無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。
入職新員工發(fā)言稿篇一
尊敬的各位公司同事/領(lǐng)導(dǎo)：
大家好!
我叫xx，以后叫我xx,，或者叫xx都可以.在來到公司之前,，我經(jīng)過多種方法去了解公司.發(fā)現(xiàn)，公司的環(huán)境,，氣氛,，條件，待遇,，領(lǐng)導(dǎo)的獨特影響力.都是我心中一直所追求的完美公司!
來到這里我很高興,，因為，在這里我會勤奮,，努力的工作.希望在領(lǐng)導(dǎo)和各位前輩的指點下,，我能不斷的提升自我，成為公司的得力助手,，再次感謝各位同事和前輩給我這個機會,，在以后的工作,，我會認認真真，踏踏實實的做好本職的工作.
借這次機會,，我祝愿我們公司2012年財運旺旺!
祝愿領(lǐng)導(dǎo)及在坐的同仁,，國慶及中秋快樂!心想事成!謝謝。
入職新員工發(fā)言稿篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：
大家下午好,！
時光荏苒，白駒過隙,！—轉(zhuǎn)眼,，你們結(jié)束了近20年的求學(xué)生涯，踏入社會的汪洋,。不管你們是否做好了準備,，迎接或是告別，一場新的人生旅程開始了,，來到公司,，你們將遇到一個有別于象牙塔的世界。如果說昨天是種子萌芽,，破土而出的時刻,，那么今天，你們將在公司的沃土上迅速成長為直聳云霄的棟梁,。
成長路途的過往不都是平坦的,，你們需要厚積薄發(fā)。當(dāng)你對往昔干杯告別后,，背上行囊,，或北上，或南下,，踏上列車趕到公司的時候,，可曾在意過自己行囊里都裝著什么?面對工作的考驗，面對生活的瑣碎,，面對環(huán)境的改變,，自己是否帶足了應(yīng)對的勇氣和工具。成為名符其實的社會人,，需要解決各種問題的發(fā)生,，而自己的行囊里又是否備有良方?莫慌，多年的學(xué)習(xí)需要你梳理出自己的成果,，你的知識,，你曾經(jīng)應(yīng)對生活的每一個經(jīng)驗都足以派上用場，自信寫在腔上,，謙遜刻在骨頭里,，學(xué)習(xí)的勁頭裝滿內(nèi)心,，如此你會體會到社會并不是那么面目猙獰的，相反你會感覺游刃有余,。
成長蛻變的時刻不都是輕松的,，他們需要勇敢。當(dāng)你用然嶄亮的笑容亮出你自已的時候,，你會發(fā)現(xiàn),，同事會報以更燦爛的微笑。當(dāng)你用心感受公司的時候,，你會看到,，鄭飛的每一棵樹，每一顆草,，都在用純粹的綠歡迎著你的到來。盛情難卻,，投桃報李,。
故此，你需要逐漸放下不羈的個性,，找準自己與公司的契合點,，既要充分展示自己，又要注意火候,，低調(diào)行事,；既要有高遠的理想和目標，又不能過于功利,，你既需要與同事竟爭,，更需要與他們協(xié)作。你要慢慢的改變你同學(xué)少年的沖動,，逐漸學(xué)會冷靜理智分析問題,。你需要慢慢的學(xué)會承擔(dān)責(zé)任，承擔(dān)壓力,。你的所學(xué)所見不再單單是為了考試,，更多的是學(xué)以致用，解決實際問題,，你將會發(fā)現(xiàn)在實際中發(fā)現(xiàn)問題,，用理論去解決問題的樂趣，你將會發(fā)現(xiàn)你的知識遠比選對a,、b,、c的價值大的多。你也會困惑,，困惑于工作生活中更多的問題好像無解,，你也會驚訝,，驚訝于身邊同事解決棘手問題時四兩撥千斤的睿智。無論是樂趣,，抑或是困惑和驚訝,，都是你成長的瞬間，無數(shù)的瞬間組成你化繭成蝶的蛻變,，請勇敢面對這一切,。
當(dāng)你推開公司的大門時，你便成為了公司大家庭的一員,，希望你們在公司這個美好的家園里,，能夠不斷提升自我，用奮斗和敬業(yè)的青春為公司的發(fā)展建功立業(yè),！我們期望：您因公司而自豪,，公司因您更精彩！
入職新員工發(fā)言稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、親愛的各位同事：
大家好!我是公司新入職員工xxx,。非常榮幸今天能夠站在這里代表全體新入職員工發(fā)言，也很感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,。
此時此刻,，我的心情無比激動。結(jié)束了十余載的寒窗苦讀,，我們一同來到了xxxx,，站在了一個嶄新的起點，從今天起我們將一同踏上追逐夢想的道路,。首先,，要感謝公司發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值，為我們搭建了如此優(yōu)越的平臺,，讓我們可以盡情的施展自己的才華,。在此，請允許我代表20xx年新入職員工對公司表示由衷的感謝!
