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最新畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目 畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告(匯總10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-04 06:22:02
最新畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目 畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告(匯總10篇)
時(shí)間:2023-10-04 06:22:02     小編:飛雪

報(bào)告在傳達(dá)信息,、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。通過報(bào)告,,人們可以獲取最新的信息,,深入分析問題,并采取相應(yīng)的行動(dòng),。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫,,我們一起來了解一下吧。

畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目篇一

大學(xué)的生活不知不覺的結(jié)束了,, 畢業(yè)實(shí)習(xí)是我們大學(xué)期間的最后一門課程,。我為了自己能夠更多了解產(chǎn)品、設(shè)備,,提高對(duì)數(shù)控制造技術(shù)的認(rèn)識(shí),,加深數(shù)控在工業(yè)各領(lǐng)域應(yīng)用的感性認(rèn)識(shí),開闊視野了解相關(guān)設(shè)備及技術(shù)資料,,熟悉典型零件的加工工藝,,我特地到擁有較多類型的數(shù)控機(jī)床設(shè)備,生產(chǎn)技術(shù)較先進(jìn)的工廠進(jìn)行生產(chǎn)操作實(shí)習(xí),。希望為以后的工作打下基礎(chǔ),。為期一個(gè)月的生產(chǎn)實(shí)習(xí), 我來到玉環(huán)縣萬達(dá)銅業(yè)限公司,,在這里進(jìn)行我的畢業(yè)實(shí)習(xí),。

來到工廠,,首先指導(dǎo)老師跟我說了一些注意安全的話,告訴我什么可以弄什么不可以弄,,一定要服從廠里還有老師的管理,,并且要自己注意安全,不要到處亂跑等,,還給我說了一些活生生的事件,,加強(qiáng)我對(duì)安全的認(rèn)識(shí),還給我們介紹了一些分廠的各種不同的地方,。

接下來指導(dǎo)老師帶領(lǐng)我去熟悉一下車工,、鍛工、磨工,,銑工等機(jī)械設(shè)備的構(gòu)造,、工作原理、基本操作和基本功能,,等以后實(shí)習(xí)的時(shí)候再讓我實(shí)際操作,。通過老師的講解,我基本上熟悉了普通車刀的組成,、安裝與刃磨,了解了車刀的主要角度及作用,,刀具切削部分材料的性能和要求以及常用刀具材料,,車削時(shí)常用的工件裝夾方法、特點(diǎn)和應(yīng)用,,常用量具的種類和方法,,了解了車外圓、車端面,、車內(nèi)孔,、鉆孔、車螺紋以及車槽,、車斷,、車圓錐面、車成形面的車削方法和測(cè)量方法,,了解了常用銑床,、刨床、磨床的加工方法和測(cè)量方法,。

比如在使用磨床機(jī)床工作時(shí),,頭不能太靠近砂輪,以防止切屑飛入眼睛,,磨鑄鐵時(shí)要戴上防護(hù)眼鏡,,不要用手摸或測(cè)量正在切削的工件,,不要用手直接清除切屑,應(yīng)用刷子或?qū)S霉ぞ咔宄?,?yán)禁用手去剎住轉(zhuǎn)動(dòng)著的砂輪及工件,,開機(jī)前必須檢查砂輪是否正常,有無裂痕,,檢查工件是否安裝牢固,,各手柄位置是否正確。開動(dòng)銑床機(jī)床前,,要檢查銑床傳動(dòng)部件和潤滑系統(tǒng)是否正常,,各操作手柄是否正確,工件,、夾具及刀具是否已夾持牢固等,,檢查周圍有無障礙物,才可正常使用,,變速,、更換銑刀、裝卸工件,、變更進(jìn)給量或測(cè)量工件時(shí),,都必須停車。更換銑刀時(shí),,要仔細(xì)檢查刀具是否夾持牢固,,同時(shí)注意不要被銑刀刃口割傷。銑削時(shí),,要選擇合適的刀具旋轉(zhuǎn)方向和工件進(jìn)給方向,,切削速度、切削深度,、進(jìn)給量選擇要適當(dāng),,要用鐵勾或毛刷清理鐵屑,不能用手拉或用嘴吹鐵屑,,工作加工后的毛刺應(yīng)夾持在虎鉗上用銼刀銼削,,小心毛刺割手。銑齒輪時(shí),,必須等銑刀完全離開工件后,,方可轉(zhuǎn)動(dòng)分度頭手柄。

車工要求較高的手工操作能力,。通過老師的講解,,我了解了車刀的種類,常用的刀具材料,,刀具材料的基本性能,,車刀的組成和主要幾何角度,,車床的功能和構(gòu)造,老師最后給我們示范了車床的操作方法,,并示范加工了一個(gè)木模,,然后就讓我們開始自己獨(dú)立實(shí)習(xí),雖然操作技術(shù)不怎么熟練,,經(jīng)過幾天的車工實(shí)習(xí),,最后還是各自獨(dú)立的完成了實(shí)習(xí)。車床運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí),,不能用手去摸工件表面,,嚴(yán)禁用棉紗擦抹轉(zhuǎn)動(dòng)的工件,更不能用手去剎住轉(zhuǎn)動(dòng)的卡盤,。當(dāng)用頂尖裝夾工件時(shí),,頂尖與中心孔應(yīng)完全一致,不能用破損或歪斜的頂尖,,使用前應(yīng)將頂尖和中心孔擦凈,,后尾座頂尖要頂牢,用砂布打磨工件表面時(shí),,應(yīng)把刀具移動(dòng)到安全位置,,不要讓衣服和手接觸工件表面。加工內(nèi)孔時(shí),,不可用手指支持砂布,,應(yīng)用木棍代替,同時(shí)速度不宜太快,。禁止把工具、夾具或工件放直接在車床床身上和主軸變速箱上,。工作時(shí),,必須集中精力,注意頭,、手,、身體和衣服不能靠近正在旋轉(zhuǎn)的機(jī)件,如工件,、帶輪,、皮帶、齒輪等,。

通過實(shí)習(xí),,我熟悉了有關(guān)車工及車工工藝方面的基本知識(shí),掌握了一定的基本操作技能,,已經(jīng)會(huì)初步正確使用和操作車床,,而且還增強(qiáng)我們的實(shí)踐動(dòng)手能力,,以及分析問題和解決問題的能力。數(shù)控車床的操作,,就是通過編程來控制車床進(jìn)行加工,。數(shù)控機(jī)床是綜合應(yīng)用計(jì)算機(jī)、自動(dòng)控制,、自動(dòng)檢測(cè)及精密機(jī)械等高新技術(shù)的產(chǎn)物,,是技術(shù)密集度及自動(dòng)化程度很高的典型機(jī)電一體化加工設(shè)備,它與普通機(jī)床相比,,其優(yōu)越性是顯而易見的,,不僅零件加工精度高,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,,且自動(dòng)化程度極高,,可減輕工人的體力勞動(dòng)強(qiáng)度,大大提高了生產(chǎn)效率,。只要輸入正確的程序,,車床就會(huì)執(zhí)行相應(yīng)的操作,通過數(shù)控車床的操作及編程,,深深地感受到了數(shù)字化控制的方便,、準(zhǔn)確、快捷,。通過數(shù)控實(shí)習(xí),,我們了解了數(shù)控機(jī)床及數(shù)控加工概念,掌握了數(shù)控機(jī)床程序編制內(nèi)容,,數(shù)控實(shí)習(xí)使我們具備了一定的數(shù)控加工基礎(chǔ)知識(shí),,我們基本上可以能閱讀并且編制簡單數(shù)控操作加工程序,初步掌握了數(shù)控機(jī)床的操作與維護(hù),。車工,、鍛工、磨工,,銑工實(shí)習(xí)是切削加工技術(shù)的必要途徑之一,,可以培養(yǎng)我們的觀察能力、動(dòng)手能力,,開拓我們的視野,,使我們平時(shí)學(xué)習(xí)的理論知識(shí)和操作實(shí)踐得到有效的結(jié)合。

在觀察的時(shí)候,,我們?cè)诓欢牡胤较蚬と藥煾刚?qǐng)教,,明白了很多書本上沒有的東西。 在聽了工人師傅的講解后,,明白了一般零件的加工過程如下:

齒輪零件加工工藝:

在這短短的幾個(gè)星期內(nèi),,我在老師們耐心細(xì)致地指導(dǎo)下,,很順利的完成各自的實(shí)習(xí)內(nèi)容,并且基本上都達(dá)到了老師預(yù)期的實(shí)習(xí)要求,,圓滿地完成了實(shí)習(xí),。在實(shí)習(xí)期間,通過學(xué)習(xí)車工,、鉗工的操作,,我們做出了自己的工件,雖然這幾個(gè)星期的實(shí)習(xí)是對(duì)我們的一個(gè)很大的考驗(yàn),,但是看到自己平生第一次在車間中做出的工件,,我們都喜不自禁,感到很有成就感,。

畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目篇二

辦公室是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,,對(duì)企業(yè)內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào):溝通,做到上情下達(dá),,這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn),。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理,,并且一般比較緊急,,讓本人不得不放心手頭的工作先去解決,所以這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了比較多工作時(shí)間,,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,,原本計(jì)劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,,今天欠了帳,,明天還會(huì)有其他工作要去處理,所以,,本人經(jīng)常利用休息時(shí)間來進(jìn)行[補(bǔ)課],,把一些文字工作帶回家去寫。

辦公室人手少,,工作量大,特別是企業(yè)會(huì)務(wù)工作較多,,這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,。在20xx年里,遇到各類活動(dòng)與會(huì)議,,本人都積極配合做好會(huì)務(wù)工作,,與部門同事心往一處想,勁往一處使,,不會(huì)計(jì)較干得多,,干得少,,只期望把活動(dòng)圓滿完成。

過去的20xx年是企業(yè)的效益與服務(wù)年,,而辦公室就是個(gè)服務(wù)性質(zhì)的部門,,本人認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,以保障工作的正常開展,。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,,本人都會(huì)及時(shí)辦妥;下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助,,本人都會(huì)第一時(shí)間解答與解決,。以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。

1:文員工作嚴(yán)要求

1:公文傳閱歸檔及時(shí),。文件的流轉(zhuǎn):閱辦嚴(yán)格按照企業(yè)規(guī)章制度及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,,保證各類文件擬辦:傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將上級(jí)文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu),,確保政令暢通,。待文件閱辦完畢后,負(fù)責(zé)文件的歸檔:保管以及查閱,。

2:下發(fā)公文無差錯(cuò),。做好分企業(yè)的發(fā)文工作,負(fù)責(zé)文件的套打:修改:附件掃描:紅文的分發(fā):寄送,,電子郵件的發(fā)送,,另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。企業(yè)發(fā)文量較大,,有時(shí)一天有多個(gè)文件要下發(fā),,本人都是仔細(xì)去逐一核對(duì)原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量,,20xx年以來共下發(fā)紅文份,。另外負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿,以及各類活動(dòng)會(huì)議通知的擬寫,。

3:編寫辦公會(huì)議材料,,整理會(huì)議記錄。每個(gè)月末對(duì)各部門月度計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對(duì),,催收各部門月度小結(jié):計(jì)劃,,并擬寫當(dāng)月工作回顧,整理辦公會(huì)議材料匯編成冊(cè),,供領(lǐng)導(dǎo)室參考,。辦公會(huì)議結(jié)束后,及時(shí)整理會(huì)議記錄,待領(lǐng)導(dǎo)修改后,,送至各部門傳閱,。

2:督辦工作強(qiáng)力度

督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段,過去的20xx年以來,,作為督辦小組的主要執(zhí)行人員,,在修訂完善督辦工作規(guī)程,并以紅文的形式將督辦工作制度化后,,通過口頭:書面等多種形式加大督辦工作力度,。抓好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦與批辦的事項(xiàng):基層單位對(duì)上級(jí)企業(yè)精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實(shí)情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作等,并定期向領(lǐng)導(dǎo)室反饋,。

3:內(nèi)外宣傳講效果

宣傳工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會(huì)形象的一個(gè)重要手段與窗口,。過去的20xx年在內(nèi)部宣傳方面,本人主要是擬寫企業(yè)簡報(bào),,做好[辦公室報(bào)]協(xié)辦的組稿工作,,以及協(xié)助板報(bào)的編發(fā),外部宣傳方面完成了分企業(yè)更名廣告:司慶祝賀廣告:元旦賀新年廣告的刊登,,另外每月基本做到了有信息登報(bào),。

4:完成辦公室文員職責(zé)工作。

辦公室文員工作是一個(gè)講責(zé)任心的工作,。各個(gè)部門的比較多請(qǐng)示:工作報(bào)告都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導(dǎo)室的,,并且有些還需要保密,這就需要本人在工作中仔細(xì):耐心,。20xx年以來,,對(duì)于各部門:各機(jī)構(gòu)報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)室的各類文件都及時(shí)遞交,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)室交辦的各類工作都及時(shí)辦妥,,做到對(duì)領(lǐng)導(dǎo)室負(fù)責(zé),,對(duì)相關(guān)部門負(fù)責(zé)。因?yàn)檫@個(gè)工作的特殊性,,為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),,保證各項(xiàng)日常工作的開展,每天本人基本上6點(diǎn)多鐘才下班,。有時(shí)碰到臨時(shí)性的任務(wù),,需要加班加點(diǎn),本人都毫無怨言,,認(rèn)真完成工作,。

