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最新鍋爐個人工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-06 13:56:02
最新鍋爐個人工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)11篇)
時間:2023-10-06 13:56:02     小編:琴心月

總結(jié)是對某種工作實施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,,是對以往工作實踐的一種理性認(rèn)識,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢,?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。

鍋爐個人工作總結(jié)篇一

1、針對爐在冬季,、夏季大負荷期間,爐內(nèi)結(jié)焦問題,,在總工,、安生部的領(lǐng)導(dǎo)下,組織了本專業(yè)的燃燒調(diào)整工作,,統(tǒng)計了相關(guān)數(shù)據(jù)并進行了分析研究,,制定了相關(guān)運行措施,根據(jù)公司來煤煤種的不同,,逐漸摸索出合理的配燒方式和最佳的運行模式,,使今年掉焦情況明顯低于去年,特別是對準(zhǔn)格爾,、張家口煤的配燒,,在本著確保安全的前提下,降低了公司運營的成本,。

2,、針對往年運行中出現(xiàn)噴燃器燒損問題,今年加強了這方面的工作,,分析,、研究、總結(jié)了以往的現(xiàn)象,、原因,、措施,分別從煤質(zhì)方面,、一次風(fēng)風(fēng)速,、一次風(fēng)風(fēng)溫和噴燃器構(gòu)造等方面著手,采取了相應(yīng)的措施,,確保了今年未出現(xiàn)噴燃器燒損現(xiàn)象的發(fā)生,。

1,、按照公司的月度指標(biāo)計劃,認(rèn)真執(zhí)行并加以落實,,首先確保每月發(fā)電量任務(wù)的完成,,沒有因鍋爐專業(yè)問題造成機組出力受阻,如因#6爐屏過第一點溫度測點指示偏高問題,,影響#6爐指標(biāo),,經(jīng)過認(rèn)真分析、觀察,,在對照其材質(zhì)查閱了相關(guān)資料后,,并報總工批準(zhǔn)進行了定值修改,從而提高了機組的效率,。

2,、爐排煙問題,針對爐尤其爐排煙溫度偏高,,進行了專項試驗工作,,組織運行各值燃燒調(diào)整試驗工作,分析了影響排煙溫度的每項因素,,如一次風(fēng)風(fēng)速的高低的影響,,一次風(fēng)風(fēng)溫高低的影響,二次風(fēng)配風(fēng)的影響,,爐膛氧量的影響,,不同媒質(zhì)的影響,基本控制在#7機滿負荷時排煙溫度在160℃左右,,比去年同負荷下要降低10℃,。

3、飛灰問題

飛灰可燃物直接影響鍋爐的效率,,年度組織了多次針對鍋爐飛灰的幾次專題分析,對飛灰出現(xiàn)異常時進行了跟蹤調(diào)查,、統(tǒng)計,,找出了影響飛灰的因素,制定了降低飛灰可燃物的措施,,鍋爐運行人員班班注意飛灰的變化,,根據(jù)媒質(zhì)、負荷情況,,合理控制爐膛氧量,,加強燃燒調(diào)整,提高了鍋爐效率,。

4,、水耗分析根據(jù)公司用水水源情況及費用分析,,進行了全廠用水情況的摸底調(diào)整工作,鍋爐專業(yè)在保證安全的前提下,,對轉(zhuǎn)動設(shè)備的冷卻水進行限量控制,,對撈渣機鍋爐冷灰斗水封用水進行了調(diào)整,對停用的渣泵,、灰漿泵射水,、軸封水關(guān)閉或調(diào)小,減少了工業(yè)水的用量,,多用回水及循環(huán)水,,降低了用水量。

運行人員的技術(shù)素質(zhì)的提高,,是安全經(jīng)濟運行的前提條件,,為此采取了自上而下逐級培訓(xùn)的辦法,通過運行崗位分析,、技術(shù)問答,、專題分析的形式,專工對司爐,、除灰班長進行培訓(xùn),,司爐、除灰班長對班組成員進行培訓(xùn),,使員工的技術(shù)水平有了很大的提高,,使安全生產(chǎn)有了保證。

雖然在今年做了許多工作,,取得了一定的成績,,但離公司、發(fā)電部的要求還有一定距離,,自己在工作中還有不足之處,,主要在以下幾個方面:

1、年內(nèi)出現(xiàn)了幾次爐內(nèi)掉焦,,造成鍋爐保護動作鍋爐熄火的事故,,雖然制定有防結(jié)焦燃燒調(diào)整的措施,有后夜負荷波動的制度等,,說明在防止鍋爐結(jié)焦掉焦滅火方面工作還有待進一步加強和摸索,。

2、對于因天然氣調(diào)壓站值班工誤操作造成燃機跳機的事故,,說明在防止誤操作方面相應(yīng)的措施不細;在對新人員培訓(xùn)方面工作還不到位,。

3、對于燃機在做定期設(shè)備輪換,,做給水泵倒換工作時,,因水位低燃機跳機事故,,說明在運行管理,在規(guī)范現(xiàn)場操作方面還有漏洞,。

鍋爐個人工作總結(jié)篇二

總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了,。那么你知道總結(jié)如何寫嗎,?以下是小編為大家收集的鍋爐個人工作總結(jié),希望能夠幫助到大家,。

時間如梭,,不知不覺在鍋爐崗位上工作已經(jīng)又一年了,也許是和壓力有緣,,外面的鍋爐時時刻刻要承受這巨大的壓力,,而我們呢,從事鍋爐行業(yè)的,,自然也得有壓力才能把工作干好,,才能把知識學(xué)牢固。一知半解不是學(xué)習(xí),,不懂裝董更是得笑話層出不窮,,只要學(xué)就得學(xué)好,。

剛開始接觸鍋爐自然有些生疏,,隨著時間的推移,我對鍋爐的認(rèn)識逐漸加深,,從以前是鍋爐的門外漢,,到慢慢的嘗試著把從學(xué)校學(xué)到的知識運用到中去,這中間是一個摸索的過程,,有時候?qū)Σ焕斫獾牡胤接彩撬烙浻脖诚聛恚群髞砺脑跁r間中用到了,,才猛然回想,,哦,,原來是這么回事啊,問題也豁然開朗,。例如,,剛開始聽他們說點火用火把點,,很好奇,,也很奇怪,為什么這么大的鍋爐要用火把去點?后來才知道,,那只是開玩笑,。真正的點火是不用火把的,用的是向長矛似的油槍,,當(dāng)油泵產(chǎn)生巨大的壓力時,,油便像一條長蛇一樣噴到爐膛里,熊熊燃燒起來...

循環(huán)流化床鍋爐,,英文名稱circulating fluidized bed boiler,它是通過將煙灰用旋風(fēng)分離器從爐膛里不斷分離出來再次進入爐膛燃燒,,從而提高了燃燒效率,節(jié)省了成本,。我們電廠的鍋爐有兩臺75t/h和一臺130t/h的循環(huán)流化床鍋爐,,擔(dān)負著幾乎全廠的供汽,供熱,,可謂責(zé)任重大,。記得崔總說過:榮譽與責(zé)任并存。雖然“燒鍋爐”有些辛苦,,但是因為擁有一份責(zé)任背后沉甸甸的榮譽,,我們電廠的員工從來沒有一句埋怨的話和絲毫懈怠的情緒。

李工是鍋爐工段的工段長,,也是我的工段長,。從一開始,李工就努力幫我盡快熟悉崗位,,為了讓我學(xué)的快,,李工親自帶我將整個鍋爐熟悉了一遍,從煤廠到給煤機,,再到爐膛,,汽包,凡是能看到的設(shè)備都一一指給我看,,凡是看不到的設(shè)備都給我精心講解,。李工的眼睛從來都是紅紅的,這我從一開始就注意到了,,經(jīng)過一段時間的相處,,我逐漸明白了,,李工是一個非常盡職盡責(zé)的好工段長,每次點爐都有他的身影,,每一次維修都有他輪大椎的'風(fēng)景,,每一次勞動班都有他忙前忙后...李工的說話也非常幽默,每次都能把人逗樂,,在緊張的工作之余,,給人們帶來歡樂的慰藉。

