絕對不能,,因為他們給不了,,不僅爸爸給不了,媽媽同樣也不能提供給他他所需要的幫助,。從某種意義上講他所遭受的困境正是他最親近最信賴的人給予的,。

他隱約地感覺到,這個時候誰也給不了他幫助,,他被棄置在肅殺的孤島,,沒有人情的溫存,,只有冷酷和逼迫,而且有兩只兇猛的老虎在逼著他,,正在用炬熱的目光烘烤著他,,他害怕,難受極了,。

“我就是—就是—都愛嘛,!……”兒子終于受不住令他恐懼的嚴刑逼供,委屈地哭出了聲,。

一首《月亮代表我的心》,,愛需要問嗎?愛需要比較與衡量嗎,?“我的情不變,,我的愛不變,月亮代表我的心……”那么就讓月亮去訴說愛的故事,,去闡釋愛完整的內涵吧,!

中文1101班吳艷娟

一份調查報告篇六

申請人基本情況:

申請人姓名,性別,,年齡歲,,婚姻狀況,現住址,。聯系電話,。申請人現從事網吧經營行業(yè),注冊有個人獨資企業(yè),,企業(yè)名稱為池州市頂星網吧,。經由借款申請人授權查看個人征信系統(tǒng),該申請人信譽狀況良好,,無不良信用記錄,。

借款用途、金額,、期限:

借款人xxx申請借款xxx萬元主要用于購買xxx(填寫具體用途),,期限xx月。經調查了解,,借款用途真實,、合法。

擔保分析:

申請人本次以其名下的一套商業(yè)房抵押向我行申請借款,,抵押物權證編號池字第0949565b號,,權利人為吳建國,位于貴池區(qū)青陽路以東勝利路已北城北花園c區(qū)4幢109室,,建筑面積38.17平方米,,鋼混結構,,國有出讓土地,房屋設計用途為商業(yè),。該抵押物20xx年購買,,發(fā)票價值329789元,與現行市場價值基本相符,,按貸款21萬元計算,,抵押率63.68%。經實地查看,,該房產地理位置較好,,實物狀態(tài)良好,變現力較強,,有較大升值空間,。抵押物現出租他人使用,抵押人抵押意思明確并已告知出租方,,符合我行抵押條件,。還款能力分析:

該筆借款的主要還款來源是申請人的收入,在貸款存續(xù)期間申請人凈收入在扣除必要的家庭生活開支后能覆蓋貸款本息,,第一還款來源充足,。抵押物產權明晰,、位置較好,,有一定升值空間,抵押物變現能力較強,,第二還款來源有保障,。

調查結論:

從現場檢查及征信查詢等調查情況看,目前借款人經營正常,,資信良好,,有貸款償還能力,貸款抵押物真實有效,,價值充足,,易于變現。同意對xxx發(fā)放房產抵押貸款人民幣21萬元,,期限3年,,用途購電腦設備,按月結息,,分年還款,。貸款利率執(zhí)行基準利率上浮30%,以其親戚吳建國名下位于貴池區(qū)青陽路以東勝利路已北城北花園c區(qū)4幢109室抵押,。

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一份調查報告篇七

培訓發(fā)展:一份員工培訓調查報告

一,、調查的目的

極性、創(chuàng)造性的提高而增加企業(yè)產出的效率和價值使企業(yè)受益,,而且增強職工本人的素質和能力,,使職工受益。培訓是管理的前提,、培訓是管理的手段,。培訓不僅為管理創(chuàng)造了條件,其本身就是一種管理的手段,,即培訓通過滿足職工高層次的精神文化需求來激發(fā)職工的干勁和熱情,。企業(yè)同時應把培訓作為管理的機會和途徑,以及完成任務的方法和手段,,圍繞企業(yè)的任務和目標來實施培訓,,并通過培訓溝通上下級的聯系,掌握工作進展狀況,,達成相互理解與支持,,共同不斷提高工作績效。

為了充分了解企業(yè)職工思想現狀,,了解企業(yè)對職工培訓要求和規(guī)劃,,建了解統(tǒng)化、結構化的企業(yè)內部培訓體系,。本人在成都某企業(yè)范圍內采取問卷的方式進行了一次培訓需求調研,,共發(fā)出問卷100份,回收問卷95份,,其中有效問卷94份,,中層管理人員問卷8份,主管級及職工級86份,,現簡要對問卷結果加以統(tǒng)計與分析,。

二、調查時間,、地點,、方法

1.調查時間:1月

2、調查地點:某國有企業(yè)

3,、調查方法:問卷式調查和查閱資料相結合

三,、調查內容及分析

(一)目前企業(yè)培訓存在的問題

1、對培訓工作不夠重視,。隨著科技技術的飛速發(fā)展對職工的知識技能,、創(chuàng)新能力、管理能力的要求越來越高,,但是對職工的素質培訓和技術培訓不能及時進行,,大部分現場職工各部分管理人員不能得到有效的培訓,。缺乏“苦練內功、培養(yǎng)后勁”的意識和行動,,長期以往只會導致企業(yè)管理水平和安全生產水平的下降,。

2、培訓工作尚不能適應企業(yè)發(fā)展的需求,。培訓工作仍停留在簡單的技能培訓上,,且多以陳舊的培訓方式為主,培訓效果級差,,沒有根據企業(yè)的整體發(fā)展合理地進行布局規(guī)劃,,缺乏分專業(yè)分層次和循序漸進的培訓。

3,、沒有調動職工參與培訓的積極性,。目前培訓工作被動參加的多,主動學習的少,,應付的多,,真正求知的少。由于沒有建立起有效的激勵機制,,企業(yè)需求和員工個人發(fā)展的要求不能很好地結合起來,,再加上培訓工作沒有結合企業(yè)生存的.些根本性問題,因而難以充分調動職工培訓的積極性,。