5:企業(yè)文化活動(dòng)積極參與

20xx年以來積極參與了司慶拓展訓(xùn)練:員工家屬會(huì):全省運(yùn)動(dòng)會(huì):中秋爬山活動(dòng):比學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)等多項(xiàng)活動(dòng)的策劃與組織工作,為企業(yè)企業(yè)文化建設(shè),,凝聚力工程出了一份力。20xx年以來,無論在思想認(rèn)識(shí)上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步,,但差距與不足還是存在的:例如工作總體思路不清晰,,還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài),對(duì)自我的工作還不夠鉆,,腦子動(dòng)得不多,,沒有想在前,做在先,;工作熱情與主動(dòng)性還不夠,,有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后,沒有積極主動(dòng)地去投入太多的精力,,辦事有些惰性,,直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動(dòng)手,造成了工作上的被動(dòng),。

20xx年有新的氣象,,面對(duì)新的任務(wù)新的壓力,本人也應(yīng)該以新的面貌:更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),,在工作上發(fā)揮更大的作用,,取得更大的進(jìn)步。

畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目篇三

一,、

節(jié)能減排是當(dāng)前我國十分關(guān)注的問題,,畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告范文。隨著社會(huì)的發(fā)展和人們生活水平的提高,,用電量逐年增加,,在能源消耗和環(huán)境污染上的問題已引起人們的重視。在保證用電質(zhì)量的前提下如何節(jié)約用電,、減少污染,、實(shí)現(xiàn)綠色用電已成為電子行業(yè)的發(fā)展主題。電子型定時(shí)器,。即一體化電子定時(shí)器,,已越來越多地用于家庭、商場(chǎng),、賓館等各種室內(nèi)用電場(chǎng)合,。

二、

通過社會(huì)實(shí)踐來達(dá)到鍛煉自己的意志品質(zhì),,同時(shí)積累一些社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)為自己即將步入社會(huì)做好鋪墊,。鞏固專業(yè)知識(shí),提高實(shí)際操作能力,,豐富實(shí)際工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)掌握操作技能,,將所學(xué)知識(shí)用于實(shí)際工作,。同時(shí)也是為了減輕父母的經(jīng)濟(jì)負(fù)。

三,、

從今年3月中旬開始,,我在xxxxx有限公司進(jìn)行畢業(yè)實(shí)踐。所從事崗位是電子機(jī)械維修員,。實(shí)踐期間,,我在領(lǐng)導(dǎo)、同事們的熱心關(guān)懷和悉心指導(dǎo)下,,我學(xué)著掌握各類電子機(jī)械的各個(gè)部分電路的分析和工作原理,,并嘗試學(xué)習(xí)故障的排除方法和維修的思路。通過實(shí)習(xí),,對(duì)電子機(jī)械產(chǎn)品的生產(chǎn)過程和原理有了一定的了解,,同時(shí)使我獲得了對(duì)電子機(jī)械產(chǎn)品的實(shí)際生產(chǎn)知識(shí)和裝配技能,培養(yǎng)了我理論聯(lián)系實(shí)際的能力,,提高了我分析問題和解決問題的能力,,增強(qiáng)了獨(dú)立工作的能力。

四,、

實(shí)習(xí)期間,,除了淺層次地學(xué)習(xí)了專業(yè)技能外,我還感受和體會(huì)到了很多技能之外的東西,。首先是工作人員的敬業(yè)和那種生機(jī)蓬勃的工作氛圍,。走進(jìn)這樣的一個(gè)集體中,你的心會(huì)不由自主地年輕起來,,你的腳步會(huì)不由自主地跟著大家快起來,,遠(yuǎn)遠(yuǎn)的脫離了我們學(xué)校以前的那種懶散、自由的作風(fēng),,而你的工作態(tài)度更會(huì)變得努力,、認(rèn)真,再認(rèn)真一些,,再努力一點(diǎn),,社會(huì)實(shí)踐報(bào)告《畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告范文》。也許,,這就是一個(gè)集體的凝聚力,,這就是一個(gè)企業(yè)寫在書面之外的“特殊文化”!

人往往是很執(zhí)著的,,尤其是在人際交往和待人處事方面,。師傅告訴我,對(duì)待朋友,,切不可斤斤計(jì)較,,不可強(qiáng)求對(duì)方付出與你對(duì)等的真情,,要知道給予比獲得更令人開心。如果你只問耕耘不問收獲,,那么你一定會(huì)交得到很多朋友,。不論做是事情,都必須有主動(dòng)性和積極性,,對(duì)成功要有信心,要學(xué)會(huì)和周圍的人溝通思想,、關(guān)心別人,、支持別人。

通過近兩個(gè)月的頂崗實(shí)習(xí)生活,,讓我明白電子機(jī)械維修不是一個(gè)簡單的事情,。這是一個(gè)非常艱難而又需要耐心的任務(wù),它的目的和意義是十分重大的,。通過對(duì)定時(shí)器的維修,,了解了一般電子產(chǎn)品的生產(chǎn)維修過程,初步學(xué)習(xí)維修電子產(chǎn)品的方法,,培養(yǎng)維修動(dòng)手能力及一絲不茍的科學(xué)作風(fēng),。在維修中不僅要檢查焊接的地方是否虛焊,各個(gè)二極管,、三極管是否有極性焊錯(cuò),、位置裝錯(cuò)以及是否有電路板線條斷線或短路,焊接時(shí)有無焊接造成的短路現(xiàn)象,,電源的引出線的正負(fù)極是否正確,。還要通電檢測(cè)——在通電狀態(tài)下,仔細(xì)調(diào)節(jié)查看問題出在哪里,,再進(jìn)行維修,。不過在整個(gè)過程中一定要有耐心。作為一個(gè)即將畢業(yè)的大學(xué)生,,我很清楚的知道,,眼高手低是我們的通病。所以,,在自己動(dòng)手能力還很弱的情況下,,我更樂意從最基本的東西學(xué)起、做起,,比如元器件的認(rèn)識(shí)與焊接等,。在師傅對(duì)我盡心盡力地指導(dǎo)和幫助下,盡可能最大程度地容忍我的很多欠妥之處,,一點(diǎn)一滴的溫暖讓我很感激她,。

在想來,,學(xué)期末的實(shí)習(xí)生活,我收獲還是蠻大的',。我所學(xué)到的生活的道理是我在學(xué)校里無法體會(huì)的,,這也算是我的一份財(cái)富吧。現(xiàn)今,,在人才市場(chǎng)上大學(xué)生已不是什么“搶手貨”,,而在每個(gè)用人單位的招聘條件中,幾乎都要求有工作經(jīng)驗(yàn),。所以,,大學(xué)生不僅僅要有理論知識(shí),工作經(jīng)驗(yàn)的積累對(duì)將來找工作也同樣重要,。事情很簡單,,同等學(xué)歷去應(yīng)聘一份工作,公司當(dāng)然更看重個(gè)人的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),。就業(yè)環(huán)境的不容樂觀,,競(jìng)爭(zhēng)形式的日趨激烈,面對(duì)憂慮和壓力,,我必須努力改變自己,,學(xué)習(xí)更多的知識(shí),。在實(shí)習(xí)中,,我體會(huì)到了工作的辛苦,,鍛煉了自己的意志品質(zhì),同時(shí)積累一些社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn),。這些經(jīng)驗(yàn)是一個(gè)大學(xué)生所擁有的“無形資產(chǎn)”,,真正到了關(guān)鍵時(shí)刻,它們的作用就會(huì)顯現(xiàn)出來大學(xué)生除了學(xué)習(xí)書本知識(shí),,還需要參加社會(huì)實(shí)踐,。在這次實(shí)習(xí)中,我懂得了理論與實(shí)踐相結(jié)合的重要性,,獲益良多,,這對(duì)我今后的生活和學(xué)習(xí)都有很大程度上的啟發(fā)。這次的實(shí)習(xí)是一個(gè)開始,,也是一個(gè)起點(diǎn),,我相信這個(gè)起點(diǎn)將會(huì)促使我逐步走向社會(huì),慢慢走向成熟,。

畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目篇四

回到家的第二天,,我便與同學(xué)去找兼職,一方面,,為了減輕家里供我上大學(xué)的負(fù)擔(dān),,能夠賺取自己所需生活費(fèi),;另外一方面,是為了鍛煉我自己,,俗話說,,吃得苦中苦,方為人上人,。的確,,通過這次寒假實(shí)踐,我明白人是需要社會(huì)來調(diào)教的,。

然而,,遺憾的是,沒有找到與自己專業(yè)有關(guān)的社會(huì)實(shí)踐,,而是做了西餐廳服務(wù)員。這份工作像一份檢驗(yàn)卷,,在考我的站力,,從上班到下班一直站著,持續(xù)9個(gè)小時(shí),,每天回到家,,幾乎都不能走路,連腳也是腫的,,那時(shí),,我為之哭過,感嘆著賺錢的辛苦,,也想過放棄,,特別是和我一起去的同學(xué)已經(jīng)放棄,然而,,腦海里閃過媽媽那時(shí)對(duì)我說‘看到你同學(xué)沒堅(jiān)持下去,,而你還在工作,我的心就疼,,你要好好堅(jiān)持’,,我堅(jiān)持了…下來;在考我的耐力,,對(duì)時(shí)間的耐力,,每當(dāng)閑下來的時(shí)候,我的腳掌就好像在跟我說我已經(jīng)堅(jiān)持不下去了,,那時(shí),,唯一的期盼就是時(shí)間能夠飛逝;對(duì)顧客的耐力,,每天面對(duì)著不同的顧客,,不同的要求,,而我要做的是微笑面對(duì),不容許我的任何脾氣,。

付出就會(huì)有收獲,,這是我堅(jiān)信的。通過在西餐廳當(dāng)服務(wù)員的實(shí)踐活動(dòng),,我深知賺錢不易,。每天早上半個(gè)小時(shí)的自行車到上班地方,從8點(diǎn)半到5點(diǎn)半,,從一樓到3樓的來回跑動(dòng),,中午也只有20分鐘的吃飯兼休息時(shí)間,真的很累,!然而,,通過自己辛苦勞動(dòng)獲得了回報(bào),那時(shí),,心里別提多高興,,真的很值得。

經(jīng)歷使人成長,。西餐廳服務(wù)員上班期間,,手機(jī)上交,不準(zhǔn)與其他服務(wù)員閑聊,,不準(zhǔn)講家鄉(xiāng)話,,必須保持站立姿勢(shì)除非打掃衛(wèi)生,必須時(shí)刻以顧客為先,,微笑面對(duì),。剛開始時(shí),我總認(rèn)為規(guī)定不合理,,開在我家鄉(xiāng)卻不準(zhǔn)我使用家鄉(xiāng)話,,閑的時(shí)候也不讓我坐下,后來,,也慢慢明白,,習(xí)慣,服從,。來西餐廳的不只是本地人,,使用普通話是為人讓客人覺得平等,保持站立是為了西餐廳的形象,。

此外,,我所在餐廳有三大原則:上司永遠(yuǎn)是對(duì)的,團(tuán)結(jié)永遠(yuǎn)是對(duì)的,顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的,;四大宗旨:顧客至上,,服務(wù)至上,品質(zhì)至上,,紀(jì)律至上,;溝通百分百。對(duì)于“上司永遠(yuǎn)是對(duì)的”,,我現(xiàn)在還是不同意,。在西餐廳工作期間發(fā)生了一件事,那時(shí)候過年,,生意很是紅火,,初三那天,臨近下班,,部長突然告訴我要加班,。然而,那天我早就已經(jīng)答應(yīng)外婆要去她家聚會(huì),,我對(duì)部長說不行,,我已經(jīng)很久沒去過外婆家,上學(xué)期間沒得去,,一回來就直接去打工,這是一年一次的過年聚會(huì),,可是,,部長說他連家都沒回。一氣之下,,我對(duì)著他大吼,,我又沒準(zhǔn)你不回家,雖然知道很無理,,可還是說出口了,。在聽到這句話后,部長沒有說話,,只是靜靜地吃著飯,。旁邊的領(lǐng)班開口對(duì)我說,美虹,,你要知道,,你現(xiàn)在是在工作,凡是要以工作為先,,我們也是沒有辦法,,生意這么忙,幾乎每個(gè)人都要加班,,你又憑什么能夠例外,。那剎那,,我好像頓時(shí)明白:人,不能由著自己的性子來,,要以大局為重,。倘若部長提前跟我溝通,不會(huì)有這樣這爭(zhēng)吵發(fā)生,,上司,,不一定永遠(yuǎn)誰對(duì)的!