我跟李工學(xué)了不少的知識,,經(jīng)過這三個月的學(xué)習(xí),,基本上把鍋爐的基本知識掌握。從鍋爐一開始的安裝完畢后的煮爐,,到最后的正常運行,,這中間經(jīng)過的步驟,有了大體的了解,。鍋爐安裝后要經(jīng)過一次烘爐,,就是利用高溫?zé)煔鈱⒗锩娴臐仓虾娓桑砀?,具體沒有見過,,聽說開始的時候他們抱木頭烘爐的故事。利用煮爐,,通過往水里加入一定量的堿,,將鍋爐管道里面的鐵銹或者雜質(zhì)除去,再就是點爐升壓并爐一系列過程,,將爐子點起來,,如果新安裝的蒸汽灌倒還得吹管,也就是將管道里面的焊渣,,鐵屑什么之類的東西通過高壓蒸汽吹走,,以保證蒸汽的品質(zhì)。

除了正常的運行之外,,我也經(jīng)歷了幾次點爐和停爐以及維修的事情,。通過這些工作讓我從工段長和同事身上學(xué)到不少的知識。當(dāng)遇到問題時一定要保持一顆沉穩(wěn)的心,,切忌手忙腳亂,。點爐前有許許多多的準(zhǔn)備工作要做,檢查各儀表是否正常,,檢查各個閥門的安全性,,還要檢查油箱的油位以及各風(fēng)機電機,給煤機設(shè)備,dcs的儀表等設(shè)備是否正常,,等等,一項都不能省略,,所有檢查完畢后,,開始作硫化試驗,并將硫化試驗的結(jié)果詳細記錄,,作為以后流化的依據(jù),。先通引風(fēng)機,再開一次風(fēng)機,,等待爐溫升到450度左右開始給煤,,等到床溫繼續(xù)升高到900度時,將二次風(fēng)機開啟,,打開快速風(fēng)門...嚴(yán)格按照規(guī)程一步一步的做,,然后就是升壓,將空氣門關(guān)閉,,汽包壓力升高到工作溫度和壓力即3.43mpa,,450度時,開始并爐...所有這些過程進行下來大約得5-7個小時,,如果中間順利可能會節(jié)省一些時間,,一般的來說,夏天時間會短一些,,冬天由于溫差較大,,可能會將時間稍微拉長,減少因為溫差對鍋爐產(chǎn)生的應(yīng)力造成的損壞,。大修的時候,,是在秋天,雖然外面溫不高,,然而爐膛的溫度并不饒人,,穿著汗衫,還能讓你出汗,。也就是那次讓我看到了爐膛里面的結(jié)構(gòu)以及水冷壁的樣子,,還有小小的風(fēng)帽,輪錘敲打的聲音,,工段長不知疲倦的勞作,,電廠同事的工作精神...這一切都是那么真切,讓我深深感動...

時光如箭轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年,,在過去的一年里,,廠領(lǐng)導(dǎo)給了我悉心的指導(dǎo),好心同事幫我熟悉了設(shè)備,手把手的將操作技術(shù)交給我,,在新的一年里,,我唯有用一顆感恩的心,將工作做好,,將知識學(xué)好,,用豐碩的成績來匯報給他們。

鍋爐工人崗位職責(zé):

1,、每天都保證暖氣供應(yīng),,保證學(xué)生公寓、教學(xué)樓,、辦公樓,、實驗樓正常溫度。要確保準(zhǔn)點,、正常,、安全供熱。

2,、嚴(yán)格按操作規(guī)程進行操作,,確保安全運行,上班要做到“三勤”(勤檢查,、勤維修,、勤保養(yǎng))。

3,、對鍋爐等設(shè)備上的小型零件要及時維修或更換,,凡等遇不能解決的重大問題必須立即向上級報告,以防發(fā)生事故,。

4,、嚴(yán)格管理、節(jié)約用水,、注意安全,、關(guān)好閥門。堅持鍋爐維修保養(yǎng)制度,,巡回檢查制度,、鍋爐運行記錄制度和鍋爐安全運行操作規(guī)程。注意節(jié)約燃料,,做到薄煤勤加,,煤要燒盡,發(fā)現(xiàn)煤渣中有未燒盡的煤,,揀出來再燒,。

5,、搞好鍋爐房等室內(nèi)、環(huán)境衛(wèi)生,。服務(wù)態(tài)度好,,不與學(xué)生爭吵,說話和氣,,禮貌待人,。

6、當(dāng)班人員必須做好當(dāng)班運行記錄,、交班要詳細,接班要清楚,。

7,、勤檢查,勤調(diào)節(jié),,保持鍋爐燃燒情況的穩(wěn)定及熱水溫度,,做好節(jié)能工作。

8,、堅持原則,、堅守崗位,自覺維護學(xué)校的利益

鍋爐個人工作總結(jié)篇三

20xx年即將過去,,一年來,,我做為一名鍋爐運行人員,以飽滿的工作熱情,,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,,嚴(yán)格遵守各項運行規(guī)程,虛心求教,,團結(jié)同事,,不斷提高工作能力,干好本職工作,,現(xiàn)將一年來的工作加以總結(jié):

老員工和領(lǐng)導(dǎo)請教,,個人能達到獨立上崗,但深知要想鍋爐專業(yè)學(xué)透學(xué)精,,還需要時間的磨練,、知識的運行要求。迎難而進,,積極調(diào)整自己的工作思路,,抓住重點,積極進行運行高運調(diào)整,,取得了可喜的成績,,并得到了廠里領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

二、能力包括協(xié)調(diào)能力和處理事故能力,,若說“技術(shù)”比作“智商”的話,,那么“能力”就可比作“情商”,鍋爐專業(yè)亦是如此,,智商高就不見得情商高,,因為技術(shù)是死的,能力是活的,。在各種突發(fā)事故中能夠果斷處理,,將事故消滅在萌芽狀態(tài),使實發(fā)事件最小化,。所以判斷能力快速準(zhǔn)確,,活學(xué)活用,才能更好地干好工作,。

三,、積累工作經(jīng)驗,貫徹廠里“節(jié)能降耗”,。在耗煤,、耗水、耗電方面,,節(jié)約每一斤煤,,每一滴水,每一度電,。本著安全運行為首要,,兼顧經(jīng)濟運行。

四,、在安全生產(chǎn)工作中,,加大巡檢設(shè)備力度、提高設(shè)備可靠性,,合理調(diào)整鍋爐運行方式,,確保完成廠里下達的各項生產(chǎn)指標(biāo)。避免人身傷亡,、設(shè)備損壞,、火災(zāi)事故,、人為責(zé)任造成重大事故,。新的一年有新的開始,,也有新的壓力,制定新的合理目標(biāo)才有新的突破,。所以我制定了20xx年的個人工作方向:

1,、繼續(xù)鉆研鍋爐專業(yè)技術(shù),,提高事故處理能力,爭取鍋爐運行更平穩(wěn),,使鍋爐負荷在安全,、穩(wěn)定、經(jīng)濟的情況下再上新高,。

2,、干好本職工作的同時,了解其他專業(yè)知識,,爭取早日達到“全能操作”目標(biāo),。

3、繼續(xù)發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神,,強化理念,,鞭策自己有更高的認(rèn)識和發(fā)展。

在20xx年的工作中我取得了一定的成績,,在技術(shù)方面有了新的突破,在工作中以主人翁的思想態(tài)度工作,,全身心的投入到了廠里的工作中,,不懈的努力取得了驕人的成績。但我不會因為有了成績而會放棄求新的步伐,。我會繼續(xù)努力工作,,鞭策自己,為新家園貢獻自己的一份力量!