激動和感激之余,，我也感到些許緊張,。因為我們將要擔(dān)負起更多的責(zé)任，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量,。同時,，我們也面臨著新的挑戰(zhàn)，例如：怎樣將書本上的知識運用到工作中,，怎樣盡快融入到公司這個集體中,，怎樣才能更好的向公司的前輩們學(xué)習(xí)，以及如何將個人發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一，這些都是需要我們?nèi)ニ伎疾⒔鉀Q的問題,。作為新員工,，我們愿意接受新的挑戰(zhàn)，在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中進步!在此,，我謹代表全體新員工向各位公司領(lǐng)導(dǎo)決心做到以下幾點：
第一、我們一定堅守一顆責(zé)任之心,，勇于擔(dān)當(dāng),。青春是剛剛起航的船帆，理想是指引人生的燈塔,。在xxx這個大家庭中,，立志做大事、立大業(yè),、成大器,，牢牢把握人生的正確航向，讓理想信念的燈塔點亮人生之路,，展現(xiàn)青春風(fēng)采,，實現(xiàn)人生價值。
第二,、我們一定永葆一顆進取之心，追求卓越,。一個有理想有抱負的年輕人,，應(yīng)該是一個勤于學(xué)習(xí)、不斷進取的人,。大學(xué)畢業(yè),，只是完成了人生歷程中的一次跨越。來到xxx,，今后的道路還很漫長,，還有許多新的知識，需要我們認真學(xué)習(xí);還有許多新的工作,，需要我們攜手努力;還有許多新的難關(guān),，需要我們合力跨越。我們一定永遠保持一顆進取之心,，腳踏實地,，不斷創(chuàng)新，追求卓越,。
第三,，我們一定擁有一顆勇敢之心，勇往直前。工作的道路沒有坦途,，困難,、挫折從來就是工作的組成部分。來到xxx,，我們已經(jīng)做好充分的準備和清醒的認識,，決心不斷增強戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。作為新員工,，我們一定會繼承和發(fā)揚前輩們的寶貴精神品格,，無論遇到怎樣的艱難困苦，都力爭做到困難面前不低頭,、挫折面前不氣餒,，始終保持昂揚的銳氣和百折不撓的精神，對工作充滿信心,、永不言敗,。
第四，我們一定常懷一顆感恩之心,，飲水思源,，知恩報恩。在今后的職業(yè)生涯中,，一定會有很多的人和事需要我們銘記,，需要我們感恩。我們要感恩父母,，是他們給了我們生命;要感恩親朋好友,，是他們給了我們無私的支持和幫助;要感恩公司的前輩，他們將教給我們知識和技能;要感恩各位同事,，他們將陪伴我們度過在xxx的生活,，陪伴我們退去青澀的稚嫩，換上英姿勃發(fā)的自信容顏,。我們更要感恩公司領(lǐng)導(dǎo)給予我們良好的工作環(huán)境和寶貴的鍛煉機會,。
各位新同事，讓我們攜起手來,，以飽滿的熱情,，高昂的斗志積極投身工作崗位中，齊心協(xié)力,，共同努力,，再創(chuàng)輝煌!希望我們共同珍惜相遇在這里的緣分，燃燒激情,，綻放青春,，開拓創(chuàng)新，為我們共同的目標而奮斗!
最后，衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事工作順利,，闔家幸福，祝愿我們xxx,，再續(xù)華章,，再創(chuàng)輝煌!
謝謝大家!