4,、培訓效果反饋不夠健全。由于常常搞突擊式的培訓,,人多量大,,時間緊,,給出題,、考核、閱卷帶來許多困難,,培訓部門對培訓后的效果不能進行全面,、及時的分析和評價,因而無法對后來進行更合理有效地培訓安排,,從而不能保證培訓效果和質量的提高,。

5、培訓方法落后,,多數情況下培訓工作采用講授和技術問答的形式,,沒有采用互動練習的設施,缺少基礎設施的配置,。

(二)人才管理與技能

1,、在人才使用上,,中高層管理者獲得了較高的支持率。部門負責人作為企業(yè)的中堅力量,,肩負著不斷創(chuàng)新,、發(fā)展企業(yè)的重任,從統(tǒng)計數字發(fā)現,,在工作任務分安排方面,,80%左右的職工認為,中高層管理人員做到了用人所長,,但仍有20%人員認為存在不公平現象,。

2、部門內部溝通基本順暢,,但部門間急需加強,。多數職工普遍反映,在實際工作中,,上級對其的工作支持力度較強,,并就工作內容進行溝通,但從后續(xù)問題的調查顯示,,部門內溝通并沒有達到預期要求;也有一部分職工反映,,部門間的工作銜接并不十分理想,很多時候只是職工自己溝通和聯系,,而部門負責人溝通比例也僅占55%,。對于部門內部的職工間溝通,調查者則在三個方面表現較為均衡:自己協(xié)調,、詢問同事,、求助領導。

3,、中級管理人員急需提升的方面,。根據調查數據顯示,多數職工認為,,在以后的工作中,,中級管理人員需在以下幾個方面提升個人素質,依次為:責任心,、上下級溝通,、領導藝術、團隊文化,、公平性,、業(yè)務能力、思想意識、職工激勵,、成就動機,。而據中級管理人員的調查顯示,則依次為:責任心,、上下級溝通,、團隊文化、領導藝術,、公平性,、業(yè)務能力,思想意識,、職工激勵,、成就動機。

(三)團隊精神狀況和素質

1,、除少數職工外,,團隊士氣良好。在實際調研中,,28%的'職工認為我們團隊的精神非常高昂,,60%認為我們團隊是一個充滿關愛、團結一致的集體,,但12%的職工認為團隊現處在低迷的時期,。針對團隊的特定成員進行調查時發(fā)現,約有35%職工反映某些職工沒有與整個團隊融合起來,,表現出例外或特例的行為,。

2、個人利益與個人績效沒有緊密結合,。團隊是由個人構成的,,個人業(yè)績是團隊業(yè)績的基礎,只有實現個人利益與個人績效息息相關,,才能調動職工的積極性和責任感,。

3、團隊的素質能滿足工作要求,,但總體提升緩慢,。據統(tǒng)計資料顯示,,60%職工認為企業(yè)團隊的素質與優(yōu)秀企業(yè)相比,,總體水平不差上下,25%認為略差,,15%認為較差,。在職工與團隊合作的信心方面,30%職工認為團隊正向有利方向發(fā)展,35%認為沒有變化,,20%保持觀望狀態(tài),。在團隊素質的提升方面,40%職工非常認同我們的團隊正在進步,,35%基本認同這一事實,,20%表示沉默,5%表示不認同,。

(四)職工個人專業(yè)知識與技能的發(fā)揮

職工專業(yè)技能的自我評價,。職工普遍認為,在

實際工作中自身的專業(yè)技能比較滿意,,這一比例高達80%,,僅有15%左右的職工認為自己的技能相當完備,與此同時,,5%職工對自身知識與技能表示了不滿,,希望在以后的工作中逐步提升。但在專業(yè)技能轉化方面,,這一比例有所下降,,75%職工認為自身的技能基本發(fā)揮,25%職工認為沒有完全發(fā)揮,,可見專業(yè)素質在向業(yè)績轉化上并不十分理想,,職工的潛能和能力有待于進一步開發(fā)。

四,、今后的對策與建議,。

根據目前企業(yè)的培訓現狀,為了讓企業(yè)的培訓更有效,,應從以下幾個方面來完善培訓體系:

1,、強化職工責任心的培養(yǎng)。針對本企業(yè)的工作情況和工作特性,,對職工加強質量意識的培養(yǎng),,使職工充分意識到缺乏責任心所造成的嚴重后果及給企業(yè)發(fā)展帶來的不良影響。從而保證生產有序地進行,。

2,、加強職工之間相互溝通。不定期的和企業(yè)職工進行交流,,使職工的意見能夠及時反饋,,發(fā)現的問題能夠及時解決。便于部門之間以及領導和職工之間的的相互了解和協(xié)調,。

3,、調整人員配置,、促進職工技能發(fā)揮。針對每個職工的特點對其崗位進行調整和安排,,使其能夠充分發(fā)揮個人特長,,避免人才浪費。

4,、加強團隊融合提高團隊素質,。多進行一些團隊活動和考核,以便加強團隊合作,,從整體上提高整體素質,。

加強職工培訓,在良好的人際關系,,相互配合的工作環(huán)境下,,在公平公正的基礎上,可以更好的激發(fā)職工工作的熱情和斗志,,全身心的投入到工作中去,,使他們的主動性、創(chuàng)造性將自然地傾瀉出來,,自覺與管理者一道,,把工作做得盡可能好,不僅讓職工覺得實現了自己的人生理想,,同時對企業(yè)有了滿足感和歸屬感,。也使企業(yè)和職工得到共同的發(fā)展,真正實現企業(yè)和職工的雙贏,。一個企業(yè)應有明確的培訓政策,,并有企業(yè)自上而下的支持。培訓政策不僅要表明企業(yè)政策是為最大限度地發(fā)揮職工的能力,,而且要使職工對各種培訓方案非常清楚,。否則,培訓就不能取得滿意的效果,。另外,,企業(yè)還要向職工解釋培訓的真正意義,讓職工感到培訓是一個提高自己知識和能力的寶貴機會,,從而創(chuàng)造出一種氣氛,,讓職工感到培訓機會來之不易,加倍珍惜培訓機會,。