鍋爐個人工作總結(jié)篇四

20xx年即將過去,,一年來,,我們做為一名鍋爐運行人員,以飽滿的工作熱情,,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,,嚴(yán)格遵守各項運行規(guī)程,虛心求教,,團結(jié)同事,,不斷提高工作能力,干好本職工作,,現(xiàn)將一年來的工作加以總結(jié):

一,、工作認(rèn)真負責(zé),敬業(yè)愛崗,,以潞安理念要求自己,,誠信待人,踏實做事,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,克服各種困難,,始終以積極認(rèn)真的心態(tài)對待工作。特別是進入冬季用電高峰期,,勞動強度增加,,在各種艱難的工作態(tài)勢中,盡我們所能完善各種運行參數(shù),,盡管設(shè)備更換了許多,,但對于的巡檢設(shè)備,保養(yǎng)設(shè)備的工作并沒有放下,,依然按時檢查保養(yǎng),。有時因為鍋爐運行中的種種因素而達不到運行要求時,我們卻迎難而進,,積極調(diào)整自己的工作思路,,抓住重點,極及進行運行調(diào)整,,取得了可喜的成績,,在今年的榮譽榜中我們鍋爐一班連續(xù)幾個月奪得第一名,并得到了車間領(lǐng)導(dǎo)的肯定和嘉獎,。

二,、在技術(shù)上用心鉆研,理論上熟記操作規(guī)程,,在各種途徑中尋找相關(guān)運行方面的資料,;實踐上嚴(yán)格遵守運行規(guī)程,培養(yǎng)個人獨立操作能力,,保證不發(fā)生誤操事故,,把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時記下來,,虛心向技術(shù)員及車間領(lǐng)導(dǎo)請教,,班員都能達到獨立上崗了,但深知要想鍋爐專業(yè)學(xué)透學(xué)精,,還需要時間的磨練,、知識的積累,循序漸進,,一日才比一日強,。

三、能力包括協(xié)調(diào)能力和處理事故能力,,若說“技術(shù)”比作“智商”的話,,那么“能力”就可比作“情商”,鍋爐專業(yè)亦是如此,,智商高就不見得情商高,,因為技術(shù)是死的,,能力是活的。在各種突發(fā)事故中,,我們班組團結(jié)如一人,,果斷處理,將事故消滅在萌芽狀態(tài),,使實發(fā)事件最小化,。所以判斷能力快速準(zhǔn)確,活學(xué)活用,,才能更好地干好工作,。

四、積累工作經(jīng)驗,,貫徹公司“節(jié)能降耗”,。在耗煤、耗水,、耗電方面,,節(jié)約每一斤煤,每一滴水,,每一度電,。我們本著安全運行為首要,兼顧經(jīng)濟運行,。

五、在安全生產(chǎn)工作中,,我們加大巡檢設(shè)備力度,、提高設(shè)備可靠性,合理調(diào)整鍋爐運行方式,,確保完成公司下達的各項生產(chǎn)指標(biāo),。避免人身傷亡、設(shè)備損壞,、火災(zāi)事故,、影響熱網(wǎng)供熱和人為責(zé)任造成重大事故。

六,、車間開展了小指標(biāo)競賽活動,。在競賽中,我們做到不弄虛做假,,以真正的實力與其它班組爭取好的名次,。新的一年有新的開始,也有新的壓力,,制定新的合理目標(biāo)才有新的突破,。所以我們制定了20xx年的班組工作方向:

1,、繼續(xù)鉆研鍋爐專業(yè)技術(shù),提高事故處理能力,,爭取鍋爐運行更平穩(wěn),,使鍋爐負荷在安全、穩(wěn)定,、經(jīng)濟的情況下再上新高,。

2、干好本職工作的'同時,,了解其他相關(guān)的專業(yè)知識,,爭取早日達到“全能操作”目標(biāo)。

3,、在保障供熱的基礎(chǔ)之上,,向汽機供出品質(zhì)合格的蒸汽。認(rèn)真完成公司下達的發(fā)電任務(wù),,繼續(xù)發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神,,強化理念,鞭策自己有更高的認(rèn)知和發(fā)展,。

在20xx年的工作中我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,在技術(shù)方面有了新的突破,在工作中以主人翁的思想態(tài)度工作,,全身心的投入到了工作中,,不懈的努力使我們?nèi)〉昧蓑溔说某煽儭5覀冨仩t一班不會因為有了成績而放棄求新的步伐,。我們會繼續(xù)努力工作,,鞭策自己,為五電美好的明天,,而奉獻出自己的一份力量,!

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鍋爐個人工作總結(jié)篇五

全年招收中專,、高職學(xué)歷生598人,,錄取函授學(xué)歷生180人,兩項指標(biāo)分別比上年度增長6%和10%,。各種培訓(xùn),、鑒定3193人次,凈利潤較上年度有明顯增長,。全年財務(wù)收支相抵小有贏余,,同比增長9%,。全年基建、設(shè)備投入超過100萬元,,人均收入上漲了17.6%,。

上半年,取得了“長沙市建設(shè)行業(yè)起重作業(yè)人員操作培訓(xùn)及鑒定”資質(zhì),,組織進行了首次培訓(xùn),,獲得長沙市建設(shè)局技能鑒定部門的好評。下半年,,迎接長沙市教育局組織的就業(yè)工作檢查和函授站的年檢評估,,分別被評為先進單位。組織兩個大型歌舞參加2007年長沙市職業(yè)學(xué)校(院)文藝匯演,,其中集體舞蹈《希望》榮獲二等獎,。另外,學(xué)校還邀請了局領(lǐng)導(dǎo)參加今年的招生工作總結(jié)大會,,邀請局和省市教育部門領(lǐng)導(dǎo)參加學(xué)校第二十五屆校運會,,也借此機會進一步地宣傳了學(xué)校,上級領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作給予了高度肯定,。今年,,還申辦了事業(yè)單位法人資格。學(xué)校影響進一步擴大,,形象在迅速提升,。

今年,中專,、高職學(xué)歷生招生工作再獲豐收,,學(xué)校規(guī)模得以鞏固;函授教育進一步根據(jù)市場需要調(diào)整教學(xué)安排,并和南華大學(xué)簽定了辦學(xué)協(xié)議,,成為了南華大學(xué)長沙函授站,,為函授教育進一步發(fā)展打下了基礎(chǔ);培訓(xùn)工作注重服務(wù)質(zhì)量,,加大了與政府主管部門的聯(lián)系和溝通,,取得了更多的支持。在局領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下,,成為了所屬局教育培訓(xùn)中心,,為進一步打開培訓(xùn)市場,做大做強提供了很好的平臺,?!爸袑!⒑?、培訓(xùn)”三大塊協(xié)同發(fā)展的良好態(tài)勢已初步形成,。

(一)強化了員工管理,。今年2月,修訂了學(xué)校機構(gòu)調(diào)整方案,,進一步明確了職責(zé),。圍繞績效考核辦法,力抓執(zhí)行力,。堅持每周一期的考核快訊,,將情況及時公布。每月一次的績效考核總結(jié)講評大會,,表揚先進,,批評后進。上至校領(lǐng)導(dǎo),,下至普通員工,,紀(jì)律面前人人平等。獎罰分明,,不講情面,。一年來,規(guī)范有序和良好的工作

生活

習(xí)慣逐步形成,,員工的積極性得以充分調(diào)動,,大大提高了工作效率。

(二)強化了教學(xué)管理,。一方面,,進一步加強

師德師風(fēng)

建設(shè),提高教師素質(zhì),。主管部門加強課堂,、課間巡查,將學(xué)生表現(xiàn)與教師的管教掛鉤,,與績效考核掛鉤,,強***師不僅要教書更要育人。通過組織各種活動提高教師基本功,。如開展了“板書比賽”“普通話考核”,,組織上、聽公開課,。開展“一幫一”活動,,幫助年輕教師快速成長。聯(lián)系,、提供

實習(xí)

工地,,加強培養(yǎng)雙師型教師。另一方面,為適應(yīng)市場需要,,突出建筑特色,,進一步調(diào)整了課程計劃,改革了考試方式,,強化了能力培養(yǎng),,實行了“零距離”崗前培訓(xùn),今年畢業(yè)生就業(yè)推薦率達95%,,用人單位反饋的情況明顯好于往年,。