新員工代表：xxx
20xx年x月x日
入職新員工發(fā)言稿篇四
----word文檔，下載后可編輯修改----下面是小編收集整理的范文,，歡迎您借鑒參考閱讀和下載,，侵刪。您的努力學(xué)習(xí)是為了更美好的未來,！
敬愛的老師,，親愛的同學(xué)們，此刻請允許我還這樣稱呼大家,，為期一周的08屆新員工入職培訓(xùn)到今天就要暫告一段落了,，這段充實而愉快的經(jīng)歷讓我們受到了人生中第一次重大轉(zhuǎn)折的職業(yè)洗禮，在培訓(xùn)中我們聆聽了辛總對企業(yè)文化高屋建瓴又深入淺出的講解闡述,，我們感受到冷總一點也不冷,，很溫暖也很親切，我們接受著丁老師每天的問候,，我們的回答‘好,，很好，非常好’已經(jīng)成了我們新的職業(yè)寫照,，還有蘇老師熱情爽朗的笑聲,，袁經(jīng)理從電影中給予的深刻啟迪，準媽媽老師的不辭勞苦早來晚走,，點點滴滴等等等等，我們都不會忘記,，是你們的關(guān)懷培養(yǎng)讓我們健康成長,、快速成才、獲得成功,，在此請允許我代表所有參加培訓(xùn)的同事們向各位領(lǐng)導(dǎo)各位老師表示衷心的感謝!祝愿你們工作順利,，健康開心!
在由一名單純的學(xué)生成長到一位職業(yè)的社會人的最關(guān)鍵的時候，入職培訓(xùn)未雨綢繆地給我們帶來了這種再成長過程中所必需的種種養(yǎng)料,，企業(yè)文化的熏陶,、公司領(lǐng)導(dǎo)的厚望、資深專家的指引以及各部門負責(zé)人規(guī)章制度的講解和工作生活的切身體會,，對于我們認識浪潮融入浪潮服務(wù)浪潮受益于浪潮有著切實的現(xiàn)實意義和巨大的促進作用,，我們也一定會不負眾望，在今后的學(xué)習(xí)工作中打好堅實的專業(yè)基礎(chǔ)、培養(yǎng)良好的團隊意識,，保持可持續(xù)的學(xué)習(xí)能力,，腳踏實地、精益求精,、開拓創(chuàng)新,、充滿熱情。
今日之浪潮,，已是中國領(lǐng)先的計算平臺與it應(yīng)用解決方案供應(yīng)商,，同時，也是中國最大的服務(wù)器制造商和服務(wù)器解決方案提供商,，用戶遍及金融,、通信、政府,、教育,、制造業(yè)、煙草等行業(yè)和部門,。公司現(xiàn)在已經(jīng)成長為軟硬件一體化,、經(jīng)濟效益社會效益并重、國內(nèi)頂尖國際知名的創(chuàng)新型,、市場化股份制公司,，我們?yōu)檫x擇浪潮而感到無比自豪，也請領(lǐng)導(dǎo)們老師們相信,，浪潮也會為選擇了我們而感到愈加驕傲!
太陽每天都為我們升起,，新的未來讓我們充滿希望，讓我們在浪潮這片廣闊的海洋揚帆遠航!
尊敬的各位公司同事/領(lǐng)導(dǎo)：
無論是新員工還是新股東,，借今天這樣一個機會和大家交流三個內(nèi)容
一,、你們是幸運的要珍惜機會，走好未來職業(yè)發(fā)展之路面對畢業(yè)=失業(yè)的社會局面,，你們無疑是幸運的,，能在拿到畢業(yè)證的同時就擁有一份勞動合同和穩(wěn)定的工作，一方面是你們在校期間是努力用心的,，另一方面是公司的培養(yǎng)機制對你們的成長是有幫助的,，所以才讓你們走出校門的同時能擁有這樣一個合適的成長、發(fā)展的機會,，今天走出這個樓,，外面就是無數(shù)拿著自己的簡歷在面試、在參加招聘會的你的同學(xué)和你的同齡人,，他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈,，當(dāng)你們能擁有一個穩(wěn)定的工作時希望你們能珍惜機會,。
不要輕言放棄,，前幾天看董道奎的日志,，里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時候再看成功與否》,，里面有幾點我很認同1,、人需要有一個正確的方向,，向著這個正確的方向努力一定有機會達成目標,，2、成功的人不是贏在起點而是贏在轉(zhuǎn)折點,，當(dāng)你面對很多不確定因素的時候，能夠把握自己,、清楚定位,，知道自己的夢想和目標在那里,，面對每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準確應(yīng)對,，最后贏的一定是你3,、不能活在別人的眼里和嘴,。