注:查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網然后站內搜索一份員工培訓調查報告,。

一份調查報告篇八

中國是一個農村人口占大多數的國家,沒有農業(yè)農村農民的現代化,,就沒有中國的現代化,。加快農業(yè)發(fā)展,,增加農民收入是農業(yè)農村工作的首要問題和中心任務,,也是農業(yè)農村工作的出發(fā)點和落腳點,。隨著wto的加入,農民增收緩慢已成為影響農村經濟發(fā)展農民生活改善和農村社會穩(wěn)定的主要因素,。因此,,農村問題一直受到黨和政府的高度重視。黨的十六大指出:“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展,,建設農業(yè)現代化,,發(fā)展農村經濟,增加農民收入,,是全面建設小康社會的重大任務”,。為了解和掌握當前農村消費者的收入和消費狀況,我利用工作之余在臨漳縣幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了關于農村收入及消費狀況的調查,。本次調查采取了入戶調查的方式,,調查對象為家庭經濟活動的主要決策人。

在調查中,,我們主要對農民的基本收入和消費狀況以及調查對象的個人及其家庭的基本情況進行了較為詳盡的了解,。調查結果表明,農民家庭收入主要來源于種田純收入外出務工收入農副業(yè)收入,,參照柏鄉(xiāng)縣統(tǒng)計局資料,,20xx年第一產業(yè)(農業(yè))收入1118960元與20xx年1118516元基本持平,家庭生產生活費用基本走向是20xx年第一產業(yè)(農業(yè))生產費用支出419119元,,比20xx年415520增長0.09%,;生活費用支出其中交通通訊消費支出20xx年139958元比20xx年121043元增長了15.63%;文化教育娛樂消費支出20xx年92561元比20xx年82757元增長11.02%,;食品消費支出20xx年408967元比20xx年374517元增長9.20%,;家庭設備用品消費支出20xx年53297元比20xx年49483元增長7.71%;醫(yī)療保健消費支出20xx年27958元比20xx年29299元降低4.58%,;居住消費支出20xx年139631元比20xx年144223元降低3,。18%。

20xx年全縣生產總值達23.68億元,,比上年增長10%,,是近十年來增長速度最快的一年;財政收入1,。41億元,,比上年增長20.6%,是近五年來增長速度最快的一年,;固定資產達9.29億元,,比上年增長15%,;社會消費品零售總額8。55億元,,比上年增長13.48%,。20xx年全縣農民人均收入1950元,同比增長8.6%,。糧食生產實現恢復性增長,,糧食總產11。7萬噸,,經濟基礎地達40萬畝,,柑橘10.6萬噸,同比增長27.9%,;蔬菜13.8萬噸,,同比增長20.2%;烤煙2717噸,,同比增長8.9%,;板栗1672噸,同比增長27.6%,;茶葉897噸,,同比增長9.5%。

其中年收入3000元以下的占5,。5%3001到5000元的`占35,。5%5001到10000元的占26。5%10001元到20000元的占17%,,20001元以上的占14,。5%。

1,、農民收入呈恢復性增長,。

我縣農民人均純收入增幅在連年下滑的情況下,去年農民人均純收入增幅有所反彈,。20xx年農民人均純收入比上年增長14.6%,,20xx年6.6%,20xx年6.3%,,20xx年反彈明顯,,達到9.8%。全縣農民收入增長的主要方面:

一是非農收入增長較快,。據對10個鎮(zhèn)處50個村莊500個農戶抽樣調查來看,,20xx年500個農戶非農獲得的收入為171.5%萬元,人均農民非農收入占農民純收入的比重達到30.5%,,比上年增長6.2%,。其中外出勞務收入增長迅猛,,總收入達125.2萬元,占農民非農收入的73.1%,,外出勞務人均收入占農民純收入的比重達到22.3%,。

二是畜牧收入占農民家庭收入的比重增加。據抽查500農戶調查統(tǒng)計,,20xx年500個農戶畜牧業(yè)收入137.8萬元,,占家庭收入的23.7%,,比上年增長17.5%,,人均畜牧業(yè)收入占農民純收入的比重達到24.5%。是個體私營經濟發(fā)展進一步擴大,。據抽查的500個農戶調查統(tǒng)計,,20xx年500個農戶家庭經營二三產業(yè)收入28.1萬元,比上年增長5.3%,,人均家庭經營二三產業(yè)收入占農民人均純收入的比重為5.1%,。

2、民內部收入差距逐步拉大,。

據調查,,由于自然環(huán)境勞動者素質和產業(yè)結構調整差異等原因,造成農民低高收入農戶之間的差距進一步拉大,。據500個農戶抽樣調查統(tǒng)計,,20xx年以從事糧食種植業(yè)為主的農戶164戶,占調查總戶數32.8%,,家庭人均純收入1298元,;以從事果業(yè)生產為主,兼種糧食作物的農戶151戶,,占調查總戶數30.2%,,家庭人均純收入2431元;以從事疏菜生產為主,,兼種糧食作物的農戶116戶,,占調查總戶數23.2%,家庭人均收入4052元,;以從事養(yǎng)殖業(yè)為主,,兼種糧食作物的農戶33戶,占調查總戶數6.7%,,家庭人均純收入3120元,;以從事二三產業(yè)為主的農戶36戶,占調查總戶數7.2%,,家庭人均純收入5213元,。再從他們的收入結構來看,,同是第一產業(yè),收入不同,。低收入戶生產結構比較單一,,主要從事糧食種植業(yè);高收入戶的農業(yè)內部結構調整得較為合理,,糧經比例適當,,產出效益較高。據500個農戶抽樣調查統(tǒng)計,,20xx年低收入戶一產人均民入1132元,;中等收入戶一產人均收入2818元,是低收入戶的2.5倍,;高收入戶一產人均收入3495元,,是低收入戶的3.1倍。