(三)強化了學(xué)生管理。繼續(xù)圍繞“一切為了學(xué)生,,為了學(xué)生的一切,,為了一切學(xué)生”的指導(dǎo)思想,大力抓好以班主任為主的德育工作隊伍,,以學(xué)生會,、團委、護校隊為主的日常管理工作隊伍和學(xué)生處工作人員為主的督管工作隊伍的三支隊伍建設(shè),,形成管理合力,。通過多種方式加強學(xué)生養(yǎng)成教育。實行每周主題班會制度,,由班主任組織有針對性的系列思想教育,,規(guī)范學(xué)生行為習(xí)慣。學(xué)生處牽頭組織現(xiàn)場辦公會7次,,組織全體員工觀看照現(xiàn)場攝相,,查擺問題、整改提高,,給相關(guān)管理人員或部門施加了壓力,,又非常客觀實在,,一些不文明現(xiàn)象和管理不到位的情況得到及時治理,,班主任的責(zé)任心大幅度提高,班與班之間比學(xué)趕超的風(fēng)氣逐步形成,。尤其是下半年,,通過開展講衛(wèi)生、講紀(jì)律,、講文明,、樹新風(fēng)的“三講一樹”活動和增強團員意識主題教育活動,,學(xué)生行為習(xí)慣大有好轉(zhuǎn),,校風(fēng)校貌明顯改觀。

(四)強化了后勤管理。一方面嚴(yán)格執(zhí)行成本管理決策,,向節(jié)約要效益,。與學(xué)生宿舍輔導(dǎo)員和鍋爐工分別簽定了水電管理協(xié)議和用油協(xié)議,一年下來節(jié)約費用近6萬元,。與班主任簽定了財產(chǎn)管理協(xié)議,,財產(chǎn)管理責(zé)任落實到

班級

,落實到人頭,,公共財產(chǎn)損壞率大幅下降,。另一方面,充分利用現(xiàn)有條件,,開源創(chuàng)收,。將無法使用早已廢棄的澡堂進行改造后,對外出租,。根據(jù)市場行情,,上調(diào)出租門面價格;食堂實行公開招標(biāo)進行承包,租金上漲了,,服務(wù)改善了,,到食堂吃飯的人越來越多了。還出租了少量閑置的辦公室和實習(xí)場地,。

全年固定資產(chǎn)投入超100萬,,將進入校門的.路面鋪設(shè)了廣場磚,臺階墻面改成了文化墻,,修繕了階梯踏步,,改造、維護了通往實習(xí)工廠的路面和護坡,,對教學(xué)樓地面,、墻面、黑板,、門窗等進行了徹底的裝修,,添置了30余臺電腦,充實了學(xué)校機房,,購置了車輛以滿足辦公需要,。學(xué)校更美了,硬件更強了,。

加強企業(yè)文化建設(shè),,凝聚人心。一是大力抓有效的

學(xué)習(xí)

教育,,激勵人,。年初,,我們制定了員工政治學(xué)習(xí)計劃,給每位員工發(fā)放《為你自已工作》一書,,并組織學(xué)習(xí)討論,。堅持了管理服務(wù)人員和班主任必須參加的每周一的升旗儀式。堅持了每周二下午的政治學(xué)習(xí)制度,。全年,,共召開員工大會17次,班主任學(xué)習(xí)交流會3次,,部門負責(zé)人外出學(xué)習(xí)交流會1次,,座談會3次(骨干教師座談會、新進員工座談會,、黨員教師座談會),,觀看光碟3次。通過這些學(xué)習(xí),,有效的提高了員工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),。二是大力抓***的文化氛圍,陶冶人,。一年來,,我們共組織全校員工參加文化、娛樂,、體育活動4次,,招辦、學(xué)生處組織外出學(xué)習(xí)休閑活動2次,。工會每周二,、五下午開放了員工活動室。通過這些活動,,豐富了員工的業(yè)余文化生活,,增進了干群之間的溝通和交流,陶冶了情操,。三是大力抓良好的生活環(huán)境,,溫暖人。今年,,我們擠出資金改善了硬件設(shè)施,,還在學(xué)生宿舍、

校園

增設(shè)了文明警示語牌,,增強了校園氛圍;為每位職工定制了工作服;提高了員工工作午餐的標(biāo)準(zhǔn),,改善了質(zhì)量;上調(diào)了住房公積金比例;上浮了工資;組織了女職工婦科檢查和全校員工的全面身體常規(guī)檢查;對生病住院的職工及時看望,對員工家中的喪事及時撫慰,,對個別生活暫時有困難的職工,,及時組織了募捐活動,。一年來,逐步營造出了一種***文明,、健康向上的人際環(huán)境,人氣在有效聚集,。

鍋爐個人工作總結(jié)篇六

我叫**,,男,漢族,。出生于****年,,于****年參加工作,分配在洛玻集團新燃二鍋爐房工作,。剛進入工作首先進行安全學(xué)習(xí),,師傅把以前的事故案例,安全操作規(guī)程,,需要注意事項等都詳細的告訴了我,,這些都是我在書本上學(xué)不到的,我認(rèn)真聽做筆記,,然后用到實際當(dāng)中去,。通過自己的努力學(xué)習(xí),經(jīng)過洛陽市置業(yè)資格考試,,我獲得了鍋爐二級技師資格證,。轉(zhuǎn)眼我做為一名鍋爐運行人員,已經(jīng)工作了20多年了,,我一直以飽滿的工作熱情,,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,嚴(yán)格遵守各項運行規(guī)程,,虛心求教,,團結(jié)同事,不斷提高工作能力,,干好本職工作,。為更好的完成以后的工作,現(xiàn)將以前的工作總結(jié)如下:

我一直從事鍋爐運行的司爐工作,,我平時工作認(rèn)真,,經(jīng)

過多年工作的積累,我自己總結(jié)出一些工作經(jīng)驗,,發(fā)現(xiàn)問題及時排查安全隱患,。保證了鍋爐安全高效運行。至今未出現(xiàn)過人為事故,。因為技術(shù)是死的,,能力是活的,。在各種突發(fā)事故中能夠果斷處理,將事故消滅在萌芽狀態(tài),,使實發(fā)事件最小化,。所以判斷能力快速準(zhǔn)確,活學(xué)活用,,才能更好地干好工作,。

在具體工作中,堅守崗位,,集中思想,,嚴(yán)格操作。當(dāng)班時按規(guī)定巡視,,檢查各種設(shè)備,、裝置的運行情況。同時認(rèn)真記錄鍋爐運行情況,,在交接班時認(rèn)真核對日報記錄,,清點工具。同時我還對鍋爐及附屬設(shè)備進行定期檢查和維修保養(yǎng)工作,,在發(fā)現(xiàn)鍋爐有異?,F(xiàn)象危機安全時,根據(jù)實際情況,,采取有效的處理方法,。

在安全生產(chǎn)工作中,協(xié)助本班人員干好本班組各項工作,,保值,、保量的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。加大巡檢設(shè)備力度,、提高設(shè)備可靠性,,合理調(diào)整鍋爐運行方式,確保完成廠里下達的各項生產(chǎn)指標(biāo),。避免人身傷亡,、設(shè)備損壞、火災(zāi)事故,、人為責(zé)任造成重大事故,。

我清楚自己還有很多不足之處,今后我將不斷完善自我,,努力做到以下幾點:

故處理能力,,爭取鍋爐運行更平穩(wěn),使鍋爐負荷在安全,、穩(wěn)定,、經(jīng)濟的情況下再上新高,。

2、充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,,還應(yīng)和班組其他員工一起提高操作技能,,干好本職工作的同時,隨著不斷的學(xué)習(xí)及技能水平的提高,,以后我們的工作將更加繁重,,要求也更高,需掌握的知識更高更廣,。為此,,我將更加勤奮的工作,,刻苦的學(xué)習(xí),,努力提高文化素質(zhì)和工作技能,為余熱發(fā)電的長期安全高效運行貢獻自己的一份力量,。