把命運掌握在自己的手里，很多人愿意隨大溜兒,，別人跳槽他也沉不住氣,，別人罵這個老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意，這樣的人不可能擁有自己正確的觀點和正確的做法,，而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中,，所以畢業(yè)后5年的迷茫就會帶來12年的恐慌20年的掙扎和一輩子的平庸，我想這不應(yīng)該成為你們的追求，你們需要做的是把夢想和現(xiàn)實有效的結(jié)合起來,，讓自己穩(wěn)的注走的正,、長的快，這才是你們脫穎而出的最佳捷徑,。
中得到了很好的歷練,，當(dāng)他們擁有職務(wù)、股份,、待遇的時候,。
我想那是他們應(yīng)得的，作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力,，你也會在不遠的將來得到你能夠得到的一切,，公司在機制的設(shè)置上對所有員工都是相同的,，咱們公司有個非常好的文化，就是大家彼此之間真誠相待,，互幫互愛我們是個和睦的大家庭,。
三、潛心學(xué)習(xí),、多多積累,、厚積薄發(fā)，原來曾經(jīng)和大家交流過這樣的觀點1-2年你們需要解決吃飯,、活著的問題,，技能在這個階段是重要的，能干活是必須的,，否則就會消失掉,，2-3年你們需要解決定位、職位問題,，這個階段學(xué)習(xí)積累提升自己是重要的,，5年內(nèi)解決機會、積累,、發(fā)展,、創(chuàng)造更多價值是重要的。
這個思路在一批又一批的人員中得到驗證,，也就是說你5年要上升5個臺階,，順利渡過這幾個臺階可以在機會條件都成熟的情況下做更大的事情，但現(xiàn)實是5年中大部分人還處于解決溫飽問題上,，咱們身邊的例子就很多,，工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣，有的人5年邁出五大步,。
有的人5年上升三臺階,，有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上，你準備怎么辦 所以在目標明確的前提下,，潛心學(xué)習(xí)是無論發(fā)生什么狀況都要堅持做的,，向前輩學(xué)習(xí)可以讓你少走彎路迅速成長，用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗和思想,，一旦機會合適,、條件成熟，你一定能成就一番自己的事業(yè),。
最后,，祝愿新員工順利成長，能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻祝愿新股東快快長大，公司的發(fā)展需要你們的努力,，未來也需要通過你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!
尊敬的各位公司同事/領(lǐng)導(dǎo)：
借這次機會,我祝愿我們公司20xx年財運旺旺!
入職新員工發(fā)言稿篇五
在我們平凡的日常里,，在很多情況下我們需要用到發(fā)言稿，發(fā)言稿是一種實用性比較強的文稿,，是為演講準備的書面材料,。寫起發(fā)言稿來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的入職新員工發(fā)言稿,，歡迎閱讀與收藏。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、親愛的各位同事：
大家好!我是公司新入職員工xxx,。非常榮幸今天能夠站在這里代表全體新入職員工發(fā)言，也很感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,。
此時此刻,，我的心情無比激動。結(jié)束了十余載的寒窗苦讀,，我們一同來到了xxxx,，站在了一個嶄新的起點，從今天起我們將一同踏上追逐夢想的道路,。首先,，要感謝公司發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值，為我們搭建了如此優(yōu)越的平臺,，讓我們可以盡情的施展自己的才華,。在此，請允許我代表20xx年新入職員工對公司表示由衷的感謝!