在工作期間,,其中一位員工讓我印象很深,,她總是默默的做著她的事,在我做的不好的時(shí)候,,總是很耐別人的經(jīng)驗(yàn)永遠(yuǎn)也跑不到你的身上,,但在別人經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,我相信能做的更好,。

越是接近社會(huì)就越知道父母的辛苦,,自己在外面受的酸甜苦辣,他們肯定也經(jīng)歷過,。通過這次兼職,,我更加知道父母的艱辛,更加學(xué)會(huì)感恩父母的辛勤勞作,,感恩所有勞動(dòng)付出的人,。

實(shí)踐結(jié)束后,我拿到了西餐廳的實(shí)踐證明,,我踏實(shí),,肯干,認(rèn)真的工作受到了老板的好評(píng),,部長還問我暑假還去不去,,同時(shí)還得到相應(yīng)的報(bào)酬,部長還問我暑假還去不,,拿著自己第一次辛苦賺來的錢,,心里別提多高興,更重要的是,,我收獲了比金錢更重要的東西,,實(shí)踐讓我各方面的能力有了提升。這里的工作環(huán)境不同于在學(xué)校里的環(huán)境,,所接觸的人和事也不同,,我從中學(xué)到了許多課堂上學(xué)不到的東西,自身各方面的能力都有所提高。通過這次社會(huì)實(shí)踐,,我明白了:作為一名新世紀(jì)的大學(xué)生要學(xué)會(huì)將學(xué)校的理論知識(shí)與社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合,,在實(shí)踐中成長,鍛煉,。社會(huì)實(shí)踐給我上了生動(dòng)的一課,,我從本次實(shí)踐中感受頗深,在今后的學(xué)校生活中要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕吃苦的作風(fēng),,并努力學(xué)好自己的專業(yè)課,,將社會(huì)實(shí)踐中學(xué)到的新東西融入到學(xué)校生活中使自己的大學(xué)生活更豐富。

畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目篇五

在人們?cè)絹碓阶⒅刈陨硭仞B(yǎng)的今天,,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),,報(bào)告包含標(biāo)題、正文,、結(jié)尾等,。那么報(bào)告應(yīng)該怎么寫才合適呢?下面是小編收集整理的大學(xué)生畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告,,歡迎閱讀與收藏,。

隨著社會(huì)的快速發(fā)展,當(dāng)代社會(huì)對(duì)即將畢業(yè)的大學(xué)生的要求越來越高,,對(duì)于即將畢業(yè)的我們而言,,為了能更好的適應(yīng)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),畢業(yè)后能夠盡快的融入社會(huì),,同時(shí)能夠?yàn)樽约翰饺肷鐣?huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),,作為即將畢業(yè)的一名學(xué)生,應(yīng)該親身體驗(yàn),,進(jìn)行一次頂崗實(shí)習(xí),找出自己的不足和差距所在,,讓自己更進(jìn)一步了解社會(huì),,在實(shí)習(xí)中增長見識(shí),鍛煉自己的才干,,培養(yǎng)自己的韌性,,更為重要的是檢驗(yàn)一下自己所學(xué)的東西能否被社會(huì)所用,自己的能力能否被社會(huì)所承認(rèn),。頂崗實(shí)習(xí)不僅我們大學(xué)期間的最后一門課程而且也是專業(yè)教學(xué)計(jì)劃的重要組成部分,,是校內(nèi)實(shí)訓(xùn)向校外的延伸,是專業(yè)教學(xué)計(jì)劃中綜合性最強(qiáng)的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),,它對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生良好的職業(yè)道德,、熟練的專業(yè)技能、較強(qiáng)的可持續(xù)發(fā)展能力等具有重要的意義。此次實(shí)習(xí),,我是河北大渤海管件有限公司的總經(jīng)理助理,,此次實(shí)習(xí)讓我學(xué)到了許多知識(shí),體會(huì)到很多,,相信此次經(jīng)歷對(duì)我而言是一筆寶貴的財(cái)富,。

20xx年10月到20xx年5月一個(gè)短暫的實(shí)習(xí)期,我在河xxx崗位實(shí)習(xí),。這是第一次正式與社會(huì)接軌踏上工作崗位,,開始與以往完全不一樣的生活。xxx公司是一家民營企業(yè),。公司有自己的規(guī)章制度,,每天服從公司安排,在做人做事方面嚴(yán)格要求自己已經(jīng)成為我剛進(jìn)入公司的首要任務(wù),。每天在規(guī)定的時(shí)間上下班,,我的工作范圍是直接面對(duì)總經(jīng)理,因此不像銷售人員和行政部門有團(tuán)隊(duì)的合作,,畢竟總經(jīng)理主力不需要人手很多,,目前總經(jīng)辦除了我以外還有一位女同事,比我早到這家公司很多年,,業(yè)務(wù)方面和公司的各個(gè)細(xì)節(jié)都十分了解,,我作為一個(gè)新人,剛剛工作就被安排在總經(jīng)辦從事總經(jīng)理助理這個(gè)職務(wù)起初自己也著實(shí)沒有想到,。

剛來這里的第一個(gè)月很是不習(xí)慣,,每天庸庸碌碌的過著,重復(fù)著上班,、下班,,感覺自己什么時(shí)候才能融入到著這個(gè)大家庭。就是同事,、領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)個(gè)微笑,、一句句簡單的問候,給了我這個(gè)剛邁入社會(huì)的學(xué)生信心和動(dòng)力,,在他們的幫助和督促下我很快融入了社會(huì),,適應(yīng)了企業(yè),找到了自己的位置,,并將領(lǐng)導(dǎo)指定的工作順利完成,,通過自己的工作我了解了該企業(yè)的發(fā)展歷史、歷程,,更學(xué)會(huì)了與同事,、領(lǐng)導(dǎo)融洽相處,,做好自己的本職工作。

實(shí)踐是檢驗(yàn)理論的真理,,在這幾個(gè)月的實(shí)習(xí)中,,首先我鞏固了在學(xué)校所學(xué)的專業(yè)知識(shí),闊大了知識(shí)面,,為我即將踏入社會(huì)奠定了很好的基礎(chǔ),。其次自身各方面的素養(yǎng)有所提高,如學(xué)會(huì)了如何與別融洽相處,,與別人一起努力共同完成任務(wù),。工作不是一個(gè)人的事,在單位要發(fā)集為中心,,不能靠個(gè)人單干,。對(duì)侍各類事物的看法不再以點(diǎn)蓋全。性格也變得更成成熟,,不再那么固執(zhí),。對(duì)自己的末來不再迷茫,面對(duì)困難不再退縮,。在實(shí)習(xí)過程另一重在收獲在于對(duì)自己的認(rèn)識(shí)上,。知道要學(xué)會(huì)怎樣嚴(yán)肅認(rèn)真地工作;要學(xué)會(huì)怎樣與人相處和與人溝通;要學(xué)會(huì)虛心,因?yàn)橹挥刑撔恼?qǐng)教才能真正學(xué)到東西,。

在工作和與人交往中,,慢慢發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)缺點(diǎn),并且不斷的自我總結(jié),,自我改變,,闊大了知識(shí)面,也豐富了社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,,為我即將踏入社會(huì)奠定了很好的基礎(chǔ),。

在這段實(shí)習(xí)期間,我完成了從學(xué)生到工作人員的身份轉(zhuǎn)化,從學(xué)校到社會(huì)的環(huán)境轉(zhuǎn)化,從理論到實(shí)踐的本質(zhì)轉(zhuǎn)化,我在忙碌工作中充實(shí)著,在機(jī)械行業(yè)中進(jìn)步著.角色的轉(zhuǎn)變,職責(zé)的轉(zhuǎn)化,環(huán)境的轉(zhuǎn)移,我在逐步的成熟和成長,并且取得了同事們的一致認(rèn)可,無論是在工作上還是在生活中,我都已經(jīng)融入了這個(gè)大家庭,。

上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù),,不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛著責(zé)任,,凡事得謹(jǐn)慎小心,否則隨時(shí)可能要為一個(gè)小小的錯(cuò)誤承擔(dān)嚴(yán)重的后果付出巨大的代價(jià),,再也不是一句對(duì)不起和一紙道歉書所能解決,。

“天下英雄皆我輩,一入江湖立馬催,?!?從學(xué)校到社會(huì)的大環(huán)鏡也完全換了角色,,老師成老板,同學(xué)變成同事,,相處之道完全不同,。在這巨大的轉(zhuǎn)變中,我可能彷徨,,迷茫,,無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。我也許看不慣企業(yè)之間殘酷的競(jìng)爭(zhēng),無法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語,。做不出成績時(shí),,會(huì)有來自各方面的壓力。而在學(xué)校,,有同學(xué)老師的關(guān)心和支持,,每日只是上上課,很輕松,。常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書,。實(shí)習(xí)時(shí)間雖然過得很快,但是我從中學(xué)到了很多知識(shí),,關(guān)于做人,,做事,做學(xué)問,。

在做人方面:

誠信,,對(duì)于一個(gè)人,一個(gè)企業(yè)甚至一個(gè)國家來說都是其立于不敗之地的重要條件,,這一點(diǎn)我有著深刻的體會(huì),。在實(shí)習(xí)過程中,我遇見了很多這樣的事情,,這讓我更加深刻地體會(huì)到誠信在人們?nèi)粘I钪械闹匾饔?,一個(gè)人只有誠信做人,才能在自己有困難的時(shí)候得到別人的幫助,,從而順利地完成自己想要做的事情; 一個(gè)企業(yè)只有誠信經(jīng)營,,才能使自己的經(jīng)營活動(dòng)更加順利的展開,即使企業(yè)遇到了一時(shí)的困難,,其他企業(yè)也會(huì)因?yàn)槠湟酝恼\信經(jīng)營,,而給予力所能及的幫助,幫助企業(yè)度過難關(guān),,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中做大,、做強(qiáng);一個(gè)國家也只有具備了誠信的民族品質(zhì),才能在激烈的全球競(jìng)爭(zhēng)中取信于其他國家,,為其國家的發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的周邊環(huán)境,,讓我們整個(gè)國家在一個(gè)更加和諧的周邊環(huán)境里去積淀更深的民族文化內(nèi)涵和歷史底蘊(yùn),。在學(xué)校的時(shí)候我很少去認(rèn)真嚴(yán)肅的對(duì)待這個(gè)問題,自己沒有一個(gè)很好的原則,,因此在以后的生活中做人要以誠信為本,,因?yàn)樗呀?jīng)成為我現(xiàn)在乃至以后所堅(jiān)守的原則了。

另外具備強(qiáng)烈的責(zé)任感也是非常重要的,,熱愛實(shí)習(xí)崗位,,積極承擔(dān)崗位職責(zé),才能不斷提升實(shí)習(xí)效率,?!皭蹗彶拍芫礃I(yè)”,熱愛實(shí)習(xí)崗位才能完成好實(shí)習(xí)任務(wù),。在實(shí)習(xí)過程中,,我努力培養(yǎng)自己對(duì)實(shí)習(xí)崗位的熱情,珍惜在崗上的每一分鐘,,努力學(xué)習(xí)崗位上的相關(guān)知識(shí),,積極承擔(dān)崗位上的責(zé)任義務(wù),努力做到能夠獨(dú)立頂崗,,能夠獨(dú)立完成崗位上的相關(guān)操作,,對(duì)崗位技能知識(shí)做到“懂,會(huì),,做”,。 一份勞作,一份收獲,,有付出才有收獲,,我堅(jiān)信自己的努力一定會(huì)有回報(bào),而我將會(huì)仍然繼續(xù)努力,。

在做事方面:

在人生的道路上,,必須要有一個(gè)強(qiáng)烈的目標(biāo),朝著自己的目標(biāo)不停的奮斗,,鼓起勇氣用堅(jiān)定的信念做航線,,才能戰(zhàn)勝急流險(xiǎn)灘,到達(dá)成功的彼岸,。當(dāng)然一個(gè)很好的心態(tài)也是決定成功的關(guān)鍵,,消極的人用消極的心態(tài)去做事,積極的人用積極的心態(tài)去做事,,反而成功的機(jī)率會(huì)更大,。

在以后的生活當(dāng)中無論是做人做事,我們都應(yīng)該做到德才兼?zhèn)?,人生之舟,,必須用高尚的品德做舵,用豐富的知識(shí)做帆,,用堅(jiān)定的信念做航線,,才能戰(zhàn)勝急流險(xiǎn)灘,到達(dá)成功的彼岸,。

在做學(xué)問方面:

在實(shí)習(xí)過程中,,實(shí)踐與理論相結(jié)合就是一門大的學(xué)問,需要我們自己去親身體會(huì),。在學(xué)校的時(shí)候我們總是一味的去學(xué)習(xí)理論知識(shí),,很少將其運(yùn)用到實(shí)踐中去,因此過多的缺乏實(shí)踐,,導(dǎo)致我們實(shí)踐能力不強(qiáng),,很難真正的融入到社會(huì)當(dāng)中。通過一個(gè)月的實(shí)習(xí),,我明確認(rèn)識(shí)到實(shí)踐的重要性,。實(shí)踐中蘊(yùn)涵著無窮無盡的知識(shí),這些知識(shí)需要我們?cè)趯?shí)踐中去發(fā)現(xiàn),、去總結(jié),。在實(shí)習(xí)單位中有許多同事,他們沒有受過正規(guī)的大學(xué)教育,,但是他們?nèi)匀蛔鞒隽肆己玫臉I(yè)績,,在公司占據(jù)了一席之地,為公司和個(gè)人都帶來了良好的效益,。這一切證明了實(shí)踐出真知,,實(shí)踐是認(rèn)識(shí)發(fā)展的動(dòng)力和源泉。其實(shí)“在大學(xué)里學(xué)的不是知識(shí),,而是一種叫做自學(xué)的能力”,。參加工作后才能深刻體會(huì)這句話的含義。我必須在工作中勤于動(dòng)手慢慢琢磨,,不斷學(xué)習(xí)不斷積累,。遇到不懂的地方,自己先想方設(shè)法解決,,實(shí)在不行可以虛心請(qǐng)教他人,,而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會(huì)所淘汰。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,,吾將上下而求索”通過一個(gè)月的實(shí)踐學(xué)習(xí),,我學(xué)到了許多在校園內(nèi)無法學(xué)到的知識(shí),更加堅(jiān)定了我今后的職業(yè)規(guī)劃和理想,。這些寶貴的人生經(jīng)歷將激勵(lì)我在以后的人生路上勇于實(shí)踐,,開拓創(chuàng)新,,為人生的下一次輝煌奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),成為我受益終生的.寶貴財(cái)富,。在兩個(gè)多月的實(shí)習(xí)過程中,,我對(duì)整個(gè)銷售行業(yè)的運(yùn)作模式和日常操作程序都有了一定的了解。在此過程中,,我不僅在我的專業(yè)知識(shí)領(lǐng)域有了新的突破和進(jìn)展,,同時(shí),也在我的人生經(jīng)歷中增添了非常重要的一節(jié),,這將是我一生中珍貴的財(cái)富,。

畢業(yè)實(shí)習(xí),是學(xué)生從學(xué)校步入社會(huì)的過渡階段,,是讓學(xué)生在真正出社會(huì)之前,,對(duì)社會(huì)的提前適應(yīng)階段。三年的大學(xué)生活雖然不能說是完全的與社會(huì)脫節(jié),,畢竟還是離現(xiàn)實(shí)有一段距離,。通過畢業(yè)實(shí)習(xí),讓我切實(shí)的體會(huì)到了工作的艱難與不易,。它教會(huì)了我運(yùn)用所學(xué)知識(shí)去解決現(xiàn)實(shí)問題,,更教會(huì)了我怎么去與人溝通交流,怎么樣做一個(gè)合格的總經(jīng)理助理,。這次實(shí)習(xí)不僅使我更加了解了這一行業(yè),,從中學(xué)到的知識(shí)也將使我在從事其他行業(yè)工作中也非常受用。

通過這次實(shí)習(xí),,我深切的了解到,,獨(dú)立和好學(xué)是一個(gè)實(shí)習(xí)生首先應(yīng)該具備的。只有培養(yǎng)自身的獨(dú)立能力,,不過分的依賴,,自己主動(dòng)的去發(fā)現(xiàn)問題解決問題,這樣我們才能真正的提高自己處理問題的能力,,才能在工作上得到進(jìn)步,。另外,在工作上,,有問題,,有不懂應(yīng)該大膽請(qǐng)教,而不是不懂裝懂,?!叭诵校赜形?guī)煛保以搶W(xué)該問的不僅僅限于我的同事,,前輩,,各種形形色色的人,每個(gè)領(lǐng)域,,都有我要學(xué)該懂的東西,。通過學(xué)習(xí),才能獨(dú)立工作,,積累經(jīng)驗(yàn),最后得到的才是最適合自己的東西,。另外如何與人和睦相處,,良好的進(jìn)行溝通,是一名實(shí)習(xí)生必須要學(xué)會(huì)的,。努力把自己培養(yǎng)成為一個(gè)德才兼?zhèn)?,更好的去適應(yīng)社會(huì)環(huán)境的人而努力! 以上是我的工作總結(jié),這是一段充滿挑戰(zhàn)和收獲的經(jīng)歷,,這是一段充滿幸福和快樂的旅程,,這是一段充滿挫折與反思的人生,這是一件我們一生用心珍藏的禮物,,這是一個(gè)不老的故事,,是我們這一個(gè)大家庭用情感書寫的傳奇,這一切必將是我生命中不朽的記憶,,必將給我們以后的人生打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),,必將是我生命中豐碩而寶貴的精神財(cái)富。

本實(shí)習(xí)報(bào)告是我在xx公司實(shí)習(xí)了幾個(gè)月所得,。全文根據(jù)我在xx實(shí)習(xí)過程中的經(jīng)歷,,分析了中小型企業(yè)xx的發(fā)展經(jīng)營,和發(fā)展過程中在人力資源管理方面存在的許多問題與困難,,并針對(duì)這些導(dǎo)致發(fā)展受阻的問題提出一些意見與見解,。

1 企業(yè)簡介與實(shí)習(xí)經(jīng)歷

1.1企業(yè)簡介

xx有限公司位于長江三角洲,臨近國際大都市——上海30公里,,是一家從事太陽能應(yīng)用技術(shù),、廚衛(wèi)電器、整體櫥柜生產(chǎn)加工制造,、銷售的新型多元化企業(yè),,現(xiàn)有廠房2600多平方米,員工10人以上,,公司成立于20xx年,,主要生產(chǎn)由白云代言的 “xxx”品牌廚衛(wèi)電器,整體櫥柜類產(chǎn)品,主要產(chǎn)品有太陽能熱水器,,空氣源,,油煙機(jī)、消毒柜,,燃?xì)庠罹?,整體櫥柜、衣柜等,。產(chǎn)品面向全國各地的加盟代理商,,公司目前的發(fā)展是尋求全國各地生產(chǎn)廠家加盟合作,經(jīng)營方式正從一個(gè)家族式管理向企業(yè)式管理過渡,。

1.2 實(shí)習(xí)經(jīng)歷

為了更好的適應(yīng)社會(huì),,步入喜愛的工作崗位,我需要從社會(huì)企業(yè)中獲得更多的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和閱歷,,來豐富我的企業(yè)管理能力,,達(dá)到學(xué)以致用。因此,,我走進(jìn)了xxxxxxxxxx有限公司,。我成為該公司人事部的一名辦公室文員。做的事情很雜,,涉及很多崗位,。如辦公室接聽電話、傳真,,負(fù)責(zé)辦公室衛(wèi)生,,負(fù)責(zé)接待客戶,開業(yè)務(wù)員銷售單,,并送達(dá)售后服務(wù)部安排運(yùn)貨,,負(fù)責(zé)招聘、考勤記錄,、結(jié)算工資,、庫存記錄、核算,,公司賬目核算,,以及在阿里巴巴等各大電子商務(wù)網(wǎng)站發(fā)布消息。

通過這幾個(gè)月的實(shí)習(xí),,漸漸讓我了解到,,公司發(fā)展到現(xiàn)在的一些成功與失敗經(jīng)歷,總離不開人力資源管理的問題,。對(duì)此結(jié)合我個(gè)人的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,,提出一些問題和相應(yīng)的解決方法。

2 公司現(xiàn)階段人力資源管理中存在的問題

2.1人力資源管理戰(zhàn)略缺失,規(guī)劃不清晰

2.1.1 缺乏清晰的人力資源管理戰(zhàn)略和戰(zhàn)略目標(biāo)

公司沒有一個(gè)清晰的人力資源管理戰(zhàn)略和明確的戰(zhàn)略目標(biāo),,只有一個(gè)粗略的框架,,使人力資源規(guī)劃實(shí)施起來沒有具體的方向,對(duì)企業(yè)未來究竟需要什么樣的核心人才沒有定一個(gè)可行的目標(biāo);也沒有制定一個(gè)完善的招聘人才的規(guī)劃,,對(duì)于招聘的人才的要求,,如對(duì)素質(zhì)、技能,、學(xué)歷的要求不明確;紅葉沒有充分意識(shí)到這個(gè)問題,,反而認(rèn)為辭職的員工是因?yàn)橛X得自身能力不足,不能勝任而主動(dòng)放棄這些職位,。xx在人力資源管理上大多是走一步,、看一步。由于戰(zhàn)略不清晰,、目標(biāo)不明確,導(dǎo)致人力資源規(guī)劃缺乏方向性和目的性,,使得人員流失率偏高,。

2.1.2 人力資源規(guī)劃不清晰

人力資源規(guī)劃是企業(yè)戰(zhàn)略管理中的重要組成部分之一。企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略確定了人力資源規(guī)劃的策略,,而這些內(nèi)容又為建立人力資源管理體系和制定具體的專業(yè)人員補(bǔ)充計(jì)劃,、薪酬與激勵(lì)計(jì)劃、崗位晉升計(jì)劃等提供了指導(dǎo);xx公司卻難以從戰(zhàn)略的高度來思考人力資源管理工作,,只是簡單認(rèn)為人力資源規(guī)劃就是招聘,、試用和考核,絲毫未制定廣泛,、明確的計(jì)劃和目標(biāo),,導(dǎo)致管理不善。所以造成大多未過試用期的員工都主動(dòng)辭職的尷尬情況,。其次,,xx招聘一些文員、出納,、業(yè)務(wù)員,,就需要招聘一些有工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)性強(qiáng)的人才;但是由于公司內(nèi)部管理不完善等一些令人熟知的原因,,招聘了一些新手,,而且沒有經(jīng)過必要培訓(xùn)就直接上崗,沒有對(duì)新員工做一個(gè)具體規(guī)劃安排,。如此,,新員工就會(huì)有一種由于對(duì)工作流程不熟知而造成的盲目性,感覺自己的工作缺乏上級(jí)的指導(dǎo),由此失去積極性,,導(dǎo)致最終離職,。此外,xx在具體制定和實(shí)施人力資源規(guī)劃時(shí)容易走入就事論事即“頭痛醫(yī)頭,,腳痛醫(yī)腳”的死胡同中,,缺乏由局部到整體的戰(zhàn)略目光,也沒有從企業(yè)和員工共同發(fā)展和共同利益的長遠(yuǎn)角度來規(guī)劃人力資源工作,。

2.2 薪酬水平不具競(jìng)爭(zhēng)力,,不公平

2.2.1 缺乏客觀的薪酬標(biāo)準(zhǔn)

2.2.2公司決策層對(duì)薪酬的認(rèn)識(shí)不夠全面

薪酬是勞動(dòng)力價(jià)值的一種有效反應(yīng),站在員工的角度來看,,是對(duì)員工的付出給予一個(gè)認(rèn)可尺度,,同時(shí)還可反映員工的專業(yè)水平和創(chuàng)造價(jià)值的多少,薪酬低于員工的期望,,員工就會(huì)覺得沒有動(dòng)力,,就會(huì)導(dǎo)致怠工、跳槽;而站在企業(yè)的角度來看,,薪酬是企業(yè)的運(yùn)營成本,,企業(yè)也有自己的底線,至少不能超出員工創(chuàng)造的價(jià)值,。所以,,xx只是站在企業(yè)是否盈利的角度而未能站在員工是否能成長的角度來看問題。

2.2.3 薪酬水平未能做到公平,、公正

xx的薪酬標(biāo)準(zhǔn)低于一般公司的薪酬標(biāo)準(zhǔn),,平均大約低300元/月。例如,,公司以前的一個(gè)員工,,做銷售的,給他的基本工資1200元/月加提成銷售額的3%,,相比較,,低于其他同行業(yè)公司的標(biāo)準(zhǔn)。這位銷售員抱著以增加銷售量再來與公司洽談增加提成的想法,,而在努力奮斗,,但是因?yàn)楫a(chǎn)品本身的市場(chǎng)拓展有些問題,即產(chǎn)品缺乏競(jìng)爭(zhēng)力,。所以與公司洽談增加提成的想法是可想而知——不可能,,最終只能離職,這一舉動(dòng)影響其他銷售員的積極性;另一個(gè)員工福利問題,,如《勞動(dòng)法》規(guī)定的“五險(xiǎn)一金”,,xx沒有設(shè)置這一基本標(biāo)準(zhǔn),,造成員工的基本勞動(dòng)權(quán)利無法保障,這也是導(dǎo)致紅葉人才流失的其中一個(gè)因素,。

2.3 績效考核不到位

績效考核是人力資源管理中最復(fù)雜的事情之一,。問題體現(xiàn)在:

2.3.1 考核的指標(biāo)制定內(nèi)容復(fù)雜、不合理

xx對(duì)績效考核的定位模糊,,缺乏清醒認(rèn)識(shí),,而達(dá)不到良好效果。因此加大了員工心理上的負(fù)擔(dān),,使員工對(duì)考核產(chǎn)生逆反心理,。比如,銷售員在外出差,,公司正確的做法應(yīng)該是適當(dāng)授權(quán)和放松某些限制,,而紅葉要求銷售員每天早上8點(diǎn)和下午4點(diǎn)半以短信的方式向公司匯報(bào)一天的計(jì)劃及實(shí)際作為,每周六來公司報(bào)到,,開會(huì)和匯報(bào)情況,。如未能做到,將以曠工論處,。造成其中兩個(gè)銷售員對(duì)其厭煩,,認(rèn)為公司對(duì)其不夠信任,再者發(fā)信息的手機(jī)話費(fèi)不能報(bào)銷,,從而失去信心,,最終離職,。

2.3.2 績效考評(píng)模式單一,,考核周期設(shè)置不合理

公司采用簡單的考評(píng),即基本考勤和銷售額的多少,,未對(duì)員工作出其他業(yè)務(wù)能力評(píng)定,,影響了考核結(jié)果的公正性,體現(xiàn)不出員工真實(shí)的業(yè)務(wù)能力;容易對(duì)員工造成不公平的待遇,,打擊員工的積極性,。考核周期的設(shè)置也不合理,,沒有一個(gè)固定的考核周期,,如一般大部分公司每月考核或者年底考核,而紅葉剛開始安排每月固定時(shí)間考核,,卻因管理不善的原因一拖再拖,,未能真正有效實(shí)行。

2.3.3 考核的結(jié)果不能得到有效反饋

考核一般是兩種作用:一是鼓勵(lì)員工奮發(fā)上進(jìn),,二是員工意識(shí)到自己的不足,,加以思考改進(jìn),。此時(shí)最需要的是溝通。紅葉便是缺乏溝通這一重要反饋手段,。紅葉實(shí)際考核出來的結(jié)果只是員工未能達(dá)到公司想要的結(jié)果,,而對(duì)于導(dǎo)致這種結(jié)果的原因沒有去反思,沒有去改進(jìn),,更沒有重新制定一個(gè)可行性目標(biāo),,使得下次還會(huì)發(fā)生類似錯(cuò)誤,形成惡性循環(huán),。

3 意見與建議

人力資源管理工作做好是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要保障,,其重要性對(duì)于尋求發(fā)展壯大的中小企業(yè)尤為突出。針對(duì)xx人力資源管理的現(xiàn)狀和普遍存在的問題,,本人提出以下意見和建議:

3.1制定合理的人力資源管理戰(zhàn)略

針對(duì)xx人力資源管理存在的根本問題,,即人力資源管理戰(zhàn)略缺失和規(guī)劃不清晰,本人結(jié)合實(shí)踐經(jīng)歷,,提出以下解決方案:

3.1.1建立較為完善的人力資源管理戰(zhàn)略

對(duì)于人力資源管理要有明確的方向性和整體性,,如根據(jù)紅葉對(duì)員工素質(zhì)、技能等要求的方向性不夠嚴(yán)格的情況,,人力資源部門須給出比較明確可行的招聘標(biāo)準(zhǔn),,供應(yīng)聘者詳細(xì)參考。人力資源部門還要把握好戰(zhàn)略的整體性,,配合企業(yè)決策層,,作出以短期計(jì)劃和長期規(guī)劃相結(jié)合的人力資源管理戰(zhàn)略,要充分結(jié)合人才市場(chǎng),、就業(yè)趨勢(shì)等情況,,來不斷完善戰(zhàn)略。

3.1.2人力資源規(guī)劃建立在具體規(guī)劃安排上

除招聘,、試用和考核外,,還應(yīng)該包括薪酬體制改革、人才引進(jìn)計(jì)劃,、工作流程執(zhí)行具體標(biāo)準(zhǔn)等多個(gè)方面,,對(duì)員工的專業(yè)性、忠誠度等進(jìn)行具體規(guī)劃,,使得員工在綜合素質(zhì)提高的同時(shí),,也切實(shí)感受到紅葉對(duì)每個(gè)員工的具體指導(dǎo)和深切關(guān)注。

3.2建立富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系

薪酬是企業(yè)之所以能吸引人才的最基本因素,,沒有好的薪酬制度,,就不能長讓人才長期為企業(yè)所用。紅葉公司目前的薪酬體系明顯不夠完善,,主要表現(xiàn)為薪酬標(biāo)準(zhǔn)激勵(lì)手段單一:只有物質(zhì)上的激勵(lì)手段,,且物質(zhì)上的激勵(lì)手段也不甚完善;公司領(lǐng)導(dǎo)人思想觀念狹隘;市場(chǎng)比較不平衡,。根據(jù)公司在薪酬方面表現(xiàn)的問題,主要可采取以下補(bǔ)充措施:

3.2.1制定靈活的薪酬標(biāo)準(zhǔn),,增加薪酬回報(bào)

如實(shí)行基本薪酬,、績效薪酬、策劃薪酬等包含多個(gè)方面薪酬制,,還可以另外實(shí)行一些大公司常用的方法,,如股權(quán)(期權(quán))紅利薪酬、與績效工資制相結(jié)合等,。

3.2.2 加強(qiáng)管理部門對(duì)薪酬的認(rèn)識(shí)

公司管理部和企劃部要樹立“一分耕耘,、一分收獲”的思想觀念,即意識(shí)到付出的成本和回報(bào)的收益是有一個(gè)相對(duì)的比例的,,要盡量在公平,、公正的前提下,滿足員工的要求,,同時(shí)也要使這個(gè)比例盡可能協(xié)調(diào),,保證不損害公司利益的情況下實(shí)行,。

3.2.3 推進(jìn)薪酬制度改革

針對(duì)薪酬不能給予員工心理平衡的現(xiàn)狀,,公司應(yīng)與同行業(yè)公司相比較,,隨時(shí)推進(jìn)薪酬制度改革,,逐步拉近與社會(huì)平均薪酬水平的差距,進(jìn)而使員工的不平衡心理得到緩解,。

3.3完善績效管理

制定適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)罰制度,,包括對(duì)員工的業(yè)務(wù)能力,、工作表現(xiàn)及工作態(tài)度等進(jìn)行評(píng)價(jià),,并給予量化處理,,考核結(jié)果是員工晉升、接受獎(jiǎng)懲,、發(fā)放工資,、接受培訓(xùn)等,,這也是激勵(lì)員工提高工作效力,,培養(yǎng)忠誠度的一個(gè)有效手段,它有利于調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性,,改進(jìn)人力資源管理工作,。

根據(jù)紅葉公司員工積極性不高的現(xiàn)狀,結(jié)合本人實(shí)習(xí)經(jīng)歷,,對(duì)策如下:

3.3.1考核指標(biāo)應(yīng)盡可能做到合情合理

考核指標(biāo)不要過于約束員工的日常行為,,應(yīng)適當(dāng)放寬條件。如考核指標(biāo)中的反饋周期,,對(duì)于在外跑業(yè)務(wù)的銷售員,,可以對(duì)其放寬條件,,如一星期或半個(gè)月制定一份詳細(xì)計(jì)劃,并且定期做好反饋,,讓員工有充裕的時(shí)間準(zhǔn)備;另外,,對(duì)于反饋的結(jié)果,要尊重客觀事實(shí),,不要一味拘泥于形式,,使員工產(chǎn)生不滿情緒。同時(shí),,也必須對(duì)考核指標(biāo)的合理性展開全方位反思,,有些確實(shí)拘泥于形式、可有可無的考核指標(biāo),,要堅(jiān)決摒棄;而對(duì)有些不夠完善的指標(biāo),,要予以補(bǔ)充。

3.3.2考核內(nèi)容和方式多樣化

考評(píng)內(nèi)容應(yīng)包括積極性和忠誠度的考核,,并由人力資源部門制定具體的相關(guān)考核方案,,并且要建立公正的獎(jiǎng)罰制度,以靈活的績效考核標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ),,制定出如工作績效考評(píng),、人際關(guān)系績效考評(píng)、情緒調(diào)節(jié)力績效考評(píng)等多層次,、全方位的考核方案;采取的考核模式要靈活,,可以采取上級(jí)對(duì)下級(jí)考評(píng),同級(jí)之間的互評(píng),,也可以采取同級(jí)之間的互評(píng),,以達(dá)公司上下互相監(jiān)督、互相促進(jìn)的目的,。

3.3.3對(duì)績效考核建立完善的反饋手段

完善的反饋手段,,不僅包括溝通,還應(yīng)包括心理暗示,、書面報(bào)告等其它類型的手段,。建立完善的反饋手段,就要從增加和改善反饋手段入手,。如增加作為反饋手段之一的心理暗示,,可加強(qiáng)對(duì)員工心理變化的觀察力度,從而找到造成這種考核結(jié)果的根本原因,,使公司能在更為公正的基礎(chǔ)上反思考核結(jié)果;另外,,對(duì)于書面報(bào)告這類已有的反饋手段,要進(jìn)行改善,,對(duì)員工的書面報(bào)告,,盡可能隨時(shí)改變形式,,形成輕松自由的反饋氛圍,使得員工對(duì)考核反饋的積極性大大提高,。

4 總結(jié)

經(jīng)歷了實(shí)習(xí)的這一過程后,,我獲益良多,學(xué)到了很多學(xué)校里學(xué)不到的,,如實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),、知識(shí)、技能,、為人處事等;也使我看到了中小企業(yè)的運(yùn)營狀態(tài)與發(fā)展不足之處,,了解了企業(yè)與社會(huì)對(duì)人才的需求,所學(xué)的知識(shí)終身受益,,并且在實(shí)踐中不斷地驗(yàn)證,、改進(jìn),不斷學(xué)習(xí),,準(zhǔn)備正式步入社會(huì),,爭(zhēng)取在社會(huì)上立足于不敗之地。

為了使自己更好的走向社會(huì)我參見了這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),。通過親身體驗(yàn)社會(huì)實(shí)踐讓自己更進(jìn)一步了解社會(huì),,在實(shí)踐中增長見識(shí),鍛煉自己的才干,,培養(yǎng)自己的韌性,,更為重要的是檢驗(yàn)一下自己所學(xué)的東西能否被社會(huì)所用,自己的能力能否被社會(huì)所承認(rèn),。想通過社會(huì)實(shí)踐,,找出自己的不足和差距所在。

首先,,感謝首創(chuàng)期貨經(jīng)紀(jì)有限公司天津營業(yè)部能給我這個(gè)機(jī)會(huì)在這里實(shí)習(xí),,我先介紹一下貴公司的情況吧。

北京首創(chuàng)期貨有限責(zé)任公司(beijing capital futures co., ltd)成立于1996年1月,,是由中國證券監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn),、經(jīng)北京工商行政管理局登記注冊(cè),從事商品期貨經(jīng)紀(jì),、金融期貨經(jīng)紀(jì)的大型專業(yè)期貨公司,,注冊(cè)資金1.5億元人民幣,。

首創(chuàng)期貨是目前國內(nèi)管理規(guī)范,,非常有影響力的期貨公司之一。首創(chuàng)期貨一貫秉承規(guī)范運(yùn)作的優(yōu)良傳統(tǒng),,擁有健全的風(fēng)險(xiǎn)控制體系,,專業(yè)的商品期貨,、金融期貨研發(fā)團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)先的研發(fā)成果,以專業(yè)化的期貨從業(yè)人員團(tuán)隊(duì),、雄厚的經(jīng)濟(jì)實(shí)力為基礎(chǔ),,為客戶提供長期的、細(xì)致的,、可操作性的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和卓越的,、完善的、多元化的服務(wù),,全力打造國際一流的期貨公司,。

首創(chuàng)期貨經(jīng)過多年努力,業(yè)績不斷增長,。研發(fā)團(tuán)隊(duì)傾力打造的數(shù)據(jù)資訊,、套期保值、套利交易,、程序化交易4個(gè)專業(yè)服務(wù)平臺(tái)已全新出爐;業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)以獨(dú)特的交易理念,、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)贏得客戶的信賴與支持,尤其黃金,、棉花,、鋼材等品種成績顯著;20xx年首創(chuàng)期貨推出了“股指期貨期現(xiàn)套利系統(tǒng)”、“ytss股指期貨交易系統(tǒng)”,,為股指期貨投資者提供了有效的投資工具,。公司成立至今,受到各大金融機(jī)構(gòu)及媒體的支持與關(guān)注,,榮獲了眾多獎(jiǎng)項(xiàng),。市場(chǎng)認(rèn)可了首創(chuàng),首創(chuàng)贏得了客戶,。

首創(chuàng)期貨擁有金融期貨經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)資格,、金融期貨交易結(jié)算業(yè)務(wù)資格,是上海期貨交易所,、大連商品交易所,、鄭州商品交易所、中國金融期貨交易所的會(huì)員單位,,是中國期貨業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員,、北京期貨商會(huì)理事單位,是北京地區(qū)首家開通銀期轉(zhuǎn)帳的期貨公司,,在中國建設(shè)銀行,、中國農(nóng)業(yè)銀行、交通銀行、中國工商銀行和中國銀行開通了全國集中式銀期轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù),。