3,、農民人均消費水平喜憂參半,。

據500個農戶調查統(tǒng)計來看,20xx年農村居民人均消費1892元,,比上年增加264元,,增長14%。生產費用支出占家庭總支出的近三分之一,,達到29.6%,;生產消費支出占農民家庭總支出近三分之二,達到62.6%,;繳納各種稅費支出占家庭總支出的4.67%,;食品衣著和家庭設備用品及服務占生活消費的50.3%,其中食品支出比上年減少10.6%,;衣著消費支出比上年減少2.51%,。用于居住消費醫(yī)療保健文化教育和交通通迅等項目的消費繼續(xù)呈上升趨勢。居住消費支出醫(yī)療消費支出文化教育消費支出交通通訊消費支出分別比上年增長2.6%3.5%5.6%和8%,。

1,、農產品價格指數持續(xù)下跌。

隨著農產品供給能力的大幅度提高,,農產品供求由賣方市場轉向買方市場,,造成農產品區(qū)域性、結構性過剩,,價格持續(xù)走低,,出理農產品賣難、增產不增收,甚至增產減收的現象,,造成農業(yè)對農民收入增長的貢獻逐年減少,,直接影響農民人均農業(yè)收入。據500戶居民家庭調查看,,1997年人均出售農產品收入1182.4元,,到20xx年下降為777元,下降了34.5%,,這相當于每個農民比1997年少獲農產品現金收入405.4元,,相當于70萬農村人口減少收入2.84億元。即使如此,,我國主要農產品的價格還高于國際農產品市場價格20%—40%之間,,特別是我國入世后,將面臨國外優(yōu)質,、價廉農產品的沖擊,。在國際和國內農產品供大于求且價格持續(xù)下滑的情況下,,農民增加農業(yè)收入的可能性越來越少,。

2、農業(yè)生產成本連年上升,。

由于我國實行家庭聯產承包責任制制度,,隨之出現了一家一戶分散經營模式。這種模式制約了規(guī)?;?、專業(yè)化生產,在一定程度上限制了先進農業(yè)科技成果和現代勞動手段的推廣應用,,導致土地生產率和農業(yè)勞動生產率降低,,很多農產品生產費用居高不下,農業(yè)平均利潤率連年下跌,,造成了農民“增投不增收”,、“增產不增收”,嚴重影響了農民收入的提高,。據農業(yè)部門統(tǒng)計,,1997—20xx年,全市農業(yè)生產總費用支出由103.8億元增加到149.8億元,,年均增長速度為11,。1%。而同期我市農民收入年均增長幅度為9.8%,,費用增幅遠遠高于農民收入增幅,。僅以小麥為例,據調查來看,20xx年小麥畝產成本255.03元,,較上年增加8.8%,,較1999年增加13.2%。分項來看,,20xx年小麥畝(畝產400公斤)費用188元,,比上年增長4.8%,其中種子,、農藥,、化肥、排灌,、收耕費分別為15元,、5元、80元,、25元和63元,,分別比上年增加10.2%、32.3%,、27%,、20%和53.8%。

3,、業(yè)結構調整不到位,。

通過調查來看,影響農民增收的因素,,除了農產品價格下跌,、生產成本上升等客觀原因外,農戶農業(yè)結構調整不到位是目前影響農民增收最重要的因素,。僅以農業(yè)內部結構調整為例,,據調查,在生產條件大致相同的前提下,,群眾種植糧食,,每畝純收入約400元;種植牧草,,每畝純收入約800元,;種植每畝純收入約2500元;林業(yè)育苗,,每畝純收入約4000元,。

一份調查報告篇九

關于水資源的調查報告

調查人員:王雪姣

1.調查時間:

2.調查方法:1.實際調查

2.查閱資料

3.問卷調查

3.調查對象:1.朋友

2.同學

4.調查目的:增強廣大人民對水資源的保護意識。

5.調查人員:王雪姣宋凱程康華

6.調查過程,;1.實際調查:

據我調查,我家平均每個月用水量大約有29噸左右,幾乎都用在洗菜,、洗碗,、

洗澡和洗衣服上面,,照這樣算我家一年用水360噸左右,,這都是因為我們在做事

時喜歡開著水,,這樣水就嘩嘩地流走了。看到這些數字,想起1998年的洪水,,

想起xx年重慶遭遇旱災時干裂的土地,我們是否應該為“水”做點什么呢,?我們

沒有設備去將受污染的水回收后再利用,,也沒有將咸水變?yōu)榈哪芰Γ灾?/p>

有從生活的點點滴滴小事做起,。

2.查閱資料得知:

聯合國在發(fā)表的一份報告指出:20世紀全世界總的耗水量增加了6倍多,。全

世界淡水總消耗量年增長率為%,比人口增長率高出1倍,。到2025年,,全球

人均年可用水量將減少1/3。最新資料顯示,,到目前,,世界上已有100個國家缺

水,26個國家嚴重缺水,,40%的人口遭受缺水之苦,,每年有2500

萬人因水污染而死亡,有10億人喝不到干凈的飲用水,。我國人均水資源占有量

僅相當于世界人均水資源占有量的四分之一;在全國600多個城市中,,有400多

個城市供水不足,。隨著社會的發(fā)展,工業(yè)用水日益增加全球約有60個國家面臨缺

水危機.從我國總體情況看,廢水排放量增長速度極快.預計xx年將達666億噸.