激動和感激之余,，我也感到些許緊張,。因為我們將要擔(dān)負起更多的責(zé)任，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量,。同時,，我們也面臨著新的挑戰(zhàn)，例如：怎樣將書本上的知識運用到工作中,，怎樣盡快融入到公司這個集體中,，怎樣才能更好的向公司的前輩們學(xué)習(xí)，以及如何將個人發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,，這些都是需要我們?nèi)ニ伎疾⒔鉀Q的問題,。作為新員工，我們愿意接受新的挑戰(zhàn),，在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中進步!在此，我謹代表全體新員工向各位公司領(lǐng)導(dǎo)決心做到以下幾點：
第一、我們一定堅守一顆責(zé)任之心,，勇于擔(dān)當(dāng),。青春是剛剛起航的船帆，理想是指引人生的燈塔,。在xxx這個大家庭中,，立志做大事、立大業(yè),、成大器,，牢牢把握人生的正確航向，讓理想信念的燈塔點亮人生之路,，展現(xiàn)青春風(fēng)采,，實現(xiàn)人生價值。
第二,、我們一定永葆一顆進取之心,，追求卓越。一個有理想有抱負的年輕人,，應(yīng)該是一個勤于學(xué)習(xí),、不斷進取的.人。大學(xué)畢業(yè),，只是完成了人生歷程中的一次跨越,。來到xxx，今后的道路還很漫長,，還有許多新的知識,，需要我們認真學(xué)習(xí);還有許多新的工作，需要我們攜手努力;還有許多新的難關(guān),，需要我們合力跨越,。我們一定永遠保持一顆進取之心，腳踏實地,，不斷創(chuàng)新,，追求卓越。
第三,，我們一定擁有一顆勇敢之心,，勇往直前。工作的道路沒有坦途,，困難,、挫折從來就是工作的組成部分。來到xxx,，我們已經(jīng)做好充分的準備和清醒的認識,，決心不斷增強戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣,。作為新員工，我們一定會繼承和發(fā)揚前輩們的寶貴精神品格,，無論遇到怎樣的艱難困苦,，都力爭做到困難面前不低頭、挫折面前不氣餒,，始終保持昂揚的銳氣和百折不撓的精神,，對工作充滿信心、永不言敗,。
第四,，我們一定常懷一顆感恩之心，飲水思源,，知恩報恩,。在今后的職業(yè)生涯中，一定會有很多的人和事需要我們銘記,，需要我們感恩。我們要感恩父母,，是他們給了我們生命;要感恩親朋好友,，是他們給了我們無私的支持和幫助;要感恩公司的前輩，他們將教給我們知識和技能;要感恩各位同事,，他們將陪伴我們度過在xxx的生活,，陪伴我們退去青澀的稚嫩，換上英姿勃發(fā)的自信容顏,。我們更要感恩公司領(lǐng)導(dǎo)給予我們良好的工作環(huán)境和寶貴的鍛煉機會,。
各位新同事，讓我們攜起手來,，以飽滿的熱情,，高昂的斗志積極投身工作崗位中，齊心協(xié)力,，共同努力,，再創(chuàng)輝煌!希望我們共同珍惜相遇在這里的緣分，燃燒激情,，綻放青春,，開拓創(chuàng)新，為我們共同的目標而奮斗!
最后,，衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事工作順利，闔家幸福,，祝愿我們xxx,，再續(xù)華章，再創(chuàng)輝煌!
謝謝大家!
新員工代表：xxx
20xx年x月x日
入職新員工發(fā)言稿篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的各位同事們：
我是xxx 部門的xxx,，很高興今天站在這里代表公司新入職職工發(fā)言,。同時，也很感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個難得的機會,，讓我與大家一起來交流,、學(xué)習(xí)。
我們這些來自不同地方的年輕人走進了這里,，從此加入了這個大家庭,。回首我們與公司的結(jié)緣,，我想公司選擇我們,，可能是由于我們的能力，也可能僅僅是我們遇到了一個好機遇,，不管怎么說,，我們都是幸運的。因為并不是每一個有能力的人都能成為公司的一員,，我們應(yīng)該看到社會上還有很多優(yōu)秀的人才為選擇一個滿意的工作奔波,。所以，我感激領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值,，感激領(lǐng)導(dǎo)在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式,，更要感激公司在近些年，就業(yè)情況如此緊張的形勢下,，給我們這樣一個寶貴的工作機會,。在此，請允許我代表 20xx 年新入職的新員工,，表示對廣西建工集團第一安裝有限公司的由衷感謝,。