我所在的實(shí)習(xí)單位是首創(chuàng)期貨天津營業(yè)部,,首創(chuàng)期貨天津營業(yè)部是首創(chuàng)期貨公司直屬的營業(yè)部之一,成立于20xx年7月28日,,主要經(jīng)營天津地區(qū)的期貨代理業(yè)務(wù),。營業(yè)部坐落在天津開發(fā)區(qū),擁有500多平米的營業(yè)面積,,擁有一流的交易環(huán)境和交易系統(tǒng)以及一批擁有多年有色金屬行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的期貨專家,,營業(yè)部以規(guī)范穩(wěn)健為原則,經(jīng)營業(yè)績持續(xù)增長,,是一個(gè)市場(chǎng)形象好,、運(yùn)作規(guī)范的優(yōu)質(zhì)營業(yè)部。

這次的實(shí)習(xí)中,,是讓自己熟悉如何操作即將上市的股指期貨,,進(jìn)行模擬交易操作,在股指期貨正式推出之前,,能夠通過模擬的形式認(rèn)識(shí)這一產(chǎn)品的規(guī)則和風(fēng)險(xiǎn),。從這次的操作中,我總結(jié)了以下幾點(diǎn):

1.對(duì)于期貨投資,,要知道一個(gè)與股票投資不同的理念在于:股票投資買的是上市公司的未來,,可以預(yù)先買入;而期貨交易必須順勢(shì)而為。

2.操作時(shí),,須對(duì)大勢(shì)作一個(gè)初步的判斷,,以確定主要的建倉方向。大勢(shì)向上時(shí)先建多倉后平倉,,向下則建空倉,。

3.股指期貨交易由于是雙向的,所以不要買入后一味放著,,應(yīng)按照指數(shù)的波動(dòng)進(jìn)行短線操作,,但不能一次性滿倉,除非指數(shù)瞬間波動(dòng)大幅偏離振蕩區(qū)域,。

4.一旦建倉方向錯(cuò)誤,,應(yīng)及時(shí)平倉,并反向開倉或等待更好的時(shí)機(jī),。5.每天收盤盡量避免重倉過夜,,尤其是行情看漲時(shí),不留空單,,反之依然,。6.如果是逐步開倉,,應(yīng)管理好資金,當(dāng)趨勢(shì)要出現(xiàn)拐點(diǎn)時(shí)出手,。

股指期貨給我?guī)碜畲蟮母惺芫褪?,做空也能掙錢,,而且我發(fā)現(xiàn),,近期做空比作多的收益率還大、收益速度還要快,。這可能是目前慢??煨艿牟秸{(diào)所決定。但不管怎么波動(dòng),,一天中總有最高點(diǎn)和最低點(diǎn),,只要把握住這兩個(gè)點(diǎn),基本上在如此劇烈波動(dòng)的前提下也不會(huì)爆倉,。雖然可能做錯(cuò)方向,,但堅(jiān)定持有就會(huì)有機(jī)會(huì)平倉。至于如何選擇一天當(dāng)中的最高和最低點(diǎn)介入,,這可能需要一些經(jīng)驗(yàn)了,。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,?!痹诙虝旱膶?shí)習(xí)過程中,我深深的感覺到自己所學(xué)知識(shí)的膚淺和在實(shí)際運(yùn)用中的專業(yè)知識(shí)的匱乏,,剛開始的一段時(shí)間里,,對(duì)一些工作感到無從下手,茫然不知所措,,這讓我感到非常的難過,。在學(xué)校總以為自己學(xué)的不錯(cuò),,一旦接觸到實(shí)際,,才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少,這時(shí)才真正領(lǐng)悟到“學(xué)無止境”的含義,。這也許是我一個(gè)人的感覺,。

不過有一點(diǎn)是明確的,就是我們的會(huì)計(jì)教育和實(shí)踐的確是有一段距離的,。會(huì)計(jì)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科,,會(huì)計(jì)需要理論的指導(dǎo),但是會(huì)計(jì)的發(fā)展是在實(shí)踐中來完成的,。所以,,我們學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)應(yīng)當(dāng)與實(shí)踐結(jié)合起來。做到從感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)。采用理論與實(shí)際相結(jié)合的辦學(xué)模式,,具體說就是要處理好“三個(gè)關(guān)系”:即課堂教育與社會(huì)實(shí)踐的關(guān)系,,以課堂為主題,通過實(shí)踐將理論深化;暑期實(shí)踐與平時(shí)實(shí)踐的關(guān)系,,以暑期實(shí)踐為主要時(shí)間段;社會(huì)實(shí)踐廣度與深度的關(guān)系,,力求實(shí)踐內(nèi)容與實(shí)踐規(guī)模同步調(diào)進(jìn)展。

“千里之行,,始于足下”,,這近一個(gè)月短暫而又充實(shí)的實(shí)習(xí),我認(rèn)為對(duì)我走向社會(huì)起到了一個(gè)橋梁的作用,,過渡的作用,,是人生的一段重要的經(jīng)歷,也是一個(gè)重要步驟,,對(duì)將來走上工作崗位也有著很大幫助,。通過這次的實(shí)習(xí),我通過親身體驗(yàn)社會(huì)實(shí)踐讓自己更進(jìn)一步了解社會(huì),,在實(shí)踐中增長見識(shí),,鍛煉自己的才干,培養(yǎng)自己的韌性,,更重要的是檢查一下自己所學(xué)的東西能否被社會(huì)所用,,自己的能力能否被社會(huì)所承認(rèn),找出自己的不足和差距所在,。 這個(gè)社會(huì)實(shí)踐我的心得體會(huì)我總結(jié)了四點(diǎn):一,,實(shí)務(wù)工作與書本中的最大不同點(diǎn)是,實(shí)務(wù)中的一些原始數(shù)據(jù)需要經(jīng)過自己的判斷和計(jì)算得到,,書中基本上的都以條件的形式給出,。實(shí)物中原始數(shù)據(jù)得到的難易程度關(guān)系到工作的復(fù)雜程度。二,,以前依照書本,,未能接觸到現(xiàn)實(shí)的實(shí)務(wù),通過這次學(xué)習(xí)使我對(duì)會(huì)計(jì)的感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí),。為我為將來步入社會(huì)打下良好的基礎(chǔ),,系統(tǒng)的學(xué)習(xí)并較好的掌握了本單位的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作,理論水平和實(shí)際工作能力均得到了鍛煉和提高,。三,,我覺得學(xué)習(xí)工作以后,不僅學(xué)歷重要,,個(gè)人的業(yè)務(wù)能力和實(shí)際能力也顯得的非常重要,。任何工作做的時(shí)間久了都是會(huì)做的,,在實(shí)際工作中動(dòng)手能力更重要,因此,,我認(rèn)為我們?cè)诖髮W(xué)里所學(xué)的知識(shí),,與更多的實(shí)踐結(jié)合在一起,用實(shí)踐來檢驗(yàn)真理,,使一個(gè)本科生具備較強(qiáng)的處理基本實(shí)務(wù)的能力,,與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí),這才是我們實(shí)習(xí)的真正目的,。四,,實(shí)際工作中必須處理好,,公司內(nèi)部的關(guān)系,,處理好公司內(nèi)部同事的關(guān)系,這樣在遇到難題時(shí),,同事往往主動(dòng)詳細(xì)的提供幫助,,處理好與業(yè)務(wù)同事的關(guān)系,與業(yè)務(wù)人員及時(shí)溝通,,以保證進(jìn)行有的放矢,,及時(shí)得到需要的信息,處理好公司業(yè)務(wù)部門同事的關(guān)系,,往往能提高公司效率,。

畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目篇六

今年我開啟了我的的實(shí)習(xí)生涯,也是我第一次踏入社會(huì)大學(xué)這所永不能畢業(yè)的校園,。

畢業(yè)實(shí)習(xí)是每個(gè)學(xué)生務(wù)必?fù)碛械囊欢谓?jīng)歷,,它使我們?cè)趯?shí)踐中了解社會(huì),讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí),,受益匪淺,,也打開了視野,增長了見識(shí),,為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

由于我所在實(shí)習(xí)的單位是一家私企,所以我剛開始的工作并不忙,,沒有感覺到很累,。只是每一天都要守在前臺(tái)和電話機(jī)身旁。第一天就因?yàn)樽艘惶煅岜惩吹?。但是過了幾天就稍有點(diǎn)習(xí)慣了,,每一天向我同一個(gè)辦公室的領(lǐng)導(dǎo)們學(xué)習(xí)一些辦公知識(shí)。剛步入工作崗位,,才發(fā)現(xiàn)自己有很多都不懂的,。雖然自己所學(xué)的專業(yè)在此時(shí)沒有派上什么用場(chǎng),,但我覺得就應(yīng)多學(xué)點(diǎn),有幾個(gè)技能,,在以后找工作也能夠給我自己多幾個(gè)選取,。我此刻上班近八個(gè)月了,在這短短七個(gè)多月中,,我以前有幾次想過做完一個(gè)月不干了,。也許我是剛開始工作,有時(shí)受不了領(lǐng)導(dǎo)給的“氣”,,自己心里很不舒服,,就想辭職再重新?lián)Q個(gè)工作得了。但靜下心來仔細(xì)想想,,再換個(gè)工作也是的,,在別人手底下工作不都是這樣么。剛開始就就應(yīng)踏踏實(shí)實(shí)的干好自己的工作,,畢竟又沒有工作經(jīng)驗(yàn),,此刻有機(jī)會(huì)了就要從各方面鍛煉自己。不然,,想念以后干什么都會(huì)干不好的,。我此刻的工作,自己感覺相比其他人來說待遇挺不錯(cuò)的了,,有時(shí)自己感覺也很幸福的,,也不是和其他人比,工作也不是很難,,很容易進(jìn)入工作,,關(guān)鍵是學(xué)習(xí)對(duì)人怎樣說話、態(tài)度及其處事,。由于經(jīng)驗(yàn)少,,我此刻這方面還有欠缺。此刻才明白,,在校園做一名學(xué)生,,是多么的好阿!早晚要工作,,早晚要步入社會(huì),,早晚要應(yīng)對(duì)這些避免不了的事。所以,,此刻我很珍惜學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,多學(xué)一點(diǎn)總比沒有學(xué)的好,花同樣的時(shí)間,,還不如多學(xué),,對(duì)以后擇業(yè)會(huì)有很大的幫忙,。在那里我主要負(fù)責(zé)的工作是以下的資料:

1、周日至周一,,早上清潔前臺(tái)衛(wèi)生,。

2、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽及來電咨詢工作,,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)人員,,不遺漏,不延誤,。

3,、負(fù)責(zé)來訪人員的接待,基本咨詢和引見,,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,。

4、晚上4點(diǎn)到五點(diǎn)半之前做好當(dāng)天的銷售報(bào)表,。

5,、做好分內(nèi)事的前提下,,認(rèn)真協(xié)助其他人員交待的工作,。

在文員這個(gè)職位上,技術(shù)性的勞動(dòng)并不多,,大多是些瑣碎重復(fù)的工作,,因而在工作中遇到的挫折主要發(fā)生在:

1、與客戶溝通不好

2,、上司給的某分工作感到吃力,,難以勝任

3、與上客戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)

4,、對(duì)瑣碎重復(fù)的工作感到怨煩

5,、情感方面

針對(duì)這幾點(diǎn)我有以下的分析方法:應(yīng)對(duì)挫折,不妨從調(diào)整心態(tài)來紓解壓力,。古曰“天將降人于斯人也,,必先苦其心志,勞其筋骨,,餓其體膚,,空乏其身,行佛亂其所為增益其所不能,?!庇鍪聭?yīng)進(jìn)行冷靜分析,從客觀,、主觀,、目標(biāo),、環(huán)境、條件等方面,,找出受挫折的原因,,采取有效的補(bǔ)救措施,樹立一個(gè)辯證的挫折觀,,經(jīng)常持續(xù)自信和樂觀的態(tài)度,,要認(rèn)識(shí)到正是挫折和教訓(xùn)使我們變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功,。學(xué)會(huì)自我寬慰,,能容忍挫折,要心懷坦蕩,,情緒樂觀,,發(fā)奮圖強(qiáng)。善于化壓力為動(dòng)力,,改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài),,以求身心的簡單,重新爭(zhēng)取成功,,從而讓目光面向未來,。