城市生活污水總量也不斷增加,xx年約達到783億噸.由于廢水處理事低(估計

僅為20%~30%),大部分廢水未經處理直接或間接排入水體,嚴重污染了水資源.

3.找人填寫問卷,從中了解水的情況,。

關于水資源的問卷調查

姓名:

1,、您是否知道學校用水來源?a,、知道b,、不知道

()4`您是否認為自己用水很浪費?a浪費b不浪費c不知道

()5當你看到水龍頭未關緊,水不停地滴水,你會怎么做?a會去關緊b想關但沒關

()6當你看見身邊的人有浪費水行為,你有何反應?a勸說b不管

()7你認為我國家面臨的水資源問題是a嚴重缺乏b夠用c充足

()8.現在我們在極力提倡節(jié)約用水,你愿意加入我們的行列嗎?a愿意b隨便c不愿意

關于水資源的問卷調查

姓名:

1,、您是否知道學校用水來源,?a、知道b,、不知道

()4`您是否認為自己用水很浪費?a浪費b不浪費c不知道

()5當你看到水龍頭未關緊,水不停地滴水,你會怎么做?a會去關緊b想關但沒關

()6當你看見身邊的人有浪費水行為,你有何反應?a勸說b不管

()7你認為我國家面臨的水資源問題是a嚴重缺乏b夠用c充足

()8.現在我們在極力提倡節(jié)約用水,你愿意加入我們的行列嗎,?a愿意b隨便c不愿意

關于水資源的問卷調查

姓名:

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()4`您是否認為自己用水很浪費?a浪費b不浪費c不知道

()5當你看到水龍頭未關緊,水不停地滴水,你會怎么做?a會去關緊b想關但沒關

()6當你看見身邊的人有浪費水行為,你有何反應?a勸說b不管

()7你認為我國家面臨的水資源問題是a嚴重缺乏b夠用c充足

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關于水資源的問卷調查

姓名:

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關于水資源的問卷調查

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關于水資源的問卷調查

姓名:

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關于水資源的問卷調查

姓名:

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關于水資源的問卷調查

姓名:

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()8.現在我們在極力提倡節(jié)約用水,你愿意加入我們的行列嗎,?a愿意b隨便c不愿意

7.調查結論:

假如沒有水,地球將是一片枯黃,一派死寂.因為水是生命之源.水,孕育了地球上的生命,人類的文明.沒有水,就沒有植物,沒有動物,也沒有人.地球表面雖然有71%的面積被水覆蓋,,但其中海洋咸水占了%。并且具我了解,無論是我們日常生活,還是工農業(yè)生產,需要的都是淡水,而地球上億立方千米水中%的水是又咸又苦的海水,淡水只占區(qū)區(qū)的%.所以讓我們一起行動起來,,好好的包護水資源,。

建議;

篇一:關于水的調查報告

六年級四班陳浩澤

一,、問題的提出

我每天在電視上看到有許多關于“節(jié)約水資源”的廣告,。我迷惑了,為什么人人都看到了節(jié)水的廣告,,日常生活中隨處可見浪費現象,,我做了一次關于節(jié)約水資源的調查,。

二、調查方法

1,、走訪有關部門,,了解水污染和水資源概況

2、上網瀏覽我國水資源情況

3,、在生活中有許多的浪費現象:有的就只是洗個手,,卻將水龍頭開到最大;有的裝水玩,,不僅弄得地面濕漉漉的,,還浪費了水我們一定要節(jié)約用水。因此,,我們要用實際行動來節(jié)約生活中的每一滴水,,并且做到,不論在學校還是家里,,都不要忘記節(jié)約用水,。

五、節(jié)水建議

大家都來做節(jié)水標兵,,我的節(jié)水方法有:

1,、刷牙時關上水龍頭。

2,、在沐浴中涂浴液時,,可以關閉水龍頭。

關于節(jié)約水資源的社會調查報告

園藝科技學院園林2班張婷婷

一.調查對象

在校師生及周邊小區(qū)居民和周邊各部門單位

二.調查時間

xx年11月25日

三.調查目的

水是生命之源,,是基礎性自然資源和戰(zhàn)略性經濟資源,,是生態(tài)環(huán)境的控制性要素,水

作為與糧食,、能源同等重要的三大戰(zhàn)略資源之一,,在經濟、社會發(fā)展和國家安全中具有極其重要的地位,。

了解世界及我國普遍缺水的種種真實狀況,,并深入分析出現水資源危機的原因,,提出相應的應對措施。

爭做節(jié)水宣傳員,,形成正確的水資源觀,,能在生活中自覺節(jié)水

四.調查內容

均淡水資源的四分之一。即使我們擁有的水資源如此之少和珍貴,,但我們還沒有認真地對待它,。全球性的水污染,水資源的過度消耗和管理不當已經造成可利用水資源水量和水質的大幅下降?,F在,,世界上每天有6000人因為得不到水或足夠清潔的水而死亡。如果這種趨勢不能得到有效控制,,20年后,,世界人口的2/3將面臨無水可用的危境。分別在校園.居民家.部門單位中進行調查,,了解水資源浪費情況,設計調查問卷,,通過問卷形式了解當今人們對水資源形式的了解以及對節(jié)約水資源的態(tài)度和看法,同時通過問卷分析是資源浪費的根本原因,。