該做好轉(zhuǎn)變，從學(xué)生到企業(yè)員工身份的轉(zhuǎn)變,，學(xué)習(xí)方式,、方法的轉(zhuǎn)變，生活方式,、習(xí)慣的轉(zhuǎn)變等,。我們要盡快適應(yīng)崗位，融入企業(yè),。我覺得可以從以下三個方面入手： 首先,，求實，這是一安人行動的座右銘,。對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,，如何盡快退掉學(xué)生時代身上的散漫天真,，盡快融入到全新的工作環(huán)境中，將在校所學(xué)的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中是我們需要考慮的,。從我們踏入企業(yè)門檻的那一刻開始,，就應(yīng)該清醒的認識到自己已經(jīng)是企業(yè)的員工。我們要真務(wù)實,，踏踏實實的向同事學(xué)習(xí),，積極主動的向老員工請教，認真掌握崗位技能,，提高業(yè)務(wù)水平,。 其次，開拓,、創(chuàng)新,，這是一安人永不停歇的追求。
我們作為年輕的一安人,，公司的`快速發(fā)展要求我們有開拓,、創(chuàng)新的精神。要達到這個目標,，除了要求個人思想進步,、技術(shù)扎實、塌實肯干之外,，還要求我們思維開闊，精誠合作,，努力構(gòu)建一個團結(jié)協(xié)作,，朝氣蓬勃，富有戰(zhàn)斗力的和諧團隊,。
最后,，奉獻，這是一安人自覺與企業(yè)共同發(fā)展的無悔選擇,。作為 新員工,，我們要珍惜現(xiàn)在擁有的工作，而不是抱著無所謂的態(tài)度,。懂得珍惜只是第一步,，面對新的環(huán)境，新的工作,，更重要的是我們應(yīng)該拿出主人翁的意識來,，真正的意識到這是我們的家。努力將自己個人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,。我們要爭做學(xué)習(xí)的模范,，專業(yè)的骨干,，改革的先鋒，與企業(yè)同呼吸,，共命運,。為早日實現(xiàn)企業(yè)的美好愿景貢獻出自己的力量。 （這三段的首句都是結(jié)合該公司的企業(yè)文化寫的,，可參照自己公司的企業(yè)文化進行修改）
謝謝大家,！
入職新員工發(fā)言稿篇七
新員工入職，有些是要準備演講發(fā)言,。小編在此獻上新員工入職發(fā)言稿,，希望大家喜歡。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，親愛的各位同事們：
大家好!我是來自xx崗位的劉xx,，畢業(yè)于xx大學(xué)xxxx系xxxx專業(yè)。
很榮幸能夠坐在這個地方和大家一起分享作為一名xx公司人的興奮與幸福!同時,，也很感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個難得的機會,，讓我與大家一起來交流、學(xué)習(xí),。謝謝你們!
從崗前培訓(xùn)班開始到現(xiàn)在,，每一天都會有新的感悟，都會有一些新的啟發(fā),。在此,，我將我的一些淺薄的想法和一些經(jīng)歷匯報給大家，希望能夠拋磚引玉,，集思廣益,，就算是為xx公司的發(fā)展盡的第一份綿薄之力吧!
如果說在xx公司工作的兩個月時間里，我已經(jīng)對公司有了初步的了解的話,，那么這些天的新員工培訓(xùn)使我對公司的發(fā)展及其文化有了更深一層的了解,。可以這樣說,，xx公司就象一本書,，我是讀者，初為其扉頁的優(yōu)美文雅而吸引,，每讀一頁就對其了解深一些,，而這些東西卻又能吸引著你不停的走下去。一天的培訓(xùn)我受益匪淺：
董事長的開朗豁達消除了我面對領(lǐng)導(dǎo)時的壓力,?！拔沂寝r(nóng)民出身，十幾年前也和你們一樣在工廠勞動……”毫不隱晦的自我介紹顯出了他為人的豁達,，很快就拉近了員工和領(lǐng)導(dǎo)之間的距離,，他的講話詼諧生動,，渲染了參加培訓(xùn)的所有員工，為這次培訓(xùn)開了一個好頭,，也使我們對公司的發(fā)展,、規(guī)模及企業(yè)文化有了大概的了解。
最年輕的中層領(lǐng)導(dǎo),，ci辦公室xx主任,，給我們樹立了榜樣。她對公司ci的發(fā)展做了介紹,，并詳細的解說了ci的內(nèi)容,。在講解的過程中措辭比較適當(dāng)，尤其是舉了很多生動的例子,，使難以理解的各種理念很容易的被理解,。同時，她也把自己在博深的一些感受及經(jīng)驗講給了我們,，以己為例告訴我們：只要努力,，就一定有回報。
“進取無止境”,。對公司的了解越多,，越能感覺到自己在許多方面的欠缺與不足。這次培訓(xùn)為我以后的工作指明了方向,，也使我在發(fā)展自己的方面能夠有明確的目的,。xx公司給了我空間，給了我舞臺,，xx公司的前輩們?yōu)槲掖詈昧颂葑愉伜昧寺?，我?yīng)當(dāng)趁著這大好時機趕快行動，在各方面得到充分的發(fā)展,，把“xx公司”四個字印在心里,，把自己的利益和公司的利益高度統(tǒng)一起來,，和各位同事一道,，人人努力，天天努力,，人人學(xué)習(xí),，天天學(xué)習(xí)，開拓創(chuàng)新,，爭創(chuàng)一流,，為了我們共同的目標而奮斗!