20xx年即將過去,,一年來,我做為一名鍋爐運行人員,,以飽滿的工作熱情,,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,嚴(yán)格遵守各項運行規(guī)程,,虛心求教,,團結(jié)同事,不斷提高工作能力,,干好本職工作,,現(xiàn)將一年來的工作加以總結(jié):

一、在技術(shù)上用心鉆研,,理論上熟記操作規(guī)程,,在現(xiàn)代的互聯(lián)網(wǎng)及可得到學(xué)習(xí)資料的各種途徑中尋找相關(guān)運行方面的資料;實踐工作中嚴(yán)格遵守運行規(guī)程,,培養(yǎng)個人獨立操作能力,,保證不發(fā)生誤操事故,把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗,、注意的事項隨時記下來,,虛心向老員工和領(lǐng)導(dǎo)請教,個人能達到獨立上崗,,但深知要想鍋爐專業(yè)學(xué)透學(xué)精,,還需要時間的磨練、知識的運行要求,。迎難而進,,積極調(diào)整自己的工作思路,,抓住重點,積極進行運行高運調(diào)整,,取得了可喜的成績,,并得到了廠里領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

二,、能力包括協(xié)調(diào)能力和處理事故能力,,若說“技術(shù)”比作“智商”的話,那么“能力”就可比作“情商”,,鍋爐專業(yè)亦是如此,,智商高就不見得情商高,因為技術(shù)是死的,,能力是活的,。在各種突發(fā)事故中能夠果斷處理,將事故消滅在萌芽狀態(tài),,使實發(fā)事件最小化,。所以判斷能力快速準(zhǔn)確,活學(xué)活用,,才能更好地干好工作,。

為首要,兼顧經(jīng)濟運行,。

四,、在安全生產(chǎn)工作中,加大巡檢設(shè)備力度,、提高設(shè)備可靠性,,合理調(diào)整鍋爐運行方式,確保完成廠里下達的各項生產(chǎn)指標(biāo),。避免人身傷亡,、設(shè)備損壞、火災(zāi)事故,、人為責(zé)任造成重大事故,。

新的一年有新的開始,也有新的壓力,,制定新的合理目標(biāo)才有新的突破,。所以我制定了xx年的個人工作方向:

1、繼續(xù)鉆研鍋爐專業(yè)技術(shù),,提高事故處理能力,,爭取鍋爐運行更平穩(wěn),使鍋爐負荷在安全、穩(wěn)定,、經(jīng)濟的情況下再上新高,。

2、干好本職工作的同時,,了解其他專業(yè)知識,,爭取早日達到 “全能操作”目標(biāo)。

3,、繼續(xù)發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神,,強化理念,鞭策自己有更

高的認(rèn)識和發(fā)展,。

在xx年的工作中我取得了一定的成績,,在技術(shù)方面有了新的突破,在工作中以主人翁的思想態(tài)度工作,,全身心的投入到了廠里的工作中,,不懈的努力取得了驕人的成績。但我不會因為有了成績而會放棄求新的步伐,。我會繼續(xù)努力工作,,鞭策自己,,為新家園貢獻自己的一份力量,!

20xx年已經(jīng)過去。十幾年來,,我做為一名取暖鍋爐運行人員,,以飽滿的工作熱情投身平凡的工作,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,,嚴(yán)格遵守各項工作規(guī)程,,虛心向懂技術(shù)有特長的前輩求教,團結(jié)同事,,不斷提高工作能力,,兢兢業(yè)業(yè) 的干好了自己的本職工作。

一,、本人在實際操作技術(shù)上用心鉆研,,理論上熟記操作規(guī)程,利用現(xiàn)代快捷的互聯(lián)網(wǎng)及可得到學(xué)習(xí)資料的各種途徑來尋找相關(guān)運行方面的資料,;實踐工作中嚴(yán)格遵守運行規(guī)程,,培養(yǎng)個人獨立操作能力,保證供暖期間不發(fā)生誤操事故,,影響供暖質(zhì)量及實效,。把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時記錄下來,,虛心向老員工和領(lǐng)導(dǎo)請教,。我深深的知到要想鍋爐專業(yè)技術(shù)學(xué)透學(xué)精,,還需要時間的磨練、知識的積累,。知難不退,,迎難而上。為此我積極調(diào)整自己的工作思路,,抓住重點,,積極進行由簡單的取暖運行到高效節(jié)能供熱的方向調(diào)整,為此也取得了可喜的成績,,并得到了學(xué)校全體師生及領(lǐng)導(dǎo)的肯定,,贏得住校生家長的稱頌。

作中判斷能力一定要做到快速準(zhǔn)確,,活學(xué)活用,,只有這樣才能更好地干好取暖工這看似簡單實則不易的工作。

三,、積累工作經(jīng)驗,,貫徹學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)倡導(dǎo)的“節(jié)能降耗”。在耗煤,、耗水,、耗電方面,節(jié)約每一斤煤,,每一滴水,,每一度電?!肮?jié)能降耗”要本著安全運行為首要,,保證所有師生溫暖過冬為出發(fā),盡而兼顧經(jīng)濟實惠的運行,。

四,、在安全運營過程中,加大巡檢設(shè)備力度,、提高設(shè)備可靠性,,合理調(diào)整鍋爐運行方式,確保按時按點提供師生供暖,。避免天寒地凍,,師生人身受傷,設(shè)備損壞,,人為造成重大事故,。

新的一年又是新的開始,自然會有新的壓力,我將制定新的合理的奮斗目標(biāo),,力爭在各方面有新的突破,。所以我制定了今后幾年的個人工作方向:工作閑暇,人不閑,,一如既往的鉆研供熱鍋爐專業(yè)技術(shù),,提高事故處理能力,爭取鍋爐供暖運行時更平穩(wěn),,使鍋爐負荷在安全,、穩(wěn)定、經(jīng)濟的情況下高效運行,。

干好本職工作的同時,,了解其他專業(yè)知識,爭取達到 “工作到

老,,學(xué)到老”目標(biāo),。繼續(xù)發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神,強化理念,,鞭策自己有更高的認(rèn)識和十足的發(fā)展,。

幾十年的工作中,我取得了一定的成績,,在技術(shù)方面有了新的突破,,在工作中以主人翁的思想態(tài)度工作,全身心的投入到了學(xué)校的工作中,,不懈的努力取得了驕人的成績,。

但我不會因為有了成績而會放棄求新的步伐,。我會繼續(xù)努力工作,,鞭策自己,為學(xué)校后勤服務(wù),,貢獻自己的一份力量,!

鍋爐個人工作總結(jié)篇七

201*年已經(jīng)過去,回顧一年來的工作,,有積極肯定的一面,,也有消極被動的一面,但是順利大于困難,。年終總結(jié)不但工段要進行,,班組也要進行。不會總結(jié)就不會工作,,要總結(jié)出我們的優(yōu)點和不足,,使大家知道那些應(yīng)該保留,那些應(yīng)該改進。

201*年繼2009年的順利勢頭,,優(yōu)勢繼續(xù)得到提升,,各方面的不足也在逐步克服和協(xié)商解決中。首先維修的指導(dǎo)思想就是要有超前意識:設(shè)備的改造設(shè)計在滿足生產(chǎn)上要有超前意識;維修設(shè)備和制做備件要有超前意識,。工作中有條件要上沒有條件創(chuàng)造條件也要上,。各方面總結(jié)起來有以下幾點:

一、安全方面

沒有安全就不能生產(chǎn)是以人為本,、人性化管理的重要內(nèi)容,。安全會議枯燥無味,需要接合實際,、不厭其煩的講,,不放過一個實例的去分析和教育員工,每周讓班組長輪流發(fā)言,,涉及了實際工作的方方面面,。實行班組長負責(zé)制和逐級負責(zé)制相接合的安全管理制度,貫徹落實以四不傷害為主線的安全生產(chǎn)管理模式,。強調(diào)自保,、聯(lián)保、互保緊密結(jié)合,,落實具體規(guī)章制度,、安全措施為實際行動。工段不定期組織集體安全例會,,多方面截堵以降低安全事故的發(fā)生,。八個月以來發(fā)生三起輕微傷,沒有發(fā)生其它重傷和公亡事故,,這一點要在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚,,并且要做得更好,讓我們關(guān)愛自己,,關(guān)愛家庭,,關(guān)愛社會。