歲月如梭,在同事及領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,,支持下,,在同事的幫忙下,透過自身的不斷努力,,我很快適應(yīng)了環(huán)境,,適應(yīng)了新的工作崗位,回首翹望,,有優(yōu)點(diǎn)可繼承發(fā)揚(yáng),,還有不足需學(xué)習(xí)改善。我一向認(rèn)為在中專里學(xué)的不是知識(shí),,而是一種叫做自學(xué)的潛力,。“千里之行,,始于足下,,參加工作后我更加深刻的深刻體會(huì)到這句話的真正含義。除了英語和計(jì)算機(jī)操作外,,課本上學(xué)的理論知識(shí)}用到的很少很少,。我擔(dān)任的是文員一職,平時(shí)在工作只是接接電話,,處理一些日常的文件,,幾乎沒用上自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí),。但是在實(shí)習(xí)的過程中,透過,,,,我認(rèn)真的觀察和虛心的學(xué)習(xí),初步了解了辦公室文員工作中的具體業(yè)務(wù),,拓展了所學(xué)的.專業(yè)知識(shí),,并了解了很多關(guān)于招生培養(yǎng)方面和宣傳方面的知識(shí)。這與我所學(xué)的專業(yè)有著密切的關(guān)系透過,,這次的實(shí)習(xí),,為以后正常工作的展開奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),從個(gè)人發(fā)展方面說,,對(duì)我影響最大的就應(yīng)是作為一個(gè)社會(huì)人工作作風(fēng)以及在工作過程中專業(yè)知識(shí)對(duì)工作的重要作用,,因?yàn)檫@些都是我在校學(xué)習(xí)中不曾接觸過的方面。

在實(shí)習(xí)的這段生活中讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí)受益匪淺,,也打開了視野,,增長了見識(shí),為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。也許是實(shí)習(xí)日子短和我并非文秘專業(yè)的關(guān)系,,對(duì)文秘有些工作的認(rèn)識(shí)僅僅停留在表面,只是在看人做,,聽人講如何做,,未能夠親身感受,具體處理一些工作,,所以未能領(lǐng)會(huì)其精髓,但透過實(shí)習(xí),,加深了我對(duì)文秘基本知識(shí)的理解,。認(rèn)識(shí)到要做好日常企業(yè)文秘管理工作,既要注重管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí),,更要把實(shí)踐和理論相結(jié)合,。在工作中要更加努力,取長補(bǔ)短,,虛心求教,。相信自己會(huì)在以后的工作中更加的得心應(yīng)手,表現(xiàn)更加出色,!不管是在什么地方任職都會(huì)努力,!

畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目篇七

在這一個(gè)多月中,我的主要工作內(nèi)容是協(xié)助辦公室人員做好行政部的各項(xiàng)人事及日常行政工作,。在這一過程中,,我采用了看,、問、學(xué)等方式,,初步了解了公司辦公室文員的具體業(yè)務(wù)知識(shí),,拓展了所學(xué)的專業(yè)知識(shí)。首先總結(jié)一下我的所有具體工作內(nèi)容:

1,、接應(yīng)聘者來電,,給應(yīng)聘者進(jìn)行簡單初始,通過者送往各部門經(jīng)理處進(jìn)行復(fù)試

2,、開試工單通知復(fù)試通過者試工,,并做好登記

3、協(xié)助做好新員工入職培訓(xùn),、階段性培訓(xùn)等培訓(xùn)工作

4,、送文件至各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),簽收文件

5,、整理及保管補(bǔ)卡條,、請(qǐng)假條整理員工檔案,以備隨時(shí)出檔和歸檔

6,、復(fù)印,、速印辦公文件,發(fā)傳真,,領(lǐng)辦公表格等

7,、協(xié)助辦理新進(jìn)人員入職手續(xù),員工調(diào)職,、離職手續(xù)

8,、計(jì)算管理人員月考勤,并將考勤明細(xì)送至各部門核對(duì)簽字

9,、錄入月罰款單與獎(jiǎng)勵(lì)單,,錄入員工養(yǎng)老保險(xiǎn)資料

10、制作xx年全廠管理人員年休表

11,、協(xié)助接待最大客戶德國deichmann客人,。

12、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

回想起自己的這一個(gè)半月的工作經(jīng)歷,,雖然有眼淚也有辛酸,但最多的還是歷練與收獲,。記得剛到公司的第一天,,我被安排在一個(gè)辦公室文員身邊學(xué)習(xí)。真的,第一天是最難熬的,,從學(xué)校到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,,同學(xué)變成同事,,相處之道完全不同,大家把你當(dāng)成隱形人的感受只有親身經(jīng)歷過的人才能體會(huì),。幸好宿舍的女孩子們對(duì)我很好,,告訴我他們剛出來工作的經(jīng)歷,也是從被當(dāng)成隱形人開始的,,從打雜的過來的,,勸我要挺得住,堅(jiān)持走過來就好了,。我剛開始接觸的工作就是招聘,,我自己還是一個(gè)剛剛走上工作崗位的新手,卻要去招人,,有點(diǎn)緊張也有點(diǎn)興奮,。我們公司是以鞋業(yè)為主的,有很多有關(guān)鞋業(yè)的專有名詞是我以前從來沒有接觸過的,,所以也就有很多我不熟悉的工種,,如開發(fā)部的做包,車包,,品質(zhì)部的成型品檢,、巡檢,針車品檢,、巡檢總倉的劃料,,下料等。這些有關(guān)鞋業(yè)的崗位,,聽的多了,,問的多了,也自然就明白一些了,。來應(yīng)聘的人員多了,我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)差別,,就是北方與南方的差別,。在南方,大多數(shù)20歲左右就出來找工作了,,就連我們辦公室就有兩個(gè)女孩是87年的,,他們均已工作一年而北方大多二十三四才剛剛大學(xué)畢業(yè)步入社會(huì)。從北方到南方找工作的年輕人就是年齡大,經(jīng)驗(yàn)少,。所以為了盡快融入南方這個(gè)快節(jié)奏快腳步的社會(huì)中,,我要更加虛心的努力的吸收這里的一切。

畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目篇八

大學(xué)兩年即將結(jié)束,。為了讓我們更多地了解產(chǎn)品和設(shè)備,,提高對(duì)數(shù)控制造技術(shù)的理解,加深對(duì)數(shù)控在工業(yè)各個(gè)領(lǐng)域應(yīng)用的感性認(rèn)識(shí),,開闊視野了解相關(guān)設(shè)備和技術(shù)數(shù)據(jù),,熟悉典型零件的加工工藝,學(xué)院專門安排我們擁有更多類型的數(shù)控機(jī)床,。生產(chǎn)技術(shù)先進(jìn)的工廠進(jìn)行了生產(chǎn)操作實(shí)踐,,為今后的工作奠定了基礎(chǔ),并在最近幾個(gè)月開始了我們的實(shí)踐,。經(jīng)過一個(gè)多月的生產(chǎn)實(shí)踐,,我們來到太原第一機(jī)床廠實(shí)習(xí)。

太原第一機(jī)床廠創(chuàng)建于1952年,,是國家重點(diǎn)生產(chǎn)金屬切削機(jī)床的企業(yè),,也是山西省數(shù)控產(chǎn)業(yè)化基地。企業(yè)位于太原市南內(nèi)環(huán)街16號(hào),,占地面積13.28萬平方米,。臨街,位于市中心區(qū)域,,地理位置優(yōu)越,,交通便利。企業(yè)注冊(cè)員工1293人,,其中專業(yè)技術(shù)人員320人,。總資產(chǎn)2.23億元,,總負(fù)債1.78億元,。企業(yè)擁有立式加工中心、臥式加工中心,、高精度導(dǎo)軌磨床,、大型數(shù)控龍門鏜銑床、三坐標(biāo)測(cè)量儀,、雙頻激光干涉儀等468套高精度加工檢測(cè)設(shè)備,。,并具有完善的工藝保證體系和準(zhǔn)確的測(cè)量測(cè)試手段,。

企業(yè)主要產(chǎn)品有高,、中,、低檔數(shù)控車床、臥式車床,、龍門框架機(jī)床三大系列,,61個(gè)品種,182個(gè)規(guī)格,,其中:數(shù)控車床16個(gè)品種,,43個(gè)規(guī)格,跟蹤國內(nèi)先進(jìn)水平,,市場(chǎng)潛力大,;臥式車床有14個(gè)品種64個(gè)規(guī)格,性價(jià)比高,,客戶滿意度好,;龍門框架機(jī)床有31個(gè)品種,75個(gè)規(guī)格,,呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的趨勢(shì),。特別是新產(chǎn)品數(shù)控龍門鏜銑床不僅市場(chǎng)前景廣闊,而且具有知識(shí)產(chǎn)權(quán)和核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。with & other太乙基& rdquo注冊(cè)商標(biāo)產(chǎn)品暢銷全國各地,,并出口到世界十多個(gè)國家和地區(qū)。企業(yè)技術(shù)力量雄厚,,產(chǎn)品開發(fā)周期短,,見效快。企業(yè)技術(shù)中心以其強(qiáng)大的科技開發(fā)能力和現(xiàn)代化的設(shè)計(jì)手段被評(píng)為省級(jí)技術(shù)中心,;該企業(yè)以誠實(shí)的經(jīng)營和快捷周到的服務(wù)而聞名,。在全國大部分省、市,、自治區(qū)設(shè)立了銷售網(wǎng)點(diǎn),,形成了長期的網(wǎng)絡(luò)體系。企業(yè)注重產(chǎn)品質(zhì)量,,在xx通過iso9001國際質(zhì)量體系認(rèn)證,。

畢業(yè)實(shí)習(xí)是我們?cè)谕瓿杀緦I(yè)的基礎(chǔ)課和專業(yè)課后,綜合運(yùn)用知識(shí)的重要實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),。它是機(jī)電專業(yè)的必修實(shí)踐課程,,在實(shí)踐教學(xué)體系中占有重要地位。通過畢業(yè)實(shí)踐,,可以在實(shí)踐中驗(yàn)證,、鞏固和深化自己的專業(yè)理論知識(shí),通過知識(shí)的應(yīng)用,,加深對(duì)相關(guān)課程理論和方法的理解和掌握。加強(qiáng)對(duì)企業(yè)及其管理業(yè)務(wù)的了解,將所學(xué)知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,,運(yùn)用所學(xué)專業(yè)理論知識(shí)對(duì)實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行初步分析,,善于觀察、分析和比較,,找出其合理性和不足之處,。靈活運(yùn)用專業(yè)知識(shí),在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)和提煉問題,,提出解決問題的思路和方法,,提高分析問題和解決問題的能力。

在這短短的幾個(gè)星期里,,每個(gè)人每天都要學(xué)習(xí)一項(xiàng)新技術(shù),,在短短的實(shí)習(xí)時(shí)間里,我們完成了從對(duì)每個(gè)具體操作一無所知到制作成品的過程,。在老師們耐心細(xì)致的指導(dǎo)下,,我們順利完成了他們的實(shí)習(xí)內(nèi)容,基本達(dá)到了老師們期望的實(shí)習(xí)要求,,順利完成了實(shí)習(xí),。實(shí)習(xí)期間通過學(xué)習(xí)車工、鉗工的操作,,自己制作工件,。雖然最近幾周的實(shí)習(xí)對(duì)我們來說是一個(gè)很大的考驗(yàn),但是當(dāng)我們有生以來第一次看到車間里制作的工件時(shí),,我們不禁感到一種巨大的成就感,。

到了工廠,工人師傅給我們上了安全課,,告訴我們能做什么不能做什么,,服從工廠和老師的管理,注意安全,,不亂跑,。他給我們講了一些生活事件,加強(qiáng)了我們對(duì)安全的認(rèn)識(shí),,給我們講了一些工廠的優(yōu)秀成果,,給我們介紹了工廠的一些不同的地方。

接下來的幾天實(shí)習(xí)老師帶領(lǐng)我們?nèi)ジ鱾€(gè)分廠熟悉了車工,、鍛工,、磨床、銑床等機(jī)械設(shè)備的結(jié)構(gòu),、工作原理,、基本操作,、基本功能,然后讓我們?cè)谝院蟮膶?shí)習(xí)中做實(shí)際操作,。通過老師的講解,,熟悉常用車刀的組成、安裝和磨削,,了解車刀的主要角度和作用,,切削材料和常用刀具材料的性能和要求,車刀常用工件的裝夾方法,、特點(diǎn)和應(yīng)用,,常用量具的種類和方法,了解車外圓,、車端面,、車內(nèi)孔、鉆孔,、車螺紋,、車槽、車斷口,、車錐面,、車成型面的車刀方法和方法。

例如,,使用磨床機(jī)床時(shí),,頭部不應(yīng)離砂輪太近,以免碎屑飛進(jìn)眼睛,。研磨鑄鐵時(shí)佩戴防護(hù)眼鏡,。不要用手觸摸或測(cè)量被切割的工件。不要用手直接取出芯片,。使用刷子或特殊工具將其移除,。嚴(yán)禁用手制動(dòng)旋轉(zhuǎn)的砂輪和工件。開機(jī)前,,檢查砂輪是否正常,,有無裂紋,工件是否安裝牢固,,手柄位置是否正確,。啟動(dòng)銑床前,檢查銑床的傳動(dòng)部件和潤滑系統(tǒng)是否正常,,操作手柄是否正確,,工件、夾具和工具是否夾緊牢固等,。,,檢查周圍是否有障礙物,,才能正常使用。當(dāng)改變速度,、更換銑刀,、裝卸工件、改變進(jìn)給或測(cè)量工件時(shí),,它們必須停止。更換銑刀時(shí),,要仔細(xì)檢查刀具是否夾緊牢固,,注意不要被銑刀的刀刃劃傷。銑削時(shí),,需要選擇合適的刀具旋轉(zhuǎn)方向和工件進(jìn)給方向,,切削速度、切削深度和進(jìn)給速度應(yīng)選擇合適,。鐵屑要用鐵鉤或鐵刷清理,,鐵屑不能用手拉,也不能用嘴吹,。加工后的毛刺應(yīng)夾在虎鉗上,,用銼刀銼平。切割毛刺時(shí)要小心,。銑削齒輪時(shí),,必須等銑刀完全離開工件后,才能轉(zhuǎn)動(dòng)分度頭手柄,。