全體新入職員的富通人，您們好!在此我們代表富通公司歡迎你們加入富通團隊——我們的大家庭,。
我們都是來自五湖四海,、來自全國不同的省市,，在座的有技術(shù)精湛的工程技術(shù)人員，有經(jīng)驗豐富的經(jīng)濟,、理財專家,，有來自各行各業(yè)的出色人才。在富通,，我們雖然崗位,、分工不同，但都是為了一個共同的目標以及抱負,、理想——就是實現(xiàn)自身價值和創(chuàng)建富通走到一起來了,。富通有大家的融入，增添了不小活力和吸收了不少新鮮血液,。相信有你們和全體富通人的其同努力,，富通定能得到更大發(fā)展。
我們富通有開明,、嚴謹,、開拓、務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo),，有公平,、公正的競爭機制和用人、育人政策,，合理的分配和福利,，為大家創(chuàng)造一個和諧的工作環(huán)境，學(xué)習(xí)環(huán)境和良好的環(huán)境,，為大家提供實現(xiàn)自我價值的平臺,，使每一個富通人都能與富通互動成長。
我們今天開展學(xué)習(xí)的目的是使大家能對富通有更深的認識,，認識富通的發(fā)展史,、認識富通的過去、現(xiàn)在與將來,，認識富通文化,、富通的企業(yè)理念和了解富通的各項規(guī)章制度、福利待遇,，幫助大家盡快適應(yīng)新的環(huán)境,、新的工作，盡快進入新的角色,。
各位領(lǐng)導(dǎo),、同事和伙伴們：
大家好!
人生若只如初見，何事秋風(fēng)悲畫扇,。很高興能有這樣的一次機會讓我站在這個演講臺上給大家演講,，也很感謝公司給我們這樣一個平臺,，讓我們在這個用語言和手勢編織成的站場一決高低。那么,，在接下來的3,、4分鐘時間里，在河南銳馳管道有限公司20年慶典來臨之際,，請大家豎起雙耳,，也請大家準備好掌聲，來細細聆聽我的演講,。我需要你們的支持和鼓勵,，謝謝大家!
下樓一夜聽春雨，深巷明朝賣杏花,。2個月前,，我還是普通大學(xué)的一個本科生，還在忙忙碌碌的準備著畢業(yè)設(shè)計論文的答辯,，忙著在校園里留下記憶的照片,，還有晚間飯局里的觥籌交錯，歡談把言,。但我想,，也許那些最后的時光里，人人都會存有一些惋惜,，一絲留念和一份不舍,。但更多的還是面臨就業(yè)的壓力，或者是即將步入社會,，轉(zhuǎn)入職業(yè)后的迷惘和擔(dān)心,。
很高興也很幸運，我能夠進入河南銳馳管道有限公司里來,，開始我人生職業(yè)生涯的第一步,。
捧著一顆心來，不帶半棵草去,。從面試時與劉總的親切交談,，到崗位培訓(xùn)期間張經(jīng)理的敦敦告誡，還有辦公室常哥,、周哥和楊部長等人的悉心照顧和關(guān)懷,，當(dāng)然,，少不了重新認識的一些新的朋友,，感謝你們從我入職后一直的陪伴和鼓勵，讓我慢慢得由初入公司時的陌生感變?yōu)橛H切和熟悉,，也讓我由初入職場時的不習(xí)慣變得越來越得心應(yīng)手起來,，讓我逐漸發(fā)現(xiàn)我開始將銳馳當(dāng)作一個家了,。正如人生是一場旅行，雖然我們改變不了開始和結(jié)局,，但是我們要學(xué)會享受過程,。而我，就處在享受過程的旅途中,。
前些天,，張經(jīng)理讓我?guī)兔φ砉灸昙o事資料，也就是將公司每年發(fā)生的主要事情,、事件或者是發(fā)布在“紅頭文件”大事小事統(tǒng)計起來,。這項工作結(jié)束后，我不禁在所整理的年紀事開頭這樣寫到：
20年里,，有數(shù)不盡的苦難磨礪;20年里,，有說不完的崢嶸往事;20年里，有談不盡的風(fēng)雨拼搏,。20年,，銳馳人奮斗拼搏融榮耀于身;20年，銳馳精神已若梅花香自苦寒來;20年,，銳馳的身影也已如星星之火燃放光彩于行業(yè)之間?，F(xiàn)在，它已有能力維持銳馳人的榮耀和光大銳馳人的精神,，在它20歲慶典之際,，我們決定奉獻出自己的一份力量，用文字記錄下它成長的痕跡,。
是啊,，采得百花成蜜后，為誰辛苦為誰忙?歷經(jīng)20年,，銳馳已經(jīng)長大,，茁壯，欣欣向榮,。而我呢,，而我們呢?我們是不是應(yīng)該更多的貢獻自己的力量，不光是為銳馳注入新的力量,，也是為我們自己的未來打拼出一片天地;是不是應(yīng)該把目光放的更遠,，不斷提高眼界，不光是為銳馳開拓視野,，更為我們自己不做井底之蛙;是不是應(yīng)該不斷提升自身素養(yǎng)和才能,，不光是為銳馳爭光，更為我們自己努力：成長、奮斗,、堅強,。
盛年不重來，一日難再晨,。及時當(dāng)勉勵,，歲月不待人。勉!