五.存在的問題

中國水資源總量為萬億立方米,。其中地表水萬億立方米,,地下水萬億立方米,由于地表水與地下水相互轉換,、互為補給,,扣除兩者重復計算量萬億立方米,,與河川徑流不重復的地下水資源量約為萬億立方米。按照國際公認的標準,,人均水資源低于3000立方米為輕度缺水,;人均水資源低于xx立方米為中度缺水;人均水資源低于1000立方米為嚴重缺水,;人均水資源低于500立方米為極度缺水。中國目前有16個省(區(qū),、市)人均水資源量(不包括過境水)低于嚴重缺水線,,有6個省、區(qū)(寧夏,、河北,、山東、河南,、山西,、江蘇)人均水資源量低于500立方米,。中國水資源總量并不算多,排在世界第6位,,而人均占有量更少,,2240立方米,在世界銀行統(tǒng)計的153的國家中排在第88位,。中國水資源地區(qū)分布也很不平衡,,長江流域及其以南地區(qū),國土面積只占全國的%,,其水資源量占全國的81%,;其以北地區(qū),國土面積占全國的%,,其水資源量僅占全國的19%,。面臨這嚴峻的水資源形勢,人們確認然沒有節(jié)約用水的意識甚至好在浪費水資源,。有些人卻還不了解我國水資源匱乏這一嚴峻形式,。

六.解決問題的建議及方案

1、要有惜水意識,,長期以來,,人們普遍認為水“取之不盡,用之不竭”,,不知道愛惜,,有的甚至將水白白浪費。應當知道我國水資源人均量并不豐富,,地區(qū)分布也不均勻,,而且年際差別很大,年內也變化莫測,,再加上污染,,使水資源緊缺,自來水更加來之不易,。愛惜水是節(jié)水的基礎,,只有意識到“節(jié)約水光榮,浪費水可恥”,,才能時時處處注意節(jié)水,。2、養(yǎng)成好習慣,,據分析,家庭只要注意改掉不良的習慣,,就能節(jié)水70%左右,。與浪費水有關的習慣很多,,比如:用抽水馬桶沖掉煙頭和碎細廢物;為了接一杯熱水,,而白白放掉許多冷水,;先洗土豆、胡蘿卜后削皮,,或沖洗之后再擇蔬菜,;用水時的間斷,未關水龍頭,;停水期間,,忘記關水龍頭;洗手,、洗臉,、刷牙時,讓水一直流著,;睡覺之前,、出門之前,不檢查水龍頭,;設備漏水,,不及時修好。

3,、使用節(jié)水器具,,家庭節(jié)水除了注意養(yǎng)成良好的用水習慣以外,采用節(jié)水器具很重要,,也最有效,。為了省錢,很多人寧可放任自流,,也不肯更換節(jié)水器具,,其實,交這么多水費長期下來是更不合算的,。使用節(jié)水器具,,既省錢,還能保護環(huán)境,,豈不是一舉兩得,?節(jié)水器具種類繁多,有節(jié)水型水箱,、節(jié)水龍頭,、節(jié)水馬桶等。隨便用上幾個就為節(jié)水做出了不少貢獻??!

4,、查漏塞流,在家中“滴水成河”并非開玩笑,。要經常檢查家中自來水管路,。防微杜漸,不要忽視水龍頭和水管節(jié)頭的漏水,。發(fā)現漏水,,要及時請人或自己動手修理,堵塞流水,。一時修不了的漏水,干脆用總開關暫時控制水流也好,。管好水龍頭,,把水龍頭的水門擰小一半,漏水流量自然也小了,,同樣的時間里流失水量也減少一半,。

就生產而言,特別對一些高消耗水的行業(yè),,我們要圍繞如何優(yōu)化水系統(tǒng)的運行,,如何提高循環(huán)水的濃縮倍數,如何提高水資源的循環(huán)利用等作為節(jié)水工作的重點,,積極組織技術攻關,,提高水的綜合利用率;同時制定切實可行的操作制度,,對產品水消耗實行定額管理,,并作為一項技術經濟指標進行考核,減少浪費現象,。

緊迫感和憂患意識,。如果真正到了“水比油貴”之時,我們再抓節(jié)水工作就悔之晚矣.水是咸水,,不能直接利用,,所以通常所說的水資源主要是指陸地上的淡水資源,如河流水,、淡水,、湖泊水、地下水和冰川等,。陸地上的淡水資源只占地球上水體總量%,,其中大部分是固體冰川,即分布在兩極地區(qū)和中、低緯度地區(qū)的高山冰川,,還很難加以利用,。目前人類比較容易利用的淡水資源,主要是河流水,、淡水湖泊水,以及淺層地下水,,儲量約占全球淡水總儲量的%,,只占全球總儲水量的十萬分之七。據研究,,從水循環(huán)的觀點來看,,全世界真正有效利用的淡水資源每年約有9000千米3。據統(tǒng)計,,全國660座城市中有400多座城市缺水,,三分之二的城市存在供水不足,全國城市年缺水量為60億立方米左右,,其中缺水比較嚴重的城市有110個,。大量淡水資源集中在南方,北方淡水資源只有南方水資源的1/4,。除了缺水,,水污染問題也較突出。根據xx年對我國七大水系斷面監(jiān)測,,達到三類水質可以進入自來水廠的最低要求的僅占29,。5%,而劣五類水質卻高達44%,;另外,,我國淺層地下水資源污染比較普遍,全國淺層地下水大約有50%的地區(qū)遭到一定程度的污染,,約一半城市市區(qū)的地下水污染比較嚴重,。由于工業(yè)廢水的肆意排放,導致80%以上的地表水,、地下水被污染,。目前我國城市供水以地表水或地下水為主,或者兩種水源混合使用,,而我國一些地區(qū)長期透支地下水,,導致出現區(qū)域地下水位下降,最終形成區(qū)域地下水位的降落漏斗,。目前全國已形成區(qū)域地下水降落漏斗100多個,,面積達15萬平方千米,有的城市形成了幾百平方公里的大漏斗,使海水倒灌數十公里,。