二,、設(shè)備方面

穩(wěn)定運行是生產(chǎn)永恒的主題,,也是我們追求的目標(biāo)。大家的努力使這一目標(biāo)變成了現(xiàn)實,,全年設(shè)備休風(fēng)率處于同行業(yè)先進水平,,高爐的利用系數(shù)在3、8~3,、9,,少數(shù)還能達到4,、0以上。一些原來在設(shè)計上不合理的設(shè)備進行了有計劃的改造,,包括皮帶傳動系統(tǒng),、熱風(fēng)除塵系統(tǒng)、風(fēng)機系統(tǒng),、供料系統(tǒng),。通過改造,既節(jié)省了人力又節(jié)省了物力,,收到了事半功倍的效果,,這一點大家在201*年的后半年應(yīng)該深有體會。目前關(guān)鍵是如何保持現(xiàn)有的成績,,生產(chǎn)不能有絲毫的懈怠,,不能被勝利沖昏頭腦,要持久,、認(rèn)真的執(zhí)行點檢制度,,從細節(jié)入手抓好設(shè)備的管理。

201*年是我國十一五的最后一年,,也是節(jié)能減排任務(wù)的關(guān)鍵一年,。我廠充分利用了這一次限電停電的機會,對二個高爐的主卷揚系統(tǒng)進行了檢修,,為以后連續(xù)長時間生產(chǎn)提供了可靠保障,,同時對熱風(fēng)爐、沖渣水和循環(huán)水系統(tǒng)進行了全面檢修,,還鋪設(shè)了一號高爐備用沖渣水管的主管線,。

三、員工培訓(xùn),、管理

開展技術(shù)練兵,。針對維修過程中遇到的各種問題在現(xiàn)場及時講解,使工人處理問題的能力得到提升,,同時有計劃的開展了培訓(xùn)工作,,提高了員工的職業(yè)技能和素質(zhì),使隊伍的整體水平上了一個新臺階,。

推進優(yōu)勝劣汰和提高薪酬相接合的用工策略以穩(wěn)定優(yōu)秀員工,對于能干的給予肯定,、困難的給以幫助,,實行人性化管理。維修隊伍穩(wěn)定在四十人左右,,雖然不夠定員指標(biāo)(同規(guī)模,、同崗位我們的人數(shù)相對少很多),。但是也能應(yīng)付檢修和突發(fā)情況。

管理更加趨于捋順,,大家能把行為規(guī)范在一定的尺度內(nèi),,出格現(xiàn)象減少了,扯皮現(xiàn)象也減少了,。我們的管理目標(biāo)就是無為而治,,使大家知道該做什么,該怎樣做,,貫徹大集體的思想意識,,營造愛集體、愛榮譽,、不計較,、不推諉的工段文化精神,這些精神和當(dāng)今社會上的風(fēng)氣可能不相容,,但是對于需要很多人共同去做的事業(yè),,沒有這種精神是搞不好的。

四,、不足之處

工作中需要改進或克服的事情,,主要表現(xiàn)在隊伍建設(shè)還需要提高,一些人對專業(yè)知識了解不夠,,工作中出現(xiàn)超時或返工,。崗位管理不善,崗位工對設(shè)備的維護不盡心,,個別地方的領(lǐng)導(dǎo)做老好人,,人為損壞設(shè)備的現(xiàn)象較多,這些給維修工增加了不少額外負擔(dān),。關(guān)鍵的因素是人不是物,,好東西也要有好人掌握,個別部門領(lǐng)導(dǎo)對此重視不夠,,使維修的工作許多時候很是被動,,這些不足工段也給廠里反映,并在逐步改進中,。

現(xiàn)已進入201*年,,成績只能代表過去,不能代表未來,,我們還要腳踏實地的做好本職工作,,要準(zhǔn)備把更好的成績寫入年終總結(jié)報告。謝謝大家!

鍋爐個人工作總結(jié)篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

我叫xx,,20xx年在xx電氣工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè),。

20xx年1月至20xx年1在杭州錦江集團蕪湖綠洲環(huán)保能源有限公司從事鍋爐司爐工作,3月至8月在赤峰伊品生物有限公司工作,,19年8月1日進入本公司工作至今,。性格平易近人,樂于助人,,工作仔細認(rèn)真,,做事有較強的責(zé)任心和上進心。

在現(xiàn)代的工作環(huán)境中具有團隊意識是非常重要的,。有效的團隊工作可以提高工作效率,。為此,在工作中我不光自己努力工作,,同時也和同事之間處理的非常好,。在工作中除了互相學(xué)習(xí)外,生活中我也經(jīng)常和同事談心,,了解各自內(nèi)心的想法,,相互出主意、想辦法,。

來到公司后在涪陵進行了三個月的培訓(xùn),,因為以前接觸的都是循環(huán)流化床鍋爐,培訓(xùn)時間有限,,所以培訓(xùn)期間大多數(shù)時間對逆推式爐排爐的結(jié)構(gòu)和燃燒方式進行學(xué)習(xí),,回到赤峰后配合調(diào)試組進行烘爐煙化、煙氣,、鍋爐煮爐吹管等,,讓我受益匪淺對各個系統(tǒng)和設(shè)備的運行方式、原理,,還有容易出現(xiàn)的問題都比較了解,,使我在設(shè)備出現(xiàn)故障時能較快的判斷出原因。在燃燒調(diào)整上也是一直在學(xué)習(xí)摸索中進步著,,嚴(yán)格按照環(huán)保要求進行調(diào)整,。入冬以來因天氣變冷入場的垃圾量變少垃圾發(fā)酵不好導(dǎo)致對爐溫的控制比較困難。根據(jù)之前調(diào)試組劉工給的建議和這段時間的總結(jié)經(jīng)驗冬天垃圾不好時把料層厚度提高一點,,讓垃圾在爐膛里多一點烘干的時間,,火線盡量控制在燃盡段和燃燒段,火線拉長,,有料未完全著火時應(yīng)慢動爐排,,給它一個著火的時間,適當(dāng)加大一次風(fēng)量,,一次風(fēng)量則根據(jù)氧量和火線,、火焰的狀態(tài)料層厚度綜合調(diào)整。

總之,,這段時間一直在試驗學(xué)習(xí)總結(jié)成長,。

鍋爐個人工作總結(jié)篇九

2014年這一年的時間很快過去了,這一年里,,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下,,使我的儀表維修水準(zhǔn)有了新的提高,班里的同事在生活上互幫互助,,在工作上相互配合,,讓我們攻克了一個又一個難題,為了更好的完成工作,,總結(jié)經(jīng)驗,,揚長避短,提高自己的業(yè)務(wù)技能,,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

1,、工作匯報

我的工作內(nèi)容主要是負責(zé)熱電系統(tǒng)儀表的安裝、調(diào)試,、日常維護,、維修、效驗,。主要工作環(huán)境:一到五號爐,、二、三號汽輪機,,化水車間,,上煤廊皮帶秤,電除塵車間,,2014年我們逐步完成了3#汽輪機安裝調(diào)試,,熱電廠12mw抽凝機組儀表安裝調(diào)試,熱電廠35噸鍋爐一次風(fēng)機二次風(fēng)機引風(fēng)機更改變頻控制,。為了保證儀表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,,在這一年里我認(rèn)真完成工作,努力學(xué)習(xí),,積極思考,,工作能力逐步提高。認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),,積極組織開展各項活動,,拓寬工作思路。主動改進工作方法,,發(fā)現(xiàn)自己工作中或同事工作中的問題,,主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報,,善意提醒同事。