我的演講完畢,，謝謝大家!
入職新員工發(fā)言稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，親愛的各位同事們：
我是xxx 部門的xxx，很高興今天站在這里代表公司新入職職工發(fā)言,。同時,，也很感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個難得的機會，讓我與大家一起來交流,、學(xué)習(xí),。
我們這些來自不同地方的年輕人走進了這里，從此加入了這個大家庭,?；厥孜覀兣c公司的結(jié)緣，我想公司選擇我們,，可能是由于我們的能力,，也可能僅僅是我們遇到了一個好機遇，不管怎么說,，我們都是幸運的,。因為并不是每一個有能力的人都能成為公司的一員，我們應(yīng)該看到社會上還有很多優(yōu)秀的人才為選擇一個滿意的工作奔波,。所以,，我感激領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值，感激領(lǐng)導(dǎo)在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式,，更要感激公司在近些年,，就業(yè)情況如此緊張的形勢下，給我們這樣一個寶貴的工作機會,。在此,，請允許我代表 20xx 年新入職的新員工，表示對廣西建工集團第一安裝有限公司的由衷感謝,。
該做好轉(zhuǎn)變,，從學(xué)生到企業(yè)員工身份的轉(zhuǎn)變，學(xué)習(xí)方式,、方法的轉(zhuǎn)變,，生活方式,、習(xí)慣的轉(zhuǎn)變等。我們要盡快適應(yīng)崗位,，融入企業(yè)。我覺得可以從以下三個方面入手： 首先,，求實,，這是一安人行動的座右銘。對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,，如何盡快退掉學(xué)生時代身上的散漫天真,，盡快融入到全新的工作環(huán)境中，將在校所學(xué)的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中是我們需要考慮的,。從我們踏入企業(yè)門檻的那一刻開始,，就應(yīng)該清醒的認識到自己已經(jīng)是企業(yè)的員工。我們要真務(wù)實,，踏踏實實的向同事學(xué)習(xí),，積極主動的向老員工請教，認真掌握崗位技能,，提高業(yè)務(wù)水平,。 其次，開拓,、創(chuàng)新,，這是一安人永不停歇的追求。
我們作為年輕的一安人,，公司的快速發(fā)展要求我們有開拓,、創(chuàng)新的精神。要達到這個目標,，除了要求個人思想進步,、技術(shù)扎實、塌實肯干之外,，還要求我們思維開闊,，精誠合作，努力構(gòu)建一個團結(jié)協(xié)作,，朝氣蓬勃,，富有戰(zhàn)斗力的和諧團隊。
最后,，奉獻,，這是一安人自覺與企業(yè)共同發(fā)展的無悔選擇。作為 新員工,，我們要珍惜現(xiàn)在擁有的工作,，而不是抱著無所謂的態(tài)度,。懂得珍惜只是第一步，面對新的環(huán)境,，新的工作,，更重要的是我們應(yīng)該拿出主人翁的意識來，真正的意識到這是我們的家,。努力將自己個人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,。我們要爭做學(xué)習(xí)的模范，專業(yè)的骨干,，改革的先鋒,，與企業(yè)同呼吸，共命運,。為早日實現(xiàn)企業(yè)的美好愿景貢獻出自己的力量,。 （這三段的首句都是結(jié)合該公司的.企業(yè)文化寫的，可參照自己公司的企業(yè)文化進行修改）
謝謝大家,！