1,、大力發(fā)展綠化,增加森林面積涵養(yǎng)水源,。森林有涵養(yǎng)水源,、減少無效蒸發(fā)及調節(jié)小氣候的作用,具有節(jié)流意義,。林區(qū)和林區(qū)邊緣有可能增加降水量,,具有開源意義。

2,、提高水資源的綜合利用,,水在同一空間是有綜合利用的特點。水庫可以蓄洪,,也可以養(yǎng)殖水生動植物,,大的水面可以通航,有些水體還可開辟旅游,。水力發(fā)電用過的水,,可以用于灌溉。渠系和田間滲漏的水,,可以地下抽出利用,,從地下抽出的水,還可以灌區(qū)下游重復抽出,,重復利用,。新疆是干旱地區(qū),沒有灌溉就沒有農業(yè),,設法提高河流引水率,,要排好上下游用水關系,等于開辟水源,。

3,、調水工程。由于地理,、氣候特點,,地區(qū)間水的分配并不平衡。利用自然因素及人工改造,,把豐水區(qū)的水調至缺水區(qū),,是解決水源不足,開辟新的經濟區(qū)的有效手段,。

4,、水資源的保護,。水資源被污染,使本來可以利用的水變?yōu)椴荒芾玫乃?,實際上等于減少了水資源,。目前世界上已有40%的河流發(fā)生不同程度的污染,且有上升的趨勢,。

5,、城市開發(fā)利用污水資源,發(fā)展中水處理,,污水回用技術,。城市中部分工業(yè)生產和生活產生的優(yōu)質雜排水經處理凈化后,可以達到一定的水質標準,,做為非飲用水使用在綠化、衛(wèi)生用水等方面,。

6,、發(fā)展和推廣節(jié)水器具。據不完全統(tǒng)計,,我國目前有便器水箱近4000萬套和大量的其它衛(wèi)生器具,,每年因馬桶水箱漏水損失水量上億立方米。

7,、強化保護水資源,,節(jié)約用水的法制建設和宣傳工作,增強全民的節(jié)水意識,,使人們自覺認識到水是珍貴的資源,,擯棄“取之不盡,用之不竭”的陳腐觀念,,一個珍惜水資源,、節(jié)約水資源和保護水資源的良好社會風尚開始形成。

較高的消費稅以限制用水等等,。只有這樣,,才能對環(huán)境保護和降低成本有益,才能走可持續(xù)發(fā)展的道路,。

關于水資源的調查報告

調查人員:王雪姣

1.調查時間:

2.調查方法:1.實際調查

2.查閱資料

3.問卷調查

3.調查對象:1.朋友

2.同學

4.調查目的:增強廣大人民對水資源的保護意識,。

5.調查人員:王雪姣宋凱程康華

6.調查過程;1.實際調查:

據我調查,我家平均每個月用水量大約有29噸左右,幾乎都用在洗菜,、洗碗,、

洗澡和洗衣服上面,照這樣算我家一年用水360噸左右,,這都是因為我們在做事時喜歡開著水,,這樣水就嘩嘩地流走了。看到這些數字,,想起1998年的洪水,,想起xx年重慶遭遇旱災時干裂的土地,我們是否應該為“水”做點什么呢,?我們沒有設備去將受污染的水回收后再利用,,也沒有將咸水變?yōu)榈哪芰Γ灾挥袕纳畹狞c點滴滴小事做起,。

2.查閱資料得知:

聯合國在發(fā)表的一份報告指出:20世紀全世界總的耗水量增加了6倍多,。全

萬人因水污染而死亡,有10億人喝不到干凈的飲用水,。我國人均水資源占有量僅相當于世界人均水資源占有量的四分之一,;在全國600多個城市中,有400多個城市供水不足,。隨著社會的發(fā)展,工業(yè)用水日益增加全球約有60個國家面臨缺水危機.從我國總體情況看,廢水排放量增長速度極快.預計xx年將達666億噸.城市生活污水總量也不斷增加,xx年約達到783億噸.由于廢水處理事低(估計僅為20%~30%),大部分廢水未經處理直接或間接排入水體,嚴重污染了水資源.

3.找人填寫問卷,,從中了解水的情況。

關于水資源的問卷調查

姓名:

1,、您是否知道學校用水來源,?a、知道b,、不知道

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姓名:

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人口與地球調查報告

世界人口信息:

聯合國3日發(fā)布的一份最新報告說,如果生育率保持在目前的預期水平,,全球人口將于2050年達到93億,,并于2100年達到101億,。預測數據顯示,中國人口2030年左右將達到14億峰值,,之后在2100年前降至不足10億,;印度人口峰值2060年左右出現,大約17億,。

今年10月達70億

聯合國經濟和社會事務部3日在紐約總部發(fā)布了《世界人口展望——xx年修訂版》,。該報告說,全球人口將在今年7月1日達到69億,,10月31日達到70億,,在2023年突破80億,在2041年超過90億,。報告指出,,由于若干貧窮國家的生育率未如預期快速下降,美國,、英國,、丹麥等富有國家的生育率也有緩慢上升,到2050年,,全球人口將達93億,比此前預計的水平多億,。屆時,,全球超過八成的人口將生活在不發(fā)達地區(qū),包括近2成在最不發(fā)達國家,,只有14%的人口生活在發(fā)達地區(qū),。