車工對(duì)人工操作能力要求高,。通過老師的講解,我們了解了車刀的種類,,常用的刀具材料,,刀具材料的基本性質(zhì),車刀的組成和主要幾何角度,,以及車床的功能和結(jié)構(gòu),。老師最后演示了車床的操作方法,加工了一個(gè)木模,,然后讓我們開始自己的獨(dú)立練習(xí),。雖然操作技術(shù)不是很熟練,但是經(jīng)過幾天的轉(zhuǎn)練,,我們終于獨(dú)立完成了練習(xí),。車床運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí),不能用手觸摸工件表面,。嚴(yán)禁用棉紗擦拭旋轉(zhuǎn)工件,,不能用手停止旋轉(zhuǎn)卡盤,。用頂尖夾緊工件時(shí),頂尖與中心孔應(yīng)完全一致,,不得使用破損或歪斜的頂尖,。使用前,應(yīng)將頂部和中心孔擦拭干凈,,后尾座頂部應(yīng)支撐牢固,。用砂布拋光工件表面時(shí),應(yīng)將工具移至安全位置,,不允許衣服和手接觸工件表面,。加工內(nèi)孔時(shí),不要用手指支撐砂布,,而是用木棒,,速度不要太快。禁止將工具,、夾具或工件直接放在床身和主軸齒輪箱上,。工作時(shí),必須集中精力使頭,、手,、身體和衣服遠(yuǎn)離旋轉(zhuǎn)部件,如工件,、滑輪,、皮帶和齒輪。

通過車工實(shí)習(xí),,我們熟悉了車工基礎(chǔ)知識(shí)和車工技術(shù),,掌握了一定的基本操作技能,能夠初步正確地使用和操作車床,,也增強(qiáng)了我們的實(shí)踐能力,,以及分析和解決問題的能力。

畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目篇九

教育工作主要目標(biāo)是什么呢,?我想很多教育工作者都會(huì)有這樣一個(gè)理想——培養(yǎng)學(xué)生的能力,。這也就有了所謂的“素質(zhì)教育”之提法。在這一點(diǎn)上,,我們主要的問題在于把學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)過于形式化,。組織學(xué)生在活動(dòng)里唱唱歌,跳跳舞,,表演一下,,有時(shí)甚至只在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)巡查時(shí)才草草作個(gè)樣子。認(rèn)為這就代表“素質(zhì)教育”的成果。明顯這種做法是欠妥的,。

我們這次的教育實(shí)習(xí)同樣進(jìn)行班會(huì)活動(dòng),。在活動(dòng)組織、籌備,、演出的整個(gè)過程中,,我們就很注重對(duì)學(xué)生實(shí)際能力的培養(yǎng)。

首先,,我們的管理實(shí)施學(xué)生自主管理,,從良好的效果來看,鍛煉了學(xué)生的組織管理能力,。

其次,,學(xué)生上臺(tái)表演,心理承受能力得到了一次鍛煉,。就有這樣一個(gè)女學(xué)生。她平時(shí)性格內(nèi)向,,缺乏自信,。令人想不到的是,她爭(zhēng)取了這次班會(huì)的機(jī)會(huì),,擔(dān)當(dāng)了班會(huì)一舞臺(tái)劇的主要角色,,而且,演出也得到其他同學(xué)的好評(píng),。

再次,,在班會(huì)活動(dòng)中發(fā)揮學(xué)生的才能。其實(shí)班會(huì)的雛形很不成熟,,內(nèi)容也顯得有點(diǎn)與班里同學(xué)的特點(diǎn)不相符,。但由于學(xué)生的積極參與,很多有才能的學(xué)生為班會(huì)出謀劃策,,主動(dòng)為班會(huì)編排節(jié)目,,從而充實(shí)了整個(gè)班會(huì)的內(nèi)容,為班會(huì)的舉行作好了鋪墊,。其中有一個(gè)女同學(xué)熱心地向我們提出為班會(huì)編寫一個(gè)舞臺(tái)劇,,結(jié)果寫了一個(gè)長達(dá)21頁劇本,為班會(huì)填充上了一份重要的內(nèi)容,,同時(shí)也把她的才能淋漓盡致地表現(xiàn)出來,。

最后,我們深入到學(xué)生中間,,成為學(xué)生的“導(dǎo)師”和“朋友”,。學(xué)生的很多心聲都向我們傾訴,我們可以盡我們的能力幫助學(xué)生解決心理問題,,對(duì)待困難,,對(duì)他們的心理素質(zhì)提高起到了一定的引導(dǎo)作用,。

我們的主題班會(huì)主要是針對(duì)家長與子女之間的相互理解日漸削減這一現(xiàn)象而提出來的。我們?yōu)橛H子之間的交流與溝通敲響了警鐘,。同時(shí)在完成了班會(huì)后,,我們深深地意識(shí)到,學(xué)校應(yīng)該為親子之間的交流多盡一分力,。班會(huì)中,,我們傾聽到了學(xué)生的真切心聲,所以,,更加堅(jiān)定了我們搞好這個(gè)班會(huì)的決心,。結(jié)果,我們?yōu)楹芏喔改柑峁┝藱C(jī)會(huì)來聆聽學(xué)生的心里話,。我想這在一定程度上拉進(jìn)了親子間的距離,。有一個(gè)母親在會(huì)后,熱淚滿腔地拉著女兒,、原班主任進(jìn)行更深的對(duì)話,。這是我們所期待的,我想也是我們學(xué)校教育所能所希望做到的,。

總之,,通過實(shí)習(xí)的一個(gè)多月時(shí)間,我學(xué)到了很多東西,,同時(shí)也發(fā)覺到自己的不足,。可以說我們的實(shí)習(xí)只不過是是我們以后教育工作的一種開端,。它對(duì)我們以后的學(xué)習(xí),、工作有著重要的啟發(fā)作用。

畢業(yè)綜合實(shí)踐報(bào)告題目篇十

這是我第一次經(jīng)歷社會(huì)實(shí)踐,。對(duì)于一個(gè)大學(xué)生生而言,,敢于接受挑戰(zhàn)是一種基本的素質(zhì)。雖天氣嚴(yán)寒,,寒風(fēng)呼嘯,,我毅然踏上了社會(huì)實(shí)踐的道路。想通過,,親身體驗(yàn)社會(huì)實(shí)踐讓自己更進(jìn)一步了解社會(huì),,在實(shí)踐中增長見識(shí),鍛煉自己的才干,,培養(yǎng)自己的韌性,,想通過社會(huì)實(shí)踐,找出自己的不足和差距所在。

在現(xiàn)今社會(huì),,就業(yè)問題就似乎總是圍繞在我們的身邊,,成了說不完的話題。招聘會(huì)上的大字報(bào)都總寫著“有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先”,,可還在校園里面的我們這班學(xué)子社會(huì)經(jīng)驗(yàn)又會(huì)擁有多少呢,?為了拓展自身的知識(shí)面,擴(kuò)大與社會(huì)的接觸面,,增加個(gè)人在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中的經(jīng)驗(yàn),,鍛煉和提高自己的能力,以便在以后畢業(yè)后能真正真正走入社會(huì),,能夠適應(yīng)國內(nèi)外的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化,,并且能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問題,我來到了xxx,,開始了我這個(gè)假期的社會(huì)實(shí)踐,。實(shí)踐,就是把我們?cè)趯W(xué)校所學(xué)的理論知識(shí),,運(yùn)用到客觀實(shí)際中去,,使自己所學(xué)的理論知識(shí)有用武之地。只學(xué)不實(shí)踐,,那么所學(xué)的就等于零。理論應(yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合,。另一方面,,實(shí)踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。通過這段時(shí)間的實(shí)習(xí),,學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西,。因?yàn)榄h(huán)境的不同,接觸的人與事不同,,從中所學(xué)的東西自然就不一樣了,。要學(xué)會(huì)從實(shí)踐中學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中實(shí)踐,。

在中國的經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,,又加入了世貿(mào)組織后,國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)日趨變化,,每天都不斷有新的東西涌現(xiàn),,在擁有了越來越多的機(jī)會(huì)的同時(shí),也有了的挑戰(zhàn),,前天才剛學(xué)到的知識(shí)可能在今天就已經(jīng)被淘汰掉了,,中國的經(jīng)濟(jì)越和外面接軌,對(duì)于人才的要求就會(huì)越來越高,我們不只要學(xué)好學(xué)校里所學(xué)到的知識(shí),,還要不斷從生活中,,實(shí)踐中學(xué)其他知識(shí),不斷地從各方面武裝自已,,才能在競(jìng)爭(zhēng)中突出自已,,表現(xiàn)自已。

在實(shí)踐的這段時(shí)間內(nèi),,我們穿街走戶接觸各種各樣的人和事,,這些都是在學(xué)校里無法感受到的,在學(xué)校里也許有老師分配說今天做些什么,,明天做些什么,,但在這里,不會(huì)有人會(huì)告訴你這些,,你必須要知道做什么,,要自己地去做,而且要盡自已的努力做到最好,。在學(xué)校,,只有學(xué)習(xí)的氛圍,畢竟學(xué)校是學(xué)習(xí)的場(chǎng)所,,每一個(gè)學(xué)生都在為取得更高的成績而努力。無論是學(xué)習(xí)還是工作,,都存在著競(jìng)爭(zhēng),,在競(jìng)爭(zhēng)中就要不斷學(xué)習(xí)別人先進(jìn)的地方,,也要不斷學(xué)習(xí)別人怎樣做人,以提高自已的能力,!記得老師曾經(jīng)說過大學(xué)是一個(gè)小社會(huì),但我總覺得校園里總少不了那份純真,,那份真誠,,盡管是大學(xué)高校,學(xué)生還終歸保持著學(xué)生的身份,。接觸那些剛剛畢業(yè)的學(xué)長學(xué)姐,他們總是隊(duì)我說要好好珍惜在學(xué)校的時(shí)間,。在這次實(shí)踐中,,我感受很深的一點(diǎn)是,在學(xué)校,,理論的學(xué)習(xí)很多,,而且是多方面的,,幾乎是面面俱到,;而在實(shí)際工作中,,可能會(huì)遇到書本上沒學(xué)到的,,又可能是書本上的知識(shí)一點(diǎn)都用不上的情況,。

回想這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),,我學(xué)到了很多,從我接觸的每個(gè)人身上學(xué)到了很多社會(huì)經(jīng)驗(yàn),,自己的能力也得到了提高,,而這些在學(xué)校里是學(xué)不到的,。

在社會(huì)上要善于與別人溝通是需要長期的練習(xí)。以前沒有工作的機(jī)會(huì),,使我與別人對(duì)話時(shí)不會(huì)應(yīng)變,,會(huì)使談話時(shí)有冷場(chǎng),這是很尷尬的,。人在社會(huì)中都會(huì)融入社會(huì)這個(gè)團(tuán)體中,,人與人之間合力去做事,,使其做事的過程中更加融洽,事半功倍,。別人給你的意見,你要聽取,、耐心、虛心地接受,。

在工作上還要有自信,。自信不是麻木的自夸,,而是對(duì)自己的能力做出肯定,。社會(huì)經(jīng)驗(yàn)缺乏,學(xué)歷不足等種種原因會(huì)使自己缺乏自信,。其實(shí)有誰一生下來句什么都會(huì)的,,只要有自信,,就能克服心理障礙,,那一切就變得容易解決了,。

知識(shí)的積累也是非常重要的。知識(shí)猶如人的血液,。人缺少了血液,身體就會(huì)衰弱,,人缺少了知識(shí),,頭腦就要枯竭。這次接觸的釀造業(yè),,對(duì)我來說很陌生,,要想把工作做好,就必須了解這方面的知識(shí),,對(duì)其各方面都有深入的了解,才能更好地應(yīng)用于工作中,。

這次親身體驗(yàn)讓我有了深刻感觸,這不僅是一次實(shí)踐,,還是一次人生經(jīng)歷,,是一生寶貴的財(cái)富。在今后我要參加的社會(huì)實(shí)踐,,磨練自己的同時(shí)讓自己認(rèn)識(shí)的,,使自己未踏入社會(huì)就已體會(huì)社會(huì)方面。

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