2,、工作感想

1,、在實踐中不段學(xué)習(xí)、總結(jié),,在每一次的活動開展中,,都能積極組織。對待工作的態(tài)度可以知道自己在工作中是怎樣的心態(tài),。因此現(xiàn)在的的工作就是一種鍛煉,,一種機會,不管什么樣的工作,,什么樣的事情,,能很好的去做,去接受,。不同的工作能讓我知道做什么樣的事需要什么樣的方法,,拓展自己的工作能力與思路。

2,、總之,,一年的工作,我現(xiàn)在已經(jīng)不再像以前一樣什么都不懂,,什么都不會,。雖然我要學(xué)習(xí)的還很多,跟優(yōu)秀的同事相比,,還有很大差距,。但對于我自己目前的工作已經(jīng)能很好的去做,去處理,,相信我在今后能做的更好,。

三、2014年工作目標(biāo)

在2014年我會繼續(xù)保持旺盛的工作熱情,,全身心地投入到工作中去,。明年工作計劃如下:

1、做好熱電系統(tǒng)儀表的安裝,、調(diào)試,、日常維護、維修,、效驗,。

2、定期效驗計量表計確保計量的準(zhǔn)確。

3,、加強安全學(xué)習(xí),,保證自身及設(shè)備安全。

4,、加強自身的學(xué)習(xí),,提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

在2014年我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,,熟練業(yè)務(wù)能力,。積極響應(yīng)公司加強管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,,做好本職工作,。

鍋爐個人工作總結(jié)篇十

一、“自查自糾”中所采取的辦法

公司在此階段軟環(huán)境建設(shè)工作中結(jié)合自身實際,,重點以解決阻礙公司經(jīng)濟發(fā)展和群眾反映強烈的問題為突破口,,采取了征求群眾意見、自己深入查找等形式,,圍繞滿洲里市委,、政府提出的四項重點內(nèi)容,從思想作風(fēng)方面,、工作作風(fēng)方面,、廉潔自律方面、組織紀(jì)律方面認(rèn)真查找了自身存在的不足,,在問題查找過程中為了做到廣泛征求意見和主動接受群眾監(jiān)督,。公司結(jié)合黨員先進性教育活動的開展,面向用戶廣泛開展了征求意見活動,,通過在公司窗口單位設(shè)立用戶意見簿,、在用戶供暖系統(tǒng)檢修部門開通了熱線服務(wù)電話,在公司和收費大廳設(shè)立了征求意見箱,,面向用戶印發(fā)50份意見表發(fā)放到用戶的手中,,深入了解了群眾的意見,在主動接受群眾意見監(jiān)督的工作中,,公司結(jié)合自身實際從自身內(nèi)部加強對公司營銷服務(wù)的監(jiān)督,,成立了公司營銷稽查辦公室,與營銷部同設(shè)在一個服務(wù)大廳,,將公司供熱面積接入,、用熱手續(xù)報裝、供熱面積、熱費收取核查等項工作劃歸稽查辦負責(zé),,從內(nèi)部打破壟斷,,有效避免了不正之風(fēng)和非法謀利事件的發(fā)生,在規(guī)章制度的建設(shè)上公司按照呼倫貝爾安泰熱電公司行風(fēng)建設(shè)統(tǒng)一要求,,從新修訂了服務(wù)承諾,、服務(wù)用、忌語和服務(wù)守則和業(yè)務(wù)范圍,、收費標(biāo)準(zhǔn),,同時根營銷人員工作崗位變動情況,更新了窗口工作人員的監(jiān)督崗,,并將以上內(nèi)容全部做到上墻公布,,方便了用戶的監(jiān)督。

二,、在“整改完善”中所采取的做法

一是對軟環(huán)境建設(shè)認(rèn)識程度不高,,雖然我們開展行風(fēng)建設(shè)多年,但是在個別的員工中還缺乏對此項工作的認(rèn)識,,致使這些員工不能主動的提高自身的服務(wù)質(zhì)量,。

二是存在供熱質(zhì)量不好的情況,由于近幾年政府從改善環(huán)境質(zhì)量的角度出發(fā),,取消了市內(nèi)所有的供暖小鍋爐房,,老用戶大量接入公司供熱管網(wǎng),部分老用戶的供暖系統(tǒng)不符中供暖參數(shù)的要求和部分用戶供暖系統(tǒng)老化需要改造,,致使這部分用戶的供暖質(zhì)量不好,。

三是公司供暖系統(tǒng)維修服務(wù)質(zhì)量不好,隨著滿洲里市住宅小區(qū)物業(yè)化管理,,用戶室內(nèi)供暖系統(tǒng)應(yīng)由物業(yè)公司來負責(zé)維護,,但是部分物業(yè)公司由于檢修人員和技術(shù)力量的原因,經(jīng)常和公司發(fā)生供暖系統(tǒng)的責(zé)任推諉,,致使用戶供暖系統(tǒng)維修服務(wù)跟不上,。

四是公司“窗口建設(shè)”還有待于進一步提高、窗口服務(wù)人員的服務(wù)行為還有待于進一步規(guī)范,。

針對上述查找出的問題,,公司在整改完善中突出重點,從以下幾個方面進行了認(rèn)真的整改,。

鍋爐個人工作總結(jié)篇十一

__年即將過去,,一年來,我做為一名鍋爐運行人員,,以飽滿的工作熱情,,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,嚴(yán)格遵守各項運行規(guī)程,虛心求教,,團結(jié)同事,,不斷提高工作能力,干好本職工作,,現(xiàn)將一年來的工作加以總結(jié):

一,、自__年3月至12月底,經(jīng)過車間全體職工齊心努力及公司其他部門密切配合,。特別是6--9月份,,全體職工積極克服操作人員緊張、車間工作環(huán)境高溫,、鍋爐及變壓器等設(shè)備在超負荷運行的不利因素下,,根據(jù)銷售人員的要求及時調(diào)整產(chǎn)品品牌,滿足客戶的需求,。在保證產(chǎn)品質(zhì)量和安全生產(chǎn)的前提下,精心操作,,共生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品3600余噸,,保證了公司銷售和市場進一步的拓展。

二,、與化驗室李主任,、王經(jīng)理制訂完善了操作規(guī)程及設(shè)備運行記錄表,特別是設(shè)備運行記錄表為提高產(chǎn)品質(zhì)量和設(shè)備安全運行,,打下了良好的基礎(chǔ),。生產(chǎn)過程中根據(jù)化驗室產(chǎn)品化驗結(jié)果,及時對生產(chǎn)過程中的設(shè)備運行參數(shù)及時進行調(diào)整,,確保產(chǎn)品質(zhì)量,,為公司銷售提供了有利保障。

三,、根據(jù)公司生產(chǎn)規(guī)模的擴大和銷售市場的拓展,,結(jié)合車間的生產(chǎn)實際情況,調(diào)整生產(chǎn)人員班次,,聘用了部分新員工,,對新、老員工進行合理搭配,,采取了由班組長牽頭,,老員工具體負責(zé)的方式,及時加強新員工的培訓(xùn),,對新員工的工作業(yè)務(wù)技能,、安全生產(chǎn)知識等進行傳、幫、帶,。新員工積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)崗位操作技能,、安全生產(chǎn)和自我安全防護意識,已經(jīng)能完全勝任車間安排的崗位工作,。實現(xiàn)了__年全年生產(chǎn)無重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故,。

四、公司陳工多次來我公司進行技術(shù)指導(dǎo),,調(diào)整產(chǎn)品液配方并進行生產(chǎn),,產(chǎn)品已通過了嚴(yán)格的檢測,優(yōu)化確定了產(chǎn)品生產(chǎn)配方,,為以后的公司產(chǎn)品質(zhì)量提高提供了有利保障,。并于__公司李工進行交流,確定了聚乙烯醇廠家及品種,。

五,、并積極組織協(xié)調(diào)車間人員參與公司第三、四期產(chǎn)能擴建工程(含廠房及設(shè)備,、鍋爐改造等),,為明年的公司生產(chǎn)和銷售工作夯實了基礎(chǔ)。