聯合國經濟和社會事務部人口司司長茲洛特尼克在報告發(fā)布會上說,世界人口的增加將出現在“高生育率國家”,,包括39個非洲國家,、9個亞洲國家、6個大洋洲國家和4個拉美國家,。報告指出,,非洲增長依舊快速,預計本世紀人口將由目前的36億人,,激增超過3倍,。這樣的人口增長速度,在糧食與水供應均見窘迫的非洲,,恐怕負荷過重,。

她介紹說,人口生育率的細微變化可能造成世界人口總數的顯著差異,。如果生育率小幅增加,,世界人口可能到2100年將達到158億的驚人水平,;反之,如果生育率下降,,世界人口將在2050年達到81億,,隨后逐漸下降,到本世紀末降至62億,。

平均預期壽命81歲

報告預測,,全球人口平均壽命將由xx年至xx年的68歲升至2095年至2100年的81歲。

高生育率國家的平均壽命受到艾滋病等疾病影響,,xx年至xx年處于較低水平,,為56歲。今后數十年間,,艾滋病傳播受到遏制和醫(yī)療條件改善,,這些國家平均壽命將逐漸提高,2045年至2050年升至69歲,,2095年至2100年升至77歲,。

中等生育率國家xx年至xx年的平均壽命為68歲,2095年至2100年升至82歲,;低生育率國家相應數據為74歲和86歲,。

報告說,低生育率國家人口出生率低,、平均壽命提高,,老齡化速度最快。65歲及以上人口數量現在占這些國家總數的11%,,2100年升至28%,。

“對全球人口來說,也有一個好消息,?!逼澛逄啬峥舜_認,“作為整體,,全球人口正向非激增方向發(fā)展”,,到2030年世界將達到更替生育率。

茲洛特尼克說,,在許多國家,,這種過渡的速度非常快:由于計劃生育,,中國生育率已經低于更替水平,;在伊朗和巴西這樣文化背景完全不同的國家,婦女的生育率已降低70%和一半以上,。

報告提到,,長期實施一胎化的中國,,將加入人口負增長的國家行列;其人口預計在未來數10年達到14億的高峰,,而后在2100年前降到億人,。

美國人口增長速度將名列富有國家前茅。根據估計,,美國2100年前人口將由目前的億增至億人,。

此類招貼:

保護環(huán)境,珍愛我們地球上的資源,,這些都與我們人類創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境息息相關,。上圖的招貼一張椅子,但椅子的影子卻是一棵大樹,,通過這個場景來呼吁人們保護環(huán)境,,珍惜地球上的資源,不要亂砍亂伐,,向人們傳遞了這樣一個信息,。

上圖招貼通過一個對比的方式,表現了水資源的重要性,。假如沒有水,,不止綠色的葉子會枯萎,我們人類的生活也會受到影響,。招貼向人們傳達了要節(jié)約用水這一立意,,并且這是我們每個人的責任。

列的問題,,都是我們應當注意以及盡自己最大努力去改善的問題。此類招貼就是呼吁這一問題,,讓人們珍愛自己的家園,。

一份調查報告篇十

大連市金州區(qū)中醫(yī)院位于金州區(qū)古城中心,始建于1959年,,為全國二級甲等中醫(yī)醫(yī)院,。開放床位220張,在職職工276人,,專業(yè)技術人員242人,,高級職稱20人,中級職稱80余人,,技術力量雄厚,,科室設置齊全。

目前開設5個病房,,近30個臨床醫(yī)技科室,,設有家庭病房和社區(qū)門診,,成立了急診單元和老年養(yǎng)護病房。醫(yī)院綜合實力較強,,中醫(yī)藥特色突出,,并汲取現代醫(yī)學科技手段和方法,形成中西醫(yī)結合的診療優(yōu)勢,,對多種疾病的治療效果顯著,,并形成了骨傷、血栓病,、針灸,、糖尿病、肛腸,、老年病等多個??茖2¢T診和病房,以重點??茷辇堫^,,帶動全院臨床各學科整體水平的共同提高。

大連市金州區(qū)中醫(yī)院是區(qū)內為數不多的二甲醫(yī)院,,本次調查是我公12008年12月2日

金州區(qū)中醫(yī)院調查

司(江西綠色制藥)產品——茶色素膠囊為打入大連市金州區(qū)醫(yī)院市場做準備,,調查主要是了解醫(yī)院藥品年采購量以及醫(yī)藥公司的情況,由于各方面的原因,,本次調查沒有達到預期的目的,。但也得到一些數據,為公司的決策提供參考,。

此次調查三人組成一個小組,,分工明確。鄒偉負責調查醫(yī)院地址,、藥品年采購量和醫(yī)藥公司具體情況.由于院長張志玉在外出差,,鄒偉見到主管采購的副院長,但他拒絕透露醫(yī)院藥品年采購量和配送企業(yè),,并以公務為由離開,,我們隨后把公司宣傳資料留給他一份。林明負責搜集中醫(yī)院藥品代理渠道,,由于很多代理商都是和醫(yī)院相關部門負責人私下接觸,,我們沒有見到廠商醫(yī)藥代表,只是通過醫(yī)院劃價區(qū)的工作人員了解到藥品代理都是上級指定,,其中詳情不知道,。因為調查內容都涉及醫(yī)院利益,而且我們也無法提供公司的詳細證明,,所以調查只是了解大概情況,。

調查前期準備不足,,此次調查沒有達到預期的目的。僅僅是了解醫(yī)院的大概情況,,根本沒有見到醫(yī)藥公司的代表,,對醫(yī)藥公司的年銷售額以及回款周期都無從調查起,當然也為以后類似的調查積累經驗,,希望本次調查對公司決策提供幫助,。

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