六,、根據(jù)公司的發(fā)展要求和實際情況,,9月份與董經(jīng)理共同到青島、淄博等地學(xué)習(xí)考察,,借鑒其他廠家真石漆,、巖片漆先進生產(chǎn)經(jīng)驗,多次調(diào)整試驗真石漆,、巖片漆及配套底,、面漆配方,并進行了試生產(chǎn),,為明年公司真石漆,、巖片漆生產(chǎn)銷售提供了充分保證。

七,、3—10月份,,在__集團新建車間和__擴建工程中,克服高溫酷暑天氣,,積極組織協(xié)調(diào)人員進行壓型瓦加工,,產(chǎn)值20余萬元。施工人員克服人員少,、維修工程臨時性,、突發(fā)性的特點,,經(jīng)過施工隊全體員工積極努力下,在保證施工安全的前提下,,全年共計完成產(chǎn)值130余萬元,。

管理機構(gòu),是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,,是推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心,。提高管理及操作人員加強內(nèi)部管理對長遠發(fā)展至關(guān)重要觀念。要樹立“任何小的改進都是進步,,任何小的誤差都有可能導(dǎo)致意想不到的后果”思想觀念和“追求,、溝通、改進,、創(chuàng)新”的意識,。按照“高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求”的原則,深刻的反思與檢討,,急需改進和提高的地方,。提高綜合管理水平,跟上生產(chǎn)發(fā)展的需要,。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,,克服不足,,揚長避短。針對當(dāng)前工作現(xiàn)狀,,調(diào)整今后的工作思路,,加強安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的控制管理。在明年的工作中積極采取以下幾項措施:

一,、結(jié)合車間實際狀況,,有計劃,有組織,、有步驟地開展車間質(zhì)量管理,、消防及安全生產(chǎn)、設(shè)備保養(yǎng)培訓(xùn)工作,。

1,、質(zhì)量意識培訓(xùn)。質(zhì)量是企業(yè)的生命,,始終要將產(chǎn)品質(zhì)量作為車間最為重要的管理工作來抓,。為了將車間人員的質(zhì)量意識得到進一步提高,,有效保證產(chǎn)品質(zhì)量,組織生產(chǎn)人員開展產(chǎn)品“質(zhì)量是企業(yè)長遠發(fā)展和生存的根本”的必要性和重要性的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,要求車間全體員工要加強產(chǎn)品質(zhì)量意識,,對產(chǎn)品質(zhì)量進行嚴(yán)格控制,要做到全員抓質(zhì)量,,針對生產(chǎn)過程中存在的質(zhì)量隱患和薄弱環(huán)節(jié),,及時進行改進,使車間的質(zhì)量管理水平再上一個臺階,。

2,、消防、安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),。按時對職工進行相關(guān)的安全教育和培訓(xùn),,及時消除安全生產(chǎn)方面的不利因素。培訓(xùn)內(nèi)容要做到通俗易懂,,通過培訓(xùn)活動的開展,,進一步增強操作人員的安全生產(chǎn)知識、自我防護意識和消防安全知識,,堅持“安全重于泰山”的這一原則,。使車間全體職工牢固樹立始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的安全意識,,為今后車間的安全管理工作打下了堅實的基礎(chǔ),。在日常管理工作中,嚴(yán)格要求管理及生產(chǎn)人員遵守崗位安全操作規(guī)程和現(xiàn)場要求,。根據(jù)員工思想動態(tài),、現(xiàn)場的特殊性,繃緊“安全生產(chǎn)”高度的敏感性和責(zé)任心,,加強現(xiàn)場及人員的互控,、聯(lián)控管理,及時對出現(xiàn)的.安全生產(chǎn)和質(zhì)量事故隱患及時處理,,消滅于萌芽狀態(tài)中,。嚴(yán)格杜絕員工隨意性(習(xí)慣性)的不良動作;同時操作人員要互相監(jiān)督各自安全操作規(guī)程和現(xiàn)場要求的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時反映和糾正,。積極組織員工對安全生產(chǎn)和質(zhì)量事故隱患認(rèn)真進行分析討論原因,,舉一反三,落實通報責(zé)任到人,,保證安全生產(chǎn)工作順利進行,。

3、設(shè)備保養(yǎng)知識培訓(xùn),。為了保證車間生產(chǎn)任務(wù)的順利進行,,使生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量得到有效保障,,讓車間操作人員更好地了解改造后的設(shè)備性能,本著“設(shè)備是基礎(chǔ)”的原則,,車間加強對生產(chǎn)設(shè)備進行切實有效的日常維護和保養(yǎng),,確保在用設(shè)備完好,降低設(shè)備的故障率,,以高效的設(shè)備保障產(chǎn)品質(zhì)量,。對生產(chǎn)過程出現(xiàn)的設(shè)備故障要積極查找原因,避免類似故障的發(fā)生,。為車間按計劃順利完成公司的生產(chǎn)任務(wù)打下堅實的基礎(chǔ),。

二、規(guī)章制度是質(zhì)量控制和安全生產(chǎn)管理工作落實的基礎(chǔ),,也是關(guān)鍵,,緊緊圍繞現(xiàn)場管理的各項工作部署重點展開。

在生產(chǎn)過程中,,及時進行跟蹤,,加大督促檢查規(guī)章制度和操作規(guī)程的落實和執(zhí)行力度,提高現(xiàn)場管理水平,,保證生產(chǎn)管理工作的提高,。強化“嚴(yán)要求、細管理”目標(biāo),,明確量化操作人員在生產(chǎn)過程中的各自分工及責(zé)任,,改變不良的工作意識、方式及工作作風(fēng),,提高操作及管理人員責(zé)任心,,杜絕安全和質(zhì)量事故。找出新的起點和細微方法去面對我們每天變化的局勢,。車間人員要強化工作超前意識,加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,,力求周全、準(zhǔn)確,、適度,,避免疏漏和差錯。爭取工作模式上有新的突破,,工作方式有較大的改變,。

三、積極發(fā)揮車間工作人員工作主動性,。

引導(dǎo)員工樹立“團隊精神”是企業(yè)文化的核心理念,,牢固樹立主人翁意識,,嚴(yán)禁工作中發(fā)生推諉扯皮現(xiàn)象。按照“誰主管,,誰負責(zé)”的原則,,徹底拋棄工作中“等、靠”的不良行為,,充分發(fā)揮全體員工的主觀能動性,,不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),自我促進求發(fā)展,,營造更好的和諧工作環(huán)境,。應(yīng)積極加強溝通與交流,查找分析管理工作中的缺點,、問題與不足,,提高管理水平。車間人員應(yīng)該加強團結(jié)協(xié)作配合,,按時完成施工任務(wù),,對現(xiàn)場出現(xiàn)的問題應(yīng)及時進行反饋改正,管理人員加強組織協(xié)調(diào),,及時進行解決?,F(xiàn)場管理水平才會不斷改進、提高,,創(chuàng)造出更好的業(yè)績,。

四、新的工作方向

我清楚自己還有很多不足之處,,今后我將不斷完善自我,,努力做到以下幾點:

1、自覺加強學(xué)習(xí),,向?qū)I(yè)理論知識學(xué)習(xí),,向政治理論知識學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),。取長補短,,逐步提高自己的理論水平和實際操作能力。繼續(xù)鉆研鍋爐專業(yè)技術(shù),,提高事故處理能力,,爭取鍋爐運行更平穩(wěn),使鍋爐負荷在安全,、穩(wěn)定,、經(jīng)濟的情況下再上新高。

2,、充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,,還應(yīng)和班組其他員工一起提高操作技能,,干好本職工作的同時,隨著不斷的學(xué)習(xí)及技能水平的提高,,以后我們的工作將更加繁重,,要求也更高,需掌握的知識更高更廣,。為此,,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),,努力提高文化素質(zhì)和工作技能,,為余熱發(fā)電的長期安全高效運行貢獻自己的一份力量。

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